精编【安全生产】吉林省非煤矿山安全生产现场检查表吉林省非煤矿山企业安全

【安全生产】吉林省非煤矿山安全生产现场检查表吉林省非煤矿山企业安全

xxxx年xx月xx日

xxxxxxxx集团企业有限公司

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吉林省非煤矿山安全生产

现场检查表

吉林省安全生产监督管理局

二○○八年一月

吉林省非煤矿山企业安全生产现场检查表（一）

（露天矿山）

吉林省非煤矿山企业安全生产现场检查表（二）

（地下矿山）

吉林省非煤矿山企业安全生产现场检查表（三）

（尾矿库）

吉林省非煤矿山企业安全生产现场检查表（四）

（小型露天采石场）

非煤矿山安全教育培训制度

编号：SM-ZD-74292 非煤矿山安全教育培训制度 Through the process agreement to achieve a unified action policy for different people, so as to coordinate action, reduce blindness, and make the work orderly. 编制：____________________ 审核：____________________ 批准：____________________ 本文档下载后可任意修改

非煤矿山安全教育培训制度简介：该制度资料适用于公司或组织通过程序化、标准化的流程约定，达成上下级或不同的人员之间形成统一的行动方针，从而协调行动，增强主动性，减少盲目性，使工作有条不紊地进行。文档可直接下载或修改，使用时请详细阅读内容。为了贯彻执行“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，提高职工安全素质，防止伤亡事故，减少职业危害，特制定本制度。一、坚持“三级”安全教育制度。二、由安全科组织新工人认真学习国家的有关法律、法规、劳动安全等规章制度。三、结合本矿实际情况，学习本矿有关劳动安全、卫生、劳动纪律等规章制度。四、通过不少于70学时的组织培训后，经考核合格者方可上岗。五、特殊专业技术工种，在相关文化知识培训的基础上，进行相关的安全教育、专业培训、考试及实际操作测评合格后，并取得上级主管部门上岗证方可上岗。六，矿、班组要负责对新工人员进行上岗前的安全教育；对本矿劳动安全、卫生状况和规章制度、主要危害因素、安

非煤矿山安全隐患排查检查表.doc

非煤矿山安全隐患排查检查表表 1地下开采非煤矿山诊断式安全查检表被检查单位名称：所在市、县（市、区）：一、安全管理检查序检查项检查内容检查方法检查结果检查人备注号目采矿许可证、安全生产许可证、工商营业执照、民用爆炸物品使用许可证查看相关证（爆破作业单位许可证）照 1 证照齐在有效期内，名称是否一全致。生产经营单位主要负责查各证书有人、安全管理人员安全资无及其有效格证、各类特种作业人员性的资格证书。企业设立安全生产管理机构或配备专职安全生查设置安全产管理人员，人员配置是机构和管理 2 管理机否符合省政府第 260 号令人员文件规定。构安全生产管理人员应由有关主管部门对其安全查人员资格生产知识和管理能力考证书等核合格后方可任职。是否至少配备中级以上技术人职称、本科以上文化水平查资格证书、 3 且具有三年以上工作经任命文件或员配备验的采矿、地测、机电专聘书业技术人员各 1 名。建立健全主要负责人、分 4 规章制管负责人、安全管理人查制度建立度员、职能部门、岗位安全及落实情况生产责任制。

制定危险源监控和安全隐患整改制度、安全检查制度、安全教育培训制度、设备安全管理制度、生产安全事故管理制度、查制度建立职业危害预防制度、安全及落实情况生产档案管理制度、安全奖惩制度、安全费用提取制度、领导下井带班制度等。新进矿山的井下作业职查企业培训工，接受安全教育、培训记录、档案，的时间不得少于７２小随机抽查询时，考试合格后，方可上问矿工岗作业 5 安全培所有生产作业人员，每年查企业培训训接受在职安全教育、培训计划、记录及的时间不少于 20 小时。档案矿山采用新工艺、新技查企业培训术、新材料、新设备，对计划、记录及从业人员进行专门的安档案全生产教育和培训。矿山特种作业人员必须安全培按照国家有关规定经专查特种作业 5 门的安全作业培训，取得人员现场持训特种作业操作资格证书，证上岗情况方可上岗。矿山企业安全生产费用提取和使用是否符合《企查提取及使安全投业安全生产费用提取和 6 用计划、落实入使用管理办法》（财企情况 [2012]16 号）及鲁财企 [2012]8 号文件要求。查阅《矿山初步设计》及开采设 7《安全设施设计》等有关计资料。安全评查阅安全生产现状评价 8 价等有关资料。查开拓、开采是否在设计范围及符合性查对评价问题的整改情况

非煤矿山安全知识试卷修订稿

非煤矿山安全知识试卷内部编号：（YUUT-TBBY-MMUT-URRUY-UOOY-DBUYI-0128）

A、安全生产教育 B、安全技术培训 C、安全生产教育和培训 D、安全生产技能培训 6、三级安全生产教育和培训是指：矿级、工区（车间）级及（） A、总公司级 B、班组级 C、领导级 7、从业人员经过安全生产教育和培训，了解岗位操作规制、岗位责任制及本单位的规章制度后，但因未遵守而造成事故的行为人应负（）责任。 A、领导 B、当事人 C、管理 D、直接 8、生产经营单位不得使用国家明令淘汰、禁止使用的危及生命安全的（） A、工艺、设备 B、替代产品 C、本质安全的原材料 9、生产经营单位对新录用和老员工，要制定详实的教育和培训计划，经费由（）安排。 A、生产经营单位 B、县安全生产管理局 C、从业人员 D、政府财政部门 10、从业人员发现事故隐患或其他不安全苗头，应立即向（）报告并撤出不安全的现场。 A、现场安全生产管理人员或者本单位负责人 B、当地安全生产监督管理部门 C、公安部门 D、保卫人员 11、从业人员对本单位安全生产工作中存在的问题有权提出批评、检举、控告；有权拒绝（）和强令冒险作业。

