联通入职考试

联通入职考试
联通入职考试

2013年新招聘录用人员入职培训班考试试卷

考生姓名:考试分数:82

一、单选题

1、“诚信对于广西联通,不仅是一种品质,更是一种准则;不仅是一种声誉,更是一种资源。就个人而言,诚信是高尚的人格力量。”是哪

部分内容的释义:(1分)

讲团结讲诚信讲廉洁

2、中国联通公司愿景是()(1分)

信息生活的服务创新领导者信息创新服务领导者

信息生活的创新服务领导者以上都不是

3、中国联通标识色彩中的中国红,代表:(1分)

代表热情、奔放、有活力代表传统与文化

代表科技与文化代表科技与现代

4、“外部比份额、内部比速度、利润比贡献”是:(1分)

用人导向业绩考核导向

5、广西联通企业精神是:(1分)

团结协作,合作共赢竞争错位,创新超越

以人为本,尊重贡献创新—改变世界

6、2003年3月10日,十届全国人大一次会议第三次会议经表决,设立()履行出资人职责,监管国有资产。(1分)

工业和信息化部信息产业部国家工商管理

局国务院国有资产监督管理国委员会

7、“在飞速发展的市场,保持不败的唯一选择就是不断自我创新发展”。是关于员工行为准则中什么的描述:(1分)

责任执行协作诚信

创新

8、()年3月,国家在原邮电部和电子部的基础上组建信息产业部(1分)

1997 1998 1999 以上都不是9、广西联通宽带业务4M带宽的包月包年标准资费为?(1分)

包月20元包年200元 包月40元包年440元 包

月60元包年680元 包月90元包年720元

10、()年5月22日中国联通与中国网通合并,中国卫通的基础电信业务并入中国电信,中国铁通并入中国移动,开始了第三次电信重组。(1分)

2007 2008 2009 以上都不是

11、移动业务手机秘书业务包月费用为多少元?(1分)

2元 3元 4元 5元

12、企业文化中“工作要求”是指:(1分)

智、勤、快快、优、新、实

13、“快、优、新、实”中“实”的口号是:(1分)

敢于创新,突破常规精益求精,不断超越诚实守信,追求实效

14、目前3G手机上网最高下行速率可以达到多少bps?(1分)

10M 15M 21M 25M

15、1988年以前,邮电部管理和经营全国邮政、电信服务,它是()部门。(1分)

政企合一企业事业以上都不是

16、“要用主人翁的态度对待工作,负责任的人才能在担负责任的同时不断取得进步。员工与企业,是一荣俱荣、一损俱损的关系,只有公司发展得好,员工才能从中获得丰厚的收益”。是关于员工行为准则中

什么的描述:(1分)

责任执行协作诚信创新

17、“竞争错位,创新超越”是哪部分内容的口号:(1分)

经营理念服务理念工作理念

18、广西联通战略目标是:(1分)

份额至上,跨越发展 聚焦增长,提升效率

19、“追求卓越,共创和谐”中的“卓越”是:(1分)

解决稳定的问题 解决发展的问题

20、广西联通的经营理念是:(1分)

别具一格

差异竞争 错位竞争

二、多选题

1、3G 业务六统一(2分)

统一品牌 统一业务 统一包装 统一

资费统一终端政策统一宣传统一服务标准

2、中国联通战略目标:“聚焦增长,提升效率”主要包括:(2分)

行业地位提升核心业务领先运营效率

提高客户体验卓越创新能力突破

3、渠道嵌入式管理办法主要有:(2分)

考核嵌入促销嵌入宣传嵌入培训

嵌入系统嵌入

4、任何一种职业都是()、()和()的统一体。(2分)

职业职责职业道德职业权力

职业教育职业利益

5、广西联通核心价值观的口号是:(2分)

追求卓越,共创和谐追求卓越,臻于至善

团结协作,合作共赢

6、广西联通2011-2015年发展战略。要着力落实()(2分)

“十大关键举措”“5个市场发展举措”

“5个维护转型举措”“5个运营转型举措”

7、2G产品主要产品有(2分)

市话卡长途卡市话王长话

王家园卡流量卡

8、目前2G用户可以开通的流量包有(2分)

10元省内流量包10元国内流量包20元

省内流量包20元国内流量包30元省内流量包

30元国内流量包

9、集团行业应用产品有:(2分)

销售助理蔗糖通企信通电梯检测

电力抄表

10、广西联通战略目标是:(2分)

份额至上,跨越发展聚焦增长,提升效率

三年再造一个广西联通

11、关于中国联通标识色彩中的中国红,哪些说法是正确的:(2分)

代表热情、奔放、有活力是中国情结最具代表性

的颜色代表科技与文化是国旗色

12、渠道政策七有四到位中的四到位是(2分)

培训到位宣传到位渠道到位

资源到位支撑到位

13、下面关于“共创和谐”的描述,正确的有:(2分)

有两个层面:内部和谐,外部和谐对内和谐就是

团结协作,对外和谐就是合作共赢要想形成合力,和谐是基础

14、诚实守信的具体要求:(__)、(__)、(__)。(2分)

忠诚自己的朋友忠诚所属企业维护个

人信誉维护企业信誉保守企业秘密

15、移动业务套餐中“用流量送话费”的套餐有:(2分)

沃派流量卡15元沃派流量卡36元3G基

本套餐A-46元3G基本套餐B-46元3G基本套餐C-66元

16、爱岗敬业的具体要求:(__)、(__)、(__)。(2分)

树立职业理想做好个人职业选择强化

职业责任提高职业技能提高思想觉悟

17、员工在代表公司对外开展合作或经营活动时,凡涉及向对方披露

公司( )的,须与其签订公司( )。(2分)

信息 涉密信息 秘密信息 保

密协议 员工职业道德守则

18、下列描述属于中国联通战略选择的有:(2分)

3G 领先

一体化 信息生活 卓

越服务 19、渠道分类主要有:(2分)

自有渠道 社会主流渠道 中小型网点

集客渠道 电子渠道 异业渠道

20、员工应遵守公司章程及各项规章制度,(__)、(__)、(__)。

(2分)

认真检查规章制度 忠实履行岗位职责

保证工作质量

严防利益冲突 维护公司及股东的

最佳利益。

三、判断题

1、公司保护员工对任何违法、违纪、违规行为的举报。对违规泄漏检举人员信息或对举报人员采取打击报复的人员,将予以撤职、解除劳动合同,触犯国家有关法律的,移送司法机关依法处理。( )(2分)

对 错

2、“行业地位提升”和“运营效率提高”是中国联通战略目标的全部

内容:(2分)

对 错

3、广西联通核心价值观是“追求卓越,共创和谐”:(2分)

对 错

4、互联网宽带用户数为507.2万户。(2分)

对 错

5、2012年,全区电话用户数达到3483.4万户。(2分)

对 错

6、“团结协作,合作共赢”是广西联通核心价值观的口号之一:(2分)

对错

7、“追求卓越,共创和谐”中的“和谐”是解决稳定的问题:(2分)

