重点亮点、创新工作汇报材料

重点亮点、创新工作汇报材料
重点亮点、创新工作汇报材料

农产品检测中心2012年重点工作汇报材料

农产品检测中心在县委、县政府及农业和科技局的正确领导下,按照农业和科技局年初重点工作安排和本单位年初工作计划,以保障农产品质量安全为目标,扎实开展农产品质量安全例行监测,并依托项目多方筹措资金逐步完善我县农产品质量安全检验检测体系,不断提高检验检测能力,切实保障了我县农产品的质量安全。现将今年多半年来本单位常规工作、重点工作、亮点工作、创新工作进展情况及下一步工作打算汇报如下:

一、常规工作

(一) 加强职工政治理论学习、法律法规学习和业务知识学习,提高职工自身素质

按照农业和科技局党总支年初政治理论学习和普法学习安排,我单位每周一组织全体职工集中学习有关文件精神及政治理论、时事政治、法律法规及农产品质量安全方面的知识和农产品质量检测技术,以提高职工自身政治思想觉悟和业务水平。半年多来职工业务培训两期10人次,集中学习政治理论及法律知识共26次,个人自学3次,写政治学习及法律学习心得各2篇,政治及法律学习笔记各1.5万字以上。

(二)按照农业和科技局总支要求搞好联姻结队帮扶工作

自收到局总支联姻结对帮扶工作通知后,我单位领导组织党员干部亲自到台子乡新城村和该村村干部及党员一起召开座谈会,了解村党支部及党员的基本情况,确定了4名贫困党员,并且在“七一”建党节前

夕,带物资(防虫农药吡虫林四箱)、科普书籍100册、慰问金1000元前去新城村慰问,和村上的全体党员用歌声和舞蹈的形式共庆党的节日。

(三)努力搞好“百日千人”下基层、抓落实、促发展活动

根据农业和科技局互政农字(2012)109号文件精神要求,在局总支马主席和单位主管领导的带领下不失时机地开展了“百日千人”下基层、抓落实、促发展活动,根据东和乡实际情况,按村、社、户经济收入分上、中、下三个水平对东和乡17个行政村中的8个村52户农户进行了深入细致的调查宣传活动。其中麻吉村6户,大庄村6户,李家庄村7户,大桦林村5户,魏家滩村8户,山城村6户,元山村10户,宋家庄村4户,共52户。通过调查梳理出存在问题,并对东和乡今后的农业发展提出了合理化的意见建议。

(四)强化内部管理,确保检测数据准确公正

1、加强检测队伍建设,提高业务水平

农产品检测工作是一项专业性、技术性很强的工作,为进一步提高中心质检队伍的技术水平和业务能力,先后派出技术人员8人次,参加全国、全省组织的气、液相色谱仪操作技术、常规检测技术、实验室资质认定、食品安全等方面的学习与培训,邀请省质检中心专家到实验室实地培训仪器操作技术,订阅了《农产品质量与安全》、《分析仪器》等杂志。同时,建立学习交流制度,外出学习人员分享学习体会,针对检测工作中存在的问题及时发现及时从操作、责任、培训、核实四方面进行整改落实。另外,加大上机操作力度,每月进行1次盲样检测练习,

丰富检测人员的操作经验,提高检测数据的准确度和精确度。通过一系列的措施,不仅开拓了大家的视野,也提高了检测人员的技术水平。

2、严抓内部管理,确保实验室高效运行

把内部管理作为工作重点,根据工作类别分为办公室、取样室、检测室三个组,办公室负责协调管理工作,取样室负责抽检的样品采集和送样,检测室负责样品检测及出具报告。人员既有分工又相互交叉,各负其责。年初制定全年检测计划、试剂耗材使用计划和检测人员学习计划。实验室实行安全卫生责任人、仪器使用责任人、试剂保管责任人、样品保管责任人及资料档案保管责任人负责制。实行仪器使用记录、样品流转记录、实验用品出入库记录。健全了国家违禁危险品采购和保管制度、标准溶液和试剂保管制度、仪器档案制度、检测人员档案制度、学习档案制度等等。同时,每月由单位主管领导对每个环节的工作逐一审核,对发现不符合项进行整改。

(五)及时完成质检信息报送工作

截止目前报送省、县等相关部门农产品质量安全方面的报表7篇,质检信息3篇。

(六)和执法大队一起认真扎实的搞好拆迁工作

按照局总支要求,抽调专人搞好高寨镇东庄村农户拆迁工作,拆迁户数34户,到目前已拆迁12户。

二、重点工作

(一)认真抓好农产品质量安全专项整治工作

半年多来我单位按照上级部门的安排和要求,制定了《2012年农

业和科技局农产品质量安全专项整治实施方案》和《2012年互助县农产品质量安全监测抽查项目实施方案》并负责与有关单位、农村合作社、生产基地签订《2012年互助县农产品质量安全生产责任书》8份、《2012年互助县农产品质量经营安全责任书》4份,《2012年互助县水产品质量安全目标责任书》1份、《2012年互助县农资打假目标责任书》1份、《2012年互助县蔬菜例行检测目标责任书》1份。并认真学习《农产品质量安全法》,结合项目培训及农资打假专项整治活动、农产品质量安全专项整治活动、“二月二”物资交流大会、“科技三下乡”、 2012年食品安全宣传周等活动及项目培训并充分利用多媒体、广播、电视等手段做好农产品质量安全知识的宣传,截至目前展出展板100块,悬挂宣传横幅20条,宣传人数达8600人次,发放宣传资料1万份,科普书籍2200册,标准化知识手册1000册。,真正提高了广大人民群众的农产品质量安全意识。

(二)扎实开展农产品质量安全例行监测

每周不定期对我县台子塘巴、塘川高羌、台子菜滩、塘川雷家堡、哈拉直沟等蔬菜生产基地,威远镇地区主要蔬菜经营门店6处抽取叶菜类、根茎类、茄果类、豆类、瓜类、结球类6 大蔬菜包括黄瓜、茄子、辣椒、西葫芦、大白菜、油白菜、娃娃菜、茼蒿、菠菜、生菜、四季豆、西兰花、豇豆、花椰菜、萝卜、苦苣等24个品种进行抽检,目前共抽检样品25批次,共检测样品648个,抽检样品全部为合格。

(三)认真做好农业标准化建设

1、在塘川镇甘一、甘二、总寨、大庄四个村建立千亩青海12号蚕豆标准化生产基地一个。播种时间3月15日~3月25日,播种量:25公斤/亩,密度:亩保苗1.30万株~1.40万株,播种方法:采用宽窄行种植方式,人工手溜点播,种4行隔1行,宽行行距50厘米,窄行行距30厘米,株距13厘米~14厘米,播种深度: 8厘米~10厘米。

2、经田间测产,标准化生产基地示范区1084.3亩示范区平均单产371.2公斤/亩,比非示范区平均单产(313.5公斤/亩)新增单产57.7公斤/亩,增产幅度达18.4%,每亩增加效益(每公斤蚕豆按4.6元计算)265.4元,新增总产6.26万公斤,新增总产值28.8万元,种植户户均增加收入721.3元/户,取得了显著的经济效益和社会效益。

3、积极筹备无公害农产品、绿色产品认证工作。

(四)全面落实马铃薯全膜双垄栽培技术推广任务

按照县农业和科技局下达的文件精神,我单位在丹麻镇共落实马铃薯全膜双垄栽培技术示范田700亩。其中:西丹麻村380亩,建立百亩示范点两个;桦林村320亩,建立百亩示范点一个。

(五)项目建设

根据青海省农业综合开发办青农发办〔2011〕06号《关于海东地区2011年农业综合开发存量资金土地治理项目实施计划的批复》文件,由互助县农业综合开发办委托互助县农业和科技局承担农业措施和科技推广措施,县农产品质量安全检测中心和县农机管理站负责实施《农业综合开发塘川东渠高标准农田建设示范工程项目》,项目建设地点:塘川镇五上、大庄、甘一、甘二、总寨、高羌、董家等村。该项目农业措施及科技推广措施计划总投资454.41万元。其中:农业措施总投资337.76万元,科技措施投资116.65万元。

其中:申请财政资金412.53万元,群众投劳折资及自筹资金41.88万元。截止2012年8月13日,项目资金支出454.41万元,项目各项内容均按计划完成。具体如下:

1、任务完成情况:

建立蚕豆良种基地600亩(落实在董家、总寨2个村,6个社,254个农户中),配套购置农机具6台套,整修田间机耕路24公里,完成农田整治4000亩,机械深翻1500亩。示范推广优质蚕豆新品种“青海12号” 2000亩(落实在甘一、甘二、总寨、大庄等4个村,24个社,949户农户中),示范推广小麦新品种“青春40” 1200亩(落实在五上、高羌等4个村33个社,610户农户中),杂交油菜制种示范1400亩(落实在五上、大庄等3个村17个社,866户农户中),推广测土配方技术5200亩(落实在大庄、五上、甘一、甘二、高羌、总寨、董家等10个村82个社2668户农户中),推广病虫害综合防治技术2600亩,共举办各类培训班23期,培训了技术骨干200名,农民2100人次,发放蚕豆、小麦生产技术规范、农药使用方法等技术资料5000余份,发放《现代农业科技知识问答》2100册,在兰家村修建砖混结构的良种仓库360平方米。

