入职履历表

注：新进人员请在工作人员指导下正确填写。

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附：身份证、相关技能职称证书复印件以及学历证书复印件

新入职员工个人简历模板【最新版】

个人简历个人简历

个人概况: 求职意向: ____________________ 姓名: ________________ 性别: 出生年月: ____年__月__日健康状况: 学历:毕业院校: _______________ 专业:参加工作时间: ____年月联系方式: 电子邮件: _______________ 手机: ____________________ 家庭电话: _______________ 传真: ____________________ 通信地址: _______________ 邮编: ____________________ 教育背景: ____年月____年月___________大学__________专业(根据个人情况酌情增减) ____年月____年月___________ 大学__________专业(可将在学的业余课程写上) 工作经验: ____年__月____年__月___________ 公司__________部门__________工作 ____年__月____年__月___________ 公司__________部门__________工作 (依个人情况酌情增减) 此处应为整篇简历的核心内容,应聘者可以着重叙述此项,并根据个人工作情况不同而重点突出说明工作具体内容与经历，尤其是与求职目标相关的工作经历；一定要说出最主要、最有说服力的工作经历和最具证明性的为公司获取的利润和相关成绩；说明的语气要坚定、积极、有力；具体的工作、能力等证明材料等；写工作经验时，一般是先写近期的，然后按照年代的顺序依次写出。最近的工作经验是很重要的。在每一项工作经历中先写工作日期，接着是工作单位和职务。在这个部分需要注意的一点是，陈述了个人的资格和能力经历之后，不要太提及个人的需求、理想等。英语水平: 基本技能:听、说、读、写能力...... 标准测试:国家四、六级;TOEFL;GRE...... 计算机水平: 编程、操作应用系统、网络、数据库......(请依个人情况酌情增减) 业余爱好: 个性特点: ___________________________________（请描述出自己的个性、工作态度、自我评价等）另： (如果你还有什么要写上去的，请填写在这里！) 附言:(请写出你的希望或总结此简历的一句精炼的话!) 例如:相信您的信任与我的实力将为我们带来共同的成功! 或希望我能为贵公司贡献自己的力量! 个人简历个人概况: 求职意向:________________ 姓名: ________________ 性别: 出生年月: ____年__月__日所在地区：学历：专业: _____________

新入职员工履历表1

北京xxxxxxxxxx 有限公司新入职员工履历表（以下项目均为必填项目且如实填写）个人基本资料姓名性别身份证号码照片出生日期年龄民族政治面貌身高（cm ）体重（kg ）婚姻状况 □已婚 □未婚 □离婚首次参作时间现家庭住址家庭电话籍贯邮政编码户口所在地户口性质 □农业 □非农业本人手机号电子邮箱紧急联络人电话号码社会保险状况(有无)：□无 □养老 □失业 □大病 □医疗 □住房公积金身体健康状况：档案所在单位：入司渠道：□从报纸广告上得知招聘信息 □从网上得知招聘信息（网站名：） □在招聘会上投简历 □公司内部员工介绍（姓名：关系：） □其他：学历背景（由最高学历开始填写）由年/月至年/月学校名称专业年制种类种类：统招、函授、电大、自考、专升本、成人、夜大技能训练程度或职称语言能力第一外语名称：曾获取证书名称：第二外语名称：曾获取证书名称：其他语言能力：员工编号：单位部门：到岗时间：由人事部填写

