星级酒店微笑服务礼仪培训
《酒店培训微笑》PPT课件讲义

4. 调节情绪
恰当的微笑
表现谦恭 表现友好 表现真诚 表现适时
微笑的三结合
与眼睛的结合 与语言的结合 与身体的结合
与眼睛的结合
当你在微笑的时候,你的眼睛也要“微笑”,否则,给人的感觉是“皮笑 肉不笑”。
眼睛的笑容有两种:一是“眼形笑”,一是“眼神笑”。
练习:取一张厚纸遮住眼睛下边部位,对着镜子,心里想着最使你高兴的情景。 这样,您的整个面部就会露出自然的微笑,这时,您的眼睛周围的肌肉也在微 笑的状态,这是“眼形笑”。然后放松面部肌肉,嘴唇也恢复原样,可目光中 仍然含笑脉脉,这就是“眼神笑”的境界。学会用眼神与客人交流,这样你的 微笑才会更传神、更亲切。
情景1
令我头痛的是,不该我负的责任却算到我的 帐上,好像是我的过错似的。要是我说这不 关我的事,谁都不信,他们都疯了。但是这 的确不关我的事。
工作中的烦恼偷走了你的微笑。
情景2
我工作的时候,那些对我的工作不懂的人对 我瞎指挥,这些人中既有我的客户也有我的 上司,真烦人,我又不能争辩。有时,他们 甚至都不知道自己在要求什么。
今天你微笑了吗?——让我们把真诚的 微笑献给客人,把周道的服务提供给客 人。
引例
第三节 微笑:与客人联系情感的桥梁
夏威夷旅游业非常成功,是建立了一种与众不同 的形象风格,即“夏威夷的微笑”。一位澳大利 亚商人说:“阳光、海滩、我们也有。但夏威夷 的笑脸无与伦比,上哪儿去找。”从公共关系心 理学观点看,整体形象是通过个体形象来体现的, 富有特色的个体形象因素,将给人们造成难以磨 灭的心理影响。对于酒店服务工作而言,富有特 色的个体形象因素就是——微笑。
这种人很有人缘,纵使他犯了错,你也不忍心 太苛责打他,因为“伸手不打笑脸人”。 笑!让你人见人爱,无往不利; 笑!让你舒筋活血,延年益寿! 爱笑的女人最美丽! 笑来钱!开口搞笑财源广进。 请笑纳!和生古今尽在一笑。
星级酒店微笑服务礼仪培训

星级酒店微笑服务礼仪培训文\资深礼仪培训师晏一丹微笑,前人解释为“因喜悦而开颜”。
是一种特殊的语言——“情绪语言”,其传播功能具有跨越国籍、民族、宗教、文化的性质,几乎在所有的社交场合下,都可以和有声的语言及行动相配合,起到“互补”作用,充分表达尊重、亲切、友善、快乐的情绪,拨动对方的心弦,沟通人们的心灵,减缓紧张的空气,架起友谊的桥梁,给人以美好的享受。
微笑服务更是优质服务中不可缺少的内容。
所谓酒店服务中的微笑服务,是指以真挚为基础,将发自心里的微笑充分运用于接待服务工作当中,对业户笑脸迎送,并将微笑贯穿酒店服务工作的各个环节。
微笑服务是规范化礼貌服务的重要内容,坚持微笑服务无疑可以大大改善服务态度,提高服务质量。
微笑服务可使被服务者的需求取得最大限度的知足。
这是因为微笑服务提供高层次的精神愉悦和心理享受,本身就具有“含金量”。
而且,微笑服务是一种“粘合剂”和“增效剂”。
所谓:“诚招天下客,客从笑中来;笑脸增友谊,微笑出效益”,说明微笑服务往往能够为企业带来意想不到的成功。
著名的美国希尔顿集团的董事长康纳·希尔顿,把一家名不见经传的旅馆,迅速发展成遍及世界五大洲,拥有70多家奢华宾馆的跨国公司,当人们问及他的成功秘诀时,他自豪地说:“靠微笑的力量。
若是缺少服务员的美好微笑,比如花园里失去了春日的太阳和风。
假若我是顾客,我宁愿住进那虽然只有残旧地毯,却处处见到微笑的旅馆,而不肯走进第一流的设备而见不到微笑的地方。
因此,他常常问下属的一句话即是:你今天对顾客微笑了没有?微笑服务的要求:第一,微笑必然要发自心里。
微笑既然是一种情绪语言的传递,就必需强调发自心里。
只有发自心里的真挚的微笑,才具有会意的魁力,才能感染对方,发挥情绪沟通的桥梁作用,制造良好的工作气氛,并有利于自身的身心健康。
第二,微笑服务要始终如一。
微笑服务应当贯穿在综合服务工作的全方位、全进程的各个环节中,只有这样,才能最终发挥微笑服务的作用。
《酒店微笑服务培训》课件

