安全生产八字方针

八字方针。

“革、水、密、风、护、管、教、查”

革，即技术革新。改革工艺过程，革新生产设备，使

生产过程中不产生或少产生粉尘，以低毒粉尘代替高毒粉尘，是防止粉尘危害的根本措施。具体的措施主要体现在各行

业粉尘工作场所实行生产过程的机械化、管道化，密闭化、自动化及远距离操作等。

水，即湿式作业。采用湿式作业来降低作业场所粉尘

的产生和扩散，是一种经济有效的防尘措施。在矿山企业推广的凿岩，水式电煤钻，煤层注水，放炮喷雾，扒装岩渣洒水，冲洗岩帮等措施。

密，即密闭尘源。对不能采取湿式作业的场所，应采取密闭抽风除尘的办法。如采用密闭尘源与局部抽风机结合，使密闭系统内保持一定负压，可有效防止粉尘逸出。

风，即通风除尘。通风除尘是通过合理通风来稀释和排出作业场所空气中粉尘的一种除尘方法。在矿山系统，虽然各主要产尘工序都采用了相应的防、降尘措施，但仍有一部分粉尘，尤其是呼吸性粉尘悬浮在空气中难以沉降下来。针对这种情况，通风排尘是非常有效的除尘方法。

护，即个体防护。对于采取一定措施仍不能将工作场所粉尘浓度降至国家卫生标准以下，或防尘设施出现故障等情况，为接尘工人佩戴防尘口罩仍不失为一个较好的解决办

法。但目前矿山企业在为工人佩戴防尘口罩上还存在一些问题。一是部分矿山企业未按规定给工人配发防尘口罩；二是

虽为工人配发了防尘口罩，但数量不足；三是配发的防尘口罩，由于产品质量低劣，工人不愿意佩戴。针对这些情况，笔者认为对于没有达到国家粉尘卫生标准的工作场所，除应

积极采取措施治理粉尘，还应为接尘人员配备质量合格、数

量足够的防尘口罩，以减少粉尘对工人健康的危害。生产、经营防尘口罩的企业，应按照国家标准、规范的要求，为用

户提供质优价廉的产品，满足市场的需要。另外，我国目前

在用的防尘口罩产品标准和产品检测检验规范也比较落后，应尽快修改和颁布新的防尘口罩产品标准和检测规范，以适

应我国经济发展和职业病防治工作的需要。

管，即加强管理。要认真贯彻实施《职业病防治法》、《安全生产法》等法律法规，建立健全防尘的规章制度，定

期监测工作场所空气中粉尘浓度。用人单位负责人，应对本

单位尘肺病防治工作负有直接的责任。应采取措施，不仅要

使本单位工作场所粉尘浓度达到国家卫生标准，而且要建立

健全粉尘监测、安全检查、定期健康监护制度；加强尘肺病

患者的治疗、疗养和职业卫生宣传教育等的管理工作。

查，即加强对接尘工人的健康检查、对工作场所粉尘浓度进行监测和各级监管部门、安全监察机构对尘肺病防治工作进行监督检查。新近国家对工作场所职业卫生的监督管理职责进

行了调整，由过去卫生部监督管理工作场所职业卫生调整为国家安全生产监督管理总局。对煤矿工作场所职业卫生的监督管理由各级煤矿安全监察机构执行。教，即宣传教育。对企业的安全生产管理人员、接尘工人应进行职业病防治法律法规的培训和宣传教育，了解生产性粉尘及尘肺病防治的基本知识，使工人认识到尘肺病是百分之百可防的，只要做好防尘、降尘工作，尘肺病是可以消除的。

化工企业安全生产41条禁令

著名的化工企业安全生产41条禁令生产厂区十四个不准 1、加强明火管理，厂区内不准吸烟。 2、生产区内，不准末成年人进入。 3、上班时间，不准睡觉、干私活、离岗和干与生产无关的事。 4、在班前、上班时不准喝酒。 5、不准使用汽油等易燃液体擦洗设备、用具和衣物。 6、不按规定穿戴劳动保护用品，不准进入生产岗位。 7、安全装置不齐全的设备不准使用。8、不是自己分管的设备、工具不准动用。九、检修设备时安全措施不落实，不准开始检修。 9、检修设备时安全设施不落实不准开始检修。 10、停机检修后的设备，未经彻底检查，不准启用。 11、未办高处作业证，不带安全带，脚手架、跳板不牢，不准登高作业。 12、石棉瓦上不固定好跳板，不准作业。 13、末安装触电保安器的移动式电动工具，不准使用。 14、未取得安全作业证的职工，不准独立作业；特殊工种职工，未经取证，不准作业。操作工的六严格 1、严格执行交接班制。 2、严格进行巡回检查。

3、严格控制工艺指标。 4、严格执行操作法. 5、严格遵守劳动纪律。 6、严格执行安全规定。动火作业六大禁令 1、动火证未经批准，禁止动火。 2、不与生产系统可靠隔绝，禁止动火。 3、不清洗，置换不合格，禁止动火。 4、不消除周围易燃物，禁止动火。 5、不按时作动火分析，禁止动火。 6、没有消防措施，禁止动火。进入容器、设备的八个必须 1、必须申请、办证，并得到批准。 2、必须进行安全隔绝。 3、必须切断动力电，并使用安全灯具。 4、必须进行置换、通风。 5、必须按时间要求进行安全分析。 6、必须佩戴规定的防护用具。 7、必须有人在器外监护，并坚守岗位。 8、必须有抢救后备措施。

