工会知识竞赛题库

专题题库

2019年郑州市职工法律法规知识网上竞赛第二专题

1 、【单项选择题】

治理国家、治理社会必须一手抓（），一手抓（），既重视发挥法律的规范作用，又重视发挥道德的教化作用。[10分]

A、法治德治

B、法制德治

C、人治法治

D、人治德治

答案：A

2 、【单项选择题】

工会是职工（）的工人阶级的群众组织。[10分]

A、依法成立

B、自愿组建

C、自愿结合

D、依法组建

答案：C

3 、【单项选择题】

维护职工合法权益是工会的（）。工会在维护全国人民总体利益的同时，代表和维护职工的合法权益。[10分]

A、基本职责

B、基本职能

C、基本权利

D、基本义务

答案：A

4 、【单项选择题】

工会各级组织按照（）原则建立。[10分]

A、集体领导制

B、民主自愿

C、民主集中制

D、集中领导

答案：C

5 、【单项选择题】

集体企业的权力机构是（）。[10分]

A、工会委员会

B、工会委员会

C、厂长

D、总经理

答案：B

6 、【单项选择题】

劳动者有权依法参加和组织工会，工会代表和维护劳动者的合法权益，依法（）地开展活动。[10分]

A、独立开展

B、独立自主

C、实事求是

答案：B

7 、【单项选择题】

工会主席、副主席（）时，不得随意调动其工作。因工作需要调动时，应当征得本级工会委员会和上一级工会的（）。[10分]

A、任期未到，批准

B、任期未到，同意

C、任期未满，批准

D、任期未满，同意

答案：D

8 、【单项选择题】

各级人民政府和企业、事业单位、机关（）为工会办公和开展活动，（）必要的设施和活动场所等物质条件。[10分]

A、应当、供给

B、必须、提供

C、可以、提供

D、应当、提供

答案：D

9 、【单项选择题】

妇女享有与男子（）的就业权利。[10分]

A、同等

B、一样

C、平等

答案：C

10 、【单项选择题】

县级以上，应当遵守合法、（）、平等自愿、协商一致、诚实信用原则。[10分]

A、公道

B、公认

C、公开

D、公平

答案：D

11 、【单项选择题】

用人单位招用劳动者，（）扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。[10分]

A、可以

B、不应

C、应当

D、不得

答案：D

12 、【单项选择题】

以下属于劳动合同必备条款的是（）。[10分]

A、劳动报酬

B、试用期

C、保守商业秘密

D、福利待遇

答案：A

13 、【单项选择题】

用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同（）。[10分]

A、继续有效

B、失去效力

C、效力视情况而定

D、由用人单位决定是否有效

答案：A

14 、【单项选择题】

劳动合同期限为三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过( )。[10分]

A、一个月

B、二个月

C、三个月

D、六个月

答案：D

15 、【单项选择题】

根据我国《劳动合同法》的规定，用人单位违法解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位( )。[10分]

A、应当支付赔偿金

B、可以支付赔偿金

C、应当继续履行

D、可以不继续履行

答案：C

16 、【单项选择题】

下列哪种情形( )，用人单位不可以依照《劳动合同法》第四十条的规定，解除劳动合同。[10分]

A、在试用期间被证明不符合录用条件的

B、患病或非因工负伤，在规定的医疗期内的

C、严重违反用人单位的规章制度的

D、被依法追究刑事责任的

答案：B

17 、【单项选择题】

集体合同中劳动报酬和劳动条件等标准( )当地人民政府规定的最低标准。[10分]

A、不得低于

B、可以低于

C、必须高于

D、应当高于

答案：A

18 、【单项选择题】

非全日制用工报酬结算支付周期最长不超过( )。[10分]

A、七日

B、十五日

C、三十日

D、一年

答案：B

19 、【单项选择题】

劳动合同被确认无效，劳动者已付出劳动的，用人单位( )向劳动者支付劳动报酬。[10分]

A、可以

B、不必

C、应当

D、不得

答案：C

20 、【单项选择题】

职业病防治工作坚持（）方针。[10分]

