用人单位招工登记流程及业务表格.doc
用人单位招工登记流程及业务表格、用人单位招工登记流程
、用人单位招工登记业务表格
用人单位基本情况登记表
登记日期：年月日
单位招聘人员登记表
登记日期：年月日数据库编号:
联系人：电话：邮箱:
员工招聘登记表
员 工 招 聘 登 记 表
NO：
姓 名 性别 应 聘 职 位 未婚□ 已婚□ 离异□ 丧偶□ 照 片
出生日期/年龄 初中□ 高中□ 专科□ 本科□
民族
婚 姻 状 况
最 高 学 历
学制
所 学 专 业
何时-何校-毕业 户 口 所 在 地 省 市/县
学 历 类 别 持 有 何 种 证 书 特殊技能 到达本司 所需时间 何时可参加 本店工作 在校生□ 姓 名 失业/待业□ 兼职□ 工作单位 其他(请注明)□： 职务 电话 政 治 面 貌 身 高 cm
身 份 证 号 码
现 居 住 地 址
联 系 电 话 目 前 状 况 称谓
体 重
kg
家庭成员
紧 急 联 系 办 法 / 人
与 本 人 关 系
社 会
姓 名 性 别 关 系
关
系
职 务
工 作 单 位（ 从 事 职 业 ）
注意：1、填表人必须对表格中所有栏目根据自身情况逐项如实尽可能详细填写。 2、本表格背面尚有需填写的栏目。
学 起 止 时 间
年 至 年 年 至 年 年 至 年 年 至 年 月 月 月 月 月 月 月 月
习
和 工
作 经 历
（时间由远到近，从高中学历开始填写） 部 门 职 务 主要学习/工作范围
单 位 名 称
爱好特长
健康状况
是否有重大疾病/手术记录？ 现月实际工资收入 元
否□
是□
病名（请注明）：
薪酬要求
期望收入(月平均) 元
其他说明
诚
信
声
明
本人仔细阅读了本招聘登记表的所有栏目，并根据自身情况如实进行了填报。本人承诺，所填报的所有内容，及所附证明文件， 均真实和有效；对于自身情况，没有刻意隐瞒或遗漏任何影响招聘录用的重大事项。 如果因本人提供的信息、文件和资料不实或不全，导致招聘单位作出错误的判断，由此引发的一切后果，包括法律责任，完全 由本人承担。
签名：
日期：
我们将在收到招聘登记表后尽快给您答复，十分感谢您对本公司工作的认可和支持。无论您的申请是否被接受， 本公司将承诺对登记表中的一切材料保密，仅做公司储备之用。
初审意见：
总经理意见：
公司员工入职登记表及保密协议(实用版)
员工入职登记表 所属部门： 担任职务： 入职时间： 工作类型：□全职 □兼职 □实习 是否与原单位解除劳动关系：□是 □否（说明： ） 联系电话： 固话： 紧急事故联系人： 关系： 电话： QQ 号码： email ： 现住地址： 基本信息 姓名 英文名 性别 出身年月 婚姻状况 生育情况 民族 籍贯 工作年限 最高学历 毕业学校 专业 计算机能力 英语能力 其他技能 身份证号码 身份证地址 户口簿地址 户口簿性质 农业□ 非农业 □ 教育/培训经历 起止时间 学习学校/培训机构 专业/培训课程 学历/学位 获得证书 工作经历 起止时间 工作单位 所在部门 担任职务 离职原因 家庭成员 姓名 与本人关系 年龄 任职单位/就读学校/居住地 填写须知： 1. 请使用黑色签字笔或钢笔按项目要求如实、详细填写。 2. 填写本表是办理入职手续之一，员工须提供以下证件或证明资料作为本入职登记表的附件： （1） 提供本人身份证原件及复印件，进行核对，核对无误后，员工在复印件签署“与原件一致， 由xxx 提供”并签名确认。 相 片
（2）提供学历、学位、资格证书的原件及复印件，进行核对，核对无误后，员工在复印件签署“与原件一致，由xxx提供”并签名确认。 （3）提供解除（终止）劳动合同证明、大学生报到证、失业证或单位同意兼职的文件等。 3.员工保密协议书为本表附件，由公司提供，员工阅读后签署。 员工声明： 1. 本人确认，公司已如实告知工作内容、工作地点、工作条件、职业危害、劳动报酬以及员工要求了解的情况。 2. 本人在本表提供的个人信息、学历证明、资格证明、身份证明、工作经历等个人资料均真实，我充分了解上述资料的真实性是双方订立劳动合同的前提条件，如有弄虚作假或隐瞒的情况，属于严重违反公司规章制度，同意公司有权解除劳动合同或对劳动合同作无效认定处理，公司因此遭受的损失，本人有对此赔偿的义务。 