工作室策划书

工作室策划书
工作室策划书

篇一:工作室策划书

目录

工作室背景...............................................................2工作室定位...............................................................2工作室规模...............................................................3工作室机遇与风险......................................................3工作室发展前景.........................................................3工作室组织结构.........................................................4工作室日常工作于活动................................................5工作室的运作方式......................................................5申请设备..................................................................6工作室制度...............................................................6补充 (7)

一、工作室背景

21世纪,策划的时代已经到来,而现在学生在学期间通常有点子却没有地方使,最终碌碌的过了这几年,而相对于我们大、中专生来说更加是时间紧迫,并且学生的危机感不强,竞争力也比不过那些本科生。所以成立这个工作室,让在校学生能在在校期间多学习,多发挥个人的特点,并且扩大个人的优点,使其成为一柄利器。在毕业以后在社会上更加有竞争能力。通过这个工作室加强学生对社会的联系,毕竟学校就是个小型社会,而我们就是要学习如何在社会上生存。通过这个工作室让学生们与社会搭成一条小桥梁。

工作室是以育人为目标、以兴趣为基础、以项目为牵动、以成果为标志的学生创新团队,在培养学生综合素质全面发展方面发挥着重要的作用。

作为在校学生,在学好专业知识的同时,更应该提高的自己的动手能力。首先,要发现自己的特点,发挥自己的特长,把握每一次机会锻炼自己,为自己积累更多的经验资本,以便能够从容地接受来自社会的检验。

其次,校园是一个向社会过渡的时期,在这个竞争激烈的社会中,就业压力大。更有许多高校学生眼高手低。为了将来在竞争中不被淘汰,我们应该仅可能的在学校学到让自己生存的本领,让自己成为一个德才兼备的人才。

建立工作室的目的,就是要通过工作室这个平台来锻炼自己,提高自己,此后我们将以工作室为平台,为学弟学妹们提供学习和锻炼的机会,努力为学院打造多样化人才贡献力量,打造创业的航母。

二、工作室定位

1)前期定位:学习是我们的目的,承接业务只是为达到学习目的采取的手段,所以

我们不仅仅是为了追求盈利。前期我们可能存在自身能力不足和经验缺乏,在承接

业务方面渠道比较窄,多以工作室负责人(叶老师)接单业务为主。

工作室前期宣传工作

i.

ii.从身边的人际圈着眼,发展身边客户。去学校广播室宣传,发展学校业务。

iii.工作室按时派遣人员外出跑业务。

2)后期定位:后期在能力提升和经验积累的基础上,逐步面向社会,接触社会,达

到通过这个工作室让学生们与社会搭成一条小桥梁的目的。

三、工作室规模

工作室先由社团几位组长组成,然后通过向社团内部招收专业知识过硬,并且肯吃苦的社员,以便扩大规模。同时通过老师的介绍积极吸取各方面的人才,最后定型在()人这样。

四、工作室机遇与风险

1、可能的风险

我们作为年轻的工作室,成立最初阶段可能面临的最大挑战就是生存。这是不可回避的,我们这个团队走在一起,因为有共同的目标,共同的理想,但毕竟大家没有一起共事过,总会产生一些不可避免的摩擦和问题,这就需要团队的负责人和成员在磨合期里共同努力来克服。

其次可能就是专业带来的压力。以我们现在的实力在强手如林的竞争中站住脚是相当困难的。不过这更能激发我们加紧学习的动力,因为年轻所以无所畏惧。

2、面临机遇

我们这样的年轻工作室,在接业务时价格比较低,而且是在校学生,可信度高,只要做好每笔业务,做到顾客满意,我们会吸引很多叫小型的公司,容易留住老顾客,吸引新顾客。

五、工作室发展前景

对于工作室的未来我们可以出简略的规划,大概分为四个阶段:

第一阶段:生存期,大概为2—3个月,这个阶段的主要任务是,提升自身能力、磨合团队,是工作室尽快走向正轨。

第二阶段:发展期,大概为1年左右,这个阶段是我们积累经验的主要阶段。

第三阶段:成熟期,大概为1—2年,这个阶段我们除了要积累经验外,还需要在资金、人脉和其他一些方面做积累,以便做一些扩展。

第四阶段:转型期,这个阶段应该是我们有了一定实力以后,而且这个时期我们大部

分现在已加入的社员也已经面临毕业,这时的我们将重心从学习转向业务发展。

第五阶段:在此之前我们都是利用学校提供给我们的这个平台来锻炼自己,提高自己,此后我们将以工作室为平台,为学弟学妹们提供学习和锻炼的机会。

六、工作室组织结构

请社团总负责老师具体指导工作,工作室实行部门制,各部门由各部长负责相关事宜。

1.负责安排工作室乃至整个团的各项财务收入支出。

2.建立健全各项财务规章制度,提高工作水平,保证工作质量。

3.编制预算方案,做好财务决算,为工作室乃至整个社团经济活动及决策提供可靠资料。

4.经费没有特殊情况,严禁外借。

5.适时为社团成员公开财务状况。

6.积极参与并协助工作室的工作。

策划组:

1.负责工作室的定位与策划报告的撰写工作。

2.负责定期的活动的策划、筹备工作。

3.负责工作室的服务管理工作,制定相关的服务措施及相应的管理制度。

4.提供创新计划与点子在各项接下来任务中。

平面组:

1.平面组其组长负责日常工作及活动安排。

2.成员必须具有一定的设计能力,制作能力,软件运用及沟通能力。

3.主要负责vi设计,平面广告设计(户外大牌灯箱广告等等),印刷品(企业画册宣传单页

包装贺卡等等)

家装组:

1.组长全面组织本部门工作(计划、实施、督导、评估、考核)

2.能完成整套室内装修设计任务,解决一般设计性问题。

3.主抓装修方案设计,预算,完成设计任务,做出符合客户要求的设计方案。

4.主要负责空间形象设计,室内装修设计及室内物理环境设计。

网络组:

1.日常工作由其组长负责

2.我真不了解计算

…………………………………………………………

七、工作室日常工作于活动

1.由工作室负责人接任务,然后开展工作。

2.通过学生们和老师的需求,帮助他们写些文案或者策划。

3.通过市场部的调查,面向公司和个人接下策划与logo还有广告设计等任务。

八、工作室的运作方式

需要专用的办公室,设备。工作室初期,我们会以网络任务和活动举办为主,保证两项

篇二:多媒体工作室策划书

广东培正学院经济学一班陈金明

校外多媒体工作室

商业策划书

策划人:陈金明

班级:经济学班

学号:201051104003

目录

一、成立背景................................................................................. . (3)

二、工作室介绍................................................................................ . (3)

1、工作室简介................................................................................ .. (3)

2、各部门职能................................................................................ .. (3)

3、经营目标................................................................................ .. (4)

4、工作室管理................................................................................ .. (4)

三、技术与业务................................................................................

(5)

1、技术描述及技术持有................................................................................. .. (5)

2、业务对象................................................................................ .. (5)

1)校内................................................................................ .. (5)

2)校外................................................................................ .. (5)

3、业务介绍................................................................................ .. (5)

1)平面宣传................................................................................ ......................52)摄影................................................................................ .. (5)

3)影视................................................................................. . (5)

四、行业与市场分析................................................................................ (6)

1、市场介绍................................................................................ .. (6)

2、目标市场................................................................................ .. (6)

3、可行性论证................................................................................ .. (6)

五、营销企划................................................................................. . (7)

1、战略

一................................................................................ (7)

1)强调产品差异化................................................................................ (7)

2)品牌营销................................................................................

(7)

2、战略

二................................................................................ (7)

1)集中性战略................................................................................ . (7)

六、竞争性分析................................................................................ . (7)

1、外部环境................................................................................ .. (7)

2、内部状况................................................................................ .. (7)

七、风险分析................................................................................. . (8)

八、财务计划................................................................................. . (82)

广东培正学院经济学一班陈金明

一、成立背景

目前学校各类社团组织活动及学校文化的宣传活动非常活跃,周边的各类商业活动和服务也在积极发展中,各类商业广告和宣传也在不断进入学校的视野里。学校虽然周边也有提供打印和摄影等服务的工作室,但缺乏相对专门服务于校园及周边提供多媒体制作和宣传推广的工作室的,本工作室人员经市场调查和实地走访,立足于校园的各类广告宣传和文化传播,还有校园周边的商业活动,成立此工作室。

二、工作室介绍

1、工作室简介

jimmy多媒体工作室,落户于广东培正学院校外商业街,是专业服务于校园文化传播、社团活动及周边商业活动的多媒体工作室。以高效细致的服务、精湛先进的技术、时尚创新的创作手法、精益求精的专业态度,为客户提供商业摄影、影视制作、商业广告等。全体成员拥有强烈的奋斗精神,谦卑的学习心态、团结合作。

2、各部门职能工作室负责人:

1)工作室社长

主要负责工作室的全面工作,商业策划,团队总指挥。

2)工作室技术总监

主要负责有关工作室技术方面的工作,主管技术部、美工部事务。

3)美工部

主要负责化妆、后期设计工作

主要负责拍摄、录制、后期的剪辑制作、仪器设备的维护。

4)外联部

外联部是负责工作室对外的工作,外接订单、联系客户、拉去赞助等。

5)后勤部

坐班工作室,负责打印、复印工作,提供咨询等服务。

主要是工作室内部资料的收集、整理、存档,以及工作室所有成员的考勤制度、奖罚制度的执行、仪器设备的管理。

6)财务部

主要负责财务的出纳与回笼,统计出纳情况,财务报表。

3、经营目标

1)近期目标:

用一年时间打开培正学院市场,使工作室在培正范围圈广为人知。再用两年时间,打造一流的多媒体制作和营销品牌,走出培正,推广至广州市。

2)长期目标:立足培正,服务培正。用5年时间打造高效专业的多媒体团队,形成工作室自由的文化和制度。

4、工作室管理

1)策划团:社长、技术总监、各部门部长

2)经营团队:技术制作组、对外联系组、后勤组、财务管理组。

4

三、技术与业务

1、技术描述及技术持有

2、业务对象

1)校内

学校机构、社团组织、学生个人、老师

2)校外

商家:商店(零售、餐饮、摊档、娱乐场所等)、中小型公司

3、业务介绍

1)平面宣传

2)摄影

社团组织摄影、商家广告摄影商业广告摄影、服装鞋帽摄影、皮具礼品摄影、珠宝首饰摄影,化妆品保健品摄影,酒类茶类摄影、家私家居摄影、钟表工艺品摄影、灯饰建材摄影、电子产品摄影、企业形象摄影、建筑外观摄影、餐饮客房摄影、平面模特摄影、会议展览摄影。

3)影视

个人mv制作;情侣mv制作;亲友mv制作、团体mv制作

5

篇三:工作室建立策划书

xxx工作室

创立策划书

策划人:杜云涛

目录

一、成立之初???????????????????1

1、建筑技术市场分析???????????????1

2、自身条件分析?????????????????1

3、成立的动机??????????????????2

4、工作室名称??????????????????2

5、工作室标志??????????????????2

6、成立时间???????????????????2

7、我们的理念??????????????????2

二、我们的团队??????????????????2

1、团队成员???????????????????2

2、成员介绍???????????????????2

三、工作室定位??????????????????2

1、前期定位???????????????????3

2、后期定位???????????????????3

四、风险与机遇??????????????????3

1、可能的风险??????????????????3

2、面临的机遇??????????????????3

五、远景规划???????????????????3

一、成立之初

1、建筑技术市场分析:

(1)、建筑技术市场“杂草众多”

在如今的建筑施工现场、众多的小型施工项目以及独立施工项目乃是以私人的工程队承包工程,以挂靠建筑公司名义在进行施工,那么对于这样的施工队伍它所缺少的必然很多,例如正规的管理模式,项目上必须的人员配备以及技术上支持,无法做到很好的进度控制、质量控制、成本利润控制、安全文明控制以及工程资料的完善,这会给他的工程带来很多不必要的亏损以及信誉。而我们就以这一个出发点来寻找市场,我们可以免去他们到处寻找技术员、资料员、安全员等等项目管理的麻烦。我么可以为他提供整个项目管理的技术服务以及各项资料的完善服务。从而为我们的客服提高他工程的质量、提高他工程的信誉程度。现如今我们成员配备不足,技术力量也不够。这些都不是难点,成员可以慢慢发展,技术可以学习。难点在于我们工作室的信誉度,我们工作室的知名度以及我们工作室实际能力的实现。这才是我们工作室现阶段需要突破的目标,就现在我们所在地巴州这一区域,有少部分的工程,都把技术单独承包给某个私人,以单价/㎡的方式承包。但是他们都是以私人名义,只能在自己的交际圈实现利益的寻找,而我们则是以工作室、以公司的名义经行承包。这样的好处有不少,第一提高我们工作的知名度,提高在客户心目中地位以获取最多的利益,提高客户对我们的工作能力的实行能力的认可。这样我们才有更大更宽的“大路“行走。现在我们工作室则暂时以一个队伍进行一个项目的发展,在未来我们将会以多个队伍向多个项目发展。让这一行业也走向企业化。

2、自身条件分析

我们没有多高的学历,但我们我们已经用了几年时间进行实践和其他综合知识的学习。在这个过程中,我们一直认真做好自己该做的事情,努力提高自身综合素质,抓紧时间学好专业知识,锻炼自己的动手能力,特别是工程管理的协调和工程组织的能力,因为这是我们工作的主要方式。

虽然现在我们虽然什么都没有,但是我们还有很多专业没有学习完,就我们现在的知识结构来说,我们已经对建筑项目管理、技术施工有了一个较系统的了解。并且我们自己也利用一些空余的时间提前对一些还没正式登陆国内,或者没有了解过的新技术进行学习,提高我们工作室的能力,以后我们将添加更新世界上的技术学习别人的技术满足自身的知识发展自己的未来。

3、成立的动机

在专业方面的学习虽然我们还有一定的自信,但是在我看来我们只是做了很小的一部分。毕竟我们学习的最终目的是要把我们学的东西转化成实际运用,最

后以看得见的业绩的形式向世人展示。要达到这个目标,我们现在的能力就太有限了,而我们现在学习的知识也感觉有些太少太少,缺少一些实战的检验。我们慢慢感觉到需要一些新的东西,新的方法加入到我们的学习中来。加上对当前西北地区或者中国建筑环境的分析,我们几个志同道合的走到了一起,决定成立一个与我们工作密切相关的工作室,专门从事施工项目管理、施工技术承包、施工资料整理以及施工造价咨询。通过在外面洽谈承接业务的方式来提高哦我们的能力,提高我们队伍的实力

(1)强迫自己改变一贯的被动学习为主动学习;

(2)强迫自己去学习更多相关方面的知识,毕竟我们现有知识有限;

(3)强迫自己将简单的学习变为深入的专业研究;

(4)加强与外界交流的能力,锻炼自身实战能力,提高自身竞争力和生存能力。

4、工作室名称:__________工作室

5、工作室标志:待定

6、成立时间:2014年6月30日

7、我们的理念:独特创新、诚信为本、做大家认可工作,做大家夸奖的工作。

二、我们的团队

1、工作室成员及第一任室长:

室长:杜云涛;成员:_______________________________________________

_________________________________________________________________

2、成员介绍

1、杜云涛:

普通专科学校毕业,现就读网校继续教育本科建筑项目管理专业。

我的工作观:建筑是一个复杂的东西,既然复杂那么我就把它简单化。我的理想:创业、不论何种形式,既然开始就决不放弃。

2、

三、工作室定位

1、前期定位

我们的工作室至始至终都有一个明确的定位,那就是专注于施工技术承包和项目管理,现在学习是我们的目的,承接业务只是为达到学习目的所采取的手段,所以我们不追求盈利。前期我们可能存在自身能力不足和经验的缺乏,在承接业

务方面可能就比较弱势,从小至大,从简至精,从弱至强。

2、后期定位

后期在能力提升和经验积累以及成员足够的基础上,我们将尽力开始发展其他业务如造价咨询、工程资料等。

四、风险与机遇

1、可能的风险

我们作为年轻的工作室,成立的最初阶段可能面临的最大挑战就是生存,这是不可回避的。虽然我们走到一起是因为有相同的目标,共同的梦想,但是毕竟大家以前没有共事过,在一起难免会有一些小问题,

比如生活习惯的差异、行事方式的差异、观念的差异等。不过我们相信,只要我们真诚、坦诚、相互包容、相互理解,有什么问题通过交流沟通最终一定会很好的解决。

其次可能就是专业方面带来的压力。以我们现在的实力要在强手如林的竞争中站住脚是相当困难的。不过这更激发我们加紧学习的动力,因为年轻所以无畏。

2、面临的机遇

我们现在有杜经理(杜仲)这个很好的一个老板是私人性质的工程队伍,我们自身也是由他对我们的照顾,对于他的关照,就是我们的机遇,机遇有大有小就看能不能抓住,不管大小,不管成功或者失败,只有尝试过才知道自身所缺乏的是什么。

五、远景规划

对于工作室的未来我们作了较简略的规划,大概分为四个阶段:

第一阶段:生存期,大概半年或者一年。这个阶段我们的主要任务是提高自身能力,磨合团队,使工作室尽快走上正轨,成功开始承接业务;

第二阶段:发展期,大概1-2年左右。这个阶段是我们积累经验阶段,培养潜力成员的阶段;

第三阶段:成熟期,大概2—3年。这个阶段我们除了积累经验可能还需要在资金和其他方面做一些积累,以便做一些必要的扩展;

第四阶段:转型期,这个阶段应该是我们在有了一定实力后,我们的重心将从主要是学习向业务方面发展。

第五阶段:我们将以工作室为平台,为建筑施工行业提供更加宽广更加丰富的服务。

篇四:工作室建立策划书

佰家装饰工作室

创立策划书

目录

一、成立之初???????????????????

1、设计环境分析?????????????????

