PLSQL面试必看

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第一章PL/SQL 程序设计简介 (4)

§1.2SQL与PL/SQL (4)

§1.2.1 什么是PL/SQL? (4)

§1.2.1 PL/SQL的好处 (4)

§1.2.2 PL/SQL 可用的SQL语句 (5)

§1.3运行PL/SQL程序 (5)

第二章PL/SQL块结构和组成元素 (6)

§2.1PL/SQL块 (6)

§2.2PL/SQL结构 (6)

§2.3标识符 (6)

§2.4PL/SQL变量类型 (7)

§2.4.1 变量类型 (7)

§2.4.2 复合类型 (9)

§2.4.3 使用%ROWTYPE (11)

§2.4.4 LOB类型* (11)

§2.4.5 Bind 变量 (11)

§2.4.6 INDEX BY TABLES (12)

§2.4.7 数据类型的转换* (13)

§2.5运算符和表达式(数据定义) (13)

§2.5.1 关系运算符 (13)

§2.5.2 一般运算符 (13)

§2.5.3 逻辑运算符 (14)

§2.6变量赋值 (14)

§2.6.1 字符及数字运算特点 (14)

§2.6.2 BOOLEAN 赋值 (14)

§2.6.3 数据库赋值 (14)

§2.6.4 可转换的类型赋值 (15)

§2.7变量作用范围及可见性 (15)

§2.8注释 (16)

§2.9简单例子 (17)

§2.9.1 简单数据插入例子 (17)

§2.9.2 简单数据删除例子 (17)

第三章PL/SQL流程控制语句 (18)

§3.1条件语句 (18)

§3.2CASE表达式 (19)

§3.3循环 (19)

§3.3标号和GOTO (21)

§3.4NULL语句 (21)

第四章游标的使用 (23)

§4.1游标概念 (23)

§4.1.1 处理显式游标 (23)

§4.1.2 处理隐式游标 (26)

§4.1.3 游标修改和删除操作 (27)

第五章异常错误处理 (29)

§5.1异常处理概念 (29)

§5.1.1 预定义的异常处理 (29)

§5.1.2 非预定义的异常处理 (30)

§5.1.3 用户自定义的异常处理 (31)

§5.1.4 用户定义的异常处理 (32)

§5.2异常错误传播 (33)

§5.2.1 在执行部分引发异常错误 (33)

§5.2.2 在声明部分引发异常错误 (34)

§5.3异常错误处理编程 (34)

§5.4在PL/SQL中使用SQLCODE,SQLERRM (35)

第六章存储函数和过程 (36)

§6.1引言 (36)

§6.2创建函数 (36)

§6.3存储过程 (39)

§6.3.1 创建过程 (39)

§6.3.2 调用存储过程 (40)

§6.3.3 开发存储过程步骤 (42)

§6.3.4 与过程相关数据字典 (43)

第七章包的创建和应用 (44)

§7.1引言 (44)

§7.2包的定义 (44)

§7.3包的开发步骤 (45)

§7.4包定义的说明 (45)

§7.5子程序重载 (48)

§7.6删除过程、函数和包 (50)

§7.7包的管理 (50)

第八章触发器 (51)

§8.1触发器类型 (51)

§8.1.1 DML触发器 (51)

§8.1.2 替代触发器 (51)

§8.1.3 系统触发器 (51)

§8.2创建触发器 (51)

§8.2.1 触发器触发次序 (53)

§8.2.2 创建DML触发器 (53)

§8.2.3 创建替代(Instead_of)触发器 (54)

§8.2.3 创建系统事件触发器 (54)

§8.2.4 系统触发器事件属性 (55)

§8.2.5 使用触发器谓词 (56)

§8.2.6 重新编译触发器 (56)

§8.3删除和使能触发器 (56)

§8.4触发器和数据字典 (57)

§8.5数据库触发器的应用举例 (57)

第一章PL/SQL 程序设计简介

PL /SQL是一种高级数据库程序设计语言,该语言专门用于在各种环境下对ORACLE数据库进行访问。由于该语言集成于数据库服务器中,所以PL/SQL代码可以对数据进行快速高效的处理。除此之外,可以在ORACLE数据库的某些客户端工具中,使用PL/SQL语言也是该语言的一个特点。本章的主要内容是讨论引入PL/SQL语言的必要性和该语言的主要特点,以及了解PL/SQL语言的重要性和数据库版本问题。还要介绍一些贯穿全书的更详细的高级概念,并在本章的最后就我们在本书案例中使用的数据库表的若干约定做一说明。

本章主要重点:

●PL/SQL概述

●PL/SQL块结构

●PL/SQL流程

●运算符和表达式

●游标

●异常处理

●数据库存储过程和函数

●包

●触发器

§1.2 SQL与PL/SQL

§1.2.1 什么是PL/SQL?

PL/SQL是Procedure Language & Structured Query Language 的缩写。ORACLE 的SQL是支持ANSI(American national Standards Institute)和ISO92 (International Standards Organization)标准的产品。PL/SQL是对SQL语言存储过程语言的扩展。从ORACLE6以后,ORACLE的RDBMS附带了PL/SQL。它现在已经成为一种过程处理语言,简称PL/SQL。目前的PL/SQL包括两部分,一部分是数据库引擎部分;另一部分是可嵌入到许多产品(如C语言,JAVA语言等)工具中的独立引擎。可以将这两部分称为:数据库PL/SQL和工具PL/SQL。两者的编程非常相似。都具有编程结构、语法和逻辑机制。工具PL/SQL另外还增加了用于支持工具(如ORACLE Forms)的句法,如:在窗体上设置按钮等。本章主要介绍数据库PL/SQL内容。

§1.2.1 PL/SQL的好处

§1.2.1.1 有利于客户/服务器环境应用的运行

对于客户/服务器环境来说,真正的瓶颈是网络上。无论网络多快,只要客户端与服务器进行大量的数据交换。应用运行的效率自然就回受到影响。如果使用PL/SQL进行编程,将这种具有大量数据处理的应用放在服务器端来执行。自然就省去了数据在网上的传输时间。

§1.2.1.2 适合于客户环境

PL/SQL由于分为数据库PL/SQL部分和工具PL/SQL。对于客户端来说,PL/SQL可以嵌套到相应的工具中,客户端程序可以执行本地包含PL/SQL部分,也可以向服务发SQL 命令或激活服务器端的PL/SQL程序运行。

§1.2.2 PL/SQL 可用的SQL语句

PL/SQL是ORACLE系统的核心语言,现在ORACLE的许多部件都是由PL/SQL写成。在PL/SQL中可以使用的SQL语句有:

INSERT,UPDATE,DELETE,SELECT INTO,COMMIT,ROLLBACK,SAVEPOINT。

提示:在PL/SQL中只能用SQL语句中的DML 部分,不能用DDL 部分,如果要在PL/SQL中使用DDL(如CREATE table 等)的话,只能以动态的方式来使用。

●ORACLE 的PL/SQL 组件在对PL/SQL 程序进行解释时,同时对在其所使用的

表名、列名及数据类型进行检查。

●PL/SQL 可以在SQL*PLUS 中使用。

●PL/SQL 可以在高级语言中使用。

●PL/SQL可以在ORACLE的开发工具中使用。

●其它开发工具也可以调用PL/SQL编写的过程和函数,如Power Builder 等都可以

调用服务器端的PL/SQL过程。

§1.3 运行PL/SQL程序

PL/SQL程序的运行是通过ORACLE中的一个引擎来进行的。这个引擎可能在ORACLE的服务器端,也可能在ORACLE 应用开发的客户端。引擎执行PL/SQL中的过程性语句,然后将SQL语句发送给数据库服务器来执行。再将结果返回给执行端。

第二章PL/SQL块结构和组成元素

§2.1 PL/SQL块

PL/SQL程序由三个块组成,即声明部分、执行部分、异常处理部分。

PL/SQL块的结构如下:

DECLARE

/* 声明部分: 在此声明PL/SQL用到的变量,类型及游标,以及局部的存储过程和函数*/ BEGIN

/* 执行部分: 过程及SQL 语句, 即程序的主要部分*/

EXCEPTION

/* 执行异常部分: 错误处理*/

END;

其中执行部分是必须的。

PL/SQL块可以分为三类:

1. 无名块:动态构造,只能执行一次。

2. 子程序:存储在数据库中的存储过程、函数及包等。当在数据库上建立好后可以在其它

程序中调用它们。

3. 触发器:当数据库发生操作时,会触发一些事件,从而自动执行相应的程序。

§2.2 PL/SQL结构

●PL/SQL块中可以包含子块;

●子块可以位于PL/SQL中的任何部分;

●子块也即PL/SQL中的一条命令;

§2.3 标识符

PL/SQL程序设计中的标识符定义与SQL 的标识符定义的要求相同。要求和限制有:

●标识符名不能超过30字符;

●第一个字符必须为字母;

●不分大小写;

●不能用’-‘(减号);

●不能是SQL保留字。

提示: 一般不要把变量名声明与表中字段名完全一样,如果这样可能得到不正确的结果.

