施工单位防范处置拖欠农民工工资目标责任书(承诺书)
工程队伍防范处置拖欠农民工薪酬目标责任书(承诺书)
工程队伍防范处置拖欠农民工薪酬目标责
任书(承诺书)
本文档旨在强调工程队伍必须积极采取措施，防范和及时处置
拖欠农民工薪酬问题。
我们郑重承诺，全面履行以下责任：
1. 提前规划和管理资金
为保证及时支付农民工薪酬，工程队伍将提前规划和管理资金。
我们将进行合理预算，并确保足够的资金用于支付农民工的工资和
福利待遇。
2. 建立有效的工资支付机制
工程队伍将建立严格的工资支付机制，确保工资准确无误地支
付给农民工。
我们将设立专门的工资支付账户，并及时存入足够的
资金以支付工人工资。
3. 加强农民工信息管理
为了及时掌握农民工的工资情况，工程队伍将建立完善的农民工信息管理系统。
我们将记录每位农民工的工资发放情况，并及时与工人进行沟通，确保工资支付的准确性和及时性。
4. 加强与业主单位的沟通协调
工程队伍将与业主单位保持密切沟通和协调合作，确保及时获得应收的工程款项。
我们将提前催促业主单位支付工程款，并及时将收到的资金用于支付农民工薪酬。
5. 建立投诉处理机制
为保护农民工的合法权益，工程队伍将建立有效的投诉处理机制。
我们将设立投诉接待处，并确保及时受理和处理农民工的工资投诉。
工程队伍郑重承诺，将以法律法规为准绳，严格履行上述目标责任。
任何拖欠农民工薪酬的行为都是严重违反法律的行为，我们将零容忍，采取一切合法手段，保护农民工的合法权益。
请全体工程队伍成员签字确认以上承诺，并自觉遵守。
日期：[日期]
签字：______________________。
建筑工地防范处置拖欠劳务人员工资目标责任书(承诺书)
建筑工地防范处置拖欠劳务人员工资目标责任书(承诺书)本目标责任书(承诺书)旨在确保建筑工地上的劳务人员能够按时获得工资，防止拖欠现象的发生。
以下是我们为实现这一目标承诺采取的行动：1. 加强管理和监督我们将加强对建筑工地的管理和监督，确保施工企业和承包商严格遵守相关劳动法规和合同条款。
我们将制定或完善相应的管理制度和流程，并定期进行检查和评估，确保工资合规支付。
2. 建立健全的合同制度我们将建立合理、公平的劳动合同制度，明确劳务人员的工作内容、薪酬标准以及工资支付的时间和方式。
所有合同条款将严格遵守相关法律法规，并在签订前经过劳务人员合法、公正的知情和签字确认。
3. 定期工资支付我们将确保按时进行工资支付，不允许拖欠现象发生。
建筑工地的施工企业和承包商将按合同约定的日期和方式支付劳务人员的工资，确保其合法权益得到保障。
4. 加强沟通和问题处理我们将建立畅通的沟通渠道，确保劳务人员能够及时反映工资支付方面的问题和困难。
一旦出现拖欠工资的情况，我们将立即采取必要的处置措施，包括与施工企业和承包商进行协商、调解或通过法律途径解决纠纷。
为了保障劳务人员的权益，我们郑重承诺以上措施将得到全面执行和落实。
我们将不遗余力地预防和处理拖欠劳务人员工资的问题，确保建筑工地的工资支付环境良好，劳动者合法权益得到保护。
建立此目标责任书(承诺书)旨在为建筑工地创建一个公平、和谐的劳动关系，保障劳务人员的工资权益和人身安全。
我们诚挚期待施工企业、承包商和劳务人员共同努力，共同维护良好的工作环境和秩序。
请注意：本承诺书仅为一份责任和承诺的表达，并不构成法律文件或合同的一部分。
【签署单位名称】【日期】。
拖欠农民工工资目标责任承诺书（2篇）
拖欠农民工工资目标责任承诺书为保护农民工的合法权益，不拖欠农民工工资，我项目部对农民工工资的支付作如下郑重承诺：1、与聘用的民工签订书面劳务合同。
明确双方权利和义务，明确劳动合同期限、工作内容、工资支付标准、工资支付方式及违约责任等;2、按月支付民工工资。
将工资直接发放给民工，不将民工工资款支付给没有法人资格的个体包工头;3、在施工现场设置承诺不拖欠民工工资的宣传牌。
明确工资发放时间和发放数额，公布投诉举报电话;4、建立民工工资支付管理制度和保障措施;5、确保不发生因拖欠民工工资造成的各类上访事件。
承诺方：___承诺日期：___拖欠农民工工资目标责任承诺书（2）尊敬的xxx：您好！我们公司非常重视对农民工工资的支付问题，并且承诺将会全面履行拖欠农民工工资目标责任，保障农民工的合法权益。
在此，公司向您提供本目标责任承诺书，以确保我们遵守相关法律法规，合理支付农民工工资。
一、原则承诺1. 我们公司将严格遵守《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，合理支付农民工工资，保证工资及时足额支付。
