学习笔记情况通报

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市财政局“用领导方式转变加快发展方式转变”解放思想大讨论活动学习笔记和心得体会督查情况的通报

局属各党支部:

随着我局“用领导方式转变加快发展方式转变”解放思想大讨论活动的深入开展,为进一步了解各支部学习进展情况, 3月28日,局活动办作风整顿组对局属各党支部大讨论活动理论学习阶段的学习进展情况进行了认真督查。此次督查采取查看学习笔记本的方式进行。现将督查情况通报如下:

一、基本情况

从督查总体情况看,机关二十三个党支部都认真制定了学习计划,并按计划组织了全体党员的集中学习和个人自学方式,党员参学率达100%。通过检查发现,绝大多数党员能按文件要求认真制订学习计划,并对点重点篇目、重点内容进行了摘录,有的同志还在摘录的过程中及时标注了自已的感悟,同时密切联系本单位、本部门的实际,把学习与思考问题结合起来,撰写了一部分有思想、有深度、有针对性的心得体会,其中,机关第二支部刘芳、第三支部游小梅、机关第六支部杨少霞、评审中心支部刘红磊、政府采购中心支部刘晓雁、函校党支部尤红霞等同志不仅摘录内容全面丰富、书写工整流利,而且撰写的心得体会思想性强,内容深刻,贴近工作实际。

二、问题与不足

检查中我们也发现,有少部分同志拿会议记录和工作记录当学习笔记,或是应付性地大段照抄报纸杂志上的文章,不加以思考和消化,没有达到应有的学习效果。有少数同志字迹潦草,无法的辨认,有的心得体会存在雷同抄袭现象,极个别同志的读书笔记篇章少、内容少、字数太少,与学习计划要求相差较大,也有的同志字体大、稀、少、草。

希望各党支部在下一步的学习中能认真总结不足,积极采取措施,补缺补差,切实通过集中学习和个人自学圆满完成此次“用领导方式转变加快发展方式转变”解放思想大讨论活动的学习任务。

市财政局“用领导方式转变加快发展

方式转变”解放思想大讨论活动作风整顿组

二〇一一年三月三十日

政务信息工作情况报告

政务信息工作情况报告 是最新的《政务信息工作情况报告》,好的范文应该跟大家分享。 政务信息工作情况报告 关于20XX年政务信息工作情况的报告 今年以来,我们按照市委、市政府的要求,紧紧围绕全市建设工作的大局,全面客观的报送和宣传各地、各单位在建设事业发展中的工作进展和专项工作动态,不断扩大报送和宣传的范围以及层次,拓展信息的内容和形式,使政务信息工作做到了制度化、经常化,为领导科学决策提供了参考。 一、深入分析,提高认识,强化基础保障 (一)加强组织领导。年初,局党委对政务信息工作进行专题研究,出台了《关于下达20XX年建设信息目标任务的通知》,明确政务信息报送的依据、主体和范围,规定报送的程序、任务要求、上报时限和奖惩标准,并将政务信息报送情况与单位和个人的年度工作考核挂钩。成立了以局主要负责人为组长,分管办公室工作的局领导为副组长,科(室)及下属单位负责人为成员的局政务信息工作领导小组。系统各单位都明确了“一把手”亲自抓、分管领导具体抓的工作责任制,落实政务信息的具体措施,形成了从上到下、纵横贯通的工作格局,确保了全局政务信息工作有效有序推进。 (二)创新队伍建设。搞好信息工作,必须有一支素质

过硬的信息员队伍。政务信息工作办公室对全市建设系统信息员进行归口管理,建立信息员档案,局机关确定了3名信息工作人员,专职负责信息的收集和报送工作,直属各单位和县市区建设主管部门都设有信息员。同时,我们在建设行业内也成立了信息员队伍,确立了12家重点信息报送单位。为了提高信息员的业务水平我们采取集中培训、范文TOP100异地学习等形式,搞好信息人员培训工作。今年我局先后选派工作人员赴杭州、成都等地,参加了国家建设部和省建设厅组织的政务信息培训,为提高信息员队伍的业务能力提供了必要的条件。 (三)加大硬件投入。必要的工作环境是搞好信息工作的基础保证。今年我局强化内部结构,加大各方投入,做到了机构到位、设备到位、人员配强、经费保障。局机关为了改善办公条件,先后为各科室更换了电脑,为专职信息工作人员配备了笔记本电脑、打印机、传真机等,为他们的工作提供了便利。 二、明确任务,强化措施,细化制度建设 为了确保信息工作能够上台阶、上水平,我局制定实施了一整套科学有效的工作制度。 (一)分解任务。按照职责范围和信息量来源大小分别确定 不同的报送任务和采用指标。对各科(室)信息工作加

深入整治群众办事难问题整改完善情况报告

深入整治群众办事难问题整改完善情况报告 根据《中共**市委办公室、**市人民政府办公室关于印发**市深入开展整治群众办事难问题的工作方案的通知》(昭办发〔20xx〕32号)要求,我县及时作出安排部署,由县纪委监察局、编办、发改、政务管理等部门牵头负责,认真开展自查自纠,组织实地检查工作进展情况。在实地检查中采取重点抽查的方式,开展跟随式、体验式暗访,实地体验服务质量、态度和效率,全面深入了解各乡镇和县直各部门整改落实情况,并对所发现的问题现场进行反馈,督促整改完善。现将相关整改完善情况报告如下: 一、服务意识进一步提升 为切实加强机关作风建设,维护群众利益,我县及时安排部署,由县纪委监察局牵头,制定《**县20xx年民主评议政风行风工作实施方案》,开展政风行风活动,对县直部门、窗口服务单位等开展政风行风评议活动。评议组采取召开座谈会、明查暗访及民主测评等方式,从政务公开、依法履职、服务质量、办事效率、廉洁自律、制度建设等六个方面进行,对全县45家单位是否存在有法不依、执法不严、随意执法、野蛮执法,办关系案、人情案、金钱案及门难进、脸难看、事难办,吃拿卡要,乱收费、乱罚款、乱摊派,拖拖拉拉、迟到早退等问题进行了民主评议。评议务求真评真改,使政风行风评议工作成为转变作风、提高机关效能的一

