国家税务局精神文明建设工作总结

辽源市国税局内设11个科室,3个事业单位,辖2个直属机构,5个基层单位,干部职工545人,其中市局机关92人,党员304人。大专以上学历525人,占职工人数的96.3 %。系统平均年龄44周岁。

一年来,在省局和市委、市政府的正确领导下,坚持以科学发展观为统领,以聚财为国、执法为民、服务地方为己任,全力组织税收收入,积极推进依法治税,全面强化税收征管,切实优化纳税服务,大力提升队伍素质,充分发挥了税收服务经济、推动经济、发展经济的作用,为地方经济又好又快发展做出了积极贡献。继2010年共组织全口径税收收入100,579万元,首次突破10亿元大关,2011年共组织全口径税收收入120,480万元, 2012年,在连年高增长、高基数的基础上,市政府从加快经济发展和推进转型的需要,核定全口径税收任务为165,000万元,比去年实收增长37%。面对异常严峻的收入形势,市局党组带领系统上下,同心戳力,勇挑重担,实施了一系列促进收入增长的工作举措,力争实现税收收入的新突破。

在做好组织收入这一中心工作的同时,市局党组高度重视精神文明建设工作,年初提出了,以科学发展为统领,以提升素质为手段,以全面进步为目标的精神文明建设工作总体要求。我们的具体做法是:

一、加强组织领导,为精神文明建设工作提供组织保障

一是全系统各单位分别建立和精神文明建设组织领导体系,成立了精神文明建设领导小组,进一步完善了领导小组工作职责和工作制度。

二是建立精神文明建设与税收业务工作一岗双责,对精神文明建设工作实施目标管理。各单位制定了精神文明建设远期规划和年度工作安排,使精神文明建设工作与税收工作做四个同步:同步规划、同步实施、同步检查、同步考核。

三是把精神文明建设工作纳入到日常工作议程,加强日常部署、日常调度和日常督促。要求各基层单位要经常性地讲精神文明建设,经常性抓文明单位和文明职工的争创活动,密切结合各单位工作干部思想和工作实际,有针对性地确定各自精神文明建设工作的重点内容。要求各单位年度税收理论研讨会上,关于精神文明建设的理论文章要占到一定的比例。

二、全面提升政治素质,积极抓好干部思想政治工作

以建设社会主义核心价值体系为重点,进一步加强思想政治工作,不断优化思想政治工作方式方法,为促进税收事业发展,把握前进方向。

进一步增强学习理论的自觉性,营造学习理论的氛围。各单位紧紧围绕《2012年全省国税系统干部理论学习安排意

见》所确定的8个专题,把加强党员干部理论学习作为提高素质、保障先进性和加强执政能力建设的一项重要举措认真贯彻落实。把理论学习摆上重要议事日程,突出学习重点,把理论学习与推进当前税收工作、学习型党组织建设、创先争优活动等结合起来,推动国税事业和谐发展、科学发展。

于5月中旬,邀请省直机关工委党校池正玉副教授来辽源进行了“党性修养与人性修养”为主题的专题讲座,机关全体干部与基层领导班子、部分干部代表聆听了讲座。通过组织讲座,使干部开拓了视野,加深了党性修养,提升了理性观念。

结合宣传贯彻党的十八大会议精神,由机关党委组织干部认真学习十八报告原文,结合中央权威部门和中央宣讲团的体会文章,组织干部进行讨论。坚持用科学的理论武装干部头脑,用先进的理念引领工作实践。

三、大力提升业务素质,积极抓好干部业务培训工作

按照省局教育培训工作“221”工程的总体部署,结合辽源局干部业务素质实际,认真抓干部岗位专业知识培训工作。

一是完善4个人才库,为抓好专业化培训提供支撑。根据2011年市局的一次业务标兵业务能手选拔、省局全员岗位专业知识验收考试成绩遴选系统内业务骨干,完善税务稽

查人才库、税收业务人才库、行政综合人才库,按照3个系列更新和补充兼职教师,完善兼职教师人才库。

二是整合各种教育资源,建立大教育格局。整合各种教育资源,将征管、法制、流转税、所得税等相关业务科室单项培训进行归口管理,建立大教育格局。于3月末,与所得税科联合组织了所得税业务知识培训,由兼职教师郭宏臣对所得税业务进行了主题式培训,并于当天进行了验收考试,考试成绩与年度目标责任制考核挂钩。

三是抓好日常抽查,为抓好专业化培训提供制度保障。今年省局的验收考试,主要针对2004年以来招录到国税系统的公务员进行。为此,我们于5月份和7月份,在主管领导张家坤总经济师的带领下,对各基层单位进行了两次专题督导式调研。督促各单位将教育培训工作抓细抓实抓好日常学习,对各单位“一训一考一报”情况进行抽查,跟踪教育培训(规划、措施、落实)的全过程,将教育培训纳入日常考核范畴,对教育培训组织好的单位通报表扬,对组织差的单位通报批评。

四是抓好验收考试,落实奖惩责任。于6月29日,组织了岗位专业知识培训验收考试,对2004年以来招录的公务员,全员进行验收。其他符合年龄条件的同志,由各基层单位按本单位应参考人数20%的比例推荐参加验收考试; 8

月30日,我们再次专门组织了对2004年以来招录的公务员进行的岗位专业知识培训验收考试,根据两次验收考试的成绩,严格兑现奖惩责任。通过两次验收考试有效地提高了新人的业务水平和本岗工作能力,在省局验收考试中体现出了成果,参加省局验收考试的三个系列共计31人,及格率达到了100%,行政类有三名同志,业务类有两名同志,稽查类有三名同志进入了全省前十名,为历年来最好成绩。

五是注重人才选拔,为优秀人才的脱颖而出创造良好的氛围。主要表现在推荐MBA参考人员的工作中,为保证让最优秀的干部得到最优异学习机会,我们首先由各基层单位组织本单位的干部自愿报名,并对报名资格进行初审,然后市局特聘专门人员按照国家研究生统一考试的标准出了一套

英语测试题,组织初审合格的同志进行选拔考试,严格按照考试成绩确定推荐人选。报名并通过初审的共计22人,参加考试的13人。最后确定了考试成绩前四名的同志,向省局推荐。

六是评先选优密切结合业务能力的考评。于11月16日,组织了2012年度业务标兵和业务能手的选拔考试,由全体干部自愿报名参加,基层单位参考率原则上不低本单位干部总数的15%,根据考试成绩对考试中获得前10名的同志,由市局命名为2012年度业务标兵,获得11到20名的,命名为2012年度业务能手,并予以表彰奖励。同时,明确规定,

在省市局各类业务考试中不及格的干部不得评为年度优秀

公务员、优秀税务工作者、优秀共产党员和优秀党务干部等荣誉称号;单位领导班子成员中如有考试不及格的,单位取消评选先进单位和先进领导班子资格;基层单位的科所(分局)长如有考试不及格的,所在科所(分局)不得评为先进集体。

各基层单位在市统一规定的基础上也结合各自的实际,对教育培训工作做出了更为具体的部署,对于本单位干部参加省、市局业务考试取得优异成绩的,在省、市局奖励的基础之上,加倍奖励;本单位定期组织的业务培训和考试中获得优异成绩的,给予相应的奖励。成绩落后的,则规定了较为严厉的惩处措施等。