电力安全生产十条禁令

检修人员现场工作安全告知一、认真学习一遍电力安全生产法规根据各工种的特点和生产实际情况，发动职工在各个阶段每人认真学习一遍有关安全生产的法规、制度或读一本电力安全生产的书籍，学习掌握电力安全生产知识，提高职工安全素质。二、提一条加强安全生产管理的建议发动职工对企业安全生产管理、生产工艺、生产设备、劳动条件及作业环境进行分析，就如何保证安全生产提出一条建议。如所提建议被采纳，实施效果明显的，可作为合理化建议成果逐级申报。三、做一件有利于安全生产的实事从预防事故入手，发动职工解决设备、安全装置、生产环境和安全管理的具体问题，达到消除事故隐患、避免发生事故的目的。四、当一天安全检查员每名职工当一天值班安全检查员，明确当班安全员的责任，进行安全布置、检查、评讲、总结。通过当一天值班安全检查员，加强职工对搞好安全生产工作意义的认识，提高班组每名成员的安全责任心。五、查一起自己身边的习惯性违章隐患发动职工对照国家法律、法规和企业规章制度，对班组的生产设施、设备、安全装置、生产环境进行自查互查，重点是查找违章作业，违章指挥，违反劳动纪律的行为和现象。达到查找事故隐患、杜绝习惯性违章、消除事故隐患、创建安全生产环境的目的电力安全生产十条禁令一、严禁无票作业；二、严禁违章指挥；三、严禁着装不规范进入生产现场；四、严禁安全交底不清开工作业；五、严禁未办理动火工作票进行动火作业；六、严禁不系安全带进行高空作业；七、严禁使用不合格脚手架；八、严禁擅自扩大工作范围或变更安全措施；九、严禁使用不合格的工器具和特种设备；十、严禁安全教育和技能培训考试不合格者上岗作业。

安全管理部部门职责

安全管理部部门职责 2.安全、职业健康、环境与文明施工管理 2.1贯彻执行国家及上级颁发的有关职业健康安全环境保护的法律、法规等规章制度； 2.2负责公司职业健康、安全、环保规划和年度职业健康安全环保的方针、目标的制定、分解、实施和考核，编制安全生产责任目标书； 2.3负责组织安全管理组织机构的设计，负责编制安全管理制度、安全标准化要求、安全技术操作规程，并监督检查其执行情况； 2.4确定并发布职业健康安全环境因素、重大危险源，并制定相应处置措施； 2.5组织公司安全生产事故的应急预案的编制及演练； 2.6负责组织公司职业健康安全环保安全教育、培训工作； 2.7组织召开公司各类安全生产会议； 2.8负责公司职业健康安全环保的监督检查，对查出的事故隐患下达整改通知单，并监督落实整改情况； 2.9负责职业健康安全环保事故的调查、处理、统计、报告工作； 2.10公司交通安全的管理工作； 2.11发放和合理使用劳动防护用品和防暑降温保健品；2.12职业危害因素的申报，职业病的防治、统计和报告工作；对从事接触职业病危害因素的职工的培训、体检工作； 2.13监督基层单位开展施工过程的职业健康安全环境因素、危险源辨识及评价，并督促落实管理措施； 2.14监督基层单位重大工程环保、安全施工措施的制定、安全应急管理及相应预案的落实情况、安全教育和安全活动计划；

2.15监督检查基层单位各类机械设备安全使用管理、现场消防管理； 2.16监督检查施工过程中特种作业人员持证上岗情况、安全防护用品发放和使用情况； 2.17编制公司安全措施费使用计划； 2.18落实安全措施费使用计划，审批措施费使用、建立购置使用台账； 2.19督促指导基层单位绿色示范工程的创建工作； 2.20负责监管施工及生产区域环境治理； 2.21负责公司施工安全许可证年审、爆破资格证书年审及升级工作，各类安全人员证件年审工作。 3.其它管理 3.1负责公司和施工区域内的防火安全工作； 3.2负责公司和施工区域内的交通安全工作。

安全生产41条禁令

安全生产41条禁令生产厂区十四个不准一、加强明火治理，厂区内不准吸烟。二、生产区内，不准末成年人进入。三、上班时间，不准睡觉、干私活、离岗和干与生产无关的事。四、在班前、上班时不准喝酒。五、不准使用汽油等易燃液体擦洗设备、用具和衣物。六、不按规定穿戴劳动保护用品，不准进入生产岗位。七、安全装置不齐全的设备不准使用。八、不是自己分管的设备、工具不准动用。九、检修设备时安全措施不落实，不准开始检修。十、停机检修后的设备，未经彻底检查，不准启用。十一、未办高处作业证，不带安全带，脚手架、跳板不牢，不准登高作业。十二、石棉瓦上不固定好跳板，不准作业。十三、末安装触电保安器的移动式电动工具，不准使用。十四、未取得安全作业证的职工，不准独立作业；非凡工种职工，未经取证，不准作业。操作工的六严格一、严格执行交接班制。二、严格进行巡回检查。三、严格控制工艺指标。四、严格执行操作法（票）。五、严格遵守劳动纪律。六、严格执行安全规定。

动火作业六大禁令一、动火证未经批准，禁止动火。二、不与生产系统可靠隔绝，禁止动火。三、不清洗，置换不合格，禁止动火。四、不消除四周易燃物，禁止动火。五、不按时作动火分析，禁止动火。六、没有消防措施，禁止动火。进入容器、设备的八个必须一、必须申请、办证，并得到批准。二、必须进行安全隔绝。三、必须切断动力电，并使用安全灯具。四、必须进行置换、通风。五、必须按时间要求进行安全分析。六、必须佩戴规定的防护用具。七、必须有人在器外监护，并坚守岗位。八、必须有抢救后备措施。机动车辆七大禁令一、严禁无证、无令开车。二、严禁酒后开车。三、严禁超速行车和空档溜车。四、严禁带病行车。五、严禁人货混载行车。六、严禁超标装载行车。七、严禁无阻火器车辆进入禁火区。

安全生产十条禁令示范文本

安全生产十条禁令示范文本 In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of Each Link To Achieve Risk Control And Planning 某某管理中心 XX年XX月

安全生产十条禁令示范文本使用指引：此管理制度资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进，同时考虑各个环节之间的关系，每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划，并将危害降低到最小，文档经过下载可进行自定义修改，请根据实际需求进行调整与使用。 1.严禁未经培训考核无证上岗。 2.严禁违反《操作规程》操作。 3.严禁脱岗、睡岗、替岗、代岗、酒后上岗和带病、带情绪上岗。 4.严禁违章指挥，强令他人违章作业。 5.严禁执行无专门确保安全作业的措施，严禁无专门安全人员监督从事的危险作业。 6、严禁乱动机电设备，严禁破坏各类机电设备和通风安全设施。 7.严禁在工作中嬉耍、打闹、打架等不良行为。 8.严禁违反作业程序施工和检修工艺莽干、瞎干。 9.严禁违反规定运输、存放、使用爆破物品和其它危险

