关于开展员工宿舍安全大检查的通知
合名紫﹝2014﹞8号
关于开展员工宿舍安全大检查的通知
俱乐部各员工：
冬季是火灾事故的多发季节和高发期,员工宿舍违规使用电器、乱接乱拉电线、乱堆杂物等现象极易造成火灾隐患。针对员工宿舍目前情况，公司人力行政部及各部门主要负责人定于2015年1月4日开展员工宿舍安全专项大检查，具体安排如下：
一、检查对象：
球场员工宿舍
二、检查重点：
1.宿舍安全隐患情况，如私改电源、乱拉电线、违规电器使用现象等；
2.宿舍房间易燃易爆物品（包括炊具、酒瓶等）及管制刀具等危险品私存现象；
3.宿舍房间内随意丢烟头现象，宿舍房间内、阳台上的杂物堆积现象；
4.公共实施破坏现象、擅自留宿他人现象、宿舍区域卫生情况等。
三、有关要求：
1.各部门负责人要高度重视此项工作，认真组织，广泛动员，要以本次检查活动为契机，加强文明、安全宿舍管理及安全教育的力度，对问题宿舍要立即整改；对违纪员工要予以劝诫、批评教育，情节严重者可以给予相应处罚。
2.此次检查结果将在全公司范围内进行通报，同时还将作为部门绩效考核的重要依据。
3.员工宿舍安全工作关系着员工的切身利益，是构建【平安企业的基础性工作。
特此通知!
合肥名流紫蓬湾高尔夫俱乐部
二O一四年十二月三十日
主题词：通知安全检查宿舍
抄送：俱乐部各部门
合肥名流紫蓬湾高尔夫俱乐部行政人资部共印5份
2014-12-30
员工宿舍安全管理制度最新
员工宿舍安全管理制度 一、目的： 为增强入住员工的安全意识，保障员工的人身财产安全，防止发生各类安全事故，特制定本管理制度。希望入住员工自觉遵守、共同创造优美安全的住宿环境。 二、使用范围： 本制度适用于临沂鑫海新型材料有限公司所属各宿舍楼 三、管理内容及要求： 第一条、员工住宿规定： 1、公司各单位需要住宿的员工，办理相关入住手续后方可住宿。私自入住者，一经发现处以200元罚款，并强制迁出宿舍。 2、员工入住后不得私自搬、调宿舍，如确有需要，应报综合办公室，统一安排协调。违者罚款200元。 3、员工对所居住宿舍，保持原有结构的安全完整，不得随意改造或变更房舍，如有故意破坏，由现住人员负担该项修理费或赔偿费，并视其情节轻重加倍罚款。 4、自觉保持宿舍安静，不得大声喧哗，不得大声吵扰同事，若被同事投诉多次，罚款200元，劝解无效后取消住宿资格。 5、严禁在宿舍内酗酒、打架、吸毒、赌博、或从事淫秽、散播谣言等非法集会活动，一经发现对触犯刑法的移交公安机关进行处理，同时公司将回收宿舍，不在为其提供住宿。对私自饮酒的处以300元罚款并通报。 6、自觉节约水电，爱护公物，损坏公物照价赔偿，不得将宿舍内公共物品带出宿舍，违者将处以罚款200元。
7、公司提供员工宿舍系现住人尚在本公司服务为条件，倘若员工离职时，对宿舍的使用权立即终止。住宿人员离职或被取消住宿资格时，应于一日内迁出宿舍。 第二条、宿舍安全管理规定： 1、宿舍内禁止存放易燃易爆等物品。违者罚款300元。 2、宿舍内严禁长明灯现象，禁止私自乱接乱拉电线、插座。违者罚款100元。 3、严禁在宿舍内使用电热炉、电暖器、小太阳等大功率用电器，一经发现予以没收，并罚款200元。 4、严禁在宿舍内使用电磁炉、电饭锅等烧菜做饭，一经发现予以没收，并罚款300元。 5、宿舍楼内的各种消防设施、设备严禁随意挪动。违者罚款200元。 6、禁止将插座、电器等带电体放于床上或从席子底下穿过或与易燃易爆物体连接。违者罚款200元。 7、禁止在电线、灯管等电器设备上搭挂衣物或烘烤物品。违者罚款200元。 8、严禁躺在床上吸烟，违者罚款100元。 9、住宿员工禁止动用或损坏配电箱，若宿舍内灯具、插座等有电设备发生故障时，应及时报告部门负责人并报电工及时修理，其他人员不得私自维修。违者罚款100元。 10、宿舍人员离室锁门时，必须检查并关闭电灯、充电器、电扇等所有电器设备的电源，做到“人离灯熄、断电源”。违者罚款200元。 第三条、宿舍卫生管理规定：
酒店员工宿舍用电管理规定
员工宿舍用电管理规定 1、目的 为加强员工宿舍安全用电的管理，预防火灾等事故发生，保障员工的生命和财产安全，同时提倡员工节约用电，保证员工拥有良好的生活和休息环境，特制定本规定。 2、范围 本规定适用于公司所有住宿舍员工宿舍用电的管理。 3、职责 3.1办公室负责宿舍的日常检查和管理，电工负责宿舍日常用电安全的监督检查和用电设备、线路的维护保养工作。 3.2住宿员工要牢固树立安全用电意识，自觉做到安全用电，防止因用电不当引起触电或火灾等事故的发生。 3.3宿舍发生用电线路故障必须及时报公司办公室更换或维修，严禁私自更换或维修。 3.4禁止在宿舍内存放和使用电炉、电热取暖器（电油丁、电热毯等）、电热水器（烧水壶、热得快等）、电熨斗等大功率电热器具及危险性较大的电器。 3.5用电设备必须安放在安全的地方，不得靠近蚊帐、被褥、衣服、书本、塑料等易燃物品。 3.6严禁在宿舍内使用“三无”产品、不合格产品、劣质产品和自制的用电设备。 3.7宿舍使用的插排必须带有国家通行的安全标志且质量合格，不得同时接三个以上用电器。插排及用电器周围30厘米之内不得堆放纸张、书籍、衣物及其他易燃物品，电源线严禁穿越被褥、衣物或缠绕衣架。 3.8严禁擅自拆除、迁移、自增宿舍内的供电线路及设备，严禁破坏宿舍内的供电线槽（盒）和供电电缆。 3.9做到人离关灯、关电源，各种用电设备使用完毕后及时关闭电源，不得长时间通电。 3.10为了自己和他人的生命与财产安全，所有宿舍人员都应该高度重视用电安全，宿舍成员之间要相互监督和提醒。 3.11宿舍实行用电计量管理（80 度/间），每月由电工负责抄表，交办公室建档统计宿舍用电情况，超出部分按照1元/度标准，由该房间住宿人员均摊。
