建筑工程施工现场职业健康安全管理研究

建筑工程施工现场职业健康安全管理研究
建筑工程施工现场职业健康安全管理研究

建筑工程施工现场职业健康安全管理研究

摘要:随着社会经济的快速发展,建筑工程成为人们关注的重点,现阶段,水电安装是建筑工程重要组成部分,在水电安装过程中,由于油漆、噪声、冷水及粉尘的影响,会使工作人员出现大量的职业病,这种形势下必须采取有效措施,才能保证人们的身体健康。基于此,本文针对水电施工职业病进行分析,并提出相关预防措施,促进建筑行业的健康发展。关键词:建筑工程;职业健康;安全管理

当前人们都非常关注安全,安全是人们身体健康的重要保证。目前,在建筑工程水电安装过程中,影响人体身体健康的因素很多,由于职业危害身患职业病,对广大职工的生活质量造成了严重的不利影响,甚至对人们的家庭造成了伤害,还影响着企业的顺利发展。为此,应该充分加强对水电施工现场职业病的安全案例力度。

一、项目职业健康安全管理的定义

加强项目职业健康安全管理对于保证人们的身体健康非常重要,主要是通过使用现代化科学技术对施工管理进行协调、组织,加强建筑工程安全管理,提高工程项目安全管理水平,激发人们的工作积极性,在工作中树立安全意识,这样才能保证生产效率的提高,不断促进整个建筑行业的持续性发展。

二、水电施工职业病

由于接触放射性物质、油漆、噪声等物质所引发的身体疾病就是职业病,同其他疾病相比较,水电施工职业病具有以下特点:1)病因明确。职业病主要是由于职工从事的职业释放有害物质。2)与劳动条件密切相关。之所以职工会发生职业病,其主要原因在于工作环境恶劣,同时劳动强度较大,工作过程中接触放射性物质等,这是造成职业病发病的主要原因。3)

具有群体性特征。在相同环境下工作,大多都是先后或者同时发生职业病的,极少是个人出现职业病。4)具有临床特征。职业病具有职业病的发病时间、相同的病程进展及临床表现等特征。6)职业病可以预防或减少。对预防或者减少职业病出现的关键就是用人企业对减少或者预防职业病出现投入资金及力量的大小。

现阶段,建筑水电工程主要导致职业病出现的因素有:高温、振动、噪声、射频辐射、紫外线、毒物及粉尘等。

三、水电施工职业危害因素

(一)粉尘

建筑水电工程在施工过程中会产生很多粉尘,其中主要包括石棉尘、电焊尘、水泥尘、矽尘及其他粉尘。在工程施工中产生这些粉尘的主要作业有:1)矽尘:喷砂除锈作业;爆破作业;隧道和竖井掘进作业;土方工程;凿岩机、打桩机、压路机、铺路机、挖土机作业等。2)水泥尘:水泥的运送、存储及使用。3)电焊尘:电焊施工。4)石棉尘:防腐工程、保温工程、绝缘工程等。5)其他粉尘:利用石棉代用品产生渣棉、人造玻璃纤维粉尘等;装饰装修工程中腻子粉的混合粉尘;铝合金、钢筋切割过长中产生的金属尘;木材加工产生的木尘。

(二)化学物

建筑水电施工过程中可能产生很多有毒化学物,主要有以下几方面:1)爆破工程中会随着施工产生氮氧化物、一氧化碳等有毒气体。2)防腐工程及油漆中产生的有毒物有铬、镉、汞、铅等;一些机器会产生有机蒸汽,蒸汽中含有汽油、四氯化碳、二甲苯等。3)涂料中会产生一些铬、镉、汞、铅等金属毒物;一切有机蒸汽中含有产生的有机蒸汽有二甲苯、甲苯、游离甲苯二异氰酸酯及甲醛等有害物质。4)防水工程中产生的化学品有聚苯乙烯、环氧树脂、聚氯乙烯、丙烯酸树脂、聚氨酯、阴离子再生乳胶及石棉;会产生一些二甲苯、煤

焦油、沥青烟等有机溶剂。5)电焊工程中会产生一氧化碳、氮氧化物等有害物质。6)地下工程在施工过程中会出现缺氧状态,也可能会产生甲烷、硫化氢、一氧化碳等有害物质。(三)高温

建筑水电工程大多都是露天施工,夏季施工温度比较高,大多数施工与热源有一点的关系,因此,建筑水电工程施工存在高温影响。

(四)噪声

建筑水电工程施工会产生大量的噪音,主要分为空气动力性噪声和机械性噪声,产生噪音的施工主要有:1)机械性噪声:施工过程中会产生机械性噪声的环节主要有模板加工、安装、拆除、修复等施工环节;可能会出现机械性噪声的设备和工具包括金属切割机、电动圆锯、混凝土振动棒等,同时,碾压机、混凝土破碎机等作业过程中也会产生机械性噪声,传输机、混凝土搅拌机、挖泥船、自卸车、推土机、凿岩机等作业过程均会产生机械性噪声,利用以上工具和设备施工时都会出现机械性噪声。2)空气动力性噪声:管道吹扫、爆破以及空气压缩机、鼓风机、通风机等作业过程中都会出现空气动力性噪声。

四、职业危害防治措施

(一)完善管理机构及工作机制

1)《职业病防治法》明确规定,应建立健全职业危害防治监管部门,同时还要配备专业的监管人员,健全职业危害防治责任制,将职业危害防治责任从上到下层层落实到各级负责人员、各职能部门及其工作人员和各岗位的劳动者。2)对职业危害防治各种规章制度及规程进行完善,健全防毒防害设施及仪器仪表的维修管理制度和作业环境安全卫生检查、职业危害项目及职业病统计、分析、上报等工作制度,定期检查和落实职业危害防治规划措施。3)所有人员均要参与到危险源辨识、风险评价、防暑降温和防职业病等控制工作中,加强职业健康安全知识宣传,坚持组织职工进行定期健康体检,建立职工健康安全管理档案,做好职

业卫生监测工作,做到动态管理。4)教育职工严格遵守操作规程,严禁设备带病作业,及时检修防尘、防噪等设施,做到作业标准化、管理规范化,进而形成职业危害防治及职工健康安全保护的长效机制。