欢迎来到《酒店微笑服务培训》PPT课件,让我们一起探讨微笑服务的重要性 和如何培训员工进行微笑服务。
酒店微笑服务的重要性
微笑服务是酒店行业中关键的差异化竞争因素之一。通过微笑服务,酒店能够营造愉快的氛围,增强客户满意 度,提高品牌形象。
微笑服务的定义和原则
微笑服务是指酒店员工在与客人互动过程中,通过微笑表达友好、热情和专 业。微笑服务的原则包括真诚微笑、主动服务和个性化关怀。
测验:员工对微笑服务的理解
1 1. 微笑服务的定义
是什么?
2 2. 微笑服务的原则
包括哪些?
3 3. 微笑服务对酒店
的益处是什么?
请从以下选项中选择正确 答案。
请从以下选项中选择所有 正确答案。
请从以下选项中选择所有 正确答案。
• A. 用微笑对客人 说“谢谢”
• B. 酒店员工对客 人微笑示意
• C. 酒店员工通过 微笑表达友好和 热情
• A. 真诚微笑 • B. 主动服务 • C. 无微不至的关怀
• A. 提高客户满意度 • B. 增加重复消费率 • C. 提升员工薪资水平
总结和结论
通过本次《酒店微笑服务培训》PPT课件的学习,希望能够帮助酒店员工了解 微笑服务的重要性,掌握微笑服务的技巧,为客户提供更好的服务体验。
如何培训员工进行微笑服务
培训计划
制定针对员工的微笑服务培 训计划,包括理论培训和实 践操作。
角色扮演
通过角色扮演练习,让员工 模拟真实情境,提高微笑服 务的客户的反馈 意见,针对问题进行改进和 再培训。
案例研究:成功的微笑服务酒店
柏悦酒店
作为全球最具奢华和微笑服务的 酒店之一,柏悦酒店通过精心训 练的员工和无微不至的关怀赢得 了客户的高度赞誉。
酒店礼节礼貌培训资料和规范【6篇】

酒店礼节礼貌培训资料和规范【6篇】篇一:微笑、形体强化培训方案篇一一、培训目的灌输服务从业人员的礼貌礼仪、行为规范、服务意识思想。
培养良好的精神面貌,树立良好的仪容仪表形象,使员工的举手投足更好地满足顾客的心理要求,以达到优化服务质量为目的,美化提升企业整体形象。
在员工懂得如何“礼貌待人”前提下强化员工的“礼貌意识”。
二、培训内容以实际练习为主,综合礼貌用语,规范仪容、仪表、仪态。
分别讲授站姿要求、行姿要求、综合动作等内容,按照“迎宾、微笑、问候。
让路”四步曲为基础,让员工体现“主动、热情、礼貌、周到”的服务风格,采取如员工排成几队,对面站,相互问好[礼貌用语]、点头、鞠躬,面带微笑。
重复训练,配合音乐进行微笑表情训练等方式。
重点讲授下列几项内容。
一、微笑表情训练1、笑容练习操2、笑容保持操3、诱导法表情姿态训练4、诱导动作配合练习5、音乐诱导练习6、忆情诱导练习7、服务员的神姿标准如何切忌什么神态二、服务综合动作1、站姿2、坐姿3、行姿4、走姿5、请姿6、让路及指引方向7、服务手势等。
三、期间拟穿插安排进行的理论培训根据时间涉及下列内容1、服务员的主要职责是什么2、什么是礼节什么是礼仪什么是礼貌3、西装礼仪。
4、顶尖销售代表的仪容女性职业淡装示范。
5、社交礼仪中的细节提示。
6、礼貌语言在营销中的应用。
7、培训良好的工作习惯。
8、行为举止的礼仪。
9、施鞠躬礼的正确方法10、介绍的方法及注意事项11、握手礼的方法是什么是怎样产生的12、握手一般情况下应由谁先伸手13、握手时应注意哪些问题14、握手主要有哪几种礼节表现形式15、名片、笔纸递送方法。
16、电话接听规范如何打好销售电话。
17、上下楼梯规范18、服务员的工作准则是什么19、礼貌服务主要表现在哪些方面20、礼貌服务的基本要求是什么21、待客服务“主动”要求标准是什么22、待客服务“热情”要求标准是什么23、待客服务“耐心”要求标准是什么24、待客服务“周到”要求标准是什么25、服务员应具备什么样的精神面貌26、服务员应具备什么样的道德感27、怎样做到对顾客一视同仁28、怎样做到对顾客诚信无欺29、商业服务业人员14字礼貌用语是什么30、服务人员应具备什么样的仪表举止31、礼貌待客服务应做到哪“五声”32、礼貌待客应做到哪几个一样33、礼貌服务的“五先”原则是什么34、对不同类型的顾客服务员应做到哪“五心”35、语言文明的“八要、八不要”内容是什么36、服务员应该做到哪几勤这几勤的基本要求是什么37、与客人交谈时应注意什么38、迎送宾客服务员应掌握哪些礼貌规矩39、服务员为什么要“迎客走在前送客走在后”40、服务员应怎样礼貌回答客人问话41、接待、洽淡时注意事项42、宾客对服务的十二种不满意43、宾客的十二种忌讳44、服务语言的“六要”与“六不要”45、服务行业的十把金钥匙。
酒店前台礼貌礼仪培训内容