非煤矿山安全生产费用管理制

安全生产费用管理制度第一章总则第一条为了建立企业安全生产投入长效机制，加强企业安全生产费用管理，消除潜在的事故隐患，改善企业安全生产作业环境。根据《中华人民共和国安全生产法》、《高危行业企业安全生产费用财务管理暂行办法》（财企〔2010〕12号）以及《吉林省企业安全费用提取和管理暂行办法》（吉安监管法政字〔2005〕224号）和吉林通钢矿业有限责任公司《安全生产费用管理制度》的有关规定，特制定桦甸矿业公司安全生产费用管理制度。第二条安全生产费用（以下简称安全费用）是指企业按照规定标准提取，在生产成本中列支，专门用于完善和改进企业安全生产条件的资金。第三条本管理制度适用于桦甸矿业公司所属各单位、部室。第二章职责

第四条财务部职责 1、负责在财务方面对安全费用进行管理，设立安全费用专门账户，按月提取，并及时为保证安全防护设施、安全生产措施工程、消除潜在的事故隐患措施等提供资金。 2、负责对送交财务结算的安全费用决算书、结算发票（需主管经理签字）进行审核，不符合安全费用使用范围或审批手续不全的不予结账。 3、负责按有关规定提取xx矿业公司年度安全费用，并下达桦甸矿业公司年度安全费用计划。 4、负责协助安环部做好安全费用的统计和上报以及上级部门对桦甸矿业公司安全费用提取和使用的检查工作。 5、负责按矿业公司规定及时参加安措项目的招标、议标会议及安措项目竣工验收工作。第五条安全环保部职责 1、负责制定xx矿业公司安全费用的使用范围、各管理部门职责、安措项目审批及实施程序和管理规定。 2、负责对矿业公司各单位、部室上报的年度安措项目及费用计划进行审查，确定项目及费用。 3、负责根据财务部门下达的年度安全费用计划，拟定桦甸矿业公司年度安措项目及安全费用计划，并提交矿业公司安委会研究、审查通过。 4、负责对计划外的安措项目及费用及时提交安委会讨论、研究，

2020非煤矿山安全教育培训试题及答案

2020非煤矿山安全教育培训试题及答案2020非煤矿山安全教育培训试题及答案在学习、工作生活中，我们都可能会接触到试题，通过试题可以检测参试者所掌握的知识和技能。你所了解的试题是什么样的呢？下面是小编整理的2020非煤矿山安全教育培训试题及答案，欢迎阅读与收藏。一、单项选择题(每题3分,共30分)： 1.所有的矿山作业人员，每年至少接受不少于( )小时的安全教育。 A.20 B.36 C.72 D.24 2.电气设备着火时，应首先( )。 A 、用灭火器 B 、报警 C 、切断电源 3.哪一项内容不属于“三级教育”( ) A、入厂教育 B、车间教育 C、班组教育 D、岗位教育 4.矿山生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或行业标准的( )。 A、防暑用品 B、防寒用品 C、劳动保护用品 D、药品 6.特种作业操作证每( )年由原考核发证部门复审一次。

A、1 B、2 C、3 D、4 7.我国矿山企业常见的.职业病有氮氧化物中毒、一氧化碳中毒、( )、噪声性耳聋等。 A、高原病 B、中暑 C、矽肺 8.矿山企业必须建立健全以( )为核心的各项安全生产管理制度。 A、安全奖惩制度 B、安全生产责任制 C、安全基础管理9.露天开采应优先采用( )作业。产尘点和产尘设备，应采取综合防尘技术措施。 A.湿式 B.干打眼 10.暴雨前，疏浚排土场内外截洪沟，详细检查排洪系统的安全情况，备足抗洪抢险所需物资，落实( )。 A.资金 B.应急救援预案 C.应急救援措施二、判断题(每小题2分，共30分) 1.劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤社会保险的，其医疗和生活保障由劳动者个人承担。( ) 2.露天矿山严禁在同一坡面上下双层或多层同时作业。( ) 3.起爆药包的加工必须在爆破作业工作面进行，禁止烟火。( ) 4.矿山从业人员在离岗一年以上重新上岗从事原工种工作时，可不需接受安全培训。( ) 5.人体长期吸入矿尘，轻者

非煤矿山安全知识试卷

2016年非煤矿山安全生产知识考试题姓名：得分一、单项选择题 60分（每题3分，共60分） 1、对本单位的安全生产工作全面负责的人是生产经营单位的（）。 A、分管安全生产地负责人 B、安全生产管理机构负责人 C、主要负责人 D、出资人 2、生产经营单位发生生产安全事故后，事故现场有关人员应当立即报告（）。 A、当班主要负责人 B、当地安全生产监督管理部门 C、公安部门 3、《安全生产法》规定的安全生产管理方针是（）。 A、安全第一、预防为主、综合治理 B、安全为了生产、生产必须安全 C、安全生产、人人有责 D、杜绝“三违”现象的发生 4、依据《安全生产法》第十六条的规定，不具备安全生产条件的生产经营单位（）。 A、不得从事生产经营活动 B、经主管部门批准后允许生产经营 C、取得工商营业执照的可生产经营 D、经安全生产监督管理部门批准后可生产经营 5、依照《安全生产法》第二十条规定，生产经营单位必须保证上岗的从业人员都经过（），否则，生产经营单位要承担法律责任。 A、安全生产教育 B、安全技术培训 C、安全生产教育和培训 D、安全生产技能培训 6、三级安全生产教育和培训是指：矿级、工区（车间）级及（） A、总公司级 B、班组级 C、领导级 7、从业人员经过安全生产教育和培训，了解岗位操作规制、岗位责任制及本单位的规章制度后，但因未遵守而造成事故的行为人应负（）责任。 A、领导 B、当事人 C、管理 D、直接 8、生产经营单位不得使用国家明令淘汰、禁止使用的危及生命安全的（） A、工艺、设备 B、替代产品 C、本质安全的原材料 9、生产经营单位对新录用和老员工，要制定详实的教育和培训计划，经费由（）安排。 A、生产经营单位 B、县安全生产管理局 C、从业人员 D、政府财政部门 10、从业人员发现事故隐患或其他不安全苗头，应立即向（）报告并撤出不安全的现场。

