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公司领导班子自我批评
根据公司下发的开展民主评议党员工作文件，我区队支部书记，结合实际，认真组织了党员的民主生活会工作。
回顾一年的工作，进行对照检查。发现自身各方面存在很多的不足之处，今年以来，在学习各种思想教育文件时，我比较懒散，没有制定合理有效的学习规划，因此学习安排不合理，经常不能透彻的了解文件精神，导致自己的学习工作手忙脚乱。在今后的学习中，我应该给自己制定合理的学习计划，并且要进行自我督促，严格实施争取做党员积极分子。
在生活和工作上，因为综采区工作比较零碎繁杂，所涉及机电设备过多，在生产中还涉及到和其他辅助单位的配合工作，整天开会和东奔西跑的，固而精力不能集中，在工作中经常和其他兄弟部门因配合不妥当而发生矛盾，导致工作不能顺利及时的完成。现在我已经制定了今后的工作计划，应该不会出现这类问题了。身为党员，我的组织能力也有待提高，应该多找机会和其他兄弟部门进行沟通，互相了解各自工作中的难处，排查清楚相互配合时可能出现的各种问题，提前做出合理的应对方案。争取在工作中能互相督促，互相帮助，共同进步，使各部门都能顺利运转，为企业创造更好的利益。
总之来说，我对自己的工作状态很不满意。在今后的工作中，我要加强学习，努力工作，争取起到党员带头作用。
对区队党支部成员的意见和建议：
我感到，我们区队支部成员政治理论素质普遍较高，工作能力具有改革创新意识，班子成员之间团结协作好，有较强的敬业精神和事业心，能严已律已，廉洁奉公。
不足之处：由于工作繁忙，党支部成员之间以及党支部成员与职工之间谈心的次数少，互相了解不够全面，应该加强了解，真正的做到深入职工内部。
针对工作中存在不足领导自我批评
[标签:标题] 篇一：工作自我批评范文 工作自我批评范文 现对自身存在的题目进一步反思，进行批评与自我批评。 一、工作中存在的主要题目： 1、学习的自觉性不强，运用理论去指导实际工作不够。 一、是自觉主动抽出时间学习不够。平时，自己固然也正视学习，能 够及时、当真的学习有关课程，但不系统，缺乏全面的、系统的钻研精神，仅仅知足于学 校教学安排的学习，学过了事，在学习的自觉性方面还存在着较大的差距，对于学过的东西没有进行反思，没有深刻钻研。 二、是理论联系实际，运用理论去指导工作上有差距，缺乏运用所学 知识、方法去指导、分析、解决实际工作题目的详细能力。对理论知识的理解与实际应用 脱钩，没有施展理论的指导作用，使学习变得机械化。缺乏创新意识，不能运用所学的知识去创造新东西， 三、是思想理论学习不够，表现在理想信念上，固然也有坚定的信念 和决心信念，但多只限于口头上，缺乏一种为共产主义事业奋斗从现在做起，从自身做起 的详细步履意识。 2、对本职工作考虑的不深不全，工作能力有待进一步加强。但有些 实用主义的思惟，急用先学，存在时紧时松的现象，造成学习的内容不系统，不全面，不 广泛，不深刻。二是对法律知识和现代科学知识学习得不够。四是在工作中缺乏开拓立异精神，思惟不 解放，求稳思惟比较重。五是对治理知识学习得不深，对工作中碰到的难题和矛盾，有时抓 不住题目的实质和根本。 3、全局意识不够强。有时做事情、干工作只从自身业务或本部分业务出发，对一些关系发 展全局的工作铺排理解不透，尽管也按领导要求完成了要做的工作，心理上仍是有一些其他的想法主意，在工作中有时带有个人情绪，也没有时刻全身心的投入工作。 4、在无私奉献上做得还不够好，有时在思惟深处还掺杂着私心邪念，有一些患得患失的情绪等等。在实际工作中表现在对班级同学的关心上不够精细，处理问题表面化，有时停留在指出问题点到为止，没有主动的追究问题发生的根源，较少主动思索举一反三，共同戒免。 5、在本职工作中，固然我能较好的完成我的本职工作，但是在工作中我感觉自己主观能动 性不强。在工作中发现了一些问题，特别是发现一些内部治理上的，一些和其他部分协调上的，而这又都不能单凭我个人的想法主意和气力就能改变的，我就不向领导提出来，而且也存在怕自己的一些想法主意和意见被别人误会，以为我对工作有意见或者对某些同学有意 见，所以更多想法主意也没有说出来更谈不上去改变了，存在事不关己高高挂起的思想。 二、产生问题的原因分析 自觉学习的主动性不够，以为理论学习是虚的东西，没有真正熟悉到理论学习是武装头脑，坚定信念，净化心灵。 2、说明自己在钻研知识上有惰性，还缺乏“挤”和“钻”的耐劳精神，缺乏深学苦读的恒 心，开放意识，创新意识，忽视了工作的积极性、主动性、创造性，有一种知足于现有水平 的思想。 3、就是责任心，责任意识，大局意识不够强。以为自己在工作中是起协助作用的，不敢或
领导自我批评发言稿2篇
领导自我批评发言稿2篇Leader self criticism speech document 编订：JinTai College
