村级阳光村务工作汇报

一、领导高度重视落实具体责任

乡党委、政府高度重视“阳光村务工程”建设工作，接到通知后及时成立了由乡党委书记为组长的指导组工作机构，抽调民政、组织、人大等部门的干部成立相应办公室，分别制订了“XXXXXX乡开展农村集体资金资产资源清理工作实施方案”、《关于在全乡推行村级重大事项“四议两公开”工作法的意见》、“关于认真做好村（场、社区）务监督委员会选举工作的指导意见”。并分别于6月28日、9月9日组织召开了XXXXXX乡农村集体“三资”清理工作动员会及由联系村负责人参加的“村务监督委员会选举工作”布置会。乡领导班子以片为单位，分片负责，各相关部门负责人以村（场）、社区为单位负责督促指导。各村（场）、社区也相应成立了组织和制定了工作方案，并按要求抽调了相关人员集中办公，还按要求先后召开各类工作会议，做到了组织落实、责任明确，确保了一级抓一级，层层抓落实的工作氛围。

二、广泛开展宣传营造积极氛围

“阳光村务工程”是一件新鲜事物，为确保工程进一步推进实施，乡召开动员会后，领导班子成员按照分片负责制深入各自联系村（场）、社区督促指导并抽调相关人员进行了集中培训，同时利用标语、公开栏、 1

电视台和政府网站进行广泛宣传，力求该项工作家喻户晓，广泛参与，确保该项工作顺利推进。全乡在主要位置共拉挂横标3条，出版宣传专栏38期，召开各类会议54次，印发宣传单张900张，张贴标语830条，发放《XXXXXX县“阳光村务工程”建设宣传册》473本，通过广泛深入的宣传，确保“阳光村务工程”的重要意义、目的、要求与内容家喻户晓，深入人心。

三、有条不紊进行，逐项分阶落实

在各级相关部门指导下，全乡统筹开展“阳光村务工程”，通过全乡17个村（场）、社区的支持配合，我乡在“三资”清理和委托代理，村级事务流程化管理建设和村务监督委员会建设各方面工作开展有声有色。按照指导思想和总体要求有计划分阶段完成了三项建设的主要任务，达到主要目标。具体情况如下：

（一）“三资”清理工作

自全乡农村集体“三资”清理和委托代理工作开展以来，我们组织乡村广大抽调人员认真学习相关政策规定和有关文件精神，确保广大工作人员准确掌握操作程序和了解政策规定，既加强领导，注重宣传，又加强指导，强化督导，建立了定期的工作调度会制度和不定期的进行指导和督导，严格程序，规范操作，强化措施，狠抓落实，按时按质完成了我乡农村集体“三资”清理工作。

1、清理全面

我乡开展农村集体“三资”清理工作，在各村（场）社区充分依靠和发动群众，对集体所有的“三资”存量、结构、分布和运用效益情况进行清理。包括账内外、库内外和村内外进行逐笔逐项全面清理，做到不留死角，不重不漏。对资金、资产的清理，坚持以村（场）、社区会计账为依 2 据，做到了账内账外相结合、实物盘点同核实账务相结合，以物对账、以账查物，全面清理品种、规格、型号、数量，查清来源、去向和管理情况；对资源的清理，我们严格按照要求采取实地勘测丈量的方式，查明实际数量及其权属。

2、登记准确

在“三资”清理过程中，我们全部使用统一制定的清理核实情况登记表，清理一项登记一项。资产资源的登记按类别登记其名称、数量及使用情况。登记的内容全面，做到了事实清楚，数字准确，不遗、不重、不漏。

3、核实规范

对各村（场）、社区清理登记的集体“三资”，分别由乡联系村（场）、社区“三资”清理指导组组织有相关代表参加的“三资”核实小组进行逐项逐笔核实，重点核实“三资”的数额、权属、台账与实物、处置与管理等。理顺产权关系，维护集体和村民的合法权益，经过核实后的“三资”

做到了数额无误，产权明确，现状清楚。

4、公示公开

对各村（社区）初步核实后的集体“三资”，由乡指导组督促各村（场）、社区核实小组在村（社）务公开栏中进行逐项逐笔公示，公示时间不少于7天，并在相关会议上进行公开。公示期间安排专人接待群众来人来访，做到清理登记的“三资”无争议、无异议。

5、确认严格

公示期满后，再由乡指导组督促各村（场）、社区及时召开村（场）、社区村民代表大会对公示的集体“三资”清理结果进行确认。清理结果：货币资金107万元，资产2313万元，土地资源2万亩，林木资源28万亩；债权88万元，债务531万元。

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2017年村安全生产工作总结

六门乡太兴村安全生产工作总结 2017年太兴村安全生产工作，始终坚持预防为主、防治结合的原则，通过开展安全教育、安全宣传、安全巡视、安全隐患排查等方式，村安全生产工作秩序良好，全年无任何安全事故，现将这一年工作总结如下。一、领导重视措施有力为做好村安全生产工作，切实加强对安全生产工作的领导，太兴村成立了以支部书记牟光明为组长，村副主任魏义威为分管领导，村主任李兴佳和村文书王毅为成员安全生产领导小组。我村把安全生产工作列入重要议事日程，由魏义威同志主抓安全生产工作。二、注重宣传，强化安全意识 2017年太兴村高度重视安全生产工作，努力营造安全生产氛围，不断提高群众安全产意识。安全生产工作是逢会就讲，2017年借助农民夜校、精准扶贫、低保评审等大会，对百姓宣讲安全用电、森林防火、防汛、地质灾害、交通安全、沼气使用等安全知识，使百姓树立安全意识，认识到安全生产的重要性和必要性。三、定期巡视，坚决隐患排查和整改 2017年太兴村高度重视安全隐患排查工作，针对地质灾害易发点、危险塘库、车祸易发地段等建立了隐患台账。针对隐

患，及时和村两委商讨整改，不能够整改的上报上级主管部门。2017年多次与村校负责人向德俊沟通，排查学生上下学，课间及食堂安全。2017年与道路施工方签订安全生产责任书，并加强施工队伍安全管理，不定期巡查生产安全情况。责成2016年道路硬化施工方完成了新建道路标识标牌的设立。四、存在的主要问题和下步的打算太兴村在安全生产方面做了一些工作，安全生产工作得到加强，但是安全生产工作的难度越来越大，形势仍然比较严峻。年末岁节防火、交通、烟花爆竹、用电等安全压力不小，在安全生产上也还有一些盲区。今后，我们将进一步重视安全生产工作，及时解决安全生产工作中发现的新问题，不断提高我村安全生产工作水平。

