Java培训机构学员学习经验分享

Java专家分析今年的Java就业前景还是非常不错的，比一般其他编程待遇要高不少，本人现在想换工作，面试Java研发工程师，Java开发经验1年01个月，在北大青鸟沈阳三好学校培训过，学的周末的JAVA班。现在有两家公司开的工资分别是8000和9500，还有一家公司是9000，我初工作时候3000或4000。权威统计机构统计——在所有软件开发类人才的需求中，对Java工程师的需求达到全部需求量的

60%~70%。Java工程师的薪水相对较高，通常来说，具有3~5年开发经验的工程师，拥有年薪20~30万元是很正常的一个薪酬水平。

关于如何学习Java，我刚才看到一篇很不错的文章，是一个农民工介绍自己如何学Java，并找到Java的工作，里面介绍了他的学习方法和学习过程，希望对大家有帮助。

2013年末，一次偶然的机会我接触了Java，听说Java的前景挺不错，工资相对于我一个农民工来说简直是天文数字，于是我在新华书店买了几本Java的书，尽管白天辛苦工作，晚上回来还是坚持看书，但有于基础太差很多都很不明白，但还是坚持看，一有看1-2个小时Java的书，看着看着许多基础都慢慢的学会了，但那些比较难的还是看不懂，后来还买了有些关于框架的书，还是看不懂，这样断断续续的持续了半年多，觉得自己Java的基础都差不多懂了，但框架还是看不懂，还有最缺的项目经验，于是边自学边找培训机构,在朋友的介绍下，我来到了甲骨文学习中心专心学习Java 刚开始学习还不错，是从零基础教起，老师幽默风趣而又轻松的课堂教课，使我发现原来学习Java并不是一件很难的事情。因为我本来基础还不错，前面的基础看一篇我就过去了，到了框架，我觉不又不是很难，可能老师太牛了，他能把复杂的问题讲的比较通俗易懂，有些难点的地方我还是连续看了五六次，把他弄懂。每天下午6点下班

后，吃了饭，马上跑回家。看视频，买了几本笔记本。当时，为了编程还花几百元了台二手的台式电脑，配置一般，但编程是足够的。一边看视频，一边记笔记，把重点都记下来，还一边跟着老师敲代码，为了能尽早学会Java。每天都坚持学5-6个小时。经常学到晚上一点多才睡觉。星期六，日不用上班，每天7点多起床，学到晚上11,12点。那段时间特别辛苦，特别累。

在北大青鸟学习Java的五个多月里，除了工作日上班吃饭睡觉工作，剩余的时间都在学习，因为我知道自己的计算机基础不是很好，也没有学过什么计算机，只是学了些Java基础，相对于那些科班的人来说我要比他们付出更多的努力。我只能咬紧牙关，坚持下去，我不能放弃，我要完成我的梦想，我要让我的家人过上好日子。终于五个多月后我把Java教程里的内容和项目都学完了，在学项目的过程中我发现项目特别重要，他能把你学过的知识全部联系起来，能更好的理解你所学的知识。还有学习过程中，动手很重要，要经常跟着老师动手敲，动手吧，跟着做，一行一行的跟着敲，再试着加一些自己的功能，按照自己的思路敲一些代码，收获远比干听大的多。如果遇到暂时对于一些思路不能理解的，动手写，先写代码，慢慢你就会懂了。

其实说真心话，要是你的自学能力强的话完全可以自学成才，不过感觉参加一些Java培训机构还是有必要的，毕竟项目实战方面比较多些,具体还是视情况而定！

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如何做一个好的项目经理经验分享

如何做一个好的项目经理经验分享一、首先要知道项目经理的定义和职责 1、项目经理的定义项目经理在工程项目施工中处于中心地位，起着举足轻重的作用。项目经理是一个团队的领导者，他需要带领整个团队完成既定的项目目标。一个成功的项目经理需要具备的基本素质有：领导者的才能、沟通者的技巧和推动者的激情。所以我们首先要认清我们的身份，这样才能在工作中赋予我们更多地激情，更加明确我们工作的方向。我们还要区分项目经理、项目负责人、施工技术负责人的概念，同样都是项目实施过程中不可或缺的角色，但是所起的作用和承担的责任是完全不一样的，通过下表对比可以看一下：上表可见三个岗位具有非常明显的岗位特征，之前，公司赋予我们工程部更多的仅仅是项目负责人的角色，但是随着各地项目的增多，在人员调配和管理上无法及时到位，造成项目进展不畅，也不利于我们人员水平的提高。今年组织架构进行了调整，我们划分的四个片区分别任命了项目经理，我们选定的项目经理都在行业内具有3年以上的工作经验，都拥有5个以上的工程业绩，通过3 年的成长，我认为已经完全具备成为项目经理的能力。所以我们首先要有信心担任起项目经理这个角色，正确认识应有的作用。

2、要熟悉整个业务流程和施工流程 3、要有充足的技术和经验的积累 4、要具备一个管理者应有的头脑 5、要有一定的社交能力，言行谈吐具备一个管理者应有的高度 6、要有敏捷的思维和处事应事随机应变的能力 7、要有良好的人生价值观，有大局观、责任感项目成功的几个细节： 1、重视项目的策划 2、重视项目前期的准备工作 3、重视沟通 4、重视分包商的选择 5、重视施工过程管理

JAVA编程开发培训课程哪家好

JAVA编程开发培训课程哪家好 Java语言保留C++优势精华的同时，剔除一些冗余特性，集万千优势于一身的Java目前是世界上受程序员欢迎的编程语言。想成为一名合格的Java工程师一套好的Java培训课程是非常重要的。下面广州千锋Java培训教你怎样成为一名合格的Java工程师。想成为Java高级工程师，要学习的东西很多，而一家专业的Java培训机构，能让你在学习Java之路上走的更顺，走的更远。千锋教育Java大数据软件工程师课程，将带领你成功入门，零基础可学，四个月精通，课程设置与市场同步，学员与企业需求无缝对接，汇聚给国内顶尖讲师团队，给你一场纯干货的盛宴，用实力开启薪起点。千锋教育Java大数据培训课程，提供真材实料的Java课程，汇聚行业精英，采用面对面授课，及时解决学员的每一个问题，让学员不留任何疑问。相较于视频教学，这种方式，更能增加学员学习信心，点燃学习激情。另外，其主要课程有，Java开发基础知识，网络编程技术，Oracle数据库，面向对象，流行框架等技术，为每一位学员保驾护航。

