煤矿机电区科岗位责任制

煤矿机电区科岗位责任制
煤矿机电区科岗位责任制

目录

1.机电区岗位责任制 -----------------------------------1

2.车间支部书记岗位责任制 ------------------------------5

3.区长岗位责任制 ------------------------------------6

4.机械副区长岗位责任制 ------------------------------7

5.电气副区长岗位责任制 ------------------------------8

6.运转副区长岗位责任制 ------------------------------9

7.车间工会主席岗位责任制 ----------------------------10

8.车间团支书岗位责任制 ------------------------------11

9.主管技术员岗位责任制 ------------------------------12

10.机械技术员岗位责任制 -------------------------------13

11.电气技术员岗位责任制 ------------------------------14

12.修理工长岗位责任制 --------------------------------15

13.修理工组长岗位责任制 ------------------------------16

14.井上修理工岗位责任制 ------------------------------17

15.井下修理工岗位责任制 ------------------------------18

16.小班修理工岗位责任制 ------------------------------19

17.电工工长岗位责任制 --------------------------------20

18.电工组长岗位责任制 --------------------------------21

19.井上电工岗位责任制 --------------------------------22

20.井下电工岗位责任制 --------------------------------23

21.小班电工岗位责任制 --------------------------------24

22.变电工岗位责任制 ----------------------------------25

23.运转大班班长岗位责任制 ----------------------------26

24.运转小班班长岗位责任制------------------------------27

25.调度员岗位责任制 ----------------------------------28

26.提升机司机岗位责任制-------------------------------29

27.主扇司机岗位责任制---------------------------------30

28.主排水泵房司机岗位责任制---------------------------31

29.架空人车司机岗位责任制-----------------------------32

30铆焊工岗位责任制 ----------------------------------33

31.办事员岗位责任制 ---------------------------------34

32.仓库保管员岗位责任制(小仓库) --------------------35

33.仓库保管员岗位责任制(班组) ----------------------36

34.看大楼工岗位责任制 --------------------------------37

35.竖井信号把勾工岗位责任制----------------------------38

36.核算员岗位责任制 ----------------------------------39

37.小绞车司机岗位责任制--------------------------------40

38.清理工岗位责任制 ----------------------------------41

39.进风道猴车上、下站把勾工岗位责任制------------------42

40.空压机司机岗位责任制--------------------------------44

41.皮带机司机岗位责任制--------------------------------45

42.给煤机司机岗位责任制--------------------------------46

机电区

1、对全矿分管范围内的机电设备的安全工作负责,同时负责机电设备的检查、督促,落实的责任。

2、负责机电设备的管理、维修、严格按规定、定期对机电设备的性能及运行状态进行分析,以保证机电设备的正常运行。

3、根据煤矿《煤矿规程》及各种规范、标准的有关规定编制固定机电设备的操作规程。

4、定期进行固定机电设备的技术测定和电气预防性试验及高低压保护整定工作。

5、严格执行煤矿《煤矿规程》和各种安全施工措施,严禁无措施施工。

6、对设备发生的故障或事故要从安全、技术、管理上进行分析,找出原因及教训,采取相应的防范措施。

7、加强对各种工种、司机、维护工的培训工作,不断提高安全知识,技术素质及操作水平。

8、按规定绘制提升、抽风、排水、压风、供电、供气等系统图,并根据变化情况及时更改。

9、负责本坑口机电设备的技术业务监督指导。

车间支部书记岗位责任制

1、负责对党的路线方针政策和矿党政主要工作目标在本单位的贯彻执行。

2、对本单位干部职工思想政治工作负主要责任,是本单位精神文明建设第一责任者。

3、负责对本单位党员的管理,定期组织召开“三会一课”,党员的纳新及对不合格党员的处理申报等工作。

4、负责对本单位领导干部党风廉政建设和区“三重一大”问题的监督,并做到上情下达、下情上达。

5、负责协调各层次关系,团结和带领全区党员职工完成矿党政交给我区的各项工作任务

区长岗位责任制

1、对本单位的安全生产负全面责任,是本单位的安全生产第一责任者.

