二年级后进生转化方案

二年级后进生转化方案
二年级后进生转化方案

二年级后进生转化方案

吴美娟为了让每个孩子都能学有所获,切实提高我班教学质量。结合我班学生实际,特制订后进生转化方案如下:

一、班级情况分析:

我班的一少部分学生学习情况较好,本班的后进生属于家长不管,学习不自觉的孩子,或者单亲家庭。我班学习较差的学生有:赵嘉琪、刘子翔、杨靖刚、李欣桧、史家翔张书生等。学生年龄虽小,但争当好学生的愿望却是人人都有的,我想只要老师恰当引导,多鼓励,多辅导,多付出努力,让孩子们树立信心,肯下苦功,一定会能有效果。

二、后进生形成的原因:

1、家庭教育的失职。父母是孩子的第一任老师,父母的言行将直接影响着孩子。有的父母忙于工作,忙于买卖,无瑕顾及子女的学习,或将子女的教育“全权委托”给学校及校外辅导站,家庭无时间管教,任其发展。这样会使学生缺乏安全感和归属感,形成不健全的个性,无法养成良好的学习习惯。

2、有的学生属于智力相对低一点的学生,进入二年级以后,学习的知识越来越多,学生出现了怕学的情况。针对这样的问题,要对学生进行积极的鼓励,帮助他树立学习的信心。

3、有的学生属于聪明,但习惯不好。课堂上注意力不集中。学习效率低。久而久之,就对学习失去信心,对老师的要求也未能全部接受。

三、转化目标:

1、上课认真听讲,认真及时完成作业,能圆满完成学习任务,养成良好的学习习惯。

2、养成良好的思想素质,尊敬老师,团结同学,乐于助人,积极维护集体荣誉。

3、注重发展特长,积极参加学校、班级组织的各项活动。

4、使本班后进生能基本掌握学习的方法,能树立学习态度,增强自信心和学习积极性。

四、解决措施:

1、发现学生的优点,放大优点。

只要发现孩子的优点,哪怕一点点。我都会在班内大肆表扬,让所有的孩子都知道。这样,学困生自己和家长的脸上都有光彩。学生也会逐步树立自信心。

2、做好日常学习的督促。

后进生的自觉性不够高,自制力不强,因而比较散漫,我将认真督促他们努力在学习上下工夫。我打算从作业方面入手,要求后进生完成他们力所能及的作业,并且正常上交,相信久而久之,会让他们慢慢养成好习惯,改掉坏毛病,最终有良好的自觉性和学习的积极性,从而一步一步,一项一项地提高。

3、树立榜样,激发兴趣。

树立榜样,激发学生学习兴趣,塑造“赶、帮、超”的学习氛围是许多教师的一项绝招。在学困生的辅导上,也要用“赶、帮、超”三个字。我把学生分成了四人小组。每组1名优等生,担任组长,2名中等生,一名后进生。组长和后进生同桌,便于及时帮扶。每组的后进生,要比赛。通常三个人比一比。在于激励有进步的后进生和他们的组长。这样,给学困生一个暗示:同学们一个个都能养成良好的习惯,受到老师的称赞,我也要努力这样做!

4、家校合力,共同促进。

作为一名教师,我首先做的是通过谈话,让这些家长知道他们对子女的学习有不可推卸的义务责任。作为一名语文教师,我用恒心和耐心与家长保持经常性的电话联络。把当天的作业,以及孩子在校的表现发给家长。便于家长及时了解孩子在校的表现。对于作业,也能做到心中有数。

5、持之以恒,巩固习惯

后进生的形成,并非一朝一夕的事情,所谓“冰冻三尺,非一日之寒”,所以要他们转化,也不可能一蹴而就。要达到转化的目的,必须要有耐心做保证,我将在这个方面努力。因为我自己是一个性子急噪的人,缺少的正是耐心,我将在这个学期克服自己的缺点,用更多的心思投入到后进生转化的工作中。

以上就是我这个学期后进生转化工作计划,实施中我将加倍努力,相信一定可以取得很好的成绩。

三年级后进生转化方案

三年级后进生转化方案 为了让每个孩子都能学有所获,切实提高我班教学质量。结合我班学生实际,特制订后进生转化方案如下: 一、班级情况分析: 我班的一少部分学生学习情况较好,本班的后进生属于家长不管,学习不自觉的孩子,或者单亲家庭。我班学习较差的学生有:赵轩、夏艺嘉、张炳洋,马淑涵、苗世博、张泽栋张成烨等。学生年龄虽小,但争当好学生的愿望却是人人都有的,我想只要老师恰当引导,多鼓励,多辅导,多付出努力,让孩子们树立信心,肯下苦功,一定会能有效果。 二、后进生形成的原因: 1、家庭教育的失职。父母是孩子的第一任老师,父母的言行将直接影响着孩子。有的父母忙于工作,忙于买卖,无瑕顾及子女的学习,或将子女的教育“全权委托”给学校及校外辅导站,家庭无时间管教,任其发展。这样会使学生缺乏安全感和归属感,形成不健全的个性,无法养成良好的学习习惯。 2、有的学生属于智力相对低一点的学生,进入二年级以后,学习的知识越来越多,学生出现了怕学的情况。针对这样的问题,要对学生进行积极的鼓励,帮助他树立学习的信心。 3、有的学生属于聪明,但习惯不好。课堂上注意力不集中。学习效率低。久而久之,就对学习失去信心,对老师的要求也未能全部接受。 三、转化目标: 1、上课认真听讲,认真及时完成作业,能圆满完成学习任务,养成良好的学习习惯。 2、养成良好的思想素质,尊敬老师,团结同学,乐于助人,积极维护集体荣誉。 3、注重发展特长,积极参加学校、班级组织的各项活动。 4、使本班后进生能基本掌握学习的方法,能树立学习态度,增强自信心和学习积极性。 四、解决措施: 1、发现学生的优点,放大优点。 只要发现孩子的优点,哪怕一点点。我都会在班内大肆表扬,让所有的孩子都知道。这样,学困生自己和家长的脸上都有光彩。学生也会逐步树立自信心。 2、做好日常学习的督促。 后进生的自觉性不够高,自制力不强,因而比较散漫,我将认真督促他们努力在学习上下工夫。我打算从作业方面入手,要求后进生完成他们力所能及的作业,并且正常上交,相信久而久之,会让他们慢慢养成好习惯,改掉坏毛病,最终有良好的自觉性和学习的积极性,从而一步一步,一项一项地提高。 3、树立榜样,激发兴趣。 树立榜样,激发学生学习兴趣,塑造“赶、帮、超”的学习氛围是许多教师的一项绝招。在学困生的辅导上,也要用“赶、帮、超”三个字。我把学生分成了四人小组。每组1名优等生,担任组长,2名中等生,一名后进生。组长和后进生同桌,便于及时帮扶。每组的后进生,要比赛。通常三个人比一比。在于激励有进步的后进生和他们的组长。这样,给学困生一个暗示:同学们一个个都能养成良好的习惯,受到老师的称赞,我也要努力这样做! 4、家校合力,共同促进。 作为一名教师,我首先做的是通过谈话,让这些家长知道他们对子女的学习有不可推卸的义务责任。作为一名语文教师,我用恒心和耐心与家长保持经常性的电话联络。把当天的作业,以及孩子在校的表现发给家长。便于家长及时了解孩子在校的表现。对于作业,也能做到心中有数。 5、持之以恒,巩固习惯