品（含各类油脂）。 10.严禁违反公司安全生产管理制度相关规定和国家法律、法规等相关规定。请在此位置输入品牌名/标语/slogan Please Enter The Brand Name / Slogan / Slogan In This Position, Such As Foonsion

安全生产管理具体组织实施方案及保证措施

安全生产管理具体组织实施方案及保证措施第一节安全管理体系一、安全管理方针认真贯彻“安全第一，预防为主”的八字方针，全体员工要学法、守法，在施工生产过程中了解相关的法规责任及义务。遵守有关安全生产的法律、法规和建筑业安全规章、规程，不得违章指挥或违章作业。二、安全管理目标施工中，认真贯彻执行国家有关安全方面的法律法规和技术规程、标准，采取有效措施确保无重大因工死亡事故，无重大行车事故，无特大交通责任事故，无多人伤亡事故，火灾、爆炸责任事故为零；轻伤负伤频率控制在0. 5‰以内；对从事有害作业的人员进行健康检查，预防和消除职业危害。三、职业安全健康体系的建立 1、在现场成立以项目经理为主要负责人的安全委员会或领导小组，具体负责现场安全施工和消防保卫工作。 2、建立安全生产逐级负责制，切实把安全工作放在首位，坚持“安全第一、预防为主”的方针，做到分工明确，责任清楚，措施到位，管理到位。 3、安全保证体系的建立，要形成全员管理及全过程管理的体系，切实将安全工作落实到施工过程中的各个环节中去。 4、在各分项工程施工技术方案中，对工程对象预先进行分析，找出安全控制点，有针对性的制定预防措施，并作为向项目队交底的重点内容，依据这些措施落实材料、器具、检查人员和检查方法。 5、安全工作必须贯穿施工的全过程，从工程开工、施工过程、工程竣工，根据各阶段的施工特点，制定相应的、有针对性的安全措施。

6、施工现场设专职安全员，负责监督施工现场和施工过程中的安全。发现问题及时处理，杜绝各种隐患。四、安全管理机构及其责任安全生产机构组成及职责表1 机构名称人员组成职责范围安全生产领导小组工程项目经理、主管生产和技术的副经理安全管理部门负责人其它相关管理部门的负责人 1．认真贯彻执行国家有关安全生产和劳动保护的方针、政策、法令以及上级有关规章制度、批示和决议，并组织检查执行情况 2．就企业界工程项目安全生产的重大事项作出决策。 3．负责制订企业或工程项目的安全生产规划和各项管理制度，并及时研究和解决实施中出现的困难和问题。 4．定期进行（企业至少1个季度1次，工程项目至少1个月1次）全面的安全生产大检查，召开专门会议，分析安全生产形势、制订包括消除重大安全隐患的预防措施。 5．协助上级主管部门进行对安全、伤亡事故的调查、分析和处理。作业人员职责序次项目类别人员配备职责范围 1 职能部室其中负责人1 名一般安全管理人员2 人 1.协助企业或工程项目经理开展各项安全生产工作； 2.定时向经理、安全生产委员会或安全生产领导小组汇报安全生产情况； 3.及时向经理汇报施工中出现的安全问题和处理情况； 4.组织和指导下属安全部门和专兼职安全人员的工作； 5.行使安全生产监督检查职权； 6.负责组织或参加对新工人进行三级安全生产教育； 7.参加安全事故处理并负责办理由安全专职部门办理工作；作好安全生产文件资料的管理以及其他安全档案工作； 8.对安全生产工作提出奖惩意见；严格管理有关安全生产。 2 施工专兼职严格执行施工程序、安全操作规程，做到遵章守纪。

安全生产名词解释

安全管理相关名词注解 1、节能降耗管理“四耗、四排、一率”：四耗，即水耗、煤耗、电耗、油耗；四排，即粉尘排放、二氧化硫排放、氮氧化物排放、废水排放；一率，即脱硫投入率。 2、两票三制：两票，即工作票、操作票；三制，即交接班制、巡回检查制、设备定期维护试验轮换制。3、两措：即反事故措施、安全技术劳动保护措施，如加上技措为“三措”。 4、两库两制：两库，即问题库、专家库；两制，即结案制、督办制。 5、建设两型企业：即资源节约型企业、环境友好型企业。 6、新、改、扩工程三同时：即安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。 7、三级安全网：即企业安全监督人员、车间安全员、班组安全员。 8、三违：即违章指挥、违章操作、违反生产现场劳动纪律。

9、三铁：铁的纪律、铁的面孔、铁的手腕。 10、三基：即基础、基层、基本功。 11、三不欺：不自欺、不欺人、不被欺。 12、安全生产三控：可控、在控、能控。 13、三抓：抓源头、抓隐患、抓苗头。 14、三会一活动：安全分析会、安全监督网例会、班前班后会，安全日活动。 15：三老四严精神：三老即当老实人、说老实话、做老实事；四严即严格的要求、严密的组织、严肃的态度、严明的纪律。 16、三评： 2009年为安全性评价、经济性评价、星级考评。 2010年为四评即安评、经评、星评、环评。 17、安全管理三个坚持，三个理念：即坚持“安全第一，预防为主，综合治理”；坚持“标本兼治、重在治本”；坚持体制机制创新相结合。树立三个理念，即树立“安全生产是天大的事”；“安全生产取决

于生产现场每一个人”；“缺位、不作为也是违章”的理念。 18、三量：即发电量、节约量、减排量。 19、设备及安全管理三漏：即内漏、外漏、管理漏洞。 20、工作票三种人：即工作票签发人、工作票许可人、工作票负责人。 21、安全生产三不伤害：即不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害。 22、三讲一落实：指班组在组织生产工作过程中，在讲工作任务的同时，要讲作业过程的安全风险，讲安全风险的控制措施，并抓好安全风险控制措施的落实。归纳为“讲任务、讲风险、讲措施、抓落实”，简称“三讲一落实”。 23、三项行动：即执法、治理、宣传教育。 24、三项建设：即管理体制机制、保障能力、监督队伍。 25、防三误（热控、二次）：即误动、误接线、误整定。 26、两票三个百分百：标准票的覆盖率要努力达到100％、现场作业必须做到100％开