例如:下面的例子将会删除所有的纪录,而不是KING 的记录;

DECLARE

Ename varchar2(20) :=’KING’;

BEGIN

DELETE FROM emp WHERE ename=ename;

END;

变量命名在PL/SQL中有特别的讲究,建议在系统的设计阶段就要求所有编程人员共同遵守一定的要求,使得整个系统的文档在规范上达到要求。下面是建议的命名方法:

§2.4 PL/SQL 变量类型

在前面的介绍中,有系统的数据类型,也可以自定义数据类型。下表是ORACLE类型和PL/SQL中的变量类型的合法使用列表:

§2.4.1 变量类型

例1.插入一条记录并显示;

DECLARE

Row_id UROWID;

info VARCHAR2(40);

BEGIN

INSERT INTO dept VALUES (90, ‘SERVICE’, ‘BEIJING’)

RETURNING rowid, dname||’:’||to_char(deptno)||’:’||loc

INTO row_id, info;

DBMS_OUTPUT.PUT_LINE(‘ROWID:’||row_id);

DBMS_OUTPUT.PUT_LINE(info);

END;

其中:RETURNING子句用于检索INSERT语句中所影响的数据行数,当INSERT语句使用VALUES 子句插入数据时,RETURNING 字句还可将列表达式、ROWID和REF值返回到输出变量中。在使用RETURNING 子句是应注意以下几点限制:

1.不能并行DML语句和远程对象一起使用;

2.不能检索LONG 类型信息;

3.当通过视图向基表中插入数据时,只能与单基表视图一起使用。

例2. 修改一条记录并显示

DECLARE

Row_id UROWID;

info VARCHAR2(40);

BEGIN

UPDATE dept SET deptno=80 WHERE DNAME=‘SERVICE’

RETURNING rowid, dname||’:’||to_char(deptno)||’:’||loc

INTO row_id, info;

DBMS_OUTPUT.PUT_LINE(‘ROWID:’||row_id);

DBMS_OUTPUT.PUT_LINE(info);

END;

其中:RETURNING子句用于检索被修改行信息:当UPDATE语句修改单行数据时,RETURNING 子句可以检索被修改行的ROWID和REF值,以及行中被修改列的列表达式,

并可将他们存储到PL/SQL变量或复合变量中;当UPDATE语句修改多行数据时,RETURNING 子句可以将被修改行的ROWID和REF值,以及列表达式值返回到复合变量数组中。在UPDATE中使用RETURNING 子句的限制与INSERT语句中对RETURNING 子句的限制相同。

例3.删除一条记录并显示

DECLARE

Row_id UROWID;

info VARCHAR2(40);

BEGIN

DELETE dept WHERE DNAME=‘SERVICE’

RETURNING rowid, dname||’:’||to_char(deptno)||’:’||loc

INTO row_id, info;

DBMS_OUTPUT.PUT_LINE(‘ROWID:’||row_id);

DBMS_OUTPUT.PUT_LINE(info);

END;

其中:RETURNING子句用于检索被修改行信息:当UPDATE语句修改单行数据时,RETURNING 子句可以检索被修改行的ROWID和REF值,以及行中被修改列的列表达式,并可将他们存储到PL/SQL变量或复合变量中;当UPDATE语句修改多行数据时,RETURNING 子句可以将被修改行的ROWID和REF值,以及列表达式值返回到复合变量数组中。在UPDATE中使用RETURNING 子句的限制与INSERT语句中对RETURNING 子句的限制相同。

§2.4.2 复合类型

ORACLE 在PL/SQL 中除了提供象前面介绍的各种类型外,还提供一种称为复合类型的类型---记录和表.

§2.4.2.1 记录类型

记录类型是把逻辑相关的数据作为一个单元存储起来,它必须包括至少一个标量型或RECORD 数据类型的成员,称作PL/SQL RECORD 的域(FIELD),其作用是存放互不相同但逻辑相关的信息。

定义记录类型语法如下:

TYPE record_type IS RECORD(

Field1 type1 [NOT NULL] [:= exp1 ],

Field2 type2 [NOT NULL] [:= exp2 ],

. . . . . .

Fieldn typen [NOT NULL] [:= expn ] ) ;

例4 :

DECLARE

TYPE test_rec IS RECORD(

Code VARCHAR2(10),

Name VARCHAR2(30) NOT NULL :=’a book’);

V_book test_rec;

BEGIN

V_book.code :=’123’;

V_https://www.360docs.net/doc/5417228812.html, :=’C++ Programming’;

DBMS_OUTPUT.PUT_LINE(v_book.code||v_https://www.360docs.net/doc/5417228812.html,);

END;

可以用SELECT语句对记录变量进行赋值,只要保证记录字段与查询结果列表中的字段相配即可。

§2.4.2.2 使用%TYPE

定义一个变量,其数据类型与已经定义的某个数据变量的类型相同,或者与数据库表的某个列的数据类型相同,这时可以使用%TYPE。

使用%TYPE特性的优点在于:

●所引用的数据库列的数据类型可以不必知道;

●所引用的数据库列的数据类型可以实时改变。

例5:

DECLARE

-- 用%TYPE 类型定义与表相配的字段

TYPE t_Record IS RECORD(

T_no emp.empno%TYPE,

T_name emp.ename%TYPE,

T_sal emp.sal%TYPE );

-- 声明接收数据的变量

v_emp t_Record;

BEGIN

SELECT empno, ename, sal INTO v_emp FROM emp WHERE empno=7788;

DBMS_OUTPUT.PUT_LINE

(TO_CHAR(v_emp.t_no)||v_emp.t_name||TO_CHAR(v_emp.t_sal));

END;

例6:

DECLARE

v_empno emp.empno%TYPE :=&empno;

Type r_record is record (

v_name emp.ename%TYPE,

v_sal emp.sal%TYPE,

v_date emp.hiredate%TYPE);

Rec r_record;

BEGIN

SELECT ename, sal, hiredate INTO Rec FROM emp WHERE empno=v_empno;

DBMS_OUTPUT.PUT_LINE(Rec.v_name||'---'||Rec.v_sal||'--'||Rec.v_date);

END;

§2.4.3 使用%ROWTYPE

PL/SQL 提供%ROWTYPE操作符, 返回一个记录类型, 其数据类型和数据库表的数据

结构相一致。

使用%ROWTYPE特性的优点在于:

●所引用的数据库中列的个数和数据类型可以不必知道;

●所引用的数据库中列的个数和数据类型可以实时改变。

例7:

DECLARE

v_empno emp.empno%TYPE :=&empno;

rec emp%ROWTYPE;

BEGIN

SELECT * INTO rec FROM emp WHERE empno=v_empno;

DBMS_OUTPUT.PUT_LINE('姓名:'||rec.ename||'工资:'||rec.sal||'工作时间:'||rec.hiredate); END;

§2.4.4 LOB类型*

ORACLE提供了LOB (Large OBject)类型,用于存储大的数据对象的类型。ORACLE

目前主要支持BFILE, BLOB, CLOB 及NCLOB 类型。

BFILE (Movie)

存放大的二进制数据对象,这些数据文件不放在数据库里,而是放在操作系统的某个目

录里,数据库的表里只存放文件的目录。

BLOB(Photo)

存储大的二进制数据类型。变量存储大的二进制对象的位置。大二进制对象的大小

<=4GB。

CLOB(Book)

存储大的字符数据类型。每个变量存储大字符对象的位置,该位置指到大字符数据块。

大字符对象的大小<=4GB。

NCLOB

存储大的NCHAR字符数据类型。每个变量存储大字符对象的位置,该位置指到大字符

数据块。大字符对象的大小<=4GB。

§2.4.5 Bind 变量

绑定变量是在主机环境中定义的变量。在PL/SQL 程序中可以使用绑定变量作为他们将

要使用的其它变量。为了在PL/SQL 环境中声明绑定变量,使用命令V ARIABLE。例如:

VARIABLE return_code NUMBER

VARIABLE return_msg VARCHAR2(20)

可以通过SQL*Plus命令中的PRINT 显示绑定变量的值。例如:

PRINT return_code

PRINT return_msg

例7:

VARIABLE result NUMBER

BEGIN

SELECT (sal*12)+nvl(comm, 0) INTO :result FROM emp WHERE empno=7788; END;

PRINT result

§2.4.6 INDEX BY TABLES

包括两个基本成分:

.数据处理类型为BINARY_INTEGER主键;

.标量或记录数据类型的列.