2、认真执行作业规程、安全技术措施和其它生产管理制度,并针对本单位的具体情况,组织制定实施措施。

3、按规定对各所辖设备定期上岗检查,并做好记录。

4、负责组织落实编制年、季、月度安全工作计划。

5、负责对重点工作、重点工程的安全工作组织、落实并按时完成。设备状况达到完好。防爆电气设备按防爆要求,杜绝电气失爆。

6、定期召开区安全办公会,检查各项安全制度的执行情况。

7、参加机电事故的抢救,组织分析、处理,并制定出整改措施。

8、平衡各分管副区长及全区管理人员的业务及管理工作,并负责监督落实。

机械副区长岗位责任制

1、在机电区长领导下,负责分管范围内的安全管理工作。

2、负责所辖班队工作安排,贯彻上级下达的指示精神和作业计划。

3、配合矿安监部门的检查监督,搞好分管设备的维护、检查工作及重要工程作业、施工安全技术措施的落实。

4、坚持上岗和重要作业现场跟班,搞好所辖设备的巡回检查、查处隐患。设备状况达到完好。

5、定期组织有关人员对所辖设备的技术测定和各种试验,发现问题应及时组织调整或检修。

6、重要设备应负责按其使用年限向上级提出改造更换建议,并负责组织

选用新型高效设备。

7、负责领导分管的日、周、月检和设备大修工作。

8、分管范围内的机械设备发生事故时,应积极赶到现场组织指挥抢修工作,并认真做好事故分析。

9、严禁违章指挥,制止任何违章行为。

电气副区长岗位责任制

1、在机电区长领导下,负责分管范围内的安全管理工作。

2、负责所管班队工作安排,贯彻上级下达的指示精神和作业计划。

3、对所辖电气设备应定期巡回检查,按规定参加日、周、月检,设备状况达到完好。

4、组织对电气设备事故的分析处理。

5、负责处理所辖班队提出的电气安全问题建议,对设备存在隐患问题,结合有关人员商定,组织安排处理,以防事故发生。

6、对所辖班队各项规章制度的实施情况定期进行检查。

7、制定年度电气设备检修、试验、整定计划,并组织实施。

8、负责所辖设备、线路的维修及安装工作,并组织实施。

9、负责所辖范围内,各项安全措施的贯彻、执行和检查工作。

10、严禁违章指挥,制止任何违章行为。

运转副区长岗位责任制

1、在机电区长领导下,负责分管范围内的安全管理工作。

2、负责所管班队工作安排,贯彻上级下达的指示精神和作业计划。

3、实行日常的现场安全巡回检查,做好上岗检查,对存在的不安全问题,必须组织限期处理,逾期不处理的,追究有关人员的责任。

4、按规定参加周、月检。

5、禁止违章指挥,杜绝违章作业。对有发生事故危险的作业场所,有权停止,并撤出人员。

6、积极组织事故抢救,负责所管辖范围内事故的分析,找出原因,采取措施。

车间工会主席岗位责任制

1、积极参与企业生产经营管理,协助行政搞好安全生产。

2、做好职工维权工作,积极参与工伤事故的调查及处理。

3、发挥车间职工代表大会作用,做好民主管理工作。

4、抓好群监队伍建设,搞好本区安全生产监督检查。

5、抓好职工之家的建设,创新工会工作。

6、做好区务公开和班务公开工作,维护职工的合法权益。

7、做好会员会籍的管理工作,及时办理入会转会等工作。

8、做好送温暖工作,积极为生活困难职工群众排忧解难。

车间团支书岗位责任制

1、积极配合党支部工作,做好党的接班人和后备军。

2、团结广大团员青年和优秀青年立足本职,努力工作。

3、深入青年当中了解青年职工的思想动向,有针对性的做好思想政治工作。

4、把安全生产教育作为青年思想教育的一个重要内容,采用生动活泼适应青年特点的形式,教育青年职工,提高安全生产意识。

5、组织、带领青年深入开展安全生产活动。

主管技术员岗位责任制

1、在机电区长领导下开展工作,对全区安全管理负技术责任。

2、按时参加机电工作会议,安排落实上级下达的各项机电安全措施和计划。

3、负责审查各分口技术员的措施、计划,协调各技术员的安全技术工作。

4、负责机电安全资料的整理、保管。

5、参加矿井灾害预防和处理的编制,并提供有关图纸资料。

6、负责制定年度检修计划和技术测定工作。

7、按规定参加各种机电安全检查,提出改进意见。

8、积极组织技术革新、改造、推广新技术、新工艺。

9、负责全区职工的技术业务培训与指导。

机械技术员岗位责任制

1、在主管区长和主管技术员领导下,负责分管业务的安全技术工作。

2、认真执行《煤矿安全规程》,以及各种规章制度。

3、坚持定期上岗,搞好分管设备的巡回检查,查处隐患。

4、负责编制并贯彻重要作业和大型设备的搬运、拆迁、安装及电焊切割作业施工安全技术措施,并严格按规定程序申请批示。

5、负责编制分管业务内机电设备的月度材料计划,重要设备必须备件齐全。

6、按规定对分管设备进行技术测定和各种试验,并详细记录保存数据,不符合规程和技术要求的应报请调整和检修。

7、对分管范围的机电设备应按其使用年限向上级提出更新改造的建议,并负责选型计算。

8、按规定参加设备的周、月检。

9、负责对分管业务范围内职工进行安全技术培训。

电气技术员岗位责任制

1、在主管区长和主管技术员领导下,负责电气技术管理工作。

2、定期上岗检查,掌握大型电气设备的运行情况。

3、每年制定井上、下电气设备预防性试验安全措施,以及井下高压开关过流试验安全措施。

4、及时更改井上、下高压供电系统图,以保持图纸与实际一致性。

5、参加大型电气设备的安装检修,负技术管理责任。

6、每月对固定设备的耗电情况进行统计、考核,配合有关人员,做出节超电量分析,并有原因、结果、方案及措施。

7、积极参加电气事故的处理和分析,制定预防措施。

8、按规定参加周、月检,记录完整。

9、制定施工安全措施,经审批后,贯彻执行。

10、严禁违章指挥,制止任何违章行为。

11、对分管业务范围内的职工进行安全技术培训。

修理工工长岗位责任制

1、在分管区长领导下,负责本班队的安全管理工作,为本班队安全第一责任者。

2、负责所管辖班队的工作安排,贯彻上级下达的指示精神和作业计划,严格贯彻执行矿、区制定的各项管理制度。

3、负责组织所辖设备的日常维护和检修工作。

4、对所辖设备定期巡回检查,按规定参加周、月检,发现问题及时组织处理。

5、所辖设备出现故障和发生事故时,应及时赶到现场组织进行抢修,并认真做好故障和事故的分析处理工作。

6、积极组织开展修旧利废活动,发挥人才技术及设备优势,组织制作和修理生产所需零部件和设备,减少制作修理费用,降低成本收入。

7、不断提高本班组劳动效率,合理安排人员,减少窝工浪费现象。

8、积极组织好本班队班前会和收工会。

9、组织班队积极参加矿、区组织的各项会议和活动。

10、认真组织完成矿、区交给各项任务和临时交办的任务。

修理工组长岗位责任制

1、在修理工工长领导下,负责本组的安全管理工作,为本组安全第一责任者。

2、负责本组的工作安排,贯彻上级下达的指示精神和作业计划,严格组织执行矿、区制定的各项管理制度。

3、负责组织所管辖设备的日常维护和检修工作,搞好维护检修质量,每天坚持对所辖设备检查一遍,发现问题及时组织处理,设备状况达到90.5.1。

4、所辖设备出现故障和事故时,应及时赶到现场,组织进行抢修,并认真做好故障和事故的分析处理工作。

5、积极组织开展本组的修旧利废活动,发挥人才技术及设备优势,组织制作和修理生产所需零部件和设备,减少制作修理费用,降低成本投入。

6、不断提高本班组劳动效率,合理安排人员,减少窝工浪费现象。

7、组织班队积极参加矿、区组织的各项会议和活动。

8、认真组织完成矿、区交给各项任务和临时交办的任务。

井上修理工岗位责任制

管辖范围:主、副井、地面主煤系统、霍庄风井、地面消防泵房、返煤装火车系统、工业广场内供风及消防管路。

1、负责所辖范围内的设备、设施及风水管路的维护检修,保证所辖设备安全运行。

2、对本岗位的安全工作负责,切实搞好自主保安。

3、认真执行本岗位各项管理制度及操作规程和专项安全技术措施,不准做与本岗位工作无关的事情。

4、服从区、工长指挥,听从组长领导,保质保量完成各项任务,消除影响安全生产的一切隐患。

5、做好各种工作、备件、劳保用品的岗前准备工作。工作中认真检查所管辖的设备、设施及风水管路,发现问题及时汇报处理。

6、工作完毕,必须清理现场杂物,搞好岗位环境文明生产。

井下修理工岗位责任制

管辖范围:主、副井底、±0水平中央泵房、主斜皮带、±0水平、-110 水平、–240水平、-400水平风水管路维护。

1、负责所辖范围内的设备、设施及风水管路的维护检修。保证所辖设备安全运行。

2、对本岗位的安全工作负责,切实搞好自主保安。

3、认真执行本岗位各项管理制度及操作规程和专项安全技术措施,不准做与本岗位工作无关的事情。

4、服从区、工长指挥,听从组长领导,保质保量完成各项任务,消除影

响安全生产的一切隐患。

5、做好各种工作、备件、劳保用品的岗前准备工作。工作中认真检查所管辖的设备、设施及风水管路,发现问题及时汇报处理。

6、工作完毕,必须清理现场杂物,搞好岗位环境文明生产。

7、必须参加入井培训及岗位工作培训,经培训考试合格后持证上岗。入井时严格执行《煤矿安全规程》对入井人员所规定的“一个必须,三个严禁”。

小班修理工岗位责任制

1、负责处理所辖范围内的设备、设施及风水管路在当班生产过程中出现的各种事故。

2、对本岗位的安全工作负责,切实搞好自主保安。

3、认真执行本岗位各项管理制度及操作规程和专项安全技术措施,不准做与本岗位工作无关的事情。

4、服从区、工长指挥,听从组长领导,保质保量完成各项任务,消除影响安全生产的一切隐患。

5、做好各种工作、备件、劳保用品的岗前准备工作。工作中认真检查所管辖的设备、设施及风水管路,发现问题及时汇报处理。

6、接到处理事故指令后,应立即赶到现场,迅速查清事故原因进行处理,将事故影响时间及范围缩小到最小,确保安全生产。

7、工作完毕,必须清理现场杂物,搞好岗位环境文明生产。

8、必须参加入井培训及岗位工作培训,经培训考试合格后持证上岗。入井时严格执行《煤矿安全规程》对入井人员所规定的“一个必须,三个严禁”。

电工工长岗位责任制

1、在分管区长领导下,负责本班队的安全管理工作,为本班队安全第一责任者。

2、负责所管辖班队的工作安排,贯彻上级下达的指示精神和作业计划,严格贯彻执行矿、区制定的各项管理制度,搞好维护检修质量,设备状况达到90.5.1。防爆电气设备按防爆要求,杜绝电气失爆。

3、负责组织所辖设备的日常维护和检修工作。

4、对所辖设备定期巡回检查,按规定参加周、月检,发现问题及时组织处理。

5、所辖设备出现故障和发生事故时,应及时赶到现场组织进行抢修,并认真做好故障和事故的分析处理工作。

6、积极组织开展修旧利废活动,发挥人才技术及设备优势,组织制作和修理生产所需零部件和设备,减少制作修理费用,降低成本投入。

7、不断提高本班组劳动效率,合理安排人员,减少窝工浪费现象。

8、积极组织好本班队班前会和收工会。

9、组织班队积极参加矿、区组织的各项会议和活动。

10、认真组织完成矿、区交给各项任务和临时交办的任务。

电工组长岗位责任制

1、在电工工长领导下,负责本组的安全管理工作,为本组安全第一责任者。

2、负责本组的工作安排,贯彻上级下达的指示精神和作业计划,严格组织执行矿、区制定的各项管理制度。

3、负责组织所管辖设备的日常维护和检修工作,搞好维护检修质量,每天坚持对所辖设备检查一遍,发现问题及时组织处理,设备状况达到90.5.1。防爆电气设备按防爆要求,杜绝电气失爆。

4、所辖设备出现故障和事故时,应及时赶到现场,组织进行抢修,并认真做好故障和事故的分析处理工作。

5、积极组织开展本组的开展修旧利废活动,发挥人才技术及设备优势,组织制作和修理生产所需零部件和设备,减少制作修理费用,降低成本投入。

6、不断提高本班组劳动效率,合理安排人员,减少窝工浪费现象。

7、组织班队积极参加矿、区组织的各项会议和活动。

8、认真组织完成矿、区交给各项任务和临时交办的任务。

井上电工岗位责任制

管辖范围:主、副井绞车、地面主煤系统、返煤装火车系统、霍庄风井、地面变电所设备和进、出线、工业广场内各用电点供电。

1、负责所辖范围内的设备、设施及供电线路的维护检修。

2、对本岗位的安全工作负责,切实搞好自主保安。

3、认真执行本岗位各项管理制度及操作规程、专项安全技术措施,不准做与本岗位工作无关的事情。

4、服从区、工长指挥,听从组长领导,保质保量完成各项任务,消除影响安全生产的一切隐患。

5、做好各种工作、备件、劳保用品的岗前准备工作。工作中认真检查所管辖的设备、设施及供电线路,发现问题及时汇报处理。

6、工作完毕,必须清理现场杂物,搞好岗位环境文明生产。

井下电工岗位责任制

管辖范围:±0水平泵房、主斜皮带车房变电所、东南区皮带车房变电所、东南区-400变电所、87变电所、39变电所、42皮带车房变电所、主、副斜绞车、±0水平、-110 水平、–240水平、-400水平供电线路维护.。

