外出申请单

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员工外出及出差管理制度

员工外出管理制度 1、目的 为规范员工外出及出差行为,实时掌握员工去向与工作动态;使外出及出差行为目标明确,办事时效合理,成本可控,特制订本制度。 2、适用范围:全体员工 3、职责 3.1行政部负责本制度的编制、修订; 3.2各部门依照本制度严格执行、并监督落实情况; 3.3行政监督各部门和人员外出情况,并提出奖惩。 4、定义 4.1 外出:指员工因公事或私事必须离开工作岗位和工作场所,外出处 理相关事情的行为;其中,因公外出当日能返回公司,私事外出需请事(病)假。 4.2 出差:指员工因公事到(或被派遣到)公司范围之外的地方处理公 司业务,当日不能返回公司的行为。 5、外出 5.1请假外出 5.1.1 员工上班时间因私外出,须先填写请假条,遵照请假程序,获得权限审批人批准。 5.1.2 车间员工请假外出,须将被核准之请假条交于当班保安,并打下班卡后方可离开。 5.1.3 办公室员工请假外出,须将被核准之请假条交于前台,并打下班卡后方可离开。

5.1.4 保安队长每天将前一日请假条收集整理交至前台,做为后续考勤依据。 5.2休息时间外出 5.2.1 因行业特殊(兼顾到现行考勤制度),车间员工原则上中途休息 不允许外出;确实需要外出的,须填写放行条,主任级(含)以上领导签字后,交予保安放行。 5.2.2 中途休息时间外出的员工,需在下个班次开始前及时返岗。如 若迟到,需在保安岗登记返厂时间后方可进入车间(准时返岗者无需在离岗登记本登记)。 5.2.3 离岗登记本的记录同样做为考勤核算的依据,迟到的时间一律按考勤制度处理。 5.3办公室员工因公外出(公出) 5.3.1 部门直属领导,对本部门员工之外出行为负责,对本部门员工之 去向负责,如不掌握讯息,负连带责任(此款同样适用于车间)。 5.3.2 各部门的负责人外出,需向常务副总申报,包括口头、电话、 微信、QQ等形式,征得同意后,在前台外出登记本上登记后方可离开。 5.3.3 普通职员因公外出,需填写外出申请单,部门领导签批后,在 前台处登记后方可离开(部门需评估外出的必要性,大致需用时长)。 5.3.4 员工外出返厂后,需在登记本上登记返厂时间,前台应加以监 督。 5.3.5 员工公出,不论是在下班前返岗,还是在下班后返岗,均需打 下班卡。否则,依据考勤管理制度,按异常签卡或旷工处理。 5.3.6 外宿员工因公外出,仅在《外出申请单》上的预计返厂时间迟 于下班时间的情形,方可直接回家,否则,无下班打卡记录,按异常补卡或旷工处理。

员工外出安全管理制度

员工外出安全管理制度 最新员工外出安全管理制度 在生活中,的使用频率逐渐增多,制度是在一定历史条件下形成的法令、礼俗等规范。我敢肯定,大部分人都对拟定制度很是头疼的,下面是收集的员工外出安全范本,欢迎大家分享。 为了进一步加强员工外出安全管理,明确员工外出审批程序,全面提高员工安全防范意识,体现以人为本,杜绝员工外出期间人身意外安全事故的发生,现就员工外出期间安全管理有关事宜通知如下: (一)到外地出差,且无法于当日返回单位的。 (二)外出执行与工作有关的任务,且于当日能够返回单位的',主要包括: 1、到所在单位以外的公司其他单位联系和办理业务。 2、到所在单位在异地的分支机构办理业务。 3、因工作原因需外出的其他事项。

