各类通报范文

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(一)表彰通报关于对市×××化工厂实现安全生产年的表彰通报市×××化工厂采取有力措施，切实贯彻《安全生产条例》，建立安全生产岗位责任制，xxx3年实现全年生产无事故，成为我市第一个安全生产年优秀企业。

为此，市政府决定对×××化工厂给予通报表扬，并奖给锦旗一面，奖金×××××元。

市政府号召全市各企业以×××化工厂为榜样，层层建立健全安全生产岗位责任制，扎扎实实抓好安全生产，争创安全生产年企业，把我市安全生产推上一个新台阶。

××市人民政府(印章)xxx四年一月二十日(二)批评通报关于撤销×××厂国家二级企业称号的通报各省、自治区、直辖市×××厅(局)：一九八四年以来，各有关部委和我部多次发文，强调加强企业管理，充分发挥计量控制作用，保证国民经济统计数字的有效性，要求各企业上报产品质量一定要以表记值为准，指出有表但不以表记为准的企业，不得申请节能、计量和企业升级;已升级的企业，在限定时间前一律以表记值为准，否则撤销其已获得的称号。

同时明确了定期抽查的时间。

在今年的抽查中发现，×××厂自××××年获得国家二级企业称号以来，放松基础工作，企业管理水平明显下降。

抽查组到该厂检查时仍未按照规定如实报告表记统计数字，这种

做法是错误的，情节是严重的。

为认真执行国家有关部门和本部的规定，决定自即日起撤销×××厂国家二级企业称号。

希望×××厂认真吸取教训，采取措施，认真整改，扎扎实实地做好工作。

各有关企业要结合×××厂的教训，按照国家有关规定做好产品计量工作。

请×××省×××厅将×××厂国家二级企业证书收回，并报告省经委。

×××工业部xxx一年×月×日(三)情况通报中华人民共和国教育部关于××大学处理一个学生侮辱教师的问题的通报各省、市、自治区高教(教育)厅(局)，全国重点高等学校：最近××大学对一个学生在实验课中不遵守学习纪律和侮辱教师的问题，给予处分，并将校委会的决定正式公布。

这样处理是对的。

一切学校要提高教学质量，一方面是教师必须根据党的教育方针和学校的培养目标，认真地教好课程，关心和爱护学生，对学生提出严格的要求;另一方面是学生必须按照教学计划的要求，尊重教师的指导，遵守学习纪律，认真地学好功课。

现将××大学的布告全文印给你们，供参考，希望引起大家的注意。

中华人民共和国教育部(印)一九××年×月×日附：××大学布告一份。

(略)如何写政务公开工作情况通报?下面请看CN人才网小编给大

家整理收集的政务公开工作情况通报范文，供大家阅读参考。

政务公开工作情况通报范文1各县(市、区)政府，市属开发区管委会，市政府各部门：为全面贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开《xx省政府信息公开办法》、

《xx市政府信息公开工作考核办法(试条例》、

行)》等文件要求，市政府办公室于xxx年12月份对全市各县(市、区)、市属开发区管委会、市政府各部门进行督导检查，并委托中国智慧城市研究院，对各县(市、区)政府、市属开发区管委会、市政府各部门xxx 年度政府信息公开工作情况开展了第三方评估，市政府办公室综合第三方打分结果，现将考核情况通报如下：一、基本情况xxx年，4月份和11月份市政府两次专题召开政府信息公开工作会议，部署信息公开重点工作。