国有煤矿安全管理的“八字方针”(新版)

When the lives of employees or national property are endangered, production activities are stopped to rectify and eliminate dangerous factors. （安全管理）单位：___________________ 姓名：___________________ 日期：___________________ 国有煤矿安全管理的“八字方针” (新版)

国有煤矿安全管理的“八字方针”(新版)导语：生产有了安全保障，才能持续、稳定发展。生产活动中事故层出不穷，生产势必陷于混乱、甚至瘫痪状态。当生产与安全发生矛盾、危及职工生命或国家财产时，生产活动停下来整治、消除危险因素以后，生产形势会变得更好。"安全第一" 的提法，决非把安全摆到生产之上;忽视安全自然是一种错误。国有煤矿安全管理是一个不断权变的艺术，是一个在实践中不断摸索、完善、创新的艺术。在实施企业可持续发展战略进程中，安全管理显得尤为重要。那么，如何搞好国有煤矿安全管理呢？笔者认为：搞好国有煤矿安全管理，只有恪守“安全是企业发展永恒的主题”之理念，严格“严、实、新、细、活、通、核、效”的“八字方针”，才能夯实安全根基，构筑安全生产长效机制。 “严”就是指从规章制度的制定、执行、考核上，考核严格，奖惩严明。规章制度的制定、执行、考核是一个互相衔接、程序完整的链条，规章制度本身就是一个框框，框框不严，到处松动，就会失去其约束作用；同样，有了框框，不严格执行、考核，规章制度就会形同虚设。“严”字方针只有充分体现国有煤矿制度建设的精髓和企业管理的实质所在，才能提高安全执行力。 “实”就是指在落实上下功夫，强力推行国有煤矿企业多年来行之有效的二十四小时汇报制度，做到“凡事有章可循，凡事有人管理，

安全生产十条禁令

安全生产十条禁令 1、蒙牛乳业安全生产十条禁令为使企业在安全的基础上长远发展，特颁布如下禁令：（1）严禁在安全生产条件不具备、隐患未排除、安全措施不到位的情况下组织生产。（2）严禁使用不具备国家规定资质和安全生产保障能力的承包商和分包商。（3）严禁超能力、超强度、超定员组织生产。（4）严禁违章指挥、违章作业、违反劳动纪律。（5）严禁违反程序擅自压缩工期、改变技术方案和工艺流程。（6）严禁使用未经检验合格、无安全保障的特种设备。（7）严禁不具备相应资格的人员从事特种作业。（8）严禁未经安全培训教育并考试合格的人员上岗作业。（9）严禁迟报、漏报、谎报、瞒报生产安全事故。（10）严禁破坏设备设施的安全防护设施。 2、解读蒙牛乳业安全生产九条禁令十条禁令明确提出了安全生产坚决禁止的行为，是为了防范安全生产违法违规行为，遏制重大生产安全责任事故的发生。十条禁令都有相应的法律、法规支持，并不是提出的新要求，而是对企业安全生产必须遵守的行为规范的重申。经统计，对近八年来中央企业发生的135起较大以上生产安全事故进行归类分析时发现：（1）56%的事故有在不具备安全生产条件下组织生产经营活动的因素；（2）53%的事故有违章指挥、违章作业、违反劳动纪律的因素；（3）22%的事故有承包商、分包商管理问题的因素；（4）16%的事故有培训教育不到位的因素；（5）7%的事故有特种设备不符合规定或特种作业人员不具备资质的因素；（6）2%的事故有擅自改变流程、方案的因素，这些问题又大多与抢工期、超能力生产有关。近年来，公司还存在破坏设备安全防护设施的现象，也被列入禁令中。

交通安全八字方针

交通安全八字方针：遵守秩序不失预防 2007年4月启动的“全球道路安全周”活动中，世界卫生组织总干事陈冯富珍博士讲：“必须挑战道路交通碰撞事故是‘意外事故’这一观念。”然而时间过去多年，世界卫生组织发布的《道路安全全球现状报告2015》中显示：“2013年全球有125万人死于交通事故。”死亡人数之多，令人震惊。挑战“意外事故这一观念”,维护道路交通安全，人人有责。我们摸索、探究道路交通安全，已有30多年，其中间不时有所发现，得到了广泛的支持与赞助。大家共同努力，步步深入，发现，客观现实中，“维护道路交通秩序”是基础，在此基础上，“预防”是必不可少的，只有把二者紧紧地拧在一起，才能保证整体安全，成为消除“意外事故”的唯一做法，故我们总结出了八个字“遵守秩序、不失预防”做为箴言，又考虑到这八个字既有普遍的适用性，又有具体的可操作性，具有不可替代的重要性，故我们称他为“八字方针”。其产生的理论依据具体如下：凡关注《中华人民共和国道路交通安全法》（简称《道交法》）的人，都不会不知道《道交法》出台过程中的一些情况。2003年12月31日《法制日报》记者吴坤在《道路交通安全法充分体现以人为本》一文中有这样的报道，“最初的草案第一条立法目的是这样表述的：‘维护道路交通秩序，保障道路交通安全，保护有关自然人、法人和其他组织的合法权益。’”而正式公布的《道交法》第一章总则第一条是这样表述的：“为了维护道路交通秩序，预防和减少交通事故，保护人身安全，保护公民、法人和其他组织的财产安全及其他合法权益，提高通行效率，制定本法。”“预防”“减少交通事故”“保护人身安全”赫然在目。文中对这部法律，特别是第一条的内容是经“常委会会议多次审议，常委会组成人员反复强调”写而入的。因为常委会组成人员非常清楚，总则内容，特别是总则第一条的内容在整部法律中起统领作用。