种重要手段。坚持“谁主管、谁负责”和“管行业必须管行风”的原则,把着力解决影响改革发展稳定和损害人民群众利益的突出问题作为评议的重点,加大对执法权限大、群众关注度高、社会影响面广的10家县直部门和7家窗口服务单位进行评议。 在此项活动开展中,未发现门难进、脸难看、事难办等现象发生,机关服务意识得到进一步提升。 二、执法行为进一步规范 围绕群众关心关注的突出问题开展效能监察,由纪检监察部门牵头,分三个检查组对执法部门进行了多方面的调查,没有发现执法监管中作风粗暴、滥用职权等问题。在查办案件方面,加大查办力度。截至目前,未发现在项目审批、专项转移支付资金分配等工作中暗箱操作、权利寻租等问题。相关执法机构的执法行为进一步规范,执法水平明显提升。 三、行政审批效率进一步提高 一是强化行政审批事项清理。20xx年,我县印发了《**县人民政府办公室关于认真清理行政审批项目的通知》,对全县32个部门现有146项行政审批项目进行了清理。经提请第十五届县人民政府第十次常务会议研究,决定取消1项,部分取消2项,调整实施机关3项,调整审批时限1项,同时将20xx2年清理时部门漏报的4项列入我县保留实施的行

信息完成情况通报

竭诚为您提供优质文档/双击可除 信息完成情况通报 篇一:关于上半年宣传信息工作完成情况的通报 关于上半年宣传信息工作完成情况的通报 局属各单位,机关各科(室): 现将我局20XX年上半年稿件信息完成情况通报如下: 全局在上半年共完成稿件信息503篇,其中稿件采用39篇,各类信息采用464篇。第一赛区中综合业务科积253.5 分高居榜首,局办公室积250分排名第二,人事监察科积114.5分排名第三;第二赛区中直属分局积202.5分排名第一,稽查分局积201.5分排名第二,质计所积52分排名第三。 从上半年的稿件中来看,一是总的中稿数量503篇略相当于去年全年中稿量505篇。在襄樊市级以上稿件、国家级信息、市局级信息、枣阳市级信息等方面均超额完成了预定半年任务数量。二是涌现了一批精品稿件和信息。《走出自 家门,送上企业门》、《枣阳质量监督局加强浴池锅炉安全检查》、《翠绿青豆竟是药水洗出》、《湖北枣阳质监局“三下乡”力求到户到(:信息完成情况通报)人到位》、《枣阳品牌抢占

市场"黄金滩头"》等几篇水平较高的文章分别刊登在《中国质量报》和《中国科技报》上;叶剑波同志撰写的调研文章《枣阳质监部门参与摩擦材料产业建设探析》和《围绕提高产品质量,充分发挥质监服务职能》、吉守明同志撰写的调研文章《枣阳市质监局以人为本建设和谐质监机关》发表在省局网站上,同时还有一大批优秀的信息发表在国家级、省级、市级的各类网站和简报上。三是一批宣传报道骨干人员脱颖而出。据统计 第二季度在各种媒体采用稿件10篇以上的达11人,其中王秀力采用稿件67篇,王波64篇,孟宪胜59篇,罗群鹏53篇。 在上半年的宣传工作中也暴露了一些存在的问题。一是省局简报、网站发表的信息少,《中国质量报》、《湖北日报》、《襄樊日报》等报刊上采用的文章也不够多;二是信息发表的网站过多过杂,如有的稿件发表在娱乐性网站上,起不到领导决策和质监单位相互交流的作用;三是稿件的时效性、真实性有待加强,各单位宣传通讯员没有完全把本单位的工作及时、真实、正面的宣传出去。四是全员参与写稿的氛围不强,个别单位没有充分调动全体干部职工的投稿积极性,稽查分局等单位的投稿工作都压在一个或几个同志头上。 针对存在的问题,局宣传工作领导小组经研究决定采取以下措施:一是将邀请市局办公室杨汉东主任来我局授课,

工作进展情况的通报

工作进展情况的通报 ----WORD文档,下载后可编辑修改---- 下面是小编收集整理的范本,欢迎您借鉴参考阅读和下载,侵删。您的努力学习是为了更美好的未来! 工作进展情况的通报范文一各县区供销社: 现将1-5月份重点工作完成情况予以通报,请各县区供销社根据年度工作要点查找不足,制定有效措施,狠抓工作落实,确保完成年度工作任务。 一、工作进展情况 (一)流通网络建设 1、日用品网络。河口区供销社组建成立东营农庆商贸有限责任公司,在河口区蓝色经济区服务中心建设大型日用品超市,目前,中心超市已完成投资100万元;河口区义和友谊超市已改造完成,6家加盟店等待验收。广饶县供销社依托东营科诚物流有限公司,已参股成立广饶县众合超市连锁有限公司,公司拟在中心村建设直营店1处或加盟店50处,实行统一配送,逐步提高商品配送率,形成县级统一网络。垦利县供销社以县日用工业品公司为龙头,已在乡镇建设2处日用品直营店和4处加盟店。利津县拟依托“超市进乡镇、放心店进村”工程,以北宋中心超市为依托,发展新型日用品流通服务网络,建设直营店2家。 2、农资网络。东营区供销社筹备成立东营铭石农资有限责任公司,目前正在办理注册手续。公司成立后建设区级农资物流配送中心,以此为龙头,发展镇、村直营(加盟)店,并积极与省、市农资龙头企业联合合作,加入全省农资联采平台,实施农资联采直供。河口区供销社积极培育壮大农益农资合作社,目前,投资50万元建设的六合农资超市已完工。广饶县供销社参股成立广饶县地力农资有限公司,新建经营网点10处。垦利县以东营源泉农资有限公司为依托,结合基层社改造建设,已在全县建设直营店2家和加盟店4家,进一步提升网络运营服务水平;利津县供销社依托树青生资专业合作社和惠丰农资公司建设配送中心,全面推进化肥直供业务和农化系列服务,目前,已直供化肥3000吨,建立新型农资营销服务网络,拟建设直营店4家。 3、再生资源回收利用网络。广饶县和河口区供销社重点培植发展金峤再生资源公司和六合供销社,在再生资源网络整合、项目建设、体系构建等方面取得

