质量岗位职责大全

质量岗位职责大全
质量岗位职责大全

质量管理部门的27个岗位职责大全

关注“实验与分析”,每天获取分析检测和科研领域专业知识,提升实验室技术和管理水平。

质量对于企业来说是企业生存和发展的生命链,对于每个企业来说,把质量视为企业的生命,把质量管理作为企业管理的重中之重,已被现在企业的各级领导所认同。提高产品质量成为提高企业产品竞争力的有效手段。市场的竞争已转化为质量的竞争,而质量形成于企业的产品,因此抓产品质量必须从产品抓起,而质量管理是企业管理的基础,也是企业深化管理的一项重要内容。

质量管理部要管什么

质量管理部岗位职责

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质量总监岗位职责

质量总监的主要职责是在总经理的领导下,负责制定并实施本企业的质量战略、质量目标、质量方针和质量体系等工作,全面负责企业质量管理工作,提高客户满意度,实现企业的经营战略目标。

1.质量管理体制的建设和组织实施

(1)全面负责企业质量工作,制定并组织实施企业质量战略

(2)组织制定质量管理方针,建立相应的质量目标

2.推进质量管理体系的建设与完善

(1)组织和指导质量管理体系的建设,组织质量管理部人员对其进行审核(2)组织编制完备的质量体系文件,监督体系文件的执行与日常管理

(3)组织开展治理管理体系的评审与认证工作

3.指导和监督企业质量管理工作

(1)审核企业质量控制流程及制度规范,并监督检查质量执行情况

(2)合同相关部门评估供应商质量体系,选择合适的供应商

(3)负责规划、组织和协调质量检验工作

4.持续进行质量改善

(1)负责召开重大专题会议,协调各部门开展重大质量改善和成本降低项目(2)组织制定质量改善计划并指导、监督各部门执行

5.质量问题域事故处理

(1)组织开展对产品的质量监控工作,及时发现和解决产品质量问题

(2)参与重大质量风险和质量事故的处理工作

(3)组织开展对质量投诉的管理、调查和处理工作

6.员工的质量培训教育

(1)负责组织质量方面的培训工作

(2)在质量培训过程中负责讲授部分质量课程

7.员工绩效考核

(1)负责对质量管理部员工日常工作的监督和考核

(2)负责对质量项目中小组成员的工作绩效进行评价

2

质量经理的岗位职责

质量管理部经理的主要职责是在质量总监的领导下,负责企业日常质量管理工作,贯彻实施质量方针、质量目标和质量指标,围绕质量管理体系实施有效监控,实现产品和服务质量的持续改善。

1.质量管理制度的建设

(1)参与制定企业质量管理的各项制度和标准并监督其执行

(2)指导贯彻落实企业的质量方针和质量目标

2.推进质量管理体系建设和完善

(1)指导编制完备的质量体系文件,监督体系文件的执行与日常管理

(2)负责开展质量管理体系的评审与认证工作

(3)负责领导质量管理部人员对质量管理体系进行审核并对其做有效控制

3.指导和监督企业质量管理工作

(1)监督和检查企业各部门的质量执行情况

(2)会同有关部门评估供应商质量体系,选择合适的供应商

(3)负责组织和协调质量检验工作

4.推进质量改进工作

(1)协助各部门开展重大质量改善和成本降低项目

(2)组织制定质量改善计划并指导、监督员工执行

5.质量问题域事故处理

(1)组织对产品质量的监控工作,及时发现和解决产品质量问题

(2)参与重大质量风险和质量事故的处理工作

(3)组织对质量投诉的管理、调查和处理工作

6.组织开展企业的质量教育培训工作

(1)组织制定和实施企业年度质量教育的培训计划

(2)在质量培训过程中,承担讲授部分质量课程的工作

7.员工管理

(1)负责监督指导质量管理部人员日常工作的监督和指导

(2)负责质量管理部人员的工作绩效考核和工作调动

(3)负责安排对质量管理部员工的岗位技能培训

质量专岗岗位职责

质量目标与计划管理

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质量计划主管岗位职责

1.质量管理制度建设

(1)协助质量管理部经理制定质量计划的相关管理制度

(2)制定质量计划的编制规范和执行标准

2.负责组织质量计划的编制与修订

(1)组织质量计划专员进行质量计划的编制工作

(2)负责质量计划的初步审核工作

(3)按照企业制度规定的程序组织对质量计划的修订工作

3.质量计划执行与监督

(1)向各部门下达通过审批的质量计划

(2)监督各部门质量计划的落实情况

(3)协助有关部门解决计划执行过程中遇到的问题

4.下属员工管理

(1)负责质量计划专员日常工作的监督与指导

(2)负责对质量计划专员的工作绩效进行考评

(3)负责质量计划专员的岗位技能培训

2

质量计划专员岗位职责

质量计划专员主要负责质量计划的具体编制工作,监督和协助有关部门执行和落实质量计划,其具体职责如下:

1.协助主管进行质量管理制度的建设

(1)协助主管制定质量计划的编制规范和执行标准

(2)向有关部门传达质量计划的有关文件

2.负责质量计划的编制与修订

(1)按照主管要求编制相应的质量计划,并送交审核

(2)按照企业制度规定的程序进行对质量计划的修订工作

3.质量计划执行与监督

(1)向各部门下发通过审批的质量计划

(2)监督各部门执行质量计划

(3)协助有关部门解决计划执行过程中遇到的问题

产品质量设计管理

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质量工程师岗位职责

质量工程师主要负责产品质量的先期策划和产品质量的控制与改进工作。

1.质量先期策划

(1)参与产品研发,检验所有必要研发流程是否都有效执行

(2)组织新产品先期质量规划,制定各研发阶段项目的质量要求

(3)收集整理客户需求,参与产品设计和评审、验证及确认工作

(4)负责解决新产品的质量问题

(5)使用APQP、FMEA等工具,编制质量先期控制计划

2.质量控制

(1)抽查原材料、半成品、成品检验的各项记录,发现问题并及时处理

(2)根据日常质量检验数据,定期对产品的品质情况和稳定性进行分析和研究

(3)对检验方法和检验标准进行比较、分析和验证,对已经过时或存在问题的检验方法及检验标准向质量控制主管提请更换

3.推进企业的质量改进工作

(1)积极处理客户反馈的问题,依据反馈的问题和意见提出改进产品质量的建议和措施(2)编制企业综合的质量改进计划,制定明确的质量改进目标

(3)监督并协助各部门的质量改进工作

4.文件管理与维护

(1)设计并维护相关质量体系文件,确保其有效运行

(2)依据控制计划对现场质量工程师和质量策划专员进行技能培训

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产品质量策划员岗位职责

产品质量策划员主要负责新产品的质量策划及跟踪调查工作。

1.质量策划准备

(1)收集国家、行业以及企业内有关质量文件,明确产品质量标准的相关规定

(2)对客户的需求和期望进行调查分析

(3)向生产部和研发部有关责任人索取新产品的各项资料

2.产品质量策划

(1)根据资料拟定新产品质量要求

(2)制定试制产品质量评审的检验标准

(3)参与试制品的质量评审

(4)编写产品质量先期策划工作总结报告

3.产品质量跟踪调查

(1)对已投产新产品的质量进行跟踪调查,分析产品存在的质量问题

(2)对有关的产品文件和资料进行汇总整理,并妥善保存

进料检验管理

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进料检验主管岗位职责

进料检验主管主要负责所有进料的检验管理工作,包括原材料、外协品和外购零部件的质量检验管理。

1.质量管理的制度建设

(1)负责组织制定所辖范围内的物料检验标准和相关管理制度

(2)负责监督并指导各部门落实企业的相关质量政策和质量制度

2.全面负责进料检验工作的实施

(1)组织进厂物料的检验工作

(2)指导进料检验人员做好检验资料的统计与存档工作

(3)指导和监督进料检验人员做好检验仪器的使用及保养管理工作

(4)处理进料的质量异常问题

3.供应商管理

(1)向供应商反馈质量检验信息,提出改善物料质量的建议

(2)协助采购部完成不合格材料的退货工作

(3)协助采购部做好供应商的相关评审工作

4.下属员工管理

(1)负责指导、监督进料检验专员的日常工作

(2)负责对进料检验专员的工作绩效进行考评

(3)负责对进料检验专员进行岗位技能培训

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进料检验专员岗位职责

进料检验专员的主要职责是检验进料。

1.协助主管完成质量管理制度建设

(1)协助进料检验主管制定进料的检验标准和检验规范

(2)向供应商及相关部门传达质量检验的文件,并作必要的解释和说明

2.负责具体的进料检验工作

(1)按照检验制度规定的标准、检验方法和进料检查程序,对原材料、外购件、外协件、包装物进货进行检验

(2)对特许来料或紧急放行的来料进行质量检验跟踪,与其他岗位的检验人员合作,及时分离不合格品

(3)做好进料检验的原始记录,对所检物品的质量情况进行统计、分析、上报

(4)负责进料检验中用到的检验仪器、量规和检验设备的维护与保养

3.供应商沟通

(1)与供应商进行有效沟通,及时核对物料的质量信息

(2)对不合格的来料予以退换,或进行返工处理

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制程检验管理

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制程检验主管岗位职责

制程检验主管的主要职责是在质量管理部经理的领导下,严格贯彻工艺设计意图并执行技术标准,负责制造过程中在制品的质量检验相关工作

1.质量管理的制度建设

(1)负责组织制定所辖制程的检验标准和相关管理制度

(2)负责监督并指导各部门落实企业的各项质量政策和质量制度

2.全面负责制程检验工作的实施

(1)负责组织制程检验人员和巡检人员执行检验工作

(2)负责制程检验记录文件的审核工作

3.推进制程质量改进工作

(1)分析生产部门的制造过程,提出质量改进建议

(2)协助生产部门做好制程的质量改进工作

4.质量事故的调查处理

(1)负责对制程质量事故的应急处理工作

(2)负责对制程质量事故的调查工作

5.下属员工管理

(1)负责指导、监督制程检验专员和巡检人员的日常工作

(2)负责对制程检验专员和巡检人员的工作绩效进行考评

(3)负责制程检验专员和巡检人员的岗位技能培训工作

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制程质检专员岗位职责

制程质检专员的主要职责是在制程检验主管的带领下,负责执行制程质量检验工作。

1.协助主管完成质量管理制度的建设

(1)协助制程检验主管制定制程检验标准和相关管理制度

(2)负责向相关部门传达和解释制程检验的各项文件

2.负责具体的制程质检工作

(1)负责生产线首检及上线物料的质量确认工作

(2)按照检验制程要求做好在制品的检验工作

(3)控制生产过程中检查出的不合格品,避免流入下一道工序

(4)负责制程检验记录和有关检验工具保管工作

3.制程质量问题与事故的调查分析

(1)分析制程的有关资料和检验记录,及时发现生产过程中的质量问题

(2)负责对制程质量事故的调查和取证

(3)负责协助生产部门处理生产过程出现的质量问题和质量事故

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制程巡检专员岗位职责

制程巡检专员的主要职责是在制程检验主管的领导下,负责生产制程巡检工作,识别、指导生产中潜在的质量问题,改善产品质量。

1.协助主管完成质量管理制度的建设

(1)协助制程检验主管制定制程检验标准和相关管理制度

(2)负责向相关部门传达和解释制程巡检工作的有关文件

2.负责具体的制程巡检工作

(1)抽检在制品的质量,对现场作业(操作)规范提出修正意见与建议

(2)对与质量相关的各个制程环节进行巡检、确认

(3)对在制品的临时存放地点和运输环节进行定期巡检,纠正不合理操作

(4)填写制程巡检报告,向制程检验主管反映质量具体情况

3.制程质量问题与事故的调查分析

(1)分析制程的有关资料和检验记录,及时发现生产过程中的质量问题

(2)负责协助生产部门处理生产过程出现的质量问题和质量事故

成品检验管理

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成品检验主管岗位职责

成品检验主管在质量管理部经理的领导下,参与制定企业质量管理的相关制度、成品检验标准,组织实施成品检验并进行成品质量分析,提出成品质量改进方案,提高企业产成品质量。

1.质量管理制度建设

(1)协助质量管理部经理制定质量准则并监督实施

(2)制定所辖范围内产品成品的检验标准和相关管理制度

(3)建立新产品质量成本分析制度,及时制定新产品质量鉴定分析报告

2.全面负责产品成品的质量检验工作

(1)组织、指导成品检验专员做好成品一般检验和抽样检验工作

(2)根据检验结果和客户要求,组织相关人员出具检验报告

(3)指导成品检验人员做好检验资料的统计与存档工作

(4)指导和监督成品检验人员做好检验仪器的使用及保养管理工作

3.组织对产品质量的分析与改进工作

(1)定期组织对产品质量的分析工作

(2)提出质量改进方案,协助相应部门完成质量改进工作

4.下属员工管理

(1)负责指导、监督成品检验专员和出货检验专员的日常工作

(2)负责对成品检验专员和出货检验专员的工作绩效进行考评

(3)负责成品检验专员和出货检验专员的岗位技能培训工作

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成品检验专员岗位职责

成品检验专员在成品检验主管的领导下,具体实施成品检验的相关工作,建立企业成品检验资料库,提出成品检验工作建议及成品质量改进建议等。

1.协助主管完成质量管理制度的建设

(1)协助主管制定所辖范围内产品成品的检验标准和相关管理制度

(2)向相关部门传达并解释成品质量检验的文件

2.负责具体的成品检验工作

(1)严格按照成品检验规程及设备操作规程进行成品抽样和检验工作

(2)负责不合格品的验证与处理工作

(3)做好成品检验的原始记录,对产品的质量情况进行统计、分析、上报

(4)负责成品检验中使用器具的使用、维护和保养工作

(5)按照主管要求编写产品质量检验报告

3.产品质量分析与改进

(1)分析产成品的检验记录和相关资料,识别其存在的质量问题

(2)提出质量改进建议,协助相应部门完成质量改进工作

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出货检验专员岗位职责

出货检验专员的主要职责是按照质量标准要求,完成产品出厂前的最后检验,排查并解决质量问题,以确保进入市场的产品质量。

1.协助主管完成质量管理制度建设

(1)协助主管制定所辖范围内产品成品的检验标准和相关管理制度

(2)向相关部门传达并解释成品质量检验的文件

2.负责成品的出货检验工作

(1)按照检验任务和操作规程,具体执行产品出厂前的检验

(2)根据客户和相关部门的要求,出具“产品检验报告”

(3)妥善保管检验仪器,及时保养,定期送检

3.产品质量分析与改进

(1)对发现的质量问题进行异常分析,提出改进建议

(2)对成品出厂检验状况及客户反馈信息进行统计分析

质量器具管理

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质量器具主管岗位职责

质量器具主管的主要职责是在质量管理部经理的领导下,负责编制质量器具的相关使用规范及检测方法,申购相关的质量器具,并管理、监督其使用。

1.质量管理制度建设

(1)组织制定质量器具的相关制度和规范,并监督实施

(2)监督有关人员及有关部门落实企业的质量政策和质量方针

2.组织质量器具的购置、使用和报废工作

(1)负责质量器具采购申请的初步审核及质量检验设备的申购

(2)负责组织人员做好购进质量器具的验收工作

(3)组织人员对精密、稀有的质量检验设备进行定期维护与保养

(4)参与质量事故的分析工作,提出质量器具改进建议和意见

(5)负责质量器具降级、报废的审批处理工作

3.下属员工管理

(1)负责指导和监督质量器具专员的日常工作

(2)负责对质量器具专员的工作绩效进行考评

(3)负责质量器具专员的岗位技能培训

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质量器具专员岗位职责

质量器具专员的主要工作职责是在质量器具主管的领导下,负责质量器具的具体管理工作及质量器具的相关资料、档案的管理工作。

1.协助主管做好质量管理制度的建设

(1)协助质量器具主管制定质量器具的相关制度和规范

(2)向有关人员和有关单位传达相应的质量管理文件

2.负责质量器具购置、使用和报废的执行

(1)负责新购质量器具的开箱验收、登记编号等工作

(2)负责管理企业质量器具的相关信息与资料,包括账卡、借阅管理等

(3)负责指导质量器具的使用者对其进行维护与保养

(4)负责精密、稀的有检验设备的维护、保养工作

(5)根据生产需要,在企业范围内负责质量器具调配工作

(6)根据质量器具的检测结果,并出具检测报告

质量控制管理

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质量控制主管岗位职责

质量控制主管在质量管理部经理的领导下,具体负责企业全面质量控制工作。

1.质量管理制度建设

(1)根据企业总的质量目标和质量方针制定质量控制办法

(2)根据企业的实际情况建立与采购部、生产部、销售部等质量相关部门的沟通协作机制

2.全面负责产品质量的监测和分析

(1)针对产品特点,制订批量生产质量保证计划

(2)制定产品质量信息流程反馈、统计工作办法

(3)跟踪确认工艺状态对产品质量的影响,论证其合理性

(4)识别质量问题,及时向有关部门反馈

(5)应管理层和客户的要求组织编制质量评估报告

3.负责组织对产品的质量改进

(1)组织编制企业综合的质量改进计划,制定明确的质量改进目标

(2)监督和指导各部门的质量改进工作

4.下属员工管理

(1)指导和监督下属的日常工作

(2)对下属员工的工作绩效进行考评

(3)负责对直接下属的岗位技能培训工作

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质量控制专员岗位职责

质量控制专员在质量控制主管的直接领下,具体负责质量的检测与分析,协调各相关部门完成质量控制和改进工作。

1.协助主管进行质量管理的制度建设

(1)协助质量控制主管制定各项检验工作标准

(2)负责组织与企业其他部门关于质量控制的讨论会议

2.负责具体的质量监测和分析

(1)协助质量控制工程师制定各项质量控制方案

(2)执行质量管理日常检查工作,作好质量保证工作

(3)负责公司产品全过程的质量数据统计和分析

(4)负责质量控制相关文件的整理、归档

3.推进企业的质量改进工作

(1)积极处理客户反馈的问题,依据反馈的问题和意见提出改进产品质量的建议和措施(2)编制企业综合的质量改进计划,制定明确的质量改进目标

(3)监督并协助各部门的质量改进工作

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质量控制工程师岗位职责

质量控制工程师的主要职责是在质量控制主管的领导下,协同质量控制主管做好产品的质量的控制工作,对产品质量做到时刻监督、改进和优化,对发生的问题采取积极有效的解决措施。