2. 我们将建立健全工资支付制度，确保工资发放的公平公正，并加强对工资支付的监督和检查。
3. 我们承诺将严格按照合同约定和《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，及时签订、履行劳动合同，确保农民工的合法权益。
4. 我们将定期组织培训，加强员工对劳动法律法规的学习和了解，提高员工的法律意识和责任意识，防止发生拖欠工资的情况。
二、工资支付承诺1. 我们将严格按照劳动合同和工资支付协议约定的日期，及时足额支付农民工工资。
2. 我们将建立健全工资支付的管理体系，确保工资支付的透明度和准确性。
3. 我们将加强对工资支付的监督和检查，确保工资支付的合规性和及时性。
4. 如果由于公司经营困难或其他合理原因导致工资支付有困难，我们将及时与农民工沟通说明情况，并与农民工协商制定合理的解决方案。
三、监督机制承诺1. 我们将加强对工资支付情况的监督和检查，建立健全工资支付的内部审核机制，确保工资支付的合规性。
关于不拖欠农民工工资承诺书(31篇)
关于不拖欠农民工工资承诺书（31篇）关于不拖欠农民工工资承诺书（精选31篇）关于不拖欠农民工工资承诺书篇1为保护农民工的合法权益，不拖欠农民工工资，本公司郑重承诺，已完工或在建各种项目、各种合同段工程，需要使用农民工时，将保证做到：1、按照《劳动法》规定雇佣和使用农民工，工资将及时如数发放给农民工。
2、我公司分包单位雇佣农民工的，将要求分包单位按照第1条规定签订用工合同，并负责督促其按照合同规定及时结付农民工工资。
3、如果发生违反规定拖欠或克扣农民工工资行为，造成农民工上访，本公司愿意接受依照有关规定作出的处罚决定。
关于不拖欠农民工工资承诺书篇2为保护农民工的合法权益，不拖欠农民工工资，本公司郑重承诺，已完工或在建各种项目、各种段工程，需要使用农民工时，将保证做到：1、按照《劳动法》规定雇佣和使用农民工，工资将及时如数发放给农民工。
2、我公司分包单位雇佣农民工的`，将要求分包单位按照第1条规定签订用工合同，并负责督促其按照合同规定及时结付农民工工资。
3、如果发生违反规定拖欠或克扣农民工工资行为，造成农民工上访，本公司愿意接受依照有关规定作出的处罚决定。
20__年__月__日关于不拖欠农民工工资承诺书篇3致：为保护民工的合法权益，不拖欠民工工资，本人陈坚以法定代表人的资格，郑重承诺：我单位承建的工程项目，将保证做到：1.按照《劳动法》规定雇佣和使用民工，工资将直接发放给民工本人，保证不发放给“包工头” 。
2.分包单位雇佣民工的，我单位将要求分包单位按照第1条规定签订劳动合同，并负责督促其按照合同规定及时结付民工工资。
如因我单位未按合同约定与分包单位结清工程款，致使后者拖欠农民工工资的，将由我单位先行垫付欠款。
我单位对分包人清偿欠民工工资负总责。
3.如果发生违反规定拖欠或克扣民工工资行为，造成民工上访，及其它突发事件或公共事件，我单位愿意接受甲方的处罚，同时愿意接受交通行政主管部门依照有关规定作出的其它处罚决定。
拖欠农民工工资目标责任承诺书范文（2篇）
拖欠农民工工资目标责任承诺书范文开远市人力资源和社会保障局：项目现已由我公司中标，为确保在该项目务工的农民工合法权益不受侵犯，特作出如下承诺：一、严格遵守《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《工资支付暂行规定》等法律法规。
二、依法与农民工签订劳动合同，合同内容明确工资支付方式、标准和结算时间等。
三、本公司按月以货币形式将农民工工资直接支付到农民工手中，并张榜公布工资表，接受你单位监督。
四、告知农民工享有合法权益内容以及农民工合法权益受到侵犯时投诉部门和联系电话。
五、当发生以下几种情形时，劳动保障行政部门可以直接动用农民工工资保障金：(一)本项目有用工主体资格的施工企业未依法及时结算农民工工资，受到农民工举报或造成农民工集体上访，经查拖欠行为属实的;(二)将劳务作业分包给非法个体承包人，非法个体承包未能兑现农民工工资的;(三)企业负责人或项目经理、劳务承包人规避、逃匿，致使农民工诉求的拖欠事项无法认定的;(四)将农民工工资支付给个体承包人(“包工头”)，未兑现农民工工资的;(五)每月支付工资低于当地最低工资标准的;(六)本项目有用工主体资格的施工企业未与农民工签订劳动合同，造成农民工工资纠纷的，由劳动保障行政部门根据红河州行业人均人工成本中劳动报酬责成企业给付，企业拒付的，从保障金中支付。