国务院关于金属非金属矿山安全生产的号文件

国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知本《通知》是继2004年《国务院关于进一步加强安全生产工作的决定》之后，国务院在加强安全生产工作方面的又一重大举措，充分体现了党中央、国务院对安全生产工作的高度重视。《通知》进一步明确了现阶段安全生产工作的总体要求和目标任务，提出了新形势下加强安全生产工作的一系列政策措施，涵盖企业安全管理、技术保障、产业升级、应急救援、安全监管、安全准入、指导协调、考核监督和责任追究等多个方面，是指导全国安全生产工作的纲领性文件。通知内容国发〔2010〕23号各省、自治区、直辖市人民政府，国务院各部委、各直属机构：近年来，全国生产安全事故逐年下降，安全生产状况总体稳定、趋于好转，但形势依然十分严峻，事故总量仍然很大，非法违法生产现象严重，重特大事故多发频发，给人民群众生命财产安全造成重大损失，暴露出一些企业重生产轻安全、安全管理薄弱、主体责任不落实，一些地方和部门安全监管不到位等突出问

题。为进一步加强安全生产工作，全面提高企业安全生产水平，现就有关事项通知如下：一、总体要求 1.工作要求。深入贯彻落实科学发展观，坚持以人为本，牢固树立安全发展的理念，切实转变经济发展方式，调整产业结构，提高经济发展的质量和效益，把经济发展建立在安全生产有可靠保障的基础上；坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，全面加强企业安全管理，健全规章制度，完善安全标准，提高企业技术水平，夯实安全生产基础；坚持依法依规生产经营，切实加强安全监管，强化企业安全生产主体责任落实和责任追究，促进我国安全生产形势实现根本好转。 2.主要任务。以煤矿、非煤矿山、交通运输、建筑施工、危险化学品、烟花爆竹、民用爆炸物品、冶金等行业（领域）为重点，全面加强企业安全生产工作。要通过更加严格的目标考核和责任追究，采取更加有效的管理手段和政策措施，集中整治非法违法生产行为，坚决遏制重特大事故发生；要尽快建成完善的国家安全生产应急救援体系，在高危行业强制推行一批安全适用的技术装备和防护设施，最大程度减少事故造成的损失；要建立更加完善的技术标准体系，促进企业安全生产技术装备全面达到国家和行业标准，实现我国安全生产技术水平的提高；要进一步调整产业结构，积极推进重点行业的企业重组和矿产资源开发整合，彻底淘汰安全性能低下、危及安全生产的落后产能；以更加有力的政策引导，形成安全生产长效机制。二、严格企业安全管理

非煤矿山安全生产费用管理制度

安全生产费用管理制度 xxxx矿业有限责任公司制度编号：HDKY-AQ-09-2010 发布日期：2010年1月20日安全生产费用管理制度生效日期：2010年2月1日编制人：xx 审核人：xx 编制单位：安全环保部批准人：xx 制度页数：共11页第一章总则第一条为了建立企业安全生产投入长效机制，加强企业安全生产费用管理，消除潜在的事故隐患，改善企业安全生产作业环境。根据《中华人民共和国安全生产法》、《高危行业企业安全生产费用财务管理暂行办法》（财企〔2010〕12号）以及《吉林省企业安全费用提取和管理暂行办法》（吉安监管法政字〔2005〕224号）和吉林通钢矿业有限责任公司《安全生