会后各级各部门按照要求，公开主动性不断增强、公开内容不断丰富、公开渠道不断拓展、公开制度不断完善，与去年相比各项工作均取得了明显进步。

我市政府信息公开工作虽然取得了一些成绩，但是存在明显的问题和不足。

一是网站建设有待提高。

大部分单位门户网站内容凌乱，实用性差，政府信息公开专栏分类不够细致，栏目名称定位不够清晰，栏目设置不够合理，栏目设置指向性差，公众往往还得靠自己去翻找信息。

其中市民宗局等5家单位还未设立门户网站;74%的单位未设立社

会热点回应栏目或者只有栏目没有内容;市物价局等13个单位未设立互动交流类栏目，公众的参与度和网站的点击率太低，网站的作用得不到有效的发挥。

二是公开质量有待提升。

各单位普遍存在上传信息不及时、上传格式错误等问题。

其中向xx市政府门户网站政策解读栏目，上传信息少、解读方式单一;在年度报告栏目中，21%的单位缺少相应年度的报告，22%的单位未在规定时限内发布年度报告，82%的县(市、区)政府及100%的市直部门制作年度报告不规范。

在工作动态栏目中，市商务局、市审计局、市环保局、市银监分局等49个单位超过两周未更新动态，直接影响全市的政府信息公开工作。

三是公开内容有待丰富。

重点领域牵头单位公开信息不及时、不主动，市政府办公室多次督促，但有些单位还是未公开。

中国xx政府信息公开专栏中，行政审批栏目具有行政审批权而没有案例的单位占比56%，行政处罚栏目具有行政处罚权而没有案例的单位占比77%，行政强制栏目具有行政强制权而没有内容的单位占比47%;国资委在国有企业栏目下未公开企业财务等信息;民政局在社会组织和中介机构栏目下未公开社会组织、中介机构名称、经营地址、资质状况等基本信息。

四是重视程度有待加强。

东阿县、市盐务局、市畜牧局、市商务局等16家单位未上交考核材料，市安监局、市人社局等6家单位未上报整改报告;这一方面反映出单位分管领导不重视，单位办公室不作为，另一方面反映出政府信息公开工作人员对待工作敷衍了事、消极应付，致使政府信息公开不及时、不全面，从而直接影响我市在省政府政府信息公开工作考核中的成绩，严重影响我市阳光政府、透明政府形象的树立，减缓了我市服务型政府、责任政府、法治政府的建设步伐。

二、考核结果根据《xx市人民政府办公室关于对全市政府信息公开工作进行督导检查的通知》的考核要求和评分标准，市政府办公室综合第三方上半年及下半年测评成绩(按30%的权重计入总成绩)、考试成绩(按20%的权重计入总成绩)、整改落实成绩(按50%权重计入总成绩)对各县(市、区)政府、市直各部门政府信息公开工作考核结果进行排名(具体考核排名详见附件)。

三、下一步工作要求一是加强组织领导。

各级各部门要切实加强对政府信息公开工作的领导，强化一把手亲自抓，分管领导具体抓，责任到科室，落实到人头的工作机制。

省政府每年都会对全市政府信息公开工作进行考核，个别单位工作不落实将会直接影响整个xx市的考核成绩，各单位一定要高度重视，把政府信息公开工作纳入重要议事日程，切实把政府信息公开工作抓紧、抓好、抓到位。

二是加大培训力度。

各单位要加大对政府信息公开工作人员的培训，不断提高政府信息公开工作人员的专业知识和技能。

各单位要确保每年至少开展两次培训，不断提高政府信息公开的规范化水平和提升工作人员的专业素养。

今后，市政府办公室每年对各单位政府信息公开工作人员进行专业知识和业务能力考评，考评不合格的工作人员将直接影响到本单位的考核排名。

三是强化重点领域。

重点领域的牵头单位在工作中要主动担起责任，密切关注社会热点，及时公开与公众相关的信息，加大在行政权力、财政资金、公共资源配置、公共监管、公共服务、国有企业、环境保护、食品药品安全、社会组织、中介机构等九大领域的公开力度。

重点领域牵头单位接到通报后对照《xxx年政府信息公开工作要点》(聊政机发[xxx]180号)立即进行自查，发现的问题于5月15日前整改完成，并将整改报告和重点领域推进情况报告送至市政府办公室(市政府办公楼525房间)，整改报告及推进情况计入xxx年度平时考核成绩。