千锋教育的师资力量雄厚，讲师均来自国内前沿互联网公司，曾任项目总监或项目经理，拥有丰富项目实战经验。通过为期3个月的岗前培训及10余个方向的综合考核，确保讲师的专业技能和教学能力。同时，千锋教育拥有完善的就业服务，聘请具有多年就业辅导经验的专职老师，帮助学员从职业发展方向、简历完善、模拟面试等环节进行辅导，并通过面试前树立疏通帮助学生准确定位，挖掘自身潜在竞争力。并举办就业双选会，确保学员找到心仪工作。专业的Java培训机构是成为高级Java工程师的关键，支撑Java程序员屹立不倒的是技术，从事Java专业能力必须要过硬，广州千锋Java大数据培训，教授学员前沿技术，也教学员自学和求助的方法，拥有独立思考与解决问题的能力，让学员在之后的人生中不断进步，保持先进，成为企业核心岗位上精英人才。千锋教育秉承用良心做教育的理念，致力于培养高端技术人才，春风十里不如来千锋学Java，阳光正好，微风不躁，你还在等什么呢？千锋长达半月的免费试听帮你破除选择困难症！

项目管理经验交流(个人总结版)

. . 目录 1.项目管理．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．2 1.1 项目管理的容．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．2 1.2 项目管理的目标和控制方法．．．．．．．．．．．．．．．．．．5 1.2.1 目标．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．5 1.2.2 控制方法．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．5２.项目经理．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．7 2.1 项目经理的工作容．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．7 2.2 对项目经理的要求．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．8 2.3 对设计类项目经理的要求．．．．．．．．．．．．．．．．．.9 3.管理方法．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．10 3.1 项目管理的基本过程．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．10 3.2 影响项目成功的因素．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．11 3.3 项目失败的原因．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．11 3.4 项目运行各阶段重要关键点 TOP 3．．．．．．．．．．．．．．．．．11 3.5 集思广益法（头脑风暴法）．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．12 4.项目管理建议．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．12 4.1 管理必须强势，原则问题不容讨论．．．．．．．．．．．．．．．．．12 4.2 质量管理问题．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．.．．．．12 4.3 项目计划很重要．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．13 4.4 学海无涯．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．.．．．．．13

Java培训班出来的都怎么样了

IT行业的快速发展，在给传统行业带来压力的同时，也为大家带来机遇与挑战。比如，随着互联网+时代的到来，传统金融因为互联网金融的发展壮大惴惴不安；传统出租车行业因为滴滴快车等打车软件的出现如临大敌；就连微信的蒸蒸日上，也使得传统短信业务服务商倍感压力山大。而高速发展的互联网行业，也吸引着众多的求职者的进入。Java作为计算机语言中排名首位的开发语言，因其高薪、人才缺口大、就业前景广受到许多人青睐。那么，如何在较短的时间内，学好Java这门技术，确保契合企业用人需求呢？找一家培训机构学习成了多数人的选择。那么，那些Java培训班出来的学员们，后来都怎么样了呢？当然，总会有发展的好的一些人，也会有发展的并不怎样的人。这其实除了学员自身的努力之外，还跟你选择的教育机构如何有很大的关系。比如说，如果

你报名了一家资质比较差甚至没有资质的培训机构，讲师没经验，课程东拼西凑，这样的机构可想而知。试想，如果从这样的培训机构毕业，别说高薪就业了，恐怕连就业都没法保障吧！而那些从好的Java培训机构毕业的学员，发展的更好的比例和人数，一定比差的培训机构来的要多，月入1万以上的学员肯定不在少数。不同学习方向的学员在毕业后进入岗位，有不同的选择。有的人从Java培训班毕业后，从基础的程序员开始做起，然后随着自己技术的成熟，逐步的达到中级工程师的水准，能够独立分担一部分开发任务，再然后继续学习，掌握更多技术，然后成为高阶级工程师。有的人从Java培训班毕业后，想要往软件工程方向发展，这个时候参与具体的编码工作不会那么多，主要要做的工作是需求分析，项目管理，随着水平的提升，有可能做到系统架构师的职位。当然，一般能做系统架构的都是大牛或者高学历者，因为这不仅仅需要掌握编程技术，更需要掌握数据库和算法逻辑等知识。还有很多从Java培训班毕业的学员，选择成为产品经理或者其他方向，都实现了自己高职高薪的愿望。

成都java培训机构哪家好

一般好多转行学习java的朋友都是6-8个月学会java的，但是怎么学会java后高薪就业，你需要找一家靠谱的java培训学校，然后放下心中疑问。认真培训积极参加老师的评测考试和项目参加，我相信不到四个月你的java基础是比一般同学扎实，现在java行业前景好，找一份薪资在8K~18K是没有问题的。相信针对很多想学一门技能希望以后能找一份高薪工作的时候，很多朋友都会推荐或者选择java，因为在编程的世界里，Java一直是企业级别开发最喜欢选择的编程语言，从java目前的就业形势来看还是相当不错的，由于手机安卓开发的需要，许多人也开始转战Java 的学习，然而对于java的不了解和没有基础，让想学java的朋友们打了疑问？没有基础能不能学？学java难不难？需要什么基础才能学呢？作为工作几年的java培训老师就给你分析，对于那些想通过学习一

门编程语言来丰富自己的生存技能的人，学习java是个不错的选择，可以一点编程学习经验都没有，该如何学习? 其实，学java其实只要有兴趣，兴趣会驱使你继续学下去的，就像我的一个朋友他本身是文科出身，也是什么基础的，只是后来对Java 有了兴趣，后来去自学了一段时间，但是感觉没有好的老师知道进度太慢，后来咨询了一些java培训机构，通过对比，去试学后，发现教育的教学模式，久经考验，更注重项目的实训，学员动手操作能力和兴趣的培养，让学员能够轻松掌握这门技术。你首先需要一个教育这样有实力的java培训机构，需要4个老师，一个主讲讲师，项目老师加班主任老师和就业老师。这几位老师都是对你生活学习全面的照顾，让你学习和以后找工作都无忧，轻松面对转行和就业！还有需要一颗潜心学习的心情和想成功的责任心，认真学习研究你有什么知识学不会？

