学生会竞选制度
学生会竞选制度
一、招新目的
学生会是学校与学生之间沟通的桥梁，学生会在老师和各部长指导下开展各项工作。学校是个获取知识，锻炼能力的场所，而学生会是个学生展现自我的大舞台。在这里你可以提高领导能力；在这里你可以学到管理才能；学会交际，团队合作……
新的学期开始，为了扩充学生会的力量，同时给广大同学提供一个锻炼自我的平台有足够高素质的后备力量，能更有效地开展学生会工作，实现学生会干部的新老交替，培养和壮大学生会干部队伍，保证学生会工作的连续性，充分发挥学生的主体作用，更好的服务学校、服务同学。
二、招新细则
(一)招新对象：全校学生（体育班除外）
(二)招新要求：
1、遵守学生会章程，自觉遵守学生会各项规章制度。
2、思想品德好，工作积极主动，耐心细心，责任心强，肯吃苦耐劳。
3、有一定的自我锻炼，自我管理意识，有组织能力，学习成绩良好。
4、具有团队合作精神，能够积极主动向组织靠拢。
(三)招新人数：各部门根据自身实际情况自由把握（但是人数不能超过该部门规定的上限），在招新活动进行前，应将初步计划招收人数上报组织部。
(四)招新形式：在招新时间内，申请人将个人申请表（要有班主任签字）交到组织部进行登记报名。经过学生会筛选并审核合格之后，方可进入学生会工作。
(五)招新时间及地点
时间：（根据学校和学生会实际情况而定）
地点：北校区5楼会议室或南校区1楼学生会、团委会办公室
三、招新流程
(一)前期宣传
1、具体流程
(1)宣传部利用海报的形式告知校学生会招新的信息。
(2)广播站利用广播的形式宣传招新信息，并且详细介绍各部门的职责。
2、要求
(1)海报内容新颖，形式多样化。
(2)宣传海报在多个地点张贴，安排人员在学校宣传栏,教学楼（黑板）等多个地点的消息栏张贴海报进行前期宣传。
(3)播音部利用广播室安排相应时间，特别是中午午饭时间，以及下午第八节课下课进行一定量的必要宣传。
(二)报名、选取阶段
1、报名部分：(1)申请人需自己写好申请书（要求：字数不少于300字，写上班级，姓名并注明日期，班主任签字），内容上要写清楚自己想加入什么部门以及职位。
(2)将写有班主任签字的申请书交至学生会组织部，并领取（待选）成员登记表。
(3)审核确定人员名单（优先考虑成绩优异或专业生或有其他特长（需进行一次才艺展示）的学生）。
(4)公布学生会干事名单。
(三)工作安排
以部门为单位，由该部门部长或副部长主持开展部内会议，详细介绍本部门特色、部门的工作方向、部门的职责、部门的成绩等，动员大家团结合作，从而更好地服务广大同学。
四、招新总结
优秀学生会主席竞选稿
优秀学生会主席竞选稿 优秀学生会主席竞选稿 各位代表：大家好！首先感谢大家的支持与学校提供这次机会，使我能参与竞争，一展自己的抱负。今天我来参与竞选的目的只有一个：一切为大家，能为大家谋利益。我自信在同学们的帮助下，我能胜任这项工作，正由于这种内驱力，当我走向这个讲台的时候，我感到信心百倍。我认为自己很适合担任学生会主席。首先我热爱我的工作，算上小学的话，十年学生干部“工龄”已不算短了，这使我有了相当的管理经验、领导能力。活泼开朗、兴趣广泛的我积极参加并组织开展各项活动，在活动中尽情施展自己的唱歌、跳舞、弹钢琴及演讲的才能，取得了如演讲比赛第一、英语朗诵、阅读竞赛第一等好成绩，激励着我不断向前；主持也是我不懈的追求，从高一入学军训联欢会到主持省武高电视台节目，及后来的首届英语节，大大小小的活动参加了不少，是省武高这方热土给我提供了机会，使我如鱼得水，不断锻炼、充实着自己。此外，在活动过程中，我学习上也丝毫没有松懈，成绩现已跻身年级前茅，我认为我有着足够的时间和精力在学习之余开展活动。假如我当选，我将进一步加强自身修养，努力提高和完善自身的素质，我将时时要求自己“待人正直、公正办事”；要求自己“严于律己、宽以待人”；要求自己“乐于助人、尊老爱幼”等等，总之，我要力争让学生会主席的职责与个人的思想品格同时到位。假如我就任此届学生会主席，我的第一件事就是召集我的内阁部长们举行第一次全体内阁会议，全面地听取他们的意见与建议，下放权力，实行承包责任制。我们将自始至终地遵循“一切为大家”的原则。在就职期间，我们将在有限的条件下，办我们自己的电视台、广播站，建立必要的管理制度，设立师生信箱。我们将定期举行各种形式的体育友谊比赛，使爱好体育的英雄有用武之地。爱好文艺的，校艺术团在欢迎你，我们将举办自己的艺术节、中秋、圣诞大联欢。如有条件来个校园形象大使活动也不错，还有书画会、文学社、中学生论坛、社会实践（包括大家感兴趣的郊游活动）总之，我们每个人都能在学生会找到自己的位置，我们的课余生活绝对能够丰富多彩！我们将与风华正茂的同学们在一起，指点江山，发出我们青春的呼喊！我们将努力使学生会成为学校领导与学生之间的一座沟通心灵的桥梁，成为师生之间的纽带，成为
学生会工作制度
学生会工作制度
自动化工程系学生会工作制度 第一章总则 为了全面贯彻学院各项教育方针及管理政策，加强学生会内部管理，以培养能力、高素质的学生会干部，塑造严明实效，团结一致，全心全意为广大同学服务的优秀学生干部组织。根据我院各种管理规章制度，结合我系实际情况，特制定本制度。 第二章岗位责任制 1、主席团必须负责每学期的工作计划，对 各项活动进行监督指导，同时做好协调工 作。 2、学生会各部门实行部长责任制，各部部 长必须对各部门的工作进行统一规划安 排。 3、学生会各部部长必须对工作兢兢业业， 努力工作，在学期开始时向办公室递交本 学期的工作计划，在学期末要对工作进行 书面总结。