二年级学困生转化工作计划

二年级学困生转化工作计划下面是聘才网小编为大家整理的二年级学困生转化工作计划,欢迎大家阅读。更多二年级学困生转化工作计划请关注聘才网。 一个班集体,难免会有一些学习基础较差的学生,因此,要提高学生的综合素质,做好转化后进生的工作显得十分迫切而又重要。不能选择适合教育的学生,只能选择适合学生的教育。 一、指导思想 为了实施素质教育、面向全体学生,就必须做好后进生的转化工作。在后进生的转化工作中,班主任除了倾注爱心,发现闪光点,因材施教,抓好反复教育外,还要注重后进生非智力因素与智力因素的的培养。本学期,根据学生的特点制定如下计划: 二、转化目的: 为了充分发挥每一个学生的特长,不让一个学生掉队,尤其是充分调动学困生的积极性,制定本计划 三、转化对象及基本概况 本班后进生刘俊佚、张桓凯思想单纯、心地善良、尊敬师长,但没有学习目标,学习基础差;周俊杰同学纪律散漫;吴凤玲、张俊逸年龄偏小,学习吃力。 四、转化时间:

充分利用课间、班会、早、午、晚休时间进行转化,转化工作重在坚持,相信每个同学都会有不同程度的提高。相信这些后进学生的积极性调动起来,班级工作也一定会上一个新台阶。 五、转化目标 引导学生,树立学生要学、肯学、苦学的思想,努力彻底地改变自己,实现自我价值。 六、目标要求 转化学困生的根本目的是引起学生的思想转变,使后进生真正提高认识,提高觉悟,提高思想素质,变得有道德、有教养、有纪律,从而少犯错误。培养学生具有爱学、肯学、勤学的学习习惯,帮助、教育学生敢于克服惰性思想,培养学生的吃苦进取精神。所以我们必须注意运用科学的批评教育的艺术和方法。 七、具体措施 1、课堂上有意识给他们制造机会,让优生吃得饱,让差生吃得好。 2、课外组织学困生加以辅导训练。 3、发挥优生的优势,指名让他带一名差生,介绍方法让差生懂得怎样学,激起他们的学习兴趣。 4、对于差生主要引导他们多学习,多重复,在熟练的基础上不断提高自己的能力,尤其是学习态度的转变和学习

小学数学后进生转化的研究课题方案

小学数学后进生转化的研究课题方案 黎灿学校六年级数学课题组 一、课题的提出: “后进生”的话题,是每一所学校、每个教师都必须面对的话题。如果每所学校、每位教师真正是为了每一个学生发展的话,如果每所学校有着“一切为了学生,为了一切学生,为了学生的一切”的办学理念的话,“后进生”转化工作无疑是必须俯下身子要做好的事情。国内外研究:转化”后进生”这一课题在国内外研究都开展得比较充分、系统。尤其是对“后进生”的界定、类型、特点、形成的原因,“后进生”“矫治”的理论和对策都有较为详尽的论述。 我校实际情况:实现教育平等和教育的均衡化发展是构建社会主义和谐社会的一个重要组成部分,要想实现经济和社会发展的新跨越,就离不开人口素质的不断提高,而小学教育肩负着全面提高我国人口素质的重担。正是在这一新形势下,学校为提高教育的质量把“不让一个学生掉队”作为教育工作的重点。 我们学校从每年的考试来看,都有较多的低分层,主要是低分太多所导致。所以我们学校的”后进生”问题很大,而且有增加之势,不得不成为我们重视的问题。 “后进生群”形成原因初步分析如下: 1、社会原因:学生由于受到社会上不良风气的影响,染上一些不良习气,上网吧等,都对学生的学习心灵产生着消极影响 2、家庭原因:与学生的家长素质普遍要比城区的低,教不得法。有的对子女娇生惯养,包庇纵容,放任不管;有的则粗暴无知,动不动就施加打骂,家庭缺乏温暖;另外,还有一个不可忽视的是,单亲家庭子女日益增多,致使这些学生在学习和行为上带来一系列的问题。

3、学校教育原因:学校为了升学,因此就要对学生成绩进行不断的排序、分类,致使一些学生丧失了信心;以前的小学由于受到客观因素的制约,无论是在办学条件、办学水平还是办学意识等方面,与城里的学校相比均存在着一定的差距,从而导致小学生源的质量要比城里生源的质量差;(有条件的都转到城里的小学)再加上转来一部份在原学校时对其采取的教育措施不当,导致其自暴自弃,学习成绩低下的学生。 4、学生自身的原因:学生自身没有端正好学习态度,没有培养起吃苦的精神,还有学生思想上理解的偏差和误区,对学校的教育和家长的循循善诱的教导产生逆反心理,甚至对立情绪,不愿接受教师和家长的正面引导,没有形成良好的心理品质和习惯。 欲改变这一现状,我们将借鉴国内外的研究成果,更新教育观念,突破常规的教育教学策略,探索、实验、创新教学模式和方法,所以,决定从2007年5月至2009年1月开展关于“后进生群”生成原因及转化对策研究。 二、课题的界定 所谓后进生一般是指那些思想道德和学习成绩都有比较严重的缺点,表现比较落后的学生。 三、研究的内容 (一)、研究目标 1、通过一年半的研究与实践可以使教师的教育观、学生观发生了深刻的变化,以教师为主导、学生为主体,弘扬学生主体性人格力量,激励学生的自主发展潜能的理念得以确立。 2、通过一年半的研究与实践,为”后进生”创造了良好的学习条件和氛围,正确引导“后进生”,尊重“后进生”的人格,取得“后进生”的配合,融洽了师生关系,带动了学校其他工作的顺利开展。