五是健全监督考核。

各级各部门要结合市政府考核方案，制定本单位的落实办法，严格落实考核内容，建立健全工作考核、社会评议等考核考评机制，既要加大政府系统内部的工作考核力度，也要扩大公众参与，接受社会

公众的监督。

今后，市政府办公室会加大对重点领域牵头单位的监督考核;对考核排名靠后的单位进行通报批评、限期整改，对考核不合格的单位分管负责人和工作人员进行约谈和问责。

政务公开工作情况通报范文2各乡镇人民政府，开发区管委，县直有关单位：根据《中共xx县委办公室xx县人民政府办公室关于切实做好政务公开和为民(政务)服务工作的通知》要求，政务公开办对我县各乡镇(开发区)、县直各单位xxx年4月份政务公开工作开展情况进行监测，现将情况通报如下：

本月全县通过县政府信息公开网发布信息3334条，与去年同期相比增加120%;县政府办、县教育局中心等7家县直单位月信息发布超过35条，冯瓴乡、长集镇等13家单位月信息发布超过45条，为全县政务公开整体推进做出了积极的贡献。

但对照省市有关文件要求，一些单位还有较大差距：个别乡镇、县直单位公开事项不全面、不及时，重点领域信息公开少等问题，特别是花园镇、安广公司、财保公司、石油公司、徽商银行、新华书店、电信分公司、扶贫办8家单位工作相对滞后，应当引起高度重视。

各级各有关部门对照霍公开组﹝xxx﹞1号《关于分解xxx年度全县政务公开工作目标任务的通知》，逐条落实公开任务，奋力实现以公开促落实、以公开促规范、以公开促服务的目标。

政务公开工作情况通报范文关于通报批评怎么写?下面就由CN人

才网小编给大家讲讲吧，希望对大家有帮助。

通报的分类根据内容不同，通报可以分为表彰性通报、批评怀通报和情况通报三种。

(一)表彰性通报。

是用来表彰先进单位和个人，介绍先进经验或事迹，树立典型，号召大家学习的通报。

(二)批评性通报。

是用来批评、处分错误，以示警戒，要求被通报者和大家吸取教训的通报。

(三)情况通报。

是在一定范围内传达重要情况和动向，以指导面上工作为目的的通报。

通报的结构、内容和写法通报一般由首部、正文和尾部三部分组成。

其各部分的格式、内容和写法要求如下：(一)首部。

通报的首部主要包括标道和主送机关两个项目内容。

1、标题。

通常有两种构成形式：一种是由发文机关名称、事由和文种组成，如《国务院办公厅关于对少数地方和单位违反国家规定集资问题的通报》;另外一种是由事由和文种构成，如《关于给不顾个人安危勇于救人的王*同志记功表彰的通报》。

此外，有少数通报的标题是在文种前冠以机关单位名称，如《中共*市纪律检查委员会通报》;也有的通报标题只有文种名称。

2、主送机关。

除普发性通报外，其他通报应该标明主送机关。

通报批评范文1**，男，**年*月出生，现为我院后勤玻璃室工人。

**同志长期工作散漫，责任心不强，并且经常脱岗。

尤其是在最近学院考虑到**同志承担的工作量极少，决定自5月16日起临时安排他到丰盛堂自行车棚值班一段时间时，他口头表示同意服从安排(15日下午学院主管负责人找他谈话)，但16日至今一直不到临时岗位工作，目无组织纪律。

学院主管负责人发现**同志在5月16日没按要求在丰盛堂自行车棚值班，5月17日上午再次通知他如无正当理由必须服从组织的工作安排，**同志当时也再一次答应服从安排;而行动上他仍在玻璃室干些与工作无关的个人事情。

