信息管理部信息工程师岗位职责

信息管理部信息工程师岗位职责
信息管理部信息工程师岗位职责

职位说明书

网络信息工程部主管岗位职责

网络信息工程部主管岗位职责 1. 负责网络信息工程部的日常工作,制定网络信息工程部工作计划和网络管理有关办法。 2. 负责网络建设和网络的正常运行。 3. 负责协调公司用户在网络使用权限中存在的问题。 4. 负责网络技术人员、经费、资产的技术工作。 5. 协助公司领导做好公司网络信息的其他工作。 6. 完成领导交办的其他工作。 网络信息工程部技术人员岗位职责 1. 负责公司网络的日常维护和技术。 2. 负责网络应用软件的开发。 3. 负责公司网络应用人员的培训。 4. 指导公司各部门进行网络应用和开发。 5. 负责公司网络机房的安全和设备的维护、升级。 6. 负责公司网上资源的建设和管理。 7. 负责网络安全和保密工作。 8. 负责公司及用户入网的接入工作。 9. 完成网络信息工程部主任交办的其它工作。 网络信息工程部人员工作职责 在公司领导小组的领导下,负责公司网络建设、使用与维护工作。 1. 贯彻执行公司上级部门有关网络信息管理的文件精神。 2. 严格遵守《网络国际联网安全保护管理办法》等法律、法规。 3. 负责制定公司计算机网络的发展规划和年度计划,建设好公司内网。 4. 负责公司网络的日常维护和管理。 5. 负责对网络资源进行分配,并与公司有关部门协调、实现网络运行

效益的最大化。负责组织有关技术人员开发研制校园网络应用系统。 6. 负责上网内容的监管,保证网络更好地为各部门及用户服务。与公司有关部门共同负 责公司网络安全和保密工作。 负责公司网络技术人和网络应用人员的培训。负责公司网络资产的管理。 公司网络机房安全检查的规定 根据公司网络机房的实际情况,现制定公司机房安全检查的暂行规定如下: 一、检查内容 (1)设备运行情况是否良好; (2)空调是否工作正常; (3)电源线路是否出现异常,UPS运行情况; (4)物品摆放是否整齐,是否有易燃易爆物品入内; (5)室内卫生情况,是否保持清洁; (6)门窗是否关好,有无安全隐患。 二、检查时间 至少二次:早8点,下午3点。 三、检查人员 网络信息工程部所有人员,每周排定值班表。 四、检查负责人 XXXX

信息部岗位职责

信息部岗位职责 信息部门工作流程贯穿于公司各个部门,是公司各部门信息连接的中心,也是公司各部门有序高效运行的重要后勤保障部门,部门担负着提供公司各部门运营及决策所需数据汇集、整理、分发等重要工作,同时也是保障公司各部门信息设备的主要职能部门,肩负着设备维护、异常数据监察、信息安全监管等管理工作,为确保信息部能安全、高效、有序、稳定工作特制定如下岗位职责: 一、岗位设定: 为更好明确管理及信息沟通,信息部门分设如下岗位: 1、部门经理一名 2、部门主管一名 3、信息系统维护员两名 4、文员一名 二、岗位职责: 部门经理岗位职责: 主要职责描述:信息部主要负责人,是公司信息系统安全、高效、有序运行的第一负责人,主要工作是对公司信息系统的规划、实施、管理制度的制定。指导各部门信息系统使用及信息系统相关考核指标制定。对信息系统部门进行有序管理,具体职责如下: 1.全面负责信息系统的安全、稳定、可靠、有效运行: (1)管理正在开发或已实施的信息建设项目,建立和实施企业内信息系统使用的指南和制度; (2)监督公司IT管理制度的执行,参与公司会议并就系统的改进提供专业意见; (3)设计和实施恰当的安全控制措施,以达到公司安全标准; (4)评估信息安全状况,预测未来需求,提出安全计划的改进建议。 2.负责信息系统的建设、安装、维护和扩展工作: (1)对企业信息系统 (ERP、CRM、OA等)的建设提出规划与优化方案,收集、分析来自公司各部门的需求,提出信息化实现的方案; (2)对相关软、硬件的选型、采购提出建议,并负责检查硬件维护人员所做维护和管理工作情况报表和数据; (3)依据网络管理员定期对公司网络进行优化和安全性测试报告对网络优化提交相应方案和措施;

信息科工作人员岗位职责

信息科人员岗位职责 一、信息科长岗位职责 1 .负责信息科的日常管理工作,制定信息科年度工作计划.提出发展规划和计划建议。 2 .制定信息信息科各项管理制度,并监督各项管理制度的 落实。 3 .拟定有关业务工作计划,经主管院长批准后,组织实施, 按时总结汇报。定期召开科务会,组织检查和督促本部门的各项工作。 4 .协调解决医院信息化建设中存在的问题。 5 .负责定期总结信息科工作,并提供书面总结报告。 6 .完成院领导交办的其他工作。 二、系统管理员岗位职责 1 .在科长的领导下,负责拟订并执行医院信息系统管理的 具体实施细则。 2 .负责管理中心机房,制定统一的计算机使用操作程序和 规范。 3 .主持、指导和协助综合或专业性信息系统的总体设计、 功能划分、软件开发、运行、验收.参与全过程的监督、管

理工作。 4 .追踪计算机科技发展动态,提出软、硬件升级换代的建议和方案,经批准后组织实施。 5 .负责网络中心和各工作站系统软件、应用软件的安装、调试和维护。负责全院网络工作站的硬件配置,装机和维修,负责检测网络计算机正常运行。 6 .负责各用户软件权限的分配、授权、严格执行口令的保密制度. 7 .负责制定单位与国际互联网连通、网址注册、网页设计和制作、网上信息广告发布,以及员工上网管理监控等技术方案。 8 .负责对计算机网络中心技术员和基础数据维护员进行计算机知识和操作技能的培训,指导技术员进行全院计算机知识和操作技能的培训. 9 .关注网络安全发展动态,提出切实可行的预防措施.谨防病毒侵袭。 10 .掌握计算机常用部件的原理和维护方法,指导技术员对全院通用计算机的硬件进行维护,定期检查、保养,解答用户咨询。 11 .协助计算机网络中心秘书完成设备资料的管理,包括登记、分类、存储、备份、转录。 12 .完成领导临时交办的其他任务。