六、本公司在施工过程中严格执行开远市劳动保障监察大队推行的“一组三表”制度，即建立企业内部农民工工资清欠领导小组，认真履行清欠领导小组工作职责，并督促项目部建立《农民工花名册》、《农民工考勤表》、《农民工工资支付表》。
七、凡本公司在工程项目一旦出现严重拖欠农民工工资事件，愿意接受劳动保障或其他相关行政主管部门依照有关法律法规、规章或规定给予处罚或处理，并同意公开有关事实和进行不良行为评价。
承诺人：__时间：___年__月__日拖欠农民工工资目标责任承诺书范文（2）尊敬的各位农民工：您好！我司深知拖欠农民工工资是一种不负责任、违法违规的行为，严重损害了农民工的合法权益，也违背了国家法律法规关于保障农民工权益的规定。
施工单位不拖欠农民工工资承诺书范文（通用27篇）
施工单位不拖欠农民工工资承诺书施工单位不拖欠农民工工资承诺书范文（通用27篇）随着社会不断地进步，需要使用承诺书的事情愈发增多，承诺书具有完全自愿的特点。
那么一般承诺书是怎么写的呢？以下是小编整理的施工单位不拖欠农民工工资承诺书范文（通用27篇），仅供参考，希望能够帮助到大家。
施工单位不拖欠农民工工资承诺书1致江苏坤龙建设工程有限公司：施工班组负责人：xxx；身份证号：xxxx；我施工班组承接江苏坤龙上海中海紫豪庭项目部分包作业，今在贵公司项目部所领取的工程款和相关劳务报酬等费用，全部发放给本项目施工班组员工，今后本班组人员与贵公司和项目部无任何经济关系。
本人承诺：已按公司合同规定和实际出勤支付本班组作业人员的工资，决不拖欠民工工资。
如果发生违反规定拖欠或克扣民工工资行为，造成民工上访罢工或闹事，造成的不良后果全部由本人负责处理，并承担由此引起的一切法律和经济责任。
对江苏坤龙建设工程有限公司造成名誉损失的，我个人向贵方支付本班组结算所领工资总金额10%的违约金。
特此承诺！承诺人：xxx承诺日期：20xx年xx月xx日施工单位不拖欠农民工工资承诺书2xx有限公司：为保护农民工的合法权益，不拖欠农民工工资，本公司郑重承诺：1.不转包或违法分包，并禁止分包单位再分包或层层转包。
2.自己雇佣农民工，与农民工签订劳务合同，如果有分包的督促劳务公司与农民工签订劳务合同并到总包单位备案。
民工工资由本公司或劳务公司直接足额发放到农民工本人手里，严禁发放给“包工头”。
如“包工头”携款逃逸，或因其他原因无法支付民工工资，由本公司负责支付。
3.按照“总包负总责”的原则，若发生集体上访事件，第一时间到场解决，若确认拖欠农民工工资的，不论何种原因将由我公司先行垫付。
不能垫付的同意可动用农民工工资保证金并及时按规定补齐。
4.切实做好农民工记工考勤工作，按约定及时与农民工结算工资。
如果发生违反规定拖欠和克扣农民工工资行为，或因劳资纠纷造成农民工上访，并引发群体性突发事件，本单位愿意无条件接受江阴市建设局依照有关规定作出的任何处罚决定。
建筑施工防范处置拖欠劳动者工资目标责任书(承诺书)
建筑施工防范处置拖欠劳动者工资目标责任书(承诺书)本目标责任书(承诺书)旨在确保建筑施工过程中不发生劳动者工资拖欠事件，确保劳动者的合法权益得到保障。
1. 目标说明我们承诺在建筑施工过程中，严格按照相关法律法规和劳动合同的约定，及时支付劳动者的工资，并杜绝工资拖欠事件的发生。
2. 责任分工为实现上述目标，我们将分工合作，各方的责任如下：- 建设单位：负责建立健全相关工资支付制度和流程，并按时足额支付工资。
- 施工总承包单位：负责确保分包单位及劳务派遣单位按时足额支付劳动者工资。
- 分包单位：负责按照合同约定及时支付劳动者工资，并确保既有实质性合同关系，也有合法的资金保障。
- 劳务派遣单位：负责按时足额支付劳动者工资，并确保与劳动者建立合法的劳动关系和工资支付方式。
- 监理单位：负责对工程进展情况进行监管，确保各方按时足额支付劳动者工资。
3. 监管措施为确保上述责任得到有效履行，我们将采取以下监管措施：- 建设单位和施工总承包单位将对分包单位和劳务派遣单位进行严格资质审查，确保其具备合法运营资质。
- 建设单位和施工总承包单位将对分包单位和劳务派遣单位的工资支付情况进行定期检查和核对。
- 建设单位和施工总承包单位将加强与分包单位和劳务派遣单位的沟通协调，及时解决工资支付中的问题和纠纷。
4. 违约责任任何一方未按照本责任书的约定履行，导致劳动者工资拖欠的，应承担如下责任：- 拖欠工资的一方应及时支付拖欠的工资，并支付相应的滞纳金。