员工宿舍用电安全管理
员工宿舍用电管理 1、目的 为加强员工宿舍安全用电的管理，预防火灾等事故发生，保障员工的生命和财产安全，同时提倡员工节约用电，保证员工拥有良好的生活和休息环境，特制定本规定。 2、范围 本规定适用于酒店所有住宿员工宿舍用电的管理。 3、职责 3.1 行政人事部负责宿舍的日常检查和管理，工程部电工负责宿舍日常用电安全的监督检查和用电设备、线路的维护保养工作。 3.2 住宿员工要牢固树立安全用电意识，自觉做到安全用电防止因用电不当引起触电或火灾等事故的发生。 3.3 宿舍发生用电线路故障必须及时报酒店行政人事部更换或维修，严禁私自更换或维修。 3.4 禁止在宿舍内存放和使用电炉、电热取暖器、电熨斗等大功率电热器具和电热毯等危险性较大的电器。 3.5 用电设备必须安放在安全的地方，不得靠近蚊帐、被褥、衣服、书本、塑料等易燃物品。 3.6 严禁在宿舍内使用“三无”产品、不合格产品、劣质产品和自制的用电设备。 3.7 宿舍使用的插排必须带有国家通行的安全标志且质量合格，不得同时接三个以上用电器。插排及用电器周围30 厘米之内不得堆放纸张、书籍、衣物及其他易燃物品，电源线严禁穿越被褥、衣物或缠绕衣架。 3.8 严禁擅自拆除、迁移、自增宿舍内的供电线路及设施，严禁破坏宿舍内的供电线槽（盒）和供电电缆。 3.9 做到人离关灯、关电源，各种用电设备使用完毕后及时关闭电源，不得长时间通电。 3.10 为了自己和他人的生命与财产安全，所有宿舍人员都应该高度重视用电安全，宿舍成员之间要相互监督和提醒。 3.11 宿舍实行用电计量管理，每月月底由电工负责抄表，交行政人事部建档统计宿舍用电情况。员工宿舍酒店每月承担标准为300度，超出酒店承担范围部分按供电局收费标准
宿舍安全用电常识及注意事项
宿舍安全用电常识及注意事项 为强化保安员生活用电基本常识，加强寝室安全用电的管理，预防火灾等事故的发生，保障保安员的生命和财产安全，特强调以下几点； （一）安全用电常识： 1.认识了解电源总开关，学会在紧急情况下切断寝室电源。 2.不用手或导电物（如铁丝、钉子、别针等金属制品）去接触、探试电源插座内部；不用湿手触摸电器，不用湿布擦拭电器。 3.电脑、充电器等使用完毕后应拔掉电源插头或关闭接线板上的开关；插拔电源插头时不要用力拉拽电线，以防止电线的绝缘层受损造成触电；电线的绝缘皮剥落，要及时更换新线或者用绝缘胶布包好。发生线路故障必须及时报有关维修部门（报修电话：82150112）更换或维修，严禁私自更换或维修。 4.发现有人触电要设法及时关断电源；或者用不导电物（如干燥的木棍等）将触电者与带电的电器分开，不要用手去直接救人，以防触电。 5.不随意在寝室内更改、拆卸、安装电源线路、插座、插头等，也不要把铁钉等硬物凿入墙面，以防发生电线短路、触电等意外事故。 6.电源接线板不应放在床上，应放在书桌等通风安全处，周围不要有易燃物品，也不要将接线板放在小杂物容易跌入或容易被水侵入的地方，电线不要与床架等金属物接触。接线板上不能接过多电源插头，禁止多个互接。 7.寝室无人情况下必须切断所有电源，尤其是插排，做到“人走断电”，防止发生火灾。 8.严禁私自跨寝室、跨寝室进行计算机联网或在公共网络线上私拉乱接。 （二）寝室用电注意事项： 1.在使用过程中如发现充电器、台灯等有冒烟、冒火花、发出焦糊的异味等情况，应立即关掉电源开关，停止使用。 2.有些充电设备使用时间过长会造成险情，出门时，请同学们自觉检查一下充电器是否处于安全状态。长时间外出前务必拔掉所有充电器，以避免火灾事故的发生。 3.要避免在雷雨天气的环境下使用带电物品，易使充电器、电插排等遭受雷击，这样不仅会损坏电器，还会发生触电危险。要拔下电源插座。 4.充电器等长期搁置不用，容易受潮、受腐蚀而损坏，重新使用前需要认真检查。 5.手机、台灯在充电过程中会散发出热量，应注意保持电器所处工作环境的良好通风，不在过高的环境温度下启用，将它们远离纸张、棉布等易燃物品，防止发生火灾。 6.使用台灯灯具时，不要在灯罩上或其附近放置易燃物品，如纸片等，容易引起火灾。灯头接触不良、灯头与玻璃壳松动、电气线路破损、接头松动等也可引发火灾。灯具表面温度过高，玻璃壳受热不匀，如果有水珠溅到高热的灯泡上会引起灯泡爆裂，掉下的玻璃碎片或灯丝可能会造成人身伤害或使可燃物起火。台灯必须放在桌面上使用；不得使用床头灯。 7.手机充电时间过长、边充电边打电话而导致电话机身发热，都属于高危易爆状况物品。 8.严禁在宿舍里使用劣质电器及非安全电器，如电炉、电锅、电热杯、热得快、电热褥、取暖器、电烫斗等电热器具。
宿舍安全用电要求 (1)
宿舍安全用电要求 为了加强职工宿舍安全用电管理，确保员工宿舍用电安全，彻底消除电气安全隐患，同时提倡员工节约用电，特对宿舍用电进行相关安全要求。 一、严格落实安全责任制度，高度重视安全用电管理，明确各宿舍安全用电责任人，不能留下安全隐患，凡造成安全问题的要分析原因，追究责任。 二、员工要牢固树立安全用电意识，自觉做到安全用电，防止因用电不当引起触电或火灾等事故的发生。 三、宿舍电器在不使用情况下最好拔下电源插头。这样一来可以极大地消除不安全隐患，避免断电后突然通电造成的电器损坏或是长时间的通电导致电器自身发热引起自燃。 四、宿舍电器使用不要在同一个插座上，免得高功率电器在同一根线路上使用，会引起线路超载，而引起短路等火灾事故的发生，尽量让高功率电器分开使用专线。一定要按照实际用电容量来合理使用电器，切不可同时使用过多的大功率电器。 五、对宿舍里老化或截面小的电线要及时更换，如果室内电线老化，绝缘层出现破损，应立即进行更换新的电线； 六、宿舍内不要超负荷用电，宿舍内电线不能乱拉乱接；宿舍内严禁使用碘钨灯，热得快，电磁炉、小太阳、电热油汀、电炉子等大功率用电器和电热毯等危险性较大的电器，一旦发现坚决没收。开空调的同时应关好门窗，尽量减少不必要的能耗。