三、突出工作成果,积极抓好文明创建工作

以开展各种主题创建活动为载体,积极做好精神文明创建工作。一是做好新一届省级文明单位的推荐评选工作;二是在各级青年文明号集体及争创集体中开展以“立足岗位比贡献,创先争优做示范”为主题的创先争优活动;三是在县区级以上巾帼文明岗和争创集体中开展“创示范窗口,展巾帼风采”主题活动;四是在办税服务厅开展“创建文明窗口,争当文明员工”活动;五是做好“青年文明号”、“巾帼示范岗”、“巾帼文明岗”、“巾帼建功标兵”等创建活动。

今年市局团委在全系统组建了以奉献、博爱、互助、发展为宗旨,以提高服务理念,创造服务价值为目标的志愿服务队伍共8支,成员以团员和青年为主体,总人数82人,占到了全局干部总数的15%。青年志愿者利用重要的纪念日积极开展活动。3月5日上午,市国税局团委组织青年志愿者开展了“学雷锋、送税法”活动。活动中,我局青年干部义务为市民发放宣传资料,针对群众普遍关心的纳税人权利与义务、真假发票识别、小型微利企业税收优惠政策等问题对纳税人进行解答和宣传,为纳税人提供有效的政策服务,受到广大群众的好评。5月4日上午,市国税局团委在市区办税服务厅举办了“青春国税行”志愿者协税护税活动,以机打发票软件操作流程为主要内容,青年志愿者现场讲解从软件安装到发票打印的全部过程,并对软件使用过程中遇到的问题进行现场解答。近100余户纳税人参加了培训,近30名纳税人在青年志愿者的指导下进行了上机模拟操作。东丰县国税局青年志愿者于8月7日,开展“情系学子、爱心助学”活动,组织全体干部职工踊跃为贫困学生捐款,共筹集助学金7200元,为踯躅在大学校门外的贫困群众子女上学送去了希望。同时为仁合中学的3名特困学生送去1200元助学金。

精神文明创建工作是贯穿于税收工作全过程的,文明的行动结出了文明的硕果,今年市局机关、东辽县国税局、龙

山区国税局和西安区国税局顺利地通过了省文明委组织的

验收,再荣获了省文明单位的荣誉称号;市国税稽查局和东丰县局荣获了省精神文明建设先进单位称号。开发区国税局和车辆购置税征收管理分局分别申报了市级文明单位。

四、突出工作特色,积极抓好系统党建和税务文化建设

按照上级的部署,全系统继续组织开展“创先争优”活动。市局机关党委组织开展了创建“五个好”先进基层党组织、争当“五带头”优秀共产党员活动,注重与系列化的精神文明创建工作有机结合,充分发挥典型示范作用。

在市局教育学养网上建立了“精神文明荣誉展”网页,大力推广先进典型。以开展各种主题活动为载体,逐步树立一批具有行业特色、时代特征的先进典型,从不同层次、不同方面引导和激励干部,崇尚先进,学习先进,产生强烈的群众效应和社会效应。在市局教育学养网建立“精神文明建设荣誉展”、“业务标兵征管能手图片展”等网页内容,全面介绍先进集体和先进个人的事迹,形成学习先进典型氛围。

各基层单位分别结合各自工作实际,开展系统党建活动和税务文化建设活动。

东辽县国税局先后开展了“转变职能、服务基层”、“讲文明、树新风”、“五个一流”、“三学四树一创”等活动,

紧紧围绕政府的中心工作,把握时代脉搏和改革发展的主旋律,融入到文明创建的大环境中,促进了县局文明单位创建工作。是积极参加各种社会公益活动。开展了“爱心献家乡”、“城乡共建”活动,先后出资几千余元,支持帮扶村的公路建设及美化绿化。开展“爱心献教育”活动,支助3名失学儿童。开展扶贫“一帮一”活动,为扶贫对子送去了慰问金、米、面、油等生活日用品,充分发挥行业优势,帮助他们出谋划策,沟通信息,共谋脱贫致富之路,使他们感受到党和社会的温暖,坚定了脱贫致富的信心。

龙山区国税局开展税务廉政文化建设系列活动,征集摄影、书法、绘画、漫画等廉政内容作品30余件,组织干部参观评阅,营造了清正廉洁舆论氛围。

西安区国税局开展了以“突出业务技能建设,打造文明服务品牌”为主要内容的简放提优工作竞赛活动,使纳税服务工作从一般意义上的服务向深层次服务转变

市稽查局党支部结合开展“吉林国税稽查精神”大讨论组织党员开展“重走红色之旅”活动,到西柏坡学习参观。

东丰县国税局党委于七一期间,为身患重病的王殿堂、任会斌、李玉杰、包士洪、魏成山、王玉林6名老同志每人送去了1000元慰问款,把党的温暖送到干部的心坎上。体现了党的关怀和温暖,增强了党组织的凝聚力和向心力。

强有力的精神文明建设工作,有力地推动了辽源市国税局各项工作的开展,文明和谐的税收氛围也必将为辽源市实现经济和社会的又好又快发展聚财蓄力。

税务局XX年上半年工作总结及下半年工作计划

税务局XX年上半年工作总结及下半年工作 计划 以下是整理的, XX年上半年,xx区国税局在区委、区政府和阜阳市国税局的正确领导下,围绕“干好税务、带好队伍”,以税收现代化为目标,以全面从严治党为灵魂和主线,以组织收入为中心,以税收改革为动力,加强组织建设、业务建设、队伍建设,各项工作取得了良好成效,为阜阳市和xx区保持经济社会平稳较快发展做出了积极的贡献。 强化工作措施,税收收入平稳增长 XX年至5月份,完成区直税款入库x万元。一是强化分析预测。及早谋划做好税收预测和分析工作,摸清税源状况,强化税源监控,动态了解税源增减变化情况,做好税收分析工作。组织管理人员对建筑、金融、房地产、煤炭等重大税源、重大项目的税源变动情况进行跟踪监控,全面掌握区内房地产、建筑企业的增减收情况,摸中增收因素脉搏,踩中增收节奏。二是提升评估质量。通过强化案源组织、案头分析、研讨交流重点抓评估质量,发挥“工匠精神”开展优质评估工作,围绕纳税风险疑点开展案头分析,制定纳税评估预案、方案,分解疑点到人,一点一分析,一点一对照,确保疑点分析透彻。围绕风险排查开展优质服务,采取模型分

析、约谈、实地走访等方式,对接纳税人需求提供精准服务,协助企业排查风险疑点远离涉税风险。上半年共评估企业28户,其中风险评估4户,注销评估x户,查补入库税款共计x 万元。三是开展执法大督察自查。按照省市局要求,认真开展执法大督察自查自纠,共召开专题工作推进会5次, 纠正问题4项、x户次、查补入库税款x万元、加收滞纳金x 万元。四是开展所得税汇算清缴。切实实行“受理、初审、复审”审核模式,做好企业所得税汇算清缴工作。今年总体汇缴面达100%,差错率为0。从已申报情况看,盈利企业户数x户,比上年增加x户,其中享受所得税优惠的企业户数x户,全额征收企业所得税的企业户数x户,弥补以前年度亏损的企业户数65户;亏损企业户数x户,比上年增加x户,亏损面x%;全零申报户数x户,比上年增加5户,全零面x%。本年实际缴纳所得税x万元,比上年增加x万元,增幅x%。 深化税制改革,构建征管体系 一是深化国地税合作。区国税局、地税局依托前期合作奠定的坚实基础,在全市范围内率先尝试“一人一机双系统”的合作新模式,纳税人办理国地涉税业务时,将不需在国税、地税两个窗口之间来回排队,而是在一个窗口找一位工作人员就可办理全部业务,实现纳税人“一个窗口办两家事”的工作目标,从而最大限度的节约纳税人办税时间、减少纳税人资料重复报送、提升纳税人办税效率。区国税、地税拟完