A、预防为主防治为辅

B、预防为主防治结合

C、预防为辅防治为主

D、预防为辅防治结合

答案：B

21 、【单项选择题】

为了预防、控制和消除职业病危害，防治职业病（）。[10分]

A、保护劳动者健康及其相关权益

B、保护劳动者健康，促进经济发展

C、保护劳动者健康及其相关权益，促进经济社会发展

答案：C

22 、【单项选择题】

职业病防治法规定（）依法享有职业卫生保护的权利[10分]

A、劳动者

B、用人单位

C、地方政府

答案：A

23 、【单项选择题】

建设项目的职业病防护设施应当与主体工程（）。[10分]

A、同时设计，同时施工

B、同时设计，同时投产

C、同时设计，同时施工，同时投产和使用

答案：C

24 、【单项选择题】

经过长期努力，中国特色社会主义进入了新时代，这是我国发展新的（）。[10分]

A、未来方向

B、未来方位

C、历史方向

D、历史方位

答案：D

25 、【单项选择题】

中国特色社会主义进入新时代，我国社会主要矛盾已经转化为人民日益增长的（）需要和（）的发展之间的矛盾。[10分]

A、美好生活；不充分不平衡

B、幸福生活；不平衡不充分

C、幸福生活；不充分不平衡

D、美好生活；不平衡不充分

答案：D

26 、【单项选择题】

（）是政党执政的合法性基础。[10分]

A、民众认同

B、制度完善

C、执政有力

D、思想理论

答案：A

27 、【单项选择题】

信访工作应当在各级人民政府领导下，坚持（）谁主管、谁负责，依法、及时、就地解决问题与疏导教育相结合的原则。[10分]

A、属地管理、分级负责

B、属人管理、分级负责

C、属权管理、分级负责

D、属地管理、全面负责

答案：A

28 、【单项选择题】

县级以上人民政府应当建立统一领导、部门协调，统筹兼顾、标本兼治（）的信访工作格局。[10分]

A、各司其职

B、共同负责

C、各负其责、齐抓共管

D、信访机构总负责

答案：C

29 、【单项选择题】

县级以上人民政府信访工作机构收到信访事项，如不能当场答复，应当在（）日内决定是否受理并书面告知信访人。[10分]

A、15

B、30

C、60

D、一周内

答案：A

30 、【单项选择题】

公民、法人或者其他组织发现可能造成社会影响的重大、紧急信访事项和信访信息时，（）报告。[10分]

A、应当向当地人民政府

B、可以就近向有关行政机关

C、立即向公安部门

D、可以就近向信访部门

答案：B

根据《国家安全法》的规定，（）依照宪法规定，决定战争状态的宣布，决定全国总动员或者局部动员。[10分]

A、国务院

B、全国人民代表大会常务委员会

C、中央军事委员会

D、全国人民代表大会

答案：B

32 、【单项选择题】

下列关于国家加强武装力量的说法不正确的是（）[10分]

A、建设与保卫国家安全和发展利益需要相适应的武装力量

B、实施积极防御军事战略方针，防备和抵御侵略，制止武装颠覆和分裂

C、要建设独立的武装力量，无需开展国际军事安全合作

D、开展国际军事安全合作

答案：C

33 、【单项选择题】

每年的（）为全民国家安全教育日[10分]

A、5月4日

B、8月1日

C、4月15日

D、12月2日

答案：C

34 、【单项选择题】

根据《国家安全法》的规定，（）依法搜集涉及国家安全法的情报信息。[10分]

A、公安机关、军队保卫部门

B、国家安全机关、检察机关

C、国家安全机关、公安机关

D、国家安全机关、军队保卫部门

答案：C

35 、【单项选择题】

关于维护国家安全的责任和义务，下列不负有此项义务的是（）[10分]

A、台湾公民张某

B、我国某出版社

C、美籍华人李某

D、九三学社

答案：C

36 、【单项选择题】

劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请后，应当在（）内将仲裁申请书副本送达被申请人。[10分]

A、三日

B、五日

C、七日

D、十日

答案：B

用人单位应当按照劳动合同的约定和国家规定，向劳动者（）支付劳动报酬。[10分]