学校后进生转化总结

学校后进生转化总结 学生转型概述 一个学期即将结束.在这个学期,后进生的转变取得了良好的效果.为了在未来的教学工作中为未成年人的转变采取有效措施,下面将进行下一个学期的转换.工作总结. 首先,深化学生,充分了解学生的心态 在教学实践中,教师们达成了共识:那就是说,在学校穷学生时,他们都感叹叹息,说他们“无法教”,不能刻.事实上,红色中没有金,没有人是完美的.如果教师改变他们的角度并放弃在门口看到人的偏见,他们会很高兴地发现有学习困难的学生并不是不可救药的.这要求教师深入学习,充分了解学习困难学生的心态.对态度,兴趣,爱好,抱负,心理变化和生理特征,家庭环境,生活环境和行为道德进行全面调查,深入研究,采用分类教育方法随时比较和纠正教育方法,学生可以成为老师.在缓和和克制的影响下,抑制了不利心态的发展,用教师的美丽精神和理性来塑造学生美丽纯洁的灵魂,使周围的学生和教师能够理解'我'的进步很棒.我希望在良好的学习氛围中,本科生将改变他们的思想,勇气,面对现实,积极向上.鼓励他们从周围的小事做起,逐渐形成乐观的生活态度.情感推理融入他们的心中,可以生根,发芽,绽放并产生结果.

第二,重视受过教育的人的平等生活 教育的本质是平等.但事实上,在同一个校园里,同一个班级的教育工作者还有另一种不平等. “好学生”和“学生后”享受教师教育权 利的差距.这种不平等在九年制义务教育的初中更为明显.老师只关心 好学生是否理解它.对于那些被老师认为是坏老师的人来说,即使是眼 睛也不会看.在课堂上,特别是在公开课上,那些反复举手的顽皮学生很难有机会说话.因为老师担心他们会不分青红皂白地说话,影响他的教 学水平,甚至搞砸了一堂课,这会使“贫困学生”和“优生学”之间的 距离更大. 在现代教育改革中,我们必须更加关注“后进生”.布卢姆指出,一般理性和健全的孩子可以充分了解教师的教导.关键是教师的教学应该满足学生的学习需求.没有好好教学的学生只是教师不好的教师.像上 面两个例子一样.事实上,后来职业生涯中的许多成就都是学生时代的“后学生”.所谓的“落后”只有在学生的智力或其他能力没有发展的情况下才会发生.一个人的成功并不取决于学校是好学生还是迟到的学生.关键是情感,态度和价值观. 第三,洒到“学生之后”也是爱 “爱学生”是教师人格的核心.但爱优生学很容易,爱情很难.教师应该用爱来影响学生,感染学生,塑造学生,使他们不仅学习科学和文化,而且还要了解作为人的真理.教师具有渊博的知识和高超的教学技巧,

转化后进生的八种方法

转化后进生的八种方法 1、动之以情,消除戒备心理 教育实践告诉我们,爱是一种最有效的教育手段,教师情感可以温暖一颗冰冷的心,可以使浪子回头,当学生体验到老师对自己的一片爱心和殷切期望时,他们将亲其师而信其道。因此,对于后进生来说,要动之以情,消除戒备心理,只有满腔热情地对待每一个学生,特别是每一个后进生,给他们以无私的、真诚的爱,学生有困难时及时关心帮助,使他们感到班集体的温暖、老师的关怀,进而达到感化他们、教育他们的目的。 2、尊重信任,平等对待是转化后进生的关键 教师应当多花一些时间了解后进生,尊重、信任后进生,理解他们,逐步消除他们的疑虑和自卑心理,唤起自尊心,培植自尊心。在课堂上优先对待他们,不要总把目光停留于优等生。要心里时刻装着后进生,时时处处为他们着想。 面对调皮捣蛋的学生时,教师要有涵养,不要急躁冲动,要机智地巧妙地让问题得到妥善处理,激起他们学习生活的勇气,鼓励他们大胆地去痛改前非,避免破罐子破摔、自暴自弃。 3、晓之以理,增强后进生的分辨是非能力 教育后进生,只有长期、广泛、深入、细致地对后进生进行多层面、多角度的了解观察,才能从实际出发,根据学生犯错的原因和动机找出适合学生特点的方法,有的放矢地对之进行教育转化。要晓之以理,以理服人,增强后进生的分辨是非能力。要对后进生进行人生观、

价值观的教育,对学生进行爱国、爱校、爱集体的教育,对后进生进行为人处事、文明礼貌的基本素养教育,使他们正确处理人与人、人与社会、人与自然等关系。要通过交朋友、关心生活上有困难的同学、让同学从思想上提高自己的认识。要与后进生谈心,从思想上让他们树立信心,用思想指导行动,进行自我提高。 4、坚持正面教育,发现闪光点 教师要独具慧眼,善于发现后进生的“闪光点”,帮助后进生克服缺点的同时,鼓励他们发扬优点和长处,化消极因素为积极因素。在热爱学生的教师心目中没有不可救药的学生。 在后进生的转化工作上,要不断发现他们的长处,有进步的同学要及时表扬,给他们树立自信心,使后进生摆脱后进,赶上其他同学。对学习有困难的同学,要积极引导他们参加教学活动,多鼓励他们。就算是一句简单的关心、鼓励的话语也能加强师生间的情感沟通,进而促进学生学业的进步和思想的转化。 5、教师要树立正确的转化观念,创造成功的机会 教师要树立成功教育理念:期望—尊重―信心―因材施教—成功;要树立学生成才的多元化思想,并用“发展”的眼光看待后进生。后进生并不代表永远后进,什么都差,只要通过有的放矢的诊断,激发、激活他们的学习动机,建立他们的学习信心,都是可以在不同程度上加以转化的。 在做后进生工作时,不要动不动粗暴地批评、讽刺、挖苦他们,更不应该随意揭他们的老底。多问他们简单的问题,让后进生充分发

班主任后进生转化计划范文(完整版)

计划编号:YT-FS-8400-41 班主任后进生转化计划范 文(完整版) According To The Actual Situation, Through Scientific Prediction, Weighing The Objective Needs And Subjective Possibilities, The Goal To Be Achieved In A Certain Period In The Future Is Put Forward 深思远虑目营心匠 Think Far And See, Work Hard At Heart

班主任后进生转化计划范文(完整 版) 备注:该计划书文本主要根据实际情况,通过科学地预测,权衡客观的需要和主观的可能,提出在未来一定时期内所达到的目标以及实现目标的必要途径。文档可根据实际情况进行修改和使用。 为全面贯彻党的教育方针,面向全体,因材施教,使素质教育落到实处,本学期学校将以心理健康教育为切入点,继续加强后进生转化工作,并努力探索新形势下教育方法,全面提高教育教学质量,让学生得以生动、活泼、主动、健康的发展。 一、树立正确的教育观,加强对素质教育内涵的理解 学校将有计划、有组织、有目的地组织教师深入学习有关理论。通过学习,提高认识,转变观念。教师应注重创造,构建民主、平等的师生交往和生生交往,使学生在人与人的关系中,特别是师生关系中体验到平等和民主,尊重和信任,理解和宽容,亲情和