3. 本人确认并同意，本表所填写的通讯地址为文件（通知）邮寄送达地址，公司向该地址寄送的文件或物品，如果发生收件人拒绝签收或其他无法送达的情形的，从公司寄出之日起视为公司经已送达。 员工签名：日期： 附件： 公司员工保密协议书 甲方（员工）： 身份证号：______________________ 乙方：XXX公司 法定代表人： 根据《中华人民共和国劳动合同法》《中华人民共和国反不正当竞争法》、《中华人民共和国公司法》等相关法律规定，双方在遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则下，就乙方商业秘密等相关保密事项达成如下协议： ( 一 ) 保密内容
应聘人员入职登记表填写模版
入职应聘登记表
入职面试评估表 性格评价： 其它： 入职员工告知书区域经历评价 入职日期，
____________女士/先生： 您好！恭喜您成为大北农集团的一员。大北农所有老师欢迎您的加盟，为了您能迅速融入和了解我们的团队，特告知如下： 一、 您的试用期： 1、 试用期为 年 月 日至 年 月 日。 2、 请您于 年 月 日将人力资源部告知的入职所需材料提交至人力资源部，否则公司有权与 您其解除劳动关系，并不予支付经济补偿。 3、 请您于 年 月 日到人力资源部签订劳动合同，如逾期未到人力资源部签订者，因劳动关 系确立引起的责任纠纷，由您独自承担。 4、 试用期结束后，公司可根据您在试用期的工作表现，决定您是否被公司正式录用。 二、 您的待遇： 1、 您的薪资结构为：基本工资+岗位工资+绩效工资+其它 2、 考勤工资的计算基数为：基本工资RMB 元/月。 三、 您的社保： 1、 您户口性质：□本地城镇职工 □本地农村劳动力 □外埠城镇职工 □外埠农村劳动力； 2、 为确保公司能够及时为您缴纳社会保险，请您于 年 月 日前将户口本首页及本人页复印件、身份证复印件、近期一寸免冠照片2张、参加社会保险人员信息登记表交至人力资源部，因材料未交齐全期间所产生的工伤、医疗等费用由您本人承担。 四、 您的通讯地址： 1、 为了确保各类文书能够有效送达给您，请认真填写您的通讯地址： 邮政编码： 。 2、 以上通讯地址为联系您的唯一固定通讯地址，如若发生变化，请您于7日之内书面通知人力资源部，否则，由联络障碍造成的一切后果，由您完全负责。 五、 您的承诺： 1、 我已经认真阅读并认可了公司《员工手册》和《大北农文化》手册，并遵守相关规定。 2、 我遵守公司的规章制度，服从公司工作调遣与指令。 3、 我向公司提供的个人资料与信息真实有效，如有虚假，愿自己承担一切责任。 4、 我已经完全理解并确认已经认可了以上告知内容和相关事项目。 人力资源部 确认人： 年 月 日 入职新员工制度 1. 新入职员工到达工作岗位后，工作三天以内（包括三天）因工作不适应辞职，没有工资。 入职员工必须填写 入职员工署名
入职登记表(正式使用表)
员工入职登记表 应聘职 位： 填表日期：
深圳天佑腾飞科技有限公司厂规 前言 首先欢迎您加入天佑大家庭，作为天佑公司的一员，我们期望您能尽快适应天佑的工作和生活环境，安心的投入工作和生活中，同时我们也期盼您在这里的环境里，能充分发挥您的才识与干劲，相信只要您的努力付出、一定会迈向成功的明天，一定能与公司实现共同辉煌！ 厂规厂纪 第一条目的:营造良好之工作生产秩序,创建安全、和谐和制度健全的工作环境。 第二条原则：参照国家有关法规，结合本公司的实际。 第三条适用范围：全公司员工 第四条主要内容： 1、凡进入本公司工作的员工，初进本公司视工作性质不同约定试用期：员工为一个月，期满后由厂方通知录用，方为正式员工;但在试用期间，不符合公司标准，可以随时解除劳动关系，不满七天的不予结算工资；试用期满辞职的，必须提前一个月以书面形式通知相关部门待审批之后方为有效，否则扣除十五天代通知金。