2019精神文明建设工作总结

2019精神文明建设工作总结 一、春节期间的工作开展。龙潭社区在XX年春节、元宵节期间深化精神文明创建活动的。 为贯彻落实上级有关文件精神,龙潭社区以我们的重大传统节日——春节、元宵节为契机。结合社区实际情况,积极组织社区文艺爱好者参加城关镇组织的“红红火火过大年,美丽、魅力新城关”为主题的一系列活动,着力营造喜庆热烈、安定团结、欢乐祥和的节日氛围,为争创省第二届文明县城和第一届未成年人思想道德建设先进县做出积极贡献。现将我社区于XX年春节、元宵节深化文明创建活动总结如下: 1、组织开展“红红火火过大年,美丽、魅力新城关”为主题志愿者服务活动。在春节来临之际,我社区紧紧围绕辞旧迎新、团结平安、孝老爱亲、移风易俗为主题,广泛开展了形式多样的志愿者服务活动。 开展送温暖志愿服务。我社区积极组织社区志愿者对空巢老人、孤寡老人、病残体弱群体送温暖献、爱心活动,不仅送各种礼品,还为他们打扫卫生、洗衣梳头,让他们感受

到了社会大家庭的温暖和关爱。 开展洁净志愿服务。节日期间,组织志愿者在社区居民区开展了义务劳动,清理烟花炮竹残屑和各种废弃物,随时保持了公共环境的清洁。 2、关于落实城关镇春节期间慰问全覆盖活动。为进一步落实“大爱城关”系列慰问活动各项措施,社区将慰问对象名单按各类救助标准分类造册,统一进行逐户发放慰问金。慰问时间是从元月26日——31日,由上级领导和社区书记、主任两委班子慰问,慰问标准根据实际情况而定,特困户和孤寡儿童户1000元;困难户是300元、200元不等。社区认真逐户发放,排查摸底、一户不漏,尽最大能力让全社区居民都过上一个幸福安康的春节。 3、进一步组织好寒假期间教育和关爱活动。寒假伴随春节而来,大批中小学生在假期中脱离了学校的管理和老师的教育。因此,社会教育必须及时跟上。社区关工委在寒假中精心组织,认真安排好教育和关爱活动。 社区认真开展好读一本好书、写一篇好文章的活动,在整个寒假期间共动员辖区近百名中小学生参加了此次活动,征集作品70余篇,评选出20余篇优秀作品进行了表彰。使辖区的中小学生都读好书,写好文章,过一个愉快的寒假生

财务处上半年工作总结

财务处上半年工作总结一、去年上半年财务处 去年上半年学院为了适应市场经济的要求,实现“财富集聚化、集群化、资本集约化”,周全类型学院财富实体的会计核算和财务管理事项,丰裕阐扬预算管理的成果,进一步加强财务核算、监督成果,使各会计主体的认真人做到既当家又理财,同时思量到院财务处职员相对较少、历史的会计持续事变相对较多等现状,在举办了丰裕的论证和可行性研究的基本上,对学院的财务核算系统举办了年夜调解的一年。变化了原本学院及院属财富实体的悉数会计核算、财务管理事项都由院财务处统一?解决的情形,将原本院财务处认真核算的驾驶培训收支核算事项,年夜天下的会计核算事项,年夜灵通公司的会计核算事项,小灵通的会计核算事项,仓储物流公司的会计核算及相干的税务等事件移交给新创立的会计核算中央举办会计措置赏罚赏罚。 从去年月日起院财务处的事项内容的重点首要为学院组织处室、校区系部分项目、分部门核算,学院根基培植的会计核算事项,学院工会的会计核算事项,培训中央的手艺鉴定收支核算,营运驾驶员从业资格证及分账往后由会计核算中央挙办会计核算的相干账务的未了事件。现将去年上半年院财务处的总结如下: 1.当真、过细地做好会计报销、人为发放、每月离退工人的医药费定点上门报销事项、会计原始凭据、记账凭据的考核、记账、装订及相干财政、税务单据的领用、核销等一般会计核算、会计监就事项,做到细心、当真、无过错。 2.每月实时解决学院个人私家所得税和所包办的财富实体的纳税报告、税款上交事项及相干职员的社会养老、公积金的交存,做到切确无过错,确切维护学院的团体益处和教人员工的合法权柄。 3.按学院档案管理的要求并联络会计档案事项的不凡性,实时举办会计档案的清算、归档,确保学院的会计档案周全、完备,便于一般查阅和操作。 4.为张罗学院成长、培植所需的资金,积极与市交通局等主管部门举办、雷同,并与工行南京分行、深圳成长银行南京分行、上海成长银行南京分行、建行南京分行、农行南京分行、交通银行南京分行等银行举办多次磋议并与多家银行杀青贷款意向。 (1)一般是根据工作总结的中心内容、目的要求、总结方向来定。同一事物因工作总结的方向——侧重点不同其标题也就不同。工作总结标题有单标题,也有双标题。字迹要醒目。单标题就是只有一个题目,如《我省干部选任制度改革的一次成功尝试》。一般说,工作总结的标题由工作总结的单位名称、工作总结的时间、工作总结的内容或种类三部分组成。如“XX市化工厂1995年度生产工作总结"“XX 市XX研究所1995年度工作总结”也可以省略其中一部分,如:“三季度工作总结”,省略了单位名称。毛泽东的《关于打退第二次反共高潮的总结》,其标题不仅省略了总结的单位名称,也省略了时限。双标题就是分正副标题。正标题往往是揭示主题——即所需工作总结提炼的东西,副标题往往指明工作总结的内容、单位、时间等。例如:辛勤拼搏结硕果——X X县氮肥厂一九九五年工作总结——

税务局人事教育年度工作总结【可编辑版】

税务局人事教育年度工作总结 税务局人事教育年度工作总结 今年以来,我科在市局人教、政工科及分局党组的正确领导下,始终坚持以“三个代表”重要思想为指导,突出以人为本的科学发展观,以规范管理年为工作重点,狠抓队伍建设,深入开展地税文化建设和思想政治工作,努力创造“学习型组织”、“学习型个人”的活动,切实提高干部队伍的整体素质水平,较好地完成了上级安排的各项工作任务。现将具体工作总结如下: 一、突出以人为本,坚持科学的发展观今年我们工作的重点是突出以人为本,坚持科学的发展观。围绕打造一支“思想红、作风硬、业务精、素质高、开拓进取、甘于奉献、廉洁清明”的干部队伍。分局首先从理顺思想激发活力、提高素质,严格考核等方面入手采取了一系列的措施。特别是把坚持抓学习培训、抓规范管理、抓能力建设提到了议事日程,我们的作法是: 1、加强组织领导,统一思想认识。今年我们把人本教育,坚持科学发展观与市局的“规范管理年建设”作为重点建设目标,建立两种模式和三大体系,切实抓好干部的管理能力,抓好干部队伍的综合素质,这是体现一个单位综合实力的具体反映,领导是关键。因此,分局党组高度重视,把抓干部的能力建设和干部思想建设作为重要课题,分局党组多次召开专门会议讨论研究,进行工作布置落实,领导分工,责任明确,层层抓落实。局长余爱华同志多次在会上强调,各级领导班子一定要注重工作能力的培养教育,加大综合素质的提高。我们科根据分局的要求,设置了工作目标任务,将责任分解到职、到