信息管理与信息系统相关岗位职责

信息管理与信息系统相关岗位职责第1篇:信息系统管理岗位职责信息系统管理岗位职责 1.负责公司OA办公系统、物流综合信息平台、网运信息管理系统、85速递综合信息平台、RFS营收后台管理系统、WMS仓储管理系统、TMS运输管理系统、视频会议系统、PDA操作平台、数据采集平台、微信公众平台等生产系统的配置、维护、调整及更新,保证各系统的正常运行; 2.负责调研公司各部门信息化需求并汇总,负责组织信息化新系统、新项目的开发,建立和完善生产管理应用平台,为公司领导决策和各业务环节提供及时、准确的决策信息;并制定公司信息化系统建设的规划设计及推进计划,实施公司信息化建设目标和任务; 3.建立和完善信息系统运行和信息安全管理的各项规章制度,实现管理的规范化和制度化; 4.负责制定和执行信息化项目实施计划,负责公司已建成业务等系统的开发与维护,对委托开发项目提出具体技术要求,实施进度和质量控制。负责已开发的应用系统的试运行,对使用部门(人员)提供培训与技术支持; 5.负责公司的信息系统安全管理工作,并持续加强公司信息安全管理; 6.负责公司固定资产设备的实物盘点、维修、处置和管理,建立和完善固定资产管理数据库和各项规章制度,实现管理的规范化和制度化。 7.负责公司公众平台(微信和易企秀)的运行管理和日常维护,

及时更新,协助其他部门发布相关业务信息;8.负责公司的业务生产安全视察检查工作,建立相关管理规范和日常管理制度; 9.负责公司速递业务的网运邮路配置和快递资费的申报工作。 10.完成部门主任交办的其它工作。第2篇:信息系统管理岗位职责信息系统管理岗位职责 1.协助信息中心主任制定公司信息化建设发展规划及年度建设计划及预算,协助信息主任实施公司信息化建设目标和任务; 2.协助信息中心主任建立和完善信息系统运行和信息安全管理的各项规章制度,实现管理的规范化和制度化; 3.负责制定和执行信息化项目实施计划,负责公司已建成业务等系统的开发与维护,对委托开发项目提出具体技术要求,实施进度和质量控制。负责已开发的应用系统的试运行,对使用部门(人员)提供培训与技术支持; 4.负责调研公司各部门信息化需求并汇总,负责组织信息化新系统、新项目的开发,建立和完善科研生产管理应用平台,为公司领导决策和各业务环节提供及时、准确的决策信息; 5.负责公司的信息系统安全管理工作,并持续加强公司信息安全管理; 6.负责组织公司信息化项目的持续改进与日常维护; 7.负责公司涉密信息设备安全保密策略设置与维护; 8.负责公司OA办公系统、桌面安全审计系统、ERP系统、数据备份系统等应用服务器的安装、配置、维护、调整及更新,保证各应用服务器的正常运行;9.负责公司信息设备选型,管理信息设备台帐; 10.负责公司内外网网站的运行管理和日常维护,及时更新,协

工程部岗位职责及工作标准

工程保障部岗位职责及工作标准工程保障部是酒店重要的后勤保障部门,主要负责酒店设施设备的运行管理、维修保养、更新改造、职能部门协调、安全及外围环境等工作,确保酒店为客人提供一个良好的居住、工作与生活环境。工程保障部本着“宾客至上、服务第一”的服务宗旨,保证设备、设施各系统处于良好的运行状态,使客人处处感到安全、舒适与方便。 工程保障部的工作职能: 1、负责酒店的机械、电器设备的日常维修与保养。 2、负责酒店的建筑、装潢等设施的日常维修与保养。 3、负责酒店建筑与装潢工程的更新与改造。 4、负责保障酒店供电、供水、供气、供汽、供暖正常运转,负责酒店的节能管理。 5、负责维护酒店的通讯设施、卫星收视设备。 6、负责庭院绿化及酒店内植物、花卉的养护、布置及保洁。 7、负责环境保护、排污等各项工作。 8、负责各职能部门的协调工作。 第一节工程部各岗位职责及工作标准 一、岗位工作说明书 (一)工程保障部经理 【工作关系】 直接上级:总经理 直接下级:工程部副经理 内部联系:酒店各部门 外部联系:能源、通讯、规划、环保、技术监督等政府、主管部门,以及酒店工程改造各承包单位 【岗位描述】 全面负责酒店所有设施设备维修、工程改造的管理,保障设施设备维修与工程建设的正常运行,并负责各职能部门的协调。 【工作内容】 负责酒店设施设备的管理与维修、工程改造的组织与实施、人员的选配与管理。根据酒店经营方针,努力做到以最经济的设施设备寿命与周期费用取得最佳的设施设备综合效能。 负责制定、修订本部门的工作计划,提出设施设备更新改造方案和预算报告,采购物资等的年度计划,并提交上级审批后执行。 负责审定各班组的工作计划,并督导、检查、考核其执行情况。 负责组织、落实酒店的工程改造。 负责酒店各种设备设施的运行、维修和保养。 负责处理本部工作范围内发生的问题,处理好住店客人对本部门的投诉。 组织制定、修订本部门各岗位的工作职责、程序、标准,并督导、检查、考核其执行情况。 每天坚持现场巡回检查,掌握第一手资料,并现场做好下列工作: 审核运行报表,对照能耗规律,发现异常情况须分析原因,及时采取措施。 审阅系统运行,检测技术数据,发现异常的偏差,须及时检查、修正。