领导自我批评发言稿2篇 小泰温馨提示：讲话稿是参加会议者为了在会议或重要活动上表达自己意见、看法或汇报思想工作情况而事先准备好的文稿。本文档根据题材主题讲话稿内容要求展开说明，具有实践指导意义，便于学习和使用，本文下载后内容可随意修改调整及打印。 本文简要目录如下：【下载该文档后使用Word打开，按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】 1、篇章1：领导自我批评发言稿 2、篇章2：领导班子开展批评与自我批评发言稿文档 篇章1:领导自我批评发言稿 今天我们召开党员干部民主生活会议,积极开展批评与自我批评,总结经验,找出差距,进一步提高思想理论水平和驾驭全局的能力,更好地全面贯彻党的xx大精神,本人现对一年来在党性党风方面和工作中存在的主要问题在这里进行对照检查和梳理，有不妥之处，恳请各位领导、同志们多提批评和宝贵意见。 一、思想作风方面
这几年，我始终没有放松过对理论知识的学习，除积极 主动地参加党委及其他各项政治理论学习外，还注重个人自学，积极把深入学习马克思主义、毛泽东思想和邓小平理论结合起来，深刻领会他们之间的内涵和内在联系，提高自己对主观世界的认识能力，自觉发挥共产党员的先锋模范作用，在思想上、行动上始终同党中央保持了高度一致。但回顾一年来本人的政治思想建设方面，我认为在政治理论学习自觉性不够，下的功夫还不深。其主要表现：一是政治理论学习没有进行科学合 理的安排。平时忙于抓工作，时间和精力都放在了工作上，相对于理论学习所花得时间和精力就比较少，存在工作挤占学习时间的现象，同时也不能自觉地挤时间、找时间主动学习， 在理论学习上，时间和精力都不能保障。二是政治理论学习 不全面、不系统。自己主管数字化平台方面的工作，对现代科技、市场经济等专业知识方面学习时间较比少，即是学习也是断章取义，采取实用主义的态度，满足于一知半解。三是理 论学习形式单调。在学习中，没有认真研究和总结理论学习的新方式、新方法，理论学习以读书、看报、阅文件等形式多，对原著、原文系统地学习少，一些深层次的理论东西没有静下心来扎扎实实地学习、领会。 二、工作作风方面
党员干部的批评与自我批评
坚持批评与自我批评 实事求是的开展批评与自我批评，是每个党员进行党组织工作的必然要求。批评与自我批评是我党区别于其他任何政党的显著标志，是我们党在长期的革命和建设实践中逐步形成并一贯坚持的三大优良传统之一，是我们党抵御各种政治灰尘和腐朽思想侵蚀、纠正自身错误、解决党内矛盾、维护党的纪律的有效方法，是增强党员党性锻炼、促进党的团结和同志进步的一个锐利武器，也是保持党的先进性纯洁度的重要保证。实事求是地开展批评与自我批评，是每个党员讲政治的重要表现。 一、坚持正确的立场 要站在马克思主义的政治立场上，对问题进行实事求是的科学分析，是什么问题，就是什么问题，既不夸大也不缩小，也不能捕风捉影，强加于人。始终保持共产党的先进性需要党员同志不断开展批评与自我批评。只有开展正常的批评自我批评，在党内才能够形成又有集中又有民主，又有纪律又有自由，又有个人心情舒畅、生动活泼的政治局面。党的先进性是具体的、历史的，是无产阶级政党发展的必然要求。我们党把批评与自我批评作为能动地改造主观世界的方法，找到了自我调整、自我完善的正确形式，决定了我们党在政治上、组织上、作风上的优势和先进性。 二、树立正确的态度
坚持高标准、严要求，讲究方式方法，把科学性和严肃性结合起来。自我批评要在学习、提高和听取群众意见的基础上，从自我剖析入手，用一分为二的观点正视自己的缺点和不足，找准和抓住自己在党性党风方面存在的突出问题，从世界观、人生观上查找深刻的思想根源。金无足赤，人无完人。一个人无论知识多么渊博，工作经验如何丰富，工作中总会有不尽如人意的地方，正视自己，请别人剖析自己，总结自己，才能避免工作、生活中少走弯路，提高效率，做到事半功倍。同时有宽阔的胸怀，要豁达大度，虚心接受意见，做到闻过则喜，有则改之，无则加勉。坚持真理是党性观念、觉悟程度的综合反映，是健康人格的外在表现，是思想道德上的高境界。批评别人要出于公心，坚持一切从工作出发，一切从党的事业出发，敢于说短亮丑，承担责任，做到原则问题不让步，非原则问题不纠缠，着眼于提高认识，共同进步，真正达到团结—批评—团结的目的。 三、坚持不断的学习 学习知识、钻研业务精神不够，不成熟不稳重，做事风风火火走马观花，不认真不仔细，事业意识淡薄，开拓进取精神不足，缺乏迎难而上开拓精神和勇气，工作要求不严格等现象普遍存在，针对这一系列存在的问题开展批评与自我批评，必须要把学习的理论知识融入到工作中去，坚持用发展的眼光做工作，发挥自己的积极性、主动性、创造性。按
党员领导班子批评与自我批评发言稿