1.协助主管完成质量管理建设工作

(1)会同质量控制主管建立产品生产过程中的质量控制标准

(2)监督和指导各部门落实企业的质量目标和质量计划

2.负责质量的监测与分析工作

(1)抽查原材料、半成品、成品检验的各项记录,发现问题并及时处理

(2)根据日常质量检验数据,定期对产品的品质情况和稳定性进行分析和研究

(3)负责对客户的品质投诉进行及时处理,并分析产生投诉原因

(4)对检验方法和检验标准进行比较、分析和验证,对已经过时或存在问题的检验方法及检验标准向质量控制主管提请更换

(5)妥善保管各项质量分析文件

3.推进企业的质量改进工作

(1)根据客户反映情况和产品的检测数据,拟定质量改进方案

(2)协助和指导有关部门做好质量改进工作

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质量保证工程师岗位职责

质量保证工程师的主要职责是在质量控制主管的领导下,负责所分配项目质量保证计划的制订、产品质量开发和改进过程中质量保证的审计,并组织阶段评审。

1.协助主管进行质量管理制度的建设工作

(1)负责质量管理流程的设计,参与质量检验标准的制定

(2)根据项目质量保证需求,编制项目质量保证大纲、质量计划、程序文件等,并监督执行

2.负责具体的质量监测工作

(1)监控生产或服务过程,持续改进产品或服务的质量水平

(2)负责质量质量保证监察、质量见证、过程审计等活动

(3)负责配合第三方对质量体系的审核,并编制相关质量文件

3.负责建设和完善质量保证体系

(1)负责新产品质量保证体系的导入

(2)负责对企业人员进行质量保证要求、质量保证体系知识的培训

(3)分析客户要求和期望,建立恰当的质量保证标准

质量改进管理

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质量改进主管岗位职责

质量改进主管的主要职责是通过对质量数据的分析,确定企业质量改进的方向,并负责组织、协调、推进企业内部质量改进活动,确保持续改进活动能得到有效地开展。

1.质量管理的制度建设

(1)协助质量管理部经理制定企业的质量改进制度

(2)会同其他质量主管建立质量改进的各种流程及规范

2.统筹质量信息收集与分析

(1)负责质量统计分析,并根据分析结果制定出相应的改进措施

(2)组织质量改进策划工作和改进效果跟踪验证

(3)负责内部运作流程、售后反馈及其他相关信息的收集与反馈

3.全面负责企业质量改进工作

(1)根据企业产品质量状况选择质量改进项目

(2)组织下属制定质量改进方案

(3)组织和监督各相关部门进行质量改进工作

4.下属员工管理

(1)指导和监督质量改进专员的日常工作

(2)对质量改进专员的工作绩效进行考评

(3)负责对质量改进专员进行岗位技能培训

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质量改进专员岗位职责

质量改进专员的主要职责是在质量改进主管的领导下,参与企业质量的改进工作、特殊质量问题的改进及其他日常事务。

1.负责质量信息具体的收集与分析工作

(1)协助各部门做好质量数据统计技术的选择与应用

(2)收集各单位和各部门的质量数据并进行统计分析

(3)负责质量改进效果跟踪验证及数据记录工作

2.负责推进质量改进工作

(1)协助质量改进主管选择、确定质量改进项目(2)协助质量改进主管组织、协调、推进企业质量的持续改进活动

(3)在主管的指导下制订质量改进的具体计划

(4)监督各部门质量改进项目的进展情况,并定期向主管汇报

质量成本控制管理

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质量成本主管岗位职责

质量成本主管的主要工作职责是在质量管理部经理的领导下,对质量成本进行预算、核算、分析、控制管理。

1.质量管理制度建设

(1)负责协助质量管理部经理编制质量成本管理的相关制度,并组织执行

(2)负责制定质量成本控制标准、质量成本管理手册等文件,并报送质量管理部经理审核

2.组织质量成本预算

(1)在每期期末组织制定下一期的质量成本预算,按时送交质量管理部经理

(2)组织拟定新产品的质量成本预算

3.组织质量成本的监测与分析

(1)监督有关单位或个人对质量成本预算的执行情况

(2)负责组织对质量成本数据进行分析,并定期编制质量成本管理的相关报告

(3)组织对新产品质量成本的实时跟踪和数据分析

4.组织进行质量成本改进

(1)根据质量成本分析结果,组织拟订质量成本改进计划

(2)监督有关单位或有关个人对成本改进计划的执行情况

5.下属员工管理

(1)负责质量成本控制专员日常工作的监督和指导

(2)负责对质量成本控制专员和质量成本工程师的工作绩效进行考评

(3)负责对质量成本控制专员进行岗位技能培训

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质量成本专员岗位职责

质量成本专员的主要职责是配合质量成本主管对质量成本进行预估、核算、分析、控制。

1.协助主管进行质量管理制度建设

(1)协助主管制定质量成本控制标准、质量成本管理手册等文件

(2)向有关单位和有关个人报送质量成本的控制文件,并做必要的解释和说明

2.编制质量成本预算

(1)每期期末负责进行质量成本的预算编制工作

(2)收集相关资料,编制新产品的质量成本预算

3.质量成本的监测和分析

(1)监督有关单位或有关个人执行质量成本预算,定期向主管进行汇报

(2)对所辖范围内产品的质量成本进行数据分析

(3)负责对新产品质量成本的实时跟踪和数据分析

4.负责具体的质量成本改进工作

(1)根据质量成本分析结果,拟订质量成本改进计划

(2)监督有关单位或有关个人执行成本改进计划,并及时向主管汇报执行情况

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质量成本工程师岗位职责

质量成本工程师的主要职责是在质量成本主管的领导下,对产品质量的成本技术进行改进,提供质量成本控制方案。

1.协助质量管理制度建设工作

(1)协助质量管理部经理制定质量成本控制的相关制度

(2)协助主管制定质量成本控制标准、质量成本管理手册等文件

2.质量成本核算

(1)负责明确质量成本构成及质量成本核算标准等

(2)负责质量成本项目数据的审核与再计算工作

3.质量成本分析与改进

(1)根据对质量成本影响因素的分析,制定具体的质量成本改进方案

(2)负责对质量成本数据进行汇总、分析,并按时制定质量成本控制方案

(3)与生产人员进行沟通,收集反馈意见,找出质量成本控制中存在的问题,并提出解决办法

(4)负责指导相关部门或人员的质量成本管理制度的实施工作

(5)关注先进的质量成本控制方法,适时向上级领导提出合理化建议

质量管理体系管理

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质量管理体系主管岗位职责

质量管理体系主管在质量管理部经理的领导下,全面负责质量体系的建设、审核与认证等工作。

1.质量管理体系建设

(1)协助质量管理部经理建立和完善企业质量管理体系

(2)制定质量管理体系的各项制度、流程以及规范,并监督执行

(3)组织企业质量管理体系的教育培训工作

(4)监督并指导各部门落实企业的质量管理体系

(5)协助质量管理部经理定期召开管理评审会议,报告实施质量管理体系的业绩

(6)收集各方面的建议,组织实施质量管理体系改进

2.组织质量体系的审核与认证

(1)组织编制质量体系的年度内审计划

(2)全面负责内部质量管理体系审核工作,并拟定审核报告

(3)负责与质量认证机构进行接洽、沟通

(4)负责企业各项认证文件的审核,配合相关机构进行认证工作

3.下属员工管理

(1)负责指导、监督质量管理体系专员的日常工作

(2)负责考核并评估质量管理体系专员的工作绩效

(3)负责对质量管理体系专员的岗位技能培训

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进料检验专员岗位职责

质量管理体系专员在质量管理体系主管的领导下,具体负责质量体系的审核、认证、宣贯等执行工作。

1.协助主管做好质量体系建设

(1)协助质量管理体系主管规范各项质量控制流程、各项质量管理制度

(2)协助主管进行企业质量管理体系的教育培训工作

(3)监督各部门落实质量管理体系

(4)企业各种质量体系相关文件的归档整理,及其所需资料与记录的收集和保存

(5)追踪国内外质量管理动态,对质量管理体系改进提出合理建议

2.协助质量主管进行质量体系审核与认证

(1)编制质量体系的年度内审计划,并交主管审核