工程岗位职责表

双马加油站岗位职责分工 一、项目经理职责 1.在总经理领导下,会同有关部门协商组建项目经理部。 2.对项目施工生产、经营管理工作全面负责。 3.贯彻实施公司质量方针和质量目标,领导本工程项目进行策划,制定项目质量目标和项目经理部管理职责,确保质量目标的实现。 4.负责组织各种资源完成本次项目施工合同,对工程质量、施工进度、安全文明施工状况予以控制。 5.主持召开项目例会,对项目的整个生产经营活动进行组织、指挥、监督和调节。 6.以企业法人委托人身份处理与工程项目有关的外部关系及签署有 关合同等其他管理职权,对总经理负责。 二、项目副经理职责 1.负责组织本工程项目的施工生产,建立项目安全保证体系对施工过程质量负责。 2.负责优化施工组织工作,领导安全文明施工,组织实施本质量计划确保满足合同要求和实现质量目标。 3.分管本项目物资管理和工程分包工作,负责协调施工生产所需的人员、物资和设备的供给。 4.负责纠正和预防措施的组织实施。 三、项目总工程师职责 1.负责组织本项目质量策划,组织编制质量计划并按规定报批,主持建立项目质量保证体系,将项目质量管理目标分解到各部门、班组和岗位,并对况进行检查监实施情督。 2.负责组织图纸会审、技术交底和质量计划的交底工作。 3.负责组织贯彻技术规程、规范和质量标准,认真贯彻实施各项管理制度和相关程序,对本项目人员违反操作规程和程序造成的质量问题负有领导责任。 4.负责文件和资料的管理工作,确保现场使用的文件均为有效版本,指导和检查生产过程的各种质量记录和统计技术应用工作,确保质量记录的完整性、准确性和可追溯性。 5.定期召开质量例会,并及时向公司主管部门反馈质量信息。 6.负责组织动员本项目全体员工积极配合质量体系审核,认真制定纠

信息中心岗位职责(全岗位)

信息中心主任岗位职责 在集团公司领导下,主持信息中心全面工作,主要岗位职责如下:一、贯彻执行党和国家的方针、政策、法令,定期组织处室人员 学习政治理论,加强队伍思想素质。 二、围绕企业发展战略和工作重心,按照集团总体工作部署,领 导信息中心积极主动、创造性地开展工作,率领部门员工高 效、优质完成工作任务。 三、协助领导规划集团信息化发展战略,制订全公司信息化管理 标准和规范,制订信息系统运行和维护技术规范,组织集团 信息化项目方案论证、设计开发、实施与维护工作,安排布 置企业信息化工作年度计划。 四、定期向集团汇报工作,协调中心与相关部门的业务关系,拓 展中心业务,策划中心发展,提高中心地位,为信息化工作 创造优质工作环境。 五、指导集团下属单位信息化工作,为基层做好信息化服务,定 期组织对各单位信息工作落实情况的检查和监督。 六、负责集团信息化队伍建设和培养,培养专业的核心技术人才, 加强集团信息技术力量。 七、完成集团交办的其它工作。

信息中心主任工程师岗位职责 一、协助主任完成信息中心职责范围内的各项工作及分工负责的 有关工作; 二、组织参与中心技术业务发展,解决业务中的技术难题,做好本 专业技术管理工作。 三、负责集团公司信息化数据架构和系统架构的建设和维护,并指 导相关业务工作。 四、负责处理中心日常事务及日常工作安排,监督、检查中心工作 人员各项工作; 五、学习了解本专业国内外先进技术,结合集团公司实际技术业 务,搞好技术创新与发展; 六、负责集团公司系统维护、培训等的管理工作; 七、规范中心业务的工作流程,并协调与其它处室的沟通工作; 八、协助主任做好中心全体人员的思想政治工作,努力提高全体人员的综合素质; 九、完成公司领导交办的其它工作。

工程技术部管理办法及人员岗位职责说明

工程技术部管理办法 为保证我项目部承担工程顺利施工,提高工程技术部的综合管理水平,对施工过程进行合理有效的组织、协调和控制,结合本项目的实际情况,制定下列管理办法: 1、根据本工程所处的地理位置和周边环境因素,为创造有利的施工条件,努力做好施工准备工作,包括施工平面规划,设计图纸的审查、设备物资的准备等工作。 2、现场施工管理 (1)施工进度管理 经常性的深入到施工现场,掌控工程实际进展,根据现场掌握的第一手资料编制、调整施工进度计划,并定期召开工程进度协调会,细化施工进度计划。进度协调会的与会人员包括项目技术负责人、生产副经理、安全副经理、各部(室)负责人、施工现场负责人、施工作业队负责人及工班长,由办公室负责记录会议容,合同预算部根据会议容出具有关进度计划的文件,下发到各部室及施工作业队,下次进度协调会时根据下发文件核实进度计划完成情况,并进行总结,若进度计划顺利完成,分析进度计划目标是否合理,是否有调高目标的可能性;若进度计划未能顺利完成,分析未完成的原因并合理的调整进度计划。 (2)施工安全管理 安全责任,重于泰山。保证施工现场的安全文明施工,是项目部

每个人员的责任;保证施工现场每个人的人身安全,也是项目部管理人员的职责所在。所以,施工技术人员要熟悉掌握施工现场的地质地层情况,在遇到风险源之前,提前对施工现场工作人员进行交底,采取有效措施,保证施工安全;积极配合安全质量部人员进行现场巡查,对施工现场存在的安全隐患及时处理,对应该采取的防护措施进行检查,对不合格或防护不到位处进行改正。 (3)施工质量管理 地铁工程,关乎民生。施工质量管理的重要性同于安全管理,保证施工质量是施工单位的重要职责所在。 1)施工技术人员要努力加强自身的文化知识学习,包括设计文件、招标文件和监理细则中有关施工技术的容提高自身的业务水平,做到施工质量管理过程中的有理有据。 2)严格按照技术标准、规、规程、合同文件、监理要求和批准的施工组织设计组织施工。 3)施工前必须按照施工管理规定及设计要求进行技术交底,明确质量要求,并形成书面资料,交底人和接受交底人要做到双签字。 4)严格遵守“三检”制度,对不符合规标准的工序不得予以验收,不得私自进行下道工序施工。 5)技术人员严格按照测量人员给出的控制点进行控制,对于偏差超出规要求的工序,有权要求施工对进行返工。 6)组织项目部领导及各部(室)负责人不定期的对各施工作业队现场施工质量进行抽查,定期进行检查,采取打分评比的方式排名,对