曾得到之专业证照考试类别考试机构考试日期证照名称字号家庭成员情况姓名与本人关系年龄工作单位居住地联系电话是否有亲属或朋友在本公司工作□是□否如有在本公司任职请填写姓名：部门：职位：关系：工作经历（由最近一次工作经历开始填写）工作时间（年/月—年/月）单位名称岗位名称证明人姓名及职务证明人电话离职原因最近一次工作情况单位名称：离职时间是否与前工作单位约定有保密协议与竞业限制协议：是否与前工作单位有未尽法律事宜：员工本人声明： 1、本人确认，公司已如实告知工作内容、工作地点、工作条件、职业危害、安全生产状况、劳动报酬以及员工要求了解的情况。 2、本人在此表格上所写的一切资料均真实，本人充分了解上述资料的真实性是双方订立劳动合同的前提条件，如有弄虚作假或隐瞒的情况，属于严重违反公司规章制度，同意公司有权解除劳动合同或对劳动合同做无效认定处理，公司因此遭受的损失，本人有对此赔偿的义务。 3、本人确认，本表所填写的家庭现住址为邮寄送达地址，公司向该家庭现住址寄送的文件或物品，如果发生收件人拒绝签收或其他无法送达的情形的，本人同意，从公司寄出之日起视为公司已经送达。 4、以上信息如发生更改，本人承诺更改后一个月内向公司说明，如因未履行上述行为而产生的后果由本人承担。应聘人签章：年月日

新入职员工履历表

西安福新汽车销售服务有限公司员工履历表姓名：部门：职务：入职时间：备注：填表说明： ①本表为存档材料，每位员工均要如实、认真填写，如没有此项内容，请用“/”注明，如有信息栏内容未做标识，则认为无此项内容； ②“婚姻状况”一栏，从以下项目选择填写：未婚，已婚或其他情况； ③“社保卡号码”，若无，可不填写，若有则必须填写。 ④“户口性质”一栏，从以下项目选择填写：本市城镇，本市农村，外地城镇，外地农村； ⑤“子女情况”，若职工本人有子女需填写此栏及后一栏内容； ⑥“有无其他投保形式”，填写本人参加农村社保/新农村合作医疗社会保障统筹范围的投保类型；

西安福新汽车销售服务有限公司新入职员工履历表（以下项目均为必填项目）人事负责人：个人资料姓名性别出生日期照片年龄民族驾照身高（cm ）体重（kg ）血型婚姻状况 □已婚 □未婚 □离异职位名称最高学历毕业学校专业身份证号现居住地址联系方式个人邮箱户籍地址户籍所在地户籍类型紧急联络人关系联系方式技能特长及爱好计算机水平：外语：语种级别其他技能：个人爱好及特长：是否上过社会保险：（养老、失业、生育、工伤）： □是 □否卡号：是否上过医疗保险：□是 □否卡号：有无其他投保形式身体健康状况：档案所在单位：手术纪录（无/有请注明）刑事犯罪纪录（无/有请注明） (必填）简历来源：□人才市场 □网络 □报纸 □推荐 □其他员工编号：单位部门：到职时间：

家庭成员情况工作经历

员工入职履历表

****员工入职履历表职位：编号：姓名性别出生年月贴籍贯民族政治面貌学历身高婚姻状况已婚/未婚照片特长有无重大疾病史身份证住址身份证号码通讯地址电话推荐人与推荐人关系是否曾在本公司工作曾在本公司工作部门现有技术职称：评职时间：评职机构：称谓姓名工作单位联系电话家庭成员就读时间在何处就读（从高中填起）专业学历年月至年月年月至年月时间工作单位及职位证明人联系电话工作年月至年月经历年月至年月原单位劳动关系：□在职□离职□除名□解除合同□其它是否参保□是□否同意该同志于年月日安排在部，担任职务，试用月招聘意见试用期工资定级转正工资定级最终审批权：□部门主管□主管副总□总经理（请选择打√）招聘主办：用人部门主管：人事行政部：批准主管副总：财务总监审核：总经理签批：我声明以上所提供的资料完全真实，如有虚假，愿接受随时立即辞退处分，并赔偿公司因此所受之损失，本人愿意接受就职前和就职后之健康体检。应聘人签名：年月日

