滨州欧亚男科医院—男科检查项目
滨州欧亚男科医院—男科检查项目
1.直肠指诊
I型前列腺炎直肠指诊可发现前列腺肿大，压痛明显，局部温度增高。需注意的是急性前列腺炎时忌做前列腺按摩，以防感染扩散。
Ⅱ型和Ⅲ型前列腺炎直肠指检可了解前列腺大小、质地、有无结节、有无压痛及其范围与程度，盆底肌肉的紧张度、盆壁有无压痛，按摩前列腺可获得前列腺液用于实验室检查。
2.前列腺液（EPS）常规检查
EPS常规检查通常采用湿图片法和血细胞计数板法镜检，后者具有更好的精确度。正常前列腺液沉渣中白细胞的含量在高倍显微镜的每个视野应低于10个。如果前列腺液的白细胞数量>10个/视野，就高度可疑为前列腺炎，特别是前列腺液中发现含有脂肪的巨噬细胞，基本可确诊前列腺炎。但是有些慢性细菌性前列腺液患者的前列腺液中白细胞数量可能视野；另有部分正常男性其前列腺液中白细胞数量>10个/视野。因此，前列腺液中白细胞的检查只是前列腺液细菌学检查的辅助方法。
3.尿常规分析及尿沉渣检查
尿常规分析及尿沉渣检查可用于判断是否存在尿路感染，是诊断前列腺炎的辅助方法。
4.细菌学检查
常用两杯法或四杯法。这些方法尤其适用于在抗生素治疗之前。具体方法：收集尿液以前嘱患者多饮水，包皮过长者应将包皮上翻。清洗阴茎头、尿道口后，患者排尿并收集尿液10ml；继续排尿约200ml后收集中段尿10ml；然后停止排尿，做前列腺按摩并收集前列腺液；最后再次收集尿液10ml。将各标本分别做镜检和培养，通过以上标本细菌菌落数量的比较，可鉴别是否有前列腺炎或尿道炎。
5.其他检查
前列腺炎的患者可能出现精液质量异常，如白细胞增多，精液不液化，血精和精子活力下降等改变。
B超检查可以发现前列腺回声不均，前列腺结石或钙化，前列腺周围静脉丛扩张等表现。
尿流率检查可以大致了解患者排尿状况，有助于前列腺炎与排尿障碍相关疾病进行鉴别。
医院周年庆典讲话稿
医院周年庆典讲话稿 医院周年庆典讲话稿 在充满活力，日益开放的今天，各种讲话稿频频出现，讲话稿可以帮助发言者更好地表达。相信许多人会觉得讲话稿很难写吧，下面是整理的医院周年庆典讲话稿，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。 医院周年庆典讲话稿1尊敬的各位嘉宾、同志们： 今天是春光医院成立十一周年，我们在这里举行座谈会，共同回顾春光医院十一年的发展历程，畅叙大家共同致力医院发展的深厚情谊。首先，让我代表医院全体员工，向今天到会的各位嘉宾表示热烈的欢迎和衷心的感谢！ 转眼11年过去，令我们感到岁月匆匆，11年来，医院由5个人、300平米起步，现在已初具规模，在业内有了一定的影响，11年来，医院一直坚持诚信行医，惠民医疗的原则，坚持患者至上，开展感动式服务，得到了社会的认可，得到了患者的赞誉。20xx年2月成为首批全国诚信民营医院，20xx年12月成为首届全市诚信民营医院，是市医保、城乡居民医保定点医院。 在异常激烈的竞争中，春光的信仰和价值观念没有动摇，春光人为广大患者办放心医院，平价医院的决心和意志没有改变。春光医院每前进一步，取得的每一点成绩，都离不开在座的各位嘉宾的关心、
支持和帮助，大家与春光医院的接触交往中，了解了春光的办院宗旨，认同了春光的发展理念，参与了春光的惠民行动，热情地宣传医院的特色和优势，积极介绍和引荐患者朋友前来就诊，及时给我们提出宝贵的意见和建议。在这个过程中，我们知道，大家也是抽出宝贵的时间，舍弃自己繁忙的事务，不顾及个人德得失，在为他人提供帮助，在为医院提供支持，你们就是乐于助人的人，是热心公益的人，是春光发展的基石和动力。大家为患者和春光作出了极大的努力和付出，我们却无以报答，今天用座谈会的形式，让我们怀着感恩之心，向各位倾诉我们春光人对社会、对各位嘉宾、对所有关心支持帮助医院的人致以崇高的敬意和无限感谢！ 春光医院以关爱为基，以诚信为本，在她的旗帜下，聚集着一批不怕困难，不图名利，钟情医疗，无私奉献的医务工作者。大家面对着三甲医院的人员招聘，面对着某些医院的高薪诱惑，面对着上班的迢迢远路，仍然不为所动，毅然坚守着自己的意念，坚守着春光的阵地，她们是何等的崇高，她们有多么伟大，她们是广大患者健康的忠诚守护者，是春光医院的脊梁。春光因为她们而精彩，春光因为她们而骄傲！ 春光十一年在艰辛的求索，在默默地积聚，春光必将厚积而博发，必将进入高速发展的时期，因为社会需要诚信惠民的春光，因为广大患者需要真爱公益的医院。实现春光梦，是我们共同的愿景，打造百年春光，是我们奋斗终身的目标。春光要上档次，要上规模，要为患者做更多的善事，好事。要给患者治好病，为大家服好务，要扩大社
医院周年庆典讲话稿
医院周年庆典讲话稿精选 医院是一项惠及广大群众的健康保健事业，大家都是这项事业的参与者、合作者。下面是给大家整理的医院周年庆典讲话稿精选，仅供参考。 医院周年庆典讲话稿精选篇1 尊敬的各位嘉宾、同志们： 今天是春光医院成立十一周年，我们在这里举行座谈会，共同回顾春光医院十一年的发展历程，畅叙大家共同致力医院发展的深厚情谊。首先，让我代表医院全体员工，向今天到会的各位嘉宾表示热烈的欢迎和衷心的感谢! 转眼11年过去，令我们感到岁月匆匆，11年来，医院由5个人、300平米起步，现在已初具规模，在业内有了一定的影响，11年来，医院一直坚持诚信行医，惠民医疗的原则，坚持患者至上，开展感动式服务，得到了社会的认可，得到了患者的赞誉。20xx年2月成为首批全国诚信民营医院，20xx年12月成为首届全市诚信民营医院，是市医保、城乡居民医保定点医院。 在异常激烈的竞争中，春光的信仰和价值观念没有动摇，春光人为广大患者办放心医院，平价医院的决心和意志没有改变。春光医院每前进一步，取得的每一点