友爱,同时受到感化、激励和鼓舞。 二、努力探索后进生转化工作的新路子,加强心理健康教育 1.学校将有计划、有目的地组织教师进行学生心理知识的学习,逐步提高教师素质。在课堂教学中,各任课教师要把心理素质教育作为教学的重要任务之一,渗透到日常课堂教学中去。所有教职工在教育、教学和管理过程中,要根据学生个性心理的发展状况,开发学生的心理潜能,形成教书育人,管理育人,环境育人的双育合力。 2.加强对后进生的个别心理辅导。定期举办心理卫生讲座,深入学生的内心世界,搞好特别学生的情况跟踪调查,对其心理障碍进行研究和排除,矫治其心理疾病,充分发挥心理教育的德育功能。 3.校内、外齐抓共管,拓宽教育渠道。搞好心理健康教育,家长是最好的帮手和支持者。我们还将通过家长、学校,定期举办“学生心理健康教育”专题讲座,使家长们明白心理健康教育在青少年成长中的

后进生转化工作小结

后进生转化工作小结 后林外来工子弟小学翁春晓这学期,在学校领导、老师们的关心和支持下,我在转化后进生工作过程中,能根据实际情况,有步骤、有措施地实施“补差”的内容,让后进生在老师的辅导和优生的帮助下,学习积极性大大地被调动起来,逐步提高学习成绩,并培养较好的学习生活习惯,提高纪律意识和思想道德水平,形成良好的自身素质。通过不断地加强训练,老师帮助学生获取一个个小成功,学生的自信心、意志力得到很大的提高。现将一学期来的工作总结如下: 一、转变教学观念,善于发现后进生身上的闪光点。 在工作过程中,教师的观念由以前看分数,注重优生的辅导,对后进生耐心不足,"恨铁不成钢",急功近利的心态转变为能正确看待每一个学生,以培养学生素质的提高为自己工作的重点。在工作过程中找出每个学生的优点、缺点,积极对待学生的每一个闪光点,并在课堂上多为后进生创设一些自我展示的机会,施以恰如其分的鼓励性评价。定期进行家访或电话沟通,在家长的积极配合下,每一位学生能安心于课堂的学习,把后进生的厌学情绪抑制在一个最低点上。 二、开展一帮一活动,帮助后进生尽快“脱贫致富”。 在班级里,我针对学生的个性、学习情况设立不同层次的学习帮扶小组,确立学习目标。在班级里努力营造一个良好的学习氛围,把问题交给学生去独立解决, 由易而难,逐层推进,老师起指导作用。在优生的带动下,后进生的学习态度慢慢端正了,学习的热情高涨了。

三、认真备好教案,上好每一堂课,做好反思工作。 根据学生实际,确定能达到的实际进度, 认真备好教案,把教学内容按由易到难,由简到繁的原则分解成合理的层次,分层推进。在实际教学中,根据本学生实际精心设计每一节课,力争做到精讲精练,快速反馈,及时发现学生存在的问题,及时矫正及调节教学进度,从而有效地提高课堂教学的效益,并对该堂课进行及时反思。 在培优补差的过程中,我采取了这样一些措施: 1、实行教师辅导,学生帮辅的双重辅导模式。 2、以平时的作业为基础,加强学习方法的辅导。 3、课堂上有意识给他们制造机会,让优生吃得饱,让差生吃得好。 4、课外辅导,利用每天的早读或课后时间,组织学生加以辅导训练。 5、发挥优生的优势,指名让他带一名差生,介绍方法让差生懂得怎样学,激起他们的学习兴趣。 6、对后进生进行多鼓励、少批评、多谈心,进行心理沟通,提高他们的自我判断与控制能力。 7、引导后进生多学习,多重复,在熟练的基础上不断提高自己的理解能力,尤其是学习态度的转变和学习积极性的提高方面要花大力气。 8、激励机制,多给点后进生表现的机会,让他们树立起学习的信心和勇气,克服自卑的心理。必要时与家长联系,共同来解决后进生各方面存在的问题 从学习情况、知识技能掌握情况以及日常行为规范情况来看,大部分同学学习积极性高,上课认真,动手能力强,各科作业都能按时完成,

后进生转化的策略与方法

后进生转化的策略与方法 后进生,简言之,就是学习困难生,即那些在智力、体力、生理、心理等方面,无任何先天缺陷,由于教育、环境等后天因素的影响,导致不能严格要求自己、行为习惯较差、学习成绩较低的部分在校学生。当今,尽管后进生愈来愈受到大家的关注,但由于长期被压抑,致使后进生的心理变得复杂多样。 1.易冲动,缺乏理智。许多后进生不能理智地控制自己的情感,易为所欲为。比如拉帮结伙,打架肇事,逃学撒谎,小偷小摸等,尽管他们也能认识到其言行的错误与危害,但由于年龄小,自控力差,往往在情感驱动下无法理智对待。 2.易自卑,自尊心扭曲。后进生常常破罐破摔:反正我也不会,爱得多少得多少。这是自尊心被扭曲而走向反面的变态心理。后进生由于学习不好,又屡犯错误,时常受到家长、老师的指责、批评、嘲讽、冷落、体罚或变相体罚,而被同学疏远,造成他们的烦闷、孤独、无助,从而形成自卑心态。 3.易反复,行为习惯差。后进生在家长和老师的帮助教育下,也决心痛改前非。然而,一旦将誓言付诸行动时,往往旧“病”复发。原因在于大部分后进生长时间养成了懒散习惯,缺少强烈的学习动机、学习兴趣和上进心,缺乏毅力,意志薄弱,他们很容易转移学习目标,去打电子游戏、看电视、外出玩耍等。 事实上,我们对后进生的教育也存在着种种误区:第一,严多爱少。“教不严,师之惰”。我们对后进生只一味地强调严格要求,不去了解他们的困难,不去掌握他们的思想动态,转化效果不理想。第二,罚多教少。后进生考分低了,出现了差题,尤其是基础型题目,如:计算、看拼音写词语等,有些教师常常简单粗暴地进行惩罚:或是语言挖苦,或是作业惩罚……这样以惩罚代替教育,不但对后进生的转化收效甚微,反而会产生很大的负面影响。第三,抑多扬少。有的老师很少对后进生进行表扬和鼓励,他们常常用一把尺子衡量所有学生。长此下去,后进生会觉得努力了也没有进步,所以,情绪低落,甚至自暴自弃。第四,堵多疏少。有些教师喜欢让 第1页共3页