入职合约 1、如本人有虚报，假报所填之一切有关资料，包括姓名，年龄、户口所在地、住址、学历及工作经历等，经本公司核实发现按严重违反公司规定解除劳动关系处理。 2、入职人员请出示《身份证》，《毕业证》《健康证》《暂住证》，《未婚证》《流动人口计划生育证》原件以备政审。 3、由入职之日起，试用期内员工辞职需提前七天提出申请；试用期过后，必须提前一个月递交辞职申请表，经有效批准后，方可办理离厂手续，否则按严重违反公司规定解除劳动关系。 4、员工如需请假，经权限主管及人事部批准后方可离岗；否则作旷工论，若无故旷工，累计八天（含八天）按严重违反公司规定解除劳动关系；凡无故缺勤三天，做自动离职处理，不给于经济补偿及赔偿金。 5、员工必须遵守厂规厂纪，如有触犯厂规或有欺诈、偷盗、不服从主管的工作调派或违反合理的工作指令者，按严重违反公司规定解除劳动关系处理。 6、工作时间：每日工作八小时，每周工作五天。 7、公司各部门员工如需加班，则须填写加班申请单经部门主管审核，人事部批准后方可，未经人事部批准的加班为无效加班，公司不支付任何费用，加班工资按劳动法相关规定支付。加班工时以加班申请单及部门加班记录为依据，打卡时间只做参考不作为加班凭据。 8、公司有权根据工作任务及员工的表现或工作效率随时决定不给部分员工加班，没有加班的员工只领取相应的基本工资。 9、员工均需遵守公司规定时间上下班，员工必须本人打卡，员工打卡只证明正常工作时间，上下班前后三十分钟打卡有效，严禁代打卡、不得迟到或早退，否则按员工激励之奖惩处理。 10、员工休假以国家相关法律执行。 11、员工违反国家计划生育政策，属严重违反公司规定，解除劳动关系无经济补偿。 12、自办理辞工手续或自动离职之日起，公司不再对员工承担任何责任。以上各条例本人完全明白了，而且绝对服从，并遵守厂方之其他规章制度，听从工作分配，如有违反公司任何规定，本人自愿接受相关处分。雇员签名：年月日

入职登记表(正式使用表)

员工入职登记表应聘职位：填表日期：

深圳天佑腾飞科技有限公司厂规前言首先欢迎您加入天佑大家庭，作为天佑公司的一员，我们期望您能尽快适应天佑的工作和生活环境，安心的投入工作和生活中，同时我们也期盼您在这里的环境里，能充分发挥您的才识与干劲，相信只要您的努力付出、一定会迈向成功的明天，一定能与公司实现共同辉煌！厂规厂纪第一条目的:营造良好之工作生产秩序,创建安全、和谐和制度健全的工作环境。第二条原则：参照国家有关法规，结合本公司的实际。第三条适用范围：全公司员工第四条主要内容： 1、凡进入本公司工作的员工，初进本公司视工作性质不同约定试用期：员工为一个月，期满后由厂方通知录用，方为正式员工;但在试用期间，不符合公司标准，可以随时解除劳动关系，不满七天的不予结算工资；试用期满辞职的，必须提前一个月以书面形式通知相关部门待审批之后方为有效，否则扣除十五天代通知金。

2、不论日、月薪员工，试用期内双方均有权随时解除劳动关系，可提前7天通知行政部，待辞工书审批交接完毕后，可即时结算工资。在试用期或正式员工期，凡是连续旷工3天者，视该员工自离，自离员工不发任何薪资。 3、全体员工必须按时上下班打卡；不得迟到、早退。 4、全体员工出入公司及上班时间必须正确佩带厂证，爱护厂证，不得涂改，伪造、转借，如有损坏或遗失，即向行政部补办。 5、员工不上班必须履行相关请假手续，否则当旷工处理，不准授意或代替他人打卡。 6、全体人员在上下班时间必须依次排队进出工厂，不得高声喧哗和打闹嬉戏。 7、全体人员必须听从上级的管理及合理的工作安排和加班安排。 8、管理人员不得借故骚扰、侮辱或体罚员工。 9、员工对工厂之不当行为可以采取合理方式进行投诉。 10、员工不得偷窃、骗取工厂或其他员工的财物，不准拉帮接派，惹事生非，不准打架斗殴或故意伤害他人，不得在公司内散布有损公司声誉之言论，不可煽动他人怠工、罢工、违者公司有权作出解雇处理。 11、出入公司大门员工应主动接受保安检查，不准非法携带、存放非工作需要的利器。 12、爱护公司财产，不得故意损坏公司公共财物，不准在公司厂区或宿舍区域内兜售物品或进行传销等商业活动。

