2016年12期护理部工作半年总结
护理部半年工作总结三篇
护理部半年工作总结三篇篇一：上半年，在医院领导的正确指导和关心下，护理部稳步完成日常工作，在一手抓管理，一手抓服务质量的同时，加强了对护理队伍的素质建设，继续医院管理年活动所倡导的以“病人为中心，以提高医疗服务质量”为主题的服务宗旨，认真执行本年度护理工作计划，按医院护理服务质量评价标准的基本要求及标准考核细则，完善各项护理规章制度，改进服务流程，改善住院环境，加强护理质量控制，保持护理质量持续改进，圆满的完成了上级交给的各项工作任务。
现总结如下：一、积极完成医院各项指令性任务1、护理部作为职能部门，较好地做好上情下达，下情上递工作，围绕医院的中心工作，较好的完成医院布置的各项任务。
2、在“医院管理年”检查工作中我院护理人员精神风貌好，健康教育、基础护理落实到位，护理质控有特色，真正体现了护理质量的持续改进，得到了市卫生局检查组的充分肯定，获得了全市第一名的好成绩，在全市卫生工作会议上分管护理工作的院领导曾宏伟书记代表护理部作了典型发言。
3、在迎接省“创卫”检查工作中，各科室落实了病人健康知识宣教，进行了“搬家式”卫生清扫，并顺利通过卫生检查。
4、对全院护理人员进行了优化组合，按双向选择的原则，护理部根据人员年龄、资质进行宏观调控，保证各科护理人员合理配备。
5、顺利完成了中医科的搬迁工作，创建了神经内外科，成立神内外监护病房。
6、配合医院防冻救灾及抗震救灾工作，成立了医疗队，组织护理人员为灾区人民献爱心活动，自愿献血者数名。
7、医院进行了岗前培训及三基考试考试。
8、认真贯彻国家政策，顺利启动医保工作。
9、按医院领导的安排，5·12护士节为每一位在职护士发放一份纪念品并表达了对全院护理人员的关心和爱戴。
二、加强护理管理队伍内涵建设，提升管理水平1、为了更好的促进我院护理事业的发展，医院领导找护士长交流思想动态，征求意见，并提出了“你认为目前我院护理工作还存在哪些不足？”“你对护理部有没有好的建议？”“你个人及你对医院工作有什么打算？”的问题，以促进工作，充分发挥护理管理者的职能。
有关护理部半年工作总结8篇
有关护理部半年工作总结8篇篇1一、背景在过去半年里，护理部在院领导的正确领导下，在全体护理人员的共同努力下，圆满完成了半年护理工作任务。
现将半年工作情况总结如下：二、主要工作及成效1. 护理部按照医院工作标准，结合医院实际情况，制定并完善了各项护理工作制度、护理规范及流程，确保了护理工作有章可循、有据可依。
2. 护理部加强了对护理人员的培训和学习，提高了护理人员的业务水平和综合素质。
通过定期组织业务学习和培训，使护理人员掌握了更多的专业知识和技能，为患者提供更优质的护理服务。
3. 护理部加强了医院感染控制工作，制定了医院感染控制方案和操作规程，并监督执行。
通过加强消毒、灭菌和隔离工作，有效减少了医院感染的发生率。
4. 护理部加强了对护理人员的绩效考核工作，建立了护理人员绩效考核制度，对护理人员的工作表现、工作能力、工作态度等方面进行了全面评估，提高了护理人员的工作积极性和工作效率。
5. 护理部加强了与患者的沟通工作，建立了患者满意度调查制度，定期对出院患者进行电话或面访，了解患者对护理服务的满意度，并根据患者反馈意见及时改进护理工作。
6. 护理部积极开展了新业务、新技术的学习和推广工作，如中医康复护理、营养饮食护理等，为患者提供了更加全面、个性化的护理服务。
三、存在的问题及原因1. 护理人员数量不足：由于医院床位扩展和患者数量的增加，护理人员数量相对不足，导致护理人员工作压力较大，需要进一步优化护理人员配置。
2. 护理人员素质参差不齐：部分护理人员综合素质较低，需要加强培训和学习，提高护理人员的业务水平和综合素质。
3. 医院感染控制工作有待加强：虽然医院感染控制工作取得了一定成效，但仍有部分环节存在不足之处，需要进一步加强医院感染控制工作。
四、下一步工作计划1. 进一步优化护理人员配置，合理分配护理人员工作任务，减轻护理人员工作压力。
2. 加强护理人员培训和学习，提高护理人员的业务水平和综合素质。
护理部半年工作总结_护理部年终工作总结
护理部半年工作总结_护理部年终工作总结自去年底以来，护理部全体员工积极投入工作，团结协作，克服了困难和挑战，为医院的发展做出了重要贡献。
在半年时间内，我们紧紧围绕医院的整体目标，积极开展各项工作，取得了一些成绩。
以下是我们护理部半年工作的总结：一、护理质量不断提高我们下大力气加强教育培训，提高护理人员的专业技能水平。
定期开展内部培训和外部培训，为护理人员提供学习和成长的机会。
我们还建立了定期的例行评审制度，对重症病房等关键科室进行护理质量评估。
这些举措有力地提高了护理质量，提升了患者的满意度。
二、团队建设取得一些成果我们加强了护理部的整体组织建设，建立了良好的团队氛围。
定期组织团队活动，提升员工的凝聚力和团队合作意识。
我们还加强了与其他科室的协作，优化了内外科室的工作流程。
团队建设的成果使得整个护理部的工作效率得以提高。
三、加强了与患者的交流和沟通在护理工作中，我们注重与患者的交流和沟通。
我们积极参与护理评估，及时了解患者的需求，并采取措施满足其需求。
我们还建立了患者满意度调查制度，定期了解患者的意见和建议，以提升服务质量。
通过这些努力，我们改善了与患者的关系，提升了患者对医院的信任度。
四、科研工作取得一些突破在半年时间内，我们积极参与科研工作，提升了科研水平。
我们与其他科室联合开展项目研究，取得了一些突破性的成果。
我们还积极参与学术交流活动，与其他医院和科研机构进行合作，增加了科研的影响力。
科研工作的突破为医院的学术发展做出了贡献。
五、护理管理不断完善我们注重护理管理工作的改进和提升。
我们建立了更加科学合理的护理流程和规范，提高了工作效率。
