公务员面试应急处理

公务员面试应急处理
公务员面试应急处理

应急处理

一、答题要点

突发事件:按事情的轻重缓急来顺序解决,首先要保持镇定、冷静(有矛盾时避免矛盾激化)

1、生命第一位,有人员伤亡立即拨打120等急救电话,告知对方现场情况,希望对方尽快赶往救援,召集现场有医务常识的人对伤员进行简单救治。

2、疏散人群,控制局面,安抚情绪,避免出现二次伤害。

3、个人:尽量疏散人群,拨打相关部门电话,保护好现场,配合相关部门调查取证等,

相关负责人:汇报领导,做好现场维稳工作,了解原因,有矛盾的在自己职责范围内先调解矛盾,事情重大的要向媒体解释澄清,表示歉意。事后追究有关责任,总结经验教训,防止今后类似事情发生。

群众上访:(重点)

1、热情接待:一杯热茶,一张笑脸,一声问候,要真诚热情。

2、耐心倾听:认真听取意见和建议,对群众的问题进行记录,判断该如何解决或以备事后上报给领导、相关部门。

3、尽其所能:本人能力范围内尽量帮助解决,解决不了的进行解释,然后帮助其向其他有关部门反映诉求。对于群众的合理诉求要解答到位,对不群众的不合理诉求要解释到位,对于群众的困难要帮扶到位。

4、承诺解决:可以善意假设,在法律法规允许内做出一些合理的承诺。

5、事后督促:第一时间关注事件的处理情况,一旦有了结果及时向诉求群众反馈。

整体型:是什么?为什么?怎么办?针对性+完整性

1、主动沟通:晓之以理,动之以情,讲清利弊。

2、借助外力:领导、已经受益人群、有民望的人等等帮助沟通

3、平衡利益:缺啥给啥,政策倾斜、资金支持、技术扶持等,给保障,解心疑。达成一致后使其配合做好工作,事后要督促相关部门将补偿落实到位。如需上报,

将整个处理情况上报相关部门,一方面为领导决策提供理论依据,一方面也为今后开展此类工作提供经验借鉴。结尾要扣回主题。

分情况型(检查、执法遇到阻挠):分析原因,根据原因提出相应对策

遇到题中出现的问题,我应保持冷静,避免矛盾激化,首先我要分析………的原因:是否表明身份:可能我没有亮明身份,对方不知道我是谁,不知道我的身份,自然不会配合我的工作。是否存在态度问题:可能我在工作过程中,语言语气态度存在问题或是我的工作方式方法不得当。是否影响其正常的工作、学习、生活:可能担心我在工作过程中会影响其正常的工作、学习、生活。是否存在违法违规现象:可能确实存在问题,有违法违规现象,所以故意阻挠。

我会根据分析的原因展开调整和处理:

如果是身份不明,我会及时亮明身份,说明目的,如有需要请求上级领导沟通协调;如果是态度不好,我会即使致歉,希望得到他们的谅解,并调整态度或工作方法继续开展工作;如果是怕影响其正常的工作、学习、生活,我会耐心解释沟通,我工作的必要性,并承诺在我完成工作的前提下尽量不影响大家;

如果确实有违法违规现象发生,我会协调相关执法部门采取进一步措施,并处理相关负责人。

希望通过以上的问题分析和调整,能够完成我的工作要求,从而达到……………..目的,更好的………………….

自然灾害:

1.预警。灾害来临之前,加强监测,发布预警信息。

2.汇报。在第一时间汇总、汇报灾情。

3.抢救。抢救伤者,预防次生、衍生灾害;紧急救援和转移灾民,最大限度减少人员伤亡和财产损失。

4.安置。视灾情和灾区需求,及时向灾区下拨救灾应急资金和物资(必要时派工作组),为灾民提供临时住所、应急食品、衣被等生活必需品。

5.通畅。保障灾区通路、通水、通电、通讯,以便更好地紧急救治伤病员,控制疫情发生和蔓延。

6.维持稳定。组织力量维护灾区社会治安和交通秩序,保障人民生活环境,使社会秩序井然。

7.宣传。向社会发布灾情及救灾工作等有关信息,稳定人心。

8.重建。恢复重建因灾毁损的住房、学校校舍;修复因灾毁损的交通、通讯、水利、电力、供水等基础设施。

【例题】

1、推行出租车取消自营统一归公司管理政策有很多司机不满,来上访,领导让

你接待,现在你是工作人员,考官是上访者,请现场演示你如何解决问题。答:各位司机师傅,请安静一下,听我说两句,我是咱们市政府派来解决问题的工作人员,我叫小张,今天大家来的正好,你们不来我们也会去找大家的,这项政策引起了市领导的高度重视,刚才有关领导还在开会讨论此事,拟定出台一些政策来弥补各位师傅的损失,当然就这项政策我也想跟各位师傅做一个简单的解释:从眼前的利益看我们的收入可能是有所降低了,钱没有原先挣得多了,但是公司给我们上了五险一金和其他的一些保障,从整体上看我们的收益是有增无减的,而且我们的晚年生活和医疗方面也有了保障不是,咱们政府的初衷就是切实的维护百姓利益,满足群众需求,每一项新的政策落实都需要一定的时间,关于大家的问题我们也会在政策上做出一些倾斜或给予大家一些补偿,下面我把我的手机号码公布给各位,欢迎大家随时跟我沟通,在此我代表市委市政府向大家承诺3个工作日内给大家一个满意的答复,大家反映问题可以,但一定要有一个合理合法的方式,大家现在的举动显然是不利于问题的解决的,现在请大家推选几名代表跟我到会议室一同协商,反映一下你们的意见和诉求,出租车是咱们城市的风景线,很多乘客需要你们,正等着你们,希望各位司机师傅能够尽快回到你们的岗位上去,安心工作,问题交给政府解决,还是那句话,3个工作日内给大家一个满意的答复,谢谢大家!

公务员面试应急应变

1、你在一家食品厂工作,单位的信誉一直很好,日前,质监部门公布了一批质量不合格的厂家名单,你所在的厂家也在名单之列,对本厂的食品销售产生了负面影响,厂长让你负责处理这件事,你应该怎么做? 2、某酒店发生一起女住客被袭击案,袭击的男士拖拽该女士,后被其他住客出手搭救才脱离危险,而袭击者也趁机逃脱。事后,遭袭击的女住客发微博谴责酒店方、警方办事不力,怀疑酒店有非法利益链的存在,引起社会热议,甚至有网友说现在酒店太不安全,不能住了,造成社会恐慌。如果给你两种角色,一个是酒店负责人,另一个是负责该案件的警察,请你选择其中一个身份,并回答如何解决该问题? 3、某社区有人发传单说:“楼上的发射塔对人的身体影响巨大。”又 有人在网上发表文章,呼吁社区居民今晚8点一起拆塔,如果你是居委会负责人,你将如何处理? 4、地税局某部门建立了一个税收资料室,但很少有人去,利用率低。你是负责人,会怎么办? 5、清明小长假,某景区人流激增,著名景点附近的公厕排队人员较多,有位妇女带着孩子想插队,因此跟前面的人群发生了争吵,你是园区管理人员,你正好路过,请问你该怎么办? 6、某地医院被爆出一女子在医院大厅怒斥黄牛将 300 元的挂号费炒到 4500 元,医院与黄牛里应外合,导致她从外地赶来排了一天队都没挂到。你是卫生局工作人员,领导让你去处理该事件,你该怎么做?