对错

8、广西联通企业精神是“团结协作,合作共赢”:(2分)

对错

9、北京官办电报自从清朝的 1884 年在北京设电报局开始,电话始自1904年开始,1908年清政府在颐和园从“水木自亲殿”架设至中南海

电话线,专供慈禧太后和光绪皇帝联系使用。(2分)

对错

10、严格遵守公司各项保密制度,并在任职期限内,承担保守国家通

信秘密、公司商业秘密和客户保密信息的义务(2分)

对错

11、员工在代表公司对外开展合作或经营活动时,凡涉及向对方披露公司涉密信息的,须与其签订公司《保密协议》。()(2分)

对错

12、全区电话普及率为90%,(2分)

对错

13、“仁、法、人”中的“仁”,即“爱人”,爱人就是尊重人、爱护人

和帮助人:(2分)

对错

14、“共创和谐”是指为实现共同的愿景和目标,营造一个诚信友爱、团结协作、合作共赢的环境与氛围:(2分)

对错

15、2011年末全区总人数5199千多万人。(2分)

对错

16、广西联通核心价值观是“创新——改变世界”:(2分)

对错

17、固定电话(含无线市话)用户数为599.3万户,(2分)

对错

18、广西联通战略目标中的具体目标是“三年再造一个广西联通” :(2分)

对错

19、“内部和谐”是指员工之间互助互爱,部门之间、分公司之间、区公司与市公司之间、市公司与县公司之间都要形成和谐的关系。(2分)

对错

20、中国联通愿景是“信息生活的创新服务领导者” :(2分)

某联通公司竞聘面试综合题

中层竞聘面试综合题 一、如果你竞聘成功,那么应该如何处理与挂职单位副职领导的关系? 参考要点: 1、找准定位,对于挂职单位的副职领导,既要向他们学习请教,又主动配合他 们开展工作,同时更要尊重一把手的意见,在一把手带领下搞好团结。 2、尊重的原则。青年干部要尊重老同志,尤其要尊重他们的自尊心,遇事多征 求他们的意见,还要注意做到不越职、不越权。 3、信任的原则。自己要言必行,行必果,给对方以信任感,另一方面是要相信 对方,遇事不要胡乱猜疑。 4、支持的原则。要主动在工作、生活、学习中相互支持和配合老同志,主动调 和矛盾、主动排忧解难,对正确的意见、看法表示赞成。 5、真诚的原则。处处诚实待人,推心置腹,视为知己,一道分担困难。积极通 过“非正式的关系”进行交往,增进相互间的真正了解与友谊。 6、自制的原则。在双方意见不统一,容易产生争论的情况下,首先要想到自己 有哪些做得不对的地方,使情绪冷静下来,减少争吵和伤害感情的机会。7、宽容的原则。要有宽广的胸怀和气量,对于别人的缺点和短处应该持包容和 体谅的态度,并想办法用自己的长处去弥补,既要坚持原则,又要讲究艺术。 中层竞聘面试综合题 二、主管建设维护工作,如何提升宽带”服务软实力”,改善宽带业务满意度?

参考要点: 提升宽带“服务软实力”,一是实行宽带对外服务承诺,做到无条件受理、限时装机、限时修障、违诺受罚。二是做好客户预约服务,按照装、修预约时限要求与客户进行预约沟通,严格按照与客户约定好的时间上门。三是推行入户标准化服务,规范修障人员语言和行为,实现客户服务体验的一致性。四是进一步发挥宽带专家座席、“网事无忧”作用,保障7×24小时宽带专家咨询服务。五是利用接入网综合网管、宽带112等系统,实现宽带业务的自动激活、预检预修、故障自动测试、异常掉线率统计分析,改善宽带业务服务指标。六是加强与客户服务部门的协调联动,建立前后台随时沟通、定期通报机制,及时获取投诉信息,有针对性制定措施加以解决。七是加快光进铜退,实现宽带服务能力的本质提升。 中层竞聘面试综合题 三、主管建设维护工作,如何理解3G领先,如何做到3G网络领先? 参考要点: 1、实现“3G领先”,是中国联通改变市场竞争格局,提升行业地位的唯一出路 和必然选择;是公司加快经营模式转型、改善用户结构,实现增长方式转变的战略突破口。中国联通将集中资源加快3G发展,建设领先的无线宽带网络,以高速数据体验和内容应用创新带动公司移动非话业务收入快速增长,将3G 打造成为公司收入增长的第一驱动力。 2、一是从3G网络覆盖上实现领先,在对县城以上区域、发达乡镇、主要交通干 道实现覆盖的基础上,推进向所有乡镇的覆盖。二是从网络传输速率上领先,3G网络作为移动互联网的基础,必须要确保达到超过家庭ADSL的传输速率。 三是客户体验领先,对重点客户、重点业务必须要进行网络测试,确保流畅运行,改善客户感知。四是积极进行网络优化,通过建设室内分布、部署HSDPA 和HSUPA等方式继续提升网络质量。五是合理安排2G和3G网络之间的互补,做到网络效益最大、客户体验最佳。

中国联通公开招聘人员考试笔试题

中国联通公开招聘人员考试笔试题 题量:100 道时间:120 分钟1 第一部分数学运用能力 一、数字推理(1-5 题)下列数列中都缺少一项,请你选出你认为最符合数列排列规律的 一项。 2, 8, 32, 128, (512) A 256 B 169 C 512 D 626 2 119, 83, 36, 47, (-11) A -37 B -11 C 11 D 37 3 3, 10, 21, 36, 55, (78) A 67 B 76 C 78 D 81 4 2, 5, 10, 17, (26) A 19 B 26 C 29 D 33 5 40,3,35,6,30,9,(25),12,20,(15 ) A 15,25 B 18,25 C 25,15 D 25,18 6 二、数学运算(6-15 题)请通过计算回答下列问题。下列哪一个数介于1/2 与2/3 之间? A 4/7 B 3/4 C 7/9 D 4/5 7 一个学校招收了120 名学生而使在校学生总数增加了15%。新学年在校生人数是多少? A 680 B 760 C 800 D 920 8 现有甲、乙两个水平相当的技术工人需进行三次技术比赛,规定三局两胜者为胜方。如果 在第一次比赛中甲获,这时乙最终取胜的可能性有多大? A 1/2 B 1/3 C 1/4 D 1/6 9 一架飞机5 分钟能飞行75 公里,如果每分钟多飞行3 公里,问它10 分钟能飞行多少公里? A 750 B 183