TYPE type_name IS TABLE OF

{column_type | variable%TYPE | table.column%TYPE } [NOT NULL] | table%ROWTYPE [ INDEX BY BINARY_INTEGER];

例8:

DECLARE

TYPE dept_table_type IS TABLE OF

dept%ROWTYPE INDEX BY BINARY_INTEGER;

my_dname_table dept_table_type;

v_count number(2) :=4;

BEGIN

FOR int IN 1 .. v_count LOOP

SELECT * INTO my_dname_table(int) FROM dept WHERE deptno=int*10;

END LOOP;

FOR int IN my_dname_table.FIRST .. my_dname_https://www.360docs.net/doc/5417228812.html,ST LOOP

DBMS_OUTPUT.PUT_LINE(‘Department number: ‘||my_dname_table(int).deptno);

DBMS_OUTPUT.PUT_LINE(‘Department name: ‘|| my_dname_table(int).dname);

END LOOP;

END;

§2.4.7 数据类型的转换*

§2.5 运算符和表达式(数据定义)

§2.5.1 关系运算符

§2.5.2 一般运算符

§2.5.3 逻辑运算符

§2.6 变量赋值

在PL/SQL编程中,变量赋值是一个值得注意的地方,它的语法如下:

variable := expression ;

variable 是一个PL/SQL变量, expression 是一个PL/SQL 表达式.

§2.6.1 字符及数字运算特点

空值加数字仍是空值:NULL + < 数字> = NULL

空值加(连接)字符,结果为字符:NULL || <字符串> = < 字符串>

§2.6.2 BOOLEAN 赋值

布尔值只有TRUE, FALSE及NULL 三个值。如:

DECLARE

done BOOLEAN;

/* the following statements are legal: */

BEGIN

done := FALSE;

WHILE NOT done LOOP

Null;

END LOOP;

END;

§2.6.3 数据库赋值

数据库赋值是通过SELECT语句来完成的,每次执行SELECT语句就赋值一次,一般要求被赋值的变量与SELECT中的列名要一一对应。如:

例9:

DECLARE

emp_id emp.empno%TYPE :=7788;

emp_name emp.ename%TYPE;

wages emp.sal%TYPE;

BEGIN

SELECT ename, NVL(sal,0) + NVL(comm,0) INTO emp_name, wages

FROM emp WHERE empno = emp_id;

Dbms_output.put_line(emp_name||’----‘||to_char(wages));

END;

提示:不能将SELECT语句中的列赋值给布尔变量。

§2.6.4 可转换的类型赋值

●CHAR 转换为NUMBER:

使用TO_NUMBER 函数来完成字符到数字的转换,如:

v_total := TO_NUMBER(‘100.0’) + sal;

●NUMBER 转换为CHAR:

使用TO_CHAR函数可以实现数字到字符的转换,如:

v_comm := TO_CHAR(‘123.45’) || ’元’ ;

●字符转换为日期:

使用TO_DATE函数可以实现字符到日期的转换,如:

v_date := TO_DATE('2001.07.03','yyyy.mm.dd');

●日期转换为字符

使用TO_CHAR函数可以实现日期到字符的转换,如:

v_to_day := TO_CHAR(SYSDATE, 'yyyy.mm.dd hh24:mi:ss') ;

§2.7 变量作用范围及可见性

在PL/SQL编程中,如果在变量的定义上没有做到统一的话,可能会隐藏一些危险的错误,这样的原因主要是变量的作用范围所致。与其它高级语言类似,PL/SQL的变量作用范围特点是:

●变量的作用范围是在你所引用的程序单元(块、子程序、包)内。即从声明变量开

始到该块的结束。

●一个变量(标识)只能在你所引用的块内是可见的。

●当一个变量超出了作用范围,PL/SQL引擎就释放用来存放该变量的空间(因为它

可能不用了)。

●在子块中重新定义该变量后,它的作用仅在该块内。

例10:

DECLARE

Emess char(80);

BEGIN

DECLARE

V1 NUMBER(4);

BEGIN

SELECT empno INTO v1 FROM emp WHERE LOWER(job)=’president’;

DBMS_OUTPUT.PUT_LINE(V1);

EXCEPTION

When TOO_MANY_ROWS THEN

DBMS_OUTPUT.PUT_LINE (‘More than one president’);

END;

DECLARE

V1 NUMBER(4);

BEGIN

SELECT empno INTO v1 FROM emp WHERE LOWER(job)=’manager’;

EXCEPTION

When TOO_MANY_ROWS THEN

DBMS_OUTPUT.PUT_LINE (‘More than one manager’);

END;

EXCEPTION

When others THEN

Emess:=substr(SQLERRM,1,80);

DBMS_OUTPUT.PUT_LINE (emess);

END;

§2.8 注释

在PL/SQL里,可以使用两种符号来写注释,即:

●使用双‘-‘ ( 减号) 加注释

PL/SQL允许用–来写注释,它的作用范围是只能在一行有效。如:

V_Sal NUMBER(12,2); -- 工资变量。

●使用/* */ 来加一行或多行注释,如:

/***********************************************/

/* 文件名:statistcs_sal.sql */

/***********************************************/

提示:被解释存放在数据库中的PL/SQL 程序,一般系统自动将程序头部的注释去掉。只有在PROCEDURE 之后的注释才被保留;另外程序中的空行也自动被去掉。

§2.9 简单例子

§2.9.1 简单数据插入例子

例11:

/* 本例子仅是一个简单的插入,不是实际应用。*/

DECLARE

v_ename VARCHAR2(20) := ‘Bill’;

v_sal NUMBER(7,2) :=1234.56;

v_deptno NUMBER(2) := 10;

v_empno NUMBER(4) := 8888;

BEGIN

INSERT INTO emp ( empno, ename, JOB, sal, deptno , hiredate ) VALUES ( v_empno, v_ename, ‘Manager’, v_sal, v_deptno,

TO_DATE(’1954.06.09’,’yyyy.mm.dd’) );

COMMIT;

END;

§2.9.2 简单数据删除例子

例12:

/* 本例子仅是一个简单的删除例子,不是实际应用。*/

DECLARE

v_empno number(4) := 8888;

BEGIN

DELETE FROM emp WHERE empno=v_empno;

COMMIT;

END;

第三章PL/SQL流程控制语句

介绍PL/SQL的流程控制语句, 包括如下三类:

●控制语句: IF 语句

●循环语句: LOOP语句, EXIT语句

●顺序语句: GOTO语句, NULL语句

§3.1 条件语句

IF <布尔表达式> THEN

PL/SQL 和SQL语句

END IF;

IF <布尔表达式> THEN

PL/SQL 和SQL语句

ELSE

其它语句

END IF;

IF <布尔表达式> THEN

PL/SQL 和SQL语句

ELSIF < 其它布尔表达式> THEN

其它语句

ELSIF < 其它布尔表达式> THEN

其它语句

ELSE

其它语句

END IF;

提示: ELSIF 不能写成ELSEIF

例1:

DECLARE

v_empno emp.empno%TYPE :=&empno;

V_salary emp.sal%TYPE;

V_comment VARCHAR2(35);

BEGIN

SELECT sal INTO v_salary FROM emp WHERE empno=v_empno;

IF v_salary<1500 THEN

V_comment:= ‘Fairly less’;

ELSIF v_salary <3000 THEN

V_comment:= ‘A little more’;

ELSE

V_comment:= ‘Lots of salary’;

END IF;

DBMS_OUTPUT.PUT_LINE(V_comment);

END;

§3.2 CASE 表达式

CASE selector

WHEN expression1 THEN result1

WHEN expression2 THEN result2

WHEN expressionN THEN resultN

[ ELSE resultN+1]

END;

例2:

DECLARE

V_grade char(1) := UPPER(‘&p_grade’);

V_appraisal VARCHAR2(20);

BEGIN

V_appraisal :=

CASE v_grade

WHEN ‘A’ THEN ‘Excellent’

WHEN ‘B’ THEN ‘Very Good’