A、积极足额

B、及时足额

C、及时充分

D、积极充分

答案：B

38 、【单项选择题】

劳动者在同一用人单位连续工作满( )年以上，当事人双方同意续延劳动合同的，如果劳动者提出订立无固定期限劳动合同，应当订立无固定期限的劳动合同。[10分]

A、5年

B、8年

C、10年

D、15年

答案：C

39 、【单项选择题】

任何组织和个人对于违反劳动法律、法规的行为有权（）和（）控告。[10分]

A、检举投诉

B、举报投诉

C、举报批评

D、检举控告

答案：D

40 、【单项选择题】

用人单位无故不缴纳社会保险费的，由劳动行政部门责令其限期缴纳；逾期补缴的，可以加收（）[10分]

A、违约金

B、赔偿金

C、补偿金

D、滞纳金

答案：D

41 、【单项选择题】

各级人民政府、县级以上人民政府工作部门应当（），为信访人采用条例规定的形式反映情况，提出建议、意见或者投诉请求提供便利条件。[10分]

A、积极主动

B、畅通信访渠道

C、热情周到

D、宽松信访环境

答案：B

42 、【单项选择题】

信访工作应当在各级人民政府领导下，坚持（），谁主管、谁负责，依法、及时、就地解决问题与疏导教育相结合的原则。[10分]

A、属地管理、分级负责

B、属人管理、分级负责

C、属权管理、分级负责

D、属地管理、全面负责

答案：A

43 、【单项选择题】

县级以上人民政府应当建立统一领导、部门协调，统筹兼顾、标本兼治（）的信访工作格局。[10分]

A、各司其职

B、共同负责

C、各负其责、齐抓共管

D、信访机构总负责

答案：C

44 、【单项选择题】

县级以上人民政府应当设立（）负责信访工作。[10分]

A、信访局

B、信访办

C、信访接等室

D、信访工作机构

答案：D

45 、【单项选择题】

各级人民政府应当将（）纳入公务员考核体系。[10分]

A、信访工作业绩

B、信访工作绩效

C、信访工作指标

D、信访工作成绩

答案：B

46 、【单项选择题】

行政机关工作人员与信访事项或者信访人有直接利害关系的，应当（）。[10分]

A、不予负责

B、大义灭亲

C、回避

D、共同参与，以示清白

答案：C

47 、【单项选择题】

对信访事项有权处理的行政机关办理信访事项，应当听取信访人（）。[10分]

A、找来证人的证言

B、陈述事实和理由

答案：B

48 、【单项选择题】

对（）的信访事项，可以举行听证。[10分]

A、特殊

B、重大、复杂、疑难

C、信访人次多

答案：B

49 、【单项选择题】

信访事项应当自受理之日起（）内办结。[10分]

A、15日

B、30日

C、45日

D、60日

答案：D

50 、【单项选择题】

信访人对复查意见不服的，可以自收到书面答复之日起（）日内向复查机关的上一级行政机关请求复核。[10分]

A、10

B、30

C、60

D、90

答案：B

51 、【多项选择题】

“国无常强，无常弱，奉法者强则国强，奉法则弱则国弱。”我们必须把依法治国摆在更加突出的位置，把党和国家工作纳入法治化轨道，坚持在法治轨道上（），依靠法治解决各种社会矛盾和问题，确保我国社会在深刻变革中既生机勃勃又井然有序。[10分]

A、统筹社会力量

B、平衡社会利益

C、调解社会关系

D、规范社会行为

答案：A,B,C,D

52 、【多项选择题】

中央全面依法治国委员会第二次会议指出，党的十九大描绘了2035年基本简称（）的宏伟蓝图。[10分]

A、法治国家

B、法治政府

C、法治社会

答案：A,B,C

53 、【多项选择题】

科学立法、严格执法、公正司法、全民守法深入推进，（）建设相互促进，中国特色社会主义法治体系日益完善，全社会法治观念明显增强。[10分]

A、法治生活

B、法治国家

C、法治政府

D、法治社会

答案：B,C,D

54 、【多项选择题】

引导应对气候变化国际合作，成为全球生态文明建设的重要（）。[10分]