【说在课前】 (1)本次课程主要讲解应急应变题型,分析各个省考面试题目中的“急” 与“变”,无论大家备考哪个省份的面试,都需要进行这个题型的备考。 (2)在面试现场,有的考场有题本,有的考场没有题本。无论考场是否有 题本,在老师读完题目之后,考生就要快速答题,所以在答题过程中,找到解题思路和命题思路最重要。 1、你在一家食品厂工作,单位的信誉一直很好,日前,质监部门公布了一批质量不合格的厂家名单,你所在的厂家也在名单之列,对本厂的食品销售产生了负面影响,厂长让你负责处理这件事,你应该怎么做? 【解读】 (1)解题思路:主体分析。关注微博@粉笔公考袁东、@粉笔张小龙可以得知,最近微博上的开撕事件中不断摆平相关人员,就是通过主体分析来实现的。因此,这也是应急应变题型,解决方法就类似于答一道应急应变面试题。 (2)本题可以理解成一道“撕 X 题目”,类似于某报道称一优秀高管在企业 中被劝退的事件该如何处理。在处理过程中:①摆平消费者,因为这里涉及的消费者较多,所以要想摆平消费者需要先摆平媒体。②摆平媒体之后,通过媒体传递一个态度,然后实实在在地摆平消费者。③摆平质监部门。④摆平自己,相关的内部处理。 (3)考试时要在短短一分钟内列出提纲,然后把需要摆平的对象答出来, 即为所谓的思维导图。因为面试与笔试不同,面试答题非常强调思维的框架性,这样才能保证答题不慌张,做到有的放矢。 (4)摆平媒体:最重要的“态度”。在问题曝光后,要第一时间通过媒体表态,以此表达出我厂快速提高产品质量的态度。具体做法:通过官方微博发表说明,说明此次质监部门曝光的产品质量不合格问题我厂非常重视。一定要在第一时间表明重视的态度。通俗来讲就是:“遇到这种问题,不能怂”。我们会以这次个别事件为契机认真调查、严肃处理,以实际行动向消费都表示歉意。

公务员面试题目及答案(应变能力)

应变能力 7、问:你是新上任的副镇长,根据镇政府的决议给下属安排工作,在会上同时有几个下属提出理由不能执行,使你很难堪你该怎么办?”(应变能力) 答:正确的做法是虚心听取群众的不同意见,认真调查和了解各方面的情况。如所提问题确实有道理,可暂不实行,切忌强调面子,一时冲动,一棍子打死,这是正确对待群众意见的大问题。 8、你作为领导干部在工作中碰到上级的某一批示精神与本地实际情况不一致、发生矛盾时,你将如何处理?” (应变能力) 思考准备时可明确三点:一是对上级批示精神要认真学习研究,领会实质,把好政策关;二是树立全局观念,部署工作,服从大局,立足于同党中央保持一致,做到令行禁止; 三是如发现上级批示中确有不符合本地、本部门实际情况的问题,可向上级领导机关提出改进建议和实施意见。 25、如果在行政执法时有亲戚朋友向你求情怎么办? (应变能力) 答:对待这个问题我觉应该从处理和处理后两个方面来看问题 第一处理这种情况的时候,要看这位亲戚做的事情错误严不严重,如果非常严重那么只有大义灭亲,依法处理. 如果错误的性质不是很严重就可以给他一个改正的机会,因为很多时候对方也是无心之失,他的心里也很惭愧,如果从严处理的话倒可能差生逆反心理.这是可以接受他的请求从轻处罚,但是罚款时不需上交的,只不过是我掏钱包罢了. 第二是针对这件事情的反思,如何让这种情况在以后的执法活动中不再发生?我觉得有两种途径 一是在平时的工作生化中杂亲戚朋友中建立一个公正严明的形象,让他们觉得你是一座推不倒的长城,遇到这种事情不会来找你 二是在平时与亲戚朋友的交往中刻意向他们灌输知法守法的思想,不去犯法. 40、你正在主持一个会议,意见对立的双方由争辨发展到恶语想向,你怎么办?(应变能力)答:作为会议的主持人,我会把双方争论的据点、争论的问题记录下来,然后先建议大家安静,或干脆休会半小时,等大家能平心静气坐下来后,我会再次阐述本次会议的目的,就是要大家心平气和地商量某一问题,提出解决办法,而不是争论。等局面被我控制后,我再要求双方各派一名代表将自己方的意见、观点、计划总结出来,通过阐述自己的理由,大家举手表决,少数人服从多数人的意见,我同样会把最后的结果写进会议记录中备查。 49、你去银行取钱,但是人非常多,这时你会怎么做?(应变能力) (1)一种情况是我急着取钱。我就会充分利用银行的自助设备(如ATM)自助服务,避免长时间排队;或者换一家银行试试。如没有其他的办法可以很快取钱,我只能遵守纪律,排队等候,遇到老弱病残等我还会让位; (2)另一种情况是不怎么急着要取钱。那我会先打听一下该银行什么时候较空,然后回去先做别的事,以后再来。 57、有人拿着上级领导签名的条子来推销《领导艺术全书》,你怎么办?(应变能力) 答:首先要承认这种情况是有的,当前正在开展党风廉政建设,这是一种不正之风,我相信我们

公务员面试应急应变题(二)只是分享

公务员面试应急应变题(二) 一般类突发事件 1. 一份重要文件你送过去时发现少了一页,你怎么办? 【参考答案】遇到题目中的情况首先我要保持冷静,回忆整个文件传送的过程,找到文件少一页的原因。 我会联系给我文件的工作人员,确定是否将文件全部打印出来,如果是漏印了一页,这要求他尽快地补印并交给我;如果并没有漏印,那要询问给我文件的工作人员,是否在装订时遗漏了,可能遗漏在哪里,我会和他一起寻找,确定重要文件的内容不会大范围地扩散。如果最后找到了,我会将这一页插进文件中,送到指定部门;如果最后没有找到,我会重新打印一份完整的资料送到指定部门。 事后,我要将整个事件的过程向上级领导汇报,如果因为我的原因造成了损失,我会承担相应的责任。同时反思自己的工作存在的问题并及时改正,避免以后再次出现类似失误。 2.你带领志愿者去扶贫,志愿者工作方式不对,群众抱怨,不愿配合工作,不信任你,志愿者也不愿继续工作,你怎么办? 【参考答案】带领志愿者去扶贫,志愿者工作方式不对,群众抱怨不愿配合工作,不信任我,志愿者也不愿继续工作,遇到这样的事情,我会这样来处理: 第一,要调整心态,保持最佳的工作状态,不能因此就对工作气馁,对群众抱怨。志愿者年轻,不了解基层情况,实践经历不够丰富,工作方法不对而与群众之间出现一些摩擦,作为带队的负责人,我是有不可推卸的责任的,我一定要努力化解大家之间的矛盾,充分调