WHEN ‘C’ THEN ‘Good’

ELSE ‘No such grade’

END;

DBMS_OUTPUT.PUT_LINE(‘Grade:‘||v_grade||’ Appraisal: ‘|| v_appraisal); END;

§3.3 循环

1. 简单循环

LOOP

要执行的语句;

EXIT WHEN <条件语句> /*条件满足,退出循环语句*/

END LOOP;

电厂面试必备

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人事经理的面试问题常常千奇百怪,如果在面试前能掌握一些常问的问题,成功的几率也相应会增大。以下就是我常用的13个面试问题,以供大家参考。 1.请先谈谈你自己的情况。回答这个问题:简单地自述后,很快地把答案转到自己的技能、经验和为得到目前这份工作所接受的培训上来,可回答自己最大的长处、特色,所具备的专业技术等。一定要了解自己应聘的岗位有哪些具体的要求,把自己的特长和岗位要求结合起来,不要象征婚启事一样,说了那么多数字,还是没有说清楚。不要简单的罗列自己的实习过程,要谈谈自己通过实习得到了什么,通过社会实践提高了自己哪方面的能力以及自己的一些感受。 2.你为什么会来本公司应聘应聘者在面试前一般应多准备几个原因,但原因最好简短而切合实际。为了表明应聘的原因和工作意愿,回答的答案最好是能与应聘公司的产品和企业相关的,最好不要回答因为将来有发展空间,因为安定等答案,要表现出充分研究过企业的样子。 3.你对本公司了解多少这是一个测试应聘者对公司的兴趣及进公司工作的意愿有多少的问题,只要回答出一部分公司简介内容及招聘人事的广告内容就行。这就要求应聘者在面试前要充分了解公司的基本情况,简介、历史、产品、企业文化等,可以通过网站、海报等方式进行了解。 4.你认为这个行业的现况怎么样这个问题主要是了解求职者对产业现况的理解及展望。针对无经验者,是试探他对本工作的意愿与关心程度。由于是刚从学校毕业,对这方面的知识也仅停留在书本上,不必在人事经理面前装内行,也没有必要陈述什么独创的见解,你只要能传递正确和真实的意见就行了。这就要求应聘者一定要对投简历的单位以及所在的行业信息都要有所了解,要选择自己喜欢的行业,和自己所学的知识有联系的企业,不要盲目的乱投简历,到最后自己都不知道是哪家,曾经有个应聘者一个晚上通过网络投了120多家单位,结果三天没有消息,她大失所望,和我说再也不想找工作。 5.你的职业生涯是如何设计的 对这个问题,我们主要考察的是应聘者的稳定性问题,我们也不想招一个员工,不到三个月或者半年就跳槽,这样对企业的发展是很不利的。有的人会说,我现在没有工作,想找个临时工作先做,以后再说;有的会说,我刚出来,没有经验,等我一年下来,我可以找到更好的单位;还有的会说,。。。这样的说法都是不可取的,我们不喜欢频频跳槽的员工,不喜欢不安分工作的员工。你要表明来公司的目的是为了学技术、积累经验、以便将来更好的为企业的发展作贡献 6.你为什么要找这样一个职位如果问到这个问题,这是对方想要了解,你是否属于那种无论在什么公司,只要有活干就行的人。果真如此,他就不会对你感兴趣。用人单位想找的是能解决工作中问题的人,这样的人工作起来更努力,更有效率。所以,你可以这样回答:“我花了很多时间来设计自己的职业生涯,我认为这方面的工作适合我,原因是这项工作要求的许多问题都是我所爱好的,也是我的所长。” 7.你能否接受加班这是在考察你的“工作热忱”度而问的。作为年轻人,应该表现出对工作的极度重视和高度的工作热忱。当然无理的加班不一定就是好的,最好回答“如果是在自己责任范围内,也不能算是加班”之类的话。 8.你希望的待遇是什么针对待遇问题,以清楚明确答复最佳。在回答这个问题之前你一定要弄清楚企业的一些基本情况,如:企业的性质,是民营、外企、国企,还是台资、韩资、欧美企业、非欧美等情况,大家知道不同性质的企业的工资标准是不一样的;企业所在的行业,是IT、电信、化工、房地产、商业等,不同的行业的薪资标准也是不一样的;企业的规模,大型、中型、小型,这个比较明显,不同类型的企业工资是不一样的;企业的福利待遇,这个问题一定要问清楚,除了工资以外的福利有哪些,象住宿、吃饭、保险、补贴等都要有明确的答复,在了解了上述问题后,你要知道所应聘的岗位市场平均工资标准是多少,这就要求大家对所应聘的岗位有充分的了解,这些都可以从相关的网站上找到现成的资料,然后再根据个人年龄、经验、能力等客观资料,提出合理的数字,但附带说明提高待遇的理由很必要的。这也是评价应聘者的能力及经验和展示自信的好机会。有一点需要提醒,当你开出的薪酬条件超出了面试者的预算,但他们如果对你的能力感到满意,他们可能会问你:“你的薪酬要求我们暂时无法满足,如果先给你xx(公司所能提供的薪酬),你是否能接受”如果你表示接受,那么恭喜你,你十有八九已经得到了这份工作。 9.你有哪些优点这是为了了解求职者如何客观分析自己,并测试求职者的表达能力和组织能力的。应避

面试前准备的内容

面试前准备的内容 面试前准备的内容包括以下几个方面: 其一,答习题准备。一般来说,你的初试是由人力资源部来进行的,他们会就你的学历、个性、能力、价值观和过去的成绩等问一些常规问习题,以帮助他们判断是否要向你将来的主管推荐。所以,你不妨对着镜子对某些必考习题进行自问自答。在这个过程中,不妨设想你正在面对公司的HR,这样可以帮助你确立自信,是临场答复时更游刃有余。问答的内容可以是对你的经历做一个简单的介绍;对自己做一个简要的评价;你最感到骄傲的事情是什么;你觉得你最大的缺点是什么;你最大的成就是什么;你为什么认为你合适这个职位等等。 在准备问习题的时候,切记千万不要长篇大论,要抓住面试官感兴趣的内容——这就是你的背景是否合适这份工作。无论答复对方的什么问习题,无论是传统的自我介绍型,还是闻所未闻的刁钻乖僻型,记住,将自己的特长与对方的需要相结合,无论成功还是失败的经历,都要导出积极向上的一面。所以,在准备这些答复的时候,要紧抓住他们的职位描述和企业文化。可以登陆该公司的网站,对该公司的文化、产品和开展历程进行深入的了解。也不妨通过其他渠道,去做更加确切的认识。把握了这两点,你的准备也就会更充分了。平常要多积累自己的成功案例库,以便面试时备用,对于自己的缺点无需回避,这也表现了你诚实的态度和品质,但要让他们看到你的改良,并且不

会对完成工作造成负面影响。 其二,问习题准备。这也是非常重要的,因为其实不仅仅是公司在单方面选择你,你同样在选择合格的公司,这是一个双向的过程。所以,对于公司的开展趋势、市场开拓情况、为什么要招聘这个职位、公司的用人规范、管理风格等你觉得对你的开展有影响的实际情况,也不妨进行询问,帮助你进行判断。 不要问薪水,这一点一定要牢记。而更多地侧重于职位的职责和目的、怎样衡量目的的达成、公司的市场开展策略等实际的问习题。 成功面试的小贴士: 1.要摸清交通线路。这是很多人都会忽略的一个问习题,往往随便看地图,大致了解一下路线,面试的时候就匆匆地上路了。而这个往往会出现预估失误,而导致迟到的发生,而面试中迟到是一件非常不礼貌的事情,会给招聘单位留下不好的印象,还会打乱他们原定的招聘安排。也可以在面试时多提前一个小时出门,这样既可以避免迟到,也可以给自己留下充足的时间,在到达公司后,平定一下自己的心情,缓解路途中的劳累,有更好的状态在面试中充分展示自己的能力。 2.服装准备不可无视。正装,这是永远也不变的主习题,不管是去严谨的德国公司,还是随意的广告公司,正装永远都是对别人的一种尊重。不管是新衣还是旧装,最好提前几天在家装扮完毕,先在镜子中看一下效果。万一出现大小或是其他方面的问习题,还可以有时间做调整,以防面试当天发现问习题,影响情绪和面试效果。

