培训机构教师管理守则

培训机构教师管理守则
培训机构教师管理守则

精心整理

1.负责授课、学科研究与教学研究,以及试卷出题、批改工作;

2.针对学生情况,对其进行个性化的课程讲授;

3.在授课期间因时制宜分阶段组织测验活动,以检验学生接受辅导的成效;

4.平时与本学科组内教师进行教研交流,教学研究,集中备课。

⑴热爱学生,尊重学生,不讽刺学生。

⑵与学生谈话要用热情的语调,鼓励的眼神。既严格要求,又避免简单粗暴,不训

教学常规包括备课、上课、作业批改、课外辅导、考试测评、试卷分析等几个方面,是学校管理的重要内容,特作如下规定,希遵照执行。

⑴备课基本要求

①备好课是上好课的基础,是提高课堂教学质量的关键。每个教师必须充分认识备好课的重要性,认真钻研教材,认真、深入、充分地备好每一堂课。

②备课必须以教学大纲为依据,以教材为本,从宏观上明确本科的性质、目的和任务,教学内容的编排体系,知识结构,基本技能训练的要求;微观上必须明确每一课时的目的要求、任务和具体内容。

③备课要深入钻研教材,正确地掌握和处理好教材的重点、难点,明确每一课时应传授的知识和应掌握的技能。

果。

③教学目的要明确,讲课时要围绕中心内容,突出重点,突破难点,层次分明,协调紧凑。教学时要做到个性化教学,使各类学生都学有所得,按照该学生的学习漏洞个性特点,进行辅导,力求使他们能掌握本课的基本知识和技能并且能够帮他树立良好的学习态度形成良好的学习习惯。

④要积极改革课堂教学方法,贯彻启发性原则,尽量采用电化教学手段,引导学生勤动脑,勤动口,勤动手,充分调动学生思维的积极性,使学员学得生动活泼,能举一反三,灵活运用。

⑤坚持用普通话教学。讲课声音清晰,响亮,表达意思明白,语言生动有趣,板书讲究艺术,要求正确,清楚、端正,富于启发性。

,不抽

典型,分析综合。

⑤建立优秀学员表扬奖励制度,培训结束,要对表现较好的同学给予表扬奖励,以激励学生的学习积极性,培养学生严谨的治学态度。

11、员工仪表

⑴男士着正装、带袖衬衣,夏天可穿有领短袖T恤,也可着中山装。

⑵衬衣不得挽起袖子或不系袖扣,不得穿短裤。

⑶穿正装皮鞋,且皮鞋擦亮、不得留有污垢。

⑷女士着职业套装,上装衬衫需带袖、下装若着短裙,裙应及膝,如穿丝袜必须肉色或黑色无花纹,不得穿低胸衫。

⑸穿正装皮鞋,夏天可穿凉鞋,但不准穿凉拖或款式夸张的凉鞋

10

(1

(2

(3

课时间、教室、任课教师、事件起止时间明细)等;并同时在教师课时登记表中做好记录;

相关文档
最新文档