5月17日上午下班时，他无打考勤卡(早退);17日下午和20日上午他没打上、下班考勤卡，也不见他上班，但玻璃室敞开着门(17日下午还开着收音机)。

更为严重的是，他违反规定，擅自多次涂改考勤卡：3月14日将上午11：42涂改为7：40;5月16日上午10：15，涂改为7：15;5月20日下午将14：13打到上午记时位置，然后涂改为7：13时。

为加强职业道德建设，严厉劳动纪律，对**同志不服从组织安排，

工作散漫，无组织纪律性的错误，根据化院[xxx]018号文化学学院院办、后勤、图书分馆工作人员考勤实施细则的精神，学院决定给予**同志通报批评，并扣除其5月份的奖金和业绩津贴。

希望全体教职工能引以为戒，自觉遵守劳动纪律，坚持良好的职业道德和工作作风，为学院的发展做出新贡献。

通报批评范文2生产部全体员工：xxx年5月4日下午总装工段上装员：赵xx、王xx、陈xx、佘xx四位同志在完成各自岗位工作后，拒不服从工段长的统筹安排，擅自脱岗，不遵守公司规章制度，无集体荣誉感，不以集体利益为荣。

为严格落实公司规章制度、加强职业道德建设，严肃劳动纪律，对以上四名同志不服从组织安排，集体荣誉感淡薄，无视组织纪律性的错误，决定给予：通报批评、记警告处分一次，并取消5月份评优资格。

希望全体员工能引以为戒，自觉遵守劳动纪律，保持良好的职业道德和工作作风，为公司的发展做出新贡献。

关于通报批评怎么写近日，中共全国老龄办党组发布了关于巡视整改情况的通报，下面是通报的详细内容。

中共全国老龄办党组关于巡视整改情况的通报根据中央统一部署，2016年2月29日至4月29日，中央第九巡视组对全国老龄办党组进行了巡视。

6月7日，中央巡视组向全国老龄办党组反馈了巡视意见。

根据《中国共产党巡视工作条例》有关规定，现将巡视整改情况予以公布。

一、整改的总体情况(一)集中组织学习，提高思想认识。

中央第九巡视组6月7日反馈意见后，6月8日上午全国老龄办党组召开会议，认真学习领会习近平总书记关于巡视工作重要指示精神，全面学习中央第九巡视组反馈意见和中央巡视办领导讲话要求，研究部署巡视整改工作。

两个月来，全国老龄办党组先后召开党组会、党组理论学习中心组扩大会和党组专题民主生活会15次，紧紧围绕全面从严治党要求，紧密结合全国老龄办实际，突出问题导向，深挖思想根源，强化党组责任担当，层层传导整改压力，形成巡视整改合力。

通过反复学习、深入剖析，进一步提高了认识，统一了思想，形成了共识，认清了问题，明确了责任。

全国老龄办党组认为，巡视组反馈的意见、指出的问题、提出的建议，实事求是、全面深刻、切中要害，针对性强，完全符合全国老龄办的实际，体现了中央对老龄工作的关心和重视。

全国老龄办党组要求，直属机关各党组织和全体党员干部要坚决把思想和行动统一到中央决策部署上来，把落实中央巡视整改要求以及民政部党组的整改要求作为全国老龄办落实全面从严治党主体责任、全面加强党的领导、深化党的建设的重大政治任务，作为清除历史积弊、转变机关作风、提高履职能力的重大机遇。

(二)加强组织领导，明确整改责任。

民政部部长、全国老龄办主任李立国高度重视全国老龄办党组巡视整改工作，明确提出务必要把巡视整改工作作为重大政治任务抓紧抓实抓好。

6月8日，全国老龄办党组成立了巡视整改工作领导小组，党组书记王建军任组长，党组成员肖才伟、王绍忠和中央纪委驻民政部纪检组副局级纪律检查员余士军任副组长。

党组书记作为整改工作第一责任人负总责，党组成员在分工范围内负领导责任，各党组织主要负责人负具体责任。

整改领导小组下设办公室，负责巡视整改工作的综合协调和监督落实。

针对巡视反馈提出的问题，整改领导小组先后召开9次会议，反复研究确定了巡视整改工作的指导思想、整改原则、整改方法和整改措施，从贯彻落实全面从严治党主体责任要求、贯彻落实中央关于积极应对人口老龄化决策部署、贯彻落实中央八项规定精神、贯彻落实中央关于选人用人规定的高度，研究制定了全国老龄办党组巡视整改总体方案，并按照重点问题重点整改的思路，对贯彻落实中央八项规定精神、选人用人、卖牌收费等突出问题分别制定了专项整改方案，形成了1+3整改方案。