第三章工作制度 学生会在日常工作和开展活动过程中实行主要负责人问责制。在各项工作中，主席团成员、各部部长应把具体工作细化到人，明确分工，并做好相应记录，以便在出现问题时追究责任。 1、办公室必须参加所布置的各项活动，并对活动进行监督，要做好协调工作。同时学生会各部应积极服从主席团的调配。 2、系学生会各部应负责好所管部门，同时各部门要团结和爱护好内部成员 3、每次活动前一定要先递交申请书、计划书，经审批后，学生会各部须无条件执行，活动结束后要写好总结上交。 4、学生会各部门应积极主动、按时高效、保质保量地完成任务，不推诿、不拖拉、不敷衍、不推卸责任。学生会开展的各项活动中，在继承以前好做法基础上，积极进取勇于创新，把活动搞得更有特色。
5、凡学生会举办或参加的各项活动，都要由办公室和有关部门联合制定有关计划，先交主席审核然后交给辅导员，经审批后执行，如有不同意见，可在形成决议前向辅导员提出，一经形成决议，任何人不得私自变动，如有违纪，将受到批评。 因分工不明造成的事故，责任归咎于主席团成员和各部部长。对于在工作开展过程中，有违反学生会章程及各项制度、未完成交付的任务、有损学生会形象等情节之一发生者，被认定为一次重大责任事故或过失。 （一）各部在学期初第一次例会时，拟一份本学期总体工作计划交办公室。 （二）各部在学期末，拟本学期工作总结交办公室存档。 （三）各部组织活动前两周交工作计划，活动结束后两天之内交工作总结。 （四）各部门必须严格按照本制度制定的工作程序组织各项工作。
学生会换届选举方案策划书
---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 学生会换届选举方案策划书 为加强我系学生干部队伍建设，保证我系学生干部队伍更加有效开展各项工作，更好地为金陵学院及外语系同学做好服务工作，经我系研究决定于xx年6月1日起对外语系学生会进行换届，本次换届采用个人申请、组织面试和调整任命的原则，现将相关事项通告如下： 一、选拔原则：公平、公正、公开。 二、选拔条件与资格: 1、南京大学金陵学院外语系在读本科生，有一年或以上学生干部工作经验者优先。 2、思想政治水平较高，积极要求进步，品行端正，严于律己。 3、对学生工作富有热情，勤恳敬业，有高度责任感。 4、具有一定的实际工作能力和开拓创新精神，有较强的组织协调能力、活动策划能力和团队协作精神。 5、学习成绩良好，无违纪行为。 6、竞选主席团的同学原则上有两年或以上工作经验（对于条件特别优秀的同学，此要求可适当放宽）。 三、选拔名额： 1、主席团：主席1人、副主席3人 2、各部门：秘书部、体育部：部长1人、副部长2人 1 / 13
外联部、文化部、生活部、学习部、系报编辑部、宣传部：部长1人、副部长1人 四、 换届领导小组成员： 组长：刘虹邑（第三届学生会主席） 成员：王培翰（第三届学生会副主席） 巢佳（第三届学生会副主席） 耿梦婉（第三届学生会秘书长） 五、换届流程与时间安排： 1、公开报名阶段：6月1日-6月7日，有意愿申请并符合要求的学生，请登录金陵学院外语系网站首页，下载《外语系第四届学生会换届申请表》并填写，并于6月7日20:00前发送到邮箱https://www.360docs.net/doc/6511329866.html,。 2、初步审查阶段：6月8日开始进行资格审查，在广泛征求辅导员老师、各部部长以及报名者本人意见的基础上，确定候选人。 3、主席团选拔：6月9日候选人进行每人3分钟的竞选演讲，主要介绍自身情况、工作思路、设想等。6月10日（暂定），对候选人进行单独面试，确定第四届主席团名单。 5、各部部长面试：6月12日，第三届与第四届主席团成员组成选聘小组，对各部门部长候选人分别进行面试，集体研究提出学生会各部部长建议名单，确认后进行公示。 6、新一届学生会主席团成员、各部部长名单公示三个工作日。 本次学生会换届全过程受我系全体师生共同监督。本策划方案解释权归外语系第四届学生会换届领导小组。
学生会文体部规章制度
学生会文体部规章制度 Company number：【WTUT-WT88Y-W8BBGB-BWYTT-19998】
X X X X X学生会文体部规章制度第一章总则 为了保证文体部工作正常顺利地开展、加强文体部的内部管理、提高文体部干部的思想素质和工作能力、强化文体部组织建设，特制定本条例。学生干部是学生中的先进分子和骨干，要热心为同学服务，关心他人，主动维护广大同学的利益，在各方面做学生的表率。 第二章例会制度 例会是文体部乃至整个学生会工作组织和自我管理的一项重要内容。通过会议可以及时的制定安排和总结工作，并及时发现和解决工作中存在的问题和不足，及时传达学校学院的工作安排和有关通知精神。 例会或者会议参加者必须履行好的职责： （一）提前五分钟到会，不迟到、不早退、不旷会。 （二）请假必须得到批准，不得由他人代请。 （三）按会议通知内容的要求，积极准备，会上踊跃发言，缩短会议时间，提高会议效率。 （四）出席会议时全体到会成员必须自带笔记本和笔，并做好会议记录。 第三章工作制度
（一）各成员在学期初需了解本系文体部的主要活动项目，认清本系文体部的特色，由部长发与各成员往届活动照片及策划，帮助各成员更好更快的了解本部门，争取尽快投入工作。 （二）对于本系学生会的金牌项目也是文体部的主要工作内容的“生日会”，要坚持为每位同学都过到生日，原则上至少两个月要筹办一次生日会。生日会要坚持轻松愉快的氛围，争取让每位来参加的同学都能感受到来自本系学生会的温暖。活动前要做好策划，道具、食物及生日蛋糕至少提前两天买好或预定好；主持人要熟悉活动流程，积极活跃气氛避免冷场。 （三）对于学生会的其他活动，如“双旦晚会”，也要积极承办。提前做好宣传工作，积极动员同学们在晚会上表演节目。提前做好策划，坚持排练。至少在活动开始的前一个礼拜借好活动场所，以便提前通知同学们做好安排。 （四）各成员必须严格按照本制度制定的工作程序组织各项工作。（五）各成员必须积极协助活动主负责部门开展活动，对部长或副部长分配的工作必须认真负责的完成，不得拖延。 （六）部长或副部长负责管理好电子档案制度，把一切书面文件进行电子存档，以便日后保存和调动。 第四章财务制度 （一）文体部经费在学院老师、团委的监督下独立支配,文体部各成员的报销凭条一律采用机打发票，发票抬头一律为“上海大学”。