成绩，都离不开在座的各位嘉宾的关心、支持和帮助， 大家与春光医院的接触交往中，了解了春光的办院宗旨，认同了春光的发展理念，参与了春光的惠民行动，热情 地宣传医院的特色和优势，积极介绍和引荐患者朋友前 来就诊，及时给我们提出宝贵的意见和建议。在这个过 程中，我们知道，大家也是抽出宝贵的时间，舍弃自己 繁忙的事务，不顾及个人德得失，在为他人提供帮助， 在为医院提供支持，你们就是乐于助人的人，是热心公 益的人，是春光发展的基石和动力。大家为患者和春光 作出了极大的努力和付出，我们却无以报答，今天用座 谈会的形式，让我们怀着感恩之心，向各位倾诉我们春 光人对社会、对各位嘉宾、对所有关心支持帮助医院的 人致以崇高的敬意和无限感谢! 春光医院以关爱为基，以诚信为本，在她的旗帜下，聚集着一批不怕困难，不图名利，钟情医疗，无私奉献 的医务工作者。大家面对着三甲医院的人员招聘，面对 着某些医院的高薪诱惑，面对着上班的迢迢远路，仍然 不为所动，毅然坚守着自己的意念，坚守着春光的阵地，她们是何等的崇高，她们有多么伟大，她们是广大患者 健康的忠诚守护者，是春光医院的脊梁。春光因为她们 而精彩，春光因为她们而骄傲! 春光十一年在艰辛的求索，在默默地积聚，春光必
义乌欧亚男科医院口碑好--面 谈 构 成 表
义乌欧亚男科医院--面谈构成表 姓名______________ 申请职位_____________________________ 1.工作兴趣 你认为这一职位涉及到哪些方面的工作？ 你为什么想做这份工作？ 你为什么认为你能胜任这方面的工作？ 你对待遇有什么要求？ 你怎么知道我们公司的？ 2.目前的工作状况 如果可能，你什么时候可以到我们公司上班？ 你的工作单位是？工作职务？ 3.工作经历 目前或最后一个工作的职务（名称） 你的工作任务是什么？ 在该公司工作期间你一直是从事同一种工作吗？是或不是 如果不是，说明你曾从事过哪些不同的工作、时间多久及各自的主要任务 你最初的薪水是多少？现在的薪水是多少？ 你为什么要辞去那份工作？ 4.教育背景 你认为你所受的哪些教育或培训将帮助你胜任你申请的工作？ 对你受过的所有正规教育进行说明 5．工作以外的活动（业余活动） 工作以外你做些什么？ 6．个人问题 你愿意出差吗？ 你最大限度的出差时间可以保证多少？ 你能加班吗？ 你周末可以上班吗？ 7．自我评估 你认为你最大优点是什么？ 你认为你最大的缺点是什么？ 8．你希望的薪水是多少？ 9．你为什么要换工作？ 10．你认为你上一个工作的主要工作成绩是什么？ 11．你对你上一个工作满意的地方在哪里，还有那些不满？ 12．你与你的上、下级及同事的关系怎么样？ 13．你认为你有哪些有利的条件来胜任将来的职位？ 14．你对我们公司的印象怎样？包括规模、特点、竞争地位等。 15．你对申请的职位的最大兴趣是什么？ 16．介绍一下你的家庭情况 17．对你的工作有激励作用的因素有那些？ 18．你更喜欢独自工作还是协作工作？
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义乌欧亚男科医院试用合同书 甲方: 乙方: (身份证号:） 根据国家和本地劳动管理规定和本公司员工聘用办法，按照甲方关于公司新进各类人员均需试用的精神，双方在平等、自愿的基础上，经协商一致同意签订本试用合同。 一、试用合同期限： 自年月日至年月日上,有效期为个月。 二、试用岗位根据甲方的工作安排,聘请乙方在工作岗位。 三、试用岗位根据双方事先之约定,甲方聘用乙方的月薪为元,该项报酬包括所有补贴在内。 四、甲方的基本权利与义务： 1. 甲方的权利。 ●有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度； ●有权对乙方违法乱纪和违反公司规定的行为进行处罚; ●对试用员工不能胜任工作或不符合录用条件,有权提前解除本合同。 2．甲方的义务。 ●为乙方创造良好的工作环境和条件; ●按本合同支付给乙方薪金。 ●对试用期乙方因工伤亡,由甲方负担赔偿。 五、乙方的基本权利和义务： １. 乙方的权利。 ●享有国家法律法规赋予的一切公民权利； ●享有当地政府规定的就业保障的权利； ●享有公司规章制度规定可以享有的福利待遇的权利； ●对试用状况不满意，请求辞职的权利。 ２．乙方的义务。 ●遵守国家法律法规、当地政府规定的公民义务; ●遵守公司各项规章制度、员工手册、行为规范的义务； ●维护公司的声誉、利益的义务。 六、甲方的其他权利、义务: ●试用期满，经以现乙方不符合录用条件，甲方有权不再签订正式劳动合同; ●对员工有突出表现，甲方可提前结束试用，与乙方签订正式劳动合同； ●试用期乙方的医疗费用由甲方承担％（90%)，乙方承担（10%）； ●试用期甲方一般不为乙方办理各项保险手续，如乙方被正式录用，可补办有关险 种,从试用期起算； ●试用期,乙方请长病假10天、事假团党委计超过7天者,试用合同自行解除。 七、乙方的其他权利、义务： ●试用期满,有权决定是否签订正式劳动合同； ●乙方有突出表现,可以要求甲方奖励; ●具有参与公司民主管理、提出合理化建议的权利; ●反对和投诉对乙方试用身份不公平的歧视。 八、一般情况下，试用期间乙方岗位不得变更。若需变更，须事先征求乙方的同意。 九、本合同如有未尽事宜，双方本着友好协商原处理。 十、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份,具同等效力,经甲乙双方签章生效。 甲方：乙方:
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滨州欧亚男科医院—男科检查项目 1.直肠指诊 I型前列腺炎直肠指诊可发现前列腺肿大，压痛明显，局部温度增高。需注意的是急性前列腺炎时忌做前列腺按摩，以防感染扩散。 Ⅱ型和Ⅲ型前列腺炎直肠指检可了解前列腺大小、质地、有无结节、有无压痛及其范围与程度，盆底肌肉的紧张度、盆壁有无压痛，按摩前列腺可获得前列腺液用于实验室检查。 2.前列腺液（EPS）常规检查 EPS常规检查通常采用湿图片法和血细胞计数板法镜检，后者具有更好的精确度。正常前列腺液沉渣中白细胞的含量在高倍显微镜的每个视野应低于10个。如果前列腺液的白细胞数量>10个/视野，就高度可疑为前列腺炎，特别是前列腺液中发现含有脂肪的巨噬细胞，基本可确诊前列腺炎。但是有些慢性细菌性前列腺液患者的前列腺液中白细胞数量可能视野；另有部分正常男性其前列腺液中白细胞数量>10个/视野。