安全生产违反“十条禁令”处罚规定

安全生产违反“十条禁令”处罚规定一、十条禁令第一条严禁停电作业不按规定验电、接地。第二条严禁高处作业不正确使用安全带、不戴安全帽。第三条严禁未经工作许可即开展工作。第四条严禁作业不按规定进行现场勘察。第五条严禁作业不按规定使用工作票、操作票。第六条严禁作业现场安全措施未做完整就进行工作。第七条严禁作业监护人员（工作负责人、专责监护人、同进同出人员）擅自离开现场。第八条严禁现场特种作业人员无证上岗。第九条严禁不按施工方案进行施工。第十条严禁使用不合格的验电笔、接地线、绝缘棒、安全带，高空落物高风险场所不戴安全帽。二、违令处罚十条禁令是防止发生人身安全事故的底线。上述第一条、第二条、第三条为高压线，如有违反加重处罚。集体企业员工违令按照主业员工等同处罚。（一）违反前三条禁令 1. 公司（含集体企业）员工（1）工作班成员违令给予留用察看 1

年处罚，接受安全培训，所在现场作业监护人员（工作负责人、专责监护人、同进同出人员）给予同样处罚；（2）作业监护人员（工作负责人、专责监护人、同进同出人员）直接违令给予留用察看 2 年处罚，接受安全培训；（3）违令者所在班组停工安全学习 1 天，班组长给予试岗 2个月处罚，并在车间作深刻检查；（4）违令者所在车间负责人给予通报批评处罚，并在 1 周内到上级单位“说清楚”；（5）一个工作年度内 2 次违令者解除劳动合同；（6）一个工作年度内发生 2 人次违令的班组停工安全学习周，班组长给予记过处罚；班组所在车间停工安全学习 1 天，主要负责人给予警告处罚；（7）一个工作年度内发生 3 人次及以上违令的班组停工安全学习 2 周，班组长给予撤职处罚；所在车间停工安全学习 1 周，主要负责人给予记过处罚；（8）同一现场 2 个及以上环节违令，按违令可能导致的事故等级追究相关管理人员和单位领导的管理责任。（二）违反后七条禁令 1. 公司（含集体企业）员工（1）工作班成员违令给予给予离岗 1 个月处罚，接受安全培训；所在现场作业监护人员（工作负责人、专责监护人、同进同出人员）给予同样处罚；

国有煤矿安全管理的八字方针

国有煤矿安全管理的八字方针集团公司文件内部编码：（TTT-UUTT-MMYB-URTTY-ITTLTY-

国有煤矿安全管理的“八字方针” 国有煤矿安全管理是一个不断权变的艺术，是一个在实践中不断摸索、完善、创新的艺术。在实施企业可持续发展战略进程中，安全管理显得尤为重要。那么，如何搞好国有煤矿安全管理呢？笔者认为：搞好国有煤矿安全管理，只有恪守“安全是企业发展永恒的主题”之理念，严格“严、实、新、细、活、通、核、效”的“八字方针”，才能夯实安全根基，构筑安全生产长效机制。 “严”就是指从规章制度的制定、执行、考核上，考核严格，奖惩严明。规章制度的制定、执行、考核是一个互相衔接、程序完整的链条，规章制度本身就是一个框框，框框不严，到处松动，就会失去其约束作用；同样，有了框框，不严格执行、考核，规章制度就会形同虚设。“严”字方针只有充分体现国有煤矿制度建设的精髓和企业管理的实质所在，才能提高安全执行力。 “实”就是指在落实上下功夫，强力推行国有煤矿企业多年来行之有效的二十四小时汇报制度，做到“凡事有章可循，凡事有人管理，凡事有监督检查，凡事有奖有罚”，从上级领导检查提出问题、企业领导现场办公纪要，到日常工作安排，都要由企业值班领导协调。同时，调度室、安监处、企管部等职能部门要分别承担督办、监查、落实通报职责，对拖延、懈怠者要严格按责任事故分析处理，绝不姑息迁就。只有

各项工作雷厉风行，才能真正做到小事不过班，大事不过天，夯实安全管理根基。 “新”就是指坚持“科学发展、和谐发展、率先发展”之理念，勇于突破，追求卓越。国有煤矿要严格执行“科技创新实施办法”，专业技术人员及中层以上管理人员均要按年度下达科研攻关指标，同时鼓励全员参与以管理创新、制度创新、技术创新为核心的岗位自主创新活动，并将这一活动作为年度考核的主要内容，激发干部职工自主创新的主动性、积极性和创造性。 “活”就是指坚持人本思想，完善规章制度，将人的生存需求及成就感与企业安全发展相结合，将严格的制度约束与温馨的人情关怀相结合，促进企业的全面进步和人的全面发展。既坚持原则，又不拘泥于形式；既强调制度的约束性，又注重制度的激励作用，除定期的“三违”帮教外，还要广泛开展与职工交流沟通，及时化解矛盾，消除误会，凝聚人心，鼓舞士气。 “细”就是指在细节上下功夫，坚持“观念决定思路，思路决定出路，制度决定管理，细节决定成败”的管理理念，理顺环节，关注细节，标本兼治，促进各项管理工作整体推进。每月的安全质量验收、文明生产评比及各单位地面工作一律实行拉网式检查，采用标准化评比办法，予以详细评比定级，通报奖惩，消除安全隐患。

安全生产四十一条禁令及提出的背景及意义[1]

安全生产四十一条禁令生产厂区十四个不准一、加强明火管理，厂区内不准吸烟。二、生产区内，不准未成年人进入。三、上班时间，不准睡觉、干私活、离岗和干与生产无关的事。四、在班前、上班时不准喝酒。五、不准使用汽油等易燃液体擦洗设备、用具和衣物。六、不按规定穿戴劳动保护用品，不准进入生产岗位。七、安全装置不齐全的设备不准使用。八、不是自己分管的设备、工具不准动用。九、检修设备时安全措施不落实，不准开始检修。十、停机检修后的设备，未经彻底检查，不准启用。十一、未办高处作业证，不带安全带，脚手架、跳板不牢，不准登高作业。十二、石棉瓦上不固定好跳板，不准作业。十三、未安装触电保安器的移动式电动工具，不准使用。十四、未取得安全作业证的职工，不准独立作业；特殊工种职工，未经取证，不准作业。操作工的六严格一、严格执行交接班制。二、严格进行巡回检查。三、严格控制工艺指标。四、严格执行操作法（票）。五、严格遵守劳动纪律。六、严格执行安全规定。

