上海市居住证人事介绍信

上海市居住证人事介绍信

介绍信

上海市金山区人才服务中心:

兹介绍我公司工作人员(身份证号码:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX)前往贵单位办理《上海市居住证》积分申请项目的相关事宜,请予以接洽办理为谢!

上海XX工程有限公司

2017年10月13日

人事专员介绍信模板七篇

人事专员介绍信模板七篇 导读:本文人事专员介绍信模板七篇,仅供参考,如果觉得很不错,欢迎点评和分享。 篇一:人事专员介绍信 介绍信 上海市宝山区人才服务中心: 兹介绍我公司工作人员XXX前往贵单位办理《上海市居住证》积分申请项目的相关事宜,请给予接洽办理为谢! XX有限公司 *年*月*日 篇二:人事专员介绍信 介绍信 上海市学生事务中心(上海市高校毕业生就业辅导中心): 兹有我单位人事专员胡-----同志,前往你处办-----同志进沪就业申办本市户籍的手续。 请予以接洽。 *年*月*日申请人单位(并盖章) 篇三:人事专员介绍信模板 介绍信 浦东新区人才交流中心: 兹介绍我公司人事专员王楠前往贵单位办理变更用人单位关系

项目等相关事宜,请给予接洽办理为谢! 上海银渊实业有限公司 *年*月*日 篇四:单位人事专员介绍信 上海市学生事务中心(上海市高校毕业生就业辅导中心): 兹有我单位人事专员胡-----同志,前往你处办-----同志进沪就业申办本市户籍的手续。请予以接洽。 申请人单位(并盖章) *年*月*日 篇五:单位人事专员介绍信 xx人才服务中心: 兹介绍我公司工作人员前往贵单位办理_____________________的相关事宜,请给予接洽办理为谢! xx有限公司 *年*月*日 篇六:单位人事专员介绍信 一、总体目标 根据本年度工作情况与存在不足,结合目前公司发展状况和今后趋势,行政部计划从十个方面开展xx年度的工作: 1、进一步完善公司的组织架构,确定和区分每个职能部门的权责,争取做到组织架构的科学适用,三年不再做大的调整,保证公司的运营在既有的组织架构中运行。

档案局查档案介绍信范文

档案局查档案介绍信范文 县档案馆: 兹有我办XX同志,身份证XXXXXXXXXXXXXX,到你馆查询原物资局、物资总公司有关人事改革情况,查询人事局对原物资局、物资总公司有关改革的人事安排文件,请接洽。 20XX年9月10日 档案馆: 因XXXXXXXX工作依据,现委托我单位XXXX,职务XXXX等名办公室管理人员前往贵处查阅XXXXXX档案。 当否,请接洽。 单位领导签字: 单位公章XX20年XX月XX日 ×××单位(管理档案处的全称): 兹有×××(人名)的档案属于贵单位管理,现因本公司招聘 ×××(人名)到本公司任职,签订正式劳动合同××(数字)年,从××(日期)起生效,在此期间,本公司(×××)(公司名)将负责管理该员工的档案,负责该员工与档案有关的各项事宜。(注:本公司为××××,具有保存档案资质)特此申请批准提档。 此致 ×××××公司 负责人:××× ×年×月×日 1、贯彻执行国家有关档案工作的法律、法规,结合本地实际,制订档案工作的规章制度,并组织实施。

2、制订全省、市、县档案事业发展的长远规划和年度计划,并 组织实施。 3、监督、指导全省、市各级机关、团体、企业事业单位和其他 组织的档案工作和各级档案的工作。 4、提出鉴定档案原则和标准、研究、审查有关档案的保管价值、保管期限等方面的问题,监督档案文件的销毁。 5、负责接收、征集并保管所属范围内的各门类档案及有关资料,维护档案的完整与安全。 6、组织档案专业教育,档案系列专业技术职务评审。 7、负责全省、市档案科研课题的研究、科研成果的评定、推广 和应用工作。 8、负责档案史料的编研、出版与公布工作。 9、负责档案统计、分析、综合开发利用档案信息资源。 10、完成省、市委,省、市政府交办的其他工作。

公司单位人事专员介绍信(1)

公司单位人事专员介绍信 自XX年以来,人力资源部的队伍在慢慢壮大,引进了专业人才,专业水平得到了很大的提高,人力资源建设正在逐步走向规范,职能作用也在逐渐得到体现。 公司领导对人力资源部的建设极为关心,这对于人力资源部同事来说无疑是最大的强心剂。过去,大家可能对“人力资源”这个词语感到有点陌生,不知公司设如此部门真正的用意在哪里。通过今年大家的同心协力,已慢慢取得了公司各部门绝大多数人的认可与支持。 上半年因部门人手紧缺,使得一些工作无法真正展开,一直在做着基础工作,今年上半年莫总监任职以来,对人力资源部工作进行了整理,明确了每个人的工作职责,使分工更加细致化,现对于今年的工作总结 如下: 一、对于公司员工的人事档案及其他资料进行收集及管理,使其更加完善化,保持公司档案的完整性,为保证日后的分析工作提供更准确的信息。因档案内容涉及公司有关机密,期间我保持着极高的警惕性和很强的保守意识。协助上级掌握人力资源状况;填制和分析各类人事统计报表。 为人力资源规划工作提借准确的信息。