10 某单位《普法知识问答》的总平均分为87 分,男同志的平均分为85 分,女同志的平均分为90 分,问此单位的男女比例是多少? A 2/3 B 3/4 C 3/2 D 4/3 11 a.b .c 三个数,a 与b 的和是18,b 与c 的和是26,则: A a -c=8 B c -a=8 C a=c D a>c 12 右面图形中阴影部分的面积是多少?(长方形长4,宽2) A 8-8π B 8-4π C 8-2π D 8-π 13 一个木工加工木料,每一个小时要花费15 分钟去磨刨刀和修理工具,他真正加工材料所用时间占总劳动时间的百分比是多少? A 65% B 70% C 75% D 80% 14 把一根长20 米的木头锯成两段,短的一段只有长的一段的2/3 长,长的一段有多长? A 13 .6 米 B 9 米 C 12 米 D 14 米 15 某工厂有一大型储水罐供全厂生产用水,已知每天晚8 点至早8 点蓄水,蓄水管流量为8 吨/小时,工厂用水为每天早8 点至晚12 点,用量为6 吨/小时,储水罐中水位最高时的储水量至少是: A 48 吨 B 72 吨 C 84 吨 D 96 吨 第二部分言语理解能力 一、选词填空(16-25 题)请你从四个选项中选出一个填空,使句子都意思表达得更准确。任何组织和个人不得()未成年人的个人隐私。 A 披露 B 泄露 C 暴露 D 揭露 17 ()一个人,首先要看他的思想道德水平,其次再看他的文化和其他各方面的素质。 A 评论 B 评价 C 估计 D 评估 18 看他的()很平静,不象出了什么事。 A 心情

中国联通招聘试题

2012 年新招聘录用人员入职培训考试试卷 姓名: 一、单选题(共 30 题,每题 1 分,满分 30 分) 1. ( B )年 7 月 19 日,党中央、国务院为深化我国电信 体制改革,打破垄断,批准由当时的电子工业部联合铁道部、电力部 以及广电部出资成立的中国联合通信有限公司,简称中国联通。 A. 1993 B. 1994 C. 1995 D. 1996 2. 中国联通 2010-2014 年发 展战略又称为( B ) B. 3G 领先与一体化创新战略 D. 新增市场份额三分天下有其一 B )。 B. 追求卓越,共创和谐 D. 创新- 改变世界 的口号是( B )。 B. 成功者找办法,失败者找借口 D.每天进步 1% ,就是持续进步 的口号是 ( C ) B. 心有多大,舞台就有多大 D. 创新无处不在 ,代表 ( A ) 。 A. 代表热情、奔放、有活力 B. 代表传统与文化 C. 代表科技与文化 D. 代表科技与现代 7. 诚实守信是公司和全体员工精神品质的( A )。 A. 基本准则 B. 基本要求 C. 职业准则 D. 职责要求 8. 2008 年,广西通信行业唯一荣获中国通信企业协会颁发的 A. 信息生活的创新服务领导者 C. 聚焦增长,提升效率 3. 广西联通核心价值观是( A. 追求卓越,臻于至善 C .团结协作,合作共赢 4. “三心三力”中“执行力” A. 成功靠大家,幸福你我他 C . 每天进一步,踏上成功路 5. “三心三力”中“责任心” 单位:

2008 年全国通信行业用户满意企业”称号殊荣的通信运营商是( C ) 。 A. 广西移动 B.广西电信 C.广西联通 D.广西邮政 9. 广西联通全区分设市级和县级分公司的数字是( D )。 A. 10 ;76 B. 14;76 C. 10 ;77 D. 14 ;77 10. 手机音乐业务可通过手机客户端软件播放多种音乐格式,支持在线播放以下何种文件格式( D ) 。 A. AAC+ ; B. MIDI ; C. MAVE; D. 3GP E. WMA 11 .“创新,实现梦想,铸就卓越”是广西联通企业文化中哪部分内容的口号( D ) A. 核心价值观 B.工作理念 C.工作要求 D.企业精神 12. ( C ) 3 月,国家在原邮电部和电子部的基础上组建信息产业部。 A. 1996 年 B. 1997 年 C. 1998 年 D. 1999 年 13. 中国联通公司愿景(A) A. 信息生活的创新服务领导者 B.国际 一流的电信运营 商 C.卓越服务的电信运营商 D. 3G 领先的国际电信运营商 14. 2010 年,广西联通在广西通信行业按业务收入占比为 B )。 A. 10.4% B.11.4% C.12.4% D.13.4% 15. 中国联通3G 门户网址是( B ). A. B. C. D. 16.广西联通管理哲学是: ( C ) A. 快、优、新、实 B .诚、细、优

ESS系统常见问题解答

中国联通电子化销售服务管理系统 常见问题解答 201010 四川联通电子渠道中心 2010年10月

1问:PHONE换机和开户损换机的的操作步骤。(电子渠道线处理)答:1、营业员首先进入终端-开机损换机(PHONE换机),输原损终端串号,查处系统销售记录后,用目前库存的同型号空闲终端给用户进行更换。 2、待终端鉴定部门送来新机后,当地终端管理员在资源管理-终端管理-故障机处理,输入故障机串号,点击故障机补入,输入新终端串号(未入库的)点击确定。 3、若当地营业厅没有同型号空闲终端更换给用户,且终端厂商已送来同型号新机,营业人员或终端管理人员可在终端-维修点换机中,输入原损终端,确定销售记录后,输入新换终端串号。 2问:开户提示:省分接口返回:保证金余额不足。(信息化线处理)答:该问题请营业厅联系当地信息化部,在BSS中为该社会渠道开放代收费权限,具体BSS菜单为:渠道管理-资料管理-授权信息-授权审批。 3问:通过ESS做了单位担保协议已经录入成功了,但通过营业厅营业前台现在想办理老用户优惠购机,查询不到协议。(电子渠道线处理) 答:因为该用户办理业务使用的证件类型和证件号码,校验出来的和单位担保协议里面的不一样。 4问:老用户优惠购机,系统返回:BSS检测失败。(信息化线处理)答:1、该情况首先查明该老用户的用户资料是否有超长项,超出了

接口的允许范围。 2、若不属于用户资料问题,请直接将问题邮件至省分电子渠道中心。5问:用户办理业务,系统返回:该用户为黑名单用户。(信息化线处理) 答:分公司出现这种情况,可直接将问题邮件至省分电子渠道中心或请当地信息化联系省分信息化人员解决。 6问:用户办理业务,系统返回:此用户有未竣工的主产品变更业务。(信息化线处理) 答:1、请营业厅首先在BSS查明是否该号码下有未竣工的业务。2、若在BSS没有未竣工业务,该问题属于BSS临时数据的原因,分公司出现这种情况,可直接将问题邮件至省分电子渠道中心或请当地信息化联系省分信息化人员解决。 7问:老用户优惠购机,系统返回:该手机号码无活动信息。(电子渠道线处理) 答:1、第一普遍情况为营业员选错了用户优惠购选择终端的终端归属,请区分战略终端和普通定制终端。 2、第二普遍情况为智能终端的优惠购机,若用户号码为靓号,对应的套餐高于该款智能终端的活动套餐,系统有此报错。 2、少部分情况为用户号码资料有问题,分公司出现这种情况,可直接将问题邮件至省分电子渠道中心。 8问:老用户优惠购机,,输入终端串号,系统返回:无此可售资源。(电子渠道线处理)

