试论渣打银行的风险管理(doc 8页)

试论渣打银行的风险管理(doc 8页)
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渣打银行的风险管理

渣打无抵押贷款风控之道风险控制分“三道”

渣打风险控制分“三道”:前道由客户经理完成;中道是指风险分析;后道则是总行的审批。

办理中小企业无抵押贷款除了提供营业执照、地税、国税等公司应有的证件,还要提供持股15%以上股东的身份证作个人的信用担保。

“因为很多中小企业都是和个人直接挂钩的,我们不仅要考核公司的信用,还要考核股东的个人信用。”业务人员通过电话告诉记者。

在渣打银行中国区负责中小企业理财的总经理、执行副总裁黄丽芬眼里,渣打控制风险的方法分为“科学”和“非科学”两种:“‘科学’的方法其实就是根据企业账面信息进行判断,‘不科学’的办法还是要靠我们去了解企业。”

根据渣打银行在新兴市场的多年经验,对该类市场可能遇到的风险归为八大类:信贷风险、市场风险、国家风险、流动性风险、业务风险、合规管理风险、营运风险和声誉风险。前四类风险主要和集团的战略相关,而后四种风险则是和各分区、分行的业务和日常管理直接相关。

渣打集团内部的风险管理是按照矩阵式模式来进行的。

在渣打集团总部,有一个专门的审计和风险管理委员会,这是渣打风险管理的中枢机构,该机构独立于其他业务部门单独运作,直接向董事会负责。

在集团的主要业务部门,又有专门独立的风险控制部门,对本部门从事的所有业务进行风险评估和监控,每一项业务的进展都会伴随着一项风险评估报告,风险控制部根据该项业务所可能出现的风险进行预估并标出风险等级。

风险等级分为三级:一般风险、中级风险和高级风险。根据风险等级的不同,相应地,项目的决策层面和跟踪监督层面也会有所调整。

中国区的“系统职责矩阵”的成型是在最近几年。在中国区的两大主要业务部门批发银行部和零售银行业务部,都设有专门的风险控制部,而渣打在中国已有的7大分行和6个代表处,又分别设有对应的风险控制部。

一般而言,各操作部门根据集团和部门操作标准和指示负责监控操作过程中的风险,对重大和例外事件必须报告给CORG,如果需要,还必须同样报告给业务部门风险管理委员会和集团风险管理委员会,而这样的报告,在正常的情况下是每月都必须例行的。

“他们并不是每件事都要向我汇报,这都要视情况而定,”麦称。据中国区企业和金融机构业务部总监林清德介绍,在该部门内部,贷款业务的风险等级可以细化到11级之多。

在整个风险系统的操作过程中,又有一套相应的监控体系。

根据各个操作步骤的风险,在操作系统中,对不同的操作人员设置了不同的职责功能。每一个交易必须由至少两个不同功能权限的人员共同完成:即一个负责数据录入,另一个负责授权,并且根据不同授权人员的工作经验和职位,授予不同的权限。与此同时,系统会自动产生一个追踪报告用以监控系统中发生的所有行为。

除此之外,在渣打各地,都建立了集中的办公后勤区域中心。如在印度Chennai,建立了一个拥有2000名雇员的区域中心,为渣打银行在非洲、中东和南亚的运作服务,第二个服务于东南亚的后勤中心已经在马来西亚吉隆坡创立,第三个后勤中心则建立在中国上海。在建立中心的同时,相应的紧急应变处理机会也同时制定,并且为了保证该计划的可行性和有效性,每半年都将进行一次演习。

渣打银行已经对中小企业的贷款融资审批建立了5CS的原则,这包括借款人和主要股东的品行、还款能力、信用度、企业的现金流。除这四点之外最重要的是抵押品,这是中贷款最重要的因素。

同时,渣打银行内部还建立了一个评分系统,根据全球56个国家不同的中小企业贷款的经验,对企业提供的数据我们也进行量化分析,然后他们会看客户的现金流、财务报表,并做一个比较客观的量化分析。

为有针对性地做好对中小企业的服务,渣打银行在中国成立了专门的市场调研团队、产品开发团队、贸易交易顾问团队,以更好地屏蔽风险,并采用一个客户由一个客户经理负责的模式,确保对客户的全方面了解。

与其他银行不同,渣打银行的中小企业服务是归于个人银行业务的,而非企业银行。之所以把中小企业服务归到个人业务中,是因为作为企业,可能从银行贷款不容易,但如果作为个人的话,则有很多渠道。中小企业的发展与他们的老板息息相关,中小企业的理财与老板的理财密不可分,所以更像是个人银行业务。

目前渣打银行已经在北京、上海、深圳、天津、重庆等地开始试点中小企业的“无抵押、无担保”产品,由于这类业务对客户经理的要求相当高,因此很难快速在全国范围内推广,所以渣打银行正在加速对相关人员的培训。

渣打在华业务特色

优先理财具有全球统一的服务标准、标识形象和优先礼遇,专为对财富管理有严格要求的尊贵客户而设。

中小企业贷款渣打银行已经对中小企业的贷款融资审批建立了5CS的原则,有针对性地做好对中小企业的服务。

其它业务为在中国的中、外资企业提供全面的商业银行服务,并为中国居民提供全面外汇业务服务。

附:渣打银行首推无抵押贷款中小企业融资有新路

来源:华龙网-重庆晚报2008-04-17

渣打银行推出,最高融资额一百万元

华龙网讯只要老板信用好,企业有发展前景,中小企业的融资难问题就可以解决!昨日,渣打银行宣布在渝推出中小企业无抵押小额贷款,中小企业不用抵押物也可最高贷到100万元。

满足三条件就可贷款

渣打银行称,重庆企业只需满足三个条件,不需要任何抵押物品,即可在该行获得贷款:在重庆注册的中小企业或个体工商户;注册经营时间至少三年(包括三年);年营业额在200万元(含)人民币以上,6000万元(含)以下。中小企业在申请贷款时,需要填写一份“申请公司”调查表,内容包括公司名称、地址、性质、成立年限、年营业额、业务等基本资料。

据悉,此类贷款将主要投向制造业企业、贸易企业、市场零售企业、服务业企业,最低申请金额为10万元,最高为100万元,贷款必须为5万元的整数倍。贷款年限分为1年、2年或3年。

对股东年龄有限制

对于有多个股东的中小企业,渣打银行还对股东身份有限制——每个股东必须是中国公民,且年龄介于26岁(含)到65岁(含)之间。

为何要设年龄限制?渣打银行称,介于26岁至65岁之间的人年富力强,银行希望贷款者精力旺盛,以确保贷款企业能健康成长,这也是风险控制的手段之一。

记者以中小企业老板身份致电渣打银行客户热线,工作人员在询问了公司注册地、注册年限、营业收入等情况后,表示只要能提供财务报表或完税证明,就可获得贷款,但具体额度需进一步论证。

可以按月分期还贷

与普通的企业贷款不同,中小企业在获得无抵押小额贷款以后,可以采取按月分期方式还贷,这不仅可以缓解一次还款压力及减少利息支出,还能帮助企业与国际化金融机构建立起信用关系,对以后的融资起到推动作用。

渣打银行透露,中小企业无抵押小额贷款已在上海、北京、广州等地推出了一段时间,从发放情况看,贷款额一般都在30万元以上。由于违约的企业相当少,所以该行把最高额度由50万元涨到了100万元。

渣打银行有关负责人称,无抵押小额贷款得到了央行征信系统的支持,他们可通过该系统查询贷款者及其合作伙伴的信用记录,从而增加一道防火墙。

分析

信用体系缺失致“融资难”

我市中小企业占全市注册企业总数的95%以上,尽管中小企业已成为全市经济发展的重要力量,但“融资难”问题却成为阻碍企业成长的最大绊脚石。

“融资难”的真正原因何在?在市中小企业金融服务促进会秘书长张文莉看来,主要原因在于“缺少四个一”:

缺少一个信用体系。中小企业在银行的信用度低,因为没有完善的信用体系,中小企业找银行申请贷款时,银行要么找不到企业信用记录、财务报表等资料,要么找到的资料残缺不全。

缺少一个直接渠道。中小企业缺钱的时候,只有银行贷款、典当行融资、民间借贷等单一渠道。

缺少一个政策。商业银行信贷政策难以满足中小企业需求,多数银行都要求中小企业融资要么有抵押物,要么有担保公司。而中小企业要么因缺少抵押而无法贷款,要么因担保公司费用过高而放弃融资计划。