产费用管理制度》的有关规定，特制定桦甸矿业公司安全生产费用管理制度。第二条安全生产费用（以下简称安全费用）是指企业按照规定标准提取，在生产成本中列支，专门用于完善和改进企业安全生产条件的资金。第三条本管理制度适用于桦甸矿业公司所属各单位、部室。第二章职责第四条财务部职责 1、负责在财务方面对安全费用进行管理，设立安全费用专门账户，按月提取，并及时为保证安全防护设施、安全生产措施工程、消除潜在的事故隐患措施等提供资金。 2、负责对送交财务结算的安全费用决算书、结算发票（需主管经理签字）进行审核，不符合安全费用使用范围或审批手续不全的不予结账。 3、负责按有关规定提取xx矿业公司年度安全费用，并下达桦甸矿业公司年度安全费用计划。 4、负责协助安环部做好安全费用的统计和上报以及上级部门对桦甸矿业公司安全费用提取和使用的检查工作。 5、负责按矿业公司规定及时参加安措项目的招标、议标会议及安措项目竣工验收工作。第五条安全环保部职责 1、负责制定xx矿业公司安全费用的使用范围、各管理部门职责、安措项目审批及实施程序和管理规定。 2、负责对矿业公司各单位、部室上报的年度安措项目及费用计划进行审查，确定项目及费用。 3、负责根据财务部门下达的年度安全费用计划，拟定桦甸矿业公司年度安措项目及安全费用计划，并提交矿业公司安委会研究、审查通过。 4、负责对计划外的安措项目及费用及时提交安委会讨论、研究，并形成书面意见，严禁擅自决定计划外安措项目的的实施。 5、负责审批计划内（包括计划外）的安措工程项目及费用报告，不符合安全费用使用范围的不予审批。 6、负责协调生产技术部及相关专业部室、单位，对即将实施的计划内（包括计划外）的安措工程项目进行现场勘察确认、方案制定和费用概算工作。 7、负责对确定实施的安措工程项目委托生产技术部及相关专业部室、单位及时进行设计、并下发施工设计文件。 8、负责按设计单位的设计文件，及时委托生产技术部按规定进行招标、议标工作。 9、负责正在施工的安措工程项目的安全管理工作，督促协调设计单位及相关专业部门和项目所在单位对正在施工的单位进行安全、质量、工程进度等方面的监督管理。 10、负责协调设计单位、相关专业部室、项目所在单位对已竣工的安措工程项目进行现场验收，并严执行格验收程序和验收规定。 11、负责对即将实施、正在实施和竣工验收的安措工程项目的材料计划、预（决）算、结算发票进行审批，不符合安全费用使用范围的不予审批。 12、负责对发生的安措工程项目及安全费用进行审核登记和备案，并定期汇总上报通钢矿业公司生产技术部。第六条生产技术部职责 1、负责在安全环保部的协调下，及时参与安措工程项目现场勘察确认、方案制定，费用测算的工作。 2、负责在生产中发现事故隐患及接到生产单位上报的事故隐患报告后，对于本部门及基层单位无法处理的应及时与安环部沟通并到现场进行勘察确认，共同研究处理方案。 3、负责参与安措项目施工的技术质量监督管理工作，按矿业公司规定及时参加招标、议标

非煤地下矿山员工三级安全教育培训试卷(含答案)

普洱锦茂矿业有限责任公司宁洱分公司井下员工三级安全培训试卷姓名：岗位：得分：一、填空题（每题2分，共20分） 1、矿山建设工程的安全设施必须和主体工程同时、同时施工、同时投入。 2、地下矿山至少有个独立的能够行人并直达地面的安全出口，出口的间距不得小于30m。 3、爆破作业安全管理一般规定，炮响完后，井下爆破不少于分钟的机械通风（经过通风吹散炮烟后），才准爆破工作人员进入爆破作业地点。 4、需要停电检修设备时，必须在切断电源处悬挂，设人监护，停电牌必须，非工作人员禁止合闸。 5、新员工在上岗前必须进行三级安全教育，这三级安全教育分别是：、、。 6、斜井运输过程中，必须严格遵守、的规定。 7、各班组进入现场作业前，必须先检查设备运转，所使用的劳动工具，同时，要对工作面进行后方可作业。 8、爆破器材不得提前班次领取，领取后应直接送到，不得携带爆破器材在人群聚集地停留，禁止乱丢乱放。当班用剩余的爆破器材应及时，严禁自行销毁或私人保管。 9、公司安全作业、操作规程规定，入坑必须做到“三戴”，即、、戴必要的劳动防护用品，“五禁止”即：禁止班前饮酒、、禁止在坑内打闹、和禁止做私活。 10、电气设备着火时，应首先。二、单项选择题（每题2分，共20分） 1. 新进矿山的职工，矿山企业应当组织对其进行安全教育培训，地下矿山从业人员在上岗前至少必须接受（）小时的安全教育培训。 A、72 B、60 C、40 D、20 2. 地下矿山的井口标高应在历年最高洪水位的（）以上。 A、1m B、2m C、3m D、4m 3、《安全生产法》规定的安全生产管理方针是（）。 A、安全第一、预防为主、综合治理 B、安全为了生产、生产必须安全 C、安全生产、人人有责 D、杜绝“三违”现象的发生 4、依照《安全生产法》第二十条规定，生产经营单位必须保证上岗的从业人员都经过（），否则，生产经营单位要承担法律责任。 A、生产技术培训 B、安全生产教育和培训 C、安全生产技能培训 5、斜井内人行道一侧，每隔（）设一躲避硐。 A、30-50m B、40-60m C、50-70m 6、从业人员发现事故隐患或其他不安全苗头，应立即向（）报告并撤出不安全的现场。 A、保卫人员 B、当地安全生产监督管理部门 C、公安部门 D、现场安全生产管理人员或者本单位负责人 7、从业人员对本单位安全生产工作中存在的问题有权提出批评、检举、控告；有权拒绝违章指挥和（）。 A、违章作业 B、工作安排 C、强令冒险作业 D、合理的工作安排 8、井下掘进工作面采用压入式通风时，风筒口与工作面的距离（D）。 A、大于20米 B、20～15米 C、15～10米 D、小于10米

非煤矿山安全生产知识考试卷及答案

非煤矿山安全生产知识考试卷及答案精选文档 TTMS system office room 【TTMS16H-TTMS2A-TTMS8Q8-

2018年xxxxx有限公司安全生产知识考试试卷姓名＿＿＿＿＿分数＿＿＿＿一、单项选择题（每题3分，共30分） 1、根据《安全生产法》的规定，对生产安全事故实行（）制度。 A、协商 B、责任追究 C、经济处罚 D、刑事处罚 2、安全教育培训是（）的一项重要内容。 A、煤炭公司 B、技术安全 C、矿山企业安全管理 D、公司职员 3、矿山企业必须组织特种作业人员参加由国家规定的部门进行的专门技术培训，经考试合格，取得（）发准上岗操作。 A、培训资格证 B、安全操作证 C、高级技师资格证 D、中级技师资格证 4、安全色的颜色“红、蓝、黄、绿”四种颜色分别代表（）。 A、警告、指令、禁止、提示 B、禁止、警告、指令、提示 C、禁止、指令、警告、提示 5、戴好安全帽的主要作用是（）。 A、防止重物打击伤害 B、防止日头暴晒 C、保护头部清洁 6、目前我国职业病发病率最高的是（）。 A、铅中毒 B、噪声聋