酒店前台礼貌礼仪培训内容
1. 微笑要真诚啊!你想想,当客人走进酒店,看到你的笑容就像阳光一样温暖,那是什么感觉?比如说,客人来了,你马上露出真诚的微笑,热情地打招呼:“您好呀,欢迎光临!”这多让人心情好呀!
2. 说话要轻柔有礼貌呀!就像春风拂过耳畔一样。
遇到问题别着急,慢慢说,例如客人问问题,你温柔地回答:“先生/女士,请您稍等,我马上帮您查询。
”这样客人能不觉得舒服吗?
3. 肢体语言也要注意哦!动作优雅大方,可别毛毛躁躁的。
当给客人指引方向时,优雅地抬手示意:“这边请哦,先生/女士。
”这不就显得很专业嘛!
4. 得时刻保持耐心呀!不管客人有多少要求和问题,都要耐心解答。
好比客人不停地询问各种细节,你依然微笑着说:“没问题,我一个个给您解释清楚。
”这样多棒呀!
5. 对同事也要有礼貌呀!大家相互尊重,工作起来才更愉快。
像同事需要帮忙时,你热情地说:“我来啦,别着急!”这多和谐呀!
6. 要不断提升自己的礼仪呀!每天都要比昨天做得更好。
学习更多的礼貌用语和技巧,把它们运用到工作中,你不就越来越厉害了吗?
总之呀,做好酒店前台的礼貌礼仪,能让客人感受到家的温暖,也能让酒店的口碑越来越好!。
星级酒店微笑服务培训-精品课件

让公司成为我们的温馨家园!
许多成功的人,是因为他的魅力、个性、和亲 和力。而个性中,最吸引人的,就是那亲和的笑容。 行动比语言更具说服力,一个亲切的微笑正告诉别 人:“我喜欢和你交流,你使我愉快,我很高兴见 到你。” 经常带著微笑的管理者,到处都会受到欢迎。 别让烦躁,使你忘了微笑。别因忙碌,让你丢了笑 容。记得,微笑对人,是全年无休的! 经常的微笑能使你在企业的工作中轻松,自在, 能感受到家与亲人的温暖。
当你在微笑的时候,你的眼睛也要“微笑”,否则,给人的感 觉是“皮笑肉不笑”。 眼睛的笑容有两种:一是“眼形笑”,一是“眼神笑”。 练习:取一张厚纸遮住眼睛下边部位,对着镜子,心里想 着最使你高兴的情景。这样,您的整个面部就会露出自然 的微笑,这时,您的眼睛周围的肌肉也在微笑的状态,这 是“眼形笑”。然后放松面部肌肉,嘴唇也恢复原样,可目 光中仍然含笑脉脉,这就是“眼神笑”的境界。学会用眼神 与客人交流,这样你的微笑才会更传神、更亲切。
一:什么是微笑?
微 笑
微笑不花费一分钱,但却能给你带来巨大好处; 微笑会使对方富有,但不会使你变穷; 它只要瞬间,但它留给人的记忆却是永远; 没有微笑,你就不会这样富有和强大; 有了微笑,你就会富而不贫; 微笑能给家庭带来幸福; 能给生意带来好运,给你带来友谊; 它会使疲倦者感到愉悦; 使失意者感到欢快; 使悲哀者感到温暖; 它是疾病的最好药方; 微笑买不着、讨不来、借不到、偷不走; 微笑是无价之宝; 有人过于劳累,发不出微笑; 6-2 把你的微笑献给他们,那正是他们的需要。 GEC Program
长时间的工作感到疲劳时, 尤其 应该提醒自己不要忘 记微笑服务,可以抽空去洗 手间用冷水洗脸,放松放松。 即使是在非常繁忙混杂时期, 也要尽量使自己放松,只有 这样才能使自己的微笑看起 来轻松自在。
酒店培训--微笑服务标准

酒店培训--微笑服务标准第一篇:酒店培训--微笑服务标准微笑服务标准1、要有发自内心的微笑。
微笑是一种愉快心情的反映,也是一种礼貌和涵养的表现。
2、要排除烦恼。
一位优秀的服务人员脸上总是带着真诚的微笑。
服务人员必须学会分解和淡化烦恼与不快,时时刻刻保持一种轻松的情绪,把欢乐传递给顾客。
3、要有宽阔的胸怀。
服务人员要想保持愉快的情绪,心胸宽阔至关重要。
接待过程中,难免会遇到出言不逊、胡搅蛮缠的顾客,服务人员一定要记住“忍一时风平浪静,退一步海阔天空”。
4、要与顾客进行感情沟通。
微笑服务,并不仅仅是一种表情,更重要的是与顾客进行感情上的沟通。
当你向顾客微笑时,要表达的意思是:“见到你我很高兴,愿意为你服务。
” 微笑服务的标准:(一)面部表情标准:1、面部表情和蔼可亲,伴随微笑自然地露出6-8颗牙齿,嘴角微微上翘;微笑注重“微”字,笑的幅度不宜过大。
这也是不成文的“工业化标准”,必须在营业员和顾客面对面3米左右“能见度”内。
2、微笑时真诚、甜美、亲切、善意、充满爱心。
3、口眼结合,嘴唇、眼神含笑。
(二)眼睛眼神标准:1、面对顾客目光友善,眼神柔和,亲切坦然,眼睛和蔼有神,自然流露真诚。
2、眼睛礼貌正视顾客,不左顾右盼、心不在焉。
3、眼神要实现“三个度”:(1)眼神的集中度:不要将目光聚集在顾客的脸上的某个部位,而要用眼睛注视于顾客脸部三角部位,即以双眼为上线,嘴为下顶角,也就是双眼和嘴之间;(2)眼神的光泽度:精神饱满,在亲和力理念下保持慈祥的、神采奕奕的眼光,再辅之以微笑和蔼的面部表情;(3)眼神的交流度:迎着顾客的眼神进行目光交流,传递你对顾客的敬意与你的善良之心。
眼睛是心灵的窗户。
心灵在有了亲和力的理念,就自然会发出神采奕奕的眼光,就很容易形成具有磁性的亲和力的眼神,这样可以拉近与顾客间的距离。
(三)声音语态标准:1、声音要清晰柔和、细腻圆滑,语速适中,富有甜美悦耳的感染力;2、语调平和,语音厚重温和;3、控制音量适中,让顾客听得清楚,但声音不能过大;4、说话态度诚恳,语句流畅,语气不卑不亢。
酒店微笑服务礼仪培训(113)32修改