员工入职登记表简历

员工入职登记表简历入职就是指有新的员工进入企业。新员工的到来将为企业的发展注入新活力，补充新鲜血液，带来新希望。一个优秀的企业少不了一群优秀的员工，一群优秀的员工少不了一个优秀的管理者，希望我们大家在以后能够全心全意的融入工作中，上班时我们是领导及员工，下班时我们是兄弟姐妹，我们要互相团结互相帮助，为我们、为公司创造一个美好的明天，我们要共同努力，我们要相信自己、相信公司、相信我们大家一起的家。用我们的努力回报所有属于我们自己的一切。从今天起，你们已经是公司合格员工的一员，我希望大家能热爱自己的工作，热爱自己的同事，热爱自己的家，你们的到来给公司带来新鲜的血液，公司给大家提供一个个人发展的平台，不会让任何有抱负、有理想的人埋没自己的才华，只要你们肯努力、肯吃苦，公司一定赏罚分明，不会埋没任何人才。所谓一个筷子容易折断，我们就像筷子一样要学会有团队精神，作为一个团体，我们大家总不希望拖自己的后腿是吧，所以我们要努力上进，以团队为己任，做一名优秀的工作者。既然要做一名优秀的工作者我们首先要从点点滴滴做起，认认真真做事，老老实实做人，学习新的知识，多向身边的人学习，以他们的长处弥补我们自己的不足，久而久之

自然会成为优秀的员工。姓名性别出生年月籍贯照片民族身高体重婚否政治面貌特长爱好工作年限薪资要求学历专业毕业院校身体健康情况□健康：无任何疾病； □一般：患有以下疾病； □不健康：患有以下疾病；签名确认：身份证号码户口所在地联系方式紧急联络人(本人的亲属或朋友)紧急联络人电话教育背景起止日期学校专业毕业证明工作经历起止日期工作单位职务离职原因主要家庭成员姓名年龄关系现工作单位职务/电话基本薪资试用期前薪资_________/月试用期时长___________ 试用期后薪资____________/月是否有亲属在本公司任职：姓名：关系：部门：本人声明1、本人保证所填写的上述信息真实、准确。如有虚报，公司有权即时作无补偿解雇。 2、本人保证所提供的所有证件：如身份证、毕业证、专业

入职个人简历模板

入职个人简历模板 WTT 男28岁广东人学历：大专工作年限：3-5年期望薪资：3000-5000元工作地点：广州-天河-不限求职意向：工作经验（工作了3年10个月，做了1份工作）福娃童装工作时间：20xx年3月至2021年1月［3年10个月］职位名称：销售工作内容：我的职务：（1）负责进货来源（2）进行产品价格定价（3）制定销售计划（4）进行市场调研（5）各户的跟进和服务教育经历 20xx年6月毕业广东潮汕职业技术学院人力资源管理专业技能 Excel：一般经验：1年

语言技能英语：一般证书奖项证书名称：会计从业资格证颁发时间：20xx年6月证书名称：证券从业资格证颁发时间：20xx年6月证书名称：全国计算机等级证书颁发时间：20xx年6月证书名称：会计电算化证书颁发时间：20xx年4月自我描述本人性格开朗，稳重、有活力，待人热情、真诚、工作认真负责，积极主动，能吃苦耐劳，有较强的组织能力，实际动手能力和团队协作精神，能迅速的适应各种环境，并融入合其中。 WTT 女27岁学历：大专工作年限：3-5年期望薪资：3000-5000元工作地点：广州-天河-不限求职意向：销售工作经验（工作了6年4个月，做了2份工作）广州歌温托兰有限公司工作时间：20xx年6月至2021年3月［4年9个月］职位名称：销售助理