情况通报格式.doc

情况通报格式 情况通报通过描述对事情做重点性和针对性的情况介绍,使受文单位了解全局,更好的交流情况,正视问题,以达到推动工作的目的一种通报形式。下面我给大家带来情况通报格式范文,供大家参考! 情况通报格式范文一 根据市政府主要领导意见,市政府政务督查室、市国土资源局、市房屋征收办组成专班对舞阳坝街道办事处、六角亭街道办事处、小渡船街道办事处、龙凤镇、市安置办、市房屋征收办等单位8月份部分重点项目及安置房建设征地扫尾任务完成情况进行了督办。现将有关情况通报如下: 一、征地扫尾完成情况 本次督办检查了31个重点项目,除10个项目在规定时间内完成征地扫尾工作外,其余21个项目征地扫尾工作完成情况不理想,未达到预期进度要求。 (一)六角亭街道办事处完成情况 该办事处x月份需完成黔龙一号二期、大唐生物、二水厂迁建、石家坡安置小区、大沙坝污水处理厂等5个项目的征地扫尾工作。督查发现,以上项目的征地扫尾工作均未完成。其中,黔龙一号二期项目房屋征迁已完成, 签订了48.4236亩土地征收协议,还有3.5亩林地未签协议;本篇文章来自资料管理下载。大唐生物项目已征土地54.52亩,未征土地1.48亩,因资金未到位房屋征收尚未启动;二水

厂迁建项目土地征收工作已完成,房屋征收栋17户,尚有1户未签协议;石家坡安置小区项目已征土地102亩,未征土地7亩左右;大沙坝污水处理厂项目已签协议39户66亩,未签协议9户38.19亩。 (二)舞阳坝街道办事处完成情况 该办事处8月份需完成施州大道北段、国际名品城、服装城一期、中国女儿城二期、科技学院一期、金山大桥东段、施州大桥东片区等7个项目的征地扫尾工作。督查发现,除国际名品城、服装城一期等2个项目完成征地扫尾工作外,其他5个项目均未完成征地扫尾工作任务。其中,施州大道北段项目有46.13亩土地、33栋房屋未征收;中国女儿城二期项目征收工作未启动;科技学院一期项目有50亩土地、房屋1栋2户未征收;金山大桥东段项目有3.77亩土地、4栋房屋未征收;施州大桥东片区项目有7亩土地、23栋房屋未征收。 (三)小渡船街道办事处完成情况 该办事处x月份需完成虎民路道路改造、盐水溪片区、怡泰苑保障房、金凤大道、金山大桥西段、xx州警示教育基地等6个项目的征地扫尾工作。督查发现,除虎民路道路改造项目主道龚祖玉、邓开贵两户未签订拆迁协议,其他5个项目征收工作已基本完成。其中,盐水溪片区开发项目所有资料都已备齐,只待州规划局对部分山体进行调整后即可供地;怡泰苑保障房、金凤大道等项目均可供地;金山大桥西段项目已达成拆迁协议,目前正组织资金兑现;xx州警示教育基地项目还有四户未签协议,但201x年经市人民法院执行,四户征迁户的补偿资金目前以专户形式存放在村经济联合社。

关于市信息中心工作情况汇报

关于市信息中心工作情况汇报 市人大常委会信息中心成立于20**年,是常委会下属全额拨款的正科级事业单位。经过6年的工作实践和经验总结,目前形成了以市人大常委会门户网站为中心,以宣传工作为重心的工作模式,并形成了较为严格的工作制度,配备了专业摄像摄影设备,拥有固定工作人员。常德人大网站作为XX 市人大常委会信息中心管理下的主要宣传阵地,自XX年建立以来,主要承担了市人大常委会对外宣传、对内联系、工作沟通的平台,是展示机关形象、代表工作、政务公开的窗口。 一、网站现状: 1、人员。目前,常德人大网站有事业编人员5人,2名副主任,3名副科级干部。其中,具体从事网站日常宣传和维护的副主任1名(另一名副主任承担常委会研究室内部刊物编辑和其他工作,其他三名副科级干部挂在常委会办公室下属科室工作)具体工作包括:负责网站栏目建设,新闻采写、编辑、上传,统计上稿数量,联络媒体,发布信息,与政府网站后台管理系统联系,定期制作改版等工作,市人大网站的后台管理权限依托在市政府网统一管理。 2、栏目。根据市人大常委会工作职能的需要,在广泛参考、学习全国人大、省人大、地方人大网站栏目设置基础

上设立的网站栏目主要分为新闻报道类、信息发布类、经验交流类三个方面。新闻报道类栏目主要包括了市人大常委会领导主要活动的报道、专门委员会及常委会工作机构主要工作动态报道、常委会特色工作专题报道、年度重点工作侧重报道、会议专题报到、代表履职典型报道等,这些信息主要在“工作动态”、“会议专题”、“专题策划”等栏目中展示;信息公布栏目主要包括单位简介、领导班子、工作部门信息及规范性文件、通知公告、代表信息查询等信息;经验交流类栏目主要涉及讲话文字稿、调研成果文章、县乡人大来稿等信息。同时,网站内容还根据常委会年度工作要点定期增减了一些栏目,比如自XX年以来、陆续增加了“规范性文件”、“代表论坛”、“五行报道专题”、“五型机关建设”等栏目。 3、上稿。常委会信息中心副主任负责网站新闻稿件的采写、发布,负责收集网站栏目信息上传。其中,动态新闻栏目基本保持周周有更新,网站工作人员参与的新闻采访活动均保证在第一时间发布信息。自XX年以来,常德人大网共发布动态新闻信息一千余条(不包括区县来稿和文件、文章上传),所发新闻稿件多次在省人大网及全国人大网上转载,XX年常德人大网在全国人大网站上稿28条,在省人大网站上稿78条;XX年,在全国人大网站上稿33篇,在省人大网站上发稿45篇;XX年,在全国人大网上稿34条,在省