七、电源插头、插座要安全可靠，已损坏的不能使用，电源线接头要用绝缘布包好。电器与电源连接，必须采用可断开的开关或接头，禁止将导线直接插入插座孔。严禁在床上拉电线、放置移动式插座及使用台灯或其他用电设备，严禁多个插座互接，移动式插座必须放到安全的地方，不准靠近蚊帐、被褥、衣服、书本等易燃物品 八、夏天人体易出汗，手经常是湿的，不要用湿手触摸带电的电器，也不能用湿布擦拭使用中的电器。进行室内电器修理必须先停电。九、发现电器损坏，应找专业人员进行修理，自己不要拆卸，防止发生电击伤人。室内电器烧焦、冒烟、着火，必须立即断开电源，切不可用水或泡沫灭火器灭火。对经常使用的电器，应保持其干燥和清洁，不要用汽油、酒精、肥皂水、去污粉等有腐蚀或导电的液体擦拭家用电器表面。 十、淋浴器用电一定要使用漏电保护器，做好用电安全防护，并有可靠的接地的措施。使用电熨斗、电吹风等电器时，人不要离开。不要靠近或接触任何家用电器的带电部分，特别是电视机的高压输出部分，以免被电击伤。 十一、任何人员不得擅自拆除、迁移、自增宿舍内的供电线路及设施，严禁破坏宿舍的供电槽和供电电线。 十二、人员离开宿舍时，务必检查并关闭窗户及电灯、电扇、电脑、充电器等所有电器设备的电源。保证安全和节能。
员工宿舍满意度调查表
宿舍满意度问卷调查表 部门：姓名： 首先，感谢您在百忙中抽空，填写此问卷，感谢您提供宝贵建议及意见。请就以下题目依您实际状况勾选最合适之状况，若对于公司宿舍管理上有其它建议事项请于第20项具体描述问题内容，以便作为改善参考。 关于您（请在符合你的实际情况前面打“√”满意5分，基本满意3分，不满意1分）： 1、您对宿舍的整体住宿条件是否满意 □满意□基本满意□不满意原因： 2、您对宿舍的整体环境卫生是否满意 □满意□基本满意□不满意原因： 3、您对宿舍的供电，供水，供暖设施是否满意 □满意□基本满意□不满意原因： 4、人命关天，不得存在任何侥幸心理，消防安全至关重要。你有违章用电行为吗 □经常□偶尔□没有原因： 5、您对宿舍的垃圾清理是否满意 □满意□基本满意□不满意原因： 6、您对宿舍的收费标准是否满意 □满意□基本满意□不满意原因： 7、您对宿舍的安全状况是否满意 □满意□基本满意□不满意原因： 8、是否每天打扫房间，保持房间内部干净、整洁。 □每天打扫□偶然打扫□不打扫原因： 10、您对宿舍房间内基本设施是否满意 □满意□基本满意□不满意原因： 11、您对行政管理及服务是否满意 □满意□基本满意□不满意原因： 13、您对宿舍维修状况是否满意（按时维修OK） □满意□基本满意□不满意原因： 14、相对于你以前居住过的员工宿舍（其他公司），你是否更喜欢现在宿舍 □是□差不多□不喜欢原因： 15、宿舍内热水供应时间是否合理
□合理□一般□不合理原因： 16、白夜班分开管理是否满意（产生搬家次数增多） □满意□基本满意□不满意原因： 17、您对宿舍电视开放时间规定是否满意 □满意□基本满意□不满意原因： 18、对宿舍相关管理规定是否满意 □满意□基本满意□不满意原因： 19、对宿舍公共区域卫生环境是否满意（卫生间、冲凉房等） □满意□基本满意□不满意原因： 20、对宿舍周边环境的满意 □满意□基本满意□不满意原因： 21、对公司宿舍的其它建议事项(请具体说明)： 精品文档word文档可以编辑！谢谢下载！
宿舍安全用电用水管理规定
冬季宿舍安全用电用水管理规定冬季来临，天气干燥，用电量增加，诱发火灾的因素增多，是电气火灾的多发期，为了加强职工宿舍安全用电管理，确保职工的生命、财产安全，保障正常的工作秩序，杜绝安全事故的发生，特制定冬季宿舍安全用电用水管理制度。 1、员工宿舍内，禁止使用电炉子、电暖器、室内线路荷载未达到负荷要求时，禁止使用各类大功率电器。 2、禁止违章用电，严禁私拉乱接电线和在室内搭接电源电线、安装床头灯等。 3、禁止使用和存放易燃易爆物品，严禁卧床吸烟和乱扔烟头；严禁宿舍内燃烧物品。 4、严禁将交流电器（如台灯、电扇、充电器、接线板、随身听、笔记本等）放在床上。照明、收录机、电脑等电器设备使用完毕后必须切断电源或拔掉插头。 5、员工离开宿舍时，必须关闭切断室内所有灯光和空调电源，并进行检查后，方可离开。 6、宿舍管理员经常检查线路、插座、开关及电器设备安全状况，发现问题及时上报工程部维修，确保用电安全。室内一旦发生线路、用电设备故障，必须通知专业电工处理，其他任何人不得私自处理。 7、加强用电管理，注意节约用电，每天上班前将空调、计算机、饮水机、照明灯关闭，杜绝长明灯。 8、宿舍管理人员必须每周不定时对宿舍安全进行检查，行政人员要不定时进行检查，如发现宿舍管理人员管理不当，要对宿舍管理人员和所住楼层员工做出相应的罚款处理。 9、加强用水管理，经常检查，维修水管、接头、水龙头等，杜绝跑、滴、渗等浪费现象。 10、发现浪费水、电的不文明行为，行政部将对该员工进行批评教育。浪费严重的给予经济处罚。 望全体员工严格要求，自觉遵守！ 工程部、安全部、行政部 2013年12月04日
