卫生值周表
周次值班人内容
爱幼幼儿园公共卫生值周表安排班次内容及注意事项
第一周9月1日--9月6日大一班
打扫范围包括卫生间玻璃镜子洗手
池大厅垃圾下午清理。（大厅垃圾6
点钱清理）
所打扫范围必须干净彻底。
第二周9月9日--9月13日大二班
第三周9月16日--9月20日中班
第四周9月23日--9月27日小班
第五周9月28日--9月31日办公室
第六周10月5日--10月11日大一班
第七周10月14日--10月18日大二班
第八周10月21日--10月25日中班
第九周10月28日--10月31日小班
第十周11月3日--11月7日办公室
值周记录要求、表格
值周活动要求 1、一人双岗：检查班级、检查课间活动。 (1)校门值周生2人：每天早晨7：30—7:50到岗；（2）楼层值周生8人：每节课下课及时到指定地点站岗。（3）厕所值周生2人：每节课下课及时到指定地点站岗。（4）班级纪律值周生12人：检查早升旗、中午听广播、班校会听广播（周二）、每天12：30进班检查午休，每个班要专时专用。 2、严守检查标准，合理给分。发现错误、违纪现象及时指出、纠正（做广播操、，并记录扣分，每人次扣1分，发现骂人、打架现象每人扣2分。 3. 态度认真，按时到岗。认真执勤，认真记录。（1）发现违纪现象，先提醒1次，不改正再扣分，每人次扣1分。（2）怎样填写记录：写清时间、班级、姓名、干什么、扣几分，不会写字用拼音。 5. 每天指定人员早晨领表、下午放学前收表、交表。 6. 值周老师每天检查值周生到岗情况，随时抽查值周生到岗情况。 7、全校纪律、卫生值周评比项目共有10项，每周总分500分，值周生表现好奖励5人/人，根据值周情况学校每周进行值周总结，评出“阳光班级”流动红旗。 8、每天值周检查给分：早升旗10分、午休10分、听广播10分别、课间活动20分、进出校10分、上厕所10、文明礼貌10、眼保健操10分、教室卫生10分，共计100分。 值周活动要求 1、一人双岗：检查班级、检查课间活动。 (1)校门值周生2人：每天早晨7：30—7:50到岗；（2）楼层值周生8人：每节课下课及时到指定地点站岗。（3）厕所值周生2人：每节课下课及时到指定地点站岗。（4）班级纪律值周生12人：检查早升旗、中午听广播、班校会听广播（周二）、每天12：30进班检查午休，每个班要专时专用。 2、严守检查标准，合理给分。发现错误、违纪现象及时指出、纠正（做广播操、，并记录扣分，每人次扣1分，发现骂人、打架现象每人扣2分。 3. 态度认真，按时到岗。认真执勤，认真记录。（1）发现违纪现象，先提醒1次，不改正再扣分，每人次扣1分。（2）怎样填写记录：写清时间、班级、姓名、干什么、扣几分，不会写字用拼音。 5. 每天指定人员早晨领表、下午放学前收表、交表。 6. 值周老师每天检查值周生到岗情况，随时抽查值周生到岗情况。 7、全校纪律、卫生值周评比项目共有10项，每周总分500分，值周生表现好奖励5人/人，根据值周情况学校每周进行值周总结，评出“阳光班级”流动红旗。
办公室卫生值日表及值日内容要求 - 副本
办公室卫生值日表 日期周一周二周三周四周五值日 人员 值日人员负责本公司当天的保洁工作，职责及工作内容如下： 1.每天至少一次负责公共办公区、会议室打扫卫生 大门及公司LOGO背景墙：擦拭大门、门把手及公司LOGO 背景墙。 桌面：擦拭桌面灰尘。 地面：打扫地板灰尘，擦地。 窗台：擦拭窗台、窗框灰尘。 垃圾桶：倒净纸篓垃圾并及时更换新垃圾袋。 冰箱：擦拭冰箱，清理冰箱内异物。 微波炉：擦拭外壳及内仓、托盘。 白板：擦拭白板边框，清理白板上内容。 饮水机：擦拭饮水机，倒净饮水机接水盘。 2.每天清晨负责领导办公区打扫卫生 桌面：擦拭桌面灰尘。 地面：打扫地板灰尘，擦地。 窗台：擦拭窗台、窗框灰尘。 垃圾桶：倒净纸篓垃圾并及时更换新垃圾袋。 3.领导办公区打扫时间可根据实际情况选择午休及其他适合的 工作时间进行，但需确保每日打扫一次。