工作内容：主要负责门店销售统计，公司人员招聘，组织员工培训，门店销售支持，厂商沟通等等。广州唱游微盛信息科技有限公司工作时间：2021年6月至2021年1月［1年7个月］职位名称：商务助理工作内容：主要负责制作各项工作表格，会议纪要，整合资源，招聘，活动的策划，整理文件文档文案，培训安排，代理人业绩督促等等…… 教育经历 20xx年3月毕业北京职业学院广告设计自我描述本人性格开朗、为人诚恳、乐观向上、兴趣广泛、拥有较强的组织能力和适应能力、并具有较强的策划与组织管理协调能力。姓名：性别：男民族：汉族政治面貌：团员出生日期：xxxxxxxx年xxxx月婚姻状况：未婚学历：中专毕业院校：某某学校

新员工入职报到流程

新员工入职报到流程( 月 - 月日) 领取物品：1、新员工入职报到流程（1份），2、教职工履历表（2份），3、劳动合同或聘用合同（2份），4、记录本、记录笔个人档案资料： 1、应届毕业生：须持身份证（具18位身份证号码）原件及复印件（第二代身份证须反正面复印在同一张纸上）四张、就业报到证、学历证、学位证等证件的原件及复印件各两张，就业推荐表、学习成绩单（教务处发）、英语等级证、计算机等级证、普通话等级证、各类获奖证书、论文原件及复印件各一张，一寸彩色免冠近照两张。 2、非应届毕业生：须持身份证（具18位身份证号码）原件及复印件（第二代身份证须反正面复印在同一张纸上）四张、学历证、学位证、职称证、教师资格证、相关职业资格证及其他各类专业技术资格证或职（执）业资格证书等证件的原件及复印件两张，解除劳动合同证明或本人与原单位的离职证明或失业证原件及复印件，一寸彩色免冠近照两张。副高以上职称人员还须提供科研成果和获奖证书（包括科研获奖、综合获奖）原件及复印件一式两份、个人简历（300 字左右），

要求科研成果最好是近五年公开发表或出版、代表个人最高水平，获奖证书要求是由原单位或上级主管部门或正规评审组织评选奖励。填写说明：请按照填写说明要求填写，贴好照片，最后一页签名并填写报到日期。说明：在乙方一栏填写相关内容；合同期限自2008年 8月1日至2011年 7月31日，岗位分两种：教学（包括教师及辅导员）和行政（其他）；请仔细阅读后签字并填写日期。填写完毕后交人力资源处审核。注：带齐个人档案资料原件及复印件、教职工履历表，《劳动合同》，到人事处审查，审查合格开具报到通知单。社会保险和住房公积金提供材料：①首次参保：提供身份证（具18位身份证号码）复印件（第二代身份证须反正面复印在同一张纸上）两张、一寸彩色照片两张。证件左上角注明“首次参保”；②原单位转入：提供身份证（具18位身份证号码）复印件（第二代身份

员工入职简历表格模板

欢迎阅读杨氏青龙虾员工入职登记表应聘岗位：编号：姓名性别出生日期相片籍贯文化程度婚姻状况电话户口地址紧急联络人姓名：电话：家庭成员姓名成员关系任职单位名称联络电话教育程度就读起止时间就读学校所学专业学历年月至年月年月至年月工作经验任职起止时间任职单位职务离职原因离职原因年月至年月年月至年月年月至年月年月至年月个人特长招聘资料来源 □人才市场 □网络 □电视 □电台 □报刊 □公司招聘告示栏 □街招 □公司员工介绍 □其它介绍人姓名与申请人关系联系电话公司部门及职务