缺少一个服务环境。中小企业融资还需要良好的服务环境,包括金融政策、资金、中介服务等手段。

给中小企业带来的一个好消息是,市中小企业金融促进会已针对“四大病因”对症下药:全市银行业有望出台一个通用的中小企业信用评价体系;将把全市更多有融资需求的中小企业推荐给渣打银行。

财经锐评

外资银行的钱也是钱

张彬

渣打银行开通中小企业无抵押小额贷款,让中小企业有了低门槛、简手续、获贷快的融资途径。而与之形成鲜明对比的是,多数中资银行却在中小企业融资方面心存顾虑——抵押、担保……

“大家都知道中小企业信贷领域很有搞头,但我们是心有余而力不足啊。”某中资银行信贷部门负责人坦言,中资银行的“保守”,除开说法上的“考察难、风险大”等因素外,或许还与其监督考核体制不无关系。因为若有一笔贷款成为坏账、呆账,相关责任人会被追责。“屁股指挥脑袋”的意识,让中资银行不愿意接这类业务。

但外资银行的钱也是钱,他们也要向股东负责,贷款也要考虑赚钱。不过,他们长期以来的信用评估体系、财务审核模型,却让他们能够有效控制和规避“风险”。于是,他们就有了向中小企业放款的底气。

联想到汇丰银行杀向乡村,外资银行在开展中小企业业务方面,确有可取之处值得中资银行学习。

中资银行,何不打破束缚向前冲呢?

渣打银行的中国攻略

2008-03-12

140多年前,世界最古老的银行之一--渣打银行在中国这个东方文明古国落户了。从此,渣打和中国一起经历了风风雨雨,目睹了中国改革开放以来翻天覆地的变化。如今,渣打伴随着中国银行业的改革正在不断发展壮大。特别是随着2006年年底中国银行业对外资全面放开的大限之日的逼近,一向严格按照开放时间表循序渐进的渣打银行风格突变,开始对中国市场展开猛烈的进攻……

攻略之一:

以中小企业为突破先锋

渣打是中国市场上历史最为悠久的外资银行,早在1858年渣打银行就在上海成立了第一家分行,自此渣打在中国从未停止过营业,跨越3个世纪,创下在华近150年不间断的经营历史。改革开放之后,渣打银行率先重建在中国的服务网络,迄今为止,渣打的银行网络已遍布中国14座城市,成为在华网络最广的外资银行之一。

按照中国加入WTO的承诺,2006年12月底,中国的金融市场必须对外资全部开放。随着这一天的日益临近,外资银行在中国市场的竞争也越发激烈起来。为了应对这一局面,渣打近年来在中国市场跑马圈地的速度明显加快,仅2005年一年,连设广州、成都和苏州3家分行以及上海、北京、深圳3家支行,目前,渣打银行在中国的分行、支行、代

表处总数已达18家。渣打集团2005年收入比2004年增长了27%,溢利增长了19%,股息回报每股增长23%。2006年,渣打银行中国区的业务收益再创新高:上半年年度收入增长80%,存款总额增长超过70%(与2005年相比),业务利润增加一倍。中国业务已经成为渣打银行的一个重要的增长点。

为了在未来的市场竞争中继续保持领先者的地位,2006年以来,渣打开始对中国市场采取更加积极的进攻策略。其中之一就是继续加强对中国中小企业业务的关注。

在中国的经济发展体系中,中小企业具有举足轻重的作用,而多年前就在全球范围内成功开展中小企业业务的渣打银行对中国的中小企业自然更加关注。2003年,渣打开始在中国全面开展中小企业理财业务,成为最早在中国为中小企业专门配备业务部门、客户经理和特制产品的国际化银行。渣打提供的服务,覆盖了中小企业运作的各个流程,更推出了“应收账款融资”、“商业楼宇按揭”及“无抵押小额贷款”等创新产品。另外,同众多抢夺中小企业业务的其它中外资银行相比,渣打不仅具有相对成熟的银行管理体制和经营模式,而且还具有先进的产品和技术、严密的风险控制和公司治理体制,并且拥有国际化的经营网络和经验丰富的金融人才,具有国际一流的服务意识和服务水平。此外,渣打的优势还在于能够为中小企业量身定做一站式金融解决方案,提供专业的个性化服务及广泛的服务区域。当前,中小企业业务在渣打中国区的业务比重中已经超过50%。

2006年以来,应中国中小企业客户的业务需求,渣打还专门设立了为中小企业服务的团队,为其提供专业、快捷的融资咨询和服务,包括环球流动资金管理、国际贸易融资、流动资金贷款、风险管理和企业配套服务等,其中多项业务具有国际领先水平。对于中小企业的重要性,渣打中国区总裁曾璇曾经一针见血地指出:“在渣打看来,中小企业的情况千差万别,对他们要有准确的市场定位,不能以大型国有企业、跨国企业的标准来衡量,否则会丢掉一个很大的市场。”

攻略之二:

抢占个人银行业务

2006年11月16日,国务院新闻办正式宣布,《外资银行管理条例》同年12月11日起实施,届时外资银行可以对境内居民开展人民币业务。而就在条例刚刚发出的第二天上午8点45分,渣打银行已经第一个向中国银监会提交了筹建设立本地子银行及个人人民币业务牌照的申请。

据了解,在获得监管机构批准提供个人人民币业务后,渣打的首要目标就是要加快推出包括信用卡在内的个人银行产品。目前渣打银行正在做人才及系统方面的准备,只要获得监管机构的批准,该行将酝酿在第一时间内推出信用卡业务。当前而言,我国的大多数银行信用卡业务依然处于亏损期,约半数的信用卡依然为睡眠卡,但以信用卡业务见长的渣打依然坚持不懈地盯牢这一市场,可见其对中国市场的坚定信心。

与此同时,中国个人理财市场的巨大需求,也让渣打从中看到了良好的发展机遇。2005年以来,渣打的个人银行业务陆续在各地分行启动。个人银行业务启动后,渣打银行主要为本地居民提供外币服务、为外籍人士提供人民币和外币服务,包括个人财富管理和

由渣打投资专家精心设计的系列投资产品。其中,“优先理财”是渣打银行为客户提供个人理财服务的专业品牌,具有全球统一的服务标准、标识形象和优先礼遇,专为对财富管理有严格要求的尊贵客户而设。而2006年8月在中国推出的

“创智理财”服务,则是渣打专为青年精英人群提供全方位金融服务的子品牌……为了在个人银行业务中抢占先机,渣打计划2006底前在内地再新增两家支行。不仅如此,为了增强自身的竞争力,渣打还于2006年9月底正式获得中国银行业监督管理委员会批准,经营代客境外理财(QDII)业务。渣打银行称,其获准经营的QDII业务包括代理业务和托管业务两部分,各种代客境外理财产品的上市计划也正在紧密地筹划之中。

对于渣打在个人银行业务领域的种种让人眼花缭乱的动作,业内人士认为,相对于企业银行业务而言,尽管渣打的个人银行业务在内地起步较晚,但其发展的迅猛势头却不容小觑。由于渣打银行本身就是以个人银行业务和理财业务为主,因此他们认为该行的市场策略将对国内银行的本土业务形成较大的冲击。不仅如此,他们还进一步预测,渣打下一步的市场目标将向二线的重点省会城市转移,再加上其所具有的各种先进的无形营业网络和电子银行手段,估计今明两年,渣打在各大省会城市将与中资银行展开针对高端客户的激烈争夺。

攻略之三:

捕捉客户心理预期,加快金融产品的推出速度

渣打是一个先进而又古老的品牌。渣打的信念是以客户为先,做客户最理想的合作伙伴,银行业务必须围绕客户的需求去改变。

所以无论是贸易融资、现金管理、环球理财产品,渣打都会尽力满足客户的需求并致力超越。这不仅仅是一个理念的问题,更是一大策略性的方向问题。在渣打的管理理念中,对客户的细致服务不仅体现在前台方面,在后台服务方面同样出色。2006年以来,根据客户的需求,渣打对后台系统的程序做出了几个重要改变,务求尽力满足客户的需要。此外,对渣打而言,除了准备好WTO规定的开放金融市场后的金融产品外,还以对市场的敏锐观察,捕捉并准备好那些可能会放开的金融产品,以保证渣打的产品与中国客户的预期心理需求相匹配。这在一定程度上也是渣打对产品深化的一种全新的定位。正是基于这一先进的理念,仅2005年渣达就在中国推出了20多个新产品,例如商品楼宇按揭、应收账款融资、与指数挂钩的投资理财产品等。2006年以来,渣打各类产品推陈出新的速度再次加快。这些产品和服务在增强渣打的竞争力方面发挥了举足轻重的作用。