一、动火证未经批准，禁止动火。二、不与生产系统可靠隔绝，禁止动火。三、不清洗，置换不合格，禁止动火。四、不消除周围易燃物，禁止动火。五、不按时作动火分析，禁止动火。六、没有消防措施，禁止动火。进入容器、设备的八个必须一、必须申请、办证，并得到批准。二、必须进行安全隔绝。三、必须切断动力电，并使用安全灯具。四、必须进行置换、通风。五、必须按时间要求进行安全分析。六、必须佩戴规定的防护用具。七、必须有人在器外监护，并坚守岗位。八、必须有抢救后备措施。机动车辆七大禁令一、严禁无证、无令开车。二、严禁酒后开车。三、严禁超速行车和空档溜车。四、严禁带病行车。五、严禁人货混载行车。六、严禁超标装载行车。七、严禁无阻火器车辆进入禁火区。

安全管理部部门职责说明

安全管理部部门职责说明一、职责概述安全管理部在安全矿长领导下，认真贯彻执行党和国家有关安全生产的方针、政策、法令、制度和规程；始终坚持“安全第一，预防为主”的方针，负责对公司安全生产工作进行监督检查管理。建立健全公司安全管理体系、制度，拟定公司安全工作目标和安全生产计划，并组织实施。对各施工队进行安全监管；指导、审核煤矿安全计划、验收、结算、考核等工作，参与煤矿各类安全事故的调查与分析。二、部门职责 1、负责组织传达贯彻上级的安全工作方针、政策，负责本矿安全管理文件的拟定工作，并检查执行和落实情况。 2、负责编制修订公司安全生产中长期发展规划，审核煤矿年度安全计划、月度安全计划、灾害预防和处理计划、煤矿安全事故应急预案、重点工程等工作。 3、监督检查安全设施的施工和使用情况。 4、组织安全检查活动，负责质量标准化的检查验收工作，对安全隐患要督促有关部门和单位制定整改措施并及时处理，实现闭环管理。 5、参加组织对各类安全事故的调查和处理工作及工伤

管理工作。 6、负责组织新入矿从业人员的安全技术培训工作，负责组织安排特种作业人员及安全管理人员的安全培训工作。 7、负责安全内业资料的整理和存档工作，为领导和有关部门提供信息。 8、负责安全生产考核工作、安全责任目标奖惩兑现、安全生产先进经验、新工艺新技术推广工作。 9、负责组织开展公司的“安全生产月”、“雨季三防”、“冬季四防”等活动，并监督实施落实。 10、完成领导交办的其他临时性工作。三、部门权限 1.有权对公司管理工作提出意见和改进措施。 2.有权进入施工现场进行检查。 3、对于违反安全生产管理制度的个人有处罚的权利或提出处罚建议的权利。 4、对严重违反安全生产规章制度的个人，有权进行批评教育并向上级汇报。 5、有对国家安全生产方针或上级指示贯彻执行情况进行检查监督的权利。 6.有权根据实际情况和工作需要处理部门工作范围内

化工部安全生产四十一条禁令

化工部安全生产四十一条禁令一、生产厂区十四个不准 1、加强明火管理，厂区内不准吸烟。 2. 生产区内，不准未成年人进入。 3. 上班时间，不准睡觉、干私活、离岗和干与生产无关的事。 4. 在班前、班上不准喝酒。 5. 不准使用汽油等易燃液体擦洗设备、用具和衣物。 6. 不按规定穿戴劳动保护用品，不准进入生产岗位。 7. 安全装置不齐全的设备不准使用。 8. 不是自己分管的设备、工具不准动用。 9. 检修设备时安全措施不落实，不准开始检修。 10. 停机检修后的设备，未经彻底检查，不准启用。 11. 未办高处作业证，不系安全带、脚手架、跳板不牢，不准登高作业。 12. 不准违规使用压力容器等特种设备。 13. 未安装触电保安器的移动式电动工具，不准使用。 14. 未取得安全作业证的职工，不准独立作业；特殊工种职工，未经取证，不准作业。二、操作工的六个严格 1. 严格执行交接班制 2. 严格进行巡回检查 3. 严格控制工艺指标 4. 严格执行操作法（票） 5. 严格遵守劳动纪律 6. 严格执行安全规定三、动火作业六大禁令 1. 动火证未经批准，禁止动火 2. 不与生产系统可靠隔绝，禁止动火 3. 不清洗，置换不合格，禁止动火 4. 不消除周围易燃物，禁止动火 5. 不按时作动火分析，禁止动火 6. 没有消防设施，禁止动火四、进入容器、设备的八个必须 1. 必须申请、办证，并得到批准 2. 必须进行安全隔绝 3. 必须切断动力电，并使用安全灯具 4. 必须进行置换、通风 5. 必须按时间要求进行安全分析 6. 必须佩戴规定的防护用具 7. 必须有人在器外监护，并坚守岗位8. 必须有抢救后备措施

安全生产十大禁令(标准版)

安全生产十大禁令制度编号：FJFS-1-HSE-01 文件版本： 1.0 制订部门：HSE部实施日期：2019年04月15日

安全生产十大禁令一、严禁违反操作规程、违章指挥、强令他人违章作业二、严禁无有效证件人员从事特种作业，无票证进行危险作业三、严禁未经审查、核准进行工艺、设备、人员变更四、严禁采购和使用不符合安全标准的产品，雇用不具备规定资质的各类承包商五、严禁擅自停用或拆除各类安全、环保设施和联锁系统六、严禁在厂区内吸烟、脱岗、睡岗和酒后上岗七、严禁在油品、液态脱水等作业时擅自离开现场八、严禁不按规定穿戴和配备个体劳动防护用品进入生产岗位作业九、严禁未经批准的机动车辆进入易燃易爆区域十、严禁在易燃易爆区域接打手机或使用非防爆通讯、照相器材等