2、自身条件分析?????????????????

3、成立的动机??????????????????

4、工作室名称??????????????????

5、工作室标志??????????????????

6、成立时间???????????????????

7、我们的理念??????????????????

二、设计团队???????????????????

1、团队成员???????????????????

2、成员介绍???????????????????

三、工作室定位??????????????????

1、前期定位???????????????????

2、后期定位???????????????????

四、风险与机遇??????????????????

1、可能的风险??????????????????

2、面临的机遇??????????????????

五、远景规划???????????????????

一、成立之初

1、设计环境分析:

(1)、设计市场“杂草众多”

“设计”这个概念,传入我国,不过几十年的光景,而真正开始培养设计人才,发展设计业,也只有二十年,大学扩招,对于人才的培养有所提高,却也使”设计”专业,演变成了一个大学入口的”捷径”,在无意间,降低了设计人群的质量。更有很多技术院校以软件培训等同于设计培训,使得设计师与软件技术工人的差异模糊。设计行业,除了要拥有熟练的软件操作能力以外,更重要的应该是优秀的创新力和深厚的理论知识依托。现在小型设计所比比皆是,却大都是技术型,导致现在很多人存在一个误区,即艺术等同于技术。

我们是一个立足中国文化,发扬中国设计的创业团队,以深刻研究理解中国设计文化历史为基础,以原创性思维为首,并充分了解所学习的专业史论,以软件技术辅助自身的创意思想。以思想的新意为根源,”吾乃良木,绝非杂草”。

(2)、面对危机,设计行业出现断层。

经济危机的影响很广,而以为大众提供更为舒适的生活状态为基准的设计行业也受到强烈的冲击,大型公司为可以安然的度过危机,开始选择性接单,对于一些比较个体或比较小的合作采取放弃的战略,而很多小的设计作坊对设计理念的缺乏和照抄照搬模式无新意的设计方式,对于这个特殊时期希望依靠设计宣传能力树立企业产品形象的公司又是一种无奈。在这个时期,商家开始强烈的意识到设计的好坏对于产品的推广有多么重要。开始渴望自己的设计能以一种特别的,崭新的方式吸引群众的注意力。而如今,照抄的创意越来越多。真正的创意却越来越缺乏。人们对新鲜事物的追求越

来越得不到满足。在追求美与创造美之间,产生了断层。对于我们创业初期的小型工作团队,则可以利用这个机会,一是可以积累自身经验,再是可以接触客户,推广我们的设计思维,利用这个断层,优化我们的设计经验。

(3)、创意工作多,宽,而不精,不专

现在的很多工作团队,什么活都可以做,从平面到环艺,从印刷横幅到设计企业标识设计,只要会做,就可以接。这样,也很直接的导致了设计成品质量的粗糙,同一个创意反复利用。这些工作作坊会的很多,对每一项却都不精通。这对于设计产业是一项很大的伤害。

2、自身条件分析

进入大学以来,我们已经用了两年多时间进行专业课和其他综合知识的学习。在这个过程中,我们一直认真做好自己该做的事情,努力提高自身综合素质,抓紧时间学好专业知识,锻炼自己的动手能力,特别是软件操作和手绘表达的能力,因为这是我们表达自己设计思想的方式。

虽然现在只是大三,我们还有很多专业课没有完成,但是就我们现在的知识结构来说,我们已经对室内外设计有了一个较系统的了解。并且我们自己也利用一些课余的时间提前对一些还没开设或老师建议我们需要学习而学校并不开设的相关课程做了比较认真的学习。

3、成立的动机

在专业方面的学习虽然我们还有一定的自信,但是在我看来我们只是做了很小的一部分。毕竟我们学习的最终目的是要把我们学的东西转化成自己的设计,最后以实物的形式向世人展示。要达到这个目标,我们现在的能力就太有限了,而我们现在学习的知识也感觉有些书本化,缺少一些实践的检验。我们慢慢感觉

到需要一些新的东西,新的方法加入到我们的学习中来。加上对当前西南地区或者中国设计大环境的分析,我们几个志同道合的同学走到了一起,决定成立一个与我们专业密切相关的工作室,专门从事室内外环境艺术设计。通过在外面承接业务的方式达到以下几点学习目的:

(1)强迫自己改变一贯的被动学习为主动学习;

(2)强迫自己去学习更多相关方面的知识,毕竟学校开设的课程有限;

(3)强迫自己将简单的学习变为深入的专业研究;

(4)加强与外界交流的能力,锻炼自身实战能力,提高自身竞争力和生存能力。

4、工作室名称:佰家装饰工作室

5、工作室标志:待定

6、成立时间:2009年3月19日

7、我们的理念:独特创新、诚信为本、做中国自己的设计、做社会认可的设计。

二、设计团队

1、团队成员

袁东、李玥熙、徐婕、

汤正军

2、成员介绍

袁东:西华大学07级环境艺术设计专业

我的设计观:设计是以简单的线条表现复杂的事物

艺术说法:设计艺术就是用简单的设计元素去表现复杂的设计作品。

艺术创作的关键在于创新,但是创新不是等于创造,我们清楚创造和创新的定义。灵感来源于生活,来源于我们对生活的观察,能否做出优秀的设计作品关键就在于我们对社会的洞悉、对人生的态度、对生活的观察。所以必须先做身边的自己再做社会的一部分。

李玥熙:西华大学艺术学院2007级视觉传达专业

我眼里的设计:设计——让梦想与现实无限接近。

我的设计思想:让梦想拉进现实。

我很喜欢看身边的事物,因为每个事物都有它美丽的一面。这个社会忙碌的生活让人们无暇顾及生活中的美。设计,可以让脚尖在云端漫步,那种发现这个世界的美丽并带给其他人的感觉很好。我希望我的设计是动人,而不是浮华。相信自己的眼睛,用心感受身边的事物,其实梦想就存在于现实之中。

徐婕:西华大学艺术学院2006级美术学专业

我的设计观:生命的吟唱

我的设计思想:感染生命,净化心灵。

设计就像是一个个美丽跳跃的音符,生命的乐章由他们而构成。不管是华丽的演说,还是平淡的倾诉,只要是自己用心谱写的,那一定能带给人们生命的共鸣。

汤正军:西华大学2007级环境艺术设计专业

我的设计:设计是思想的表达,是情感的传递。

我的设计思想:在我看来我们所做的设计除了理性的专业方面的设计外,还应该是感性的艺术的设计。所以他应该具有艺术的特性,那就是注重思想的表达,强调情感的传递。设计要是没有思想、没有情感,那将是苍白的没有生命的。

三、工作室定位

1、前期定位

我们的工作室至始至终都有一个明确的定位,那就是专注室内外环境艺术设计,学习是我们的目的,承接业务只是为达到学习目的所采取的手段,所以我们不追求盈利。前期我们可能存在自身能力不足和经验的缺乏,在承接业务方面可能就比较偏向室内和小型化或者是阶段性的后期效果图等。

2、后期定位

后期在能力提升和经验积累的基础上,我们将尽力发展从设计到出图,甚至到后期施工的参与等。真正实现做自己专业设计的目的。

四、风险与机遇

1、可能的风险

我们作为年轻的工作室,成立的最初阶段可能面临的最大挑战就是生存,这是不可回避的。虽然我们走到一起是因为有相同的目标,共同的梦想,但是毕竟大家以前没有共事过,在一起难免会有一些小问题,比如生活习惯的差异、行事方式的差异、观念的差异等。不过我们相信,只要我们真诚、坦诚、相互包容、相互理解,有什么问题通过交流沟通最终一定会很好的解决。

其次可能就是专业方面带来的压力。以我们现在的实力要在强手如林的竞争中站住脚是相当困难的。不过这更激发我们加紧学习的动力,因为年轻所以无畏。

2、面临的机遇

经济危机的影响很广,而以为大众提供更为舒适的生活状态为基准的设计行业也受到强烈的冲击,大型公司为可以安然的度过危机,开始选择性接单,对于一些比较个体或比较小的合作采取放弃的战略,而很多小的设计作坊对设计理念的缺乏和照抄照搬模式无新意的设计方式,对于这个特殊时期希望依靠设计宣传能力树立企业产品形象的公司又是一种无奈。在这个时期,商家开始强烈的意识到设计的好坏对于产品的推广有多么重要。开始渴望自己的设计能以一种特别的,崭新的方式吸引群众的注意力。而如今,照抄的创意越来越多。真正的创意却越来越缺乏。人们对新鲜事物的追求越来越得不到满足。在追求美与创造美之间,产生了断层。

对于我们创业初期的小型工作团队,则可以利用这个机会,一是可以积累自身经验,再是可以接触市场,推广我们的设计思维,利用这个断层,积累设计的经验。而我们”绝不类似”的创意前提,能够填补这一巨大的断层。我们崭新的中国式设计理念,对于民族自豪感越来越强的国民和对中国文化越来越欣赏的世界人民而言,一定是一个新鲜且巨大的创意方向。

五、远景规划

对于工作室的未来我们作了较简略的规划,大概分为四个阶段:

第一阶段:生存期,大概2—3个月。这个阶段我们的主要任务是提高自身能力,磨合团队,使工作室尽快走上正轨;

第二阶段:发展期,大概1年左右。这个阶段是我们积累经验阶段;

第三阶段:成熟期,大概1—2年。

工作室策划书

篇一:工作室策划书 目录 工作室背景...............................................................2工作室定位...............................................................2工作室规模...............................................................3工作室机遇与风险......................................................3工作室发展前景.........................................................3工作室组织结构.........................................................4工作室日常工作于活动................................................5工作室的运作方式......................................................5申请设备..................................................................6工作室制度...............................................................6补充 (7) 一、工作室背景 21世纪,策划的时代已经到来,而现在学生在学期间通常有点子却没有地方使,最终碌碌的过了这几年,而相对于我们大、中专生来说更加是时间紧迫,并且学生的危机感不强,竞争力也比不过那些本科生。所以成立这个工作室,让在校学生能在在校期间多学习,多发挥个人的特点,并且扩大个人的优点,使其成为一柄利器。在毕业以后在社会上更加有竞争能力。通过这个工作室加强学生对社会的联系,毕竟学校就是个小型社会,而我们就是要学习如何在社会上生存。通过这个工作室让学生们与社会搭成一条小桥梁。 工作室是以育人为目标、以兴趣为基础、以项目为牵动、以成果为标志的学生创新团队,在培养学生综合素质全面发展方面发挥着重要的作用。 作为在校学生,在学好专业知识的同时,更应该提高的自己的动手能力。首先,要发现自己的特点,发挥自己的特长,把握每一次机会锻炼自己,为自己积累更多的经验资本,以便能够从容地接受来自社会的检验。 其次,校园是一个向社会过渡的时期,在这个竞争激烈的社会中,就业压力大。更有许多高校学生眼高手低。为了将来在竞争中不被淘汰,我们应该仅可能的在学校学到让自己生存的本领,让自己成为一个德才兼备的人才。 建立工作室的目的,就是要通过工作室这个平台来锻炼自己,提高自己,此后我们将以工作室为平台,为学弟学妹们提供学习和锻炼的机会,努力为学院打造多样化人才贡献力量,打造创业的航母。 二、工作室定位 1)前期定位:学习是我们的目的,承接业务只是为达到学习目的采取的手段,所以 我们不仅仅是为了追求盈利。前期我们可能存在自身能力不足和经验缺乏,在承接 业务方面渠道比较窄,多以工作室负责人(叶老师)接单业务为主。 工作室前期宣传工作 i.

设计工作室运营方案

XXX工作室运营方案 XXX设计工作室运营方案 XXXXX 2014年3月7日 XXXXX工作室运营方案 目录 第一章组建设计工作室的背 景 (4) 第二章组建设计工作室的目 的 (4) 第三章组建设计工作室的思 路 (4)

3.1工作室名称 (4) 3.2工作室性质 (4) 3.3工作室宗旨 (5) 3.4工作室目标 (5) 3.5工作室理念 (5) 3.6工作室服务 (5) 3.6.1齐全化的业务服务 (6) 3.6.2专业化的广告服务 (6) 第四章经营发展方向及目 标 (6) 4.1市场描述 (6) 4.2目标市场 (7) 4.3市场发展战略 (8) 第五章经营策略及核算 ....................................................................... 11 第2页 XXXXX工作室运营方案 5.1经营策略 (11) 5.2成本核算 (11)

5.3绩效比例 (11) 5.4年终奖金分配计划表 ................................................................ 11 5.5经营障碍 (12) 第六章风险分析 ............................................................................... 12 6.1组织结构 (12) 6.2风险分析 (13) 6.2.1外部风险 (13) 6.2.2市场风险 (13) 6.3合理性和可实现性 (14) 第3页 XXXXX工作室运营方案 第一章组建设计工作室的背景 随着国家对于西部地区崛起步伐的加快,使处于崛起之列的XXX有了更大的经济 发展空间,由此延伸出更多的广告商机。激烈的竞争程度必将与日俱增,企业在发展决

建立工作室的策划书

建立工作室的策划书 一、工作室背景 21世纪,策划的时代已经到来,而现在学生在学期间通常有点子却没有地方使,最终碌碌的过了这几年,而相对于我们大、中专生来说更加是时间紧迫,并且学生的危机感不强,竞争力也比不过那些本科生。所以成立这个工作室,让在校学生能在在校期间多学习,多发挥个人的特点,并且扩大个人的优点,使其成为一柄利器。在毕业以后在社会上更加有竞争能力。通过这个工作室加强学生对社会的联系,毕竟学校就是个小型社会,而我们就是要学习如何在社会上生存。通过这个工作室让学生们与社会搭成一条小桥梁。 工作室是以育人为目标、以兴趣为基础、以项目为牵动、以成果为标志的学生创新团队,在培养学生综合素质全面发展方面发挥着重要的作用。 作为在校学生,在学好专业知识的同时,更应该提高的自己的动手能力。首先,要发现自己的特点,发挥自己的特长,把握每一次机会锻炼自己,为自己积累更多的经验资本,以便能够从容地接受来自社会的检验。 其次,校园是一个向社会过渡的时期,在这个竞争激烈的社会中,就业压力大。更有许多高校学生眼高手低。为了将来在竞争中不被淘汰,我们应该仅可能的在学校学到让自己生存的本领,让自己成为一个德才兼备的人才。 建立工作室的目的,就是要通过工作室这个平台来锻炼自己,提高自己,此后我们将以工作室为平台,为学弟学妹们提供学习和锻炼的机会,努力为学院打造多样化人才贡献力量,打造创业的航母。

水池是深是浅,总要游过才知道,如果连下水的.勇气都没有。我们在校园里面只能在沙滩看着海浪,安逸而失去时间的资本。人生的二十岁只有一次,要有点冲劲和野心才能让自己有更好的回忆。 二、工作室定位 1)前期定位: 学习是我们的目的,承接业务只是为达到学习目的采取的手段,所以我们不仅仅是为了追求盈利。前期我们可能存在自身能力不足和经验缺乏,在承接业务方面渠道比较窄,多以工作室负责人(叶老师)接单业务为主。 工作室前期宣传工作: 1、从身边的人际圈着眼,发展身边客户。去学校广播室宣传,发展学校业务。 2、工作室按时派遣人员外出跑业务。 2)后期定位: 后期在能力提升和经验积累的基础上,逐步面向社会,接触社会,达到通过这个工作室让学生们与社会搭成一条小桥梁的目的。 三、工作室规模 工作室先由社团几位组长组成,然后通过向社团内部招收专业知识过硬,并且肯吃苦的社员,以便扩大规模。同时通过老师的介绍积极吸取各方面的人才。 四、工作室机遇与风险 1、可能的风险 我们作为年轻的工作室,成立最初阶段可能面临的最大挑战就是生存。这是不可回避的,我们这个团队走在一起,因为有共同的

设计工作室计划书范例

设计工作室计划书范例 第一部分、概况 一、项目名称:出色色彩设计、形象咨询工作室。 二、经营范围:个人整体形象咨询、特色服装设计及制造、商场导购专业和色彩顾问行业。 三、项目投资:约十八万元。 四、场地设置:广州市中山三路中华广场六楼约80M2。 五、项目概况:为顾客提供自我形象设计(包括个人色彩分析、着装款式风格指导、个人化妆指导、并以色彩理论为依托的特色服装设计及制造,)帮助失业人员开发职业岗位提供商场导购专业和色彩顾问行业的培训与指导。以满足文明大都市人们追求精神需要提供优质服务。 六、回报期:约一年左右。 第二部分、市场分析 该行业在欧美发达国家地区得到了的蓬勃发展。(大学生蛋糕店创业计划书范文)世界最权威色彩咨询机构--美国 CMB(ColorMeBeautifuo)色彩咨询公司,期分支机构已遍布30多个国家和地区,显示出色彩市场的强大的生命力。 1998年,中国第一色彩大师于西蔓女士将CMB色彩季节理论带入了中国,创办了中国第一家色彩工作室,经过4年的发展,西曼色彩工作室为近4000人提供了全套的个人形象设计指导,培训了近300名专业色彩顾问,成为我国色彩市场的传播种子。

目前,在我国色彩咨询还处于初始阶段,人们对色彩革命带来的成效还未充分的认识,国内的商家和企业在自身的色彩规划方面大多处于一种比较模糊、无序滞后的状态,这在日益激烈的国际国内市场竞争中缺少了一定的优势,减弱了顾客选择上存有爱美之心对产品的吸引力,因此,将色彩设计快速推开,不仅使众多的国内企业可以有效提高品牌的影响力,而且,使广州地区的人民在享受政府三年一中变项目带来美好社会环境的同时,对享受高品味、多姿多彩的精神生活的需要。 所以,色彩咨询的发展,将有具大的潜力。如:企业产品色彩设计,服装色彩搭配,美容美发系列,色彩装璜设计等。更重要的是广州目前商场导购咨询职业尚处于空缺,因此,可以通过自身的专业知识,培训有就业需求的失业人员,帮助开发职业岗位,使该项目在解决自身创业、带动下岗失业人员就业同时满足现阶段人们对高层次精神文明享受的追求。 第三部分、成本预算 一、一次性固定投资:125000元,其中包括: (一)房租首付20000元 (二)装修费30000元 (三)开办费用5000元 (四)杂项支出20000元 (五)设备用具购置50000元 二、流动资金及原材料备用金55000元