备注新员工入职临时协议凡新入职员工必须遵守以下条款： 1、必须严格按照公司规定的时间上、下班，不得迟到、早退或旷工。 2、如无充分理由，员工不得请假，员工请假时须向部门主管呈交书面请假单，在得到批准后方可离开，否则，作旷工处理。在连续旷工三天者，作自动离职处理。 3、入职员工的前三个月为试用期，试用期内公司有权随时辞退不合格的员工。 4、新入职员工不足七个工作日而自动离职者，一律不计算工资。 5、新入职员工必须服从公司的工作安排，并同意因工作需要而加班。 6、试用期满后，受雇者欲辞职，必须提前一个月通知公司。 7、员工必须严格遵守公司规章制度，如有违反并屡教不改者，公司有权实行辞退，不作任何补偿。 8、公司现有工资制度，所发工资已包含一切劳保福利待遇在内，不另补贴。 9、如与公司签订正式合约，则以正式合约为准。本人保证填写资料属实，清楚以上条款，自愿接受，同意签名。受雇者签署：签署日期：公司填写面试意见部门职务要求到职日期员工基本情况评估: 签署：签署日期：分配情况部门职务工装到职日期试用期时间住宿内外薪金健康证/培训证其他

员工入职履历表

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完整word版,入职人员履历表

个人资料姓名性别身份证号码照片出生日期年龄民族政治面貌身高（cm ）体重（kg ）婚姻状况 □已婚 □未婚 □离婚参加工作时间现家庭住址家庭电话通讯地址邮政编码籍贯本人手机号户口所在地户口性质 □农业 □非农业紧急联络人电话号码是否上过社会保险：（养老、医疗、失业、生育、工伤）： □是 □否是否上过住房公积金：□是 □否身体健康状况：档案所在单位：手术纪录（无/有请注明）刑事犯罪纪录（无/有请注明） (必填）简历来源：□人才市场 □网络 □报纸 □推荐 □其他学历程度教育程度由年/月至年/月学校名称专业年制种类高中/中专/技校大专本科研究生种类：统招、函授、电大、自考、专升本、成人、夜大山东大恒能源科技集团新入职员工履历表（以下项目均为必填项目）部门：到职时间：

技能训练程度或职称曾得到的专业证照考试类别考试机构考试日期证照名称家庭成员情况姓名与本人关系年龄居住地联系电话是否在本公司任职过□是□否是否有朋友或亲属在本公司工作□是□否姓名：部门：职位：关系：工作经历工作时间（年/月—年/月）单位名称岗位及职务主要职责证明人及与本人关系证明人联系电话最近两次工作情况单位名称1：离职时间单位名称2：离职时间是否与前工作单位约定有保密协议与竞业限制协议：是否与前工作单位有未尽法律事宜：

身份证正面粘贴处身份证背面粘贴处入职时请提供以下个人资料： 1.身份证原件和复印件。 2.本人学历证件及其它各项证书的原件及复印件一份。 3.本人近期(三个月内)一寸彩色照片一张。 4.有效离职证明。注：上述资料提供不全者，则不能办理转正手续。员工本人声明： 1、本人确认，公司已如实告知工作内容、工作地点、工作条件、职业危害、安全生产状况、劳动报酬以及员工要求了解的情况。 2、本人在此表格上所写的一切资料均真实，本人充分了解上述资料的真实性是双方订立劳动合同的前提条件，如有弄虚作假或隐瞒的情况，属于严重违反公司规章制度，同意公司有权解除劳动合同或对劳动合同做无效认定处理，公司因此遭受的损失，本人有对此赔偿的义务。 3、本人确认，本表所填写的通信地址为邮寄送达地址，公司向该通信地址寄送的文件或物品，如果发生收件人拒绝签收或其他无法送达的情形的，本人同意，从公司寄出之日起视为公司已经送达。 4、特此声明本人已与原单位解除劳动关系、没有竞业避止限制、如与原单位发生任何经济纠纷由本人负责并全额承担，与山东大恒能源科技集团无关。 5、以上信息如发生更改，本人承诺更改后一个月内向公司说明，如因未履行上述行为而产生的后果由本人承担。应聘人签字：年月日