项目经理经验分享

项目经理经验分享 1、任何一个人遭遇的最糟糕的事情就是一时的冲动，将自己内心深处那些不为人知的负面情绪显露出来 2、将人和事情分开，就事论事 3、项目管理的思想就是要兼收并蓄 4、在情绪上过于悲观则很容易会传染到其他人 5、作为项目经理，要清楚这个项目的真正目标是什么，不要被那些问题和杂事迷住了眼睛，不要把项目工作变得例行化，不能做多了在思想上就放松了，看看你做的事情是不是围绕着项目目标来做的 6、每次只做一件事情，忙和效率是两码事，先想清楚了，再动手做也不迟 7、受人尊敬的项目经理一定要谨言慎行。林肯曾经说过：“与其滔滔不绝的打倒所有人，不如保持缄默，甚至最好让大家都觉得你是傻瓜。”你说的越少，越能避免自相矛盾8、项目经理要善于绕开前面的障碍，即使存在重重阻难，也能够继续做下去，只有不断的解决项目中的一个个问题，你这个项目经理才能获得团队成员的尊重 9、如果你想要获得别人的尊重，要让自己变得更加出色，才能不断扩大自己的影响力 10、在项目中，很多时候决定项目成功的不是技术问题，更多的是项目中每个人的言行和态度，也决定了别人对这个项目的看法自信：如果你已经拥有了技术能力，那么就大胆的展现出来吧。直率：不要尝试去欺骗客户，客户也会去评估风险作出判断的，如果确实有问题，请直接告诉客户。关怀：了解客户的需求，站在客户的角度去思考问题，真正去帮助客户。热情：对待客户必须要保持100%的热情，让客户知道你在意他们，同时也能够让别人看到你的努力。可靠：一个项目如果总是出现问题，那么不管是内部客户也好，还是外部客户，就无法真正的对项目团队放心，总是会出现质疑，所以在做每件事情之前一定要有策略，去考虑每件事情是不是围绕着目标去做，让每个人都能认清现状，这样才能获得对方的信任。

贵阳Java培训机构哪家好

学习Java比较好的培训班，这是一个想要参加Java培训的学员非常关心和注重的问题，北京市作为全国IT培训行业的大本营，大大小小的Java培训班已达到数十家，那么面对鱼龙混杂的Java培训市场，我们在选择Java培训机构时应该怎么选呢？应怎么评判好的标准呢? 1.师资力量雄厚：名师出高徒，高徒拿高薪。学习一门技术，自然少不了专业讲师的引导。在选择Java培训机构时，一定要从教师的授课资质，讲课经验，项目开发经验，从业经历等方面来判断该机构的师资力量。最好能够亲自试听一番，准确判断自己是否适合这里的Java学习氛围。动力节点Java培训为进一步优化生源质量，降低学员培训风险，特推出Java学前实验班。真实面授场景，专业老师指导，亲身体验课堂氛围，先掌握正确的学习方法和基础编程技能，再经过正式入学前专业测试，准确评估你适不适合学习，全程无费用，让学习0风险

2.课程安排合理恰当大家不妨先去通过专业渠道了解一下Java学习课程主要涉及哪些内容，再以此来与培训机构所提供的课程内容进行对比，判断是否合理。一般来说，专业的Java培训机构必然有一套严格的培训课程标准。诸如：动力节点作为Java培训机构内一家与互联网名企长期建立技术交流的Java教育机构，教研团队先后走访考察百度、京东、阿里巴巴等一线互联网名企及200余家互联网企业，并且与他们项目总监进行实地交流，做到与一线企业的深度对接，回来后，将名企在用的热门技术融入Java培训教学大纲，实现教学课程与实际工作技能的全面接轨，让我们的教学课程永远走在时代的前沿。动力节点Java教研团队对于每一个学员的学习情况深入分析，根据学生对于知识重点、要点、难点的掌握情况，针对性的将课程进

项目经理工作经验总结

项目经理工作经验总结 1 一位项目经理升职后，留下了这本经验宝典： ●如何管理工地上的工人 ●项目管理的十个经典法则 ●工地沟通七大技巧 ●项目经理需要修炼的9件事 01 如何管理工地上的工人作为项目经理在管理工地的时候都遇到过工地的工人不好管理的经历。如果你按照下面的几个方法进行运做一定会处理好这样的事情。

1、和老板（总经理）要沟通好。你要让老板知道项目经理在工程中的作用和重要性，财务权利要让你全面控制。如果不能做到这点，可以按照当要给工头给付工资的时候，必须先经过项目经理签字。如果没有你的签字，即使老板签字也是无效的这条原则进行。这条很重要。因为现在的管理是要用钱来管理的，特别是农民工，同时，还要注意，要给老板说，专款专用，没有钱什么事情都不好办的。 2、不要和工头说太多的话。在工地上不要和他们说太多的话，特别是无关紧要的话。更不能开玩笑。要让他们感觉你很神秘。 3、在开工前一定要技术交底。开工前召开会议进行技术交底。在技术交底单上让所有的施工工人签字（这是进行整改处罚的有力证据）。但必须你对交底的内容熟悉，工人会对你才能会敬佩的，也是你展现你才华的最好时机，管理起来的时候会很轻松。 4、不要对他们有感情。

要说施工班组好都好，坏都坏，只是你管理不要有偏向的色彩。你千万要注意不要贪图小便宜，不要受贿。否则，你的小辫会被他们抓住的，到时候可能会到鸡飞蛋打的尴尬境地。 5、经常开会。这样的话他们会认为这个工地管理是很科学的，是有程序的，自然他们会严格要求自己的。 6、整改和处罚最好以书面的形式告之。使用这个权利的时候必须要注意：开工前要给他们交代清楚你在管理这个工地时有这样的程序，不要等到在施工中才告诉他们有这样的程序。（因为人是有逆反心理的）最好要在开工前给他们交待《现场施工管理制度》和《奖罚办法》。既然处罚和整改单开出了，就一定要实行。在他们下次领取工资的时候就要从中扣除。不能等到最后，否则他们没有警觉感。 7、最后告诉你一个最管用的方法。