1、负责所辖范围内的设备、设施及供电线路的维护检修。保证所辖设备安全运行。

2、对本岗位的安全工作负责,切实搞好自主保安。

3、认真执行本岗位各项管理制度及操作规程和专项安全技术措施,不准做与本岗位工作无关的事情。

4、服从区、工长指挥,听从组长领导,保质保量完成各项任务,消除影响安全生产的一切隐患。

5、做好各种工作、备件、劳保用品的岗前准备工作。工作中认真检查所管辖的设备、设施及供电线路,发现问题及时汇报处理。

6、工作完毕,必须清理现场杂物,搞好岗位环境文明生产。

小班电工岗位责任制

1、负责处理所辖范围内的电气设备、设施及供电线路当班生产过程中出现的各种事故。

2、对本岗位的安全工作负责,切实搞好自主保安。

3、认真执行本岗位各项管理制度及操作规程和专项安全技术措施,不准做与本岗位工作无关的事情。

4、服从区、工长指挥,听从组长领导,保质保量完成各项任务,消除影响安全生产的一切隐患。

5、做好各种工作、备件、劳保用品的岗前准备工作。工作中认真检查所管辖的设备、设施及供电线路,发现问题及时汇报处理。

6、接到处理事故指令后,立即赶到现场,迅速查出故障点进行处理,将事故影响时间及范围缩小到最小,确保安全生产。防爆电气设备按防爆要求,杜绝电气失爆。

7、工作完毕,必须清理现场杂物,搞好岗位环境文明生产。

8、必须参加入井培训及岗位工作培训,经培训考试合格后持证上岗。入井时严格执行《煤矿安全规程》对入井人员所规定的“一个必须,三个严禁”。

变电工岗位责任制

1、负责井上、下高低压电气设备安全供电。

2、工作中详细检查仪表指数,掌握高压盘、变压器及其它设备运行情况,发现异常及时汇报。

3、必须熟悉变电所底进出线路,停送电工严格按操作规程进行,做到一人操作一人监督。

4、监守岗位,严格执行交接班制度,认真做好各种记录。

5、搞好环境卫生,经常保持室内外整洁。

6、保持高度警惕,非本室人员未经领导批准严禁入内。保持消防器材齐全可靠,配件充足。

运转大班班长岗位责任制

1、对本班队的安全工作全面负责,为本班组安全第一责任者。

2、在主管区长领导下,负责运转三个班人员管理、任务安排、工作协调,合理安排班队人员出勤。

3、按照有关规定,负责对小班班长进行考核。

4、认真贯彻执行安全生产的政策、法令和上级指示精神,严格执行正规操作工序和质量标准以及专项安全技术措施。

5、积极参加矿、区组织的各项安全活动,并督促本班人员积极参加,对不参加者严格考核。

6、定期组织小班班长及班组核心召开安全生产会,传达近期安全形势及有关文件,了解班组动态,制定相关措施。

7、定期和不定期组织对各岗位人员及设备运行情况进行检查,发现隐患及时组织处理。

8、熟悉所管设备及周围环境,及时准确预测安全隐患,有针对性地提出行之有效的防范措施。

9、认真组织完成上级交给的各项任务及临时交办的任务。

运转小班班长岗位责任制

1、对本班队的安全工作全面负责,为本班组安全第一责任者。

2、在大班班长领导下,负责本班组人员管理、任务安排、工作协调,合理安排班组人员出勤。

3、认真贯彻执行安全生产的政策、法令和上级指示精神,严格执行正规操作工序和质量标准以及专项安全技术措施。

4、积极参加矿、区组织的各项安全活动,并督促本班人员积极参加,对不参加者严格考核。

5、对当班期间出现的故障,要及时赶到现场,带领司机配合维修工进行抢救,并积极参加与事故分析工作。

6、熟悉所管设备及周围环境,及时准确预测安全隐患,有针对性地提出行之有效的防范措施。

7、认真组织完成上级交给的各项任务及临时交办的任务。

调度员岗位责任制

1、严格执行区领导交办的各项任务,并保质保量完成任务。

2、当班的记录要记录完整详细,时间、地点、内容、汇报人、处理人要记录清楚。

3、合理调度,调度顺序要服从生产,凡影响生产的要优先安排处理,并及时通知值班人员。

4、凡当班有事故,要主动参与分析,找出事故原因。

5、严格执行交接班制度,当班安全生产情况必须当面交接清楚。

6、认真执行本岗位各项管理制度及操作规程、专项安全技术措施,不准做与本岗位工作无关的事情。

7、搞好本岗位文明生产。

提升机司机(主、副井)岗位责任制

1、对人员和设备的安全负责,确保安全。

2、严格按照操作规程作业,认真执行巡回检查制度和交接班制度等有关规定,有权拒绝违章指挥。

3、工作前检查好信号,机械和电气各部及安全保护装置,动作是否灵活可靠,各部零部件是否牢固,钢丝绳有无断丝、变形,发现问题及时汇报处理。

4、运转时注意各部运转声响,随时观察仪表指示情况,以及轴承和电动机温度的变化,检查润滑系统的供油情况,保证安全运转。

5、信号不明不准开车,中途停车不得松闸,下行车时必须给电运行,车在运行中司机不得离开操作台。

6、井筒设备检查检修时,要按规定的信号开车。

7、精通业务,钻研技术,精心维护保养设备,充分发挥设备的效能,提高效率。

8、认真填写运转交接班记录,做到操作、检修、消防工具厂齐全,保持设备与环境卫生整洁干净。

9、严守机房保卫制度,执行入室登记制度,非本机房工作人员未经领导批准禁止入内。

10、司机必须培训合格并持证上岗。

主扇风机司机(崔庄、佐城)岗位责任制

值班人员岗位职责通用版

管理制度编号:YTO-FS-PD530 值班人员岗位职责通用版 In Order T o Standardize The Management Of Daily Behavior, The Activities And T asks Are Controlled By The Determined Terms, So As T o Achieve The Effect Of Safe Production And Reduce Hidden Dangers. 标准/ 权威/ 规范/ 实用 Authoritative And Practical Standards

值班人员岗位职责通用版 使用提示:本管理制度文件可用于工作中为规范日常行为与作业运行过程的管理,通过对确定的条款对活动和任务实施控制,使活动和任务在受控状态,从而达到安全生产和减少隐患的效果。文件下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用。 1、认真贯彻执行国家的安全生产方针、政策和法律、法规,严格执行执行落实公司各项管理制度。 2、值班人员认真履行职责,加强责任心,保持警惕,严禁脱岗、睡岗,做到勤巡视,勤检查,对当班的安全工作负责。 3、严格做好交接班、值班记录、坚守岗位,搞好值班室的卫生及门外的卫生,保持清洁,并对可疑人员进行必要的安全检查,发现情况及时报告。 4、严禁值班时应做到不喝酒、不串岗、不睡岗,不擅自找人代岗,禁止在值班室内乱接电线。 5、值班期间值班人员不得做与本职工作无关的事情,不得将无关的人员带入岗位。 6、值班期间一旦发生突发事件,值班人员必须迅速采取有效措施予以处置,必要时值班人员应赴现场处理,重大问题要及时向部门或公司领导报告,并详细做好记录。 7、在夜间值班过程中要认真检查门、窗、采矿区设备设施及周围的情况,发现问题要及时向工段或部门领导汇

煤矿机电岗位责任制(完整)

四川荣威集团荣县煤业 阳沟河煤矿 岗位 安全生产责任制

目录 1、机电矿长岗位安全生产责任制 2、机电技术员岗位安全生产责任制 3、机电科长岗位安全生产责任制 4、机电队长岗位安全生产责任制 5、机电带班班长岗位安全生产责任制 6、机电检修班长岗位安全生产责任制 7、胶带运输机司机岗位安全生产责任制 8、刮板运输机司机岗位安全生产责任制 9、机电检修工岗位安全生产责任制 10、机电维护工岗位安全生产责任制 11、水泵司机岗位安全生产责任制 12、风、水管道工岗位安全生产责任制 13、风钻打眼工岗位安全生产责任制 14、绞车司机岗位安全生产责任制 15、信号工岗位安全生产责任制 16、把钩工岗位安全生产责任制 17、验绳工岗位安全生产责任制 18、乳化泵司机岗位安全生产责任制 19、乳化液泵站维修工岗位安全生产责任制 20、电(气)焊工岗位安全生产责任制 21、砂轮机操作工岗位安全生产责任制 22、井下电钳工岗位安全生产责任制 23、井下设备管理员岗位安全生产责任制 24、设备配件员岗位安全生产责任制 25、材料员岗位安全生产责任制 26、排沙潜水泵司机岗位安全生产责任制 27、锚杆机司机岗位安全生产责任制 28、耙斗机司机岗位安全生产责任制 29、主扇风机司机岗位安全生产责任制 30、调度小绞车司机岗位安全生产责任制 31、回绞司机岗位安全生产责任制 32、采煤机司机岗位安全生产责任制 33、机组维护工岗位安全生产责任制 34、推车工岗位安全生产责任制 35、井下运料工岗位安全生产责任制 36、风镐工岗位安全生产责任制 37、台钻工岗位安全生产责任制 38、液压支架工岗位安全生产责任制 39、转载机司机岗位安全生产责任制