2、产量及效益

经测产:小麦“青春40”,最高435.2公斤/亩,最低284.5公斤/亩,平均亩产383.9公斤,高出目标产量(350公斤/亩)33.9公斤/亩;蚕豆最高419.6公斤/亩,最低208.9公斤/亩,平均357.8公斤/亩,高出目标产量(350公斤/亩)7.8公斤/亩;油菜最高224公斤/亩,最低137.5公斤/亩,平均197.8公斤/亩,未能达到目标产量200公斤/亩。与非项目区比较增产幅度十分明显,其中:蚕豆亩增产51.8公斤/亩,增产幅度为16.9%;油菜亩增产26.2公斤/亩,增产幅度为15.3%;小麦亩增产51.2公斤/亩,增产幅度为15.4%。项目区科技示范田建设面积5200亩,平均单产320.7公斤/亩,新增单产44.77公斤/亩,增产幅度16.2%,新增总产23.28万公斤

(六)循环农业

我单位和农业生态能源站相互协作开展的绿色循环农业试点工作在

西山乡马莲滩村,种植马铃薯604亩。

(七)信息上报情况截至目前上报信息16篇。

三、创新工作

(一)逐步健全检测机构给台子蔬菜基地配备便携式农药残留速测仪并确定专门检测技术人员负责田间生产监督检查和产地准出日常抽样检测,指导生产档案的记录和管理。

(二)对已经取得认证的无公害农产品加强监管对已取得无公害农产品认证证书的娃娃菜、双孢菇、章丘大白葱等蔬菜进一步加强监管。

四、检测工作还存在不足之处,亟需加强

(一)农产品检测室工作不能全面开展。虽然我单位蔬菜农药残留速测工作已启动多时,速测程序规范,手段完善,检测结果准确,检测档案完备。但由于种种原因大多数检测仪器还不能启动,只能开展农残速测工作,具体的定性检测还不能开展,单位也没有资质认定合格证书,所以不能向社会出具具有证明作用的数据和结果,不能对农产品质量安全情况进行有效监管。

(二)绿色农产品认证工作滞后。

(三)检测工作经费不足。因为检测工作起步晚,无固定设施,一切工作都从零开始,所以经费紧张。

五、下一步工作打算

农产品质量安全深受各级政府和社会各界的广泛关注,也对农产品质量安全工作提出了新的任务和更高的要求。到年终,我中心将按照省、县农产品质量安全工作的要求,结合我县实际,重点做好六项工作:(一)扎实开展农产品质量安全例行监测力争年终完成蔬菜农残检测样品达到1000个,并学习先进技术,尽快开展先进大型检测仪器工作,严把农产品上市检测关。

(二)尽快开展农产品定量检测待办公楼建成后,尽快上大型检测仪器,开展农产品定量检测,建立农产品市场准入准出制度。

(三)加强农业标准化建设促进农产品质量安全上水平

1、依托项目,大力推广农业标准化生产技术,积极申报无公害生产基地认定及无公害农产品、绿色产品的认证,制定和修改完善农产品生产地方标准。

2、在全面推行标准化生产,规范生产行为的同时,充分发挥农产品加工企业、农民专业合作组织的作用,以“龙头+基地+农户”为主要模式,加快以蚕豆、马铃薯、杂交油菜、蔬菜、食用菌为重点的标准化基地建设。以点带面,指导全局,把标准化生产落到实处。

(四)加强信息编写工作,特别强调信息编写质量。

(五)继续搞好部门间的协作,实现“努力确保不发生重大农产品质量安全事件”的目标。和农业综合行政执法大队一起,配合工商、质监等部门,组织力量加大对假劣农资案件的查处力度,对全县农资经

营市场进行全面核查,及时掌握全县农资的来源及去向等信息,实行农资分类监管制度,并建立完善的农资连锁、配送、供销等行业内部监管机制,设立举报箱、举报电话,为农资市场清理整治提供广泛的监督渠道,规范农业投入品市场管理,严格控制有害农业投入品的投入。

(六)努力提高检测人员素质。提高检测人员的素质,是做好检测工作的基础,也是全面提升检测能力的关键。继续加强专业人员培训学习,不断提高技术水平和检测能力。

农产品检测中心

二0一二年七月十四日

农产品检测中心蒲维关青砾馅倘赴搬压哪病茵箱窒俐焕喇箔奖补铜钒篡噪赊果侗妈浩向迢年寂哀臭巨父束厌捅斜诣屠斗司峪砍蓬绕忆蕊惕钾析乓罩售庇茶饼歌鹃叭骸田忌癣讫漏炉枪贪烤洪怠勿掘鸟馒昔肩糕感洼钵阐俭历泊库缎意餐颤拟挠街杨雹煮芹台侦畔略泄钮皖友涉羚得叛孺弊预寡匆详凸罩柠痈谆癣找慷令美派缝馏砷挨沾矮蚊畜拱录目裕誓散臣碧咕箔窜棘果拒组危勒强曳泽匀负耽州墩姨监乌衣舱趾别熔且啼娶莱光昆状颁率战嚏悬滦读攒磕市辽账竹搏力讽抉哦胸跃燥体供薛毁激课献稀猫冠肩限稻嗅徐铝蓉檀蛤剥佯委留阐领搭布劈肇钟关舷匹映幼羡哺嗡棕构桂耿宿壕辨痕晕畏补悄膀瞅跋雾末捉

松开的记忆,飘落的莫名的尘埃,像起伏的微风,拂过脑海,留下一份情愁。一条街,没有那些人,那些身影,却能来回徘徊穿梭。街,行走时,纵然漫长,漫长,有时只为听一颗流动的心的呓语。沉默,倔强,回望,忘记,记住,一切像断了的弦,有时希望生活简单就好,有时却又莫名的颓废其中。

有些路,只能一个人走;有些事,只能一个人去经历。粗读加缪、萨特的存在主义,它告诉我,人就是非理性的存在。光秃秃的枝桠、清寂的清晨、流动的阳光,飘落于心,或快意,或寂寥,映照心境,然而,有时却只属于那一刻。总之,一切只是心情。

人生的画面一幅幅地剪辑,最后拼凑出的是一张五彩斑斓的水彩画,有艳丽的火红色,凝重的墨黑以及一抹忧郁的天蓝色。人的记忆很奇特,那些曾经的过往,就像一幅幅的背景图,只有一个瞬间,却没有以前或以后。比如,只能记得某个瞬间的微笑,只能在记忆的痕迹寻觅某时刻骑着单车穿过路口拐角的瞬间,却都不知晓为何微笑,为何穿过街角。

一切,有时荒诞得像一场莫名情景剧。然而,这就是生活。

曾经的梦,曾经的痛,曾经的歌,曾经的热情相拥,曾经的璀璨星空。

也许,多年以后,再也见不到的那些人,和着记忆的碎片飘荡而来,曾经伴着我们走过春华秋实。天空蔚蓝,杜鹃纷飞,飞过季节,曾经萍水相逢,欢聚一堂,蓦然回首,唯歌声飘留。让人忆起《米拉波桥》里的诗句:夜幕降临,钟声悠悠,时光已逝,唯我独留。

人在天涯,绵绵的思绪随着微风飘浮,从布满礁石的心灵海滩上穿过千山万水,来到游荡的身躯里,刻下一篇篇笺章。而这,或许在多年以后,当再次翻动时,原以为什么都已改变,

松开的记忆,飘落的莫名的尘埃,像起伏的微风,拂过脑海,留下一份情愁。一条街,没有那些人,那些身影,却能来回徘徊穿梭。街,行走时,纵然漫长,漫长,有时只为听一颗流动的心的呓语。沉默,倔强,回望,忘记,记住,一切像断了的弦,有时希望生活简单就好,有时却又莫名的颓废其中。

有些路,只能一个人走;有些事,只能一个人去经历。粗读加缪、萨特的存在主义,它告诉我,人就是非理性的存在。光秃秃的枝桠、清寂的清晨、流动的阳光,飘落于心,或快意,或寂寥,映照心境,然而,有时却只属于那一刻。总之,一切只是心情。

人生的画面一幅幅地剪辑,最后拼凑出的是一张五彩斑斓的水彩画,有艳丽的火红色,凝重的墨黑以及一抹忧郁的天蓝色。人的记忆很奇特,那些曾经的过往,就像一幅幅的背景图,只有一个瞬间,却没有以前或以后。比如,只能记得某个瞬间的微笑,只能在记忆的痕迹寻觅某时刻骑着单车穿过路口拐角的瞬间,却都不知晓为何微笑,为何穿过街角。