因此，前列腺液中白细胞的检查只是前列腺液细菌学检查的辅助方法。 3.尿常规分析及尿沉渣检查 尿常规分析及尿沉渣检查可用于判断是否存在尿路感染，是诊断前列腺炎的辅助方法。 4.细菌学检查 常用两杯法或四杯法。这些方法尤其适用于在抗生素治疗之前。具体方法：收集尿液以前嘱患者多饮水，包皮过长者应将包皮上翻。清洗阴茎头、尿道口后，患者排尿并收集尿液10ml；继续排尿约200ml后收集中段尿10ml；然后停止排尿，做前列腺按摩并收集前列腺液；最后再次收集尿液10ml。将各标本分别做镜检和培养，通过以上标本细菌菌落数量的比较，可鉴别是否有前列腺炎或尿道炎。 5.其他检查 前列腺炎的患者可能出现精液质量异常，如白细胞增多，精液不液化，血精和精子活力下降等改变。 B超检查可以发现前列腺回声不均，前列腺结石或钙化，前列腺周围静脉丛扩张等表现。 尿流率检查可以大致了解患者排尿状况，有助于前列腺炎与排尿障碍相关疾病进行鉴别。
哈尔滨欧亚男科医院模板范文
哈尔滨欧亚男科医院怎么样？患者评价非常好！ 近日，市民马先生向哈尔滨欧亚男科医院赠送了锦旗，并特别向值班主任等医护人员们的成功手术和高尚医德、贴心服务表示衷心的感谢，是他们精湛的医术解除了患者的病痛，挽救了患者的幸福家庭。 患者马先生是一名普通的货车司机平时经常出远门，一周前感觉到小便疼痛、瘙痒出现白色或者黄色分泌物，马先生感觉情况不对劲就来到哈尔滨欧亚男科医院做检查，接诊的哈尔滨欧亚男科医院男科专家通过检查及询问确定马先生患有尿道口囊肿并且已经尿路感染如果不及时治疗后期更加麻烦;在经过对马先生综合检查分析后为其做了手术治疗，加上输液复诊一共用了三天的时间成功治愈;使马先生摆脱了疾病的困扰结束了不和谐的家庭生活; "没想到哈尔滨欧亚男科医院能用这么短的时间给我把病治好，我太感谢他们了;送他们锦旗不是为了别的，就是想让他们继续把这种为病人着想，花最少的钱用最少的时间把病看好的品德继续延续下去。"马先生说。 哈尔滨欧亚男科医院主任医师介绍，作为一个医生以解除他人病痛为使命，他会用所有的医术来帮助需要帮助的每一个人。"今天有人送来锦旗我不骄傲我还会继续努力为病人解除痛苦。" 据了解，哈尔滨男科医院是一家男性专科医院，是目前哈尔滨欧亚男科疾病专业领域的权威，在男科专业领域得到了社会各界的广泛认可，正致力于打造东北地区男科第一品牌而努力。 哈尔滨欧亚男科医院秉承“以病人为中心”的理念,为广大患者提供了舒适的就医环境,建立了以病人为中心的科学布局和便捷就医的合理流程,实现了全程导医服务绿色通道,全力营造出了舒适、温馨的绿色医疗环境,建立起了诚信、理解、尊重、和谐的服务体系,使一切工作围绕着患者的需要而展开。
义乌男科医院检查各类登记表
义乌欧亚泌尿外科医院各类登记表 实习生登记表 编号：年月日 姓名性别出生年月照片 学历原学习单位 本人联系电话 指导教师联系电话 开始实习时间结束时间 本 请从高中添起： 人 简 历 简述： 实习 内容 指导 教师 签名：年月日意见 院领 导审 批意 见签名：年月日
实习 结束 指导教师签名：年月日意见 备注：实习结束后请带教老师签好意见到院办办理相离院手续 义乌欧亚泌尿外科医院实习生管理制度 为了加强管理，对实习学生做以下规定： 1、实习生进入工作岗位前请到院办办理登记手续，请领工作牌和工 作服装。 2、认真遵守医院各项规章制度。作息时间随医院工作时间由带教老 师安排。实习生不能发放办公室钥匙，不能独立承担科室工作。 3、首次使用各类仪器之前必须由带教老师严格培训，在老师指导下 进行实践活动。严禁无培训无带教的私自操作！对于违反仪器操 作规则，造成仪器损坏的需按照原价赔偿。 4、学生在实习期间, 必须严格遵守医院规章制度和劳动纪律，服从 医院和科室领导的安排,尊重带教老师,讲究文明礼貌,讲究卫生， 认真学习专业知识。 5、实习期间不能代表医院服务患者。 6、实习期间医院不承担对实习生的任何福利及人生安全责任。 7、实习完毕，请归还工服，由指导教师验收科室备品后带学生到院 办办理离院手续。
本人已经认真阅读贵院实习生管理制度，并同意相关要求。 申请人签字：担保人签字：日期： 异地居住人员医疗保险定点医院登记表 人员类别：在职退休 姓名性别年龄单位 身份证号是否公务员离退休时间现住址邮编联系电话 在当地选择的医疗保险定点医疗机构 一二三 定点医疗机构 盖章： 年月日 定点医疗机构 盖章： 年月日 定点医疗机构 盖章： 年月日
黑龙江省确立72家省级新农合定点医院
黑龙江省确立72家省级新农合定点医院发布人：admin_wyf 发布时间：2010-11-1 16:22:27 哈尔滨市 1、哈尔滨医科大学附属第一医院 2、哈尔滨医科大学附属第二医院 3、哈尔滨医科大学附属第三医院（哈尔滨医科大学附属肿瘤医院、黑龙江省肿瘤医院） 4、哈尔滨医科大学附属第四医院 5、黑龙江省医院 6、黑龙江省第二医院（黑龙江省职业病防治院） 7、黑龙江省第四医院（黑龙江省结核病防治院、黑龙江省传染病防治院、呼兰结核医院） 8、黑龙江省第五医院（黑龙江省康复医院） 9、黑龙江省眼科医院（黑龙江省眼病防治研究所） 10、黑龙江省中医药大学附属第一医院 11、黑龙江省中医药大学附属第二医院 12、黑龙江省农垦总局总医院（黑龙江省第二肿瘤医院） 13、中国人民解放军第二一一医院 14、哈尔滨市第一医院 15、哈尔滨市第二医院 16、哈尔滨市第四医院 17、哈尔滨市第五医院 18、哈尔滨市儿童医院 19、哈尔滨市妇幼保健院 20、黑龙江省中医医院 21、哈尔滨市中医医院 22、哈尔滨二四二医院 23、哈尔滨爱尔眼科医院 24、黑龙江省森工总医院 25、黑龙江武警总队医院 26、哈尔滨市第一专科医院 27、哈尔滨市骨伤科医院 28、黑龙江三精肾脏病专科医院 29、黑龙江省公安厅安康医院