2017年度特色亮点工作总结

大客户用电全周期服务单位：国网浙江省电力有限公司温州供电公司一、特色亮点工作开展前现状或存在的问题随着市场经济体制改革的日益深入,电力市场也在不断放开，新兴电力用户兴起，如光伏用户、充电桩用户等，这些新形势都对供电企业服务工作提出了更高的要求，那么如何在新形势下建立与客户互利共赢关系？如在愈演愈烈的市场竞争环境下提高企业竞争力？这些问题正摆在我们的面前。（一）地理风貌鹿城区为温州市辖区，温州市人民政府所在地，温州市的政治、经济、文化中心，位于温州市中部、东南沿海，地形地貌多为平原、山地、丘陵、岛屿等，鹿城区总面积293.38平方公里，人口129.33万，各类电力用户37.69万余户。（二）高压客户现状截止2017年底，鹿城区共有3623户高压客户，其中容量2000kVA以上大客户238户；2017年共新受理高压新装、增容申请404户，申请容量25.2955万千伏安，完成送电331户，送电容量24.351万千伏安。

（三）大客户用电服务现状现状一：今年全国两会期间，浙江省正在开展的“最多跑一次”改革引发热议，受到了代表们和媒体的高度关注。“最多跑一次”不仅限于其内容本身，更是从服务、政策、制度、环境多方面优化供给关系，最终目的是通过自身改革，带来百姓、企业的共赢局面；但是目前虽然供电公司已经简化了用电报装流程，但是还是需要客户多次临柜办理业务，严重影响客户服务体验。现状二：由于高压报装流程时间跨度较长，需要跑不同部门不同专业办理相关手续流程，报电需要先到营业厅受理，业扩流程对接业扩客户经理办理，用电变更、售后的用电服务等则需要用检人员处理，对接人员相对较多，部分客户对这些业务相对陌生，而且流程环节相对较多，客户需要往返多次才能将手续流程跑完，甚至出现因客户没有时间办理业务导致流程停滞。现状三：目前的客户管理过程中，客户办理用电业务时，客户经理对接的是客户或其委托人员，而售后的用电检查人员初期对该用户一点都不了解，每年都会下厂对客户电进行检查或是上门服务，但是大多数接触的大多数是客户电工，并没有主动的为客户解决用电难题，与客户并没有建立长久持续的发展关系，企业与高压大客户关系如一张薄纸一般，而且对于客户的用电当前需求以及问题并没有深入了解，这

精品-幼儿园2020年春季园务工作总结

幼儿园2020年春季园务工作总结本学期在上级部门的关心、帮助、指导下，在全体教职员工的共同努力下，不断强化内部管理，形成“敬业、团结、务实、创新”的园风，得到了广大的家长的一致好评。回顾上半学期工作，我园主要围绕园务工作计划进行常抓不懈，现总结如下：一、主要工作成效： (一)加强思想教育，形成良好园风。以“我以学园为荣”为主题，加强师德建设，增强全园教工优质、创新服务的意识。加强了教工的一些基本的养成性习惯的培养。 (二)增强安全意识，确保幼儿健康成长。 1、牢记“安全第一”。每天最后5分钟各班对幼儿进行安全教育，每周班级一次的安全集中教育，每月一次班级安全隐患排查并记录，将安全主题教育结合到班级环境创设中，通过分发安全手册、签订安全协议及告家长书、张贴安全小提示等，努力实现家园一致，营造幼儿安全教育的良好氛围。 2、建立幼儿健康档案。做到师幼入园体检率100%。坚决执行每日晨、午检、离园检工作，观察幼儿的情绪与健康状况。需服药幼儿做好幼儿药品登记及家长委托签名记录表，并及时对幼儿喂药跟踪观察。 3、坚持做好卫生保健工作的宣传工作。配合上级卫生院做好预防接种的宣传工作。组织后勤人员学习常见疾病、传

染病的预防知识，学会观察幼儿的身体状况。使教师掌握简单的疾病防治知识，杜绝意外事故的发生。 (三)、加强教育教学工作管理，逐步提升保教质量。 1、本学期，我园积极组织新旧教师的相互交流、研讨，还通过每师一课的观摩、交流，促进新教师学习、钻研业务，总结经验，反馈不足，在实践教育教学工作中提升全园教师的水平。 2、合理安排幼儿的一日生活，期初督促各班认真制定适宜幼儿的生活常规及早操，保证每天1小时的户外体育锻炼时间，加强幼儿体育基本动作的训练，增强幼儿体质。定期对各班的常规、班级卫生、物品管理进行检查与指导，做到班班物品整齐、卫生整洁、幼儿常规良好。 3、为提高教师的业务技能和丰富幼儿的一日生活，本学期学园组织教师积极参加安海镇举行的各类活动及竞赛 4、6月23日下午学园举行了毕业典礼，毕业典礼在孩子们的舞蹈《火花》中拉开序幕，园长的深情献词抒发了对孩子们的依依惜别之情。通过毕业典礼，大班孩子们度过了愉快、幸福的时光，在童年生活中留下了精彩的瞬间。 5、丰富的家长与社区资源，是幼儿园最大的财富。 (四)加强后勤工作管理，提高办园水平。 1、本学期我园期初认真组织全体教职工再次学习了学园的各项规章制度，对于调整、修改的制度进行了详细的解读。

农村安全生产工作总结(多篇范文)

农村安全生产工作总结目录第一篇：xx县农村水电安全生产大检查工作总结第二篇：乡镇农村公路管理站安全生产工作总结第三篇：在全县农村暨安全生产工作会议上的讲话第四篇：县安全生产工作总结第五篇：安全生产月工作总结正文第一篇：xx县农村水电安全生产大检查工作总结 xx县农村水电安全生产大检查工作总结二〇一四年三月二十六口至三十一日，县政府组织水电局、供电局、环保局、地质矿产局等有关部门技术人员组成四个检查组，对全县所有电站进行了安全生产大检查，根据检查的主要内容总结如下：一、水库电站和在建水电站安全度汛准备方面 1、防汛责任制及责任人落实情况：所有水库电站（含在建水电站）均己落实防汛责任制及责任人，中型水库防汛行政负责人均为县委常委及水库所在乡镇的政府镇长，岗位责任人分别为两水库的法人代表、技术负责人为水电局工程师：小（一）型水库电站防汛行政责任人为水库电站所在乡镇的主要领导、岗位责任人为企业法人代表或其委托人、技术负责人为具有中级职称的技术人员；小（二）型水库