2020年中国联通黑龙江分公司招聘面试-无领导小组讨论2

2020年中国联通黑龙江分公司招聘面试-无领导小组讨论2无领导小组讨论是一种对考生进行集体测试的方法。通过对考生设置与工作相关的问题,将考生按相同或相近的报考职位分组,每个小组(一般 6—8 人,个别地方多达 12 人)在不设定领导的情况下,让他们自由进行一定时间的讨论,据此来检测考生的组织协调、综合分析、洞察应变、人际关系处理、非语言沟通等方面的能力,以及个性特征和行为风格,以评判考生之间的优劣。 在国家公务员考试面试中,中公教育发现,少部分部门会采用无领导面试方式,如九三学社、国土资源局、林业局、中国人民对外友好协会、国家民族事务委员会、民进中央等。对于参加这些部门考试的考生,有必要先提前了解一下无领导小组讨论的面试流程,熟悉面试环节。 (一)入场阶段 1.应试者入场 进场测评开始前5分钟,考务人员在确认应试者信息无误后,带领应试者进入测评场地,请其随机就座。也可能是由考务人员采用抽签的方式确定考生的顺序,列队进入考场,按次序就坐。 2.主考官宣布考试规则和纪律 应试者落座后,主考官向应试者简单介绍应试者在本次面试中所要做的事情,接下来向应试者宣布纪律,主要是要求应试者之间不准相互商议、交头接耳等。 (二)材料阅读阶段

1.向应试者发放材料,宣读指导语 向应试者发放材料,包含本次讨论的题目、草稿纸、笔等,供草拟讨论提纲用。主考官宣读指导语,介绍小组讨论的任务及规则要求,考务人员根据主考官示意,给测评对象发放讨论背景材料。 2.应试者准备 主考官宣布讨论正式开始并计时,每个应试者拿到讨论的题目后一般可以有5~10 分钟时间进行独立阅读、思考,并列出发言提纲,为自己下一阶段的表现做好准备。此外,也有的招考部门给考生20分钟的时间供考生阅读材料并拟定提纲。 (三)个人陈述阶段 该环节大约20 分钟,考生可以自由安排发言次序或者按照抽签顺序依次发言,每人发言时间不得超过3 分钟或者5 分钟。考官不参加考生的讨论或回答应试者的问题,以免给应试者暗示。 (四)自由讨论阶段 所有考生发言结束后,进入自由讨论环节,一般40~60 分钟(具体的时间会因考生人数的不同而有所变化),考生就问题展开自由讨论。考生如何发言、发言的次序和次数等都是由考生自行安排。考官不干预讨论过程,只对照评分表中所列条目仔细观察考生在讨论中的表现,进行记录。 某些特殊的题目,在讨论过程中可以向应试者再提供另外一些材料或信息。如果出现这种情况,考官将严格根据题目的要求进行。 (五)总结陈词阶段 主考官宣布时间到,请应试者停止讨论。当应试者讨论达到预定的时间时,不论讨论到了哪一个阶段,都应立即停止。 自由讨论结束后,应试者推荐或自荐一名代表向考官简要汇报整个讨论的过程及讨论所取得的结果,时间大约为3~5分钟。中公教育发现,有的省份的无领导小组讨论会省略这一环节,仅要求考生在讨论阶段中达成一致意见即可。 (六)附加阶段

中国联通校园招聘笔试题真题笔经

联通笔经汇总 (一) 联通的笔试时间为65分钟,60道行测题,语句分析,逻辑判断,数量分析,材料分析等,还有50多道性格测试,的对于我来说时间是不够用的,因为我做行测一直都很慢,也就做了一半吧,其余的都是蒙的。而且我们考场48人就4个男生. (二) 17号下午2点到4点,联通笔试 上机笔试分四部分,综合能力的测试、英语、联通企业知识、性格测试。 一共120分钟,总时间分配为 70分钟综合能力测试、20分钟英语、5分钟联通知识、(5分钟性格测试读题的时间)和20分钟性格测试。 目测整场上座率不高,楼主所在考场一共有36个座位,只有一半的人来了,难道有其他重要企业笔试撞车? 综合能力测试是70分钟70道题,但明显感觉计算颇多,要想都做完挺不容易的,我木有做完,不过也都蒙上了。 20分钟英语是托业的形的式,建议大家复习一下托业,做前面的时候都是单选,我还以为是20个单选就没着急,结果后来出现了文章,OMG,眼看时间来不及了变加速。 大概3篇阅读,不难,就是托业的题型,每篇3-4个问题。 之后是联通知识,号段、规的模、排名、产品品牌什么的。 最后性格测试,跟银行的性格测试都类似。差不多就是这些,联通笔试复习可以去 看看,有这方面最新的笔试复习资料,效果挺不错的.性格测试做完了就可以走了。OK~流水账记录完毕.希望能对以后的人有所帮助~ (三) 1.笔试:时间在11月2的日,在北科大参加的笔试,电脑做题。主要是三部分构成,

第一部分跟行测style(难度不小,时间紧张),第二部分一些关于联通的基本知识(so easy),第三步就是性格测的试(量有些大,但简单)。整体感觉题量偏大,时间比较紧张,希望大家抓紧时间做。(每个部分都有时间限制,上面有一个时间条,时间快到了电脑会提醒)需要特别提醒的是有3篇英语阅读,阅读量大,题目难度也很大,做好心理准备。 (四) 应该是联通招聘季的最后一场了吧,3月24号晚上9点收到智联的短信,提示要在25号23点之前完成在线测的评,如果测评通过,27号会进行面试。我应聘的“其他类”岗位,测评内容是行测题+性格测试,26号上午做的在线测试,用的智联的题库,时间很紧,题量很大!根本就做不完好么!所以等做完测试,整个人生都灰暗了,为数不多的救命稻草似乎离我远去…… (五) 前几天收到天津联通的笔面试通知,来论坛取经,结果发现经验很少,虽然自己笔面试的不怎么样,但也想简单的介绍一下流程,以备以后有人想看看,有个了解! 天津联通笔试内容:大的致和行测差不多,常识、数量关系、逻辑关系、联通的业务常识、通信的业务常识。注意:笔试没有分岗位,所有的人卷子都一样。笔试时间:一个半小时。 天津联通面试:分岗位面试,我是面的财务,话说压力很大,招四个岗位,报的人很多,好学校的人很多,财的务一面是三个人一组,进去后自我介绍,然后随机问一些问题,面试官都很好,很随和,没有什么压力。不知道有没有二面,听说没有了,如果那样的话就太不正规了。综合岗位报的人少,她们是一个一个单面的,时间也相对较长。技术岗也是三个人一组进去面。 (六) 今天面完二面了,回顾一下这三天的经验~~~~仅供参考,各个地区的面试可能会有差