- 如情节严重且造成较大损失的，双方将根据法律法规承担相应的法律责任。
5. 生效和期限本责任书自双方签字盖章之日起生效，并在施工期间持续有效。
6. 其他事项本责任书的解释、变更和终止等事项，双方应通过友好协商解决，如协商无果，可依法向相关主管部门申请调解或解决。
对于本责任书未尽事宜，双方应根据相关法律法规和合同约定进行处理。
各方在签署本责任书之前，已充分了解并同意了上述内容。
施工单位不拖欠农民工工资的承诺书范文
施工单位不拖欠农民工工资的承诺书范文
尊敬的各位农民工：
本施工单位郑重承诺，决不拖欠任何农民工的工资。
我们深知农民
工为工程建设做出的辛勤劳动和付出，保障农民工权益是我们义不容
辞的责任。
在此，特制定《施工单位不拖欠农民工工资的承诺书》，
以表明我们的决心和诚意，确保农民工的合法权益得到充分尊重和保障。
一、我单位郑重承诺，在施工过程中，严格遵守相关劳动法律法规，保障农民工的工资按时发放。
任何原因造成的拖欠工资情况，我单位
将承担一切法律责任。
二、我单位将建立健全工资管理制度，保证工资核算的公正、透明。
确保农民工的劳动付出得到合理报酬，杜绝任何形式的恶意扣减或拖
欠工资行为。
三、我单位将设立农民工工资专项保证金账户，定期缴纳工资保证金。
为农民工工资支付提供充足保障，杜绝资金链断裂导致的拖欠现象。
四、我单位将严格执行劳动合同制度，明确约定劳动报酬和工资支付方式。
保证在工程完工后，及时结清农民工的工资，不得以任何理
由拖延支付时间。
五、我单位将建立健全投诉处理机制，保障农民工维权渠道畅通。
对于农民工提出的工资支付问题，将及时受理并进行调查处理，确保问题得以妥善解决。
六、本承诺书自双方签字盖章之日起生效，有效期为工程竣工验收之日止。
如有违反承诺的行为，我单位愿承担相应法律责任并接受社会监督。
特此承诺。
承诺单位（盖章）：
签字日期：年月日
农民工代表签字：
签字日期：年月日。
施工单位无欠薪承诺书范文(通用)
施工单位无欠薪承诺书范文(通用)第一篇范文：合同编号：_______甲方：（施工单位全称）地址：____________________法定代表人：________________联系方式：________________乙方：（项目接收方全称）地址：____________________法定代表人：________________联系方式：________________鉴于甲方为乙方提供施工服务，为确保施工过程中甲方遵守国家有关劳动报酬的规定，保障劳动者合法权益，经双方友好协商，特订立本承诺书。
一、甲方承诺在施工期间严格执行《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规关于劳动报酬的规定，按时足额支付劳动者工资。
二、甲方保证不拖欠劳动者工资，如因特殊情况导致工资支付延迟，需提前向乙方说明，并确保在规定时间内支付完毕。
三、甲方在施工过程中，如有变更项目、终止合同等情况，需依法支付劳动者相应的劳动报酬。
四、甲方若违反本承诺，乙方有权要求甲方支付劳动者欠薪，并依法承担相应的法律责任。
五、本承诺书一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。
甲方（施工单位）：________________签字（或盖章）：________________日期：________________乙方（项目接收方）：________________签字（或盖章）：________________日期：________________1.国家有关劳动报酬的法律法规2.劳动者名单及工资支付明细注：本合同范本仅供参考，具体内容请根据实际情况调整，并在签订合同时征求法律专业人士意见。
第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导甲方：（施工单位全称）地址：____________________法定代表人：________________联系方式：________________乙方：（项目接收方全称）地址：____________________法定代表人：________________联系方式：________________第三方：（担保公司全称）地址：____________________法定代表人：________________联系方式：________________鉴于甲方为乙方提供施工服务，为确保施工过程中甲方遵守国家有关劳动报酬的规定，保障劳动者合法权益，同时，乙方作为项目接收方，需确保甲方按时足额支付劳动者工资，双方特订立本承诺书，并引入第三方担保公司作为保证，以确保甲方权益得到充分保障。