适合大学生读的Java学校排行榜

适合大学生读的Java学校排行榜那种所谓的低薪划水工作，并不是一个有志之士的长久之计，早点跳槽也是明智的选择。随着互联网几乎普及到我们生活的每一方面，拥有相关技能的人才也将适用于各行各业。很多有志人士都瞄准了这一行业，通过参加培训掌握这一技术。Java是目前世界上流行的计算机编程语言，是一种可以编写跨平台应用软件的面向对象的程序设计语言。这可以概括Java有着自己独特的优势：语言简单、是一个面向对象、分布式应用并且安全、体系结构中立并且可移植，重要，它是一个动态语言。权威统计机构统计——在所有软件开发类人才的需求中，对Java工程师的需求达到全部需求量的60%~70%。Java工程师的薪水相对较高，通常来说，具有3~5年开发经验的工程师，拥有年薪20万元是很正常的一个薪酬水平。相信科学，相信它的真实；适应科学，适应它的创新；理解科学，理解它的价值。近年来科学发展创新像一场革命推动着这个时代，最为显著的IT技术全面升级，打破常规理念。提到IT专业不得不说课工场成都，其教学模式多样化，全方面培育IT专业技术人才，给人留下极深刻印象。针对那些没有技术却渴望高新就业的青年人来说，课工场成都无疑是不二的选择。作为IT教育培训的知名机构，以学员的就业为目的的办学模式、以培育IT人才为己任，办校十余载广受大众好评。课工场成都校区自办学以来始终紧跟时代潮流、密切关注市场形势，以就业为导向来办学，开设有独具特色的初中生、高中生、大学生、在职转行高薪学习计划课程，实行“技能+学历+实践+就业”一条龙服务，使学子完成从零基础小白到IT精英的完美蜕变！实际上，我们国家的高校结构还是有待调整的，特别是本科生太多了，比专科生还多。

java培训机构排名

现在很多想要学习java的朋友，都要首先了解的一个问题就是java 培训就业薪资是多少。不是不舍得为自己投资，而是不敢冒然为自己投资，因为不了解投资能为自己带来多大的回报，所以投资学习一门技术之前一定要先了解自己能不能将自己的回报率提高，能不能达到自己理想的成果。 Java培训班薪资的多少，一是取决于自己的技术实力，还有就是自己的机遇，下面就这两个问题展开讨论一番。 1、自己的技术实力怎样才能获得更大的回报。技术实力是分为零基础和有基础的两种情况，我们不同的情况来进行各方面不同的分析。对于零基础的同学，想要掌握一定的技术实力，找一家专业的培训班是很好的，先不要着急反驳我的观点，可能你觉得培训班各种不好各种学不到技术知识等等，但是你要承认这确实是自己的一个有效的渠道。也是能很快地掌握java技术知识的一个渠道，一个专业的培训学校，不仅仅能教授你专业的java技术知识，还能让你掌握一定的实战经验，做到和企业就业无缝连接。而对于有基础的同学，也不要局限于自己的技术知识，要不断的扩展自己的技术网，让自己对技术的认知更加深刻，学到更多更新的技术知识才是薪资高的优势！

学院JavaEE讲师经过多年的培训经验，结合学员的学习曲线，设计合理的项目进阶课程，让学员逐渐掌握做项目的方法方式，培训真正的项目经验。数据库集群、缓存集群等集群技术让服务器更稳定，处理速度更快，让学员掌握架构的演变过程。 2、自己是否能抓住机遇，把握机遇。只有掌握了专业的技术知识，有了强有力的技术支撑，才能成为我们战胜自己竞争者。技术足够高超，职业素养又有一定的优势，妥妥的脱颖而出，所以机遇有很多，就看你能不能用自己的实力抓住它。学员学会的不仅仅是技术点，还有项目管理的知识点：需求分析、项目时间评估、如何与部门配合工作、怎么解BUG、数据字典、测试用例、SVN和GIT。学成之际，将你的未来的发展方向拓展，不再只是单纯的当码农。 Java培训就业薪资是多少？这个问题地答案完全取决于你—上哪儿学，很重要，学什么，也很重要。

项目管理经验交流(个人总结版)

目录 1.项目管理．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．2 1.1 项目管理的内容．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．2 1.2 项目管理的目标和控制方法．．．．．．．．．．．．．．．．．．5 1.2.1目标．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．5 1.2.2控制方法．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．5２.项目经理．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．7 2.1 项目经理的工作内容．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．7 2.2 对项目经理的要求．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．8 2.3 对设计类项目经理的要求．．．．．．．．．．．．．．．．．.9 3.管理方法．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．10 3.1 项目管理的基本过程．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．10 3.2 影响项目成功的因素．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．11 3.3 项目失败的原因．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．11 3.4 项目运行各阶段重要关键点 3．．．．．．．．．．．．．．．．．11 3.5 集思广益法（头脑风暴法）．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．12 4.项目管理建议．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．12 4.1 管理必须强势，原则问题不容讨论．．．．．．．．．．．．．．．．．12 4.2 质量管理问题．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．.．．．．12 4.3 项目计划很重要．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．13 4.4 学海无涯．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．.．．．．．13

java编程培训学校哪家好

入学——能力测评，学习方案制定，职业方向建议；学习——学习效果测试班主任全程监督，教学老师相伴；毕业——通过率、毕业率、就业率……年年都在提高学员越来越多走向大企业，让你学有所成是我们始终专注的事。你想要的学习效果，帮您制定较专业的学习计划市场前景 1.软件开发工程师中，行业统计2016年的软件行业需求量已经到达30W，并且以每年20%左右的速度增长。软件开发需求当中，java占据60-70%，且合格的人才量远远小于供给。 2.移动互联网浪潮来临，特别是这两年的爆发式增长，加上Android 占领了移动操作系统市场 3.Java适合做app后服务器，且目前大数据时代到来，hadoop和spark 这样的Java框架兴起，导致市场上对Java的程序员的需求越来越大。就业方向 1.Java企业级应用开发目前Java在许多行业应用方面的应用非常多。 2.Java网站建设网站建设业务一直呈快速上升势头，行业市场越来越大。Java编程语言也将使网站结构更紧密，访问更流畅，更能适应新的要求。 3.Android开发 Android是全球较大的智能手机操作系统，Android在国内的市场份