工作落实情况通报

工作落实情况通报 工作落实情况通报 各工商所、股(室)、直属单位,各督导组: 根据党的群众路线教育实践活动部署安排,延平区工商局领导班子通过下基层调研、召开座谈会、开展谈心交流和发放征求意见函等方式,广泛征求监管服务对象、廉政监督员、离退休老同志和工商干部职工的意见建议,共收集意见建议79条。此外,南平市工商局党的群众路线教育实践活动督导组反馈意见建议34条。经梳理汇总,制定《延平区工商局领导班子“四风”问题整改台账》,进行逐项整改,每位领导班子成员结合各自分管工作,积极主动认领,并采取切实有效措施,立说立行,即知即改,狠抓落实。目前,已整改落实15条。现将整改工作落实情况通报如下: 一、在学习教育活动方面 对开展好党的群众路线教育实践活动的意见建议统一由区工商局党的群众路线教育实践活动领导小组办公室(以下简称实践办)主任叶建波负责牵头整改。 1.教育实践活动要真抓实干,不要走过场。 整改情况:局党组高度重视,多次召开党组会研究部署教育实践活动,切实加强组织领导,提高思想认识,保证教育实践活动每一环节、每一步骤工作开展得有声有色,并落实到位。 2.教育实践活动要采取多种形式。 整改情况:在开展教育实践活动中,边学边改,不断丰富学习形式和内容,保证学习效果。通过采取党组中心组学习(扩大)会议集中学习讨论、以各支部为单位分组学习讨论、个人利用业余时间自主学习、专题辅导、廉政警示教育、观看宣教片、基层一线党员上党课、举办先进事迹报告会、编发简报和设置学习交流专栏等形式多样的学习活动,努力营造浓厚的学习教育氛围。 3.制定规范统一的学习笔记和计划,使学习有的放矢。 整改情况:按照教育实践活动规定动作要求,由实践办进一步明确每个支部、每个人员的学习内容及要求,并对学习笔记记录进行规范。 4.将学习教育材料统一发布在福建工商一体化平台,方便大家系统学习。 整改情况:实践办指定专人负责收集相关领导讲话、会议精神和文件等学习材料,统一发布在福建工商一体化平台,并适时更新。 5.将工作进度表进一步细化,具体至时间、讨论次数、学习内容等方面。 整改情况:实践办对教育实践活动安排计划表进行多次修改完善,将各项规定动作和自选动作内容进行再细化,制定了目标任务明确、操作性强的日程安排表。 二、在“四风”问题及队伍建设方面 1.领导班子成员应多到基层调研走访,让基层人员有更多的机会与领导沟通交流,为基层和企业解决实际困难。(党组书记、局长陈友强负责牵头整改) 整改情况:自4月23日起,区工商局领导班子成员通过深入工商所分别召

排查清理工作总结报告范文

排查清理工作总结报告范文 对一段时间的工作进行总结是为了肯定成绩,找出问题,归纳出经验教训,提高认识,明确方向,以便进一步做好工作。下面就是小编给大家带来的排查清理工作总结报告范文,希望大家喜欢! 黄岭镇专项清理排查工作总结报告 县扶贫办: 为深入推进“重精准、补短板、促攻坚”专项行动,全面推动脱贫攻坚责任落实、政策落实和工作落实,根据省市县扶贫开发领导小组要求,我镇组织全体镇村干部及镇直单位进行了进村入户专项排查。 一、动员部署 1、排查对象 我镇14个行政村,16年以来建档立卡贫困户1758户,6414人。 2、人员组织 驻村工作队、镇包点干部、村干部、扶贫专干 3、排查时间

2018年8月-2018年12月 二、排查整改情况 1、精准识别类问题74条,(1)疑似错评17条,如彭寨村辛自法,有五个儿子,辛自法现和四儿子辛友金在一起生活。辛友金常年在天津浴池工作,年收入大概在8万元左右。辛自法因病致贫,但辛自法患的是腹股沟疝,不属于大病也不属于慢性病,并且有三个儿子建了别墅。这17户经村委会研究公示、镇党委会议研究并公示后上报县扶贫办备案,标注为A+类贫困户,不再享受产业就业类政策;(2)7条属于人口自然变更,如大刘庄张兰2018年8月底去世。7条在11月份系统开放时已经变更;(3)2条属于人口信息变更,如西齐庄村张纪岭系统中姓名错误,11月份系统开放时已经变更;(4)进退程序不规范或不了解17条,如贫困户黄岭村张桂英不知道贫困户进入程序,已经入户宣传;(5)16年以来的脱贫户缺脱贫光荣证28条,如贫困户何立山,2017年脱贫,脱贫光荣证遗失,已重新印制发放到户上;(6)疑似错退3条,如八里坡段学国,2016年脱贫,家中有病人且有未毕业大学生,已进行返贫处理。已全部整改完毕。 2、项目及产业类33条,如秦庄村5000元贷资入股资金使用效率不高,部分贫困户截留资金,造成项目实施成效不好,现已追回资金,重新规划项目。已全部整改完毕。

最新关于员工培训工作情况的通报

关于员工培训工作情况的通报 关于2020年上半年员工培训工作情况的通报 处属各单位: 按照处培训工作要求,处培训工作领导小组抽调人员,对2020年上半年培训工作开展情况进行检查和督促,认为计划缜密,措施落实,全处培训按计划扎实有序推进。归纳处上半年培训工作,呈现七大亮点: 亮点一:机制完善,建立形成“1232”培训体系。 按照处2020年工作会议中“把员工教育培训作为投资性行为来对待”的要求,根据全处人员构架,建立了“1232”分级培训管理体系,即:“1”,建立一个横向到边、纵向到底的工作运行保障体系。建立“培训主管部门、专业职能部门、基层场站”为一体的教育培训网络,成立以处领导为组长的员工培训工作领导小组,设立培训工作领导小组办公室,实行专职负责人制度,形成了机关干部管理业务培训、基层场站长执行力培训、岗位员工技能受训的管理模式;“2”,强化理论、技能两级师资队伍建