C、尘肺病 7、露天开采应优先采用（）作业。产尘点和产尘设备，应采取综合防尘技术措施。 A、湿式 B、干打眼 8、生产经营单位应当在有（）因素的生产经营场所和有关设施、设备上，设置明显的安全警示标志。 A．特别危险 B．重大危险 C．较大危险 D．没有危险 9、（）是提高职工安全技术素质的有效措施 A、实践锻炼 B、加强安全教育和培训 C、加强批评 10、从业人员经过安全教育培训，了解岗位操作规程，但未遵守而造成事故的，行为人应负（）责任。 A.领导 B.管理 C.直接 D.其它二、多项选择题（每题5分，共25分，错答或缺答不得分） 1、露天矿主要安全问题包括（）。 A、爆破作业安全问题 B、机械运行的安全问题 C、交通运输的安全问题 D、露天矿山用电安全问题 2、制止“三违”是指制止（）。 A、违章指挥 B、违章作业

非煤企业安全生产费用提取标准规范 - 制度大全

非煤企业安全生产费用提取标准规范-制度大全非煤企业安全生产费用提取标准规范之相关制度和职责，一、非煤矿山开采企业依据开采的原矿产量按月提取。安全费用提取标准如下:(一)天然气、煤层气(地面开采),每千立方米原气5元;(二)金属矿山,其中露天矿山每吨5元,地下矿山每吨10元;(三)非金... 一、非煤矿山开采企业依据开采的原矿产量按月提取。安全费用提取标准如下: (一)天然气、煤层气(地面开采),每千立方米原气5元; (二)金属矿山,其中露天矿山每吨5元,地下矿山每吨10元;(三)非金属矿山,其中露天矿山每吨2元,地下矿山每吨4元;(四)小型露天采石场,即年采剥总量50 万吨以下,且最大开采高度不超过50 米,产品用于建筑、铺路的山坡型露天采石场,每吨1元; (五)尾矿库按入库尾矿量计算,三等及三等以上尾矿库每吨1 元,四等及五等尾矿库每吨1.5元。原矿产量不含金属、非金属矿山尾矿库和废石场中用于综合利用的尾砂和低品位矿石。二、建设工程施工企业以建筑安装工程造价为计提依据。各建设工程类别安全费用提取标准如下: (一)矿山工程为2.5%; (二)房屋建筑工程、水利水电工程、电力工程、铁路工程为2.0%; (三)冶炼工程、机电安装工程、公路工程、通信工程为1.5%。建设工程施工企业提取的安全费用列入工程造价,在竞标时,不得删减,列入标外管理。国家对基本建设投资概算另有规定的,从其规定。总包单位应当将安全费用按比例直接支付分包单位并监督使用, 分包单位不再重复提取。三、危险品生产与储存企业以上年度实际营业收入为计提依据,采取超额累退方式按照以下标准平均逐月提取: (一)营业收入不超过1000万元的,按照4%提取; (二)营业收入超过1000万元至1亿元的部分,按照2%提取;(三)营业收入超过1 亿元至10 亿元的部分,按照0.5%提取; (四)营业收入超过10亿元的部分,按照0.2%提取。四、交通运输企业以上年度实际营业收入为计提依据,按照以下标准平均逐月提取: (一)普通货运业务按照1%提取; (二)客运业务、管道运输、危险品等特殊货运业务按照1.5% 提取。五、冶金企业以上年度实际营业收入为计提依据,采取超额累退方式按照以下标准平均逐月提取: (一)营业收入不超过1000万元的,按照3%提取; (二)营业收入超过1000万元至1亿元的部分,按照1.5%提取;(三)营业收入超过1 亿元至10 亿元的部分,按照0.5%提取; (四)营业收入超过10亿元至50亿元的部分,按照0.2%提取;(五)营业收入超过50亿元至100亿元的部分,按照0.1%提取;(六)营业收入超过100亿元的部分,按照0.05%提取。六、机械制造企业以上年度实际营业收入为计提依据,采取超额累退方式按照以下标准平均逐月提取:

非煤矿山安全培训资料

XX公司矿区培训资料 2015年1月1日X环部编制

目录相关管理制度及规定 0 下井人员“十不准” 0 下井人员注意事项 0 井下“十禁止” 0 乘罐规定 (1) 采场安全管理办法 (1) 安全生产检查制度 (2) 矿山救护制度 (3) 矿山安全员职责 (3) 安全教育制度 (4) 一般事故隐患的检查和整改制度 (4) 岗位交接班制度 (5) 车间安全生产例会制度 (5) 安全文明生产基本标准 (6) 作业规定 (6) 消防安全管理制度 (6) 机电设备安全注意事项 (8) 防火和灭火制度 (8) 矿区全员安全生产职责 (9) 安全例会制度 (9) 设备润滑保养制度 (10) 矿井提升机检查、运行、维护与检修规程 (10) 岗位责任制及安全操作规程 (16) 卷扬机工岗位责任制和安全操作规程 (16) 多绳磨擦提升机工岗位责任制和安全操作规程 (17) 信号工岗位责任制和安全操作规程 (17) 空压机工岗位责任制和安全操作规程 (18) 井下水泵工岗位责任制和安全操作规程 (19) 安全员安全生产责任制 (19) 电工岗位责任制和安全操作规程 (20) 维修工岗位责任制和安全操作规程 (21) 电气焊工岗位责任制和安全操作规程 (22) 井下电工岗位责任制及操作规程 (23) 人力扒装运输工岗位责任制及操作规程 (27) 井下充填工岗位责任制及操作规程 (29) 井下支护工岗位责任制及操作规程 (30) 凿岩爆破工岗位责任制及操作规程 (32) 竖井延伸施工安全操作规程 (34) 电耙工岗位责任制和安全操作规程 (34) 排险作业安全操作规程 (35) 放矿工岗位责任制及安全操作规程 (36) 电机车工岗位责任制及安全操作规程 (37)