额愈来愈额高。较近几年发展非常快速，开发工程师仍然存在不小的缺口。 4.Java游戏开发 Java本身就可以用来编写游戏脚本，目前有bean，shell，groovy 等脚本语言可以和Java进行语言无缝交互。学院优势（1）、超值：更低总价，更长课时，让你离过月薪过万更近一步。（2）、易上手：课程经典百搭，既能轻松匹配具备大学基础的课程学员，也能牵手0基础学员。（3）、真经验：校企联合，培训既有实习机会和工作经验，真正解决学员就业问题。（4）、课程全面：基础+中间+核心课程+项目，技能与实训结合，你想要和需要的都在这里。（5）、手把手教学：授人以鱼不如授人以渔，大牛言传身教，有温度的教学更值得信任。（6）、高薪聘请行业大牛：精选行业大牛，研磨行业前沿技能，只为给你从量到质的学习体验和人生改变。

一个资深项目经理的经验总结

一个项目经理的经验总结本人做项目经理工作多年，感到做这个工作最要紧的就是要明白什么是因地制宜、因势利导，只有最合适的，没有什么叫对的，什么叫错的，项目经理最忌讳的就是完美主义倾向，尤其是做技术人员出身的，喜欢寻找标准答案，耽误了工作进度，也迷茫了自己。以下是本人一些做项目的个人体会，写出来供大家指点，在讨论过程中共同提高水平。项目开始阶段是一个最重要的阶段。项目经理在接手一个新项目的时候，首先要尽可能地多从各个方面了解项目的情况，如： 1.这个项目是什么项目，具体大概做什么事情，是谁提出来的，目的是解决什么问题。在国内很多客户都很不成熟的情况下，千万不要根据项目的名称望文生义地去想象项目的目标。一个名为“办公自动化”的项目很有可能在你进场以后一个月才发现客户其实需要的是一个计算机生产管理辅助信息系统系。前期了解情况的工作越详细，后面的惊讶就越少，项目的风险就越小。 2.这个项目里牵涉哪些方面的人，如投资方、具体业务干系方、项目建成后的运营方、技术监督方等等，很多项目里除了业主单位的结构很复杂以外，还有一些其他单位也会牵涉进来，如项目监理公司、业主的行业主管机构等。项目经理需要了解每个方面的人对这个项目的看法和期望是什么。事先了解各个方面的看法和期望，可以让你在做项目碰到问题的时候，就每件事情分析哪些人会在什么方面支持你，哪些人会出于什么目的反对你，从而提前准备联合朋友去对抗敌人，让事情向你所希望的方向发展。没有永远的朋友，也没有永远的敌人，只有一致的利益，这句话作为项目经理是一定要记住的； 3.基本了解了客户的情况后，下面的事情就是了解自己公司各方面对这个项目的看法。首先是高层领导是否重视，这个决定了你在需要资源的时候，公司是否会根据你的要求提供最有力的支持。领导口头肯定是说支持的，你需要做的是了解公司对这个项目的实际期望，是想把项目越做越大还是想赚钱？是想做样板工程还是干脆想敷衍了事，公司领导对项目的态度决定了你做这个项目的战略，而这个战略方针将对你做项目计划产生直接的影响； 4.在做整体项目计划前，还要大致计算一下你手上的资源。首先是时间，现在市场竞争激烈，往往很多项目要求在几乎不可能的时间范围里完成。对于这一点，你在做项目的风险控制计划的时候要充分考虑。其次是人员，根据项目预算和已往经验，大致计算一下未来的项目小组有多少种角色，每个角色目前公司是否有人，是否能完全归这个项目使用，是否需要另外招聘一些人员，招聘的准备工作要尽早启动。最后就是一些设备的准备，项目所需大件关键设备要尽早预定，以后不管发生设备等人还是人等设备的情况，浪费的都是你的时间； 5.现在是做项目说明书的时候了。一份好的项目说明书不仅将要做的事情描述得很清楚（主要是讲做什么，而不是说怎么做），而且把如何检查也说明得很透彻。也就是说它不仅说明白了要做哪些事情，也让客户的业务人员（一般不懂技术）知道项目做成什么样就算完成了。简单地说，项目说明书描述项目做哪些事情和每件事情做到什么程度以及如何检查每一个结果。 6. 是到做总体计划的时间了吗？不，你现在已经知道了客户的目标和你手上的资源，那么做计划以前，你还需要和你的经理和客户充分沟通资源的问题。因为很多资源是还不明确的，你需要写一份报告，详细分析这个项目的风险以及对资源的需求情况。如果一些问题不能得到解决的话，将发生什么样的后果。如果资源不够，就要高层改变策略，增加对这个项目的投入。甚至在条件许可的情况下，有些公司会放弃这个项目。总之，没有人能完成一

基础培训班0324讲课记录文本

2008-03-24 20:34:06 (370802867) 我们开始上课 2008-03-24 20:34:50 (370802867) 今天先讲解SEO 可以吗？ 2008-03-24 20:35:03 测试(89073575) 可以 2008-03-24 20:35:33 阿落(576011685) [/胜利] 2008-03-24 20:36:22 (370802867) 好像没几个人在啊1 2008-03-24 20:36:33 feng2002(88348312) 到 2008-03-24 20:36:41 John(174155601) [图片] 2008-03-24 20:36:44 Alan(17527738) 报数阿 1 2008-03-24 20:36:45 道印(508008611) [图片] 2008-03-24 20:36:47 John(174155601) 有20个已经不错了 2008-03-24 20:36:51 默(561111058) 来了 2008-03-24 20:37:06 道印(508008611) [图片] 2008-03-24 20:37:08 Alan(17527738) 平时也就这些人 2008-03-24 20:37:14 默(561111058) 我提议,以后把课程时间,培训容写到公告里,这样大家心里好有个数 2008-03-24 20:37:55 (370802867) 还有什么吗？我愿意为你效劳！