竞选学生会主席PPT演讲稿
学生会竞选发言稿 尊敬的老师，亲爱的同学们：大家下午好。建工学院建工09班的詹海洋。很荣幸能够站在这个讲台上，参加校学生会副主席的竞选。我来这里竞选学生会副主席并不是为了追逐一个学生会职位的头衔，而是为了能主动地承担起一份责任，一份为学校建设而贡献自己力量的责任，更重要的一点也许是每个人的私心，我相信我所做的这些会给我带来很多收获，锻炼我的能力，跨出这一步也学我会收获的更多。 大一时怀揣着好奇加入了校学生会办公室，很荣幸的从说是人中成功出线成为学生会的一员，在办公室工作的办学期中接触了许多的任何事，并且也自己组织过活动，收获了很多很多，也感觉自己成长了许多，是学生会给了我机会。打一下学期竞选成为了校团委书记室助理。虽然说是在团委，但是学生会的工作直接挂钩校团委，有了更多的机会接触更多的人和事，更主要的是在担任小团书记是助理期间更深一步的接触了学生会工作的组织和管理工作，在职期间和主席团的成员之间交流的比较密切，因此能够从他们身上学到很多的东西，来补充自己的不足。主席团的学长学姐对我也是十分的照顾教会了我许多的东西，无论是交际的能力还是文人处事的方面都有了很大的提高，真的很感谢他们。 今天站在这里竞选校学生会副主席，对于我来说也是难得的机会，我不想让这次机会从身边滑过，不论成功与否，我只希望不让自己后悔，不让自己有任何的遗憾。对于校学生会这个大家庭，这么长时间的接触产生了很深的感情，可以问心无困得说我的大学生活很大一部分时间献给了学生会，并不是说我对学生会的某种态度，说真的加入学生会也许是我进入大学走得最正确的一件事，进入大学我的性格还是比较内向面对陌生人都会不好意思，经过这么长时间的锻炼，自我感觉我的性格能力也已经焕然一新，能力上有的质的变化，接触了这么多人这么多事，收获了很多也成长了很多，我相信我有能力做好这份工作。 在我看来学生会这个组织就是一个志愿的服务机构，没有报酬，没有奖励，只有无限的付出，汗水，虽然没有这一期望但是我们收获的是比金钱币奖励都重要的交际、为人处世、处理组织的能力，他让我们更早的接触了社会，更多的和人交流，更多的磨砺。 在我看来要想担当学生会副主席首先就是要认清学生会的不足学生会的职责学生会的精髓。整个学生会要想顺利高效的完成各项任务各项工作，最重要的就是团结。在现在这个没有硝烟的社会要想使自己或一个团体立于不败之地除了要自强必须要有一种合作的精神。我相信我能够团结好这个团体，也有责任为学校干一份事实，所以今天我要竞选的职务是学生会主席一职。 在我看来学生会在工作中还存在一些不足的地方： ①首先我们校学生会作为整个学校12个学院学生会的组织领导机构，在各学生会分会中的影响力不是多大，特别是在举办一些活动中，响应不是多积极有待考虑。 ②学生会在举行大的活动中，工作衔接能力不足，不能够很好的在最快的时间内有顺序的完成各项任务。 ③学生会内部有些成员素质较差。不能够严于律己，不听安排。 ④部与部之间与团总支不能够很好的协调配合工作。 如果有幸被选上，我准备做如下工作： 全面协助主席负责学生会的工作，提高学生会内部成员的素质，增加团体的凝聚力，加强内部的联系。使内部达到真正的团结统一，使学生会的职能得到充分的发挥。提高大家的工作热情、提高责任心。另外努力做到以下几点 (一) 使院学生会工作完全透明化，要对学生会各项活动规则、评选办法及结果、财务管理进行公开，坚决使学生会工作做到公开、公平、公正。 (二) 继承和发扬上届学生会的优良传统，并在此基础上开拓创新，组织有特色的活动，以及拓展一些部门的职权范围，如赋予生活部纪律检查即监督同学们遵守禁烟令的职权……
最新学校学生会管理制度
学校学生会管理制度 第一章总则 为督促学生干部树立“自律”及“服务同学的意识”，激发全体干部的团队意识，建立公开、公平、公正、实干、高效的学生会团体，根据源思学校团委学生会组织的有关规定，特制定本制度。 第一条对学生干部进行考核和实施奖惩，是学生会加强内部建设和提升自我形象的重要环节，同时也是提高学生干部及各部门的工作积极性、主动性及创造性的有效途径。为学生会各项工作的有效展开提供可靠的制度保障。 第二条考核办法的制定本着“公开、公平、客观、合理”的原则，为各部门、各干部工作的开展提供一个公平良好的工作环境,同时以便于发现学生会工作中存在的某些不足之处，具体的考评组织原则是民主集中制，坚持独立执行公平客观。 第三条考核目的：加强学生会干部的管理，提高学生会干部整体素质，做到全面了解、掌握学生会干部的综合素质，帮助学生会干部正确认识自己，发扬优点，改进不足，提高工作效率，切实做到奖罚分明，确保各项工作顺利的开展。 第二章对学生会干部的要求 第一条思想政治素质 1、拥护党的领导，热爱祖国，热爱学校，思想素质良好。 2、以全心全意为同学服务为宗旨，不断提高自己的思想政治觉悟，增强自我教育意识。 3、严格遵守学校各种规章制度，维护学生会形象。 4、自觉接受其他成员的监督，虚心听取各方面的意见，用于开展批评与自我批评，不断总结经验教训。 第二条学生工作 1、学生会全体成员必须严格遵守学生会各项制度，要有明确的组织性、纪律性，制度面前人人平等。