(一)安全出行、快速高效的原则; (二)合理时间、合理路线的原则; (三)事前审批、事后报告的原则。 (一)员工到外地出差必须严格按照《神东煤炭集团公司员工请销假管理暂行规定》履行请销假手续,按审批权限经相关领导审批同意后方可外出,未履行请假审批手续私自外出人员,不按出差对待。同时在公司范围内出差的,要填写员工外出派遣审批单,派遣审批单中详细填写出差合理路线和时间,具体路线和时间根据乘坐交通工具确定,私自改变路线不按出差对待。 (二)员工外出联系业务,办理材料、配件等工作必须填写员工外出派遣审批单,由所在部门负责人或单位分管领导审批同意并签字后方可外出。严格按照派遣审批单规定时间完成,严格执行既定线路,私自改变路线不按因公外出对待。 (一)员工要严格遵守劳动纪律,不得迟到早退,上下班不准偏离路线,要遵循合理的时间和合理的路线的原则,否则发生伤害的不按工伤对待。

关于员工出差的申请书范文

关于员工出差的申请书范文 出差指工作人员临时被派遣外出办理公事,到常驻工作地以外的地区或城市工作或担任临时职务。下面是小编收集整理的关于员工出差的申请书5篇范本,欢迎借鉴参考。 关于员工出差的申请书(一) 一、时间:20XX年4月18晚至20XX年4月20日早上 二、出差地点:xx, 三、出差人员:xx, 四、出差目的:了解xx货源、行情, 五、出差主要内容及地点: 第一站、烟台环海市场:19号早上6点左右到达,市场不算大货源不多,3斤左右的黑鱼12、5元一斤,一共了解三家水产商户,根其中一家做了深入沟通了解,当地黑鱼很少,他们的货源主要是南京方向通过大客发到烟台,他是根据市场须求量发货,他说了南京货源充足,我们也简单谈了一下来的目的,也说出合作意向,他同意我们合作的规格和要求,也能保证货源和质量,双方都留联系电话,8点离开市场,打车去长途汽车站。 第二站,山东省安丘市(地区市)已是中午12点过,在车站大体了解了一下当地情况、当地主要产大葱、元葱、蒜、生姜、然后怱怱离开长途汽车站去黑鱼养殖基地。

第三站;安丘市赵戈镇峡山水库,到达时间下午1点左右,通过当地一个姓田的黑鱼经济人介绍,峡山水库是国家自然保护生态区、黑鱼养殖基地因它而形成,黑鱼养基殖地上万亩,年产黑鱼20000万斤左右,它主要销售广东、南京、天津、辽宁的营口等地,货源比较充足,也是山东最大的黑鱼养殖基地之一,山东人说话嚎爽健谈,说了很多黑鱼方面的知识,包括全国各地发货途中黑鱼换水等等,说的很详细,同时也得到更多的黑鱼信息和行情,在交谈中说明了我们去得目的,通过我们的谈话,他也很原意和我们长期合作,保证我们的规格和质量要求,就是费用较高,现在行情3斤以上单价13、5元1斤,2斤左右11、5元1斤、包塘大小一起9、5元1斤,我们谈到下午3点多他才开车送我们到车站。 第四站;山东淮坊市,到达时间下午4点左右,本来安排看看淮坊市场、考虑到已是下午没有考查的价值后,就买车票回烟台,于当天晚上11、30座船返回大连。 关于员工出差的申请书(二) 出差人:xxx 出差时间:8月168月27日出差事由:细化市场 本次为期12天的出差最主要的任务就是细化东海和赣榆市场,目前东海和赣榆的总签约客户为12家(包括这次签约的两家)