◆ 请、让、送
◆ 引领客人 ◆ 递物接物
◆ 招手致意
小例子
导游带领游客上大巴,开始清点 游客人数:“一、二、三……”
手心向下,食指指人,大家感觉怎样?
◆ 掌心向下有傲慢之意
◆ 一个手指点人有教训、训斥之感 ◆ 掌心向上,表示谦恭
成功学大师拿破仑希尔说: ——“世界上最廉价,而且能够得到最大收益的一种特 质就是礼节。”
将礼仪成为一份内心的修养
做一个优雅的人先从 内心的尊重开始 礼仪的最高境界是内心 的淡定
关于微笑服务
美国希尔顿酒店的董事长唐纳.希尔顿曾经说过, 酒店的第一流设备重要,而第一流的微笑更为重要, 如果缺少服务人员的微笑,就好比花园失去了春日 的阳光和春风。
带来的启示:
启示一:动作姿势是一个人思想感情的文化 修养的外在体现。一个品德端庄,富有涵养的人, 其姿势必然优雅。一个趣味低级。缺乏修养的人, 是做不出高雅的姿势来的。
启示二:在人际交往中,我们必须留意自己 的形象,讲究动作与姿势。因为我们的动作姿势, 是别人了解我们的一面镜子。 启示三:在人际交往中,我们可以通过别人 的动作、姿势来衡量、了解和理解别人。
微笑如盐
微笑是服务人员的第一项工作 微笑是可以训练的 带着笑容出现在顾客面前 微笑可以拉近彼此的距离
没有笑容就没有好的人际关系
微笑是服务人员的第一项工作 ——甜美的微笑能拉近彼此的距离
面对顾客目光友善,微笑真诚、亲切,表情自然 伴随微笑要露出6-8颗门牙、嘴角微微上翘 眼睛要礼貌正视顾客,不左顾右盼、心不在焉 有目光的接触即要送上甜美真诚的微笑
“ 如果你穿得邋邋遢遢,人们首先注意到你的衣服,如果你 穿得无懈可击,注意到的才是你这个人” ——香奈尔
酒店微笑服务培训教材

酒店微笑服务培训教材第一章:引言1.1 课程介绍本课程旨在帮助酒店员工掌握微笑服务的技巧和方法,提升客户满意度,增加酒店的竞争力。
通过系统的培训,使员工能够理解并运用微笑服务的重要性,培养良好的服务态度和专业素养。
1.2 适用对象本课程适用于酒店前台、服务员和其他与客户直接接触的岗位员工,以及希望提升服务质量和客户满意度的酒店管理人员。
第二章:微笑服务的意义2.1 什么是微笑服务微笑服务是一种热情、友好、专业且有效的服务方式,通过微笑和良好的沟通,增加客户对酒店的好感度,提升客户体验和满意度。
2.2 微笑服务的重要性微笑服务不仅可以改善客户体验,还可以带来以下好处: - 提高客户满意度和忠诚度 - 增加客户的口碑推荐 - 塑造酒店良好的品牌形象 - 帮助解决客户问题和投诉2.3 微笑服务的原则•真诚微笑:微笑要真实、自然,能够传递友好和愉悦的情绪。
•积极沟通:主动与客户进行积极主动的沟通,关注客户需求和反馈。
•个性化服务:根据客户的喜好和需求,提供个性化的服务。
•灵活应变:灵活应对客户的需求和问题,提供适当的解决方案。
第三章:微笑服务技巧与方法3.1 微笑的表达方式•眼神交流:通过眼神传递友好和愉悦的信息。
•面部表情:保持微笑,展示自信和友好的态度。
•语言表达:使用温暖、亲切的语言与客户交流。
3.2 沟通技巧•积极倾听:认真倾听客户的需求和问题,提供专业建议和解决方案。
•回应客户情绪:灵活应对客户情绪,给予理解和安慰。
•使用积极语言:使用积极的措辞和用词,传递正能量和鼓励。
3.3 个性化服务•关注客户需求:了解客户偏好和需求,提供符合其期望的个性化服务。
•主动推荐:根据客户的需求,主动向客户推荐酒店的特色服务和活动。
•客户姓名使用:在适当的场合,使用客户姓名进行称呼,增强亲和力。
3.4 善于解决问题与投诉•积极解决问题:面对客户问题和投诉,以积极的态度和解决方案回应客户,力求解决问题。
•及时反馈上级:遇到无法解决的问题,及时向上级汇报,以便快速找到合适的解决方案。
酒店员工微笑服务培训

