供电公司计量管理办法

供电公司计量管理办法
供电公司计量管理办法

供电公司计量管理办法

电能计量设备是电力生产、输送、销售和使用过程中的重要衡器,其准确与否,直接关系到电力企业与用户双方的经济利益,因此,电能计量越来越受到人们的重视。加强电能计量管理,对于提高企业的经济效益是至关重要的。

一、组织管理:

1、公司成立计量管理领导小组。由经理任组长,副经理任副组长,计量主管单位负责具体管理。各供电所成立以所长、付所长、计量员、线损员组成的计量管理小组,形成纵横一体的全方位、全员、全过程齐抓共管的领导管理体制。

2、供电所设专职计量员,负责辖区内计量装置的校验、检修和管理工作,配合公司对供电所所属表计的检查、抽查等工作,并建立健全各种台帐。每条10KV线路设计量装置负责人,负责该线路的计量装置管理工作,低压计量装置以村为单位由包村电工负责,管理该村的低压户表管理工作。

二、建立台帐

1、变电站计量装置由用电科和计量室建立台帐,且在设备更换时及时变更计量设备内容,达到台帐记录与实际设备的及时统一。

2、配变总表的计量装置由用电科、计量室和供电所分别建帐、统计,并且在设备更换时及时变更计量设备台帐。每月供电所与用电科、计量室核对台帐,达到台帐记录与实际设备的及时统一。

3、低压用户的计量装置由各供电所和包村电工建立低压户表台帐,并且在更换时及时变更。包村电工每月与供电所核对台帐,核对无误后,报公司计量主管部门备案。

三、变电站计量装置管理

1、计量装置的购置,由公司主管计量单位根据工作需要提出申请,由公司计量管理领导小组申核批准后,由公司计划科结合计量主管单位统一购置。

2、生产科结合计量室负责一次部分的计量设备的安装、更换、轮换、维护、检修等管理工作,并做好各种记录。用电科结合计量室负责二次部分的计量设备的更换、轮换、维护、检修等管理工作,并做好各种记录。安装过程中要确保计量设备的接线和使用正确无误。计量室负责全县变电站计量装置的定期校验工作,并建立健全各种计量装置校验记录。

3、新增10KV供电线路的计量装置,在投运前要经过公司计量站校验,校验合格后方可投运。在更换计量装置的一次设备和改变线路计量方式时,要通知计量主管单位,避免出现由计量倍率和方式改变后仍按原倍率和方式计算的现象。

4、供电所要求更换10KV计量设备时,应报公司计量主管单位,计量主管单位结合具体情况,组织人员进行更换安装工作。

5、总表和分路表计由变电站值班员每天10时、13时、20时及时抄表并上报有关科室。代表日和特殊情况下,还需要抄24小时的电流、电压及有、无功表码。抄表时要检查计量装置的运行状况,当运行状况出现异常时,立即通知公司计量主管部门及时解决。

6、计量装置出现异常时,由公司计量主管单位负责处理,属一次设备故障时,主管一次设备的单位要及时负责处理。

四、配变计量装置管理

1、配变表计和互感器的购置,由公司主管计量单位根据工作需要提出申请,由公司计量管理领导小组申核批准后,由公司计划科结合计量主管单位统一购置。

2、配变计量设备烧毁和损坏时,供电所应及时报用电科,由用电科结合供电所根据具体情况组织人员进行处理和更换安装计量设备。供电所应填写计量装置损坏卡,分析其损坏原因和电量追补的依据和数额。

3、新上配变计量装置的安装和旧配变计量器具的更换,由用电科和供电所共同更换安装,安装过程中要确保计量设备的接线和使用正确无误。

4、供电所要按照公司统一规定的抄表日期和周期对电能表进行实抄,并坚持每月5日、15日、25日三抄表制度,计费电能表的实抄率要达到100%,避免错抄、漏抄、估抄。抄表时要注意检查计量设备的运行情况,计量管理人员应定期对计量装置进行检查,发现问题及时处理。

5、月底抄表后,电量电费核算和公司各种报表的统计,必须使用微机进行核算统计,严格按照公司规定的程序格式进行输入计算。不得随意设计格式和方法。

6、各供电所每月底,将当月的配变总表的起、止码报用电科。起、止码的计量电量要与解报表的电量相符,更换表计的要加以说明。

7、用电科要对全县所有工业用户的配变计量装置加封铅封。

五、低压到户表的管理

1、低压表计应坚持周期校验,对照明表计要坚持每年校验一次,动力表计要坚持半年校验一次,大动力用户要坚持3个月校验一次。校表员要严格按规程要求校验表计,大负荷误差不得超过+2.0%,小负荷不得超过+2.5%。

2、抄表人员在抄表时要注意检查计量设备的运行情况,计量管理人员应定期对计量装置进行检查,发现问题及时处理。

3、低压计量表计烧毁和损坏时,供电所应及时组织人员进行处理和更换安装计量表计。

4、供电所负责新用户的计量表计安装和旧计量表计的更换,安装和更换过程中要确保计量设备的接线正确无误。

5、客户要求校验电能表时,应尽快办理,并按规定收取校表费,如用户对校验结果有异议时,可要求计量监督部门处理。

6、按照公司统一规定的抄表日期和周期对电能表进行实抄,并积极推广新技术,提高抄、核、收的工作效率,计费电能表的实抄率要达到100%,避免错抄、漏抄、估抄。

六、抄表、核算、收费工作执行流程:

抄表员按规定日期规定区域抄表。

微机员录入电量、计算电费

打印电费清单和票据,同时完成线损、电费电价相关统计及月报

所长对算费结果进行审核

收费员领取电费票据进行收费

会计核对实收金额,并按时上划财务科,同时完成实收电费月报

七、表计更换的程序(物料管理,包括:互感器、小线等):

1、计量设备由公司统一购置发放,负责购置人员应严把质量关,并且由电能计量室校验合格后加封后方可使用,非管理人员无权启封,无权使用无局计量室出具合格证明的计量设备。

2、10KV计量器具的更换应由供电所根据具体的情况向主管科室提出申请;主管科室根据供电所的申请,核对其是否符合更换要求,并由专门负责人出具用料单;供电所根据用料单到具体物料管理科室开料、领料。计量管理单

位和供电所双方都要填写计量器具台帐,建立新增计量器具档案,达到每一件计量器具从运行到报废都有记录,随时能了解其投运地点和运行状况。

3、对明令淘汰或超期使用的电能表,一定要淘汰,并且要避免已淘汰的表计再度投入使用。

八、计量设备的保管、运输:

1、电度表和互感器应建立完整的收发制度及台帐,并且每年检查一次,检查收发数量和实际数量是否一致。

2、计量表应保存在干燥室内的支架上,每一间隔中叠放高度不得超过五层,并且上下层之间应用衬垫物隔开。装在纸盒内的电度表叠放高度不得超过十层。表库内禁止存放易燃物品及腐蚀性的有害物品。