电站防汛行政责任人为相应乡镇的分管领导、岗位责任人为企业法人代表或其委托人、技术负责人为具有初级职称的乡镇水利员；径流电站防汛行政责任人为乡镇副职，岗位责任人为企业法人代表或其委托人、技术负责为为企业技术主管。 2、在建工程完成情况及影响度汛安全的主要问题的处理情况：全县在建及除险加固未完成电站有：石窝子电站、桥龙一级电站、岩前一级电站、仙龙潭电站、赤水仙电站、上峙电站等，由于汛期前不能完工，根据情况分别进行限制水位运行，对丰乐电站则进行空库运行的处理。 3、在建工程度汛方案及应急预案编制和落实情况在建及加固工程都已编制度汛方案及应急预案，大多数岗位责任人都能根据度汛方案及应急预案的要求做了准备工作。 4、防汛物资和抢险队伍准备落实情况防汛物资由企业岗位责任人根据各阶段实际情况在相应地点均有一定储备，抢险队伍由企业所在乡镇民兵组成、乡镇人武部长担任抢险队长，基本做到召之即来，来之能战，战之能胜。 5、施工安全管理和施工现场安全防护等情况施工安全管理基本能按照相关部门要求进行，施工现场安全防护则较乱，施工开挖现场存在高边坡滑坡、松石掉石、施工机械设备材料乱摆放、施工用电及高压设备无围拦等现象时有。二、“四无“水电站清查整改情况

20xx年医院亮点工作汇报

20xx年医院亮点工作汇报 20xx 年医院亮点工作汇报卫生院年汇报年，我院在市卫生局和街道党委政府的正确领导和关心支持下，坚持真抓实干，着力提高医疗服务水平，加强新农合精细化管理，全面实施公共卫生服务项目，整体取得了较大进展。我院一直以来依赖两个中医特色专科生存和发展，基本医疗服务能力薄弱，又处于政府拆迁区域，针对医院的实际情况，院领导班子及时理清发展思路，调整发展方向，把的重心放在社区卫生服务上，大胆探索新形势下社区卫生服务工作的新方法新路子，健全管理机制，规范服务模式，社区卫生服务工作取得可喜成绩。年，街道社区卫生服务中心被省卫生厅财政厅评为山东省星级社区卫生服务中心，被省卫生厅省中医药管理局授予山东省中医药特色

社区卫生服务中心。一全院动员，全员参与，社区卫生服务工作全面铺开我院积极推行全员参与社区卫生服务工作，报名参加的医务人员达余名，组建了个全科服务团队，以全科医生和社区护士为骨干，划片包干，责任到人，进社区入家庭开展主动上门服务。并充分利用城区乡村医生资源，把乡村医生的规范管理和社区卫生服务有机的结合在一起，抽调了余名在编乡村医生，分成四个组，配合医院工作人员不间断开展建档随访工作。如何在服务中让社区居民真正受益，争取社区居民的信任和配合，是社区卫生服务工作顺利开展的关键。我院采取在小区门口设立社区居民免费健康体检站的方式，把重点人群随访和健康体检有机地结合在一起，为社区居民进行测量血压心肺听诊等基础体检，并向岁以上老年人和高血压糖尿病等慢性病人

发放自制的免费健康体检卡，凭卡在本年度内随时到我院可免费体检心电图肝胆脾胰肾彩超测量血糖血常规一次，切实让社区居民看到了社区卫生带来的好处，得到了社区居民的一致好评，《晚报》《日报》《日报》政府网等多家媒体相继给予了报道。通过一年的努力，我院的两个社区卫生服务中心及下属站建立居民健康档案人份，在滕阳丽都荆善安居新兴小区等余个小区设立免费健康体检站处，发放免费健康体检卡张健康教育处方余张，免费健康体检城区居民人次，老年人管理慢性病人管理等各种管理率均达到了服务规范的要求。二重视创建促进发展，社区卫生服务内涵全面提升街道社区卫生服务中心从六月份开始，就积极组织开展创建山东省星级社区卫生服务中心工作。