岗、到人,量化、细化、精化,使之规范化管理,严格考核体系,这样进一步强化了组织领导,提高了思想认识,以“规范管理年”为建设目标,促进了各项工作的开展。 2、明确工作目标,提高工作能力。今年年初分局确定了重点工作目标,在政工局长王绍文同志的亲自领导下,我们科根据分局安排,结合实际制定和完善了一系列的规章制度和措施,尤其是《两个正职工作考核办法》、《全年重点工作考核办法》、《日常工作检查办法》、《岗位职责体系考核办法》的制定,作出了积极的努力,对照市局和兄弟单位的经验,我们科的同志下基层、搞调查、走访群众座谈,广泛征求收集群众的意见,制定出了操作性强、尺度适量、形成有我们自己特色性的东西。站前所、八字门所对《两个考核办法》提出了很好的建议,要求考核力度加大、尺度紧点,特别是督办的落实要到位,形成了东西必须落实执行,我们通过仔细的研究分析,办法出台后反复修改,认为这些意见不错,确实反映了群众的心声和民意,很有代表性,通过实际操作收到了明显效果。在“规范管理年”中,我们注重中层骨干的工作能力建设。首先,签订了工作目标责任状和学习目标现任状,通过一年的工作实践,收效明显。例如:站前所创建“四星级”、八字门所创建“三星级”、南湖所创省级“青年文明号”,各所创建工作紧然有序,有特色、有创新,督办落实到位,通过抽查符合上级要求。其次,我们着实抓了中层骨干的教育培训,改变以往的学习模式,不强求学、不灌输学,而是用半天的时间集中一起,命一个主题、讨论分析,提建议、谈看法、将中心议题摆到桌面,畅所欲言,大家谈,这个形式很直观,很实际、很实在,一谈就懂,我们喜欢。通过这个活动的开展,改变了以前有话没

精神文明建设工作总结建设工作总结

精神文明建设工作总结建设工作总结 精神文明建设工作总结文明办近两年来,我县的精神文明建设工作以活动为载体,围绕学习宣传贯彻《公民道德建设实施纲要》这一核心内容,重点在乡村、社区、学校和各级各类文明单位(村)四个部位活化活动形式,引导广大干部群众共创文明、追求文明、崇尚文明。主要开展了六项大的活动:一是开展了“十星级”文明户评选活动。 XX年初,策划重新启动“十星级”文明户评选活动,研究制发了新时期“十星级”文明户评选方案,并于XX 年10月中旬在和平乡工农村率先进行了试点。通过进村指导、严细督查,确保了村民代表推荐、初评、投票表决、复评、审查等各环节的公开、公正和公平,保证了评选活动的严肃性,对新当选的工农村五户“十星级”文明户进行了县乡村三级联合表彰,和平乡信用社还给予其诚信贷款、免除一切手续的优惠,极大调动了当地群众争创“十星级”文明户的热情。为了把这一活动在全县更加有效地推开,在县电视台对整个试点工作以专题的形式进行了详细报道,起到了较好的引导带动作用,为全县整个评选工作奠定了基础。今年在做全年工作计划的时候,我们决定在全县16个乡镇开展评选活动,目前,正在研究全县“十星级”文明户的评选活动的步骤和措施,落实激励政策和办法,计划在年底前全

部评选结束,召开命名表彰大会。二是开展了文明社区创建活动。为全面贯彻落实中央文明委《关于在城市深入开展创建文明社区工作的若干意见》,改善社区群众的生活质量和水平,XX年9月,我们组织召开全县文明社区创建工作动员会,印发《全县文明社区创建工作方案》和《文明社区创建工作考核细则》,社区负责人代表和居民代表分别做了表态发言,县委主管领导就如何作好创建工作做了动员讲话,各社区负责人、各党委(总支)党群书记、宣传委员和社区居民代表150多人参加了动员会,全面启动了肇源县文明社区创建工作。并组织开展“四进社区”服务活动。通过认真细致的研究,以法律、卫生、科技、文化为主要内容的“四进社区”活动全面铺开,为11个社区聘请了法律顾问,成立了法律援助服务站和卫生医疗服务站,覆盖面达到100%,下岗职工再就业技能培训已开办3期,文化活动又增添了许多新的内容,并划定了活动场所,辖区内的各个单位的活动场所向群众免费开放,人民群众的生活明显改善。三是开展了文化楼道创建活动。 XX年,以邮政局、资源办、地税局、财政局四个文明单位的家属楼区为试点,开展文化楼道创建工作,在楼道里悬挂书画、美术作品以及文明用语、文明行为“十不准”等,前后阳台摆放鲜花和塑料盆景,文明办研究制发“文化楼道”创建标准,定期检查创建进展情况,今年在丰富创建内容和活化创建形式的基础上,扩大创

国税局2017年个人工作总结3篇

国税局2017年个人工作总结3篇 一年来,我在局党组的关怀和同事们的帮助下,在政治上始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,在工作中坚持“聚财为国,执法为民”的国税宗旨,认真学习贯彻党的十七大精神,深刻领会十七大的精神实质,把十七大精神落实到各项具体工作中去,为推动我市国税事业和地方经济社会又好又快地发展,为实现党的十七大提出的目标和任务做出了自己应有的贡献。现就本人两年来的工作总结如下: 提高了政治思想觉悟,加强了思想道德建设,解放思想,实事求是,把握时代脉搏,与时惧进。两年来,本人在政治上始终和党中央保持高度一致,始终关注国内外政治、经济及其他一系列问题的风云变幻,深入了解和学习我党我国在各个时期不同的政策走向,以期使自己的思想真正与党接轨,做到与时俱进。另外,我还多次观看了一些典型违法违纪和腐败案件题材电视片,作为反面教材,时刻警示自己,一切都要以党和国家的利益为重,不能损害国家和人民的利益。因此,我始终以一个共产党和公务员的标准严格要求自己,以时代先进人物为榜样,与同事中的先进看齐,结合自己的实际,学习他们先进的东西,取别人之长,补自己之不足,不断充实和完善自己。 认真地学习有关税收政策,努力提高自己的业务水平。一年来,我参加了区国税局组织的新版车辆购置税软件的培训、更新知识培训、国家税务总局举办的全国“机动车辆税收一条龙视频培训班”,

以及各种公务员业务基础知识的学习和考试,加深了我对税收政策的理解和运用,从而提高了自己的业务水平。 工作积极主动,认真负责,任劳任怨,开拓创新,高效率、高质量完成本职工作任务。在平时的工作中,不论领导安排给我什么任务,我都会愉快地接受,并且能认真地做好;遇到同事出差或休假,我能主动地协调好各个工作岗位,以便工作正常有序开展。两年来,车购办的每一位同志的工作都经历了从不熟悉到熟练,由慢到快的过程,我们不断改善每个工作流程,不断创新,快速地为纳税人服务,从而得到了广大纳税人的好评。所以,我的工作能让领导放心,让同事安心。由于自己的努力和工作出色,以及同事们的帮助,已经连续两年被评选为市国税局优秀公务员。 努力地学习,不断地提升自己的学识修养和竞争力。学习,无疑已成为了当今人们不断提升自己、改变自己命运的重要途径。其实,在我的心目中,单位里的每一位同事都是我的前辈,都有值得我学习的地方,他们经验丰富,功底深厚,每个人都有自己的特性,这些我都非常注意观察,学习他们的长处,并以此作为自己言行的借鉴。目前,我就是怀着这样的态度进行工作和学习的。为了丰富我的业余生活,除了体育健身活动以外,我还坚持函授学习,完成了本科学历,并取得了学士学位;此外,我还学习了大量的管理讲座和社交礼仪。目前华人世界中最杰出、最具影响力的管理培训大师余世维博士的各种讲座,如《成功经理人讲座》、《有效沟通》、《打造职业化团队精神》、《赢在执行》、《领导商数》等等,我都反复认真地进行了