党员领导班子批评与自我批评发言稿 各位领导、党员同志们： 以下是我的批评与自我批评材料。一年多来，在党支部的正确领导下，我通过不断学习，对标检查，思想认识有了新提高，增强了努力搞好本职工作的责任感和使命感。在思想上和实践工作中都取得一定实际效果，使自己在岗位上和思想素质得到了完善和提升，但是离领导和同志们的要求还有一定差距。下面我本着批评与自我批评的原则，对照自己的实际，挖掘思想，剖析根源。俗话常说：“金无足赤，人无完人”，我深刻的认识到自己还有很多不足，主要表现在以下几个方面。希望领导和同志们批评指正。 一、存在问题及原因分析 1.思想解放程度不够。存在着理想信念方面，存在党员意识、宗旨意识、忧患意识淡薄问题。对政治理论学习不够，心存侥幸意识。认为只要跟着党组织学习就已足够，积极干好本职工作就可以了。没有将加强自我学习提高政没有自觉和系统地学习中国特色社会主义理论，导致自己理论水平不够高。导致对自身世界观、人生观和价值观自我改造重视不够，从而使思想水平在较低层次徘徊，看待问题、分析问题，解决问题能力明显不够。 2.学习知识钻研业务精神还不够。没有主动挤出时间来开展自学,系统的学习创先争优理论。未能够做到把课余的时间多用松对自己的要求和标准，满足于能应付过得去、差不多。具体工作不够扎实，存在急于求进的情况，接到工作首先想到的是尽快完成，而不是做到做好。对事实情况未作详细了解之前便枉下结
论导致事与愿违使事情未收到预期结果。做事虽有计划，但很难按计划实施，经常给人虎头蛇尾的感觉。究其原记忆力不行了，不是学习的时候了，二是认为理论是务虚的，能大致了解一些就可以了，满足于一知半解。 4.事业心不如从前开拓进取精神不足，缺乏迎难而上开创新局面的干劲和勇气，工作作风上有时紧时松，工作标准上有时不够严格。由于经验还不足，工作义无反顾抓落实方面做得不到位。 二、今后努力方向及整改措施 1.加强中特理论的学习，坚持用科学发展观武装头部工作，促进公司创投事业的科学发展。 2.充分发挥自己的积极性、主动性、创造性，不断实现好、维护好、发展好公司的根本利益;营造良好的工作环境和氛围。主动承担组织上交给的任务。胆子要大一些，敢于试验，不能像小脚女人一样。 3.不断创新干，就是大问题。所以关键是需要落实“怎么办”。再好的药与非。从而得出“怎么办”的正确方法论。 4.以身作则，严格要求。加强政策理论、投资理论和业务学习，进一步解放思 想、实事求是、与时俱进，勇于变革、勇于创新。进一，听党话”。为出资者掌管好财富，回归创投支持创新创业本质、给投资者带来丰厚回报的科学赚钱之道。
优秀党员干部批评与自我批评发言稿
优秀党员干部批评与自我批评发言稿范 文 批评与自我批评是我们党的优良传统,是达到党内和革命团体内的团结使之利于战斗的武器。小编为你整理 了优秀党员干部批评与自我批评发言稿范文,希望对你有帮助。 优秀党员干部批评与自我批评发言稿范文篇1 义是发展。发展是多层面的,规模的发展是一部分, 我们的理想是为教育做一点事情,为人民办满意的学校, 为社会提供更多优质的学位。 科学发展观的核心是以人为本,我们要研究人的需求和心理。我们应该思考:学校的发展需要什么样的环境? 我们要追求发展,但是不能急于求成,要按照规律,一步一个脚印来,方向是明的,进步是有的,我们要客观认识这一点。 一、关于学校内涵提升 我们的内涵、办学思想,还要进一步明确、提升,我 们的教育为什么,我们的教育干什么,一定要定好位。关 心健康应该是第一位的,不能将学习和考试放在第一位。如果我们要统一思想的话,就现在来说,以健康、快乐作
为教育教学的首要。 学校内涵的挖掘与提升首先应该明确一个道理。以前我们的学习是快乐的,现在却有些越读越痛苦。这是什么原因造成的?方法、认识、无奈,一讲到学习痛苦就将所有的责任归结于高考指挥棒和人才选拔制度,我们作为基础教育工作者,该承担的什么呢?我们怎样在我们的课堂中让孩子们得到发展。第一,给孩子们留出生活的空间,不能用学习将孩子的生活挤占了,不能被荣誉、升学挤占了,人不能只是这样活。我们的行政,我们的评价体系有待于改善。我们有点揠苗助长,期待抬高了,不能容许孩子有一点调皮,我们不能以一种宽容的心态还看待童稚。品质问题和天性问题应该区别开来,应该分别对待,我们的管理不是抓一个。我们要用文化和教育来引领,让家长明白学校的教育是有道理的。要树立砂子塘的德育标杆,要以建议读本的形式来呈现,使家长、孩子、老师都明了,并以此约束自己。我们经常以我们的道德标准来树立榜样、宣传规范。标准的管路模式是最高级的。我们要做有生命的东西。 二、关于学习实践科学发展观 党员教师理论水平不高,这是必然的。这是现状,我们必须加强学习,同时要培养意识。党员教师要领先一步,深刻一点。我们只要围绕着两个东西,一是发展、一是规
批评与自我批评领导班子个人思想汇报
批评与自我批评领导班子个人思想汇报批评与自我批评领导班子个人思想汇报 按照市公安局的安排，我本人通过和县局领导班子成员、民警谈心以及自查、自省等方法，对自己近年来的学习、工作等方面存在的问题进行了归纳、总结，下面我就开展自我批评谈个人四个方面的问题：一、在学习方面： 1、对自己的要求不严，学习抓的不紧。这些年来，自己在思想认识上出现一种倾向，总觉得理论学习是软任务，业务学习才是硬任务。除了在机关组织开展日常的政治学习外，自己抽挤时间、集中精力钻研理论少。在集中学习中，也是学公安业务知识多，学政治理论少。即便是抽挤时间学习理论，也是一些粗浅的，谈不上对理论的深刻探讨。由于自己放松了对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想缺乏系统的理论学习，不能用理论来指导实际工作，在实际工作中只是凭借自己多年的经验和原有的一点理论基础，造成了在工作中缺乏新观念、新思想，缺乏创新精神。 2、对民警的学习抓的不紧，尤其是放松了对边远地区民警的学习、培训工作，总认为民警的学习教育是政委的工作，忽略的自己作为单位一把手的带头、影响作用。在学习上仍沿用多年来形成的周二、五集体学习，一人念，多人听的学