非煤矿山安全管理人员基础知识测试题(判断题)(1)

判断题（未打×号的为正确的说法）（）1、任何人不应酒后进入矿山作业场所；受酒精或麻醉剂影响的人员不应从事露天作业或井下作业。不应将酒类饮料和麻醉剂带入作业场所。（×）2、未经安全生产培训合格的从业人员，可以上岗作业。（）3、离开特种作业岗位6个月以上的特种作业人员，应当重新进行实际操作考试，经确认合格后方可上岗作业。（）4、生产经营单位使用未取得特种作业操作证的特种作业人员上岗作业的，责令限期改正；逾期未改正的，责令停产停业整顿，可以并处2万元以下的罚款。（）5、特种作业人员转借、转让、冒用特种作业操作证的，给予警告，并处2000元以上10000元以下的罚款。（）6、地下矿山企业要建立健全矿领导下井带班制度，并与工人同时下井、同时升井。（）7、企业技术总负责人每月要组织召开一次技术分析会议，特殊情况下要随时召开，及时研究解决安全生产技术问题。（×）8、避灾硐室净高不低于2m，其面积按0.7㎡/人计算，单个避灾硐室设计避灾人数不少于100人。（）9、地下矿山专职安全管理人员不少于3人。（）10、供水施救系统的管道供水量不少于当班作业人员每天每人6L，用水地点管道出口水压不小于0.1MPa。（×）11、未经主管部门许可，可以拆除或移动安全警示标志。设备

的裸露转动部分，可以不设防护罩或栅栏。（×）12、销售、购买民用爆炸物品，可以使用现金或者实物进行交易。（）13、生产经营单位不得因从业人员在前款紧急情况下停止作业或者采取紧急撤离措施而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。（）14、矿山企业应使每个职工熟悉应急预案，并且每年至少组织一次矿山救灾演习。每年雨季前，应由主管矿长组织一次防水检查，并编制防水计划。（×）15、可以用火炉或明火直接加热井下空气，或用明火烘烤井口冻结的管道。（）16、有跌落危险的平台、通道、走梯、走台等，均应设置护栏或扶手，并有足够的照明。作业场所有坠人危险的钻孔、井巷、溶洞、陷坑、泥浆池和水仓等，均应加盖或设栅栏，并设置明显的标志和照明。（×）17、矿井主要进风风流，可以通过采空区和塌陷区（×）18、井下电气设备应该接零，但不可以接地。（）19、所有非煤矿山企业都要建立专兼职应急救援队伍，配备必要的应急救援装备和物资。紧急避险应遵循“撤离优先，避险就近”的原则。（）20、停电检修时，所有已切断的开关把手均应加锁，应验电、放电和将线路接地，并且悬挂“有人作业，禁止送电"的警示牌。

非煤矿山三级安全培训

非煤矿山三级安全培训（公司级）部门：姓名：得分：考试时间：一、选择题（每题5分） 1、我国的消防方针是（） A.安全第一，预防为主 B.预防为主，防消结合 C.预防为主，防治结合 2、在空气不流通的狭小地方使用二氧化碳灭火器可能造成的危险是（） A.中毒 B. 缺氧 C. 缺氧 C. 爆炸 3、根据重大事故发生的特点，应急救援的特点是：行动必须做到迅速、和有效。（） A.按时 B. 及时 C. 准确 D. 突然 4、关于重大事故的应急管理，下列说法错误的是（） A.重大事故的应急管理是指事故发生后的应急救援活动 B.应急管理是对重大事故的过程管理 C.应急管理应贯穿事故的全过程，体现“预防为主，常备不懈”的应急思想 D.应急管理是一个动态的过程，包括预防、准备、响应和恢复四个阶段 5、对我国安全生产监管管理的基本原则描述正确的是（）

A.坚持“有法必依、执法必严、违法必究”的原则 B.坚持政府领导的原则 C.坚持行为监察与文件监察相结合的原则 D.坚持表彰与惩罚相结合的原则 6、安全生产管理是针对生产过程中的安全问题，进行有关等活动（） A.计划、组织、控制和反馈 B. 决策、计划、组织和控制 C. 决策、计划、组织和控制 D. 计划、实施、评价和改进 7、安全装置的作用不包括（） A.防止设备因超限运行发生事故 B. 防止人误入危险区发生的事故 C.防止人误入危险区发生的事故 D. 防止因人为的误操作而引起事故 E. 防止浪费原材料 8、安全培训对哪些人员比较重要？（） A.管理人员 B. 工人 C. 以上两类人员都同样重要 9、新工人的三级教育是指、车间教育和班组教育。（） A.启蒙教育 B. 厂级教育 C. 礼仪教育 10、安全教育中的安全技术知识教育不包括知识教育。（） A.生产技术 B. 一般安全技术 C. 专业安全技术 C. 数理化基础二、简答题 1、我国安全方针是什么？（25分）

安全生产费用提取标准..