笑人间万事
宋代大文豪——苏东坡
微笑服务
• 微笑同友善、乐于助人一样,是衡量酒店 服务质量高低的重要标准之一,俗语说: “没有笑别开店”就是强调微笑的重要, 许多酒店开展微笑服务,评选“微笑大使” 等活动,都说明微笑的重要。
微笑大师——希尔顿
• 世界酒店业大王希尔顿,在开业初期,他 母亲就问:“什么是投入最少,产业最大, 节能减负?提高效率?科学管理等”
我们提倡微笑服务,但遇到具体问题 时要灵活处理,把握好度。也就是说 具体运用时,必须注意服务对象的具 体情况。如在客人处于尴尬状态时, 客人处于生气、悲伤的场合时等,此 时的微笑一定要适宜,否则只会弄巧 成拙。
由于服务人员为之服务的客人的层次、 素养、性格不同,有些客人难免有过激 的言行;有时服务人员也会因为主观心 境的不好忽略了微笑,影响了服务的效 果。针对此类情况,服务人员应学会调 整自己的心态,运用服务技巧,用自信、 稳重的微笑服务征服客人。
微笑训练方法有很多种,现介绍三种:
摆出普通话“一”音的口型,注意用 力抬高嘴角两端,下唇迅速与上唇并 拔不要露出牙齿。
借助“情绪记忆法”辅助训练微笑。 即将自己生活中最高兴的事件的情 绪储存在记忆中,当需要微笑时, 可以想起那件最快乐最使你兴奋的 事件,脸上会流露出笑容。
微笑服务是服务人员职业道德的 内容与要求,服务人员必须按要 求去做,即使有不愉快的事也不 能带到工作中去。
行业微笑的神奇作用很多。
微笑的作用
• 微笑是人际交往的魔力开关。 • 微笑是管理者必备条件之一。 • 微笑是沟通顾客心灵的金桥。 • 微笑使人长寿。 • 微笑是公关的秘决,也是最好的推销。 • 微笑是最美的化妆,可以美容,永葆青春。 • 微笑使同事相处乐融融。 • 微笑使疲乏孤寂的客人宾至如归,使厌倦低
酒店前台服务员微笑服务培训PPT

妨碍微笑服务的因素
• 在工作中受到训斥。 • 受到不公平的待遇或受到无视。 • 上司摆出自以为是的态度。 • 在营业繁忙期上司不能保持冷静的态度。
妨碍微笑服务的因素
• 在营业繁忙期人手不够。 • 工作的时间太长。 • 对顾客的推荐促销受到拒绝。 • 客人焦急地等着我们把房间打 扫
出来。 • 工具不好使用。 • 受到客人的无理取闹。
微笑服务的维持方法
• 长时间的工作,会感到非常疲劳, 这时尤其应该提醒自己不要忘记微 笑服务。可以抽空去一趟盥洗室, 在那里用冷水洗洗脸,放松放松。
微笑服务的维持方法
• 如果自己或家中发生了不愉快的 事情,在这种情况下上班,一定会 因此而笑不出来。但是如果换个角 度想,不管你是何种情绪,这一天 总是要度过,既然如此,何不选择 愉快的度过。美丽的笑容、积极乐 观的心态是解决问题的最好武器。
微笑服务的维持方法
• “看你们整天笑容满面,好像从来 没有烦恼似的。”听到这样的话, 心里多少会有点不舒服,脸上的 笑容也会变得不自然起来。但是 如果把这理解为“这是只有专业 人员才能做到的专业水平”时, 就会因为自豪而微笑起来。
微笑服务的源泉
• 健康的身体和高尚的服务精神。 • 来自顾客的一句“谢谢”。 • 工作场所的气氛很愉快。 • 受到其他同事信任的时候。
引发微笑服务的因素
• 有熟客来店。 • 可爱的小孩由妈妈领着来到店里。 • 来自顾客的一句“谢谢”。 • 与顾客进行适度的会话。 • 对自己的工作很自信。
围
营
造
如
意
酒
“
店
温
馨
如
意
”
的 氛
微笑在如意 温馨在如意
微笑
如意酒店对内对外的标准形象要求。 全员微笑,随时微笑
酒店微笑服务培训

2023-10-31
目录
• 微笑服务概述 • 微笑服务培训内容 • 微笑服务培训方法 • 微笑服务培训效果评估 • 微笑服务与酒店业发展 • 酒店微笑服务案例分享
01
微笑服务概述
微笑服务的定义
微笑服务是指员工在工作中保持亲切、友好、自然的笑容,以传达对客人的尊重 和热情。
微笑服务不仅仅局限于面部表情,还包括热情周到的言谈举止和关注细节的服务 态度。
领导评价
领导对员工的微笑服务进行评价,包括服务的主动性、热情 度、专业程度等方面,以便更好地了解员工的成长情况。
05
微笑服务与酒店业发展
微笑服务在酒店业的影响
提高客户满意度
01
微笑服务能够让客户感受到酒店的热情和友好,提升客户体验
和满意度。
增强员工凝聚力
02
微笑服务不仅是对客户的尊重,也是对同事的关爱和尊重,有
微笑服务的价值
提高员工工作效率
当员工心情愉悦、面带微笑时 ,他们的工作效率也会提高。 微笑可以激发员工的积极情绪 ,使他们更加专注和高效地完
成工作任务。
增强团队凝聚力
微笑是一种团队凝聚力的表现 。当员工之间互相微笑时,可 以增强彼此之间的联系和信任 ,从而提高整个团队的凝聚力
和合作效率。
提升员工幸福感
总结词
热情、专业、高效
详细描述
酒店B的员工微笑服务充满热情,始终保持专业和高效。员工在接待客人时,总是面带微笑,并主动向 客人问好。酒店还提供快速入住和退房服务,以及高效的客户反馈机制,确保客人的需求得到及时解 决。这种高效的服务让客人感到满意。
酒店C的微笑服务案例
总结词
亲切、真诚、个性化
VS
酒店微笑服务培训