A、参与者

B、贡献者

C、引领者

D、领导者

答案：A,B,C

55 、【多项选择题】

出台中央八项规定，严厉整治（），坚决反对特权。[10分]

A、形式主义

B、官僚主义

C、享乐主义

D、奢靡之风

E、个人主义

答案：A,B,C,D

56 、【多项选择题】

五年来，我们勇于面对党面临的重大风险考验和党内存在的突出问题，以顽强意志品质正风肃纪、反腐惩恶，消除了党和国家内部存在的严重隐患，党内政治生活气象更新，党内政治生态明显好转，党的（）显著增强。[10分]

A、创造力

B、创新力

C、凝聚力

D、战斗力

答案：A,C,D

57 、【多项选择题】

全党要更加自觉地增强（），既不走封闭僵化的老路，也不走改旗易帜的邪路，保持政治定力，坚持实干兴邦，始终坚持和发展中国特色社会主义。[10分]

A、道路自信

B、理论自信

C、制度自信

D、文化自信

E、思想自信

答案：A,B,C,D

58 、【多项选择题】

新时代中国特色社会主义思想，是（），必须长期坚持并不断发展。[10分]

A、对马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观的继承和发展

B、马克思主义中国化最新成果

C、党和人民实践经验和集体智慧的结晶

D、中国特色社会主义理论体系的重要组成部分

E、全党全国人民为实现中华民族伟大复兴而奋斗的行动指南

答案：A,B,C,D,E

59 、【多项选择题】

信访是指公民、法人或者其他组织采用书信、电子邮件、传真、电话、走访等形式，向各级人民政府、县级以上人民政府工作部门（），依法由有关行政机关处理的活动。[10分]

A、反映情况

B、提出建议、意见

C、提出投诉请求

D、检举揭发

答案：A,B,C

60 、【多项选择题】

各级人民政府应当建立健全信访工作责任制，对信访工作中的（），严格依照有关法律、行政法规和本条例的规定，追究有关责任人员的责任，并在一定范围内予以通报。[10分]

A、违纪行为

B、渎职行为

C、失职行为

D、违法行为

答案：B,C

61 、【多项选择题】

.信访人在信访过程中应当遵守法律、法规，不得损害国家、社会、集体的利益和其他公民的合法权利，自觉维护（）。[10分]

A、社会经济秩序

B、社会公共秩序

C、信访秩序

D、工作秩序

答案：B,C

62 、【多项选择题】

煽动、串联、胁迫、以财物诱使、幕后操纵他人信访或者以信访为名借机敛财，经劝阻、批评和教育无效的，由公安机关予以（）或者制止。[10分]

A、罚款

B、警告

C、拘留

D、训诫

答案：B,D

63 、【多项选择题】

信访工作机构应当组织相关社会团体、法律援助机构、相关专业人员、社会志愿者等共同参与，运用（）等方法，依法、及时、合理处理信访人的投诉请求。[10分]

A、协商

B、调解

C、听证

D、咨询

答案：A,B,C,D

64 、【多项选择题】

做好新形势下群众信访工作，必须牢固树立“（）”的理念，想问题、办事情、做决策，都要自觉遵循法律法规规定，严格履行法定职责。[10分]

A、法定职责必须为

B、法无禁止即可为

C、法律面前人人平等

D、法无授权不可为

答案：A,D

65 、【多项选择题】

阳光信访信息系统实现了以下三个方面全覆盖。（）[10分]

A、信访形式全覆盖

B、工作过程全覆盖

C、工作范围全覆盖

D、信访环境全覆盖

答案：A,B,C

66 、【多项选择题】

有权处理机关按照规定时限和办理程序，录入阳光信访信息系统需要的几个要素。（）[10分]

A、是否受理告知书

B、处理意见书

C、延期告知书

D、复查（复核）意见书

答案：A,B,C,D

67 、【多项选择题】

阳光信访信息系统可以实现（）“四可”目标。[10分]

A、可查询

B、可跟踪

C、可督办

D、可评价

E、可更改

答案：A,B,C,D

68 、【多项选择题】

信访人是指采用《信访条例》规定的形式，反映情况，提出建议、意见或者投诉请求的（）[10分]