3、凡拆回的电度表及互感器,不论使用时间长短,下次装出使用前应从新校验。

4、电度表及标准电度表在运输途中应用衬垫物隔开,并采用防震和防雨措施。经过剧烈的振动或碰撞以后,应重新校验。

九、对于严格执行本办法的人员,公司将给与荣誉和物质奖励;对于不严格执行本办法,给公司造成损失的,公司将视情节轻重对有关责任人进行相应的行政和经济处罚。具体奖励和处罚由局长办公会决定。

能源计量管理实施方案

杏子川采油厂 关于能源计量实施方案 能源计量工作是企业加强能源管理、提高能源管理水平的重要基础,是企业贯彻执行国家节能法规、政策、标准,合理用能,优化能源结构,提高能源利用效率,提高经济效益和市场竞争力的重要保证,为了加强我厂重点用能单位能源计量工作监督管理,促进节能降耗,根据油田公司年度目标责任书要求,结合我厂实际,制定本实施方案。 一、工作目标 (一)、总体目标 通过加强能源计量管理工作,了解和掌握我厂能源计量工作情况及有关法律、法规的执行情况;提高利用计量手段节约能源的意识和水平;建立、完善计量管理制度,确保能源计量数据真实可靠,最终实现减少能源消耗、降低成本、增加效益、保护环境。 (二)、具体目标 1、重点用能单位能源计量器具配备符合《用能单位能源计量器具配备和管理通则》(GB17167-2006)要求。 2、能源计量人员掌握从事岗位所需要的专业技术和业务知识,具备能源计量技术和业务能力,定期接受培训。 3、能源计量数据应完整、真实、准确和有效。

4、用能单位对购入或使用的各种一次能源、二次能源和载能工质等能源种类,进行分门别类单独计量;用能单位能源分配使用过程的购入储存、加工转换、生产消耗、生活消耗、自用与外用等各个环节进行分项计量。 二、组织机构 组长:董延军 副组长:张群桥(节能工作组长) 成员:李小军、宋金旺、白国栋、王伟国、安长忠、常军章、白连安、刘智、李高堂、高生奇、王飞、鲁加飞、马建文、吴向阳、 雷军明、尚睿哲、杨蒙歌、刘漪 领导小组下设办公室,办公室设在安全环保质监科,负责日常管理工作。李小军同志兼任办公室主任。 三、职责分工 (一)、领导小组职责 明确能源计量工作的组织领导,落实能源管理工作费用,制定能源管理制度和节能措施,完善能源计量器具配备,绘制能源计量仪表配置位置图,督促建立计量器具管理台帐、能源消耗台帐,定期分析能耗变化原因。

计量仪器仪表管理规定

计量仪器仪表管理规定 This model paper was revised by the Standardization Office on December 10, 2020

计量仪器仪表管理制度 1 目的 为了规范厂用计量仪器仪表的操作和管理,确保安全生产,特制定本规定。 2 适用范围 适用于热电计量仪器仪表的操作和管理。 3 职责 经理部主管部门负责计量仪器仪表的操作和管理制度的制订,并做好各基层单位计量仪器仪表的在用和校检台帐。行使其检修、校定、更换等监督权和技术指导职责。 基层队(站)设专(兼)职干部负责计量仪器仪表的日常管理工作,包括检修、校定、更换等申报工作。做好各班组、岗位、生产平台计量仪器仪表的在用和校检台帐。 班组(站)设计量仪器仪表的在用和校检台帐。岗位工人负责本岗计量仪器仪表的日常管理工作,以及仪器量仪表的操作、保养、资料录取。 4管理内容 仪器仪表管理概念 仪器仪表的含义。 1) 企业所使用的仪器仪表是指用于对产品的表面状况,技术特性和其它物质资料的 表征,以及对生产过程的状况进行量度、计算、控制、测试、指示的器具,其中单纯用于指示的器具称为仪表。

2) 企业仪器仪表管理的任务。 (1)执行仪器、仪表管理方面的制度; (2)合理使用仪器仪表,保证仪器仪表正常工作和数据的可靠、准确; (3)做好维护、存放、检验、鉴定报废、记帐、立卡、统计、台帐等工作; (4)保管好技术资料(包括合格证); (5)处理好仪器仪表检修、校验、更换、事故等工作。 仪器仪表的管理 仪器仪表的领用与建帐。 1) 新工艺、新设备改造,以及现场生产实际需要配置的仪器仪表,到货后,主管部 门应负责汇同专业主管、供应等相关技术部门对仪器仪表进行质量验收,同时建 立新仪器仪表的使用台帐。 2)报废、超过使用期限、无维修价值需更新的仪器仪表,主管部门汇同相关技术部门对更换仪器仪表进行技术鉴定,确认后报废并更换。 3)检验内容有:外观检查,即检查外壳包装是否损坏;成套性检查,即根据装箱单、说明书清点主机、辅机、附件和专用工具、随机图纸、技术资料、说明书 和外设接线等;性能检验,即按说明书上规定的技术指标进行逐项检查。大 型、精密、稀有仪器还应填写验收报告,同时将图纸、说明书、技术资料原始 件交主管部门存档,专业班组各保存其复印件。

能源计量人员岗位设置及职责

临沧市民族中学能源计量人员岗位设置及职责 一、能源计量领导工作小组职责 1、认真学习贯彻国家颁布的计量法规、条例、办法和上级计量机关制定有关计量文件并组织实施。 2、对本校能源计量工作实行直接领导,熟悉本校的计量工作情况,并能及时处理有关计量工作问题,对整个计量工作有布置、有检查、有规划、有措施。 3、定期或不定期召开计量工作会议,及时研究解决计量工作中存在的涉及面较广的问题。 4、组织制定本校计量工作发展规划,组织编制有关计量方面的技术措施,并督促检查各单位执行情况。 5、审批有关本校计量文件和贵重计量仪器添置计划,并负责属于固定资产的仪器设备报废的审批工作。 二、能源计量办公室职责 1、在总务主任的直接领导下,编制本校能源计量工作计划。 2、认真贯彻计量法令和上级计量机关文件,要求确保本校量值准确统一。 3、组织编制计量技术措施年度计划。 4、组织编制计量检测网络及计量检定系统及计量技术文件。 5、组织制定本单位计量管理制度和计量人员岗位责任制,并组织实施、督促、检查。 6、负责组织本校计量人员、业务、技术考核。 7、负责本校计量指标的考核工作。 三、管理员 1、能源管理员(1)根据能源流动情况编制相应的能源流向图;(2)根据能源实际消耗情况定期编制能量平衡表;(3)进行节能监测和用能分析。