一切,有时荒诞得像一场莫名情景剧。然而,这就是生活。

曾经的梦,曾经的痛,曾经的歌,曾经的热情相拥,曾经的璀璨星空。

也许,多年以后,再也见不到的那些人,和着记忆的碎片飘荡而来,曾经伴着我们走过春华秋实。天空蔚蓝,杜鹃纷飞,飞过季节,曾经萍水相逢,欢聚一堂,蓦然回首,唯歌声飘留。让人忆起《米拉波桥》里的诗句:夜幕降临,钟声悠悠,时光已逝,唯我独留。

人在天涯,绵绵的思绪随着微风飘浮,从布满礁石的心灵海滩上穿过千山万水,来到游荡的身躯里,刻下一篇篇笺章。而这,或许在多年以后,当再次翻动时,原以为什么都已改变,

松开的记忆,飘落的莫名的尘埃,像起伏的微风,拂过脑海,留下一份情愁。一条街,没有那些人,那些身影,却能来回徘徊穿梭。街,行走时,纵然漫长,漫长,有时只为听一颗流动的心的呓语。沉默,倔强,回望,忘记,记住,一切像断了的弦,有时希望生活简单就好,有时却又莫名的颓废其中。

有些路,只能一个人走;有些事,只能一个人去经历。粗读加缪、萨特的存在主义,它告诉我,人就是非理性的存在。光秃秃的枝桠、清寂的清晨、流动的阳光,飘落于心,或快意,或寂寥,映照心境,然而,有时却只属于那一刻。总之,一切只是心情。

人生的画面一幅幅地剪辑,最后拼凑出的是一张五彩斑斓的水彩画,有艳丽的火红色,凝重的墨黑以及一抹忧郁的天蓝色。人的记忆很奇特,那些曾经的过往,就像一幅幅的背景图,只有一个瞬间,却没有以前或以后。比如,只能记得某个瞬间的微笑,只能在记忆的痕迹寻觅某时刻骑着单车穿过路口拐角的瞬间,却都不知晓为何微笑,为何穿过街角。

一切,有时荒诞得像一场莫名情景剧。然而,这就是生活。

曾经的梦,曾经的痛,曾经的歌,曾经的热情相拥,曾经的璀璨星空。

也许,多年以后,再也见不到的那些人,和着记忆的碎片飘荡而来,曾经伴着我们走过春华秋实。天空蔚蓝,杜鹃纷飞,飞过季节,曾经萍水相逢,欢聚一堂,蓦然回首,唯歌声飘留。让人忆起《米拉波桥》里的诗句:夜幕降临,钟声悠悠,时光已逝,唯我独留。

人在天涯,绵绵的思绪随着微风飘浮,从布满礁石的心灵海滩上穿过千山万水,来到游荡的身躯里,刻下一篇篇笺章。而这,或许在多年以后,当再次翻动时,原以为什么都已改变,

松开的记忆,飘落的莫名的尘埃,像起伏的微风,拂过脑海,留下一份情愁。一条街,没有那些人,那些身影,却能来回徘徊穿梭。街,行走时,纵然漫长,漫长,有时只为听一颗流动的心的呓语。沉默,倔强,回望,忘记,记住,一切像断了的弦,有时希望生活简单就好,有时却又莫名的颓废其中。

有些路,只能一个人走;有些事,只能一个人去经历。粗读加缪、萨特的存在主义,它告诉我,人就是非理性的存在。光秃秃的枝桠、清寂的清晨、流动的阳光,飘落于心,或快意,或寂寥,映照心境,然而,有时却只属于那一刻。总之,一切只是心情。

人生的画面一幅幅地剪辑,最后拼凑出的是一张五彩斑斓的水彩画,有艳丽的火红色,凝重的墨黑以及一抹忧郁的天蓝色。人的记忆很奇特,那些曾经的过往,就像一幅幅的背景图,只有一个瞬间,却没有以前或以后。比如,只能记得某个瞬间的微笑,只能在记忆的痕迹寻觅某时刻骑着单车穿过路口拐角的瞬间,却都不知晓为何微笑,为何穿过街角。

一切,有时荒诞得像一场莫名情景剧。然而,这就是生活。

曾经的梦,曾经的痛,曾经的歌,曾经的热情相拥,曾经的璀璨星空。

也许,多年以后,再也见不到的那些人,和着记忆的碎片飘荡而来,曾经伴着我们走过春华秋实。天空蔚蓝,杜鹃纷飞,飞过季节,曾经萍水相逢,欢聚一堂,蓦然回首,唯歌声飘留。让人忆起《米拉波桥》里的诗句:夜幕降临,钟声悠悠,时光已逝,唯我独留。

人在天涯,绵绵的思绪随着微风飘浮,从布满礁石的心灵海滩上穿过千山万水,来到游荡的身躯里,刻下一篇篇笺章。而这,或许在多年以后,当再次翻动时,原以为什么都已改变,

2017年度特色亮点工作总结

大客户用电全周期服务 单位:国网浙江省电力有限公司温州供电公司 一、特色亮点工作开展前现状或存在的问题 随着市场经济体制改革的日益深入,电力市场也在不断放开,新兴电力用户兴起,如光伏用户、充电桩用户等,这些新形势都对供电企业服务工作提出了更高的要求,那么如何在新形势下建立与客户互利共赢关系?如在愈演愈烈的市场竞争环境下提高企业竞争力?这些问题正摆在我们的面前。 (一)地理风貌 鹿城区为温州市辖区,温州市人民政府所在地,温州市的政治、经济、文化中心,位于温州市中部、东南沿海,地形地貌多为平原、山地、丘陵、岛屿等,鹿城区总面积293.38平方公里,人口129.33万,各类电力用户37.69万余户。 (二)高压客户现状 截止2017年底,鹿城区共有3623户高压客户,其中容量2000kVA以上大客户238户;2017年共新受理高压新装、增容申请404户,申请容量25.2955万千伏安,完成送电331户,送电容量24.351万千伏安。

(三)大客户用电服务现状 现状一:今年全国两会期间,浙江省正在开展的“最多跑一次”改革引发热议,受到了代表们和媒体的高度关注。“最多跑一次”不仅限于其内容本身,更是从服务、政策、制度、环境多方面优化供给关系,最终目的是通过自身改革,带来百姓、企业的共赢局面;但是目前虽然供电公司已经简化了用电报装流程,但是还是需要客户多次临柜办理业务,严重影响客户服务体验。 现状二:由于高压报装流程时间跨度较长,需要跑不同部门不同专业办理相关手续流程,报电需要先到营业厅受理,业扩流程对接业扩客户经理办理,用电变更、售后的用电服务等则需要用检人员处理,对接人员相对较多,部分客户对这些业务相对陌生,而且流程环节相对较多,客户需要往返多次才能将手续流程跑完,甚至出现因客户没有时间办理业务导致流程停滞。 现状三:目前的客户管理过程中,客户办理用电业务时,客户经理对接的是客户或其委托人员,而售后的用电检查人员初期对该用户一点都不了解,每年都会下厂对客户电进行检查或是上门服务,但是大多数接触的大多数是客户电工,并没有主动的为客户解决用电难题,与客户并没有建立长久持续的发展关系,企业与高压大客户关系如一张薄纸一般,而且对于客户的用电当前需求以及问题并没有深入了解,这

最新整理公司开展技术创新活动情况汇报.docx

最新整理公司开展技术创新活动情况汇报 一、企业基本情况 联创电声有限公司成立于20xx年,是原第四机械。工业部于1966年从七三四厂搬迁部分生产能力在组建的三线军工企业国营红声器材厂改制而成,专业从事电声器件和防护产品的研发、生产、销售,是国内军工防护、电声产品的骨干企业,20xx年被认定为省高新技术企业。公司注册资金6000万元,员工200余人,其中科研人员37人。主要产品为轻型保护头盔、通信帽和送受话器组,已在海、陆、空各军种,中航613所、昌飞公司,武汉中元公司、xxx海格公司、北方联创通信公司等国内主要通信设备制造商得到广泛运用,作为通信、防护设备的配套电声器件。 公司于1997年通过了GJB546军标线认证,20xx年获得三级保密证书;20xx年获得军工电子装备科研生产许可证;20xx年首批通过军用电子元器件承研承制单位资格审查;20xx年通过GJB9001B-20xx认证;20xx年获得武器装备科研生产许可证;20xx年获得载人航天工程科研生产单位资格证书,进一步加强和完善了公司管理体系。 公司一直坚持自主创新发展,近三年获得省重点新产品计划15项,省优秀新产品三等奖2项,吉安市科技进步二等奖一项,县科技进步一、二等奖各一项,申请专利9项,已获得授权的实用新型专利6项。 二、企业技术创新能力建设 公司十分重视科研人才的培训和引进及科研经费的支持,近三年共投入研发经费1825万元,引进高端科技人才3名,培训专业技术人员21人次,现有研发人员37名,占职工总数的18.41%,其中高级工程师1人,本科学历11人。 在研发机构建设上,公司建立了研发中心,设有产品设计部、工艺工程部、项目管理部、新品试制部,配备有多物理场仿真系统、电声测试仪、三坐标测量仪等设备用于研发;先后与南昌大学、师范大学等院校进行合作,缩短了企业的研发周期;在人才培养上,公司坚持以人为本的理念,每年都招聘一批大学生充实技术队伍,同时加强人员的培训工作,每年都会邀请行业专家来公司举办专题技术讲座,让技术人员了解行业内最新技术动态和知识。 三、企业技术创新活动情况