二年级数学后进生转化工作计划

二年级数学后进生转化工作计划希望每一个学生都成为优生”是每一个教师的共同愿望,本着“没有教不好的学生,确保教好每一个学生”、“没有差生,只有差异”的原则,从后进生抓起,课内探究与课外辅导相结合,让学生克服自卑的心理,树立起学习的信心和勇气。在学生中形成“赶、帮、超”的浓厚氛围,使每个学生学有所长,学有所用,提高数学学习成绩,全面提高教学质量。 一、后进生情况分析 情况大体如下:缺乏明确的学习目的,学习态度极其不端正,而且所要掌握的基础知识很不扎实,数学的口算能力、计算能力极差,理解应用题的能力差了。加上有着不良的学习习惯:课堂上不认真听讲,没有动脑筋的习惯,作业也不能自己独立完成(经常抄袭)。所以学习成绩一直很差。本着教育要面向全体,平等对待每一个学生,让每一个学生都学习提高的机会,我应该有责任、义务和耐心去面对他们,转化他们。 二、转化后进生工作目标 1、认真落实“培优转差”工作计划,做好参加对象的辅导工作和思想教育工作,培优和转差同步进行。 2、积极组织相关学生参与活动,力争家长的大力配合。 3、通过“培优转差”活动,使班级的多数学生能认识到学习数学的重要性,激发学生学习数学的兴趣。 三、辅差目的

1、培养学生学习的兴趣,激发他们积极参与学习活动,调动学习的主人翁意识。 2、使他们明确学习的目的性、端正学习态度,逐步做到上课专心听讲,独立、按时完成作业,培养他们良好的学习习惯。 3、培养他们自觉、自控、独立的能力,以提高学习水平。 四、后进生转化工作具体措施 1、教师了解和正确对待学生中客观存在的个别差异,其实并不是以消灭差异为目的,而是推动有差异的发展。在“吃透两头”的基础上,通过分层教学目标的设计和实施,使快者快学,慢者慢学,先慢后快,全面提升。 2、教师坚持做到每节课“层级化”训练分明,练习由浅入深,体现层次性,既有“双基”知识,也有拓展训练,保证后进生学有所获,优等生能进一步提高自己的思维水平。 3、平时对学习有困难的学生努力做到多鼓励,多宽容。耐心细致地帮助,上课时多留意,多体贴,督促他们及时完成相关作业以及练习。 4、加强对家庭教育的指导,引导家长遵循教育规律和学生身心发展规律、科学育人;引导学生正确对待成功与失败,勇敢战胜学习和生活中的困难,做学习和生活的强者;鼓励孩子在爸爸妈妈的支持和鼓励下,另行自我发展,找到自己的长处。 5、在日常工作中,教师要对后进生的学习态度、学习方法、学习纪律等方面提出科学而严格的要求。

后进生转化总结范文

后进生转化总结范文 xx-xx学年度第一学期转化后进生工作总结 后进生的学习相对较差,纪律、思想等方面暂时处于落后。他们虽为数不多,但常常会给班级带来不可忽视的负面影响。下面谈谈这个学期来对后进生的转化工作: 一、维护后进生的自尊心 素质教育提倡教育要面向全体学生。但在实际工作中,后进生常常给老师带来意想不到的麻烦,致使一些老师无论如何对他们也爱不起来,认为他们是朽木不可雕,不懂自尊自爱的人。其实不然,后进生不仅有自尊心,而且非常敏感别人对他是否尊重。老师的微笑、爱抚、哪怕是叫他发一次作业本,拿钥匙开一次教室门,帮老师做一件事,他们都会感到莫大的荣耀。教师不要用刺激的语言,会使他们对老师产生怨恨。因此,在做后进生的转化工作中,要注意保护后进生的自尊心。 二、捕捉后进生的闪光点 通常情况下,后进生的缺点和各种各样的劣迹,是容易表露或很明显的。其实,每一个后进生身上都潜藏着不少的“闪光点”,只不

过后进生的优点长处常被缺点短处所掩盖,容易被人们忽视。因此,教师应千方百计地寻找后进生身上潜藏着的“闪光点”,巧妙地挖掘这些“闪光点”。一旦点燃起他们前进道路上的希望之光,他们就会产生巨大的力量,勇敢去战胜各种困难,走向胜利之路。例如,我班的于磊同学,在别的老师看来,真是无可救药的了。经过细心观察,发现他在劳动中干得起劲,我多次与他谈心,并教育他:“你应把劳动的干劲用到学习上来,对你肯定有很大的帮助。”经过我多次的教育和家访,后来该生在学习和纪律方面都有了很大的进步。 三、对后进生多关爱 爱是教育的基石,是沟通师生感情的桥梁,没有爱,便没有了教育,建立良好的师生关系是做好后进生思想工作的一个重要条件。教师要关爱学生,特别是那些渴望理解和支持的后进生,因为他们是大集体中的一员,不希望被人冷落。后进生也有自 尊心,自信心和好胜心,也同样需要温暖,信任和关爱。关心他的思想,过问他的生活,留心他的内心世界,用真情靠近他,凭赤诚感动他,靠爱心融化他??一旦和学生交上朋友,感情得到沟通,心灵彼此相融,他们消除了对老师的抵触情绪,有了一种对老师的亲近感,就会形成一种转化的动力,从而达到根本上的转变,收到良好的教育效果。