煤矿机电安全生产责任制

. 关于机电安全生产 岗位责任制落实情况的说明 安矿长: 按照《古莲河露天煤矿安全生产责任制》职责分工,现将职责逐条落实情况汇报如下: 一、机电副矿长安全生产职责 一、建立、健全安全生产责任制 1. 参与制定、修订(编)矿安全生产责任制和规章制度。 已参加编制古莲河露天《安全生产责任制》和《制度汇编》工作。 2.参与审查矿领导班子成员安全生产责任制。 已参加审核矿领导班子成员安全生产责任制。 3.组织制定分管部门负责人安全生产责任制和操作规程,明确各岗位的责任人员、责任围和考核标准。 下一步要求各生产单位上报设备的类型、型号、数量、岗位人员,明确一岗双责。 4. 负责编制机电运输生产安全事故应急预案;参与编制年度灾害预防和处理计划。 已参加《事故应急预案》、《灾害预防和处理计划》的编制工作。

资料Word . 二、参与或组织制定、审查机电运输设备大修和更新计划 5. 组织制定矿年度机电运输设备大修和更新计划,负责机电设备、设施日常检修维护的检查工作,及时消除机电设备等事故隐患;并经常检查机电设备的登记造册和维护保养台帐。设备更新矿生产单位设备大修已列入本单位成本中,各生产单位根据生产情况报请主管机电副矿长审批;每月三次对全矿设备进行检查并有记录。委托生产单位未建立健全设备台账。 6.参与制定年度安全生产计划。 由安全科列出年度安全生产计划。 三、参与或组织制定并实施安全生产教育和培训计划 7. 组织制定机电运输岗位人员安全培训计划,参与机电运输岗位人员培训。 各生产单位将本单位机电从业人员报矿培训中心培训并报 安全科备案。 8. 监督检查机电运输岗位人员接受培训和持证上岗情况。 此项工作在日常检查围之。 四、组织或参与推广应用先进的安全管理经验和适用技资料Word .

社区卫生服务中心各科室工作制度及人员岗位职责范本(DOC 37页)

社区卫生服务中心工作制度 1、在卫生行政部门的领导下,实行中心主任负责制。 2、为社区居民提供预防、医疗、保健、康复、健康教育和计划生育技术服务等“六位一体”的服务。 3、运用适宜的中医药、西医及中西医结合技术承担社区居民常见病、多发病、慢性病的防治工作。 4、对于疑难病症患者及时会诊、转诊,建立医疗差错、事故登记制度。 5、对老年人、行动不便的慢性病人提供出诊及家庭病床等上门服务。 6、定期开展健康教育及健康促进活动,举办讲座,发放健康教育宣传手册。 7、开展计划生育技术服务及妇幼保健工作。 8、为辖区内居民建立健康档案,并对健康档案实行规范化、标准化的管理,对慢性非传染性疾病实行分类管理。 9、对残疾病人、偏瘫、脑血管病后遗症病人及有康复需求的人群开展康复训练及指导。 10、每三年在辖区内进行社区普查,修订社区诊断,根据社区主要健康问题制定干预计划并组织实施。 11、对辖区内的社区卫生服务站实行对口管理,业务指导。 中心办公室工作制度 1、在中心主任的领导下,负责行政管理工作,协调、沟通各部门的工作联系。 2、负责草拟、制定发展规划、年度工作计划和总结。负责行政公文的签发、登记、传递、传阅、立卷、归档、保管和利用工作。 3、负责安排各种会议,做好记录,并负责安排总值班。 4、认真做好上传下达,及时做好各种电话、信函、文件及领导指示的登记、传达、转办和反馈,负责处理信访工作。 5、负责做好印鉴管理、通讯联络、参观访问、对外友好交流和外宾的接待

工作,并负责与社区保持联系。 6、负责人事调配、劳动工资、职工教育、职称评聘及职工退休等工作。 7、负责政治思想工作,抓好科室政治学习,做好记录。 8、加强行风建设,改善服务态度,坚持医德医风考评,考评结果装入职工个人档案,作为评先晋升的依据。 信息资料管理制度 1、在中心主任领导下负责全中心计算机网络系统、信息资料收集及统计等管理工作和日常信息咨询工作,信息管理和咨询工作做到精确、及时、严谨。 2、制定居民健康档案管理使用办法,专人负责档案的管理与使用,建立健全档案资料。 3、专人负责计算机系统的管理与使用,负责本辖区社区卫生服务管理网络的维护,定期检查设备情况,及时发现问题及早排除,严禁非工作性质使用机器,保证机器性能良好和计算机各点位终端运转良好。 4、按时收集、汇总、上报各项数据、报表资料,保证真实、准确、及时、完整。遵守各种信息资料的保密制度。 5、社区基本情况主要数据资料上墙。 信息资料管理人员岗位职责 1、在中心主任领导下开展各项工作。 2、负责健康档案文本保管,资料微机输入,保持微机内的记录与文本记录一致,并做到同步更新及动态变更,管理有序。 3、社区居民健康档案由社区中心保管,应保证居民信息资料的完整性与可利用性,防止信息的泄露与丢失。 4、做好健康档案文本借阅工作,按规定手续办理借阅、归还工作。 5、对各科室(站)查阅、使用电子版健康档案设置不同层级的使用权限,保证信息安全。 6、熟练运用各种卫生服务管理软件,配合中心办公室保证信息渠道通畅,

值班人员岗位责任制度范本

内部管理制度系列 值班人员岗位责任制(标准、完整、实用、可修改)

编号:FS-QG-61984值班人员岗位责任制 Duty duty system 说明:为规范化、制度化和统一化作业行为,使人员管理工作有章可循,提高工作效率和责任感、归属感,特此编写。 一、值班员必须努力学习电力法规知识,熟练掌握本职工作业务技术,熟熟悉电气规程,本站电气设备的性能,接线方式,运行方式等,明确本职工作范围,服从专业人员的技术指导,完成领导交办的任务。 二、值班员负责高低压配电设备的安全运行和一般维修,要按时巡视检修配电柜、变压器、电容器以及低压运行设备,及时抄录电气仪表,整理上报有关技术资料。 三、向领导推荐使用节能、先进、性能好的符合电网安全经济运行的产品,搞好设备的更新改造,搞好节约用电,及时投切补偿电容器,保证功率因数在合格值以内,科学安排生产,努力提高用电负荷率。 四、变配电室进行设备停电检修时,值班员应制定有关的安全技术措施(停电、验电、挂地线、悬挂警告牌等),并

向工作人员指明停电范围,工作范围以及带电设备部位等,并应加强监护,对所进行工作范围内的安全负责。 五、高低压开关设备的五防设施安全有效,保证自备电机电源的可靠性,保证电气链锁装置和继电保护装置及自动装置的正确动作,按调度命令完成配电室内的倒闸操作和停送电操作,保证通讯畅通。 六、遵守劳动纪律,认真执行各项规章制度,规范用电行为,未经批准不得私自增容,转送电,杜绝窃电行为,不擅离职守,精力集中,工作时间内不得从事与工作无关的事情。 七、加强责任心,保管好变配电室的各种工具、仪表、材料,搞好室内外卫生,保证电气设备的安全经济运行。 请输入您公司的名字 Foonshion Design Co., Ltd

机电岗位责任制(汇总)

机电科岗位责任制 目录 1、机电科科长岗位责任制 (1) 2、机电科副科长岗位责任制 (2) 3、综修车间主任岗位责任制 (3) 4、设备管理员岗位责任制 (4) 5、电缆管理员岗位责任制5 6、配件管理员岗位责任制6 7、材料员岗位责任制7 8、资料(档案)管理员岗位责任制8 9、矿灯发放工岗位责任制9 10、矿灯维修工岗位责任制10 11 、变配电工岗位责任制11 12、主扇风机司机岗位责任制12 13、空压机司机岗位责任制13 14、主排水泵司机岗位责任制14 15、皮带司机岗位责任制15 16、井下变电站(变电所)值班员岗位责任制16 17、值班机