(二)开展培训教育,提高安全意识

1)加大《职业病防治法》宣传教育力度,举办全员参加的劳动安全卫生培训班,讲解劳动安全卫生知识和健康保护知识,引导广大职工加强对职业安全卫生的认识程度,增强全体职工的自我保护意识和能力。2)充分利用报纸、板报、广播、宣传橱窗、网络平台等媒体,大力宣传,普及职业危害防治和健康保护知识,增强职工对职业危害的清醒认识,克服短期行为,避免对职业危害不重视的倾向。3)利用班前会和日常安全活动等普及职业危害防治和健康安全保护教育,班前会上应以发生在职工身边的典型事例来教育职工,不断提高其感性认识;同时通过举办知识竞赛、有奖问答等途径,调动职工学习职业危害预防和健康安全保护知识的积极性。4)严格执行职工“三级”安全教育制度,认真落实特种作业专门培训及持证上岗规定,全面组织职工日常教育和培训工作,并确保培训时间、内容和达到预期效果。5)将安全文化建设工作做好。通过对完善管理制度的完善,同时在作业现场设置安全警示标志,并在合适位置上设置安全生产、健康保护的标语,积极展开职业健康知识讲座培训、定期组织广大职工参加安全知识技能竞赛等,在工程建设过程中营造良好氛围,促进职工人人参与、人人关注,在提升自身意识和技能的同时,加强管理,提升安全文化。

(三)注重劳动保护,落实健康监护

1)充分体现“应配尽配”的原则,为职工提供安全的劳动保护用品,特别是对从事作业环境较为艰苦、职业危害较为严重的工作职工,应加强劳动保护。2)严格落实国家标准和规定,定期组织体检,还要建立职工健康监护档案,及时调离职业禁忌症者,此外对于疑似职

业病患者应该安排其进行复查,确诊为职业病的患者应该对其进行妥善的处理。3)建立健康安全管理平台来保障职工心理健康,职工可通过该平台获取心理健康、疾病防控、健康专家视频讲座等资讯,进行心理咨询、健康咨询、主题探讨等,通过多种途径实现对职工健康安全的跟踪。

(四)开展调查研究,深入监督检查

1)发挥群团组织优势,积极做好职工健康调研工作,及时向职业危害监管部门提出做好职业病防治工作的建议和意见。2)加强对职业病的防治监督及检查力度,促进相关法律法规的落实,具体来说,职业病危害管理机构及相关人员,应加强对职业危害防治工作的重视程度,制定专项计划,展开经常性的检查和考核,渗入到作业场所对环境进行检测评价及控制,加强对人员健康的监护与管理,加强对有毒有害作业操作的管理,此外,还要建立职业卫生档案以及劳动者健康监护档案,及时发现作业环境中存在的安全隐患,及时采取措施进行整改。3)加大对职业危害和职工健康的管理与监督力度,深入贯彻落实职业危害防护措施,深入落实“三同时”原则,将源头关把好。4)充分重视作业场所职业危害的检查工作力度,针对粉尘场所、有毒有害物质场所、以及一些生产性项目展开定期监督与检查,并及时建立其有关职业危害的防治责任制,建立健全职业病报告制度,严格控制职业危害因素的发生。

五、结语

面对当前职业危害防治的严峻形势,水电施工企业应当以贯彻落实科学发展观和党的群众路线教育实践活动为契机,进一步提高对职业危害防治工作重要性认识,健全职业危害防治工作责任制,完善制度,执行督察,加强保护,积极宣传,推动建立长效的职业危害防治工作体制,从而实现对职工的健康安全保护。

参考文献:

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[4] 李秀媛.论建筑工程施工现场安全管理要素[J].广东科技,2012,19:9-10.

[5] 白玲.建筑工程施工现场的安全管理与防范[J].中国高新技术企业,2015,28:127-128. 感谢您的阅读!

职业健康安全管理体系 要求(GBT 28001-2011)

职业健康安全管理体系要求(GB/T 28001-2011) 前言 GB/T 28000《职业健康安全管理体系》系列国家标准体系结构如下: ——职业健康安全管理体系要求; ——职业健康安全管理体系实施指南。 本标准的制定考虑了与GB/T 19001-2008《质量管理体系要求》、GB/T 24001-2004《环境管理体系要求及使用指南》标准间的兼容性,以便于满足组织整合质量、环境和职业健康安全管理体系的需求。此外,GB/T 28000系列标准还考虑了与国际劳工组织(ILO)的ILO-OSH: 2001《职业健康安全管理体系指南》标准间的兼容性。为此,本标准在附录A中列出了GB/T 28001-2011、GB/T 24001-2004和GB/T 19001-2008之间的对应关系,在附录B中列出了GB/T 28000系列标准与ILO-OSH:2001之间的对应关系。 本标准代替GB/T 28001-2001。 本标准使用翻译法,等同采用OHSAS 18001:2007《职业健康安全管理体系要求》(英文版)。 引言 目前,由于有关法律更趋严格,促进良好职业健康安全实践的经济政策和其他措施更多地出台,相关方越来越关注职业健康安全问题,各类组织越来越重视依照其职业健康安全方针和目标来控制职业健康安全风险,以实现并证实其良好职业健康安全绩效。 虽然许多组织为评价其职业健康安全绩效而推行职业健康安全“评审”或“审核”,但仅靠“评审”或“审核”本身可能仍不足以为组织提供保证,使之确信其职业健康安全绩效不仅现在满足,并将持续满足法律法规和方针要求。要使“评审”或“审核”行之有效,则须在整合于组织中的结构化管理体系内予以实施。 本标准旨在为组织规定有效的职业健康安全管理体系所应具备的要素。这些要素可与其他管理要求相结合,并帮助组织实现其职业健康安全与经济目标。与其他标准一样,本标准无意被用于产生非关税贸易壁垒,或者增加或改变组织的法律义务。 本规定了标准对职业健康安全管理体系的要求,旨在使组织在制定和实施其方针和目标时能够考虑到法律法规要求和职业健康安全风险信息。本标准适用于任何类型和规模的组织,并与不同的地理、文化和社会条件相适应。图1给出了本标准所用的方法基础,体系的成功依赖于组织各层次和职能的承诺,特别是最高管理者的承诺。这种体系使组织能够制定其职业健康安全方针,建立实现方针承诺的目标和过程,为改进体系绩效并证实其符合本标准的要求而采取必要的措施。本标准的总目的在于支持和促进与社会经济需求相协调的良好职业健康安全实践。需注意的是,许多要求可同时或重复涉及。

健康管理师岗位要求和职责.doc

健康管理师岗位要求和职责1 健康指导教练岗位要求: 1、性别不限,男女均可; 2、医学相关专业,大专以上文化,有良好的书面和语言表达能力; 3、会粤语、简单英语口语、普通话流畅; 4、能承受工作压力,热心健康管理事业; 5、具有良好的服务意识和亲和力;较强的沟通能力、应变能力; 6、能够熟练掌握公司检测仪器,并能对检测结果进行分析和讲解; 7、熟悉营养保健、心理、运动等方面知识,具备健康评估、健康指导、健康 教育、健康服务的基本能力; 8、能运用医学、营养、心理、运动、环境等相关专业知识为会员提供健康咨 询和管理,能做健康状况的初步诊断和判定; 9、热爱公司,有团队合作精神; 10、 健康指导教练岗位职责:

一、收集健康信息:健康指导教练通过健康信息调查表、检测工具等对会员的健康信息进行收集、整理、汇总,为健康评估和健康改善做好准备。 二、建立电子健康档案:健康指导教练根据所收集到的健康信息,为会员建立个人电子健康档案,进行永久保存,便于健康信息的保管和查询。 三、健康评估:健康指导教练根据会员的个人健康信息,对会员的健康状况和生活方式作出科学合理的风险评估及危险因素评估。 四、健康指导:健康指导教练根据会员健康的评估状况给出个性化的健康指导方案,并予以指导。对会员健康咨询给予解答指导或主动关心。 五、健康督促:健康管理师对会员的个性化健康指导方案作出解读、指导,以及定期督促会员进行方案实施。 六、健康跟踪:健康指导教练定期以健康短信、电话回访、网络沟通、邮件等方式对会员进行健康方案实施情况的交流、指导和跟踪,了解会员健康改善情况。 七、健康教育:健康指导教练定期向会员开展养生、疾病预防、健康生活方式指导等健康教育。 八、健康管理效果评估:全程健康管理服务结束后,健康指导教练将对会员健康改善情况及效果作出分析评估。 九、加强贴心服务,创造会员最大价值。 十、完成公司年度业绩目标。

职业健康安全管理实施方案

有限公司 职 业 健 康 安 全 管 理 方 案

职业健康安全管理方案 一、编制依据: 1、GB/T28001-2011《职业健康安全管理体系、规范》 2、公司发布的体系管理手册和相应的程序文件; 3、国家、地方职业健康安全法律法规; 4、业主对职业健康安全的要求。 二、公司职业健康安全管理概况: 1、职业健康安全方针: 美化环境力创精品 遵章守法保障健康 持续改进顾客满意 2、职业健康安全目标: 杜绝职工因工死亡事故,严防重大爆炸、火灾和交通事故,年度负伤率控制在1‰内,防范职业病的发生。 三、作业危害辨识、风险评价 综合公司各项目的作业危害辨识及风险评价,本公司的重大危险源有:坍塌、物体打击、火灾、爆炸、机械伤害、触电、高空坠落、车辆伤害。 四、公司职业健康安全管理方案的实施 一)职责分工: A、总经理职责: 1、对公司的职业健康安全管理负全面的领导责任,负责贯彻执行国家和上级有关的政策、法规、标准和制度,确保建立、实施和保持一个有效的职业健康安全管理体系,以实现职业健康安全的方针和目标; 2、为职业健康安全目标和指标的建立、评审提供框架。 3、批准总体职业健康安全管理方案。 4、定期听取管理者代表的汇报并做出决策。 B、管理者代表职责:

1、负责公司职业健康安全管理方案的组织策划。 2、负责每季度向总经理汇报职业健康管理方案的实施情况。 3、负责管理方案实施所必需的资源配置。 4、了解管理方案的实施情况,并对存在的问题进行决策。 C、工程部职责: 负责配合项目经理部进行重大危险源识别、评价和策划,负责汇总各项目经理部、公司资源部、工会报来的3类危险源控制措施清单。负责编制公司年度职业健康安全管理方案。 配合项目经理部进行物资设备购买、存储、使用、管理等职责范围内的危险源辨识、风险评价和控制策划。 配合项目经理部进行交通、火灾、爆炸、危险品储存等重大危险源的辨识、风险评价和控制。 D、公司其他部室及项目经理部职责: 负责本单位职责范围内的危险源辨识、风险评价,制定控制措施。汇总本单位的3类危险源控制措施清单交工程部。 二)重大危险源管理方案

职业健康安全管理体系及保证措施

职业健康安全管理体系及 保证措施 Final approval draft on November 22, 2020

职业健康安全管理体系及保证措施 1、职业健康安全保障目标 严格遵照职业安全健康管理体系的标准建立本项目职业健康体系,制订实施职业健康等各项制度和措施。保证职工生活及工作场所干净整洁、施工现场粉尘及有害气体不超过国家规定标准、劳动保护符合有关规定;防止食物中毒、传染病扩散、职业病、地方病发生。 2、职业健康安全保障体系 按照GB/T28001-2001建立职业健康安全管理体系,详见“职业健康安全保证体系框图”。 3、职业健康安全组织管理措施 职业健康安全保障组织机构 指挥部成立以指挥长为组长,总工、副指挥长为副组长,综合办公室、安全质量部、计划财务部部门负责人及各项目经理部经理等相关人员为组员的职业健康安全领导小组。 综合办公室为专职管理部门,设专职职业健康安全员,主抓本项目的职业健康安全工作。 物资设备部、计划财务部为协作部门,为提供必要的职业健康安全防护用品作保障。下设卫生所、施工监测员。 职业健康安全领导小组制定各项保障措施,明确各级分工,将职业健康安全保障作为日常工作重点,对生活、办公及施工生产过程进行全面的职业健康安全与环境保护检查指导,以保证职工的身体健康和防止职业病的发生。 主要职责 负责整个标段职工的医疗、保健和早期抢救工作,保证职工伤病及时得到有效救治;加强对职工进行健康教育;开展卫生防病卫生监护工作,杜绝传染病、地方病和疫源性疾病的发生和流行;对可以在工地诊断和治疗的常见病、多发病进行诊治;急症、外伤的早期抢救处理。 职业健康安全保障设施

安全、环境、职业健康安全目标、指标及管理方案

安全/环境/职业健康安全目标、指标 及管理方案 项目部 年月日

安全、环境、职业健康安全管理体系目标、指标

一、编制依据 1、建设部JGJ59—99《建筑施工安全检查标准》; 2、省建委《福建省建筑施工安全检查实施细则》; 3.GB/T19000—2000 idt ISO9000:2000质量管理体系 4.GB/T19001—2000 idt ISO9001:2000质量管理体系要求 5.GB/T24001—2004idt ISO14001:2004《环境管理体系规范及使用指南》。 4.GB/T28001—2001《职业健康安全管理体系规范》标准公司环境/职业健康安全管理体系《手册》,《程序文件》 二、工程概况: 本工程建筑耐久等级均为二级,使用年限为50年,抗震设防烈度为7度,防火类别为一类,耐火等级为一级,地下防水等级为二级,屋面防水等级为二级。 三、管理目标: 1.污水排放符合国家和地方环保部门监测标准 2. 施工现场扬尘高度不超过围墙高度对外界不造成影响。 3. 创2011年度省级文明工地 4.劳动保护 5. 死亡事故为零,重伤事故为零,无重大机械伤害事故。一般轻伤事故率控制在15‰以下。 6.节能降耗