防范处置拖欠农民工工资目标责任书(承诺书)
农民工维权工作组成员单位防范处置拖欠农民工工资目标责任书（承诺书）项目全体务工人员：位于工程项目，由开发建设，承建单位是。
关于农民工工资支付问题，我们共同做出以下郑重承诺：一、成立在建工程项目部农民工维权工作组，按照“谁发包谁负责，谁承包谁负责”，的原则，全面负责在建项目农民工维权工作。
建设单位对直接发包工程的农民工维权工作负全责。
施工总承包企业对承建工程的农民工维权工作负总责。
二、维权工作组成员单位共同承诺，切实落实好国家、山东省及烟台市农民工清欠工作相关法规、政策和制度，严格执行好农民工工资支付监控制度，全程监控将农民工工资发放到每个工人手中。
三、投诉程序：您如发现维权工作组成员单位有违诺问题，首先向使用您的用人单位反映，由用人单位组织人员调查处理，一般2天内予以答复。
如您对用人单位调查处理不满意，可向维权工作组的工程总承包企业（现场项目部）或业主单位反映，由工程总承包企业（现场项目部）或业主单位组织人员调查处理，一般一周内给予答复。
如您对总承包企业（现场项目部）或业主单位处理仍不满意，您再向项目所在地建设主管部门反映或向劳动监察部门投诉。
四、对发生疑难纠纷案件，在施工现场经相关用人单位协调未果情况下，由维权工作组组长负责召集总承包单位等成员单位共同协调处置，确保小事不出工地，大事不出公司。
农民工维权工作组成员单位特此承诺！建设单位负责人施工总承包负责人电话：电话：（公司公章）（公司公章）年月日年月日专业施工企业负责人劳务企业负责人电话：电话：（公司公章）（公司公章）年月日年月日专业施工企业负责人劳务企业负责人电话：电话：（公司公章）（公司公章）年月日年月日。
施工单位防范处置拖欠农民工工资承诺书（精选6篇）
施工单位防范处置拖欠农民工工资承诺书施工单位防范处置拖欠农民工工资承诺书（精选6篇）在发展不断提速的社会中，承诺书对我们的作用越来越大，相比于口头承诺，承诺书的约束力更强。
你所见过的承诺书是什么样的呢？下面是小编为大家收集的施工单位防范处置拖欠农民工工资承诺书（精选6篇），仅供参考，希望能够帮助到大家。
施工单位防范处置拖欠农民工工资承诺书1为贯彻省人力资源和社会保障厅等八部门《关于开展农民工工资支付情况专项检查的通知》的要求，进一步做好我市“两节”、“两会”期间建设领域农民工工资支付工作，保障民工合法权益，维护社会稳定，构建和谐的行业自律环境，提升行业的社会公信力，徐州市建筑行业协会联合我市建筑业优秀企业及全体会员单位，向全市建筑业企业发出遵守社会诚信、不拖欠建筑业农民工工资倡议，并向社会公众郑重承诺：一、严格按照《中华人民共和国劳动法》等有关法律法规规定，不出现拖欠或克扣农民工工资行为，二、企业使用农民工应依法签订劳动合同，实行实名制管理，并根据劳动合同约定的`工资标准等内容，按照约定的日期按时足额支付工资，逐月向职工个人提供工资清单。
三、企业应将农民工工资账户单独列支，并将工资直接发放给农民工本人，不发给不具备用工主体资格的组织和个人；企业在支付农民工工资时，要编制工资支付表，如实记录支付单位、支付时间、支付对象、支付数额等工资支付情况，并将有关记录保存备查。
四、工程承包企业不将工程违反规定发包、分包给不具备主体资格的组织或个人，防止因此拖欠农民工工资，并对所承包工程项目农民工工资负总责，五、把保障农民工权益的法律知识教育作为农民工上岗培训的'重要内容，提高农民工的法律素质和维权意识，帮助农民工共同打击恶意欠薪、携款逃匿、恶意讨薪等违法行为，通过正确的方式和合法的渠道维护自身合法权益，保证我市经济建设健康发展和社会和谐稳定。
承诺人：xxx20xx年x月x日施工单位防范处置拖欠农民工工资承诺书2为保护农民工的合法权益，不拖欠农民工工资，对农民工工资的支付作如下郑重承诺：1、严格执行《中华人民共和国劳动法》、劳动部《工资支付暂行规定》、《河北省交通厅关于加强交通建设项目工程款及农民工工资支付管理工作的指导意见》邢台市有关农民工工资文件精神以及合同文件等有关规定，并按相关规定雇佣和使用农民工，依法和农民工签订劳务合同。
施工单位防范处置拖欠民工工资承诺书
施工单位防范处置拖欠民工工资承诺书