电维修工岗位责任制17 18、机修工岗位责任制18

机电科科长岗位责任制 1、对全矿井机电设备的安全运行,负技术管理责任,参加公司安全隐患大排查,落实安全存在问题。 2、协助主管机电副矿长抓好全矿机电技术管理工作, 认真贯彻执行《煤矿安全规程》及各项安全制度,组织安排机电职工的安全和学习,提高机电管理水平。 3、组织编制并审查机电设备预防性试验、停产检修、大修等,更新改选、防雷、防排水及配件等年度计划。 4、组织对全矿井的电气‘三大保护' (接地、漏电、过流),三专二闭锁(变压器、电缆、开关、瓦斯电闭锁、风电闭锁)的防爆设备运行情况的检查,发现问题,及时提出处理措施并督促检查落实情况。 5、经常了解掌握全矿井提升、排水、通风、供电等主要机电设备运行情况,协助机电副矿长组织全矿井主要生产系统的机电设备检修工作,保证大型固定机电设备的安全运转。 6、经常深入生产现场,检查、了解机电方面的事故隐患,对存在问题及时安排解决或请示汇报,消灭“失爆” 。 7、对较大的机电事故,要及时赶到现场指挥处理,参加事故分析、处理,及时上报事故情况。 8、督促检查各区机电安全技术操作规程管理制度的执行情况。 机电科副科长岗位责任制 1、负责本科范围内提升、运输设备、高压及低压供电系统、通风设备、

煤矿机电科岗位责任制汇编

煤矿机电科岗位责任制汇编 Through the process agreement to achieve a unified action policy for different people, so as to coordinate action, reduce blindness, and make the work orderly. 编制:___________________ 日期:___________________

煤矿机电科岗位责任制汇编 温馨提示:该文件为本公司员工进行生产和各项管理工作共同的技术依据,通过对具体的工作环节进行规范、约束,以确保生产、管理活动的正常、有序、优质进行。 本文档可根据实际情况进行修改和使用。 目录 科长岗位责任制4 党支部书记岗位责任制6 副科长岗位责任制7 工会主席岗位责任制8 机械工程师岗位责任制9 电气工程师岗位责任制10 机电科团支部书记岗位责任制11 机电科材料员岗位责任制12 机电科办事员岗位责任制13 档案管理员岗位责任制14 运转队队长岗位责任制15

运转队技术员岗位责任制17 运转队机修班长岗位责任制18 运转队电修班长岗位责任制19 运转队机修岗位责任制20 运转队电修岗位责任制21 抽风机司机岗位责任制22 压风机司机岗位责任制23 主副井提升机司机岗位责任制24 主排水泵司机岗位责任制25 挖养工岗位责任制26 锅炉工岗位责任制27 化验员岗位责任制28 主井打点信号工岗位责任制29 原煤皮带机司机岗位责任制30 地面水泵工岗位责任制31 电管队队长岗位责任制32 电管队副队长岗位责任制33

人员服务岗位责任制度

人员服务岗位责任制度 Document serial number【KK89K-LLS98YT-SS8CB-SSUT-SST108】

游泳池服务人员要求及职责 游泳池服务人员必须有较强的思想政治觉悟,热爱本职工作;掌握会所服务的基本知识和技巧,懂得游泳池管理的一般知识,掌握游泳运动和游泳保健知识;具有较好的游泳和游泳救生技能。 一、救生员的基本条件及技能? 1、身体健康。 2、救生员必须持有健康证和救生员上岗证。 3、因特殊原因不能取得救生员上岗证而安排救生工作的员工必须通过公司安保部培训考核,在游泳技能、急救技能和水质保洁技能方面达到一定的专业水 准,才能负责救生工作。 4、救生员须全面掌握泳池消毒加药技能,了解每种药的性能、用药量、用药的频度和加药的方式,尽可能做到合理科学,即要节约用药又要保证水质达 标。 5、救生员须全面学习水泵房管理技能,按规定要求程序操作。 二、救生员岗位职责 1、负责游泳池的救生及保洁工作。 2、负责客人游泳的绝对安全、勤巡视池内游泳者的动态,克服麻痹思想,落实安全措施,发现溺水者要迅速冷静处理,做好抢救工作并及时向有关领导报 告。 3、认真做好每天的清场工作。 4、负责游泳池水质的测验和保养及游泳场地的环境卫生。 5、上班集中精神,不得与无关人员闲谈,救生台不得空岗,无关人员不得进入池面。 6、由于游泳深浅不一,来的有大人、小孩,有会游泳的和不会游泳的,对此一定要注意,要勤在泳池边观察,注意游泳者的动向,防止发生意外,保证客 人的安全。对不会游泳者可作技术指导。 7、定时检查更衣室,杜绝隐患。

8、如遇雷雨天气,要迅速安排客人上岸,确保客人安全。 三、服务岗操作细则? 1、准备工作 (1)仪表整洁,做好准备 服务员工作前应按规定换好工作服,佩带工号牌,检查自身仪表仪容,准时到岗,通过班前会接受任务,服从工作安排,有责任感,到岗应及时查看交接班记录,从思想上,精神上做好接待服务准备。 (2)做好水温调节、水质处理工作 检查游泳池水温,化验水质(余氯控制在0.4mg/L,PH值在6.5~8.5), 并做好记录,并根据化验情况,合理地投放药品,分别开启药水循环过滤泵,消毒池水。约一小时左右,关闭药泵。根据国家卫生部规定,定期检测尿酸含量(不得超过3.5mg/L)和大肠菌群(不得超过18个/L)。用水下 吸尘器清除水底沉积物,保持水质的纯净、卫生。查看机房、泵房,保持机械设备无积尘,工具摆放整齐。冲洗消毒浸脚池,并换好药水。 (3)做好服务准备工作 用清洗消毒液按1:200兑水后对池边的躺椅、座椅和圆桌以及更衣室椅 子等进行消毒,按规定摆放烟灰缸、撑起太阳伞。 (4)做好卫生工作,检查设施 清理池边卫生,清洗游泳池边的瓷砖等。清洁淋浴间的地面、镜子和卫生间的洁具。同时检查客人将使用的设施、设备是否完好,如淋浴的冷热水开关、更衣柜的锁等,有损坏及时修复。 (5)做好淋浴房准备工作 清查核对更衣柜钥匙,在登记册上写清场次、时间,并补充好更衣室里的棉织品、易耗品(浴液、洗发素等)。 2、接待服务?

值班人员岗位职责

值班人员岗位职责 为了维护医院的安全,保障国家的财产不受侵害,特制定本制度。 一、值班人员必须认真履行职责,加强责任感,保持警惕,按时上岗,不得擅自 离岗。日常保卫实施24小时值班,负责医院安全保卫和突发性事件处置。 二、值班人员值班期间应根据值班任务的要求,做到勤巡视,勤检查。 三、值班期间值班人员不得做与本职工作无关的事情,不得将无关的人员带入岗位。 四、值班期间一旦发生突发事件,值班人员必须迅速采取有效措施予以处置,必要时值班人员应赴现场处理,重大问题要及时向上级领导报告,并详细做好记录。 五、值班人员必须认真做好值班记录,做好交接班手续 六、值班人员在值班过程中应熟悉消防器材的存放地点及使用方法。 七、在值班过程中值班人员要树立对国家和集体财产高度负责的精神。 八、在夜间值班过程中要认真检查门、窗、仓库、罐区的情况,发现问题要及时向医院领导汇报。 九、值班人员不得擅离职守消极怠工,要及时传达领导的指示,对各类事故做好联络及上传下达的工作。 十、及时发现各种事故隐患,在工作时间不得喝酒和聚众娱乐,如有急事应提前跟领导汇报经批准后方可替岗,严禁空岗或漏岗现象发生。 十一、搞好值班室的卫生,认真做好交接班工作,认真做好值班笔录。 十二、负责记录《值班日记》和填写其相关表格,做到及时、详细、准确;

监控人员岗位职责 一、爱护视频安防监控系统设备、熟悉、设备性质,严格按程序操作。 二、发生问题要及时向领导汇报,并做值班记录。 三、监控记录必须按要求进行保存,以备资料查询。 四、严禁将视频监控设备作他用。 五、坚守岗位、确保录象设备不间断工作。 六、严禁非工作人员操作设备。 七、爱惜设备,保证值班室内干净整洁,值班内严禁吸烟。 八、设备出现故障应及时向领导汇报,并做好记录。 九、按要求正确使用设备,不得盲目操作,未经领导允许,不得移动显示屏、硬盘录象机、监视器、电脑等设备及各种按钮、电器接头。 十、严格执行交接班制度,认真填写值班日志。对设备情况要作为日常交接班重要内容,并及时登记交接班日记,做到交清接明。 十一、做好监控设备的清洁保养工作,遇探头图象不清晰、监控设备需检查维护的情况,须及时报告领导。 值班室管理制度