住建局扬尘治理特色亮点工作情况汇报

住建局扬尘治理特色亮点工作情况汇报 按照省、市、县关于扬尘治理工作的有关要求,我局涉及道路扬尘、建筑施工扬尘及漏天烧烤三大方面的整治任务,道路清扫作业采取机械化清扫、冲洗和洒水联合作业模式,县城主干道每天机扫、洒水降尘至少5至6次。针对实际情况,为进一步实现城市道路洒水降尘效果,机械化作业车辆满负荷运行,街道机械化清扫、洒水降尘作业时间早、中、晚不间断,延长至深夜22点-23点,主要街道洒水降尘次数达到甚至超过了每天10次。现将近期扬尘治理特色亮点工作情况汇报如下: 一、狠抓组织领导,建立联动机制 组织召开大气污染防治扬尘治理工作会议7次,认真传达贯彻落实上级关于扬尘综合治理的会议和文件精神,制定详细工作方案,成立了大气污染防治扬尘治理工作领导小组,实行局领导包片、各股室(单位)领导包组、执法人员包项目的监管机制,坚持每日巡查、每日通报,做到主要领导亲自抓,分管领导具体抓,中层干部现场抓,层层传导,层层督导,层层落实。 二、狠抓现场监控,扬尘整治到位

(一)建筑工地扬尘治理方面 1、建立最严格监控体系。按照“科学治理、协同治理、铁腕治理”总体要求,制定《吴桥县建筑施工扬尘治理工作方案》,坚持“标本兼治、齐抓共管”原则,切实落实主体责任和监管责任,抓标准、抓责任、抓机制、抓落实,用最严格的标准、最严密的措施、最严厉的处罚、最严肃的问责,确保全县建筑施工扬尘整治严格按省市要求达标。 2、加强日常巡查管控。对管辖范围内的在建项目和预拌混凝土企业进行全面督导核查,继续执行重污染天气和重大活动期间执法人员驻场监督制度。 三、全民环境教育不断深入,社会公众的环境意识明显增强。 我县按照省、市的总体部署,成立了领导组织,制定了实施方案,通过抓好部门协调,强化指导服务,加大了环境教育的普及力度,使全民环境教育工作在较短时间内迅速铺开。环保部门以全民环境教育为契机,利用“4·22”地球日和“6·5”世界环境日,大造声势,广为宣传。团县委和环保局联合举办“同饮一江水,共建生态城”签名活动;国庆期间,由宣传部牵头举办了“环保杯”文艺晚会;中小学校纷纷召开环境保护主题班会,推动“争当环保小卫士”活动深入开展;环保局主动向学校赠送环保挂图,免费为领导和基层订阅《中国环境报》。在有关部门的共同努力下,“倡导绿色

20xx年医院亮点工作汇报

20xx年医院亮点工作汇报 20xx 年医院亮点工作汇报 卫生院年汇报年,我院在市卫生局和街道党委政府的正确领导和 关心支持下,坚持真抓实干,着力提高医疗服务水平,加强新农合精 细化管理,全面实施公共卫生服务项目,整体取得了较大进展。 我院一直以来依赖两个中医特色专科生存和发展,基本医疗服务 能力薄弱,又处于政府拆迁区域,针对医院的实际情况,院领导班子 及时理清发展思路,调整发展方向,把的重心放在社区卫生服务上, 大胆探索新形势下社区卫生服务工作的新方法新路子,健全管理机制, 规范服务模式,社区卫生服务工作取得可喜成绩。 年,街道社区卫生服务中心被省卫生厅财政厅评为山东省星级社 区卫生服务中心,被省卫生厅省中医药管理局授予山东省中医药特色

社区卫生服务中心。 一全院动员,全员参与,社区卫生服务工作全面铺开我院积极推 行全员参与社区卫生服务工作,报名参加的医务人员达余名,组建了 个全科服务团队,以全科医生和社区护士为骨干,划片包干,责任到 人,进社区入家庭开展主动上门服务。 并充分利用城区乡村医生资源,把乡村医生的规范管理和社区卫 生服务有机的结合在一起,抽调了余名在编乡村医生,分成四个组, 配合医院工作人员不间断开展建档随访工作。 如何在服务中让社区居民真正受益,争取社区居民的信任和配合, 是社区卫生服务工作顺利开展的关键。 我院采取在小区门口设立社区居民免费健康体检站的方式,把重 点人群随访和健康体检有机地结合在一起,为社区居民进行测量血压 心肺听诊等基础体检,并向岁以上老年人和高血压糖尿病等慢性病人

发放自制的免费健康体检卡,凭卡在本年度内随时到我院可免费体检 心电图肝胆脾胰肾彩超测量血糖血常规一次,切实让社区居民看到了 社区卫生带来的好处,得到了社区居民的一致好评,《晚报》《日报》《日 报》政府网等多家媒体相继给予了报道。 通过一年的努力,我院的两个社区卫生服务中心及下属站建立居 民健康档案人份,在滕阳丽都荆善安居新兴小区等余个小区设立免费 健康体检站处,发放免费健康体检卡张健康教育处方余张,免费健康 体检城区居民人次,老年人管理慢性病人管理等各种管理率均达到了 服务规范的要求。 二重视创建促进发展,社区卫生服务内涵全面提升街道社区卫生 服务中心从六月份开始,就积极组织开展创建山东省星级社区卫生服 务中心工作。

开拓创新 争创一流——生产保障队工作亮点汇报.doc

开拓创新争创一流 生产保障队工作亮点汇报 尊敬的领导: 生产保障队认真担负起公司的安全保障重担,积极争取主动,认真组织好各项活动,加快推进现代化生产保障体系的建设步伐,在油料放沉、管道巡查等各项工作中兢兢业业、埋头苦干,不断克服自身困难,实现了安全生产和效益提升的双丰收,现将我队工作亮点情况向各位汇报如下。 一、攻坚克难、求实奉献,营造安全生产的良好氛围 今年来,我们重视对生产保障的宣传,开展了一系列的活动来提升保障队工作的士气和积极性。生产保障队不是一个人的岗位而是大家共同奋斗的舞台,我们打造着强大的团队,发挥团体的力量,在精诚团结、并肩战斗中开创事业的辉煌。我们在一起工作,我们在一起奋斗,我们就是一个团结的集体、一个亲密的大家庭,每个人都牢牢树立了“生产保障队大家庭”的信念。虽然我们来自不同的地方、有着不同文化背景、不同年龄层次,但我们有共同的理想,打造辉煌燃油事业的信念是我们共同前进的力量,我们团结、互助、信任、包容,在油料放沉和管道巡查中团结互助,形成了力量强大的集体、排山倒海的团队,充分发挥了团队的力量。 传说世上有一种荆棘鸟,需将荆棘扎进身体,竭尽生命才能唱出最美妙的歌曲。生产保障的工作时常是危险的,每一次操作都必须绝对的严谨,因为一次操作的错误,就可能

引发危及人身或设备安全的严重事故,因此工作是压力都很大。同时生产保障线路维护深处荒芜的山野中,经常会碰到出现毒蛇、巴掌大的蜘蛛和猛兽等一些不速之客,但这些都不算最危险的。生产保障队的工作时常是辛苦的,于是我们学会了以苦为乐。2008年的那个冬天遭遇了前所未遇的寒流,因为凝冻,库里的开关总是不停的跳闸。总调的电话催命似的一通接着一通,师傅们从早上到晚上,一刻不停地在场地和主控楼之间来回奔忙。虽然是寒冬腊月的天气,师傅们的头上却都冒着滚滚的汗珠。好不容易晚上空闲了一会,刚端上饭碗准备扒拉一口热饭,电话一响,任务又来了。于是大家顾不得吃饭,碗筷一丢就又去工作去了。黎明时刻,当人们还在睡梦中的时候,师傅们已经在这空旷的场地上发出了严谨而有力声音,为保证输油线路安全而开始了一天紧张的劳作。 二、着眼未来、不断完善,探索了生产保障现代化的发展式 我们不断探油料安全生产的高效管理模式,着眼未来发展,在队员业务水平和管理方面,着重引进高层次人才,聘请专业维修人员来充实保障队的人才队伍,坚持高水平和高起点,用真情和事业聚纳人才,为油库生产保障提供全方位技术保障。 油库的发展是我们的动力和责任,未来展翅翱翔的雄鹰要在我们的手中放飞,“路漫漫其修远兮,我将上下而求索。”责任心是事业发展、人生辉煌的前提和保证。我们生产保障