2008-03-24 20:38:49 (370802867) 我们开课吧 2008-03-24 20:38:55 (370802867) 大家对SEO了解吗？ 2008-03-24 20:39:03 默(561111058) 了解不多 2008-03-24 20:39:04 道印(508008611) 一点 2008-03-24 20:39:15 静力(466903518) 听过 2008-03-24 20:39:17 (370802867) 那什么是SEO 呢？ 2008-03-24 20:39:22 静力(466903518) 不知道怎么做 2008-03-24 20:39:25 默(561111058) 搜索优化 2008-03-24 20:39:38 阿落(576011685) 对 2008-03-24 20:40:02 (370802867) SEO是Search Engine Optimization的缩写 2008-03-24 20:40:16 (370802867) 翻译成中文就是“搜索引擎优化” 2008-03-24 20:40:49 (370802867) 简单的说，SEO是一种让从百度等搜索引擎获得更多潜在客户的网络营销方式。 2008-03-24 20:41:09 (370802867) SEO的作用和目的是什么? 2008-03-24 20:41:29 道印(508008611) 排名考前

2015全国java培训机构排名前十

2015全国排名前十的java培训机构昨天看到有个帖子“2015全国排名前十的java培训机构”，感觉写的比较客观，在此分享给大家，希望对你们有帮助，其实我感觉培训行业这几年发展的比较迅速，成长也特别的快，每个机构都有自己的特点，所以不要太在意排名的先后下面主要列一下中国前十的java培训机构（不要太在意排名）：一、动力节点其实这家机构09年成立，一直做Java培训，市面上很少看到他们的广告，包括咨询也不怎么热情，但是教学质量那是杠杠的，不过入学要考试，考试不通过坚决不要，因为就业比较好，所以生源基本全是介绍，他们主要做口碑，最让我惊叹的是，CCTV竟然专访他们校长了，百度搜索“动力节点王勇做客CCTV《影响力对话》”，真是一家隐藏很深的Java 培训机构。二、黑马黑马也不错，入学也需要考试，考试不通过也是坚决不收，但是和动力节点相比就高调的多了，广告做的很厉害，但是教学质量确实也可以，不知道为什么，本来Java做的挺好的为什么要开设一个IOS，但是开始一个IOS后感觉不是特别的专业了。三、传智播客传智也很不错，质量应该也可以，网络搞的很厉害，不太爱做广告，但是现在什么UI 设计，前端设计什么的都开设了，也走向了多元化的发展道路，据说人也不少，入学不用考试。四、尚学堂前几年我尊敬的马老师还在的时候确实很厉害，他们的学员也是通过网络慕名而去，通过网络推广来打响知名品牌，不过大概的路数也差不多了，当年也看过他们的视频，感觉还不错，不知道现在怎么样了五、北大青鸟北大青鸟走了一个多元话发展的道路，说实话北大青鸟刚成立的时候，交学费都得排队，就类似于现在的银行叫号那么严重，不过这样一个比较大的机构，近几年的名声有点不太好，可能是加盟扩张太快，师资跟不上的缘故，现在也是一个多元化的公司，学生层次，有点低。六、达内达内的路线和北大青鸟是一样的，多元化发展，不过达内主要靠远程教学为主，外地看视频配备辅导老师，效果不知道怎么样，这个有待考察。七、甲骨文主要做java培训，还有就是数据库oracle培训，至于说再培训学员的路上有什么优秀之处，这个没有调查，不敢发言，不过从客观来观察他们的教学还是不错的，还有就是到处加盟，不知道此甲骨文是不是大家想象中的甲骨文。这个有待考察。八、八维一个很老的it培训品牌了，可以说是与北大青鸟同步的，但是最后走的被北大青鸟更艰难，

2019年IT培训机构排名

说到培训机构，各路英雄所见不同，特别是IT行业的培训机构。IT培训是伴随着IT热而产生的，国人总是热衷于热门冷门之说，啥热门就往里挤，哪怕挤破头。这样导致国内IT 培训机构层出不穷，参差不齐，培训市场一片混乱，培训公司砸钱去买口碑做广告，那些所谓的培训机构排名也让人不敢轻信。现在也有很多比较好的网上平台，提供各大培训机构的信息以及学员的评价等，通过网上平台寻找一个相对适合自己的培训机构还是比较靠谱的! 下面来谈谈几个IT培训机构排名靠前的! 1、北大青鸟：作为国内校区最多的IT培训机构，名气规模是不用多说的吧!全国各地都设有分校，从这里毕业的学员认真学习还是不错的，但还是有一小部分人不是很满意。 2、达内：说到达内，大家最关心的不是效果反而是学费!达内的学费为什么这么贵?如官方所说达内的师资力量是国内IT培训行业里实力最强?课程的课时是最充足的?嘿嘿，这个我也不知道，我只知道达内用的是视频教学。so，你知道真相吗? 3、云间科技：云间科技是西北地区首家“华为认证培训”机构，拥有完全自主知识产权“华为认证HCDA HCDP 思科认证CCDA CCDP 以及Java培训”实训体系，云间科技是全国唯一“学员就业双100%”品牌，云间科技不仅保证“学员100%就业”，而且保证“学员100%满意就业”。这个介绍相信让很多想要学习java和华为认证的朋友心动了吧，百分百满意就业耶!这是真的吗?你怀疑了是吧!嘿嘿。。我也怀疑了!!真相，求真相?!!! 4、清华万博：清华万博是清华控股有限公司旗下的企业，具有纯正的清华血统，也是国内唯一从事IT培训的国有企业。哇!背景，实力，师资有木有?!这样的机构应该不会招来吐槽拍砖了吧!这样的机构应该是当之无愧的第一了吧!哈哈，错啦!你上清华万博的贴吧一搜，吐槽的一片!哎。。。到底孰是孰非，你晕了吗?不管你晕没晕，反正我是晕了其实到培训机构排名机制，个人觉得是没有权威的，至少目前没有。就拿IT行业的培训机构来说吧!说到IT培训，大家首先想到的是北大青鸟，达内等，但对于这些名气很响亮