1.目的为禁止公司安全生产中比较突出且容易引发较大事故和造成严重后果的各类违章行为，为保障员工生命安全和公司生产经营的顺利进行，公司在原有安全禁令的基础上，借鉴国内外同行业的优秀管理经验，结合公司实际情况，特制定了本《腾龙芳烃安全生产十大禁令》（简称《十大禁令》）。 2.适用范围《十大禁令》适用于当前公司安全生产中比较突出且容易引发较大事故和造成严重后果的各类违章行为。 3.职责 3.1 公司职能部门是《十大禁令》的专业管理部门，负责按照以下所列与本专业相关的条款对责任人和责任单位进行查处。 3.2 《十大禁令》第一、二、五、八、十条的专业管理部门为HSE部； 3.3 《十大禁令》第一、七条的专业管理部门为生产管理部； 3.4 《十大禁令》第二、三、四、五条的专业管理部门为设备管理部； 3.5 《十大禁令》第二、三、六、八、九条的专业管理部门为人事行政部； 3.6 《十大禁令》第一、三、五条的专业管理部门为技术部； 3.7 《十大禁令》第二、四条的专业管理部门为工程管理部； 3.8 《十大禁令》第四条的专业管理部门为采购部。 4.内容及释义 4.1 《十大禁令》第一条“严禁违反操作规程、违章指挥、强令他人违章作业”。 4.1.1 涵盖范围包括生产作业、特种作业、车辆驾驶（如超速行驶、酒后驾驶等）等。 4.1.2违章指挥是指安排、指挥或强迫员工违反国家有关安全生产的法律、法规、规章制度，企业安全管理制度或操作规程进行作业的行为。若作业存在较大安全风险，作业前须进行现场安全风险评估或危害因素识别，若识别或评估结果不能满足安全作业要求，则不能进行作业，若强令他人进行作业则也属于强令他人违章作业范畴。 4.2 《十大禁令》第二条“严禁无有效证件人员从事特种作业，无票证进行危险作业”。 4.2.1 根据《特种设备作业人员作业种类与项目》（国家质检总局2011年第95号）、《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》（安全生产监管总局令第30号）规定：

国有煤矿安全管理的“八字方针”

国有煤矿安全管理的“八字方针” 国有煤矿安全管理是一个不断权变的艺术，是一个在实践中不断摸索、完善、创新的艺术。在实施企业可持续发展战略进程中，安全管理显得尤为重要。那么，如何搞好国有煤矿安全管理呢？笔者认为：搞好国有煤矿安全管理，只有恪守“安奖有罚”，从上级领导检查提出问题、企业领导现场办公纪要，到日常工作安排，都要由企业值班领导协调。同时，调度室、安监处、企管部等职能部门要分别承担督办、监查、落实通报职责，对拖延、懈怠者要严格按责任事故分析处理，绝不姑息迁就。只有各项工作雷厉风行，才能真正做到小事不过班，大事不过天，夯实安全管理根基。

“新”就是指坚持“科学发展、和谐发展、率先发展”之理念，勇于突破，追求卓越。国有煤矿要严格执行“科技创新实施办法”，专业技术人员及中层以上管理人员均要按年度下达科研攻关指标，同时鼓励全员参与以管理创新、制度创新、技术创新为核心的岗位自主创新活动，并将这一活动作为年度考核的主要内容，激管理工作整体推进。每月的安全质量验收、文明生产评比及各单位地面工作一律实行拉网式检查，采用标准化评比办法，予以详细评比定级，通报奖惩，消除安全隐患。 “通”就是指保持企业经营管理对内对外的高度透明，提高企业的民主管理、科学决策水平，理顺上下级之间、兄弟单位之间的合作关系。凡关系企业的前途命

运、职工切身利益的重大决策、决定等一律由矿领导拿出草案，张榜公布，集思广益，改进完善；凡基层提出的带有普遍意义的意见、建议，一律由基层拿出初步方案，报矿长办公会研究通过执行。建立并实施“矿长接待日”制度，广泛吸纳干部职工群众意见，促进安全生产。

安全管理部部门职责说明

安全管理部部门职责说明 SANY GROUP system office room 【SANYUA16H-

4、组织安全检查活动，负责质量标准化的检查验收工作，对安全隐患要督促有关部门和单位制定整改措施并及时处理，实现闭环管理。 5、参加组织对各类安全事故的调查和处理工作及工伤管理工作。 6、负责组织新入矿从业人员的安全技术培训工作，负责组织安排特种作业人员及安全管理人员的安全培训工作。 7、负责安全内业资料的整理和存档工作，为领导和有关部门提供信息。 8、负责安全生产考核工作、安全责任目标奖惩兑现、安全生产先进经验、新工艺新技术推广工作。 9、负责组织开展公司的“安全生产月”、“雨季三防”、“冬季四防”等活动，并监督实施落实。 10、完成领导交办的其他临时性工作。三、部门权限 1.有权对公司管理工作提出意见和改进措施。 2.有权进入施工现场进行检查。 3、对于违反安全生产管理制度的个人有处罚的权利或提出处罚建议的权利。

安全生产五十条禁令

安全生产五十条禁令一、生产厂区十二个不准 1、加强明火管理，不准在厂区内吸烟。 2、生产区内，不准未成年人人员进入。 3、当值时间，不准睡觉、干私活、离岗和干与生产无关的事。 4、在班前、班上不准喝酒。 5、不准使用汽油等易燃液体擦洗设备、用具和衣物。 6、不按规定穿戴劳动保护用品，不准进入生产岗位。 7、安全装置不齐全的设备（包括移动式电动工具）不准使用。 8、未经许可，不是自己分管的设备、工具不准动用。 9、检修设备时安全措施不落实，不准开始检修。 10、停机检修后的设备，未经检查合格，不准启用。 11、未办理相关作业证，未采取相应措施，措施未落实，不准进行作业。 12、未经过三级安全教育和岗位技能培训，未经考试合格的职工，不准独立作业；特种作业人员，未经取证，不准作业。二、操作工的六严格 1、严格执行交接班制。 2、严格进行巡回检查。 3、严格控制工艺指标。 4、严格执行操作规程。 5、严格遵守劳动纪律。 6、严格执行安全规定。三、动火作业六个禁止 1、未取得动火证，禁止动火。 2、未按规定作动火分析，进行危险分析并采取控制措施，禁止动火。 3、除特殊动火作业外，不与生产系统可靠隔绝，禁止动火。 4、除特殊动火作业外，不清洗，置换不合格，禁止动火。 5、除特殊动火作业外，不消除周围易燃物，禁止动火。 6、消防措施不到位的，监火人不到位的，禁止动火。四、进入受限空间的八个必须 1、必须按规定进行安全分析合格；申请、办证，并得到批准。 2、必须与相关的装置、设施进行有效的安全隔绝。