动和发挥志愿者的工作积极性,并取得群众的支持,把扶贫工作落实到位。 第二,我先要与抱怨的群众进行耐心细致的交谈。通过开座谈会的形式,安抚大家的不满情绪,并向群众收集意见。同时向群众传达两个意思,一是感谢群众这段时间对我们工作的配合,扶贫工作是为了带领大家过富裕的生活;二是对于志愿者因方法不当给大家带来的不便向大家道歉,并承诺将征集的意见进行研究,我们会尽快的转变方法,期待更好的合作,努力完成工作。 第三,与支援者进行沟通。首先肯定大家的工作热情。作为年轻人愿意下基层,为基层百姓的生活富裕做出自己的贡献,作为带队人,我为大家的工作激情而感到骄傲,希望大家可以继续保持这种热情,不要忘了我们来扶贫的目的;其次让大家明白,工作中有难题是在所难免的,关键是能够找到问题所在,用一种积极的态度去面对;最后将群众的意见告知大家,共同讨论出适合双方的工作方式。 第四,在工作之余,组织群众与志愿者的联欢活动,慢慢消除紧张情绪,化解矛盾,以更好的开展工作。 在之后的工作中,要随时保持同志愿者和群众的联系,对他们反馈的消息及时处理,力求使扶贫工作更有实效的开展。 3.在歌手大赛颁奖典礼上,有的班级坐的靠后,同学们不满,作为大赛组织者,你怎么办? 【参考答案】歌手大赛颁奖典礼的顺利举办,一方面能够对表现优秀的选手以鼓励和嘉奖,另一方面也能够让更多的观众领略到优秀选手的优美歌喉,给予美的享受。作为大赛的组织者,有义务尽自己的最大努力使此次颁奖典礼圆满落幕。

最新公务员面试应急应变类题目答题技巧

公务员面试中应急应变类题目答题技巧 该类题目大致分为如下的几个类型: 公共危机类。公共危机就是一个事件突然发生,并对大众正常的生活、工作以及生命财产构成威胁,如自然灾害、事故灾难、突发公共卫生事件、社会安全事件等。 工作协调类。工作协调是一门相当深奥的学问,协调是行政管理人员在其职责范围内或在领导的授权下,调整和改善组织之间、工作之间、人际之间的关系,促使各种活动趋向同步化与和谐化,以实现共同目标的过程。 尴尬事件处理。考题大多设置一些情景:一种是把考生放在理智和情感两难抉择的境地;还有一种是压力考题,把考生放在一种不利的境地,借以考查考生在压力环境下的心理素质和反应能力。 复杂场景处理。对于初入公务员队伍的朋友而言,往往是业务不熟,但任务很重。在同一时间段内接到多个工作任务是完全正常的,考查的是人们通过任务转换同时处理多个任务的能力。 情景致辞讲话。个别地方出现过串词、编故事等演讲型试题,对这样的题目考生应具有策略性,虽然自由度比较大,但其实和第一种题型的解决方式差别不大。 面对各种不同的应急应变事件,我们也能找到一些共通的东西呢。对于不同事件的处理,其实都可以笼统地总结为四个步骤,即迅速反应、果断决策、高效执行和善后处理。下文将就这几个步骤在具体答题中的应用予以讲解。 一、迅速反应 在反应阶段,必须做到: 1、在第一时间向上级有关部门汇报事件情况。 2、科学分析突发事件的主要原因,从原因出发制定应对计划,从源头上制止事态蔓延; 3、全面了解突发事件的类型和特点,了解可否有成功的历史经验可以借鉴,并具体问题具体分析,制定针对性强的应多措施计划;

4、帮助事件参与者和当事人提高对突发事件的认知能力,稳定情绪,防止失控情况发生。 二、果断决策 必须以严肃认真的态度、雷厉风行的动作、积极稳妥的措施、扎实有效的工作,果断及时地加以处置。切忌优柔寡断、瞻前顾后,导致延误时机,造成重大损失。 在决策阶段,应当遵循以下的几项原则: 1、分清主次,抓住主要矛盾,因情施策,因人制宜。在面对决策问题时,以人民的人身安全为首要依据,千方百计保证群众的生命和财产安全。 2、必须及时疏导化解矛盾冲突。对于有可能存在隐患的问题,切忌放任不管,在控制住事态发展的情况下,要迅速果断地处理隐患问题,防止事态扩大。 3、领导干部应当亲临一线、靠前指挥。 4、要能保持克制忍让,以解决问题、控制情势发展为首要目标,不受其他因素的干扰。 5、始终保持良好心理承受力与心理素质,保持冷静,不能惊慌、急躁。 三、高效执行 对执行情况的检测与及时纠正,是保证决策目标实现的基础,因此必须具备以下几点: 1、任务明确,责任到人,有明确的执行时间。这三项缺一不可,是保证执行者按照预定计划行动的基础。 2、在动态过程中进行控制。动态过程控制可以强化执行人员的责任心,提升执行能力,更重要的是及时纠偏,保证应急方案的准确实施。 3、适当的激励。在面对突发事件时,人们往往会情绪激动、惊慌失措,有时,在出现一定的人员财产损失之后,群众容易产生沮丧、绝望的情绪。因此,作为公务人员,应该首先站出来鼓舞大家积极面对困难,团结一致、共度难关。 四、善后处理 在突发事件的应急应变告一段落之后,应当及时做好善后事宜。

历年湖南省公务员面试真题及参考答案精选

历年湖南省公务员面试真题及参考答案精选 1.对于将酒驾司机放入银行信用黑名单,谈谈你的看法。 【中公名师分析】本题为综合分析题,主要依托社会热点考查考生的综合分析能力。本题考察的是“将酒驾司机放入银行信用黑名单”这一现象,考生可以着重谈谈酒驾问题怎么解决。 【解题思路点拨】首先,对这种做法产生的背景和积极意义进行阐述;其次,分析此做法的有待商榷的地方;再次,如何解决酒驾问题;最后,结合自身总结升华。 【中公教育参考答案】将酒驾司机放入银行信用黑名单这种新做法,是某些地方为了惩治酒驾、防止酒驾的一种举措。当前酒驾问题已经成为严重危害人民群众生命财产安全的重要隐患之一。把酒驾司机和银行信用联系起来,其做法的出发点就是要警示酒驾人员不再酒驾,起到了一定的防范作用。 但同时,这种做法能够走多远?能否在大范围推广这种做法值得商榷。一方面,银行未必想这么做,因为能够驾的起车的都是有钱人,银行不想得罪这部分有钱人;另一方面,信用能否和酒驾化等号?这更值得研究。所以,这种做法只是局部地区、局部环境下采取的不得已的做法,这只是一种道德行为。它不能从根本上解决酒驾问题。 酒后驾驶导致的事故越来越多,酒精正在成为越来越凶残的“马路杀手”,究其原因有三:一是公众教育缺失,交通安全意识培养不到位。二是社会公德缺失。三是违法成本低,法律对酒驾者惩治力度不够。因此我们必须树立从法律上解决酒驾问题,保障群众的生命安全。 因此,我们需要做到:加大安全驾驶的教育,在全社会形成平安驾驶的气氛;通过多种形式宣传酒驾的危害,提高社会公德教育,酒驾害己也害人;加大惩处力度,而不是对酒驾人员进行简单的罚款了事;引进科学设备,提高检查频率,查处一起处理一起。