值班人员岗位责任制通用版

管理制度编号:YTO-FS-PD324 值班人员岗位责任制通用版 In Order T o Standardize The Management Of Daily Behavior, The Activities And T asks Are Controlled By The Determined Terms, So As T o Achieve The Effect Of Safe Production And Reduce Hidden Dangers. 标准/ 权威/ 规范/ 实用 Authoritative And Practical Standards

值班人员岗位责任制通用版 使用提示:本管理制度文件可用于工作中为规范日常行为与作业运行过程的管理,通过对确定的条款对活动和任务实施控制,使活动和任务在受控状态,从而达到安全生产和减少隐患的效果。文件下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用。 一、值班员必须努力学习电力法规知识,熟练掌握本职工作业务技术,熟熟悉电气规程,本站电气设备的性能,接线方式,运行方式等,明确本职工作范围,服从专业人员的技术指导,完成领导交办的任务。 二、值班员负责高低压配电设备的安全运行和一般维修,要按时巡视检修配电柜、变压器、电容器以及低压运行设备,及时抄录电气仪表,整理上报有关技术资料。 三、向领导推荐使用节能、先进、性能好的符合电网安全经济运行的产品,搞好设备的更新改造,搞好节约用电,及时投切补偿电容器,保证功率因数在合格值以内,科学安排生产,努力提高用电负荷率。 四、变配电室进行设备停电检修时,值班员应制定有关的安全技术措施(停电、验电、挂地线、悬挂警告牌等),并向工作人员指明停电范围,工作范围以及带电设备部位等,并应加强监护,对所进行工作范围内的安全负责。 五、高低压开关设备的五防设施安全有效,保证自备

2020年(岗位职责)机电岗位责任制

机电专业岗位责任制 为保证矿井机电工作正常安全运行,提高机电各岗点人员专业素质,明确各岗点、工种的岗位责任,特制定xxxx二矿《机电专业岗位责任制》如下: 一、机电矿长岗位责任制 (一)在矿长的领导下,负责全矿的机电技术管理工作,对本单位的全部机电设备负全面责任。 (二)负责对全矿机电设备统一指挥调动,合理安排设备的检查、检修、小修、中修、大修计划。 (三)抓好机电人员的安全教育和技术培训工作,不断提高机电技术人员的业务水平。 (四)认真监督、检查机电各工种岗位责任制和操作规程的执行情况。 (五)对因设备长期失修,有重大隐患或因防护装置不安全造成的工伤事故负责。 (六)每月组织对本矿机电设备进行四次检查,对查出的问题要有记录,并及时解决,消除事故隐患。 (七)各种设备在使用前必须有完备的安全保护措施。 (八)对临时进行的设备检修,必须制定安全措施后方可实施。 (九)完成矿交办的其它任务。

二、机电科长岗位责任制 机电科科长是煤矿机电、运输管理的主要负责人,负责煤矿机电、运输管理工作。机电科科长必须熟练掌握煤矿安全生产的专业知识并依法经过培训、取得安全资格证。 (一)岗位职责 1.积极配合机电矿长在机电、运输管理方面贯彻落实国家有关煤矿安全的法律、法规、规章、技术规范等规定,搞好本企业的技术管理工作。 2. 责领导机电科对煤矿机电、运输设备(设施)进行管理。 3.负责组织制定本科室各岗位安全生产责任制和各项管理 制度,并按规定进行考核。 4.发现煤矿使用的设备不符合有关规定时,机电科科长要令其停止使用。 5.发现有关人员不适宜担任相关岗位的工作时,要及时向有关部门汇报。 6.发现有故意损坏煤矿机电、运输安全设施的现象或影响到正常安全生产管理的行为时,机电科科长要立即制止,并及时向有关领导汇报。 7.配合有关科室,进行设备的进货验收,保证采购的设备符合规定要求。 8.根据煤矿的生产计划,综合安排对设备进行检修时,保证矿井安全生产。

集中用餐岗位从业人员责任制度

集中用餐岗位从业人员责任制度 食堂是满足师生生活需要,事关师生饮食卫生和身体健 康的重要场所。为了进一步贯彻落实《学校食品安全与营养健康管理规定》的有关要求,进一步加强学校食堂管理工作,确保师生饮食健康,杜绝食物中毒等事件的发生,特制定本从业人员责任制度。 一、食堂服务范围 1.严格执行学校制定的服务范围和卫生防疫部门的规 定制作和销售食品。 2.禁止向学生出售不利于学生健康的物品。 二、价格质量要求 1.要足斤足两,做到价格适宜,严格按规定标价销售。 按不同季节选配,要做到有营养、味道好、新鲜、卫生,高、中、低档搭配。 2.主副食品要明码标价,学校加强成本核算,严格按核 准价格销售。 三、食品卫生要求 1、对主要原料(油、米、盐、面、肉等)实行定点采购,供货单位必须各种证件齐全,做好进货、发放使用记录。 2.不得采购、加工、销售腐烂变质、假冒伪劣、不经检 疫的食品,如有违反,追究当事人的责任。

3.食品分类、分架隔墙、离地存放,生熟分开不混杂,副食品和调味品分开储藏,不使用未经洗涤、消毒的餐炊具,不使用白色泡沫餐炊具。 四、食堂环境卫生及工作人员管理要求 1.食堂周围环境要保持卫生、安全,与外界隔离良好, 无闲杂人员进出食堂。 2.食堂内部环境整洁、规范,无老鼠、无苍蝇、无蟑螂 及其他有害昆虫,室内无油垢,地面无污物,无蜘蛛网,窗明几净。 3.食堂从业人员每年必须进行健康检查,无健康许可证 不准上岗。从业人员出现各种传染性病症和其他有碍食品卫生的病症时,必须立即离开工作岗位。从业人员应有良好的个人卫生习惯,要经常洗澡、理发、剪指甲,工作服、工作帽要保持清洁。出售食品时要戴口罩,使用工具售饭,不得提供塑料袋和一次性饭盒。 4.工作人员要树立服务意识,对师生态度要热情、周到、友好,努力营造和谐的氛围。 5.餐厅卫生要保持清洁,随时保持地面清洁(无水、无油迹、无尘土、无垃圾),桌椅摆放整齐,不得随意搬动, 保证使用完好。 6.食堂必须按学校作息时间准时开饭,没有特殊原因,

值班人员岗位责任制

值班人员岗位责任制 一.变电站值班人员一般职责 1. 值班人员要树立全局观念,为保证供电系统正常运行及本单位正常供电,工作上应贯彻“安全第一”的方针,认真执行电气安全工作规程及有关规章制度,杜绝各种重大事故和其它责任事故,做好各项维护检修和季节性安全工作。 2. 值班人员应熟悉本站一﹑二次设备规范性能,掌握有关运行操作规程,在值班时间内负责受电设备运行、巡视、维护、倒闸操作及事故处理。 3. 在值班时间内,自觉遵守安全规程要求,穿着应整齐,并不得擅自离站。 4. 值班人员要互相学习,互相帮助,互相团结,做好巡视检查工作。 5. 遇有高压设备发生事故,应逐级上报,并及时通知110KV变电站值班人员,由当值人员与厂有关部门或电力局调度联系办理。 二.变电站站长职责 1. 站长为变电站行政负责人,负责本站设备的安全运行,检修和维护等项工作。 2. 负责建立严格的电气设备运行检修和试验等制度,做好安全运行管理工作。 3. 按照规程要求,根据设备运行,检修情况和季节性特点,定期安排进行电气设备维修和试验工作。

4. 熟悉本站设备规范、性能、操作和维护方法,随时掌握设备运行情况。 5. 当值班人员在进行倒闸操作或事故处理时,进行监护或协助,如操作或处理不当,有权进行纠正,必要时可解除当值职务,亲自指挥。 6. 遇有站内复杂倒闸操作时,站长有责任进行直接监护,严格执行保证人身和设备安全的技术措施,确保操作正确无误。 三.变电站正职职责 1. 在值班时间内,对站内安全供电和人身安全设备安全运行负责,在行政上受站长领导,在运行上认真执行各项规章制度,特别是操作票、工作票、巡视检查、交接班等制度。 2.在值班时间内,应经常监视设备的运行状况,做好如下检查: (1)负责当值运行,操作和事故处理,按时对设备进行巡视检查。 (2)审阅副职填写的操作票和各种记录。 3. 按工作班组的工作票要求布置安全措施,严格履行工作许可和终结制度,并督促填写检修,试验,如继电保护、检验等各种记录。 4. 发现修试人员工作危及人身和设备安全时有权制止,待符合安全条件后方可许可重新工作。 5. 按设备维护管理制度规定和计划安排组织人员,消除设备缺陷,做好设备的维护工作。 6. 当值内发生的缺陷和发生的设备异常事故,工作过失等情况应及时上报上级领导并做好记录,站长不在所处理的问题事后应报