在各类新产品源源不断面世的同时,渣打也注重加强对各类金融风险的控制。对于风险的防范,渣打认为其在理论上与其他银行并无二致,只是经营方针、客户群的不一样,导致其对客户群的容忍态度不一样。比如,渣打对中小企业可以做无抵押贷款,这在很多银行看来是不可思议的。其次,在风险管理方面,渣打不仅做到了态度认真,而且行动更认真,对其中的任何一个微小细节都不轻易省略。为了防止风险,渣打对公司治理这一环节尤为重视。他们不仅会对企业的管理经验、现金流、所处行业及工商和财务资料作详细地核实、分析,而且还会对企业的实际运作做彻底的调查,以确保其真实性。为此,渣打还专门从国外引进了独有的风险管理系统,有效管理和控制贷款风险。他们会根据市场的反应,尽快将这一产品推广到其他有需求的城市。

国内现在主要有以下几家外资银行

国内现在主要有以下几家外资银行: ·花旗银行 花旗银行作为第一家美资银行于1902年来到中国上海,开立了在华的第一家分行,也是花旗银行开始在亚洲营运的第一家海外分行。今天,花旗银行已成为中国最大的外资银行之一,面向最广泛的客户群体提供多样的金融产品及服务。 ·东亚银行 东亚银行自从1918年以来,一直致力服务于香港客户,并于内地及海外提供企业及个人银行服务。七间内地分行获准为外国人、内地和外商投资企业提供人民币银行服务。 ·恒生银行 1985年,恒生银行在深圳设立首间代表处。1997年香港回归,恒生是首家获批将上海代表处升格为分行的香港银行。1998年底,恒生在北京成立代表处。2004年5月,恒生银行取得合格境外机构投资者(QFII)资格。恒生拥有丰富经验和财务实力,加上优质的专业服务,是你进军内地市场的理想顾问。 ·渣打银行 渣打银行1858年在上海成立第一间分行,近150年来从未间断营业。今天,渣打银行中国区总部座落上海,下辖十家分行,一家支行,四家代表处和770多名员工。渣打银行对中国有着长期的承诺,并致力于更强有力的发展。 ·美国银行 美国银行源自1912年在香港成立的广东银行,由华籍商人创办。1998年,美国银行集团与众国银行集团合并成为新的美国银行。现在,本行在香港及澳门共有十六间分行。内地的上海南京西路支行提供广泛的商业及个人银行服务,包括人民币及外币存款、人民币、港币及美元房地产抵押贷款、财富管理、电子银行、商业信贷及融资等服务。 ·汇丰银行 香港上海汇丰银行有限公司于1865年在香港和上海成立。2000年5月,汇丰将其中国业务总部移至上海的浦东,成立“汇丰驻中国总代表处”,统筹业务发展。目前, 我们在中国内地的10间分行设于:北京、大连、广州、青岛、上海、深圳、苏州、天津、武汉和厦门,在北京、广州和上海设有四间支行,在成都和重庆设有代表处。作为在中国内地最大的一家外资银行,汇丰通过其不断扩展的业务网络为中国内地提供广泛的银行和金融服务。 ·华侨银行 自1925年在厦门成立分行以来,成为首家在中国开展银行业务的新加坡银行。其中国大陆经营网络目前包括四个分行、1个支行和2个代表处,分别位于上海、北京、成都、青岛、天津和厦门。华侨银行提供度身定制的一整套人民币和外币产品,我们广泛的全球网络遍及14个国家和地区包括110家以上的分行和代表处。 ·满地可银行 BMO满地可银行是加拿大的第一家特许银行,于1817年11月3日开业。BMO满地可银行为加拿大提供了首批健全而充裕的流通货币,并在加拿大的发展中不断担当重要角色。BMO满地可银行是首间在海外开设分行的加拿大银行,而且一直活跃在欧洲、拉美、东亚以及美国等市场。今天,BMO满地可银行继续发展成为加拿大最卓越的财务机构之一,而且在美国及世界各地市场占有重要地位。 这些银行的存在形式主要是开设分行及与国内银行进行项目合作 外资银行对比起国内银行究竟优势在哪些方面,下面我们来重点研究一下。 外资银行多是跨国“金融百货公司”,具有经营多元化优势,历经百十年的发展以及市场经济的一贯运作,金融工具和服务手段创新远远走在了中资银行前列,金融品种齐全、科技含量大,自助化程度高,客户满意度高,拥有分析顾客信息的先进技术,拥有可以开发出适合中国环境,为中国客户开发出全方位的产品的技术,可为储户及企业提供广泛的产品,帮助获得更高的资金回报,满足客户多元化的要求,大大优于分业经营的中资银行,在“时间即效

中国公民如何在香港渣打银行开账号,香港渣打银行与

中国公民如何在香港渣打银行开账号,香港渣打银行与国内渣打银行开户情况,香港渣打银行开户重要提示 注册离岸公司后,很多内地企业家会选择开立离岸账户,很多人会选择在香港渣打银行、汇丰银行、花旗银行等地开立离岸账户,也有人选择在内地银行开户。那么如何正确使用离岸账户?正确使用离岸账户与否,决定离岸公司能否合法运作。注意事项如下:1、明确开户银行所在国和地区的相关规定;2、确保手指和划拨符合真实业务需求;3、尽量不要使用美资银行或美元结算以避免划拨受阻或延迟;4、避免即到即转;5、避免大量提现或存现;6、避免向自然人户口资金转移。7、避免向自然人户口结汇;8、保留投资和贸易过程中资金往来的相关凭证;9、随时向银行人士咨询正确使用账户的问题。 中国公民如何在香港渣打银行开账号 很多注册成立了香港公司的内地客户会选择在香港渣打银行开立离岸账户。在香港渣打银行开账号:要带港澳通行证和身份证,还要带一份近三个月内有国内住址的证明文件,比如印有开户人名字和地址的那种电话单,水电煤气费用单等,。 另外,一定要问清楚网上银行操作的方法,密码等,因为一般这个是有限期的,回内地后不尽快登录就过期了,过期后一定要回港才能要新密码。还有,要问清楚每个月你开的这个户是不是要扣管理费等等。 还有很多人开渣打银行账户是用来炒股,如果炒股的话,渣打银行的手续费要贵一点的,这个可以对比其他银行。如果存钱多,银行人员会动员你在银行里买他们代办的保险公司的保险,这个不要轻易决定,觉得好,直接去保险公司买就好了,因为银行的后期服务是比较差的。例如理赔服务等等。 香港渣打银行与国内渣打银行开户情况: 银行开户相同点: 银行开户资料:董事的身份证明文件(护照或来往港澳通行证)正本/商业登记证正本/注册证书正本/公司章程正本一本(英文版)/公司印章/会议记录正本/会计师签署的开户文件 董事亲临银行签名:无论香港本地账号或是国内离岸账号,银行为了保障股东利益,都要求所有董事亲临银行签名,所以,在注册时,瑞丰国际会计师机构专业人员会提醒客户必须注意有关所担任公司董事及股东是否能够亲临银行签名。 银行不同点: 国内离岸账号受汇管限制不能存入现金;离岸账号开出的支票只限制同城使用。 香港渣打银行开户重要提示: (1) 带有效护照,不接受身份证和通行证; (2) 营业地址和秘书地址不能相同,需要提供两个不同地址; (3) 公司户口存入款港币五万元(HKD50,000.00),私人户口港币一万元(HKD10,000.00);