公务员面试应急应变面试答题技巧

一、概述 近几年,广东省考的应急应变类大多结合人际关系一起考,情景模拟很少涉及,但考上也不可大意,下面会说到。另外,很多应变都会结合热点去考的,也就是说考生在复习的时候一定要注意目前的一些新事物,做到有备无患。 应急应变题目是比较综合和灵活的题目,要在此类题目中取得高分需要 考生在平时加强各基础模块的练习,并注意观察生活,多积累实际经验,在答题中融会贯通,恰当地解决问题。 重点考查应变能力的情境性问题,主要是通过设置一种或者多种情境, 并给考生设定一个具体的身份,要求其能够站在题中所设定身份的立场和角度,对突然发生的各种状况、问题及矛盾,能够立即做出反应并妥善解决。通过应试者的回答及对其现场表现的观察和记录,考查考生对突发事件的整体驾驭能力、应急应变能力、思维的敏捷性以及自我情绪控制能力等多种能力,从而判断其是否适合或胜任所报考的职位。 应急应变题一般包括两个方面 (一)一般突发事件 主要指处理在工作和日常生活中发生的突发事件,尤其是会对正常工作秩序与原有工作计划造成不利影响的突发事件。

(二)公共突发事件 主要指突然发生,造成或者可能造成严重社会危害,需要采取应急处置措施予以应对的自然灾害、事故灾难、公共卫生事件和社会安全事件。(可以参考一下组织计划类的救灾类) 二、答题提纲 基本原则:反思自己、尊重领导、团结同事、坚持原则 (一)与领导的关系(一是服从,二是服务,三是感激) 第一服从领导的安排、指示 第二对领导有感恩之心(感谢领导的培养和重视,如果不给机会就成长不了) 第三服务领导(实现领导所想,比如对活动的宣传,主动为领导出谋划策) 【领导批评】 1、正确看待批评+服从+感谢 2、道歉+主动沟通 3、承诺 (二)与同事的关系 维持和谐团结的工作氛围、多向同事学习 关于工作失误等情况(与同事关系等) 1、安抚情绪,做好解释工作 2、找出解决方法(搜集意见等) 3、搜集意见后汇总报告领导

公务员面试应急应变题(一).

公务员面试应急应变题(一 公共类突发事件 1.某工厂发生泄漏事件,在当地农民中造成了不良影响,上级安排你处理这件事。你怎么处理? 【参考思路】 工厂泄漏事件是严重的环境空气污染事故,在当地农民中造成不良影响,可能是影响到了当地农民群众的生产生活,也可能是这次事件对周围民众造成了心理阴影,不论哪种情况,群众利益无小事,所以我一定会立即着手处理好这件事: 首先,如果事情紧急,马上协调相关部门如消防队等疏散人群,设立警戒线,控制人员进出。向厂方技术人员询问现场情况,并对现场进行侦查,稀释驱散危害性气体或液体等;安排人员在泄漏区域尽快采取有效措施进行处理,争分夺秒确保周围群众的生命财产安全。 接下来,我会找到相关的当事人了解情况,调查泄露的范围区域,根据周围群众反映的情况,进行逐一了解和解决。尽最大努力消除其产生的危害,保证人民群众生产生活。 对于事故发生的工厂,责令进行生产卫生整顿。追究相关负责人责任。整顿后请技术人员进行检测,并在后续时间里进行不定时检测,确保该工厂在各项标准合格的情况下进行生产。 对于当地群众的问题,也要分情况处理,看是否是不可协调的问题,如果该工厂不适合建在生产生活区域,那么将这种情况进行反映,请上级领导进行批示;如果是该工厂这次泄露事件给当地农民群众生产生活造成阴影,那么,首先将这次事件的严肃处理情况告知民众;说明我们会严格工厂生产各项指标,并与相关部门协调,形成检测的长效机制,请当地民众放心;同时欢迎大家对该工厂的安全生产情况进行监督,共同维护良好的生产生活秩序。

泄漏事件给我们敲响警钟,工厂泄露事件,危害到当地民众的生产生活,影响到工厂的 生产信誉,不能保证好安全生产、环保生产,不但民众不答应,我们的政府也不答应,在该厂进行生产教育和教训总结,希望相关负责人能够深刻吸取教训,用实际行动给当地民众一个恳切的答复。 这次事故的发生,也启示我们在以后的工作中,对工厂安全生产等应进行严格的检测和监督,对于本地企业生产环保问题要形成长效机制,常抓不懈,只有这样,才能确保本地生产生活正常进行,当地经济健康发展。 2.近期某地发生多次泥石流等自然灾害,领导让你抢险救灾,排除险情,你怎么做? 【参考答案】灾情就是命令,时间就是生命。泥石流等自然灾害会对人民的生命财产安全造成极大威胁,所以我会本着以人为本、轻重缓急的原则开展抢险救灾工作。我会保持冷静,指定救人和重建的工作安排。 首先,我会第一时间赶赴灾区,与当地政府取得联系,了解目前灾情严重的地区,赶赴一线救灾抢险现场了解抢险救灾情况,对参加救援的解放军武警官兵基层民兵表示慰问和感谢,要求大家想方设法搜救失踪人员,争分夺秒抢救人民生命。成立抗洪抢险救灾临时指挥部,并成立搜救、清淤、群众安置、卫生防疫、基础设施恢复等工作组。 其次,各组各司其职,搜救组组织当地部队官兵、武警战士、民兵等进行搜救工作,抓紧搜救失踪人员,采取现场搜、上游查、下游找3种搜救方式,千方百计搜救失踪人员;千方百计寻找和抢救可能幸存的人员,只要有一线希望,就要做百倍努力。卫生防疫组在当地医院全力救治伤员,组织强有力的医疗技术队伍,确保受伤群众得到及时救治和良好的护理;做好防疫工作,确保大灾之后无大疫。群众安置组要要妥善安置转移群众,对处于灾害隐患地区的群众进行及时转移,安置好转移出来的群众,确保他们有饭吃、有水喝、有衣穿、有房住、有病可以得到及时医治。清淤小组及时清理受阻江道河道,做好清淤工作,保持江