2、能源数据采集员(1)按有关规定对能源数据的实物量、能量值等进行计量或测试和记录。(2)按有关规定对能源消耗各环节的计量数据采集点进行定期数据采集和记录。 3、能源计量分析员(1)建立和维持能源消耗计量检测数据计算机管理系统。(2)对能源消耗的定期抄表记录进行复核。(3)按有关规定对能源消耗数据进行处理、统计上报和消耗分析。(4)对计算机内存数据资料进行安全性保护。 4、计量管理员(1)编制和修订计量网络图、计量器具量值溯源图等技术性文件。(2)制定能源计量器具购置计划和对新购能源计量器具进行验收。(3)制定能源计量器具的周期性检定/校准、期间核查计划和送检/送校。 5、计量校准员(1)依据有关计量校准技术规范的规定,对能源计量器具进行校准,并按校准技术规范正确填写各项记录。(2)对能源计量标准进行期间核查,确保其使用的可信性。 6、设备维护员(1)能源计量器具使用过的日常监督和管理。(2)建立和维护能源计量器具管理台账、档案。 7、人事管理员(1)建立和维持能源计量人员技术档案。(2)制定能源计量相关人员培训和学习计划。(3)组织开展能源计量人员内部专业培训。 8、统计核算员(1)按月、季度统计学校能源消耗数据。(2)将供电公司和供水公司的能源结算数据与能源数据采集系统采集的能耗数据进行核验比对。 临沧市民族中学 2017年7月

公司能源管理制度、计量方法

一、公司能源管理制度 第一条为贯彻执行《中华人民共和国节约能源法》、《河南省节约能源条例》,推进公司能源管理,合理利用能源,提高能源使 用效率,减少能源消耗,杜绝浪费现象,降低产品成本,增 强企业市场竞争力,制定本制度。 第二条本制度所称节能,是指加强用能管理,采取技术上可行,经济上合理以及符合环境保护要求的措施,减少能源购入、储 存、加工转化和消费等各个环节的损失和浪费,更加有效、 合理地利用能源。 第三条本制度所称能源,是指原料煤、燃料煤、焦炭、煤气、电力、蒸汽、汽油、煤油,以及通过转化产生的耗能工质一次税费、 循环水、脱盐水、除氧水、氧气、氮气、CO2和压缩空气。第四条我公司能源管理坚持“以人为本,关注环境,追求持续发展,充分利用科学技术和管理措施,把产品能源消耗降低最低” 的方针。 第五条我公司的能源管理工作实行行政领导负责制。公司主要负责人对全公司能源管理工作负责,职能处室、车间、分厂、二 级公司的主要负责人对本单位的能源工作负责。 第六条我公司的能源管理工作实行分工、分级负责制。公司副总经理在总经理领导下对分管范围内的能源管理工作负责,各职 能处室和管理人员对职责范围内的能源管理工作负责。 第七条本制度规定公司能源管理的组织机构,用煤、电、蒸汽、油

及其他本制度所称的能源和耗能工质计量、统计等方面的管 理要求,适用于公司内部各部门。 第二章能源管理组织机构及主要职责 第八条能源管理涉及到职工生活、企业管理和产品生产的诸多方面,它是一个高度综合的管理工程,必须建立一个健全的能 源管理系统,包括完善组织结构,落实管理职责,按标准配 备计量器具,制定和执行有关文件,开展各项管理活动。该 系统的建立可保证安全稳定供应生产、生活所需能源,及时 发现能耗异常情况,予以纠正,并不断挖掘节能潜力。 第九条能源管理系统实行公司、处室、车间三级能源管理体系,公司设节能管理领导小组,公司总经理任组长,分管生产、技 术副总经理任副组长,各职能部门领导为小组成员,能源管 理工作的常设机构设在生产管理部。各车间的能源管理机构 设在车间办公室,由车间主任负责本车间的能源管理工作。第十条节能领导小组负责本公司节能工作,其主要职责: (一)认真贯彻执行国家和省有关节能法律、法规、政策、标准和规范,根据企业总的经营方针和目标,在充分考虑经济、社 会和环境效益的基础上,制定公司能源管理方针。在其基础上, 制定年度和长远能源管理目标,且能源管理方针和目标以书面 文件颁发,并严格贯彻执行。 (二)加强节能工作的领导和管理。建立节能工作责任制,完善节能管理体系,依法设立能源管理岗位,聘任具有两年节能工

计量管理实施办法

计量管理实施办法 TPMK standardization office【 TPMK5AB- TPMK08- TPMK2C- TPMK18】

计量管理实施办法 本办法是企业的基本计量制度,是各项计量工作要遵循的准则。它确定本企业计量管理体系以及各项计量工作的要求。 一、机构设置 本公司质管科设兼职标准计量员。受公司经理直接领导,对全公司质量、计量工作实行统一管理,统一协调。 二、管理内容 计量管理工作要突出合理、科学、准确,要贯穿于企业生产经营全过程。使计量工作为企业改善经营管理,推进技术进步,提高产品质量和企业经济效益。强调统一管理,做好上承下达。即企业的计量工作要接受上级计量管理部门的监督指导;同时要对企业内部的计量工作实施统一管理。具体有: 1、宣传贯彻国家计量法令、法规、方针和政策。 2、结合本单位实际情况,制订有关计量管理制度、办法,做到各项计量工作有章可循。 3、制订本公司年度计量工作计划和计量工作近远期规划。 4、统一管理全公司的计量器具。制订量值传递系统表和计量器具周期检定计划表,组织计量器具检定工作,保证各种计量器具的单位统一和量值准确。 5、根据生产经营需要,制订计量器具购置计划。做好计量器具的入库、流转、使用、降级、报废等工作,防止不合格计量器具流入生产过程。 6、参与企业科研、生产、经营和能源管理,管好计量数据,使准确可靠的计量数据为企业生产经营决策提供依据。 7、普及宣传计量知识。 8、统一组织计量人员的培训和考核。 9、统一监督全公司的计量工作,并代表本公司负责企业内外计量纠纷的处理。 计量管理工作制度

本制度规定了计量管理的工作任务和要求 计量管理的工作目标:为企业改善经营管理,推进技术进步,提高企业经济效益发挥作用。 一、计量工作要求 1、配好生产工艺、产品质量、能源管理、经营管理、计量测试等所需的计量器具;管好数据。 2、保证在用计量器具的单位统一和量值准确。 3、把由于计量工作失误造成的损失减小到最低限度。 二、计量器具管理 1、严格执行量值传递系统,按照检定周期送检计量器具,保证在用计量器具的受检率达100%、合格率达90%以上。 2、做好在用计量器具的管理工作,帐、物、卡齐全,符合。 3、做好库存计量器具的保管工作,进出库要登记,防潮、防锈等条件要保证。 4、做好计量器具档案的管理工作,对检定证书、使用说明书、历史记录卡、修理记录、原始材料等入档齐全,分类科学,发挥作用好。 5、做好计量器具的入库、发放、周检、返回、抽检等各个环节的检定工作。 6、正确使用和维护保养好计量器具。 7、严格执行上级有关计量器具管理的规定。 三、完成公司交办的其他工作。