这节课我们要学什么?
❖ 什么是微笑服务? ❖ 微笑服务的魅力。 ❖ 怎样给顾客提供一流的微笑服务。 ❖ 如何做到一流的微笑服务。 ❖ 微笑训练方法。
什么是微笑服务?
❖ 微笑服务,就是要时时刻刻让顾客感 受到我们美好心灵和高尚情操,感受 到我们温馨、温暖的服务。
微笑服务的魅力
❖ 【案例】在内地一家饭店,一位住店台湾客人外出 时,有一位朋友来找他,要求进他房间去等候,由 于客人事先没有留下话,总台服务员没有答应其要 求。台湾客人回来后十分不悦,跑到总台与服务员 争执起来。公关部年轻的王小姐闻讯赶来,刚要开 口解释,怒气正盛的客人就指着她鼻子尖,言词激 烈地指责起来。当时王小姐心里很清楚,在这种情 况下,勉强作任何解释都是毫无意义的,反而会招 致客人情绪更加冲动。于是她默默无言地看着他, 让他尽情地发泄,脸上则始终保持一种友好的微笑。 一直等到客人平静下来,王小姐才心平气和地告诉 他饭店的有关规定,并表示歉意。客人接受了王小 姐的劝说。没想到后来这位台湾客人离店前还专门 找到王小姐辞行,激动地说:“你的微笑征服了我, 希望我有幸再来饭店时能再次见到你的微笑。”
❖ 显然,这样的“微笑”离开了优质服务,与微笑 服务的本意南辕北辙。
我们怎样给顾客提供一流的 微笑服务呢?
❖ 1、发自内心的微笑 ❖ 2、要排除烦恼 ❖ 3、要有宽阔的胸怀
如何做到一流的微笑服务呢?
❖ 1、恰当的微笑: ❖ 1)表现谦恭 ❖ 2)表现友好 ❖ 3)表现真诚 ❖ 4)表现适时
❖ 2、不要表达过度:微笑自然,不要很夸张 的张开嘴或眯起眼睛。
微笑训练方法
❖ 自然微笑法:面对一面镜子(拿出一面镜 子来),试着对镜子说——E(衣),现在 有了微笑的样子了,再轻轻浅笑,减弱E (衣)---的程度,一张和蔼微笑的脸就显 露出来了。
某饭店微笑服务培训

某饭店微笑服务培训微笑是一种简单但却强大的行为,它可以瞬间打动人的心灵,拉近人与人之间的距离。
作为一家饭店,我们深知微笑服务的重要性,因此我们组织了一次微笑服务培训,旨在提高员工的专业素质和服务水平。
一、微笑的重要性微笑是一种共同的语言,无论是何种文化背景的人,都能理解和感受到微笑的温暖。
微笑能够传递愉悦和友善的信号,使客人感到受到尊重和关心。
一次真诚的微笑,能够留下客人美好的回忆,带来好评和口碑的传播。
二、微笑的特点1.真诚:微笑要发自内心,展现出真实的喜悦和愉悦。
做到真诚微笑的关键是保持良好的心态,把工作中的不愉快和个人情绪放在一旁,专注于给客人带来愉悦的体验。
2.自然:微笑要自然而然,不做作。
不要刻意追求表情过度夸张或过分僵硬,要学会掌握微笑的度,使其更加真实和舒适。
3.持久:微笑要持续并保持一定的时间,不要匆匆一笑就结束,否则会让人感到不真实和不舒服。
微笑的持久时间应该与客人的需要相匹配,以期满足客人的期望和感受。
三、微笑服务的技巧1.眼神交流:微笑要配合眼神交流,眼睛是心灵的窗户,通过眼神交流能够更好地与客人建立联系,传递微笑的喜悦和真诚。
2.姿态优雅:微笑时要保持端正的姿态,不要低头或垂肩,展现出自信和专业的形象。
仪态要庄重大方,举止得体,给客人留下好的第一印象。
3.语言热情:微笑服务不仅仅只有面部表情,语言同样重要。
要用热情而亲切的语言与客人沟通,传递微笑的愉悦和友善。
4.主动热情:微笑服务要主动走出去,积极与客人接触。
主动问候客人,关心客人的需求和感受,主动提供帮助和建议。
这种亲切的态度会给客人留下深刻的印象。
五、实践与反馈微笑服务是需要不断实践和反馈的过程。
饭店将组织实践活动,让员工在实际工作中不断锻炼和提升微笑服务技巧。
同时,饭店还将定期开展反馈会议,员工可以分享自己的经验和故事,指出不足和改进之处。
通过实践和反馈,我们相信员工的微笑服务水平会不断提高,为客人带来更加愉悦和满意的体验。
《酒店微笑服务培训》课件