员工宿舍用水、用电管理规定 为了改善员工福利公司给予宿舍安装空调，为了切实增强节约意识，全体宿舍员工都要充分认识到开展节水节电，杜绝用水、用电浪费现象，爱护水电设备的重要性和紧迫性，强化节约意识，养成节水节电的良好习惯，做到节约人人有责、人人有为。为保障员工宿舍用电安全，规范员工宿舍管理，经公司研究决定，特制定本制度：第一条：空调使用为每年6月--10月（如因天气变化叧定），其余时间一律不准使用空调，特殊情况由公司批准员工有偿使用空调。 第二条：用水用电每月规定数：使用空调每年6月--10月每个宿舍每月可免费享受 100度电的待遇，用水毎月5吨。剩余月份用电毎月30度，用水每月3吨。若超额上述用电指标，全额按电表（1间/表）计算由房间住居人员平摊自费，电每度2元，水毎吨5元。 第三条：使用空调员工必须按宿舍管理员编排住满方可使用空调，并有专人保管使用遥控器，损坏遗失每个赔100元，损坏空调毎台赔偿2000元。空调设定温度按国家节能标准26℃以上。低于26℃发现每次罚款50元/间。 第四条：注意用电安全和节约用电，人离开宿舍必须关门、关电。如宿舍没人在时开电灯，开空调，开水龙头造成浪费毎次罚100元/间。 第五条：任何人不得擅自拆装、改动空调戓用电线路和电表装置，若发现违反，公司将对当事人予以200元/次罚款，情节严重者，将按公司相关制度予以严惩。 第六条：员工宿舍内增添使用电器用品、用具，必须事先报人事部备案，若造成用电线路或电表超载损毁，将由当事人承担安全和经济赔偿责任。若发现安全隐患，必须及时报告人事部和维修电工，以便及时处理。 第七条：每月抄表核数由宿舍管理员负责，收费扣款由财务室责任人审核兑现。公司要求全体住宿员工积极配合，及时核对本宿舍用电数额，若拒绝抄表或无理辱骂攻击责任人员，公司将予以严格处理。（公司制度文件故意损坏罚100元）
宿舍安全自查报告
学生公寓自查报告 最近几天班委成员对同学所在宿舍进行了检查，现将有关情况汇报如下： 一、检查时间： 5月3日下午 二、检查方式： 1、由全体班委和舍长组成的检查小组，对班级同学的宿舍进行检查。 2、对于卫生和安全用电进行着重检查。提醒同学们搞好寝室卫生，禁止使用违章用电，保护他人及自己的生命财产安全. 三、检查内容： 1、详细检查宿舍使用违章电器情况。 2、详细检查宿舍乱拉乱接线路、易燃易爆物品等其他安全问题。 3、详细检查公寓楼内消防通道、消防器材的情况，有损坏的及时报修相关部门。 4、详细检查学生宿舍卫生状况. 四、存在问题： 1.一些寝室内务杂乱，私扯电线。 2. 相当一部分宿舍的台灯、插座在大家离开宿舍时未能及时断开电 源，不仅造成资源浪费，还对寝室安全造成威胁。 3.由于寝室插座较少，个别同学都在使用插线板，有的同学把插线 板放到床上，容易造成危险。 4.很多同学在手机充电完毕后，只将手机拔掉，而未将充电器一块
拔掉。 5.有的同学有在寝室中吸烟的情况，极易因疏忽造成火灾。 6.有的同学安全意识不够，出门后不锁门，手机、电脑等贵重物品随意乱放，很容易丢失。 五、处理问题： （1）学生要自觉主动提高自己的安全意识，积极参加学校的各种安全教育活动，掌握安全防范意识；自觉遵守学校规章制度，在宿舍 内不使用违章电器，不私拉乱接电线，不存放易燃易爆物品；自 觉配合学校安全检查。 （2）健全和完善学校安全保障体系，从硬件方面健全安全机制；把防火作为安全工作的重点；严格执行坚持检查制度。 （3）群防群治，重在教育。 宿舍自查是一个很好的宿舍故障检查方式，不仅能及时的发现宿舍的存在问题，还能发现宿舍中隐藏的安全隐患。对加强宿舍的安全有非常重要的意义，在今后的学习生活中，我们一定要定期检查宿舍的安全工作，为安心的学习提供强有力的保障！
员工宿舍电费怎样管理
员工宿舍电费怎样管理 员工宿舍电费怎样管理 职工宿舍用电管理规定? 为加强职工宿舍安全用电的管理，预防火灾等事故的发生，保障人民生命和财产安全，特制定本规定。? 一、严禁在宿舍内以任何理由使用酒精炉、煤油灯、电炉、应急灯等炊具或大功率电器；? 二、严禁私自更改供电线路、乱拉电线、乱装电灯、乱安插座等行为；? 三、在宿舍内严禁私自安装电源插座、更换灯头及改装宿舍内线路等行为；? 四、禁止以任何理由在宿舍内存放和使用电炉、热得快、电热杯等一切违禁电器和其他违禁物品，发现一次当场没收；? 五、切实做到人离关灯、关电源，各种用电设备使用完毕后及时关闭电源，不得长时间通电。 员工宿舍水电费管理制度2015-10-2622:40|#2楼 一、管理目的： 随着工厂员工规模不断扩大，夏季用电高峰期也即将来临，员工宿舍用电不规范现象增多，给宿舍安全管理带来很大隐患。为加强银美工厂员工宿舍水电使用的.规范化管理，强化员工节约水电的意识，科学合理利用资源，倡导节约环保的生活习惯；同时给员工塑造一个
舒适，文明的住宿环境，同时消除宿舍安全隐患，特制定员工宿舍水电使用管理制度。 二、管理范围： 本办法适用于银美工厂所有职工宿舍。 三、水电使用安全管理： 1、银美工厂员工宿舍由宿舍长负责各宿舍安全用水用电管理，工厂由人事部会同电工每周五统一检查各宿舍用电是否符合规范，对不符合用电规范的行为要及时纠正。同时检查用电设备是否存在安全隐患，对检查出来的安全隐患要及时清除并及时反映给公司管理人员。 2、各宿舍必须严格遵守用电管理制度，如需进行电线路改选，必须由宿舍长先向人事部提出正式申请，经核实、批准后由专业人员予以实施。严禁各宿舍人员私自更改用电线路，严禁使用大功率电器，否则按照工厂相关管理制度进行处罚，造成责任事故的，责任方承担全部责任并赔偿相应的经济损失。 3、公司对各宿舍安装用电计量表，制定电量考核指标，禁止在员工宿舍做饭。每月对各宿舍进行统计分析，以便合理用电，减少浪费。 四、水电费缴费核算方式： 1、每月月底由人事部会同电工负责员工宿舍的水电抄表工作，并监督宿舍用电情况。 2、员工宿舍水电费收取方式确定为:本宿舍电表实际计量分摊度数与公用水电费公摊度数相结合的核算缴费制度，发现有在宿舍做饭