我单位自觉履行企业社会责任，遵守国家有关法律法规，秉承诚信合法经营原则，严格按照《劳动合同法》、《劳动争议调解仲裁法》等劳动法律法规和劳动合同约定，认真做好工资支付工作，确保员工合法权益。
具体承诺如下：
1、严格按照《劳动合同法》等法律法规和劳动合同约定，按时足额支付员工工资及各项社会保险费用。
2、建立健全工资支付制度，保证工资支付的及时性、准确性和安全性。
3、加强对用工单位或个人的信用管理，严格筛选用工单位或个人，保证用工单位或个人具有合法经营资质，做好合同签订和备案工作。
4、及时了解员工的工资情况和诉求，建立健全劳动争议调解和仲裁制度，确保员工的合法权益得到保障。
5、加强内部管理，完善工资支付制度、薪酬管理制度和劳动合同管理制度，确保工资支付和管理工作的规范化、制度化和科学化。
6、严格遵守国家有关法律法规，对拖欠民工工资、恶意欺诈、违法违规行为等一律零容忍，坚决打击违法行为。
7、如发生拖欠民工工资等问题，将及时采取有效措施，积极与相关部门和工会协商解决，尽快妥善处理，保证民工工资得到妥善解决。
8、本承诺书自签订之日起生效，有效期为一年，本单位将按照承诺内容严格执行，并接受社会各界的监督。
施工单位无拖欠农民工工资承诺书（共五则）
施工单位无拖欠农民工工资承诺书（共五则）第一篇：施工单位无拖欠农民工工资承诺书施工单位无拖欠农民工工资承诺书****县建设领域清欠办：我公司承建的项目已于年月日完工，为了防止出现拖欠农民工工资的现象，我公司已从年月日至月日在工地公示一周，告知未领到工资的工人到公司领工资，到目前为止尚未接到投诉。
我公司承诺，如该项目有拖欠农民工工资的行为和投诉，由我公司全权负责，如造成严重不良影响的，我公司愿意接受法律法规的处罚。
施工承包企业：（盖章）劳务公司：（盖章）年月日年月日第二篇：施工单位无拖欠农民工工资承诺书无条件同意相关建设行政主管部门动用我单位预缴的农民工工资支付保证金先行垫付拖欠的农民工工资,并接受相应处罚.本承诺书一式两份,双方各执一份.施工企业(公章)...施工单位无拖欠农民工工资承诺书 xxxxxxxxxxxxxxx：我公司承建的项目已于 2012 年 07 月 31 日完工，为了防止出现拖欠农民工工资的现象，我公司已从 2012 年 08 月 1 日至 08 月 7 日在工地公示一周，告知未领到工资的工人到公司领工资，到目前为止尚未接到投诉。
我公司承诺，如该项目有拖欠农民工工资的行为和投诉，由我公司全权负责，如造成严重不良影响的，我公司愿意接受法律法规的处罚。
xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx：（盖章）年月日施工单位无拖欠农民工工资承诺书 ****县建设领域清欠办: 我公司承建的于至诉.我公司承诺,如该项目有拖欠农民工工资的行为和投诉,由我公司全权负责,如造成严重不良...“永不录用涉毒艺人”承诺书构成就业歧视和劳动合同违约吗? 新员工入职承诺书这样写符合劳动法吗化验员年终总结;化验员四不伤害承诺书某施工承诺书教师岗位工作承诺书...我公司承建的项目已于年月日完工,为了防止出现拖欠农民工工资的现象,我公司已从年月日至月日在工地公示一周,告知未领到工资的工人到公司领工资,到目前为止尚未接到...•本文标题：无拖欠农民工承诺书,施工单位无拖欠农民工工资承诺书,无拖欠农民工工资证明,无拖欠农民工工资承诺第三篇：施工单位无拖欠农民工工资承诺书施工单位无拖欠农民工工资承诺书****县建设领域清欠办：我公司承建的项目已于****年**月**日完工，为了防止出现拖欠农民工工资的现象，我公司已从****年**月**日至月日在工地公示一周，告知未领到工资的工人到公司领工资，到目前为止尚未接到投诉。
施工团队防范处置拖欠工人工资目标责任书(承诺书)
施工团队防范处置拖欠工人工资目标责任书(承诺书)本团队在施工过程中，意识到拖欠工人工资的严重性和影响。
为了确保施工团队的合法经营以及维护工人权益，我们郑重承诺并制定以下目标责任：1. 支付工人工资准时：我们承诺按照合同约定的工资支付周期，准时发放工人的工资，确保工人能够按时收到他们应得的薪酬。
支付工人工资准时：我们承诺按照合同约定的工资支付周期，准时发放工人的工资，确保工人能够按时收到他们应得的薪酬。
2. 严格记录工资支付情况：我们将建立完善的工资支付记录系统，详细记录每位工人的工资支付情况，包括支付日期、金额以及相应的工作时长和工作内容。