北京java培训机构排名,我的亲身经历

北京java培训机构排名，个人经历分享软件开发是近年来很热门的一个话题，随着这个行业越来越火爆，有更多的人想要加入。而Java语言一直是软件开发语言中的中流砥柱，功能强大，简单易用，所以Java语言也是目前来说招聘量是最大的。这导致有很多人想要学习，但是大部分人都是没有基础，那就一定要了解培训机构了。然而现在北京的Java 培训机构非常多，想要很快的找到一家合适的培训机构不是一件简单的事。那下面就给大家介绍一下北京Java培训机构的一些信息。希望大家能去考虑一些专业的。当我了解到有培训机构这个存在的时候的时候我选择了去实地考察，试听了课程之后不管是学习环境或是培训老师,都很让我满意.跟老师交谈中她还告诉我在附近还配有学员宿舍，这样可以让学员更加高度集中于学习。在那里也了解到了之前的学长学姐们现在的工作状态，这让我知道这家机构是靠谱的。人性化的教育方式，丰富的教学体系和舒适的教学环境使我当天就报名了。去上课的话他们能带给大家的不只是专业知识，还有未来更多的发展机会。从学习形式上说，去参加培训课不像坐在图书馆里啃书那般枯燥无味，很多机构的讲课方式都是很有趣的，甚至有自己独立的教学方式，教师专业也有态度，还有实战演练真人教学，相比与理论知识实战操作肯定是更能得到快速进步的。我在那里学习了两周后，我接触到了很多以前没听过的专业名词，学会了很多以前自学不懂的知识，因为之前完全不了解所以学习起来还是有些吃力的，但是每天讲完知识点老师都会让自己练习他在旁边指导，所以在老师的带领下我每天都有进步，对Java也有了更大的兴趣。每天和一群志同道合的朋友一起钻研，互帮互助也让我有了更大的决心继续学习下去。四个月的学习时间很快就过去了，我已经从四个月前一窍不通的小白变成了精通Java的行业新人。在这不止是得到了专业知识还有更多书本上没有的实战技巧，非常感谢老师们这几个月的付出，他们的教学方法真的很有趣，也祝想步入这个行业的你们有个美好的前程。

项目管理部工作思路及经验分享

项目管理部工作计划和思路分享我于2013年1月4日加入“北京XXXX管理有限责任公司”，工作之初，经营班子安排我协助公司体系认证工作小组开展“质量”、“职业安全”、“环境因素”三体系的认证工作，我迅速投入到岗位角色中，公司决定在春节前必须拿到证书，我和咨询公司的人员及公司各部门同仁们一起，对前期的工作进行梳理和总结，变得实用性更强，脉络更加清晰，把环境和职业安全的管理目标进行了量化，仅“危险源因素的识别”识别了一百余项，最大限度地符合体系要求。通过大家的共同努力，最终三体系认证工作顺利完成，在元月取得了“合格证书”。 “项目管理部”做为一个新成立的部门，它定位为三个主要功能，即:1.项目管理部将成为公司总部领导战略思路的落实者与践行者； 2.项目管理部将与各分公司（项目部）通力合作，做好项目工作的协助及督导； 3.项目管理部将成为连接总部与项目之间沟通的一座桥梁。 2013年，项目管理部将本着“理思路、建规范、修内功、树形象”的设想来开展工作；部门将在2013年贯彻以上思路，完成如下工作：一、理清管理思路，做好服务定位。作为一个已经走入市场的物业公司，我们必定希望能够完全按照市场化的需求来定位服务，通过服务来获取相应的利益；而后进一步通过竞争，获取新的资源，获取市场化的收益。针对目前我们的现有特点，项目管理部将认清现实，理清思路，

采取如下步骤：1.项目管理部将积极到各项目进行交流，了解各项目的实际需求，理解各项目的难处，协助项目共同化解工作难题，梳理项目于总公司之间的工作程序，建立一套顺畅，高效的沟通流程；2.建立两条腿走路的思想，分步骤前进，项目区别对待，对待现有的项目，我们将维持目前工作状态，在正常运行中进行小幅调整，确保消除安全隐患，不出现重大工作事故；而对于新项目，如汉中项目和未来我们即将接收的新项目将严格执行市场化运作，达到规范的服务管理标准和服务要求，创造更好的收益。3.做好服务标准定位。针对目前项目的特殊性和收益微利的特点，我们将依据2010年北京市住房和城乡建设委员会以及北京市质量技术监督局共同颁布并实施的《住宅物业服务标准》中“一级服务标准”提供最基本的服务，达到最基本的服务标准，提高物业收费率，在能力所及进一步节约开支；而对于汉中项目，我们将在公司领导的指导下，协同项目部，根据项目的定位，来策划物业服务内容，设计服务亮点，编制服务流程与管理制度；并协同相关部门，做好合同条款的审核、服务内容设计及规范的制定，最终成为一个市场化规范运作的项目。二、依托三体系标准，逐步建立工作规范目前我们已经通过了“三体系”的认证，他将作为未来我们工作的指导和衡量工作质量的一个标尺。 2013年项目管理部将把此次认证的成果作为日常工作的指导。我们将采取措施：1.提升公司现有的工作品质。东坝项目参加了体系认证的工作，2013年将根据此次认证的标准，保持认证工作的要求，

六岁女孩学什么特长好

https://www.360docs.net/doc/06735451.html, 六岁女孩学什么特长好不可否认学历在很多时候还是有一点用，但是相对于实用技术来说，显得更为靠谱。现在200分都是随便读大专，这个文凭的含金量可想而知。详情请咨询点击查看。 "据腾讯网的报道，《2016春季求职期十大高薪行业》的报告充分显示出，互联网、电子商务首当其冲。“十大高薪行业方面，互联网/电子商务行业以8626元的月薪高居榜首”，从这事实可以看出，互联网行业在崛起之战中打了漂亮的一仗。腾讯报道，“未来10年，互联网将在中国GDP增长总量中贡献7%到22%。”这一增长趋势在很多有着职业迷茫的人看来非常及时，未来10年，在这个领域捞金，你将大有可为。" 而伴随着成绩接踵而来的还有一系列现实要面对且必须要解决的难题:如考得不好怎么办?接下来如何选校？选什么专业好等等问题？毕竟成绩是尘埃落定了，但是你的人生帆船才刚刚扬起....."https://www.360docs.net/doc/06735451.html,2017高考录取名单高考结束了有人欢喜有人悲，在传统的理念中，只有上大学采用后出路，现在不是了那种观念已经被慢慢的消磨殆尽了，现在已经不存在了，但是有很少的一部分家长还是，我只想说，高考只是人生的一个节点并不是全部，俗话说三十六行，行行出状元，只能说孩子不适合，但是现在这完全不一样了，不管成绩怎样，考没考上，都有出路，"详情请咨询点击查看。北大青鸟沈阳三好校区开设的50%以上课程都以实践为主，以各个行业的企