习模式，在学习内容上也缺乏系统性。有文件念文件，有报纸读报纸，至于对民警期到多大作用，很少调查。对原来强调的学习要有笔记，读书要有体会等规定，没有很好的坚持和落实。另一个方面，认为单位经费紧张，把有限的经费用到工作中，放松了对民警的知识结构的更新和提高，忽略了对民警的教育培训工作。 二、在工作方面： 1、对全县社会治安状况出现的新情况、新问题认识不足。对维护县委的核心作用和经济发挥职能作用积极性不是很高，主要是因为自己考虑问题欠周全，对县委、政府的一些工作，如：劳务输出分配给公安局的任务、招商引资任务等活动认识不足，没有面对现实。作为县局主要领导在这一方面有推、拖现象。 2、对部分民警的工作积极性和主观能动性没有充分调动起来。**公安局自二00X年开展中层领导干部竞争上岗以来，由于受中层领导干部职数的限制，在一段时间内对没有竞争到职位的、尤其是一些工作多年的老同志的工作积极性有一定的影响，在这方面我作为公安局主要领导没有权衡处理好。 3、工作作风不够扎实。对确定的整体工作思想推行不力，缺乏督导检查、一抓到底的力度。往往忙于部署工作任务，忙于开会听汇报，真正走出机关，深入基层，靠近一线，进
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国所谱写 2015大学生入党个人自传我叫ｘｘｘ，性别女，汉族人，现为共青团员，系ｘｘｘｘ学生。我于ｘ年ｘ月ｘ日出生在ｘｘ。父亲ｘｘ是一名共产党员，现任ｘｘ，从事畜牧业技术推广工作。母亲ｘｘ为一名高级讲师，任教于ｘｘ。从小时候起，父亲刻苦好学、兢兢业业的 大学生村官入党自传敬爱的党组织：我ｘｘ年ｘｘ月出生于ｘｘ省ｘｘ市。到目前为止，我的成长历程就是从校门走入新的校门，刚刚参加工作，走向社会，如今在县农业局工作，现在当一名大学村官，为乡村致富出谋划策。19ｘｘ年9月，我入读ｘｘ小学，虽然父母
行政中心员工作风整顿之自我批评和领导点评意见[1]
部门员工作风整顿之自我批评及领导点评记录 一、陆洪辉自我批评： 我于今年调入控股集团行政管理中心，先从事后方基建工作，后调整从事总监助理工作。根据自身工作表现、工作作风、岗位职责、行为习惯等方面，对照员工作风整顿35条，自我批评如下： 1、工作主动性不够：进入行政中心以来，我在主观上认为把自己份内的工作完成就可以了，故对于工作质量、工作标准、时间节点等存在严重的忽略行为，直接导致相关工作存在延误和虎头蛇尾问题，尤其是对过程控制不够重视。 2、对各部门工作的参与度不高，存在缩手缩脚，怕这怕那、怕担责任的思想和行为，未能完全发挥好中心总监助手和相应的领导作用。 3、工作思路不清，对各条线部门的工作存在听之任之和管理松散行为。 4、部分工作存在得过且过、概念混淆问题。 5、或多或少存在“五不按”和凭经验办事行为。 6、做工作没有按照“五个凡事”和“十字方针”要求落实，工作粗放、方法简单，考虑问题不够周密。 以上问题我已有深刻认识，如果没有这次改革整顿活动，我本人还认识不到自己存在这样的那样的问题。当然，我本人存在的问题可能远不止这些，希望领导和同事们多给予批评指正，我将在今后的工作中逐一对照落实整改到位。 领导（黄学新总监）点评：主要存在问题自我总结比较到位，希望今后充分发挥好总监助理的职责和作用。 二、陈燕萍自我批评 1、到公司后对专业知识的学习不足，没有很好的掌握工作开展
所必须的技能，还有待进一步的学习。 2、来到公司可能看到一些公司存在的毛病，对公司可能有些意见，但没有从自身找问题，思考如何帮助公司进行改进。 3、由于对公司的文化还没有深刻的领悟，在做事情的时候未能完成按照中南的企业文化精神做事。 4、做事情有时候筹划不够，考虑事情不够仔细，事情到面前的时候手忙脚乱。 5、做事情凭个人经验，在以后的工作中需要整改和注意。 领导（黄学新总监）点评：上次已指出了不足，总体工作表现比较满意，今后更加大胆、创新开展工作。 三、杨晓燕自我批评 通过认真自我思想行为解剖，总结以下几点： 1、对专业知识的学习不够，在平时接待过程中的待人接物，往往显得自身积累的知识不够全面，需要加强学习。 2、自我意识太强，影响了自身思考的局限。不利于全方位的考虑问题，不利于和谐和沟通。 3、自尊心强，自信心弱。“聪明善于猜测，口才好善于批评”。面对猜测和批评，我总是错误的理解，这是对我的不信任，所以前进的动力减弱了，自信心也减弱了。 4、由于对公司的文化还没有做到深刻的领悟，虽然适应中南的企业文化，但在做事情的时候还未能按照中南的企业文化精神。 5、工作有时浮于表面，思想因循守旧、固步自封、不求创新。 领导（黄学新总监）点评：和陈圣的自我总结有相同之处？写自己的切身体会，发自内心的感受才对啊。对你总体工作还是比较满意的，随着接待部单设升档，一是要全方位学习提高，二是要认真谋划新部门的人员配备和工作思路。 四、赵春霞自我批评