渣打银行进入中国模式分析

渣打银行进入中国模式分析:国际市场营销案例研究之六[原创] 渣打银行进入中国模式分析:国际市场营销案例研究之六 阳民管理咨询公司:许丽萌(https://www.360docs.net/doc/291022421.html,@https://www.360docs.net/doc/291022421.html,) [说明]:世界经济危机越来越严重,2009年6月22日,世界银行也下调了世界经济增长预期,已经接近阳民在今年4月份的预期(-4.5%),此时此刻,对于中国企业来讲,无疑是一次冲锋陷阵的绝好机会,因此,国际市场营销在此时显得异常重要,本文则是阳民管理咨询公司董事长周阳敏的专业基础课《国际市场营销前沿理论》的作业论文系列“阳民国际市场营销案例研究”之六,恳请各位朋友以专业的眼光给本文评分,并给出五个等级,即A、90以上(优秀);B、80-90(优良);C、70-80(良好);D、60-70(及格);E、60分以下(不及格)等。主要从论文结构、论文布局、论文思想观点、论文的研究方法和写作方法、论文的创新以及论文是否抄袭和剽窃等等,你的评分非常重要,请尊重你的评分,谢谢!请在线留言或者将回馈结果发送给我们:https://www.360docs.net/doc/291022421.html,@https://www.360docs.net/doc/291022421.html, 阳民管理咨询公司·周阳敏(https://www.360docs.net/doc/291022421.html,) 2009年7月9日 世界最古老的银行之一——渣打银行在150多年前就在中国这个东方文明古国落户了。从此,渣打和中国一起经历了风风雨雨,目睹了中国改革开放以来翻天覆地的变化。如今,渣打伴随着中国银行业的改革正在不断发展壮大。在全球金融机构普遍受到信贷危机拖累而业绩下挫的背景下,渣打却一枝独秀,变现强劲,取得了骄人的业绩。本文主要分析渣打进入中国的模式,以期对国内的银行有所启示。 (一)渣打银行简介 标准渣打银行(Standard Chartered Bank)是一家总部位于英国伦敦市的英国银行。 在中文中,出于历史和习惯,我们一般称呼该银行为渣打银行(Chartered Bank)。 其业务主要集中于亚洲、印度次大陆、非洲、中东及拉丁美洲等新兴市场。在英国本土的客户反而比较少。渣打银行在发展中国家的银行中拥有顶尖地位。 渣打银行主要业务包括零售银行服务如按揭、投资服务、信用卡及个人贷款等,商业银行服务包括现金管理、贸易融资、资金及托管服务等。 渣打银行在全球拥有1,400多家分支机构,遍布世界56个国家。 渣打银行在伦敦证券交易所(代码STAN)及香港交易所(代码2888)上市。渣打银行目前是香港三家发钞银行之一,另外两家分别是中国银行(香港)和汇丰银行(Hongkong and Shanghai Banking Corporation)。

最新渣打银行SWOT分析

渣打银行SWOT分析 金融(2)班124062009066 金腾君企业概况: 渣打银行集团(Standard Chartered)源于英国,至今有149年历史,是世界顶尖的商业银行,致力于在全球高增长市场的发展,其业务范围覆盖全球,在50多个国家和地区有超过500个分行。渣打银行是在中国历史最久的外资银行,其首家内地分行1858年成立于上海。目前截至于2008年7月,渣打银行在中国(不包括香港、澳门、台湾地区)共有16家分行,30多家支行和2家代表处。各分行分别位于宁波、北京、上海、深圳、广州、天津、呼和浩特、青岛、大连、苏州、南京、杭州、南昌、厦门、珠海、成都、武汉和重庆。在北京、上海、深圳、天津、南京、苏州、重庆、成都、广州、厦门、宁波、武汉和珠海设有支行网点。中国巨大的经济发展潜力使得渣打集团把中国作为业务发展的重点市场。 随着我国按入世承诺向外资银行全面开放,2007 年3月渣打银行(中国)成为第一批本地法人银行,4月拿到人民币业务牌照,正式经营境内居民人民币业务。 ?渣打银行在完成法人转制并获得批准后刚刚开始人民币业务的发展,并准备投最大精力在内地个人人民币业务上。 ?渣打银行在中国的战略目标是在相关政策法规许可的前提下,以本地银行的身份运作,实现对中国市场的长期承诺——“做目标客户最理想的合作伙伴”。 ?渣打中国个人银行业务总裁表示2007年以后渣打银行的“品牌营销重点”就是树立“一个能提供丰富个人理财产品的外资银行新形象”。 内部优势条件分析(Strength) S1-先进的管理理念和服务,体制灵活,产品创新能力强 S2-渣打拥有环球银行业务积累的经验、完善的管理体制和强大金融实力。 S3-渣打在世界众多国家拥有极高的知名度和美誉度;在中国的业务范围和影响力都在不断扩大。 内部劣势条件分析(Weakness) W1-渣打银行业务网点资源明显不足。 W2-新开办的人民币业务客户基础相对较薄弱,需要大力发展新客户。 W3-本土文化融合度不高,品牌影响力不足 外部发展机遇(Opportunities) O1-我国2006年12月11日向外资银行全面开放,为外资银行提供了全新的机遇。 O2-中国居民可支配财富不断增长,个人理财需求日益旺盛,个人银行业务成长性强。 O3-金融市场对外开放步伐加快,未来贸易总额增加

在中国十大外资银行

1 汇丰HSBC (于1865年在香港和上海成立,香港特别行政区最大的本地注册银行及三家发钞银行之一,汇丰银行(中国)有限公司) 汇丰银行(北京燕莎中心支行) 北京市朝阳区亮马桥路50号北京燕莎中心西楼W102/104 汇丰银行(北京华贸支行) 朝阳区建国路89号院13号楼L09单元商铺一层 汇丰银行(北京华贸支行) 北京市朝阳区建国路89号院13号楼 汇丰银行(北京英蓝国际金融中心支行) 北京市西城区金融大街7号英蓝国际金融中心首层F109-F110单元 汇丰银行(北京国贸支行) 北京市朝阳区建国门外大街1号国贸商城地面层L129室 汇丰银行(北京分行) 北京市东城区建国门内大街8号中粮广场A座 2 花旗Citibank (于1812年美国,,十大外资银行品牌,中国首批注册成为本地法人银行的外资银行之一,花旗银行(中国)有限公司) 花旗银行(北京望京支行) 地址:北京市朝阳区广顺北大街望京西园429号楼一层商铺105号, 花旗银行(北京金宝街支行) 地址:中国北京市东城区东单北大街1号国旅大厦商业中心商场1层, 花旗银行(北京亚运村支行) 地址:北京市朝阳区慧忠里103号楼洛克时代中心 花旗银行(北京盈科中心支行) 地址:中国北京市朝阳区工体北路甲2号 花旗银行(北京昆仑支行) 地址:中国北京市朝阳区新源南路甲2号, 花旗银行(北京阳光上东支行) 地址:中国北京市朝阳区东四环北路6号 花旗银行(北京中关村支行) 地址:中国北京市海淀区北四环西路58号 花旗银行(北京长安支行) 地址:中国北京市建国门内大街7号 3 渣打银行(于1858年在上海开设首家分行,分别在伦敦、香港以及孟买交易所上市,国际领先银行,渣打银行(中国)有限公司) 渣打银行(北京东直门支行) 地址:北京市东城区东直门南大街1号

中国建设银行与英国渣打银行比较报告

中国建设银行与英国渣打银行比较报告 一、实验内容: 网上银行,有又称网络银行、在线银行,是指银行利用Internet/www技术,通过建立自己的Internet网站和主页,向客户提供开销户、查询、对账、行内转账等服务项目。 这次实验,我以我国的中国建设银行(https://www.360docs.net/doc/291022421.html,/cn/home/index.html)和英国著名银行渣打银行(https://www.360docs.net/doc/291022421.html,/home/en/index.html)作比较,并以中国建设银行网上银行为例,分析中国网上银行的现有的网上业务,并以此作为代表,与国外网上银行业务做对比分析。 二、实验过程: 自1995年5月18日全球第一家网上银行——“安全第一网络银行SFNB”在美国诞生以来,网上银行的发展速度极快,目前欧洲就有1200家金融机构开设了网上银行业务。网上银行有其固有的特点和优势:(1)不受时空限制,快捷、便利;(2)运营成本低,经济效益高;(3)强大的信息处理能力。 中国建设银行 首先,我们先看中国建设银行的网上银行。 图一中国建设银行首页 从首页就可以看出,中国建设银行将自己的服务明显的、分门别类的显示出来,让人一目了然。这些服务有:

进入电子银行首页 图二电子银行首页 又分为四个板块: 营销快讯:主要介绍和描述最新最近的营销新闻和信息。 业务动态:主要描述建设银行的业务的使用、快捷方式、注意点等等。 网上银行个人版:个人网上银行是我行客户通过因特网享受的综合性个人银行服务,包括账户查询、转账汇款、缴费支付、信用卡、个人贷款、投资理财(基金、黄金、外汇等)等传统服务,以及利用电子渠道服务优势提供的网上银行特有服务,合计有八大类、百余项服务。 网上银行企业版:用建设银行网银,原来企业理财可以这样轻松!高级版企业网上银行服务:可进行账户信息查询、资金划转、财务人员权限管理等。 英国渣打银行 下面看看英国渣打银行的网上银行业务。

某银行经营状况分析课件

商业银行经营管理学实验作业—— 渣打银行经营状况分析

商业银行经营管理学实验作业—— 渣打银行经营状况分析 金融xxxxx班第x组 小组成员:xx Xx Xx Xx xx

目录 一、渣打银行概况 (5) (一)渣打银行简介 (5) (二)渣打银行部分产品展示 (6) (三)渣打银行最新市场业绩简述 (7) 二、渣打银行五年财务报表 (7) (一)综合损益表 (8) (二)综合资产负债表 (9) (三)综合现金流量表 (10) (四)补充资料 (11) 三、财务报表项目分析 (12) (一)资产负债表项目分析 (12) (二)损益表项目分析 (14) 四、财务指标分析及各银行比较 (15) (一)安全性指标分析及比较 (15) (二)流动性指标分析及比较 (19) (三)盈利性指标分析及比较 (22) 五、渣打银行风险管理 (25) (一)信贷风险管理 (26) (二)流动性风险管理 (28) (三)市场风险管理 (30) (四)其他风险管理 (32) 六、渣打银行前景展望 (33) (一)最新市场战略及表现 (33) (二)渣打银行前景展望 (35) 参考文献 (37)

摘要 渣打银行是一家业务遍及全球许多国家的商业银行,总部设在英国。渣打银行主要业务包括零售银行服务如按揭、投资服务、信用卡及个人贷款等,商业银行服务包括现金管理、贸易融资、资金及托管服务等。截至2012年5月18日,渣打银行在中国大陆(不包括、澳门、地区)共有18家分行,30多家支行和2家代表处。 渣打银行拥有雄厚的资本实力,并且始终承诺“一心做好,始终如一”,不断推出创新、具特色的理财产品,一切以股东的权益为首。 渣打银行五年来安全性、流动性、盈利性指标与同业相比均稳定维持在较高水平,与其严谨的管理、正确的策略和领导是分不开的。在业绩连续几年创下新高后,渣打银行决定专注于亚洲、非洲及中东地区业务,大力发展地方市场,将个人业务与企业业务有效融合互动,用完善的系统、严密的制度、创新的精神,不断开拓更加广阔的市场。 关键词:渣打银行;中国;业绩

中国银行与渣打银行人力资源管理模式对比分析_高光熙

现代商业 MODERN BUSINESS 人力资源 Human Resources 50 一、中国银行人力资源管理概况 中国银行股份有限公司于2004年8月挂 牌成立。2006年6月、7月,先后在香港联交所和上海证券交易所成功挂牌上市,成为首 家在内地和香港发行上市的中国商业银行。中国银行是中国国际化和多元化程度 最高的银行,在中国内地、香港、澳门及29 个国家为客户提供全面的金融服务。2010年 末,中国银行共有各类员工279301人。中国 内地机构员工250976人,其中,内地商业银 行机构员工250781人(含劳务派遣用工61094人);香港澳门台湾及其他国家和地区机构员工28325人(含设在中国内地的营业性分支机构员工10005人)。二、渣打银行人力资源管理概况 渣打银行是一家跨国性的商业银行,该银行在资金,金融产品创新,金融营销服务等方面具有明显的竞争优势。 渣打银行在 70 多个市场中,雇用来自125 个国家的 7 万多名员工。多元的文化,分布于全球的员工队伍,渣打银行灵活措施,管理他们员工所面对的各类不同问题。他们的目标是:“吸引、培养和留住人才,创建以实力为基础的组织,保持多元化及包容性的工作场所,通过提高敬业度改善绩效。”渣打银行员工全球地区分布情况如图。 三、中国银行与渣打银行人力资源管理对比分析 (一)人力资源战略  中国银行的人力资源战略紧紧围绕集团的发展战略,推进面向未来的发展战略,以加大人才培养开发力度,优化战略导向的资源配置机制和加快推进人力资源服务转型 为重点,进一步完善市场化,战略型,服务型的人力资源管理体系。充分利用港澳台及海外人员,重点加强对经营管理人才,专业技术人才,国际化人才和后备人才的培养。 渣打银行人力资源战略的核心关注提高员工敬业度,并且他们制定了围绕领导层改革的人力资源战略,主要内容有:加快银行领导层的改革;积极开展各种有效的培训,努力提高员工的素质;提倡员工差异化,鼓励员工之间展开竞争;构造新的合作联盟,努力降低成本;深化国际人力资源管理,开展海外人力资源评估系统;对员工进行灵活多变的报酬与福利政策;改进人力资源部门的服务职能,改进人力资源开发与管理成本。(二)招聘 中国银行采用公开竞聘、双向选择等形式,建立一套公正、公平、公开的选拔机 制,依据职位体系择优聘任。并且,对各个类别和不同层级的职位提出了明确的任职要求,通过公布职位、个人申报、笔试、面试、组织考察、党委研究等形式和程序进行招聘选拔。对于部分关键职位,还采用能力测评、结构化面试等测评方法,提高招聘的准确性。 渣打银行实行专业雇佣(ProfessionalHires),渣打银行致力于招募具有全面和国际视角的管理人才,并且有潜力发展成未来的领导者。渣打十分注意国际化人才的招聘,每年也会注入一定数量的毕业生,包括国际毕业生项目,实习生项目,本土毕业生项目。 (三)绩效管理 中国银行在绩效管理方面,有效发挥绩效管理的战略导向和激励约束作用。采用以价值创造为导向的绩效管理体系,依据“责、权、绩、利”相对等的原则,将员工个人绩效与银行的整体绩效、团队绩效有机结合起来,采用平衡记分卡进行考核。并且将考核结果与奖金挂钩,根据考核结果对员工采取培训,岗位调整等措施,促使员工提高绩效,保证员工个人绩效与银行的发展共同进步。 渣打银行渣打鼓励和关注可让每位员工发挥最大潜力的行为,评估其绩效时,不仅基于结果,更基于取得这些结果的方式。(四)奖励与激励 中国银行主要以岗位价值为核心制定薪酬水平,同时保证薪酬标准对内具有公平性、对外保持竞争性以及个人激励性。首先,以市场化分配为导向,参照当地银行同业市场的价格,采用具有竞争力的薪酬策略。其次,以岗定薪、按绩取酬。通过职位评估以 中国银行与渣打银行 人力资源管理模式对比分析 【文章摘要】 日益复杂,变化剧烈的外部环境和金融组织内员工的更高要求,使金融组织越来越重视人力资源管理。本文通过对中国银行与渣打银行的人力资源战略,招聘,绩效管理,激励与奖励等方面的对比分析,提出对我国商业银行人力资源管理的启示。 【关键词】 中国银行;渣打银行;人力资源管理 高光熙 首都经济贸易大学 北京 100070

香港各大银行简介

精心整理香港的各大银行,按照投资方式的不同划分为:外资银行、华资银行、中资银行 一、外资银行 外资银行是指在香港的外国银行,比如英国的汇丰银行、渣打银行、美国的花旗银行和运通【汇丰银行】 人业务所占比例比较大,如果您的客户华人比较多,汇丰银行也是不错的选择。 开户要求及收费情况(理财易账户)? 要求账户激活费5000港元,其中查册费100元,理财易账号服务费为500元,查册费和服务费共600元从5000元里面扣取。一般情况下2个工作日即可办好。要求每月柜台交易不超过6