公共机构能源资源计量器具配备和管理要求

国家标准 《公共机构能源资源计量器具配备和管理 要求》 编制说明 (征求意见稿) 标准起草组 2012年6月

一、任务背景 节约能源资源是我国经济社会发展的重要战略,公共机构节能是全社会节能的重要领域。《“十二五”规划纲要》提出:“抑制高耗能产业过快增长,突出抓好工业、建筑、交通、公共机构等领域节能,加强重点用能单位节能管理。”推行公共机构节能,是贯彻落实科学发展观,加快建设资源节约型、环境友好型社会的重要举措,也是公共机构加强自身建设、树立良好社会形象的主要表现。 计量是节约能源资源的基础性工作,是公共机构进行节能、节水管理的依据。《中华人民共和国节约能源法》第二十七条中规定“用能单位应当加强能源计量管理,按照规定配备和使用经依法检定合格的能源计量器具”。《公共机构节能条例》中明确规定“公共机构应当实行能源消费计量制度,区分用能种类、用能系统实行能源消费分户、分类、分项计量”。2006年,国家质检总局和国家标准委发布了GB 17167《用能单位能源计量器具配备和管理通则》,对企业、事业单位、行政机关、社会团体等独立核算的用能单位能源计量器具配备和管理提出了基本要求。之后,为贯彻落实该通则标准,我国先后制定了冶金、有色、电力、石油、化工、建材等重点耗能行业能源计量器具配备和管理要求。2010年11月1日,国家质检总局正式施行了第132号总局令《能源计量监督管理办法》,为能源计量工作的顺利开展奠定法律法规基础。 机关、学校、医院等公共机构作为重要的用能单位,存在着能源计量器具配备不完善、缺少相应的分项计量手段、基础数据难于获取等问题,严重制约了公共机构节能节水工作的顺利开展。因此,十分需要研究编制《公共机构能源资源计量器具配备和管理要求》国家标准,对不同类型公共机构的能源计量及计量器具配备状况开展深入调研,分析各类能源资源消耗数据统计和管理需求,提出公共机构能源和水计量器具配备指标等要求,为规范公共机构能源和水计量器具的

计量器具的分类与管理办法

计量器具的分类与管理办法 3.1.1 A类计量器具的范围 3.1.1.1 强制检定计量器具:计量法规定的用于贸易结算、安全防护、环境监督方面的列入强制检定目录的计量器具。 3.1.1.2 公司用于量值传递的最高标准及其配套的计量器具。 3.1.1.3 用于生产过程控制中关键参数检测的计量器具。 3.1.1.4 用于精密测试中精度较高,使用频繁、量值易改变、使用环境恶劣、寿命较短的计量器具。 3.1.1.5 用于统一量值的标准物质。 3.1.2 B类计量器具的范围 3.1.2.1 用于生产工艺过程控制、产品质量检测中有计量数据要求,非关键参数检测的计量器具。 3.1.2.2 用于公司内部能源物料方面经济核算的计量器具。 2.1.2.3 专用计量器具,限定使用范围的计量器具以及用于辅助生产的计量器具。 3.1.3 C类计量器具的范围 3.1.3.1 对计量数据无严格要求的指示或自制专用的计量器具。 3.1.3.2 在同一部位或生产工艺上测量同一参数有2个或2个以上的仪表。 3.1.3.3 准确度要求较低、性能稳定、可靠性高、使用不频繁、计量性能不易改变的低值易耗和简易的计量器具(如玻璃器皿、量杯、量筒、容量瓶等)。 3.1.3.4 与设备配套不能拆卸的指示仪表、盘装表等计量器具。 3.1.3.5 一般工具类计量器具(主要指个人使用保管的计量器具)。 3.1.3.6 生活方面的户用计量器具。 3.1.3.7 国家计量行政部门明令一次性使用或实行有效期管理的计量器具。 3.1.4 计量器具分类规定 (一)A级计量器具管理目录

(二)B级计量器具管理目录

(三)C级计量器具管理目录

能源计量管理机构职责及人员岗位责任制度

能源计量管理机构职责及人员岗位责任制度 一、企业能源管理机构 晋城煤业集团(集团公司)设立了节能工作领导组,由集团公司领导成员组成,具体工作由总工程师全面负责,办公室设在企管处,对口业务部门为机电处、生产处、洗选处、基建处、设计处、环保处、供应处、计划处和技术中心。 其常设机构是企管处,主要负责集团公司日常能源管理的组织、监督、统计、检查和协调工作。各矿、分、子公司的能源管理机构是企管部或(总工办),由总工程师(副总)和企管部主要负责人负责分公司的能源管理工作。 企业能源管理机构图 二、能源计量管理机构及职责 (一)能源计量管理机构 晋城煤业集团建立了三级计量管理网络,由集团公司总工程师分管。现有的计量机构兼职能源计量管理工作。技术中心是晋城煤业集团计量工作的

主管部门,下设计量办公室(一级)负责日常计量工作;各矿、分、子公司成立计量领导组(二级),下设计量室,负责本单位或分片工作;各基层科、区队(班组)相应成立计量管理小组(三级),负责本区域的计量工作。 (二)能源计量管理机构职责 1、技术中心职责 (1)制定节能技术推广应用管理办法; (2)推广节能新技术、新工艺、新设备、新材料; (3)积极支持各单位开展节能技术改革和创新; (4)负责集团公司的计量管理和所建标项目的计量器具检定。 2、技术中心计量办公室工作职责 (1)宣传贯彻计量法令、法规,制定集团公司计量管理制度和计量发展规划,建立健全三级计量管理系统,组织协调集团公司计量的工作。 (2)配齐全计量设备和仪器,完善计量检定条件,协调其它部门配合支持计量工作。 (3)建立经济合理的计量标准,在业务技术上统管集团公司计量标准,督促各单位计量器具的周检、抽检情况,以保证集团公司量值传递的准确可靠。 (4)制订计量器具管理目录,计量人员岗位责任制;量值传递系统,周期检定计划,计量仪器设备维护、保养、正确使用、降级、报废、检修、定额等各项计量管理制度并认真贯彻执行。 (5)督促检查各单位计量器具的检定、修理工作,保证在用计量器具的周检率和周检合格率。 (6)组织开展计量检测,提供计量保证,对检测数据的审核、抽查、认