二、负责管理员工劳动合同,办理劳动用工及相关手续;到目前为止,劳动合同的签属工作开展的不是特别的顺利,主要因为市场推广部业务人员较散,集中的机会较少,经常是来去匆匆,致使部分业务人员至今未能签署劳动合同。计划争取过年这个机会,把合同签署工作完成好。 三、结合公司制度及国家规定管理员工考勤和请休假管理,按月准确出具考勤报表。 其中员工考勤又是一个难点,公司实行上班刷卡办法已经一年半时间了,由于部份员工一直未能适应新的考勤办法所以效果一直不太好。今年人力资源部特意为此问题进行了考勤重申,并与综合管理部技术人员讨论后改善了考勤系统,但因公司许多工作岗位性质的不同,员工工作时间经常需要弹性化管理,还是不能很好的交上令人满意的考勤数据,但为了防止有些员工“言过其实”,照成考勤不公的结束,考勤系统还需更加完善。 篇二:单位人事专员介绍信范文 **市劳动局人力资源管理师职业资格培训人力资源管理师证书 再次深入系统学习了人力资源管理各模块的知识和技能,并于培训结束后通过了国家劳动部组织的职业资格考试,取得了岗位职业资格证书,结合实际工作,对人力资源管理的实际操作有了更深刻和系统的认识。 2004/062003/06:

调取档案介绍信

调档介绍信 劳动保障事务代理人员同志已被我单位招用,兹介绍我单位 同志前往你处调取其档案。 档案签收人:单位:(盖章) 年月日年月日 (转载于:调取档案介绍信) 备注:1.本单位承诺提供调档资料真实有效。 2.本单位查验代理人员档案资料齐全和完整。 3.代理人员基本养老保险关系和基本医疗保险关系一并转入本单位。篇二:转档案介绍 信 介绍信 兹有同志,身份证号:到人才交流中心办理档 案调离手续,请予接洽为荷! ﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍ ﹍ 调档函 兹有同志,身份证号:因工作变动调任至我单位上班,请贵单位接 此函后,办理该同志档案交接手续,将其档案转移至我单位。 xxxx单位 年月日 地址: 邮编: 电话:篇三:单位向人才中心开的档案介绍信 介绍信 **人才服务中心: 兹有**大学应届硕士毕业生**,男,**岁,身份证号******************,被聘为我公 司新职员。其已于**月**日到我公司(************公司)就职,我公司现同意接收其档案, 请贵单位予以支持! **************公司(盖章) **年**月**日篇四:查阅档案介绍信查阅学生档案介绍信 学生处: 经我院党总支授权,兹有电子科学学生第一党支部书记陈学岗同志因组织发展前政 审须查阅以下 9 位同学档案(政审名单附后),请予以支持! 附: 2009级信息学院电子科学与技术涂清华 2009级信 息学院电子科学与技术郑俊鸿 2009级信息学院电子科学与技术 蔡良沣 2009级信息学院电子科学与技术柯鹏程 2009级信息学 院电子科学与技术罗惠芳 2009级信息学院电子科学与技术 陈顺意 2009级信息学院集成电路设计危智强 2009级信息学院 集成电路设计陈福洁 2009级信息学院集成电路设计林炜 信息学院党总支 二〇一一年十一月十五日篇五:查阅学生档案介绍信 查阅学生档案介绍信 校学生处档案室: 经我院党总支授权,兹有党支部书记同志因

调档介绍信

调档介绍信 亲爱的朋友,很高兴能在此相遇!欢迎您阅读文档调档介绍信,这篇文档是由我们精心收集整理的新文档。相信您通过阅读这篇文档,一定会有所收获。假若亲能将此文档收藏或者转发,将是我们莫大的荣幸,更是我们继续前行的动力。 调档介绍信x ________: 因工作需要,商调贵处___(档案号:___)等___名同志到我公司工作,如蒙应允,请将其人事档案转递至我部,待研究后函告。 多谢合作! ___公司人事部(公章) 年月日 调档介绍信2 xx区人才交流中心: 兹有xxx同志,身份证号码:xxxx到xx区人才交流中心办理我司档案事宜,请予接洽为荷! xxxx有限公司 xxxx年x月x日 让你的工作单位的人事来写调档函,最后一定要扣上你

们公司的公章。有标题有内容,大意就是工作需要要调档案,最后属上日期,单位名称,再扣上公章。很简单,主要是个形式问题,人事局好留底。 调档介绍信x ___________大学: 您单位___________同学报考我校____年硕士研究生,现已拟录取,请将该生人事档案于__月__日前(开学前),寄至:___________大学___________学院学生工作办公室(邮编___________)。以便我们审查,审查合格档案不再退回;如按期档案未到,不予录取,后果自负。 多谢合作! ___________大学___________学院 _______年__月__日 调档介绍信x ________________学校: 贵校________________学院________届________专业毕业生________同学,现已接收到________________(部门)单位工作。 特此证明 毕业生签名:接收单位(盖章):

综合事务部-职责

综合事务部 部门使命 是房地产公司的行政、档案管理、危机处理、物资、接待、组织企业文化活动、司机、保安、保洁和IT管理的综合管理部门。负责为房地产公司正常的经营运作提供行政、后勤保障。 是房地产公司计划管理部门,负责房地产公司计划和项目计划的组织制定、监督评价和反馈。 是房地产公司的流程管理部门,负责进行房地产公司的流程制度化建设。 是房地产公司的报批报建管理部门,负责高效、快速完成公司项目的报批报建、面积测绘协助、权证办理等工作,促进项目顺利进行。 部门职能 1.行政管理 1)督促有关部门上报相关信息文件,汇总后报分公司高管层;并对高管层的 意见、决策、管理指令等进行回馈下发,跟进相关落实情况; 2)为房地产分公司高管提供综合性、辅助性服务工作及其间的信息传递; 3)会议管理:负责OA建设中会议管理模块的建立、设置、使用与监管;协