2、全体成员要保持严谨的工作态度。工作中要秉公无私，吃苦耐劳，敢于开拓新思路，开展工作新局面。 3、当工作与学习发生冲突时，应调整时间，合理分配。对于实在不能解决的冲突，应向上级请示。原则上不能因为工作影响学习，力求做到工作出色。 4、学生会要与全体同学保持密切联系，坚持全心全意为广大同学服务的原则，将工作建立在全体同学基础上。 5、在工作上认真仔细，对上级的错漏地方应予以指出并提出更正建议，以求更好地完成学生会工作。 6、全体学生会干部要严格遵守校纪校规，任何人不得做出有损学生干部和学生会整体形象的事。 7、各部门成员在开展活动时，必须积极主动，服从调配，不能以任何理由推卸或逃避工作。若确有特殊原因不能参加工作者，必须提前向上级说明情况并书面向校团委提交事由，并由学习部写进学生干部考核记录表，以便考核。 8、学生会干部之间应团结合作，以诚相待，广泛交流，共同进步。 第三章考核细则 一、干部加分、扣分项： 每位干部有100分基础分，总分数由以下考核累计而成。 1、思想作风 采用逐减法，每位干部满分为5分，酌情扣分，扣完为止。 2、学习状况 （1）考试作弊者（-5分） （2）期末考试不及格（-3分/门） （3）学期末成绩在班级前20%者(3分)；在班级后20%者，(-3分) 3、工作状况 （1）工作成绩 1）在做好本职工作的同时，与其他学生干部积极配合。工作效率高，效果突出，提交的工作策划作为重要的考察方面（2分）
学生会换届选举具体方案
学生会换届选举具体方案 新一届的学生会干部采用公开竞聘、选聘的方式选出，具体方案 一、报名方式（3种） 1、院学生会主席团推荐； 2、系团总支、学生会推荐； 3、自我推荐。 二、报名条件 1、热爱祖国，拥护中国共产党，思想积极要求上进，政治立场坚定； 2、遵守校纪校规，有较强的组织纪律观念和团队意识，在同学中 有较高的威信； 3、学习成绩优良，无不及格情况； 4、积极参加体育锻炼，身体素质好，心理健康，面对困难、挫折 具有一定的承载能力和自我调节能力，勇于挑战自我、超越自我； 5、工作积极主动，拥有吃苦耐劳的素质，有较强的开拓创新意识 和团结协作精神，具有较强的语言表达能力、组织协调能力和沟通能力； 6、对学生会的性质、任务及定位有较深的理解，有强烈为同学服 务的意识； 7、竞选主席团的同学必须在系学生会担任部长及其以上职务或在 院学生会、大学生社团联合会、青年志愿者协会等组织工作一年以上，且担任副部长以上职务或在其他组织担任主要职务者； 8、竞选部长的同学不限年级，但要求综合素质高，责任心强，对 工作积极热情。在院、系学生会，社团联合会，青年志愿者协会等学 生组织工作过并表现良好的优先。 三、公开竞聘、选聘原则 公开、公平、公正、民主集中、透明、择优选用。
四、竞聘岗位 主席团： 主席1名、副主席 6名 部长级： 办公室副主任2名；宣传部部长1名，副部长1名； 文艺部部长1名，副部长1名；学习部部长1名，副部长1名； 生活部部长1名，副部长1名；女生部部长1名，副部长1名； 体育部部长1名，副部长1名；信息部部长1名，副部长1 名； 综治部部长1名，副部长1名；外联部部长1名，副部长1名； 社会实践与调研部部长1名，副部长1名。 五、竞聘程序 根据3种报名方式，符合报名条件者自愿报名： （一）报名者根据院学生会换届的时间及要求，填写申请表并于 月6日前将申请表和个人入学以来成绩单（加盖系部教学公章）一起 上交至团委办公室；建议系部推荐的统一收齐后一并上交；东校区参 加竞选者请将申请表在规定时间交给院学生会办公室徐强（联系电话：749675201）。申请表由申请人自行到院团委网站下载，也可以到系团 总支领取。 （二）对报名人进行资格审查，通过审查者确定为预备候选人。 （三）预备候选人应准时到达指定地点参加竞聘演讲，演讲时间 不得超过三分钟。竞聘演讲结束后，按照个人得分情况，并结合个人 综合素质和平时表现，经过集中评议，确定为候选人。 （四）主席团候选人确定后，召开河南城建学院第一届学生会第 二任主席团选举大会，由学生代表选举产生第二任主席团成员。新的 主席团产生后进行各部部长换届，竞选各部部长的候选人，通过竞聘 的方式，择优录取。 六、确定新一届学生会干部
学生会规章制度范本
学生会规章制度范本 【篇一：学生会规章制度】 学生会规章制度 第一章总则 学生生会是在学校领导下，健康向上的学生自治组织。它代表并服 务于全部同学，是全校开展群众德、智、体、美、艺等各项活动的 直接组织者和实施者，是学校联系全部学生的桥梁和纽带。学生会 设有主席团、学习部、卫生部、纪检部、社团部、宿管部。为了确 保学生会工作正常顺利地开展、加强学生会的内部管理、提高学生 会干部的思想素质和工作能力、强化学生会组织建设，特制定本条例。 第一条组织性质学生会是学校总指导下的学生自治组织 第二条基本任务（一）遵循和贯彻党的基本路线和教育方针，开展 学生会工作，促进同学德智体美全面发展，团结和引导同学热爱祖国，勤奋学习，用于实际，成为适应社会主义建设需要的合格人才。（二）维护校纪校规，倡导良好的校风、学风、协助学校创建良好 的教学秩序和生活环境；充分发扬民主密切联系同学，坚决维护广 大同学的合法权益；作为学校和同学的桥梁和纽带，子维护国家利 益和学院整体利益的同时，体现和维护同学的切身利益。 （三）组织学生开展思想教育活动、学洗活动、丰富多彩的文娱活 动和社会实践活动。倡导和组织自我服务、自我管理、自我教育， 努力为同学服务，促进同学全面发展。 （四）加强和发展同学校，各社团学生组织的联系，促进学生会工 作的展开，博采众长，百花齐放。 第二章学生会成员日常规范和义务、权力 第一条学生会成员日常行为规范 1. 态度端正，明确工作任务，优化工作思想：加强内部团结互相帮助，以求共同进步。 2. 服从安排，踏实工作，不投机取巧；遵守本会所指定的各项制度，守则。 3. 公私分明，不得利用职务之便为自己和他人谋取私立。 4. 工作谨慎认真防微杜渐；加强批评与自我批评，虚心听取别人的 意见和建议。 5. 正确处理学习和工作的关系，要求工作和学习两不误。
