2018年福建银行考试常见问题解答——应届生:我为什么要弃“国考而从人行”?

2018年福建银行考试常见问题解答——应届生:我为什么要弃

“国考而从人行”?

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中国人民银行在银行中的热度一直是历年来最高的,竞争也相对来说比较激烈。那么什么样的“优势”能让人民银行如此炙手可热?什么样的吸引力让那么多考生“弃国考而从人行”?今天中公金融人为大家整理历年考生的心得体会,供各位考生参考!

人行的福利待遇让我动了弃国考的念头

人民银行的五险一金全都有是正式的而且一金高,还有各种福利!!过节费等。一般的省会城市平均年薪最少是12万及以上,北上广这些地方的分行一般可以到20万以上,地市中心支行一般8-12万,县区支行一般5-8万。但是东西部差异较大,经济欠发达地区的县区支行一般也就4、5万。不仅如此,人行员工社会地位相对较高,同时他也是一个可以安稳成长的好地方。

从历年竞争比例来看,人行的竞争相对较小

人行的竞争比例比国考小。国考报名比例最高1:1400多,全国参考报名宽松,人行是有一定限制的符合条件才可以报考,相对报名人数较少。因此,很多考生还是选择失败可能性相对较小的人行。

从考试难度来看,人行更占优势

人行时间难度更大,人行70道题,60分钟;国考130道题,120分钟,相对来说对答题速度要求更快。但是!人行行测考试内容相对单一(比如材料类,单一类型),国考更综合,涉及内容复杂,短期备考,考上人行可能性更大。

以上种种皆是历年考生的新的体会,过来人比你更懂得选择的重要性!应届

生的机会只有一次。动错了念头将没有回头的余地,因此中公金融人小编提醒大家,慎重为自己的人生做决定,人民银行将是你不会后悔的选择~

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