航拍工作室成立策划书(初稿)

航拍工作室成立策划书(初稿) 一、工作室人员职责定位 工作室固定人员配备4人,包括工作室主任(主要负责人)1名,外宣1名,后台运维1名,内容编辑1名。 工作室主任:主持公司的日常经营管理工作,对公司负责,组织实施总的经营计划发展方向,拟定基本的管理制度以及奖励机制。 外宣:负责总体对外工作,包括具体的会员招募、企业洽谈等。 后台运维:负责平台的设计和第三方技术开发公司对接维护。 内容编辑:负责平台资源地统计、审核、整理。 (工作室初始建立时期,各职能人员可根据实际需要,给予最需要帮助的部分一起努力。) 二、工作室经营目标定位 考虑到平台的搭建和推广需要一定的时间投入渗透,资源整合和业务探索都是一个全新的过程。 现在到年底无经营目标 2016年经营目标30万(包括宣传片的拍摄费用)

三、网站政策支持 1、人员分配 A.按照第一部分规划需要配备4人全职维护运营平台的搭建。 B.在此期间,除承接原视频中心专题制作增值业务外,不参与网站及中心其他的附加工作。 C.可灵活聘用本网兼职拍摄手,进行相关项目的拍摄。 2、启动资金 A.人员工资 维持中心部门工资现有的“绩效+好稿+经营”考核方案,其中绩效工资部门按照中心的整体平均值(注:中心绩效总额/中心考核人数=绩效平均值)下发到工作室进行内部二次结算。 工作室承接宣传片拍摄制作相关费用提成上调至50%(其中除去拍摄成本,设备租赁和合作相关费用。) B.平台搭建 域名10万(预估) 虚拟空间、网站搭建、维护200万(预估,后期根据调研情况具体制定) C.会员招募 工作室拟采用多种奖励政策用于前期平台会员的招募工作,拟需要10万元的资金投入。 1)首次注册会员并上传5条满足条件的高质量航拍视频,奖励1000元。

工作室工作计划策划书(新版)

编号:YB-JH-0972 ( 工作计划) 部门:_____________________ 姓名:_____________________ 日期:_____________________ WORD文档/ A4打印/ 可编辑 工作室工作计划策划书(新版) Frequently formulating work plans can make people’s life, work and study more regular, and develop good habits, which is a habit necessary for success in doing things

工作室工作计划策划书(新版) 摘要:经常制订工作计划,可以使人的生活、工作和学习比较有规律性,养成良好的习惯,因为习惯了制订工作计划,于是让人变得不拖拉、不懒惰、不推诿、不依赖,养成一种做事成功必须具备的习惯。本内容可以放心修改调整或直接使用。 目录;工作室背景…………………………………………………;一、工作室背景;21世纪,策划的时代已经到来,而现在学生在学期间;工作室是以育人为目标、以兴趣为基础、以项目为牵动;作为在校学生,在学好专业知识的同时,更应该提高的;其次,校园是一个向社会过渡的时期,在这个竞争激烈;建立工作室的目的,就是要通过工作室这个平台来锻炼;水池是深是浅,总要游过才知道,如果连下 目录 工作室背景………………………………………………………2工作室定位………………………………………………………2工作室规模………………………………………………………3工作室机遇与风险………………………………………………3工作室发展前景…………………………………………………3工作室组织结

公司内部工作室组建方案

公司工作室组建方案 一、组建的目的 为了积极开拓市场,发展公司业务。调动本公司员工的主观能动性,提升员工的敬业精神。 在市场运营过程中,通过宣传专业工作室的形象来突出品牌团队。从而,使客户感觉有一支精干的专业的团队在为其工作。更加富有市场竞争力,也适合公司初 期的小规模的投入与产出。 在公司内部管理方面,更加具有可操作性、责任到岗、责任到人、有奖有罚,达到完成善管理的目标。 二、组建的原则 工作室组建的主体是以个人名称代表工作室总体形象呈现的,所以,组建工作室的负责人,需要具备很强的敬业精神,很好的人脉及良好的社会关系。这点需要通过一段时期的考核才能实现。 公司组建工作室的主要原则是: 1、主要是为了充分发挥公司员工的主观能动性,使有能力的员工把公司作为自 己的公司,有主人翁的责任感,提升员工的敬业精神。 2、通过对工作室的品牌宣传,能够在短期内、在一定范围内达到品牌效应,实 现少投入多办事的目的。 3、规范化人员管理,奖罚分明。 4、通过工作室的运作锻炼出一只精干队伍。从而提高公司在市场中的竞争力。 5、工作室的组建需要在不损害公司整体利益的基础上。工作室不能损害公司的 信誉。 6、工作室的运作主体还是在公司管理范围内放权,在重点发展方向上,及大宗 资金流向上受公司股东会约束。 7、工作室人员受公司管理制度的约束。不能影响公司整体形象和正常的办公环 境。 8、工作室是公司的组成部分,必要时需保障以公司整体形象呈现在客户面前。 9、为了排除个人因素的干扰,便于工作室的正常经营,公司对工作室的约束, 主要通过股东会决议的形式书面传达。传达的决议工作室需无条件执行。其 他日常管理方面,由职能部门的管理制度辅助挟制。原则上对工作室个人只 有建议权,并没有直接干预权。 三、工作室的构架 工作室以个人名称形式组建,形成品牌工作室团队,由公司股东会决议通过选 定所聘用项目经理人选,全权负责品牌工作室的日常经营活动。

设计工作室创业计划书

设计工作室创业计划书 以下创业文章由提供,请参考阅读; 第一部分、概况 一、项目名称:出色色彩设计、形象咨询工作室。 二、经营范围:个人整体形象咨询、特色服装设计及制造、商场导购专业和色彩顾问行业。 三、项目投资:约十八万元。 四、场地设置:广州市中山三路中华广场六楼约80M2。 五、项目概况:为顾客提供自我形象设计(包括个人色彩分析、着装款式风格指导、个人化妆指导、并以色彩理论为依托的特色服装设计及制造,)帮助失业人员开发职业岗位提供商场导购专业和色彩顾问行业的培训与指导。以满足文明大都市人们追求精神需要提供优质服务。 六、回报期:约一年左右。 第二部分、市场分析

该行业在欧美发达国家地区得到了的蓬勃发展。世界最权威色彩咨询机构美国CMB(Color Me Beautifuo)色彩咨询公司,期分支机构已遍布30多个国家和地区,显示出色彩市场的强大的生命力。 1998年,第一色彩大师于西蔓女士将CMB色彩季节理论带入了,创办了第一家色彩工作室,经过4年的发展,西曼色彩工作室为近4000人提供了全套的个人形象设计指导,培训了近300名专业色彩顾问,成为我国色彩市场的传播种子。 目前,在我国色彩咨询还处于初始阶段,人们对色彩革命带来的成效还未充分的认识,国内的商家和企业在自身的色彩规划方面大多处于一种比较模糊、无序滞后的状态,这在日益激烈的国际国内市场竞争中缺少了一定的优势,减弱了顾客选择上存有爱美之心对产品的吸引力,因此,将色彩设计快速推开,不仅使众多的国内企业可以有效提高品牌的影响力,而且,使广州地区的人民在享受政府三年一中变项目带来美好社会环境的同时,对享受高品味、多姿多彩的精神生活的需要。 所以,色彩咨询的发展,将有具大的潜力。如:企业产品色彩设计,服装色彩搭配,美容美发系列,色彩装璜设计等。

工作室建立策划书

广告工作室 创立策划书 策划人:马卓均黄耀乐

目录 一、成立之初………………………………………………… 1、设计环境分析…………………………………………… 2、自身条件分析…………………………………………… 3、成立的动机……………………………………………… 4、工作室名称……………………………………………… 5、工作室标志……………………………………………… 6、成立时间………………………………………………… 7、我们的理念……………………………………………… 二、设计团队………………………………………………… 1、团队成员………………………………………………… 2、成员介绍………………………………………………… 三、工作室定位……………………………………………… 1、前期定位………………………………………………… 2、后期定位………………………………………………… 四、风险与机遇……………………………………………… 1、可能的风险……………………………………………… 2、面临的机遇……………………………………………… 五、远景规划…………………………………………………