关于加强员工外出管理的通知

关于加强员工外出管 理的通知 Revised on November 25, 2020

关于加强员工外出管理的办法由于部分管理人员对自己和部门人员管理比较松懈,造成近期公司员工打卡外出办理私事的现象甚为严重,对公司考勤管理及员工人身安全造成很严重的不良影响,为此特制定本管理办法。 第一条员工因公外出 1、员工上班时间因为工作相关事务需要到公司以外的地方处理的,可以申 请因公外出。 2、员工申请因公外出必须填写《员工外出申请单》,《申请单》上须具备 员工姓名、所属部门、外出时间、外出事宜、预计归来时间,且需要主 管级以上领导签字批准方可外出,主管级员工外出必须找主管副总签字 批准。 3、员工上班时间外出时,保安员必须仔细核对《员工外出申请单》,并在 《员工外出登记表》上做好登记后,方可放行,此份《员工外出申请 单》留在门卫处。 4、员工外出返回公司时,门卫需要在《员工外出申请单》上填写员工实际 归来时间并签字确认,同时在《员工外出登记表》上登记员工返回时 间,并有员工本人签字确认。 5、员工回到公司后,应立即把《员工外出申请单》交到前台,然后回到本 岗位开始工作。 6、若员工外出后在下班时间之前不能赶回公司的,可以在《员工外出申请 单》中注明,并于第二天到门卫处找保安人员签字,然后将《员工外出 申请单》交到前台,没有在《员工外出申请单》中注明不返回公司的, 必须打电话给主管领导,主管领导至门卫处说明并备注在《员工外出申 请单》上,然后才可第二天到门卫处找保安人员签字拿回《员工外出申 请单》。 7、若遇到特殊、紧急情况或直接主管领导、副总都不在公司的,员工必须 电话请示领导,得到批准并由保安接听电话确认、填写《员工外出登记 表》并注明电话批准后方可外出。 第二条员工因私外出 1、员工于上班时间因为与工作无关的事务需要工公司以外的地方处理的, 视为因私外出,为了体现公司的人文关怀,员工可以申请因私外出,但 外出时间不能超过30分钟。 2、员工因私外出流程如同因公外出,但超过30分钟未能返回公司的,保安 应及时同时人事行政部,由人事行政部接收处理。 3、员工因私外出发生的一切意外,均由员工自己负责,公司不承担任何责 任。 第三条监督与处罚 1、本制度由人事行政部负责监督,每周人事行政部必须把《员工外出申请 单》和《员工外出登记表》进行核对。 2、人事行政部每周至少进行抽查一次,各部门实际在岗人员必须与花名册 人员一致,若出现不符的,主管需说明人员去向,主管不能说明本部门 人员去向的,负激励50元每人次。

关于加强员工外出管理的通知

关于加强员工外出管理 的通知 Pleasure Group Office【T985AB-B866SYT-B182C-BS682T-STT18】

关于加强员工外出管理的办法 由于部分管理人员对自己和部门人员管理比较松懈,造成近期公司员工打卡外出办理私事的现象甚为严重,对公司考勤管理及员工人身安全造成很严重的不良影响,为此特制定本管理办法。 第一条员工因公外出 1、员工上班时间因为工作相关事务需要到公司以外的地方处理的,可以申请 因公外出。 2、员工申请因公外出必须填写《员工外出申请单》,《申请单》上须具备员 工姓名、所属部门、外出时间、外出事宜、预计归来时间,且需要主管级以上领导签字批准方可外出,主管级员工外出必须找主管副总签字批准。 3、员工上班时间外出时,保安员必须仔细核对《员工外出申请单》,并在 《员工外出登记表》上做好登记后,方可放行,此份《员工外出申请单》留在门卫处。 4、员工外出返回公司时,门卫需要在《员工外出申请单》上填写员工实际归 来时间并签字确认,同时在《员工外出登记表》上登记员工返回时间,并有员工本人签字确认。 5、员工回到公司后,应立即把《员工外出申请单》交到前台,然后回到本岗 位开始工作。 6、若员工外出后在下班时间之前不能赶回公司的,可以在《员工外出申请 单》中注明,并于第二天到门卫处找保安人员签字,然后将《员工外出申请单》交到前台,没有在《员工外出申请单》中注明不返回公司的,必须打电话给主管领导,主管领导至门卫处说明并备注在《员工外出申请单》上,然后才可第二天到门卫处找保安人员签字拿回《员工外出申请单》。 7、若遇到特殊、紧急情况或直接主管领导、副总都不在公司的,员工必须电 话请示领导,得到批准并由保安接听电话确认、填写《员工外出登记表》并注明电话批准后方可外出。 第二条员工因私外出 1、员工于上班时间因为与工作无关的事务需要工公司以外的地方处理的,视 为因私外出,为了体现公司的人文关怀,员工可以申请因私外出,但外出时间不能超过30分钟。 2、员工因私外出流程如同因公外出,但超过30分钟未能返回公司的,保安应 及时同时人事行政部,由人事行政部接收处理。 3、员工因私外出发生的一切意外,均由员工自己负责,公司不承担任何责 任。