设。从生产运行、质量安全、设备管理、工艺技术、信息化管理、人力资源等方面选拔出理论培训骨干,从集输、设备维护等方面选拔出技能培训骨干,经培训考试合格后,确定为全处相关专业的兼职培训师,形成有力的师资队伍;“3”,实行三级教育培训形式。对各项培训任务按照处机关、职能部门、基层单位三级责任体系进行分解,一级以管理者能力提升,新技术、新方法应用等为重点的培训,二级以专项业务为重点的专题培训,三级以岗位实践操作为重点的标准化作业程序培训;“2”,实施正、负激励考核机制。制定培训考核、技术比武奖励等办法,建立优秀操作能手评选奖励机制,并把日常培训考核纳入季度、半年、年度基础工作考核内容,对评选出的优秀操作工、优胜单位进行表彰奖励,考评差的单位与绩效挂钩予以兑现,活化培训激励载体,调动全员学习积极性。 “1232”分级培训管理体系的建立,明确了责任,突出了重点,完善了措施,确保了培训工作的顺利开展。 亮点二:紧贴生产,全年培训计划科学缜密。 年初,为拟定切合生产实际、岗位需求的年度培训计划,我处认真开展培训需求调研,通过对岗位需求、场站需求、职能部门需求逐级分析,结合处年度重点工作安排,科学编制了年度培训方

工作完成情况报告

人劳科2010年工作责任目标完成情况报告 2010年人劳科按照县局(分公司)工作目标管理要求,在上级领导的关心下,在兄弟部门的配合支持下,圆满完成了本单位的工作计划。现将2010年工作责任目标完成情况报告如下: 责任目标之一:完善系统工作考勤制度和工资审批制度,确保工资全额按时发放 工作完成情况:认真制定好工资发放计划,对职工工资的发放统一实行一支笔审批制度,确保在市局下达的工资计划内管理好,使用好工资。截止2010年12月25日,系统2010年工资已全额兑现,内退人员生活费和离退休人员的自建补贴也已全额发放结束。 责任目标之二:确保系统养老金、医保金、住房公积金、计算准确,个人账户足额到户,并定时公示 工作完成情况:圆满完成了养老金等的缴纳工作,全年缴纳各项资金共计1091.6万,其中养老金454万,失业保险金14.7万,医疗保险金179.2万,住房公积金424.7万,在职职工工伤保险金5.8万,离休人员医药费13.2万。 责任目标之三:加强对离退休人员的管理工作 工作完成情况:遵照上级有关文件精神要求,加强对离退休人员的管理工作。截止2010年12月底,共办理职工退休20人。 近年来,我们行业的退休和内退人员逐年增多,截止2010年12月底,系统共有离退休人员380人,内退人员81人,计461人。为了充分体现企业对老干部、老同志的关怀,2010年以来,我们在做好系统老干部工作方面投入了大量的精力。2010年春节前,人劳科按照县局(分公司)安排,积极组织人员,备足了慰问品,冒着风雪寒冷,县内县外,走村串户,亲切的把公司党委和干部职工的美好祝福和爱心及时送到了每个老干部、老同志的家中,使他们过上了祥和愉快的节日。并与建军节前夕对18名退休军转干部进行了慰问。通过春节慰

2017年政务信息工作总结

2017年政务信息工作总结 根据**要求,现将我镇2017年度政府信息公开工作的开展情况汇报如下: 一年来,我镇紧紧围绕市政府办政务信息中心工作,从严从实做好信息公开工作,以提高质量、公开透明、及时准确的理念,创造性地开展信息工作,切实反映我镇政治、经济、社会发展等情况。 一、主要做法 一是健全组织领导,完善工作机制。镇政府高度重视政府信息公开工作,及时调整了信息公开工作领导小组,明确由镇长为组长,分管负责人为副组长,办公室负责人和网管为成员的领导小组,党政综合办公室具体负责日常事务,分工协作、协同推进政府信息公开工作,确保信息公开工作有序运行。 二是加强制度建设,规范信息公开。在信息公开工作中,我镇不断加强政府信息公开工作的制度化、规范化建设,明确公开信息的收集、审查、发布程序,细化步骤、优化流程,明确有关保密审查的职责分工、审查程序和责任追究制度,做到政府信息公开工作有据可依、有章可循。 三是拓展公开渠道,丰富公开内容。2017年我镇从实际出发,不断丰富灵活多样的传媒载体,探索行之有效的公开方式。

加强政府网站建设,在网页显著位置公开领导信箱,接收群众各类来电和来信。及时发布公开的相关信息,方便公众查阅。 二、主要体会 2017年度我镇政府网站公开政府信息数为**条,我们切实做到提高信息工作的主动性。我们克服“坐等信息”和“二传手”的作法,时刻注意决策活动的动向,自觉主动地掌握党委、政府对信息需求的情况;主动向领导了解各项工作的进展情况,提高信息的可信度;主动到基层掌握各项工作的部署、落实情况,提高信息的准确度。 (一)稳定的信息来源是搞好信息工作的前提。我们建立了纵向到底,横向到边的信息网络,把信息报送任务落实到人,分解到人,避免了信息工作的忽冷忽热,时紧时松的现象,保证了信息渠道的畅通。 (二)提高信息质量是做好信息工作的关键。质量是信息的生命,没有质量的信息是无益的信息,甚至是有害的信息。我们树立开发信息资源的意识,对收集的信息进行归纳整理,分析综合,集零为整,化缺为全,从信息中开发其深层次的信息。 (三)建立长效机制是做好信息工作的保证。要保证信息工作顺利有效地运行,必须以制度规范行为,用队伍推动工作。另外,我们落实了信息考核制度,用制度规范信息工作健康、有序

2019年工作检查问题整改情况汇报(范文)

2019年工作检查问题整改情况汇报(范文) (范文) XX局xx年工作检查问题整改情况汇报 xx局根据xx年交通运输厅行政执法评议考核、上半年综合检查、年底综合检查、安全生产及信息化建设等检查中反馈的问题进行梳理,并立查立改,现将有关整改情况汇报 如下: 一、党建工作问题整改情况 (一)自治区xx局半年综合督导检查反馈问题:要把“两学一做”学习教育与选先树优、本单位典型事迹人物相结合,保持先进典型的持续影响力,以合格党员为着力点,发挥党员模范先锋,党组织示范引领作用。 整改情况:一是xx局党组及时根据局《“两学一做”学习教育实施方案》、《四强三力三优建设工作的实施方案》和我局基层党建工作实际研究制定《先进典型选树方案》,将评选结果作为评优选先、日常考核评议、绩效考核、年度考核的重要依据与绩效奖、文明奖等奖金发放挂钩。以此来激发党员干部队伍争优创先的意识,发挥党员模范先锋,党组织示范引领作用。 二是局党组树立起**xx局、**xx局等先进集体和张三等一批优秀党员,通过整合报刊、网站、微信、简报等宣传资源,运用道德讲堂,专题座谈、集中研讨等形式,大力宣传在“两学一做”“四强三力三优”建设中的好经验、好做法以及我局涌现出