浅谈后进生转化的几种方法

浅谈后进生转化的几种方法 【摘要】后进生需要的是老师和同学的关心和爱,而不是批评和冷漠,只要教师肯做有心人,善于发现他们身上的闪光点,就没有感化不了的心灵,只要我们爱生如子,关心和爱护学生,后进生一定会转化的。 学校教书育人的宗旨,就教书而言,学校要培养出适应社会经济发展的、具有丰富科学文化知识的、具有创新精神的综合型人才。就育人而言,教师不仅把学生培养成为“四有”新人,还要把德育工作的视点转移到后进生身上,树立转化一个后进生与培养一个优等生同等重要的思想,积极探索与后进生沟通的艺术和方法,多给后进生一点爱,用爱心去感化他们。 1 多一点尊重与理解 后进生是指那些思想品德、学习、纪律等方面相对落后的学生。因为后进,他们往往会产生自卑感,因此更需要得到老师的尊重和理解,给他们更多的爱。我班有个学生过去经常不能按时完成作业,在老师和同学心目中造成不良影响。就此事,我没有在全班同学面前批评或讽刺挖苦他,而是小心翼翼的保护他那颗脆弱的自尊心,我把他叫到办公室耐心地说“也许每天学习劳累或各门课作业较多,你没有完成作业。也许老师的讲解你没有理解,作业做不上……”。这位同学听我的这番话,说出了他没有完成作业的原因,针对原因我指定两位优生承担这位同学的辅导工作。他有进步后,我让他担任检查和收作业的小组长。老师对他的尊重和信任,使他改掉完不成作业的毛病,而且很快变为一名使老师和同学刮目相看的好学生。 2 多一点信任和支持 有的学生在各方面表现较差,缺点、毛病比较多,他们经常受到批评,遇到的是不信任的冷眼,其实,他们也有上进心,有自己的长处,在教育他们时,老师首先要相信他们,让他们也有发挥特长的场所,有发表见解和表现自己的机会。其次,要给他们多方面的帮助和支持。如:在学生的思想品德、文体活动、好人好事等方面开展评比活动;在开展有关活动方面,让有特长的学生毛遂自荐,当主持人和表演者等。以达到他们在有益的活动中管理和教育自己的目的。 3 多一点表扬和鼓励 学生都喜欢被老师表扬,后进生更是如此,如果我们像对待一个优生那样认真研究他们,就会挖掘出他们身上潜在的闪光点并加以表扬,使他们微小的进步得到同学和老师的肯定,他们会感觉到老师是公平的,就会增强自信心,能够鼓足上进的勇气。我班有个学生,其他方面比较差,可在文艺方面有特长,有一次学校举行歌咏比赛,班上这方面的人才欠缺,当我在班上挑选大合唱的指挥时,同学们推荐他当指挥,果然比赛中他非凡的风采,让评委老师倾倒,拿到了第一名的成绩,后来我在班会上对他在比赛中的出色表现给予表扬,并鼓励他在其他

二年级后进生转化方案

二年级后进生转化方案 吴美娟为了让每个孩子都能学有所获,切实提高我班教学质量。结合我班学生实际,特制订后进生转化方案如下: 一、班级情况分析: 我班的一少部分学生学习情况较好,本班的后进生属于家长不管,学习不自觉的孩子,或者单亲家庭。我班学习较差的学生有:赵嘉琪、刘子翔、杨靖刚、李欣桧、史家翔张书生等。学生年龄虽小,但争当好学生的愿望却是人人都有的,我想只要老师恰当引导,多鼓励,多辅导,多付出努力,让孩子们树立信心,肯下苦功,一定会能有效果。 二、后进生形成的原因: 1、家庭教育的失职。父母是孩子的第一任老师,父母的言行将直接影响着孩子。有的父母忙于工作,忙于买卖,无瑕顾及子女的学习,或将子女的教育“全权委托”给学校及校外辅导站,家庭无时间管教,任其发展。这样会使学生缺乏安全感和归属感,形成不健全的个性,无法养成良好的学习习惯。 2、有的学生属于智力相对低一点的学生,进入二年级以后,学习的知识越来越多,学生出现了怕学的情况。针对这样的问题,要对学生进行积极的鼓励,帮助他树立学习的信心。 3、有的学生属于聪明,但习惯不好。课堂上注意力不集中。学习效率低。久而久之,就对学习失去信心,对老师的要求也未能全部接受。 三、转化目标: 1、上课认真听讲,认真及时完成作业,能圆满完成学习任务,养成良好的学习习惯。 2、养成良好的思想素质,尊敬老师,团结同学,乐于助人,积极维护集体荣誉。 3、注重发展特长,积极参加学校、班级组织的各项活动。 4、使本班后进生能基本掌握学习的方法,能树立学习态度,增强自信心和学习积极性。 四、解决措施: 1、发现学生的优点,放大优点。 只要发现孩子的优点,哪怕一点点。我都会在班内大肆表扬,让所有的孩子都知道。这样,学困生自己和家长的脸上都有光彩。学生也会逐步树立自信心。 2、做好日常学习的督促。 后进生的自觉性不够高,自制力不强,因而比较散漫,我将认真督促他们努力在学习上下工夫。我打算从作业方面入手,要求后进生完成他们力所能及的作业,并且正常上交,相信久而久之,会让他们慢慢养成好习惯,改掉坏毛病,最终有良好的自觉性和学习的积极性,从而一步一步,一项一项地提高。 3、树立榜样,激发兴趣。 树立榜样,激发学生学习兴趣,塑造“赶、帮、超”的学习氛围是许多教师的一项绝招。在学困生的辅导上,也要用“赶、帮、超”三个字。我把学生分成了四人小组。每组1名优等生,担任组长,2名中等生,一名后进生。组长和后进生同桌,便于及时帮扶。每组的后进生,要比赛。通常三个人比一比。在于激励有进步的后进生和他们的组长。这样,给学困生一个暗示:同学们一个个都能养成良好的习惯,受到老师的称赞,我也要努力这样做! 4、家校合力,共同促进。 作为一名教师,我首先做的是通过谈话,让这些家长知道他们对子女的学习有不可推卸的义务责任。作为一名语文教师,我用恒心和耐心与家长保持经常性的电话联络。把当天的作业,以及孩子在校的表现发给家长。便于家长及时了解孩子在校的表现。对于作业,也能做到心中有数。 5、持之以恒,巩固习惯

后进生实用转化方案

后进生转化 我校一直以来,很重视后进生的转化工作,从学期初的制定计划,到辅导差生的工作落实检查,直至学期结束的后进生转化的经验交流,可谓是循序渐进,可是,后进生转化的成果很不明显。部分班级的部分学科不及格人数达十人以上,分析其原因,我们更多地看到教师们对学习后进生还是不够尊重,不够关心,不够爱护,不够平等,教育或教学的手段简单,不生动、不科学,促进了后进生的产生,妨碍了后进生的有效转化。今后我们将加大整改力度,力争从以下几方面做起: 1、转变观念,规范教育行为。 教师在教育工作中的一言一行必然受到教育观念的支配,因此教师教育观念中的知识观、人才观的转变是首要的问题。 (1)教育教学必须建立在公平公正的基础上,全面关心学生,适度重视学习后进生。说“适度”重视,是因为可能有些学生比较敏感,长期“过度”重视了可能会使其产生自卑感或其他什么消极情绪。 (2)从辩证唯物主义的角度去研究学生,必须认识到:学习后进生只是一个相对的概念,只能说明这些学生学习的暂时落后,从发展的角度看,通过调动他们的非智力因素,学习障碍是有可能排除的;要承认学生之间的差异,不