单,无月费;若柜台交易在7-12单之间,每月收75港币;若多于12单,则超过部分10港币/单。汇出HKD110/笔;汇入HKD60/笔。 注:?另外,2012年3月开始,凡是在汇丰银行开户的公司,若创办成员(包括董事或股东,占有相应股份或不占股份都需要)是国内人,并且年龄不满30岁的,若其公司名里面含有如下单词:group、international、capital、global、investment等词的,需提供如下证明文件(三者缺一不可) 公司章程正本一本(英文版)/公司印章/会议记录正本/会计师签署的开户文件 董事亲临银行签名:无论香港本地帐号或是国内离岸帐号,银行为了保障股东利益,都要求所有董事亲临银行签名,所以,在注册时,港丰会提醒客户必须注意有关所担任公司董事及股东是否能够亲临银行签名。

不同点: 香港汇丰银行在内地不能存取现金,但在内地银联的柜员机上可取现,每天取现金额不超过2万元,柜台不能取现。国内离岸帐号受汇管限制不能存入现金;离岸帐号开出的支票只限制同城使用。 【恒生银行】 (五)、开户后审批下来银行会信件通知,董事可按信件提示到分行领取提款卡。或董事委托他人领取时,必须有授权书以信件通知,上面要写明董事的相关信息,董事ID号后方可由被授权人代领提款卡;提款卡不可以以邮寄的方式寄出; (六)、银行汇出网上操作时,手续费为110元,指定收款人时限额500万,非指定收款人时限额50万。分行操作时,手续费为200元,限额以开户时签名的额度为准;

渣打银行简介

渣打银行的新兴市场战略 一.公司简介 渣打银行(又称标准渣打银行、标准银行;英语:Standard Chartered Bank;LSE:STAN,港交所:2888,OTCBB:SCBFF)是一家总部在伦敦的英国银行。其业务主要集中于亚洲、印度次大陆、非洲、中东及拉丁美洲等新兴市场。渣打银行在发展中国家的银行中拥有顶尖地位,在全球拥有1,400多家分支机构,遍布世界56个国家。目前是香港三家发钞银行之一,2004年其利润的30%来自于香港地区。渣打银行的母公司渣打集团有限公司则于伦敦证券交易所及香港交易所上市,亦是伦敦金融时报100指数成份股之一。 二.发展历史 1858年在上海成立第一间分行以来,渣打银行已成为国内历史最悠久 的外资银行。五十年代,渣打银行对中国的贷款业务着重在化学及钢铁工业方面。随着八十年代的改革开放,渣打银行率先重建在中国的服务网络。目前,渣打银行在中国大陆(不包括香港、澳门、台湾地区)共有17家分行,30多家支行和2家代表处。 三.主要业务 渣打银行主要业务包括零售银行服务如按揭、投资服务、信用卡及个人贷款等,商业银行服务包括现金管理、贸易融资、资金及托管服务等。 四.内部环境分析 1. 内部人员状况 在全球 50 多个国家和地区拥有 500 多家分支机构,雇员人数达 3 万名。渣打银行的管理层由来自 70 多个不同国家和地区的人员组成,是世界最具国际性特色的公司之一。 在全球雇员中建立一套根深蒂固的价值理念,提倡充分发挥个人能力是渣打银行管理的核心所在。其倡导的五个价值观,并将它们当作员工的工作指南。这五个价值观体现着渣打的品牌价值: (1)坚毅不拔:坚毅能够战胜一切。无论环境如何,都勇敢迎接挑战。渣打对客户的承诺是,无论您处顺境还是逆境,渣打银行都将伴您实现梦想。

渣打银行面试经验总结成功案例90%通过

本题库是渣打银行集团面试-内部真实评分标准,总计有100个题库。物超所值 -渣打银行内部真实面试案例,总计有100个题库。 物超所值,学会本文面试通过率提高90% 渣打银行面试经验总结: 渣打银行是4轮 一面组长,会问到一些这样的问题,为什么会离职,为什么来渣打银行,婚姻状况,与此同时有没有想问面试官的问题。 二面经理,偏向于部门业务服务。有业务上的试卷需要考试。 三面经理,这一轮会谈到一些业务目标和工作中可能出现的一些问题。大概聊一下工作的想 法,部门的价值和目标,对这个岗位的期望等等以及渣打银行和行业的情况。聊天的内容与面试者个人有关,可多可少。(二三是交叉面试防止作弊), 四面职业通道委员会,这一轮的面试非常专业,为技术专家面,目的是定级。确定你面试者的水平大概在什么位置。直接影响后面的收入。各个击中要害。不要想着有简单跳过的部分。在介绍工作内容的过程中,要先介绍自己在组织团队所处的位置,发挥的作用,工作绩效等,条例要清楚。这一轮的面试专业性最强。最后是HR谈薪资的部分,因为行业都有规则,所以时间不会太长。 5面背景调查,主要是面试者在填写简历时提供的名字和联系方式,其中包含领导。HR最后offer。 步骤四、五、六每个一个星期,比如三面完后得到职业通道委员会的面试的通知约一周,四面完后,得到通过与否的消息是一个星期。如果某一步一个星期多没消息,那就是没戏了。

面试的重点分享: 面试的气氛需要注意的: 1面试不能一脸严肃,显得很紧张,要适当微笑。给面试官的印象好。 2面试官提问的问题,不能对抗反驳提问。即使面试官的问题比较苛刻。 细节决定成败,面试如同相亲,面试官会注意到每个细节,身上有没有烟味,头发是不是整齐,说话条例要清晰,一定要集中精神,面试等待的时候也不能看手机。自我介绍的时候要强调身体健康可以加班。可以在最后自己介绍的时候,表示出强烈的来工作,一展抱负的意思。让面试官感受你的积极一面。 面试最重要的3点 1要高度认同面试公司的工作文化和理念。 2要强调自己不断学习。不断成长,能承受压力。 3千万不能说因为自己考试,希望的工作是轻松的,清闲的。 最重要的2点要高度认同面试公司的工作文化和理念。面试前要上公司网站查看下这个公司的文化理念,如果在面试过程把这个点说出来,是要加分非常多的。 收尾阶段 面试官一般会问:“你还有什么问题想问我们?”这个时候千万别不问,有啥没啥的都一定要问两个问题,一个问题可以涉及技术层面,另一个可以涉及应聘职位的发展问题. 前公司的离职原因是必问的问题,不能说前公司太多的不好,可以说因为其他原因, 离职原因:优秀回答: A:原来公司亏损,减员,所以申请离职。 B:原来的公司,更换股东,战略有调整,人员调整。 C 原来的公司,因为搬家,搬家到很远的地方,过去不方便。 D 原来的公司,调整作息时间,周二放假,周日上班。 E 自己想要成长,希望可以更换岗位,挑战新的岗位,新的工作。 学会本文的100个问题,绝对可以让你在面试的赢在起跑线上,本文都是真实的成功案例分享。 自我介绍: 是被面试者在纸面之外最能够呈现能力的一个地方。一般情况下,也是被面试者在整个面试过程中惟一一次主动展示自我的机会 第一,考察自我介绍内容和递交简历内容是否相冲突?如果简历是真实的,口述自我介绍就不会有明显出入。如果简历有假,自我介绍阶段一般就会漏马脚。如被面试者反问:“我的