一、成立之初 1、设计环境分析: (1)、设计市场“杂草众多” “设计”这个概念,传入我国,不过几十年的光景,而真正开始培养设计人才,发展设计业,也只有二十年,大学扩招,对于人才的培养有所提高,却也使”设计”专业,演变成了一个大学入口的”捷径”,在无意间,降低了设计人群的质量。更有很多技术院校以软件培训等同于设计培训,使得设计师与软件技术工人的差异模糊。设计行业,除了要拥有熟练的软件操作能力以外,更重要的应该是优秀的创新力和深厚的理论知识依托。现在小型设计所比比皆是,却大都是技术型,导致现在很多人存在一个误区,即艺术等同于技术。 我们是一个立足中国文化,发扬中国设计的创业团队,以深刻研究理解中国设计文化历史为基础,以原创性思维为首,并充分了解所学习的专业史论,以软件技术辅助自身的创意思想。以思想的新意为根源,”吾乃良木,绝非杂草”。(2)、面对危机,设计行业出现断层。 经济危机的影响很广,而以为大众提供更为舒适的生活状态为基准的设计行业也受到强烈的冲击,大型公司为可以安然的度过危机,开始选择性接单,对于一些比较个体或比较小的合作采取放弃的战略,而很多小的设计作坊对设计理念的缺乏和照抄照搬模式无新意的设计方式,对于这个特殊时期希望依靠设计宣传能力树立企业产品形象的公司又是一种无奈。在这个时期,商家开始强烈的意识到设计的好坏对于产品的推广有多么重要。开始渴望自己的设计能以一种特别的,崭新的方式吸引群众的注意力。而如今,照抄的创意越来越多。真正的创意却越来越缺乏。人们对新鲜事物的追求越来越得不到满足。在追求美与创造美之间,产生了断层。对于我们创业初期的小型工作团队,则可以利用这个机会,一是可以积累自身经验,再是可以接触客户,推广我们的设计思维,利用这个断层,优化我们的设计经验。 (3)、创意工作多,宽,而不精,不专 现在的很多工作团队,什么活都可以做,从平面到环艺,从印刷横幅到设计企业标识设计,只要会做,就可以接。这样,也很直接的导致了设计成品质量的粗糙,同一个创意反复利用。这些工作作坊会的很多,对每一项却都不精通。这对于设计产业是一项很大的伤害。 2、自身条件分析 进入大学以来,我们已经用了两年多时间进行专业课和其他综合知识的学习。在这个过程中,我们一直认真做好自己该做的事情,努力提高自身综合素质,抓紧时间学好专业知识,锻炼自己的动手能力,特别是软件操作和手绘表达的能力,因为这是我们表达自己设计思想的方式。 虽然现在只是大三,我们还有很多专业课没有完成,但是就我们现在的知识结构来说,我们已经对室内外设计有了一个较系统的了解。并且我们自己也利用一些课余的时间提前对一些还没开设或老师建议我们需要学习而学校并不开设的相关课程做了比较认真的学习。 3、成立的动机 在专业方面的学习虽然我们还有一定的自信,但是在我看来我们只是做了很小的一部分。毕竟我们学习的最终目的是要把我们学的东西转化成自己的设计,最后以实物的形式向世人展示。要达到这个目标,我们现在的能力就太有限了,而我们现在学习的知识也感觉有些书本化,缺少一些实践的检验。我们慢慢感觉

设计工作室筹备方案

设计公司筹划方案 一、设计分配 设计提成20%(设计助理1.5%,平面设计3%,装饰设计15%,装饰设计主负责人占8.5%,协助设计师占6.5%,审图占0.5%。 施工接单:方式一“做好装修预算,与客户签订装修合同,再进行转包,转包价格为各工种事项商议约定价格,签约合同价格超出商议约定价格部分为公司收益”;方式二“由公司引荐施工方签约,公司安排设计助理监理工程,负责材料采购,工程量及进度把控,项目完工时,按实收款利润五五分成”归属公司装修部分净利润其中10%作为员工项目奖金分配。 二、业务分配 5万内提成5%,5至10万提成6%,10至20万提成7%,20万以上提成10%。(提供消息与签单在内) 三、固定薪酬分配 业务员:底薪3000(保底业务量2万)未完成业务量基本工资1600 设计助理:2000 办公室文员接待:2000 平面设计师:3000 设计师:6000; 设计总监:7500; 总经理:5000+业绩目标提成(超出年度业绩目标部分提成6%) 补贴:餐补中餐10元/餐,出差餐补(中晚)餐15元/餐,加班补助晚餐费;租房住宿补贴100元/人。出差住宿标准单人间不超过128元,双人间不超过168元。实习期为一个月,实习期间无住宿补贴和奖金分配。全勤补贴50元/月四、固定开支 房租:2600元/月;水电费:1000元/月;网费:100元/月;电话费:100元/月;差旅费:2000元/月;兼职会计600元/月,招待礼品6000元/年(具体使用按接待公关制度执行)。 五、一次性投入 装修:2万(只做企划,墙面翻新,形象墙);办公座椅/沙发:0.8万;电脑: 1.2万;办公用品:0.5万(含A3、A4打印机); 六、设计收费标准 七、经营范围 超市、商场、酒店、宾馆、办公写字楼、展销中心、门店、别墅,室内外装修及VI设计。 八、规章制度

大学校园平面设计工作室项目策划书

目录 Contents 工作室背景 (2) 工作室定位 (2) 工作室规模 (3) 工作室机遇与风险 (3) 工作室发展前景 (3) 工作室组织结构 (4) 工作室日常工作于活动 (5) 工作室的运作方式 (5) 申请设备 (6) 工作室制度 (6) 补充 (7)

一、工作室背景 21世纪,策划的时代已经到来,而现在学生在学期间通常有点子却没有地方使,最终碌碌的过了这几年,而相对于我们大、中专生来说更加是时间紧迫,并且学生的危机感不强,竞争力也比不过那些本科生。所以成立这个工作室,让在校学生能在在校期间多学习,多发挥个人的特点,并且扩大个人的优点,使其成为一柄利器。在毕业以后在社会上更加有竞争能力。通过这个工作室加强学生对社会的联系,毕竟学校就是个小型社会,而我们就是要学习如何在社会上生存。通过这个工作室让学生们与社会搭成一条小桥梁。 工作室是以育人为目标、以兴趣为基础、以项目为牵动、以成果为标志的学生创新团队,在培养学生综合素质全面发展方面发挥着重要的作用。 作为在校学生,在学好专业知识的同时,更应该提高的自己的动手能力。 首先,要发现自己的特点,发挥自己的特长,把握每一次机会锻炼自己,为自己积累更多的经验资本,以便能够从容地接受来自社会的检验。 其次,校园是一个向社会过渡的时期,在这个竞争激烈的社会中,就业压力大。更有许多高校学生眼高手低。为了将来在竞争中不被淘汰,我们应该仅可能的在学校学到让自己生存的本领,让自己成为一个德才兼备的人才。 建立工作室的目的,就是要通过工作室这个平台来锻炼自己,提高自己,此后我们将以工作室为平台,为学弟学妹们提供学习和锻炼的机会,努力为学院打造多样化人才贡献力量,打造创业的航母。 水池是深是浅,总要游过才知道,如果连下水的勇气都没有。我们在校园里面只能在沙滩看着海浪,安逸而失去时间的资本。人生的二十岁只有一次,要有点冲劲和野心才能让自己有更好的回忆。 二、工作室定位 1)前期定位:学习是我们的目的,承接业务只是为达到学习目的采取的手段,所以 我们不仅仅是为了追求盈利。前期我们可能存在自身能力不足和经验缺乏,在承接业务方面渠道比较窄,多以工作室负责人(叶老师)接单业务为主。 工作室前期宣传工作 i.从身边的人际圈着眼,发展身边客户。 ii.去学校广播室宣传,发展学校业务。 iii.工作室按时派遣人员外出跑业务。

设计工作室设计方案

设计工作室设计方案 LED灯光动画设计: 城市灯光整体规划设计,建筑LED灯光动画设计,景观LED灯光动画设计,商业LED灯光动画设计,古建筑LED灯光动画设计,体育LED灯光动画设计,校园LED夜景照明设计,道路LED灯光动画设计,桥梁LED灯光动画设计,河道水景LED灯光动画设计,公园游乐场LED灯光设计,旅游风景区灯光动画设计,酒吧会所LED动画设计,酒店/酒吧KTV/造型招牌设计,LED全彩发光字动画设计,条屏显示屏LED动画设计 整体规划设计方案: 城市景观照明规划设计方案,城市道路照明灯光设计方案,照明节能减排技术方案设计,景观类灯光设计整体规划设计方案,投标文件多媒体演示动画设计,投标书(A3硬装),效果图写真喷画三维灯光动画: 单体建筑三维灯光动画,城市夜景三维灯光漫游动画,桥梁/ 河道三维灯光动画,景观照明三维灯光动画,喷泉夜景效果灯光动画,激光水幕电影灯光动画 平面类 3D效果图、静态灯光效果图、 施工图类 灯具配置图、布灯图、步线图、施工图、俊工图、方案预算 深圳未来照明灯光设计工作室-设计流程