我们还加强了对护理人员的考核和培训，提高了护理人员的管理水平。
护理管理的不断完善为医院的运行提供了有力支撑。
在过去一年里，护理部全体员工在上级领导的正确指导和支持下，积极工作，充满干劲，为医院的发展和患者的健康贡献了自己的力量。
回顾过去一年的工作，我们总结出以下几点成绩和经验：展望未来，我们将继续努力，不断提高护理水平和质量，为患者提供更好的服务。
护理部半年护理工作总结
护理部半年护理工作总结在过去的半年里，护理部的工作取得了显著的成绩。
我们团队的每一位护士都兢兢业业地履行着自己的职责，为患者提供了高质量的护理服务。
在这篇文章中，我将总结我们护理部在过去半年里所取得的成就，以及我们所面临的挑战和未来的发展方向。
首先，让我们来看看我们在过去半年里所取得的成就。
在这段时间里，我们护理部的工作重点主要集中在提高护理质量、提升患者满意度和加强团队合作。
通过不懈的努力，我们成功地提高了护理质量，减少了医疗事故的发生率，并且加强了对患者的关怀和照顾。
我们还积极开展了各种培训和学习活动，提升了护士们的专业水平和技能，为患者提供更加专业的护理服务。
同时，我们也加强了团队合作，建立了更加紧密的工作关系，提高了工作效率和协作能力。
然而，我们也面临着一些挑战。
在护理工作中，我们经常会遇到各种各样的问题和困难，比如患者的情绪波动、医患关系的紧张等。
这些问题需要我们不断地学习和提高自己的应对能力，以更好地应对各种突发情况。
另外，护理工作的负荷也很大，需要我们不断地提高自己的工作效率和抗压能力，以更好地应对工作中的各种挑战。
在未来的工作中，我们护理部将继续努力，不断提高护理质量，提升患者满意度。
我们将继续加强团队合作，建立更加紧密的工作关系，提高工作效率和协作能力。
我们还将不断学习和提高自己的专业水平和技能，以更好地为患者提供高质量的护理服务。
总之，过去的半年里，我们护理部取得了显著的成绩，但同时也面临着一些挑战。
在未来的工作中，我们将继续努力，不断提高自己的工作水平，为患者提供更加优质的护理服务。
相信在大家的共同努力下，我们护理部的工作会越来越好，为患者健康和幸福贡献出更多的力量。
有关护理部半年工作总结_半年工作总结护理部
有关护理部半年工作总结_半年工作总结护理部护理部半年工作总结时间转瞬即逝，眨眼之间护理部已经度过了半年的工作时间。
在这半年时间里，护理部全体员工始终秉持务实、创新、协作、服务的工作理念，全力以赴地完成了各项医疗护理任务，保障了患者的健康和安全。
下面，我将结合个人工作感受，对护理部半年工作进行总结。
一、开展多项培训，提升护理质量为了提高护理技能和水平，护理部在这半年时间里，开展了多项培训活动，如新人专业技能培训、临床护理技能大赛、心肺复苏PALS培训等。
通过这些活动，不仅提升了全体护士的专业技能和工作能力，也提高了护理部的整体服务水平。
二、规范工作流程，提高工作效率护理部对各项工作流程进行规范化管理，如制定护理常规流程、制定医疗卫生消毒管理规范，标准化、规范化的流程不仅提高了护理服务质量，也提高了工作效率。
三、强化安全意识，保障患者安全安全意识是护理工作中最重要的部分。
在这半年时间里，护理部全体员工都高度重视患者的安全，严格执行各项护理服务标准和流程，认真记录患者病情变化，及时处理患者护理难点和风险，保障了患者的安全和健康。
四、强化团队建设，提高协作效率护理部强调团队建设和协作，注重员工之间的交流协调，努力营造团结、互助、协作、互信的良好氛围，拓展工作合作的广度和深度，以提高工作效率。
五、加强服务宣传，提高满意度六、不断提高自身素质，提升护理品质总之，半年工作总结，护理部全体员工在工作中秉持着“以病人为中心”的服务理念，认真履行本职工作职责，为医疗卫生事业发展做出了应有的贡献。
今后，我们将一如既往地坚持以患者为中心的服务观念，不断提升服务质量，为医院的快速发展贡献自己的一份力量。
专科护理部门半年工作总结
专科护理部门半年工作总结《篇一》时光荏苒，转眼间，我在专科护理部门的半年工作已经过去了。
这段时间里，我经历了许多挑战和成长，对于我的职业发展和个人成长都有着重要的意义。
一、基本情况专科护理部门是一个充满活力和挑战的团队，我们负责专业的专科护理服务，以满足患者的需求。
在这半年里，我参与了各种护理工作，包括急危重症患者的护理、手术室护理、康复护理等。
通过与患者的亲密接触，我深刻体会到了护理工作的责任和重要性。
二、工作重点在这半年里，我主要关注以下几个工作重点：1.提高护理技能：我积极参与各种培训和学习机会，不断提高自己的护理技能和专业知识，以确保患者得到最佳的护理服务。
2.患者沟通：我注重与患者的沟通，倾听他们的需求和困惑，并耐心和关怀的解答和支持。
3.团队合作：我积极参与团队合作，与同事们密切配合，共同高质量的护理服务。
三、取得成绩和做法在这半年里，我取得了一些成绩：1.成功完成了各种护理任务，包括急危重症患者的护理、手术室护理和康复护理等。
2.参与了部门的各项活动和项目，为患者了更好的护理服务。
3.不断提升自己的护理技能和专业知识，参加了多次培训和学习。
这些成绩的取得离不开我的努力和团队的支持。
我始终保持积极的工作态度和不断学习的精神，严格按照护理规范和流程进行工作，确保患者的安全和满意度。
四、经验教训和处理的办法在工作中，我也遇到了一些经验教训和问题，但我积极面对并采取了相应的处理办法：1.遇到患者的不理解和困惑时，我学会了耐心倾听和解答，个性化的护理服务，以满足他们的需求。
2.在团队合作中，我遇到了一些沟通和协作的问题，我积极参与团队会议和讨论，加强沟通和合作，以提高工作效率和质量。
通过这些经验教训的处理，我不断成长和进步，提高了自己的护理能力和团队合作能力。
五、今后的打算在未来的工作中，我将继续努力，并有所打算：1.持续学习：我将不断学习新的护理知识和技能，跟上专科护理的发展趋势，以更好的护理服务。