(2)负责企业具体内部质量管理体系审核工作

(3)填报产品认证资料,与质量认证机构联络产品认证事

公司新部门职责与岗位职责大全范本

企业标准管理职能细则

1、总经理职责 1.1确定公司的战略目标,提出公司的业务规划、经营方针和经营形式,并组织 实施。 1.2拟订公司的机构设置方案,主持基本团队建设。 1.3拟订公司基本管理制度,审批各部门具体规章、奖罚条例、劳资方案。 1.4召集、主持公司办公会议,检查、督促和协调各部门的工作进展;主持召开 行政例会、专题会等会议,总结工作、听取汇报。 1.5审核签发以公司名义发出的文件。 1.6提出企业的更新改造发展规划方案、预算开支计划。 1.7处理公司重大突发事件。 1.8推进公司企业文化的建设工作。 2、人事行政部职责 2.1负责组织机构设置草案和岗位说明书的编写。 2.2负责公司管理文件的起草、修订、发放、送阅。 2.3负责公司印信、文件、档案的保管。 2.4负责公司级会议和活动的筹划。 2.5负责公司年度方针目标的编制,审核公司各部门的方针目标。 2.6监督公司各项管理文件和具体规定的执行。 2.7检查各部门方针目标,工作计划和临时工作计划进度实施及结果。 2.8负责部门之间的协调与配合。 2.9拟定、修订、废止、发放、解释人力资源管理制度,进行各部门职责权限划 分。 2.10负责制定人力资源规划和支出预算,拟定企业人员编制。 2.11负责员工勤务、绩效考核、薪酬管理,研究、改进薪酬管理制度,进行薪酬 调整。 2.12负责人事档案的存档保管、统计分析。 2.13进行人员招聘与录用、培训、升调和辞退管理。 2.14负责劳动合同的签订,以及人事问题的解决处理和人事关系协调。

2.15负责策划宣传、公关、接待方案并组织实施,及对外联络及相关手续的办理。 2.16负责公司企业文化建设和组织企业管理制度制订、落实与管理。 2.17负责公司财产安全管理,人身安全、健康管理。 2.18负责公司后勤工作。 3、质检部职责 3.1编制年度质量控制计划和质量管理目标,策划年度质量管理活动。 3.2建立和完善质量保证体系,推行全面质量管理,负责公司各种质量管理制度 的制定与实施,各种质量管理活动的组织与推动。 3.3组织对原材料、外协件、外加工件,外购品进厂前的进货检验工作。 3.4负责制定巡回检验、管理与分析,进行专案研究并提出改善、预防措施以及 验证效果。 3.5组织对产品出厂前的成品检验工作。 3.6进货检验、过程检验、成品检验活动,应做好相应的产品检验和试验状态标 识,如实填写检验记录,出具检验报告。对出厂产品的质量负全部责任。 3.7组织公司内部对批量不合格品进行评审,制定纠正/预防措施,负责跟踪和验 证。 3.8分析未达到质量目标的原因,制定改进措施,并负责跟踪和验证,负责修订 质量管理目标。 3.9组织对质量信息的处理、跟踪和验证。 3.10提供月度、季度、年度质量工作统计报表,统计质量损失成本,建立和完善 质量工作原始记录、台帐、统计报表。 3.11负责组织处理客户反馈,依据反馈信息改善质量控制。 3.12负责推广统计技术应用。 3.13建立测量设备管理台账,历史记录卡片、编制年度周期检定计划,负责测量 设备、自制检测设备的检定和校准。 3.14监督测量设备的使用和保管。 4、开发部职责 4.1负责制定工艺技术工作的近期和长远发展规划,制定技术组织方案。 4.2负责编制产品检验标准、产品加工作业指导书,制定材料消耗工艺定额。

逐级签订安全生产责任书参考岗位职责

安全员 工作职责: 1、负责组织各部门相关人员进行危险因素、环境因素的辨识评价工作。 2、负责危险因素的汇总,重大危险因素环境因素控制计划的制定。 3、负责集体活动的策划、组织和安全管理工作。 4、负责安全防护设施设备的策划和管理。 5、负责安全标志的设置和管理维护工作。 6、负责各类安全操作规程的汇总管理工作。 7、负责各类应急预案的编制和演练组织工作。 8、负责定期组织进行安全检查。 9、负责管理体系文件的分发、归档修改、销毁等工作,组织相关部门定期对文件进行评审。 10、负责制定各部门、各分校环境,职业健康安全分解目标和考核标准,并定期进行绩效考核。 11、负责安全事故的调查处理和统计工作。 12、负责收集与学校环境、职亚健康管理有关的法律法规和其他要求,建立清单并汇编下发各相关部门。 13、负责易燃、易爆物资及有毒有害化学品的监督管理,预防潜在安全事故的发生。 14、负责组织内部审核。 15、负责管理评审的具体实施工作。

16、协助校长在全体师生员工中进行安全意识和环境保护意识教育,组织环保和安全培训。 德育处主任 工作职责: 1、负责采用多种形式对学生进行安全防范常识、应急救护和自我保护知识、消防知识、环境保护知识的培训,提高全体学生的安全意识和环保意识。 2、负责针对学生课外活动、学生集会活动、集体劳动及各类社会实践活动中的危险因素进行辨识和评价。 3、负责制定各类学生集体活动集体劳动和社会实践活动的安全防范措施计划,同时在组织上述活动中做好安全教育与监督管理工作。 4、负责制定德育教育计划并组织实施,负责学生心理健康研究和咨询。 5、负责针对学生大扫除、课间操、升旗仪式等各类课间活动的危险因素进行识别并制定控制措施加以实施。 6、负责组织对学生进行安全、环境保护相关法律法规知识的教育和

品质管理部岗位职责

品质管理部岗位职责 1 目的 通过明确岗位职责,做到各尽其职、各负其责,使管理制度化、工作标准化,达到公司质量管理目标。 2 范围 适用于绿化员、绿化班长、绿化主管、品质管理部绿化管理专员。 3 职责 品质管理部绿化专员负责制定本公司绿化部岗位职责,绿化主管负责所管项目绿化人员沟通工作及履行情况监督检查工作职责。 4 具体职责 4.1品质管理部绿化管理专员岗位职责 4.1.1协助公司实施ISO9001:2000质量管理体系,公司体系运作的监督、检查; 4.1.2协助部门按质量体系标准的要求和品质考核要求制定检查计划,对公司各项目在绿化管理服务中不合格项的纠正情况进行跟踪验证; 4.1.3协助进行公司组织的内审外审和管理评审工作; 4.1.4协助公司制定年度管理目标中关于绿化类的指标;4.1.5负责公司质量管理体系绿化维护类文件的修改工作;

4.1.6配合品质管理部完成《年度培训计划》,组织实施公司绿化的专业培训,并协助小区编制培训计划和协助实施培训; 4.1.7协助绿化主管受理、调解因绿化环境问题引起的业主投诉; 4.1.8实地督导各小区绿化人员操作质量与工作效率,发现问题及时提出处理办法; 4.1.9负责各项目绿化物资申购的把控。 4.1.10完成领导交办的其他任务。 4.2绿化主管 4.2.1熟悉责任区域内绿化的分布情况; 4.2.2按公司的管理目标,制定相应的工作计划并实施;4.2.3依据各类植物的特点制定绿化养护年计划、月计划,并组织实施; 4.2.4监督和完善绿化维护人员工作程序和工作标准; 4.2.5对责任区域内的绿化状况和绿化维护人员日常行为规范实施有效的监控; 4.2.6负责绿化维护人员的日常工作及综合工作业绩考核; 4.2.7提出有效的绿化成本控制办法及绿化各种应急、预防 的措施,并组织实施; 4.2.8负责每月20日前编制月度物品申购计划报送相关部门,并对部门所购机具的质量、使用情况进行全面监控,发现问题及时提出处理措施;

岗位职责范本格式大全

岗位说明书系列 岗位职责格式大全(标准、完整、实用、可修改)

编号:FS-QG-22929 岗位职责格式大全 Encyclopedia of job responsibilities 说明:为规划化、统一化进行岗位管理,使岗位管理人员有章可循,提高工作效率与明确责任制,特此编写。 职场中的各个职位数不胜数,每个职位都根据企业的不同而制定出不同的岗位职责。以下为您提供较为详细的岗位职责大全,需要的朋友可参考。 1股东大会 2董事会 3监事会 4董事长 5总经理 6党委书记 7常务副总经理 8销售副总经理 9技术副总经理 10生产副总经理

11配套供应副总经理 12财务副总经理 13党群工作部部门职责 14工会干事岗位职责 15宣传干事岗位职责 16党群部部长职责 17销售总公司部门职责 18销售总经理助理岗位职责 19销售总公司办公室工作职责20 销售总公司办公室主任岗位职责21文秘岗位职责 22行政秘书岗位职责 23广告策划员岗位职责 24总办文员岗位职责 25驾驶员岗位职责 26销售总公司财务科工作职责27财务科科长岗位职责

28财务科副科长岗位职责 29制票会计岗位职责 30出纳员岗位职责 31车辆发出会计岗位职责 32会计员岗位职责 33销售总公司计划科工作职责 34计划科科长岗位职责 35计划科副科长岗位职责 36文秘岗位职责 37内勤人员岗位职责 38交接人员岗位职责 39销售总公司出口科工作职责 40出口科科长岗位职责 41业务员岗位职责 42销售总公司打假办工作职责 43打假办主任岗位职责 44销售总公司事业合作部工作职责45事业合作部主任岗位职责