外出申请书(完整版)

外出申请书 外出申请书 尊敬的校领导,团委领导: 首先,非常感谢你们抽出宝贵的时间来审阅这份申请书。 为了响应学校社团工作的号召,为了更好地贯彻校领导和学校关于进一步解放思想的要求,也为了进一步增强学校的文化体育氛围,增加学校的吸引力,竞争力,为学校筹办国家重点民办本科献出自己的一份绵薄之力。为了本校旅游,远足和风光摄影爱好者提供共同学习互相探讨以及提高社会实践能力的平台。所以我们诚恳申请成立心海汇友远足协会,一个服务于广大学子的社团,一个爱好者施展才华的舞台。并将本协会建设初步构想汇报如下: 一.社团名称: 心海汇友远足协会 二.社团宗旨: 社团的生命力在于活动社团的凝聚力在于服务 三.工作构想: 根据我本人对北京大学远足协会的实地考察,以及对中央民族大学,山西大学,哈尔滨工业大学(威海)等十数所高校相关协会和北京,天津,上海,济南等优秀经验的远足俱乐部的接触与了解,提出以下工作构想: 1. 丰富学生课余文化活动,组织大学生自行车出外旅游,为大家提供联谊活动与体验生活的机会。以北京为中心组织到周边城市和景点的的旅游,距离根据情况设定。

以自行车为交通工具进行相应主题的考察活动,根据时间的宽裕程度确定行程。初步活动设想: 穿越古老与现在的北京(初步计划书已经完成)。各大院校类似活动: 北京大学1997庆香港回归远征(北京——深圳)山东大学201X 远征内蒙新农村考察(济南——呼伦贝尔)等等,全国个大院校的成功经验为我们举行活动考察提供了活动可行性的经验。 3. 在保证社团有序发展的基础之上,加快社团的精英建设,社团以自行车为交通工具,再尽短的时间内使社团具备参加全国大学生业余自行车比赛的能力,争取明年可以组队参加201X北京大学生自行车嘉年华。 4. 利用北京各大高校的联系,高标准建设协会,使其在发展之初就直接具有和兄弟高校协会竞争的能力,并加强与兄弟协会的交流,使协会少走弯路,健康有序高速发展。由于有广泛的活动和全心的服务,相信协会可以得到迅速发展,协会的目标是向校乃至省全国“十佳社团”而努力。 5.建立协会的网络平台。已经在全国最大的中文网站百度提出建立心海汇友贴吧论坛的申请,并且已经通过。利用网络平台加大北京民族大学以及北京民族大学心海汇友远足协会的宣传力度,加深与北京各大院校的交流。 6.借举办活动期间为学校进行宣传,扩大学校知名度,展现北京民族大学当代学生风采。 五.协会机构: (拟定本协会组织机构及各机构只能如下)

员工外出申请单

. 员工外出申请单 姓名___________ 部门/职位____________ 日期___________ 外出原因_____________________________________________ 外出时间___________回来时间____________共________分钟. 主管/队长签名__________ 防损员签名____________ 员工外出申请单 姓名___________ 部门/职位____________ 日期___________ 外出原因_____________________________________________ 外出时间___________回来时间____________共________分钟. 主管/队长签名__________ 防损员签名____________ 员工外出申请单 姓名___________ 部门/职位____________ 日期___________ 外出原因_____________________________________________ 外出时间___________回来时间____________共________分钟. 主管/队长签名__________ 防损员签名____________ 员工外出申请单 姓名___________ 部门/职位____________ 日期___________ 外出原因_____________________________________________ 外出时间___________回来时间____________共________分钟. 主管/队长签名__________ 防损员签名____________ .