2、不论日、月薪员工，试用期内双方均有权随时解除劳动关系，可提前7天通知行政部，待辞工书审批交接完毕后，可即时结算工资。在试用期或正式员工期，凡是连续旷工3天者，视该员工自离，自离员工不发任何薪资。 3、全体员工必须按时上下班打卡；不得迟到、早退。 4、全体员工出入公司及上班时间必须正确佩带厂证，爱护厂证，不得涂改，伪造、转借，如有损坏或遗失，即向行政部补办。 5、员工不上班必须履行相关请假手续，否则当旷工处理，不准授意或代替他人打卡。 6、全体人员在上下班时间必须依次排队进出工厂，不得高声喧哗和打闹嬉戏。 7、全体人员必须听从上级的管理及合理的工作安排和加班安排。 8、管理人员不得借故骚扰、侮辱或体罚员工。 9、员工对工厂之不当行为可以采取合理方式进行投诉。 10、员工不得偷窃、骗取工厂或其他员工的财物，不准拉帮接派，惹事生非，不准打架斗殴或故意伤害他人，不得在公司内散 布有损公司声誉之言论，不可煽动他人怠工、罢工、违者公司有权作出解雇处理。 11、出入公司大门员工应主动接受保安检查，不准非法携带、存放非工作需要的利器。 12、爱护公司财产，不得故意损坏公司公共财物，不准在公司厂区或宿舍区域内兜售物品或进行传销等商业活动。
2019年工作人员年度考核登记表
2019年工作人员年度考核登记表 个人总结的范文参考： 匆匆忙忙又一年，平心静气坐下来反思一年的教学情况，有苦、有甜，而更多的是思考！不过在与学生们一起相处、教学相长过程中，也着时有不少的收获。为使下一阶段的工作更顺利地开展，现对本学期的工作情况作出总结，希望能发扬优点，克服不足，总结经验教训，促进教学工作更上一层楼。 为保证新课程标准的落实，我把课堂教学作为有利于学生主动探索的数学学习环境，把学生在获得知识和技能的同时，在情感、态度价值观等方面都能够充分发展作为教学改革的基本指导思想，把数学教学看成是师生之间学生之间交往互动，共同发展的过程。我走“自主——创新”的教学模式。创设生活情境，激发探究欲望，在教学中始终围绕学生的日常生活，创设大家熟悉的情境：如：在教学年、月、日时，让学生用自己生活中经历的一些事来描述一下多长时间为一年、一月、一日？学生根据自己的生活经验回答出了许多不同的答案：48个星期大约为一年、365天或366天为一年、12个月为一年、春、夏、秋、冬4个季节为一年、24个节气为一年…….大约4个星期为一个月、30天或31天或28、29天为一个月……钟表上时针走2圈为一日、从今天的晚上12点到明天晚上的12点为一日、24时为一日……这样消除了学生对知识的陌生感，让他们感到数学就在我们的身边，激起他们学数学的欲望在有限的时间吃透教材，撰写教案，定搞。课前精心备课，撰写教案，实施以后趁记忆犹新，回顾、反思写下自己执教时的切身体会或疏漏，记下学生学习中的闪光点或困惑，
是教师最宝贵的第一手资料，教学经验的积累和教训的吸取，对今后改进课堂教学和提高教师的教学水评是十分有用。使学生的智慧、能力、情感、信念水乳交融，心度受到震撼，，心理得到满足，学生成了学习的主人，学习成了他们的需求，学中有发现，学中有乐趣，学中有收获，这说明：设计学生主动探究的过程是探究性学习的新的空间、载体和途径。 我在总结成绩的同时，不断反思教学，以科研促课改，以创新求发展，不断地将公开课上学到的精华延伸运用于日常教学实践，把仍在困惑这我们的许多问题，有个在认识。努力处理好数学教学与现实生活的联系，努力处理好应用意识与解决问题的重要性，重视培养学生应用数学的意识和能力。重视培养学生的探究意识和创新能力。 常思考，常研究，常总结，以科研促课改，以创新求发展，进一步转变教育观念，坚持“以人为本，促进学生全面发展，打好基础，培养学生创新能力”，以“自主——创新”课堂教学模式的研究与运用为重点，努力实现教学高质量，课堂高效率。一份耕耘，一份收获。教学工作苦乐相伴。我将本着“勤学、善思、实干”的准则，一如既往，再接再厉，把工作搞得更好！ 工作人员年度考核登记表 (20××年度) 姓名性别出生 年月政治 面貌任现职 时间单位 及职务从事或
招聘人员登记表
______________________________________________________________________________________________________________
姓名 学历 毕业院校 政治面貌 籍贯 详细通讯地址：