严格记录工资支付情况：我们将建立完善的工资支付记录系统，详细记录每位工人的工资支付情况，包括支付日期、金额以及相应的工作时长和工作内容。
3. 主动解决工资纠纷：如若出现工资支付纠纷，我们将采取积极的沟通和协商方式，与工人充分沟通并妥善解决问题，确保工人权益得到保障。
主动解决工资纠纷：如若出现工资支付纠纷，我们将采取积极的沟通和协商方式，与工人充分沟通并妥善解决问题，确保工人权益得到保障。
4. 加强工资支付管理控制：我们将加强对工资支付流程的管理和控制，确保相关部门履行工资支付义务，防止拖欠工资现象的发生。
加强工资支付管理控制：我们将加强对工资支付流程的管理和控制，确保相关部门履行工资支付义务，防止拖欠工资现象的发生。
5. 培训意识提高：我们将定期组织员工培训，提高所有团队成员对工人权益保护的意识，增强责任感和义务意识，从根本上避免拖欠工资问题的发生。
培训意识提高：我们将定期组织员工培训，提高所有团队成员对工人权益保护的意识，增强责任感和义务意识，从根本上避免拖欠工资问题的发生。
本团队郑重承诺，将尽一切努力落实上述目标责任，并与相关部门、工人和监管机构建立良好合作关系，共同营造公平、透明的施工环境。
【施工团队名称】。
施工单位不欠薪承诺书范文(通用)
施工单位不欠薪承诺书范文(通用)尊敬的业主：
我们是施工单位，就本次工程事宜与贵公司签订合同，特此向贵公
司作出不欠薪承诺书如下：
一、我司郑重承诺，对于参与本次工程的所有施工人员，不会出现拖欠薪资的情况。
我们将按照合同约定的工资标准及时足额支付工人
工资，保证工程施工期间工人的劳动报酬得到及时支付。
二、我司将严格按照国家劳动法律法规执行，保障工人的合法权益，任何拖欠工资都将严格查处，不会发生违法拖欠劳动者工资的行为。
三、在工程竣工验收后，如发现存在任何质量问题，我司将立即组织人员进行整改和修复，直至交付符合合同要求的工程。
四、感谢贵公司对我们的信任与支持，我司将以优质的工程质量和服务态度来回报贵公司的信任。
特此承诺书，一式两份，信函有效。
签发单位（盖章）：_____________
签订日期：_____________。
施工单位防范处置拖欠农民工工资目标责任书承诺书
施工单位防范处置拖欠农民工工资目标责任书承诺书尊敬的有关部门：为了加强施工单位对农民工工资支付问题的管理，维护劳动者合法权益，特向贵单位提交本《施工单位防范处置拖欠农民工工资目标责任书承诺书》。
一、目标责任本单位严格按照国家有关劳动法律法规和政策要求，确保农民工工资的正常支付，做到以下几点：1.1 建立健全工资支付制度本单位将建立健全农民工工资支付制度，明确工资支付的程序、时间和金额，确保及时足额发放工资。
1.2 完善工资管理体系本单位将建立工资管理体系，确保工资核算、领取与发放工作的规范和透明。
1.3 加强工资预算和资金保障本单位将合理编制工资预算，确保农民工工资资金的保障，并做到按时足额拨付。
1.4 加强工资管理监督本单位将加强对农民工工资支付的监督，及时发现和解决工资问题，确保农民工工资得到及时支付。
二、拖欠工资的处理措施为加大农民工工资拖欠问题的处置力度，在发现工资拖欠问题时，本单位承诺采取以下措施：2.1 反馈和报告本单位将及时向有关部门反馈和报告工资拖欠问题，主动配合相关部门的调查和核实工作。
2.2 限期解决本单位将设立专门机构，优先处理和解决农民工工资拖欠问题，并确保在一定时间内给予解决结果。
2.3 引起法律责任本单位承诺对于拖欠工资问题，不论是故意拖欠还是其他原因造成的，将依法承担相应的法律责任。
三、责任的落实为确保《施工单位防范处置拖欠农民工工资目标责任书承诺书》的责任得到切实落实，本单位将采取以下措施：3.1 加强内部培训本单位将组织相关人员参加农民工工资支付法规培训，在加强法律意识的同时，提高管理水平和工作效率。
3.2 检查和考核制度本单位将建立工资支付的检查和考核制度，不定期对工资支付情况进行抽查和核实，确保目标责任的有效执行。
3.3 公开承诺本单位将在显著位置公示本《施工单位防范处置拖欠农民工工资目标责任书承诺书》，接受社会各界和农民工的监督。
最后，本单位诚恳地向贵部门承诺，严格遵守《施工单位防范处置拖欠农民工工资目标责任书承诺书》的约定和要求，确保农民工工资按时足额支付，努力营造良好的施工环境和劳动关系。
施工单位防范处置拖欠农民工工资目标责任书(承诺书)
施工单位防范处置拖欠农民工工资
目标责任书（承诺书）
（参考文本）
市住房城乡建设局：
