2012年秋学期工作计划

盐城市解放路学校教育集团南苑校区

2012/2013第一学期学校工作计划

在“喜迎十八大、建设幸福新亭湖”之际，我们迎来教育事业均衡发展的黄金时期。南苑校区在区教育局和集团的正确领导下，全体师生共同努力下，各项工作蓬勃发展，再创辉煌。为进一步落实区教育局对学校工作的部署和学校班子研究的工作新思路，结合我校实际，制定本学期工作计划如下：

一、指导思想

继续以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻科学发展观，推进优质教育资源均衡化，实现教育发展公平公正。继续紧扣“四提升四打造”主题目标，以“三个年”活动为主要抓手，内强素质，外树形象，精致管理、创新特色、谋求学校发展的新跨越

二、工作目标及思路

继续围绕“四提升，四打造”总目标，以开展“师德建设推进年、校园精致管理年、校安及改薄工程攻坚年”活动为抓手的总体思路分块实施、协调运作。本学期具体目标及思路为：

1、寻找学校宣传的最佳路径，进一步广泛宣传和提升学校在社会上的影响力，增强家校之间的互动联系，办人民满意教育。

2、继续扎实做好“校园精致管理年”活动，进一步提升办学和教育教学管理水平，从严过细地抓好内部常规，力求管理精致化，增强每位教师的精品意识。争取通过市教育教学管理水平示范校的评估验收。

3、积极部署“师德建设推进年”活动，立足课堂，夯实教师的课堂教学基本功，提升教科研能力，让每位老师都能有所突破、有所发展，有所成功，力争再培养区级学科带头人、教学能手1~2名，树立师德典型2~3名。

4、进一步培养学生乐学善思、文明礼仪，让学校特色成为学生

特长，不断提升教学质量和育人水平。

5、将学校安全工作进一步深化、细化，不留安全漏洞，努力打造平安校园。继续力争安全管理先进校，创建市平安校园，确保通过验收。

三、工作措施及要求

（一）狠抓班子学习，统一思想，提高认识。

1、狠抓学习，提升干部思想政治素质和业务管理能力。坚持每周一政治理论集中学习，学习教育发展与改革纲要，学习“十二五”规划，学习区教育局新出台的文件和新召开的会议精神，要求中层干部个人学习笔记量达教师的150%，校级干部达200%，并能够及时总结管理经验，发表到教育刊物或网站上。继续深入开展“创先争优”活动，建设实绩先进的党支部，争做师德高尚的优秀党员，为迎接十八大的胜利召开营造良好的氛围。

2、设定管理岗位职责，建立干部考核评价体系。开学工作会上向全体教师公布中层以上干部分工，调整各年级部主任人选，层层签订“一岗双责责任书”，明确各人教育教学、分管工作、安全管理等职责范围和相应的责任，接受群众监督，并定期进行民主评议和测评，把能办事、会办事、办事好的同志充实到学校的管理团队中来，储备一批，成熟一批，发展一批，使用一批，为“学校可持续发展奠定人才基础。

3、抓好班子廉政建设。坚持校务公开，坚持民主集中。凡学校的基建设施、招生入学、收费财务、职称评审等重大事项和热点焦点问题，都广泛征求意见，坚持公平公开公正，严格操作程序，提升透明度，将好政策执行好，充分维护教师的根本利益，及时化解社会矛盾。要求班子成员吃苦在前，勇挑重担，廉洁自律，不骄不躁。

（二）狠抓队伍建设，激发潜能，推动争创。

1、狠抓师德师风建设，打造一支师德高尚、业务精良、令家长

满意的师资队伍。签订新一学期《师德师风建设承诺书》，，引领全体教师乐于从教、甘于奉献。学校实行师德考核一票否决制，学习《教师办公八条纪律》，将教师在校活动与师德师风、安全管理等考核挂钩，着力优化面向学生、面向家长、面向社会的服务效能，要求教师做到“与每位学生谈一次心，与家长进行一次沟通交流，对班级特别的学生进行一次家访”，提升社会对教师、对学校的满意度。对不符合师德要求、败坏教师形象的行为要坚决制止和严厉批评，对家长对师德师风不合格者年终不得评优晋级，绩效考核时做出相应的处罚。