来的优秀集体和个人的典型事迹,充分发挥先进典型的示范、辐射作用,大力营造“比、学、赶、超”浓厚氛围。 (二)自治区xx局半年综合督导检查反馈问题:要进一步结合基层执法实际,推进三基三化工作落实,制定方案、明确标准划分责任清单,着力解决执法队伍规范化建设。 整改情况:一是xx局党组结合单位实际,已在机关、试点县级局就准军事化管理基本训练和集体活动中仪容、站姿、坐姿求提出标准、制定方案,各试点单位严格按照既定标准和方案要求上报开展情况及照片;二是xx局经局党组审议,通过了量化考核方案,并已在今年下半年全面推广实施;三是xx局将继续紧紧依靠法治思维和法治理念提升基层执法队伍职业化建设和基础资料标准化建设水平,充分利用现有网络设备资源,创新模式。结合区局培训要求和我局培训计划,进一步发挥主动性和能动性,切实发挥自身优势,组织开办了公务员初任培训等各类培训班,将业务能力提高作为教育培训的重要抓手,完善执法人员培训档案,提高依法行政能力和水平,圆满完成了学法和培训任务。 (三)自治区xx局半年综合督导检查反馈问题:要高度重视自治区文明单位零基启动工作,结合测评体系标准,力争创建成功,精神文明创建与年终绩效、评优挂钩。 整改情况:xx局结合上级要求,进一步完善文明创建规划和各项管理制度,将精神文明创建与年终绩效、年度考核和评优挂

信息工作情况通报

竭诚为您提供优质文档/双击可除 信息工作情况通报 篇一:关于全市1—6月信息工作的情况通报 绵环发[20XX]239号 绵阳市环境保护局 关于全市1—6月信息工作的情况通报 各县市区环保局: 今年上半年,各县市区认真贯彻《绵阳市环境保护局关于加强信息工作的意见》(绵环发[20XX]51号),充分认识到信息工作的重要性,各级各单位把信息工作摆上了议事日程,纳入了目标管理,形成了主要领导亲自抓,分管领导具体抓,一级抓一级,层层抓落实的大好局面,使全市信息工作取得了显著成效。现将1—6月全市信息工作情况通报如下:1—6月《绵阳环保》出刊21期,采用稿件120篇;(:信息工作情况通报)市政府采用稿件26篇;市委采用11篇;监察局 采用2篇;效能办采用1篇;重建办采用1篇。市政府信息考核得分54分,市委信息考核得分31分。超额完成全年任务的单位有:

污染控制科、监察支队、宣传科。完成任务过半的单位有:规划科、监测站、核辐射监测站、江油环保局、盐亭环保局、北川环保局。任务完成未过半的单位有:建管科、行政许可科、评估中心、安县环保局、三台环保局、梓潼环保局、平武环保局、涪城环保局、游仙环保局。 今年上半年信息工作取得明显成效,有以下主要特点:一是各单位高度重视信息工作。及时充实调整信息员队伍,目前各单位至少有一名专兼职信息员,同时完善的各项工作制度,保证了信息网络的正常运转。二是各单位加大超前性、预测性信息的收集、报送工作力度。能抓住重点,体现特点。三是积极开发系统性、整体性信息。对一些重要工作,特别是污染减排、生态市建设、城乡环境综合整治、饮用水源地保护等工作进行全面系统地信息跟踪。及时反映各部门重点工作任务进展情况与经验成果,为领导统揽全局、科学决策、指导工作提供了全面的信息服务。四是实行量化考核,强化信息的时效性。通过分解目标责任,层层抓落实,激发了各单位报送信息的积极性。 在看到取得成绩的同时,我们也要看到存在的不足与薄弱环节,主要表现在:一是工作主动性还有待于加强,个别单位对政务信息工作重要性的认识不够,上报信息不主动;二是信息报送质量还有待于加强,深层次调研类、综合类信息较少;三是信息时效性有待于增强,有的单位虽上报信息,

工作完成情况通报

工作完成情况通报 篇一:关于上半年宣传信息工作完成情况的通报 关于上半年宣传信息工作完成情况的通报 局属各单位,机关各科(室): 现将我局2007年上半年稿件信息完成情况通报如下: 全局在上半年共完成稿件信息503篇,其中稿件采用39篇,各类信息采用464篇。第一赛区中综合业务科积分高居榜首,局办公室积250分排名第二,人事监察科积分排名第三;第二赛区中直属分局积分排名第一,稽查分局积分排名第二,质计所积52分排名第三。 从上半年的稿件中来看,一是总的中稿数量503篇略相当于去年全年中稿量505篇。在襄樊市级以上稿件、国家级信息、市局级信息、枣阳市级信息等方面均超额完成了预定半年任务数量。

二是涌现了一批精品稿件和信息。《走出自家门,送上企业门》、《枣阳质量监督局加强浴池锅炉安全检查》、《翠绿青豆竟是药水洗出》、《湖北枣阳质监局“三下乡”力求到户到人到位》、《枣阳品牌抢占市场”黄金滩头”》等几篇水平较高的文章分别刊登在《中国质量报》和《中国科技报》上;叶剑波同志撰写的调研文章《枣阳质监部门参与摩擦材料产业建设探析》和《围绕提高产品质量,充分发挥质监服务职能》、吉守明同志撰写的调研文章《枣阳市质监局以人为本建设和谐质监机关》发表在省局网站上,同时还有一大批优秀的信息发表在国家级、省级、市级的各类网站和简报上。三是一批宣传报道骨干人员脱颖而出。据统计 第二季度在各种媒体采用稿件10篇以上的达11人,其中王秀力采用稿件67篇,王波64篇,孟宪胜59篇,罗群鹏53篇。 在上半年的宣传工作中也暴露了一