助下属公司及其他中心完成房地产分公司级别会议的通知、准备和服务工作; 4)协助高管组织召开房地产分公司行政会议和来访接待工作; 5)出具房地产分公司证明函、介绍信等凭证。 2.公文管理 1)负责公司级文件(主要指公文、数据、信息等)流转;沟通内部联系,保 证上情下达和下情上报;负责将高管批示信息以电子或书面形式下发并留存; 2)对房地产分公司形成的各种文件、合同、协议、函、会议纪要等正式文件 的书写规范化进行审查; 3)负责以房地产分公司名义发文的文件编号、登记管理。 3.档案管理 1)负责OA建设中档案模块的建立、设置、使用与监管; 2)负责房地产分公司所有一级档案[包括文件、图纸、合同、协议、录音录 像带(非文艺性)、图样、照片等资料]的收集、归档、整理、保管、统计、借阅服务等工作,并注意保密; 3)负责房地产分公司一级档案的联机管理,提供网上查询; 4)负责房地产分公司各部门二级档案数据管理的组织、监督工作; 5)指导和监督各部门的档案管理工作; 6)管理档案库房。 4. 危机管理 1)负责制订公司危机处理制度并监督执行; 2)在公司危机事件处理中承担新闻发言人角色,统一对外发言,并组织相应人员进行处理。 5. 印鉴执照管理 1)负责房地产分公司印章保管及日常使用管理; 2)建立房地产分公司印章的用印记录; 3)负责公司公章、合同章的管理,并按规定使用; 4)负责公司营业执照、法人代码证书、开发资质等的注册、年度审核及变更 工作。 6. IT及网络管理 1)根据公司信息化建设要求。进行房地产分公司OA平台的建立与维护; 2)负责房地产分公司内部计算机、内外网的运行管理、维护及修理工作;

政审档案查询介绍信范文_介绍信

政审档案查询介绍信范文_介绍信 政审档案查询介绍信范文 发布时间:2020-03-21【篇一】XX区工商局:.兹委托xx去贵局办理本企业档案查询事宜,望接恰。签章:20xx年xx月xx日另外还有本企业营业执照副本原件及经办人身份证原件。【篇二】xx县人事档案管理室:因工作需要,现委托我单位职务,职务等名人事管理人员前往贵处查阅等名人事档案,(是、否)出具证明材料。当否,请接洽。单位领导签字:单位公章:档案室负责人意见:20xx 年xx月xx日【篇三】档案馆:因工作依据,现委托我单位,职务等名办公室管理人员前往贵处查阅档案。当否,请接洽。单位领导签字:单位公章20xx 年xx月xx日政审档案查询介绍信范文相关内容:组织介绍信模板【三篇】 【篇一】×××单位(管理档案处的全称):兹有×××(人名)的档案属于贵单位管理,现因本公司招聘×××(人名)到本公司任职,签订正式劳动合同××(数字)年,从××(日期)起生效,在此期间,本公司(×××)(公司名)将负责管理该员工的档案... 办理健康证介绍信范文【五篇】 【篇一】______________:兹有我单位____________________________同志等_____人前往你处办理____________________事宜,请予以协助。 健康证的介绍信范文 【篇一】______________:兹有我单位____________________________同志等_____人前往你处办理____________________事宜,请予以协助。 单位健康证介绍信模板 【篇一】________:兹介绍我公司工作人员________,凭该工作人员有效身份证原件到贵单位办理________,以本单位名义处理一切与之有关的事务。 公司办健康证介绍信模板 【篇一】*******:兹介绍我公司正式工作员工***名同志,携带我公司有关资料原件,凭该同志有效身份证原件到贵单位办理健康证,敬请接洽并予以协助。 政审介绍信模板【三篇】 【篇一】___________街:兹有我单位____________________________同志前往你处办理____________________事宜,请予以协助。 事业单位政审介绍信范文 【篇一】_________________:兹介绍____________等____同志系中共正式党员,今前往贵单位调查________同志的有关情况。该同志系我校入党发展对象________同志。请提供________同志的如下材料:1、个人基本信息。 入党政审介绍信模板 【篇一】_____________:兹介绍等同志系中共正式党员,今前往贵单位调查同志的有关情况。该同志系我校入党发展对象同志之。请提供同志的如下材料:1、个人基本信息。 介绍信

2018-用人单位的人事专员需要凭本人身份证、介绍信,并且持单位营业执照(即事业单位法人-范文模板 (13页)

本文部分内容来自网络整理,本司不为其真实性负责,如有异议或侵权请及时联系,本司将立即删除! == 本文为word格式,下载后可方便编辑和修改! == 用人单位的人事专员需要凭本人身份证、介绍信,并且持单位营业执照(即事业单位法人 篇一:单位人事专员代交材料须凭介绍信和本人身份证 单位人事专员代交材料须凭介绍信和本人身份证。 一、书面材料 1、国内人才《上海市居住证》申请表;(表格上加盖单位公章)(表格可在 21世纪人才网下载); 2、学历验证证明和学历证书原件及复印件;( 3、单位营业执照(事业单位法人登记证、社团或非企业法人证书)和组织机构代码证复印件;单位为分公司需提供总公司营业执照及人事授权书复印件; 4、本人身份证原件及复印件;本人外地居民户口簿原件及复印件(需要外地详细住址首页及本人信息页),本人为集体户口的由集体户口所在地派出所出具 户籍证明原件及复印件; 5、本市住所证明原件及复印件; ◆已在沪购置产权房的提供产权证; ◆居住单位集体宿舍的由单位出具集体宿舍证明(附单位房地产权证复印件); ◆借住在亲友家的提供户主的房产证或者户口本、书面同意入住证明以及户主 所在地居(村)委会出具的寄宿证明复印件(验原件); ◆租房居住的须提供房屋租赁合同和由房地部门出具的房屋租赁合同登记备案 证明。 6、本市二级以上医院(包括二级)出具的健康状况证明原件及复印件(体检证明3个月之内有效);(