2、狠抓制度建设，规范管理，不断激发教师敬业爱岗的工作热情和教书育人的工作潜能。

（1）严格执行课程计划，开齐规定课程，采取切实有效的措施督促教师上足规定课时，上好规定学科，杜绝随意删减课程、增加课时、挤占课时、应付课时的现象。任课教师严格按课表上课，遵守课堂秩序和教学规范，不得随意调课、让课。跟踪监督各科教学是否严格按照国家颁发的教学大纲或课程标准开展教学，有没有随意加深教学内容，提高教学要求。在校园网上公布教学常规检查巡视人员安排，每天及时填写记录表。及时推广先进经验，限期整改存在的问题。

（2）利用集体备课制度，全面协调地指导好教师备课、上课、作业、辅导等教学各个环节，严格控制学生在校时间和作业量。教师必须根据教学要求和学生实际布臵作业，倡导精练高效。本学期重点抓实作业的批改，评语要坚持正面性、激励性、发展性，教师的字迹要整洁、清楚，批改要规范，充分发挥作业批改的激励和导向作用。

（3）严格执行上级教育行政部门关于学籍管理的有关规定。做好学生登记信息采集工作，完善学生学籍档案，在学生的休学、转学等学籍管理方面严格把关。并做好宣传工作，真正维护学籍管理秩序，为学籍管理的信息化、数据化留好链接口。

（4）加强对考查学科的整体教学情况的检查与监督。加强提高

体育工作水平，认真实施《学生体质健康标准》，确保学生每天一小时的体育活动时间；认真实施国家艺术课程标准，提高美育工作水平，提高学生艺术欣赏水平，为校园艺术节的举办以“提前量”保证“完成量”。

（5）加强班主任工作的指导培训，定期组织学习交流，开展月度评比、新老教师结对等工作。积极筹备并分批实施“家长开放日“活动，为学校营造良好的宣传氛围，向家长特别是新生家长展示我校的发展成果、教师风采、办学新理念，主动争取家长对学校工作的充分理解和热情支持，不断提升学校在市区的影响力。

3、引领教师专业成长，提升教师综合素质。

（1）加强理论学习，提高理论学习实效。随着2011版新课程标准的出版，需要我们及时地学习和研究，讨论课改实验中出现的新问题，研究新对策，提高实施水平。这就要求我们不断学习，提高理论水平，提高实施水平。本学期，我们将有选择性和针对性地组织教师进行学习，学习采用教师自学和集中培训相结合的方式，学习内容以自己的课题研究以及学科教学理论等方面的专著、教育教学刊物为主。要求理论联系实际，结合自己的教育教学实践，每月写好教学随笔，根据要求上传至论坛。

（2）组织开展好校本、校间教研活动。本学期我们将继续开展“关注常态课程，推进有效教学”这一系列活动，不断提高课堂教学质量，累计安排数不少于20节次。从学校实际出发，坚持经常化、制度化、个性化、形式多样化，定期每月组织开展一次教学沙龙研讨活动。同时，我校还坚持与集团本部开展交流多项活动，聘请名师上示范课，创造更多的学习交流机会。

（3）继续编写教科研简报。以《教科研简报》和校园网站为平台，总结我校每月组织的各项教育教学活动，给广大教师推荐前沿教育动态，先进的教育理念及我校优秀教师经验总结，促进广大教师学

习现代教育理念，借鉴和吸收现代教育研究以提高教育教学质量和水平。

（三）狠抓活动创新，规范管理，增添活力。

1、深入开展行为规范养成教育活动，创新德育新途径。

重视每周的升旗仪式。安排好每周一“国旗下讲话”的人员和内容，升旗手从中高年级各班中产生，通过广播宣传升旗手的事迹，让全体学生学有榜样，赶有目标，引导他们形成正确的审美观和价值观。

重视班级文化的建设。充分利用红领巾广播站、橱窗、板报、图书角的宣传作用，积极开展各类小主题教育实践活动。搞好班级文化建设，即统一规划又彰显班级特色。每月更换和评比“黑板报”，每月一主题，使班级成为学生学习生活的乐园，从而给更多的学生提供一个岗位，锻炼一种能力，形成一个习惯，促进良好校园文化的形成。健全和完善学校红领巾广播站，发动中高年级学生积极投稿，要求各班主任继续抓好稿件的质量和收听的情况，同时结合时事开设一些专题讲座，使红领巾广播站真正为学生服务。