保洁人员岗位责任制

保洁人员岗位责任制 为了规范保洁人员的管理制度,提高保洁人员的服务质量,使工地整体环境卫生清新、整洁,特作以下规定: 一:工作时间: 星期一至星期日: 早上:6:00至11:00 下午:14:30至17:30 二:工作职责 1、树立高度的责任心,关心工地的利益,严格执行保洁责任制,在清洁过程中,如发现设施设备有损坏或异常情况应及时向上级主管汇报,负责管理好责任区卫生器具,保证工地内外的清洁卫生,不留卫生死角。保洁人员应随时巡视工地,发现污物杂物应及时处理,随时保证工地内的清洁卫生。 2、保洁人员要努力提高自身素质和对公司负责的觉悟,服从领导工作安排,遵守公司工作纪律,不迟到,不早退,不擅自离岗,如有急事须向主管请假。 3、保洁人员对公司、员工服务要热情周到。 4、保洁人员的工作要坚持原则,不准以个人恩怨懈怠工作,不准给同事设备制造障碍,不准以任何借口扰乱工作秩序。 5、不准私拿公物,私卖废品,如发现,分别给予罚款并同时辞退;如损坏卫生工具者,要照价赔偿。拾到物品,应及时上交主管。 6、工地内的垃圾要随时清除干净,用垃圾桶、垃圾袋及时运送出场外或指定地点并倒入集装箱。 7、保洁人员在工作中有权劝阻、制止破坏公共卫生的行为,不能处理、解决时应立即向上级主管汇报,有权提出工作中的一些合理化建议。 8、卫生工作必须达到规定标准,连续3次未达标者,分别给予警告、罚款、辞退的处罚。 9、保洁员必须严格按照《保洁员清洁工作程序》执行工作。 三、清扫范围 1、主要走道、通道、食堂餐厅,公司办公区域地面、墙面及相关设施的清洁。

﹡食堂卫生时间请保洁人员自行规定,原则上在员工用餐后,清扫时务必做到地面干净无水渍、油渍;餐桌上无残留物。 ﹡保洁人员在清扫办公室时需注意必须先用扫帚将地上的尘土清扫,再用拖布进行二次清理,拖布可湿但不能滴水。 附表二:《保洁工作检查登记薄》 保洁部位:保洁人:督促人:

变电所值班人员岗位责任制通用版

管理制度编号:YTO-FS-PD673 变电所值班人员岗位责任制通用版 In Order T o Standardize The Management Of Daily Behavior, The Activities And T asks Are Controlled By The Determined Terms, So As T o Achieve The Effect Of Safe Production And Reduce Hidden Dangers. 标准/ 权威/ 规范/ 实用 Authoritative And Practical Standards

变电所值班人员岗位责任制通用版 使用提示:本管理制度文件可用于工作中为规范日常行为与作业运行过程的管理,通过对确定的条款对活动和任务实施控制,使活动和任务在受控状态,从而达到安全生产和减少隐患的效果。文件下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用。 一、运行人员必须具有初中以上文化程度,经医师鉴定无碍工作的疾病,熟悉《电业安全工作规程》,并经考试合格,持证方准上岗。 二、运行人员每班不少于三人(不包括实习、代培人员)选操作熟练,经验较高一级的为代班长。任何工作人员都有权对违反安全规则并足以危及人身和设备安全的任何人给予立即制止和批评。 三、本班全体值班人员技术行政关系受组长领导,进行操作关系上受组长领导,并正确的执行组长所发出的电器运行的一切命令。 四、电气值班长在运行操作和行政技术关系上均受变电所组长领导,电气值班长如认为组长的命令有明显的错误且能直接危害设备及人生安全,应拒绝执行,将此事汇报队长或机电部长。 五、倒闸操作必须由两人执行。一人操作,一人监护。监护人员由经验较多,对设备较为熟悉者担任,班长在特别重要和复杂的倒闸操作中应做“监护人”,或由组

机电队岗位责任制详细版

文件编号:GD/FS-3510 (管理制度范本系列) 机电队岗位责任制详细版 The Daily Operation Mode, It Includes All Implementation Items, And Acts To Regulate Individual Actions, Regulate Or Limit All Their Behaviors, And Finally Simplify The Management Process. 编辑:_________________ 单位:_________________ 日期:_________________

机电队岗位责任制详细版 提示语:本管理制度文件适合使用于日常的规则或运作模式中,包含所有的执行事项,并作用于规范个体行动,规范或限制其所有行为,最终实现简化管理过程,提高管理效率。,文档所展示内容即为所得,可在下载完成后直接进行编辑。 ⑴负责备足各种常用的救灾抢险物资、工具及排水设备和配件等,保证满足日常防治地质灾害工程和水灾发生时救灾需要。 ⑵负责防治地质灾害排水设备的选型及购置工作,负责探放水设备的购置。 ⑶负责矿井各排水点、水平排水系统排水设备的选型、安装、维护及主要排水系统的排水能力测试等工作。每年雨季前进行一次全面检修,并对全部工作及备用水泵进行一次联合排水实验,解决发现的问题。 ⑷负责对各水平变配电、泵房的监督管理工作,保证水泵正常运转,保证排水管路畅通。

⑸负责制定清仓计划,并按时安排清仓队伍,保证水仓的空仓容量经常保持在有效容量的50%以上,督促水沟的清理工作。 ⑹每月27日前向生产技术科填报井下排水系统图,井下排水设备的安设及运行情况、排水能力和排水记录。 可在这里输入个人/品牌名/地点 Personal / Brand Name / Location Can Be Entered Here

煤矿机电区队队长、支部书记、技术主管及各岗位人员岗位责任制

岗位责任制 (一)区长岗位责任制 1、认真贯彻煤矿安全生产的法律、法规,严格执行煤矿安全规程,坚持“安全第一、预防为主”的方针,切实做到不安全不生产。 2、落实矿下达的各项工作任务,博采众长,创新发展,科学管理,确保各项奋斗目标的实现。 3、负责全区各方面关系的协调,平衡劳动组织,审核职工工资,指挥全区搞好工作。 4、经常深入现场,抓好安全生产、材料管理、文明施工和质量标准化工作。 5、组织召开各种会议,及时研究、解决生产过程中遇到的问题。 6、充分发扬民主,倾听群众意见,关心群众生产,调动一切积极因素,搞好工作。 7、充分调动员工积极性,积极采纳合理化建议,促进全区各项 工作顺利进行,完成上级交给的各项任务。 其他未尽事宜参照矿安全生产责任制执行。 (二)支部书记岗位责任制 1、在矿党委的直接领导下,认真贯彻党的方针、政策,及时传 达学习上级文件指示精神,做好思想政治工作

2、坚持四项基本原则,抓好支部建设及党内目标管理。 3、加强领导班子建设,搞好一班人的团结。 4、抓好职工教育,搞好安全生产管理、材料管理和质量标准化工作。 5、检查指导共青团工作及岗位责任制落实情况,协助区长搞好本区干部的管理和考核工作。 6、深入现场调查了解职工思想,关心群众生活。 7、及时完成党委各部门交给的各项任务。其他未尽事宜参照矿安全生 产责任制执行。 (三)副区长岗位责任制 认真贯彻执行“安全第一”生产方针,负责“三大规程”的贯彻实施和上级及工区有关规定的落实。 1、生产任务下达后,负责督促检查,提出组织措施,确保生产任务完成。 2、在区长的领导下,认真抓好生产管理,按照提速发展的要求,积极组织安全生产,并抓好现场管理、材料管理、文明施工和质量标准化工作。 3、认真开好班前、班后会,科学安排生产任务,并落实好各班组工作完成情况。 4、积极参加班子会,汇报生产完成情况和生产过程中存在的问题,提出合理化建议和小改小革意见,促进安全生产。参加安全检查,对查出的问题及时组织处理。 5、深入现场,随时检查安全、材料、文明施工、质量标准化问 题。 6、协助区长抓好行政工作,区长不在时,行使区长权力,保证相关工

值班人员岗位职责

编号:SM-ZD-37439 值班人员岗位职责 Through the process agreement to achieve a unified action policy for different people, so as to coordinate action, reduce blindness, and make the work orderly. 编制:____________________ 审核:____________________ 批准:____________________ 本文档下载后可任意修改