些存在的问题。一是省局简报、网站发表的信息少,《中国质量报》、《湖北日报》、《襄樊日报》等报刊上采用的文章也不够多;二是信息发表的网站过多过杂,如有的稿件发表在娱乐性网站上,起不到领导决策和质监单位相互交流的作用;三是稿件的时效性、真实性有待加强,各单位宣传通讯员没有完全把本单位的工作及时、真实、正面的宣传出去。四是全员参与写稿的氛围不强,个别单位没有充分调动全体干部职工的投稿积极性,稽查分局等单位的投稿工作都压在一个或几个同志头上。 针对存在的问题,局宣传工作领导小组经研究决定采取以下措施:一是将邀请市局办公室杨汉东主任来我局授课,对全局宣传通讯员进行一次集中写稿培训,力求全面提高宣传通讯员的整体素质;二是要把质监系统媒介、党报党刊作为宣传阵地的主攻方向,自下半年开始信息发表在非质监系统内和非各级政府门户网站等宣传主阵地的,将不

政务信息工作情况通报

政务信息工作情况通报 政务信息工作情况通报 2014年,全市工商系统宣传政务信息工作认真按照省、市工商局的部署要求,以持续深化“三个沿线”工作思路,积极推进学习力、推动力、公信力、凝聚力和执行力建设为主线,围绕中心工作抓重点,围绕民生问题抓热点,围绕业务职能抓亮点,较好地发挥了宣传工商、沟通情况、交流经验、服务决策、推动工作的作用,取得了一定的成效。现将有关情况通报如下: 一、基本情况及排名 (一)2014年全市工商系统用稿情况:用稿总计3265篇。其中:新闻媒体1652篇(中央级新闻报道72篇,省级新闻报道868篇,市级新闻报道712篇),政务信息1613篇(中央级政务信息29篇,省级政务信息186篇,市级政务信息1398篇)。 (二)各县(市、区)工商局完成任务及排名情况:霞浦县工商局1707分,福安市工商局1656分,蕉城区工商局1614分,福鼎市工商局1604分,寿宁县工商局1235分,古田县工商局771分,东侨区工商局711分,屏南县工商局634分,柘荣县工商局544分,周宁县工商局352分。 (三)市工商局机关各部门用稿情况:局机关稿件被采用总计803篇,其中新闻媒体330篇(《中国工商报》等中央级29篇、《福建日报》等省级118篇、《闽东日报》等市级183篇);政务信息539篇(工商总局政务信息24篇,《福建工商简讯》66篇,闽东政讯、快讯82篇)。 市工商局机关各科室用稿及排名情况(办公室不参与):排名靠前的是注册科(130篇),消委会(87篇),12315指挥中心(72篇),企监科(51篇)。排名靠后的是外资分局(4篇),检查支队(3篇),财装科(2篇),信息分局(1篇)。 办公室编辑《闽东工商简讯》正刊50期,经验交流专刊10期,增刊11期。办公室稿件被采用303篇,其中新闻报道116篇,政务信息187篇。 二、主要做法及成效 (一)领导重视,推进有力。局党组高度重视宣传政务信息工作,党组书记、局长宗晓明在局党组会、局务会等不同场合明确提出,要把政务信息工作作为提高执政能力、改善工商发展软环境的大事来抓,经常结合实际出题目、压担子,多次对宣传政务信息工作做出批示,提出指导性的意见和建议。对一些重大信息,他亲自策划、亲自审稿。对一些调研信息,他亲自挂帅、亲自指导。如4月22日,宗局长在《宁德市工商局关于全市工商系统2014年第一季度宣传政务信息用稿情况的通报》上做出批示:“请传阅。宣传工作十分重要,是我们对外沟通的渠道,是联系群众的桥梁,是面向群众敞开的窗口。工作重要,宣传更重要。本篇文章来自资料管理下载。古田、周宁县工商局和市局相关科室的负责人对此要引起应有的重视,切实改进和加强对工作的宣传报道。请办公室第二季度跟进通报。”在宗局长指导和支持下,全市工商系统形成了齐抓共管、奋勇争先的良好工作氛围。如,3月27日,《闽东日报》专版刊登介绍工商登记制度改革政策,得到了省工商局叶木凯局长的批示肯定。6

征求意见情况报告

征求意见情况报告 一、征求意见的方式 党的群众路线教育实践活动开展以来,我按照局教育实践活动领导小组统一部署安排部署,认真开展学习教育,广泛征求意见建议,积极查找自身存在的“四风”问题,遵守真整实改要求,边学习边思考,边查问题边整改,真学真查真整改、实心实干求实效,重点采取以下四方面方式征求意见。 (一)主持召开征求意见专题会议。围绕落实“为民务实清廉”要求和中央《八项规定》精神,在4月11日、4月18日、4月25日、5月9日、5月16日、5月23日主持召开6次专题会议,要求分管科室的全体人员开展好批评与自我批评,面对面听取各方意见。 (二)组织协调召开座谈会。征求各相关单位和群众,对我的服务意识、管理水平、政治觉悟等方面展开讨论,提取大家对我的建议和批评。在4月2日、4月7日、4月10日、4月15日、4月22日、4月30日、5月12日、5月22日累计召开座谈会8次、与分管科室的全体人员和来办事群众参加人员超过48人次。 (三)深入实地开展调研。把解决突出问题作为重要任

务,5月29日收回发放调查问卷76份,针对基层和群众提出的意见和建议,认真梳理,归纳分类,按工作职能进行了责任分解,将责任落实到了具体责任科室和责任人,逐条逐项制定整改落实措施,确保及时圆满解决。建立整改落实台账,能够解决的问题马上解决,一时解决不了的,定出时间表、路线图、责任状,向基层和群众作出承诺。 (四)采取个别谈话征求意见。通过自己找、互相帮、上级点,认真查摆自身在“四风”方面的问题,分别于杨淼慧、王梅、李娜、赵永刚、毛月、李海云、马钰恒、李豪等同志开展谈心谈话16次,深刻进行党性分析,努力营造大家敢说真话、能说真话的氛围,拉近了与基层群众的距离,心贴心交流沟通,使他们打消顾虑、放下包袱、畅所欲言,积极提出中恳、建设性的意见和建议。 在征求意见过程中,始终紧扣作风建设,注重听取党员、干部、群众和服务对象对我在贯彻落实中央八项规定、反对“四风”方面的意见建议;注重围绕人员调动、招聘、调薪,党员干部党风廉政建设等热点问题了解情况。以基层和群众满意不满意为标准,坚持跟踪问效,通过座谈、调查问卷、电话回访等形式,了解群众的满意度,征求群众意见,确保把好事办好、实事办实。 二、所征求意见 (一)“四风”方面的意见