护理部半年护理工作总结
护理部半年护理工作总结
在过去的半年里，护理部的工作取得了许多成绩和进步。
我们护理部的全体工
作人员在这段时间里，不断努力学习和不断提高自己的专业技能，为患者提供了更加优质的护理服务。
在这里，我要对护理部的工作进行总结，并对未来的工作提出一些展望。
首先，护理部在过去的半年里，不断加强了团队合作和沟通。
我们建立了更加
紧密的团队合作关系，相互之间的沟通更加畅通。
在工作中，大家都能够互相配合，共同为患者提供更加优质的护理服务。
这也使得我们的工作效率得到了提高，患者的满意度也有了明显的提升。
其次，护理部在过去的半年里，注重了护理质量的提升。
我们不断加强了对护
理知识和技能的学习，不断提高了自己的专业水平。
在实际工作中，我们也注重了护理操作的规范化和标准化，确保每一位患者都能够得到规范化的护理服务。
这也使得我们的护理质量得到了提升，患者的安全和舒适度得到了有效的保障。
最后，对于未来的工作，护理部还需要不断提高自身的综合素质。
我们需要不
断学习新知识，不断提高自己的专业水平，以适应日益复杂的医疗环境。
同时，我们也需要注重患者的需求，提供更加人性化的护理服务，让患者感受到我们的关怀和温暖。
总之，护理部在过去的半年里取得了许多成绩和进步，但我们也清楚地意识到，还有许多工作需要我们去努力和提高。
我们将继续努力，为患者提供更加优质的护理服务，为医院的发展贡献自己的力量。
相信在全体护理人员的共同努力下，护理部一定会迎来更加美好的明天。
护理部半年工作总结_护理部年终工作总结
护理部半年工作总结_护理部年终工作总结时间过得真快，眨眼间我们护理部已经度过了半年的工作，回顾过去的半年，我可以说我们的护理部是稳中有进的。
在这里，我要对所有同事的辛勤工作、勤奋拼搏表达感谢，并对我们的工作进行总结和回顾。
一、工作完成情况在这半年时间里，我们护理部始终秉持着“以患者为中心，服务至上”的理念，依托优秀的医疗设施和人才，扎实地开展了各项护理工作。
我们的具体工作如下：1.规范化护理：为全院病人制定了科学、合理的护理计划，制定了标准化的操作规程，并加强了护理记录的规范化管理。
2.常规病房管理：重点加强患者营养支持，发挥营养监护的作用，进行营养评估，积极应用营养支持技术，减轻疾病症状，促进早日康复。
3.出院教育：在患者出院前，我们制定了详细的出院指导方案，为患者搭建了良好的医患沟通平台，并在患者离院后通过专业团队的跟踪服务，让患者能够得到更好的康复疗效。
4.疼痛管理：多种有效的药物治疗和非药物治疗方法的应用，为患者专业缓解疼痛，并不断优化疼痛管理机制。
5.护理质量评估：依托现代化的评估体系，不断加强护理质量监测评估工作，对不足之处及时实施整改并取得了良好的效果。
二、工作亮点在护理部半年的工作中，我们有以下“闪光点”。
1.突出技能：我们的技能比赛是我们护理部的年度工作，这一次比赛我们获得了优异的成绩，增强了同事的技能水平。
2.精准管理：我们疼痛评估的到位落实和限剂责任制的精准管理，让护理质量得到了提高。
3.严格管理：我们对护理工作的规范化管理和工作流程的标准化制定让患者受益匪浅，所有管理都以患者为中心，提出了更高的要求，让护理水平得到了显著提升。
三、工作不足之处在我们护理部的工作中，也存在一些不足之处：1.缺乏团队合作精神，对团队有效合作能力的建设和协调管理都有待提高。
2.尽管我们的规范化和标准化工作取得了初步成效，但还需要持之以恒，不断推进和完善。
3. 整体业务知识放在更好的掌握和实践中。
护理部半年总结范文
一、前言在过去半年里，护理部在院领导的正确领导和全体护理人员的共同努力下，紧紧围绕医院的工作目标和中心任务，以“一切以病人为中心，一切为病人”的服务宗旨，认真落实各项规章制度，不断提高护理质量，确保医疗安全，现将半年工作总结如下：一、工作亮点1. 规章制度落实到位。
护理部严格执行国家、省、市卫生行政部门制定的各项护理规章制度，强化护理人员的安全意识，提高护理质量。
一是重新修订和完善了护理工作制度、岗位职责、操作规程等，确保护理人员明确自身职责；二是加强对护理人员的培训，提高护理人员对规章制度的理解和执行能力。
2. 护理质量持续提升。
护理部以提升护理质量为核心，通过加强护理质量管理，提高护理服务水平。
一是开展护理质量检查，及时发现和纠正护理工作中的不足；二是加强对护理人员的业务培训，提高护理人员的业务水平；三是优化护理流程，提高护理工作效率。
3. 护理安全得到保障。
护理部高度重视护理安全，严格执行护理安全管理规定，确保医疗安全。
一是加强护理人员的职业道德教育，提高护理人员的责任意识；二是开展护理安全知识培训，提高护理人员的风险识别和应对能力；三是加强护理不良事件的报告和调查，及时总结经验教训。
4. 护理团队建设成效显著。
护理部注重护理团队建设，提高护理人员的凝聚力和战斗力。
一是开展团队建设活动，增进护理人员之间的沟通与协作；二是选拔优秀护理人员担任科室负责人，发挥榜样示范作用；三是加强护理人员职业规划，提高护理人员的工作积极性和满意度。
二、存在问题1. 护理人员数量不足，部分科室护理人员工作任务较重，影响护理质量。
2. 护理人员业务水平参差不齐，部分护理人员对新知识、新技术的掌握程度不够。
3. 部分护理人员对规章制度的理解和执行不到位，影响护理质量。
三、下半年工作计划1. 优化护理人力资源配置，合理调整护理人员工作强度，确保护理质量。
2. 加强护理人员业务培训，提高护理人员业务水平，满足临床需求。
护理部护理半年度工作总结
护理部护理半年度工作总结
近半年来，我们护理部全体护士们在医院领导的正确领导下，积极努力，团结
协作，兢兢业业，勇攀高峰，为了更好地服务患者，为了更好地展现护理部的风采，我们付出了不懈的努力。