信息部经理岗位职责

信息部经理岗位职责 1.拟定和执行企业信息化战略 负责制订公司信息化中长期战略规划、当年滚动实施计划,制定企业信息化管理制度、制定信息化标准规范;负责公司信息化网络规划、建设组织、制订IT基础资源(硬、软件)运行流程、制定网络安全、信息安全措施并组织实施,实现IT资源集约管理;负责公司集成信息系统总体构架,构建企业信息化实施组织,结合业务流程重组、项目管理实施企业集成信息系统。负责集团公司网站建设计及总体规划。 2.办公自动化系统开发与运行 根据公司发展战略和实际需要,组织实施公司办公自动化系统、网站的运行管理和维护与更新,协助信息管理工作;负责公司办公自动化设备(计算机及其软件、打印机)的维护、管理工作。 3.企业信息资源开发 根据企业发展战略和信息化战略要求,负责企业内外部信息资源开发利用。导入知识管理,牵头组织建立企业产业政策信息资源、竞争对手信息资源、供应商信息资源、企业客户信息资源、企业基础数据资源五大信息资源库。4.建立信息化评价体系 根据公司信息化战略和企业实情,建立公司信息化评价体系和执行标准、制定全员信息化培训计划。 5. 信息处理 负责信息的收集、汇总、分析研究,定期编写信息分析报告报公司领导决策参考;参与公司专用管理标准和制度的制定和修改。 6. ERP等信息平台的开发及实施 负责公司计算机开发应用计划,有步骤地开发使用应用管理软件,逐步实现企业管理现代化、信息化;负责公司ERP系统项目的论证、引进(或开发)与实施,组织ERP系统与企业状况之间关系的分析,确保公司ERP系统的顺利运行。 7. 控制信息设备预算 负责控制部门预算,降低费用成本,组织公司计算机相关设备的维护、添置、验收、发放登记归档,以及管理软件的咨询、设计、采购、测试、验收、日常维护,并提出可行性方案等工作。 8.协助其它部门管理 协助其它部门实施CAD、PDM、CAPP等项目信息管理,协同其它管理部门实施设备管理、人事管理、客户关系管理等信息化管理的实现。 9.日常管理 主持本部门日常全面工作,编制本部门年、月工作计划及资金计划,总结年、月度工作;负责本部门员工考核。 10、企业文化宣传 负责企业文化的整理、宣传、实施,负责公司整体CI形象策划管理工作。认真做好策划整体构思和合理地编制广告投入计划等工作。 13. 其他 完成领导交办的其他工作。 IT项目经理的职责和要求 一项目经理的职责 建立团队,创造团队协作氛围,激励和鼓舞团队; 保证所有的项目需求都被定义,并能一直分解到最低一级; 领导计划的制定,根据计划进行管理; 管理风险,通过变更控制系统来控制基准的更新演变; 保证项目的可见性技术到位,并行之有效; 及时执行纠正措施来纠正偏离计划的差异。 二项目经理的权限 项目经理的权力可变范围很大,至少应该包括:财务控制权;资源协调权利;对责任的描述能够被理解和认同。三项目经理的基本要求 良好的职业道德;知识和经验;综合的管理和决策能力;系统的思维能力;创新能力;身体健康;项目经理的基本素质;较强的技术背景. 另外还包括:成熟的人格;讲求实际;和高层主管有良好的关系;在几个不同的部门工作过;把完成任务放在第一位。

公司信息管理部职责

信息管理部岗位职责草案 编制人: 部门负责人: 审批人: 日期:

部门岗位设置: 负责人 1名主持部门工作 系统管理员 1名系统维护、网络管理 系统操作员待定信息录入、档案维护 公司信息管理部是公司信息化建设的主管部门,具体负责全公司信息化建设的组织、实施、协调、管理工作。 主要职能是:负责营销管理系统和综合办公系统信息化管理的完善和提高;负责生产调度系统和管网管理系统信息化管理前期筹备工作的资料收集;负责管网资料、技术资料、用户资料的整理、收集的信息化管理和使用;负责自动化设备的维护和检修。组织编制、修订、上报、实施公司信息化规划;制定、实施信息化建设有关的各项管理制度,组织推进本单位信息标准化工作;协助和指导各部门的信息化工作;编制和上报本单位信息化年度资本性支出计划及预算;负责信息化项目建设方案制订和上报工作;负责本单位信息化基础设施及应用系统的建设、运维及管理工作;参与组织本单位信息技术培训工作;协助上级信息化专职管理部门开展信息化工作。

信息管理部负责人职责 1、掌握信息化相关的法律、法规、标准、规范及有关规章制度,明确本部门各岗位分工,全面主持本部门工作。 2、负责制定本部门工作计划,半年有小结,年度有总结。 3、协助分管领导编制公司信息化建设五年发展规划、三年滚动发展规划、年度工作计划、推广及培训考核计划,并按要求上报审批后组织实施。 4、负责组织编制公司信息化建设、维护、年度更新计划及预算,并按要求上报审批后组织实施。 5、负责公司信息化项目的实施、管理工作。 6、牵头组织公司各业务系统流程的梳理、优化、创新,推动信息化管理系统的持续改进。 7、组织公司IT应用水平的评估,提出改进措施。 8、负责公司信息化系统综合管理、运行维护,确保系统安全稳定。 9、负责编制公司信息化系统建设标准及管理制度。 10、组织编制公司信息化系统应急预案;建立系统安全策略,组织评审;建立防灾、容灾及灾后恢复机制。 11、负责对信息数据进行收集、整理、分析,为领导决策提供数据支持。 12、负责公司门户网站的建设、维护、更新。 13、负责信息化各部门相关人员专业培训及考核计划、认证工作。

信息工程部岗位职责

中磊石材(深圳)有限公司文件名称:文件编号:ZLWI5003 信息工程部岗位职责编制:审核: 批准:日期: 修订记录:

未经许可不得翻印 部门组织机构图 1. 经理职责: 1.1从公司的长远发展来规划公司的局域网络、信息安全及通讯系统。 1.2根据总公司与分公司以及总公司内部各个部门的信息传递需要,分别规划 ERP及办公自动化系统。 1.3规划和安装公司的INTERNET服务器、内部文件管理服务器、ERP数据库 服务器、ERP的COM组件服务器以及文件和数据备份服务器。 1.4建立软硬件日常维护制度(包括服务器机房等重要信息设备的硬件维护及定 期检查制度)并跟踪和监督制度的执行。 1.5建立数据文件的安全管理制度(包括公司的公用文件、重要的数据文件及ERP 数据文件维护制度、备份策略、权限分配方法、文件使用规范及病毒防范措施)并跟踪和监督制度的执行。 1.6建立INTERNET服务(包括邮件服务及WEB服务)安全管理制度,权限 分配方法并跟踪和监督制度的执行。 1.7 建立公司内外部电子邮件系统并在公司内部网战上发布以便于集团公司内 外部信息沟通,在公司逐步推行办公自动化。 1.8跟踪和监督ERP软件开发商做好需求调查工作并负责安排和组织相关会议, 协调各相关人员的工作关系及时间安排。 1.9 ERP软件进度的跟踪和监督、软件质量的测试和考核。 1.10负责各岗位ERP软件的实施、培训和协调工作。 1.11做好ERP初始化组织安排工作。 1.12拟制电脑及相关设备基本知识、基本应用以及数据安全和备份并在公司内部 网站上公布以提高员工电脑应用的相关知识。 1.13负责集团公司和分公司电脑、相关设备及网络设置、采购咨询及供应商相关 信息确认。 1.14对于有特殊应用需要的部门,查询和购买同行业高质量高性价比的软件产品 以适合其工作需要。 由于IT行业特殊性,专业知识的更新更为重要,加强自身的学习也是此工工作岗位的不可分割的一部分,密切关注IT技术的发展,并以此推进公司

信息管理部负责人岗位职责

信息管理部负责人岗位职责 文件名称YMT-QD-022-2014 页数 2 文件编号022 版本号01 起草人:审核人:批准人: 日期:年月日日期:年月日执行日期:年月日变更记录时间:变更原因: 一、部门职能:承担全公司信息化建设与系统维护及设备管理的 责任。 二、工作内容: 1、树立“一切服务于公司”,一切围绕“实施GSP”的思想,把 业务需要放在首位。 2、系统硬件和软件的安装、测试及网络维护。 3、负责计算机软硬件采购、维修等管理工作。 4、负责计算机系统升级、维护好技术指导等管理工作。 5、采取必要措施,确保网络信息安全。 6、对公司所有电脑设备、应用软件故障的维修与排除应及时、 快速。 7、爱惜公司财物,不定期的检查各设备的使用情况, 是否存在安 全隐患,发现问题及时解决。 8、积极向操作员宣传电脑及附属设施的操作常识,督促操作员爱 惜设备,发现错误的、不规范的操作行为应及时纠正, 情节严重者要 制止或上报公司处理。

9、联络软件开发商,采取必要措施,确保软件系统在符合药品 经营需要的同时,符合药品政策法规的规定。 10、严格按质管部要求设定各岗位的计算机质量控制功能权限,不得随意放宽设置,确保企业数据、信息的安全可靠。 11、定期检查计算机信息系统和数据库安全性,一旦发现有不安全的现象时应立即清除。 12、系统数据库管理和数据备份。应采用可靠的方式储存并按规定时间备份,备份数据应当存放在安全场所。 13、不定期举行各种形式的电脑知识培训, 整体提高员工的计算机操作水平。 14、努力学习先进的计算机技术,提高操作水平, 适应公司快速发展的现代化办公要求。 三、主要责任: 1、对全公司信息化建设负责。 2、对公司软硬件维护负责。 3、对公司信息系统安全负责。 四、考核指标: 1、排除信息系统故障率。 2、优化信息系统所做贡献度。 3、组织电脑知识培训次数。 五、任职资格: 1、电子信息相关专业中专以上学历;

信息化部职责及岗位说明书

信息化部职责 一、信息化规划 1.拟定和执行企业的信息化战略。 2.负责企业信息化软硬件总体规划建设。 二、信息化项目建设 1.根据企业信息化规划,负责企业信息化系统选型、实施管理等工作。信息化系统包 括ERP、BPM、OA、移动办公、图文档、研发管理、CRM、SCM、邮箱、外部 网站等相关业务管理系统。 2.根据企业信息化规划,负责网络、机房的建设、选型、实施等工作。 3.根据企业信息化规划,负责企业监控系统选型、实施管理等工作。 4.负责企业信息化相关管理制度的制订、检查及考核。 三、信息化系统软件管理 1.负责企业信息化系统的日常运维管理工作,包括组织二次开发、运维监控、系统更 新升级、问题跟踪处理、数据库管理、中间件管理、系统及数据备份等。 2.负责企业监控软件系统的日常运维管理工作,包括监控、更新升级、问题跟踪处理、 数据库管理、系统及数据备份等。 3.负责企业信息管理系统软件设施相关档案管理。 四、信息化网络、硬件及安全管理 1.负责企业信息系统机房(服务器、防火墙、UPS、交换机、VPN设备、存储设备、 机房网络、监控设备等)的日常运维管理工作。 2.负责企业网络的日常运维管理工作。 3.负责企业系统数据安全、备份等管理工作。 4.负责企业硬件终端(电脑、打印机、移动存储设备、视频硬件等)的日常运维管理 工作。 5.负责企业信息系统硬件设施相关档案的管理。 五、其他 1.负责信息化设备预算,组织企业相关IT设备(电脑、打印机、耗材等)的选型、 预算、验收、维护、发放、报废、调配和资料登记归档。 2.负责公司信息系统安全应急预案制定和实施,组织信息化系统的培训、咨询工作。 3.协助宣传部门进行宣传工作,包括相关信息采集、发布、编辑、宣传等工作。 4.协助企业相关部门进行外部信息的收集、汇总、分析研究,供企业领导决策参考, 参与企业相关管理标准和制度的制订。 5.负责组织协调、制定、推广有关信息技术及应用标准。

信息工程部岗位职责

中磊石材(深圳)有限公司 文件名称:文件编号:ZLWI5003 信息工程部岗位职责 编制: ______________ 审核:_________ _______________ 批准: ______________ 日期:_________________________ 修订记录:

未经许可不得翻印 部门组织机构图 1. 经理职责: 1.1从公司的长远发展来规划公司的局域网络、信息安全及通讯系统。 1.2根据总公司与分公司以及总公司内部各个部门的信息传递需要,分别规划ERP及办 公自动化系统。 1.3规划和安装公司的INTERNET服务器、内部文件管理服务器、ERP数据库服务器、 ERP的COM组件服务器以及文件和数据备份服务器。 1.4建立软硬件日常维护制度(包括服务器机房等重要信息设备的硬件维护及定期检查 制度)并跟踪和监督制度的执行。 1.5建立数据文件的安全管理制度(包括公司的公用文件、重要的数据文件及ERP 数据 文件维护制度、备份策略、权限分配方法、文件使用规范及病毒防范措施)并跟踪和监督制度的执行。 1.6建立INTERNET服务(包括邮件服务及WEB服务)安全管理制度,权限分配方法 并跟踪和监督制度的执行。 1.7建立公司内外部电子邮件系统并在公司内部网战上发布以便于集团公司内外部信息 沟通,在公司逐步推行办公自动化。 1.8跟踪和监督ERP软件开发商做好需求调查工作并负责安排和组织相关会议,协调各 相关人员的工作关系及时间安排。 1.9 ERP软件进度的跟踪和监督、软件质量的测试和考核。 1.10负责各岗位ERP软件的实施、培训和协调工作。 1.11做好ERP初始化组织安排工作。 1.12拟制电脑及相关设备基本知识、基本应用以及数据安全和备份并在公司内部网站上 公布以提高员工电脑应用的相关知识。 1.13负责集团公司和分公司电脑、相关设备及网络设置、采购咨询及供应商相关信息确 认。 1.14对于有特殊应用需要的部门,查询和购买同行业高质量高性价比的软件产品以适合 其工作需要。 由于IT行业特殊性,专业知识的更新更为重要,加强自身的学习也是此工工作岗位的不可分割的一部分,密切关注IT技术的发展,并以此推进公司IT技术的应用。

信息管理员岗位职责及工作标准

信息管理员岗位职责及工作标准 岗位职责: 1.负责公司办公电脑、打印机等网络办公设备及耗材的采购和软硬件的维护及管理工作。 2.负责解决和处理全公司办公人员OA使用过程中的问题及答疑解惑。 3.负责公司OA系统工作流程数据的录入和清理、工作流的催办等,保障OA系统正常运行。 4.负责公司网络、电话的安装、调试和维护。 5.负责公司网站的维护和信息安全风险的预防及信息危机预案的制订。 6.负责收集和掌握国内外同行业科技和经济信息,为公司领导提供信息咨询。 7.负责受理和报装员工宿舍宽带和协调处理宿舍宽带和有线电视故障。 8.负责职工之家和三楼会议室音响设备的维护。 9.负责公司员工乒乓球、篮球场活动用具的管理和服务。

10.完成主任布置的其他工作任务和协作其他岗位的工作。 工作标准: 1.办公电脑、打印机等网络办公设备及耗材和软硬件的采购、维护及时,不因自身原因拖延,而导致影响正常的工作。 2.为公司员工解决和处理工作上OA使用过程中、通讯及宽带等问题及时。答疑解惑和服务,热情、耐心、细致,无员工投诉和领导不满意的现象发生。 3.录入的OA系统工作流程数据符合工作要求,数据清理及工作流的催办及时,不影响正常的工作。 4.按时按要求做好公司网络、电话的安装、调试和维护工作。 5.随时做好公司网站的维护和信息安全风险的预防,无自身的工作不到位而导致公司信息的泄密或不安全事件。 6.及时收集和掌握国内外同行业科技和经济信息,随时为公司领导提供信息咨询。

7.及时报装员工宿舍宽带和处理宽带及有线电视的故障。 8.及时做好职工之家和三楼会议室音响设备的维护工作,不因自身的工作失误,而影响正常的工作需要。 9.及时提供和妥善保管员工乒乓球和篮球活动的用具。 10.服从指挥,听从安排,与部门全体同事团结协作及时完成主任布置的其他工作任务和协作其他岗位的工作,并及时汇报结果。

信息管理员岗位职责和管理责任人

信息管理员岗位职责和管理责任人

信息管理员岗位职责和管理责任人

文件编号:XXJS-YJYA06 密级: XXX局 Bureau of Complete Machinery & Equipment of Guangdong Province 网络、数据、系统管理员岗位职责

版本号: A/01 生效日期: 网络、数据、系统管理员岗位职责 一:网络管理员职责 1 基础设施管理 (1)确保网络通信传输畅通; (2)掌握主干设备的配置情况及配置参数变更情况,备份各个设备的配置文件; (3)对运行关键业务网络的主干设备配备相应的备份设备,并配置为热后备设备; (4)负责网络布线配线架的管理,确保配线的合理有序; (5)掌握用户端设备接入网络的情况,以便发现问题时可迅速定位;(6)采取技术措施,对网络内经常出现的用户需要变更位置和部门的情况进行管; (7)掌握与外部网络的连接配置,监督网络通信状况,发现问题后与有关机构及时联系; (8)实时监控整个局域网的运转和网络通信流量情况; (9)制定、发布网络基础设施使用管理办法并监督执行情况。

2 操作系统管理 (1)在网络操作系统配置完成并投入正常运行后,为了确保网络操作系统工作正常,网络管理员首先应该能够熟练的利用系统提供的各种管理工具软件,实时监督系统的运转情况,及时发现故障征兆并进行处理。 (2)在网络运行过程中,网络管理员应随时掌握网络系统配置情况及配置参数变更情况,对配置参数进行备份。网络管理员还应该做到随着系统环境的变化、业务发展需要和用户需求,动态调整系统配置参数,优化系统性能。 (3)网络管理员应为关键的网络操作系统服务器建立热备份系统,做好防灾准备。 3 应用系统管理 (1)确保各种网络应用服务运行的不间断性和工作性能的良好性,出现故障时应将故障造成的损失和影响控制在最小范围内。 (2)对于要求不可中断的关键型网络应用系统,除了在软件手段上要掌握、备份系统参数和定期备份系统业务数据外,必要时在硬件手段上还要建立和配置系统的热备份。 (3)对于用户访问频率高、系统负荷的网络应用服务,必要时网络管理员还应该采取分担的技术措施。 4 用户服务与管理 (1)用户的开户与撤销; (2)用户组的设置与管理;