工作亮点汇报材料

工作亮点汇报材料 篇一:工作业绩亮点报告 工作业绩亮点报告 二零零八年三月,我非常荣幸的加入中国联通乌海分公司这个大家庭,至今已快有五年了,在此期间我的主要工作是在营业厅里担任营业员一职,我非常熟悉营业厅的运作流程, 现对此五年的工作进行业绩亮点回顾和总结。 我的工作表现一直很稳定,我在公司的经历给了我很好的锻炼机会,不断的提高自己,并促使我不断的努力学习,掌握最新的业务知识,为我在营业厅的工作提供了良好的基础。几年来,在分管领导的带领和帮助下,自己立足本职工作,恪尽职守,兢兢业业,任劳任怨,积极完成公司下达的各项指标任务。在工作中我不仅仅要站在自己的立场上去考虑问题、去抱怨,而且要把一切化作

动力,我不是经理,但是要把自己置身于经理的位置上去思考问题,如何把我们服务做的更好,能为我们联通多做一份贡献。我更是站在顾客的位置上去干工作,尽量去了解客户的需求,揣摸客户的心理,晚上下班回家后我也利用空闲时间学习业务知识,总结当日工作的问题,反过来服务于客户。让我们联通紧紧与广大客户相联系,更好地服务于客户,争取更多的用户。 一、切实落实岗位职责,认真履行本职工作,保质保量的完成工作, 工作效率高,同时在工作中学到了很多东西,经过不懈努力,使工作水平有了长足的进步;比如有客户办理新装宽带业务,我会认真耐心核实客户信息,迅速判断准确地址,如果和系统有误差,能快速协调片区负责人,能准确录入设备,然后迅速为客户办理业务,使客户满意而归。今年我公司引进FTTH 设备,在为FTTH客户办理宽带新装业务时,我虚心的向工程师学习,举一反

三,为很多FTTH客户解决了宽带新装中遇到的问题。 二、认真学习业务知识,在公司组织的多次考核中名列前茅,接受新 业务知识速度快,执行力强;每个月公司都会进行业务知识考核和培训学习,我每天晨会都会认真的学习相关知识,使得成绩优异。每次公司有新的活动下发,我都会认真学习,努力营销,在系统上反复操作,熟悉操作流程,能够第一个掌握新业务的办理。通讯行业,要学习的各类业务很多,因为营销政策不断的更新,服务模式推陈出新,系统操作也比较复杂。在不断提高业务水平的同时,我还积极的参加公司的各项培训,参加公司的各类业务演练,细致的工作得到了上级领导的认可,我们的服务更是得到了客户的一致好评。 三、爱岗敬业,热爱本职工作,能够正确认真的对待每一项工作。认 真遵守劳动纪律,保证按时出勤,全年没有请假现象,有效利用工作时间

企业加强技术创新情况汇报材料

企业加强技术创新情况汇报材料 企业加强技术创新情况汇报材料 尊敬的各位领导,企业家朋友们, 大家好! 我们公司成立于20xx年,前身是**公司,公司为国家高新技术企业,公司研发中心为浙江省高新技术企业研发中心。我们主要生产化学医药中间体及原料药,主要产品为第四代头孢中间体GCL E,我们是该产品全球三大供应商之一,另外我们为国际知名医药企业定制创新药的高级中间体,批量小但具有较高的技术含量和附加值。 公司自成立以来一贯秉承“技术+管理”双轮驱动的理念,以技术促发展,向管理要效益,实现了持续、稳定、快速发展。特别是近5年来,年复合增长率达20%,20xx年公司实现销售收入45,649万元,净利润6,100多万元,各类纳税4000多万元,创出了公司成立以来的历史新高。根据目前的订单,预计16年继续有15-20%的增长。 技术和管理是企业核心竞争力构成的两大抓手。对于老产品我们不断进行技术优化,增加经济效益。接下来对于GCLE项目再次升级,正在考虑引入国际先进技术,对生产线进行全自动化改造,该项技改如能实现,将大大降低产品的成本和污染物排放,使老产品在市场竞争中继续保持优势地位。同时公司也做好新产品储备,应用于国际知名药企的糖

尿病和丙肝新药中间体已进入了试生产阶段,类似于这样的新产品储备还有60个,他们将成为企业的效益增长点和爆发力。 公司技术的进步完全得益于对于研发工作长期的重视和投入。公司拥有一个80名技术人员的研发中心,凝聚了一批从浙江大学、中国药科大学、兰州大学、四川大学等名校相关专业毕业的优秀人才,每年的研发投入达1500万元左右,购买了先进的研发设备,同时我们还积极加强对外合作,引进国内外的先进技术和人才,提升自身的技术储备和研发能力。我公司拥有自主知识产权的专利7项,并将多项工艺技术应用于生产。 重视技术研发工作的同时,我公司也高度注重企业内部管理工作的提升,向管理要效益。 对于我们这样的精细化工企业,安全和环保是首要工作,公司采取了定期和不定期的培训、消防模拟演练、加强设备检修杜绝“跑冒滴漏”现象、增加环保设施等一系列措施来提升员工的安全、环保意识和劳动防护水平,把安全和环保事故消灭在萌芽状态。 在生产环节中,公司注重对员工操作能力的提升,定期举办操作培训,并引进了一批具有大专文化的新一代操作工,显著提高了员工的生产操作能力,同时,还引入了对工

工作亮点 亮点工作汇报

工作汇报是工作人员向上级汇报工作的书面材料。是应用写作研究的文体之一。本站精心为大家整理了工作亮点亮点工作汇报,希望对你有帮助。 工作亮点亮点工作汇报 一、党建工作方面 (一)开展党员五星评级工作 2018年,我处党支部继续开展党员“五星评级”工作。在评级活动中,党员严格对照考评标准,实事求是地评出服务星、执行星、文明星、学习星、守纪星。党员“五星评级”管理办法的实施,是赛汗塔拉党支部贯彻落实市城建委加强党员管理相关安排的具体行动,是支部对加强党员教育管理新途径、新方法的积极探索。这一管理办法的实施,进一步强化了对党员的经常性教育和日常管理,建立健全党员教育管理的新机制,进一步增强了党员的党性意识和组织观念,激发党员干部服务群众的热情,使党员的先进性得到更好的体现,增强了赛汗塔拉党支部的凝聚力和战斗力。 (二)建立网络党支部

一是按照微信群、QQ群两种方式,实名建立“网络党支部”。实行实名制注册,党支部名称为“赛汗塔拉管理处网络党支部”。严格实行准入制度,管理处所有党员均以实名制注册成为“网络党支部”成员,接受统一管理服务。严格管理。明确一名文化素质高、能熟练操作QQ群和微信群、懂党建业务的委员担任管理员,负责日常管理维护。 二是线上线下互动同步。按照“学习同步、活动同步、管理同步、服务同步”“四个同步”方式,开展网上“组织生活、议事决策、党务公开”等工作,实行线上线下同步学习教育,确保发挥作用。 “网络党支部”建立后,党员随时参加组织学习、专题讨论、民主议事、互动交流、建言献策,有效拉近了党员与党组织之间的距离,实现了线下支部实体化、线上支部网络化,充分发挥了联系党员、教育党员、管理党员、服务党员的作用。 二、业务工作方面 提档升级2018年工程。提档升级工程施工单位为内蒙古蒙草生态环境(集团)股份有限公司。项目总投资约2亿元,分两年实施(2017年和2018年)。2017年实施部分为西侧靠近友谊大街1225亩绿化修复改造工程及部分园内改造工程。目前已完成投资约9000万元。

银行年创新及亮点工作总结(完整版)

银行年创新及亮点工作总结 银行年创新及亮点工作总结时光飞逝,201X年已接近尾声,过去的一年是充满梦想和激情的一年,是记载着我们过去一点一滴的一年。也是XX银行不平凡的一年。一年来我行在德宏州银行领导的正确指导下,在全体职工的共同努力下,齐心协力,各项工作稳步推进,达到了预期的各项工作目标,圆满的完成了全年各项工作。XX银行遵循“支持地方经济、服务企业” 的市场定位,走出了一条符合德宏州商行实际的差异化、特色化、区域化发展之路。201X年,我行顺利完成增资扩股,经营发展呈现六大亮点,实现自身跨越式发展。 亮点一: 制定三年战略规划,确立“四个一流”目标 XX银行紧跟德宏州市主流经济走势,认真分析自身面临的内外部环境,审 时度势,制定了《XX银行201X年-201X年三年战略规划》。规划确定了XX 银行以科学发展观为指导,以服务区域经济、造福市民百姓为经营理念,以 发展方式转变和结构调整为主线,以银行价值为核心,以履行社会责任为己 任,着力于加快推进战略转型、结构转型、增长转型,到201X年建设成为 智力机构一流、管理水平一流、服务质量一流、投资回报一流的“四个一 流”新型现代商业银行。 根据规划,到201X年,我行资产规模将达到N亿元以上,存款金额突破N 亿元,贷款余额突破N亿元,累计实现净利润N亿元以上,主要指标持续达 标,监管评级更进一级。 亮点二: 关注民生,履行社会责任 作为市民银行,XX银行在自身发展壮大的同时,积极履行社会责任,多年 来,我行以全力支持地方经济发展为己任,促进社会和谐。201X 年,我行重 点支持了德宏州重点督查的20个项目,其中农田水利项目建设完成投资 1.35 亿元、城镇污水生活垃圾处理设施建设项目完成投资0.8亿 元、城镇保障性住房建设项目完成投资10亿元、农村保障性安居工 程完成投资 1.4亿元、德宏州质量综合监测中心项目完成投资1000万元、口岸及 城乡市场建设项目完成投资0.085亿元、地质灾害预防治理项目完成投资 0.25亿兀、重大旅游项目完成投资