现在，让我们来总结一下这半年来的工作。
首先，我们在临床护理工作中，全面贯彻执行了医院的各项护理政策，严格遵
守护理规范，确保了患者的安全和舒适。
我们不断提高自身的专业技能，积极参加各类培训和学习，努力提升自己的护理水平。
在护理实践中，我们严格遵守操作规程，做到细心、耐心、细致，全心全意为患者服务。
其次，我们在护理质量管理方面做出了一定的成绩。
我们建立了全面的护理质
量管理制度，加强了对护理过程的监督和检查，及时发现和解决问题，确保了护理质量的稳步提升。
我们还积极开展了护理质量评估工作，通过定期的评估和检查，不断完善护理工作，提高了患者满意度。
另外，在护理团队建设方面，我们加强了团队协作，增强了团队凝聚力。
我们
开展了各种形式的团队活动，增进了同事之间的感情，提高了工作效率。
我们还加强了对新员工的培训和指导，帮助他们尽快融入团队，提高了整个团队的整体素质。
总的来说，这半年来，我们护理部在医院领导的正确领导下，全体护士们团结
一心，努力工作，取得了一定的成绩。
但是，我们也清醒地认识到，还有许多不足之处，需要我们进一步努力。
我们将继续保持良好的工作状态，不断提高自身的专业技能，努力提升护理质量，为患者提供更优质的护理服务。
相信在医院领导的正确领导下，我们护理部一定会取得更加辉煌的成绩！。
护理部门半年工作总结
护理部门半年工作总结《篇一》时光荏苒，转眼间护理部门已经度过了充满挑战和收获的半年。
回顾这段时间，我深感责任重大，因为这不仅是护理工作的半年，更是我们团队共同努力、不断进步的半年。
在此，我想就护理部门半年来的工作进行一个简要的总结。
在过去的半年里，护理部门共接待患者数千人次，完成各类手术护理数百例，开展护理培训课程数十场，积极参与医院组织的各类活动。
在日常工作中，我们严格执行医疗法规，遵循护理规范，确保患者安全，提高护理质量。
1.提高护理质量，确保患者安全2.加强护理人员培训，提升团队综合素质3.优化护理工作流程，提高工作效率4.搭建良好的沟通平台，增进医护团队协作取得成绩和做法：1.护理质量得到提升：通过严格执行护理规范，加强床旁护理，患者满意度提高，护理差错发生率降低。
2.培训工作取得实效：组织各类护理培训课程，提升护理人员业务水平，提高团队综合素质。
3.工作效率得到提高：优化工作流程，合理分配人力资源，提高护理工作效率。
4.医护协作更加紧密：通过举办座谈会、联合培训等方式，增进医护团队之间的沟通与理解，形成良好的协作氛围。
经验教训及处理办法：1.经验教训：在实际工作中，我们发现部分护理人员对新技术、新理念掌握不足，影响护理质量。
处理办法：加强护理人员培训，关注新技术、新理念的传播，提高团队整体素质。
2.经验教训：部分工作流程存在不合理之处，导致工作效率低下。
处理办法：对现有工作流程进行优化，合理分配人力资源，提高工作效率。
对今后的打算：1.继续加强护理人员培训，提升团队综合素质。
2.深入推进医护协作，提高医疗服务质量。
3.持续优化工作流程，提高工作效率。
4.关注患者需求，提升患者满意度。
回顾工作，总结反思：回顾这半年的工作，我们取得了一定的成绩，但也暴露出一些问题。
在今后的工作中，我们将不断总结经验，改进方法，努力提高护理质量，为患者更加优质的医疗服务。
同时，我们也将继续加强团队建设，提升团队综合素质，以更好地应对医疗行业的发展和挑战。
护理部2016年半年工作总结
护理部2016年半年工作总结各位读友大家好，此文档由网络收集而来，欢迎您下载，谢谢xxxx年上半年全体护理人员在院长重视及直接领导下，本着“一切以病人为中心，一切为病人”的服务宗旨，较好的完成了院领导布置的各项护理工作，完成了2016年护理计划xx%以上，现将工作情况总结如下：一、认真落实各项规章制度严格执行规章制度是提高护理质量，确保安全医疗的根本保证。
1、护理部重申了各级护理人员职责，明确了各类岗位责任制和护理工作制度，如责任护士、巡回护士各尽其职，杜绝了病人自换吊瓶，自拔针的不良现象。
2、坚持了查对制度：(1)要求医嘱班班查对，每周护士长参加总核对xx次，并有记录;(2)护理操作时要求三查七对;(3)坚持填写输液卡，一年来未发生大的护理差错。
3、认真落实骨科护理常规及显微外科护理常规，坚持填写了各种信息数据登记本，配备五种操作处置盘。
4、坚持床头交接班制度及晨间护理，预防了并发症的发生。
二、提高护士长管理水平1、坚持了护士长手册的记录与考核：要求护士长手册每月x日前交护理部进行考核，并根据护士长订出的适合科室的年计划、季安排、范文TOP100月计划重点进行督促实施，并监测实施效果，要求护士长把每月工作做一小结，以利于总结经验，开展工作。
2、坚持了护士长例会制度：按等级医院要求每周召开护士长例会一次，内容为：安排本周工作重点，总结上周工作中存在的优缺点，并提出相应的整改措施，向各护士长反馈护理质控检查情况，并学习护士长管理相关资料。
3、每月对护理质量进行检查，并及时反馈，不断提高护士长的管理水平。
4、组织护士长外出学习、参观，吸取兄弟单位先进经验，扩大知识面：x 月底派x病区护士长参加了xxx学习班，学习结束后，向全体护士进行了汇报。
三、加强护理人员医德医风建设1、继续落实护士行为规范，在日常工作中落实护士文明用语xx句。
2、分别于x月份、xx月份组织全体护士参加xx宾馆、xx宾馆的礼仪培训。
护理部半年工作总结其他工作总结范文.doc
护理部半年工作总结-其他工作总结范文第一篇：护理部半年工作总结半年工作转眼即过，在这半年的工作中。
全体护理人员在院长，护理部及科室领导的直接领导下，以及全体护理人员共同努力下，本着一切以病人为中心，一切为病人的服务宗旨，较好的完成了院领导布置的各项护理工作，现将工作情况总结如下：一、认真落实各项规章制度严格执行规章制度是提高护理质量，确保安全医疗的根本保证。