历年上海公务员面试真题

2008上海出入境检验检疫局面试真题 1现在家长普遍比较重视英文学习不重视中文请问你的理解 2有人举报你所管辖区电动玩具质量有问题,你该怎么展开调查 3你的下属总是越级上报,就是越过你向上级汇报,你该怎么办 4你是单位的技术支持,但是总有人咨询你某项新政策的问题已经严重影响了你的正常工作你怎么办 5领导在大会上表扬了你因为某项工作出色,但这项工作不是你做的请问你怎么办 2008 6月11日上海社保面试真题 1.说一下你的经历,并结合报考岗位说说你的优势和缺点 2.某件事因为客观原因不能进行,请问你该怎么办 3.说说你学这个专业之后和没学这个专业之前有什么不同 4.你的主要研究内容除了你刚才提到的毕业论文之外,还有其他别的什么2008上海某机关面试真题 1很多人才丢流向东部发达省份,而西部最需要人才,请问你对次有什么看法?2领导派你去外地机关办事,但是找不到对方单位负责人,怎么办? 3根据你的经历,谈谈你碰到的最难的一件事,如何通过发挥团队力量解决的?4说说你为什么报考我们机关,有什么优势? 5从题库里抽一道专业课题目 2008上海市财税局面试真题 1,简单的介绍一下自己 2。前段时间我国爆发了大规模的雪灾,说明了很多问题,你对我国的公共管理体制有什么看法 3,有人说,做人的诀窍是抬高别人,贬低自己,尊重别人,放低自己,你对此有什么看法? 4,单位由你牵头组织一次课题研究,你怎么组织? 5,你所在的单位在网站上公布了一个政策法规,但是引起了媒体和群众的误解和他们的质疑,你怎么来解决这个问题? 2007年上海公务员面试面经汇总

崇明25号下午检察院面试真题 一、结合自身经历谈一下报考本职位的优势和劣势 二、环境和节约型社会建设 三、组织青年团员进行法制宣传 四、本来是别人的错误,领导错以为是你的差错并在会上批评了你,你怎麽办? 五、上级来考核,本单位有的条件未达到考核标准,你如何处理? 六、如何了解崇明的,怎样看待检察院的工作,如果工作以后觉得兴趣和工作不符会怎样? 25号下午面试题 1、你报考这个职位的优势和劣势 2、环保问题,建设节约型社会中,政府可以做什么? 3、组织单位团员一次普法活动? 4、工作中出现错误,不是你的责任,领导当众批评你,你怎么办? 5、上级考核工作,你是其中一个成员,你单位有些数据达不到要求,单位希望你虚报数据,你该怎么办? 其他问题: 1、你怎么过来的? 2、你对无罪推定怎么看? 3、你是检察官,如果遇到一个案件,你内心确认犯罪嫌疑人犯罪,但是证据不能证明他犯罪了,你会怎么处理? 4、你有什么特长? 5、如果工作条件和你预期的不一样,你会怎么办? 25号下午的财税面试 1、结合自己的实际经历,说说报考财税局有什么优势和劣势。(前半句我想不是白说的,没面过的,还是结合一下经历说吧) 2、建设资源友好型社会,政府在环境保护方面应发挥什么样的作用? 3、由你组织本单位共青团员搞一次法律宣传,如何组织? 4、有工作出了问题,并不是你造成的,但领导以为是你,当众对你进行批评,你怎么做?

黑龙江省公务员考试面试历年真题汇总

黑龙江省公务员考试面试历年真题汇总 2006年3月1日黑龙江省公务员面试题 1、你经过调查。写了一份调查报告,但你的领导确有不同的意见,请问你怎么处理? 2、现在考公务员是个热门,领导让你写一篇有关此事的调查报告,你会针对哪些人调查,怎样写! 3、一家百货着火,烧死数人,该省省长公开道歉,对此事负责,你的看法? 4、你在路边帮助了一位生病的老人,送他到医院,老人的家人赶到确说是你撞伤了老人,你怎么处理? 2006年2月28日黑龙江省公务员面试题 1、你的朋友向你借了一台相机,因为不熟悉操作弄坏了,你和他争吵起来了,你该怎么处理。 2、一次有益的面试为题编一段话。 3、你的同事有一项任务,做了一半就病了住院了,你领导让你完成,你发现后一半的计划有漏洞,你怎么处理 4、一幅漫画,让你谈一下反应的问题。(主要是医疗药品管理混乱,医德医风,。。。上面画的是一个大夫和病人之间的对话。) 2006年2月27日黑龙江省公务员面试题 1.一个人和你积怨和深,现在要你和他一起做一件事,你怎么办? 2.用小王正在看新闻联播,旅游,编一个故事。 3.市文化局要组织一次未成年人上网情况暗访行动,由你组织,你如何组织? 4.我国京剧团在美国演出受到欢迎,你怎么看民族的就是世界的。 2006年2月26日黑龙江省公务员面试题 1.老魏是一位老同志,工作能力强,性格耿直,对现在年轻人的很多作法都看不习惯,如果你是新同事小王,你怎样做能和老魏成为好朋友? 2.编一个故事,以“一个春暖花开的日子”开头,到“原来是一场误会”结束。要求:情节曲折,内容合理,思想向上等。 3.你是一位人事处的工作人员,上班以后发现有3件事情等待你处理,事情如下,你怎样安排? 第一,公务员考试笔试已结束,面试的名单已出来了,你要拟定一份面试计划,在下班前交给领导审阅,供领导参考。 第二,现在还有18名进入面试的考生没有通知到,必须在今天将他们通知到,不然会耽误他们参加面试。 第三,有一批老干部要在今天上午体检,这件事情是由你负责的,你必须到场。 (这道题较长,考试时提供题笺,可以思考2分钟再做答) 4.现在社会上有这样一件事引起争论“一位出租车司机为了救治伤员,闯了红灯”,有人说:“这位司机为了救人情有可原。”有人说:“这位司机闯了红灯,应该受到处罚。“你对这件事怎么看待? 2004年5月22日黑龙江省公务员面试题 1、对于现在的一些大学生认认真真的学习专业知识,但是没有找到好的工作,而有些人不好好的学习,通过社会关系找到了好的工作,对于这种现象你怎么看? 2、单位领导让你组织单位人员去开发区参观,你打算怎么组织? 3、假如你在单位里提出了合理化建议,你的同事很支持你,但是你的领导却反对,你打算怎么办? 4、你怎么样尽快和陌生人拉近关系?

公务员面试试题及答案

面试试题 1、假如你是某单位的副职,该单位的正职比较固执.而他在处理某一问题上有比较明显的错误,你如何办? 【测试要素】:处理上下级关系的能力,应变能力。 2、你现在是XX的副处长或副主任,在给下属安排工作的会议上,有一下属公开顶撞你,使你很难堪,你该怎么办?说明你的实际步骤和方法。 【测试要素】:控制情绪的能力,考虑问题的全面性。 3、你的一位朋友曾有恩于你,现在登门拜访,求你给个方便,如果你答应他的要求.可能会违背原则.但也并不严重,你该怎么办? 4、你对“一山难容二虎”这句话如何看? 【测试要素】:思维能力和处理与其他领导的关系的能力。 5、一个单位往往有一些人由于性格、爱好等原因而聚集在一起,你对这种现象怎么看? 这对正常的工作有些什么影响? 【测试要素】:组织协调能力。 6、如果上级领导下达给你单位的任务指标遭到众多职工的反对,而你恰好又是执行者,你将怎样处理?【测试要素】:求实精神,组织能力,责任感,对下用的关系。 7、请谈谈副职在决策中的作用(限时5分钟)。 8、领导风格的粗和细你怎么看(限时5分钟)。 9、谦虚使人进步,骄傲使人落后,但在现代社会又强调表现自我,你怎么看? “谦虚使人进步,骄傲使人落后”这是一个工作成功准则。现代社会中虽然强调表现自我,但并不是说主张骄傲。如果一个人只认为自己是最好的,一味地表现自我,自以为是,结果只会适得其反,令人对你反感。如果这样得不到别人支持,到最后就落到个众叛亲离的地步,工作就不能展开,不可能提高成绩,更不可能进步。相反,如果一个在工作中默默无闻,谦虚学习、工作的人,往往就能不断地提高自身各方面的能力,才能在强调表现自我的现代社会永远立于不败之地。所以“谦虚使人进步,骄傲使人落后”是一条不变的成功准则。 10、你最不喜欢的工作是什么?为什么? ①就工作本身而言,它不存在优劣和高低,工作或就业最基础的是我们谋生的手段,所以,对工作着的人而言,那只能说是个人对所从事的工作的适应度和驾驭度。而我们首先应该做的是适应工作,适应环境,而不是去抱怨和用个人喜好做事。②当然,如果能够在工作中找到自己的挖掘点,那是社会的幸福也是个人价值的体现。“兴趣是第一动力”,它带动良性循环,但我们不应该在工作中一味去讨论主观上的喜欢