4.因请假或其他原因，无法履行值日义务时，请及时自主调配更换值日人员，以免出现值日空缺，如有人员变动及时更新值日表 行政管理部将不定期检查，卫生情况不达标的，按情节严重情况，给予责任人延长值日时间处罚。 大连芯冠科技有限公司 行政管理部 2016年8月9日个人工作业务总结 本人于2009年7月进入新疆中正鑫磊地矿技术服务有限公司(前身为“西安中正矿业信息咨询有限公司”)，主要从事测量技术工作，至今已有三年。 在这宝贵的三年时间里，我边工作、边学习测绘相专业书籍，遇到不懂得问题积极的请教工程师们，在他们耐心的教授和指导下，我的专业知识水平得到了很到的提高，并在实地测量工作中加以运用、总结，不断的提高自己的专业技术水平。同时积极的参与技术培训学习，加速自身知识的不断更新和自身素质的提高。努力使自己成为一名合格的测绘技术人员。 在这三年中，在公司各领导及同事的帮助带领下，按照岗位职责要求和行为规范，努力做好本职工作，认真完成了领导所交给的各项工作，在思想觉悟及工作能力方面有了很大的提高。 在思想上积极向上，能够认真贯彻党的基本方针政策，积极学习政治理论，坚持四项基本原则，遵纪守法，爱岗敬业，具有强烈的责任感和事业心。积极主动学习专业知识，工作态度端正，认真负责，具有良好的思想政治素质、思想品质和职业道德。 在工作态度方面，勤奋敬业，热爱本职工作，能够正确认真的对待每一项工作，能够主动寻找自己的不足并及时学习补充，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风。 在公司领导的关怀以及同事们的支持和帮助下，我迅速的完成了职业角色的转变。 一、回顾这四年来的职业生涯，我主要做了以下工作： 1、参与了新疆库车县新疆库车县胡同布拉克石灰岩矿的野外测绘和放线工作、点之记的编写工作、1:2000地形地质图修测、1:1000勘探剖面测量、测绘内业资料的编写工作，提交成果《新疆库车县胡同布拉克石灰岩矿普查报告》已通过评审。 2、参与了库车县城北水厂建设项目用地压覆矿产资源评估项目的室内地质资料编写工作，提交成果为《库车县城北水厂建设项目用地压覆矿产资源评估报告》，现已通过评审。 3、参与了《新疆库车县巴西克其克盐矿普查》项目的野外地质勘查工作，参与项目包括：1:2000地质测图、1:1000勘查线剖面测量、测绘内业资料的编写工作；最终提交的《新疆库车县康村盐矿普查报告》已通过评审。 4、参与了新疆哈密市南坡子泉金矿2009年度矿山储量监测工作，项目包括：野外地质测量与室内地质资料的编写，提交成果为《新疆哈密市南坡子泉金矿2009年度矿山储量年报》，现已通过评审。 6、参与了《新疆博乐市五台石灰岩矿9号矿区勘探》项目的野外地质勘查工作，项目包括：1:2000地质测图、1:1000勘探剖面测量、测绘内业资料的编写工作，并绘制相应图件。 7、参与了《新疆博乐市托特克斜花岗岩矿详查报告》项目的野外地质勘查工作，项目包括：1:2000地质测图、1:1000勘探剖面测量、测绘内业资料的编写工作，并绘制相应图件。 通过以上的这些工作，我学习并具备了以下工作能力： 1、通过实习，对测绘这门学科的研究内容及实际意义有了系统的认识。加深对测量学基本理论的理解，能够用有关理论指导作业实践，做到理论与实践相统一，提高分析问题、解决问题的能力，从而对测量学的基本内容得到一次实际应用，使所学知识进一步巩固、深化。 2、熟悉了三、四等控制测量的作业程序及施测方法，并掌握了全站仪、静态GPS、RTK等测量仪器的工作原理和操作方法。 3、掌握了GPS控制测量内业解算软件（南方测绘Gps数据处理）以及内业成图软件（南方cass）的操作应用。能够将外业测量的数据导入软件进行地形图成图和处理。 