财务部上半年工作总结及下半年工作计划3篇

财务部上半年工作总结及下半年工作计 划3篇 工作总结是对工作中存在问题、不足及下一年工作安排的概括。小编整理了财务部上半年工作总结及下半年工作计划,欢迎欣赏与借鉴。 财务部上半年工作总结及下半年工作计划1 财务部在公司领导的支持和帮助下,在其他部门的有效配合下,以企业效益为中心,围绕部门年度工作目标和重要任务,全体财务人员共同努力,力求做到及时准确完成核算工作,为公司经营发展做好监督服务; 真实反映公司财务状况、经营成果,为领导经营决策提供依据。现就上半年度实际工作总结汇报如下: 一、认真做好201x 年年终决算工作。全面反映了公司的经营状况、债权债务、资本结构,为201x 年度的绩效考核、经营责任目标考核工作提供了真实可信详尽的数据信息。财务部将根据公司领导的经营思路,不断积累经验,提供更加详尽的财务数据。 二、多方协调及调整,科学编制201x 年财务经营预算。围绕公司年度经营目标,制定和下达年度财务预算,持续推进全面预算管理工作。 三、认真做好常规性财务工作。财务部能够轻重缓急妥善处理各项工作,及时为各项经济活动提供有力的支持和配合,满足了各部门对财务部的工作要求。对日常的财务工作流程熟练掌握,能够做到

有条不紊、条理清晰、账实相符。从原始发票的取得到填制凭证,从会计报表编制到凭证的装订和保存,从经济合同的归档到各种基础财务资料的收集,都达到了正规化、标准化。收集、整理、装订、归档,一律按照财务档案管理制度执行,深化了财务基础工作,使得财务部成为公司的信息库。 四、认真完成公司日常各项财务核算工作,严格遵守财务会计制度和税收法规,认真履行职责,严格按照公司有关规定程序和审批权 限办理。每月能按时按质完成凭证编制复核,按时编制报送财务报表,及时反映公司经营状况。 五、防范经营风险,特别是防范税务风险,促进公司稳健经营。建立了良好的银企关系和税企关系; 定期与国税地税业务沟通,认真听取对方意见和建议,使工作能更快速、更有效得完成。按时办理纳税申报,及时足额交纳各项税款。 六、积极做好汇算清缴工作。在规定的时间内向税局报送年度企业所得税纳税申报表,并汇算清缴,结清应缴应退税款。报送的资料包括年度企业所得税纳税申报表纸质资料和电子数据。 七、有效开展成本核算,加强了对各项业务的财务监督管理。对收入、成本、费用作专项检查,加强非生产费用和可控费用的控制、执行力度,不能超支的绝不超支,以提高公司经济效益,加强经济活动分析,提供各种数据给领导参考决策,当好领导的参谋,为公司发展出谋献策。

最新2020年精神文明创建工作总结

最新2020年精神文明创建工作总结 XX年全镇精神文明建设要以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,深入学习贯彻xx在纪念党的十一届三中全会召开30周年大会上的重要讲话精神,紧紧贴近镇委、镇政府中心工作,紧紧贴近经济社会建设主战场,紧紧贴近人民群众生产生活,以建设社会主义核心价值体系为主线,进一步巩固文明创建成果,切实加强公民道德建设和未成年人思想道德建设,努力提升公民文明素质和城市文明程度,深入开展群众性精神文明创建活动,为全镇经济和社会又快又好发展提供强大的精神动力和良好的社会文明环境。 一、扎实抓好思想道德和市民素质教育 1、深入开展“迎国庆、讲文明、树新风”活动。以普及文明礼仪、规范公共秩序、净化城乡环境为重点,以“学文明礼仪,创文明乡镇,做文明公民”为主题,深入开展“迎国庆、讲文明、树新风”活动。启动公民素质提升计划,协调有关部门和单位,采取有效措施,重点开展文明礼仪知识宣传普及教育活动,着力营造人人知礼仪、重礼节、敏言行的浓厚社会氛围;深入开展公共场所不文明行为和不文明交通行为专项整治活动,努力形成人人讲公德、守秩序、文明交通、文明出行的良好社会风尚;广泛开展群众性整治公共环境卫生活动,进一步净化、美好城乡卫生环境。

2、精心组织开展“道德模范”评选表彰活动。制定《关于开展仙女镇道德模范评选表彰活动的实施意见》,精心组织参加首届“枝江市道德模范”评选表彰活动。 3、广泛开展思想道德教育和学习宣传道德模范活动。以树立和践行社会主义荣辱观、公民基本道德规范为主要内容,深入开展公民思想道德教育活动,推动在全社会形成尚公德、讲诚信、重品行、扶正义、助弱困的文明风尚。以推荐评选道德模范为契机,大力宣传道德模范的先进事迹,广泛开展群众性学习宣传道德模范活动,切实把推荐评选“道德模范”的过程,变成引导全镇广大干部群众学习道德模范、争做道德模范的过程,变成建设社会主义核心价值体系的过程,努力在全市形成学习道德模范、关爱道德模范、敬重道德模范、争当道德模范的浓厚社会氛围。 4、广泛开展“我们的节日”主题文化活动。在春节、清明、端午、中秋等传统节日期间,组织各地各部门开展群众性文化活动,弘扬中华优秀传统文化。 二、广泛开展群众性精神文明创建 1、持之以恒,不断深化文明村镇创建。一是贯彻落实全省文明新村创建工作现场会精神,大力培育新农民,倡导新风尚,营造新环境,建设新文化。大力组织实施好“城带乡、创文明、促和谐”行动,广泛组织文明行业、文明单位与行政村开展城乡结对共建活动。继续深入开展文化科技卫生“三下乡”活动。二是继续开展文明村镇“五个一”示范达标活动。三是推进文明新村重点工程。进一步完善整合