30、黑龙江省神志医院 31、黑龙江省军区医院 齐齐哈尔市 32、齐齐哈尔市医学院第一附属医院 33、齐齐哈尔市医学院第二附属医院 34、齐齐哈尔市医学院第三附属医院 35、齐齐哈尔中国人民解放军二0三医院 36、齐齐哈尔第一医院 37、齐齐哈尔建华厂医院 38、齐齐哈尔碾子山区人民医院 39、齐齐哈尔市中医院 40、齐齐哈尔市第二精神病院 大庆市 41、大庆市人民医院（哈尔滨医科大学附属第五医院） 42、大庆市第二医院 43、大庆市第三医院 44、大庆市第四医院 45、大庆市中医医院 46、大庆眼科医院（大庆眼病研究所） 牡丹江市 47、牡丹江心血管病医院 48、牡丹江市第一人民医院 49、牡丹江市第二人民医院 50、牡丹江医学院第一附属医院 51、牡丹江医学院第二附属医院 52、牡丹江林业中心医院 佳木斯市 53、佳木斯市中心医院 54、佳木斯市精神病院 55、黑龙江省农垦总局精神病防治院 鹤岗市 56、鹤岗市人民医院 57、鹤岗市中医院 鸡西市
义乌男科哪里好男科检查项目
义乌欧亚泌尿外科医院看男科检查项目 . 义乌欧亚泌尿外科医院检测项目： 现在男性的娱乐生活越来越多，也越来越频繁，所以男性朋友都非常注意自己的身体健康。义乌欧亚泌尿外科医院专家介绍到，男科检查项目有很多，能检查出各种疾病的患者，比如生殖感染疾病、前列腺疾病、不育症等。 那么，男性在出现疾病后在义乌欧亚泌尿外科医院应该进行那些男科检查项目？ 一、男性生殖系X线检查 1。X线平片； 2。尿道造影检查 二、义乌男科检查项目还有阴茎海绵体造影术 (1)药物性海绵体造影法 做碘过敏试验后，常规消毒阴茎皮肤，在阴茎根部用橡皮筋加压后用7号针头于阴茎后1/3处注射血管活性物质，如罂栗碱、前列腺素E1观察阴茎勃起15分钟后，选用30%泛影葡胺80毫升，直接注入一侧阴茎海绵体，显影满意后摄正位、左右斜位片。 (2)连续灌入造影法 阴茎海绵体血管活性物质注射后，勃起在60度以下或勃起很快消失，阴茎动脉系统检查在正常范围时，用瑞士Gombro灌注泵，自动控制液体每分钟流速，患者平卧位，常规消毒，将连接灌注泵的导管一端接9 号针头刺入一侧阴茎海绵体内，导管另一端接输液瓶，以每分钟80～120毫升的流速注入生理盐水，直接诱发阴茎勃起，并记录开始勃起的流速，然后减慢流速维持勃起，并记录维持勃起的速度，最后注入30%泛影葡胺100毫升，在荧光屏监护下摄片，摄片后拔除针头，局部压迫3～5分钟。 三、实验室检查 1。尿液检查；2。前列腺液培养和常规检查；3。尿道分泌物检查(淋球菌涂片、支原体、衣原体)；4。血PSA检查(t/fPSA)；5。精液常规检查；6。精子功能检查；7。精浆的生化检查；8。精子的免疫学检查；9。男性生殖内分泌检查(血睾丸酮T、卵泡刺激素FSH、黄体生成
滨州欧亚医院看男科查房制度
查房制度 一、查房的目的是为了及时了解病人的病情和情绪变化，检查督促医务人员工作，及时确定诊疗原则，不断提高医疗护理质量。 二、科主任、主任医师或主治医师查房，应有住院医师、护士长和有关人员(进修、实习医师)参加。科主任、主任医师查房每周2次，主治医师查房每日不少于一次，查房一般在上午进行，住院医师对所管病员每日至少查房二次。 三、对危重病员，住院医师(进修医师)应随时观察病情变化并及时处理，自己处理遇有困难问题，要及时请示上级医师或科主任，由上级医师指导下对病员进行处理。 四、查房前医务人员要做好准备工作，如病历、Ｘ光片、心电图等各项有关检查报告及所需用的检查器材等。查房时要自上而下逐级严格要求，认真负责，经治的实习医师或住院医师要报告简要病历、当前的病情并提出需要解决的问题。主任或主治医师可根据情况做必要检查和病情分析，并做出肯定性的指示。 五、护士长组织护理人员每周进行一次护理查房，主要检查护理质量，研究解决疑难问题，结合实际教学。 六、查房内容：
1、科主任、主任医师查房，要解决疑难病例；审查对新入院，重危病员的诊断、治疗计划；决定重大手术及特殊检查治疗；抽查医嘱、病历、护理质量；听取医师、护士对诊疗护理的意见；进行必要的教学工作，对下级医护人员进行传、帮、带。 2、主治医师查房，要求对所管病人分组进行系统查房，尤其对新入院、危重、诊断未明、治疗效果不好的病员进行重点检查与讨论；听取医师和护士的反映；倾听病员的陈述；检查病历并纠正其错误的记录；了解病员病情变化并征求对饮食、生活的意见；检查医嘱执行情况及治疗效果，决定出转院问题。 3、住院医师(进修医师)查房时，对自己所管的病员要普遍巡视，对重危、疑难待诊、新入院、手术后的病员要重点巡视；检查化验报告单，分析检查结果，提出进一步检查或治疗意见；检查当天医嘱执行情况；给予必要的临时医嘱，并开写次晨特殊检查的医嘱；检查病员饮食情况，掌握病人思想情况，主动征求病员对医疗、护理、生活等方面的意见。 七、院领导以及机关各科室负责人，应有计划有目的地定期参加各科的查房，检查了解对病员治疗情况和各方面存在的问题，及时研究解决。
医院周年庆领导致辞范文
---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 医院周年庆领导致辞范文 周年庆典，它标志着医院的成长，昭示着社会各界人士它已经站在了经济角逐的路上，在加速前进。下面是小编给大家整理的医院周年庆领导致辞范文，仅供参考。 医院周年庆领导致辞范文【篇一】 尊敬的*厅长、各位领导、各位来宾、同志们、朋友们： 大家上午好! 金秋十月，丹桂飘香，正值普天同庆祖国60华诞之际，我们迎来了**医院建院60周年庆典。这是**市卫生系统的大事、喜事。在此，我代表**市卫生局向莅临庆典活动的各位领导、各位来宾表示热烈的欢迎和衷心的感谢!向中心医院全体干部职工致以亲切的问候! 60年风雨历程，60年沧桑巨变，**医院伴随着新中国共同成长壮大，60年前，只是简陋的**诊疗部，如今，已经发展成为拥有2100多名员工、多个省市重点学科、多个技术精湛的专家团队、多种高端的精密医疗仪器设备，集医疗、科研、教学于一身的三级甲等医院。**医院作为我市医疗单位的排头兵，60年来，医疗救治水平不断提高，公共卫生事件处置及时有力，特别是近年来，在以***院长为首的领导班子带领下，各项工作实现了新的跨越，为全市人民群众的健康，为新乡市的医疗卫生事业发展作出了突出贡献。 希望**医院以建院60周年庆典为新起点，抓住机遇，加快发展， 1 / 20