4、在项目技术负责的指导下熟悉了测量技术总结的编写要求和方法，并参与了部分项目测量技术总结章节的编写工作。 5、在项目负责的领导下参与整个测量项目的组织运作，对项目的实施过程有了深刻理解。通过在项目组的实习锻炼了自己的组织协调能力，为以后的工作打下了坚实基础。 二、工作中尚存在的问题 从事测绘工作以来，深深感受到工作的繁忙、责任的重大，也因此没能全方位地进行系统地学习实践，主要表现为没有足够的经验，对于地形复杂的地段理解不够深刻；理论知识掌握不够系统，实践能力尚为有限。以上问题，在今后工作中自己将努力做到更好。 三、今后的工作打算 通过总结四年来的工作，我无论从工作技术上，还是从世界观、人生观、价值观等各个方面，都有了很大的提高。今后，我会在此基础上，刻苦钻研，再接再厉，使自己在业务知识水平更上一层楼，为测绘事业的发展，贡献自己的力量。
公司员工卫生值日表
办公室卫生管理制度 第一条：为创造一个整洁有序的办公环境、增强员工对公司的责任感和归属感、推进公司日常工作规范化、秩序化、树立公司形象，经研究制定办公室值日制度（以下简称制度）。 第二条：从本制度发布之日起，办公室卫生管理严格按照制度规定运行，组织健全、任务明确、责任到人，切实落实制度规定的各个事项，从而推动公司卫生管理的规范化、经常化、制度 化。 第三条：公司是员工工作的重要场所，为创造更好的工作环境，维护正常的工作秩序，特制定本公约： 1.每位同事应讲卫生，养成良好的卫生习惯，保持办公室内外清洁美观，创造良好的工作 环境。 2.各位同事自己的办公用品和各种用具存放整齐有序，桌、椅保持清洁，不要在室内堆放 杂物，乱贴乱画。 3.各位同事轮流值日，两人负责一天，按值日表的顺序循环，形成制度。 4.值日同事负责办公室当天的保洁工作。 第四条：值日人员职责及范围如下： 1.到岗时间：要求提前20分钟上班，值日时间可以延长到8:10再开始工作，离下班时间 提前十分钟开始打扫； 2.经理室、会议室：负责办公室当天的清扫、整理工作，保持办公室洁净、整齐。要求： （1）注意地面清洁，死角的清洁，桌、椅清理干净，电脑以所有线路、器械等无灰尘。 （2）适时提醒同事使其办公桌椅及桌上的办公用品摆放整齐、有序、合理，桌椅随时 保持清洁、无尘土、无破损。 （3）卫生工具用后及时清洁整理，保持清洁、摆放整齐。 3.公共卫生环境：门窗干净、无尘土、玻璃清洁、透明。 4.安全：要求做好防火防盗工作，下班后负责关好门、窗，切断电器。 第五条：若当天值日人员因事不能完成值日工作，应提前向办公室卫生负责人进行申请，并主动找其他同事协商，通过同事同意后进行调换。如自主调换失败，则由办公室卫生负责人进行 安排。 第六条：惩罚：办公室卫生负责人在检查时会给所有人一次机会，在第一次出现问题时，仅给予口头提醒。如提醒后还不符合要求者，将与其工资中扣除10元，以示惩戒。 第七条：以上制度各部门人员严格遵守，由大家共同监督。 附件： 值日表 一、目的：为了更好的给办公实验室工作人员营造一个良好的工作环境，维持正常的学习工作
值周汇总表
值周组长：李荃值周老师：刘艳曾慧陆思聪方贞序号类别 1 早读 早间纪 律 总体印象：早读情况总体良好，老教师到岗早，班级早读秩序好。开学第一天， 一二年级教师到校稍迟，后几天开门正常，学生早读较好。高年级许多班级两 名老师在班。 表现好的班级：四1班在门没开的情况下，学生自觉早读。 需要改进的班级及建议：一8开门较迟，二3、4、6、7无人时较吵。 2 文明 礼仪 总体印象：学生着装干净整洁，有礼貌，无不文明现象。 表现好的班级：所有班级 需要改进的班级及建议：二-六年级部分学生早上进入校门时没有佩戴红领巾，而是将红领巾缠在书包上或手腕上，进入校门后才准备佩戴，需要强行入轨。 3 两操 大课间 活动 总体印象：上午开学典礼各班下楼迅速整齐，尤其是二年级从综合楼东楼梯下 楼时非常安静整齐。