7.工程质量:合格创市优争省优 四、管理方案 4.1目标:本项目根据《中华人民共和国环境噪声污染防治办法》中工业企业厂界噪声标准取二类。 指标:施工场界噪声白天不超过70dB,夜间不超过55 dB 4.1.1方案措施: (1)施工现场周边设2米高的围墙。作好隔音降噪围档。 (2)施工前先向环保部门做申请;而后作好安民告示,对相关方的有关投诉作好接待工作,并由项目经理调查投诉原因并及时处理。 (3)现场易产生强噪音的电锯等机械设备搭设工作棚,四周进行封闭。工作棚内噪声最高值不超过85 dB,对操作人员配备耳塞等劳动保护用品。(4)合理安排施工工序,夜间10小时之后禁止从事易产生强噪声的作业。当地政府在特殊时期有特殊规定的应遵守当地政府的规定。 (5)大型施工机械(推土机、挖掘机、装载机)等在施工过程中设备状况保持良好,设备装有完好的消音装置。 (6)认真执行公司《污染物控制程序》及当地环保部门的有关规定。(7)根据程序文件的规定对场界噪声进行监测,并做好记录。 4.1.2完成时间 噪声在施工过程中得到有效控制并进行监测,施工全过程噪声控制符合要

职业健康安全管理体系--实施指南-GBT28002-2011

职业健康安全管理体系实施指南 (GB/T 28002-2011) 目次 前言..................................................................................... I 引言................................................................................... III 1 范围 (1) 2 规范性引用文件 (1) 3 术语和定义 (1) 4 职业健康安全管理体系要求 (4) 4.1 总要求 (4) 4.1.1 职业健康安全管理体系 (4) 4.1.2 初始评审 (4) 4.1.3 职业健康安全管理体系的范围 (5) 4.2 职业健康安全方针 (5) 4.3 策划 (6) 4.3.1 危险源辨识、风险评价和控制措施的确定 (6) 4.3.1.1 概述 (7) 4.3.1.2 开发用于危险源辨识和风险评价的方法和程序 (7) 4.3.1.3 危险源辨识 (8) 4.3.1.4 风险评价 (9) 4.3.1.4.1 概述 (9) 4.3.1.4.2 风险评价的输入 (10) 4.3.1.4.3 风险评价的方法 (10) 4.3.1.4.4 风险评价需考虑的其他方面 (11) 4.3.1.5 变更管理 (11) 4.3.1.6 确定控制措施的需求 (11) 4.3.1.7 记录结果并将结果形成文件 (12) 4.3.1.8 持续评审 (13) 4.3.2 法律法规和其他要求 (13) 4.3.3 目标和方案 (14) 4.3.3.1 建立目标 (14) 4.3.3.2 方案 (15) 4.4 实施和运行 (16) 4.4.1 资源、作用、职责、责任和权限 (16) 4.4.2 能力、培训和意识 (17) 4.4.2.1 概述 (17) 4.4.2.2 能力 (18) 4.4.2.3 培训 (18) 4.4.2.4 意识 (18) 4.4.3 沟通、参与和协商 (19) 4.4.3.1 概述 (19) 4.4.3.2 沟通 (19)

职业健康安全管理体系范本

职业健康安全管理 体系范本

目录 第一章概述....................................... 错误!未定义书签。 1.1基本情况.................................... 错误!未定义书签。 1.2概况........................................ 错误!未定义书签。 1.2.1工程概况.................................. 错误!未定义书签。 1.2.2安全特点与重点............................ 错误!未定义书签。 1.2.3工程总目标................................ 错误!未定义书签。第二章编制依据................................... 错误!未定义书签。 2.1编制依据.................................... 错误!未定义书签。 2.2适用范围.................................... 错误!未定义书签。第三章安全管理组织机构........................... 错误!未定义书签。 3.1施工现场安全管理组织机构建制................ 错误!未定义书签。 3.2安全管理组织机构图.......................... 错误!未定义书签。 3.3安全管理部门及专(兼)职人员配置.............. 错误!未定义书签。第四章安全生产管理制度........................... 错误!未定义书签。 4.1安全生产责任制度............................ 错误!未定义书签。 4.2安全教育培训制度............................ 错误!未定义书签。 4.3安全生产检查与评比制度...................... 错误!未定义书签。 4.4安全事故隐患排查治理制度.................... 错误!未定义书签。 4.5安全生产会议制度............................ 错误!未定义书签。 4.6防火消防管理制度............................ 错误!未定义书签。 4.7班组班前安全活动制度........................ 错误!未定义书签。

职业健康安全目标指标及管理方案

精心打造 胜利油田科研设施建设工程 职业健康安全目标、指标及管理方案 编制人: 审批人: 编制单位:胜利油田科研设施建设项目监理部 日期:二零一三年 1

环境和职业健康安全 目标、指标及管理方案 一、编制说明: 1、依据GB/T28001-2001《职业健康安全管理体系规范》、胜利油田胜利建设监理有限责任公司质量、环境、职业健康安全管理 体系文件《程序文件》及《管理手册》及危险源识别情况,编制项目职业健康安全目标、指标及管理方案。 2、本目标、指标及管理方案涉及职业健康安全重大危险源共8项,包括: ⑴高处坠落⑵触电⑶物体打击⑷坍塌⑸机械伤害⑹起重伤害⑺火灾⑻爆炸 3、本目标、指标及管理方案为项目总体控制方向,各职能部门、项目经理部为实现本目标、指标及管理方案,应依据局管理体 系文件及本文件的精神编制、实施有针对性的分目标、指标及管理方案,以确保项目目标、指标及管理方案的实现。 4、本目标、指标及管理方案由项目部编制审批。如出现不适合情况,由项目部进行修订。下一年度的目标、指标及管理方案将 根据本年度完成情况进行调整。 5、发生伤亡事故等紧急情况,按应急预案进行处理。 6、环境和职业健康安全管理目标: (1)伤亡控制指标: 1、杜绝重大火灾事故; 2

2、杜绝死亡、重伤事故; 3、杜绝重大机械事故; 4、杜绝急性中毒事故; 5、轻伤频率控制在12‰以内; (2)文明施工目标: 以“山东省省级安全生产文明施工示范化工地”为要求目标。 (3)环境目标 1、杜绝项目重大环境事故发生; 2、因噪声、扬尘、运输遗洒等环境污染问题造成的处罚投诉为零; 3、生产、生活污水排放符合地方标准; 4、节能、节耗,减少资源浪费。 二、管理方案(见后页) 3