安全岗位职责大全

. 目录 1、安全领导小组安全职责 (7) 2、行政部安全职责 (8) 3、安全管理部安全职责 (9) 4、生产部(含机修班)安全职责 (10) 5、品保部安全职责 (11) 6、研发工程中心安全职责 (12) 7、财务部安全职责 (13) 8、采购部安全职责 (14) 9、物资部安全职责 (15) 10、销售部安全职

13、董事长安全职责 (19) 14、总经理安全职责 (20) 15、生产副总安全职责 (21) 16、总工程师安全职责 (22) 17、开发中心主任安全职责 (23) 18、财务部经理安全职责 (24) 19、安全管理部部长安全职责 (25) 20、生技科(含设备科)安全职责 (26) 21、车间主任(副主任)安全职责 (27) 22、专(兼)职安全员安全职责 (28) 23、物资部安全职

24、保管员安全职责 (30) . . 25、技术(设备)员安全职责 (31) 26、统计员安全职责 (32) 27、化验员安全职责 (34) 28、班组长安全职责 (35) 39、操作工安全职责 (36) 30、后勤员工安全职责 (37) 31、电工安全职责 (38) 32、安全生产责任考核制度 (39)

. . 安全领导小组安全职责 1 牢固树立“安全第一”的思想,贯彻安全生产“五同时”原则;确立本单位安全生产目标并组织实施。 2 在新、改、扩建项目中,遵守和执行“三同时”规定,健全安全设施。 3 监督考核安全生产责任目标,审批安全生产奖惩方案。 4 不间断地组织风险评价工作,识别与生产经营活动有关的风险和隐患。定期评审或检查风险控制结果。根据风险评价的结果,落实所选定的风险控制措施,消减风险,预防事故的发生。 5 组织公司有关部门定期开展各种形式的安全检查,并迅速做出处理。改善劳动条件和年度安全技术措施计划,及时解决重大隐患,对本单位无力解决的重大隐患,向上级有关部门提出报告。

质量管理人员岗位职责

质量管理主管岗位职责 质量管理主管 1、设置目的 在总经理领导下开展日常工作,建立公司产品质量控制体系及标准,推进公司质量体系的运作与实施,对产品实现的必须过程进行监视和测量,确保产品要求得到满足,全面提升公司产品质量水平,从而有效提升客户满意度和公司的市场占有率; 2、工作职责 (1)组织领导公司年度质量目标组织制定技术标准、工艺标准、服务标准等文件,构建公司质量管理体系;并协调公司内外相关部门,根据公司实际情况和客观条件的变化对体系进行维护和监督; (2)组织编制符合ISO9001质量认证体系的质量手册和程序文件,并保证通过认证,并确保体系的推广、实施与监督;根据公司的质量目标,分解到各部门,协调、督导、综合各部门的质量管理工作,并负责组织公司质量管理体系的内审工作和管理评审工作; (3)负责公司计量仪器仪表的配备和管理工作,并负责对公司原辅材料、半成品和成品的送检工作。 (4)组织进行原辅材料的品质检验,严格把关;组织对产

品质量进行验收、评价;组织、指导生产车间进行生产过程中的工序检验,依据技术文件组织对完工后的产成品进行出厂检验,保证产品合格出厂。 (5)负责公司产品质量的统计分析和改进工作,及时组织对不合格产品、质量事故的分析、评审,并提出处理意见。 (6)会同销售部门听取客户意见,组织对产品质量问题和客户意见进行分析,并提出改进措施,及时组织改进落后工艺及不规范操作;安排人员每月定期编制产品质量报表。 (7)组织公司的质量培训,开展群众性的质量管理活动,巩固质量管理体系的群众基础。 (8)本部门日常工作的安排、任务分配及监督、协调本部门人员完成本部门各项工作;积极参与部门员工的培训、考核等工作,通过激励机制挖掘员工潜力,达到开发和培养人才的目的。 (9)安排人员或自行对生产过程中的质量纪录进行收集、整理、归档管理。 3 、岗位职责工作细则 (1)做为质量管理主管是公司质量体系运行及产品质量保证第一责任人,承担着铸就“白鹿岛”品牌、确保产品品质、提升公司产品质量水平的重任。根据销售及科研任务,配合公司生产部门对产品生产实现过程中质量进行有效控制;保证生产活动顺利进行和完成生产计划及生产任务按期完成。 (2)做为质量管理主管首先承担生产质量责任。在生产过程

企业管理人员主要岗位职责大全

董事会秘书岗位职责 一、董事会秘书在公司董事长、副董事长的领导下,负责公司董事会秘书处的全面工作。 二、负责股东会、董事会会议筹备、承办、记录和会议文件整理归档,根据股东会、董事会决定,编撰董事会年度工作报告,制定下发相关文件。 三、负责公司法人治理结构成员的专项档案建档、使用、管理工作,对法 人治理结构成员调整变动人员,及时进行清理补充、归档。 四、协调沟通公司法人治理结构各层次之间的关系,加强与上级业务部门保持经常联系,做好与股东代表、董事、监事和经理层成员之间的联络及信息传递工作。 五、负责接待上级机关、基层单位和地方人员来公司董事会检查、咨询、办事等工作,对外代表董事会宣布公司董事会、股东会的重要决议及年度公司利润分配情况公告。 六、根据董事会、监事会和总经理办公会的提议和建议,负责整理董事会、股东会会议议案,提交董事会领导、股东代表例会审议研究。 七、经常深入基层单位,调查了解掌握全公司的生产经营及国有资产保值增值情况,为公司董事会、股东会正确决策提供参考依据。 八、认真履行好《公司法》、《公司章程》及国家相关文件规定 的其它工作职责,及时完成上级领导交办的其它工作。

总经理助理岗位职责 一、在总经理领导下开展工作。 二、受总经理委托处理具体事务。 三、协助总经理抓好分管部门的业务。 四、兼任部门主管的,以负责部门业务为主。 五、完成公司领导交办的其它工作。

一、副总工程师在公司总工程师的领导下开展工作。 二、负责指导公司施工技术管理和科研开发工作。 三、参与重难点工程施工组织设计、施工方案的审核和优化。 四、负责对安全、质量、工程进度及文明施工进行指导和督促检查。 五、负责指导各项目施工过程中特殊技术问题的处理。 六、熟练掌握公司重难点工程施工技术情况,指导、督促基层单位组织工程技术人员开展技术创新和科研攻关活动。 七、及时完成领导交办的其它工作。

工会岗位职责精选职责范本大全

工会岗位职责精选职责范本大全 工会在维护全国人民总体利益的同时,也代表和维护职工的 就和大家分享,来欣赏一下吧。 工会岗位职责1 理和民主监督,对本企业劳动安全和工业卫生群众监督工作全面负责。 工会劳动保护监督检查委员会工作条例》和《工会小组劳动检查员工作条例》的规定,负责建立健全本公司的劳动安全和工业卫生监督体系,开展群众监督工作。 3.定期或不定期地组织工会劳动安全卫生组织或职工代表,对本公司各级行政领导人员、管理人员贯彻执行国家有关劳动安全卫生的政策、法规及上级有关规定的情况进行检查。对查出的 建议,限期整改。

5.组织工会系统大力宣传国家有关劳动安全和工业卫生的方针、政策、法规及安全规程制度等;会同行政部门广泛开展各 电力生产安全先进集体和先进个人。 6.把安全生产方面的问题,列人职工代表大会的议题进行审议。 工会岗位职责2 2、坚持党的四项基本原则,模范地贯彻执行党的路线、方针、政策。 作,做好教书育人、管理育人、服务育人的工作。 4、组织动员工会会员参与学校和体育部的民主管理,体现教职工的主人翁地位,引导教职工处理好国家、集体、个人三者利益的关系。

5、密切联系群众,做好调查研究,听取和收集各方面的意见和反映,定期向部里汇报,为部里决策反馈意见,把工会办成教职工之家,教职工之友。 体和度假等活动。 7、完成校工会和体育部交办的有关工作。 工会岗位职责3 一、传达贯彻上级工会有关批示、文件,组织工会干部学习党和国家有关方针、政策。 二、配合党政做好广大教职工的思想政治工作,组织和动员他们投身学校所长才发展。 三、发动广大教职工积极参与学校民主决策、民主管理和民主监督。 四、维护教职工的合法权益,积极向学校和学院党、政部门反映教职工的要求,当好党政部门和教职工之间的桥梁,关心教职工生活,为教职工排忧解难。