信息科人员岗位职责

信息科人员岗位职责 一、信息科长(主任)岗位职责 1.负责信息中心的日常管理工作,制定中心年度工作计划,提出发展规划和计划建议。 2.制定信息中心各项管理制度,并监督各项管理制度的落实。 3.负责信息化建设和保证网络的正常运行。 4.监督信息中心各项工程的建设质量。 5.协调院内外各单位在网络建设中存在的问题。 6.负责信息中心人员、经费、资产的管理工作。 7.组织信息中心技术人员参加国内外专业学术会议及培训,提高业务水平。 8.负责对信息中心聘用人员用人员进行考核,并提出考核意见及使用建议。 9.负责定期总结信息中心工作,并提供书面总结报告。 10.完成院领导交办的其他工作。 二、信息科网络管理员岗位职责 1.负责网络系统的建设、管理、维护工作,认真作好网络建设、使用和维护情况记录。

2.负责医院网站的建设更新工作。维护网站,及时更新医疗卫生信息,办好网站栏目,提供丰富的信息,做好及时的宣传。 3.负责全院办公用计算机的维护工作。 4.自觉钻研业务,爱护网络设备,严格按规程操作。认真做好计算机及网络设备的日常保养和维护、定期检修工作,如有意外故障应及时进行抢修,保证网络系统的正常运行。 5.严格遵照网络权限操作,保守网络机密,不外传、不外泄。 6.负责中心机房的管理,严禁非工作人员随意进入,禁止非工作人员动用服务器等网络设备。 7.负责网上资源的管理,负责入网计算机IP地址的申请、分配、登记和管理等工作,为新开通网络线路连接的用户提供服务。负责网络监测和管理,杜绝利用网络从事与工作无关的活动。网络管理资料的整理和归档。 8.完成中心领导临时交办的其他任务。 三、信息科电子阅览室管理员岗位职责 1.负责电子阅览室的定期开放和管理。负责上机登记、注册工作。 2.负责按时领取电子图书并及时登帐、装机。 3.负责电子阅览室微机的管理、维护工作,认真作好电子阅览室的微机使用和维护情况记录,如发现问题及时追查事故原因,如因人为事故要找出直接或间接责任人,并填写“仪器设备损坏、

工程部经理岗位职责

工程部经理岗位职责 导读:本文是关于工程部经理岗位职责的文章,如果觉得很不错,欢迎点评和分享! 【篇一:工程部经理岗位职责】 第一条为加强工程管理,确保工程按质按期完成,并最大限度地降低工程成本,节约投资,实现工程总目标,特制订本职责。 第二条工程部经理在总经理的领导下,主要负责对工程全过程的施工进行组织管理,通过对工程项目部和施工队伍的组织管理及与各相关部门的协调配合,从而实现对工程总目标的有效控制。 第三条认真贯彻执行公司的各项管理规章制度,逐级建立健全工程部各项管理规章制度。 第四条积极主动地完成公司的各项生产施工任务,对工程施工进度、质量、成本及安全施工情况,实施全面的管理。 第五条对开发项目进行前期跟踪,组织开发项目信息收集整理、分类、汇总联网、组织投标资格预审文件的编制、组织项目部编写工程施工组织设计。 第六条按照公司对项目实施的要求及工程拟建规模,选派得力项目经理组成项目部。 第七条按照公司要求及项目内容配合预算部组织竞标确定施工队伍。 第九条检查监督项目部进场准备工作落实情况,检查监督项目部

与施工队签订施工现场安全生产、消防安全、治安保卫责任书的情况以及现场安全教育开展情况。 第十条审核项目部编写的工程施工组织设计、工程施工进度、质量、成本控制计划。指导审核质检员编制的工程项目质量控制计划及工程创优方案。 第十一条监督检查工程技术交底、施工进度、质量达标以及成本降低的完成情况。 第十二条指导检查施工现场安全施工、消安全防、安全保卫工作规范化管理开展落实的情况。 第十三条指导检查施工现场文明施工、环境保护、职业健康工作规范化管理开展落实的情况。 第十四条组织处理重大工程事故,协调工程重大问题纠纷,对重大工程事故及工程技术问题提出处理方案。 第十五条参加工程竣工验收,监督检查竣工图绘制,工程决算、材料使用、台帐建立及工程资料台帐建立、整理、归档的完成情况。 第十六条妥善处理项目部的解体,进行人员重新调配。 第十七条组织好工程保修及客户回访工作。 第十八条树立公司利益第一的宗旨,维护公司的形象与声誉,洁身自律,杜绝一切违法行为的发生 第十九条协助配合公司其他部门进行相关业务工作。 第二十条完成领导交办的其他工作。 【篇二:建筑公司工程部经理岗位职责】

信息部岗位职责管理制度

xxxx公司信息管理制度 第一节总则 第一条为加强信息管理,加快公司信息化建设步伐,提高信息资源的运作成效,结合公司具体情况,制定本制度。 第二条信息管理工作必须在加强宏观控制和微观执行的基础上,严格执行保密纪律,以提高企业效益和管理效率,服务于企业总体的经营管理为 宗旨。 第三条信息管理工作要贯彻“提高效率就是增加企业效益”的方针,细致到位,准确快速。 第二节信息管理机构与相关人员 第四条公司信息管理由信息部统一管理。 第五条公司信息管理需配备信息管理人员, 信息管理人员主要职责如下: 1.整个公司的网络的搭建及对其运行的管理与维护 2.对于日常性及突发性问题做到及时处理,对不能解决的问题提出解 决方案,对于公司电脑每台造册登记 3.根据要求申请相关IT设备 4.对于相关部门主管的合理化建议予以积极响应,同时协助完成相关 工作;对于其它员工的工作予以支持并提供帮助 5.对于使用的基本知识进行全员或局部培训,根据要求编写培训教材第六条各级领导必须切实保障信息管理人员依照本办法行使职权和履行职责。 第七条信息管理人员在工作中,必须坚持原则,照章办事。对于违反保密制度和其他行政制度的事项,要及时向上级领导报告,接受指示后 执行具体处理。 第八条公司支持信息管理人员坚持原则,按信息制度办事。严禁任何人对敢于坚持原则的信息管理人员进行打击报复。公司对敢于坚持原则 的信息管理人员予以表扬或奖励。 第三节门店信息管理 第九条设施设备管理: 1.各门店要爱护电脑设施设备,不得自行变动、修改或删除计算机信 息。所有计算机、服务器、网络通讯电缆等设备,不得随意拆装、移