https://www.360docs.net/doc/06735451.html, 企业最看重的部分，学校重点教的也是实践项目部分，经过学校全部的项目学习，毕业时就相当与学员已经具备1.5年的工作经验。这使在学员就业时拥有强大的竞争力。关于java培训机构排名，这里很难给你一个详细的排名数据，因为全国的java培训机构实在太多，很难做一个统一的统计，其次每家java培训机构课程设置不一样，各有各的优特点，很难给出一个排名的标准，所以，建议大家在选择java培训机构时候，不要以排名的方式去选择，即便给你一个java培训学校的排名数据，这个数据也不是真实性的，根据就没有参考价值。详情请咨询点击查看。

在成都学java哪个培训机构好

Java—编程之王的象征，是每个程序员追捧的对象，在学习Java时，学神选择了自学，学霸选择了视频教学，像我们这些学渣就只能选择培训机构了，没有学神的聪明，没有学霸的执着，必须选择学习Java 的捷径。虽然人生没有捷径可走，但这也是学习Java并成功出师最近的一条路了。在选择培训机构的时候，经验告诉我一定要看一下这几个方面。一、看一下培训机构的师资力量如何？是不是全程面授？一个培训机构好不好，一大部分都是由师资力量决定的，想想如果一个学校的老师的水平都不高，还能指望他能出奇迹吗？所以一定要找那种师资力量比较强大的。还有一个就是，这些大牛讲师是不是每天都给你上课的，而且是不是全程面授，注意我说的是全程面授，不是说直播授课，或者一周就来几天给你讲一些你很那掌握的知识，那样就像，你的面前有一张完美的美食图，让人垂涎欲滴，可是却吃不到，这就跟没有是一样，所以小伙伴们，一定要擦亮眼睛，不要被华丽的

表象欺骗，内在才是你需要的。二、看一下培训机构的就业情况怎么样？学到的技术够不够硬？就业情况这个问题，一般好的培训机构都会将同学们的就业情况张榜出来，将最真实的就业情况公之于众，实力是最好的证明。去各个培训机构官网或者其他地方了解一下学校的就业情况，因为这是我们最关心的问题，也是我们学习Java的最终目标，找到一份满意的工作，然后过着小资生活。梦想很丰满，现实很骨感。还有，如果有时间的话，最好是到学校去看一下，试听两周，一是看看Java课程怎么样，是不是自己的菜，二是问问即将学完的学生，或者正在找工作的同学了解一下真实的就业情况。或许这只是简单的两方面，但这是至少我认为最重要的两点，一个决定着我们能不能学到真正的Java编程技术，一个决定着自己能不能找到一份满意的工作。

项目管理的经验分享

项目管理的经验分享项目管理第一位，技术要放第二位年轻的项目经理，如果你想做好一个项目经理而不是一个技术经理那么你就远记住，项目管理是第一位的工作，技术要放到第二位，一个项目的成败不是你的技术用的是多少的先进，你的功能是多么的完善，项目的好与不好只有一个人可能说，那就是你的客户和用户，即使你的项目用的最差的ASP写了一个比较大的应用，如果用户说你好，那么谁都没有理由说你差。沟通交流放第一位，协调处理放在第二位在项目管理中首要的一个工作就是沟通与交流，要与你的用户沟通交流，要与你的客户沟通交流，要与你的公司各部门的相关人员沟通交流，要与你的领导沟通交流，要与你的组员沟通交流，首先要清楚，沟通不是要你去协调，是要你知道他们想要去做什么，要做到什么程度，这中间可能有什么问题，是要你先要学会听别人说，然后再考虑你的对策，项目的核心就是你，你要把各方的真实的意见汇总，然后再决定应该怎么去做，这一点很重要。你很重要的一个工作就是听别人说然后拿出自己的想法去解决。发挥每个项目成员的作用一个好汉三个帮，任凭你个人能力再好，也有你顾及不到的时候，所以项目组里一定要有能够支持你和积极配合你的“哥们”，在更多关键的时候他们给你的提醒会让你避免很多错误及能够及时的帮你解决很多难题。同时要认真的对待每一个成员给你的建议，即使是很蹩脚的，因为每个人提出来的建议总是有他提出来的理由。协调项目各个骨干成员的利益项目经理一方面要对用户及公司负责同时也不要忘记了和你一起出生入死的战友，项目组成员的利益也需要你来维护，这个利益来自两方面一方面要协调各个骨干成员间的利益，另一方面要协调组员与公司间的利益。以身作则起到表率项目组建初期，所有的的成员大家都认为项目经理是主心骨，所以无论大小的问题都会找项目经理，并且大家也都关注着你的一言一行，所以项目经理要勇于承担责任，遇事退缩的项目经理会让组员看不起的，同时也失去了威信，发展到最后你会发现已经指挥不动人了。同时要学会合理的把相应的工作分配到不同的组员身上，不然你会发现你的工作应接不暇而部分组员在看小说聊天。所以这些问题都需要责任心来解决，当你用心去安排工作时这些工作会迎刃而解，所以项目经理的责任心是非常重要的。不断学习不断尝试在国内的项目经理大部分应该都是出自技术岗位，所以还是要不断学习新技术同时安排解决项目中的技术问题，同时还要加强项目管理的知识及不断丰富自己的管理经验，一方面加强技术学习不但可以把控项目中的技术问题同时可以得到组员的认同，教材上项目管理知识都是理论的，根据不同的环境和情况要不断尝试用新的方式来解决不同的问题。你的主要工作是管理