宿舍安全检查报告
宿舍安全检查报告 检查时间：2013年10月23日 检查部门：人力资源部保安部 检查部位：朝阳区来广营新北路甲6号,七号楼4层（酒店宿舍区域）。检查内容：宿舍消防、安全问题 一、消防、安全情况： 1、宿舍内有违章吸烟，存在较高火灾隐患。 2、违法使用“热得快”存在极高火灾隐患。
3、使用电磁壶、电磁炉存在明显火灾隐患。 4、用易燃物遮挡照明灯，极易引燃易燃物。
5、电源插座未插实存在虚插现象，极易造成短路引燃插座。 6、电源插座放置在床铺上，存在较大火灾隐患。
7、存在私自接连临时电源线和人走不断电问题 二、管理情况： 1. 员工宿舍墙体保温设施 2. 卫生间及寝室内玻璃无遮挡
3.员工衣柜问题。 4.洗脸池在寝室内，太潮湿。 5.员工喝热水问题。 三、根据以上情况，建议采取以下措施： 1、由于对员工宿舍抽油烟机的拆卸，墙体出现漏洞，致使冬季宿舍 内温度得不到保障。请求酒店领导安排专业人员对13间宿舍的墙体进行修补。 2、建议对卫生间透明玻璃进行贴膜遮挡及配带盖儿垃圾桶，寝室内 窗子配备窗帘，以确保员工隐私得到保障。 3、员工宿舍无饮水装置，致使员工对喝水难，喝热水更难。为了确 保员工在冬季能24小时喝上热水，建议在走廊尽头公共区域处安装饮水装置。 4、宿舍内无可锁衣柜，不能保证员工贵重物品的安全性。请求领导 为员工配置带锁衣柜。
5、洗脸池距离员工床位太近，致使宿舍内太潮湿，请求酒店领导安 排专业人员将洗脸池移置浴室内。 6、立即纠正、整改现场存在的极高火灾隐患，撤除违法、违规使用 的电加热棒，并约谈当事人进行消防安全常识宣传。 7、请求工程部技术支持，对宿舍区域内所有电源线、电源插座进行 专业检查，核查用电负荷并梳理宿舍内临时电源线和插座，并把插座固定在牢固的墙面和物体表面，确保宿舍用电安全。 8、请求酒店领导批准，为员工宿舍区域购买5个灭火器箱，共计20 具4kgABC干粉灭火器，由保安部专业主管到现场实施配置，以确保消防安全。 9、保安部根据《消防法》、《公安部第61号令》、《北京市消防条例》、 《北京企业事业单位内部治安保卫条例》，结合酒店员工宿舍实际情况，制定《员工宿舍消防、安全管理规定》待酒店领导批准后实施，并在宿舍区域公示。 10、保安部将利用酒店员工消防安全常识培训的平台，把员工宿舍内 和酒店工作区域存在的各种消防隐患问题制作成PPT教材，对全体员工进行持续性的安全培训教育。 11、保安部负责强化宿舍管理员消防安全意识，确立消防安全责任， 制定宿舍区域消防安全工作标准，并定期协助人力资源部对宿舍区域进行全面安全工作检查并记录。 妥否， 请领导批示： 人力资源部、保安部 2013年10月24日
关于加强员工宿舍用电安全管理的通知
关于加强冬季员工宿日常清扫及用电安全管理的通知 寒冷冬季来临之际，为了确保入住宿舍每位员工的人身、财产安全，共同构建平安宿舍、和谐世源，现将加强冬季员工宿舍安全防范工作的有关事项通知如下： 一、强化安全预防 1、注意安全用电。遵守宿舍安全管理规定，规范用电。严禁在宿舍内乱接乱拉电线、插座，严禁在宿舍使用高功率电器及超负荷用电。尤其是宿舍无人时禁止使用充电器具充电；如有插座、开关、电线等设备老化、损坏，要及时报修工程部，其他人员不得自行拆修，否则，发生故障后果自负。 2、合理使用室内配必电视机、灯具、太阳能洗浴器具、洗刷、卫浴等用具。 3、不得使用明火。严禁在宿舍内卧床抽烟、焚烧废纸和垃圾。 4、严禁使用各种电热毯，电热器，非酒店配备的存在有安全隐患的各种电器用具，发现一律没收，酒店将根据天气情况及时进行供暖温度调整，确保室内暖和。 5、空调供电时间：14点至17点21点至24点 插座供电时间：7点至24点负责人：魏传才 二、保持清洁卫生 1.每个宿舍房间必须保持室内干净、整洁，包括地面无垃圾并打扫拖洗干净，床铺被褥叠放整齐，口杯毛巾等摆放整齐，墙壁门窗玻
璃等无蜘蛛网无灰尘，拖把扫把分类摆放，床下鞋类摆放整齐无烟头、灰尘和空瓶等。 2.室内保持通风、无异味，脏衣服和鞋袜必须及时洗涤，禁止脏衣服乱扔乱挂，禁止脏鞋子扔在床下，干净衣服必须进行叠放或悬挂整齐。 3.每个房间每天必须进行卫生清扫，垃圾及时集中清理到走廊垃圾桶中，禁止把室内垃圾扫到门口走廊。 4.酒店卫生保洁员也是卫生检查监督员，有权对员工宿舍卫生清洁情况每天进行不确定性检查，并将检查记录提交企管部进行处理。 5、宿舍的清洁工作应按员工宿舍卫生值班表轮流打扫，有入住员工工作隶属管辖部门领导制定值日名单，报企管部备案，企管部将不定期检查，不符合要求者将予以通知整改或处罚。 三、奖惩措施： 1、对无视酒店规定，私拉乱接和严禁在宿舍内使用非酒店配备电器用具等，由此引起的安全事故和伤害，全部有其违规使用人全部自行负责，给酒店财产造成损害的，应照价赔偿，并处以100--500元罚款。 2、住宿人员禁止动用和损坏公共场所配电箱、开关或灯具等用电设施，如有违反规定造成损失或事故的，除加倍赔偿外要追究相应责任。 3、对拒不按值日表及时清扫所住宿舍环境卫生的人员，经批评通报，此后仍不改正的人员，可给予每单次处罚20---100经济制裁。
员工宿舍安全告知书.doc