对领导的批评及对自己的自我批评
三、存在的不足之处 1. 不可否认的是，虽然本人始终坚持思想政治学习，但由于自身理论水平有限，功底比较浅，有时在学习中对理论的理解还不够深入透彻；平时工作太忙时，对政治学习有时松时紧的现象；同时，理性思考的时间太少，较多地忙于事务性的工作，今后还应多挤出时间加强政治理论学习，不断提高政策理论水平和管理工作水平； 2.在开展批评与自我批评上力度不够，自身思想作风建设力度和紧迫感不足，容易犯“老好人”的毛病，处理问题时有时会受“首因效应”影响，对自己工作经常接触的同事评价过高，对那些接触不多、默默无闻的同事关心较少，对干部的管理、任用上还要多下功夫。 四、今后努力的方向 1. 加强学习，进一步提高自身素质。加强政治理论学习，提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，树立科学的世界观、人生观和价值观。以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作效益为落脚点，坚持不懈地学习邓小平理论的科学体系，特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫，不断提高理论学习的效果，实现理论与实际相统一。 2. 加强调查研究，深入了解真情实况。进一步改进工作作风，努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚，
加强调查研究，深入了解真情实况，破除急躁情绪，迎难而上，积极工作；善于对遇到的问题进行理性思考，深挖其中的规律性；善于从事物之间的种种联系去分析和解决问题；善于从政治、全局的高度认识事物；善于根据个人具体情况和自身工作特点，不断完善和提高自己，脚踏实地的投入到工作中去。 3. 加强法治观念，提高治段理政的能力；作为一名党员，必须有高风亮节的气概，通过加强自身法治观念，时刻提醒自己要以党纪国法规定来规范自己的行为，在工作、生活中树立正确的权力观、地位观、利益观，做到廉洁奉公，堂堂正正；站在党和单位的立场上想问题，必须着眼于稳定全单位大局来干事情，提高自身治段理政的能力，团结一切可以团结的力量，加强沟通，密切配合，通力合作，把行动统一到共谋发展的步调上来，一切为了单位的发展。 五、对领导班子的意见 1. 由于工作任务繁重，忙于事务多，抓理论学习不够； 2. 有关工作还缺乏长远规划和发展思路；
干部批评与自我批评发言稿4篇
干部批评与自我批评发言稿4篇 一、存在的问题 二、产生问题的原因 (二)公仆意识有所减弱。满足于自己来自基层，对基层的工作套路比较熟悉;满足工作近10年，大致情况也清楚;满足于对干部群众 有所接触，其基本情况有所了解，常把精力用在处理日常事务多一些，对基层进行专题调研不够，了解干部群众的心声不够。对自己 分管以外的工作关心不够，对群众反映强烈的疑难问题研究解决不够。这都是全心全意为人民服务的意识弱化的表现，以致产生在 “四风”方面的不足。 (三)党性修养有所忽略。满足于自己入党、担任领导干部时间长，对党的事业还算是忠心耿耿，党性修养自觉不自觉地有所放松。对 照党章关于党员和领导干部的具体要求，对照孔繁森、焦裕禄、吴 天祥等领导干部几十年如一日，服务人民，奉献出自己毕生精力乃 至生命那种鞠躬尽瘁、死而后已的精神，自己还有较大差距。按照“吾日三省吾身”的标准，自己要求还不严，以致于产生思想上、 工作上这样和那样的不足。 一、存在问题： 1、学习上还不够注重，理论水平还不够高。有时只顾忙于一些 具体的工作，自觉主动地挤时间学习还不够，闲时学得多，忙时学 得少，学习还浮在表面，还没有达到应有的深度。 2、对待工作的标准还不够高。对待工作有时只满足于认真完成 学校领导交给的任务，常常只是根据学校布置的工作，说一步走一步，开拓意识还不够，常常求稳怕乱。 3、在工作上积极主动性不够强，创新还不够多。在工作中领导 叫干啥就干啥，不够积极主动，缺乏灵活机动性。
4、在教学上创新意识还不够强，在头脑奥林匹克活动中，创造 性地开展工作还不够好。 5、平时只顾忙着尽力去做好本职工作，不太注意周围发生的事情，对自己关系不大的事还不够热心、不够主动，对群众的事没有 热情主动地关心，与一些老师交流还不够。 二、整改措施 本人在各方面存在问题，原因是多方面的，有主观因素，有客观影响，有内因也有外因，但究其根本，还是主观因素在起作用，所 以今后要努力改进。 1、加强政治理论学习，争取坚持每天看半个小时的有益书籍、 或看电视新闻、或听广播新闻，把这变成自觉的行为。 2、加强业务学习，努力开拓创新，吸取先进的教学经验、方法，树立先进的教学思想和教学理念。切实转变观念，提高创新意识和 责任意识。 3、在工作中要积极主动地参与，认真仔细地研究，不断地解放 思想，大胆地创新实践，努力探索头脑奥林匹克活动。 4、平时要多和老师们交流，要躲倾听老师们的想法和建议，要 热情主动地关心老师们的大事和小事。 下一页更多精彩的“干部批评与自我批评发言稿”
