法院执行局岗位分工

法院执行员岗位职责

总

则

第一条为规范执行员工作，提高案件执行质量和效率，根据人民法院组织法和有关法律规定，制定本细则。

第二条执行员是审判活动的主体，代表人民法院行使生效裁判案件的执行权。

第三条在院长、局长领导下完成各项执行任务。

第一章权利和原则

第四条在任职期间，根据法律规定和分工，依法对下

列案件行使执行权：

1

、本院审理终结的，发生法律效力的民事、行政一审

判决、裁定、调解以及刑事一审判决裁定中的财产部

分，一方当事人逾期不履行的案件；

2

、经济合同促裁委员会和劳动争议仲裁委员的裁决

书、调解书发生法律效力的案件，一方当事人逾期不

起诉也不履行，对方当事人依照法律规定向人民法院

申请执行的案件；

3

、公证机关作出的依法赋予强制执行效力的追偿债

务、物品的文书，一方当事人逾期不履行，对方当事

人向人民法院申请执行的案件；

4

、外地人民法院委托执行的案件；

5

、上级人民法院指令执行的案件；

6

、本院领导交办的执行案件。

第五条在执行活动中，应遵循下列原则：

1

、以事实为依据，以法律为准绳的原则；

2

、对一切公民和法人在适用法律上一律平等的原则。

第二章工作职责和工作标准

第六条执行员接到执行案件后，应认真阅卷，作好阅卷笔录，并在

3

日内向被执行人发出《执行通知书》

，规

定履行期，督促其自觉履行义务。同时向案件主审人、仲裁机关、公诉机关、行政机关、当事人和其他有关

人员了解案情，作到心中有数。

第七条在执行本辖区或外地案件中，外出前，须经局长、院长批准。执行中，如遇紧急情况，应及时向院里

报告，返回后，应及时向局长、院长汇报执行情况。

第八条对重大、疑难案件的执行，执行员应将案情提交合议庭讨论，拟定执行方案后，再予执行；对需采强

制执行措施的案件，必须严格审批手续，严禁违法执行；对可能引起矛盾激化的案件，应做好各方面工作，

依法妥善执行；对外地法院委托执行的案件，应将执行情况及时函告委托法院。

第九条在执行案件时，必须按规定着装，必须出示执行公务证及有关法律手续。

第十条执行工作中，要妥善保管配带的枪支、械具和卷宗材料；对执行的款项，要及时交内勤入帐，不得自

行保管。

第三章职业道德、职业纪律

第十一条执行员应遵守下列职业道德：

1

、实事求是，依法办案；

2

、刚直不阿，铁面无私；

3

、忠实于人民，忠实于法律，忠实于事实真象；

4

、忠于职守，清正廉洁；

5

、秉公执法，两袖清风。

第十二条执行员应遵守下列职业纪律：

1

、不准主观臆断；

2

、不准徇私枉法；

3

、不准贪赃卖法；

4

、不准吃请送礼；

5

、不准索贿受贿；

6

、不准经商牟利；

7

、不准欺压群众；

8

、不准泄漏机密。

第十三条因执行不力或滥用强制措施，导致矛盾激化，贻误执行时机，造成不良社会上影响的，按照《人民

法院审判人员违法审判责任追究办法（试行）

》的有关规定承担责任。

第十四条根据完成任务情况，依照《目标管理责任制》有关规定进行奖罚。

本细则从颁布之日起施行，如与法律、法规相抵触的，按法律、法规执行。

为进一步规范执行工作程序，强化执行权的监督运行机制，保证执行工作依法、公开、公正，根据有关法律规定，结合本院执行工作实际，制定本规定。

第一章执行局长岗位职责

第一条在院长领导下，局长负责主持本局全面工作。认真贯彻落实党的路线、方针。政策和国家法律、法规，执行院党组的决议、指示，抓好队伍建设，组织全局人员学习政治、业务知识，带领全局人员努力完成各项工作任务。

2.抓好对全局执行工作的指导。监督、协调等各项工作，按照院里的要求制定本局工作规划并组织实施，负责部署执行工作的重大活动，及时完成院领导交办的各项工作任务。

3.主持局内会议，布置总结工作，检查督促和及时掌握各项工作进度及完成情况，对院领导和上级部门督办、交办的执行案件进行督促检查。

4.在职权范围内审核、签发法律文书和其他文件，负责重大执行案件的指挥工作，参与重大、疑难、负责案件的执行合议。

5.抓好执行案件的规范管理工作，建立健全局内规章制度。深入调查研究，指导、帮助解决执行中的困难和问题，做好调研工作，及时向院长和上级部门报告。

6.坚持民主集中制原则，实行民主管理，对局内重大决策在广泛听取意见的基础上集体讨论决定。

7.加强干警的政治思想教育和廉政教育，以身作则，带好队伍，关心爱护全局干警，通过交流思想，掌握干警的思想状况和德才表现，加强对年轻同志的培养教育，团结全局同志搞好本职工作。

8.及时完成院领导和上级部门交办的其他工作。

9.在院长和局长领导下工作，协助局长工作和完成院长、局长交办的具体工作。

10．依职权审核分管工作范围内的法律文书和签发除院长、局长签发外的法律文书。

11.建议局长召开局务会议，参与讨论执行工作中的重大、疑难事项。

12.督促分管工作范围内的各项执行工作，加大执行力度，做到程序合法、措施得当、手续完备、确保人民法院生效裁判文书的有效执行。

13.本规定自公布之日起试行。