阴雨天取消活动，各班老师及时进班，一年级班主任非常 尽责的训练站路队。眼操的质量还有待提高。 表现好的班级：一、二、四、六年级、三2—10，五2—5、7。 需要改进的班级及建议：班主任在眼操指导上还要多下功夫，多花心思。 4 午餐总体印象：一楼餐厅较有序安静，二楼餐厅有些拥挤，声音有些吵。发现个别学生在端饭和送饭盒时有饭盒掉地，还有滑到现象。班主任要提醒学生小心，防止摔倒。倒餐盘时各班秩序不太好。 表现好的班级：一（1-7，9-10）、二（1，4-5，7-10）、三（1-8，10）、四（1-3，5-10），五（1-7），六2 需要改进的班级及建议：周一：一8桌面较脏，纸也较多，二2、3、6地上有纸。周二：五8、六1班排队打饭时有很多人讲话，较乱。周三：三9班打饭时队伍有点乱，四4地面有纸。 5 午休 及午间 活动 总体印象：大部分班级都能按时进入午休状态，学生能保持安静。 表现好的班级：一年级2、3、4、5、二年级1、2、3、4、5、6、8、9、10、三 1、2、4、7、8、四年级、五2、3、5、6、六1、2 需要改进的班级及建议：周一：二7、三5检查时在打扫卫生，有点吵。周二： 三9、10稍吵，五3在讲题 6 级部 放学 及路队 总体印象：阴雨天各班整队放学，有些班级讲话的人较多，讲话声音也很大， 有的班举班牌的孩子不好好拿，晃来晃去，希望能加强教育。音乐组老师帮助 学生撑伞遮雨值得表扬。 表现好的班级：一1、2、3、4、6、7、9、10、二1、2、3、4、5、7、8、9、 10、三1、4、5、6、8、10、四年级、五1、2、3、4、5、6、8、六1、2 需要改进的班级及建议：周二：一8、三2、9、五7队伍不齐，且讲话人较多， 声音也很大。周三：一5、二6、三3、7有孩子大声讲话，比较吵。 7 班级 卫生 清洁区 保洁 总体印象：各班卫生总体较好，但要注意保洁。 表现好的班级：所有班级 需要改进的班级及建议：1、2号楼之间草坪有较大的纸片和几个塑料瓶，分别 属于四2、四3
学校纪律、卫生检查细则及表格汇编
学校纪律、卫生值周检查评比细则（试行）学校为了加强对学生的管理，端正学风。为营造文明、进取、和谐的校园氛围，创设整洁、高雅、宁静的校园环境，提升学校品位，提高学生“自我管理、自我服务、自我教育”的能力。为了使学校纪律、清洁卫生检查工作规范化、内容透明化，特制定本“细则”，并在今后的检查工作中执行。 一、纪律管理要求： 检查方式： 1、对各班室纪律进行定期检查和不定期抽查，采取扣分制。 2、一周抽查到两次相同情况扣2分。 具体扣分细则 1、按时到校，不迟到，不早退。凡迟到或无故早退的学生一人一次扣班级纪律分数1分。 2、学生到校后及时进入教室认真学习；凡学生到校没有进教室学习或在教室大声喧哗疯闹的，一人一次扣纪律分数1分。 3、进、出教室和上下楼梯及在走廊行走，按要求自然成行，遇到老师时退后避让。走廊内不喧哗、打闹、跑跳，手中不拿锐器。凡不按要求做的一人一次扣纪律分数4分。 4、尊敬师长，遇见到老师主动问好，校内见到客人有礼貌。团结友爱，不说脏话，校内外不骂人、不打架。凡学生在校内讲粗话、骂人，顶撞老师的一人一次扣班级纪律分数3分，学生打架，一人一次扣该班级纪律分数10分。 5、课间操、集会班级不留人（特殊情况例外），有病及其他特殊情况学生滞留室内，事先向班主任请假。上操做到“稳、静、齐”，下操按要求排队到指定位置。集会按要求认真听，不随便说话，走动。做操动作规范、到位，按拍节，做操期间不说话、不打闹、不乱走动。凡学生无故不参加做操、集会，下操不排队或排队不整齐、无秩序，每次扣1分。集会没做到稳、齐、静每次扣2分，被校领导或教师点名批评的，每人次扣1分。学生做操不规范的或说话者，一人一次扣该班级纪律分数2分。 6、遵守社会公德，爱护校内外公物，不攀折花草、树木和其它设施，随身物品按要求摆放。不蹬、跨围墙、大门。学生凡在校园内乱涂乱画、摘花、跨越花带、摇树、折树枝的，发现一次扣该班纪律分数2分。 7、下午两节课后做眼保健操。做操期间不说话.不打闹，不做与眼操无关的事情，做操不认真一人一次扣1分.班级整体眼操情况不好扣5分，不做眼操扣10分。 8、少先队员及队干部要佩戴标志，少先队员要佩戴红领巾，凡不戴红领巾的一人一次扣该班级纪律分数1分。 9、放学后排队坐车或走出校园，立即回家，路队混乱追逐打闹每次扣3分