企业安全生产费用提取和使用管理办法第一章总则第一条为了建立企业安全生产投入长效机制，加强安全生产费用管理，保障企业安全生产资金投入，维护企业、职工以及社会公共利益，依据《中华人民共和国安全生产法》等有关法律法规和《国务院关于加强安全生产工作的决定》（国发[2004]2号）和《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》（国发[2010]23号），制定本办法。第二条在中华人民共和国境内直接从事煤炭生产、非煤矿山开采、建设工程施工、危险品生产与储存、交通运输、烟花爆竹生产、冶金、机械制造、武器装备研制生产与试验（含民用航空及核燃料）的企业以及其他经济组织（以下简称企业）适用本办法。第三条本办法所称安全生产费用（以下简称安全费用）是指企业按照规定标准提取在成本中列支，专门用于完善和改进企业或者项目安全生产条件的资金。安全费用按照“企业提取、政府监管、确保需要、规范使用”的原则进行管理。第四条本办法下列用语的含义是：煤炭生产是指煤炭资源开采作业有关活动。非煤矿山开采是指石油和天然气、煤层气（地面开采）、金属矿、非金属矿及其他矿产资源的勘探作业和生产、选矿、闭坑及尾矿库运行、闭库等有关活动。建设工程是指土木工程、建筑工程、井巷工程、线路管道和设备安装及装修工程的新建、扩建、改建以及矿山建设。

危险品是指列入国家标准《危险货物品名表》（GB12268）和《危险化学品目录》的物品。烟花爆竹是指烟花爆竹制品和用于生产烟花爆竹的民用黑火药、烟火药、引火线等物品。交通运输包括道路运输、水路运输、铁路运输、管道运输。道路运输是指以机动车为交通工具的旅客和货物运输；水路运输是指以运输船舶为工具的旅客和货物运输及港口装卸、堆存；铁路运输是指以火车为工具的旅客和货物运输（包括高铁和城际铁路）；管道运输是指以管道为工具的液体和气体物资运输。冶金是指金属矿物的冶炼以及压延加工有关活动，包括：黑色金属、有色金属、黄金等的冶炼生产和加工处理活动，以及炭素、耐火材料等与主工艺流程配套的辅助工艺环节的生产。机械制造是指各种动力机械、冶金矿山机械、运输机械、农业机械、工具、仪器、仪表、特种设备、大中型船舶、石油炼化装备及其他机械设备的制造活动。武器装备研制生产与试验，包括武器装备和弹药的科研、生产、试验、储运、销毁、维修保障等。第二章安全费用的提取标准第五条煤炭生产企业依据开采的原煤产量按月提取。各类煤矿原煤单位产量安全费用提取标准如下：（一）煤（岩）与瓦斯（二氧化碳）突出矿井、高瓦斯矿井吨煤30元；（二）其他井工矿吨煤15元；（三）露天矿吨煤5元。

非煤矿山安全教育培训计划

非煤矿山安全教育培训计划新工人安全教育培训计划 1.培训对象安全生产管理人员、特种作业人员以及从事煤矿生产作业的人员。 2.培训目的 3.培训要求 (2)对在矿正常作业的人员每10天在班前会进行组织培训，并建立健全培训档案，详细、准确记录培训内容、考试、考核情况; 4.培训内容 (1)煤矿安全生产法律法规煤矿安全生产方针、政策; 煤矿安全生产法律、法规及相关制度的基本知识; 农民工、女职工和未成年工的保护; 煤矿从业人员安全生产的权利和义务。 (2)煤矿安全管理煤矿安全管理的基本概念、目的和任务; 煤矿主要安全生产管理制度，煤矿安全管理机构、人员及主要职责; 煤矿作业特点，矿井概况，煤矿作业场所常见的危险、职业危害因素; 煤矿安全设施、劳动防护用品的使用和基本维护要求;

煤矿从业人员在防治煤矿灾害中的重要作用及其职业道德和安全职责; (3)煤矿开采安全矿井生产概况，包括本矿井的建设与发展状况、开拓方式、生产系统和采煤方法; 井巷工程施工安全要求，包括井巷工程施工过程中存在的主要危险、职业危害因素，掘进、支护、顶板管理安全要求，矿井常见顶板事故征兆及防范措施; 采煤作业安全要求，包括采煤方法及其回采工艺过程中存在的危险、职业危害因素以及安全要求，采空区安全管理基本要求; “一通三防”安全基本知识，包括矿井通风的作用及《煤矿安全规程》对井下空气的有关规定，瓦斯的危害、爆炸条件及其防治措施，矿尘的产生、危害及其防治措施，矿井防灭火基本要求; 机电运输安全基本知识，包括矿井提升、运输作业存在的主要危险因素，用电安全基本知识及触电事故的防范措施，矿内运输常见事故的防范措施; 其他安全基本知识，包括爆破安全基本知识及本矿井常见爆破事故征兆及防范措施; 典型事故案例分析。 (4)职业病防治职业危害、职业病、职业禁忌症的概念及防范; 煤矿从业人员职业病预防的权利和义务。 (5)事故应急处置、自救与创伤急救发生各种灾害事故的自救、互救和避灾方法; 典型事故案例分析。 (6)现场参观与基本技能训练

安全生产费计提办法正式版

Through the joint creation of clear rules, the establishment of common values, strengthen the code of conduct in individual learning, realize the value contribution to the organization.安全生产费计提办法正式版

安全生产费计提办法正式版下载提示：此管理制度资料适用于通过共同创造，促进集体发展的明文规则，建立共同的价值观、培养团队精神、加强个人学习方面的行为准则，实现对自我，对组织的价值贡献。文档可以直接使用，也可根据实际需要修订后使用。第一章总则第一条为了建立企业安全生产投入长效机制，加强安全生产费用管理，保障企业安全生产资金投入，维护企业、职工以及社会公共利益，依据《中华人民共和国安全生产法》等有关法律法规和《国务院关于加强安全生产工作的决定》（国发[2004]2号）和《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》（国发[2010]23号），制定本办法。第二条在中华人民共和国境内直接从事煤炭生产、非煤矿山开采、建设工程施