学生会主席竞聘稿十篇
今天我来介入竞选的目标只有一个：一切为大家，能为大家谋好处。 我自负在同学们的辅助下，我能胜任这项工作，正因为这种内驱力，当我走向这个讲台的时候，我觉得信念百倍。 我以为本人很合适担负学生会主席。 首先我酷爱我的工作，算上小学的话，十年学生干部“工龄”已不算短了，这使我有了相称的治理教训、引导才能。 活跃豁达、兴致普遍的我踊跃参加并组织开展各项活动，在活动中纵情发挥自己的唱歌、舞蹈、弹钢琴及报告的才干，获得了如演讲竞赛第一、英语朗读、浏览比赛第一等好成绩，鼓励着我一直向前；主持也是我不懈的寻求，从高一入学军训联欢会到主持省武高电视台节目，及后来的首届英语节，大大小小的运动加入了不少，是省武高这方热土给我供给了机遇，使我如鱼得水，不断锤炼、空虚着自己。 此外，在活动进程中，我学习上也涓滴不松散，成就现已跻身年级前茅，我认为我有着足够的时光跟精神在学习之余发展活动。 如果我入选，我将进一步增强自身涵养，努力进步和完美本身的素质，我将时时要求自己“待人正派、公平办事”；要求自己“严于律己、宽以待人”；要求自己“乐于助人、尊老爱幼”等等，总之，我要力争让学生会主席的职责与个人的思维品德同时到位。 如果我到任此届学生会主席，我的第一件事就是招集我的内阁部长们举行第一次全部内阁会议，全面地听取他们的看法与倡议，下放权利，履行承包义务制。
我们将从头至尾地遵守“所有为大家”的准则。 在辞职期间，我们将在有限的条件下，办我们自己的电视台、播送站，树立必要的管理轨制，设破师生信箱。 我们将按期举办各种情势的体育友情比赛，使喜好体育的好汉有用武之地。 爱好文艺的，校艺术团在欢送你，我们将举行自己的艺术节、中秋、圣诞大联欢。 如有前提来个校园形象大使活动也不错，还有字画会、文学社、中学生论坛、社会实际（包含大家感兴趣的远足活动）……总之，我们每个人都能在学生会找到自己的地位，我们的课余生涯相对可能丰盛多彩！我们将与风华正茂的同窗们在一起，指导山河，发出我们青春的吆喝！咱们将尽力使学生会成为学校领导与学生之间的一座沟通心灵的桥梁，成为师生之间的纽带，成为敢于反应宽大学生意见请求，保护学生合法权利的组织，新的学生会将不再是徒有虚名的陈设，而是有所作为的货真价实的存在！既然是花，我就要开放；既然是树，我就要长成栋梁；既然是石头，我就要去铺出大路；既然是学生会主席，我就要成为一名杰出的领航员！各位代表，你们所冀望的学生会主席，不恰是敢想敢说敢做的人么？我非常乐意做你们所等待的公仆。 你们握着选票的手还会迟疑吗？谢谢大家的信赖！（篇二）尊敬的评委：大家好！我叫***；是分析3092班学生；我竞聘的学生干部组织是学生会；我竞聘的职务是学生会主席。 我的竞聘理由如下：① 兵马未动，粮草先行；工作虽不比战
学生会工作证管理制度
学生会工作证管理制度 ) 院团委 (阅读:1095次 1、为规范学生会工作证的签发、使用和管理，特制定本制度。 2、学生会工作证的签发对象:学生会全体成员和院属各协会全体成员。 3、学生会工作证的签发，根据学生会章程及相关管理制度，由学生会办公室 负责制作，并实行统一管理，组织纪检部对工作证的使用进行监督。 4、凡注册在籍的学生会成员因违反《学生会工作证管理制度》需给予处分 的，由组织纪检部调查核实后，提出处理意见，上报主席团审批后给予相应处分。 5、学生会工作证须加盖“西南政法大学继续教育学院学生会”印章方才有 效。 6、学生会工作证的使用: a)持证人自觉接受全院师生民主监督，不得利用职权、佩戴工作证进行不正当 活动，否则视情节轻重给予相应处分; b)凡在工作中，持证人均须正确佩戴工作证进行工作; c)学生会工作证必须妥善保管，保持整洁，只限本人使用，严禁转借他人使 用。 7、学生会工作证的管理: a)新招聘的干事经过一个月的试用期后，表现合格，各部门将确定录用新干事 的详细资料和经过分管主席审批同意录用的试用期工作表现情况交学生会办公室审查合格后，学生会办公室方可办理工作证; b)挂失:凡工作证遗失的学生会成员应速到学生会办公室办理挂失手续; c)补办:补办学生会工作证时必须出具补办申请及所在部门部长签署的证明材料，交学生会办公室审批后进行补办，并缴纳补办费用人民币10元; d)学生会成员退会时，必须到学生会办公室办理退会相关手续，并退还工作证; e)学生会干事退会时必须向学生会办公室提交经所在部门部长、分管主席、主席审
批同意退会的辞职报告，学生会办公室方可办理退会手续;学生会干部(副部长级别以上)退会时必须向学生会办公室提交经学生会主席团会议、学生会秘书长、院团委审批同意退会的辞职报告，学生会办公室方可办理退会手续。 8、本制度最终解释权属于西南政法大学继续教育学院学生会主席团。 9、本制度自发布之日起执行。 学生会工作证使用管理制度 来源: 海南师范大学生命科学学院作者:CEO 发表日期: 2008/9/22 13:51:20 阅读次数: 3247 查看权限: 普通文章 1、工作证为校学生会干部身份证明，所有系学生会干部必须爱护并妥善保管。 2、工作证供学生会干部在日常工作中以及对外工作时使用，应佩带规范、得体。 3、工作证仅供我系学生会干部本人使用，不得转借他人、抵押或进行不正当活动之用。 4、工作证须妥善保存，如有损坏或遗失应立即向办公室报告并补办。 5、若本届学生会干部有人员中途退出，其工作证由办公室负责统一收回。 6、工作证制证时需写明发证日期及有效期，并加盖“海南师范大学生命科学学院学生会”印章方才有效。 7、由办公室负责监督检查学生会干部在活动中的工作证佩带情况。 8、办公室对学生会干部工作证使用进行监督、管理。
平顶山学院学生会换届选举方案