2020年村级安全生产工作总结

村级安全生产工作总结村级安全生产工作总结篇一：村级安全生产年终总结贾汪镇xx村安全生产工作年终总结 2011年，我村在镇党委和政府的正确领导下，认真贯彻《中华人民共和国安全生产法》和上级关于安全生产工作的一系列指示精神，牢固树立“以人为本”的安全工作理念，坚持“安全第一，预防为主、综合治理”的方针，“以安全就是最大的稳定”为主题，严格落实安全生产隐患排查年的各项规章制度，加强安全生产组织领导，完善安全生产管理体系、严格安全生产制度，加强安全劳动保护，建立健全安全生产责任制，有力地促进了单位生产的安全、平稳运行。突出预防和减少事故发生的中心任务，扎实开展各项工作，取得了阶段性成效。现将全年安全生产工作总结如下：一、加强组织领导，完善管理体系，实施安全生产目标管理 1、加强安全生产领导。成立以村支部书记xx同志为组长的安全生产领导小组，负责对全村安全生产的组织领导，在工作中坚持做到安全生产工作与生产任务同部署、同组织，年初有计划，年中有小结，年末有总结。同时，设专职安全员，负责安全生产的日常管理检查工作，在村建立安全生产和消防网络的基础上，一些企业也建立了安全组织网络，进一步完善了“横向到边，纵向到底”的全方位安全管理体系。 2、签订安全生产目标责任书。村与各企业签订了生产安全目标管理责任书，明确部门主要负责人是部门安全第一责任人，同时结合各自实际，将安全责任层层分解，逐级落实到各岗位和个人，形成了人人有责任，人人负责安全生产的良好态势。 3、召开安全生产例会安全生产领导小组每月召开安全生产例会，定期不定期进行安全生产排查，发现重点问题责令现场或限期整改，最全面的范文参考写作网站无法整改的及时上报。 4、定期进行安全生产宣传在辖区范围主要交通路、重点地段，村各交叉路口张贴宣传标语5幅，布条1条，每月利用村广播进行宣传。加强对非煤矿山、烟花爆竹的监管。 5、加大交通安全整治力度对乡村公路进行严密监管，严禁货车、无证摩托车非法载客。二、加大组织领导，完善工作机构，提高工作水平。（一）抓落实，时刻绷紧安全生产这根弦。安全生产关系人民群众生命财产安全，关系到我村经济发展和社会安定稳定工作。今年来，我村继续深入贯彻上级关于加强安全生产的一系列部署，狠抓安全生产专项治理整顿工作，取得了一定成效，但是总的来说，安全生产形势还十分严峻。我村安全生产工作的基础还不够牢固，一些问题尚未得到根本解决。做好安全生产工作必须做到三个重视：一是村支两委主要负责人及各包片干部也应高度重视。安全生产工作抓不好，其他工作抓得再好，也不能说工作就有成绩。二是从思想上要高度重视。要充分认识安全生产重要性和复杂性，始终把安全生产想在脑中，挂在心中抓在手中。三是具体工作上要高度重视。抓安全生产关键是落实到具体行动上来。（二）狠抓重点，整治要到位。开展安全检查和隐患治理是改善安全生产环境的有力措施，我们把安全生产工作着力点放在事前防范上，认认真真抓好落实，一抓到底，揪住不放，不搞形式，不走过场。主要做好以下四个方面：一是民爆物品诸如烟花爆竹、炸材的整治方面，严肃查处自藏雷管、炸药等爆炸物品的非法行为，加强对烟花爆竹的储运、销售、使用等各个重要环节的管理：二是公众聚集场所整治方面。重点对学校、范文写作村民办酒席等活动场所的安全状况，进行全面的安全排查，做好相关宣传监督，把事故隐患消灭在萌芽状态，对有隐患的，立即采取有效的整改措施；三是小学安全工作方面。学校和学生安全问题绝不能有丝毫麻痹大意，我们与学校加强联系，认真做了学校防火、防爆、防食品中毒等工作；四是乡村公路的交通运输安全的监管，一经发现，立即批评教育阻止其行为，并做好记录备案，再次发现立即通报交管部门。（三）加强检查，注意整改。

工作亮点汇报材料

工作亮点汇报材料篇一：工作业绩亮点报告工作业绩亮点报告二零零八年三月，我非常荣幸的加入中国联通乌海分公司这个大家庭，至今已快有五年了，在此期间我的主要工作是在营业厅里担任营业员一职，我非常熟悉营业厅的运作流程，现对此五年的工作进行业绩亮点回顾和总结。我的工作表现一直很稳定，我在公司的经历给了我很好的锻炼机会，不断的提高自己，并促使我不断的努力学习，掌握最新的业务知识，为我在营业厅的工作提供了良好的基础。几年来，在分管领导的带领和帮助下，自己立足本职工作，恪尽职守，兢兢业业，任劳任怨，积极完成公司下达的各项指标任务。在工作中我不仅仅要站在自己的立场上去考虑问题、去抱怨，而且要把一切化作

动力，我不是经理，但是要把自己置身于经理的位置上去思考问题，如何把我们服务做的更好，能为我们联通多做一份贡献。我更是站在顾客的位置上去干工作，尽量去了解客户的需求，揣摸客户的心理，晚上下班回家后我也利用空闲时间学习业务知识，总结当日工作的问题，反过来服务于客户。让我们联通紧紧与广大客户相联系，更好地服务于客户，争取更多的用户。一、切实落实岗位职责，认真履行本职工作，保质保量的完成工作，工作效率高，同时在工作中学到了很多东西，经过不懈努力，使工作水平有了长足的进步；比如有客户办理新装宽带业务，我会认真耐心核实客户信息，迅速判断准确地址，如果和系统有误差，能快速协调片区负责人，能准确录入设备，然后迅速为客户办理业务，使客户满意而归。今年我公司引进FTTH 设备，在为FTTH客户办理宽带新装业务时，我虚心的向工程师学习，举一反

三，为很多FTTH客户解决了宽带新装中遇到的问题。二、认真学习业务知识，在公司组织的多次考核中名列前茅，接受新业务知识速度快，执行力强；每个月公司都会进行业务知识考核和培训学习，我每天晨会都会认真的学习相关知识，使得成绩优异。每次公司有新的活动下发，我都会认真学习，努力营销，在系统上反复操作，熟悉操作流程，能够第一个掌握新业务的办理。通讯行业，要学习的各类业务很多，因为营销政策不断的更新，服务模式推陈出新，系统操作也比较复杂。在不断提高业务水平的同时，我还积极的参加公司的各项培训，参加公司的各类业务演练，细致的工作得到了上级领导的认可，我们的服务更是得到了客户的一致好评。三、爱岗敬业，热爱本职工作，能够正确认真的对待每一项工作。认真遵守劳动纪律，保证按时出勤，全年没有请假现象，有效利用工作时间

春季幼儿园园务工作总结

春季幼儿园园务工作总结 O 春季幼儿园园务工作总结一年来，我园全体教职工根据教育局总体工作目标要求，以幼儿园工作规程，幼儿园管理条例为指针，以进一步推进课程改革，优化园本培训为抓手，以办人民满意教育，创特色和谐幼儿园为宗旨，树立了新的形象，作出了新的贡献，取得了新的成绩。今天，我代表幼儿园从幼儿园设施设备、教学管理、教研教改、卫生保健、安全工作等方面进行总结。一、整合各种资源，优化了环境创设从1984年至今，我园逐年增加生源，随着生源的增加，师资不足的形势越来越严峻，今年又调出两名教师，我园现在面临的困难一是由于临时工雇佣多而导致资金紧张，二是新雇佣的临时工工作经验严重不足，开展工作难度加大。尽管如此，本学期我园还是克服资金紧张，本着广开财源，，适当建设的原则，投资5万元装饰了幼儿园外墙墙面，封闭了二全部阳台；投资1万元增添了蒙班活动教具，新增钢琴一台、幼儿桌椅、幼儿玩具柜、办公文件柜、电脑一台。户外大型玩具，使幼儿园更具有安全性。重新粉刷了教学楼，更新了楼道走廊的墙饰内容。硬件环境的改变，将促使我们的软件达到一个新的境界，这为我们的可持续发展奠定了厚实的基础。