外出申请表

附表1:中铁二院华东公司因公临时外出申请表 中铁二院华东公司因公临时外出申请表 导签字确认;2、本表一式两份,一份交办公室,一份本人存档;3、一般员工、部门副职由部门正职签字确认,副总工程师由办公室签字确认;4、部门正职由部门副职签字确认;5、因特殊原因无法提前填写的,应在事后补填本表。 中铁二院华东公司因公临时外出申请表 导签字确认;2、本表一式两份,一份交办公室,一份本人存档;3、一般员工、部门副职由部门正职签字确认,副总工程师由办公室签字确认;4、部门正职由部门副职签字确认;5、因特殊原因无法提前填写的,应在事后补填本表。

附表2:中铁二院华东公司出差申请单 中铁二院华东公司出差申请单 公司分管领导签字审批;因特殊原因无法提前填写的,应在事后补填本表;3、因特殊原因无法提前填写的,应在事后补填本表。 中铁二院华东公司出差申请单 公司分管领导签字审批;因特殊原因无法提前填写的,应在事后补填本表;3、因特殊原因无法提前填写的,应在事后补填本表。

附表3:中铁二院华东公司事假申请表 中铁二院华东公司事假申请表 般员工请假,应填写本表经部门领导签字确认(请假3天及以上经公司领导签字确认,以下同);3、副总工程师,部门正职、副职请假均须公司分管领导批准; 4、因特殊原因无法提前填写的,应在事后补填本表。 中铁二院华东公司事假申请表 般员工请假,应填写本表经部门领导签字确认(请假3天及以上经公司领导签字确认,以下同);3、副总工程师,部门正职、副职请假均须公司分管领导批准; 4、因特殊原因无法提前填写的,应在事后补填本表。

附表4:《中铁二院华东公司节假日加班申请单》 中铁二院华东公司节假日加班申请表 式两份,交办公室一份,本人存档一份;3、因特殊原因无法提前填写的,应在事后补填本表。 中铁二院华东公司节假日加班申请表 式两份,交办公室一份,本人存档一份;3、因特殊原因无法提前填写的,应在事后补填本表。

关于加强员工外出管理的通知

关于加强员工外出管理的办法 由于部分管理人员对自己和部门人员管理比较松懈,造成近期公司员工打卡外出办理私事的现象甚为严重,对公司考勤管理及员工人身安全造成很严重的不良影响,为此特制定本管理办法。 第一条员工因公外出 1、员工上班时间因为工作相关事务需要到公司以外的地方处理的,可以申请因公 外出。 2、员工申请因公外出必须填写《员工外出申请单》,《申请单》上须具备员工姓 名、所属部门、外出时间、外出事宜、预计归来时间,且需要主管级以上领导签字批准方可外出,主管级员工外出必须找主管副总签字批准。 3、员工上班时间外出时,保安员必须仔细核对《员工外出申请单》,并在《员工 外出登记表》上做好登记后,方可放行,此份《员工外出申请单》留在门卫 处。 4、员工外出返回公司时,门卫需要在《员工外出申请单》上填写员工实际归来时 间并签字确认,同时在《员工外出登记表》上登记员工返回时间,并有员工本人签字确认。 5、员工回到公司后,应立即把《员工外出申请单》交到前台,然后回到本岗位开 始工作。 6、若员工外出后在下班时间之前不能赶回公司的,可以在《员工外出申请单》中 注明,并于第二天到门卫处找保安人员签字,然后将《员工外出申请单》交到前台,没有在《员工外出申请单》中注明不返回公司的,必须打电话给主管领导,主管领导至门卫处说明并备注在《员工外出申请单》上,然后才可第二天到门卫处找保安人员签字拿回《员工外出申请单》。 7、若遇到特殊、紧急情况或直接主管领导、副总都不在公司的,员工必须电话请 示领导,得到批准并由保安接听电话确认、填写《员工外出登记表》并注明电话批准后方可外出。 第二条员工因私外出 1、员工于上班时间因为与工作无关的事务需要工公司以外的地方处理的,视为因 私外出,为了体现公司的人文关怀,员工可以申请因私外出,但外出时间不能超过30分钟。

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