将中央巡视组反馈的问题细化为17个问题、91项整改任务。

7月7日向中央巡视办和中央第九巡视组报送了整改方案。

方案明确了问题清单、任务清单和责任清单，明确了整改时限和整改要求，为巡视整改工作的有序进行提供了基本遵循。

(三)聚焦存在问题，坚持立行立改。

在中央第九巡视组进驻全国老龄办巡视期间，全国老龄办党组就开展了自查自纠工作，查找了存在的突出问题和薄弱环节。

针对巡视反馈意见和整改要求，全国老龄办党组坚持剑指问题、倒逼改革，在整改过程中，贯穿全面从严治党主线，自觉树立四个意识，严守六项纪律，坚持把提高思想认识贯穿始终，把解决问题贯穿始终，把提升能力水平贯穿始终。

对照问题清单、任务清单和责任清单，聚焦病灶，对症下药，对能够马上解决的问题，坚持立行立改、限期整改;对需要持续改进的问题，明确时限要求，加强督促检查，确保落实到位;对需要深入研究立规建制的问题，抓紧研究提出方案，持续推进;对全国老龄办自身难以解决的问题，主动作为、积极协调、及时汇报、积极推动。

根据整改任务要求，目前已完成26项整改工作。

(四)坚持标本兼治，注重整改实效。

全国老龄办党组以巡视整改为契机，坚持问题导向，注重将解决长远问题与现实问题、共性问题与个性问题以及治标与治本相结合，注重查找问题根源，化解深层次矛盾，自觉把落实巡视整改任务与扎实推进两学一做学习教育，深化落实中央八项规定精神、纠正四风工作情况专题调研工作相结合，自觉把推进巡视整改工作与坚定不移贯

彻落实中央关于加强老龄工作的决策部署相结合。

着力加强建章立制，着力理顺体制机制，着力解决作风问题，激发机关内生动力，进一步建立完善制度体系，形成治根本、管长远的长效机制。

目前，全国老龄办党组率领直属机关各党组织正抓紧进行持续整改工作，确保各项整改任务落到实处，收到实效。

二、巡视反馈意见的整改落实情况(一)关于党的领导弱化，党的建设长期缺位，贯彻中央决策部署见事迟行动慢的问题。

1.关于看齐意识不强，对贯彻中央关于应对人口老龄化社会的战略部署慢作为的问题。

一是深化学习、提高认识、强化责任担当，增强积极履职、主动作为意识。

通过完善党组理论学习中心组学习制度，更好地发挥全国老龄办党组在学习贯彻中央关于加强老龄工作决策部署中的关键作用。

5月29日、6月8日和7月21日，全国老龄办党组先后三次举办党组理论学习中心组扩大会议，专题深入学习领会习近平总书记关于加强老龄工作的重要指示和在中央政治局第32次集体学习时的重要讲话精神，学习习近平总书记七一重要讲话精神，学习《中国共产党问责条例》、《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》和《党政领导干部选拔任用条例》。

7月1日，党组书记王建军同志为直属机关全体党员干部做了《在

深化学习中明确方向，在全面整改中奋起作为》的专题党课，积极引导广大党员干部增强学习贯彻中央决策部署的自觉性和主动性。

二是贯彻落实中央领导指示精神，明确责任分工。

以民政部和全国老龄办党组名义向中央上报了学习贯彻中央领导同志关于加强老龄工作重要指示批示精神的报告和贯彻落实习近平总书记在中央政治局第32次集体学习时的重要讲话精神的实施方案，研究制定了落实中央领导有关批示办理工作的具体办法，形成了任务清单、责任分工和相关落实安排，坚决抓好中央关于加强老龄工作战略部署的贯彻落实。

