IT部门能力素质模型-基本能力(1)

XXXXXXXX 有限公司能力素质库

基本能力

精选资料

素质编码： 2.1.1

素质名称：行业行业知识

素质定义：收集和分析本行业和相关行业信息，熟悉主要的市场参与者、客户、供应商、

产品和替代品，并了解对本行业有影响的业务或技术发展趋势。

素质编码： 2.1.2

素质名称：电业安全

素质定义：宣传电业安全知识，执行电业安全规程，采取安全预防措施，以保证自身安全

及保证公司其他员工以及社会人员的安全。

素质编码： 2.1.3

素质名称：计算机应用

素质定义：使用计算机作为工作的辅助工具。运用办公室自动化工具、与工作相关的专用

软件，改进工作的质量，提高工作效率。

素质编码： 2.1.4

素质名称：合同谈判

素质定义：运用合同谈判知识，进行招投标、谈判和合同签订

素质编码： 2.1.5

素质名称：项目管理

素质定义：通过流程规划、时程安排、任务和人员的管理以及资源的整合运用来达到管控

项目的目的。

素质编码： 2.1.6

素质名称：基本法律法规

素质定义：运用行业法、企业法、经济法等基本法律法规，确保工作和个人行动的合法

性。

素质编码： 2.1.7

素质名称：数据收集

素质定义：有能力寻找、确定和取得相关数据

素质编码： 2.1.8

素质名称：分析问题

素质定义：针对出现的问题进行定义，根据已知条件找出主要矛盾所在

素质编码： 2.1.9

素质名称：解决问题

素质定义：针对一个已定义的问题确定和分析不足原因的改进之处，并达成最佳的解决方

案。

精选资料

素质编码： 2.1.10

素质名称：口头沟通

素质定义：口头上准确清晰地表达自己的想法与观点，使其他人理解

素质编码： 2.1.11

素质名称：书面沟通

素质定义：通过书写文档，准确清晰地传达信息给其他人

素质编码： 2.1.12

素质名称：流程设计和实施

素质定义：掌握流程的关键要素，持续对流程进行改进，监控流程的实施成果

素质编码： 2.1.13

素质名称：财务基础知识

素质定义：掌握财务基本知识，掌握报表分析的步骤、方法，评价和分析企业经营水平和

财务状况。

素质编码： 2.1.14

素质名称：人力资源基础知识

素质定义：掌握人力资源基本知识，理解如何进行人员的选拔和录用、进行绩效管理、进

行员工的培训和发展。

素质编码： 2.1.14

素质名称：人力资源基础知识

素质定义：掌握人力资源基本知识，理解如何进行人员的选拔和录用、进行绩效管理、进

行员工的培训和发展。

素质编码： 2.1.15

素质名称：行业专业基础知识素质定义：掌握行业专业的基本理论知识

素质编码： 2.1.16 素质名称：知识分享能力素质定义：持续发现和挑战行业和部门服务领域的知识并教育同事

素质编 2.2.1

素质名称：远见卓识

素质定义：把对未来的渴望和信念转化为容易沟通的前景目标，并鼓舞他人共同为前景目

标努力

素质编码： 2.2.2

素质名称：系统思考

素质定义：保持思维的广度，考虑自身决策对周围环境的影响，从而作出对全局最有益的

方案和行动。