医疗管理人员工作职责

医疗管理人员工作职责 (一)在健康管理部主任的领导下,负责在管辖社区内开展公共卫生和基本医疗服务,及站内的行政管理工作。 (二)制定社区卫生服务站工作计划,并组织实施,经常督促检查,及时总结汇报。 (三)负责组织医务人员学习相关法律法规,督促、检查各项规章制度与工作规范的执行情况,加强质量监控和评估,防范差错事故发生。 (四)在社区居委会配合下,开展社区诊断,针对主要健康问题,制定干预计划,开展多种形式的健康教育和健康促进工作。(五)按照社区卫生服务工作的考核标准,定期对站内工作完成情况进行检查,经常听取辖区内居民与患者意见建议,不断改进服务。 (六)做好社区常用药零差率销售和管理工作,严格执行财务和物价管理制度。 (七)监督站内账目结算和现金上缴,做到日清月结。组织站内药品、医用耗材定期盘点,做到帐物相符。 (八)做好站内各项数据统计、报表工作。 (九)负责站内绩效考核工作。 (十)完成主管领导交办的其它工作。

社区卫生服务站职责 (一)承担辖区公共卫生和基本医疗服务。为社区群众提供预防、医疗、保健、健康教育的社区卫生服务。 (二)制定辖区年度公共卫生工作计划并组织实施。建立健全公共卫生各项管理制度和工作制度。 (三)协助社区卫生服务中心和社区责任医生开展公共卫生服务。(四)完成社区卫生服务中心交办的其他各项工作任务。

社区责任医生职责 (一)负责进行健康状况调查。对体检中查出疾病的患者认真给予治疗。执行会诊制度、病例讨论制度,定期对辖区居民的健康问题进行讨论、会诊,必要时请上级医院专家会诊。 (二)管理辖区居民家庭健康档案。根据体检、平时诊疗、慢性病的管理,上门访视等获得的资料和数据,为居民建立动态的健康档案,并在社区卫生服务站保管、研究、使用,实行计算机管理。 (三)开展社区公共卫生服务。针对辖区居民健康状况,开展预防、医疗、保健、健康教育的社区公共卫生服务,成为辖区居民的预防和保健医生。 (四)改变服务模式,主动进行上门服务,对有健康问题的应开展连续服务,对确有疾病需要住院的应负责联系住院,出院后做好恢复期的康复指导工作。 (五)认真履行好公共卫生服务职责。包括管理健康宣传栏、组

职业健康安全管理体系标准

职业健康安全管理体系 GB/T28001—2011/OHSAS18001:2007代替GB/T28001—2001 2011年12月30日公布 2012年02月01日实施 中华人民共和国质量监督检验检疫总局 中国国家标准化委员会发布 前言 GB/T 28000《职业健康安全管理体系》系列国家标准体系结构如下: --职业健康安全管理体系要求(GB/T 28001); --职业健康安全管理体系GB/T 28001-2011的实施指南(GB/T28002)。 本标准考虑了与GB/T19001-2008《质量管理体系要求》、GB/T24001-2004 《环境管理体系要求及使用指南》标准的相容性,以便于满足组织整合职业健康安全、环境管理和质量管理体系的需求。 本标准是对GB/T28001--2001标准的修订。主要变化如下: --更加强调了"健康"的重要性; --对PDCA(策划-实施-检查-改进)模式,仅在引言部分作全面介绍,在各主要条款的开头不再予以介绍; --术语和定义部分作了较大调整和变动,包括: a)新增9个术语。它们分别为: "可接受风险"、"纠正措施"、"文件"、"健康损害"、"职业健康安全方针"、"工作场所" 、"预防措施"、"程序"、"记录"; b)修改13个术语的定义。它们分别为;"审核"、"持续改进"、"危险源"、"事件" 、"相关方"、"不符合"、"职业健康安全"、"职业健康安全管理体系"、"职业健康安全目标"、"职业健康安全绩效"、"组织"、"风险"、"风险评价"; c)原有术语"可容许风险"已被"可接受风险"所取代(参见3.1); d)原有术语"事故"被合并到术语"事件"中(参见3.9); e)术语"危险源"的定义不再涉及"财产损失"、"工作环境破坏"(参见3.6);注:考虑到这样的损失和破坏并不直接与职业健康安全管理相关,它们应包括在资产管理的范畴内。作为替代的一种方法,对职业健康安全有影响的此方面的损失和破坏,其风险可以通过组织的风险评价过程得到识别,并通过适当的风险控制措施对其实施控制。 --为与GB/T24001-2004、 GB/T 19001-2008更加兼容,标准技术内容作了较大的改进, 例如;为与GB/T 24001-2004相兼容,本标准将原标准的4.3.3和4.3.4合并; --针对职业健康安全策划部分的控制措施的层级,提出了新要求(参见3.1)--更加明确强调变更管理(参见4.3.1和4.4.6); --增加了4.5.2“合规性怦价”; --对于参与和协商提出了新要求(参见4.4.3.2); --对于事件调查提出了新要求(参见4.5.3.1)。 本标准等同采用BS OHSAS 18001:2007《职业健康安全管理体系要求》(英文版)。本标准根据BS OHOHSAS 18001:2007《职业健康安全管理体系要求》(英文版)翻译。 本标准无意包含合同中所有必要的条款。使用者对本标准的应用自负其责。使用者符合本标准的规定并不免除其所应承担的法律义务。 本标准由中国标准化研究院提出并归口。 本标准起草单位:中国标准化研究院、国家认证认可监督管理委员会、中国认证认可协会、中国合格评定国家认可中心、中国安全生产科学研究院、中国疾病预防控制中心职业卫生与中毒控制所、方圆标志认证集团有限公司、华夏认证中心有限公司等。 引言目前,由于有关法律更趋严格,促进良好职业健康安全实践的经济政策和其他措施更多地出台,相关方越来越关往职业健康安全问题,各类组织越来越重视依照其职业健康安全方针和目标来控制职业健康安全风险,以实现并证实其良好职业健康安全绩效。 虽然许多组织为评价其职业健康安全绩效而推行职业健康安全“评审”或“审核”,但仅靠 “评审”或“审核”本身可能仍不足以为组织提供保怔,使之确信其职业健康安全绩效不仅现在满足,并将持续满足法律法规和方针要求。要使“评审”或“审核”行之有效,则须在整合于组织中的结构化管理体系内予以实施。 本标准旨在为组织规定有效的职业健康安全管理体系所应具备的要素。这些要素可与其他管理要求相结合,并帮助组织实现其职业健康安全与经济目标。与其他标准一样,本标准无意被用于产生非关税贸易壁垒,或者增加或改变组织的法律义务。 /T28001规定了对职业健康安全管理体系的要求,旨在使组织在制定和实施其方针和目标时能够考虑到法律法规要求和职业健康安全风险信息。该标准适用于任