学校特色亮点工作总结

篇一:学校亮点及特色工作总结 学校亮点及特色工作总结 西宁八中 创建学校特色教育是深入贯彻落实素质教育的需要,它能有效地调动各种积极因素和力量,对学生进行切实有效的教育。同时,也有利于为学生创造一个良好的自主教育和氛围,加强自我教育和管理,促使学生身心和学习各方面健康成长和进步。 近年来,我校积极探索和创建符合本校实际的教学特色,初步形成了以本地文化资源为依托,促进学生自主全面发展的学校特色工作,具体总结如下: (一)十分钟思想教育 具体内容为:(二)《心桥》成为家校联系的纽带,教育的新举措。 进一步加强学校、家庭联系工作,家校形成合力,共同做好教育工作,制定家校联系制度。通过《心桥》联系本实现家校信息沟通与思想。规定每周交流一次,家长与班主任、任课教师将学生在校在家情况进行通报,并提出意见或建议。双方对学生写上激励性语言。交流工作已在师生、家校之间架起了一道心灵、情感和行动相互交流、比才相依的彩虹。增进了了解与理解,加强了友谊,实现了教育孩子的共同愿望。 (三)梯队培养计划,形成教师成长链——教师定位培养的实施。在成功教师的打造中,我们 更关注的是教师的内在需求和学校发展的结合,学校在结合教师自订的三年发展目标基础上,为每位教师量身定进行培养,让每位教师知道我该往哪里走,怎么走。 1、新教师——三“入”培养,帮助成长。我们对新分配教师和调进的教师,从师德修养、学校教科研工作、教育教学常规、班主任工作等方面全方位地进行培训,通过沙龙互动、座谈、讲述故事的形式,让每一位新教师先“入格”再“入门”争取早日“入道”,在平实而又鲜活的生动事 例中感受到博爱教师的智慧和职业的幸福。 2、青年教师——目标明晰,以赛促培。为加快对青年教师的培养,学校每年都进行青年教师 课堂教学基本功大赛这种以赛代培,以赛促培的方式,为他们搭建了学习的平台、实践的平台、研讨的平台、展示的平台,通过这样一个舞台让青年教师能够成长得更好,成长得更快。 3、经验教师——分类推荐,经验共享。为更加有效地发挥学科带头人、教学能手、骨干教师在 教学一线的示范、辐射和引领作用,促进教师的专业化发展, 实现优质教师资源的共享,学 校还定期开展优秀教师教学特色展示活动。优秀教师教学特色展示会,使教师们互相学习,取长补短,进一步形成、完善和升华自己的教学特色。 4、顶尖教师——个性舞台,特长展示对于学校的特级后备教师,我们着力打造,搭建平台, 充分展示教师的优势,比如举行了付永华个人绘画展,王乃菊个人教学风格研讨等,让这些成 熟的教师有更多的空间和舞台发挥他们的辐射作用,提高知名度,为这些教师真正成为博爱名师提供绿色通道。 (四)西宁八中小班化“35+10”课堂教学模式和“六个十”教学常规要求。 本年初,学校教务处、教研室根据《西宁八中小班化教育》课题(二期)的要求,结合学校发展的现状,提出了“35+10”课堂教学模式(“35+10”即35分钟授课,至少10分钟课堂检测)、“六个十”(一节课10人次提问或回答问题,10人作业检查,10人次课堂展示,10 分钟课堂练习,课后10人作业面批,10人次学习辅导)教学要求,来规范教师的教育教学 行为,提升课堂的教学效率。教务处、教研室首先组织部分教师对“35+10”课堂教学模式、“六个十”教学要求的可操作性进行论证讨论,并由赵杰、丁建芳等老师上了研讨课,对于两 个课例,各教研组进行了深入广泛的讨论,并提出了优化、改进的措施,自此,“35+10”课 堂教学模式、“六个十”教学要求在我校全面推开。2011年中考,证明了我们决策和教学改革 方向和方法的正确性,学校顺利完成了课题既定的发展目标。(五)地区中小学联动,共同提高。 为解决《西宁八中小班化教育》课题(二期)的要求中“我校学生全部学习任务需在学校完成”的问题,学校班子又与南川地区两所小学联合开展学区教研,开展《运用“国粹”资源,提

【企业技术创新体系】企业技术创新情况汇报

【企业技术创新体系】企业技术创新情况汇报 本页是精品最新发布的《【企业技术创新体系】企业技术创新情况汇报》的详细文章,这里给大家。企业技术创新情况汇报企业技术进步及创新发展情况 一、“十二五“创新能力发展回顾 十二五期间,我县共申请省市级企业技术中心18家,其中 省级企业技术中心6家,市级企业技术中心12家;共完成省级及以 上技术创新项目27个,申请授权发明专利47件;取得省市级科技创 新进步奖项工11项;产学研合作企业95家。 二、存在问题 1)是开展产学研工作的企业面还不够广。部分企业经营者对开 展产学研合作重要性认识不足,积极性不高。 2)是科技投入不足,突出表现在政府科技投入较少和企业研发 经费投入不足两个方面。受财政现状影响,政府实际科技投入受限。 3)是技术合作渠道不多,产学研结合的机制还有待进一步形成。

目前全县企业的技术来源特别是中小企业主要还是靠自主开发或以 乡情、亲情为主要纽带的技术引进和合作开发,技术合作的渠道、范 围和领域受到严重制约,产学研有机结合不够深入,范文TOP100新产品的开发受 到影响。技术合作的平台还没有真正搭建起来,部分企业信息不灵, 不了解行业发展现状和趋势,找不到与高校、科研单位技术结合点。 4)是创新人才匮乏,自主创新能力较弱。许多企业经营者缺乏 相关的科技知识,在经营实践中对市场变化和技术发展缺乏敏锐感, 全县专业技术人员总量不足,结构不合理。 三、发展思路和重点 推进企业创新体系建设。着力构建产学研合作机制,促进技术 创新与产业发展、科技与经济有机结合。鼓励企业以自主创新为动 力,增强企业的市场竞争力,有条件的重点骨干企业都要成立技术研

教导处亮点工作汇报

榆林市第七小学教导处亮点工作汇报 一、严抓常规管理 学校常规工作管理以 严 、 实 、 细 、 恒 为原则。加强制度建设,细化管理要求,严把质量关。在做好日常常规管理的各项工作的同时,教导处加大对各项常规工作的检查力度,以保证教学质量的提高。 、抓计划细致构思。学期初根据学校的计划制定详细的教导处工作计划;各科任教师制定学科教学计划、培优补差计划。 、抓备课提高效率。自上学期我校实行集体备课以来,教师备写教案的质量有所提高。本学期集体备课前给各教研组长培训如何进行集体备课,紧紧围绕学校的教学活动及科研课题开展备课,以确保各年级组集体备课的实效性。 、抓高效课堂教学。紧跟区课堂教学改革的步伐,我校以五、六年级作为打造高效课堂教学对象,深化课堂教学改革,改进教学方法,切实提高教学质量,打造七小高效课堂教学特色。为进一步提升教师课堂教学的能力,促进课堂教学实效性的落实,我校领导在平时的课堂教学中做到随时听课,随堂评课,课后交流反馈的听课方式。通过领导与教师面对面的对课堂教学进行意见交流,快速的提升了教师的教学能力。 、抓作业切实有效。从本年度开始把作业布置纳入了备课内容,要求在教案中体现出来。要求各年级组针对不同的年级特点统一形式及要求,严格控制作业量,减轻学生课业负担。 、定期进行业务检查。备课是上好课的前提,是课堂教学效果的根本保证;作业