针对工作中存在不足的领导自我批评
针对工作中存在不足的领导自我批评 篇一：工作中存在的不足及改进措施 工作中的不足，如何解决不足 通过近一段时间的工作，反省自身，还存在许多不足和缺点，现将近期的工作、学习中存在的不足和缺点简要总结如下： 1、自身的专业业务水平不高，事故应急处理能力不强。虽然通过学习和工作经验的积累，也忽视了自身思想素质的提高，工作中争强当先的意识不强。 2、工作上满足于正常化，缺乏开拓和主动精神，有时心浮气躁，急于求成平稳有余，创新不足；处理问题有时考虑得还不够周到，心中想得多，行动中实践得少。工作中总习惯从坏处着想，缺乏敢于打破常规、风风火火、大胆开拓的勇气和魄力。虽然平时也比较注重学习，但学习的内容不够全面、系统。对公司政策理论钻研的不深、不透。有时候也放松了对自己的要求和标准。 3、全局意识不够强。有时做事情、干工作只从自身出发，对公司作出的一些的重大决策理解不透，尽管也按领导要求完成了要做的工作，心理上还是有一些其他的想法。在工作中还存在看到、听到、想到但还没做到的情况，还需要进一步增强事业心和责任感。 在今后的工作中，我决心从以下几方面进行改进： 1、继续拓宽自己的理论知识面，加强自己对理论知识的应用，在日常工作中，遇问题多查阅文件，熟悉相关知识，从而提高自己解
决实际问题的能力。 2、在思想工作方面，深化学习，努力提高自己的思想理论水平， 加强自己的事业心和责任感，用新理念武装自己的头脑，增长自己的才干，提高驾驭工作的能力，并坚持理论联系实际，注重学以致用。 3、在实际工作中，要更加积极主动的向领导请教遇到的问题，并多与同事们进行沟通，学习他们处理实际问题的方法及工作经验。通过多学、多问、多想来不断提高自己的实际工作能力。 2013年12月31日 篇二：对领导的批评及对自己的自我批评 三、存在的不足之处 1. 不可否认的是，虽然本人始终坚持思想政治学习，但由于自身理论水平有限，功底比较浅，有时在学习中对理论的理解还不够深入透彻；平时工作太忙时，对政治学习有时松时紧的现象；同时，理性思考的时间太少，较多地忙于事务性的工作，今后还应多挤出时间加强政治理论学习，不断提高政策理论水平和管理工作水平； 2.在开展批评与自我批评上力度不够，自身思想作风建设力度和紧迫感不足，容易犯“老好人”的毛病，处理问题时有时会受“首因效应”影响，对自己工作经常接触的同事评价过高，对那些接触不多、默默无闻的同事关心较少，对干部的管理、任用上还要多下功夫。 四、今后努力的方向 1. 加强学习，进一步提高自身素质。加强政治理论学习，提高
领导干部个人批评与自我批评范文
领导干部个人批评与自我批评范文 一、自身存在的问题与不足 （一）宗旨意识不强 在树立马克思主义世界观、人生观、价值观方面信念不够坚定，在工作转为营运管理后一定程度上放松了对自己的要求，在履行党员义务、落实党员职责方面存在流于形式、敷衍塞责等现象； 在进行各种教育培训学习时，重视程度、参与程度等明显不足，质量效果一般； 对于全心全意为人民服务的宗旨意识认识不够，在处理各类琐碎事件、老百姓投诉等方面漫不经心、随意性很强，未能达到快速、高效、满意的效果。 （二）思想站位不高 对于党的基本理论知识和国家的政策方针等上面，基本上抱着学学就可以的态度，导致思想认识水平、理论政治素养和自己目前的岗位已不太匹配，对政策的把握还不够准确全面，特别是省市的发展战略、规划布局等的理解还停留在知其然不知其所以然的阶段。在调查处理各种情况、各类事件方面，仅处在就事论事的阶段，缺乏全面系
统的判别能力； 在工作的部署落实上缺乏预见性且方式单一，未能站在更高的位置去考量，掌控全局的能力亟待提高。 （三）担当精神不足 在事项的决策、部署、落实上小心谨慎有余主动担当不足，经常“三思而后行”，再三确认程序合法、有惯例可依、各方认可等才正式推进相关工作； 在一些重大问题的处理上等靠要思想也较为严重，导致竣工验收中部分专项手续的办理、个别专项改造工程等进展缓慢，一定程度上影响了重要项目的进展和政府部门在老百姓心目中的形象。 二、整改措施和努力方向 （一）加强学习，坚定政治信仰 党的十九大指出，不忘初心，方得始终。我将在后续的工作学习中坚持理论联系实际，采取个人自学、集体学习、调研交流等多种方式学政策、学法规、学制度、学业务，并养成用脚步丈量的工作作风，从而改变思想认识、提高工作能力，增强道德修养，坚定政治信仰。
干部批评与自我批评发言稿4篇