A、人民

B、公民

C、法人

D、其他组织

答案：B,C,D

69 、【多项选择题】

对依法应当通过（）等法定途径解决的投诉请求，信访人应当依照有关法律、行政法规规定的程序向有关机关提出。[10分]

A、诉讼

B、仲裁

C、行政复议

D、人民调解

答案：A,B,C

70 、【多项选择题】

哪些情形下劳动合同不能到期立即终止？（）[10分]

A、从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查的

B、在本单位患职业病或者因工负伤被确认丧失或部分丧失劳动能力的

C、女职工在孕期、产期、哺乳期的

D、在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的

答案：A,B,C,D

71 、【多项选择题】

以下哪种情形下，劳动合同终止？（）[10分]

A、劳动合同期满的

B、劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的

C、劳动者死亡或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的

D、用人单位被依法宣告破产的

答案：A,B,C,D

72 、【多项选择题】

用人单位出具的解除、终止劳动合同的证明，应当写明（）。[10分]

A、劳动合同期限

B、解除或者终止劳动合同的日期

C、工作岗位

D、在本单位的工作年限

答案：A,B,C,D

73 、【多项选择题】

导致劳动合同无效或部分无效的情形有（）。[10分]

A、以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的

B、用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的

C、用人单位不与劳动者签订劳动合同的

D、违反法律、行政法规强制性规定的

答案：A,B,D

74 、【多项选择题】

《劳动合同法》规定：企业职工一方与用人单位可以订立（）等专项集体合同。[10分]

A、医疗保险

B、劳动安全卫生

C、女职工权益保护

D、工资调整机制

答案：B,C,D

75 、【多项选择题】

什么情况下即使劳动合同终止条件出现，用人单位也不得终止劳动合同？（）[10分]

A、医疗期

B、产期

C、孕期

D、哺乳期

答案：A,B,C,D

76 、【多项选择题】

按照《劳动法》和《国务院关于职工工作时间的规定》，我国目前主要有三种工作时间制度，即（）。[10分]

A、标准工时制

B、综合计算工时制

C、不定时工时制

D、非全日制工时制

答案：A,B,C

77 、【多项选择题】

根据我国劳动法律有关规定，工资一般包括（）延长工作时间的工资报酬以及特殊情况下支付的工资等货币性收入。[10分]

A、计时工资

B、计件工资

C、奖金

D、津贴和补贴

答案：A,B,C,D

78 、【多项选择题】

用人单位有下列情形之一的（），劳动者可以解除劳动合同：[10分]

A、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；

B、未及时足额支付劳动报酬的；

C、用人单位的规章制度违反法律、法规的规定

D、未依法为劳动者缴纳社会保险费的；

答案：A,B,C,D

79 、【多项选择题】

企业、事业单位、机关工会委员会的专职工作人员的（），由所在单位支付。社会保险和其他福利待遇等，享受本单位职工同等待遇。[10分]

A、工资

B、退休金

C、补贴

D、奖励

答案：A,C,D

80 、【多项选择题】

工会经费支出范围包括（）等。[10分]

A、工会协调劳动关系和调解劳动争议费用

B、工会为会员及其他职工开展教育、文体、宣传等活动产生的支出

C、工会组织的职工集体福利等方面的支出

D、工会培训工会干部、加强自身建设及开展业务工作发生的各项支出。

答案：A,B,C,D

81 、【多项选择题】

下列哪些人不得担任职工方的协商代表。（）[10分]

A、企业负责人

B、企业出资人

C、企业人力资源部门负责人

D、经书面委托的本企业以外的专业人员

答案：A,B,C

82 、【多项选择题】

《工会法》中“以工资收入为主要生活来源”是指生活费用大部分依赖于个人的（）。[10分]

A、工资

B、津贴

C、奖金

D、其他工资性收入

答案：A,B,C,D

83 、【多项选择题】

变相阻挠职工依法参加和组织工会的方式都有哪些（）。[10分]

A、调岗降薪

B、暴力、恐吓

C、辞退排挤

D、给职工“穿小鞋”