应聘职位 薪资期望
起止时间
招聘人员登记表
一、基本信息栏
性别
年龄
专业 毕业时间
照片
联系电话
身份证号
二、求职意向
三、教育背景（从高中起） 学校名称
专业名称
精品资料
______________________________________________________________________________________________________________
四、工作经历（由近至前）
起止时间
单位名称
担任职务
五、个人评价
本人承诺所填内容全部属实，如有隐瞒、虚假，本人将承担由此引发的一切法律后果。
填表人： ________
填表日期：________
精品资料
______________________________________________________________________________________________________________
精品资料
______________________________________________________________________________________________________________
精品资料
员工入职登记表
员工入职登记表 员工编号:
特别说明 1、本人在填写入职登记表时，已保证自己符合国家法定的劳动年龄的标准，且与其他任何机构、经济组织、团体无劳动关系；若违反前述承诺，导致用人单位被追究有关经济责任的，所有责任均由本人承担。 2、本人如有传染病、精神病或其他可能影响在用人单位工作的病史，本人应以书面形式向用人单位说明。 3、如本人与其他公司签订仍然生效的保密协议、竞业限制协议的，应以书面形式向公司说明情况。 4、本人填写的入职登记表所有信息真实有效，并授权用人单位（或用人单位授权其他机构）对本人填写内容进行核实。如有任何虚假，用人单位可按严重违反用人单位规章制度解除劳动合同，同时追究因此引起的所有责任。 5、本人入职后不得将与聘用有关的相关信息（包括但不限于工资）未经用人单位许可向第三方透露。本人在职期间或离职后，用人单位可以依法将本人在本单位的工作状况对外公 布或向有需要的第三方提供。 6如入职登记表中的信息有变化，本人应在变更后的三天内以书面形式向公司提交变更申请。 7、如被公司录用，本人有责任在转正后与公司签订劳动合同，本人将认真阅读并遵守公司的各项规章制度。 8、本人清楚公司可以根据实际情况更新员工手册、规章制度与劳动纪律，本人将随时关注公司制定的规章制度与劳动纪律并予以严格遵守。 9、入职时如有任何兼职行为（包括但不限于直销），应以书面形式向公司说明情况，未经公司书面同意，不得从事任何形式的兼职行为。 10、曾被追究刑事责任的，应在入职时以书面形式向公司说明情况。 11、本人所填写的现居住详细地址为邮寄送达地址，公司向该通信地址寄送的文件或物品，如果发生收件人拒签或无法送达的情形，本人同意从公司寄出之日起视为公司已经送达。 12、公司向本人的电子信箱发送各类文件时，本人同意自该文件进入邮箱时视为送达；公司向本人的手机发送短信时，收到短信视为送达。 13、本人同意，在其处于联系障碍状态（包括但不限于本人因病住院、丧失人身自由等情形）时，委托“紧急情况联系人”作为本人的受委托人，该受委托人享有接受和解与调解，代领、签收相关文书的权限。 本人充分了解上述资料的真实性是双方订立劳动合同的前提条件，本人填写的以上任何信息虚假或没有履行以上特殊说明的义务，无论任何时候被发现本人均同意被公司视为严重违反《劳动合同法》的诚实信用原则与用人单位的规章制度，公司可以即时解除劳动合同且不用支付经济补偿金。
人员招聘需求申请表范本
人员招聘需求申请表范本