3、必须切断动力电，并使用安全电压和灯具。 4、必须进行置换、通风。 5、作业人员和监护人员必须经过培训和安全教育。 6、必须佩戴规定的防护用具。 7、必须有工作人员在容器外进行监护，并坚守岗位。 8、必须有相应的抢救措施和设施。五、危险装置、场所必须设置的八类安全设施 1、构成重大危险源场所必须设置安全监测监控系统，安全监测监控系统必须定期检查、维护和保养，确保其有效运行。 2、重点监管的危险化工工艺装置必须设置自动控制系统，自动控制系统必须定期检查、维护和保养，确保其有效运行。 3、生产、使用、储存重点监管的危险化学品的场所必须设置规定的安全措施，安全设施必须完好、有效，并按应急处置原则的规定进行必要的演练。 4、产生可燃（或有毒）气体的场所必须设置可燃（或有毒）气体报警装置，并定期校准、校验、维修，确保其灵敏、好用。 5、危险化学品生产、使用、储存场所必须设置相应的计量器具（压力表、温度计、液位计和流量计等），计量器具必须定期校验，确保其准确、可靠。 6、危险化学品生产、使用、储存场所必须设置防雷防静电接地系统，防雷防静电接地系统必须定期检测、维护，确保其有效。 7、压力容器、压力管道必须按照规定设置安全附件，并定期校验。 8、危险化学品场所必须设置必要的消防设施，消防设施必须定期组织运转、维护，确保完好有效。六、危险物品储运十个不准 1、放射性物品、剧毒物品不准与其它危险物品同存一库。 2、氧化剂或具有氧化性的酸类化学品不准与还原剂或易燃物品同存一库。 3、遇水燃烧、易燃、自燃及液化气体等危险物品不准存放在低洼仓库或露天场地。 4、盛装有性质相抵触的气体气瓶不准同存一库。 5、危险物品的装卸不准摔拖、重压和磨擦，不得损毁包装容器。 6、不准用叉车、铲车、翻斗车搬运易燃、易爆、有毒的液化气体等危险物品。

对点训练：八字方针

关于八字方针 1.1961年1月,中共中央提出了“( )”八字方针,作出了调整城市工业项目、压缩城市人口、撤销不够条件的市镇建制,涉及加强城市设施养护维修等一系列决策。 A．灵活、分散、管理、科学B．调整、发展、巩固、稳定 C．分散、集中、巩固、提高D．调整、巩固、充实、提高 2.1960年，中共中央提出八字方针，其中“调整”的主要含义是 A. 调整阶级斗争与经济建设的关系 B. 调整党的知识分子政策 C. 调整国民经济各部门间失衡的比例关系 D. 调整中共与民主党派的关系 3.1960年中共中央提出对国民经济实行“调整、巩固、充实、提高”八字方针，目的是：[ ] A．多快好省地建设社会主义B．加快落实“大跃进”的方针 C．解决社会主义改造的遗留问题D．纠正“大跃进”和人民公社化的问题 4.1962年3月，周恩来在中央财经工作会议上针对当时我国的经济形势即兴作了一副对联，上联是“先抓吃穿用”，下联是“实现农轻重”，横批应是[ ] A．一化三改B．综合平衡C．多快好省D．以粮为纲 5.先抓吃穿用，实现农轻重”，横批“综合平衡”，这是周总理1962年在全国财经工作会议上的即兴对联。这是对当时党中央哪一方针路线通俗的注解[ ] A．“一化三改造”过渡时期的总路线B．“多快好省”建设社会主义的总路线 C．“一个中心，两个基本点”的总路线D．“调整、巩固、充实、提高”的八字方针 6.1960年11月14日，中共中央发出《关于立即开展大规模采集和制造代食品运动的紧急提示》，要求各地抓紧秋收已经完毕的时机，大规模地动员群众，采集和制造代食品。中共中央发出该指示主要是为了[ ] A．进一步发挥群众的主观能动性B．进一步丰富人民物质生活 C．进一步调动集体生产的积极性D．克服困难以渡过经济难关 7.我国农业、轻工业、重工业产值之间的比例，1960年是21．8 ∶26．1∶52．1；1962年是33．3∶30．3∶36．3。这种比例关系的变化反映出 A．知青下乡促进农业大发展B．中国实现了工业化目标 C．中央彻底清算了“左”倾错误D．国民经济调整政策成效显著 8.1961年5、6月间，中共中央在北京举行工作会议，决定在三年时间内减少2000万城镇人口。其主要目的是[ ] A．推动农村教育事业的发展B．加快城市化的进程 C．支援农村的经济体制改革D．缓解国家的经济困难 9.我国隋唐时就已发展起来的集市贸易，在建国后一度销声匿迹。但在1962年到1965年，城镇中重现集市贸易，农民重新有了自留地，不少农村甚至开始了包产到户。这一现象说明 [ ] A．农村的生产关系发生了根本性变革B．农村中的经济体制改革初见成效 C．农村中的“左”倾错误在—定程度上得到纠正D．对国民经济的调整任务基本完成 10.1962年《农村人民公社工作条例修正草案》规定：保证集体经济占绝对优势的条件下，人民公社应该允许和鼓励社员利用剩余时间和假日，发展家庭副业，增加社会产品，增加社员收入，活跃农村市场。这一规定（） A.加速“左倾”错误的继续泛滥 B.违背农村经济的客观实际 C.部分突破人民公社体制束缚 D.配合大跃进运动的发展 11.1962年到1965年国民经济逐渐恢复，在这一过程中城镇出现了集市贸易，农民重新有了自留地，不少农村甚至开始了包产到户。这一现象说明了