平顶山学院学生会换届选举方案 为进一步加强校学生会干部队伍建设，创新我校学生会学生干部选拔、任用、管理的体制机制，加强学生会学生干部学生自我教育、自我管理、自我服务，提高学生会服务学校师生的能力，平顶山学院学生会将开展新一届学生会换届工作。本次学生会换届选举坚持公平、公正、公开的竞选原则，旨在以开放、坦诚的态度广聚贤才，诚邀广大热爱学生工作、热心服务师生的同学参与，以更好的服务全校师生。 一、换届形式 校学生会主席团由全校公开竞选产生确定； 二、竞选职位 校学生会主席1人、校学生会副主席4人 三、竞聘人条件 （一）热爱祖国，拥护党的领导、思想上积极要求进步。 （二）认真学习并掌握《平顶山学院学生管理手册》的相关内容，遵守学院各项规章制度，无任何违纪情况。 （三）有较强的工作能力和组织能力，有强烈的工作责任心和奉献精神，身体健康，具有开拓创新意识，思维活跃，能够创造性的开展工作。 （四）学习成绩优良，无不及格现象，具有较强的学习能力。 （五）具备较好的群众基础，在同学中起到模范带头作用，能够代 表广大同学利益，反映广大同学心声。 （六）党员或积极分子同学优先考虑。
（七）校团委学生组织和各院系团学会具有部长职务以上学生干部；校学生会具有副部长职务以上人员。 四、竞聘方法 竞聘分资格审查，初试选拔（个人演讲）和主席公开竞选大会（现场答辩）三个阶段。 （一）资格审查 上交申请材料 （二）初试选拔 初试用抽签的方法决定顺序。缺席未到者，视其自动弃权。 1、竞聘人准备竞选演讲稿，时间不得超过5分钟，演讲稿内容自拟，包括（自我介绍、竞聘优势、工作思路），突出个人能力和竞选态度。 2、现场脱稿演讲。 3、竞聘初试时间：6月3日 4、竞聘初试地点：待定 （三）主席公开竞选大会 1、时间：6月6日 2、地点：待定 3、参加竞选人员为初试通过人员。 4、用抽签方法决定出场顺序。 5、竞聘要求：选手身着正装、评委提问（选手进行现场答辩） 观众评委提问（时间2-3分钟）。 6、所有选手竞选完成，评委离席商议，后公布竞聘结果。
学生会工作制度
xxxxxx大学xxxxxx学院学生会 工 作 制 度 xxxx大学xxxx学院秘书处制 xxxx年x月
xxxxx大学xxxxx学院学生会制度 第一章总则 第一条. 坚持“自我教育,自我管理，自我管理”的三“自”方针，绝对服从院党总支的安排，配合团总支的工作。 第二条. 树立正确的政治方向，具备良好的思想道德品质。 第三条. 遵守国家法律、遵守校纪校规。 第四条. 保持良好的精神风貌及外在形象，不做任何有损学生会名誉的事情。 第五条. 坚持公平、公正、公开的原则。工作积极主动，恪尽职守。第六条. 认真履行主席团的各项决议。 第七条. 各部门在开展工作时应相互协助，发扬团结向上的合作精神。 第八条. 坚持正常的考勤制度。 第九条. 合理安排工作、学习时间，保证学习正常进行的同时，顺利完成工作安排。 第二章例会制度
第一条．主席团是学生会的核心,主持学生会的常规工作,负责制定新学期学生会的工作计划及安排等有关事宜。 第二条．主席团每周一次例会,主席、副主席及各部门负责人总结上周学生会工作情况,针对下周活动进行工作布置，各部门每 周一次例会。 第三条．主席团负责督促和监督学生会各部工作的实施和完成情况。第四条．因特殊情况不能参加例会或活动者必须严格履行请假手续。第五条．无故缺席者(含请假无效者),无故缺席三次，视为自动退出学生会，需按规定程序退会。 第六条．例会迟到五次劝其退出学生会，退会需按规定程序，上交申请。 第七条．例会由主席主持,主席因故不能出席,由副主席主持。 第八条．例会实行签到制。 第九条．各部门须在开例会前一天通知秘书处具体时间和地点，秘书处负责会议记录整理。 第十条. 附各级会议要求： 1．主席团例会制度 （1）主席团例会每星期召开一次，具体时间地点由会主席团自行决定。如遇特殊情况可随时召开主席团工作会议。 （2）会议由主席主持，秘书处作记录。 （3）会议讨论重大工作、活动决策及审议各部门的各项活动
大学学生会主席竞选(竞选成功)
尊敬的评委、老师，亲爱的同学们，大家下午好。 首先，感谢大家给了我这个机会让我在这个舞台上能够展示我自己。今天站在这里，与其说是竞选主席团，其实也就是一个自我介绍，向大家介绍一个人，一个朋友。 在谈及我自己之前，我想先谈谈，什么是学生会。学生会不是一个单纯的，可有可无的学生组织，它是一扇窗口，从中可以看到全院学生的精神面貌和生活状态的窗口；它是一座桥梁，是一座将学生和老师紧密联系在一起的坚固桥梁。它同时是一个平台，服务于你身边的平台。而作为学生会的主席团，可以算作学生会的领导核心来讲，它需要的不仅仅是一个人的热情，同时也在考验一个人的能力，更是一种服务的精神。 有人说：从事一项事业的原动力是热情，了解我的人应该都知道我是一个活力四射，热情洋溢的女纸吧。我也就借用了一下当红凡客体来描述一下自己。。。（爱思考，爱听歌看海，也爱观潮赏月。爱办活动，也爱参加活动。爱在篮球场上拼杀，也爱在每一个有仪科学生会的地方大笑。其实我和你一样，我是仪科er,也是主席团候选人XXX）但是，热情这个东西如果用一个曲线来描述，似乎总是呈现这样的函数，但是我想说的是，我有这样的自信，也想让时间来检验，让我的“热情-时间”曲线能够重新拟合为另一个函数。 至于能力，从进入大学以来，我积极参加学校的社团，学生会。也同时积极组织策划各项活动。在各个活动中，我成长了很多，也积累了很多经验。就比如说前一段时间的环保袋DIY 大赛，活动中不仅气氛很活跃，同时每一个工作的同学也都享受其中。也许这也算不上什么竞选优势吧，但是至