招聘需求申请表 部门品控部职位名称巡检招聘信息 招聘人数1名设置目的负责配料、蒸煮车间在线检验。 期望到岗时间一个月以内 基本要求 性别不限年龄 40 岁以下学历不限专业相关专业 婚否/户口不限从事行业或工作 经历要求 相关生产、品控经验 补充说明 职位描述（可附页） 执行在线QC的工作，生产过程的CCP点、SSOP、5S 负责生产过程中的巡视与监控配料、蒸煮生产工艺各负责在线车间内有毒化学品的管理监控，消毒水、消 毒酒精配制的参与、检测与监控，提醒并监督与直接协调配料组与蒸煮组相关工作，协调蒸煮车间与灌装质检组长及部门经理所安排的除以上以外的工作与任 用人部门：品控部人力资源部总经理
招聘需求申请表 部门财务部职位名称会计招聘信息 招聘人数2名设置目的负责会计核算 期望到岗时间2月28日前（一般招聘周期2个月，基本要求 性别女性年龄 岁—30---40 岁 学历大专及以上专业会计专业 婚否/户口已婚/户口不限从事行业或工作 经历要求 生产或商贸型企业，7 年相关工作经验 补充说明中级职称 职位描述（可附页） 1、按照国家会计制度的规定记账、复核、报账，做到手续完备，数字准确，账目清楚，按期报账。 2、建立健全各类日记账、明细账，正确运用会计科目编制记账凭证，做到原始凭证齐全有效，记账凭证与原始凭证金额一致、准确无误。 3、每月核对供应商发票，保证应付账款正确无误。 4、负责增值税专用发票等抵扣信息录入、认证工作。 5、定期对总账与各类明细账进行结账，并进行总账与明细账的对账，保证账账相符。 6、月底负责结转各项期间费用及损益类凭证，并据以登账，并做好记账、结账和对账工作。 7、负责每月与仓库盘存。 8、按税收政策规定正确计算、申报、缴纳、管理增值税，负责增值税相关变更、登记、注销的管理工作。 9、按税收政策规定正确计算和缴纳公司所得税，进行公司所得税管理工作。 10、妥善保管会计凭证、会计账簿、会计报表和其他会计资料，做到数字真实、凭证完整、装订整齐，字迹清晰。 职位要求（如是必备或可选要求请注明） 1、有会计从业经验达5年以上； 2、要求必须是会计专业；
员工入职登记表格模板(正式表格模板)
员工入职登记表 姓名性别出生日期身份证号码 民族籍贯户口所在地婚姻状况 照片现住地址邮编电话 通信地址邮编 最高学历专业外语及等级职业资格专业职称 主要教育经历（从初中起填写） 教育时间院校名称学历专业证书年月～年月 年月～年月 年月～年月 年月～年月 主要工作经历 工作时间工作单位职位证明人姓名、电话离职原因年月～年月 年月～年月 年月～年月 年月～年月 主要培训经历 培训时间培训内容培训组织机构培训结果年月～年月 年月～年月 年月～年月 主要家庭成员 姓名关系工作单位所任岗位及职务
紧急联络人 姓名关系联系地址及邮遍电话 身高体重视力（）良好（）辅助听力（）良好（）辅助 是否曾被认定为工伤或职业病或持有残疾人证明：填写“是”或“否”（） 健 康是否被劳动能力鉴定委员会鉴定为具有伤残等级以及何级伤残：填写“是”或“否”以及伤残等级（）（） 状 是否从事过井下、高空、高温、特别繁重体力劳动已经有毒有害工种：填写“是”或“否”（） 况 是否有传染性疾病以及何疾病：填写“是”或“否”以及何疾病：（）（） 最近 6 个月内所接受的医学治疗与医学检查： 离职 离职时间 原因 前用人单位信息 是与前用人单位约定了保密协议与竞业限制条款：填写“是”或“否”（） 是否与前用人单位有未尽的法律事宜：填写“是”或“否”（） 地方方言电脑知识（勾选）初级中级高级个人技能 其他 参加工作时间累计工作时间（）年（）月 是否正在参加相关专业知识学习：填写“是”或“否”（）是否曾经或正在追究与承担过刑事责任：填写“是”或“否”（）应聘信息来源是否服从集团公司岗位调整和再分配：填写“是”或“否”（） 入职分公司名称入职分公司部门入职时间 相入职表附件情况登记： 关1、身份证复印件（）份 证2、学历证书复印件（）份 件3、荣誉证书复印件（）份 材4、各种资格证书复印件（）份 料5、其他材料： 双 方 特 殊 约 定
应聘人员 入职登记表填写模版
生物饲料人力资源表格[005]
入职应聘登记表