值班人员岗位职责 简介:该制度资料适用于公司或组织通过程序化、标准化的流程约定,达成上下级或不同的人员之间形成统一的行动方针,从而协调行动,增强主动性,减少盲目性,使工作有条不紊地进行。文档可直接下载或修改,使用时请详细阅读内容。 1、认真贯彻执行国家的安全生产方针、政策和法律、法规,严格执行执行落实公司各项管理制度。 2、值班人员认真履行职责,加强责任心,保持警惕,严禁脱岗、睡岗,做到勤巡视,勤检查,对当班的安全工作负责。 3、严格做好交接班、值班记录、坚守岗位,搞好值班室的卫生及门外的卫生,保持清洁,并对可疑人员进行必要的安全检查,发现情况及时报告。 4、严禁值班时应做到不喝酒、不串岗、不睡岗,不擅自找人代岗,禁止在值班室内乱接电线。 5、值班期间值班人员不得做与本职工作无关的事情,不得将无关的人员带入岗位。 6、值班期间一旦发生突发事件,值班人员必须迅速采取有效措施予以处置,必要时值班人员应赴现场处理,重大问题要及时向部门或公司领导报告,并详细做好记录。

机电科各组岗位责任制度

机电科科长岗位责任制 一、在机电矿长的领导下,负责全矿机电管理工作的组织与领导。 二、熟悉和掌握安全规程,机电设备性能以及有关的安全制度,负责根据生产工作需要,组织编制机电技术规程和有关安全技术措施,并组织督促贯彻执行。 三、组织全科学习执行安全规程、技术规程、责任制以及其他管理制度,加强全科机电技术业务学习提高全科技术管理水平。 四、领导全科编制与执行检修计划,季节性防护计划,用电、配件、设备大修、人员配备和材料消耗等计划,并将执行情况总结上报。 五、深入现场,了解机电设备的使用、维护、保管情况,及时分析全矿机电管理动态,针对薄弱环节,组织力量及时解决存在问题,使设备合理、安全的使用。 六、对存在的重大机电安全技术问题,应组织机电工程技术人员提出改进措施,并组织贯彻执行。对重大的机电事故要本着“三不放过”的原则进行严肃追查处理,要逐级汇报,并在三日内写出书面报告。 七、负责合理调配使用劳动力、机电设备、工具、材料,做好机电设备及配件、备件的管理工作。 八、根据我矿具体情况,推广先进经验,发动和支持职工开展技术创新、提出合理化建议,并负责对有价值者组织实施推广 九、经常检查督促进行的各种系统图、记录簿、技术资料和先进经验的汇集工作,实行科学管理。 十、负责全科的行政管理并对本科的一切工作负全部责任,关心职工生活,加强对职工进行管理,进行思想教育和劳动纪律教育的工作。 机电科副科长岗位责任制 一、在科长的统一领导下,协助科长做好全矿性的有关机电管理工作。

二、负责分管范围内的行政与技术领导工作,贯彻、执行各种规章制度、安全规程、操作规程及技术措施,并随时检查其执行情况。 三、掌握机电设备运转动态和存在的问题并及时解决,确保设备安全运转。 四、做好机电设备、配备件及材料的管理,提高设备使用率,降低电力和材料消耗。 五、掌握机电预防性检修及日常检修情况,检查工程质量,做到安全运转和安全供电,确保生产任务的完成。 六、组织机电事故追查、处理,总结经验教训,提出改进措施,降低事故率。 七、组织职工学习安全技术规程和设备完好标准细则,并针对设备实际存在的问题,提出具体处理措施,逐步提高设备完好率。 八、负责所辖范围工作人员思想教育和劳动纪律教育工作,关心职工生活。 九、定期召开所辖范围内业务会议,检查工作,总结经验,布置工作,并负责提出每月工作计划和总结。 十、必须经常深入现场,检查设备运转使用情况,做到合理使用。严禁埋压丢失设备及零部件等。 设备管理组组长岗位责任制 一、在科长领导下,负责全矿机电设备管理工作,实行机电设备的科学管理。 二、经常深入现场,检查设备使用、维护、保管情况,发现问题,及时与有关单位联系,进行解决。如发现乱拆、乱卸、丢失设备的现象,应立即追查,向领导汇报,请示处理。 三、负责办理机电设备的新增验收、交接、编号、入帐、调拨、借出、借入、停用、报废、修复、配套等工作。组织设备安装验收工作,了解安装质量及合理性。

煤矿机电供应科长岗位责任制正式版

Through the joint creation of clear rules, the establishment of common values, strengthen the code of conduct in individual learning, realize the value contribution to the organization.煤矿机电供应科长岗位责 任制正式版

煤矿机电供应科长岗位责任制正式版 下载提示:此管理制度资料适用于通过共同创造,促进集体发展的明文规则,建立共同的价值观、培养团队精神、加强个人学习方面的行为准则,实现对自我,对组织的价值贡献。文档可以直接使用,也可根据实际需要修订后使用。 1、在机电矿长的领导下,抓好本科室的日常工作。 2、认真组织本科室人员学习《煤矿安全规程》,落实上级下达的各项规章制度。 3、配合培训部门搞好杨电系统各技术工种的技术培训和考核工作,提高职工安全意识和生产素质。 4、做好机电设备管理、供应管理、配件管理及材料供就的工作,搞好机电设备的更新、改造技术工作;抓好主要大型设备的维修、保养、安全运行的基础工作,使本部门管理范围规范化、标准化,确保

设备的安全运转,搞好安全生产。 5、监督设备管理员及防爆检查员做好日常机电设备安全检查及隐患整改工作。 6、抓好本矿机电管理达标工作,要求大型固定设备完好运行、移动设备完好率在85%以上,杜绝失爆。 7、组织本科职工深入开展“质量标准化,安全创水平”活动,落实上级提出的安全生产目标,做好一线的后勤保障工作。 8、协调本部门内部关系及其它职能部门之间的关系。 9、贯彻国家对消防工作“以防为主,防消结合”的方针,负责全科仓库安全管理工作,制定防火、防盗、防汛、防破坏

保安服务管理制度、岗位责任制度、保安员管理制度

保安员服务管理制度 一、职业纪律: 1、严禁保安员执勤着装不整齐,不按规定着装佩带不全。 2、严禁保安员当班时看阅书报小说,玩游戏机等与工作无关的事情。 3、严禁保安员值班时打瞌睡或聚众聊天嬉闹。 4、严禁饮酒执勤或在客人面前及客房区域吸烟。 5、严禁交接班不清楚,未经主管批准,私自请人顶班,私自留宿他人。 6、严禁非法扣留他人证件及物品或接受客人的钱物。 7、严禁在突发事件,紧急情况中临阵脱逃或视之不理。 8、严禁保安员之间,坚守自盗,以权谋私,向客人收取费用。 9、严禁违反保安器材、消防器材的操作规定或转借。 10、严禁无故不参与保安会议培训学习训练及集体活动。 11、严禁拉帮结派、搞不团结、顶撞上级。 12、严禁未经批准缺勤和擅离岗位或请假不按时归队。 13、严禁私自运用酒店财产物品。 14、严禁招惹或教唆他人参与社会聚众打架、斗殴、抢劫等违法活动。 15、严禁泄露酒店及保安机密。 16、严禁隐瞒不向上级汇报工作中存在的问题或可能造成的后果。 二、规范用语: 您好、请进、请讲、请稍等、请您出示证件、请您把车停好、请您登记、请问您找谁、抱歉、对不起、谢谢、再见等。 三、岗位规范: (一)门卫

1、按时到岗,交接后换岗,坚守岗位不脱岗。保持个人仪表整洁,门岗周围环境清洁。 2、注意观察人员进出情况,发现疑点应当及时询问,阻止小商小贩进入酒店乱设摊。 3、对进出酒店的各类车辆进行有效疏导,保持出入口的整洁和畅通。 (二)巡逻 1、按规定时间、路线巡逻,多看、多听、多问,发现疑点追查到底并及时报告和记录。发现匪警、火警等警情立即报警和报告酒店负责人,并协助做好处理工作。 2、对酒店设置的消火栓箱、雨水井盖、安全警示标志等涉及公共安全的设施、设备进行巡查发现缺失、损坏或不能正常使用等应及时报告并记录。 3、发现客人有违法犯罪迹象的行为,要予以劝阻、制止;对劝阻、制止无效的,要及时报告酒店值班人员,有必要可报警处理。 (三)监控 1、坚守岗位,不间断注视监视屏及控制柜的运行状况,记录准确和完整。发现火警报警、探头等监控设备故障,要及时报告值班主管采取措施消除故障,保持正常使用。 2、按规定保存监控录相、设备运行、排除异常情况等记录。 3、发现异常情况或匪警、火警等警情立即报警,同时报告酒店负责人和相关处警单位,并监控处理过程。 (四)车管 1、正确引导酒店内车辆行驶和停放,对违反车辆停放规定的客人进行劝导并协助整改。 2、保持车库、停车场整洁,车辆停放有序,消防器材完好有效。发现车辆门窗未

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