经典plsql例子

setserveroutput on; --计算两个整数的和与这两个整数的差的商 declare aint:=100; bint:=200; c number; begin c:=(a+b)/(a-a); dbms_output.put_line(c); exception whenzero_divide then dbms_output.put_line('除数不能为零!'); end; / declare Num_sal number; --声明一个数值变量 Var_ename varchar2(20); --声明一个字符串变量 begin select ename,sal into Var_ename,Num_sal from scott.emp where empno=7369; --检索指定的值并保存在变量中 dbms_output.put_line(Var_ename||'的工资是'||Num_sal); --输出变量的值end; / --简单的插入一条语句 create or replace procedure pro1 is begin insert into scott.emp(empno,ename)values(1111,'1111'); end; / exec pro1; select * from scott.emp; --删除一条语句(传参) create procedure pro2(in_empno number) is begin delete from emp where empno=in_empno; end; /

--简单的插入一条语句(传参) create or replace procedure pro3(in_empnonumber,in_ename varchar2) is begin insert into scott.emp(empno,ename)values(in_empno,in_ename); end; / declare --定义变量的格式是变量名称变量的类型 v_enamevarchar2(8); begin select ename into v_ename from emp where empno=&empno; --将查询到的值存入v_ename变量中 --输出v_ename dbms_output.put_line('雇员名是'||v_ename); end; / --将上面的块改成过程 create procedure pro4(v_in_empno number) is v_enamevarchar2(8); begin selectename into v_ename from emp where empno=v_in_empno; dbms_output.put_line('雇员名是'||v_ename); end; / --编写一个过程,实现输入雇员名,新工资可以修改雇员的工资 create procedure pro5(in_ename in varchar2,in_newsal in number) is

无领导小组讨论面试技巧(面试必读)

08年底找工作的时候有幸得到一位牛人指导,记得这位牛老师讲课第一张幻灯片上展示了自己获得offer的公司:渣打、汇丰、中移动、麦肯锡等等对于我来说只能仰望的名字悉数在列。 08年底-09年初半年之内,自己参加的面试有50余场,内容涉及结构化面试、电话面试、小组讨论、角色扮演、电梯推荐;语言有中、英、日文(虽然日文听不懂);职位有管培、销售、研发、公务员、咨询、证券研究分析等等,五花八门,不一而足。虽然自己也是久经沙场,但依然是这位牛老师的徒弟。我把他的指导好好的记在笔记本里,一直带着。 经得牛老师的同意,特将笔记和视频找来,在此分享如下: 无领导小组讨论(群面/AC)过关的基本原则:踩着竞争对手的肩膀上岸 AC的3个特点 1 环节相对固定:自我介绍+案例讨论 2 过程重于结果:案例的结果没有原则性的对错之分,面试官更看重讨论的过程 3 相对位置重于绝对得分 AC中自我介绍的特点: 1、内容的改进: AC是一个动态博弈的过程,除了在家里精心准备之外(参照《一对一面试》视频),还要根据前面同学发言的内容来调整自己所准备的东西,同时要通过观察其余同学在自我介绍时HR的反应来判断HR的好恶 2、争当第一个发言者: 第一个发言的同学表述的不好也不会有大多的扣分,但如果通过精心准备发挥的不错的话会给后面的同学树立了一个很高的标杆,一旦后面的同学说的没有你好,他们的扣分就会都加在你身上。在介绍完毕坐下的时候可以顺势跟旁边的同学说“不如按照顺时针的顺序,你下一个介绍吧(声音不要太大,但要确保HR听的到)”在多数同学比较腼腆的小组中帮助HR 解决发言顺序问题的同时,体现自己的领导能力 3、中英文版本的切换: 不要在HR没有规定自我介绍语言的情况下第一个使用英文,会得罪之前之后的所有同学,尤其是紧接着你后面发言的同学 小组讨论的基本礼仪: 1、四不原则: 不打断别人 非原则性的问题不要去否定别人 非原则性的问题不要去质疑别人 不要去补充别人(在最后的展示环节尤其不要去补充小组的结论)

哪些面试问题需要提前准备

哪些面试问题需要提前准备 哪些面试问题需要提前准备问题1、做简要的自我介绍这一般是面试开始的第一个问题。但是面试问题的重点不在这里,回答时要控制时间,不要超过2分钟。在你的回答中,要着重说明你原来的工作情况,获得了哪些工作经验。因为这一部分是招聘者最关注的,他希望新入职的职员能够有相应的工作经验,这样更有助于提高工作效率。第一个问题只是一个热身的问题,不要把自己全部的观点都放在这个问题上。 问题2、对公司有什么了解 如果你只知道这家公司的名字,对其他的内容一无所知,那么你的面试注定会失败。所以在面试之前,你必须对你想应聘的职务、这个公司领导的管理风格、主营产品、公司文化等等这些问题有所了解。对这些内容有了了解之后,当招聘者向你提问时,你就能从容地回答。招聘者肯定会喜欢对公司有了解的应聘者,也会认为这位应聘者的确非常愿意进入公司。 问题3、你为什么想来这家公司工作 要想圆满的回答这个问题,就要对你想应聘的职务有深入的了解。你喜欢的不仅仅是这家公司,这个职务也同样吸引你。所以,你要明确表示自己来到这里,是因为喜欢这家公司的工作方式,并且这个职位能给自己带来更广阔的平台,更锻炼自己的能力。

除此之外,求职者还要看到这个公司其他方面的优势。例如这个公司有高效强大的管理层,你希望以后能成为这个管理层的一员。不管这个想法最后能否实现,招聘者都会对你刮目先看。因为你不仅仅只是看到自己想应聘的这一个职位,还对公司其他内容有具体的了解。一位优秀的职员就应该有长远的目标,所以公司更需要你这样的职员。 问题4、你希望在工作中有什么收获 这个问题其实是一个绝对开放式的问题。在你还没有到这家公司工作之前,招聘者想要听听你对自己的定位以及未来工作的想法。你的回答要基于你想应聘的工作。在这里工作不仅能提高自己的工作能力,还因为原来就有这方面的工作经验,能为公司创造效益,同时这家公司能提供自己施展能力的平台。 问题5、你会一直在我们公司工作吗 这个问题是由于你曾经有过一些跳槽的经历,每一家公司都希望自己的员工能够稳稳的在公司工作。被问到这个问题时,首先要给招聘者一个“定心丸”,所以你要先表示这家公司是自己非常喜欢的公司。还要说明愿意在这家公司扎下根,因为这样才能真正锻造出自己的能力,更愿意一直在这里为公司奉献自己的一份力量。 上面讲到的这些问题,都是在面试中会被问到的高频问题。所以,要想自己有更大的胜算,就要提前做好准备,同时,在面试中还要能随机应变。希望应聘者都能顺利的进入自己心仪的公司。

四年级数学期末考试必背知识点

四年级数学期末考试必背知识点 四年级数学期末考试必背知识点 1。整数加法 (1)把两个数合并成一个数的运算叫做加法。 (2)在加法里,相加的数叫做加数,加得的数叫做和。加数是部分数,和是总数。 (3)加数+加数=和,一个加数=和—另一个加数 2。整数减法 (1)已知两个加数的和与其中的一个加数,求另一个加数的运算叫做减法。 (2)在减法里,已知的和叫做被减数,已知的加数叫做减数,未知的加数叫做差。被减数是总数,减数和差分别是部分数。 (3)加法和减法互为逆运算。 3。整数乘法 (1)求几个相同加数的和的简便运算叫做乘法。 (2)在乘法里,相同的加数和相同加数的个数都叫做因数。相同加数的和叫做积。 (3)在乘法里,0和任何数相乘都得0。 (4)1和任何数相乘都的任何数。 (5)一个因数×一个因数=积;一个因数=积÷另一个因数 4。整数除法