应聘岗位 希望工作地点 姓 民 名 族 张三 汉 您所在的区 您希望的地点 性别 婚姻状况 薪资要求 最迟到岗时间 男 未婚 最晚办完手续可以上岗时间 出生年月 政治面貌 籍贯 1993 年 12 月 28 日 党员 户口本首页籍贯地址 技术职称 毕业时间 邮编 体重(kg) 手机 学校 写最高学历 或大专以上 ◇工作经历情况 由年月 至年月 何单位 何部门 主要工作内容 职务 薪资 离职原因 写工作经历， 没有经历不写， 在别家饲料厂 工作必须写 ◇家庭主要成员 姓名 关系 工作单位 父母、和配偶 （子女） ◇技能特长 专业技能或个人 特长 职务 联系电话 证明人及电话 XXX XXX XXXX XXXX 专业 E-MAIL 工作年限 最高学历毕业证时间 通讯地址邮编 XXX@https://www.360docs.net/doc/6c14817673.html,(必填，申请 OA) 从工作到现在时间 学位 证明人 照 片
身份证号码 文化程度 毕业学校 通讯地址 身高（cm） 家庭电话 ◇教育情况 起止年月
Xxxxxxxxxxxxxxxxx(18 位二代身份证号) 最高学历 所学专业 最高学历所对应的学校 现居住地址 XXX 010-*******
最高学历对应的专业
◇兴趣爱好
个人兴趣爱好
◇其它事项 (1)发生意外通知:姓名 李四 关系 配偶 地址 北京市怀柔区下庄村四排三户 电话 妻子电话（必填 ） (2)你曾否在本公司服务过？ 口否 口是 详述（如果在大北农工作过，必须填，因为没有销户不能报差） (3)现在你是否有亲友在公司任职?口否 口有 姓名/部门 依个人情况填写 口否 (4)是否已怀孕（女士填写）？ 口是 如果是请说明时间 (5)曾生重病或做过手术？ 口否 口是 期间:自 年 月至 年 月 (6)可否接受派任外地工作？ 口否 口是 详述 (7)是否认同受雇人因职务或工作所生之智慧财产权，皆为大北农集团所有？ 口否 口是 本人允许公司人力资源部进行审查本表内所填各项，如有虚情视同自动离职处理。 签字：
张三
日期：
入职日期
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入职应聘登记表 应聘岗位 您所在的区 薪资要求 照 片 希望工作地点 您希望的地点 最迟到岗时间 最晚办完手续可以上岗时间 姓 名 张三 性别 男 出生年月 1993年12月28日 民 族 汉 婚姻状况 未婚 政治面貌 党员 身份证号码 Xxxxxxxxxxxxxxxxx(18位二代身份证号) 籍贯 户口本首页籍贯地址 文化程度 最高学历 所学专业 最高学历对应的专业 技术职称 毕业学校 最高学历所对应的学校 毕业时间 最高学历毕业证时间 通讯地址 现居住地址 邮编 通讯地址邮编 身高（cm ） XXX 体重(kg) XXX E-MAIL XXX@https://www.360docs.net/doc/6c14817673.html,(必填，申请OA) 家庭电话 010-******* 手机 XXX XXXX XXXX 工作年限 从工作到现在时间 ◇教育情况 起止年月 学校 专业 学位 证明人 ◇工作经历情况 由年月 至年月 何单位 何部门 主要工作内容 职务 薪资 离职原因 证明人及电话 ◇家庭主要成员 姓名 关系 工作单位 职务 联系电话 ◇技能特长 ◇兴趣爱好 ◇其它事项 (1)发生意外通知:姓名 李四 关系 配偶 地址 北京市怀柔区下庄村四排三户 电话 妻子电话（必填 ） (2)你曾否在本公司服务过？ 口否 口是 详述（如果在大北农工作过，必须填，因为没有销户不能报差） (3)现在你是否有亲友在公司任职?口否 口有 姓名/部门 (4)是否已怀孕（女士填写）？ 口否 口是 如果是请说明时间 (5)曾生重病或做过手术？ 口否 口是 期间:自 年 月至 年 月 (6)可否接受派任外地工作？ 口否 口是 详述 (7)是否认同受雇人因职务或工作所生之智慧财产权，皆为大北农集团所有？ 口否 口是 本人允许公司人力资源部进行审查本表内所填各项，如有虚情视同自动离职处理。 签字： 张三 日期： 入职日期 写最高学历或大专以上 写工作经历，没有经历不写，在别家饲料厂工作必须写 父母、和配偶（子女） 专业技能或个人 特长 个人兴趣爱好 依个人情况填写