7、一年期及以上的劳动合同原件及复印件(首次办理时劳动合同离截止日期应还有6个月以上有效期);具有资质的机构派遣的人才,还需提供派遣单位与 用工单位的派遣协议、派遣岗位协议。 8、个人档案查阅情况证明。不具有人事档案管理权限的单位,在递交申报材 料后,由受理点所属的市、区(县)人才服务中心,按照档案管理规定,将居住证申办人的人事档案调入人才服务中心,由中心档案管理部门核实相关信息后,出具个人档案查阅情况证明。(居住证受理时间从人事档案调入人才中心 之日起计算) 二、其他事项 1、为未成年独生子女申报随员,提供子女户口本原件及复印件、出生医学证明和独生子女证原件及复印件(16周岁以上的提供在沪全日制普通高中就读证明)。父母结婚证书原件及复印件。 2、为未成年的非独生子女办理随员,提供子女户口本原件及复印件、出生医学证明、准生证或者社会抚养费缴纳证明、父母结婚证书原件及复印件(16周岁 以上的提供在沪全日制学校就读证明)。 3、为配偶申报随员:提供结婚证和配偶身份证原件及复印件,配偶户口簿原件及复印件(需外地详细住址首页)。如配偶符合办理《上海市居住证》条件的,建议分别办理《上海市居住证》主证。 三、下列材料可以增加分值,申请人可自愿选择提供: 1、专业技术证书、获奖证书、专利证书及有关推荐证明等提供原件及复印件; 2、申领人配偶为本市户籍的,出具配偶的居民户口簿、身份证及结婚证原件及复印件; 3、近期个人收入证明(近期三个月内任何一个月的由税务部门出具的个人缴税单,或者单位代扣代缴证明原件); 4、学位证书及验证证明; 5、国外工作单位出具的专业技术岗位或管理岗位工作经历证明和国外工作收入纳税税单(验原件)。 篇二:积分申请介绍信 介绍信上海市宝山区人才服务中心:兹介绍我公司工作人员xxx前往贵单位办理《上海市居住证》积分申请项目的相关事宜, 请给予接洽办理为谢!xx有限公司

查询档案介绍信模板

查询档案介绍信模板 书信式介绍信一般用印有单位名称的信笺书写,格式与一般书信基本相同。下面是小编为您整理的关于查询档案介绍信模板的相关资料,欢迎阅读! 查询档案介绍信模板【1】武汉市蔡甸区人民检察院: _______因我司拟于______________参与______________,根据挂牌文件要求,现向你院查询_____________________在______________月_______ 日至_______ 年_______月_______ 日间有无行贿犯罪记录。 特此申请。 申请人:_____________________ 20XX年12 月 14 日 查询档案介绍信模板【2】本人_______系_____________________的法定代表人,现委托 _______ 为我方代理人,办理我公司行贿犯罪档案的查询工作。 单位名称:_______(盖章) 法定代表人:(签字或盖章)电话: 委托代理人:(签字)电话: 20XX年12 月 14 日 查询档案介绍信模板【3】XXX检察院:

因XXX公司参与“XXXXX项目”投标,需要出具我院检察机关出具的十年内的《检察机关查询行贿犯罪档案结果告知函》原件1份,兹委托职员同志到贵单位办理《无行贿犯罪档案记录证明》工作,望给予支持为盼! XXXX年X月X日 第一章招标公告 国冀北电力有限公司XX年第四批电工程及服务招标 采购项目招标公告 招标编号:JBXXGCFWZB05 1.招标条件 本(批)招标项目已由相应政府发展部门同意建设,项目建设单位为国冀北电力有限公司或其所属单位(以下简称“项目单位”),建设资金:自筹,招标人为国冀北电力有限公司。项目已具备招标条件,现对本批项目进行公开招标。 招标人委托北京中至正工程咨询有限责任公司(以下简称“招标代理机构”),采用公开招标方式邀请有兴趣的合格投标人(以下简称“投标人”)就国冀北电力有限公司XX年第四批电工程及服务招标采购项目公开招标的服务提交密封的有竞争性的投标文件。 2.招标范围 分标编号及项目名称见下表,具体内容详见招标需求一览表(附

调取档案介绍信模板.doc

调取档案介绍信模板 【篇一:调取档案介绍信范文 3 篇】 调取档案介绍信范文 3 篇 介绍信是机关团体、企事业单位派人到其他单位联系工作、了解情 况或参加各种社会活动时用的函件,它具有介绍、证明的双重作用。 使用介绍信,可以使对方了解来人的身份和目的,以便得到对方的 信任和支持。本文是小编为大家整理的调取档案的介绍信范文,仅 供参考。 调取档案介绍信范文篇一: 调档介绍信 劳动保障事务代理人员同志已被我单位招用,兹介绍我单位同志前往你处调取其档案。 档案签收人:单位:(盖章) 年月日年月日 备注:1.本单位承诺提供调档资料真实有效。 2.本单位查验代理人员档案资料齐全和完整。 3.代理人员基本养老保险关系和基本医疗保险关系一并转入本单位。 调取档案介绍信范文篇二: 介绍信 兹有同志,身份证号:到人才交流中心办理档案调离手续,请予 接洽为荷! 调取档案介绍信范文篇三: 调档函 兹有同志,身份证号:因工作变动调任至我单位上班,请贵单位 接此函后,办理该同志档案交接手续,将其档案转移至我单位。 年月日 地址: 邮编: 电话: 调取档案介绍信范文篇四: **人才服务中心: 兹有**大学应届硕士毕业生**,男,**岁,身份证号****************** , 被聘为我公司新职员。

其已于**月**日到我公司(************ 公司)就职,我公司现同意接收 其档案,请贵单位予以支持! ************** 公司(盖章) **年**月**日 【篇二:工商局查档案介绍信】 工商局查档案介绍信 xx 区工商局:. 兹委托去贵局办理本企业档案查询事宜,望接恰。签章:年月日另外还有本企业营业执照副本原件及经办人身份证原件。 【篇三:掉人事档案介绍信】 介绍信 兹有我单位xx 同志,现因退休办手续,委托xx 同志前来贵单位调 取xx 的相关档案资料。 望予接洽,为感! 单位(章): xx 局2015 年11 月9 日