超赞渣打银行面试经验

个人基本情况:厦大财政系,小本 主要优势:英语口语流利,社会活动多 求职方向:外资企业 OFFERS :英国渣打银行管理培训生(北京分行) 马士基物流MISE培训生(厦门) 汇丰银行个人理财部(北京分行) 盛大网络海外投资部(上海) 最终去向:渣打银行管理培训生 本文主要以渣打银行MT和马士基MISE的面试为例,从求职规划,简历,笔试,面试,求职技巧,OFFER选择等方面结合我个人的求职体会进行介绍。 (一)求职规划: 目标明确,成功的概率才会更大。建议大家在开始找工作之前一定要想清楚自己的优势是什么,兴趣在哪里,将来想从事哪个方向的工作。刚开始想这个问题的时候很多人都很迷茫,这是正常的,那就先大致定若干个方向作为重点,求职的过程中再慢慢锁定。 我最开始的时候给自己选了四个方向作为重点关注:咨询(战略和运营方面的),外资银行(花旗,汇丰,渣打等),快速消费品(玛氏,P&G,联合利华,强生等),四大会计师事务所。其他优秀的企业如西门子、GE, 壳牌,BP英国石油等当然也不能放过,只是自己在这些领域没有什么优势,成功的概率不大,所以只是海投一下而已。 求职过程中我逐渐明白,大的战略咨询公司在国内只看重四大高校的学生,首先在教育背景这一关我就很难通过,而我又没有优秀到可以让他们不拘一格的地步,所以只好放弃。而我也逐渐发现自己不喜欢做财务,所以四大从笔试就都放弃了。这样我的求职目标就越来越明确,精力越来越集中,发挥的也越来越好。 (二)招聘信息搜集: 除了大型的招聘网站如CHINAHR,51JOB等,再推荐两个https://www.360docs.net/doc/291022421.html,和https://www.360docs.net/doc/291022421.html,,里面有很全的招聘信息和很及时的面经。 再有就是各大高校的BBS求职板块。想去北京的就看PKU和SMTH的,还有外经贸的小天鹅,这3个外企信息比较多。想去上海的就关注复旦和上交的。(这里提一下,厦门的信息确实太少了,有条件的还是要“走出去”,北大每天的宣讲就3-4场,招聘信息更是多的让人忙不过来。) 建议,把搜集来的信息整理一下,投过的做个标记。 (三)简历制作、网申、性格测试: 现在很多大型的外企或有自己的网申系统,或是借助chinahr的网申平台进行初步筛选,当然也有要求递交简历的(咨询公司一般都是邮寄纸质简历和cover letter)。 先从简历制作讲起。现在很多网站上都有很好的简历模板和讲解(推荐使用https://www.360docs.net/doc/291022421.html, 上的)。在这里我就只讲一些注意事项: (1)简历只要一页。再多优秀的事迹都要压缩到一页,只讲重点。 (2)动词说话。如“制定,负责,组织,协调,调研,提高”等,一定不能出现“我”,言语要精简,少用或不用“的”或“了”等助词。 (3)不要花哨。简单最重要,字体要规范(正文一般5号宋体,英文一般用Times New Roman, 标题大一号或两号)。 (4)秀出你的USP(unique selling points)。一定要有自己独特的卖点,把你最得意的事情写在最前面,用5-6行重点阐述。其他简要阐述就好。 (5)数字说话。把结果用数字量化,如销售量提高了10%,奖给全校5%的学生等。

金融营销案例分析

金融营销案例分析 案例分析一: 产品设计及消费者需求案例 深圳发展银行推出“e借易还”个人自主消费贷款产品 ——想借就借想还就还 2009年4月,深圳发展银行对于希望足不出户就能随时拿到贷款和还款的客户推出了不受时间和空间限制的个人贷款创新产品“e借易还”。该产品规定,无论客户是按揭贷款还是房产抵押贷款,只要办理了该行的“e借易还”,即可通过网上银行等电子自助渠道不受时间和空间限制地自助办理借款和还款。 据深发展零售贷款部有关负责人介绍,“e借易还”适用范围非常广泛,所有想足不出户就能从银行马上借款和还款的客户,不论是买房按揭还是将现有房产抵押消费或经营的,均可申请办理;而且对于已经是深圳发展银行的房贷客户申请此项服务的,更有多重优惠。 通过办理“e借易还”,客户可以享有以下几个明显的好处: 一是贷款不再跑银行,不受时、空限制,方便快捷。“e借易还”使客户免去了传统上每次贷款都必须去银行办理申请、审批手续,还易受银行办公时间限制的不便,如今,客户只需安坐家中,轻点鼠标,就可以实现即时借、还款,从而彻底解放了客户的时间和空间。 二是轻点鼠标,贷款即时到帐~当客户有贷款需求时,可随时通过深发展网上银行等自助渠道借款,贷款在1分钟内立即到帐,满足随时用款需求。 三是用款才付息,想还就还,帮客户省息~当客户手头有余钱时,可随时通过网上银行等自助设备部分提前还款或全部提前还款,所还资金当天就不用向银行付利息,最大限度的帮助客户省钱,到客户想用的时候再随时从银行借出来。

四是一次申请,循环使用。客户只要将房子一次抵押给银行(包括还在按揭的房产),开通“e借易还”,就可以在银行核定的限额内反复使用,无需重复审批,贷款手续极为简便。“当然,贷款的用途必须用于合法消费或经营,不得用于证券投资等国家明令禁止的领域,银行也会通过一系列的管理措施来防范这一风险”,深发展零售贷款部有关负责人强调到。思考题:1.“e借易还”产品满足了人们哪些方面的需求, 2.“e借易还”产品具有哪些竞争优势, 3.“e借易还”在促销方面可以怎么做, 案例二:金融产品创新案例 金融产品创新 2008年5月15日,一向重视企业社会责任并持续致力环保事业的深圳发展银行宣布,其国内首张环保型汽车信用卡——“深发展靓车卡”正式推出。“深发展靓车卡”具有鲜明的环保特征,与今年年初发行的“靓绿卡”形成了全新的时尚环保产品系列。据悉,“深发展靓车卡”除了具有以往汽车信用卡的基本功能外,还首创了积分抵车贷,分期付车险,积分换树苗等新型产品功能。持卡人不但可以通过靓车卡的消费积分抵扣自己在深发展的车贷月供,还可以通过电话办理车险分期付款,12期手续费全免。同时,客户持靓车卡在所有加油站加油消费的积分,可兑换深圳发展银行靓绿园的树苗,认养树苗可由客户命名。 在发布会现场,五辆惹人注目的Mini Cooper轿车一字排开,一场以“节能减碳”为主题的首发仪式吸引众多车主的关注。靓车卡”的整体设计在以环保时尚的理念促进“绿色”消费的同时,让每一个持卡人都能参与到节能环保的社会活动中去。 深圳发展银行信用卡中心总裁彭小军先生表示,深发展信用卡今后仍将秉承“时尚、环保、健康”的发展理念,设计出更多的环保型信用卡产品,积极地投入

渣打银行SWOT分析

渣打银行S W O T分析-CAL-FENGHAI-(2020YEAR-YICAI)_JINGBIAN

渣打银行SWOT分析 金融(2)班124062009066 金腾君企业概况: 渣打银行集团(Standard Chartered)源于英国,至今有149年历史,是世界顶尖的商业银行,致力于在全球高增长市场的发展,其业务范围覆盖全球,在50多个国家和地区有超过500个分行。渣打银行是在中国历史最久的外资银行,其首家内地分行1858年成立于上海。目前截至于2008年7月,渣打银行在中国(不包括香港、澳门、台湾地区)共有16家分行,30多家支行和2 家代表处。各分行分别位于宁波、北京、上海、深圳、广州、天津、呼和浩特、青岛、大连、苏州、南京、杭州、南昌、厦门、珠海、成都、武汉和重庆。在北京、上海、深圳、天津、南京、苏州、重庆、成都、广州、厦门、宁波、武汉和珠海设有支行网点。中国巨大的经济发展潜力使得渣打集团把中国作为业务发展的重点市场。 随着我国按入世承诺向外资银行全面开放,2007 年3月渣打银行(中国)成为第一批本地法人银行,4月拿到人民币业务牌照,正式经营境内居民人民币业务。 ?渣打银行在完成法人转制并获得批准后刚刚开始人民币业务的发展,并准备投最大精力在内地个人人民币业务上。 ?渣打银行在中国的战略目标是在相关政策法规许可的前提下,以本地银行的身份运作,实现对中国市场的长期承诺——“做目标客户最理想的合作伙伴”。 ?渣打中国个人银行业务总裁表示2007年以后渣打银行的“品牌营销重点”就是树立“一个能提供丰富个人理财产品的外资银行新形象”。 内部优势条件分析(Strength) S1-先进的管理理念和服务,体制灵活,产品创新能力强 S2-渣打拥有环球银行业务积累的经验、完善的管理体制和强大金融实力。 S3-渣打在世界众多国家拥有极高的知名度和美誉度;在中国的业务范围和影响力都在不断扩大。 内部劣势条件分析(Weakness) W1-渣打银行业务网点资源明显不足。 W2-新开办的人民币业务客户基础相对较薄弱,需要大力发展新客户。 W3-本土文化融合度不高,品牌影响力不足 外部发展机遇(Opportunities) O1-我国2006年12月11日向外资银行全面开放,为外资银行提供了全新的机遇。