计量管理制度

计量管理制度 总则 1、为了加强项目部计量监督管理,保障国家计量单位的统一和量值的准确可靠,有利于施工生产任务的顺利完成,保证施工质量,维护我分公司的利益,特制定计量管理制度。 2、检测设备(计量器具)投入使用前应进行外观和正常性检查。重点是观察有否影响检测设备(计量器具)的计量特性和寿命的缺陷。如有锈蚀铁、裂缝、变形、划痕、撞伤等。如有油垢,必须进行清洗。对于有运动部件的检测设备(计量器具),应进行正常性的检查。如做相互作用检查,零位校对,各部作用检查等,需通电的做通电试验。以上两相如发现问题不得使用。对重要检测设备(计量器具)要进行主要精度指标校验。对已超过合格证有效期的检测设备(计量器具)、必须按周期检定要求进行检定后方可投入使用。在使用中发现有故障的测检设备(计量器具),都需进行修理。修理后要按规程要求进行检定。 3、检测设备(计量器具)使用前必须进行使用前检定。检定合格进行领用登记, 由领取人签字后方能交付使用。 4、现场使用的检测设备(计量器具)都应通过计量人员同意,使用人必须进行登记。检测设备(计量器具)使用完毕,必须立即归还并让计量人员当面作核对性检定。收发检定设备(计量器具)一定要有详细记录,交接手续清楚, 责任明确。 5、现场使用的检测设备(计量器具)运输中必须做好防震措施。在现场使用时要轻拿轻放, 坚决杜绝五种恶性事故的发生(烧坏、摔坏、震坏、压坏、拆坏)。领出使用的检测设备(计量器具)必须是经过周检后的, 不合格和超

过周检的检测设备(计量器具)一律不准使用。检测设备(计量器具)使用者必须了解其技术性能和操作规程方可使用。计量管理人员的职责 1、负责编制、修改计量管理制度;负责监督、管理各项计量管理制度的执行。 2、负责整理、保存受检检测设备的原始鉴定纪录,并负责对其进行标识。 3、计量人员进入现场,对关键施工过程使用的检测设备(计量器具)进重点抽查。可根据需要进行部分项目受检,或按规程全检。 检测设备(计量器具)的修理 1、要求的检测设备(计量器具),应送公司计量检定室或其指定的部门进行修理。没有计量检测部门委托或授权的任何单位和个人,都不得擅自拆卸、修理检测设备(计量器具)。否则按计量法和有关规定追究有关人员的责任。 2、修复的检测设备(计量器具), 必须进行修后检定。并将修理情况记入档案中。 3、检测设备(计量器具)入库前必须进行入库检定, 方可办理入库手续。入库手续应包括:原始资料存档、登记、建卡、编号等。 4、若经检定单位检定不合格或资料、附件、备件不齐, 影响使用和管理的检测设备(计量器具), 应按有关规定和合同办理。必要时可通过法律手续解决。 5、入库手续办理, 应有专兼职计量人员参加,对检测设备(计量器具)进行登帐造卡、编号。 6、检测设备(计量器具)必须入库后才能领出, 流入使用。否则将产生检测设备(计量器具)使用不可靠, 档案资料不全,帐、卡、物不符等不利使用、维护、管理的现象。 检测设备(计量器具)的流通 1、检测设备(计量器具)出库投入使用前必须进行使用前检定。检定合格进行领用

能源计量管理规定

能源计量管理规定文件管理序列号:[K8UY-K9IO69-O6M243-OL889-F88688]

迁安轧一钢铁集团有限公司文件 环字 [2009]020号签发人:蔺福成 能源计量管理制度 1 总则 1.1 为加强我公司能源计量管理工作,贯彻《中华人民共和国节约能源法》、《中华人民共和国计量法》、《用能单位能源计量器具配备和管理通则》,结合我公司生产、能源计量工作的实际情况,特制定本制度。 1.2 能源计量工作是企业经营生产活动的一个重要组成部分,是提高劳动生产率、节约能源、降低消耗,促进企业科学计量的一项基础管理工作。 2 管理体系 2.1公司能源计量管理,实行公司、各厂(部室)、作业区(班组)的三级管理体系,能源环保部是公司能源计量监督管理部门,动力厂、计质计量部、生产厂为主要职能执行单位。 2.2 各厂、有关部室,工段(班组)配备专(兼)职能源计量管理人员,组织协调并统一管理本单位的能源计量工作和有关的监督、检查、测试、统计工作。 3职责 3.1能源环保部职责 3.1.1 宣传贯彻国家计量法、节约能源法,结合本单位实际制定、完善能源计量管理制度。 3.1.2 按照《用能单位能源计量器具配备和管理通则》GB17167-2006标准要求,协调、组织公司用能单位能源计量器具的配备,接受上级管理部门的检查和监督。 3.1.3 监督、检查、完善公司、各厂各种能源计量器具的配备和计量数据的准确、完整。 3.1.4 组织节能、能源计量新技术、新器具的推广。 3.1.5 负责公司能源计量的日常监督管理工作。 3.2计质计量部职责

3.2.1 负责公司焦碳、洗精煤等固体燃料的能源计量工作。 3.2.2 参加上级单位及公司组织安排的各项能源计量管理检查落实工作。 3.2.3 宣传贯彻国家计量法、节能法,执行公司有关能源计量工作的计划、检查等工作。 3.2.4 结合公司实际组织制定本部门及各用能单位能源计量器具管理、使用、检定等的专项管理制度和计量工作规划并监督执行。 3.2.5 根据生产经营的需要及加强能源管理的要求,组织落实各用能单位能源计量器具的检定周期,能源计量器具分类管理等工作并对执行情况进行监督检查,促进能源计量器具使用管理的标准化和规范化。 3.2.6 健全公司焦碳、洗精煤等固体能源计量管理网络及器具台帐,绘制能源计量网络图。 3.2.7 负责组织并监督各厂及相关部室能源计量器具的外送校准及各厂的计量器具鉴定基础工作。 3.2.8 协助公司做好能源计量新技术、新器具的推广和应用。 3.2.9 组织落实各用能单位能源计量器具、设备技术档案和能源计量人员档案,组织各单位能源计量人员参加上级机关举办的业务培训和技术考核。 3.3 动力厂职责 3.3.1负责公司电力、煤气、氧气、氮气、蒸汽、水等能源介质的计量工作。 3.3.2 负责公司外供电力、煤气、水、蒸汽等能源介质的计量工作。 3.3.3 定期组织安排各项能源计量管理检查活动,并督促整改落实。 3.3.4负责宣传贯彻国家节能法、计量法,执行公司有关能源计量工作的计划、检查等工作。 3.3.5 健全公司能源计量管理网络,绘制能源计量网络图,开展能源计量检查和交流评比活动,总结、推广、应用能源计量工作先进经验。 3.3.6 建立所计量能源介质计量器具台帐并按期进行检定。