中国联通入职培训考试题礼仪

一、填空: 1.营业员工作时间应按公司要求(统一)着装,衣着(清洁平整)。 2.上班应统一规范佩戴(工号牌)。 3.在岗时,面容(清洁),男营业员经常(修面)、不留(胡须),女营业员(化淡妆),不可(浓 妆艳抹),不戴(有色眼镜)。 4.发型美观大方,经常(梳理),男营业员发脚(侧不过耳),(后不过领);女营业员长发需 用公司统一发的(发结)束起。 5.服务礼仪,(来有迎声):主动问候每一位客户,表示对客户的迎接;(走有送声):在客 户离开时,向客户道别。微笑服务:在为客户服务时,应用(目光关注)客户,与客户对视时,应(面露微笑)。 6.市区及业务量较大的县区的营业厅应设置(流动咨询员)提供导购服务,客户进厅后流 动咨询员根据客户需求进行有效(引导)与(分流),提醒客户办理业务所需(证件)。 7.神秘客户业务办理过程考核,神秘客户以真实客户身份到营业厅办理相关业务,在业务 办理过程中通过和营业员咨询相关业务问题而进行(考核)。 8.营业人员发现客户有争议倾向时,应立即引导客户至(客户接待室),并专人负责处理, 避免影响业务办理客户。 9.营业厅已有播放业务宣传片的影像设备应在(营业时间)内播放宣传片。 10.厅内营业人员应适时的向客户(宣传推荐新业务)、(体验新业务)。 11.免费为客户提供足够的产品及服务的宣传材料,并(摆放整齐),方便客户(取阅)。 12.为老、弱、病、残、孕提供主动服务,并在(6分钟)内为其办理完业务。 13.充分利用新业务体验设备作用,提高新业务体验设备的(完好率)、(利用率)。厅内客 户较多时,引导帮助客户使用网上营业厅。 14.做好摘机体验设备配置和使用,配置(专人或流动咨询员)指导帮助客户合理使用摘机 体验机模。并做好(日常维护)工作。 15.营业厅正门应有(门牌),公布准确的营业厅名称及(营业时间)。墙面清洁,台阶上(干 净无杂物)。 16.营业厅台席清洁、物品摆放整齐,不应出现(与工作无关的私人物品)。 17.营业厅不在首层的,应有明显的(指引标志)。营业厅内应保持整洁,地面保持无灰尘、 碎屑、纸张等杂物;营业厅内出现污渍应在(5分钟)内及时清理。 18.有公用饮水设备并能正常使用(有水有杯)。

2018年中国联通招聘考试试题:行测知识二

2018年中国联通招聘考试试题:行测知识二 1、下列哪一个数介于 1/2 与 2/3 之间? A 4/7 B 3/4 C 7/9 D 4/5 2、一个学校招收了 120 名学生而使在校学生总数增加了 15%。新学年在校生人数是多少? A 680 B 760 C 800 D 920 3、现有甲、乙两个水平相当的技术工人需进行三次技术比赛,规定三局两胜者为胜方。如果在第一次比赛中甲获,这时乙最终取胜的可能性有多大? A 1/2 B 1/3 C 1/4 D 1/6 4、一架飞机5 分钟能飞行75 公里,如果每分钟多飞行3 公里,问它10 分钟能飞行多少公里? A 750 B 183 C 180 D 153 5、某单位《普法知识问答》的总平均分为 87 分,男同志的平均分为 85 分,女同志的平分为90 分,问此单位的男女比例是多少? A 2/3 B 3/4 C 3/2

6、a.b .c 三个数,a 与b 的和是18,b 与c 的和是26,则: A a -c=8 B c -a=8 C a=c D a>c 7、一个木工加工木料,每一个小时要花费 15 分钟去磨刨刀和修理工具,他真正加工材料用时间占总劳动时间的百分比是多少? A 65% B 70% C 75% D 80% 8、把一根长20 米的木头锯成两段,短的一段只有长的一段的2/3 长,长的一段有多长? A 13 .6 米 B 9 米 C 12 米 D 14 米 9、某工厂有一大型储水罐供全厂生产用水,已知每天晚 8 点至早8 点蓄水,蓄水管流量为8 吨/小时,工厂用水为每天早8 点至晚 12 点,用量为6 吨/小时,储水罐中水位最高时的储水量至少是: A 48 吨 B 72 吨 C 84 吨 D 96 吨 1、A 2、C 3、C 4、C

中国联通面试流程

中国联通面试流程 1你的社会实践和项目对你来说起到了什么作用 2如果你加入联通公司,你觉得你可以在哪一方面发挥你的优势 3你擅长哪些,我个人认为是学科内的 4你觉得计算机最基础的是什么 1.我的社会实践是我自己的一笔宝贵的财富,在实践和做项目中让我逐渐成熟使自己明白哪些决定或方法是对的,哪些是错的,而我所要做的就是将做对的事情进行不断优化,而将做错的事情作为参考避免犯同样的错。这也是我对自己的要求,我敢於实践做项目从而不断丰富自己。 2.(你的特长是什麽?)面试联通的哪个职位的工作?先了解这2个问题,然后根据职位要求中面试官最看重的那一项进行发挥,比如你面试营业员,最重要的就是与客户的沟通能力,你就可以告诉他,我曾经培训过关於有效沟通的课程让我了解天下没有不可以沟通的人,关键是你要了解他的需求或他坚持的真正目的,换位思考,我不会与客人起冲突因为不管我驳倒了客户或被客户驳倒我都会失去这个客户,人都是感情的动物,我会用我的真诚感动他,做好我应该做的本职工作。 3.正所谓,知己知彼百战百胜,当你了解职位需求的时候,你的擅长就可以往这方面靠近对你比较有利。比如你面试营业员你就可以说我擅长画职业淡妆,让我每天都显得精力充沛活力四射。 4.计算机只是我们的工具,不能代替我们去思考,所以我认为计算机的基础就是会使用操作,(然后说一下你使用过什麽软件,如办公软件,cad,photoshop,ERP等,)也许联通的系统我不能马上操作,但

我相信经过简单的培训,我可以胜任。最后说,请您给我一次实践的机会,我一定不会让你失望。 中国网通面试归来 这是我经历的比较像我脑袋里想象的面试: 4个考官,1个主考官应该是领导,2个人力资源,1个专业技术主管问题如下: 请用1分钟时间介绍一下你的经历?(1分钟哪够说的) 请问如果你的上级给你分配了一件你从没有干过的事情,你怎么处理? 请问你认为什么时候你给了你的同事援手? 请问你感受到最大压力的是什么事情?你如何处理的? 请问如果你应聘到我们单位,你对未来三年的目标和规划是什么? 请问你觉得你适合什么岗位?