以优美的环境、优良的技术、优质的服务，造福全市人民群众，为**市蒸蒸日上的卫生事业锦上添花。 最后，预祝**医院建院60周年庆典活动圆满成功! 谢谢大家! 医院周年庆领导致辞范文【篇二】 尊敬的各位领导、各位来宾、全体员工们： 大家晚上好! 今天我们欢聚一堂，共同庆祝成都**医院6周岁的生日，在这幸福的时刻，我谨代表**集团向长期以来对欧亚的发展给予关心和帮助的各位领导、新闻界的朋友们表示热烈的欢迎和真挚的感谢!在此，我也向六年来辛勤工作的员工们说一声，你们辛苦了! **医院成立六年来，通过全体员工们不断的探索和不懈的努力，我们在男科领域占领了重要的一席，创造了一次又一次奇迹。为在学术上始终领先，我们先后承办了国内外多次知名的男科学术会议，并精选专家队伍，组建了欧亚男科研究院。为不断提高诊疗技术，我们引进先进技术设备，与国内外顶尖男科专家进行技术交流合作，构建了国内外一线男科专家联合诊疗平台。为将医疗服务做到最好，我们狠抓服务细节，改进服务流程，打造一流的就医环境。饮水思源，我们也积极参与社会公益活动，救助贫困人士，回报社会，在业内外树立了良好的口碑。 欧亚走过了六年，机会与挑战同在，光荣与梦想并存，让我们团结一致，以饱满的热情，昂扬的斗志，坚定的信心，无穷的勇气一起迈向更加辉煌灿烂的未来!
医院院庆讲话稿3篇(完整版)
医院院庆讲话稿3篇 医院院庆讲话稿3篇 医院院庆讲话稿篇一： 尊敬的各位领导、各位嘉宾、各位同仁： 大家上午好! 光阴荏苒，岁月流金。披挂着历史的沧桑风尘，颂唱着几代人的创业豪情。今天，我们在这里隆重聚会，庆祝临翔区人民医院建院50周年。在这喜庆之日，我代表医院全体职工向莅临庆典活动的各位领导、嘉宾表示热烈的欢迎!向不同历史时期带领医院一路前行的各位老领导表示诚挚的问候!向曾经辛勤工作在医院一线，为医院的发展做出突出贡献的老一代医护人员致以崇高的敬意!向创造着医院今天和明天的全体员工表示诚挚的慰问和衷心的感谢! 悠悠五十载，漫漫悬壶路。医院从建院初期的三十四人创业者到今天三百余人的人才队伍;从建院初期没有一台医疗仪器到今天拥有螺旋CT等一大批先进医疗仪器设备;从建院初期的简陋门诊到今天综合楼、门诊大楼、住院大楼矗立的综合医院，临翔区人民医院走过了不平凡的五十年。 50年来，医院秉承和发扬救死扶伤的人道主义精神，以病人为中心，践行科学发展观。经过几代人的艰辛努力，医院的综合实力不断增强，创新能力不断提高，尤其是近几年，医院通过实施人才、品牌、文化、形象、价格战略，逐步实现了科技现代化、管理科学化、医院品牌化、建设规模化的目标。
50年来，医院一直关注民生，把解决百姓看病难、看病贵的问题作为己任，在开展优质服务工作的同时，做到合理检查、合理治疗、合理收费，是百姓放心的价格诚信医院。在抗击非典、H1N1流感的防治和应对突发公共卫生事件中，医院做出了积极的努力和贡献。医院先后获得国家爱婴医院、云南省卫生厅授予的文明医院、市级文明单位、十五期间科技先进集体等荣誉称号。 50年弹指一挥间，一路走来，我们经历了创业的艰辛，也体会了成功的喜悦。50年光辉岁月，每一步都凝聚着医院医务工作者的智慧和辛勤汗水，50年风雨历程，医院已发展成集医疗、教学、科研、预防、保健于一体的现代化、多学科、综合性二级甲等医院! 喜看今天沧桑巨变，当我们沉浸在五十年庆典的喜悦，品味五十年发展的丰硕成果之际，心中充满无限感激，我们永远不会忘记，各级领导给予我院的关心扶持和辛勤培育、高度重视和深切关怀，鼓舞着一代又一代医院人献身卫生事业!我们不会忘记，各兄弟单位和社会各界朋友给予我们的鼎力帮助、支持和厚爱!永远不会忘记历任院领导、前辈们及无数医务工作者用心血和汗水为医院发展积累的宝贵精神财富，更不会忘记千千万万病友给予我们的肯定和信任。正是您们的无私关怀，才使医院一直走到今天。 第一个五十年已成为历史，今天作为继承者的我们，深感责任重大。雄关漫道真如铁，而今迈步从头越，新的发展征程正等待着我们，全院职工将以建院五十周年为新的起点，进一步解放思想，努力学习，把病人满意作为我们追求的永恒目标。以人为本，树立科学发展观，坚持公益性质，创造一流品质，真情服务人民。依托优秀医院文化，以改革创新为动力，以人才建设为核心，以提升医疗技术、
哈尔滨男科医院夜门诊晚17-20点正式开通 方便市民就医
哈尔滨欧亚男科医院夜门诊正式开通致敬日夜坚守的医护人员 忙碌的都市人好像每天都有忙不完的事情，平时要忙着上班，周末还要忙着聚会，唯独没有为健康留下一点时间，带病上班好想成为了一种常态。但是良好的身体状态才是工作质量的保证，也才能感觉到生活的酸甜苦辣。 为了能够向更多的男性朋友提供一个及时维护自身健康的新方式，哈尔滨欧亚男科医院特别推出夜门诊服务，提供了一个男性健康的夜间充电站。 晚上不堵车，看病速度快 哈尔滨白天的交通的确是不敢恭维，无论是节假日还是工作日都是一样的拥挤，白天去看病的话，需要在路上浪费很多时间，可能这一天的假期就这么交代在这里，总感觉有些不划算，原来是没有办法，只好是望病兴叹。 但是现在有了哈尔滨欧亚男科医院夜门诊之后，很多男性患者都会选择下班之后稍作休息然后直奔医院，如果时间富裕进行手术都是没有问题的，看病的效率变得更高，患者也更加满意。 不用额外请假，不影响正常休息 现在上班族的假期可是非常珍贵的，往往每个假期都有相应的安排，或者是更好的休息，或者是出门游玩聚会，很多身体上的小问题自然是能拖就拖，但是对于男性疾病来说，绝大多数的问题都不是能够自愈的，也就是说问题会越拖越大。 哈尔滨欧亚男科医院夜门诊的出现很多的平衡了时间上的冲突，患者可能只是将平时看几集电视剧的时间就足够到哈尔滨欧亚男科医院进行疾病的诊断和治疗，让患者的时间安排更合理，需要的时间更少，但是治疗效果没有改变。 隐蔽性高，保密性好 男科疾病自然是一般疾病种类不尽相同，特别是很多患者可不想让自己的问题变得人尽皆知，白天看男科疾病的话，目标太明显，一旦要是让熟人看到了会很尴尬，这也是很多患者为什么会纠结去不去医院的主要问题。 哈尔滨欧亚男科医院夜门诊这方面的顾虑就相对也要少得多，毕竟这个时间段大多数的上班族都在家里休息，对于病情的保密性自然更好，自然是静悄悄的来，悄无声息的康复，哈尔滨欧亚男科医院实现了男性疾病患者的梦想。 患者分流，病患之间交流更畅通 平时白天去医院的话经常会发现是人来人往，从挂号到问诊都需要排队，可能本来自己的病情就够上火的了，再加上迟迟看不上就更加着急，医生的诊断时间变短，患者自然是会产生怀疑的。但是夜门诊的开放就能有效的缓解问诊的时间短，进行患者的分流，患者可以选择自己方便的时间进行就医，特别是晚上，患者数量相对比较少，医患之间可以进行充分