公务员面试试题(应变能力类)

1、某村村口发生一起交通事故,一辆运送水果的卡车翻了,司机受伤,当地村民围观并哄抢水果,一位村民来到你的办公室报告这一情况,作为村长助理你会采取什么行动? (1) 及时向上级领导汇报情况。 (2) 立刻先行赶到现场了解情况。 (3) 到现场后派人将受伤司机送至医院,并保护车祸现场。 (4) 迅速组织村内干部、积极分子维持秩序。 (5) 向当事人了解哄抢水果情况,积极协调村民上交所抢水果,使司机的损失降到最小。 2、如果在工作中遇到民事纠纷,你怎样处理? 作为一名基层工作者,我认为人民的利益高于一切。为人民群众服务高于一切。如果遇到上述情况,我会按照以下方法处理: 首先,在第一时间安抚他们的情绪,防止发生暴力事件,等他们平静下来后,问清楚纠纷发生的原因。 其次,根据纠纷的性质采取不同的处理方法: ①如果只是一场简单的口角或矛盾,可以现场解决而又不会耽误接下来的工作的,我会在妥善处理好后继续之前的工作。 ②如果事情涉及国家法律法规,必须由司法部门出面解决的,或涉及国家相关政策的,我会先向上级领导汇报此事,请求让我晚些开展工作或让另一位同事暂时顶替。之后,我会立即陪同纠纷当事人前往相关的部门解决矛盾。矛盾解决后,如果还需要继续进行工作,我会立即前往。 最后,向上级领导汇报事情的结果。认真总结,发现自己的不足,吸取教训,为今后更好地处理相关工作做好基础,努力成为一名优秀的公务员。 3、领导骂你,因为你的一个数据错了,但数据是小王给你的,你对领导说什么? (1) 这事是我的不对,工作做得还不够细致,对自己不太了解的数据只是简单地拿过来就用,也没有仔细核对就交给您了。 (2) 我会马上回去重新核对下,也找人帮助我再校对一遍,保证万无一失。 (3) 以后在工作上我一定加强自己的责任心,自己经手的一定严格把关,确保不出现失误,请领导放心。 4、在你的经历中,遇到最紧急的事是什么,你是如何解决的? (1) 一次领导在区里开完会回来,突然安排任务说第二天需要给上级汇报某方面工作的情况,需要经办人准备PPT做汇报用。任务下达到我,由于时间比较紧迫,又是向上级领导汇报工作,时间紧、任务重,压力比较大。接到任务后,我马上开始收集资料,将汇报材料大致需要反映的问题列了个清单,找到领导进行汇报,商量是否可行、有无需补充的部分。经过领导指导后,我马上开始重新梳理思路,进行汇报材料的整理,发现缺少的资料就赶紧跑相关科室,向他们说明情况,并强调事件的紧急性。 (2) 待资料齐全后,就开始正式准备PPT,为了尽量把任务往前赶,在中午休息的时间我迅速吃完饭便开始工作。经过紧张的准备工作,等初稿出来后,我便再次找领导让他看一看形式是否可行,内容是否翔实,并做好记录。经过几轮的修改,我终于加班完成了这项工作,得到了领导的肯定。 (3) 从这项工作中,我得到的体会是,在工作中遇到紧急的事,不能慌乱,应尽量往前赶。在解决问题的过程中,要及时向领导回馈,多跟领导沟通,这样才更有利于任务的及时顺利完成。5、据我们了解,许多人为了就业,尽量在自己的推荐材料上锦上添花。你的推荐材料上是不是

国家公务员考试面试真题

2019年国家公务员考试面试真题(海事局2月25日) 1、你有没有遇到过一个时间非常紧急的事件,需要你去协调处理,请具体谈谈你是如何做的。 2、领导交由你负责搜集单位各项数据,整合汇总进行汇报,之前的准备工作开展的很顺利,临到讲解时,你突然发现其中的部分数据有问题,但数据修改需要1天的时间才能完成,对比你怎么办。 3、海事中心准备开展开放日活动,计划邀请辖区内学校,航运单位等部门一起参加。如果选择工作日举办活动担心前来参与的人会很少,但选择周末又担心接待人数过多,你认为此项工作的重点是什么,你会怎么开展工作。 4、受天气因素影响,你单位辖区内的航道进行了封禁,但是旅客们很是焦急,不明情况,现在要求直播连线予以解释,领导将任务交给了你,请现场模拟如何与群众沟通。 5、观点反驳题。 总观点:纸质图书的优点多于电子书,且前景更好。 理由一:纸质书籍好做笔记,备注方便。 理由二:可以避开使用电子屏幕,保护眼睛。 2019年国家公务员考试面试真题(海关2月25日) 1、为了促进地方外贸工作,[政达教育整理]领导派你到地方挂职锻炼,但在地方工作一段时间后,你发现他们只让你参与开会调研,并不安排重要的工作给你,这次,又让你和小王去做一项调研工作,小王戏称你是来镀金的,不重视你的建议,领导也很生气,认为你没起到什么作用,你怎么办? 2、你单位每年都会在年终对优抚对象的身份进行审核查验,保证优抚对象依然健在,防止冒领优抚金,但是很多优抚对象居住分散,年龄大腿脚不方便,而且年终时间紧任务重,参与审核的人手也短缺,对比你怎么办? 3、现在95后一般在职时间为七个月,远远低于80.90后,被称为离职闪电军,对比你怎么看? 4、你单位要组织一次全省执法资格考试,由于各单位距离较为分散,只有几个单位能采用机考,其他单位需要运送纸质试卷,但是天气预报报道考试前后会有大雪,高速公路可能要封路,参与组织考试的人手也不足,可能会导致试卷运送不到,你会怎么办? 2019年国家公务员考试面试真题(铁路公安2月25日) 1、在铁路沿线上有一个塔,经专业人员检修坚定此塔有倾斜倒塌的危险,你是该铁路线路民警,领导让你处理此事,你会怎么处理? 2、目前快递行业大学生从业比例较高,甚至都是本科学历,请问你如何看待这种现象。