办公室值日安排表(模板)
办公室清洁管理制度 一、主要内容与适用范围 1．本制度规定了办公室卫生管理的工作内容和要求及检查与考核。 2．此管理制度适用于本校所有办公室卫生的管理。 二、定义 1.公共区域：办公室走道、水池、无人使用办公桌、窗台，每天由值日人员进行清扫； 2.个人区域：包括个人办公桌及办公区域由各自负责人每天自行清扫。 三、制度内容 1.公共区域环境卫生应做到以下几点： 1）保持公共区域及个人区域地面干净清洁、无污物、污水、浮土，无死角。 2）保持门窗干净、无尘土、玻璃清洁、透明，墙壁整洁，张贴物规范整齐。 3）保持洗手池内无污垢，或定期进行清洁处理，毛巾放在固定（或隐蔽）的地方。 4）保持卫生工具用后及时清洁整理，保持清洁、摆放整齐。 5）垃圾篓摆放紧靠卫生间并及时清理，无溢满现象。 2.办公用品的卫生管理应做到以下几点： 1）办公桌面：公桌面只能摆放必需物品，其它物品应放在个人抽屉，暂不需要的物品就摆回柜子里，不用的物品要及时清理掉。 2）办公文件、票据：办公文件、票据等应分类放进文件夹、文件盒中，并整齐的摆放至办公桌两角上。 3）办公小用品如笔、尺、橡皮檫、订书机、启丁器等，各自统一归纳，用完归原位。 4）电脑：电脑键盘要保持干净，下班或是办公室电脑要关机（或待机）。 6）饮食水机、灯具、打印机、传真机、文具柜等摆放要整齐，保持表面无污垢，无灰尘，蛛网等，办公室内电器线走向要美观，规范，并用护钉固定不可乱搭接临时线。 3.个人卫生应注意以下几点： 1）不随地吐痰，不随地乱扔垃圾。禁止在办公区域抽烟。 2）每日离开前要整理办公桌上的用品，放罢整齐，各自办公区域的门窗是否锁好，将一切电源切断后即可离开。
学校卫生值周总结 学校卫生值周内容
学校卫生值周总结学校卫生值周内容学校卫生值周 我们高一（3）班为期两周的值周工作告一段落，在这期间，各班同学、老师积极配合，我班学生分工明确，统一标准，认真执勤、较为圆满的完成了值周工作。 我校环境优美、风气良好，老师们和蔼可亲、同学们礼貌友好，我们值周的同学对此感受颇深。在这样和谐的校园环境中，我们每一个人都想把校园建设的更好。作为值周同学、我们先要起到良好的表率作用，管好自身的行为规范。值周时不能与其他同学引起冲突，扣分要有理有据，对老师同学要有礼貌，还要严格执勤、努力做到公平公正值勤。在执勤过程中，既要肯定各班的劳动成果，又要如实评价不做卫生的班级和做不好的班级，做到扣分前事先通知整改，多次不整改，再开扣分单。 在执勤过程中，我班同学发现还存在以下问题： 1、室外卫生区打扫不干净、地面上有烂纸、塑料瓶等。 2、班内卫生暖气后面，饮水机下有卫生死角，打扫卫生时抹布洗不干净，导致进台桌，窗台等地方擦过后还不合格。
3、卫生区女厕所里有门的卫生间有垃圾、卫生纸在地面上。 4、一些同学入校时不穿校服，尤其是校服裤子，不配戴胸牌，给门口执勤的同学带来不便。 5、课间操时个别同学做操不认真、说闲话、队伍不整齐、敷衍了事。 6、眼操时有的班级发作业、讲事情等。上午高一、高二上完课间操，下午高三同学做完操后，回到教室眼操铃响后，不能马上回到座位做眼操或以刚上完操为由不做眼操。 7、个别同学带零食、饮料入校、随手乱扔垃圾。 8、个别班级态度不端正、不从自己打扫卫生不 __找原因，总是想找同学既不尊重、不配合工作。 希望各班同学引起重视、有则改之、无则加勉。 大学生社会实践报告
打扫卫生值周总结300字