(1)已知两个因数的积与其中一个因数,求另一个因数的运算 叫做除法。 (2)在除法里,已知的积叫做被除数,已知的一个因数叫做除数,所求的因数叫做商。 (3)乘法和除法互为逆运算。 (4)在除法里,0不能做除数。因为0和任何数相乘都得0,所以任何一个数除以0,均得不到一个确定的商。 (5)被除数÷除数=商,除数=被除数÷商被除数=商×除数。 5。整数加法计算法则: 相同数位对齐,从低位加起,哪一位上的数相加满十,就向前一位进一。 6。整数减法计算法则 相同数位对齐,从低位加起,哪一位上的数不够减,就从它的前一位退一作十,和本位上的.数合并在一起,再减。 7。整数乘法计算法则 先用一个因数每一位上的数分别去乘另一个因数各个数位上的数,用因数哪一位上的数去乘,乘得的数的末尾就对齐哪一位,然后把 各次乘得的数加起来。 8。整数除法计算法则 先从被除数的高位除起,除数是几位数,就看被除数的前几位; 如果不够除,就多看一位,除到被除数的哪一位,商就写在哪一位 的上面。如果哪一位上不够商1,要补“0”占位。每次除得的余数 要小于除数。 9。运算顺序 (1)小数、分数、整数

plsql安装和配置连接教程(附一些常用设置)

plsql安装和配置连接教程 总体步骤:先安装oracle client端,然后安装plsql,配置tnsname.ora 一:安装oracle client端 下载地址: 1.加压文件,安装oracle客户端 打开安装包,找到setup.exe,开始安装。报错,具体原因和解决办法和安装oracle服务端方法一样。只是要多修改一个文件,在两个文件里添加同样的内容即可。 解决办法很简单,这是因为版本注册问题,默认oracle 11没有添加win10的注册信息,所以要讲win10的注册信息添加到oracle的配置文件里。打开oracle安装包,找到stage文件夹,找到cvu_prereq.xml文件,用记事本打开可以看到如下内容,在标签最后添加如下红色部分。

上面报错信息修改完成以后,重新setup.ext,下面界面选择“管理员”模式 安装以后在network\ADMIN文件夹中配置tnsnames.ora文件,如图:

如果client文件夹中没有network文件夹,说明安装client时安装类型没选对,这时也可以从instantclient包中,把network文件夹拷入client的目录下。 此时,基础环境已经配置完毕。 二:安装plsqldevlop 安装完毕后,不要输入账号密码先进入工具 点tools—preferences—输入client端的目录地址和oci.dll文件的地址 三:配置系统环境 右击我的电脑—属性—高级系统设置—环境变量 编辑Path,添加client端地址

最新-单片机原理及应用期末考试必考知识点重点总结 精品

单片机概述 单片机是微单片微型计算机的简称,微型计算机的一种。 它把中央处理器(CPU),随机存储器(RAM),只读存储器(ROM),定时器\计数器以及I\O 接口,串并通信等接口电路的功能集成与一块电路芯片的微型计算机。 字长:在计算机中有一组二进制编码表示一个信息,这组编码称为计算机的字,组成字的位数称为“字长”,字长标志着精度,MCS-51是8位的微型计算机。 89c51 是8位(字长)单片机(51系列为8位) 单片机硬件系统仍然依照体系结构:包括CPU(进行运算、控制)、RAM(数据存储器)、ROM(程序存储器)、输入设备和输出设备、内部总线等。 由于一块尺寸有限的电路芯片实现多种功能,所以制作上要求单片机的高性能,结构简单,工作可靠稳定。 单片机软件系统包括监控程序,中断、控制、初始化等用户程序。 一般编程语言有汇编语言和C语言,都是通过编译以后得到机器语言(二进制代码)。 1.1单片机的半导体工艺 一种是HMOS工艺,高密度短沟道MOS工艺具有高速度、高密度的特点; 另一种是CHMOS工艺,互补金属氧化物的HMOS工艺,它兼有HMOS工艺的特点还具有CMOS的低功耗的特点。例如:8181的功耗是630mW,80C51的功耗只有110mW左右。1.2开发步5骤: 1.设计单片机系统的电路 2.利用软件开发工具(如:Keil c51)编辑程序,通过编译得到.hex的机器语言。 3.利用单片机仿真系统(例如:Protus)对单片机最小系统以及设计的外围电路,进行模拟的硬软件联合调试。 4.借助单片机开发工具软件(如:STC_ISP下载软件)读写设备将仿真中调试好的.hex程序拷到单片机的程序存储器里面。 5.根据设计实物搭建单片机系统。 2.1MCS-51单片机的组成:(有两个定时器) CPU(进行运算、控制)、RAM(数据存储器)、ROM(程序存储器)、I/O口(串口、并口)、内部总线和中断系统等。 工作过程框图如下:

plsql常用语句

说明:复制表(只复制结构,源表名:a 新表名:b) SQL: select * into b from a where 1<>1 说明:拷贝表(拷贝数据,源表名:a 目标表名:b) SQL: insert into b(a, b, c) select d,e,f from b; 说明:显示文章、提交人和最后回复时间 SQL: select a.title,https://www.360docs.net/doc/5417228812.html,ername,b.adddate from table a,(select max(adddate) adddate from table where table.title=a.title) b 说明:外连接查询(表名1:a 表名2:b) SQL: select a.a, a.b, a.c, b.c, b.d, b.f from a LEFT OUT JOIN b ON a.a = b.c 说明:日程安排提前五分钟提醒 SQL: select * from 日程安排 where datediff('minute',f开始时间,getdate())>5 说明:两张关联表,删除主表中已经在副表中没有的信息 SQL: delete from info where not exists ( select * from infobz where info.infid=infobz.infid ) 说明:-- SQL: SELECT A.NUM, https://www.360docs.net/doc/5417228812.html,, B.UPD_DATE, B.PREV_UPD_DATE FROM TABLE1, (SELECT X.NUM, X.UPD_DATE, Y.UPD_DATE PREV_UPD_DATE FROM (SELECT NUM, UPD_DATE, INBOUND_QTY, STOCK_ONHAND FROM TABLE2 WHERE TO_CHAR(UPD_DATE,'YYYY/MM') = TO_CHAR(SYSDATE, 'YYYY/MM')) X, (SELECT NUM, UPD_DATE, STOCK_ONHAND FROM TABLE2 WHERE TO_CHAR(UPD_DATE,'YYYY/MM') = TO_CHAR(TO_DATE(TO_CHAR(SYSDATE, 'YYYY/MM') ¦¦ '/01','YYYY/MM/DD') - 1, 'YYYY/MM') ) Y, WHERE X.NUM = Y.NUM (+) AND X.INBOUND_QTY + NVL(Y.STOCK_ONHAND,0) <> X.STOCK_ONHAND ) B WHERE A.NUM = B.NUM 说明:-- SQL: select * from studentinfo where not exists(select * from student where studentinfo.id=student.id) and 系名称='"&strdepartmentname&"' and 专业名称='"&strprofessionname&"' order by 性别,生源地,高考总成绩 说明:从数据库中去一年的各单位电话费统计(电话费定额贺电化肥清单两个表来源) SQL: SELECT https://www.360docs.net/doc/5417228812.html,erper, a.tel, a.standfee, TO_CHAR(a.telfeedate, 'yyyy') AS telyear, 说明:四表联查问题: SQL: select * from a left inner join b on a.a=b.b right inner join c on a.a=c.c inner join d on a.a=d.d where ..... 说明:得到表中最小的未使用的ID号 SQL:

《马原》大学期末考试必背知识点汇总

最新《马原》大学期末考试必背知识点汇总 第一章马克思主义是关于无产阶级和人类解放的科学 1、《共产党宣言》的发表,标志着马克思主义的公开问世 2、马克思主义产生的社会根源(或经济、社会历史条件)是资本主义经济的发展 3、马克思、恩格斯完成了从唯心主义同唯物义、从革命民主主义向共产主义的转变,为创立马克思主义奠定思想前提 4、在马克思主义创立过程中,第一次比较系统地阐述了历史唯物主义基本原理的着作是《德意志意识形态》 5、在马克思主义的经典着作中,被誉为“工人阶级的圣经”的着作是《资本论》 6、马克思主义经济理论的基石是剩余价值理论 7、世界上第一个无产阶级政党是共产主义者同盟 8、马克思主义理论区别于其他理论的显着特征是实践性 第二章世界的物质性及发展规律 9、唯物主义与唯心主义的对立和斗争中交织着辩证法与形而上学的对立和斗争 10、全部哲学,特别是近代哲学的重大的基本问题,是思维和存在的关系问题;唯物主义和唯心主义这两个专门的哲学术语有着特定的含义和确定的标准,不能随意乱用,也不能另立标准,否则会造成混乱。这里所说的特定含义和确定标准是指对世界本原究竟是物质还是精神的回答;存在和思维是否具有同一性,是哲学基本问题的第二方面的内容,对这个问题的不同回答,是划分可知论和不可知论的标准, 11、唯物主义一元论同唯心主义一元论对立的根本点在于世界本原问题 12、物质的唯一特性是客观实在性,“客观实在”是指存在于人的意识之外,不以人的意志为转移 13、相信“意念移物”,甚至相信可以用意念来直接改变物质结构,就是信奉主张精神主宰客观物质世界的主观唯心论 14、“心诚则灵,心不诚则不灵”的说法是夸大了意识能动作用的唯心主义观点 15、哲学物质概念与自然科学关于具体的物质形态和物质结构的概念之间共性与个性的关系(不是整体和部分的关系、系统与要素的关系) 16、列宁对辩证唯物主义物质范畴的定义是通过物质与意识的关系界定的 17、物质和意识的对立只有在非常有限的范围内才有绝对的意义,超过这个范围便是相对的了,这个范围是指物质和意识何者为第一性 18、对同一张事物的不同看法都是客观事物的主观映象 19、意识是客观世界的主观映象,这说明意识是客观精神的主观映象 20、“思想实验”体现了意识活动的创造性 21、运动是物质的存在方式和根本属性 22、“寒路神麦正当时”说明一切事物都处在永恒的运动、变化和发展之中 23、物质决定意识,意识对物质具有反作用。这种反作用也就是意识的能动作用,即人特有的积极认识世界和改造世界的能力和活动。 24、运动是物质的根本属性,是物质的存在方式 25、运动是物质的存在方式和根本属性,物质是运动着的物质,脱离运动的物质是不存在的 26、柏格森所说的运动变化不是指任何具体的事物的运动变化,而只是纯粹的“动作”,是没有物质承担者的运动