设计流程 一、客户提供资料 1、设计所需的效果图、景观规划资料以及CAD图纸和模型文件等设计所需资料 2、客户告知项目工程预算和相关要求等 3、确定设计周期时间 二、设计资料收集 1、图纸及业主要求 2、工程环境了解 3、与工程师沟通 4、了解电力情况 5、征求相关部门意见 三、概念方案设计 1、确定建筑物不同部位照度 2、确定建筑物所需满足照明等级 3、确定照明设备(灯具及光源)类型 4、初步确定照明设备的数量及安装位置 5、照明设备系统控制方案 6、设计效果和动画 四、深化方案设计 1、灯具方案分布图 2、照度计划书

书画工作室策划方案

书画工作室策划方案 一、书画培训班分类 1、按功能分: ☉兴趣培育班——以开发少儿智力,培养兴趣为主; ☉艺考培训班——帮助报考艺术学校的学生冲刺高考; ☉创作提升培训班——以成年人为主,主要是提升书画艺术鉴赏和创作水平; 2、按年龄段分: ☉少儿书画培训班——以中小学生为主,兴趣培养、素质培养; ☉考生书画培训班——高考冲刺; ☉成人书画培训班——主要是创作提升,掌握技能; ☉老年书画培训班——掌握高雅的休闲方式,提升创作技法。 3、按时间分: ☉短期培训班——如高考冲刺班、学生假期班; ☉长期培训班——系统传授书画知识和创作技能; ☉周末班、日常班、晚班——按授课时间段。 4、按内容分: ☉基础和理论知识培训班——初级班内容; ☉技法培训班——临摹、创作; ☉鉴赏培训班——高级研讨。

5、按科目分: ☉书法培训班——传统和现代书法; ☉美术绘画培训班——包括国画、油画等各种绘画; ☉篆刻培训班——金石篆刻艺术; 二、书画培训市场分析 1、行业状况: 书画培训班越来越红火,市场上培训班可以说遍地开花。目前没有达到产业化的程度,市场集中度低,机构众多,但绝大多数规模很小,布局分散。社区班、个人培训班是主流。 竞争最激烈的是中小学生市场,占培训人员的80%左右;暑期培训最火热,主要是兴趣培养和艺考;近两年因为艺术类大学毕业生就业难度大,报考艺校的考生大大降低,艺考培训市场面临困境,缺乏资质的培训班招生困难;创作提升和鉴赏培训,需要名师支撑;老年培训市场开拓难,一方面是老年人喜“动”不喜“静”,偏好选择带强身健体性质的休闲方式,另一方面是不少人担心没基础,畏难止步。 2、行业问题: 首先是虚假宣传,有的培训机构自称“连锁办学、名师执教”,其实只在本地有一所学校而已,而“名师”只是相关专业大学毕业生。其次,一些师范类院校毕业生或在校老师,自己租一间房子便开始办培训班,教学硬件设施无法得到保障。 另外,有的培训机构为了争夺生源,恶意压低学费,无法保证教学质量,还会造成各家培训机构的恶性竞争。

工作室成立策划书

工作室成立策划书 工作室成立策划书 引言: 随着社会经济的发展,文化传媒也便被现代化追求和呼唤出来,它适应了社会政治经济发展的需要,也可以说现代文化传媒推动和支配着中国思想文化的发展动向,传媒甚至成了某一时代的象征。当今社会,经济全球化的趋势越来越强,各国之间的竞争俞演俞烈。各国之间的竞争已经表现为企业的竞争,企业的竞争又取决于品牌的强弱。品牌文化便成了一把“双刃剑”,而文化传媒则成了“无形的手”。总之,今天的品牌文化炼造了今天的强势传媒。如果我们对身边的生活稍加注意,从街头让人眼花缭乱的广告,商品的标志,列车上的电视,我们使用的网络,手机,报刊杂志等等。这些足以可见文化传媒已经包围着我们,成了我们生活的重要组成部分。所以,我们以人为本,紧扣时代脉搏,以专业的精神,精心打造了“海蓝文化传媒工作室”的策划。海蓝文化传媒工作室汇集了前卫的审美意识,全新的设计理念,关注人文,为我们这些忠实于文化传媒事业的新时代弄潮儿提供了经营励志的视听宝典,一起探索现代文化传媒的新思路。工作室章程: 工作室名称: 海蓝文化传媒工作室室徽: 室徽设计理念: 由海浪和日出组成,海浪形形象化成一种舞动的姿势,象征着青春的活力,奔放,而日出则象征着光明和新生.性质:

丰富学生的大学生活,培养学生对文化传媒事业的热爱。为学生提供一个学习实践的平台,锻炼学生的能力。原则: 遵守学校各项规章制度,保护每一位成员的利益。宗旨: 传播校园文化,放飞梦想。发展方向: 给喜欢文学,艺术,新闻的同学提供展示自我的舞台。机构设置: 工作室主任: 1名负责工作室的主要事务,组织各种活动。副主任: 2名协助主任开展各种工作。主编: 1名负责稿件的最终审查,以及印刷事宜。副主编: 1名协助主编的各项工作。下设: 办公室: 负责工作室的资料管理,活动考勤,财务管理,组织开展各种讲座和经验交流会等活动。宣传部: 负责新闻的征集撰写,刊物插图,广告文案的策划以及广告设计,网站开发维护及宣传工作。编辑部: 负责撰稿审稿,校阅,修改。责任编辑负责栏目的稿件征集和排版设计。外联部: 负责工作室的外部宣传工作,加强同外部的联系以获取外部资助。寻找报刊杂志建立合作关系,刊发工作室的优秀作品。创作部:组织工作室成员从事文艺创作,广告策划等,组织工作室成员参加各中比赛。指导老师: 聘请本校老师或外校知名人士担任指导老师。刊物设置: 刊名:

工作室策划书

工作室策划书 (一)工作室名称 天娱演艺工作室 (二)工作室性质 网络科技、在线娱乐实践与服务,在与网络平台对接、演艺和资源搭建、艺人培训与管理、后台技术支持、音乐制作、影视制作、艺人全期宣传推广为一体的媒介性网络娱乐工作室。 (三)创业理念 工作室处于调查研究和起步的阶段,但是我们形成一个共鸣,即在起步之初积极探索发展模式和方向,走一条有自己特色的路子,通过有效的资本运作,和务实的工作态度,逐步扩大自己的经验和名气,一点一点划分属于我们的“势力范围”。我们将努力在每一个细节之中,都融进一丝不苟的敬业精神,通过各种渠道分析网络娱乐和艺人主播发展的动态和趋势,从研究受众及市场出发,具体落实,只有不断进取,不断超越自己,这就是工作室发展的关键。 (四)市场分析 作为当代大学生,有很多人拥有自己的音乐梦想。他们希望拥有舞台上的感觉,希望拥有自己的音乐专辑,希望让他人感受到自己的音乐成就。也有人出于对音乐的那份热爱,渴望在音乐上作出一定成绩,但是由于多方面的原因,普通音乐爱好者难以实现自己的音乐梦想,这使很多人在音乐梦想的道路上望而却步。天娱艺人主播工作室

给他们提供了机会,如今用网络看直播渐渐成为大众普遍接受,也成为了大多数人茶余饭后和无聊时用来消遣的一种娱乐方式,很多商家也都爱上了用才艺表演作为商品商铺开业和活动宣传的重要的方式,天娱演艺工作室将为音乐爱好者提供全方位打造和设备及技术支持,也为商家商铺提供优质的才艺表演人员。 (五)市场发展战略 我们初期阶段的发展模式(第一年) 1.在附近商业街和娱乐城和学校进行宣传和招募。 2.找到发展和待遇较好的网页平台进行直播,对主播进行培训保证主播有能力吸引粉丝留住粉丝。 3.招募6-9个主播,全天候轮班在工作室直播。 4.开通电话业务咨询以及建立工作室网站提供网上服务。 创业发展阶段(第二、三年) 1.签约6-9个主播,稳定在线直播不出现空挡。 2.稳定主播在网页平台的粉丝。 3.发展工作室的其他业务(例:艺人培训、音乐制作、视频制作、商业表演、商业礼仪) (六)工作室业务 天娱演艺工作室的业务对象主要是网络平台在线艺人主播,歌曲制作、视频制作、商业表演、商业礼仪以及对音乐、声音有相关要求的业务。 (七)前期投入

设计工作室创业计划书

设计工作室创业计划书 篇一:网络设计工作室创业计划书 创业计划书 创业人:XXXX 日期:20XX年XX月XX日 一、工作室概述 (一)工作室名称 XXXX网络设计工作室 (二)工作室概况 XXXX网络设计工作室是针对:网站建设网站制作网站设计做网站公司网站推广网站优化营销型网站制作微博营销SEo优化aPP二次开发网络安全的一家二人合资型工作室,我们预计选址在XX区60平左右,我司预计需要26万元,目前已自有11万元资金(本人自有8万元,合作人自有3万元资金),仍需贷款15万元。 网站建设:我们独特的设计会让您的网站在众多网站中脱颖而出,我们能开发出功能全面,操作方便,性价比较高的企业展示及营销型网站。 网站设计:我们很自豪,我们有能力创建更具吸引力和功能更加大的网站,独特创新的设计,网页代码符合最新w3c质量标准,兼容更多浏览器。我们力求在网站设计和功能开发上满足客户的业务目标。