1、重申了各级护理人员职责，并完善制定了各班护理人员的职责，明确了各类岗位责任制和护理工作制度，护士各尽其职。
2、坚持了查对制度：1要求严格执行各项查对制度。
从每一个细小的环节抓起，杜绝漏洞。
2严格执行护理操作三查七对制度。
登记，加药，穿刺，更换液体等。
3认真填写并完善各项登记记录。
3、认真执行院内各项规章制度二、认真落实各项管理制度1、严格按工作计划安排本周工作重点，总结上周工作中存在的优缺点，并提出相应的整改措施，制定出下周工作重点。
2、每月对护理质量进行检查，并及时反馈，使每位护理人员不断提高各项业务水平。
3、认真执行日测日检工作，护理人员每天认真真实统计好个人工作量，业务收入等日常工作。
负责人不定期抽检，及时发想问题及时解决。
三、服务质量管理1、认真落实护士行为规范，在日常工作中落实护士文明用语，积极学习医患沟通技巧，并积极参加院内组织的礼仪培训，在工作中很好应用，提高满意度，增进护患情感，拉近护患距离。
2、开展健康教育，对病人发放满意度调查表，定期或不定期测评满意度调查结果均在85%以上，并对满意度调查中存在的问题提出了整改措施。
四、加强业务技术学习，提高护理人员业务素质1、增加对护理人员基础知识培训，以增加知识面。
2、积极参加院内组织的各项业务学习，扩大知识面。
3、科室每周晨间提问1-2次，内容为基础理论知识和专科知识。
4、每月组织急救知识培训并考核内容。
5、鼓励每位同志积极参加继续教育学习。
6、护理人员之间相互学习相互提高。
年轻护士学习老同志实践经验，老同志学习年轻同志知识面，新老相互学习共同提高。
护理部半年工作总结范文5篇
护理部半年工作总结范文5篇工作总结是以年终总结、半年总结和季度总结最为常见和多用。
就其内容而言，工作总结就是把一个时间段的工作进行一次全面系统的总检查。
下面是小编给大家带来的护理部半年工作总结范文，希望大家能够喜欢!护理部半年工作总结范文篇1在院领导和护理部的正确领导下，本着以病人为服务中心的宗旨，较好的完成了半年度的各项工作。
在经济效益和社会效益上都取得了较好的成果。
现将我科工作情况总结如下：1、充分发挥护理质量控制小组作用，科内质控组每月对科内护理进质控，发现护理差错时，及时纠正、讨论并提出相应的整改措施，使每个护士都能吸取教训，不断提高护理质量，针对病房年轻护士多，处理突发纠纷事件经验不足，及法律知识淡薄，加强对护士与患者沟通能力培养及法律知识学习。
2、广泛征求意见，切实改进工作。
每个月召开公休座谈会加讨论，向患者及家属广泛征求意见建议，了解患者的感受，及时解答，加强与患者的沟通。
科室对质量好、服务好的护理人员给予表扬和奖励，对服务遭到投诉的及时查处并积极整改，不断的改进了工作，护士长坚持每天数次不定期巡视病房，了解病人的需要，意见及建议，及时改进工作。
3、积极开展优质护理服务和责任制整体护理(1)开展优质护理服务后，实现电子病历书写，减少了病例病历书写时间，能够把时间还给病人，护理质量提高，患者感到非常满意。
开展责任制整体护理后，责任护士能够了解本病区病人的病情，能及时发现医疗工作中的不足并及时纠正，避免了差错的发生;认真将基础护理做到位。
(2)加强病区安全管理：消化内科，多数为中老年病人，入院宣教时，就强调了安全的重要性，在科室病床都预防跌倒警示牌，指导患者正确使用床栏及呼叫器的使用。
使用暖水袋时，外面加上毛巾，以免烫伤。
护士及时巡视病房，发现患者需求并满足，指导患者正确使用便器方法。
对于可以活动自行入厕患者采取起床“三步法”，即躺10秒，坐10秒，站10秒，再行走，预防突然改变体位而起的头昏跌倒。
2016年护理部上半年工作总结详解.doc
2016年护理部上半年工作总结详解1护理部2016年上半年工作总结上半年，在医院领导的正确指导和关心下，护理部稳步完成日常工作，在一手抓管理，一手抓服务质量的同时，加强了对护理队伍的素质建设，围绕“二级医院”重新评审的中心工作，结合护理部的工作计划和目标，积极开展工作。
现将主要工作总结如下：一、积极完成院内外各项指令性任务1、护理部作为职能部门，较好地做好上情下达，下情上递工作，围绕医院的中心工作，较好的完成医院布置的各项任务。
2、组织护理人员到社区、敬老院、为老百姓提供医疗服务和健康咨询。
3、主动参加抗灾医疗队，为灾区人民捐款献爱心活动。
4、配合医院体检工作，承担测血压、抽血、心电图、身高体重等项目。
5、积极参加院外公益服务及医疗救护保障工作。
二、围绕再次创建“二级”医院的工作重心，积极开展工作1、为落实“二级”医院复评审的各项准备工作，护理部按照“二级”医院护理管理评审标准，就相关各项工作进行分解安排。
2、护理部多次召开护士长会议，学习“二级”医院评审标准，研究部署护理工作，要求更新管理理念、管理方法，弥补工作中的不足，为创建等级医院做好各项准备工作。
3、护理部对照二级”医院评审标准，修订完善各种规章制度及考核标准。
三、认真落实各项规章制度，确保护理工作安全1、护理部重申了各级护理人员职责，明确了各类岗位责任制和护理工作制度。
护理部每周不定期下科室检查护理质量，每季度组织召开了护理质量及护理缺陷分析会，查找工作中的不安全因素，提出整改措施，消除差错事故隐患，认真落实各项护理规章制度及操作流程。
2、发挥院内质控小组作用，定期和不定期检查各项护理制度的执行情况，上半年护理事故发生率为零。
3、坚持了查对制度：要求医嘱班班查对，每周护士长参加总核对1次，并有记录;护理操作时要求三查八对;双核对。
坚持床头交接班制度及晨间护理，预防了并发症的发生。
4、护理文书书写，力求做到准确、客观及连续。
不断强化护理文书正规书写的重要意义，使每个护士能端正书写态度，同时加强监督检查力度，要求科内质控小组定期检查，护士长定期和不定期检查，且对每份病历进行了终末质量检查，发现问题及时纠正，每月进行护理文书质量分析，对存在问题提出整改措施，并继续监控，上半年检查出院病历48份，护理文书甲级率达到了100%。