“主题背景下的环境创设”是我园围绕“通过单元主题活动方案建构园本课程”这一课题开展的系列教研活动之一，也是本学年工作的亮点。在环境创设上，我们遵循让孩子选择环境、创设环境的原则，真正做到了从孩子年龄出发，体现了生活化、情趣化、艺术化、儿童化的特点，让环境成为一位不说话的老师。一年来，我园在班级环境创设上有了十分可喜的变化，墙壁上处处都是孩子们喜爱的卡通画，处处都是孩子们自己的作品和孩子们活动的掠影，处处可见各种操作材料，处处都留下了教育的痕迹，孩子们在环境中开展感兴趣的话题，在环境中主动探索，自主学习，积极参予到环境中来，从中受到教育, 成为环境的主人。在努力创设良好物质环境的同时，我们也将心理环境放在重要位置，我们要求每一位教职工从自身做起，积极创设宽松、和谐、宽容的人际关系，努力优化师生关系，家园关系等。每位教师切实做到态度可亲、微笑服务，理解、尊重幼儿，让幼儿处于被关爱，受鼓励的环境中，逐步形成活泼开朗的良好性格，迈开健全的人格的第一步。（班班设有主题活动墙饰，优秀的环境创设我们都有影相记录（以相片为主）。二、落实责任目标，健全了各项制度管理的关键在于落实，每学期各部门制定了一系列的计划、工作目标，为进一步细化目标，完成任务，就必须层层抓落实，制定具体的考核方案，在考核中，我们做到“四化”考核内容具体化、考核标准数字化，考核工作制度化，考核形式公开化。比如：本学年我们

2018年度XX村安全生产工作总结

2018年度XX村安全工作总结 2018年度XX村根据上级安全生产部门的具体要求，在街道安监科的指导下，认真贯彻安全综合治理的各项方针政策，坚持 “安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，强化安全生产责任，狠抓安全管理制度、措施的落实，加大安全宣传教育力度，定期不定期地开展安全生产大排查、大检查，积极实施安全生产专项治理，层层签定了安全生产责任书，落实安全生产责任，有力地遏制了重大安全事故的发生，较好地保障了辖区内企业和各类场所的生产安全。主要做法如下：一、建立健全组织，建章立制严格执行下坝村将安全生产工作纳入到了村级工作的重要日程，专门成立了以村党总支书记为组长、副书记为成员的安全生产领导小组，健全了各项安全生产制度，并认真组织实施。对上级部门下达的目标任务进行分解，利用网格化管理的优势，进行片区分管，建立每日巡查机制，每个网格成员和生产小组长为一组，巡查有记录、整改有图片，形成一整套的安全生产巡查流程，资料完备，责任到人。并与每家企业签订安全生产责任书，严格安全生产责任体系，共计签订责任书34份。二、排查安全生产隐患，做好专项整治工作下坝村将安全生产不断向深度和广度发展，改善安全检查环境，加大安全督查力度。一是对辖区单位的安全生产工作定期督查、做好事故预防工作，降低了重大事故的发生。一年来，我村联合街道安监科、派出所民警开展了两次联合执法行动，对全村企业进行综合排查，共发现安全隐患5处，及时进行了整改。

二是在重大节日期间加强安全生产检查力度，及时排除隐患，减少事故发生。在法定节假日来临之前，组织村综合管理办公室工作人员，逐户上门进行全面检查，消防、生产器械、工作人员操作规范等方面都认真进行了仔细排查，特别是生产型企业，所有生产人员都组织参加了安全生产培训，不断加强他们的安全生产意识。三、加大宣传力度，普及安全知识一是增加安全生产重于泰山的氛围。利用村级门户网站、微信公众平台、户外电子大屏、宣传栏、悬挂横幅等各种方式发布各类安全生产知识信息，巡逻车小喇叭全天候播放各类安全生产警示语；二是开展安全生产月宣传活动。下坝村自制安全生产小知识、宣传画，与村“一家人”爱心志愿者服务队联系，与党群联系网络化管理的志愿党员联系，不定期发放到企业、九小场所、工商个体户中去，让他们时时刻刻都有安全的意识，做到“预防为主、综合治理”；三是开展各类安全培训，如企业安全生产知识、消防安全知识、职业技能操作规范等，让每一个工作的人员都能够掌握正确的操作发放和自我保护方法，发生危险时不慌不乱，正确逃生。通过活动开展，营造“人人讲安全、事事讲安全、时时讲安全”的浓厚氛围，让经营户们主动意识到“我懂安全、我会安全”的重要性。安全生产关系到村民和辖区单位的人民生命和财产安全，需要所有人的积极参与和坚持，下坝村将一如既往地以保证生命财产安全为第一宗旨，做好安全生产工作，让下坝村的村民生活在这里舒心、工作在这里安心。

工作亮点亮点工作汇报

工作汇报是工作人员向上级汇报工作的书面材料。是应用写作研究的文体之一。本站精心为大家整理了工作亮点亮点工作汇报，希望对你有帮助。工作亮点亮点工作汇报一、党建工作方面 (一)开展党员五星评级工作 2018年，我处党支部继续开展党员“五星评级”工作。在评级活动中，党员严格对照考评标准，实事求是地评出服务星、执行星、文明星、学习星、守纪星。党员“五星评级”管理办法的实施，是赛汗塔拉党支部贯彻落实市城建委加强党员管理相关安排的具体行动，是支部对加强党员教育管理新途径、新方法的积极探索。这一管理办法的实施，进一步强化了对党员的经常性教育和日常管理，建立健全党员教育管理的新机制，进一步增强了党员的党性意识和组织观念，激发党员干部服务群众的热情，使党员的先进性得到更好的体现，增强了赛汗塔拉党支部的凝聚力和战斗力。 (二)建立网络党支部