我公司在承建的工程，将按照国家和山东省及烟台市相关规定，实施规范的劳务分包管理，并设立专（兼）职劳资员，对在该工程项目施工的劳务人员严格实行实名制管理，对劳务分包单位的工资核算与发放进行管控和监督，保证按主管部门的规定和劳务（劳动）合同，将工资及时足额发放到劳务人员手中。
如发生农民工工资纠纷和投诉上访事件，我公司保证积极配合、及时处置，保证在5日内结案；若不能结案，我公司保证在5日内，将该工程项目前期未交及免缴的劳务工资保证金，按照《烟台市建筑劳务工资保证金管理实施细则》缴纳标准的双倍全部足额补缴到位。
若上述承诺未履行到位，我公司自愿自动停工整改，接受烟台市住建局停办我公司在该项目的一切相关手续。
同时若因拖欠农民工工资造成社会不良影响，我公司自愿接受主管部门上调建筑劳务工资保证金缴存比例、缓拨建筑企业养老保障金、记入信用档案、通报批评、限制市场准入、暂停办理合同备案、停止投标资格等处理。
特此承诺！
公司负责人：电话：
项目经理：电话：
项目劳资员：电话：
（公司公章）
年月日。
施工单位不欠薪承诺书范文
施工单位不欠薪承诺书范文第一篇范文：合同编号：_______合同名称：施工单位不欠薪承诺书甲方（承诺方）：____________乙方（受益方）：____________鉴于甲乙双方达成施工项目合作的共识，为保证乙方的合法权益，甲乙双方经充分协商，就甲方不欠薪事项达成如下承诺：一、甲方承诺在施工项目期间，严格按照国家相关法律法规和政策，按时足额支付乙方全体员工的工资。
二、甲方承诺在施工项目期间，不拖欠任何员工工资，确保乙方员工工资按时发放。
三、甲方承诺如因甲方原因导致乙方员工工资拖欠，甲方将承担相应的法律责任，并支付乙方因此产生的一切损失。
四、甲方承诺在施工项目期间，积极采取有效措施，确保乙方员工工资支付工作的顺利进行。
五、本承诺书自双方签字盖章之日起生效，至施工项目完毕且乙方员工工资全部支付完毕之日终止。
六、本承诺书一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（承诺方）：____________乙方（受益方）：____________签订日期：____年____月____日1.施工项目合同复印件2.乙方员工名册复印件3.相关法律法规和政策文件复印件请根据实际情况填写合同编号、甲方名称、乙方名称以及签订日期等空白处。
以上范本仅供参考，具体内容请根据项目实际情况和法律法规进行调整。
第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同名称：施工单位不欠薪承诺书甲方（承诺方）：____________乙方（受益方）：____________第三方（监督方）：____________鉴于甲乙双方达成施工项目合作的共识，为确保甲方的合法权益，甲乙双方及第三方经充分协商，就甲方不欠薪事项达成如下承诺：一、甲方承诺在施工项目期间，严格按照国家相关法律法规和政策，按时足额支付乙方全体员工的工资。
二、甲方承诺在施工项目期间，不拖欠任何员工工资，确保乙方员工工资按时发放。
三、甲方承诺如因甲方原因导致乙方员工工资拖欠，甲方将承担相应的法律责任，并支付乙方因此产生的一切损失。
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施工单位防范处置拖欠农民工工资
目标责任书（承诺书）
县住房和城乡建设局：
由公司承建的工程，对该工程农民工工资支付及清欠管理工作，我单位做出以下郑重承诺：
1、认真贯彻落实国家和省、市、县有关建筑领域农民工工资支
付制度及清欠管理要求，实施规范的劳务分包管理，并设立专（兼）
职劳资员，对在该工程项目施工的劳务人员严格实行实名制管理，对分包单位、劳务企业的工资核算进行管控和监督，保证按主管部门的规定和劳务（劳动）合同，将工资按月足额发放到每位农民工个人工
资卡中，保证不出现因拖欠农民工工资造成的上访讨薪事件。
2、若该工程（包括在建、完工）发生因农民工工资纠纷和拖欠
农民工工资造成的上访讨薪事件，由我公司负责全权处理。
保证积极配合、及时处置，承担总承包责任以及相关的经济、社会责任，尽最
大努力消除社会不良影响。
若上述承诺未履行到位，我公司自愿自动停工整改，接受住建主管部门停办我公司在该项目的一切相关手续、上调建筑劳务工资保证金缴存比例、记入不良行为记录、通报批评、限制投标资格等处理。
特此承诺！
公司负责人：电话：
项目经理：电话：
项目劳资员：电话：
（公司公章）
年月日。