员工宿舍安全告知书 为加强员工宿舍的管理，维护安全、整洁、卫生、文明的生活环境，保 证宿舍各项设施正常使用，员工自觉遵守宿舍安全管理制度，特制定《员工 宿舍安全告知书》： 一、符合医院规定的入住条件或因工作特殊需要经领导批准的员工，方可入住医院宿舍。视宿舍房源情况和员工职务及职称等级确定宿舍类别，按住宿申请先后顺序予以安排。 二、医院宿舍管理的主管部门是后勤部，后勤部管理宿舍的一切事务，分配住房，卫生保洁，维持秩序，设施设备维护修理、水电及住户人员管理，紧急联络人等方面的资料，以备不时之需。 三、有下列情形之一者，应报告后勤负责人或院办： 1、违反宿舍管理规则，情节重大。 2、未经同意留宿他人。 3、宿舍内有不法行为时。 4、员工身体不适需负责照顾，病情重大者，应及时送医院并通知其亲属。 四、宿舍安全自控管理： 1、员工住宿需服从宿管员管理和监督，不得随意改造或变更，严禁私自 换床位。 2、注意防火安全，使用各种电器时要注意安全，室内禁止私自接配电线及装接电器，禁止使用小太阳等大功率电器。 3、室内不得使用或存放易燃物品、危险及违禁物品。 4、保持宿舍区安静，不得大声喧哗吵闹。不得使用高分贝音响，避免影响他人休息。 5、宿舍不得留宿亲友，外人，确有需要应向后勤部请示批准。无正当理由不得在外留宿。 6、注意防盗防抢，贵重物品应避免携入，丢失者责任自负。 7、保持宿舍卫生，房间清洁由住宿人负责，废物、垃圾等要及时清理，不要放在走廊等公共区域，应送到指定场所。 8、爱护公物，节约用水用电，随手关灯及水龙头。 9、不得在床上抽烟。不得在宿舍内赌博、斗殴、酗酒或从事不健康、不文明、违法违规的活动。 10、不得有偷窃行为，错拿别人的物品要及时送回原处。
宿舍用电安全通知
为了做好保障学生，员工宿舍的防火工作以及每个人的用电意识，特此小编为大家收集两篇一个针对学生的宿舍用电安全通知和员工宿舍用电安全通知范本。以下这篇来自资料下载网整理的宿舍用电安全通知范文。 宿舍用电安全通知一： 各位员工： 夏季，是火灾的多发季节。为了做好员工宿舍防火和安全工作，安全用电，保障员工的生命财产安全，现对有关宿舍用电的管理规定通知如下： 1、树立安全用电意识，自觉做到安全用电，保障住宿员工生命和财产安全； 2、宿舍內不得违规用电，严禁使用电热杯、热得快、电火锅、电饭煲等大功率电器，违者予以没收并严肃处理； 3、切实做到人离关灯、关风扇、关电源，各种用电设备（电脑、充电器等）使用完毕后及时关闭电源，不得长时间通电； 4、公司将不时对宿舍进行抽查，如有违反者，轻者给予警告并打宿舍扫楼道卫生一次。情节严重者，根据厂规给予处分，造成后果的，将追究其法律责任。 希望每个员工切实做好安全防范工作﹐宿舍长做好监督和督促工作，确保宿舍用电安全。行政部 2015年5月4日 宿舍用电安全通知二： 各位同学： 为预防用电事故及火灾事故发生，保障同学们的生命和财产安全，现重申学生宿舍安全用电管理规范： 1、禁止在宿舍内存放和使用洗衣机、电冰箱、空调、电炉、电饭锅、电炒锅、电磁炉、电热杯、电水壶、电热取暖器、热得快、电熨斗、电热毯及其它易引起安全隐患电器。 2、严禁在宿舍内使用三无（无中文标识、无厂名、无厂址）产品、不合格产品、劣质产品或自制的用电器具。 3、宿舍内每个插座限接一个插排（卫生间插座不得接插排），不得多个插排串接。插排必须带有国家通行的安全标志且质量合格，线长不超过3米，插排及用电器周围30厘米之内不得堆放纸张、书籍、衣物及其他易燃物品，电源线严禁穿越被褥、衣物或缠绕衣架。 4、禁止私拉乱接楼道内消防应急电源；严禁擅自拆除、迁移、自增宿舍内的供电线路及设施，严禁破坏楼内的供电线槽（盒）和供电电缆。 5、用电器具必须安放在安全的地方，不得靠近蚊帐、被褥、衣服、书本、塑料等易燃物品。 6、做到人离关灯、关电源、拔插头，各种用电器具使用完毕后及时关闭电源，避免长时间通电。 7、请全体在校住宿学生学习、掌握灭火器的使用方法，以便在发生初起火灾时及早扑灭，减少火灾损失。学生公寓所配灭火器均为干粉灭火器，其简单操作程序为： 1）拔出灭火器销子。 2）握住灭火器喷管前端对准火源。 3）站在安全处按压压力阀，干粉即喷出。 为了自己和他人的生命与财产安全，宿舍成员应该高度重视用电安全，同学之间要相互监督和提醒安全用电。否则，一经发现违反规定用电，予以收缴相关用电器具，并根据《学生住宿管理规定》给予相关宿舍或学生个人相应处分，造成事故的，追究经济赔偿责任和法律责任。
宿舍安全信息工作总结
宿舍安全信息工作总结 本页是精品最新发布的《宿舍安全信息工作总结》的详细文章，觉得有用就请下载哦这里给大家。篇一：宿舍安全隐患排查总结报告 安全隐患排查总结报告 根据学院安全工作要求，强化学生安全管理工作，切实做到学生的人身、财产安全有保障，真正扎实落实安全隐患排查、整改排除工作，近期对所带班级、、、、、、、、6个班级、、名学生的宿舍及对这些学生中可能存在的学困、情困、心困、贫困等安全隐患进行排查、整改专项工作，特提此报告。 一、安全隐患排查内容： 1、宿舍方面 （1）学生使用电炉、热得快、电热杯、电取暖器、电饭煲、电火锅、电吹风等大功率电器的情况； （2）学生使用液化气、酒精炉、煤油炉、煤炉等情况； （3）学生使用蜡烛照明的情况； （4）学生私拉乱接电线、网线的情况； （5）学生使用劣质电源插座的情况； （6）学生使用其它非安全器具的情况等； （7）学生宿舍存放的各类管制＊具； （8）学生宿舍是否整洁卫生，有无堆放杂物或垃圾；