少，我觉得可以证明我有能力领导同学们取得成功，让每个人能够乐于为这个家增光填瓦。当然，如果大家给予我希望和信任，我会在学生会的工作中积极贯彻我的竞选宣言 —在你身边、在你耳旁。。让一个优秀的学生会渐渐的走向卓越。在你身边，第一层含义就是服务身边的每个人。是的，服务是一种精神，是一个团体内部的精神。那么从一个优秀的学生会走向卓越时，我们又可以赋予服务什么样的意义呢？是不是我们的学生会成员能够深入群众倾听同学们的声音和最真实的想法，让服务从被动接受走向主动配合。是不是我们的学生会可以给大家一个平台进行更多交流。作为主席团成员，也许在所谓行政层处于学生会最高层，但是其实啊，它也处于全院同学的最低层。只有有一颗低姿态的服务心，才能够真正听到同学们的声音，出现在同学们之心。在你身边的另一层含义就是让每一个仪科学生会成员切实感受我们的学生会是在你周围的，是你的家，也就是说我们必须加强人事化管理，对学生会成员加强内训，量化考核，培养其团队合作意识从而培养每一个学生会成员的荣誉感和归属感。。在你耳旁。仪科学生会要在你耳旁，在全校人耳旁。就是要扩大仪科的对外影响力。那么怎样扩大我们的对外影响力呢？1、做品牌性活动。我们都知道品牌效应，那么要提高一个学院在学
大学学生会管理制度
大学学生会管理制度 第一章总则 为了保证学生会工作正常顺利地开展、加强学生会的内部管理、提高学生会干部的思想素质和工作能力、强化学生会组织建设，特制定本条例。学生干部是学生中的先进分子和骨干，要热心为同学服务，关心他人，主动维护广大同学的利益，在各方面做青年学生的表率。 第二章例会制度 例会是学生会工作组织和自我管理的一项重要内容。通过会议可以及时的制定安排和总结工作，并及时发现和解决工作中存在的问题和不足，及时传达学校学院的工作安排和有关通知精神。例会或者会议参加者必须履行好的职责: 提前五分钟到会，不迟到、不早退、不会。请假必须得到批准,不得由他人代请。按会议通知内容的要求，积极准备,会上踊跃发言，缩短会议时间，提高会议效率。出席会议时全体到会成员必须自带笔记本和笔，并做好会议记录。各部门召开本部会议时必须有主席团成员在场。 第三章工作制度
各部在学期初第一次例会时，拟一份本学期总体工作计划交办公室。各部在学期末,拟一式两份本学期工作总结交办公室存档。各部组织活动前两周交工作计划，活动结束后两天之内交工作总结。 各部门]必须严格按照本制度制定的工作程序组织各项工作。各部门必须积极协助活动主负责部门]开展活动，对主席团分配的工作必须认真负责的完成，不得拖延。 办公室负责弄好电子档案制度,把一切书面文件进行电子存档,以便日后保存和调动。各部设置专职文书，司职起草工作计划、总结等文件。要求字迹工整、内容合理、切实可行。 第四章财务制度 学生会经费在学院老师、团委的监督下独立支配。学生会是为同学服务的组织，经费和收入都要用在为同学服务这一-目的上，学生会对财务实行统一管理。 学生会各部门的报销凭条一律采用发票，不得乱报或虚报金额，由主席团指定办公室及纪检部进行审计和监督。任何活动的经费使用都必须在活动开展前的计划书上打出经费预算，以节约高效为宗旨。报销发票须有所报销活动、报销部门、报销日期、经手人、审核人、负责部长、主席的签名，并努力做到少用钱、不乱花钱。 报销须严格执行财务纪律。本学生会各项活动的主要负责部必须本着实事求
学生会换届选举方案策划书
学生会换届选举方案策划书 为加强我系学生干部队伍建设，保证我系学生干部队伍更加有效开展各项工作，更好地为金陵学院及外语系同学做好服务工作，经我系研究决定于xx年6月1日起对外语系学生会进行换届，本次换届采用个人申请、组织面试和调整任命的原则，现将相关事项通告如下： 一、选拔原则：公平、公正、公开。 二、选拔条件与资格: 1、南京大学金陵学院外语系在读本科生，有一年或以上学生干部工作经验者优先。 2、思想政治水平较高，积极要求进步，品行端正，严于律己。 3、对学生工作富有热情，勤恳敬业，有高度责任感。 4、具有一定的实际工作能力和开拓创新精神，有较强的组织协调能力、活动策划能力和团队协作精神。 5、学习成绩良好，无违纪行为。 6、竞选主席团的同学原则上有两年或以上工作经验（对于条件特别优秀的同学，此要求可适当放宽）。 三、选拔名额： 1、主席团：主席1人、副主席3人 2、各部门：秘书部、体育部：部长1人、副部长2人 外联部、文化部、生活部、学习部、系报编辑部、宣传部：部长1人、副部长1人
四、换届领导小组成员： 组长：刘虹邑（第三届学生会主席） 成员：王培翰（第三届学生会副主席） 巢佳（第三届学生会副主席） 耿梦婉（第三届学生会秘书长） 五、换届流程与时间安排： 1、公开报名阶段：6月1日-6月7日，有意愿申请并符合要求的学生，请登录金陵学院外语系网站首页，下载《外语系第四届学生会换届申请表》并填写，并于6月7日20:00前发送到邮箱https://www.360docs.net/doc/6511329866.html,。 2、初步审查阶段：6月8日开始进行资格审查，在广泛征求辅导员老师、各部部长以及报名者本人意见的基础上，确定候选人。 3、主席团选拔：6月9日候选人进行每人3分钟的竞选演讲，主要介绍自身情况、工作思路、设想等。6月10日（暂定），对候选人进行单独面试，确定第四届主席团名单。 5、各部部长面试：6月12日，第三届与第四届主席团成员组成选聘小组，对各部门部长候选人分别进行面试，集体研究提出学生会各部部长建议名单，确认后进行公示。 6、新一届学生会主席团成员、各部部长名单公示三个工作日。 本次学生会换届全过程受我系全体师生共同监督。本策划方案解释权归外语系第四届学生会换届领导小组。 金陵学院外语系学生会 5月22日
学生会规章制度大全