青少年无菌性前列腺炎的原因是什么
青少年无菌性前列腺炎的原因是什么? 湖州欧亚男科医院专家指出，许多人都认为，前列腺疾病是老年人的专利，和年轻人没有关系。但随着社会的不断发展，前列腺炎越来越钟情于年轻人，不得不令人深思，到底是什么原因造成的? 青少年无菌性前列腺炎的原因是什么?湖州欧亚男科医院专家介绍，引发少年前列腺炎的诱因有： 一：包皮垢 对于那些患有包皮过长的少年，常由于包皮垢而引发包皮龟头炎、尿道炎等，这些地方感染的细菌会从不时开放的尿道、射精管逆行感染，浸入前列腺，引起前列腺炎。： 二：手淫过度 手淫像一个魔鬼折磨看成千上万的青少年。所谓手淫，从狭义的概念讲是用手来抚摸自己的外生殖器，以使心理上得到满足，从而产生一种自慰的现象。 少年频繁手淫，过分沉湎于性的问题，导致前列腺广泛而持久的充血，充血是炎症的一大特点，伴随着充血，慢性前列腺炎的种种症状就出现了，比如：疲乏无力，精神萎靡，频繁遗精，腰酸背痛，排尿淋漓不尽，排尿后总感到没有排干净，尿道口经常有稀薄水样分泌物或较粘稠的乳白色站液粘着。排尿时尿道部位还有轻微的灼热与不适的感觉。由于是非细菌因素引起的，所以叫做“慢性无菌性前列腺炎”。 三：憋尿 憋尿会引起前列腺炎。类似的憋尿引起前列腺炎症的情况，还常发生在只顾玩耍，课间不排尿;冬天怕治，有尿不愿意起床排尿;听故事、看电影电视，顾不上诽尿等等情况。 四、早恋 少年无菌性前列腺炎还有一种诱因，就是早恋。随着社会的开放，有些少男少女过早地相恋。在公园或马路边的绿树丛中，常见到有的还在上初中的少男少女几个小时地拥吻纠缠，搂抱抚摸。热恋中的亲呢抚触行为，会使男孩因为性兴奋而大量分泌前列腺液。而因为生活环境、局边条件所限，他们的性冲动又不可能得到正常的释放，这就会使男孩儿的盆腔长时间充血而得不到消退。前列腺液在腺管内淤积拥塞，造成前列腺肿胀、发炎。 青少年无菌性前列腺炎的原因是什么?湖州欧亚男科医院专家提醒：青少年生活中要保护好自己的前列腺，发现有不适症状要及早到正规男科医院检查治
哈尔滨欧亚男科医院优质服务只为您的健康
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哈尔滨欧亚男科医院卓越品牌优质服务只为男性健康 ?? 自从步入暑假,哈尔滨欧亚男科医院包皮手术每天高达近百台!很多大学生，高中生，都早早的预约了暑假的包皮手术，还有更多年龄小的学生都是家长帮着预约的。据了解每年哈尔滨欧亚男科医院一到了寒假暑假的时候都是包皮手术最多的时候。为什么哈尔滨欧亚男科医院这么受欢迎呢?诚信是医院发展的基石，医德是医院的立院之魄。多年来，哈尔滨欧亚男科医院受患者追捧的原因是自建院之始，哈尔滨欧亚男科就将“诚信、医德”渗透到规范治疗、医疗健康、护理管理、合理收费等多个环节里，从医院到个人，从领导到员工、都在各自的岗位上履行尽责，贯彻诚信，践行诚信，为患者提供更优质的医疗服务。 价格诚信：用诚信引导就医 到医院看病，该花多少钱，该做什么检查，患者心里是不清楚的。收费一直是患者关心的热点问题，也是产生医患矛盾的关键症结。因此，哈尔滨欧亚男科率先提出在收费上坚持诚信原则，让患者明白消费并做到物有所值。医院严格按照相关规定的医疗项目目标收费。坚持收费价格透明化，公开药品价格和各种检查处置费用标准，主动接受患者监督。另外，该院做到让患者对治疗方案和用药有知情、同意权，在患者接受治疗时，医生必须向患者说明用药情况、收费标准，让患者心中有数。 质量诚信：把健康带给广大患者 医疗质量与患者的生命息息相关，医疗安全是社会对诚信医院与医护人员的基本要求，也是医院持续发展的立足点和出发点。医疗质量是打造诚信医院的关键，
而确保医疗质量，先进的医疗设备是保证，高科技人才是关键。哈尔滨欧亚男科医院从建院初期，一直注重的软实力和硬实力的建设，积极引进先进医疗技术和设备，凭借男科疾病的透彻解析，跃居省内男科疾病诊疗医院的专业典范。并以优厚的条件“筑巢引凤”,广招名医，以情感人，以诚引人。就是凭借这些，引进众多业内男科疾病诊疗专家知名泰斗级人物，已为数万名患者解除了病痛。 服务诚信：用真心关怀患者 医院以诚信立院为建院之本，推出一系列便民措施，把让病人放心，使病人满意作为永恒的追求。男健医院深信“一切为患者着想”是医疗服务行业的基本原则和高尚医德，中心内所有诊疗项目均为医师亲自坐诊，不聘用任何实习医师。如今，中心已经打造了一支以经验丰富男科名师为班底，组成了“医术精湛、医德高尚”的医师团队。
医院周年庆领导致辞范文
医院周年庆领导致辞范文 医院周年庆领导致辞范文【篇一】 尊敬的*厅长、各位领导、各位来宾、同志们、朋友们： 大家上午好! 金秋十月，丹桂飘香，正值普天同庆祖国60华诞之际，我们迎来了**医院建院60周年庆典。这是**市卫生系统的大事、喜事。在此，我代表**市卫生局向莅临庆典活动的各位领导、各位来宾表示热烈的欢迎和衷心的感谢!向中心医院全体干部职工致以亲切的问候! 60年风雨历程，60年沧桑巨变，**医院伴随着新中国共同成长壮大，60年前，只是简陋的**诊疗部，如今，已经发展成为拥有2018多名员工、多个省市重点学科、多个技术精湛的专家团队、多种高端的精密医疗仪器设备，集医疗、科研、教学于一身的三级甲等医院。**医院作为我市医疗单位的排头兵，60年来，医疗救治水平不断提高，公共卫生事件处置及时有力，特别是近年来，在以***院长为首的领导班子带领下，各项工作实现了新的跨越，为全市人民群众的健康，为新乡市的医疗卫生事业发展作出了突出贡献。 希望**医院以建院60周年庆典为新起点，抓住机遇，加快发展，以优美的环境、优良的技术、优质的服务，造福全市人民群众，为**市蒸蒸日上的卫生事业锦上添花。 最后，预祝**医院建院60周年庆典活动圆满成功! 谢谢大家!