工、危险品生产与储存、交通运输、烟花爆竹生产、冶金、机械制造、武器装备研制生产与试验（含民用航空及核燃料）的企业以及其他经济组织（以下简称企业）适用本办法。第三条本办法所称安全生产费用（以下简称安全费用）是指企业按照规定标准提取在成本中列支，专门用于完善和改进企业或者项目安全生产条件的资金。安全费用按照"企业提取、政府监管、确保需要、规范使用"的原则进行管理。第四条本办法下列用语的含义是：煤炭生产是指煤炭资源开采作业有关活动。非煤矿山开采是指石油和天然气、煤

非煤矿山安全生产准则化现场检查表

（一）地下矿山满足安全生产标准化评审要求的必备条件 1、主要负责人、分管负责人、安全生产管理人员、职能部门、岗位安全生产责任制；制定安全检查制度、职业危害预防制度、安全教育培训制度、生产安全事故管理制度、重大危险源监控和重大隐患整改制度、设备安全管理制度、安全生产档案管理制度、安全生产奖惩制度、领导带班下井制度等规章制度，作业安全规程和各工种操作规程等材料二份。 2、安全投入符合安全生产要求，依照国家有关规定足额提取安全生产费用材料二份。 3、设置安全生产管理机构，或者配备专职安全生产管理人员材料二份。 4、主要负责人和安全生产管理人员经安全生产监督管理部门考核合格，取得安全资格证书复印件二份。 5、特种作业人员经有关业务主管部门考核合格，取得特种作业操作资格证书复印件二份。 6、其他从业人员依照规定接受安全生产教育和培训，并经考试合格材料二份。 7、依法参加工伤保险，为从业人员缴纳保险费材料二份。 8、制定防治职业危害的具体措施，并为从业人员配备符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品及按照国家有关规定由有资质的部门对职业卫生进行定期检测或评价材料二份。 9、危险性较大的设备、设施按照国家有关规定进行定期检测检验材料二份。 10、制定事故应急救援预案，建立事故应急救援组织,配备必要的应急救援器材、设备；生产规模较小可以不建立事故应急救援组织的，应当指定兼职的应急救援人员，并与邻近的矿山救护队或者其他应急救援组织签订救护协议材料二份。 11、每个矿井至少应有两个独立的直达地面的安全出口，安全出口的间距应不小于30米；每个生产水平（中段）均应有两个便于行人的安全出口，并应同通往地面的安全出口相通材料二份。 12、必须建立机械通风系统材料二份。 13、必须建立排水系统材料二份。 14、矿井提升运输系统有可靠的安全保护装置材料二份。 15、一级负荷须采用双回路、双电源供电材料二份。

非煤矿山安全生产责任制全套

岗位安全生产责任制范本目录董事长安全生产责任制党支部书记安全生产责任制总经理（矿长）安全生产责任制工会主席安全生产责任制总工程师安全生产责任制安全副经理（安全副矿长）安全生产责任制生产副经理（生产副矿长）安全生产责任制生产技术科科长安全生产责任制健康安全环保科科长安全生产责任制机电设备科科长安全生产责任制财务科科长安全生产责任制安全员安全生产安全生产责任制班组长安全生产责任制员工安全生产责任制董事长安全生产责任制

董事长是企业安全生产第一责任人、企业安全生产委员会主任，全面负责企业安全生产工作。安全生产职责如下： 1.贯彻执行党和国家安全生产方针政策、法律法规和标准规定。 2.负责企业及所属矿山依法生产和建设。 3.负责建立安全生产组织领导机构和管理机构，依法配备安全生产管理人员。 4.组织制定企业董事会成员和分管部门负责人安全生产责任制。 5.组织审定企业安全生产责任制，明确各岗位的责任人员、责任范围和考核标准。 6.组织审定企业安全生产规章制度。 7.负责审批企业安全生产规划，确定企业年度安全生产目标。 8.负责建立董事会安全生产工作例会制度，并定期组织召开。 9.组织审定企业安全生产培训计划及考核制度，并督促管理层抓好落实。 10.负责审批企业年度安全费用提取和使用计划，保证安全费用足额提取和使用，并组织开展监督检查。 11.负责组织重大隐患排查治理工作，并督促管理层抓好落实。 12.定期召开企业安全生产工作会议，每半个月至少检查1次矿山隐患排查治理落实。

13.组织开展或督促矿山管理层开展职业病危害防治工作，督促矿山管理层依法为从业人员办理工伤保险。 14.负责审批企业生产安全事故应急救援预案。每年至少参加1次矿山应急救援演练。 15.按规定及时、如实报告生产安全事故。 16.负责组织事故抢险救援。 17.督促企业安全生产管理人员依法履行安全生产职责；负责企业安全生产目标、安全生产责任制落实情况的监督考核。 18.督促落实安全生产报告制度，督促矿山管理层向职工代表大会报告安全生产情况，定期向董事会汇报安全生产情况，并向社会公示。定期召开安全生产工作会议，及时研究解决安全生产重大问题，向员工代表大会或者员工大会报告安全工作，认真听取员工代表意见，接受群众监督。 19.落实对生产安全事故责任人及责任单位的处理意见；督促落实事故防范措施。 20.督促落实安全生产监管指令。配合上级或安监部门开展安全大检查，对查出的重大安全隐患提出整改意见，在《隐患整改指令书》规定的期限内进行整改，并监督各部门、单位的整改落实情况。 21.定期或不定期对所属矿山矿领导带班情况进行检查考核，考核结果与经济效益挂钩。 22.履行法律法规规定的其他安全生产职责。党支部书记安全生产责任制