各级安全生产岗位职责

1、全员要认真贯彻国家的安全生产的方针、政策、法令、法规,搞好企业安全生产,以杜绝伤亡事故,设备、交通、火灾和其他重大事故的发生。 2、贯彻执行有关职业健康安全技术劳动保护及环保方面的法律法规,履行监督检查职能。 3、参加编制安全技术措施计划和参加审查或编制施工组织设计(施工方案)中安全技术措施,督促实施,并对已实行的安全技术措施项目参加检查验收。 4、参加编制环境这管理方案,对现场的重大环境因素进行识别、评价、形成清单,确定环境管理方式,有效控制环境影响。 5、组织职业健康安全及环境检查活动,坚持深入现场巡查,调查研究生产中的不安全因素,坚决制止违章指挥和违章作业以及扬尘、燥音等环境污染。如有严重险情应立即停止作业,组织人员撤离,并报告有关领导处理。 6、负责工人的入场安全教育,参与施工人员对作业班组人员的安全技术交底会,参与特殊工作工种的管理体制作好安全技术培训,坚持持证上岗,严格证件的年审工作。 7、参与因工伤亡事故的调查处理,进行伤亡事故的分析,统计和报告工作。 8、有权拒绝各种不安全的生产指令,对忽视安全生产的单位和个人可随时向上级和项目经理报告。 9、按照劳动安全条例检查劳动法规的执行情况,督促有关部门按规定发放和合理使用个人防护用品,并做好劳逸结合和女工保护工作。 10、建立完善安全教育,安全管理、劳动保护和工伤事故档案。 11、执行企业和项目部制定的有关安全及环境保护的奖惩的规定。 12、负责危险源风险控制,定期对施工机具,安全防护设施,以及临时用电等进行巡视,检查,维护维修,预防不安全事故的发生。 13、负责本工程项目的各项安全记录工作中,确保记录齐全,有效。

质量管理部门主要岗位的工作职责

一:质量管理部门经理 1:制定质量方针,确定质量目标,编制质量管理规章制度并监督实施。 2:全面负责质量管理体系的制定和管理,组织实施质量管理体系的审核和认证工作。 3:参与新产品的设计、验证和确认。 4:负责生产过程中原材料、半成品、成品的质量监督及出厂检验工作,进行产品质量跟踪。 5:对生产、检验记录进行归档管理。 6:召开现场质量工作会议。 7:负责就质量管理有关事宜与各级质量监督部门联络。 8:对所属人员的工作进行监督和评价。 9:制定年度质量工作培训计划,对全体员工进行质量培训。 10:代表质量管理部门对上级主管部门负责。 二:质量控制主管 1:根据企业整体质量状况组织质量控制方案,监控产品全过程质量状况。 2:制定产品质量检验、产品信息流程反馈和统计工作标准。 3:监督工艺状态,根据生产需要改变工艺参数,并跟踪确认工艺参数对产品质量的影响,论证其合理性。 4:定期评估质量控制方案。 5:总结产品质量问题并督促相关部门及时解决。 6:处理客户反馈意见,并依据反馈意见及时进行质量改进。 7:跟踪产品的使用情况并提供改善意见。 三:质量检验主管 1:制定质量检验计划。 2:主持来料检验及出货评审工作。 3:设计质量检验体系,拟定质量检验的工具表单和工作流程。 4:签署质量鉴定与判定意见。 5:保存工序检验的检查、测试报告。 6:分析工序检验的每日、每周和每月报告。 7:在工序检验中发现的不合格项得到纠正之前,控制不合格品流向下道工序。 8:向质量管理部门奖励提出有关改进方法,防止在工序检验中发现的不合格现象重复发生。 四:质量工程师 1:分析工序能力,进行质量改进。 2:参与新产品的开发和试制,制定相应的质量计划。 3:协助质量控制主管及质量检验主管,制定进料、在制品以及成品质量检验的规范。 4:设计质量管理办法,并督导执行。 5:监控供应商的供货质量,并指导其进行质量改进。 6:制作质量检验样品。 7:研究质量异常,调查客户抱怨,分析不良质量原因,提出处理方案与改进措施。 8:校正与控制量规、检验仪器。 五:进料检验员 1:执行进料检验程序。 2:识别和记录进料质量问题,对供应商提出质量改进建议。 3:通过再检验,验证供应商纠正措施的实施效果。 4:拒收进料中的不合格材料。 5:放行经检查合格的材料。 (核达利进料检验职责)

科技公司岗位职责各岗位大全

路通公司岗位职责

一、高管岗位职责 (一)董事长岗位职责 1、负责完成公司布置的各项工作,对公司宏观决策提出具体意见。 2、负责公司发展战略、发展规划及公司各大项目的全面管理工作。 3、负责落实执行董事局各项决议的全面管理工作。 4、负责对公司高管人员的早泄、检查、指导的全面管理工作。 5、负责对公司高管人员提名、任命的全面管理工作。 6、负责公司年度、季度生产经营计划审定的全面工作。 7、负责董事局及股东大会组织召开的全面管理工作。 (二)总经理岗位职责 1、负责全公司生产经营的全面管理工作,对董事长负责。 2、负责落实、执行董事会各项决议的全面管理工作。 3、负责全公司各种计划、方案、文件、通知、制度、规定及请示的制订、审核、审批、落实、执行、检查的全面管理工作。 4、负责全公司员工人事调配等人事的全面管理工作。 5、负责全公司奖金计划的制定与审批和资产、资金的使用及借款报销的全面管理工作。 6、负责全公司各种设备、物资等所有资产的全面管理工作。 7、负责协调、解决各单位部门存在的问题的全面管理工作。 8、负责指挥、协调、控制、监督、检查、指导和评定、考核高管人员工作和工作业绩的全面管理工作。 (三)财务副总经理岗位职责 1、负责公司财务预算及资金计划制定与使用的全面管理工作; 2、负责公司财务、核算、保管账目的建立及各项报表的全面管理工作; 3、负责公司成本费用计划的制定、执行及监督、检查、分析、核算的全面管理工作; 4、负责公司借款与票据报销的全面管理工作; 5负责公司往来账款、账物核对及盘点的全面管理工作; 6、负责公司存货与资产核算的全面管理工作;

《公司岗位职责范本大全》

《公司岗位职责范本大全》 采购经理岗位职责 1、严格按照公司规定的报价原则进行对外报价。 2、确保每月的发票正常收回。 3、凡与经销产品相关的厂家代理资质、培训计划、促销政策、奖励、返点、厂家资源的掌握、价格体系更新等必须做到了如指掌,落实到人。 4、要积极主动配合业务部门做好每个项目方案,并与业务部门达成共识。 5、采购要严格按流程执行并做到货比三家,控制降低采购成本,对供应商进行管理及考评,每年按一定比例更新供应商(形成表单)。 6、密切与供应商的合作关系,做到投入、细致、深知,达到低价、快速、及时供货。 7、严格执行合同管理规定,要按时签订,不得延误,并在第一时间将合同传递给与项目相关的人员。 8、负责客户部项目执行中与技术部、财务部的协调及结算信息的传递。 9、综合调配公司库存资源,订货时必须要了解当前库存情况,在有库存的情况下要以先出库存为主。 10、负责门市产品选型、市场导向、宣传资料。 11、组织本部门员工业务培训 12、树立索福公司的专业形象,保证索福公司的名誉不受到侵害。 采购员岗位职责 1、严格按照公司规定的报价原则进行对外报价。 2、凡与经销产品相关的厂家代理资质、培训计划、促销政策、奖励、返点、厂家资源的掌握、价格体系更新等必须做到了如指掌,落实到人。 3、要积极主动配合业务部门做好每个项目方案,并与业务部门达成共识。 4、采购要严格按流程执行并每做到货比三家,控制降低采购成本,对供应商进行管理及考评,每年按一定比例更新供应商(形成表单)。 5、承担所负责区域产品项目的标书制作、现场答议、评委协调等与投标有关一切事宜,对于临时应急在客户部不能给予支持的前提下,必须与用户进行深层感情沟通后再进行投标。 6、协助经理搞好供货渠道建设。 7、严格执行合同管理规定,要按时签订,不得延误,并在第一时间将合同传递给与项目相关的人员。 8、负责客户部项目执行中与技术部、财务部的协调及结算信息的传递。

安全岗位职责大全

目录 1、安全领导小组安全职责 (7) 2、行政部安全职责 (8) 3、安全管理部安全职责 (9) 4、生产部(含机修班)安全职责 (10) 5、品保部安全职责 (11) 6、研发工程中心安全职责 (12) 7、财务部安全职责 (13) 8、采购部安全职责 (14) 9、物资部安全职责 (15) 10、销售部安全职责 (16) 13、董事长安全职责 (19) 14、总经理安全职责 (20) 15、生产副总安全职责 (21) 16、总工程师安全职责 (22) 17、开发中心主任安全职责 (23) 18、财务部经理安全职责 (24) 19、安全管理部部长安全职责 (25) 20、生技科(含设备科)安全职责 (26) 21、车间主任(副主任)安全职责 (27) 22、专(兼)职安全员安全职责 (28) 23、物资部安全职责 (29) 24、保管员安全职责 (30)

25、技术(设备)员安全职责 (31) 26、统计员安全职责 (32) 27、化验员安全职责 (34) 28、班组长安全职责 (35) 39、操作工安全职责 (36) 30、后勤员工安全职责 (37) 31、电工安全职责 (38) 32、安全生产责任考核制度 (39)