动。 2.各门店要做好设施设备保管工作,设备本身及周围要保持整洁。 第十条收银机服务器数据管理: 1.对重要数据做好数据备份和病毒防护工作,防止数据遭到破坏。 2.门店电脑禁止浏览无关的网站,比如购物、看电影等。 3.未经允许不得对电脑进行其他无关软件的安装。 4.对非公开的数据及相关报表做好安全保密工作,并由相关人员负责 保管。 5.各门店按排班表上班,当天上班的员工有权保管好门店内的设施设 备。 第十一条门店日常电脑操作注意事项 1.重要资料做好备份(网盘、U盘等)。 2.桌面不要放重要文件,为了工作方便必须放,可以在除C盘之外的 其他盘新建一个文件夹在此放入文件,然后右键该文件选择发送到 桌面。桌面可以快速打开需要的文件。这样做的好处1可以使桌面 整洁,不至于乱糟糟的;2可以使系统盘减少碎片,提高系统运行 速度增强系统使用寿命。 3.安装一个安全软件,安全软件不要太多,只要一个就可以,推荐使 用腾讯电脑管家、金山安全卫士。 4.做好安全工作,给电脑一个密码,尤其是服务器,密码不能太简单。 信息部会统一做好这个工作,门店不得自主修改。 5.目前只允许运行工作有关的软件,业务软件以及直通车和QQ(联 系用)。 第四节设备购买维修及赔偿处罚 第十二条设备购买 1.门店如有需求没有的设备应向信息部门申请,信息部门提交行政, 批准后购买,随货发送。 2.活动所需设备根据营运中心的需求采购。 第十三条设备维修 1.正常使用中如发现设备出现故障或损坏各门店店长应第一时间向 信息部门反应。 2.经鉴定是正常损坏会尽快配备相应的设施设备给门店,由配送中心 随货发送。 岱山方向由于处理方法:先向信息部门汇报,能在当地解决的就在

HL信息工程部岗位职责

信息工程部岗位职责 1.目的为明确信息工程部员工的岗位职责、工作范围及标准,制定本规定。 2.范围 信息工程部及各分店电脑部。 3.程序 3.1信息工程部经理 3.1.1任职资格 3.1.1.1大专以上学历,计算机相关专业优先。 3.1.1.2三年以上大中型超市工作经验及三年以上电脑部主管管理工作经验。 3.1.1.3能够独立完成网络系统、大型数据库系统的架设和维护工作、了解商业进销存系统,并有一定的编程能力;精通计算机硬件设备的相关知识,精通计算机及各种设备的安装、调试、操作和维修。 3.1.1.4了解商品知识,掌握一定的财务知识,熟悉超市管理制度及各部门的工作流程,能妥善安排本部门的各项工作,并能很好协调与各部门之间的工作。3.1.1.5具有较强的事业心和高度的责任感,具有吃苦耐劳及团队合作的精神。 3.1.1.6具有较强的计划、组织、协调能力。 3.1.1.7具有较强的应变、处理问题的能力。 3.1.1.8具有很强的分析能力、判断能力,具有创新意识。 3.1.1.9具有一定的谈判、人事管理及公关技术能力。 3.1.1.10具有一定的语言表达及文字写作能力。 3.1.2岗位职责 3.1.2.1全面负责信息工程部和分店电脑部的工作,对本部门员工进行工作分派和授权,并及时指导、跟进。 3.1.2.2配合超市公司整体的工作安排,制定本部门的工作计划并严格按计划跟进每日工作的完成情况,及时解决工作中出现的问题。 加强工作力度、提高工作效率。

3.1.2.4跟进每周经理例会,及时与上级领导进行沟通和信息反馈,对出现的问题及时协调、解决。 3.1.2.5做好与集团相关部门、超市公司各部门的协调、沟通、合作。 3.1.2.6计算机软硬件的采购、安装、调试、分配和维护,计算机网络环境的规划、组建和维护,保障系统的正常运行。 3.1.2.7定时检查服务器各项任务完成情况;负责进行对系统数据的备份、清理、恢复,监督数据的安全性;对电脑系统所出现的突发事件进行正确的判断和及时的处理。 3.1.2.8负责各部门人员计算机系统的培训工作,对收银系统提供技术指导,促进公司计算机信息化管理工作的普及。 3.1.2.9负责系统权限的设定和分配,严格按照《系统权限分配流程》对各部门人员进行授权并定时监督检查,防止越权违规情况的发生,防止对数据的非法修改,防止影响数据安全性、真实性的问题发生。 3.1.2.10综合分析、核查进销存系统中各类报表的准确性,在权限和职能范围内为各部门提供相关的信息查询和数据更正。 3.1.2.11负责超市计算机进销存管理系统相关文件的汇总及整理,FAQ 文件(进销存系统常见问题与解决方法)的编制及完善。 3.1.2.12根据各部门工作流程对程序的需求,跟进软件公司对程序的开发和改进,并负责核查程序各模块的实际操作功能,(重点订货、退货、索赔、调拨、促销、变价、盘点、财务报表等模块是否满足流程的要求)。 3.1.2.13负责计算机信息技术最新动态的搜集汇总,为公司的发展提供技术支持。 3.1.2.14负责超市公司电子商务系统的维护、更新。 3.1.2.14督促、检查、协助分店电脑部的各项工作。 3.1.2.15审定控制各分店电脑部年度、月份的费用开支。 的培训,并定期进行考核、评估,呈报上级分管领导。 3.1.2.17与人力资源部配合,完成本部门人员的招聘、培训、评估工作。

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