人事档案管理制度流程

人事档案管理制度 第一章总则 第一条:为规范人事档案管理工作,提高档案管理水平,有效的保护和利用档案,使之科学化、规范化、制度化,在企业经营活动中充分发挥人事档案的作用,更好地为公司各项工作服务,特制定本管理制度。 1)收集、鉴别和整理档案材料; 2)办理档案的查阅、借阅和转递手续; 3)登记职务及工资变动情况; 4)为有关部门提供档案信息情况及有关材料; 5)做好人事档案的安全、保密、保护工作; 6)办理人事档案有关的其他事宜。

第五条:人事档案管理人员工作要求和职责 (一)坚持四项基本原则,贯彻党的路线、方针、政策,认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论,努力提高政治思想水平; (二)热爱本职工作,忠于职守,刻苦钻研业务,熟练掌握员工人事档案管理工作的专业知识,不断提高业务水平和工作能力; (三)严格执行保密守则,不向无关人员泄露员工人事档案内容; (四)贯彻执行国家及上级主管部门档案管理工作的方针、政策及有关条例, 专业技术职务评定的考核、审批材料,毕业生登记表,选拔留学生审查登记表,创造发明、科研成果、著作及有重大影响的论文目录;培训内容、考试成绩以及“培 训证书”复印件等材料; 第五类政审材料:指入党入团、应征入伍等各类政审材料及更改民族、年龄、国籍、参加工作时间的组织审查意见,上级批复以及所依据的证明材料; 第六类参加及退出中国共产党、共青团及民主党派的材料:入党入团志愿书、

申请书、转正报告,取消预备党员及党员资格的材料,退团材料,中国共产党党员 登记表,加入民主党派的有关材料; 第七类奖励材料:包括科技、业务及政治等方面的奖励材料; 第八类处分材料:处分决定、查证核实报告、上级批复及个人提供的有关材料,法院刑事审判工作中形成的判决书等材料; 第九类录用、任免、聘用(含劳动合同书)、复员退伍、转业工资、保险福利 第四章档案的整理 第八条:整理员工人事档案,必须做到档案材料认真鉴别,分类准确,材料齐全,编排有序,目录清楚,装订整齐,达到每卷档案完整、真实、条理、精练、 实用的要求。 第九条:每卷档案材料应根据材料内容的内在联系和材料之间的衔接或材料的形成时间排序,并在每份材料的右上角上编写类别号和顺序号,在其右下角编写页

提取档案介绍信范文

提取档案介绍信范文 篇一:退休提取档案介绍信 退休介绍信兹有我单位职工年日正式退休,特此证明。请贵单位予以办理退休所需手续。xxxxxxxxxxxxx有限公司2014年4月21日篇二:档案提取信档案提取介绍信单位:兹有的档案属于贵单位管理,现因本公司招聘到本公司任职,签订正式 劳动合同年,从起生效,在此期间,本公司将负责管理该员工的档案,负责该员工与档案有关的各项事宜。特此申请批档。此致公司负责人:年月日篇三:掉人事档案介绍信介绍信 兹有我单位xx同志,现因退休办手续,委托xx同志前来贵单位调取xx的相关档案资料。望予接洽,为感! 单位(章): xx局2015年11月9日篇四:北京交通大学提取档案介绍信beijingjiaotonguniversity介绍信

校档案馆: 兹有我院学生×××,性别:×,身份证号:××××××××××××××××××, 学号:××××××××,于××××年××月入我校电子信息工程学院攻读×××××× ×专业硕士学位,学制××年,将于××××年××月毕业。该生因就业需要,申请调阅其人事档案,现介绍至你处,请协助办理。此致敬礼 北京交通大学 电子信息工程学院研究生科××××年××月××日篇五:提取学生党员档案介绍信介 绍信xxx人才市场领导:兹有我xx党委下属xxxxx党支部党员xx(姓名),xx(性别),身份证号: xxxxxxxxxxxxxxxxx,因党员试用期满办理转正事宜,来贵处提取个人党员档案,请接洽。

篇二:档案提取介绍信 篇一:单位向人才中心开的档案介绍信 介绍信 **人才服务中心: 兹有**大学应届硕 士毕业生**,男,**岁,身份证号******************,被聘为我公司新职员。其已于**月 **日到我公司(************公司)就职,我公司现同意接收其档案,请贵单位予以支持! **************公司(盖章)**年**月**日 篇二:档案提取信 档案 提取介绍信 单位: 兹有的档案属于贵单位管理,现因本公司招聘到本公司任职,签

房产查档介绍信

篇一:查档介绍信格式 查阅土地档案介绍信 平谷区档案馆,今有(村、居委会)需查阅其(祖父、父) 房基地证明。请予接洽。 特此证明 (公章) 年月日 查阅独生子女证号介绍信 今有我单位(村、居委会)(男女方)与(男女方)于年月日结婚,婚后于年月日生有一子(女),姓名。领取独生子女证,后不慎丢失,经查现确实为独生子女。 特此证明 (盖章)年月日 查阅单位档案介绍信 平谷区档案馆,今有我单位同志,因需查阅档案。请予接洽。 (利用者必须带本人身份证,身份证上的姓名与介绍信上的姓名一致)(盖章)年月日 篇二:查档介绍信 查档介绍信 浦东新区档案馆:兹有我单位××同志,现因工作需要,前来贵单位查阅复印图纸等档案资料 望予接洽为荷。 单位明细 建设地点:浦东新区××路××号 办事人身份证号:×× 姓名:×× 单位公章: 2015年5月6日 篇三:房产查档办事指南1