有关护理部半年工作总结_半年工作总结护理部
有关护理部半年工作总结_半年工作总结护理部护理部半年工作总结时间过得真快，转眼间护理部已经度过了半年的工作。
在这半年的时间里，我们经历了很多，也取得了一些成绩。
在此，我对护理部半年的工作进行总结，希望各位同事们认真对待，发扬优点，改正缺点，为接下来的工作做好准备。
一、工作回顾在这半年的时间里，护理部的工作主要集中在以下几个方面：1. 提高护理质量。
我们不断加强护理技能培训，鼓励护士们参加各类专业培训和学术研讨会，不断提高专业能力，提高服务质量。
2. 加强团队建设。
护理部注重团队协作，通过定期召开部门会议，开展团队活动等方式，加强团队建设，增强护士之间的凝聚力和合作精神。
3. 完善工作制度。
护理部不断完善各项工作制度，包括排班制度、护理记录规范、危重病人护理制度等，保障护理工作的规范性和系统性。
4. 加强患者沟通。
我们积极开展患者满意度调查，了解患者的需求和意见，及时改进工作，提高患者满意度。
5. 提高应急处置能力。
护理部加强应急演练，不断提高护士的应急处置能力，确保在紧急情况下能够稳妥处理。
二、工作成绩在过去的半年里，护理部取得了一些成绩：1. 护理质量得到提升。
通过持续的培训和学习，护士的专业水平有了明显提高，护理质量得到了提升，得到了患者和家属的认可和好评。
2. 团队建设取得成效。
通过团队活动和培训，护理部的凝聚力和团队合作精神得到了增强，形成了和谐的工作氛围。
3. 工作制度逐步完善。
护理部各项工作制度逐步健全，保障了护理工作的规范化和有序进行。
三、存在问题在工作中，我们也面临着一些问题：1. 护理卫生管理有待加强。
有些护士在日常护理中存在一些不规范的现象，护理质量有待进一步提高。
2. 护理人员素质亟待提高。
一些护士在工作中的责任心和执行力有待进一步培养，需要加强内部管理。
3. 患者满意度仍有待提高。
虽然患者满意度有所提高，但仍有部分患者对我们的工作不够满意，需要进一步改进。
4. 护理部协作仍需加强。
护理部半年工作总结_护理部年终工作总结
护理部半年工作总结_护理部年终工作总结尊敬的领导、同事们：大家好！本人是护理部护理主管XXX，今天我代表护理部向大家汇报我们半年来的工作总结和年度工作情况。
一、工作总结半年来，护理部在各级领导的正确指导和全体同仁的共同努力下，完成了既定的工作任务，取得了一定的成绩。
1.管理工作在人员管理方面，我们加强了对护理人员的培训和管理，积极推进护理人员的继续教育，提高了护理人员的业务素质和服务水平。
我们组织了针对新员工的入职培训和岗前培训，确保新员工能够熟练掌握岗位职责和操作技能。
2.品质管理我们注重品质管理，在日常工作中，严格执行洗手、消毒等操作规范，确保患者的安全和健康。
定期对护理工作进行考核和评价，及时发现问题和不足，并制订改进措施。
3.科研工作我们注重科研工作，定期举办科研会议和学术讲座，鼓励护理人员参与科研项目和发表学术论文。
4.患者服务我们追求以患者为中心的服务理念，注重患者的生理和心理需求，提供个性化的护理服务。
我们致力于构建人性化、温馨的医护环境，提高患者的满意度和就诊体验。
5.团队建设在团队建设方面，我们开展了多种形式的团队活动，提高了团队凝聚力和协作能力。
我们注重沟通和合作，充分发挥每个人的优势，共同完成工作任务。
今年，护理部完成了半年的工作任务，取得了丰硕的成果。
我们始终坚持“以人为本”的服务理念，以患者的需求为导向，提供高质量的护理服务。
在过去一年的工作中，我们做到了：1.接诊和病情评估工作严谨，及时准确地掌握了患者的病情信息，为医生的诊断和治疗提供了准确的依据。
2.护理技术熟练，手术护理和特殊护理工作得到了全面的掌握和应用，提高了病人术后的康复程度和生活质量。
3.护理质量得到了患者和家属的一致好评，满意度得到了提升。
4.加强了与其他科室的合作和沟通，改进了工作流程，提高了工作效率，为患者提供了更好的服务。
5.护理部组织了丰富多彩的学术讲座和培训活动，提高了护理人员的专业知识和技能水平，为患者提供了更专业的护理服务。
有关护理部半年工作总结5篇
有关护理部半年工作总结5篇第1篇示例：护理部半年工作总结时间匆匆过去，转眼间护理部已经度过了半年的工作时间。
在这段时间里，护理部全体员工团结协作，兢兢业业，积极履行岗位职责，为患者提供了高质量、高效率的护理服务。
在此，对护理部半年来的工作进行总结，以便更好地总结经验，提升工作效率。
一、工作总体情况在过去的半年时间里，护理部共服务患者XXXX人次，为患者提供了全方位的护理服务。
各科室护理人员严格按照医嘱和护理计划，精心照料每一位患者，得到了患者和家属的一致好评。
护理部全体员工时刻保持敬业精神，努力提高服务质量，为患者提供了可靠的保障。
二、工作亮点1. 护理质量持续提升：护理部注重细节，提高服务质量。
全体员工认真执行操作规范，准确记录病情变化，及时上报问题，确保患者得到及时的护理服务。
2. 团队合作精神突出：护理部全体员工紧密配合，互相支持，形成了良好的工作氛围。
在护理过程中，互帮互助，相互学习，共同进步。
3. 创新护理服务：护理部不断探索创新护理服务模式，引进国际先进的护理理念，使患者得到更加全面、个性化的护理服务，提高了患者满意度。
三、存在问题及解决对策1. 人员流动较大：由于行政变动等原因，护理部人员流动较大。
为了提高工作稳定性和服务质量，护理部将加强员工培训，提高员工满意度，降低流失率。
2. 护理设备不足：由于部分设备陈旧或无法满足需求，会影响护理工作的进展。
护理部将积极与相关部门沟通，争取更多的支持和投入，保证护理工作的正常进行。