公务员面试应急应变题你认为领导决策错误的时候该怎么和领导说

“ 公务员面试应急应变题:你认为领导决策错误的时候该怎 么和领导说 (情景 7)假如你所在的海事处辖区水域发生了一起碰 撞事故,处长接报立即提出了几条处置意见,要求你所按 此执行。而你发现,若按此意见执行将会产生比较严重的 后果。面对这种情况,你打算如何和处长沟通?【出题思 路】:这应该是一道应急应变题,略带点处理人际关系。 这道题考你作为一个真正的公务员要学会如何分辨处理事 情的轻重缓急。不管在机关中还是在企业,一个好的下属 除了有足够的分辨力还需要有过硬的执行力。下面我的分 析都希望能够引起大家的重视。因为这不仅仅是面试题, 也是平常工作中我们最容易忽视的。【深入分析】:在讲题 目之前我们先讲一集电视剧,哈哈,看过亮剑的朋友请举 手,有谁还记得亮剑第一集中在战场上李云龙怎么面对张 大彪的质疑,李云龙没工夫跟他扯淡。李云龙:“张大彪, 立正!(张大彪马上下意识双腿靠拢抬头挺胸立正)张大彪: “有!”李云龙:“新一团谁是团长呀.'张大彪:“李云龙!”李 云龙:“大点声儿!”张大彪:“新一团团长是李云龙!,一 营长张大彪回答完毕!”李云龙:“执行命令吧!”张大彪: “是!”在机关中下属与领导的关系经常会出现这样的矛盾, 你对领导的决策提出质疑的时候怎么办?凡是题目中有主

” 观性猜测的看法,我们一定要打起十二分精神。在生活中 也一样,如果遇到这种情况处理不好那么也就不能称之为 一个合格的公务员。在你认为领导做出错误决定的时候, 我要给你们的观点是:“坚决服从领导指挥!”要理解这个问 题不难,在这里给大家普及一下管理学中是如何看待这个 问题的。当我们质疑领导的时候是否质疑对了?我所认为 的是纵观全盘的做法还是败事有余的愚蠢行为?如果这个 问题弄不明白那么同样也答不好这道题。领导做出决定, 你主观上以为是错的可未必是错的,这种判断不一致的根 本是发生在信息的不对称上,领导的职务越高,所拥有的 即时信息量越大,而你可能并没有这些信息。在信息不对 称的基础上,领导做出的决定,可能考虑得更全面,是最 符合当前形势的。而作为下属的置疑,即使有可能是对的, 但是错的更多。在信息不对称的时候,谁掌握的信息多, 他的正确性可能更大!古人云:“人非圣贤,孰能无过。领 导的确也是会出错的,我们并不是鼓励对于领导的盲从, 如果领导真的错了,那就跟他说,没有一个领导会在事实 面前执迷不悟,否则,他就不会走到领导这个位置!而我 们,切不可以再用自己的小聪明去看这些事情,请记住: “因为不服从领导指挥而受到的损失,远比领导错误决策带 来的损失要大得多。”【答案】:1、对于海上发生碰撞事故, 属于非常紧急的情况,处长在第一时间做出了处置意见让

公务员面试指导:应变能力的培养及面试真题解析

公务员面试指导:应变能力的培养及面试真题解析 【例】你负责市里评选10大文明标兵的工作,突然有人举报其中一个人车祸逃逸,你应该怎么办? 【答题主线】冷静+对策+表态 【参考答案】遇到这种情况,我会保持冷静,把此事汇报给领导,先暂停该同志的文明标兵的评选。 其次,我会及时联系交管部门,请求协助调查是否真有此事,如果事情子虚乌有,我会恢复该同志的标兵评选资格。同时向社会发布事实真相,防止一些不法分子利用此事破坏文明标兵的评选工作。 如果确有此事,那么我会联系该同志,说服他投案自首,同时取消其评选资格,向社会发布这一情况,保证评选工作的公开性、公平性、透明性。 最后,作为评选负责人,对此事我们应该谨慎处理,坚持原则,对相关人员进行说服教育,保证评选工作的顺利进行。 【华图专家点睛】这是一道危机处理类的题目,我们要冷静处理,查明事实真相,然后分情况妥善处理,保证评选工作的顺利进行。

专家解读公务员录用考试面试应变能力题的应答思路答题原则:考生应遵循“先控制事态不能恶化”的原则,按照:1、先冷静,2、迅速处理,3、查明原因追究责任,4、认真做出总结反思,汲取经验教训。的顺序展开回答。其中,保持冷静,先安抚情绪,然后及时补救,提出解决问题的方案或记录、汇报问题或协调解决、督办,再向上级汇报,追究责任等都是重要情节。 比如,考官问,发现旅游者食物中毒,导游人员应该怎么做? 首先设法使中毒者催吐,让中毒者大量喝水,以加速排泄,缓解毒性;同时,立即拨打急救电话,寻求医院救治; 其次,应该避免其他旅客出现慌乱情绪,控制情绪; 第三,在等候期间,请医院开具诊断证明; 最后,迅速报告旅行社并追究供餐单位的责任。 公务员面试辅导:应变能力题型 1、你组织本单位一些退休老同志乘火车旅游,不巧遇上暴雨,导致前方铁轨塌陷,火车无法继续行驶,要修复

2019最新历年公务员面试真题(含解析)81

2019最新历年公务员面试真题(含解析) 一、面试题 1.某超市进行大米促销,每人限购15斤,不少群众认为粮食紧张,顿时蜂涌而至进行抢购,如果你是超市负责人,应如何处理? 【考点】应变能力、计划组织协调能力 【答案要点】(1)顾客蜂拥而至会造成超市秩序混乱,影响超市销售工作的顺利开展和其他顾客购物。如果情况不能有效控制会带来更为恶劣的影响,作为超市负责人,我要及时有效处理。 (2)启动应急预案,组织超市工作人员维持现场秩序。 (3)通过超市广播或者扩音器做好解释工作,说明此次限购属于超市开展的促销活动,并非粮食紧张,对引起消费者的误解深表歉意,恳请顾客的原谅。 (4)如果有消费者离开,则有序疏散群众;如果大量消费者仍不愿离开,则组织消费者有序购买,并开设绿色通道,方便消费者付款。在促销结束后,向未购买到大米的消费者做好解释工作,并及时总结教训,及时调整类似的促销计划,避免出现同样的状况。 2.房地产价格高,青年买房贷款,债务沉重,你怎么看? 【考点】综合分析能力 【回答技巧】(1)这种现象确实存在,政府应当高度重视起来。 (2)青年买房困难,会影响人民群众生活水平的提高,影响政府的形象,影响和谐社会的构建。 (3)青年买房困难,主要原因是房价过高而政府又没有提供足够的经济适用房、廉租屋。(4)政府应该加强对房价的宏观调控,抑制房价的非理性增长;同时,应该完善住房救济制度,完善经济适用房与廉租屋制度,保证人民群众有房住。 3.奥运会将在北京举行,有人希望中国运动员拿最多的金牌,也有人认为举办奥运会是展现我国五千年文化,让世界更加了解中国的契机。谈谈你的看法。 【考点】综合分析能力 【答案要点】(1)奥运会在北京举行,作为一名中国人,希望中国运动员拿最多的金牌,这是非常正常的心理,也是中国人民最普通的愿望。 (2)金牌的获得,其决定因素是运动员的实力。我们相信,健康、自信、向上的中国健儿,一定能够深刻领会奥林匹克精神的精髓,刻苦训练,在奥运会上尽情展示中国运动员的精神面貌和整体素质,以优异的成绩写好一张张满意的答卷。 (3)获取最多金牌不是举办奥运会的最终目的。第一,奥运会的举办,不但能够向全世界