答案：A,C,D

84 、【多项选择题】

工会女职工委员会要切实履行（）女职工的基本职责。[10分]

A、组织

B、引导

C、维护

D、服务

答案：A,B,C,D

85 、【多项选择题】

对于在职职工来说，下列哪些保险费用是由个人和在职单位共同缴纳的？（）[10分]

A、基本养老保险

B、医疗保险

C、工伤保险

D、失业保险

E、生育保险

答案：A,B,D

86 、【多项选择题】

劳动者在预防职业病时应尽的义务为( ) [10分]

A、学习和掌握相关的职业卫生知识

B、遵守职业病防治法律、法规、规章和操作规程

C、正确使用和维护职业病防护设备和个人使用的职业病防护用品

D、发现职业病危害事故隐患及时报告

答案：A,B,C,D

87 、【多项选择题】

职业健康检查包括( ) [10分]

A、上岗前

B、在岗期间

C、离岗时

D、应急的健康检查

答案：A,B,C,D

88 、【多项选择题】

用人单位不得安排( )工从事接触职业病危害的作业[10分]

A、未成年工

B、孕期、哺乳期的女职工

C、未经上岗前职业健康检查的劳动者

D、有职业禁忌的劳动者

答案：A,B,C,D

89 、【多项选择题】

国家通过多种形式开展国家安全宣传教育活动，将国家安全教育纳入（），增强全民国家安全意识。[10分]

A、精神文明教育体系

B、国民教育体系

C、社会公德教育

D、公务员教育培训

答案：B,D

90 、【多项选择题】

国家加强边防、海防和空防建设，采取一切必要的防卫和管控措施，保护（）安全，维护国家领土主权和海洋权益。[10分]

A、领陆

B、内水

C、领海

D、领空

答案：A,B,C,D

91 、【多项选择题】

中国的主权和领土完整不容侵犯和分割，港澳同胞和台湾同胞在内的全中国人民的共同义务包括（）[10分]

A、搜集关于国家的情报信息

B、维护国家主权

C、维护领土完整

D、维护国家统一

答案：B,C,D

92 、【多项选择题】

解决劳动争议，应当根据实施，遵循（）的原则，依法保护当事人的合法权益。[10分]

A、合法

B、公正

C、及时

D、着重调解

答案：A,B,C,D

93 、【多项选择题】

劳动争议仲裁委员会依法履行哪些职责？（）[10分]

A、聘任、解聘专职或者兼职仲裁员

B、受理劳动争议案件

C、讨论重大或者疑难的劳动争议案件

D、对仲裁活动进行监督

答案：A,B,C,D

94 、【多项选择题】

劳动争议仲裁公开进行，什么情况下除外？（）[10分]

A、涉及商业秘密

B、涉及国家秘密

C、当事人协议不公开进行

D、个人隐私

答案：A,B,C,D

95 、【多项选择题】

劳动争议仲裁委员会由（）组成。[10分]

A、有管辖权的法院代表

B、劳动行政部门代表

C、工会代表

D、企业方面代表

答案：B,C,D

96 、【多项选择题】

劳动者在哪些情形下，依法享受社会保险待遇？（）[10分]

A、退休

B、患病

C、因工伤残或者患职业病

D、失业

E、生育

答案：A,B,C,D,E

97 、【多项选择题】

对哪些信访事项可以举行听政处理？（）[10分]

A、一般事项

B、重大事项

C、复杂事项

D、疑难事项

答案：B,C,D

98 、【多项选择题】

哪些级别的人民政府应当建立行政机关负责人信访接待日制度？（）[10分]

A、设区的市级及其工作部门

B、县级及其工作部门

C、乡、镇人民政府

D、县级企业机关

答案：A,B,C

99 、【多项选择题】

县级以上地方人民政府，建立的本行政区域的信访信息系统，应与哪些级别的人民政府或政府有关部门实现互联互通？（）[10分]

A、上级人民政府

B、本级政府的有关部门

C、下级人民政府

D、国家信访信息系统

答案：A,B,C

100 、【多项选择题】

县级以上人民政府应当建立怎样的信访工作格局（）[10分]