一是按照微信群、QQ群两种方式，实名建立“网络党支部”。实行实名制注册，党支部名称为“赛汗塔拉管理处网络党支部”。严格实行准入制度，管理处所有党员均以实名制注册成为“网络党支部”成员，接受统一管理服务。严格管理。明确一名文化素质高、能熟练操作QQ群和微信群、懂党建业务的委员担任管理员，负责日常管理维护。二是线上线下互动同步。按照“学习同步、活动同步、管理同步、服务同步”“四个同步”方式，开展网上“组织生活、议事决策、党务公开”等工作，实行线上线下同步学习教育，确保发挥作用。 “网络党支部”建立后，党员随时参加组织学习、专题讨论、民主议事、互动交流、建言献策，有效拉近了党员与党组织之间的距离，实现了线下支部实体化、线上支部网络化，充分发挥了联系党员、教育党员、管理党员、服务党员的作用。二、业务工作方面提档升级2018年工程。提档升级工程施工单位为内蒙古蒙草生态环境(集团)股份有限公司。项目总投资约2亿元，分两年实施(2017年和2018年)。2017年实施部分为西侧靠近友谊大街1225亩绿化修复改造工程及部分园内改造工程。目前已完成投资约9000万元。

三务公开工作总结.docx

为确保基层“三务”公开工作不走过场、不留于形式，进一步提高党员、群众对党内事务的参与度，落实群众的知情权、参与权、选举权、表达权、监督权，和林县纪委监委要求，通过“三督三查法”，扎实推进“三务”公开监督检查工作。督任务。制定并下发《关于对乡镇(经济开发区)“三务”公开工作开展全面监督检查的通知》，重点监督检查“三务”公开机制建设情况;乡镇纪委“三务”公开监督体系建设以及村务监督委员会建立健全情况;基层“三务”公开方式、内容、实效和“十个全覆盖”工程项目、资金管理使用情况，促进“三务”公开工作制度化和规范化。督进度。各乡镇纪委(派驻开发区纪检组)要切实担负起监督检查的责任，敢于担当作为，不做“三等”干部。要细化督查项目清单，列出时间表与流程图，瞄准靶向，深入开展，认真监督检查所在辖区“三务”公开是否做到“五抓”，即抓部署研究、抓贯彻落实、抓机制建设、抓及时公开、抓考核反馈。督成效。要严查“三务”不公开、假公开、公开不到位背后的腐败和作风问题及村务监督委员会不设立、假设立、不履职的问题，对“三务”公开工作不及时、不全面要及时督促，限期整改，不断推进基层“三务”公开工作由“纸上公开”、“墙上公开”变为“决策公开”、“管理公开”、“过程公开”、“结果公开”、“服务公开”，确保“三务”公开效果。查认识。要进一步增强“三务”公开监督检查工作的责任意识，将“三务”公开监督检查工作作为重要抓手，推进“三务”公开工作与大数据应用相结合，不断延伸“三务”公开工作的丰富内涵，提升“三务”公开工作的质量和水平，不断调动群众参与民主管理和民主监督的积极性。查责任。各乡镇纪委(派驻开发区纪检组)在监督检查中，要认真履行相应工作监督职责，明确专人、梳理情况、汇总工作，做到客观、准确、详实、规范建立台账、统计数据，及时进行动态更新，建立“三务”公开监督检查工作长效机制。查作风。通过“三务”公开监督检查工作，要做到“三个实现”：实现干部作风好转，将实事求是、与时俱进的作风贯彻到“三务”公开工作和各项工作中去;实现工作效率提高，把推行“三务”公开工作与提高服务质量和工作效率相结合;实现干群关系更加融洽，以“三务”公开工作为平台，为群众真办事、办真事。

学校特色亮点工作总结

篇一：学校亮点及特色工作总结学校亮点及特色工作总结西宁八中创建学校特色教育是深入贯彻落实素质教育的需要，它能有效地调动各种积极因素和力量，对学生进行切实有效的教育。同时，也有利于为学生创造一个良好的自主教育和氛围，加强自我教育和管理，促使学生身心和学习各方面健康成长和进步。近年来，我校积极探索和创建符合本校实际的教学特色，初步形成了以本地文化资源为依托，促进学生自主全面发展的学校特色工作，具体总结如下：（一）十分钟思想教育具体内容为：（二）《心桥》成为家校联系的纽带，教育的新举措。进一步加强学校、家庭联系工作，家校形成合力，共同做好教育工作，制定家校联系制度。通过《心桥》联系本实现家校信息沟通与思想。规定每周交流一次，家长与班主任、任课教师将学生在校在家情况进行通报，并提出意见或建议。双方对学生写上激励性语言。交流工作已在师生、家校之间架起了一道心灵、情感和行动相互交流、比才相依的彩虹。增进了了解与理解，加强了友谊，实现了教育孩子的共同愿望。（三）梯队培养计划，形成教师成长链——教师定位培养的实施。在成功教师的打造中，我们更关注的是教师的内在需求和学校发展的结合，学校在结合教师自订的三年发展目标基础上，为每位教师量身定进行培养，让每位教师知道我该往哪里走，怎么走。 1、新教师——三“入”培养，帮助成长。我们对新分配教师和调进的教师，从师德修养、学校教科研工作、教育教学常规、班主任工作等方面全方位地进行培训，通过沙龙互动、座谈、讲述故事的形式，让每一位新教师先“入格”再“入门”争取早日“入道”，在平实而又鲜活的生动事例中感受到博爱教师的智慧和职业的幸福。 2、青年教师——目标明晰，以赛促培。为加快对青年教师的培养，学校每年都进行青年教师课堂教学基本功大赛这种以赛代培，以赛促培的方式，为他们搭建了学习的平台、实践的平台、研讨的平台、展示的平台，通过这样一个舞台让青年教师能够成长得更好，成长得更快。 3、经验教师——分类推荐，经验共享。为更加有效地发挥学科带头人、教学能手、骨干教师在教学一线的示范、辐射和引领作用，促进教师的专业化发展, 实现优质教师资源的共享，学校还定期开展优秀教师教学特色展示活动。优秀教师教学特色展示会，使教师们互相学习，取长补短，进一步形成、完善和升华自己的教学特色。 4、顶尖教师——个性舞台，特长展示对于学校的特级后备教师，我们着力打造，搭建平台，充分展示教师的优势，比如举行了付永华个人绘画展，王乃菊个人教学风格研讨等，让这些成熟的教师有更多的空间和舞台发挥他们的辐射作用，提高知名度，为这些教师真正成为博爱名师提供绿色通道。（四）西宁八中小班化“35+10”课堂教学模式和“六个十”教学常规要求。本年初，学校教务处、教研室根据《西宁八中小班化教育》课题（二期）的要求，结合学校发展的现状，提出了“35+10”课堂教学模式（“35+10”即35分钟授课，至少10分钟课堂检测）、“六个十”（一节课10人次提问或回答问题，10人作业检查，10人次课堂展示，10 分钟课堂练习，课后10人作业面批，10人次学习辅导）教学要求，来规范教师的教育教学行为，提升课堂的教学效率。教务处、教研室首先组织部分教师对“35+10”课堂教学模式、“六个十”教学要求的可操作性进行论证讨论，并由赵杰、丁建芳等老师上了研讨课，对于两个课例，各教研组进行了深入广泛的讨论，并提出了优化、改进的措施，自此，“35+10”课堂教学模式、“六个十”教学要求在我校全面推开。2011年中考，证明了我们决策和教学改革方向和方法的正确性，学校顺利完成了课题既定的发展目标。（五）地区中小学联动，共同提高。为解决《西宁八中小班化教育》课题（二期）的要求中“我校学生全部学习任务需在学校完成”的问题，学校班子又与南川地区两所小学联合开展学区教研，开展《运用“国粹”资源，提