安全领导小组安全职责 1 牢固树立“安全第一”的思想,贯彻安全生产“五同时”原则;确立本单位安全生产目标并组织实施。 2 在新、改、扩建项目中,遵守和执行“三同时”规定,健全安全设施。 3 监督考核安全生产责任目标,审批安全生产奖惩方案。 4 不间断地组织风险评价工作,识别与生产经营活动有关的风险和隐患。定期评审或检查风险控制结果。根据风险评价的结果,落实所选定的风险控制措施,消减风险,预防事故的发生。 5 组织公司有关部门定期开展各种形式的安全检查,并迅速做出处理。改善劳动条件和年度安全技术措施计划,及时解决重大隐患,对本单位无力解决的重大隐患,向上级有关部门提出报告。 6 编制企业年度安全生产费用提取比例和使用计划,对安全费用的提取与使用实施监督检查。 7 对项目建议书、可行性研究报告、基础设计审查、总体开工方案审查、开工前安全条件确认和竣工验收六个阶段,按照国家有关规定进行管理。 8 组织对公司发生的重大事故进行调查分析,按“四不放过”的原则严肃处理,并对所发生的重大事故调查、登记、统计和报告的正确性、及时性负责。 9 安委会负责评审应急救援预案的可操作性,尤其在潜在事件和突发事故发生后的评审。 10 安委会负责每年评审公司各项安全生产规章制度的适合性,并及时予以修订;当发生各项变更时须进行修订时可随时组织实施。

质量管理主管岗位职责

质量管理主管岗位职责 1、设置目的 在总经理领导下开展日常工作,建立公司产品质量控制体系及标准,推进公司质量体系的运作与实施,对产品实现的必须过程进行监视和测量,确保产品要求得到满足,全面提升公司产品质量水平,从而有效提升客户满意度和公司的市场占有率; 2、工作职责 (1)组织领导公司年度质量目标组织制定技术标准、工艺标准、服务标准等文件,构建公 司质量管理体系;并协调公司相关部门,根据公司实际情况和客观条件的变化对体系进行维 护和监督; (2)组织编制符合ISO9001质量认证体系的质量手册和程序文件,并保证通过认证,并确 保体系的推广、实施与监督;根据公司的质量目标,分解到各部门,协调、督导、综合各部 门的质量管理工作,并负责组织公司质量管理体系的内审工作和管理评审工作; (3)负责公司计量仪器仪表的配备和管理工作,并负责对公司原辅材料、半成品和成品 的送检工作。 (4)组织进行原辅材料的品质检验,严格把关;组织对产品质量进行验收、评价;组织、指导生产车间进行生产过程中的工序检验,依据技术文件组织对完工后的产成品进行出厂检验,保证产品合格出厂。 (5)负责公司产品质量的统计分析和改进工作,及时组织对不合格产品、质量事故的分析、评审,并提出处理意见。 (6)会同销售部门听取客户意见,组织对产品质量问题和客户意见进行分析,并提出改进 措施,及时组织改进落后工艺及不规范操作;安排人员每月定期编制产品质量报表。 (7)组织公司的质量培训,开展群众性的质量管理活动,巩固质量管理体系的群众基础。 (8)本部门日常工作的安排、任务分配及监督、协调本部门人员完成本部门各项工作;积 极参与部门员工的培训、考核等工作,通过激励机制挖掘员工潜力,达到开发和培养人才的目的。 (9)安排人员或自行对生产过程中的质量纪录进行收集、整理、归档管理。 3 、岗位职责工作细则 (1)做为质量管理主管是公司质量体系运行及产品质量保证第一责任人,承担着铸就“世铭 转盘”品牌、确保产品品质、提升公司产品质量水平的重任。根据销售及开发任务,配合公 司生产部门对产品生产实现过程中质量进行有效控制;保证生产活动顺利进行和完成生产计 划及生产任务按期完成。 (2)做为质量管理主管首先承担生产质量责任。在生产过程中对产品质量进行动态管理和 监控。 (3)负责组织制订本部门的培训计划并负责组织实施和成果的检验;负责本部门整体培训 效果的检查(通过组织考试和个案抽查进行培训成果的鉴定)。负责质管员.管理人员的培训工作,制订培训计划培训内容和考核机制并记录存档。 (4)质量管理主管是质量体系运行第一责任人,认真编写质量管理体系文件并对其实施成果 定期进行检查并记录。(每月进行,组织本部门人员及相关部门)(5)负责组织制订本部门的培训计划并负责组织实施和成果的检验;负责本部门整体培训效果的检查(通过组织考试和个案抽查进行培训成果的鉴定)。制订培训计划培训内容和考核机制并记录存档。

企业各部门岗位职责大全

企业各部门岗位职责大全企业各部门岗位职责范本 总经理办公室 信息部 行政部 保卫科 基建科 人事部 财务部 技术开发部 供应科 品质管理部

营销部 生产部 董事会 监事会 文秘科 企管科 信息科 计划统计科技术科 研究所 会计核算科

财务科 稽核科;人事科 劳动工资科市场科 储运科 售后服务科企业分公司各营销点生产科 设备动力科

质检科 质翻案科 总务科 总经理办公室;直接上级:总经理;下属部门:文秘科、供应科、基建科;部门性质:是决经理行政指挥的办事机构;管理权限:受总经理委托,行使协调各部门工作,对公司日常办公秩序、行政文书、原辅材料供应、基本建设项目等全过程的管理权限,并承担执行公司规章制度、管理规程及工作指令的义务;管理职能:负责对办公秩序、行政文秘、基建项目、原辅材料供应全过程实行管理、监督、协调的专职管理部门,对所承担的工作负责;主要职责:1、坚决服从总经理的统一指挥,认真执行其工作指令,一切管理行为向决经理负责;2、严格遵守公司规章制度;认真履行其工作职责 3、协助总经理做好综合、协调各部门工作和处理日常事务; 4、负责汇总公司年度综合性资料,草拟公司年度总结、工作计划和其它综合性文稿,及时择写总经理发言稿和其他以公司名义发言文稿审核工作; 5及时收集和了解各部门的工作动态,协助总经理直辖市地各部门之间有关的业

务工作,掌握全公司主要活动情况,编写公司年度大事记; 6根据公司领导意见,负责召集公司办公会议和其他有关会议,做好会议记录,按择写会议纪要,并检查督促会议决议的贯彻实施; 7负责公司行政文书的处理,做好收支的登记、传递、催办、归档、立卷和发言的登记、打印、存档,以及行政文书档案的管理工作。负责对各部门文书资料收集归档管理工作,进行业务指导; 8负责公司的印鉴、文印的管理和信件的收发以及报刊订阅、分发工作; 9协助参与公司发展规划的拟定年度经营计划的编制和公司重大决策事项的讨论; 10负责组织公司通用管理标准规章制度的拟定、修改和编写工作,协助参与专用管理标准及管理制度的拟定、讨论、修改工作; 11组织公司投资项目的洽谈、调研、立项报批、工程招投标、开工、竣工、预算、决算等有关工作,及时编制项目计划和项目进度统计报表,认真做好项目的监督管理工作; 12负责编制原、辅材料及备品配件的供应计划。认真组织原辅材料、小五金配件等零星材料的供应=采购,做好原辅材料、小五金配件等备品配件的进、出、存库

各行业安全员岗位职责汇总

各行业安全员岗位职责汇总 一、车间安全员岗位职责的: 1.车间安全技术员在生产主管的领导下,负责车间的安全技术工作,贯彻上级安全生产的指示和规定,并检查督促执行。在业务上接受安全监督部门的指导,对班组安全员进行业务指导。有权直接向安全技术监督部门汇报工作。 2.负责或参与制定、修订车间有关安全生产管理制度和安全技术操作规程,并检查执行情况。 3.负责编制车间安全技术措施计划和隐患整改方案,及时上报和检查落实。 4.协助车间领导做好职工的安全思想、安全技术教育工作,负责新入厂人员的车间级安全教育、指导并督促检查班组(岗位)的安全教育。 5.负责安排并检查班组安全活动,经常组织防反事故演习。 6.按照安全技术规范、标准的要求,参加车间新建、改建、扩建工程的设计、竣工验收和设备改造、工艺条件变动方案的“三同时”审查,落实设备装置检修、停开工的安全措施。 7.负责车间安全技术装备、灭火器材、防护和急救器具的管理,掌握车间尘毒情况提出改进意见和建议。 8.每天深入现场检查,发现隐患及时整改。制止违章作业,在紧急情况下对不听劝阻者,可停止其工作,并立即报请领导处理。检查落实动火安全措施,确保动火安全。 9.参加车间各类事故的调查处理,负责统计分析,按时上报。 10.健全完善安全管理基础资料,做到齐全、实用、规范化。 二、工程安全员的岗位职责: 1.安全员是工程项目安全生产、文明施工的直接管理者和责任人,在业务上向项目经理负责。 2.贯彻安全条例和文明施工标准是安全员工作准则,执行相关规章、规程是安全员的责任。 3.办理开工前安全监审和安全开工审批,编制项目工程安全监督计划,上报安全措施和分项工程安全施工要点。