PLSQL语法介绍(有例子带注释)

PLSQL语法介绍(有例子带注释) 关键字: oracle/plsql/游标/存储过程/触发器 --最简单的语句块 set serveroutput on; //用于输出显示 begin dbms_output.put_line('HeloWorld'); end; --一个简单的PL/SQL语句块 declare //声明变量,必须 v_ 开头 v_name varchar2(20); begin v_name := 'myname'; //变量的赋值格式 dbms_output.put_line(v_name); end; --语句块的组成 declare v_num number := 0; begin v_num := 2/v_num; dbms_output.put_line(v_num); exception //如果没有这部分,当出现异常的时候,就执行过不去 when others then dbms_output.put_line('error'); end; --变量声明的规则 1): 变量名不能够使用保留字,如from、select等 2): 第一个字符必须是字母 3): 变量名最多包含30个字符 4): 不要与数据库的表或者列同名 5): 每一行只能声明一个变量 --常用变量类型 1): binary_integer: 整数,主要用来计数而不是用来表示字段类型 2): number: 数字类型 3): char: 定长字符串 4): varchar2: 变长字符串 5): date: 日期 6): long: 长字符串,最长2GB 7): boolean: 布尔类型,可以取值为 true、false和null --变量声明,可以使用 %type 属性 declare v_empno number(4); v_empno2 emp.empno%type;//表示该变量的类型和emp表中的empno字

50个经典面试问答(求职的人必看)

一位是有40多年人力资源经验的职场专家,现任美国管理优势公司副总裁,韦恩·福特博士 一位是美国职场专家丽兹·赖安,她是Yahoo网站和《商业周刊》专栏作家,有25年人力资源工作的经验,曾任世界500强企业的副总裁。 这些问题要事先准备 1.介绍一下你自己 2.你对我们公司有什么了解 3.你为什么要为我们工作 4.你的同事如何评价你 5.最近一年,你做了哪些事情来提高自己 6.你对公司的价值 7.说一个你曾经提过的建议 8.谈谈你在压力下工作的能力 9.你有什么问题要问 1.介绍一下你自己 面试最常见问题。你需要事先准备好一段陈述,注意别让人发觉你事先排练过。除非面试官有特别要求,否则你的回答应围绕应聘职位展开。你可以谈谈与职位相关的、做过的事情或职业。 2.你对我们公司有什么了解 你在面试前就要了解你应聘的公司,知道它目前的情况以及未来趋势等等。 3.你为什么要为我们工作 这个问题需要一些思考,并基于你事先对该公司的了解。在这个问题上,诚实至关重要,而且你是否诚实很容易被面试官察觉。你可以谈谈长期职业规划。 4.你的同事如何评价你

你要准备一两个同事的评价。你跟面试官说:“我在史密斯公司的同事吉尔,总说我是她见过的最勤奋的人。”这句话的功效,跟吉尔与面试官当面说相同。5.最近一年,你做了哪些事情来提高自己 回答尽量与面试职位相关。自我完善的范围很广,你要事先准备一些例子。 6.你对公司的价值 这是你强调自己长处的机会,当然,这些长处要跟面试职位相关,事先准备和思考这个问题。 7.说一个你曾经提过的建议 事先准备一个好的建议,它要被采纳并获得成功。如果该建议与面试的工作相关,会大大加分。 8.谈谈你在压力下工作的能力 你可以说你曾经在各种压力下获得了成功,提供一个与面试职位相关的例子。 9.你有什么问题要问 准备好几个问题,比如“我会被公司安排在哪里”“什么时候我可以开始为公司效劳”。 这些问题有陷阱: 10.你希望薪水多少 11.你是否辞退过别人 12.你对同事哪些行为无法容忍 13.谈谈你与领导之间存在的问题 14.你是否有盲点 10.你希望薪水多少

面试问题准备

面试问题准备 1.自我介绍 前提:一般是一分钟或者三分钟,准备两个,一分钟的限时,重点准备。三分钟的可以无限延长逼逼 作用:破冰,拉近与面试官的距离,放松求职者的心情 考察:面试者的语言表达能力,神态和肢体语言 结果:形成第一印象(一般自我介绍结束之后,面试官就能百分之八十决定一个人的去留) 框架:今天这个岗位跟我非常的匹配, 行业(经久不衰、飞速发展、当今时代的主题,国民经济的基础)(结合公司所做的业务,eg:通信行业经久不衰,是国民经济的基础) 企业(企业非常大,平台非常宽广,能给我的机会很多)(eg:华为是一家非常优秀的企业,平台非常的大,能进入这样一家优秀的公司,我一定有很大的发展空间) 岗位(与自己的专业相符合,非常喜欢这个专业,与个人的性格起来选择了这个岗位)(eg:产品经理这个岗位跟我的专业非常的符合,我自己也很喜欢软件这个专业,有浓厚的兴趣,与我个人开朗健谈的性格结合起来,我选择了今天应聘的这个岗位) 地域(这个岗位非常符合我的职业规划,成渝地区为主,北上广深为辅)2.你为什么来应聘这个岗位? 考察:求职的动力态度,以及是否与公司的这个岗位相匹配 准备工作:了解公司招聘的这个岗位的要求,以及公司相关产品与这个岗位

的联系 回答:用自己发生过的经历过的事情,来说明自己的品质适合这个岗位(一般列举三个品质,一个品质可以用多个事例概括) 3.你未来的职业规划是什么? 考察:求职者是否对这个职业负责,是随便来面试,还是深思熟虑和自己的职业有一定的规划。考察求职者是否有一定的目标 回答:结合自我介绍的四个方面进行回答 4.你的优点和缺点是什么?各三条 考察:求职者的语言和逻辑组织能力 对策:把所有的不利于自己的都转化成为优点,面试官听了之后不觉得是缺点反而觉得是缺点 缺点:1.同学们都觉得我很难缠,很烦。因为我做一些事情的时候会时不时督促他们提醒他们,有时为了做项目要求大家一起熬夜加班,打击会觉得很烦 2.我是一个工作狂,很多时候因为工作就忽略了家庭的感受,很多次因为工 作惹的女朋友生气,要花很多时间去哄,影响了我工作的效率和心情 3.我太瘦弱了,第一印象可能让人感觉没有安全感。我有在努力锻炼身体, 结果肌肉和腹肌都出来了,体重还是上不去。只能用知识来武装自己了 优点:1.沟通能力强,我自己做过很多沟通方面的工作,做过校园记者,也做过线下的销售,也自己去说服一个个学生和社会人士来投资我的创业项目,多个经历汇总下来,练就了我的沟通能力 2.执行力强,在学校的时候,老师上级交给我的任务我都能准时完成,善始