标准化及计量管理办法04

标准化管理办法 一、总则 第一条为了加强标准化工作,促进技术进步,提高工程质量和服务质量,依据《中华人民共和国标准法》和《中华人民共和国标准法实施条例》,制定本办法。 第二条公司标准化工作的任务是:根据公司的生产需要,制定或修订企业标准,组织实施标准和对标准的实施进行监督。 第三条积极采用国际标准和国外先进标准,建立和完善与国际标准和国家标准相协调一致的企业标准体系。 二、机构及职责 第四条公司质量安全环保部归口管理标准化工作。其主要职责: (一) 贯彻国家标准化工作的方针、政策、法律、法规,制定管理办法并组织实施; (二) 负责建立健全企业标准化统计台帐; (三) 负责标准资料的收集和整理工作; (四) 负责组织制定、修订企业标准并申请备案; (五) 结合企业实际,及时组织有关部门对企业标准的复审,分别给予确认、修订、废止; (六) 负责企业所执行标准的检查、考核。 三、企业标准的制定、修订与复审 第五条制定企业标准应遵循的原则: (一) 应遵循国家的法律、法规并与有关的国家标准相一致; (二) 应满足油田地面建设、建筑、安装等工程的需要,体现以效益为目标,以市场为中心的指导思想; (三) 应适应经济合作和国内外承包及与国际惯例接轨的要求; (四) 应有利于保障安全和人民的身体健康,保护使用者的利益,保护环境; (五) 应有利于合理利用国家资源,推广科学技术成果,提高经济效益,做到技术先进,经济合理; (六) 应与已发布的其他相关标准协调配套。

第六条 制定、修订企业标准必须按计划进行。企业标准项目计划,由公司质量安全环保部负责组织编制。 第七条 公司标准由公司总经理签发批准,并以公司正式行文印发。 企业标准在本公司内必须严格执行。 第八条 制定企业标准的对象是: (一) 没有国家标准或行业标准,需要在企业生产经营活动中统一的技术要求和管理要求; (二) 需要对国家标准或行业标准中技术指标加以补充或提高的技术要求和管理要求; 第九条 公司制定标准体系表,并以标准体系表为依据,指导公司标准的制定、修订工作。 第十条 公司标准编号 Q/ YS 01——2005 第十一条 企业产品标准的备案,按照以下程序进行: (一) 企业产品标准从发布之日起三十天内,向上级技术监督主管理部门备案,只有经过备案的企业产品标准,才能作为组织生产、经营、产品投产鉴定、标准水平认证,评定优质产品、质量监督检验以及质量仲裁等方面活动的依据。 (二) 经备案的企业标准在复审、修订和部分条款更改补充后,需按备案程序重新办理备案登记手续。 第十二条 经发布实施三年的企业标准,应当进行复审。经复审,技术内容先进适用的就确认有效继续使用,技术内容不适用的应及时组织修订或废止。标准的复审应由公司质量安全环保部组织进行。 第十三条 制定、修订标准,要充分发挥各部门、各单位的作用。 标准发布的年号 标准顺序号 永升公司标准代号 企业标准代号

项目部计量及支付管理办法

项目部计量及支付管理办法 项目部工程计量是项目部对上计量、对下结算的重要环节,是重要的基础性工作,关系到集团公司的经济效益,体现项目部、公司的管理水平。为规范各项目部工程计量与支付管理工作,特制定本管理办法。 一、项目部工程计量 1、计量的组织、责任和权限 (1)合约部是工程计量签证的归口管理责任部门,全面负责对内、对外计量签证和工程量统计台帐管理,负责各部门签证资料的收集和汇总,并按月装订成册。 (2)施工员、测量员计量工作在工程部的领导下,负责测量、计量项目的收方、计算及签认,并将测量、计量成果资料交工程部复核。 (3)现场施工人员负责施工现场的合同计日工及内部零星用工的计量原始记录的签证和收集,以工程量清单项目部为基础签订劳务合同,原则上不再发生零星用工。 (4)试验室、安质部负责本期计量工程的质量和安全评定,并提供该工程的签证及合同结算报表中有关质量、安全的验收资料。负责合同规定的质量、安全及文明施工的计量签证及考核工作(奖罚情况)。 (5)合约部依据工程技术部提供的计量签证资料,按合同规定及时办理内部结算计算,及时上报集团公司。 2、计量的依据 (1)质量达到“规范标准”的要求、且已完工程的合格工程量; (2)项目部与业主签定的清单内工程量,及合同外已经落实签证,并纳入计量系统的工程量;

(3)项目部与劳务分包单位签定的清单内工程量,及合同外已经落实签证,并纳入业主与施工单位计量系统的工程量; (4)项目部内部签定的合同协议书; (5)设计图纸、设计修改通知单、工程变更签证单、相关照片或视频资料; (6)如有索赔,出具索赔项目报告书。 3、计量的范围 凡通过合约部对外申请结算、对内办理结算的项目均属计量签证的管理范围。主要包括: (1)工程量清单及合同文件中规定的项目; (2)合同外新增、设计变更及索赔项目; (3)合同计日工签证项目; (4)各部门使用作业队、分包单位的符合合同规定的零星用工; (5)部分涉及工程材料采购及外销签证的项目; (5)其它需办理签证的项目。 4、工程计量的方法 (1)分包项目阶段完工和最终完工后,施工员按“验收合格证”桩号、部位、高程及合同规定的计量方式、规则,及时进行计量签认,并将给分包商签认的工程量与业主审批清单工程量进行核对,给分包商的计量不得大于业主方给项目部的结算工程量,经分包商、工程部共同确认,计量时严格按合同约定计扣少干或多干的工程量。 (2)分包工程的计量严格按分包合同约定进行,原则上只能以分包商实际完成的工程量进行计量结算,并且不得大于业主方给项目部的结算工程量。

能源计量统计管理制度范本

内部管理制度系列 能源计量统计管理制度(标准、完整、实用、可修改)

编号:FS-QG-38245能源计量统计管理制度 Energy measurement statistics management system 说明:为规范化、制度化和统一化作业行为,使人员管理工作有章可循,提高工作效率和责任感、归属感,特此编写。 1、能源计量是企业计量工作的一个重要组成部门,由企业的计量机构(企业计量主管部门)统一管理,企业通过能源计量管理,促进企业实行能源定量化管理,做到能耗有数据,制定生产工序和产品能耗定额有依据,考核用能状况有标准,为制订节能的操作制度创造条件,同时为合理开展节能技术改造提供可靠依据,有利于采用新技术,提高监测、控制水平。 2、企业计量主管部门应做到企业用能实行全面计量,各种能源(包括一次能源、二次能源)和含能工质在其分配、加工、转换、储运和消耗的全过程中,按生产过程需要实行分别计量。 3、在企业的计量主管部门中,设置能源计量的机构,并配备适当的专业人员,负责完成能源计理的管理、检定、测