如何提升国家公务员面试的应急应变能力

如何提升国家公务员面试的应急应变能力 如何提升国家公务员面试的应急应变能力 应急应变能力作为面试测评要素的一项重要内容,在多地省考面试中频频出现。这样的题目对于有过工作经验的考生来说可以说是 得心应手,但对于大多刚刚走出校园的应届生来说可能就会较为吃力,一时难以找到突破口,有时即使感觉有话说但也会说的手忙脚乱,不仅没有解决问题,还增加自己答题压力。中公教育专家认为,要想追根溯源找到病灶,还需要考生能树立问题导向的思维,直击 问题展现能力。 应急应变能力其核心是考察考生解决问题的能力,那么既然是解决问题,就必须要找到问题,找准问题,找全问题,这才能解决问题。那么问题在那里?针对这个疑问,必须强化一个根本的能力那就 是审题能力,要解决的问题一般都会直接或间接地体现在题干中, 如果题干问题找不全或找不准就无法答出题目的灵魂。解决这种题 目的方法其实很简单,和把大象装冰箱一样,总共分三步:第一步 是审题,第二步是分析问题,第三步是解决问题。 第一、审题 题干一般会包含两个重要信息:问题和情景。问题可能是一个或多个,情景一般会隐含一些问题,需要融情入境去思考。 例:某高考考点的英语听力考试中,部分考生反映听不清楚,考试结束后有两名考生拒绝离开考场,情绪激动的家长也围在考点的 门口讨说法。作为考点负责人,你如何处理? 题干中需要解决的问题有:情绪激动的家长讨说法;两名考生不 离场;了解英语听力考生是否清楚。 情景中隐含的问题:家长校门口不离开可能导致考生难疏散和周边交通拥堵问题。 第二、分析问题

分析问题分为两个环节,第一环节为分析问题的原因或影响。问题的分析因人而异,只要合情合理即可。第二环节分析问题的轻重 缓急。情景隐含的问题在具体解决中体现即可,一般不用过多分析。 情绪激动地家长讨说法的原因:不了解实际情况;担心孩子受影 响考不好等。影响:导致现场混乱等。 考生不离场的原因:想通过这种方式改变结果,保证自己能被公平对待等;影响:违反考试纪律、影响自身考试结果等。 英语听力考试不清晰的原因:需要假设是考生没听清楚还是设备有问题等。 三个主要问题中英语听力考试不清晰为根本问题,考生不离场及家长讨说法都根源于此,但最为棘手紧急的确实考生及家长的问题,只有先解决了这个问题才能解决其他问题。 第三、解决问题 当问题分析清楚,解决问题也就成了水到渠成的事情,要体现出针对性,展现考生解决问题的能力即可。 针对家长情绪激动不离场问题:一方面要注意疏解周边交通,使考生有序离校;另一方面要做好与家长的沟通,安抚家长激动的情绪,理解家长的诉求,解决家长顾虑。 针对考生不愿离场问题:重在沟通,理解考生这样做的原因,但也要阐述这样做对考生的不利影响。解决考生顾虑。 针对英语考试听不清楚:做好调查及后续的公示,解决考生家长及考生疑惑。 面试答案的组织没有固定模式,只要考生能够根据应答方法做好应急应变题目的分析,理解题目要点,组织答案都可以因人而异做 到个性化表述,这个题目相信大家现在应该有了自己的答案。

公务员应急处理面试题目模板

刘昆副省长带领省民政厅、省三防办、省政府应急办等有关单位负责同志连夜赶赴受灾最严重的佛山市顺德区,在佛山市及顺德区主要领导同志陪同下,代表省委、省政府到医院看望慰问伤员,转达汪洋书记、黄华华省长的问候,并主持召开了专题会议,对伤员救治、因灾死亡人员善后工作、灾后恢复等相关工作提出明确要求。 一是全力以赴做好伤员救治工作,特别是重伤员,要全力救治,确保早日脱离生命危险。 二是千方百计做好因灾死亡人员亲属的善后工作。特别是外来务工人员,要妥善安排好亲属的食宿,做好安抚工作。 三是加大力量做好受灾镇、街的清理与检查,千方百计调集人力、物力,尽快恢复供水、供电。 四是珠江三角洲地区属雷雨天气的高发地带,要对所有存在隐患的建筑物、工厂及在建工地进行全面的排查清理,避免类似事故再次发生。 五是加强灾情信息发布,切实做好预警和防范工作。 周望军说,去年下半年以来,以农产品为主的居民生活必需品价格出现较大幅度上涨,并带动价格总水平上升。党中央、国务院对此高度重视,采取了扶持生产、保障供应、搞活流通、加强监管、保障民生等一系列措施,在稳定价格总水平保障群众基本生活方面取得了初步成效。“两节”期间,重要商品和服务市场价格没有出现大的波动、市场秩序总体良好。

他说,但是,3月份以来,陆续有部分日化、方便面、酒类等企业在媒体上发布涨价信息,推升了市场的涨价预期,在个别地方出现了居民的小规模抢购现象,在一定程度上造成了市场秩序混乱。群众对此意见很大,要求政府加强监管。 为引导企业正确行使定价自主权,自觉维护良好市场秩序,发展改革委会同有关部门约请企业负责人,召开了多个座谈会和行业协会会议,介绍当前宏观经济和价格形势,宣讲价格政策法规,了解企业经营状况,探讨维护市场秩序、促进企业健康发展针对部分网民和媒体有关约谈企业有行政干预之嫌,影响市场机制发挥正常作用的质疑,周望军强调,约谈是一种沟通方式,不是行政干预,更谈不上干涉企业定价自主权。政府价格主管部门一贯充分尊重企业定价自主权,坚持依法行政。 他告诉记者,“据我们了解,因劳动力、土地、原材料、燃料价格的上涨,一些生产经营企业面临成本上升压力,希望通过适当调整价格,疏导成本压力”。但在实践中,存在部分经营者跟风涨价、搭车涨价的现象;也有部分经营者采取先通过媒体对外放风,散布涨价信息,试探市场反应,然后再决定是否调价;还有个别占有市场支配地位的经营者利用优势地位,频繁调价,带动了相关商品价格上涨,渲染了市场紧张气氛。甚至有个别占市场支配地位、垄断地位的企业,出现了价格违法嫌疑。“在这种情况下,我们约谈相关企业,主要是重申价格法规和政策,引导企业更好地、合理合法地行使定价自主权”。 他强调,市场机制的核心,是通过市场价格的变动,引导资源优化配置,提高效率。但是,市场机制发挥作用,是以充分竞争、信息对称为条件的。前述市场乱象的存在,从总体看是不利于公平竞争的,造成了一定程度市场秩序的混乱。“针对这种情况,我们约谈的主要目的是通过交流情况,沟通信息,引导企业更

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