房产查档办事指南1 l、问:查询特区内尻地产权登记信息的地址和联系电话?答:罗湖区爱国路3046号惠名大厦1楼市房地产权档案查询窗口。电话:25985367、25987430。 2、问:查询特区内罗湖、福田、南山区的房地产权原始档案的地点利联系电话? 答:罗湖区爱国路3046号惠名大厦1楼市房地产权档案查询窗口。电话:25985367、25987430。 3、问:查询盐田区房地产权登记信息和原始档案的地点和联系电话? 答:罗湖区北环大道1022号金湖文化中心大厦深圳市房地产权登记中心4楼查档窗口。电话:22382417、22382414。 4、问:查询龙岗区房地产权登记信息和原始档案的地点和联系电话? 答:龙岗查档窗口:龙岗区中心城城市花园二期1栋商业楼产权登记中心。电话:89303322。布吉查档窗口:布吉街道吉政路19号电话:84701441。 5、问:查询宝安区房地产权登记信息和原始档案的地点和联系电话? 答:宝安查档窗口:宝安区前进一路293号深圳市规划和国土资源委员会宝安管理局一楼电话:27820119。 6、问市房地严杈档案查询窗口查档流程? 答:先填写《房地产权档案查询登记表》再取号查询。 7、问:业主为自然人的本人查询房地广权信息需提供什么材料? 答:业主持本人身份证原件。 8、问:业王为自然人的非本人查询房地产权信息需提供什么材料? 答:查询人持本人身份证原件和公证委托书原件(须明确查询内容);如无上述证件原件的只能口头核实有关信息。 9、问:业主为企业的查询房地产权信息需提供什么材料?答:查询人持本人身份证原件,单位授权委托书原件和法定代表人证明书原件及营业执照复印件(如单位名称或法人变更,需提供工商变更材料并加盖公司公章)、法人身份证复印件。 10、问:自然人拍卖成交的房地广权档案查询需提供什么材料? 答: (1)打印产权信息证明需提供成交人本人身份证原件和拍卖成交确认书原件。 (2)调档查询需提

引进人才实行上海市居住证规定

引进人才实行《上海市居住证》制度暂行规定 上海市人民政府令第122号 第一章总则 第一条(目的) 为了促进人才流动,鼓励国内外人才来本市工作或者创业,提高城市综合竞争力,根据法律、法规的有关规定,结合本市实际情况,制定本规定。 第二条(适用对象) 具有本科以上学历或者特殊才能的国内外人员,以不改变其户籍或者国籍的形式来本市工作或者创业的,可以依据本规定申领《上海市居住证》(以下简称《居住证》)。 第三条(管理部门) 上海市人事局(以下简称市人事局)主管本市的引进人才工作,负责本规定的组织实施。 上海市公安局(以下简称市公安局)负责《居住证》的发放及其相关管理。

市计委、市外办、市劳动保障局、市科委、市教委、市信息办、市医保局、市房地资源局等有关部门,按照各自职责,做好与引进人才相关的管理工作。 第二章《居住证》制度的一般规定 第四条(《居住证》制度) 对于在本市居住、工作的人员,逐步实行《居住证》制度。 第五条(《居住证》载明内容) 《居住证》载明持有人的姓名、出生日期、性别、签发日期、有效期限、身份证编号或者国籍(地区)等内容。 第六条(《居住证》的有效期限) 《居住证》的有效期限可分为6个月、1年、3年和5年。 第七条(《居住证》的功能)

《居住证》具有下列主要功能: (一)持有人在本市居住、工作的证明; (二)用于办理社会保险、住房公积金等个人相关事务,查询相关信息; (三)记录持有人基本情况、居住地变动情况等人口管理所需的相关信息。 第八条(发证机关) 《居住证》由公安部门颁发。 第九条(《居住证》信息系统) 《居住证》信息系统纳入上海市社会保障和市民服务信息系统。 《居住证》信息系统的规划建设、运行维护、安全保障工作,按照本市有关规定执行。 第三章《居住证》申领的规定

【介绍信】代拿档案的介绍信范文

代拿档案的介绍信范文 【本文概要】档案属于重要文件,代拿的话需要介绍信表明身份,该如何写呢,下面是本文为大家整理的:代拿档案介绍信范文,欢迎阅读,仅供参考。 【篇一】代拿档案的介绍信范文 xxx人才市场领导: 兹有我xx党委下属xxxxx党支部党员xx(姓名),xx(性别),身份证号:xxxxxxxxxxxxxxxxx,因党员试用期满办理转正事宜,来贵处提取个人党员档案,请接洽。 xxxxxxxxx x年x月x日 【篇二】代拿档案的介绍信范文

市人才中心: 兹有我单位同志前往贵处办理档案借阅事宜,请贵处予以办理! 借阅名单如下:xxx,xx,xxx,xxx等。 单位名称:xx x年x月x 日 【篇三】代拿档案的介绍信范文 XX单位: 兹有我单位XXX,XXX等同志,现因XXX需要,前来贵单位调取XXXX的相关档案资料,望予接洽为荷! 单位(章) x年x月x日

【篇四】代拿档案的介绍信范文 xx人事档案管理室: 因工作需要,现委托我单位xxx职务,职务x 等x名人事管理人员前往贵处查阅x名人事档案,(是、否)出具证明材料。 当否,请接洽。 单位领导签字: 单位公章: 档案室负责人意见: x年x月x日 【篇五】延伸阅读 一、介绍信的概念

介绍信是介绍派出人员的身份和任务的专用信件。 二、介绍信的作用 1.介绍信主要用于联系工作、洽谈业务、参加会议、了解情况时的自我说明。 2.对于持信人而言,介绍信具有介绍、证明双重作用。 三、介绍信的种类 介绍信有两种形式:一种是便函式的介绍信,一种是带存根的介绍信。 四、介绍信的结构和写法 (一)便函式介绍信。 用一般的公文信纸书写。包括标题、称谓、正文、结尾、单位名称和日期、附注几部分。

落户单位介绍信

落户单位介绍信 篇一:小孩上户口单位介绍信 篇一:婴儿落户介绍信 介绍 信 兹有我单位职工(身份证号码:)与(身份证号 码:)于年月日结婚,二人系初婚。于年月日生育一 (男/ 女)姓名(王奕皓),符合国家生育政策。经公司研究决定,同意接受入户, 请贵所给予办理户口入户。 此致 敬礼 单位(盖章) 年月日 篇二:办理户口手续介绍信 介绍信 xxx派出所:

兹有我公司职工 xxx与忻州市忻府区新建南路xxx (初婚)于2012年x月xx日结婚,于2012年x月xx日生 一男孩,取名为xxx,系第一胎,现申请给儿子xxx上户,请给予办理上户手续为盼。 特此介绍。 xxx有限责任公司 二o一二年八月十 三日 篇三:出生婴儿入户介绍信 出生婴儿入户介绍信 皇甫派出所存根号 兹有我前皇甫村 (单位)居民、、夫妇,于年月日出生第胎孩,姓名性别 ()民族生育证编号日期年月日,出生医学编号, 入户户别户号户主姓名与户主关系,请凭此证给 予办理入户手续。

经办人 此证有效期前皇甫村村民委员会(加盖公章)年月日 篇四:户口迁入介绍信 青建 集团股份公司集体户口迁入介绍信 即墨路派出所: 兹有我单位公司职工同志,符合青建集团股份公司集体户口迁入条件,请贵处予以 接洽办理手续为盼。 此致 敬礼 青建集团股份公司年月日 落户人员详细情况 青建集团股份公司集体户口迁入介绍信 即墨路派出所: 兹有我单位公司职工同志,符合青建集团股份公司集体户口迁入条件,请贵处予以 接洽办理手续为盼。

此致 敬礼 青建集团股份公司年月日 落户人员详细情况 篇五:户口迁移介绍信 户口迁移手续介绍信 人才服务中心: 我单位职工(身 份证号:)因档案调动原因,特来人才服务中心申请办理户口迁移手续,请给予办理。 篇二:集体户口单位介绍信 青建集团股份公司集体户口迁入介绍信即墨路派出所: 兹有我单位公司职工同志,符合青建集团股份公司集体 户口迁入条件,请贵处予以接洽办理手续为盼。此致 敬礼 青建集团股份公司年 月日 落户人员详细情况青建集团股份公

上海市居住证办理所需材料

境内人才《上海市居住证》申请人条件、个人书面材料 境内人才《上海市居住证》申请人条件 一、政策依据 《引进人才实行(上海市居住证)制度暂行规定》(2002年4月30日上海市人民政府令第122号发布)、《上海市居住证暂行规定》(2004年8月30日上海市人民政府令第32号发布)、《上海市人民政府关于加强上海市居住证管理若干事项的通知》(沪府发[2009]39号)。 二、申请人条件 1、具有本科以上学历,以不改变其户籍的形式来本市工作或者创业的各类人才; 2、符合本市重点发展领域的紧缺急需的具有大专学历的特殊人才或高技能人才; 3、在沪投资创业,且本人投资额达到相当数额、企业符合本市重点发展的产业领域、企业经营良好、具有相当的社会贡献的优秀投资人才。可经企业所在地人事部门会同工商、财税、征信等部门认定,并出具推荐意见后报市人事局审核; 境内人才《上海市居住证》用人单位注册登记须知 一、申领国内人才《上海市居住证》,应由用人单位在21世纪人才网(https://www.360docs.net/doc/04957772.html,)上进行单位网上注册,注册完成后,单位人事专员凭单位介绍信、身份证、单位营业执照(事业单位法人登记证、社团法人或民办非企业法人证书等)和组织机构代码证书的原件(附复印件)及代码证磁卡等,至用人单位工商注册地、社团或民办非企业登记所在地的各区县人才服务中心受理点,进行单位注册审核。 二、用人单位条件 1、用人单位的注册资本(实到资金)一般应在人民币100万元及以上;知识型服务企业、科技型企业及高新技术企业、高校应届毕业生首创企业(需出具有关部门颁发的相关证书的原件及复印件),可不受上述注册资本的限制; 2、社团法人、民办非企业法人单位注册资本(或开办资金)一般应在人民币100万元及以上。企业非法人单位(分公司)其上级法人的注册资金一般不低于1000万元人民币。 3、外省市政府、企事业单位在沪设立的办事机构等派出机构,不属受理范围(含人才派遣机构派遣的人员);本市用人单位招聘的,以项目、办事处、代表处等各种形式驻外省、市工作的人员,不属受理范围。 三、具体流程 1、用人单位网上注册;(https://www.360docs.net/doc/04957772.html,) 2、用人单位人事专员持本人身份证、介绍信、营业执照(事业单位法人登记证)和组织机构代码证书的原件及复印件、代码证磁卡至各受理点进行单位审核; 3、单位审核完毕后,用人单位登陆上网,为个人进行网上注册;并由单位为个人网上填写申请表格;(注册时将取得个人账号和密码,供今后个人续签居住证和网上查询使用) 4、单位为个人进行网上信息审核,并点击“审核”按钮,单位需为申请材料的真实性和准确性负责; 5、审核完毕后,单位将相关申报材料递交至受理点。 四、企业非法人单位(分公司)进行单位注册确认时须另提交: 1、上级法人的营业执照复印件;

档案局查档介绍信模板

档案局查档介绍信模板 档案馆: 因工作依据,现委托我单位, 职务等名办公室管理人员前往贵处查阅 档案。 当否,请接洽。 单位领导签字:单位公章 20xx年月日 渑池县人事档案管理室: 因工作需要,现委托我单位职务,职务等名人事管理人员前往贵处查阅等名人事档案,出具证明材料。 当否,请接洽。 单位领导签字: 单位公章: 档案室负责人意见: 年月日 所查档案明细附后 为确保人事档案安全,规范人事档案的查阅管理,根据中央、省关于档案管理工作和保密制度的有关规定,特制定如下细则: 一、严格限定查阅人资格。 1、查阅人事档案的人必须是中共党员;