干部批评与自我批评发言稿4篇 ----WORD文档，下载后可编辑修改---- 下面是小编收集整理的范本，欢迎您借鉴参考阅读和下载，侵删。您的努力学习是为了更美好的未来！ 干部批评与自我批评发言稿篇1 随着时代的变迁，年龄变大、资历变老、位子变高，“四风”方面不同程度的还存在一些问题。须认真“照镜子”查找问题，“正衣冠”找产生的根源，“洗洗澡”开展自我批评，“治治病”定出整改的措施。 一、存在的问题 (一)形式主义方面。一是从事党务工作，照搬照套多，创造发挥不够。二是以会议贯彻会议、以文件贯彻文件多，检查落实不够。三是下到村场社区一般联系检查多，专心研究基层问题不够。四是应对上级考核检查突击性工作多，重视日常管理长效机制建设不够。 (二)官僚主义方面。一是自认为有丰富的工作经验，安排处理问题存在比较武断急躁的现象，听取其他意见不够耐心。二是自以为在基层工作多年，对基层情况了解八九不离十，下基层只注意了解自己想要了解的问题，对其他问题了解不够。三是分管干部工作，与干部工作性谈话多，个别谈心交流少，对干部思想状况和生活情况了解不全不细。四是自以为城乡工作有专门委领导分管，干部有分层管理权限，协助分管领导、帮助城乡党委研究村场社区班子建设不够。 (三)享乐主义和奢靡之风方面。一是随着工龄和年龄的增长，随着正反面的经验和教训的积累，敢闯敢干的精神减弱，谨慎从事、求稳怕乱意识滋生。二是满足分管工作和主要领导交办的工作完成，对景区其他方面的工作思考、关心、介入较少。三是自从发现身体心血管、甲状腺、脾胃等毛病增加后，热情有所减弱。四是本人不会喝酒，也不太喜欢聚餐吃饭，接待吃饭的现象不多，但曾经还是有的。五是有时产生羡慕别的单位领导干部待遇好、住房优惠、出国出差多的心态。 二、产生问题的原因 (一)理论学习有所放松。满足于自己学习过政治专业，行政管理，企业专业
在批评与自我批评座谈会上的领导发言
在批评与自我批评座谈会上的领导发言 尊敬的领导、各位同事： 大家好！ 根据昨天的学习讨论会安排，今天我们召开批评与自我批评座谈会，借此机会我就自身存在的一些问题进行解剖分析，不足之处请大家予以批评指正。对批评与自我批评的认识首先谈谈我对批评与自我批评的认识，批评与自我批评是我们党的优良传统，通过开展批评与自我批评能够不断揭露和纠正我们在日常的工作生活中存在的一些错误倾向，从而促使我们的思想和行为始终沿着正确的轨道上发展前进，经常性的开展批评与自我批评活动，并形成一种常态能够对我们的工作起到很好的促进作用。下面谈谈我的存在问题：范文内容地图问题解剖分析一是学习不够，总是被动的、消极的去学，在学习中缺乏钻研的精神，对待知识往往是浅尝辄止，没有往深里钻，对有些知识总是现学现用，学会就忘，知识底蕴不够深厚，导致有些时候不能很好的胜任本职工作。 二是思想消极，受不良风气影响存在干多干少一个样的错误思想，事业心不够强，有时还存在懈怠感。 三是工作还不够扎实。 方法简单，对待问题思考的层次不够深； 有时候粗心大意不够注重细节；
存在“等”、“靠”的思想，等一等看领导怎么安排，靠一靠看别人能不能帮忙； 对工作的要求不够高，只满足于干完成，没有把工作做成精品的意识。 原因分析及下步打算 我认为自身存在的问题原因很多，但最主要的症结所在我认为是学习,没有扎实的理论基础就不能够形成一个成熟的方法论，也就没有一个健全的世界观，思想境界、工作态度就自然上不去，热门思想汇报 同时思想境界不高，工作作风萎靡学习自然就没有动力，所以下步我要以学习为突破口，不断加强自身建设，努力提高自己的综合素质，力争更好的胜任本职岗位。 这是篇好范文参考内容，主要描述工作、存在、不够、批评、思想、自我批评、学习、没有，觉得好就请收藏下。
最新-领导干部批评与自我批评范文 精品
领导干部批评与自我批评范文 总书记在河北参加省委常委班子党的群众路线教育实践活动专题民主生活时指强调批评和自我批评是解决党内矛盾的有力武器。 这给领导干部怎样加强党风建设开了一剂良药。 领导干部应以此促进民主集中制的贯彻执行，促进党内民主生活，切实提高发现和解决自身问题的能力。 一、批评与自我批评 批评和自我批评是两个方面一方面一个党员看到党的组织或同志有了缺点错误，就实事求是地提出意见，要求他们改正，这就是批评;另一方面党的组织和党员，对自己的工作和思想自觉进行检查，发现缺点错误，在党的会议上和同志们面前，进行自我解剖，总结经验教训，提出改进办法，就是自我批评。 批评和自我批评是一个整体，缺一不可，但作为领导干部，对自己的批评是主要的。 批评和自我批评是马克思主义政党自我改造、自我完善、自我提高的有力武器，是马克思主义建党理论的重要组成部分。 马克思、恩格斯第一个按照科学共产主义理论建立了无产阶级政党，并在党的建设中，始终强调共产党人要拿起批判的武器，对外开展批判，对内抵制和克服各种非无产阶级思想。 恩格斯曾明确提出要开展理论斗争，并把它作为无产阶级反对资产阶级斗争的一种重要形式，以保证无产阶级思想战胜资产阶级思想和各种无产阶级思想。 毛泽东同志发展了马列主义思想的建党思想。 1937年他在《矛盾论》中指出，共产党内的矛盾，用批评和自我批评的方法去解决。 以后毛泽东多次反复强调批评与自我批评对于共产党的建设来说特别重要。 1942年4月20日毛泽东作了《关于整顿三风》的报告，强调了要进行批评与自我批评，批评是批评别人，自我批评是批评自己。 在中共七大上，第一次把发扬批评与自我批评优良作风的内容写进了中共七大通过的新党章中。 新党章中写道中国共产党应该不掩盖自己工作中的错误与缺点。
党员干部批评与自我批评发言稿