（9）检查宿舍内是否存在饲养宠物现象； （10）检查是否存在夜不归宿情况，及留宿外来人员 2、学习方面 学生出勤情况、学生挂科情况、学生厌学情况等。 3、情感方面 是否存在失恋等情感问题而导致一些非理性行为，其它情感问题。 4、心理方面 是否存在情绪消沉、心情不好、焦虑、恐惧、人格障碍、变态心理等等消极的与不良的心理现象。 5、生活方面 是否存在因家庭变故、思想汇报专题重大灾情影响、疾病等而导致生活贫困。 二、排查方式 学生自查汇报，深入宿舍进行检查，进学生课堂检查，通过班干和信息员了解班级及宿舍情况，个别谈心谈话等。 三、排查结果及整改 宿舍方面，经排查发现，学生宿舍的用电安全状况良好，极个别宿舍存在问题，、、、宿舍有大功率的吹风机，、、、宿舍存在插板太多，线太长的问题，、、、卫生状况差。各宿舍未发现易燃易爆物品，也未发现有宿舍使用酒精炉及其它炉灶的现象。未发现学生宿舍存放各类管制＊具及夜不归宿，留宿外来人
员工宿舍水电管理制度(已修订)
员工宿舍水电管理制度 为加强员工宿舍用电安全的管理，预防火灾等事故发生，保障员工的生命和财产安全，同时提倡员工节约用水用电，特制定本管理方法。 一、范围 本规定适用于公司所有住宿员工宿舍用水用电的管理。 二、安全用电管理 （1）宿舍管理员负责宿舍的日常检查和管理，电工负责宿舍日常用电安全的监督检查和用电设备、线路的维护保养工作。 （2）住宿员工要有安全用电意识，自觉做到安全用电，防止因用电不当引起触电或火灾等事故的发生。 （3）宿舍发生用电线路故障必须及时报公司宿舍管理员更换或维修，严禁私自更换或维修。 （4）禁止在宿舍内存放和使用电磁炉、电热取暖器等大功率电热器具和电热毯等危险性较大的电器。 （5）用电设备必须安放在安全的地方，不得靠近蚊帐、被褥、衣服、书本、塑料等易燃物品。 （6）严禁在宿舍内使用“三无”产品、不合格产品、劣质产品和自制的用电设备。（7）宿舍使用的插排必须带有国家通行的安全标志且质量合格，插排及用电器周围30厘米之内不得堆放纸张、书籍、衣物及其他易燃物品，电源线严禁穿越被褥、衣物或缠绕衣架。 （8）严禁擅自拆除、迁移、自增宿舍内的供电线路及设施，严禁破坏宿舍内的供电线槽盒和供电电缆。 （9）做到人离关灯、关电源，各种用电设备使用完毕后及时关闭电源，不得长时间
通电。 （10）为了自己和他人的生命与财产安全，所有宿舍人员都应该高度重视用电安全，宿舍成员之间要相互监督和提醒。 （11）严禁员工在宿舍内有私接乱拉电源线或偷电的行为，一旦发现，公司将视情节轻重给予一定的处罚。 （12）违反以上规定者所造成的事故均由本人承担，并承担修复费用。对触犯法律的将依法追究法律责任。 三、计费标准 为了提倡员工节约用水用电，凡在公司宿舍的员工，按照统一标准收取水电费用。（1）水费收取标准：人均15元/月。 （2）电费收取标准：用电基准为0.85元/度。按照各宿舍实际电表每月用电量分摊给个人。 （3）水电费扣取方式：每个月的最后一天宿舍管理员会配合水电工对每个宿舍的电表、水表进行抄录，统计结果报告给财务，在当月工资中扣除。 四、附则 本管理规定自2018年6月起执行。 综合部 2018年6月22日
员工宿舍检查情况通报
XXXXXX有限公司文件 行政部[2012]17号 关于员工宿舍卫生安全检查情况的通报 2012年2月23日晚上20：00，行政部联合保安、宿舍管理员、电工等相关人员分别对员工宿舍进行了一次综合大检查，主要发现宿舍存在卫生差和安全隐患两大问题，现将检查结果通报如下： 一：存在清洁卫生问题 1.宿舍地面不干净，地上摆放各类酒瓶和塑胶瓶等杂物。 2.门窗油烟污迹太多，没有及时清理。 3.床上用品摆放乱七八糟，大部门床上都堆满杂物。 4.房间有异味。 建议大家要爱护自己住的地方，齐心协生把宿舍卫生搞好，还自己一个整洁的，健康的住宿环境。 二：存在安全问题 1.宿舍严禁使用“热得快”烧水，因为在使用过程中存在着严重的安 全隐患。在这次行动中，收缴24个“热得快”。 2.宿舍中存在私拉电线或改装插座等现像，电线或网线乱七八糟像蛛 蛛网一样。 3.宿舍中存在一个插座插多个电器的现像。每个插座可承受的容量有 限，同一插座使用多个电器，容易出现事故。 4.杂物和厨房用具堵塞走廊和消房通道。 希望各位住宿员工引以为戒，存在问题的立即整改好，将各种安全隐患消灭在萌芽之中，切实创造一个温馨舒适的住宿环境，杜绝各种事故的发生。
三：存在其它问题 1.员工把摩托车开进宿舍或宿舍楼内。 2.员工登记宿舍后，不在宿舍住宿，占用宿舍资源。 3.员工离开宿舍，忘记关灯，浪费电。 四：整改措施： 1.要求每间宿舍每天安排一人负责宿舍清洁卫生，实行轮值制度。凡 是宿舍脏、乱、差一次罚值日员工20元。 2.严禁宿舍内使用“热得快”等相关产品进行烧水，一经发现立即没 收，并罚款100元。 3.员工宿舍严禁私拉乱接电线、严禁在床上拉接电线、放置移动式插 座，严禁使用明火，违者每次罚款50元。 4.宿舍各种用电设备使用完后要及时关闭电源，做到人走电停，电源 插头从插座上拔下，违者每次罚款50元。宿舍灯要人走灯灭，违者找出责任人罚款20元，找不出的给予全宿舍人员每人每次罚款20元。 5.未经宿舍管理员允许不得安排新员工或非本公司员工入住宿舍，违 者罚款100元。 行政部每月不定期组织安排相关人员对宿舍进行综合大检查，一经发现违规行为，坚决处理。 附： 检查中发现存在问题的相关照片 XXXXXXXX限公司 行政部 2012年2月23日
职工宿舍用电安全全自查自纠总结报告