内部招聘流程
内部招聘流程 一、 招聘岗位及要求 1、招聘岗位：销售经理 2、工作职责：参见销售经理岗位工作说明书。 3、招聘要求：（1）营销、广告、管理等相关专业，大专及以上学历； （2）5年以上管理工作经验； （3）熟练掌握营销知识和技能，熟悉市场营销学、消费心理学相关知识； （4）具有一定的组织协调能力，较强的沟通协调、分析与解决问题的能力； （5）工作认真细致，原则性及责任感强，有良好的执行力及职业操守。 2、 内部招聘目的 推动内部人员的流动和职业发展，为员工提供更多的发展机会，发挥员工的潜能，进一步提高员工自身素质和能力，同时增强员工的归属感 。 三、内部招聘流程 1、对内发布招聘启事 内部招聘公告 编号： 公告日期： 结束日期： 招聘部门： 销售部 招聘职位： 销售经理 申请标准： （近1年内受到过任何处罚者除外） 岗位职责：参见所附职务说明书。
任职资格：（候选人必须具备此职位所要求的所有技术和能力，否则不予考虑） 1、在现在/过去的工作岗位上表现出良好的工作业绩，包括： * 能准确、及时、完整的完成任务； * 良好的理解能力，并能进行有效的沟通； * 有较强的组织协调能力； * 能制定计划并有效实施； * 良好的人际关系； * 积极的工作态度； * 具备优秀的管理能力与领导能力（管理人员）； * 一定的团队建设能力（管理人员）。 2、可优先考虑的技术和能力：（这些技术和能力将使候选人更具有竞争力） * 具有创造性，能超额完成任务； * 具备其他相关领域丰富的专业知识与技能； * 能有效处理问题； * 有一定的成本管理能力； * 能为企业、部门发展提供有效建议。 员工申请程序如下： 1．确保在____________时间前将填好的内部工作申请表连同截止到目前的履历表一同交至人力资源部。 2．对于所有的申请人人力资源部与该空缺职位的上级将根据上述的资格要求进行初步筛选。3．面试小组将对初选合格的申请人进行面试及必要的测试。 4．内部招聘结果将在____________时间前公布。 3、员工提出申请 （1）部门内职位申请 ◎如果需求部门的空缺职位公布后，本部门员工有意申请此空缺，可直接向销售副总提交申请表； ◎销售副总可根据下列要求，评估决定是否考虑或接受应聘员工的申请： ——该员工在申请职位之前12个月里无任何违纪记录和问题； ——对申请员工进行正式的评估。也可要求人力资源部协助进行文化测试和行为性向测试。
入职登记表(简单版)
TF/RL-DA07 — 2018 入职登记表 性别错误！ 姓名未找到引用出生年月 源。 民族婚否最高学历 照片身高常用邮箱政治面貌 身份证号码联系电话 户口所在地省市县（区） 进入方式□调入□应聘如属于内部调动，请填写入 年月日系统时间 如您是未婚，在最 家庭住址新两年内是否有结 婚打算 现居住地居住形式：□购买□租赁 交通工具□步行□公交车□私家车 现有技术 评职时间评职机构职称 学历学校名称起止年月专业及证书学习形式 学 历 及 专 业 培 训 起止年月工作单位担任职务证明人联系方式 工 作 经 历 姓名关系工作单位职务联系电话 家 庭 成 员 1
TF 紧急事故通知 关系 人（配偶除外） 地址电话 是否有亲属在 姓名本公司任职 /RL-DA07 — 2018关系 本人声明 1、本人授权公司对上述一切有关资料进行查核，如在聘用之后发现填报资料虚假或失实， 则公司有权辞退本人且不会支付任何赔偿金与经济补偿费，并赔偿公司因此所受之损失； 2、本人愿意接受就职前和就职后之健康体检； 3、本人与之前工作的公司都已解除劳动合同关系，不存在劳动纠纷问题； 4、本人对以上声明负有责任，如提供任何虚假信息造成的后果由本人承担。 应聘人签名： 日期：年月日 以下栏目应聘者不填 拟试用自年月日至年月日止 试 1.基本工资：元 5.特殊津贴：元 用人 期 2.职务津贴：元 6.经验加给：元力 给 3.7.资 薪伙食津贴：元各项补贴：元源 标 4.住房津贴：元合计：元部 准 总经理意见： 签名：日期： 以下员工报到时由人力资源填写 实际报到时间： 正式入职时间： 签名：日期： 2