洛江区联通公司招聘考试试题及答案

洛江区联通公司招聘考试试题及答案 一、选择题(在下列每题四个选项中选择符合题意的,将其选出并把它的标号写在题后的括号内。错选、多选或未选均不得分。) 1、人类社会中最基本的关系是()。 A、生产关系 B、政治关系 C、家庭关系 D、宗教关系 【答案】A 【解析】人类社会中存在很多关系,但最根本的是在生产过程中结成的人与人的关系即生产关系。故选A。 2、公文写作前的准备工作包括()。 A、确定行文目的要求 B、选择文种 C、确定公文日期 D、确定主题 【答案】ABD 【解析】本题考查的是公文。公文写作前的准备工作包括确定行文目的要求、选择文种、确定主题。故本题选择ABD选项。 3、社会主义生产关系的实质是()。 A、以生产资料公有制为基础 B、以按劳分配为原则,以劳动者共同占有生产成果为特征 C、以共同富裕为目标 D、以上都正确 【答案】D 【解析】社会主义生产关系的实质是以生产资料公有制为基础,以按劳分配为原则,以劳动者共同占有生产成果为特征,以共同富裕为目标的经济制度。故选D。 4、认识主体和认识客体具有()。 A、实践关系 B、认识关系 C、价值关系 D、改造与被改造关系 【答案】ABCD 【解析】认识主体是指处于一定历史条件和社会关系中从事实践活动和认识活动的个人或社会集团。认识客体

是指认识主体在认识活动中所指向的对象。认识主体与客体的关系为:(1)反映和被反映的关系,即认识关系。(2)改造和被改造的关系,即实践关系。认识不是主体对客体的直接摹写,而是主体对客体的加工再现。主体不仅可以反映客体,而且可以用认识做指导改造客体。(3)价值关系,即主体对客体的需要和客体对主体的需要的满足。故本题选ABCD。 5、对南极臭氧层空洞的研究要涉及()。 A、信息技术 B、能源技术 C、海洋技术 D、生物技术 【答案】B 【解析】南极臭氧层空洞的研究要涉及能源技术。故选B。 6、李白有诗云:“黄河之水天上来。”这里的“天上”是指()。 A、地球的大气圈 B、地球的平流层 C、青藏高原上的唐古拉山 D、青藏高原的巴颜喀拉山 【答案】D 【解析】本题考查黄河的源头巴颜喀拉山,D项当选。 7、社会主义初级阶段的基本特征是()。 A、生产力总体水平落后 B、商品经济不发达 C、社会主义经济制度不完善 D、社会主义民主政治和社会主义精神文明不健全、不成熟 【答案】ABCD 【解析】社会主义初级阶段的基本特征:①生产力落后是最基本的特征;②农业人口占很大比重;③自然经济占很大比重;④科技教育文化落后;⑤人民生活水平比较低;⑥地区经济文化发展不平衡;⑦各方面的体制还不完善;⑧努力建设精神文明;⑨同世界先进水平有差距。 8、否定之否定规律揭示了事物的发展()。 A、是自我发展、自我完善的过程 B、是回到原来出发点的循环过程 C、是直线式前进的过程 D、是前进性和曲折性相统一的过程 【答案】AD

中国联通招聘应届毕业生面试技巧(25篇

中国联通招聘应届毕业生面试技巧(25篇) 面试自我介绍既是面试中必备环节,也是求职者们最关心的问题之一。一个常规的面试,寒暄之后面试官提出的第一个问题几乎千篇一律:“请您简单地做一下自我介绍”。有些被面试者都会问:简历中情况已经写得很清楚了,这是否多此一举?要回答这个问题,首先搞清楚为什么面试官要请你做自我介绍?面试官通过自我介绍想考察被面试者什么?只有了解面试官的目的,被面试者才能做好自我介绍。 最能概括自己的三个词考查内容:考查求职者对自己的了解程度。思路:自我介绍的内容要与个人简历一致;表述上尽量口语化;切中要害,不谈无关、无用的内容;条理清晰,层次分明;事先最好以文字形式写好背熟。2、谈谈家庭情况考查内容:了解应聘者所受的教育,以及未来对工作和生活的态度。 以下分为两大类,一种是职场人士面试的自我介绍,另一种是刚毕业大学生毫无不经验,那么他们的面试又该如何表述才能受职场青睐了? 第一大类,职场人士有经验类,这里根据面试岗位和行业言简意赅的做个大纲表述,重中之重我会放在刚毕业大学生的求职面试技巧当中。 面试助理类 范文1 本人性格开朗,对待工作认真负责,待人真诚,善于沟通、协调有较强的组织能力与团队精神;活泼开朗、乐观上进、有爱心并善于施教并行;上进心强、勤于学习能不断进步自身的能力与综合素质。在未来的工作中,我将以充沛的精力,刻苦钻研的精神来努力工作,稳定地进步自己的工作能力,与公司同步发展,自学能力强。 面试编辑类 范文2 各位尊敬的考官,大家早上好!很荣幸能在这里面试,让我有向各位考官的学习 机会,我很高兴!我,吴XX,女,今年24岁,是嘉应学院中文系汉语言文学(师

奉贤区联通公司招聘考试试题及答案

奉贤区联通公司招聘考试试题及答案 一、选择题(在下列每题四个选项中选择符合题意的,将其选出并把它的标号写在题后的括号内。错选、多选或未选均不得分。) 1、范围经济产生的原因包括()。 A、采用专业化分工生产所带来的利益 B、投入要素具有多重使用价值 C、效率管理的覆盖面扩大 D、充分利用品牌优势和营销网络 【答案】BCD 【解析】范围经济的形成与投入要素的多用性有关。产生范围经济的原因有:投入要素具有多重使用价值,充分利用品牌优势和营销网络,效率管理的覆盖面扩大。A项属于生产规模经济产生的原因。 2、下列选项中,能够表现出商品是使用价值与价值的统一的是()。 A、商品能够满足人们的所有需要 B、商品的任何价值都体现在人类的无差别劳动中 C、使用价值是价值的物质承担者,没有使用价值的东西不可能有价值 D、对于生产者而言,商品的使用价值和价值必须同时兼得 【答案】C 【解析】使用价值和价值统一于商品之中,缺一就不成其为商品。使用价值是价值的物质承担者,没有使用价值就没有价值。故选C。 3、在组织绩效管理中,核心环节是()。 A、绩效设计 B、绩效改进 C、绩效反馈 D、绩效评估 【答案】D 【解析】绩效管理是通过对企业战略的建立、目标分解、业绩评价,并将绩效结果用于企业日常管理活动中,以激励员工业绩持续改进并最终实现组织目标以及战略的一种管理活动。绩效评估是组织绩效管理的核心环节。故选D。 4、“塞翁失马,焉知非福”的典故出自()。 A、《左传》 B、《淮南子·人间训》 C、《史记》 D、《论语》