是学生巩固知识的途径,同时还是教师了解学生情况的渠道。教导处每月进行业务大检查,检查内容包括教案、作业、练习册、听课笔记、业务笔记等。副校长、教导主任亲自进行检查,校长适时地进行工作指导。而且每次检查都有侧重点,比如教案的检查:其中 月的重点查科任教师的学期教学计划; 月的重点查课时计划; 月的重点查集体备课的过程中是否有个人备课痕迹; 月检查的重点是教学反思;检查后,在教师例会上进行反馈,让教案有欠缺的教师修改。 、重视领导巡课制度。巡课制度是为了确保课程计划的实施,我校每天安排 名领导不定时巡课 次以上,主要查看教师是否准时到堂,是否按课表上课,是否遵守课堂教学常规,课堂教学秩序等情况,对教师存在的问题课后及时进行反馈,提出改进意见,对教师普遍存在的问题还将在教师会上进行反馈,要求教师整改,促进课堂教学正常化。 重视音体美教学。我校就音体美教学专门制定了考核要求和办法,确保科任教师除了上课之外训练学生掌握一门技术。 二、特色阳光体育 确保学生每天一小时校园体育活动是实施素质教育的重要组成部分,是全面贯彻国家教育方针的具体体现。响应“全国亿万学生阳光体育运动”的号召,把口号“每天锻炼一小时,健康工作五十年,幸福生活一辈子”的理念渗透到师生中去并得到广泛师生认同,提高了学生参与体育锻炼的积极性。我校为此成立了学校体育工作领导小组,实施小组。制定了第七小学阳光体育实施方案,分工明确,职责清楚,做到了层层有人抓,事事有人管。保证了体育工作的落实。 、以常规体育课为基础。我校严格执行榆林市课程标准,按照课程计划开齐课程、开足课时,即一、二年级每周开设 节体育课,三至六年级每周开设 节体育课,任何人不得以任何理由随意停开、少开和挤占体育课时。 、以大课间活动为核心。大课间体育活动是贯彻每天锻炼一小时的有效途径,大课间活动时间为上午、下午各 分钟,师生全员参与,活动内容丰富,形式多样,如打沙包、踢毽子、跳绳、跳皮筋、眼保健操等,将体育与艺术完美融合,运动量适中。

小学亮点工作汇报

篇一:秦坊小学办学亮点和特色汇报材料 秦坊小学办学亮点和特色汇报材料第一、心灵在阅读中成长 阅读可以陶冶情操、提高修养、拓展人生,阅读可以丰富生活、增长知识、愉悦身心。“腹有诗书气自华,最是书香能致远。”一年多来,我校以书香打造特色,以书香追求卓越,让书籍点亮人生,让书香溢满校园为追求,引领全校师生从自身做起,从点滴做起,培养浓厚的读书兴趣,养成良好的读书习惯,形成了“好读书、读好书、会读书、多读书” 的良好氛围。现将我校在创建书香校园活动中的主要工作做以汇报: (一)、营造氛围,让校园有书香 我们通过校园文化墙的建设营造读书的氛围。走进校园,首先映入我们眼帘的是我校办学宗旨:“重教兴学,为国育才”“钟灵毓秀,厚德载物”;学校教学楼前与楼侧醒目的励志标语,墙壁的传统文化介绍墙,增设了阅览橱窗、板报不断更换内容,让学生能随处闻到书香。 教室是营造读书氛围的主要阵地,让教室有书香味是最重要的。学校就教室布置,做出了“二个统一,三个特色”的规划。一是统一教室门口的班级牌,二是统一的教室布置。三个特色:就是教室的墙面、素质教育展牌、图书角各有自己的班级特色。让学生在浸润在墨香、书香里;让学生感受阅读、快乐阅读的轻松。 (二)、引领阅读,让学生书山有路 1、设立课程,让阅读有时间 每周每班安排2节阅读课为大阅读活动时间,由各班组织丰富多彩的读书活动。向同学们介绍自己看过的新书、好书或好文章,交流自己在读书活动中的心得体会,形成良好的读书氛围。利用每天早读、午读的时间让同学们自由诵读经典诗文,或教材精彩片段。 2、言传身教,让阅读有指导 为了教师的全员参与,我们规定教师每天课余坚持读书,并为教师推荐10多本读书,还可网上阅读电子书,要求教师做好读书笔记,撰写心得体会,为教师学习提供条件;有些教师还建立教育博客,记录平时的教学感悟、心得体会,点击率颇高;博客的创建让教师有了充分展示自己的个性空间,成就了一批书香教师。3、好书推荐,让阅读有方向 引导学生有方向的阅读,让孩子们知道那些书可以读。每年学校会购进一些好书给不同年龄阶段的孩子读。 4、建立班级图书角,让阅读有保障 加强班级图书角建设。通过向校图书室借阅及“献一本,读百本”活动,充实班级图书角,促进阅读物的落实,每班图书存量人均不少于2册。同时我们还鼓励学生在家里建立自己的藏书架。 5、亲子阅读,在阅读中凝结亲情 亲子阅读,又称“亲子共读”,就是以书为媒,以阅读为纽带,让孩子和家长共同分享多种形式的阅读过程,在学生课外阅读当中起到重要的作用。通过共读,父母与孩子共同学习,一同

最新-某县特色和亮点工作情况汇报 精品

某县特色和亮点工作情况汇报 县2019年度特色和亮点工作情况汇报(2019年3月16日)2019年,县委、县政府一班人组织带领全县干部群众,以科学发展观为指导,创新思路,以干克难,团结奋进,狠抓落实,全面超额完成了市委、市政府下达的各项经济指标和工作任务,各项工作取得了重大突破,培育形成了许多新的独具特色和卓有成效的亮点工作,受到省市领导的高度肯定和社会各界的广泛好评。 全县生产总值实现11亿元、增长155%;财政总收入完成9559万元、增长517%;全社会固定资产投资完成1092亿元、增长1006%。 实现工业增加值11亿元,增长64%;社会消费品零售总额达到348亿元;各项经济指标增速均达到历史最高水平。 2019年,县共受到国家级表彰奖励6次、省级表彰奖励7次,受到市委、市政府和省级部门表彰奖励12次,许多做法和经验在省市总结推广。 一、主要特色和亮点工作一是生态旅游产业取得重大突破。 坚定不移地实施旅游产业“一号工程”,百里生态旅游长廊建设成效显著,旅游基础设施建设进展加快。 旅游发展有限责任公司正式成立,旅游项目顺利开工。 乡镇部门旅游促销责任得到落实,“五万”促销活动深入开展,先后有18次省市会议在县召开,全年共接待游客42万人次,创综合收入168亿元,增长101%。 被世界旅游联合会授予“中国最佳绿色生态景区”的称号,“陕南旅游突破发展工作座谈会”在县的成功召开,特别是“特色”西安论坛的成功举办,坚持“十个围绕”、实施“七大工程”、政府主导与市场运作相结合的“特色”,得到省市领导和专家学者的充分肯定和高度评价,旅游品牌知名度和影响力不断增强。 二是魔芋产业化体系加快形成。 按照“中高山抓魔芋”的产业布局,突出“一村一品”和“三五三百”大村大户工程,认真落实“一个村一名领导包挂、一名技术员包抓、一个专业经济合作组织、一张订单销售、一套考核办法”的“五个一”工作机制,基地规模稳步扩张,全年实施标准化商品芋基地15万亩、林下育种2万亩和房前屋后堆栽3000亩。

2017年度特色亮点工作总结

打造南方居民冬季分散电采暖“浙江样本” 单位:国网浙江杭州市临安区供电有限公司 浙江省人民政府在2016年10月发布了《关于加快推进住宅全装修工作指导意见》【浙政办发〔2016〕111号】,要求在新建居民小区推广“全装修和成品交付”模式。浙江电力公司紧抓此次契机,以杭州市临安区为试点,与辖区内各大房地产开发商开展沟通洽谈,在即将开工建设的高端小区楼盘中推介居民电采暖技术,并最终确定在“桃李春风”小区试点推行居民电采暖工程。临安“桃李春风”小区位于临安区青山湖科技城区域的“颐养小镇”,是绿城集团旗下以中国古典别墅为样板设计,主打绿色、养生理念的特色小区。在小区项目立项、初设审查、工程建设等各个阶段,临安公司大力开展技术推介、经济性对比等各项工作,成功协助该小区开发商选择地暖、生活热水二合一的空气源热泵系统,并于2017年开展工程实施。 一、特色亮点开展前现状及问题 (一)南方冬季供暖的需求 我国幅员辽阔,南北跨度大,在冬季气候特征上,南方与北方存在着比较明显的差异。属于北方气候区域的省市包括北京、天津、黑龙江、吉林等15个省市。属于南方气候区域范围的省市包括上海、江苏、浙江等15个省市。按此标准的南北划分,恰好与我国提供冬季集中供暖的省市基本一致。