新入职员工履历表(填写模板)

. 个人资料姓名性别身份证号码照片出生日期年龄民族政治面貌身高（cm ）体重（kg ）婚姻状况 □已婚 □未婚 □离婚参加工作时间现家庭住址家庭电话通讯地址邮政编码籍贯本人手机号户口所在地户口性质 □农业 □非农业紧急联络人电话号码是否上过社会保险：（养老、失业、生育、工伤）： □是 □否是否上过医疗保险： □是 □否身体健康状况：档案所在单位：手术纪录（无/有请注明）刑事犯罪纪录（无/有请注明） (必填）简历来源：□人才市场 □网络 □报纸 □推荐 □非公经济 □其他环县山童牧歌餐饮管理有限公司新入职员工履历表（以下项目均为必填项目）人事负责人：员工编号：单位部门：到职时间：

学历程度教育程度由年/月至年/月学校名称专业年制种类初中高中/中专/技校大专本科研究生种类：统招、函授、电大、自考、专升本、成人、夜大技能训练程度或职称考试类别考试机构考试日期证照名称字号曾得到之专业证照家庭成员情况姓名与本人关系年龄居住地联系电话是否在本公司任职过□是□否是否有朋友或亲属在本公司工作□是□否姓名：部门：职位：关系：工作经历

工作时间（年/月—年/ 月）单位名称岗位及职务主要职责证明人及与本人关系联系电话最近两次工作情况单位名称1：离职时间单位名称2：离职时间是否与前工作单位约定有保密协议与竞业限制协议：是否与前工作单位有未尽法律事宜：身份证正面粘贴处身份证背面粘贴处入职时请提供以下个人资料： 1.身份证原件和复印件二份。 2.户口:户口簿（含户别、户主姓名一页及本人姓名一页）或户籍证明原件及复印件一份 3.本人学历证件及其它各项证书的原件及复印件一份。 4.本人近期(三个月内)一寸彩色照片五张。 5.有效离职证明。

员工入职简历表

员工入职登记表应聘岗位：编号：姓名性别出生日期相片籍贯文化程度婚姻状况电话户口地址紧急联络人姓名：电话：家庭成员姓名成员关系任职单位名称联络电话教育程度就读起止时间就读学校所学专业学历年月至年月年月至年月工作经验任职起止时间任职单位职务离职原因离职原因年月至年月年月至年月年月至年月年月至年月个人特长招聘资料来源 □人才市场 □网络 □电视 □电台 □报刊 □公司招聘告示栏 □街招 □公司员工介绍 □其它介绍人姓名与申请人关系联系电话公司部门及职务备注

新员工入职临时协议凡新入职员工必须遵守以下条款： 1、必须严格按照公司规定的时间上、下班，不得迟到、早退或旷工。 2、如无充分理由，员工不得请假，员工请假时须向部门主管呈交书面请假单，在得到批准后方可离开，否则，作旷工处理。在连续旷工三天者，作自动离职处理。 3、入职员工的前三个月为试用期，试用期内公司有权随时辞退不合格的员工。 4、新入职员工不足七个工作日而自动离职者，一律不计算工资。 5、新入职员工必须服从公司的工作安排，并同意因工作需要而加班。 6、试用期满后，受雇者欲辞职，必须提前一个月通知公司。 7、员工必须严格遵守公司规章制度，如有违反并屡教不改者，公司有权实行辞退，不作任何补偿。 8、公司现有工资制度，所发工资已包含一切劳保福利待遇在内，不另补贴。 9、如与公司签订正式合约，则以正式合约为准。本人保证填写资料属实，清楚以上条款，自愿接受，同意签名。受雇者签署：签署日期：公司填写面试意见部门职务要求到职日期员工基本情况评估: 签署：签署日期：分配情况部门职务工装到职日期试用期时间住宿内外薪金健康证/培训证其他签署：签署日期：