党员干部批评与自我批评发言稿 一、存在问题及原因分析 1.思想解放程度不够。存在着理想信念方面，党员意识、宗旨意识、忧患意识淡薄问题。对政治理论学习不够，心存侥幸意识。认为只要跟着党组织学习就已足够，积极干好本职工作就可以了。没有将加强自我学习提高政治素养放在完善自我的高度，没有自觉和系统地学习中国特色社会主义理论，导致自己理论水平不够高。导致对自身世界观、人生观和价值观自我改造重视不够，从而使思想水平在较低层次徘徊，看待问题、分析问题，解决问题能力明显不够。 2.学习知识钻研业务精神还不够。没有主动挤出时间来开展自学，系统的学习创先争优理论。未能够做到把业余的时间多用于提高现代医学传统医学的学习上。对新知识，新技术的学习不足，表现没有沉下心认真的学习理论知识，对东西一知半解。有时放松对自己的要求和标准，满足于能应付过得去、差不多。具体工作不够扎实，存在急于求进的情况，接到工作首先想到的是尽快完成，而不是做到做好。对事实情况未作详细了解之前便枉下结论导致事与愿违使事情未收 到预期结果。做事虽有计划，但很难按计划实施，经常给人虎头蛇尾的感觉。究其原因主要是学习态度问题，一是认为自己脑子不好使，记忆力不行了，不是学习的时候了，二是认为理论是务虚的，能大致了解一些就可以了，满足于一知半解。 3.工作艺术性不够。不成熟、不稳重。做事风风火火走马观花不
认真不细致。主要表现在工作方法简单，只安于表面，处理事情方法比较简单，缺少灵活性和艺术性，对问题深层次思考不够，对工作方法的完善会给自己的工作带来动力认识不深刻。粗枝大叶，在平时的工作忽略小节，而小节往往导致事故的发生，小节是事故的到火点，在今后的工作中我会认真从细节入手，以仔细的态度对每一件事。究其原因主要是自己的性格缺陷导致。还是自我满足，自我安慰的思想存在。 4.事业心不如从前，开拓进取精神不足，缺乏迎难而上开创新局面的干劲和勇气，工作作风上有时紧时松，工作标准上有时不够严格。由于经验还不足，工作的水平还不高。个人创新不够。所以导致工作效果体现的不明显。在义无反顾，抓落实方面做得不到位。 二、今后努力方向及整改措施 1.加强中特理论的学习，坚持用科学发展观武装头脑，提高推动科学发展的能力，不断研究新情况，新问题，新变化，使我的思想和医院实际相结合，在学中干，在干中学，使主观和客观相符合，实事求是、创造性地开展支部工作，促进科室的科学发展。 2.充分发挥自己的积极性、主动性、创造性，不断实现好、维护好、发展好医院的根本利益;营造良好的工作环境和氛围。主动承担组织上交给的任务。胆子要大一些，敢于试验，不能像小脚女人一样。 3.不断创新工作方法，配合领导做好支部工作。不断加强政治理论学习和业务学习，强化责任意识和主人翁意识，提高工作效率。知道怎么办，没人去干，就是大问题。所以关键是需要落实“怎么办”。
领导批评与自我批评总结
个人批评与自我批评总结 在党支部的正确领导下，我真心的感受到在过去的一年中，自己在各方面更加成熟。通过参加党委和支部的学习教育及组织的活动，理论和业务水平不断提高，我对自身存在的问题和不足有了更深的了解，通过对照《党章》中的党员义务、党员修养、党员要求的内容，认真分析自己存在的问题与不足，我结合自己的思想状况、工作实际进行自我批评，请各位同志批评指正： 一、存在问题及原因分析 1、思想解放程度不够。在理论学习上还有很多的欠缺，导致党性休养不够高，思想思维方式方面受条条框框束缚太多，按部就班，遇到实际问题时不敢闯，不敢试，破解发展难题的办法不多；在困难和矛盾面前，缺乏开放性、发散性思维，思想解放仍停留在口头上，真正在用解放思想的思维方法解决问题、切实促进业务的有效措施还有待于进一步深入。 2、工作艺术性不够。主要表现在处理工作方法比较直接，对员工情绪安抚不到位，对问题深层次思考不够，对工作方法的完善会给自己的工作带来动力认识不深刻。 3、先模意识不强。对自己标准不高，只求过得去，不求过得硬，不能积极的用先进言行影响和带动群众，工作
中争先创优意识和拼搏创新精神有待进一步加强，学习和钻研政治理论及专业知识有待提升高度和深度。 二、今后的努力方向和整改措施 1、加强政治理论学习，争取坚持每天看半个小时的有益书籍、或看电视新闻、或听广播新闻，把这变成自觉的行为。刻苦钻研业务知识，多读书，多学习，多思考。注意工作中的统筹兼顾，以高度的责任感、事业心，以勤奋、扎实、知难而进的勇气完成部门工作任务，在公司发展的进程中使自己更上一个台阶。 2、用心探索售后营销业务发展的新路子。今年行业营销市场遭遇寒冬，给公司经营带来了一定困难，因此自己在今后的工作中，更要加强学习，吸收好的经验，提高管理水平，认真研究调查行业后市场，探索售后业务发展的新路子。 3、模范遵守纪律，严于律己。“律己廉为首，立世德在先”这是我一向的观点。威信是自己树立起来的，不是别人吹出来的，廉政是自己做出来的，不是别人写出来的。对照公司党委、纪委各项要求，我将注意防微杜渐，坚决落实党员领导干部廉洁自律的有关规定，杜绝违规收受礼金情况，按照年前签的公开承诺，切实管好自己，从一点一滴的细微之处筑牢思想道德和党纪国法两道防线，保持党员干部勤政廉洁的良好形象。时刻检点自己工作生