医疗器械质量管理岗位职责

企业负责人岗位职责 一、目的 为了明确本企业企业负责人岗位职责结合本企业经营实际制定本制度。 二、适用范围 本制度适用于本公司的企业负责人岗位职责的管理。 三、职责 法定代表人负责本制度的贯彻执行。 四、内容 ㈠、贯彻执行国家有关医疗器械监督管理的法律、法规及规章等有关政策的规定,全面负责公司的企业管理工作,确保医疗器械的质量。 ㈡、负责签署起草或修订公司各项质量管理制度及签署颁发后负责组织实施并指导督促执行。 ㈢、负责向各相关方承诺: 以顾客为中心,履行职责,领导到位,身体力行,全员参与,不采购不合格品,不交付不合格品,对顾客提出的质量问题,及时排查解决。 ㈣、企业负责人通过以下活动,以证实履行承诺: a) 在了解顾客、法律法规要求的基础上,利用各种沟通方式向公司全体员工传达满足顾客要求和法律法规的重要性,使其理解并在工作中得以体现; b) 结合公司的宗旨,制定、批准、发布质量方针; c) 依据质量方针和公司实际情况,制定质量目标; d)主持管理评审,促进质量管理体系持续改进,确保其适宜、充分、有效;

e)确保资源的获得。 ㈤、以顾客为关注焦点: 公司的成功取决于理解并满足顾客及其他相关方当前和未来的需求和期望,并争取超越这些需求和期望。企业负责人确保:以增强顾客满意为目的,识别、确定和满足顾客的要求。 a) 企业负责人在实施质量管理,进行质量策划,制定质量方针、质量目标等活动中以增加顾客满意为目的; b) 通过市场调研、预测和执行,确定顾客要求和期望; c) 将顾客要求和期望转化为具体的质量要求,同时注意顾客产品质量形成过程中管理要求,包括信息方面的要求; d)在组织内部充分沟通,使有关人员了解顾客的要求,并为实现顾客要求作出努力; e)收集顾客信息,并利用信息实施改进; f)企业负责人亲自参与对特定顾客要求的确定。

人力资源岗位职责范本大全

岗位职责范本大全 目录 1、管理副总经理岗位职责 (3) 2、技术副总经理岗位职责 (4) 3、业务副总经理岗位职责 (5) 4、财务副总经理岗位职责 (6) 5、总经理秘书岗位职责 (7) 6、人力资源、监督岗位职责 (8) 7、档案员职责 (9) 8、业务部门经理岗位职责 (10) 9、采购经理岗位职责 (11) 10、采购员岗位职责 (12) 11、售前技术支持经理岗位职责 (13) 12、售后服务部经理岗位职责 (14) 13、售后服务部工程师岗位职责 (15) 14、内控结算员岗位职责 (16) 15、销售代表岗位职责 (17) 16、软件部经理岗位职责 (18) 17、软件代理岗位职责 (19) 18、程序员岗位职责 (20) 19、财务经理岗位职责 (21) 20、会计岗位职责 (22) 21、出纳员岗位职责 (23) 22、调拨员岗位职责 (24) 23、库管员岗位职责 (25) 24、结款员岗位职责 (26) 25、后勤部经理岗位职责 (27) 26、驾驶员岗位职责 (28)

27、保洁员岗位职责 (29) 30、炊事员岗位职责 (30) 31、更夫岗位职责 (31) 管理副总经理岗位职责 1、参与公司重大决策。 2、主抓人力资源工作,包括人才储备、新员工转正、员工培训、员工日常工作考核、绩效考核标准的解释工作,员工升职、降职、解聘。 3、公司业务流程、管理条例、岗位职责再造。 4、提出对公司的改革意见,拿出具体实施方案。 5、公司法律事务的处理。 6、公司网站的建设。 7、负责公司安全管理。 技术副总经理岗位职责 1、参与公司重大决策。 2、负责管理与指导软件部、技术部工作。 3、负责软件项目开发。 4、组织制定高端技术解决方案。 5、参与重大项目的立项。 6、负责重大信息搜索及组织。 7、培育及组织维修市场工作。 8、公司高端网络资质办理及人员资质的培训工作。 业务副总经理岗位职责 1、参与公司重大决策。 2、负责公司市场销售的指导和开发。 3、负责公司重大客户的管理维护,密切厂家之间的关系。 4、对公司日常业务进行调度和协调。

安全岗位职责

荥阳市豫龙镇第三小学 “党政同责、一岗双责”安全责任体系一、学校安全工作领导小组及责任分工 组长:戴文雅(学校校长,安全工作第一责任人) 副组长:贺向飞(学校分管安全工作副校长) 张秋月(负责管理学校教学安全工作) 孙昭峰(负责管理学校政教安全工作) 陈瑞芳(负责管理总务后勤安全工作) 王成立(负责管理学校食堂安全工作) 李晶(负责少先队教育管理工作) 成员:各班班主任。负责本班学生安全教育,课间活动安全,德育等各项管理工作。 岗位职责: 1.全面负责学校安全工作,校长是领导小组组长,其他成员分工负责。建立高效规范的学校安全工作网络体系。 2.学校安全工作领导小组下设应急小组:指挥组、保卫组、现场处置组、现场救护组、通讯联络组、后勤保障组、事故调查组等。各组根据事故实际情况,启动工作。 3.切实保证学校安全工作所需人、财、物并合理配置。 4.制定学校各项安全管理制度、预警和突发事件应急预案,完善事故防范措施,检查督导安全工作“一岗双责”制度的落实。协助有关部门对重大安全事故做出处理,并在适当范围内通报。

5.定期召开领导小组专题会议,组织学习上级部门下发的安全工作指导文件,制定年度学校安全工作计划,拟定安全目标管理责任书。结合学校特点研究部署学校常规性安全工作。 6.强化人防、物防、技防手段,抓好校舍设备维护、消防、治安、交通、食品、疾病预防、自然灾害防范等基础性安全工作。定期开展自查,及时排除安全隐患。重点做好校门秩序、教育教学、学生宿舍、食堂卫生、大型集体活动、集体外出等方面的安全工作。 7.组织开展师生安全宣传教育和培训,定期不定期开展应急演练,提高师生对各类突发事件应急处置能力和逃生自救技能。 8.在上级部门的指导下和学校周边单位建立校园周边综合治理小组,注重学校安全长效机制建设;加大校园周边综合整治力度,维护校园及周边安全。 9.发生紧急情况立即启动应急预案,全面负责突发事件的指挥、协调等工作,及时组织抢险抢救。在有关部门领导下及时、妥善、依法处置事故。对相关人员进行责任追究。 10.严格履行事故报告制度,及时向上级有关部门报告情况,做到30分钟内电话口头报告,2小时内简要书面报告。密切配合医疗、防疫、公安、消防等部门对事故的处理,认真执行上级有关指示。 11.加强对教师侮辱、体罚学生现象的监管。

质量管理岗位职责

质量管理岗位职责 项目经理职责 负责贯彻执行国家有关质量工作方针政策,接受上级质量管理部门的工作指导,对项目工程产品质量和服务质量负全部责任;负责组织建立质量体系,并采取措施使下属各级人员理解并实施;组织编制项目施工组织设计和质量计划。制定质量规划和企业各级干部的质量责任制度等,建立健全质量保证体系;指定并授权总工程师负责质量管理日常工作。定期分析研究解决施工过程中存在的质量问题;负责项目质量管理评审工作。 项目总工职责 在项目经理领导下负责质量工作,贯彻落实国家和上级关于质量工作的方针、政策、制度、办法,并在项目经理授权范围内进行有关质量决策;代表项目经理发布质量信息,处理来自驻地监理工程师方面的质量信息;主持编制项目施工组织设计(施工方案)和质量计划,并组织贯彻执行;领导质检、测量、试验、计量工作,审定质检、试验、测量方面的检验成果和试验报告;负责技术方案的制订和技术交底;审定推广新技术、新工艺、新设备、新材料的实施方案;审定复测定线成果和特殊重要部位的施工放样实施方案;认真执行“预防为主”

的方针,组织工程质量事故的调查与处理;组织工程质量检查工作;组织技术质量总结和交流。 项目生产副经理职责 贯彻执行国家质量工作方针政策,受项目经理委托,全面落实项目施工组织和质量计划的实施;监督检查各部门质量工作职责的执行情况,协调和处理有关接口工作;贯彻“预防为主”的方针,领导和处理质量缺陷工作;项目经理缺席时代表项目经理职责处理质量管理工作紧急事务。 项目副总工职责 协助项目总工编制项目施工组织设计(施工方案)和质量计划,并组织贯彻执行;协助项目总工领导质检、测量、试验、计量工作,审定质检、试验、测量方面的检验成果和试验报告;负责技术方案的制订和技术交底;协助项目总工审定推广新技术、新工艺、新设备、新材料的实施方案;协助项目总工审定复测定线成果和特殊重要部位的施工放样实施方案;协助项目总工组织工程质量事故的调查与处理;协助项目总工组织工程质量检查工作;协助项目总工组织技术质量总结和交流。

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