试和维修工作。 4、计量主管部门按生产工艺的具体情况和实际需要,按工艺流程路线,设计绘制本企业能源计量点网络图,编制企业能源计量器具配备规划。 5、计量主管部门为实施企业能源计量的统一管理,必须建立健全的有关能源计量的具体、管理制度。 6、企业能源计量器具配备的范围应做到: ⑴进出厂的一次能源(煤、石油、天然气等),二次能源(电、焦炭、成品油、煤气、蒸汽等)以及含能(或称载能)工质(压缩空气、氧、氮、水等)的计量; ⑵自产二次能源和含能工质及能源生产单位自用的一次能源的计量; ⑶生产过程中能源和含能工质的分配、加工、转换、储运和消耗的计量; ⑷生活和辅助部门(办公室、食堂、浴室、宿舍等)用能的计量; ⑸为能源平衡测试所需要安排的计量。 7、第6项所涉及的能源计量器具的配备率做到不少于

计量标准文件集管理规定

电气检修分场 计量标准文件集管理规定 批准: 审核: 编写: 霍煤鸿骏铝电公司电力分公司 2017年01月03日

计量标准文件集管理规定 本制度规定了计量标准技术档案文件集管理制度。 1、职责 1.1标准实验室资料管理员负责计量标准技术文件的收集、整理、归档工作。 1.2计量标准项目负责人和计量检定/校准人员负责各自计量标准技术文件的编制、起草、审核、报批工作。 2、标准实验室的计量标准技术资料应设专职或兼职人员分类、统一保管。计量标准技术档案必须按标准项目分类整改,装订成册归档,妥善保管,以便查询。 3、下列计量标准文件集应存档管理: 文件集应当包含如下18个文件: 1)计量标准考核证书; 2)社会公用计量标准证书(如果适用); 3)计量标准考核(复查)申请书; 4)计量标准技术报告; 5)计量标准的重复性试验记录; 6)计量标准的稳定性考核记录; 7) 计量标准更换申报表(如果适用); 8) 计量标准封存(或撤销)申报表(如果适用);

9) 计量标准履历书; 10) 国家计量检定系统表(如果适用); 11) 计量检定规程或技术规范; 12) 计量标准操作程序; 13) 计量标准器及主要配套设备使用说明书(如果适用); 14) 计量标准器及主要配套设备的检定证书或校准证书; 15) 检定或校准人员的资格证明; 16) 标准实验室的相关管理制度; 16.1) 标准实验室岗位管理制度; 16.2) 计量标准使用维护管理制度; 16.3)量值溯源管理制度; 16.4) 环境条件及设施管理制度; 16.5) 计量检定规程或技术规范管理制度; 16.6) 原始记录及证书管理制度; 16.7) 故障报告管理制度; 16.8) 计量标准文件集管理制度; 17) 开展检定或校准工作的原始记录及相应的检定或校准证书副本; 18) 可以证明计量标准具有相应测量能力的其他技术资料;

公司计量管理制度

公司计量管理制度 第一章总则 一、计量工作是企业生产和科学管理工作中的一项必不可少的重要技术基础,对于推动企业技术进步,改善企业经营管理,提高产品质量,节约能源,降低消耗,保障安全生产,提高企业素质和经济效益有着重要的作用,为了更好地适应生产发展的需要,必须进一步加强计量管理工作。 二、为贯彻《中华人民共和国计量法》及《全国厂矿企业计量管理实施办法》,实行计量统一管理,特制定本管理办法。 第二章计量组织机构 三、我公司的计量工作业务受市技术监督局计量质量控制室管理领导。 四、设公司计量管理职能机构--计量质量控制室。在公司分管负责人的领导下,计量质量控制室统一负责全公司计量管理工作和计量器具检定修理工作。 五、公司其他相关部门要配有专职或兼职计量管理人员,负责计量工作,业务上受计量质量控制室的指导 第三章职责范围 六、计量质量控制室的职责 (一)组织贯彻计量的法律、法规、政策法令,制订、健全各项管理制度(程序),经公司主管领导批准后发布实施。 (二)及时根据本企业的需要和实际情况,规划本企业的计量确认体系方案,经主管领导批准后组织实施。 (三)组织建立企业最高标准器,建立企业内部量值溯源体系。 (四)组织制定企业测量方法,校准方法等程序文件,审查批准并颁布执行。 (五)制订计量确认计划,并颁布实施。 (六)负责提出测量设备采购计划和组织对引进、购进的测量设备进行确认,对不

合格的计量设备提出索赔。 (七)国家列入强制管理目录的计量器具,组织强制检定和监督管理,并代表企业负责内外计量纠纷的处理。 (八)普及宣传计量法令、法规和计量技术知识,组织全体职工进行正确使用维护,保养计量器具的教育。 (九)组织计量人员培训和考核,不断更新业务知识。 (十)负责制订档案记录的管理办法,并组织实施。 (十一)组织对计量确认体系的内部审核,协助主管领导组织对计量确认体系的评审。 (十二)负责向上级单位申请并安排最高标准器的考核。 第四章计量技术室(含专业室、组)的职责 七、专业室(组)的职责 (一)负责建、保存和正确使用本企业的测量标准器,建立企业内的量值溯源体系。根据国家的量值体系,制订本企业的量值溯源图。 (二)负责指导全公司的测量工作,协助解决生产中出现的疑难问题。 (三)负责编写、修改校准方法等技术性程序文件。 (四)具体负责测量仪器设备的计量确认工作,负责计量确认档案和记录的保管。 (五)具体负责采购、进口测量仪器设备验收的技术工作。 (六)协助设计、工艺、质检人员制订正确的测试方法。 (七)负责报废测量仪器设备的技术鉴定。 第五章有关部门的职责 八、公司各有关部门应明确指定专职(或兼职)计量管理员1名,做好本部门计量管理工作,管理好公司各部门设备配套仪器仪表及各类计量表具,协助专职计量人员做好周期检修拆装工作。 九、计量器具使用部门要配齐、管好、用好各类计量器具,并严格按计量质量控制