A、统一领导、部门协调

B、统筹兼顾、标本兼治

C、各负其责、齐抓共管

D、责权明确、团结协作

答案：A,B,C

101 、【判断题】

企业方和职工方代表可以就本企业女职工在孕期、产期、哺乳期的工资、福利待遇事项进行

集体协商。（）[10分]

A、对

B、错

答案：A

102 、【判断题】

职业病没有法定职业病和非法定职业病之称。( ) [10分]

A、对

B、错

答案：A

103 、【判断题】

用人单位在和劳动者订立合同时，劳动者无权知道干的是什么工种，接触的是什么危害因素。() [10分]

A、对

B、错

答案：B

104 、【判断题】

在合同期间，用人单位调换工种，劳动者无权拒绝( )[10分]

A、对

B、错

答案：B

105 、【判断题】

对技术服务机构作出的职业病诊断，用人单位和劳动者双方有争议的，不实行鉴定。( ) [10分]

A、对

B、错

答案：B

106 、【判断题】

在职业性健康检查中体检单位认为对部分劳动者需要复查和医学观察的劳动者，用人单位可以不理会。( ) [10分]

A、对

B、错

答案：B

107 、【判断题】

职业健康检查是指平时健康检查。( ) [10分]

A、对

B、错

答案：B

108 、【判断题】

劳动者可以在用人单位所在地的医疗卫生机构进行职业病诊断。( ) [10分]

A、对

B、错

答案：B

109 、【判断题】

职业健康检查和相关医学观察的费用应由劳动者自己承担。( ) [10分]

B、错

答案：B

110 、【判断题】

疑似职业病病人诊断或者医学观察期间，经领导同意，用人单位可以解除或终止于其订立的劳动合同。( ) [10分]

A、对

B、错

答案：B

111 、【判断题】

用人单位如果阻挠职工依法参加和组织工会，应由劳动行政部门责令其改正。（）[10分]

A、对

B、错

答案：A

112 、【判断题】

曝光和公开谴责，是工会开展劳动法律监督的一种手段。（）[10分]

A、对

B、错

答案：A

113 、【判断题】

工会劳动法律监督属于社会监督，不具有直接的法律效力。（）[10分]

A、对

B、错

答案：A

114 、【判断题】

根据《工会法》第四十二条规定，工会经费主要用于为职工服务和工会活动。经费使用的具体办法由中华全国总工会制定。（）[10分]

A、对

B、错

答案：A

115 、【判断题】

县级以上各级工会离退休人员与国家机关工作人员同等待遇。（）[10分]

A、对

B、错

答案：A

116 、【判断题】

中国工会组织的唯一职能就是维护职工合法权益,即维护职能。( ) [10分]

A、对

B、错

答案：B

117 、【判断题】

上级工会可以派员帮助和指导用人单位的职工组建工会。( ) [10分]

A、对

B、错

118 、【判断题】

及时化解矛盾，就地解决信访问题要做到重心下移、关口前移。[10分]

A、对

B、错

答案：A

119 、【判断题】

有权处理信访问题的责任部门要认真负责地办理信访事项，不得推诿拖延。[10分]

A、对

B、错

答案：A

120 、【判断题】

信访工作的重心要从事后处理转移到事前排查化解上来。[10分]

A、对

B、错

答案：A

121 、【判断题】

要高度重视并认真解决群众初信初访反映的问题。（）[10分]

A、对

B、错

答案：A

122 、【判断题】

基层信访工作机构要研究制定信访工作人才队伍的培养规划（）。[10分]

A、对

B、错

答案：B

123 、【判断题】

各级信访部门的机构设置、人员配备要与形势任务相适应。（）[10分]

A、对

B、错

答案：A

124 、【判断题】

为了畅通信访渠道，可以限制和干涉群众的正常信访活动。（）[10分]

A、对

B、错

答案：B

125 、【判断题】

经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。（）[10分]

A、对

B、错

答案：A

126 、【判断题】

企业对无法以标准工作时间衡量其工作的职工，可以实行不定时工作制。（）[10分]