餐厅服务
专业推荐
快速上菜
餐厅服务员应了解菜品特点,根据客 人的口味和需求提供专业的推荐。
餐厅应确保菜品快速上桌,满足客人 的用餐需求。
热情服务
餐厅服务员应以微笑和热情的态度为 客人提供服务,营造愉悦的用餐氛围 。
会议服务
专业安排
会议服务人员应具备专业的会议 安排能力,根据客户需求提供合
适的会议场地和设施。
2023
酒店微笑服务培训
REPORTING
2023
目录
• 微笑服务的重要性 • 微笑服务的原则 • 微笑服务的技巧 • 微笑服务的实践应用 • 微笑服务的培训方法 • 微笑服务的考核与激励
2023
PART 01
微笑服务的重要性
REPORTING
提升客户满意度
01
微笑服务能够让客户感受到酒店 员工的友好和关注,从而提高客 户对酒店的满意度。
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Байду номын сангаас
物质奖励
根据员工的服务表现和工作成绩,给予相应的奖 金、提成、晋升等物质奖励,激发员工的工作积 极性和创造力。
精神奖励
通过颁发荣誉证书、评选优秀员工等方式,给予 员工精神上的鼓励和支持,增强员工的归属感和 荣誉感。
培训发展
提供专业的微笑服务培训和职业发展规划,帮助 员工提升服务技能和职业素质,促进员工的个人 成长和发展。
2023
REPORTING
THANKS
感谢观看
热情的微笑能够传递酒店员工的积极态度和关注,让客人 感受到酒店的热情好客。
热情的微笑需要员工保持高度的专业素养和良好的精神状 态,以积极的态度面对工作和客人。
友善
友善的微笑能够拉近酒店员工与客人 之间的距离,增强客人对酒店的信任 和忠诚度。
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星级酒店微笑服务礼仪
培训
文件编码(008-TTIG-UTITD-GKBTT-PUUTI-WYTUI-8256)
星级酒店微笑服务礼仪培训
文\资深礼仪培训师晏一丹
微笑,古人解释为“因喜悦而开颜”。
是一种特殊的语言——“情绪语言”,其传播功能具有跨越国籍、民族、宗教、文化的性质,几乎在所有的社交场合下,都可以和有声的语言及行动相配合,起到“互补”作用,充分表达尊重、亲切、友善、快乐的情绪,拨动对方的心弦,沟通人们的心灵,缓解紧张的空气,架起友谊的桥梁,给人以美好的享受。
微笑服务更是优质服务中不可缺少的内容。
所谓酒店服务中的微笑服务,是指以诚挚为基础,将发自内心的微笑充分运用于接待服务工作之中,对业户笑脸迎送,并将微笑贯穿酒店服务工作的各个环节。
微笑服务是规范化礼貌服务的重要内容,坚持微笑服务无疑可以大大改善服务态度,提高服务质量。
微笑服务可以使被服务者的需求得到最大限度的满足。
这是因为微笑服务提供高层次的精神愉悦和心理享受,本身就具有“含金量”。
而且,微笑服务是一种“粘合剂”和“增效剂”。
所谓:“诚招天下客,客从笑中来;笑脸增友谊,微笑出效益”,说明微笑服务往往能够为企业带来意想不到的成功。
着名的美国希尔顿集团的董事长康纳·希尔顿,把一家名不见经传的旅馆,迅速发展成遍及世界五大洲,拥有70多家豪华宾馆的跨国公司,当人们问及他的成功秘诀时,他自豪地说:“靠微笑的力量。
如果缺少服务员的美好微笑,好比花园里失去了春日的太阳和风。
假若我是顾客,我宁愿住进那虽然只有残旧地毯,却处处
见到微笑的旅馆,而不愿走进第一流的设备而见不到微笑的地方。
因此,他经常问下属的一句话便是:你今天对顾客微笑了没有
微笑服务的要求:
第一,微笑一定要发自内心。
微笑既然是一种情绪语言的传递,就必须强调发自内心。
只有发自内心的诚挚的微笑,才具有会心的魁力,才能感染对方,发挥情绪沟通的桥梁作用,制造良好的工作氛围,并有益于自身的身心健康。
第二,微笑服务要始终如一。
微笑服务应当贯穿在综合服务工作的全方位、全过程的各个环节中,只有这样,才能最终发挥微笑服务的作用。
第三,微笑服务要做到“五个一样”。
领导在与不在一个样;内宾与外宾一个样;生客与熟客一个样;心境好与坏一个样;领导与员工一个样。
第四,微笑服务要持之以恒。
微笑服务既然作为规范化服务的重要内容之一,表明它不会自发形成,而是需要进行多方努力,才能蔚然成风,持之以恒。
为此,作为员工来说,要善于保持心理平衡,维系一种有助于微笑的良好心态。
并通过微笑把尊重传递给对方。
微笑服务是一种高层次、高规格的礼貌服务。
酒店员工每天都要接触很多的顾客,更应当充分认识和发挥微笑的作用,深入持久地开展微笑服务,并提高其层次,只有这样才能塑造崭新的行业形象。
微笑表情训练:
1、笑容练习操;
2、笑容保持操;
3、诱导法表情姿态训练;
4、诱导动作配合练习;
5、音乐诱导练习;
6、忆情诱导练习;
7、神姿标准如何切忌什么神态
笑容练习
1、眉毛上下转动5次,倘若转动不好亦不要紧,只要收缩上眼睑的肌肉就达到了目的。