3. 护理流程不够规范：有时候在繁忙的工作中，可能会忽略流程中的某些环节，影响了工作效率。
护理部将加强护理流程的培训和操作规范，确保每一个环节都符合标准，提高工作质量。
四、下半年工作计划1. 加强护理团队建设：护理部将持续加大对员工的培训和考核力度，提高员工的专业素养和服务水平，打造一支高效专业的护理团队。
3. 强化内部管理：护理部将强化内部管理机制，规范护理流程，提高工作效率，确保每一位患者都能获得优质的护理服务。
护理部半年工作总结范文(5篇)
护理部半年工作总结范文一、加强护士长管理工作，提高护士长管理能力。
目前，我院护士长共有____人，从事护士长工作不满____年的有____人，不满____年的有____人，针对现状，护理部从年初开始对护士长工作进行细化管理，要求每位护士长每月上交科室护理工作重点、月护理质量分析报告、业务学习记录、业务查房记录、护理管理查房记录，将护士长的记录书写情况与落实情况相结合，评出分数计入每月护理质量检查成绩中，1—____月份共检查护士长各种记录____份，通过检查护士长的记录书写，发现部分护士长管理思路不是很清楚，有些工作落实不到位，如业务学习、管理查房，护理部根据各位护士长存在的问题及时给予指导，有的护士长主动向护理部询问自己存在什么问题，经过____个多月的努力，多数护士长的管理意识较前提高，各项工作落实的力度较前提高。
但是仍有个别护士长需要护理部进一步跟踪检查和指导。
继续加大对护士长的管理是下半年的重点工作之一。
二、加强基础护理提供优质护理服务按照唐山市卫生局要求，我院优质护理示范病房泌尿科、外二科率先从做实基础护理开始，落实了晨晚间护理，结合实际工作完善基础护理操作流程____余项，规范护士操作，特别是泌尿科的护理工作受到广大患者的好评。
三、落实护理工作制度，保证护理工作安全全院各科室均能认真执行护理交接班制度、护理查房制度、护理业务学习制度、三查七对制度、消毒隔离制度、护理不良事件上报制1度，半年来上报护理不良事件起，护理部及时组织护理质量安全委员会成员进行分析讨论，提出整改措施，没有发生护理事故。
四、改进工作流程，提高工作效率按照卫生部优质护理示范工程相关文件，我院护理部取消了一般护理记录书写，简化文件书写，____月份开始在icu病房试行表格式重症护理记录，减少护士书写时间，让护士有更多时间做护理技术服务。
利用我院计算机系统，护理部积极推进电子记录的使用，已向软件工程师提供各种记录单____种，同时积极主动到临床科室及时发现电子病历存在的问题，和医务科、微机室人员主动沟通，帮助临床科室解决问题。
护理部半年工作总结范文(二篇)
护理部半年工作总结范文回顾____年上半年的工作，护理部在医院领导及公司闻主任的领导和关心下，围绕医院“二级”重新评审的中心工作，结合护理部的工作计划和目标，积极开展护理工作。
现将主要工作总结如下：一、积极完成医院的各项中心工作护理部作为职能部门，能较好的做好上情下达、下情上递工作。
围绕医院的中心工作，较好的完成医院布置的各项任务。
护理人员积极参加医院组织的各项活动和公司活动，完成了医院的体检工作。
二、围绕再次创建“二级医院的评审工作为重心，积极开展工作1、为落实“二级”评审的各项准备工作，护理部按照“二级”护理管理评审标准，就相关各项工作进行分解安排，要求各部门在完成日常工作的前提下，确保质量地按照日程安排完成各项工作。
护理定期对各科室的准备情况进行检查和考核，并对存在的问题作相应的指导。
2、护理部多次召开护士长会议，学习“二级”评审标准，研究部署护理工作，要求更新管理理念、管理方法，弥补工作中的不足，为创建等级医院做准备。
三、继续狠抓护理质量，保障护理安全1、根据？护理质量控制检查标准？及医院实际，护理部在原有的护理质量检查基础上重新制定了新的质量标准，制定了《护理部目标管理考核标准》、《护理质量检查表》。
护理部每月一次按照质量标准对各科室进行检查、打分，并将科室的护理质量与绩效工作挂钩，大大的促进了各科的积极性，提高了护理质量。
2、为更好地规范临床护理工作，护理部重新完善制定了护理制度，并以制度为准则对临床护士进行规范、考核。
3、半年来护理部每天下科室查房。
对检查中发现的问题要求科室及时整改，护理部进行反馈性检查，取得了较理想的成绩。
4、护理部每季度组织召开护理质控及(请您继续关注好护理安全会议，对检查过程中经常发生的突出问题进行分析，提出整改措施并督促落实。
5、护理部上半年对护士进行了培训，有计划、有组织地落实护理人员理论和操作培训。
组织全院性业务学习，护理业务查房____次，进行护理三基理论考核____次(分两批进行考试)，考核率____%，合格率____%；完成全院护士护理操作(无菌技术)的培训和考核，培训率达____％，考核合格率达____％。
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第12期
范县人民医院护理部主办二〇一六年七月六日
2016年护理部年中总结
在院领导及分管院长的领导下，在各职能部门及全院各科室的密切配合支持下，在各位护士长及全院护理姐妹的团结协作努力下圆满的完成了各项护理工作任务，在历次上级领导检查工作中取得了较好的成绩，对护理工作给予了充分的肯定。
现对工作总结如下：
一、护理部上半年完成的工作量
1、1-6月份每月护理部对临床科室进行大检查，考核项目为：a、病区护士长管理质量b、责任护士管理质量c、病房管理质量d、特殊科室护理质量控制。
病区护士长管制质量主要从病房管理、分级护理服务标准、责任制整体护理模式、职责与流程、护理管理资料、护士培训、绩效考核等方面进行考核。
责任护士管理质量主要从基础及专科护理质量、健康教育、患者满意度、护理文书书写质量等方面进行考核。
病房管理质量主要从护士站、治疗室、换药室、病房、护士仪容仪表及核心制度进行考核。