三是筹备学习贯彻习近平总书记关于加强老龄工作重要讲话精神高层论坛。

举办各成员单位联络员、信息员、省级老龄办主任培训班，请专家学者、相关职能部门负责同志根据习近平总书记重要讲话精神、十八届五中全会精神和《国民经济和社会发展第十三个五年规划纲要》，进一步分析老龄工作面临的新形势，研究新时期老龄工作的新任务和新举措。

四是贯彻习近平总书记关于加强老龄工作的重要指示和讲话精神，加强顶层设计。

研究代拟进一步加强老龄工作和老年人优待的文件，研究起草《中国老龄事业发展十三五规划》，将党中央国务院的决策部署落到实处。

五是将人口老龄化战略研究和中国城乡老年人生活状况抽样调查

作为一项持久性工作来抓。

在已向中央上报相关战略研究成果的基础上，结合形势发展，以工作简报、专题报告等形式，分类及时上报最新研究成果;充分利用和发挥第四次中国城乡老年人生活状况抽样调查数据的作用，为党和国家制定相关政策提供参考依据;加强老龄科学研究，协调建立国家级老龄科学研究智库。

拟在中国老龄科学研究中心的基础上组建中国老龄科学研究院，设立博士后流动站，引进老龄科学研究人才，充实科研力量，更好地承担起老龄科学研究职能。

2.关于《老年人权益保障法》相关配套文件迟迟没能出台的问题。

一是在总结各成员单位和地方贯彻实施《老年人权益保障法》相关工作的基础上，认真梳理与《老年人权益保障法》配套的行政法规和相关政策，明确急需出台和立项论证的法规政策，形成目录清单，及时上报，协调推动有关部门加快涉老法规政策的研究制定。

二是推动地方加快《老年人权益保障法》配套法规建设进程。

全国老龄办党组将积极协调民政部等有关部门推进有立法权的地方抓紧制定出台地方性法规，召开贯彻《老年人权益保障法》地方立法工作推进会，加大地方立法指导督促力度，推动省一级层面在十三五期间全部出台与《老年人权益保障法》相配套的地方性法规。

3.关于作为全国老龄委的办事机构，联系成员单位主观动力不足，协调工作不经常，形成合力推动工作不够。

对地方老龄工作督促检查不到位的问题。

一是贯彻党中央国务院要求，在现有工作的基础上，根据人口老龄化形势，主动作为，抓紧起草《全国老龄工作委员会议事规则》和《全国老龄工作委员会成员单位工作职责》(代拟稿)，报全国老龄委审定;同时根据工作需要，提请老龄委充实成员单位，进一步加强联络员队伍建设。

二是加强与成员单位联络沟通，主动到各成员单位进行调查研究、听取意见、检查督导，积极推动《全国老龄工作委员会2016年工作要点》的落实。

建立经常性联络制度和督导机制，完善联络员(信息员)会议制度，定期召开联络员会议，及时研究、协调、推动老龄工作中的重点问题和重点任务的落实。

三是充分发挥老龄委作用，主动当好参谋助手，积极推动各成员单位涉老政策的配套衔接。

筹备召开了全国老龄工作委员会第十八次全体会议和全国老龄办主任会议，传达学习了习近平总书记、李克强总理等中央领导同志的重要指示批示精神，进一步加强了对老龄事业发展的领导协调。