职业健康安全管理体系目标指标

根据项目部危害辨识与风险评价的结果,为消除和控制与作业有关的各类危害和风险,持续改进职业健康安全绩效,确保员工作业过程中的安全与健康,特制定健康安全管理目标及管理方案。职业健康安全管理体系目标: 1、死亡、重伤事故、轻伤事故均为零。 2、创造良好的健康环境,对员工实施有效的健康监护。 二、为实现健康安全管理目标,确定管理方案 1、落实安全责任制 项目经理是项目部安全生产的第一责任者,“管生产的必须管安全”、“管技术的必须管安全技术”,认真落实安全生产的岗位责任制,做到“安全生产,人人有责”。 发生事故按照“四不放过”的原则严肃处理,落实四分公司各项安全管理制度,实行群防群治,专兼结合,使安全管理“专管成线,群管成网”。落实期限为整个施工过程,落实部门和人员为项目部的各职能部门和全体员工。 2、强化施工人员的安全培训 组织员工学习标准、规范和有关法律、法规,强化对员工安全技术操作规程的教育,加强对施工管理人员的培训,加强新入场人员“三级”安全教育,抓好特种作业人员的培训考核,做到持证上岗,并需加强班组的班前安全教育、换

岗教育、下岗6个月职工重新上岗教育,提高员工的安全法制意识,专业知识、专业技能、思想意识水平,要把安全培训教育工作贯穿落实在整个施工过程。 3、抓好安全技术措施的编制与落实 重点抓好专项安全技术措施的编制与落实,安全技术措施要保证其及时性、具有针对性和可操作性,并严格审批制度。本工程为四分公司确定的重点工程,所有管理人员要参与安技措施的编制并加强落实过程中的监督。落实时间为整个施工过程,落实部门为项目部,主管部门为四分公司工程管理科。 4、搞好监督检查 项目经理部执行周检,专职人员要做好巡回检查,对于施工用电、物料提升机与塔吊、施工机具等施工现场的安全防护设施与施工设备要及时履行验收手续,保证其使用的符合性。专、兼职安全人员要做好监督管理。落实时间为整个施工过程,落实部门为项目部,主管部门为四分公司工程管理科。 5专项管理方案附后

ISO45001:2018职业健康安全管理体系

ISO45001标准中文版 1范围 本标准规定了对职业健康安全管理体系得要求及使用指南,旨在使组织能够提供健康安全得工作条件以预防与工作相关得伤害与健康损害,同时主动改进职业健康安全绩效。这包括考虑适用得法律法规要求与其她要求并制定与实施职业健康安全方针与目标。本标准适用于任何有下列愿望得组织: a)建立、实施与保持职业健康安全管理体系,以提高职业健康安全,消除或尽可能降低职业健康安全风险(包括体系缺陷),利用职业健康安全机遇,应对与组织活动相关得职业健康安全体系不符合; b)持续改进组织得职业健康安全绩效与目标得实现程度; c)确保组织自身符合其所阐明得职业健康安全方针; d)证实符合本标准得要求。本标准旨在适用于不同规模、各种类型与活动得组织,并适用于组织控制下得职业健康安全风险,该风险考虑了组织运行所处得环境以及员工与其她相关方得需求与期望。本标准未提出具体得职业健康安全绩效准则,也未规定职业健康安全管理体系得结构。 本标准使组织能够通过组织得职业健康安全管理体系,整合健康与安全得其她方面,比如员工健康/福利。本标准未涉及除给员工及其她相关方造成得风险以外得其她问题,比如产品安全、财产损失或环境影响等风险。 本标准能够全部或部分地用于系统地改进职业健康安全管理。但就是,只有本标准得所有要求都被包含在了组织得职业健康安全管理体系中且全部得以满足,组织才能声明符合本标准。 注:有关本标准要求得意图得更多指南,请见附录A。 2规范性引用文件 无规范性引用文件。 3术语与定义 下列术语与定义适用于本标准。 3、1组织organization 为实现其目标(3、16)而具有职责、权限与关系等自身职能得个人或群体。 注1:组织包括但不限于个体经营者、公司、集团公司、商行、企事业单位、政府机构、合股经营得公司、公益机构、社团、或上述单位中得一部分或其结合体,无论其就是否具有法人资格、公信或私营。3、2相关方interestedparty 能够影响决策或活动、受决策或活动影响,或感觉自身受到决策或活动影响得个人或组织(3、1)。 注1:本标准规定了与员工有关得要求,员工也属于相关方. 3、3员工worker 在组织(3、1)控制下从组工作或与工作相关活动得人员。 注1:人员从事工作或与工作相关得活动有各种不同得安排方式,有偿得或无性得,比如定期得或临时得,间歇性得或季节性得,偶然得或兼职得。

职业健康安全目标(正式版)

文件编号:TP-AR-L3101 In Terms Of Organization Management, It Is Necessary To Form A Certain Guiding And Planning Executable Plan, So As To Help Decision-Makers To Carry Out Better Production And Management From Multiple Perspectives. (示范文本) 编订:_______________ 审核:_______________ 单位:_______________ 职业健康安全目标(正式 版)

职业健康安全目标(正式版) 使用注意:该安全管理资料可用在组织/机构/单位管理上,形成一定的具有指导性,规划性的可执行计划,从而实现多角度地帮助决策人员进行更好的生产与管理。材料内容可根据实际情况作相应修改,请在使用时认真阅读。 1总则 依据职业健康安全方针和风险现状,制定目标以 降低风险水平或进一步控制风险,并坚持持续改进。 2职责 2.1矿长审批职业健康安全目标(包括相关职能 和层次上的分目标)。 2.2管理者代表领导实施职业健康安全目标。 2.3各单位第一责任人实施完成本单位的分目 标。 2.4安监站制定或修订本矿职业健康安全目标, 对本矿的职业健康安全目标实施情况组织检查,并予

以考核和报告。 2.5技术科、生产科、通修工区等部门参与审订矿职业健康安全目标(包括相关职能和层次上的分目标)。 3管理要求 3.1职业健康安全目标的制定与评审 3.1.1安监站于每年11月份针对危险源辨识、风险评价和风险控制的策划结果,以及职业健康安全重要活动事项或指标,制定职业健康安全目标。 3.1.2安监站将职业健康安全目标报管理者代表审核,矿长批准。 3.1.3矿每年对目标评审、修订一次。 3.2目标制定、评审的要求: 3.2.1制定及修订目标应符合职业健康安全方针,符合矿及各单位的实际情况,目标应体现持续改