医院周年庆领导致辞范文【篇二】 尊敬的各位领导、各位来宾、全体员工们： 大家晚上好! 今天我们欢聚一堂，共同庆祝成都**医院6周岁的生日，在这幸福的时刻，我谨代表**集团向长期以来对欧亚的发展给予关心和帮助的各位领导、新闻界的朋友们表示热烈的欢迎和真挚的感谢!在此，我也向六年来辛勤工作的员工们说一声，你们辛苦了! **医院成立六年来，通过全体员工们不断的探索和不懈的努力，我们在男科领域占领了重要的一席，创造了一次又一次奇迹。为在学术上始终领先，我们先后承办了国内外多次知名的男科学术会议，并精选专家队伍，组建了欧亚男科研究院。为不断提高诊疗技术，我们引进先进技术设备，与国内外顶尖男科专家进行技术交流合作，构建了国内外一线男科专家联合诊疗平台。为将医疗服务做到最好，我们狠抓服务细节，改进服务流程，打造一流的就医环境。饮水思源，我们也积极参与社会公益活动，救助贫困人士，回报社会，在业内外树立了良好的口碑。 欧亚走过了六年，机会与挑战同在，光荣与梦想并存，让我们团结一致，以饱满的热情，昂扬的斗志，坚定的信心，无穷的勇气一起迈向更加辉煌灿烂的未来! 最后衷心祝愿大家身体健康，工作顺利，家庭幸福! 医院周年庆领导致辞范文【篇三】 各位领导、各位来宾、同志们、朋友们：
哈尔滨欧亚男科医院优质服务只为您的健康
哈尔滨欧亚男科医院优 质服务只为您的健康 CKBOOD was revised in the early morning of December 17, 2020.
哈尔滨欧亚男科医院卓越品牌优质服务只为男性健康 自从步入暑假,哈尔滨欧亚男科医院包皮手术每天高达近百台!很多大学生，高中生，都早早的预约了暑假的包皮手术，还有更多年龄小的学生都是家长帮着预约的。据了解每年哈尔滨欧亚男科医院一到了寒假暑假的时候都是包皮手术最多的时候。为什么哈尔滨欧亚男科医院这么受欢迎呢诚信是医院发展的基石，医德是医院的立院之魄。多年来，哈尔滨欧亚男科医院受患者追捧的原因是自建院之始，哈尔滨欧亚男科就将“诚信、医德”渗透到规范治疗、医疗健康、护理管理、合理收费等多个环节里，从医院到个人，从领导到员工、都在各自的岗位上履行尽责，贯彻诚信，践行诚信，为患者提供更优质的医疗服务。 价格诚信：用诚信引导就医 到医院看病，该花多少钱，该做什么检查，患者心里是不清楚的。收费一直是患者关心的热点问题，也是产生医患矛盾的关键症结。因此，哈尔滨欧亚男科率先提出在收费上坚持诚信原则，让患者明白消费并做到物有所值。医院严格按照相关规定的医疗项目目标收费。坚持收费价格透明化，公开药品价格和各种检查处置费用标准，主动接受患者监督。另外，该院做到让患者对治疗方案和用药有知情、同意权，在患者接受治疗时，医生必须向患者说明用药情况、收费标准，让患者心中有数。 质量诚信：把健康带给广大患者 医疗质量与患者的生命息息相关，医疗安全是社会对诚信医院与医护人员的基本要求，也是医院持续发展的立足点和出发点。医疗质量是打造诚信医院的关键，
女职工妇科专项体检协议书
女职工妇科专项体检协议书 甲方：义乌欧亚妇科医院乙方： 根据《关于开展市直生育保险参保女职工妇科专项体检工作的通知》要求，为确保我市市直参加生育保险并连续足额缴费两年以上企业的女职工妇科专项体检工作顺利进行，经甲、乙双方协商，签订如下协议： 一、甲乙双方经招标竞争和协商谈判，确定本次集中妇检人均付费标准为元，其中项目单价元，甲方根据实际检查人数和项目付费。 二、权利与义务 （一）甲方： 1、甲方应负责做好妇检的工作进度，向乙方（所有中标方）提供各批次参检单位及花名册。 2、甲方统一负责《义乌市市直生育保险女职工健康体检卡》（以下简称《健康体检卡》）的发放工作。 3、甲方应及时按协议商定的价格和业务完成量付费。 4、甲方应负责对乙方体检工作（包括体检质量、体检档案建立、体检结果反馈等内容）进行综合评价与考核，向乙方通报考核结果。 （二）、乙方： 1、乙方应主动与参检单位联系，制订各单位妇检时间和服务方案。 2、乙方应按照甲方规定的体检项目，认真负责地为受检人员提供妇科专项体检服务。乙方应指定专人负责体检的管理和服务工作，设置妇检绿色通道和服务电话；为受检人员提供导检服务。 3、乙方应做好受检人员身份核对工作。受检人员须持《健康体检卡》和本人《居民身份证》进行体检。 4、乙方不得诱导受检人员进行其他非必要项目的检查。凡确实需要增加的检查项目，须征得受检人员签字同意，其受检费用由受检人员自行承担。 5、乙方应及时按规定填写妇检小结报告，并将妇检结果（含纸质和电子）报送甲方。 6、乙方应做好受检人员的相关咨询和健康指导工作，对体检中发现的疑难或重症情况，及时通知受检单位。 三、违约责任 1、乙方如出现未按甲方要求为受检人员进行妇检，或未按规定将妇检结果报送甲方，甲方在核实后，扣减相应的妇检费用。
哈尔滨欧亚男科医院打造男科诊疗新模式