2、组织护理疑难病例讨论6次，通过讨论及经验交流学习了有关的新知识、新理论，促进新技术、新方法的临床应用提高了护士的业务水平;护理部组织各科室护士长夜查房24次，通过对各科室的护理工作进行检查，不断强化薄弱环节的质量管理，也保证了病人安全，改进和提升了护士长的管理水平。
3、临床科室每月发放病人满意度调查表，共发放满意度调查问卷780份，护理部每季度以第三方身份进行满意度调查一次，每次调查历时一周，上半年共发放260份，满意率达94%。
采集患者对我们医院工作好的建议和意见共计10余条，有力地促进了我们工作的持续改进，提高了患者的满意度。
4、2016年上半年以来我院共出院12586人次，护理人员电话回访11438人次，回访率达90.8%，护理部抽查600余人次，病人满意率达99.98%。
5、进一步落实《护士条例》，严格执行护士执业准入制度，2016年3月份，我院护士执业证延续注册的有13人，5月份护士执业证首次注册的有25人。
现我院正式护士执业率达100%。
6、2016年上半年共派出护理人员到省级及上级医院进
修培训21人次，以接受新知识、新理念，回院后进行学习交流，使全院护理人员共同进步，促进护理工作质量的提升。
7、为了庆祝第105个5.12国际护士节，我院举行领导慰问活动，谢院长、王书记向全体护理人员致以节日的慰问和诚挚的祝福，并发放慰问品，感谢大家对护理工作的热情关心和大力支持。
8、护理部根据二甲评审标准要求，结合我院实际情况及时修订了各种规章制度、护理常规、职责、流程、应急预案、操作技能考核标准、风险评估标准、护理人员分层管理要求等，使临床各项护理工作有章可依，有章可循。
二、护理质量控制
1、护理部质控检查每月一次，每月进行综合评价，每次检查四大项（病区护士长管理方面、责任护士方面、优质病房管理方面、特殊科室护理质量控制方面），每月定期或不定期组织对11项（基础护理质量、危重患者整体护理质量、消毒消毒隔离工作质量、病区管理质量、护理文书书写质量、急救物品完好情况、各科登记本记录质量、核心制度规章落实情况、病区护士长管理工作、健康宣教是否到位）护理质量检查、督促、指导、跟踪检查，形成常态化。
2、加强督导住院病人腕带使用率、输液巡视卡使用情况，有效地防止因错误识别患者而引发的医疗事故，提高护理质量，保障患者安全。
三、新技术新项目
1、剖腹产术后为促进伤口愈合，使用红外线照射技术。
2、急诊科开展抢救百草枯中毒血液灌流，保留双腔静
脉导管进行多次反复血液灌口，使患者病情减轻。
3、内二科引进肺功能检查机器，开展肺功能检查技术。
4、外三科开展了气压泵治疗技术，有效地预防了静脉
血栓形成；另使用电脑骨创伤治疗仪，促进骨折愈合，减轻水肿与疼痛。
四、党风廉政建设认真执行党风廉政建设责任状，无违规违纪行为发生。
1、按科学发展观的要求，将病人和护理人员的利
益放在首位，有求真务实的工作作风，加强个人党性修养，弘扬正气，发扬民主，团结共事，虚心接受党员和群众监督，发挥表率作用。
2、坚持把党风廉政建设同加强护理管理工作结合起来，把党风廉政建设的要求贯穿到各项工作之中。
3、加强个人党风廉政建设学习和教育，指导、督促
党风廉政建设目标规划和各项规章制度的落实。
4、积极参加党风廉政建设专题会议和民主生活会，能认真开展批评和自我批评，自觉执行廉洁自律。
五、存在问题
1、护理人员不足，如：2016年2月我院出院病人数2331
人次，临床护理人员数168人，床护比1:0.30；6月我院出院人数相对较少1905人次，床护比1:0.37，远达不到国家要求标准。
2、护理安全（不良）事件上报率低,无护理安全（不良）事件上报网络系统。
3、护理电子病历系统未完善，个别科室仍存在使用纸质护理病历。
4、护理风险评估不全面，有些高危患者的防范措施有待提高。
六、下半年工作计划
1、加强集中业务学习、技术操作培训及新入职护理人员岗位培训，认真贯彻落实国家卫计委国卫办医发［2016］2号文件《新入职护士培训大纲（试行）》（护理部于2016年6月30日收到通知，国家卫计委于2016年1月22日下发）要求，强化理论知识，提高整体护理服务能力和技术水平，规范临床操作技能，为病人提供“优质、高效、满意、放心”的医疗护理服务打下坚实的基础。
2、合理调配护理人力资源，根据各科室实际情况，合理安排，采取弹性排班，确保病人得到及时的治疗、护理。
3、全面加强安全管理，保障患者生命安全。
认真落实“非惩罚性护理不良事件上报制度”，鼓励积极上报护理不良事件，并在护士长例会上集中反馈，组织讨论分析，其结
果护士长必须在科内会议上进行安全警示教育，加以防范，避免类似事件的发生。
4、各科室结合信息科，完善护理电子病例系统，加强护理人员对电子病历相关知识的培训，掌握电子病历制作系统的操作技能，熟悉电子病历书写质量要求。
5、严格按照《二级综合医院评审标准实施细则》中要求，对发生“跌倒、坠床等”意外事件的高风险患者入院时评估率≥80%；压疮的风险评估率≥95%，并采取相应的防护措施。
6、病区物品使用：a.一次性封管液，从配制到为患者封管，减少了锐器与护理人员的接触，增强了护理安全。
b.使用每包数量较少的医用棉签，减少浪费；并棉签内有纸质包装，可很轻易的写上开启日期。
c.使用每片单独包装的一次性医用输液贴，可减少污染，避免浪费。
d.床头卡应设置在床头，患者姓名、床号标识醒目，便于护理人员操作过程中的查对。
e.加床患者配备两个储物箱，可将患者物品放置在箱内，避免了病房内物品放置杂乱。
护理部将继续带领全院护理人员，认真贯彻实施《护士条例》的各项规定，以《临床技术规范》为指导，不断规范护理管理，加强护士队伍建设，强化“三基三严”训练，树立以“病人为中心”的服务理念，以改善服务态度，提高护理质量，保证护理安全为目的，为医院护理服务水平和护理质量登上新台阶而不懈努力。