能受“晕轮效应”的影响。 (3)特殊的学生需要用爱心来沟通。教师对待这些学生更需要表露自己的真诚,要为他们创设成功的机会,提供成就诱因,使他们逐渐走出闭合的、消极的甚至对抗的心理状态,从而获得成功的喜悦。 2、通过各种途径,调动学生的非智力因素。 (1)加强心理辅导,开发心理潜能。 (2)创造条件,加强指导,畅通教学流程。 在教学活动中,合理安排教学内容,尽可能照顾到这些学生的学习能力,努力为他们创设问题情景,调动这部分学生的参与积极性,激发他们的求知欲望。 针对学习后进生在学习上缺乏坚强意志的这一弱点,我们还应利用一些真实的典型实例来教育学生,并通过各种形式的谈话和讨论让学生明白:意志因素在个人成长的过程中起着非常重要的作用以及成功属于迎难而上的每一个人。 (3).应加强教学语言的艺术应用。让教学生动有趣。课堂教学中教师不仅仅要随时观察全班学生的学习情绪,更要特别注意观察后进生的学习情绪。后进生往往思想上开小差,不集中,这时教师应恰当应用艺术性的语言来活跃课堂气氛,引导每位学生进入积极思维状态,从而达到教学目的。

后进生转化工作总结范文

后进生转化工作总结范文 转化后进生是每个老师义不容辞的职责,后进生需要老师的辅导,做好后进生转化工作总结,小编给大家找来了后进生转化工作总结范文,希望能够帮助到大家。 后进生转化工作总结范文篇一转化后进生是每个老师义不容辞的职责。每个班在不同程度上都有后进生,可如何对待他们呢?首先做到不厌弃他们,然后根据后进生的特点和形成原因做好转化工作。在我班后进生身上表现出来是由于自控能力差、基础差、年龄差距大造成的。只有分析后进生形成的原因,才能帮助他们克服缺点和毛病。这是我们科任老师份内的责任,因此,我是这样对待后进生的: 一、维护后进生的自尊心 素质教育是提倡教育要面向全体学生。但在实际工作中,后进生常常给老师带来意想不到的麻烦,致使一些老师无论如何对他们也爱不起来,认为他们是朽木不可雕,不懂自尊自爱的人。其实不然,后进生不仅有自尊心,而且非常敏感别人对他是否尊重。老师的微笑、爱抚、哪怕是叫他发一次作业本,拿钥匙开一次教室门,帮老师做一件事,他们都会感到莫大的荣耀。反之,“你是笨蛋,笨猪”“你是倒数第一”,等刺激的语言会使他们对老师产生怨恨。因此,在做后进生的转化工作中,要注意保护后进生的自尊心。 二、捕捉后进生的闪光点 这是做好后生工作的关键所在。通常情况下,后进生的缺点和各种各样的劣迹,是容易表露或很明显的。其实,每一个后进生身上都潜藏着不少的“闪光点”,

只不过后进生的优点长处常被缺点短处所掩盖,容易被人们忽视。因此,教师应千方百计地寻找后进生身上潜藏着的“闪光点”,巧妙地挖掘这些“闪光点”。一旦点燃起他们前进道路上的希望之光,他们就会产生巨大的力量,勇敢去战胜各种困难,走向胜利之路。例如,班上有一名后进生,在别的老师看来,真是无可救药的了。经我两周的细心观察,发现他在劳动中干得起劲,我多次与他谈心,并教育他,你应把劳动的干劲用到学习上来,对你肯定有很大的帮助。经过我多次的教育和家访,后来该生在学习和纪律方面都有了很大的进步。 三、对后进生多关爱 爱是教育的基石,是沟通师生感情的桥梁,没有爱,便没有了教育,建立良好的师生关系是做好后进生思想工作的一个重要条件。教师要关爱学生,特别是那些渴望理解和支持的后进生,因为他们是大集体中的一员,不希望被人冷落。后进生也有自尊心,自信心和好胜心,也同样需要温暖,信任和关爱。关心他的思想,过问他的生活,留心他的内心世界,用真情靠近他,凭赤诚感动他,靠爱心融化他一旦和学生交上朋友,感情得到沟通,心灵彼此相融,他们消除了对老师的抵触情绪,有了一种对老师的亲近感,就会形成一种转化的动力,从而达到根本上的转变,收到良好的教育效果。 四、重视家访,关心学生 家访是班主任工作的重要组成部分,必须认真对待。有些教师怨学生学习不努力,爱迟到,采取一些粗糙的处理办法,造成学生与教师疏远,家长对学校有意见。 后进生转化工作总结范文篇二在每个班级里,不可能所有的学生都是学习优秀的,其中必定有后进生。后进生通常是指那些智力发育正常,有品德不良行为或学习成绩差的学生。按类型划分,小学后进生主要有四类:学习成绩差的后进生;纪律差的后进生;学习成绩和纪律都差的“双差”后进生;学习或纪律时好

小学生后进生转化的教育方法

小学生后进生转化的教育方法 话题:学生后进生教育学习 教师的工作是平凡的,但责任是重大的。教师既要传授科学知识,又要加强基础道德教育;既担负着培养优秀生的工作,又要做好后进生的转化工作;既要面向全体学生,又要促使学生全面发展;既要提高学生的身体素质,又要提高学生的心理素质。教育工作的实践使我体会到后进生的转化工作是教育工作中不可缺少的一个重要方面。在教育转化的过程中,有几点方法可供大家参考。一、强化矫正法有些学生从小组织纪律松懈,自由散漫已成习惯。由于学生自制力差,影响了听课的效果,造成了知识的脱节。面对这样的学生,教师既要诚心又要耐心。在组织他们认真学习《小学生日常行为规范》的基础上,让他们懂得遵守纪律的重要性,并对他们提出切合实际的可行的具体的要求。教师再根据要求进行定期和不定期的检查,使他们在思想上绷紧遵守纪律这根弦,培养他们的意志力,不断增强自控能力。二、目标激励法目标是一个人前进的动力。教师要用切合学生实际的目标激发他们自身的积极因素,激励后进学生不断进取。比 如,一部分学生不但学习不努力,还纪律松散,又没有奋斗目标。班主任老师就对他们进行思想教育,帮他确立奋斗目标,并分阶段给他确立一个个具体的小目标,制定实现目标的具体措施。在培养学习习惯上花力气,在指导学习方法上下功夫。在教师满腔热情地关爱下,这些学生的学习必定会有进步。当他们品尝到成功的喜悦时,老师要及时表扬鼓励,并提出了新的奋斗目标。在新的目标激励下,这部分学习就会更刻苦用功,更遵守纪律了。三、归因训练法学生的学业状况和品德状况决非一日形成,也常常不是一个因素造成的。如果我们把学生学习差只归因于稳定的能力因素,就会导致学生产生自卑心理和对学习的恐惧心理。因此,我们要对学习成绩差的学生作具体分析,发现影响学生学习成绩的相关因素,并向学生指