春季园务工作总结

园务工作总结1 时间飞逝转眼间，一年忙碌而又充实的工作不知不觉已悄然而逝，反思过去的一年，在施园长的正确领导下，在全体教职工辛勤努力工作下，不断强化内部管理。形成“敬业团结务实创新”的园风，赢得了良好的声誉，为了扬长避短，先将各项本年度工作做如下总结：一、实行目标管理建立各项规章制度为了使幼儿园管理向规范化迈进，我们制定了各项规章制度如：安全管理制度、幼儿接送制度、外来人员制度、教职工岗位职责制度等。做到分工明确、责任到人团结互助、互相督促发现问题及时沟通，及时协商解决。并····平时监督管理苗头，让管理细致到位促进我园各项工作有序进行。二、坚持保教并重提高教育素质保教工作是幼儿园工作的生命线，优质的保教质量是幼儿园赖以生存的前提，幼儿园的工作性质是保教为先。教育为重要求教师把晨检、进餐、入厕、户外、午睡、离园等几大关口。一日活动都要十分细心观察幼儿，关注幼儿的成长变化，在生活学习、心理上给予帮助，照顾沟通疏导，做到保中有教，教中有保。努力为幼儿营造丰育、宽松、和谐的环境。发挥隐性教育功能，利用每周的教研活动指导教师制定切实可行的计划。学前初制定班务工作计划，月计划、周计划等。使教师工作有方向在实施过程中进行监督指导使管理真正落实到位。科学合理安排幼儿一日活动做到动静结合，室内外结合，保教幼儿户外活动2小时以上。每天按时做操、手指操、各种有趣的游戏。提高幼儿整体素质。三、教育教学方面为了全方位提高幼儿教师的专业水平，确保幼儿园教学的有效性我们对教师进行各种学习培训如北京红缨教导来园培训进行团队打造英语教师培训如何上好英语课礼仪培训规范老师的教师礼仪施园长张婷婷参加园长培训通过各种渠道的培训使老师周六放学后进行业务培训对每位教师进行随时听课了解教师对教材把握程度讲课方法等。及时给予点评探讨教学中存在的困惑交流他们解决问题的办法

农村安全生产工作总结

农村安全生产工作总结农村安全生产工作总结(一) XX年，我村在街道党工委和安全办的正确领导下，认真贯彻《中华人民共和国安全生产法》和上级关于安全生产工作的一系列指示精神，牢固树立“以人为本”的安全工作理念，坚持“安全第一，预防为主、综合治理”的方针，严格落实安全生产隐患排查年的各项规章制度，加强安全生产组织领导，完善安全生产管理体系、严格安全生产制度，加强安全劳动保护，建立健全安全生产责任制，有力地促进了单位生产的安全、平稳运行。一、加强组织领导，完善管理体系，实施安全生产目标管理 1、加强安全生产领导。成立以村支部书记为组长的安全生产领导小组，负责对全村安全生产的组织领导,在工作中坚持做到安全生产工作与生产任务同部署、同组织，年初有计划，，年中有小结，年末有总结。同时，设专职安全员，负责安全生产的日常管理检查工作，在村建立安全生产和消防网络的基础上，一些企业也建立了安全组织网络，进一步完善了“横向到边，纵向到底”的全方位安全管理体系。 2、签订安全生产目标责任书。村与各企业签订了生产安全目标管理责任书，明确部门主要负责人是部门安全第一责任人，同时结合各自实际，

将安全责任层层分解，逐级落实到各岗位和个人，形成了人人有责任，人人负责安全生产的良好态势。二、完善管理制度，加强素质培训，安全生产基础得到稳固。 1、完善制度管理。年初村在总结以往经验、剖析存在问题的基础上，依据上级要求，对安全生产制度进行了修订，完善了安全生产考核细则，分考核项目、考核内容、考核标准三大块，使之更符合企业现实发展要求。做到各项工作和操作有章可循，责任明确，发生问题用制度“说话”。 2、加强职工安全素质培训。一是加强安全生产法律、法规文件的学习，我们在村安全领导小组集中学习的基础上，动员有条件的企业充分利用每周学习时间组织职工进行《安全生产法》、《浙江省安全生产条例》及各级安全生产文件的学习。二是加强职工岗位技能教育。上半年我们组织开展了一次全员安全教育培训，有效地提高了企业的安全素质。三、加强劳动保护，安全生产措施得到落实。 1、加强职业劳动保护，关心职工安全健康。积极宣传职业劳动保护的有关法律法规，坚持规定要求，按标准向职工发放日常劳动保护用品。加强对劳动保护设施的检查维修，发现问题和隐患及时整改，重视特殊作业