【答案】B 【解析】“塞翁失马,焉知非福”是一则寓言故事,出自《淮南子·人间训》,它是为阐述老子“祸兮福之所倚,福兮祸之所伏”的观点服务的。所以答案为B项。 5、“当一位杰出的老科学家说什么是可能的时候,他差不多总是对的;但当他说什么是不可能的时候,他差不多总是错的。”这一名言的哲学意蕴是()。 A、在科学研究中,经验是不可靠的 B、事物的可能性是因人而异的 C、世界上一切事物只有可能性,没有不可能性 D、每代人所获得的真理性认识,既有绝对性,又有相对性 【答案】D 【解析】任何一个时代的真理既有确定性、绝对性,又有不确定性、相对性,因此对一定时代来说不可能的事情对以后的时代来说往往就是可能的,因此真理需要不断地扩展和深化。故选D。 6、外部性,指一个人或一群人的行动和决策使另一个人或一群人受益或受损的情况。经济活动中的外部性是导致市场失灵的重要原因,以下不属于外部性的活动是()。 A、一群青少年利用一堆建筑废墟,制作了几个漂亮的雕塑 B、一个企业发明了一项新技术,该技术帮助其他企业更有效的生产 C、一家工厂在支付了农民要求的费用后,将固体废渣堆放到了该农民的田地里 D、渔民过度捕捞湖里的鱼,使鱼类资源枯竭 【答案】A 【解析】利用遗筑培训制作漂亮雕塑并没使得一个人或一群人收益或受损,不属于外部性的活动。故选A。 7、如果《枫桥夜泊》一诗所描写的景物是作者同一时间所见,则当晚的月应该是()。 A、新月 B、上弦月 C、满月 D、下弦月 【答案】B 【解析】《枫桥夜泊》全诗为:月落乌啼霜满天,江枫渔火对愁眠。姑苏城外寒山寺,夜半钟声到客船。由诗中可知时间是夜半,月亮已经落了。又知,上弦月是黄昏出,夜半落;下弦月是夜半出,早晨落。由此可知诗句中所描写的应该是上弦月。因此B项当选。 8、下列对应不正确的是()。 A、上善若水——孔子 B、吾生也有涯,而知也无涯——庄子 C、我思故我在——笛卡尔

联通公司竞聘面试综合题定稿版

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中层竞聘面试综合题 一、如果你竞聘成功,那么应该如何处理与挂职单位副职领导的关系 参考要点: 1、找准定位,对于挂职单位的副职领导,既要向他们学习请教,又主动配合他们开展工 作,同时更要尊重一把手的意见,在一把手带领下搞好团结。 2、尊重的原则。青年干部要尊重老同志,尤其要尊重他们的自尊心,遇事多征求他们的 意见,还要注意做到不越职、不越权。 3、信任的原则。自己要言必行,行必果,给对方以信任感,另一方面是要相信对方,遇 事不要胡乱猜疑。 4、支持的原则。要主动在工作、生活、学习中相互支持和配合老同志,主动调和矛盾、 主动排忧解难,对正确的意见、看法表示赞成。 5、真诚的原则。处处诚实待人,推心置腹,视为知己,一道分担困难。积极通过“非正 式的关系”进行交往,增进相互间的真正了解与友谊。 6、自制的原则。在双方意见不统一,容易产生争论的情况下,首先要想到自己有哪些做 得不对的地方,使情绪冷静下来,减少争吵和伤害感情的机会。 7、宽容的原则。要有宽广的胸怀和气量,对于别人的缺点和短处应该持包容和体谅的态 度,并想办法用自己的长处去弥补,既要坚持原则,又要讲究艺术。

中层竞聘面试综合题 二、主管建设维护工作,如何提升宽带”服务软实力”,改善宽带业务满意度? 参考要点: 提升宽带“服务软实力”,一是实行宽带对外服务承诺,做到无条件受理、限时装机、限时修障、违诺受罚。二是做好客户预约服务,按照装、修预约时限要求与客户进行预约沟通,严格按照与客户约定好的时间上门。三是推行入户标准化服务,规范修障人员语言和行为,实现客户服务体验的一致性。四是进一步发挥宽带专家座席、“网事无忧”作用,保障7×24小时宽带专家咨询服务。五是利用接入网综合网管、宽带112等系统,实现宽带业务的自动激活、预检预修、故障自动测试、异常掉线率统计分析,改善宽带业务服务指标。六是加强与客户服务部门的协调联动,建立前后台随时沟通、定期通报机制,及时获取投诉信息,有针对性制定措施加以解决。七是加快光进铜退,实现宽带服务能力的本质提升。 中层竞聘面试综合题 三、主管建设维护工作,如何理解3G领先,如何做到3G网络领先 参考要点:

中国联通面试自我介绍

中国联通面试自我介绍 篇一 首先请报出自己的姓名和身份。可能应试者与面试考官打招呼时,已经将此告诉了对方,而且考官们完全可以从你的报名表、简历等材料中了解这些情况,但仍请你主动提及。这是礼貌的需要,还可以加深考官对你的印象。 其次,你可以简单地介绍一下你的学历、工作经历等基本个人情况。请提供给考官关于你个人情况的基本的、完整的信息,如:学历、工作经历、家庭概况、兴趣爱好、理想与报负等。这部分的陈述务必简明扼要、抓住要点。例如介绍自己的学历,一般只需谈本专科以上的学历。工作单位如果多,选几个有代表性的或者你认为重要的介绍,就可以了,但这些内容一定要和面试及应考职位有关系。请保证叙述的线索清晰,一个结构混乱、内容过长的开场自,会给考官们留下杂乱无章、个性不清晰的印象,并且让考官倦怠,削弱对继续进行的面试的兴趣和注意力。 篇二 开场)各位考官好,我叫张三,来自北京,毕业于清华大学,

通信工程专业。(客套)今天能够在这里参加面试,有机会向各位考官请教和学习,我感到非常的荣幸.希望通过这次面试能够把自己展示给大家。 (正题)本人是一个性格开朗,成熟稳重的人,生活上乐观积极细心,对人友善,待人亲和,热心帮助他人,能快速融入集体。在外地求学的时间里,培养了我坚韧不拔的意志和顽强拼搏的精神,使我在工作中勤奋刻苦,脚踏实地,认真卖命;敢于挑战困难,有处变不乱的心理素质,一旦确定自己奋斗的目标,就朝着它努力,遇到挫折,我会分析原因,吸取教训,及时修正方向,决不轻易言退!努力完成公司领导交给我的工作任务,实现自己的人生价值和人生目标。(承诺)如果我有机会被录用的话,我有信心做好这份工作,希望大家能够给我这个机会!优缺点: 优点:积极肯学习,对工作的态度认真。 缺点:对人生抱著太严肃的态度,对自已太严苛,不放松。总是想做到。如果你去联通面试营业员,考官给你出这样的问题:如果遇到和客户有争议的问题怎么办,还有遇到蛮不讲理的客服你要怎么做,才可以让客户满意? (1)首先,我会 保持冷静。作为一名工作人员,在工作中遇到各种各样的问