员工入职履历表

员工入职履历表职位：编号:

我声明以上所提供的资料完全真实，如有虚假，愿接受随时立即辞退处分，并赔偿公司因此所受之损失，本人愿意接受就职前和就职后之健康体检。应聘人签名：年月曰入职合约 1、如本人有虚报，假报所填之一切有关资料，包括姓名，年龄、户口所在地、住址、学历及工作经历等，经本公司核实发现按严重违反公司规定解除劳动关系处理。 2、入职人员请出示《身份证》，《毕业证》《健康证》《暂住证》，《未婚证》《流动人口计划生育证》原件以备政审。 3、由入职之日起，试用期内员工辞职需提前七天提出申请；试用期过后，必须提前一个月递交辞职申请表，经有效批准后，方可办理离厂手续，否则按严重违反公司规定解除劳动关系。 4、员工如需请假，经权限主管及人事部批准后方可离岗；否则作旷工论，若无故旷工，累计八天（含八天）按严重违反公司规定解除劳动关系；凡无故缺勤三天，做自动离职处理，不给于经济补偿及赔偿金。 5、员工必须遵守厂规厂纪，如有触犯厂规或有欺诈、偷盗、不服从主管的工作调派或违反合理的工作指令者，按严重违反公司规定解除劳动关系处理。 6、工作时间：每日工作八小时，每周工作五天。 7、公司各部门员工如需加班，则须填写加班申请单经部门主管审核，人事部批准后方可，未经人事部批准的加班为无效加班，公司不支付任何费用，加班工资按劳动法相关规定支付。加班工时以加班申请单及部门加班记录为依据，打卡时间只做参考不作为加班凭据。 8、公司有权根据工作任务及员工的表现或工作效率随时决定不给部分员工加班，没有加班的员工只领取相应的基本工资。 9、员工均需遵守公司规定时间上下班，员工必须本人打卡，员工打卡只证明正常工作时间，上下班前后三十分钟打卡有效，严禁代打卡、不得迟到或早退，否则按员工激励之奖惩处理。 10、员工休假以国家相关法律执行。 1R员工违反国家计划生育政策，属严重违反公司规定，解除劳动关系无经济补偿。 12、自办理辞工手续或自动离职之日起，公司不再对员工承担任何责任。

新入职员工履历表(填写模板)

个人资料姓名性别身份证号码照片出生日期年龄民族政治面貌身高（cm ）体重（kg ）婚姻状况 □已婚 □未婚 □离婚参加工作时间现家庭住址家庭电话通讯地址邮政编码籍贯本人手机号户口所在地户口性质 □农业 □非农业紧急联络人电话号码是否上过社会保险：（养老、失业、生育、工伤）： □是 □否是否上过医疗保险： □是 □否身体健康状况：档案所在单位：手术纪录（无/有请注明）刑事犯罪纪录（无/有请注明） (必填）简历来源：□人才市场 □网络 □报纸 □推荐 □非公经济 □其他学历程度教育程度由年/月至年/月学校名称专业年制种类初中高中/中专/技校大专本科研究生种类：统招、函授、电大、自考、专升本、成人、夜大环县山童牧歌餐饮管理有限公司新入职员工履历表（以下项目均为必填项目）人事负责人：员工编号：单位部门：到职时间：由人事部填写

技能训练程度或职称曾得到之专业证照考试类别考试机构考试日期证照名称字号家庭成员情况姓名与本人关系年龄居住地联系电话是否在本公司任职过□是□否是否有朋友或亲属在本公司工作□是□否姓名：部门：职位：关系：工作经历工作时间（年/月—年/月）单位名称岗位及职务主要职责证明人及与本人关系联系电话最近两次工作情况单位名称1：离职时间单位名称2：离职时间是否与前工作单位约定有保密协议与竞业限制协议：是否与前工作单位有未尽法律事宜：

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