教导处亮点工作汇报

榆林市第七小学教导处亮点工作汇报一、严抓常规管理学校常规工作管理以严、实、细、恒为原则。加强制度建设，细化管理要求，严把质量关。在做好日常常规管理的各项工作的同时，教导处加大对各项常规工作的检查力度，以保证教学质量的提高。、抓计划细致构思。学期初根据学校的计划制定详细的教导处工作计划；各科任教师制定学科教学计划、培优补差计划。、抓备课提高效率。自上学期我校实行集体备课以来，教师备写教案的质量有所提高。本学期集体备课前给各教研组长培训如何进行集体备课，紧紧围绕学校的教学活动及科研课题开展备课，以确保各年级组集体备课的实效性。、抓高效课堂教学。紧跟区课堂教学改革的步伐，我校以五、六年级作为打造高效课堂教学对象，深化课堂教学改革，改进教学方法，切实提高教学质量，打造七小高效课堂教学特色。为进一步提升教师课堂教学的能力，促进课堂教学实效性的落实，我校领导在平时的课堂教学中做到随时听课，随堂评课，课后交流反馈的听课方式。通过领导与教师面对面的对课堂教学进行意见交流，快速的提升了教师的教学能力。、抓作业切实有效。从本年度开始把作业布置纳入了备课内容，要求在教案中体现出来。要求各年级组针对不同的年级特点统一形式及要求，严格控制作业量，减轻学生课业负担。、定期进行业务检查。备课是上好课的前提，是课堂教学效果的根本保证；作业

是学生巩固知识的途径，同时还是教师了解学生情况的渠道。教导处每月进行业务大检查，检查内容包括教案、作业、练习册、听课笔记、业务笔记等。副校长、教导主任亲自进行检查，校长适时地进行工作指导。而且每次检查都有侧重点，比如教案的检查：其中月的重点查科任教师的学期教学计划；月的重点查课时计划；月的重点查集体备课的过程中是否有个人备课痕迹；月检查的重点是教学反思；检查后，在教师例会上进行反馈，让教案有欠缺的教师修改。、重视领导巡课制度。巡课制度是为了确保课程计划的实施，我校每天安排名领导不定时巡课次以上，主要查看教师是否准时到堂，是否按课表上课，是否遵守课堂教学常规，课堂教学秩序等情况，对教师存在的问题课后及时进行反馈，提出改进意见，对教师普遍存在的问题还将在教师会上进行反馈，要求教师整改，促进课堂教学正常化。重视音体美教学。我校就音体美教学专门制定了考核要求和办法，确保科任教师除了上课之外训练学生掌握一门技术。二、特色阳光体育确保学生每天一小时校园体育活动是实施素质教育的重要组成部分，是全面贯彻国家教育方针的具体体现。响应“全国亿万学生阳光体育运动”的号召，把口号“每天锻炼一小时，健康工作五十年，幸福生活一辈子”的理念渗透到师生中去并得到广泛师生认同，提高了学生参与体育锻炼的积极性。我校为此成立了学校体育工作领导小组，实施小组。制定了第七小学阳光体育实施方案，分工明确，职责清楚，做到了层层有人抓，事事有人管。保证了体育工作的落实。、以常规体育课为基础。我校严格执行榆林市课程标准，按照课程计划开齐课程、开足课时，即一、二年级每周开设节体育课，三至六年级每周开设节体育课，任何人不得以任何理由随意停开、少开和挤占体育课时。、以大课间活动为核心。大课间体育活动是贯彻每天锻炼一小时的有效途径，大课间活动时间为上午、下午各分钟，师生全员参与，活动内容丰富，形式多样，如打沙包、踢毽子、跳绳、跳皮筋、眼保健操等，将体育与艺术完美融合，运动量适中。

小学亮点工作汇报

篇一：秦坊小学办学亮点和特色汇报材料秦坊小学办学亮点和特色汇报材料第一、心灵在阅读中成长阅读可以陶冶情操、提高修养、拓展人生，阅读可以丰富生活、增长知识、愉悦身心。“腹有诗书气自华，最是书香能致远。”一年多来，我校以书香打造特色，以书香追求卓越，让书籍点亮人生，让书香溢满校园为追求，引领全校师生从自身做起，从点滴做起，培养浓厚的读书兴趣，养成良好的读书习惯，形成了“好读书、读好书、会读书、多读书” 的良好氛围。现将我校在创建书香校园活动中的主要工作做以汇报：（一）、营造氛围，让校园有书香我们通过校园文化墙的建设营造读书的氛围。走进校园，首先映入我们眼帘的是我校办学宗旨：“重教兴学，为国育才”“钟灵毓秀，厚德载物”；学校教学楼前与楼侧醒目的励志标语，墙壁的传统文化介绍墙，增设了阅览橱窗、板报不断更换内容，让学生能随处闻到书香。教室是营造读书氛围的主要阵地，让教室有书香味是最重要的。学校就教室布置，做出了“二个统一，三个特色”的规划。一是统一教室门口的班级牌，二是统一的教室布置。三个特色：就是教室的墙面、素质教育展牌、图书角各有自己的班级特色。让学生在浸润在墨香、书香里；让学生感受阅读、快乐阅读的轻松。（二）、引领阅读，让学生书山有路 1、设立课程，让阅读有时间每周每班安排2节阅读课为大阅读活动时间，由各班组织丰富多彩的读书活动。向同学们介绍自己看过的新书、好书或好文章，交流自己在读书活动中的心得体会，形成良好的读书氛围。利用每天早读、午读的时间让同学们自由诵读经典诗文，或教材精彩片段。 2、言传身教，让阅读有指导为了教师的全员参与，我们规定教师每天课余坚持读书，并为教师推荐10多本读书，还可网上阅读电子书，要求教师做好读书笔记，撰写心得体会，为教师学习提供条件；有些教师还建立教育博客，记录平时的教学感悟、心得体会，点击率颇高；博客的创建让教师有了充分展示自己的个性空间，成就了一批书香教师。3、好书推荐，让阅读有方向引导学生有方向的阅读，让孩子们知道那些书可以读。每年学校会购进一些好书给不同年龄阶段的孩子读。 4、建立班级图书角，让阅读有保障加强班级图书角建设。通过向校图书室借阅及“献一本，读百本”活动，充实班级图书角，促进阅读物的落实，每班图书存量人均不少于2册。同时我们还鼓励学生在家里建立自己的藏书架。 5、亲子阅读，在阅读中凝结亲情亲子阅读，又称“亲子共读”，就是以书为媒，以阅读为纽带，让孩子和家长共同分享多种形式的阅读过程，在学生课外阅读当中起到重要的作用。通过共读，父母与孩子共同学习，一同