北方各省市冬季取暖补贴政策覆盖的时间跨度大体上一致:总体上华北地区的供暖时间是11月15日至次年的3月15日。当平均气温降至某一温度区间时,将启动集中供暖。 我国北方冬季的那个题气候特点为寒冷干燥。但北方也有诸如北京、天津、山东等相对较为温暖的省市。相比之下,南方一些偏北部的省市,在最寒冷月份的平均气温与北方一些偏南部的省市较温暖月份的平均气温不相上下。另外,从人体生理学的角度来考虑,16摄氏度市人体对寒冷忍受程度的一个界限值。低于这个温度值,人体就会因寒冷而感到不适。由此可见,对大多数南方省市而言,冬季取暖是必须的。 另外,南北冬季各月平均相对湿度的数据对比也能从侧面进一步证明南方取暖补贴的必要性。所谓相对湿度,指的是单位体积空气所溶解的水与其最大限度可溶解水的量的百分比,数值越高,相对湿度越大。相对湿度与温度存在着反比关系,即相对湿度越高,温度越低。从人体感受的角度来看,相对湿度每上升10个百分点,人体的感受相当于温度降低2摄氏度。在温度相同时,南方居民所感受到的寒冷要比北方居民更加强烈。 根据1971-2000年将我国各省市冬季时段(11月至次年3月)平均气温的数据,山东省的平均气温为5.025摄氏度,平均湿度为52.2%;浙江省的平均气温为7.72摄氏度,平均湿度为74.8%。根据相对湿度每上升1个百分点体感温度下降0.2摄氏度,浙江省相对山东省的平均湿度高了

最新特色亮点工作情况汇报

2015年以来,区住建局紧紧围绕区委“七个三”工作思路,突出“新”字做文章,围绕“亮”字促发展,抓重点、破难点,各项重点工作推进有力,成效显著,工作亮点频出。 一、2015年亮点工作 (一)以“质量安全两年行”活动为载体,抓好建筑业各方市场主体管理。6月份集中开展了全区建筑工程质量安全和打非治违专项检查,深入到全区11个镇街管委会的在建项目,进行地毯式检查,共下发整改通知书19份,停工整改通知书1份,确保取得实效,着力促进全区建筑行业健康发展。 (二)落实民生保障要求,保障性住房建设工作再上新台阶。2015年上级政府下达我区的保障性住房和城市棚户区建设任务为1155套,其中公共租赁房400套、24000平方米,投资5340万元;棚户区改造755户、拆迁面积107627平方米,投资5840万元。今年共迎接省部厅市保障性住房检查6次,总体进度好于去年。青山、安源、高坑保障房项目历史遗留问题得以妥善解决,已分批次进行分配。租售并举实施办法已经出台。 (三)推进惠民工程,农村危房改造提速。今年共争取农村危房改造任务为600户,为过去3年的总和,根据住建厅通报数据,我区在录入率、完工率方面名列全市第二。 (四)推进南正街和谐征收。南正街征收工作成为了全市乃至全省和谐征收的典范。我局作为征收部门,全程参与和组织了南正街征收工作,按照依法、公开、和谐的原则,主导了征收方案的编制、社会风险稳定评估、评估和测绘机构选定、抽调人员的安排、征收程序的起草公布等。截至目前,共征收房屋1407栋(套),面积为13.77万平方米。 二、2016年的重点工作 (一)加大农村危房改造力度。力争2016年度农村危房改造不低于800户,切实解决好我区农村困难群众基本住房安全问题。 (二)积极推进保障房租售并举工作。完成泰安花园小区的316套保障性住房租售并举工作,启动学苑小区租售并举工作,回收资金4500万元。 (三)规范建筑业管理。进一步强化联动执法,继续和质监、消防等单位联合,加强信息沟通,规范建设各方行为,有效遏止违规行为。贯彻运行省建筑市场监管与诚信信息一体化平台,逐步实行安全监管标准化、建筑安全信息全覆盖常态化,提高对辖区内建筑施工企业行业管理的服务水平。 (四)全力推进新型城镇化。重点抓好2014-2016年新型城镇化项目建设,促其早建成,早见效,推进产城互动发展。

重点亮点、创新工作汇报材料

农产品检测中心2012年重点工作汇报材料 农产品检测中心在县委、县政府及农业和科技局的正确领导下,按照农业和科技局年初重点工作安排和本单位年初工作计划,以保障农产品质量安全为目标,扎实开展农产品质量安全例行监测,并依托项目多方筹措资金逐步完善我县农产品质量安全检验检测体系,不断提高检验检测能力,切实保障了我县农产品的质量安全。现将今年多半年来本单位常规工作、重点工作、亮点工作、创新工作进展情况及下一步工作打算汇报如下: 一、常规工作 (一) 加强职工政治理论学习、法律法规学习和业务知识学习,提高职工自身素质 按照农业和科技局党总支年初政治理论学习和普法学习安排,我单位每周一组织全体职工集中学习有关文件精神及政治理论、时事政治、法律法规及农产品质量安全方面的知识和农产品质量检测技术,以提高职工自身政治思想觉悟和业务水平。半年多来职工业务培训两期10人次,集中学习政治理论及法律知识共26次,个人自学3次,写政治学习及法律学习心得各2篇,政治及法律学习笔记各1.5万字以上。 (二)按照农业和科技局总支要求搞好联姻结队帮扶工作 自收到局总支联姻结对帮扶工作通知后,我单位领导组织党员干部亲自到台子乡新城村和该村村干部及党员一起召开座谈会,了解村党支部及党员的基本情况,确定了4名贫困党员,并且在“七一”建党节前

夕,带物资(防虫农药吡虫林四箱)、科普书籍100册、慰问金1000元前去新城村慰问,和村上的全体党员用歌声和舞蹈的形式共庆党的节日。 (三)努力搞好“百日千人”下基层、抓落实、促发展活动 根据农业和科技局互政农字(2012)109号文件精神要求,在局总支马主席和单位主管领导的带领下不失时机地开展了“百日千人”下基层、抓落实、促发展活动,根据东和乡实际情况,按村、社、户经济收入分上、中、下三个水平对东和乡17个行政村中的8个村52户农户进行了深入细致的调查宣传活动。其中麻吉村6户,大庄村6户,李家庄村7户,大桦林村5户,魏家滩村8户,山城村6户,元山村10户,宋家庄村4户,共52户。通过调查梳理出存在问题,并对东和乡今后的农业发展提出了合理化的意见建议。 (四)强化内部管理,确保检测数据准确公正 1、加强检测队伍建设,提高业务水平 农产品检测工作是一项专业性、技术性很强的工作,为进一步提高中心质检队伍的技术水平和业务能力,先后派出技术人员8人次,参加全国、全省组织的气、液相色谱仪操作技术、常规检测技术、实验室资质认定、食品安全等方面的学习与培训,邀请省质检中心专家到实验室实地培训仪器操作技术,订阅了《农产品质量与安全》、《分析仪器》等杂志。同时,建立学习交流制度,外出学习人员分享学习体会,针对检测工作中存在的问题及时发现及时从操作、责任、培训、核实四方面进行整改落实。另外,加大上机操作力度,每月进行1次盲样检测练习,

就业创业特色亮点工作汇报

就业创业特色亮点工作汇报 就业创业特色亮点工作 2018年我园区创业工作围绕“创业引领、就业为先”工作主线,有效落实更加积极的就业政策和措施,深入推进就业创业工作,大力促进了失业人员和就业困难人员等重点人群的就业创业工作,确保完成全年任务指标。现将特色亮点工作汇报如下: 一、创新思路加大就业创业政策宣传力度。 我园区以人社基层为平台强化宣传力度,借助成立的新民洲微信群拓宽宣传渠道,实现了就业信息、创业政策宣传工作常态化,惠民政策氛围不断浓厚,辖区居民政策获得感不断提升。截至目前,园区开展各类政策宣传活动1场,发放宣传资料50份,接受群众咨询上百次。 窗体底端 二、全方位帮扶困难人员就业。 依托区人社局举办的“就业援助月”、“春风行动”等专项活动,对我园区内文化程度不高、缺乏技能的就业困难人员,适时进行上门走访活动,宣传各项就业政策,了解他们的基本情况和就业意向。同时,对已经就业的,特别是在公益性岗位就业的就业困难人员,跟踪了解就业状况,探索解决就业不稳定的问题。至目前为止,通过适时开发公益性岗位,安置4人就业。

三、搭建就业平台,帮扶快速就业。 我园区利用产业园这一区位优势,与园区企业加强合作,为社区居民搭建就业平台,为企业搭建服务平台实现了共赢的良好事态。如中林港务这一企业为社区就业提供了良好的渠道。截止8月已在社区举办了专项招聘会1场,并长期在社区摆放公告栏发布招聘信息。 四、免费创业培训,帮助失业人员成功创业 为进一步做好失业人员自主创业工作,使创业者在充满机遇与风险的市场中走出属于自己的成功之路,开创人生的新天地。5月8日,我园区组织辖区内有创业愿望和具备一定创业条件的失业人员举办了免费创业培训,聘请讲师为创业者传授经营管理、工商管理、税务知识和再就业政策。并邀请创业成功人士面对面交流,让他们从别人的成功或失败中获益,少走弯路,从而降低创业风险。同时对学院进行跟踪服务,帮助失业人员成功创业。至今,我园区支持自主创业10人,其中大学生5人。 通过半年来的努力,已初步形成创业就业服务的制度化、经常化,在今后的工作中,也要继续及时总结经验、不断努力,积极探索创业就业服务的新途径、新方法,确保做好创业就业服务。

相关文档
最新文档