公司能源计量管理制度

能源计量管理制度 为进一步加强公司各部门能源计量工作,提高能源计量管理水平,有效发挥能源计量工作在节约能耗建设节约型企业中的重要作用,现就加强各单位能源计量工作作出以下管理规定: 一、能源管理机构的设置 总经理--------分管副总经理--------生产能源办-------各用能部门 二、能源管理组织机构职能 1、分管副总经理 a、传达公司节能责任目标和能源计量法律、法规要求的重要性; b、确保开展能源管理工作所需要的资源的获得; c、建立公司能源计量职能部门,审批公司各部门能源计量管理职能 分配; d、批准公司能源管理方面的制度。 2、生产能源办 a、宣传贯彻国家和地方的有关能源计量法律法规和文件,支持建立、 实施和持续改进能源计量管理体系。 b、负责具体落实和实施公司节能责任目标,编制公司节能规划。 c、监督检查公司和各部门对能源管理文件、能源计量管理工作的执 行情况,增强员工的能源计量意识。 d、对公司各部门能源计量管理工作绩效情况作出奖惩决定。 e、组织公司各部门能源计量管理人员的培训。

f、管理公司各部门能源计量器具,负责能源计量器具的维修、校准 和计量确认工作。 3、各用能部门 a、落实公司制定的各项能源管理制度,严格执行各项能源管理规定, 做好部门内的能源消耗计量工作。 b、积极参加各项能源管理、节能技术和能源计量方面的培训。 c、对能源消耗出现的异常情况及时做出整改措施,确保能耗指标正 常。 三、能源计量器具的管理 能源计量器具的管理按照公司《监视和测量装置管理制度》的有关规定执行。 四、能源统计管理 1、数据采集 a、能源计量数据的采集必须规范、真实、可靠。 b、能源计量数据记录应采用规范的表格样式,便于数据的汇总与分 析。 2、数据汇总(能源统计) a、能源购进、消费和库存统计 b、能源加工转换统计 c、能源经济效益统计 d、能源单耗指标统计 3、数据分析(能耗分析)

计量主要法律法规

计量法规体系 1、计量法律 《中华人民共和国计量法》—1985年9月6日全国人大常委会通过。 2、计量法规(8个) 《中华人民共和国计量法实施细则》—1987年1月19日国务院批准; 《国务院关于在我国统一实行法定计量单位的命令》—1984年2月27日国务院发布; 《全国推行我国法定计量单位的意见》—1984年1月20日国务院第一次常委会通过; 《中华人民共和国强制检定的工作计量器具检定管理办法》

—1987年4月15日国务院发布; 《中华人民共和国进口计量器具监督管理办法》—1989年10月11日国务院批准; 《关于改革全国土地面积计量单位的通知》—1990年12月18日国务院批准; 《国防计量监督管理条例》—1990年4月5日国务院、中央军事委员会发布; 《新疆维吾尔自治区计量监督管理条例》—2000年9月22日自治区人大常委会第十八次会议通过。 3、计量规章(30多个) 《计量法条文解释》、《强制检定的工作计量器具实施计量检定的有关规定》、《依法管理的计量器具目录》(型式批准目录2005年第145号)、《进口计量器具监督管理办法》、《制造、修理计量器具许可证监督管理办法》、《计量标准考核办法》、《计量检定人员管理办法》、《计量检定印、证管理办法》、《法定计量检定机构监督管理办法》、《专业计量站管理办法》、《仲裁检定和计量调解办法》、《社会公正计量行(站)管理办法》、《集贸市场计量监督管理办法》、《商品量计量违法行为处罚规定》、《定量包装商品计量监督规定》、《零售商品称重计量监督规定》、《加油站计量监督管理办法》等30余件计量规章和规范性文件。 《计量法》 共计六章三十五条(1985年9月6日通过,1986年7月1

能源计量管理人员职责

能源计量各级人员职责 、公司能源计量分管经理岗位职责 1、认真宣传贯彻国家能源计量法律、法规,执行行业技术规范,以及本公司有关能源计量管理的企业标准,对能源计量日常管理工作负全面责任,并会同电能计量、衡器计量、电磁等计量人员,负责解 决能源计量检测技术及其它工作中出现的问题。 2、 负责组织编制本年、月生产工作计划,能源计量器具采购计划,制定首次检定、周期检定(轮换)、现场检验计划,以及计量人员培训计划。落实能源计量标准送检计划,以及本企业“创一流”各项指标,按月完成生产工作任务和各项技术经济指标的考核,做好年终工作总结。 3、认真贯彻执行党的路线、方针、政策,带领本公司搞好班组建设和安全文明建设,不断提高经济效益和服务质量。 4、负责组织本公司辖区内用电计量装置、衡器计量装置、电磁计量装置等计量装置的安装、接电、维护、检修、检定、检验、故障差错及事故处理等日常生产管理工作,并负责抓好能源计量器具的动态全过程管理。 5、负责编制本公司能源计量工作发展规划和年度工作计划。 6、负责组织余热发电、变电所关口计量点和各各单位及客户计 量点的用电计量装置管理工作,并会同电能计量人员,配合生产部做好线损管理及电量平衡工作。 7、负责能源计量技术革新、技术改造工作的实施。 &负责抓好安全教育与安全措施的落实,做好能源计量器具安全使用。 9、组织开展检查,保证能源计量器具完好,能源计量台账记录数据真实,并定期召开分析会,研究和解决能源计量管理存在的问题, 及时提出对策和解决办法。 10、负责上级领导交办的其它工作。

能源计量管理员岗位职责 1、认真贯彻执行上级颁发的有关计量方针、政策、法律和法规, 结合本公司实际情况,建立、健全各种能源计量技术规范和管理制度, 配合车间(部室)共同完成能源计量各项检验、测试任务。 2、负责编制公司能源计量专业技术年度计划,参加制定或审核 能源计量年、月生产工作计划(包括能源计量器具配备计划表、申购单,首次检定、周期[轮换]检定、现场检验计划),人员培训计划, 以及各项工作指标考核计划,并按时完成年、季、月统计报表和工作总结。 3、负责组织制订能源计量器具从标准到在线监测装置的配置、 革新与发展规划,并做好用能计量装置的管理工作。 4、负责监督检查计量标准器具送检计划,在用能源计量器具首 次检定、周期(轮换)检定、现场检验计划的执行情况,认真做好能源计量器具的申购、入库、领用、封存、降级、报废等流转环节全过程的审查及设备台账的管理,加强对检定证书、铅封钳、封笺的管理。 5、参与新建、扩建、技改等项目有关用能计量装置方案的会审 及工程竣工验收工作,解决生产上出现的能源计量检验、测试技术问题,组织推广先进的计量技术,为生产、经营服务。 6、协助公司电器主管做好线损管理及配电网络线损分析工作。 7、负责能源计量标准装置的建标(复查)、计量标准保养、更 新,以及在用能源计量器具的管理工作,并监督车间(部室)做好计量的技术工作。 &负责编制能源计量网络图、量值溯源图(或量值传递系统图), 并组织建立能源计量管理技术档案和技术资料,做到齐全、完整。 9、负责组织能源计量业务、技术管理,技术革新与技术改造工

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