职业健康安全管理体系试卷与答案

职业健康安全管理体系考试试卷 单位分数__________ 一、填空题(20分,每空1分) 1、职业健康安全管理体系是指为建立职业健康安全和以及实现这些所制定的一系列相互联系或相互作用的要素。 2、职业健康安全管理体系是职业健康安全管理活动的一种方式,包括影响职业健康安全绩效的与职责以及绩效的方法。 3、职业健康安全组织的容包括、、 、。 4、职业健康安全管理体系中的计划与实施包括、、 、。 5、生产经营单位制定书面程序,以便对职业健康安全文件的、、 、以及对职业健康安全有关资料进行控制。 6、各个部门和所有人员都按照职业健康那个安全管理体系的要求开展相应的健康安全管理和活动,对职业健康安全管理体系进行运行,以检验体系策划与文件规定的、、。 二、判断题(30分,每题1分,对的打“√”,错的打“×”) 1、组织必须贯彻执行“职业健康安全管理体系审核规”() 2、在确立OHS目标时只要考虑风险评价和控制的效果() 3、职业健康安全管理体系文件在满足充分性和有效性的情况下,应写得尽量详细,以 便于实施()4、组织制定的职业健康安全管理方案应严格执行,不得更改()

5、危险源辨识、风险评价和风险控制要求建立程序,风险评价的结果要求形成文件() 6、组织的职业健康安全管理者代表应是最高管理层中的一员() 7、职业健康安全管理体系中用于职业健康安全绩效测量和监测的设备应进行校准和维 护() 8、组织应获取适用于自身的法律、法规和其他要求,这些信息应传达给相关方() 9、通过职业健康安全管理体系认证的企业,可免除国家有关行政管理部门的监察() 10、员工及其代表的参与和协商计划应形成文件,并通报全体员工() 11、对严格执行国家法律、法规和标准的重要危险源的组织可不必进行危险源辨识、风险评价和风险控制活动() 12、体系文件是组织部的管理规定,与外单位无关() 13、对事故、不符合应采取纠正和预防措施,但对没有造成事故的事件可不采取纠正和 预防措施() 14、高速旋转的砂轮碎片突然飞出,但未伤人,可看作是一次事故() 15、行业标准在“三同时”验收时也可以作为验收标准() 16、一个规模较小的组织,在申请OHSAS认证时,可以用职业健康安全方针代替目标() 17、对已患职业病的员工进行定期体检是属于被动测量() 18、组织制订的职业健康安全目标必须量化() 19、部审核是第一方审核,外部审核是第二方审核和第三方审核() 20、职业健康安全培训应考虑不同层次员工的职责、经验和文化程度以及所承受的风险 () 21、对失效文件和资料,可根据需要不从使用现场撤回,但必须予以适当标识() 22、危险源是肯定造成人员伤亡、疾病、财产损失、工作环境破坏的根源或状态() 23、员工代表就是员工的安全健康代表() 24、“OHSAS相关方”是指参与组织的职业健康安全绩效或受其影响的个人或团体() 25、初始评审的结果应形成书面报告,并作为建立职业健康安全管理体系中各项决策的 基础,为持续改进组织的职业健康安全管理体系提供衡量的基准()26、是否实施职业健康安全管理体系——规由组织决定,一旦实施必须覆盖组织活动、 产品、服务中的安全健康问题()

职业健康安全管理体系

职业健康安全管理体系 职业健康安全管理体系(Occupation Health Safety Management System. 英文简写为“OHSMS”)是20 世纪80 年代后期在国际上兴起的现代安全生产管理模式,它与ISO9000 和ISO14000 等标准体系一并被称为“后由来工业化时代的管理方法”。 职业健康安全管理体系是20 世纪80 年代后期在国际上兴起的现代安全生产管理模式,它与ISO9000 和ISO14000 等标准体系一并被称为“后由来工业化时代的管理方法”。职业健康 安全管理体系产生的主要原因是企业自身发展的要求。随着企业规模扩大和生产集约化程度 的提高,对企业的质量管理和经营模式提出了更高的要求。企业必须采用现代化的管理模式, 使包括安全生产管理在内的所有生产经营活动科学化、规范化和法制化。 职业健康安全管理体系产生的另外一个重要原因是世界经济全球化和国际贸易发展的需要。 WTO 的最基本原则是“公平竞争”,其中包含环境和职业健康安全问题。关贸总协定(GATT,世界贸易组织前身)乌拉圭回合谈判协议就已提出:“各国不应由法规和标准的差异而造成 非关税壁垒和不公平贸易,应尽量采用国际标准”。欧美等发达国家提出:发展中国家在劳 动条件改善方面投入较少使其生产成本降低所造成的不公平是不能被接受的。他们已经开始 采取协调一致的行动对发展中国家施加压力和采取限制行为。北美和欧洲都已在自由贸易区 协议中规定:“只有采取同一职业健康安全标准的国家与地区才能参加贸易区的国际贸易活 动。”换句话说,如果没有实行统一职业健康标准的国家和地区的企业所生产的产品将不能 在北美和欧洲地区销售。 我国已经加入世界贸易组织(WTO),在国际贸易中享有与其他成员国相同的待遇,职业健 康安全问题对我国社会与经济发展产生潜在和巨大的影响。因此,在我国必须大力推广职业 健康安全管理体系。 发展情况 1.1996 年,英国颁布了BS8800《职业健康安全管理体系指南》; 2.1996 年,美国工业卫生协会制定了《职业健康安全管理体系》指导性文件; 3.1997 年,澳大利亚和新西兰提出了《职业健康安全管理体系原则、体系和支持技术通用指 南》草案、日本工业安全卫生协会(JISHA)提出了《职业健康安全管理体系导则》、挪威船级社(DNV)制订了《职业健康安全管理体系认证标准》; 4.1999 年,英国标准协会(BSI)、挪威船级社(DNV)等13 个组织提出了职业健康安全评 价系列(OHSAS)标准,即OHSAS18001《职业健康安全管理体系—规范》、OHSAS18002《职业健康安全管理体系—实施指南》,此标准并非国际标准化组织(ISO)制定的,因此不能 写成“ISO18001”; 5.1999 年10 月,原国家经贸委颁布了《职业健康安全管理体系试行标准》;2001 年11 月12 日,国家质量监督检验检疫总局正式颁布了《职业健康安全管理体系规范》,自2002 年1 月1 日起实施,代码为GB/T28001-2001,属推荐性国家标准,该标准与OHSAS18001内容基本一致。最新版为GB/T28001-2011。 作用 1.为企业提高职业健康安全绩效提供了一个科学、有效的管理手段; 2.有助于推动职业健康安全法规和制度的贯彻执行; 3.使组织的职业健康安全管理由被动强制行为转变为主动自愿行为,提高职业健康安全管理 水平; 4.有助于消除贸易壁垒; 5.对企业产生直接和间接的经济效益;