2、查阅人事档案时,不能查阅本人及其亲属的人事档案; 3、没有经过人事处领导批准,不允许查阅同级人员的档案。下级组织或单位的人不能查阅其上级的档案; 4、外单位人事组织部门查阅人事档案必须有手续完备的介绍信;校院其它部门查阅人事档案必须有经过本部门负责人签字的书面报告; 5、介绍信或报告上未列出的查阅内容,一律不提供查阅。 二、严格限定查阅档案的范围。 1、由于人员的任免、调动、出国、入党、入团、政审、福利、待遇、离退休、纪律检查、组织处理、复查、鉴别、治丧等情况需要了解某个人的具体情况时,可以查阅人事档案。 2、由于编史修志工作需要了解某人的社会经历和某事件中的表现情况,而此人这一时期因为某些原因不能书写或口述的,甚至该人已经死亡的,可以查阅该人的履历、自传及有关部分。 3、其他特殊情况需查阅人事档案的,必须经过主管人事工作的校院领导审批同意后方可查阅。 4、在教职工子女和直系亲属入党、入团、参军、出国、招工、提干前要进行审查以便了解其父母及亲属情况时,按

提取人事档案介绍信

提取人事档案介绍信 导读:提取人事档案介绍信篇一:提取档案的介绍信 介绍信 **人才服务中心: 兹有**大学应届硕士毕业生**,男,**岁,身份证号 ******************,被聘为我公司新职员。其已于**月**日到我公司(************公司)就职,我公司现同意接收其档案,请贵单位予以支持! **************公司(盖章) **年**月**日 篇二:北京交通大学提取档案介绍信 介绍信 校档案馆: 兹有我院学生×××,性别:×,身份证号:××××××××××××××××××, 学号:××××××××,于××××年××月入我校电子信息工程学院攻读×××××× ×专业硕士学位,学制××年,将于××××年××月毕业。该生因就业需要,申请调阅其人事档案,现介绍至你处,请协助办理。此致敬礼 北京交通大学

电子信息工程学院研究生科 ××××年××月××日 篇三:提取学生党员档案介绍信 介绍信 xxx人才市场领导: 兹有我xx党委下属xxxxx党支部党员xx(姓名),xx(性别),身份证号: xxxxxxxxxxxxxxxxx,因党员试用期满办理转正事宜,来贵处提取个人党员档案,请接洽。 xxxxxxxxx xx年xx月xx日 篇四:档案提取信 档案提取介绍信 单位: 兹有的.档案属于贵单位管理,现因本公司招聘到本公司任职,签订正式劳动合同年,从起生效,在此期间,本公司将负责管理该员工的档案,负责该员工与档案有关的各项事宜。特此申请批档。此致公司负责人:年月日篇五:提档介绍信介绍信柳州市人才交流开发中心:兹有我公司员工梁裕燕到贵中心提取雷飞、蓝勇、黄金星等3人的档案,请给予办理。 谢谢支持。 柳州广菱模具技术有限公司

公司人事管理制度

公司人事管理制度 公司人事管理制度 公司人事管理制度 一、总则: 为规范公司招聘、入职、转正、试用、离职工作流程,以及对人员补充、内部调动、晋升、考勤、处罚等工作内容进行规范化管理,结合公司目前现状,特制定本制度。第一章: 招聘、面试、入职、入职手续、试用、转正 一、招聘: 1.用人部门依据公司审定的组织框架和岗位编制,根据工作任务周期性变化,由用人部门提交《人员需求表》,编制内补充人员由人事行政部审核,执行招聘。、 2.因工作任务调整,季节性业务变化,各部门需要增加人员(编制外),需要提交《人员需求表》,经审批后,由人事行政部经理审批; 3.经理级或部门负责人招聘,由部门负责人或主管申报并填写《人员需求表》,由人事行政部经理审核,报副总经理审定,由人事行政部执行招聘。3.人事行政部建立网络招聘、现场招聘、劳务派遣、区域张贴招聘信息四种人员招聘渠道,满足公司各部门人员减员和补员的需要。 4.人事专员根据《人员需求表》的要求和人数,在要求的时限内进行简历收集、电话沟通,决定初步面试人选。 二、面试: 1.应聘人员先填写《应聘人员登记表》,如实、准确地填写自己情况,由人事专员进行审核。 2. 面试主考官,必须对每次面试结果,

在初试、复试表格中认真填写面试评价和提出明确的意见。3.公司普 通员工由人事专员负责面试;4. 主管级的员工,由人事行政部经理进 行面试、部门负责人复试;5.初试合格者(经理级以下),由人事专 员引带推荐给对应的部门,由部门负责人进行专业技能与岗位技能的 复试。6. 经理级或部门负责人由人事行政部经理面试,合格者推荐副 总经理复试,合格者,由人力资源经理安排上岗。 三、入职: 1. 复试合格者(经理级以下),由人事专员开具《员工入职试用 通知单》,人事专员引带被录用的员工在部门负责人处报到上岗。2. 所有新入职员工必须到岗考察七天,用人部门负责人应该对新入职员 工进行部门情况和岗位工作职责进行说明,并安排工作。指定专人对 其进行工作内容、规章制度、安全规定、岗位技能及生活内容的指导 和帮助(七天内其自行离职,或试用不合格者劝退,不计算工资), 考察期内自动离职或不合格的员工,即时清退并报人事行政部备案。3. 考察七天合格者,由部门负责人填写考察评价并填写《(合格/不合格 录用)通知书》交人事行政部,同时通知考察合格的新员工到人事行 政部办理入职的相关手续。3. 决定录用的员工需提供像片一张或电子 档像片(人事专员现场采录),身份证原件、复印件等;人事专员对 其进行公司企业文化、管理制度的培训学习;并签字确认。四、入职 手续需及存档的相关资料与凭证: 1.填写《员工档案登记表》 2.像片一张 3.身份证及学历证明(其 真实性,人事专员必须进行认真、仔细甄别)4.培训学习确认书5. 《入职试用期通知书》6.《(合格/不合格/录用)通知书》五、试用期:

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