下沙七格农转居公寓工程 职工宿舍用电安全自查自纠活动报告我单位接到甲方主管部门领导通知后，立即组织项目部人员对本工程职工宿舍进行全面的用电安全检查。积极推动项目部消防管理和避免火灾做好各项预防措施，吸取中沙农居二标工地的火灾教训。确保用电安全，认真组织落实。对生活区宿舍的安全一律进行检查、整改。具体落实情况如下： 一、做好宣传工作。在工地围墙、生活区宿舍山墙上醒目位置进行张贴宣传，做到用电安全人人有责，营造人人参与用电防火工作。以班组长为先锋，起带头作用，树立安全用电意识。严格执行宿舍安全用电的操作规程，高度戒备，不断提高自我保护能力，营造良好的用电、防火工作氛围。 二、工地生活区严禁设立临时仓库，堆放易燃、易爆材料及物品，对这些危险物品进行单独存放管理，进行有效的隔离。 三、生活区检查主要分职工食堂和宿舍两块。 1、职工食堂。食堂火炉使用必须与堆放燃料保持一定的安全距离，生柴时不易过长，避免在炉外燃烧。 2、职工宿舍。宿舍内严禁使用煤气灶和高功率电磁炉、电炒锅、热得快等电热器具，职工严禁在宿舍内做饭。职工作业使用工具必须按项目部规定统一放置，不允许易燃、易爆物品带入职工宿舍，造成安全隐患。 3、对宿舍临时用电电线、电缆进行安全检查，发现老化、破损、
漏电等立即进行更换。 四、生活区以外周边围墙。对果皮、纸屑、尼龙袋等生活垃圾进行有效的处理和控制。不允许私自引火焚烧，在焚烧前必须经过项目部有关人员的同意，否则一概不的执行。 五、配备足够的消防设施。根据工地每个角落的需求不同，进行配置。对灭火器进行定期检查，发现失效必须及时更换。 在这次自查过程中，我单位的确存在许多的不足之处，有待改进。对工程中消防安全的薄弱环节进行重点控制，认真整改，落到实处。及时消除宿舍用电的不安全因素，避免重大恶性火灾事故的发生。 施工单位（章）：监理单位（章）： 签字：签字： 日期：日期：
员工宿舍用电管理规定
关于员工宿舍安全用电管理规定 1、目的 为了加强员工宿舍安全用电的管理，预防火灾事故发生，保障员工的生命和财产安全，同时提倡员工节约用电，保证员工拥有良好的生活和休息环境。 2、范围 本规定用于公司所有住宿员工宿舍用电的管理 3、职责 ●每楼层设立楼长一名，协助行政部负责日常楼层安全卫生监察。 ●行政人事部会同楼长负责宿舍的日常检查和管理，电工负责宿舍日常用电安全的 监督检查和用电设备线路的维护保养工作。 ●住宿员工要牢固树立安全用电意识，自觉做到安全用电，防止因用电不当引起触 电或火灾事故发生。 ●宿舍发生用电线路故障必须及时报告行政人事部更换或维修，严禁私自更换或维 修。 ●禁止在宿舍存放和使用电炉、电热取暖器、电熨斗、加热棒等大功率点器具和电 热毯等危险性较大的电器。一但发现，第一次警告，第二次搬离宿舍。 ●严禁在宿舍内使用电饭锅、电磁炉、煤气罐等做饭炒菜，一但发现搬离宿舍。 ●用电设备必须安放在安全的地方，不得靠近蚊帐、被褥、衣服、书本、塑料等易 燃物品。 ●严禁在宿舍内使用“三无”产品、不合格产品和自制的用电设备。 ●宿舍使用的插排必须带有国家通行的安全标志且质量合格，不得同时接三个以上 用电器，排插及用电周围30厘米之内不得堆放纸张、书籍、衣服及其他易燃物 品，电源线严禁穿越被褥、衣服或缠绕衣架。 ●严禁擅自拆除、迁移、自增宿舍内的供电线路及设施，严禁破坏宿舍内的供电线 路或线槽。 ●做到人离关灯、关电源，各种用电设备使用完毕后及时关闭电源，不得长时间通 电。 ●为了自己和他人的生命财产安全所有宿舍人员都应该高度重视用电安全，宿舍成 员之间要互相监督和提醒。 ●员工在自行烧菜做饭，需提前到行政部报备，并安排在三楼公用厨房。做到一人 一电表，一人一位置。 ●严禁员工在宿舍内有私拉乱接电源线或偷电行为，一但发现，公司将视情节严重 给予100元以上1000以下的罚款。
宿舍用电管理规定
宿舍安全用电管理制度 一、宿舍住宿人员及工作人员不得擅自改、加装、拆卸室内供电设施。 二、寝室内或寝室之间禁止私拉、乱接电源和宽带网线。 三、宿舍内除允许使用的电脑、电视、收录机、手机充电器、台灯、空调外，禁止其它一切使用大功率电器的行为，凡宿舍存放电磁炉、热得快、电饭煲等器具，视为使用处理，除没收器具外，并处以50—200元的罚款。 四、当宿舍内的灯具、插座等用电设施发生故障时，应立即报告宿舍管理员，由维修人员及时修理，其他人员不得自行拆修，否则发生故障后果自负。 五、为充分并合理使用资源，真正做到需求者使用，使用者付费，特拟订电费收取方法如下： 1、计费方式：公司春秋两季（3、4、5、9、10、11月）补贴电费每月60度、夏冬两季（6、7、8、1 2、1、2月）补贴每月150度一个房间，超出电费价格按当地工业用电最低费用标准收取0.8元/度；超支电费由住宿人员按住宿天数平均承担，每月月度30日为电费结算日； 计费公式： 宿舍每天个人超支电费=本月超支总电费/宿舍全部人员住宿天数 个人当月超支电费=宿舍每天个人超支电费*本人当月入住天数 2、收取办法：超支电费每月将在员工薪资中扣除。
备注：福特汽车公司董事长比尔〃福特说过，一个优秀的企业与一个伟大的企业是有区别的：一个优秀的企业能为顾客提供优秀的产品和服务，而一个伟大的企业不仅能为顾客提供产品和服务，还竭尽全力使这个世界变得更美好。 建设节约型企业、构建和谐社会，就是今天我们实现美好世界的途径。运用制度的力量帮助员工成长为“伟大”企业的一员，让他们意识到，节约不仅是一种行为方式，更是一种素质、一种责任、一种公德。 健康地生活，节俭地生活，应当成为当今社会的最基本的生活理念。每个公民都应当从身边的小事做起，将自律与他律结合，节约每一张纸、一度电、一滴水……如果人人都把节约资源意识渗透至生活中的每一个细节，13亿人将会创造惊人的数字。 企业财富的创造能力在很大程度上要受制于自然资源的数量与质量，企业发展与自然环境息息相关。企业只有与自然和谐共处、尊重资源，才能实现可持续发展，也才能最终实现从“优秀”到“伟大”的蜕变。