税务系统2020年个人工作总结

税务系统2020年个人工作总结 本文是关于税务系统2020年个人工作总结,仅供参考,希望对您有所帮助,感谢阅读。 今年,我在省局和市委、市政府的正确领导下,认真实践"三个代表"重要思想,始终坚持"依法治税、从严治队"的方针,率领全市2500多名国税干部职工,团结战斗,奋力拼搏,圆满完成了全年各项工作任务。我被省人事厅、省国税局联合授予"全省国税系统先进工作者"称号。回顾一年来的工作,我主要是在四个方面下功夫: 加强学习,与时俱进 在我看来,学习是一种政治责任,是一种思想境界,是一种精神追求。在学习上,我着重把握了三点。 (一)学习理论,提高政治思想素养。一年来,我始终把提高自身政治素质放在首位,持之以恒地学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和"三个代表"重要思想,并坚持理论联系实际,把学习理论与提高观察分析问题的能力结合起来,注重从政治上、全局上观察、分析和处理问题;与国税工作实际结合起来,创造性地抓好组织收入、税务改革、干部管理等各项工作;与增强党性观念,改造世界观、人生观、价值观结合起来,增强拒腐防变能力。 (二)钻研业务,提高税收实践能力。作为一名市局国税领导干部,熟悉税收政策、通晓税收规律,是一项必备的基本功。为了提高业务水平,我努力钻研税收业务,工作中遇到政策疑难问题,及时请示上级领导,并征询身边一些熟悉业务、经验丰富的同志的意见,不断完善工作决策,减少工作失误。同时,我自觉紧跟时代要求,带头学习掌握计算机操作技术,应用办公自动化系统,了解"金税工程"相关知识,还广泛涉猎经济、法律、管理、历史等学科的知识,不断拓宽视野,丰富积累知识,奠定了坚实的素质基础。 (三)联系实际,提高统揽全局水平。深入基层调研,到实践中去寻找答案,是提高领导水平的有效途径。、一年来,我每月用将近一半的时间下基层,先后就组织收入工作、信息化建设、基层国税单位作风建设状况、税收服务等问题开展深入细致文秘114秘书网.的调查研究。在充分掌握第一手资料的基础上,形成了

财务税务工作总结

财务税务工作总结 2014税务会计工作总结 xx-x这一年即紧张有序又充实。一年来在公司领导的领导下,通过自身的努力,无论是在敬业精神、还是在业务素质、工作能力上都得到进一步提高,并取得了一定的工作成绩,本人能够遵纪守法、认真学习、扎实工作,以勤勤恳恳的态度对待本职工作,在财务岗位上发挥了应有的作用。为了总结经验,发扬成绩,克服不足,也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。 现将本年的工作做如下简要回顾和总结: 在日常会计业务中,顾全大局、服从安排、团结协作。平时审核原始凭证、整理原始凭证,安排有关人员出记账凭证,并对所出凭证进行检查、复核,对不正确的记账凭证,指明原因,要求改正,对其他同事不懂的地方耐心讲解。负责三级成本账,独立核算成本,出凭证、会计记账凭证的录入,成本、费用的结转到编制财务会计报表,登记各账本。 今年由于场所整体搬迁和工作量的大幅度增加,财务工作的力度和难度都有所加大。除了完成公司的账务,还同时兼顾银行往来工作及其他业务。为了能按质按量完成各项任务,本人不计较个人利益,不讲报酬,经常加班加点进行工作。在独立核算成本时,月末提前提醒有关人员做准备,在计算产品成本的时候,每次都把所以资料带回寝室去做,常

常做到深夜,并且这些在考勤上是没有体现的。在9月劳动局进行生育保险的检查,配合人事部更改凭证、账本等,一直加班到凌晨3点半以后才离开公司。其他部门需要有关资料,及时提供。在工作中发扬乐于吃苦、甘于奉献的精神,对待各项工作始终能够做到任劳任怨、尽职尽责。 在发票管理方面,随时查看发票剩余量,提前准备购买发票所需资料,掌握购买发票的银行卡余额。根据市场部的需要,及时购买和进行增量,及时进行发票填开。对已经填开了的发票进行清理和检查,并保管好所有的票据。 在一些税务系统方面,独立做税务的纳税评估预警系统,负责增殖税专用发票的验票,开票系统的抄税,纳税系统里面的发票存根明细和抵扣明细的输入,到税务大厅抄税报税。独立做企业纳税评估检查的资料。在与银行往来业务中,有较强的安全意识,维护个人安全和公司的利益不受到损失。对三级成本账的账务随时了解和掌握,每个月都到车间亲自查看账务情况。 在公司的全面发展下,以积极热情的心态去完成安排的各项工作。积极参加各项活动,做好各项工作。认真学习财经方面的各项规定,自觉按照国家的财经政策和程序办事。努力钻研业务知识,始终把工作放在严谨、细致、扎实、求实上,脚踏实地工作;不断改进学习方法,讲求学习效果,“在工作中学习,在学习中工作”,坚持学以致用,理论联系实

最新学校财务处上半年工作总结

最新学校财务处上半年工作总结 学校财务处上半年工作总结范文一 20xx上半年我校财务工作在教育、人事、财政部门的指导下,高举邓小平理论和三个代表重要思想伟大旗帜,结合保持共产党员先进性教育活动的开展,认真落实相关单位安排的财务工作任务,坚持勤俭办学方针,正确处理学校发展和资金供给的关系、社会效益和经济效益的关系、国家利益和教师利益的关系。 一、开展的主要工作 科学合理编制学校收支计划,并对计划过程进行控制和管理,合理配置学校资源,努力节约资金,加强资产管理,防止学校资产流失,对学校财务活动的真实性、合法性和合理性进行监督,积极开展财务分析工作,确保学校财务活动的效益性,开展了预算内经费管理、预算外经费管理和往来款项管理和其他工作。 ㈠、预算内经费管理工作 全年预算财政拨款1763576元、转移支付294042元(其中代课金170000元)、预计新增减约155000元,共计2212618元。截止20xx年6月财政已拨款1205017元,欠拨1007601元,实际支出1308400元,未结账款约15000元,下半年可支配经费共计889218元,其中工资930000元、公积金须缴纳14946元、医保需缴纳24322元,共需976468元,不包括公业务费尚差80050。经费情况不容

乐观。如追加上年超支57789元、上半年代课超编费17000元和账上可冲销款11000元,可基本保持运转。再要回10万元转移支付,可保障经费。 预算内经费全部由财政拨款,主要用于职工工资、奖金、离退休费、遗属补助、医疗保险、住房公积金、退休建房费和公业务费等开支。主通过以下工作来实现经费管理。 1、及时足额发放职工工资、奖金、离退休费、遗属补助。 2、按期上交职工医疗保险金、住房公积金。 3、公业务费开支严格执行站长一支笔审批,报销时必须凭原始凭证据实列报,不能以领代报或以借代报,手续不完善、票所不正规和非正常开支的费用,一律不予报销。 4、采购、维修大额开支实行集体研究决定,并签订采购、维修合同,上报相关部门,完善控购手续后方可执行。 5、兑现职工福利发放,现已发放退休教师50元/人。 ㈡、预算外经费管理 全乡共收杂费58220元,其中沙滩学校19490元,占33.47%,由于各方面因素该校长期负债,实行开校全部收取杂费,全部返还,几乎每期开校1月报均无经费运转;双江小学分别15930元,占27.36%,办公经费比较宽松;无水小学6925元,胜利小学4400元,娄子坳小学5200元,三间学校基本持平;长江小学4325元,近两期节余近两千元还债,本期已还清并基本持平,发展情况不错;马桑小学1950元,经费相对欠缺。五间学校经费所占比例不大,在3%12%

地方税务局2011年上半年工作总结及下半年计划(定稿)