渣打银行实习报告

渣打银行实习报告 篇一:渣打银行暑期社会实践报告 暑期社会实践报告 报告名称:在渣打银行的暑期社会实践报告 姓名:专业班级:学号: 完成时间:年月日至年月日 作为一名即将迈入社会的准大四学生,深入社会、实践锻炼是一门必修的课程。据我 了解,国际商学院学生的就业去向,主要是银行、外企等,我想利用此次暑期时间,在踏上 工作岗位之前,预先体验一下银行和外企的工作,为自己未来的职业规划,以及就业选择做 铺垫,这是我此次社会实践的主要目的。“千里之行,始于足下”,两次短暂而又充实的项目 实践,对我走向社会起到了非常重

要的作用,对将来走上工作岗位也有着巨大的帮助。 一、项目名称:渣打银行成都分行“未来精英训练营”项目 实践地点:四川省渣打银行成都分行 实践内容: Day 1 渣打银行(Standard Chartered Bank)是一家总部位于英国伦敦市的英国银行,其主要业 务包括零售银行服务如按揭、投资服务、信用卡及个人贷款等,商业银行服务包括现金管理、贸易融资、资金及托管服务等。这是我在渣打上的第一堂课——有关渣打银行的历史、概况、主要业务以及在中国的发展等,通过项目的介绍,我对渣打银行有了一定的了解,也大致清楚了其与国有银行的区别。下午进行的是外汇知识讲解,在学习过程中,我发现很多知识虽 然以前学过但都记不清了,还有很

多专业术语是我闻所未闻的,比如外汇点差、外汇直盘与交叉盘等,虽然只是熟悉概念的换了种说法,可这对于从事外汇市场交易是必不可少的。 Day 2 第二天一上班就是渣打银行的例行之事——早课,即分享市场信息。作为green hand,我今天就只能先听他们分享,明天再加入。听着那些标普500指数、纳斯达克指数、道琼斯工业平均指数以及基金行情,我发现自己完全听不懂,这些概念在课堂中虽然都有所涉及,但都只是理论,一运用到实践中,我就全然不知如何从数据中分析市场的走势。这让我意识到,自己要学习的东西还有很多,课本知识毕竟只是基础,要想在实践中游刃有余,就必须自己积极拓展,主动学习。下午进行的是两轮角色扮演,分别是顾客和银行职员,以及顾客和手机销售人员。首先渣打银行的两位工作人员为我们模拟了顾客和银行职员的情形——一位不知道如何管理自

香港各大银行简介 (1)

香港的各大银行,按照投资方式的不同划分为:外资银行、华资银行、中资银行 一、外资银行 外资银行是指在香港的外国银行,比如英国的汇丰银行、渣打银行、美国的花旗银行和运通银行、法国的巴黎银行等。 【汇丰银行】-----商家的首选银行 香港上海汇丰银行有限公司于1865年在香港和上海成立。2000年5月,汇丰将其中国业务总部移至上海的浦东,成立“汇丰驻中国总代表处”,统筹业务发展。目前, 我们在中国内地的10间分行设于:北京、大连、广州、青岛、上海、深圳、苏州、天津、武汉和厦门,在北京、广州和上海设有四间支行,在成都和重庆设有代表处。作为在中国内地最大的一家外资银行,汇丰通过其不断扩展的业务网络为中国内地提供广泛的银行和金融服务。 由于汇丰银行成立时间较早,范围很广,遍布全世界的各大城市,服务最完善,所以是商家的首选银行。一般来说,如果您从事国际贸易的业务,建议您选择汇丰银行。另外,汇丰银行的华人业务所占比例比较大,如果您的客户华人比较多,汇丰银行也是不错的选择。 开户要求及收费情况(理财易账户)? 要求账户激活费5000港元,其中查册费100元,理财易账号服务费为500元,查册费和服务费共600元从5000元里面扣取。一般情况下2个工作日即可办好。要求每月柜台交易不超过6单,无月费;若柜台交易在7-12单之间,每月收75港币;若多于12单,则超过部分10港币/单。汇出HKD110/笔;汇入HKD60/笔。 注:?另外,2012年3月开始,凡是在汇丰银行开户的公司,若创办成员(包括董事或股东,占有相应股份或不占股份都需要)是国内人,并且年龄不满30岁的,若其公司名里面含有如下单词:group、international、capital、global、investment等词的,需提供如下证明文件(三者缺一不可)方能开户: 1、在国内做贸易的三个月内的单据、合约等(需要交易双方盖章签字) 2、生意计划书(银行有样本) 3、秘书公司出具的证明书,证明该股东/董事的基本资料正确无误。需秘书公司盖章签字。(银行有样本) 香港汇丰银行与国内汇丰银行开户情况: 开户相同点: 开户资料:董事的身份证明文件(护照或来往港澳通行证)正本/商业登记证正本/注册证书正本/公司章程正本一本(英文版)/公司印章/会议记录正本/会计师签署的开户文件董事亲临银行签名:无论香港本地帐号或是国内离岸帐号,银行为了保障股东利益,都要求所有董事亲临银行签名,所以,在注册时,港丰会提醒客户必须注意有关所担任公司董事及股东是否能够亲临银行签名。

中国银行与渣打银行人力资源管理模式对比分析1

中国银行与渣打银行人力资源管理 模式对比分析 学生姓名孙畅 专业班级人力资源管理10-01 学院管理学院 指导教师孟庆吉 2013年4月16日

摘要 随着经济全球化趋势的进一步发展,银行业的发展日趋激烈。即银行本身需加强管理,而人力资源管理则尤为重要。本文通过中国银行与渣打银行的人力资源战略,招聘,绩效管理,薪酬制度等方面的对比分析,提出对我国商业银行人力资源管理的启示,提高管理水平,促进发展。 关键词:中国银行渣打银行人力资源管理

目录 摘要............................................................ I 1中国银行人力资源管理概况 .. (1) 2 渣打银行人力资源管理概况 (1) 3 中国银行与渣打银行人力资源管理对比分析 (1) 3.1人力资源战略 (1) 3.2 招聘 (2) 3.3 绩效管理 (2) 3.4 薪酬制度 (3) 4 通过对比分析对我国商业银行人力资源管理的启示 (4) 4.1坚持以人为本,强化社会责任 (4) 4.2拓宽招聘范围,引进国际化人才 (4) 4.3 建立健全激励机制 (4) 4.4加强商业银行企业文化建设 (4) 参考文献 (5)

1 中国银行人力资源管理概况 中国银行,全称中国银行股份有限公司,是中国大型国有控股商业银行之一。改革开放以来,中国银行的信誉和业绩,得到了银行同业,国内外客户和权威媒体的广泛认可。目前,中国银行曾先后8次被《欧洲货币》评选为“中国最佳银行”和“中国最佳国内银行”,连续19年入选美国《财富》杂志“世界500强”企业》。在2008年度财富500强排行榜中,中国银行以389.04亿美元的营业收入,位居第187位。作为四大国有商业银行之一,中国银行之所以取得如此骄人的成绩,就在于坚持以人为本的管理理念和人力资源战略管理的正确思路,体制改革与机制改革并举,积极推进职位管理,薪酬管理,绩效管理等人力资源管理制度改革,大力加强人才队伍建设,全面推进传统人事管理工作向现代人力资源管理工作转型。 2 渣打银行人力资源管理概况 渣打银行是在香港注册的一家跨国性的商业银行,渣打集团(渣打香港母公司)于伦敦及香港之交易所皆有上市,并且名列富时100指数头25间公司(以市值计算)之一。渣打银行(香港)截至2011年12月31日总资产高达8538.54亿港元。香港是渣打银行(香港)最大的市场,渣打银行(香港)之个人银行服务提供了全面化之产品与服务,包括信用卡、私人贷款、按揭、存款及财富管理等等。渣打银行实行多元化的人力资源管理模式,目标是:吸引,培养和留住人才,创建以实力为基础的组织,保持多元化及包容性的工作场所,通过提高敬业度改善绩效。 3 中国银行与渣打银行人力资源管理对比分析 3.1 人力资源战略 中国银行坚持“以人为本”的人力资源管理改革核心理念,充分调动人的积极性,提高人的素质,以人的能动性促进企业的发展作为改革的目的,建立职务能上把下,人员能进能出,收入能高能低,培育与使用相结合的市场化人力资源管理体质和有效的激励约束机制,搭建员工成就事业的发展平台,实现银行价值最大化与员工个人价值最大化的有机统一。

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