重视学生的法制教育。邀请交通、派出所、检察院等校外辅导员和民警同志到学校开展法制讲座、安全知识讲座，以及组织学生参与一些适合学生年龄特点的模拟体验活动。

2、开展丰富多彩的少先队主题教育活动，培养创新精神，全面提高少年儿童整体素质。

（1）积极争取市人行、区团委、少工委等有关组织和志愿者的支持，开展“大手拉小手”爱心资助活动，关爱孤残、留守儿童、外来儿童。同时开展学生之间的“小手拉小手”爱心互助活动，培养学生责任感和使命感，从爱同学、爱老师、爱父母等最基本的爱的教育入手，升华到爱家乡、爱社会、爱祖国的集体主义情感。

（2）新队员入队仪式。为了让学生初步了解队的知识，明确入队的意义，提高学生入队的积极性和主动性，本学期大队部将组织一

年级学生进行队前教育。让高年级学生会唱队歌，能制作队旗、中队小报。

（3）开展“庆国庆、迎接十八大”系列活动。为激发广大师生爱国、爱党、爱家乡的热情，增强民族自豪感和自信心，本学期将在全校上下开展“我爱我的祖国”主题教育活动。让广大师生了解新中国建立的艰辛历程和祖国建设的伟大成就，增强对伟大祖国、党和人民的热爱。

（四）狠抓校园安全，提高效能，维护平安。

1、以安全工作为出发点和落脚点，理顺安全管理运行机制、充实安全管理团队，完善安全管理举措，量化安全管理奖惩。学校开学雷打不动地与教师签好《“一岗双责”责任书》、《安全责任书》、与家长签订《学生骑车安全责任书》，发放《安全专项告家长书》，与校园保安、门卫人员签订《校园安保责任书》、《门卫安全责任书》。在校园网上公布《值周人员安排表》、《教学常规值日安排表》、《早操及大课间活动楼梯值日表》等人员安排表。给全体教职工上好“安全第一课”，除学习安全管理制度、模拟预演安全突发事件应急措施外，要重点对负责新入园幼儿、入学新生岗位的老师进行安全管理的经验辅导，要求保安、门卫、食堂等聘用人员坚守岗位职责，不得有丝毫懈怠和麻痹，把好进校第一关和出校的最后一关以及食品卫生的入口关，构筑起平安校园的“铜墙铁壁”。

2、不断加强隐患排查，做到全覆盖、无反复。进一步做好人防、技防、设施防建设，全力预防校园安全事故的发生。本学期要做到以下几方面：划出教学楼四周安全警戒区域；加强幼儿园食堂管理，每天安排一名校级干部和中层干部进行午间值班巡视，确保学生安全就餐，放心午睡。

3、继续加强平安校园创建工作，及时上报安全工作信息、宣传安全管理经验、完善安全管理制度，更新充实档案资料，做到有情必

报、有事必记，让安全管理有据可依，有帐可查，确保今年创建活动取得成功。

4、大力开展阳光体育和爱国卫生活动，促进学生身心健康。认真抓好新生广播操培训和老生做操矫正，举行全校广播操比赛。利用学校的宣传栏、黑板报、体育与健康课和每周的的主题班会宣传卫生健康知识，教会学生基本的预防传染病和流行病常识，开展洗手、护眼、健体等实践活动，定期消毒、通风，减少传染源，保持学校校园环境的清洁、卫生、安全。积极开展冬季“跳绳、踢毽、中长跑”常规三项和“滚铁环、甩陀螺”等民间儿童传统趣味体育活动，激发学生体育锻炼的兴趣，增强学生身体素质。

（五）很抓特色开展，优化资源，促进满意。

坚持“文化强校”战略。服从集团需要的大局，在艺术教育上，采取整体培养、重点突破的模式。对全体学生，我们充分利用音乐课、舞蹈课等课堂和校园文化艺术节活动，整体培养；对有潜力的艺术幼苗，我们利用集团公演的契机，悉心打磨，重点培养。同时，让教师一同参与集团爱心艺术团的汇演，树立艺术教育的意识，为艺术教育的深入开展储备师资力量。我们必须沉下心来，苦练基本功；必须敢于创新，拿出的节目要能让人眼前一亮，要能成为经典的精品。

总之，在区教育局和集团的领导下，我们将继续和全体师生奋力拼搏，坚持过细从严地做好每一件计划中的工作，向社会交上满意的答卷！

南苑校区

二○一二年九月