信息化工作情况汇报

信息化工作情况汇报 篇一:信息化建设工作情况汇报 信息化建设工作情况汇报 近年来,在市民政局和局有关科室的高度重视和大力支持下,严格按照我市信息化建设发展要求,扎实做好信息化建设工作,我馆信息化建设初显成效。现将有关工作汇报如下: 一、实现局域网的全面升级。20XX年7月,我馆正式启用xx业务管理软件,该软件采用网络化设计,有业务受理、业务洽谈、内勤管理、仓库管理、统计查询等业务模块,具有各种统计、分析、查询、打印数据和报表的管理功能。20XX年,为全面实现骨灰楼信息化智能管理,我馆针对该软件在使用过程中的存在的各类问题,进行了全面改造升级,进一步提高了工作效率和质量。 二、充分利用好公文无纸化传输平台。以政府系统公文无纸化传输平台为载体,加强上下公文传送,利用电子邮件、电子文档、QQ等科技手段处理日常信息,有效推动我馆电子政务的发展,进一步提高网上公文收发效率。为增强机房设备抵御、防范病毒、黑客的能力,我馆还购置了互联网路由器模块和2台服务器机柜用来放置专网设备,优化了基础硬件平台,保证政务专网设备的安全。 三、信息化设备保障有力。在馆领导的重视下,我馆信息化建设资金投入明显加大,信息化装备也有所增强。近三年,我馆投入近50万,

陆续对老化的信息设备进行了更换,淘汰更新了30台计算机,增设了扫描仪、复印机、电子显示屏、扫描枪等高档次的信息化设备,保障了各股室的工作需要。 四、加强信息化能力培训。我馆通过不断加强工作人员的信息技术和技能培训,提高了信息化管理和应用人员的整体素质。一是让员工接受信息化管理理念教育,为信息化建设奠定了理念基础;二是分期组织员工参加计算机应用培训课程,提高员工计算机应用水平和运用信息化的能力。 篇二:信息化建设进展情况汇报 潞城市中医院 数字化信息管理系统建设项目进展 情况汇报 作为潞城市20(:信息化工作情况汇报)15年十件实事之一,我院对数字化信息管理系统建设项目工作高度重视,严格按照上级要求,结合我院实际,采取总体规划、分步实施、扎实推进的原则开展信息化工作,具体做了以下几项工作: 一、成立信息化建设领导小组 20XX年3月起,我院就将数字化信息管理系统项目建设列入了医院年度工作重点,设立了信息科,成立了以魏云飞副院长为组长的医院信息化建设工作领导小组,财务科主任张根群、设备科主任郭志辉、信息科申秀军为成员,栗庆林副院长为业务专家顾问。 二、项目前期准备

工作督查的情况通报

关于****年第*季度工作督查情况的通报 局属各单位、机关各处(室): 为了检查各单位、各部门对局党委、局行政年初工作安排部署的贯彻落实情况,掌握一季度以来全局各项重点工作的进展动态,4月15日至22日,由局党委副书记、纪委书记***带队,党政办公室、组织人事处、纪委有关人员组成督查组,先后深入到4个基层管理处及所属的25个管理所(**)和部分水管段(站),采用听取汇报、实地查看、座谈交流、发放调查表等方式,对一季度以来各项主要工作开展情况进行了现场督查。现将有关情况通报如下: 总的来说,第一季度的各项工作,局属各单位领导高度重视、周密安排部署,工作思路清晰、措施扎实具体,重点项目进展顺利,各项工作起步良好,并取得了初步成效。主要表现在以下几个方面: 一、重要会议精神、重大工作部署及全年工作任务贯彻落实到位 一是各类会议和文件精神学习传达及时。各单位能积极组织干部职工学习传达党的十八大、中央和省两会、全省水利局(处)长会议、2013年度全局工作动员大会等重要会议和有关文件精神。各单位还通过举办座谈会、撰写学习笔记、学习心得等方式,进一步增强学习宣传的效果。二是全年工作安排部署扎实。全局工作动员大会召开后,各基层管理处分别召开了年度工作动员部

署大会,对全年的各项工作任务进行了安排部署。三大灌区管理处分别召开了灌区管理工作会议,对全年灌溉管理等重点工作进一步安排部署;**处召开了副站长以上人员参加的工作会议,对安全生产、调度运行、协调发电与灌溉、工程建设的关系等具体工作进行了扎实安排部署。三是工作任务分解落实到位。各基层管理处与所属的各基层单位层层签订了各项目标管理责任书,将工作任务层层分解落实到管理所(**)、管理段(站、班组)和职工个人;各灌区管理处通过签订用水合同和下达用水计划等方式,把灌溉任务指标分解落实到了协会和村组,各**把发电任务指标细化落实到了每个班组,全局上下形成了千斤重担大家挑,人人肩上有指标的良好局面。 二、春灌工作进展顺利,执行新水价政策平稳有序 今年春灌于3月5日开始,计划于4月22日结束,目前除**灌区外,**、**灌区春灌工作已结束。截止20日,全局共完成灌溉面积46.99万亩,占计划灌溉面积48.69万亩的96.5 %;共完成斗口引水量10024.25万m3,占计划斗口水量8373.38的119%,比去年同期少引水505.42万m3。今春以来,受上游**蓄水发电等因素影响,上游河道来水总体偏少,截止4月20日,三座水库共计蓄水21492.84万m3,较去年同期少蓄水604.77万m3。 春灌开始以来,各灌区管理处和机关有关业务处室采取多项措施保输水、抢春灌,取得了较好成效。一是灌溉计划得到严格执行。各灌区管理处严格按照《流域年度用水计划》、《流域水量分

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