2011年上半年工作总结和下半年工作计划 **市**地方税务局 第一部分上半年工作总结 2011年是“十二五”规划的开局之年,也是建设更高水平“三个一流”的开启之年。任务繁重,责无旁贷。上半年,我局紧紧围绕“管理转型和素质提升”这一工作主题,把纳税服务和税收征管两大核心业务作为转变地税事业发展方式的主攻方向,把提升干部内生动力和社会税收遵从度作为转变地税事业发展方式的根本出发点和落脚点,以“敢想敢干、敢闯敢试”的创新精神推进地税工作向更高层次发展、更高平台跨越,各项工作取得了新进展。 一、主动融入发展大局,税收收入高位增长 在收入基数不断增大、经济增速相对平稳、管理任务日趋繁重的情况下,继续保持收入高速增长的难度和压力进一步加大。面对这种情况,我局牢牢把握组织收入原则,积极向政策要税收、向管理要税收、向稽查要税收,税收收入保持了高位增长。1-6月份,我局共组织各项收入168147.63万元,同比增收59601.31万元,增长54.91%。其中,区县级税收收入117081.60万元,同比增收50391.33万元,增长75.56%,完成年税收计划的68.14%;省级税收收入4322.05万元,同比增收1453.97万元,增长

49.08%。一般预算收入78649.71万元,同比增收25789.30万元,增长48.79%,完成年计划的60.03%。非税收入完成46743.98万元,同比增收7756.01万元,增长19.89%。其中,社保费完成41155.87万元,累计征缴率100.11%。 税收收入的主要特点有:一是税收总量和增幅均创历史新高。上半年我局税收收入、一般预算收入增幅均列**地区第一名,并进入全省税收增幅前10名,实现了历史性突破。二是各税种呈普遍增长趋势。12个税种中有8个税种呈两位数增长,个人所得税增幅最快,达到341.85%。营业税、企业所得税、个人所得税三大主体税种贡献份额大,拉动税收增长66.72%。三是第三产业税收实现了对第二产业的大幅度超越。随着我市经济结构调整和经济发展方式的转变,第三产业税收呈现出良好的发展势头。上半年第三产业税收入库76541.76万元,同比增收43008.95万元,增长128.26%,占区县级税收收入的65.37%,高出第二产业30.82个百分点。 组织收入工作中,我局主要从以下六个方面入手: (一)分析监收。完善税收分析预测机制,从事后分析向事前预测、事中监控转移,分层级对不同类型的纳税人进行分析监控,及时掌握税源分布、税源结构及其变化情况;同时采取有效措施,着重从地方经济运行、税收政策调整、征管措施落实、重点税源变化等情况,分析预测其对税收收入的影响程度,提高组织收入的预见性、针对性和安全性。上半年,我局坚持月分析、月考核,每月税收预测准确率都在稳步提高。 (二)管理增收。加强企业所得税管理。认真做好企业所得税汇算清缴工作,强化企业所得税后续管理。截至5月底汇缴工作顺利结束,汇缴

2021精神文明建设工作总结-精神文明工作汇报材料

2021精神文明建设工作总结|精神文明工作汇 报材料 20XX精神文明建设工作总结|精神文明工作汇报材料 一、春节期间的工作开展。龙潭社区在XX年春节、元宵节期间深化精神文明创建活动的。 为贯彻落实上级有关文精神,龙潭社区以我们的重大传统节日春节、元宵节为契机。结合社区实际情况,积极组织社区文艺爱好者参加城关镇组织的“红红火火过大年 ,美丽、魅力新城关”为主题的一系列活动,着力营造喜庆热烈、安定团结、欢乐祥和的节日氛围,为争创省第二届文明县城和第一届未成年人思想道德建设先进县做出积极贡献。现将我社区于XX年春节、元宵节深化文明创建活动总结如下: 1、组织开展“红红火火过大年,美丽、魅力新城关”为主题志愿者服务活动。在春节来临之际,我社区紧紧围绕辞旧迎新、团结平安、孝老爱亲、移风易俗为主题,广泛开展了形式多样的志愿者服务活动。 开展送温暖志愿服务。我社区积极组织社区志愿者对空巢老人、孤寡老人、病残体弱群体送温暖献、爱心活动,不仅送各种礼品,还为他们打扫卫生、洗衣梳头,让他们感受到了社会大家庭的温暖和关爱。

开展洁净志愿服务。节日期间,组织志愿者在社区居民区开展了义务劳动,清理烟花炮竹残屑和各种废弃物,随时保持了公共环境的清洁。 2、关于落实城关镇春节期间慰问全覆盖活动。为进一步落实“大爱城关”系列慰问活动各项措施,社区将慰问对象名单按各类救助标准分类造册,统一进行逐户发放慰问金。慰问时间是从元月26日 31日,由上级领导和社区书记、主任两委班子慰问,慰问标准根据实际情况而定,特困户和孤寡儿童户1000元;困难户是300元、200元不等。社区认真逐户发放,排查摸底、一户不漏,尽最大能力让全社区居民都过上一个幸福安康的春节。 3、进一步组织好寒假期间教育和关爱活动。寒假伴随春节而来,大批中小学生在假期中脱离了学校的管理和老师的教育。因此,社会教育必须及时跟上。社区关工委在寒假中精心组织,认真安排好教育和关爱活动。 社区认真开展好读一本好书、写一篇好文章的活动,在整个寒假期间共动员辖区近百名中小学生参加了此次活动,征集作品70余篇,评选出20余篇优秀作品进行了表彰。使辖区的中小学生都读好书,写好文章,过一个愉快的寒假生活。 认真抓好网吧和文化市场监管工作。春节期间的网吧和文化市场监管工作更要进一步净化,社区关工委继续开展“大手拉小手”监管活动,监管人员进行了全天候巡查。并严禁黄色音像图

税务工作总结集锦

税务工作总结集锦 税务宣传年度总结范文一、工作实绩:(一)突出重点,敢于碰硬,税收收入首次突破亿元大关组织收入是税收工作的中心任务,要抓好收入必须稿好税源调查。初来xxx时,我很注意观察这里的经济发展状况和税源分布情况。 度税务稽查工作总结范文回顾一年来的工作我主要是在四个方面下功夫、加强学习与时俱进。一学习理论提高政治思想素养。一年来我始终把提高自身政治素质放在首位持之以恒地学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想并坚持理论联系实际把学习理论与 税务稽查年度工作总结范文我叫xx,到税务处工作已经有一年了,回顾在税务处一年来的工作感慨颇多,我稽查三科的同志们在科学发展观的指引下,在分局领导班子的正确领导和亲切关怀下,在兄弟科室的大力支持下,胜利地完成了各项工作任务。 税务会计个人年终总结范文这一年即紧张有序又充实。一年来在公司领导的领导下,通过自身的努力,无论是在敬业精神、还是在业务素质、工作能力上都得到进一步提高,并取得了一定的工作成绩,本人能够遵纪守法、认真学习、扎实工作,以勤勤恳恳的态度对待本职工作, 国税工作总结4篇本文目录国税工作总结县国税局上半年工作总结国税工作总结国税局税务工作总结范文一、抓收入、促发展,服务经济社会发展水平进一步提高(一)大力组织税收收入。 税政工作总结3篇本文目录税政工作总结地税局税政科工作总结税政工作总结范文xx年,我局在市委、市政府和省地税局的正确领导下,深入贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》,以创建全省政务公开示范点为契机,认真组织开展政务公开深化年活动,着力 税务系统干部个人工作总结今年是深入学习的开局之年,也是全面小康社会和中国特色社会主义社会建设的关键一年。在本年度的工作当中,在单位领导的正确领导下,认真学习,扎实工作,围绕“办税服务”这个工作中心,狠抓各项税收征管措

财务部上半年工作总结

财务部上半年工作总结 财务部上半年工作总结范文 财务部上半年工作总结范文一: 20XX年上半年的工作即将告一段落,回顾一下这几个月来的工作,主要是日常工作及20XX年度的年报工作。 首先说一下日常工作: 1.审核和调整了以前完成的账目,及时改正一些账务上的错误 2.配合销售部门做好销售结算开票,督促销售货款及时回笼,合理