哈尔滨欧亚男科医院综合实力打造男科疾病强大诊疗优势 在哈尔滨欧亚男科医院接受治疗的几天里，我感觉自己的身体每天都在发生着变化，每过一天，我都觉得自己离“性”福近了一步。现在每次和妻子的性生活时间都在20分钟以上，比以前吃伟哥还管用。 哈尔滨欧亚男科医院是北方地区知名的男科疾病专业诊疗基地，凭借精细化科室设置、专业化专家团队、前沿男科诊疗技术和人性化医疗服务，是哈尔滨欧亚男科医院在男科疾病诊疗领域取得显著疗效的四大支柱，以强大的综合实力打造出男科疾病的显著诊疗优势。 精细化科室设置：哈尔滨欧亚男科医院根据医疗专业化的要求，按照男性常见疾病的类别进行精细化的科室设置，设有前列腺诊疗中心、性功能障碍诊疗中心、生殖感染诊疗中心、生殖整形诊疗中心、男性不育诊疗中心等五大特色中心。而且不论是在医生配备、医生知识结构、治疗技术、治疗设备，还是对某类男性疾病的治疗水平和质量，都完美地实现了专业化。医疗科室的细密划分，使男性疾病的治疗做到了一病一科，专病专科，专病专治。从而使男科疾病的诊疗完全告别了那种“粗放式”医疗模式，使治疗具有极强的针对性、高效性和超前性。 专业化专家团队：哈尔滨欧亚男科医院通过多年的努力和建设，已经拥有一批能够站在世界科技前沿、勇于创新的技术带头人，形成了一支资历较深、知名度高、经验丰富的具有开拓创新能力的智能型人才队伍，实现了科科有专家，室室有能人。国内知名男科泰斗、国际知名男科专家团常年来院坐诊。使哈尔滨欧亚男科医院专业诊疗水平跨上了国内领先的高度。 前沿男科诊疗技术：专病专治依靠的是对某一种男科疾病进行科学规范检查和治疗的专门技术。哈尔滨欧亚男科医院始终瞄准国际男科医学发展趋势，引进了一大批具有国际先进水平的男科诊疗设备，催生出系列化针对各种男科疾病的专门技术，实现了男科疾病诊疗的专业化、精密化、高效化、无创化、系列化、规范化和前沿化。成为哈尔滨欧亚男科医院不断发展的重要内在动力。 人性化医疗服务：在男科疾病诊疗领域，哈尔滨欧亚男科医院超前的服务和温馨的环境，可以满足当前人们舒适就医、享受型就医的新的社会需求。“尊重、理解、关爱”，在这里得到了最充分的体现。为患者疾病的转归和治疗提供了非常有利的条件。这种服务模式顺应了时代的发展，代表了未来医院发展的趋势，是医疗专业化的特有属性。 哈尔滨欧亚男科医院凭借着对男性健康的高瞻远瞩，全面整合业内资源，全心致力于男科疾病的研究于临床治疗，使男性健康事业不断迈向更高层次、更宽领域。若有任何疑问，请联系哈尔滨欧亚男科医院的在线医生，哈尔滨欧亚男科医院的医生会对您提出的问题给出详细的答复和治疗建议。
2020年医院周年庆典领导致辞发言稿
医院周年庆典领导致辞发言稿 医院举行院庆对内可以激发员工对医院的归属感和荣誉感,对 外则能树立医院积极向上的健康形象。下面是给大家的医院周年庆发言稿，仅供参考。 尊敬的各位领导、各位来宾、全体员工们： 大家晚上好! 今天我们欢聚一堂，共同庆祝成都**医院6周岁的生日，在这幸福的时刻，我谨代表**集团向长期以来对欧亚的发展给予关心和帮助的各位领导、新闻界的朋友们表示热烈的欢迎和真挚的感谢!在此，我也向六年来辛勤工作的员工们说一声，你们辛苦了! **医院成立六年来，通过全体员工们不断的探索和不懈的努力，我们在男科领域占领了重要的一席，创造了一次又一次奇迹。为在学术上始终领先，我们先后承办了国内外多次知名的男科学术会议，并精选专家队伍，组建了欧亚男科研究院。为不断提高诊疗技术，我们引进先进技术设备，与国内外顶尖男科专家进行技术交流合作，构建了国内外一线男科专家联合诊疗平台。为将医疗服务做到最好，我们狠抓服务细节，改进服务流程，打造一流的就医环境。饮水思源，我们也积极参与社会公益活动，救助贫困人士，回报社会，在业内外树立了良好的口碑。 欧亚走过了六年，机会与挑战同在，光荣与梦想并存，让我们团结一致，以饱满的热情，昂扬的斗志，坚定的信心，无穷的勇气一起迈向更加辉煌灿烂的未来!
最后衷心祝愿大家身体健康，工作顺利，家庭幸福! 尊敬的各位领导、各位来宾、同志们、朋友们： 上午好! 今天，是我们通伏乡卫生院建院50周年的日子，我们在这里举行隆重庆典，共同分享这份喜悦，我谨代表全院职工，向出席庆典活动的各位领导、各位来宾表示热烈的欢迎!向一贯关心、支持卫生院建设和发展的社会各界表示诚挚的谢意!向长期以来为卫生院辛勤耕耘做出巨大贡献的老领导、老同志及卫生院全体员工表示崇高的敬意和美好的祝愿! 在人类历史的长河中，50年仅仅是短暂的一瞬，但作为一所拥有50年历史的卫生院，我们感到无比骄傲与自豪。从1956年到20xx 年，我院经历了三次迁址、五次翻建，在张登科、孙光林、张种田、马生忠、郝玉琦、李海义、王育明、郑博等八任院领导的带领下，全体通伏卫生人在建设社会主义卫生事业的激情感召下，积极投身到卫生院的建设和发展中，从艰难起步，历经苍桑变迁，把一个建院初期仅有3栋简陋房屋，一些简单的医疗设施，3名医务人员的小卫生室，发展成为占地面积3500平方米，建筑面积1500平方米，科室设置基本齐全，人员配备趋于合理，医疗设备不断完善，服务功能切实提高的一所集医疗、预防、保健、康复、健康教育和计划生育技术指导为一体的社会公益性卫生院，特别是20xx年投资80余万元的新门诊楼竣工和近期配备的医疗设备投入使用，极大地改善了当地回汉群众的就医环境和就医需求，为保证当地群众的身体健康，促进当地经济发