2、将黑眼珠上翻慢慢转圈,左转5圏,右转5圈,这一节对消除眼睛疲劳亦很有效。
3、将食指置于双目中间,做对眼状10妙,然后放松,重复5次。
4、将两手食指置于双眼左右,眼珠尽量不看食指保持10妙,放松。
重复5次。
5、左右眼睛交替闭目,难以闭合的一只要重点练习,倘若双目都能同等程度地一闭一合,眼神操练习便达到了及格
笑容练习操:
1、食指抵住两边嘴角,慢慢上升,保持10秒钟
2、接着做适中的笑脸,嘴角更往上挑,保持10妙钟,其他部分保持松弛状
3、嘴角接平瞳孔的延长线,作大笑状,持续10秒钏钟,复原
4、手指沿颧骨按住面部,反复做笑容和松弛状,确保肌肉运动
5、最后放松脸部的肌肉,做一个自已喜欢的笑容。
你会发现自已的表情比做操前生动得多
笑容保持操:
1、作大笑状,嘴角用食指固定,不让肌肉复原,保持10秒钟
2、回到适中的笑,固定嘴角,保持10秒钟
3、用食指抿住嘴角回到微笑状,保持10秒钟
4、抿嘴,嘴角略微上挑,保持10秒钟
5、最后,食指按住嘴角,尽量嘟嘴,保持10秒钟,每日坚持做这节操,可增加表情的。
星级酒店微笑服务培训课程:
微笑是对顾客最好的礼遇和尊敬也是最基本的表现!
培训收益:
1、通过培训使得企业员工了解服务礼仪的重要性,有效提高服务意识,改善服务心态,提升学员的职业化素养,提高工作效率。
2、通过培训使员工从形象、个人举止、对客服务技巧方面达到标准要求,满足客人的期望值,创造良好的社会效益及经济效益。
3、通过培训为树立企业更优质的形象,为企业的发展带来更全面的收益。
课程内容:
第一讲:服务意识提升——塑造酒店员工良好心态
1、礼仪的最高境界是内心的淡定
2、如何保持一份阳光的心态
3、让礼仪成为自己内心的一份修养
4、如何培养良好的工作意识
5、我为什么而工作
6、我为谁而工作(“谁给我发工资”的启示)
7、我应该怎么做
8、打造阳光心态,树立危机意识
第二讲:星级酒店员工的基本服务礼仪
1、仪容仪表——美丽而深刻
2、真诚微笑——发自内心和享受其中
3、身体语言——习惯而自然
4、期待眼神——真诚和信任
5、自信坚强——让顾客信任解决问题的能力第三讲:星级酒店员工的微笑服务训练
1、面部表情——眼神的应用
1)注视的部位
2)注视的角度
3)注视的技巧
4)注视的时间
2、面部表情——微笑的魅力
1)笑的种类
2)微笑的要领
3)带着微笑出现在顾客面前
3、微笑的训练
1)他人诱导法
2)情绪回忆法
3)口型对照法
4)习惯性微笑
5)牙齿暴露法
第四讲:星级酒店员工服务技巧培训
1、倾听——先让对方说,自己听明白
2、表达——解答对方疑虑是关键,避免做个录音机重复播放
3、感觉——读出客户内心语言,制造惊喜
4、灵活——服务一定是个性化的
5、确认——不因为经验丰富而过与自信
第五讲:星级酒店员工职业化形象礼仪
1、基本仪容礼仪
2、服饰礼仪规范
3、配饰礼仪要求
4. 优雅的形体礼仪规范
酒店员工的举止要求:轻、稳、正原则
站姿、坐姿、走姿的要领与训练
鞠躬的要领与训练
5、其他身体语言的训练
递物、接物、手势的运用要领与训练
举止礼仪的难点与培养良好举止礼仪途径
6. 行姿礼仪
(1)陪同引导
(2)上下楼梯
(3)进出电梯
(4)进出房门
第六讲:星级酒店员工的语言魅力
1、语音语调语气音量的把握
2、待客三声:来有问声,问有答声,走有送声
3、规范礼貌用语与禁忌语
4、真诚的赞美
5、善于利用态势语言
表情、眼神的修炼
6、成功沟通中的角色把握
第七讲:星级酒店员工沟通技巧培训
1、有效沟通的三要素
2、工作沟通的障碍和常见问题
3、有效沟通的要点
4、如何与不同类型的同事进行沟通
5、怎样与上级沟通
6、怎样与同级沟通
7、怎样与下属沟通
8、怎样与客户沟通
9、人际关系协调方法
第八讲:礼仪五步训练法——持续提升追求完美
1、看——观察顾客的技巧
2、听——拉近和顾客的关系
3、笑——微笑的魅力
4、说——顾客更在乎怎样
5、动——运用身体语言的技巧
晏一丹老师认为微笑是一种抚慰,它可以对他人“一笑值千金”。
如果把这种微笑与友善、热诚的目光、训练有素的举止自然地融为一体,那实际上就是一道令他人赞不绝口的“美味佳肴”。
他人一见就知道你是乐意助人,乐于为他人服务的。
中国有句老话叫做“朱唇未启笑先闻”,其实从某种意义上讲,微笑本身就是语言的一种,或者说是语言的添加剂。
微笑服务可以使客人产生宾至如归之感。
“笑迎天下客,满意在我家”,保持微笑服务的人,走到哪里都是受欢迎的,谁都喜欢同其打交道。
微笑着赞扬他人使对方感到你的诚心,微笑着批评他人使对方感到你的善意,微笑着拒绝他人使对方体谅你的难处。
而不知道微笑服务的员工使顾客避之犹恐不及。
这样,服务工作的优劣,经济效益的高低也就自然泾渭分明了。
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