PLSQL查询语句

一、简单查询 简单的Transact-SQL查询只包括选择列表、FROM子句和WHERE子句。它们分别说明所查询列、查询的 表或视图、以及搜索条件等。 例如,下面的语句查询testtable表中姓名为“张三”的nickname字段和email字段。SELECT nickname,email FROM testtable WHERE name='张三' (一) 选择列表 选择列表(select_list)指出所查询列,它可以是一组列名列表、星号、表达式、变量(包括局部变 量和全局变量)等构成。 1、选择所有列 例如,下面语句显示testtable表中所有列的数据: SELECT * FROM testtable 2、选择部分列并指定它们的显示次序 查询结果集合中数据的排列顺序与选择列表中所指定的列名排列顺序相同。 例如: SELECT nickname,email FROM testtable 3、更改列标题 在选择列表中,可重新指定列标题。定义格式为: 列标题=列名 列名列标题 如果指定的列标题不是标准的标识符格式时,应使用引号定界符,例如,下列语句使用汉字显示列 标题: SELECT 昵称=nickname,电子邮件=email FROM testtable 4、删除重复行 SELECT语句中使用ALL或DISTINCT选项来显示表中符合条件的所有行或删除其中重复的数据行,默认 为ALL。使用DISTINCT选项时,对于所有重复的数据行在SELECT返回的结果集合中只保留一行。 5、限制返回的行数 使用TOP n [PERCENT]选项限制返回的数据行数,TOP n说明返回n行,而TOP n PERCENT 时,说明n是

结构化面试答题技巧必读完整版

结构化面试答题技巧必读完整版 什么叫结构化面试 结构化面试: 也称标准化面试,是根据所制定的评价指标,运用特定的问题、评价方法和评价标准,严格遵循特定程序,通过测评人员与应聘者面对面的言语交流,对应聘者进行评价的标准化过程。其显著特征是: 1.根据工作分析的结构设计面试问题。这种面试方法需要进行深入的工作分析,以明确在工作中哪些事例体现良好的绩效,哪些事例反映了较差的绩效,由执行人员对这些具体事例进行评价,并建立题库。 结构化面试测评的要素涉及到知识、能力、品质、动机、气质等,尤其是有关职责和技能方面的具体问题,更能够保证筛选的成功率。 2.向所有的应聘者提出同一类型的问题。问题的内容及其顺序都是事先确定的。结构化面试中常见的两类有效问题为:以经历为基础的问题,与工作要求有关,且求职者所经历过的工作或生活中的行为;以情景为基础的问题,在假设的情况下,与工作有关的求职者的行为表现。 提问的秩序结构通常有几种:(1)由简易到复杂的提问,逐渐加深问题的难度,使候选人在心理上逐步适应面试环境,以充分地展示自己。(2)由一般到专业内容的提问。 3.采用系统化的评分程序。从行为学角度设计出一套系统化的

具体标尺,每个问题都有确定的评分标准,针对每一个问题的评分标准,建立系统化的评分程序,能够保证评分一致性,提高结构有效性。 结构化面试的题型包括背景性题目、知识性题目、情境性题目、智能性题目、行为性题目、意愿性题目,各有各的特点和功能,为面试内容和要素服务。 另外,结构化面试一般实行限时,7—9个考官测试1个被试人,一次一次地进行。评价按要素打分,各个要素的分值具有科学的结构比例,成绩汇总采用体操打分法——考官评出的分数,去掉一个最高分,去掉一个最低分,剩余有效考官评定分数的算术平均值,为考生的面试成绩。 结构化面试考场设置 结构化面试考场设置示意图:

事业单位如何做好面试内容准备

事业单位如何做好面试内容准备事业单位考试可谓千军万马过独木桥,对于顺利通过笔试的考生来说,虽然已经通过了第一道独木桥,但更为重要的起决定性作用的独木桥——面试还等待着他们。面试成绩至关重要,而且在大多数省份,面试比重可以占到40%至60%,因此,一定要做好面试内容的准备工作。 一、了解面试基本的考试信息 了解面试基本的考试信息是参加面试最基本的要求。考生需要提前了解的基本考试信息主要包括:面试的时间、地点、需要带齐的物品、进入面试的人数比例等,这些基本信息考生可以在相关网站查询或致电招考部门进行咨询。其中需要准备的物品包括:相关证件、套装、化妆盒、个人简历、纸和笔。考生要认真研读公告的相关要求,对于公告中要求提交的一些材料要细心准备,不能疏忽。如果准备带上能证明自己业绩的资料,那么要标出最引人注目的几项。 考生还需了解自己所报部门职位近年来的面试信息,包括面试方式、面试考官人数、题目难度和数量、出题风格等。虽然大部分公务员面试采用结构化面试的方式,但也有部分地区采用无领导小组讨论方式或情景模拟等方式。考生只有充分了解自己所报部门采用的面试方式,才能进行有针对性的复习,做到事半功倍。 另外有一点提醒考生注意,要随时留意职位调剂面试通知。如果有些职位没有招满,在后期进行调剂,由于时间紧促,考生可能会碰到临时通知面试的情况。这就要求考生在公务员录取没有全部结束之前,都应该有个心理准备,结束报考职位的面试后也不能太过放松,以提防这些出其不意的面试通知。 二、熟悉所报部门职位的相关信息 考生在准备面试内容时往往在时政热点等话题上花费很多功夫,却忽视了对自己所报部门职位信息的掌握。笔试题目与所报部门职位信息关系不大,并不会影响成绩。面试的题目设计中,有一部分是公共性质的题目,较常见的问题如求职动机、综合分析能力等。但是,也有一部分题目是针对报考部门、单位和职位设计提出的。 例如,面试中有一个重要的评价要素,就是应聘动机。主考官经常会问起这类问题:你为什么报考我们单位?你对我们单位了解吗?你对你要应聘的职位了解吗?你为什么要应聘这个职位?假如你被录用后,将如何开展工作呢?对于这样的问题,回答绝不仅仅是技巧的问题。如果你没有对所报部门职位进行过调查研究,你的回答很可能不着边际,或者没有针对性。你可能自以为回答得很得体很巧妙,而实际上犯了重大的错误。假如你所报考的职位本来就要求工作人员踏实稳重、照章办事,你却大谈标新立异、时尚前卫,结果就适得其反了。另外,情景模拟题渐渐成为公务员面试的重要面试方式,在结构化面试和无领导小组讨论中频繁使用。情景模拟就是将报考部门职位的日常工作性质、内容、规章、方式,通过现场模拟的方式展示给考生。其首要考查的内容就是考生对自己所报考部门职位是否能真正的了解和胜任。如果考生事先对所报考职位的相关信息获取不足,就很难在情景模拟题中发挥自如。所以,在面试前,考生一定要尽可能多的获取自己报考单位和目标职位的各种信息,以做到在面试中有的放矢。 为了获取真实有效的信息,就必须进行调查研究。面试前对报考单位和报考职位进行调查研究,是获取有用信息的必要的和有效的手段。获取相关信息可以直接登陆该部门的网站,搜索部门领导、职权和责任、规章制度、领导讲话、发展历史、近期工作动态等信息。 部门职位的各种信息包括应聘单位的性质、主要职能、组织结构和规模;日常工作的性质、内容、中心职能和职责;需要遵守的规章制度、工作程序和方法、工作重点;对工作人员的知识素质结构、能力素质结构、心理素质结构的要求以及对兴趣、爱好、个性特征,技术特

高等数学上册必背的知识点期末考试备考的重点知识

高等数学上册必背的知识点期末考试备考的重 点知识 文件编码(008-TTIG-UTITD-GKBTT-PUUTI-WYTUI-8256)

高等数学上册,必背的知识点,期末考试备考的重点知识 东西不多,但都是经典,多了也记不住,是吧。 (14)C x dx x +-=?csc cot csc (15)C x xdx x +=?sec tan sec (16)C x xdx +-=?|cos |ln tan (17)C x xdx +=?|sin |ln cot (18)C x x xdx ++=?|tan sec |ln sec (19)C x x xdx +-=?|cot csc |ln csc (20)C a x a dx x a +=+?arctan 1122 (21)C a x a x a dx a x ++-=-?||ln 21122 (22)C a x dx x a +=-?arcsin 12 2 (23)C a x x a x dx +++=+? )ln(222 2 (24)C a x x a x dx +-+=-? ||ln 222 2 用于三角函数有理式积分的变换: 把sin x 、cos x 表成2 tan x 的函数 然后作变换2 tan x u = 2 22122tan 12tan 22sec 2tan 22cos 2sin 2sin u u x x x x x x x +=+== = 2 22222112 sec 2tan 12sin 2cos cos u u x x x x x +-=-= -= 变换后原积分变成了有理函数的积分 二 泰勒多项式 若)(x f 在点x 0处N 阶可导,称 ) ()()(! 1....)(! 21))(()()(0) (2 0// 0/ 0x x x f x x x f x x f x p o n o x f x n n o n --+ ++ -+=的 多项式 ) (x p n 为函数)(x f 在点x 0的(n 次)泰勒多项式。 的麦克劳林公式

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