初二(2)班后进生转化工作计划及措施

初二(2)班后进生转化工作计划及措施 新的学年又开始了,今年我担任初二(2)班的班主任和语文老师。通过半年来对学生的观察了解。我发现了不少聪明好学的孩子, 但也有不 少学生学习起来感到吃力。后进生转化工作是班级工作的重要环节,是班主任作好班级工作的关键。本学期本人在班级管理上,要把转化后进生放到到首位,可以说在时间及精力的投入上要多,通过教师和家长的积极努力,积极帮助后进生。 一、班级后进生情况分析: 从后进生家长的情况来看,大部分家长工作比较忙,文化层次较低,对学生的辅导基本没有。那么本班的后进生大部分属于家长不管,学习不自觉的情况。我班学习较差的学生有:黎志峰,叶文婷等。纪律较差的有严威达,谢上杰等。学生虽然处于青春叛逆期,但争当个好学生的愿望却是人人都有的,他们单纯、比较听老师的话。只要老师恰当引导,多鼓励,多辅导,就能取得理想的成绩,本学期我主要制定以下计划。 二、后进生形成的原因: (一)、家庭原因: 1、家长教育观念上的错误。作为家长望子成龙盼女成凤的愿望是对的,但有的父母不顾及子女的学习基础和智力水平,把自己的一切愿望无条件地全部寄托在子女身上,“严管”导致“怕学”、“厌学”。 2、家庭教育的失职。父母是孩子的第一任老师,父母的言行将直接影响着孩子。有的父母忙于工作,忙于买卖,无瑕顾及子女的学习,或将子女的教育“全权委托”给学校,家庭从不管教,任其发展。更有不少父母对子女缺乏正确的引导,要么过于溺爱袒护,百依百顺,要么严加管束,不准越雷池一步,稍有不顺,动辄打骂、恫吓,这些会使学生缺乏安全感和归属感,形成不健全的个性,无法养成良好的学习习惯。 3、两代人之间存在着代沟,相互之间的沟通困难。父母整天

2019-2020后进生转化工作总结

2019/2020学年度第一学期 后进生转化工作总结 后进生的学习相对较差,纪律、思想等方面暂时处于落后。他们虽为数不多,但常常会给班级带来不可忽视的负面影响。下面谈谈这个学期来对后进生的转化工作: 一、维护后进生的自尊心 素质教育提倡教育要面向全体学生。但在实际工作中,后进生常常给老师带来意想不到的麻烦,致使一些老师无论如何对他们也爱不起来,认为他们是朽木不可雕,不懂自尊自爱的人。其实不然,后进生不仅有自尊心,而且非常敏感别人对他是否尊重。老师的微笑、爱抚、哪怕是叫他发一次作业本,拿钥匙开一次教室门,帮老师做一件事,他们都会感到莫大的荣耀。教师不要用刺激的语言,会使他们对老师产生怨恨。因此,在做后进生的转化工作中,要注意保护后进生的自尊心。 二、捕捉后进生的闪光点 通常情况下,后进生的缺点和各种各样的劣迹,是容易表露或很明显的。其实,每一个后进生身上都潜藏着不少的“闪光点”,只不过后进生的优点长处常被缺点短处所掩盖,容易被人们忽视。因此,教师应千方百计地寻找后进生身上潜藏着的“闪光点”,巧妙地挖掘这些“闪光点”。一旦点燃起他们前进道路上的希望之光,他们就会产生巨大的力量,勇敢去战胜各种困难,走向胜利之路。 三、对后进生多关爱 爱是教育的基石,是沟通师生感情的桥梁,没有爱,便没有了教育,建立良好的师生关系是做好后进生思想工作的一个重要条件。教师要关爱学生,特别是那些渴望理解和支持的后进生,因为他们是大集体中的一员,不希望被人冷落。后进生也有自尊心,自信心和好胜心,也同样需要温暖,信任和关爱。关心他的思想,过问他的生活,留心他的内心世界,用真情靠近他,凭赤诚感动他,靠爱心融化他.一旦和学生交上朋友,感情得到沟通,心灵彼此相融,他们消除了对老师的抵触情绪,有了一种对老师的亲近感,就会形成一种转化的动力,从而达到根本上的转变,收到良好的教育效果。

浅谈后进生转化的方法(一)

浅谈后进生转化的方法(一) 对后进生的管理是当前学校管理中十分棘手而又极为重要的内容之一,转化不力的原因是缺乏对其真正、足够的了解,难以对症下药。因此,我们应首先找出造成后进生现象的四大影响因素,即学校因素、家庭因素、社会因素和自身因素,并分别对各种因素的影响进行具体分析,采取应对之策。后进生工作任重道远,尤其是作为班级管理者应充分认识后进生的心理特征,从实际出发,因材施教,做好后进生的转化工作。 一、对后进生现象的认识 (一)通常观念上的后进生 我们通常所谓的后进生,是指行为表现不佳、学习成绩偏差,进步比较困难的学生,他们是一所学校和一个班级体中客观存在的特殊群体,多表现为思想差、行为差、道德差和成绩差等几种情形。在全面推进素质教育、创建人文和谐社会的大背景下,如果我们仍然用不变的旧眼光去看待“后进生”,则会产生错误的认识,导 致荒谬的行为结果。“后进生”从何而来?说到底,是中华传统教育的结晶。以考分 评价学生,把学生划分成优、及格、差三等,这种以考试成绩为尺度简单地把学生分等之举,既不合理,更不人道。古人云:“天下之大,千品万类,六行八道,率 各有所长,岂能千人一技乎?”每位学生因受遗传因素,生活环境等的影响,兴趣、爱好各不相同,优劣势表现不一。 (二)正确认识后进生 后进生固然在学习成绩上不如其他学生,但总有好的地方,只要我们用正确的观点看他们,从适当的角度去了解和培养他们,他们同样能为社会作贡献。社会是多层次的,需要有政界、经济界、学术界等各界精英,更需要处于各行各业的不同层面上默默工作的普通劳动者。参天大树固然令人仰慕,难道芊芊碧草就不可爱吗?用不同的眼光去看待后进生,用不同的目标去要求后进生,用不同的方法去浇灌后进生,则无后进生,所以,后进生在某种程度上是教育者蓄意制造的另类。 二、造成后进生形成的因素 (一)学校因素 1、对教育对象不能一视同仁,平等对待,教学上只注重上等学生,对后进生 不闻不问,放任自流甚至视其为包袱或害群之马,这样,本有进取心的后进生将失去进取的信心,甚至产生故意的对抗心态。“没有爱就没有教育。”教师不把爱的阳 光撒向这些最需要的孩子,他们怎能茁壮成长呢? 2、教师与学生关系不融洽,学生怕而远之,既远离了学习和纪律,更远离了 正常的成长轨迹。 (二)家庭因素

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