学生会规章制度大全 【篇一：学生会管理规章制度】 学生会管理规章制度 一、总则 1、为进一步加强学生会内部管理，规范学生会成员行为，明确各部 责任，高效，合理的提高学生会干部素质，特制定本规定。 2、学生会干部应树立高度的主人翁责任心，努力工作保证质量，按 期完成上级交给的各项任务。 3、全体学生会成员应当自觉遵守各项规章制度，按照有关准则规范 约束自己的言行。 4、学生会内部各成员之间地位一律平等，一视同仁。但学生会成员 在工作上必须服从组织，服从学生会管理体系结构。 学生会宗旨：全心全意为同学们服务 学生会工作方针：分工明确、团结合作 二、学生会各部门及其职能 主席团：贯彻执行党总支、团委各项有关学生工作决议。对全系各 类活动进行决策、布置和协调。 秘书处：统一管理各部档案、召集学生会各类会议，做好会务工作。学习部：学风检查，组织各类活动，带动全院学习气氛，为学生学 习提供各类信息支持和方法及指导。 文艺部：组织各类文艺活动，并配合院里搞好文艺演出，丰富师生 的精神文化生活。艺术团：在文艺部的领导下带领我院学生开展文 艺活动。 宣传部：配合其他各部门搞好宣传工作，使广大学生能及时掌握各 类活动信息。科技部：普及网络方面的知识并培养网络方面的人才，还负责院网络建设。体育部：举办各类体育竞赛，增强学生的竞争 意识和体质，丰富师生课余生活。生活部：对全系宿舍的卫生进行 不定期的检查，培养健康、向上的生活观念。 外联部：为学生会举办各类活动拉赞助以筹集经费，还包括学生会 的外事联系工作。实践部：为我院学生提供更多社会实践机会。 。三、学生会管理体系结构 1、体系结构：主席团→学生会主席→副主席→主席助理→各部部长→副部长→干事
学生会主席竞选稿大气
学生会主席竞选稿大气 尊敬的各位领导、老师，亲爱的同学们： 晚上好！海到尽头天作岸，山登绝顶我为峰，我是来自xx学院的高xx。此时此刻，我的心情无比激动。我能站在这个演讲台上，首先要向关心和信赖我的领导、老师，以及与我携手并进的同学们，表示衷心的感谢，是你们给了我信心和勇气。 雄鹰需要一片天空翱翔，骏马需要一片草原奔驰。学生会便是我的天空我的草原。两年的学生会历练，让我领悟了许多，学习了许多，让我不断提高、不断成长，让我充满自信地站在这个演讲台上，竞选xx工商学院第九届学生会主席一职。 假如我有幸当选学生会主席，我将怀着一颗感恩的心来回报学生会，回报老师和同学们；我将与其他同仁共同努力，秉承全心全意为同学服务的宗旨，以落实、学习、创新为工作重心，开展各项学生会工作。尽心尽力，打造一支让社会认可，老师放心，同学满意的学生会队伍。 第八届学生会是辉煌的一届，是成功的一届，第九届学生会要继承往届学生会的优良传统，在第八届的基础上迈出更高的一步。
针对第八届学生会几点小的不足和对第九届学生会的构想，我有以下几点新思路： 1、学生会成员的培训工作与纳新相结合。后期培训不如先严抓纳新，在纳新笔试环节，把传统的各部门自主负责改为学生会统一出题，目的在于测试笔试者的思想觉悟和自身素质。纳新过后对新成员进行集中培训，先学做人、再学做事，端正学生会成员的态度，提高工作效率。 2、在已有例会制度上，实行例会学习制。每个部门可以让成员轮流到其他部门跟听例会，学习总结其他部门的例会模式、工作经验等方面，反馈给自己部门成员，学习借鉴有价值的方面，创建自己部门的特色。 3、广泛浏览其他高校学生会的网站和其他媒体，或者进行实地考察交流，学习总结他们的管理模式、发展规划，取他人之长补己之短，不断更新我们自己的管理体系，努力做到与时俱进。观察其他学生会的品牌活动，善于发现其创新点，紧跟社会热点和发展潮流，打造出我们自己的有特色有影响力的品牌活动。 以上就是我的三个思路。
学生会工作管理制度1.doc
学生会工作管理制度1 （学生会工作管理制度） （一）、学生会考核制度： 学生会是在学校党政领导下，并接受团委的指导进行工作的学生组织。学生会是实现学生自己管自己，自己教育自己的有效形式。建立健全学生组织，对发扬民主，开展自我教育，培养学生的集体主义观念和自觉遵纪守规意识，提高学生思想觉悟，反映学生的意愿，维护学生的正当权益，促进学生德、智、体、美、劳全面发展，协助学校管理，都具有十分重要的意义。服务同学和学校中心工作、锻炼自我是学生会的宗旨。 1、学生会扣分标准 （1）、自尊自爱、注重仪表、树立良好形象，男生一律剪短发，女生不准披头散发，不准戴首饰，不准穿拖鞋。（违反者扣分/次） （2）、要遵守学校的各项规章制度，校园不吸烟、不喝酒、不骂人、不打架。如出现严重有损学生会形象的问题，要严肃处理（违反者扣分/次）屡教不改者开除出学生会 （3）、文明举止、尊重全体教师，见面行礼或主动问好。（违反者扣分/次）。 （4）、有活动出去或在校园要求统一穿服装。（违反者扣分/次）。
（5）、有活动出去队伍按部门排队，行走期间要保持队伍整齐。（违反者扣分，本组组长、部长扣2分，屡教不改者在学生会全体会议上做检讨）。 （6）、成员检查报告要求详细、工整，及时向组长汇报。每周一把上周的检查情况总结上交。（违反者扣分/次）。 （7）、各项检查必须做到公平、公正，不可以有任何私心，一经举报，严肃处理。 （违反者扣分/次）。 （8）、开会时要严肃，不允许随意讲话、玩手机、MP3、睡觉等。（违反者扣分/次）（9）、迟到达到3次思想工作、到5次警告、到7次严重警告。（违反者扣分/次）（10）、未到达到2次思想工作、到4次警告处分、到6次开除学生会、督查队。（违反者扣分/次） （11）、每月有3天假期要完不可请假。（违反者扣分/次）、（除非有特殊情况外）。 （12）、在上课或晚修时间内学生会、督查队成员在网吧上网、宿舍睡觉、校园逗留等。（违纪者：一思想工作次、第二次警告，第三次次严重警告）。 （13）、上课时间迟到或仪容仪表不合格的成员、第一次原谅、第二次思想工作、第三次严重警告。（违反者扣分/次） （14）、宿舍晚上休息时间11：30分——11：50分之前回到宿舍睡觉如果被督查队、学生会、校警捉到第一次原谅、第二次