2018年中国联通招聘考试笔试题内容试卷历年考试真题

中国联通招聘考试历年真题汇总整理题目实际上是不难的,但要有针对性的复习,多练题目是肯定的!建议报考的同学提前做好复习准备,考试资料可以到“易壹考资料网”上面找找,资料确实不错,比较有针对性,资料都是上次参加考试的学长们精心整理出来的,大家可以去了解一下! 中国联通考试经验分享一: 分两部分,一是公共基础知识100分;二是专业知识100分(分技术类100分,营销类100分,财务类100分,法律类100分,报的什么职位作答对应的一部分)公共基础知识下设5部分:1、英语考察(20分):单选10分,考察语法、句子结构等;英译汉1句话1分;汉译英1句话1分;阅读2篇(共8分,每篇4个选择题,每题1分)。2、语文考察(20分):选词填空5题5分(选择);中心思想、大意理解5题5分(选择);写作10分(以“不必说。。。也不必说。。。单是。。。”进行写作,不少于150字)。3、逻辑推理(20分):各种数字、图形推理以及根据文字推理14题14分(选择);推理填空1题4分(考的4个人的门牌号、邮箱颜色、分别叫什么名。告诉你谁比谁的门牌号大,谁的邮箱不是什么颜色等等论据,比较好推理);推理大题1题2分(考的有23张扑克,抽一张,告诉男的点数,告诉女的花色,让你推理抽出的牌是什么花色多少点数,不难)。4、数学运算(20分):就是简单的初中数学运算,列方程解方程14题14分(选择);还有两道计算1题3分共6分,算增值税什么的,初中水平。5、资料分析(20分):20题20分(选择),分了4类,1类5题,第1类是看表分析,第2类根据文字分析,第3类根据柱状图分析,第4类根据饼形图分析。(就是告诉你去年产量,今年产量,算增长值一类的)。技术类试卷分计算机网络知识(50分)和通信工程知识(50分)。 1、计算机网络:单选20题20分,多选5题10分,判断4题10分,考OSI七层,TCP\IP四层,IP地址分类,C语言里的关键字等等,看三级计算机网络即可;大题1题10分,考的编程,就是输出4个数,不是很难。 2、通信工程:单选20题20分,多选5题10分,判断4题10分,考一些通信的基本概念,什么调制、时分、频分、码分、基站等等,看通信原理就行;大题1题10分,与有线通信比较,无线移动通信的优点。营销类(由于我考的技术类,

2020中国联通校园招聘试题及答案解析

2020中国联通校园招聘试题及答案解析 (网络整理,题目顺序与原题可能不一致) 1. 京剧角色行当分为四大类,即“生、旦、净、丑”。其中“旦”是指_____。 A: 女性喜剧角色 B: 女性角色 C: 性格、品质或相貌有些特异的男性角色 D: 除了花脸以及丑角以外的男性正面角色 参考答案: B 本题解释:【答案】B。解析:旦指女性角色,有花旦、闺门旦、青衣、老旦、彩旦等。丑指的是戏曲中幽默风趣滑稽的人物,分文武丑,有正派也有反派。 C项是净,D项是生。故本题答案为B。 2. 在市场机制体系中_____是核心。 A: 价格机制 B: 竞争机制 C: 供求机制 D: 风险机制 参考答案: A 本题解释:【答案】A。解析:价格机制是指在市场竞争过程中,市场中某种商品市场价格的变动与市场上该商品供求关系变动之间的有机联系的机制。价格机制在市场机制体系中处于核心地位。故本题答案选A。 3. “三个有利于”标准中最根本的、处于核心地位的是_____。 A: 综合国力是否增强 B: 人民生活水平是否提高 C: 精神面貌是否得到根本改变 D: 生产力是否得到发展 参考答案: D 本题解释:【答案】D。解析:生产力是否得到发展决定着综合国力是否增强、精神面貌是否得到根本改变、人民生活水平是否得到提高,所以生产力是否得到发展是“三个有利于”标准中最根本的,并处于核心地位。故本题答案选D。 4. 经常饮酒会破坏胃粘膜,使人得胃病,这说明胃能吸收_____。 A: 脂肪酸 B: 乙醇 C: 葡萄糖 D: 甘油 参考答案: B 本题解释:【答案】B。解析:营养物质的吸收只在人体消化系统的部分消化道内进行,小肠是主要的吸收场所,能够吸收大部分的水、无机盐、维生素和全部的氨基酸、葡萄糖、甘油和脂肪酸,胃只能吸收少量的水、无机盐和酒精,大肠是形成粪便的场所,能够吸收少量的水、无机盐和维生素,其他的消化道

中国联通内部考试试题第二次小测试

第二次小测题 姓名:成绩: 一、填空题:(每空0.5分,共50分) 1、联通用户登录网上营业厅(https://www.360docs.net/doc/b114737387.html,),可以查询近(6)个月的详单,包括:(短信详 单)、(通话详单)、(数据详单)和(增值详单)四类详单。 2、“联通在信”是基于短消息平台的(信息订阅)和(点播)业务,使用该业务将产生(通信费) 和(信息费)两项费用,用户可以发送短信(PBYW)到(10655132)屏蔽联通在信的业务。 3、用户可发送短信(114)到(10655133)可查询本网及全网业务信息,如需退订,仅需发送短信 (0000)或(00000)到(10655133)即可退订。 4、用户可以发送短信(1)到(10655111)订制全国新闻早晚报业务,每月(3)元。 5、用户可以发送(114)到(10655821)订制包月联通新气象业务,每月(3)元,但是通过10010 客服目前仅受理(太原)地区的包月联通新气象业务的开通。 6、目前,联通用户可通过登录网上营业厅进行移动业务的办理,包括(来电显示)、(三方通话)、 (呼叫等待)、(呼叫保持)四项基础业务,另外还有(停机保号/复机)和(挂失解挂)。 7、联通一卡充充值卡,卡号(15)位,密码(19)位,如果通过短信方式充值,可以发送(CZ#充 值卡密码+被充值号码)到(10011)为手机、固话、小灵通充值。 8、中国联通国际漫游客户服务号码(+18618610010),可受理全国用户对国际漫游业务的(咨询) 与(投诉)。 9、开通包月联通秘书业务,可以编辑短信(LTMS)发送到(10655369),每月(5)元;取消可编辑 短信(QXLTMS)到(10655369)。 10、炫铃网址为(https://www.360docs.net/doc/b114737387.html,),包月(5 )元,通过发送(KT)到(10655158)即可开通。 11、从2012年1月1日零时起,GPRS国内标准资费(不含港澳台)由(0.03元/KB)调整到(0.01 元/KB)。 12、新GPRS叠加包费用每月(500)元封顶,不论是套餐用户还是标准资费用户,使用至(600)元系统便 不再计费,继续使用至(6G )后关闭GPRS功能,(次月)自动开通。 13、10193拨号方式:拨打手机号码(10193+手机号码);拨打固定电话(10193+区号+固定电话), 资费标准:忙时(07:00—22:00),(0.2)元/分;闲时(22:00—07:00),(0.1)元/分。 4、来电管家业务每月(6)元,具备(来电显示)和(漏话提醒)两项业务的功能。 15、太原1元酷e串号升级版,家庭成员可以设置(2)到(7)位,加入同一个老乡网(家庭网)的 成员可以实现号码之间通话市话(免费)。 16、目前漫游包业务分为(省内)和(省际)两种,功能费分别为(2)元/月和(3)元/月;可以在 (1—3)月、(6—9)月免功能费使用。 17、晋惠卡激活方式有三种:(充值)、(打电话)、(发短信) 18、2G用户国内漫游标准资费,主叫上限(0.6元/分钟),被叫上限(0.4元/分钟)。 19、1GB=(1024)MB;1MB=(1024)KB;1KB=(1024)字节。 20、3G后付费用户新入网当月可选择三种计费模式:(整月套餐)、(半价半量)、(套餐包外), 次月起按(套餐标准)收取。 21、联通3G手机上网,当月流量达到(6GB)封顶;无线上网卡当月流量达到(15GB)封顶,当月关

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