使用资金 3.根据会计制度与准则结合实际情况,进行业务核算,及时进行记账、登帐、编制各种会计财务报表;做好财务最基本工作,所有账实相符,支出考虑合理性,做到出有凭,入有据;在做好本职工作的同时,处理好同其他部门的协调关系。 这个月最最重要的工作就是20XX年度帐的审计工作和统计年报工作。 对于我来说,这项工作给我的压力很大,这个审计过程的顺利与否,直接证明了这一年来我们在财务工作上的成绩,值得欣慰的是,没有什么大问题,只有一些数据需要核实证明一下就可以了,连给我们做审计的注册会计师也夸我们今年的帐比去年的做的清楚多了,基本上没有什么问题了。这对于我们来说就是最大的鼓舞和信心。

再有就是统计局的年报工作,以前的统计申报工作是会计公司负责上报的,我们自己没有接触过这种报表,所以今年的统计年报对于我们来说也是一个挑战,每一个数字都要查几遍,算几遍,不会的,不懂得也及时向统计局商调队的老师请教,在我们的共同努力下终于全部审核通过。 下面是总结的一些关于财务上面的问题: 由于新来的实习生是在年底进入我们公司的,临近年关,所以没有把工作具体的分工到个人,这也就造成了有些事,做完之后没有人整理、记录,甚至出现问题没有人承担责任的现象。所以,在这个月,我们重新分配了一下工作,定人定岗,每个人每天必须上交详细的工作记录,避免此现象的再次产生。 还有就是做事情粗心,财务工作最重要的就是要有细心,其次是用心,再者就是耐心,如果是因为自己不细心的结果而感到委屈的话,大可不必,只要做到以后耐心的用心仔细对待每一件工作就好了。在这里

社区精神文明建设工作总结

社区精神文明建设工作总结 以下是关于《社区精神文明建设工作总结范文》的文章,供大家学习参考! 我在陵西南社区居委会担任书记,是社区的班长,负责社区的全面工作,我们陵西南社区东到陵西街、西到京广铁路、北靠邯钢路、南邻渚河路,辖区约有1866户,6158人,24个家属院,48栋楼,2个封闭式家属院,7个市、区属单位,经济状况一般。社区党员185人, 今年以来,我在社区精神文明创建工作中,始终坚持以“三个代表”重要思想为统领,在区委、区政府以及街道党工委的正确领导下,切实加强三个文明建设,以创建“和谐”社区为奋斗目标,发挥社区党组织和社区党员的作用,立足社区,造福社区百姓、改善小区环境、帮扶特困家庭、关心弱势群体、安置下岗失业人员、活跃社区文化,千方百计为居民营造舒心、稳定、优美、和谐的生活环境。经过班子成员的共同努力,社区居民的支持,社区根据实际情况,开动脑筋,大胆创新,围绕社区居民的需要以服务为中心,以活动为主线,生动活泼地开展了社区精神文明建设工作。主要做法如下: 在精神文明创建工作中,我始终围绕“实、新、活”三个方面把社区精神文明工作做深、做活、做细,在提升社区

居民素质和社区整体形象上,加大了社区建设力度。“实”就是扎实,扎实开展好社区精神文明建设的基础工作。一方面,在社区干部中开展了“五个一”活动,要求社区干部每人每周为社区提一个合理化建议、为居民做一件好事,同时,在社区干部中开展了微笑服务,为社区居民提供温馨服务,通过这些措施提高了社区干部的责任感和强化了为民服务意识,受到了办事居民的一致认可;另一方面,以资源共享、共驻共建的原则,整合社区资源,充分利用社区市民文明学校和社区宣传阵地,定期组织社区居民进行思想道德教育和驻区单位职工的业务培训,共培训70余次,在孤寡老人中建立了“空巢老人俱乐部”使他们有了自己的家、在居民之间还不断开展了“八情服务”活动,如婆媳关系、妯娌关系、兄妹关系等八个方面的家庭和邻居之间的比赛,在年底,社区还要对十佳文明家庭进行了评比活动,以促进社区居民之间的团结和互帮互助,小区的整体和谐。再一方面,社区建设从抓好楼院的建设入手,为居民提供一个好的生活环境。社区先从成型楼院抓起,对17号院的卫生、小广告安排了专人管理,协调单位对楼道灯和小区灯进行了维修,使居民夜间行走方便。加强了空中花园的管理力度,充实了业主委员会班子,以自治管理,保证了小区的卫生保洁和生活秩序,今年,小区特别加强了小区治安力度,设立了内外24小时值班制度,并把小区更换成了电动门,更加保证了小区的安

2020年财务部出纳人员上半年工作总结

财务部出纳人员上半年工作总结 正是荆条开花的季节,我们结束了上半年的工作,这半年我们遇到了很多新问题,正是由于这些问题的出现,促使公司不断的改进,对各部门管理工作都提出了更高的要求。这半年来,财务部在公司领导的支持和帮助下,在其他部门的有效配合下,以企业效益为中心,围绕部门年度工作目标和重要任务,全体财务人员共同努力,力求做到及时准确完成核算工作,为公司经营发展做好监督服务;真实反映公司财务状况、经营成果,为领导经营决策提供依据。 一、财务部一直人手较少,但在我们高效、有序的组织下,能够轻重缓急妥善处理各项工作。财务部每天离不开资金的收付与财务报账、记账工作。这是财务部最平常最繁重的工作,半年来我们及时为各项内外经济活动提供了应有的支持。基本上满足了各部门对我部门的财务要求。公司资金流量一直很大,尤其是在春节期间,资金流量巨大而且繁琐,我部门本着认真、仔细、严谨的工作作风,各项自己收付安全、准确、及时,没有出现任何差错。企业的各项经济活动最终都将以财务数据的方式展现出来。在财务核算工作中每一位财务人员尽职尽责,认真处理每一笔业务,为公司节省各项开支费用尽自己最大的努力。 二、认真完成公司日常各项财务核算工作,严格遵守财务会计制度和税收法规,认真履行职责,严格按照公司有关规定程序和审批

权限办理。每月能按时按质完成凭证编制复核,按时编制报送财务报表,及时反映公司经营状况。 三、防范经营风险,特别是防范税务风险,促进公司稳健经营。建立了良好的银企关系和税企关系;定期与国税地税业务沟通,认真 听取对方意见和建议,使工作能更快速、更有效得完成。按时办理纳税申报。 四、积极做好汇算清缴工作在规定的时间内向税局报送年度企业所得税纳税申报表,并汇算清缴,结清应缴应退税款。报送的资料包括年度企业所得税纳税申报表纸质资料和电子数据。 五、认真做好常规性财务工作对日常的财务工作流程熟练掌握,能够做到有条不紊、条理清晰、账实相符。从原始发票的取得到填制凭证,从会计报表编制到凭证的装订和保存,从经济合同的归档到各种基础财务资料的收集,都达到了正规化、标准化。收集、、装订、归档,一律按照财务档案管理制度执行,深化了财务基础工作,使得财务部成为公司的信息库。 六、不断学习,以此提高部门员工的业务技能水平和法律意识 随着各项财务、税务的新规定不断出台,财务人员还需及时针对专业知识方面加强培训。尤其增值税、企业所得税、个人所得税等,财务

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