积极做好第四次全国老龄工作会议的相关准备工作，组织开展全国老龄系统先进集体和先进工作者的评选工作。

四是制定出台《全国老龄办关于加强对地方老龄工作联络协调工作的意见》，建立健全调查研究、督查督办、信息报送、综合考核等制

度，加强对地方老龄工作的督促检查，切实推进老龄工作各项任务的落实。

积极争取中编办支持，协调推动将指导、督促地方老龄工作纳入全国老龄办的三定方案。

4.关于党组自身建设不强不硬，抓干部队伍建设不力。

党组较长时期认为老龄办在中央、国务院相关部门没有单独‘户头’,自身定位不高，要求不严。

党组没有工作规则，直到2016年2月才制定的问题。

一是根据人口老龄化的形势发展和中央关于积极应对人口老龄化的决策部署，研究提出关于全国老龄办主要职责、内设机构和人员编制的三定方案，进一步明确全国老龄办的机构性质、党的工作部门设置、运行保障等问题，积极协调推动体制机制的完善，增强全国老龄办机关内生动力和履职能力。

二是修订完善《中共全国老龄办党组工作规则》和《全国老龄办贯彻落实全面从严治党要求实施意见》，将加强党的领导、党的建设和落实全面从严治党主体责任作为全国老龄办党组的首要任务，将传达学习、贯彻落实党的路线方针政策作为党组理论学习中心组重要学习内容。

三是按照中央关于加强老龄工作的指示精神，提高自身站位，牢固树立四个意识，增强做好老龄工作的责任感和使命感。

研究制定党组理论学习中心组学习制度，建立学习长效机制，全

国老龄办党组每年至少组织6次中心组理论学习，每年至少安排一名党组成员为直属机关全体党员干部讲1次专题党课，每位办党组成员每年为所在党支部讲1次党课，及时传达学习贯彻党的路线方针政策。

四是严格落实全面从严治党的主体责任。

党组织领导班子在职责范围内负全面领导责任，领导班子主要负责人和直接主管的班子成员承担主要领导责任，参与决策和工作的班子其他成员承担重要领导责任。

结合《全国老龄办2016年党风廉政建设工作要点》、《全国老龄办2016年党风廉政建设任务分工意见》和巡视整改要求，认真督促检查落实情况。

从党组成员自身做起，对直属机关的党员干部进行严格教育、严格要求、严格管理、严格监督，以上率下，层层传导压力，把管党治党、从严治党主体责任落实到位。

5.关于对抓机关干部队伍建设重视不够，措施不力，没有调动大家积极性，机关作风比较散漫，内生动力严重不足，上级推一下动一下的问题。

一是继续强化作风建设。

深化三严三实专题教育成果转化，推进两学一做学习教育深入开展，加强干部教育，引导干部讲奉献、有作为、敢担当。

加强干部培训，督促干部自觉学习，提高能力素质。

加强干部日常管理，根据新形势新要求，进一步修订完善干部开

展调查研究、参加社会活动等管理的相关规定。

二是严格落实党管干部的要求。

坚持正确用人导向，严格贯彻《党政领导干部选拔任用工作条例》和民政部有关规定，完善选拔任用工作方案，做好选人用人工作。

完善干部考核工作，做好考核结果运用，把考核结果与评优评先、干部选拔任用紧密挂钩，落实干部能上能下制度要求。

6.关于党的建设基础虚化，党建工作基本没人抓没人管。

直属机关党建机构设置、力量配备长期没有到位，设立党委的直属单位大都没有专门的党建工作力量。

直属机关纪委没有编制和职数，没有正式人员，没有正常开展工作的问题。

一是调整充实全国老龄办党建工作领导小组，制定《全国老龄办党建工作领导小组工作职责》。

充分发挥党建工作领导小组的作用，统筹推进直属机关党的建设，加强基层党建工作。

全国老龄办党建工作领导小组定期召开会议，研究党建工作重大事项和重要工作，统筹规划直属机关党的思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设和制度建设，推进落实全面从严治党的主体责任和监督责任。

二是研究制定加强直属机关党委、直属单位党委和各党支部等基层党组织建设意见，进一步建立健全老龄办直属机关党建工作制度，