我们一直专注、执着,我们将用心耐心的服务每一个客户。 网站维护:网络是人们获取信息的重要手段,目前中国已进入主动营销时代,企业网站作为网络营销重要工具,将在这个时代发挥关键作用,网站制作服务商建站方案的丰富和便利,将推动企业网络营销步伐加快。 我们的理念 “动心设计”:成于匠心,在第一面就看得出心思和用意 “用心服务”:将心比心,专业态度+做法,收获自我认同与他人尊重“放心执行”:做到承诺的,限定时间和费用下的最佳执行效果。 二、工作室的组织机构 (一)工作室组织结构 总经理:工作室最高人事、行政管理、各项政策、财务管理,为本工作室最高的领导决策由本人担任。 财务:财务、结算、出纳、收银、审计、采购、企管、财产管理等中心级权力事务处理由合作人担任。 营销(2人):主要负责市场开发、异业结盟、外展接单。 技术(5人):分为美工、ioS程序员、安卓程序员、网页工程师、调测师。主要负责:网站建设网站制作网站设计做网站公司网站推广网站优化营销型网站制作微博营销SEo优化网络安全aPP二次开发等。优质优先——无论订单的大小,我们都及时响应,严格按照一印通技术标准生产操作 团体协作——合作的精神,无论是在工作还是在与他人交往中追求卓

工作室计划书

第二周:创业工作室规划 一、创业动机 1.在大学期间,通过工作室成员的努力,建立起工作室的声誉,品质和企业素养。等 到大四毕业的时候,我们工作室工作趋于稳定的时候,就以原工作室成员共同开始筹备建立公司。 2 3Dmax,验。 (1) (2)

Logo: (3)-钟朦 凡 (4) 满意的答复。 (5)工作室发展目标(1、3、5年等)及执行策略 目标客户、目标项目、目标经营额、目标工资等,各设计目标的步骤和计划。 第一年: 目标客户:基础资金十万元,用一到两万元进行线上线下的广告推广网罗客户 目标项目:初期设计项目是小型木制品设计,面对需求此项目的甲方。

目标经营额度:设计买断费用在二至三万元,不买断设计费在五千到一万元,我们接了八个项目大约可以盈利二十四万 目标工资:鉴于是工作室创建初期,CEO的工资大致两千/月,财务总监工资大致两千/月,设计总监工资大致两千五/月。 设计目标的步骤和计划:因为是第一年工作室建立初期,工作室准备必要设备(租金:7000/ 目标客户:接收高质量,高利润的客户。 目标项目:设计范围扩大到大型木制品设计,按前几年接的项目数量大致不变,再加一个大型设计项目,总盈利三十三万 目标经营额度:小型设计买断费用在二至三万元,不买断设计费在五千到一万元,中型设计买断费用在三至四万元,不买断设计费在一万到二万元。大型设计买断费用在四万至五万元,不买断设计费在二万到三万。工作室盈利数十万。

目标工资:CEO的工资在一万五到二万五千,财务总监工资在一万到一万五千,设计总监工资在一万二千到一万八千。并分发年终奖和分红。 2、工作室的工作范畴主要是木制的日用商品,工作室以产品设计为主。初期,基本 上关于设计的单都纳入本工作的工作范畴,目的是为了在工作室建立阶段,能够吸收更多的资源和经验,以及经济基础。从而提升自身的形象。进一步得到技术的提 (6) CEO: 五、 (1) (2) 相互学习交流合作。 六、设计合同 以设计项目为对象,做一份设计合同。 七、财务和行政管理 1,财务管理 (1)收入:项目收入,主要是通过工作室的努力解决顾客需求而获得的酬劳。

设计工作室创业计划书【最新版】

设计工作室创业计划书 第一部分、概况 一、项目名称:出色色彩设计、形象咨询工作室。 二、经营范围:个人整体形象咨询、特色服装设计及制造、商场导购专业和色彩顾问行业。 三、项目投资:约十八万元。 四、场地设置:广州市中山三路中华广场六楼约80M2。 五、项目概况:为顾客提供自我形象设计(包括个人色彩分析、着装款式风格指导、个人化妆指导、并以色彩理论为依托的特色服装设计及制造,)帮助失业人员开发职业岗位提供商场导购专业和色彩顾问行业的培训与指导。以满足文明大都市人们追求精神需要提供优质服务。 六、回报期:约一年左右。 第二部分、市场分析

该行业在欧美发达国家地区得到了的蓬勃发展。世界最权威色彩咨询机构--美国CMB(Color Me Beautifuo)色彩咨询公司,期分支机构已遍布30多个国家和地区,显示出色彩市场的强大的生命力。 1998年,中国第一色彩大师于西蔓女士将CMB色彩季节理论带入了中国,创办了中国第一家色彩工作室,经过4年的发展,西曼色彩工作室为近4000人提供了全套的个人形象设计指导,培训了近300名专业色彩顾问,成为我国色彩市场的传播种子。 目前,在我国色彩咨询还处于初始阶段,人们对色彩革命带来的成效还未充分的认识,国内的商家和企业在自身的色彩规划方面大多处于一种比较模糊、无序滞后的状态,这在日益激烈的国际国内市场竞争中缺少了一定的优势,减弱了顾客选择上存有爱美之心对产品的吸引力,因此,将色彩设计快速推开,不仅使众多的国内企业可以有效提高品牌的影响力,而且,使广州地区的人民在享受政府三年一中变项目带来美好社会环境的同时,对享受高品味、多姿多彩的精神生活的需要。 所以,色彩咨询的发展,将有具大的潜力。如:企业产品色彩设计,服装色彩搭配,美容美发系列,色彩装璜设计等。更重要的是广州目前商场导购咨询职业尚处于空缺,因此,可以通过自身的专业知

某工作室策划方案

海鹰 工作室 策划方案 The sea eagle workroom

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写在前面的话: 你有过梦想吗? …… 场景一:海大学生的日常生活 在海大,我走进宿舍,见到了一双双因长期在电脑屏幕前接受高强度刺激而变得呆滞的眼。他们甚至开始整天整天地逃课,或将自己完全地沉寂于虚幻的游戏世界中不能自拔,或看完一部网络小说接着又看另一部,又或者终日泡在一部又一部的泡沫剧中幻想着自己未来也能像剧中的人那样幸福地生活,偶尔看看禁播电影,看看明星们的八卦新闻……饿了,打个电话叫一份外卖,吃完了又继续沉寂在自己的“幸福生活”中。 在海大,我问过好多人:“毕业后有什么打算啊?”他们的回答是:“不知道,走一步看一步吧。”其实他们都曾有过理想,只是随着时间的推移逐步受到周围环境的影响,放弃了心中的理想,也忘记了高三时的那股热情。环境,要么磨平一个人,要么就使一个人开始反思,开始改变…… 在海大,我同样看到,有些人早早地起来跑步、晨读,为考四、六级甚至GRE做准备,从开始他们就坚定了考研的目标,每天都积极地做着准备,到大四,别人开始为着考研、为着就业发愁的时候,他们早已取得保研的资格,开始了“奢华糜烂”的生活,于是我明白了:爽量守恒定律。 在海大,我还看到一些人,他们可能出身“低微”,可是,他们不断地追逐着自己心中的梦想,或做业务员,或做家教,或跟着教授们做课题,或终日奔波于各种大小赛事,又或者拉上一批志同道合的朋友参加各类国赛、早早地开始了自己的创业之路…… 海大有三万人,那就会有三万种活法,你呢,你打算怎样渡过你的大学生活? 场景二:十大最适合谈恋爱高校之首 海大位列十大最适合谈恋爱高校之首,小树林里随处可见一对对人影,上大学了,可以自由恋爱了,这本也无可厚非,谈恋爱是人的基本需求嘛。我个人对大学生恋爱也持支持态度,找伴侣也是一项技能,需要经过学习,而且更重要的是:实践是检验真理的唯一标准! 但是,目前很多大学生的恋爱观却扭曲了:有多少人在游戏人生,将恋爱当成一场游戏;又有多少人因将过多的时间花费在感情问题上,荒废了学业、丧失了斗志;又有多少人为了感情,放弃了自己原本的理想,可到大四,面对生存的压力又不得以放弃了自己追求的感情,什么都没留下;又有多少人因为处理不好感情问题变得自闭,甚至轻生……允许自由恋爱,不是让我们盲目地去恋爱啊! 更可悲的是很多大学生不当家不知柴米油盐贵,在为伴侣买礼物的时候根本没有想到的是谁在为自己的行为买单。从更高的层面来说:现在谈感情只是两个人的事,可一旦准备结婚就涉及到两个家庭,没有一个稳定的事业基础是很难支撑两个家庭的开销的: 《蜗居》大结局里海萍说到:“每天一睁开眼,就有一串数字蹦出脑海:房贷六千,吃穿用度两千五,冉冉上幼儿园一千五,人情往来六百,交通费五百八,物业管理三四百,手机电话费两百五,还有煤气水电费两百,也就是说,从我苏醒的第一个呼吸起,我每天要至少进账四百,这就是

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