打扫卫生值周总结300字 1中学值周总结 作为第18周值周教师，下面我就第18周咱们学校的纪律、卫生、学习这三方面的情况做简单的总结： 从总体上来看，第18周咱们学校的纪律、卫生、学习这三方面比上一周有了一定的进步，但还存在一些不足： 首先，在纪律方面，学生在下午放学站队时，出现拥挤的现象，有的学生已经排好了队，可有的学生才刚刚从教室里走了出来；另外，个别学生有迟到甚至旷课的现象。 其次，谈到卫生方面，从总体上来看，打扫还是比较彻底，但对一些死角的打扫不够彻底，另外，学生对卫生的保持做得不到位。 再次，在学习上，本学期的期末考试马上要到了，绝大多数学生能够抓紧时间，认真复习，但有个别学生，在晚读时装腔作势、追逐打闹。 所以，我希望同学们在遵守学校纪律、保持卫生整洁的前提下，抓紧时间，认真复习，争取考出一个好的成绩，为下一学期的学习打下良好的基础。 2值周工作总结 1、教师都能尽心尽职的工作，学生能遵守校规班纪，一切教育教学秩序都比较正常。 2、学生能坚持早到校，到校后能及时打扫校园清洁卫生，打扫
清洁卫生及时彻底，清洁用具的摆放整齐。少先队大队部的同学能积极主动地组织各班的清洁委员认真的检查，发现问题能及时处理。本周清洁打扫比较彻底，但仍有学生把小垃圾塞在石缝里花坛里清洁起来很不方便。 3、两操方面：学生做得比较认真。眼保健操做得较认真。 4、集体放学时学生能及时到场，有个别学生在队伍里说话。 5、中午就餐时秩序良好，端盘子的习惯还是没有纠正过来，还是有一个手端饭的。 6、学生上下楼梯都能靠右慢行，不拥挤，秩序较正常，由于天气寒冷学生衣服穿得厚，学生上下楼梯显得有点笨。 7、本周的安全小卫士值守楼道非常负责，文明劝导员也很负责，坚持在校园内巡查督促，起到了预期的效果，整个校园的清洁卫生的保持工作做得较好。 8、本周无安全事故发生。 3值周工作总结 老师们，同学们： 大家早上好！ 上周由我和陈老师值周，纵观一周，同学们在学习、纪律、卫生、文明礼仪等方面表现较好，各个班级学习氛围浓厚，整个校园充满活力。 上周做的好的方面有： 1、早上同学们能够及时到校，早读氛围较好，中午在到校之后
办公室卫生轮流值日表
'. 办公室卫生轮流值日表 为了使员工有个清洁、宁静、文明的工作环境，特制定办公室卫生轮流值日表，望各位同事配合。 值日工作范围：各卡位垃圾的清理，清理的垃圾放在指定的位置，门窗玻璃擦洗，地面拖洗。 日期值日人员替换人员备注 星期一 星期二 星期三 星期四 星期五 星期六 注意事项： 一、办公室卫生： 1、个人办公区域： 办公室人员需每天在下班前将个人桌面整理清洁、将办公区域的垃圾清理及将电脑擦拭干净，并执行扣分制。 2、公共区域： 卫生当日值日在下班后的5：30分开始打扫，并执行扣分制检查。 3、发现当天值日卫生未打扫者，将给予值日者扣分制；每分5元，10分为满分。 4、负责将李总办公室卫生打扫干净及茶具的清洗。 5、请各同事严格按照公司制度要求完成好当日值班工作。 6、行政部检查监督，并记录将当天值日情况。 二、出勤管理： 1、上班迟到或早退一小时以内者，每次扣除当日薪金30%；超过一小时以上按旷工半天处理。 2、员工因病、事请假者，需在当日上班前两小时内致电或短信给总经理请假，经批准后方可生效，未经批准的假 期一律作旷工处理。 3、无故不上班或故意不打卡者按旷工一天处理，旷工半天扣除当日基本工资，旷工一天扣除当月基本工资的20%， 旷工二天作自动离职处理，公司不承担任何形式的补偿。未打卡者需在当日下班前至人事行政部补签卡（因公司业务需要未能及时打卡者签卡时需出具出差单，非因公出差未能及时打卡者每次签卡扣除五元，当月超过3次以上未能打卡者扣除日薪金30%）。 4、公司给所有员工设立全勤奖50元，凡是每月迟到三次或以上者均扣除当月全勤奖；请假一天的员工扣除当月 全勤奖的一半25元，两天或以上者扣除当月的全额全勤奖。