健康管理团队工作职责

健康管理工作计划和措施 为促进公共卫生服务均等化,更好的实施老年人健康管理服务项目,为老年人提供疾病预防,自我保健及伤害预防的指导,减少健康危险因素,有效预防和控制慢性病。根据《国家基本公共卫生服务规范》(最新版)制定我中心老年人健康管理实施细则。 责任科室:全科 服务对象:我中心辖区内65岁(含)以上的老年人。 服务内容:为在我中心辖区内的65岁(含)以上老年人每1年进行一次免费的体检,体检的时间视情况具体安排,体检项目完全依照《国家基本公共卫生服务规范》进行。具体骤如下: (一)中心组织辖区内的老年人进行每年一次的健康体检,体检日程按实际情况安排。由各团队工作人员通知需要体检的居民,到服务中心进行体检。少数不能到服务中心的居民可以安排医务人员上门体检。体检结果及时录入电脑慢病系统。 (二)老年人体检可与慢病体检以及建立健康档案相结合。 (三)体检的内容包括健康状况的评估、体格检查、辅

助检查。 (四)健康状况评估包括:吸烟、饮酒、体育锻炼、饮食、慢性疾病常见的症状、既往病史、遗传病史、现病史及临床表现、治疗和目前用药情况。 (五)体格检查方面含有血压、身高、体重、腰围、臀围、皮肤、淋巴结、心肺听诊、腹部是否有包块、下肢是否水肿、呼吸、体温、脉搏、足背动脉搏动;辅助检查有:每年一次,血压,有条件的话还应加上血糖、血脂、血常规、尿常规、B超、心电图、X光片等。 (六)告知老年人健康体检的结果并进行相应的干预。 1.对发现已确诊的高血压者和2型糖尿病者纳入相应的慢病管理。 2.对存在危险因素但是尚未纳入慢病的居民定期随访。 3.对所有的老年人进行慢病危险因素、高血压防治知识、糖尿病危害的健康教育。 ×××社区卫生服务中心

职业健康安全管理措施

职业健康安全管理措施 11.1职业健康安全生产管理原则 建立健全职业健康安全管理网络,落实安全责任制,认真贯彻执行“企业负责、行业管理、国家监察、群众监督”的职业健康安全生产管理体制。严格按照GB/T28001职业健康安全管理体系和行业标准组织生产,使本工程职业健康安全生产达到标准化、规范化。 11.2职业健康安全生产的目的的及目标 1、职业健康安全生产的目的是:在项目实施的全过程中通过贯彻实施职业健康安全管理措施,即通过加强对施工现场安全防护设施和劳保用品的管理、规范施工现场用电和消防程序、建立有效的职业健康安全快速反映网络、制定重大风险的应急救援预案并定期演练等方法以保证施工安全和最大限度地保护劳动者的安全、健康及人员生命财产,使工程保质并安全地得以实施。 2、确立本工程的职业健康安全目标为: (1)杜绝职业病的发生; (2)不发生火灾事故、不发生人身死亡、重伤事故; (3)安全交底绿100%,安全隐患整改绿100%; (4)电、气焊“两证一监护”符合率100%; (5)严格按照施工规范操作施工。 11.3项目部职业健康安全管理职责 1、项目经理 (1)负责落实本项目整合性管理职责; (2)展开项目的目标、指标,并落实到岗位; (3)确定本项目相关岗位的能力要求,根据需要对其进行能力、要求的培训; (4)负责收集施工过程中有关职业健康安全的信息,及时与相关部门沟通、处理。 2、安全员 (1)辨识、评价施工现场的危险源并编制施工现场重大风险及控制清单; (2)负责制定、组织实施项目的职业健康安全管理方案、根据需要制定、组

织实施安全施工技术方案; (3)负责新加入和转岗人员的三级教育,长期合作的安全交底,验收设备安装,检查设备、手动电动工具的运行控制; (4)负责按规定检查化学危险品的采购、储存、发放、使用以及废弃物的处理; (5)负责检查施工用电、消防设施、安全设施、劳动保护、劳保用品按规定的执行情况,职业病的预防情况; (6)负责预防措施的落实,当事故、事件发生后,及时报告,并作出恰当的处理; (7)负责职业健康安全管理不符合的纠正、预防措施的制定,实施的记录并验证效果。 3、施工员、质量员、材料员等其他管理人员配合项目经理及安全员,在实施自己主控项目的过程中随时参与职业健康安全管理,真正做到全员参与、人人管安全。 11.4 施工机具控制措施 1、手持电动机具需安装漏电保护器,防护罩壳齐全有效,并有效接地和接零,橡皮电线不得破损。 2、木工机械 (1)机械上的电动机及电器部分应按其有关要求执行。 (2)机械应保持清洁,安全防护装置应齐全可靠,各部连接牢固,工作台上不得放置杂物。 (3)机械的皮带轮、锯轮、刀轴、锯片、砂轮等高速转动部件应在安装时做平衡实验,各种刀具不得有裂纹破损。 (4)装社有气动除尘装置的木工机械,作业前应先启动排尘风机,经常保持排尘管道不变形,不漏风。 (5)严禁在机械运行中测量工件尺寸和清理机械上面或底部的木屑、刨花和杂物。 (6)运行中不准跨过机械传动部分传递工件、工具等。 (7)排除故障、拆装刀具时必须待机械停稳后、切断电源方可进行。

ISO45001:2018职业健康安全管理体系

精心整理 ISO45001标准中文版? ?1?范围? 本标准规定了对职业健康安全管理体系的要求及使用指南,旨在使组织能够提供健康安全的工作条件以预防与工作相关的伤害和健康损害,同时主动改进职业健康安 a)? b)? c)? d)?? 构。 本标准使组织能够通过组织的职业健康安全管理体系,整合健康和安全的其他方面,比如员工健康/福利。? 本标准未涉及除给员工及其他相关方造成的风险以外的其他问题,比如产品安全、财产损失或环境影响等风险。? 本标准能够全部或部分地用于系统地改进职业健康安全管理。但是,只有本标准的

所有要求都被包含在了组织的职业健康安全管理体系中且全部得以满足,?组织才能声明符合本标准。? 注:有关本标准要求的意图的更多指南,请见附录A?。? 2?规范性引用文件? 无规范性引用文件。? 3? 3.1? 注 3.2? ?注 3.3? 注1:?人员从事工作或与工作相关的活动有各种不同的安排方式,有偿的或无性的,比如定期的或临时的,间歇性的或季节性的,偶然的或兼职的。? 注2?:?员工包括最高管理者(3.12),?管理人员和非管理人员。? 注3:?在组织控制下从事工作或与工作相关的活动的可以是组织雇佣的员工,或是其他人员,包括来自于外部供方的员工、承包商的员工、个人,也包括组织对派遣员

工有一定控制程度的情形。? 3.4?参与participation? 员工(3.3)参加职业健康安全管理体系的决策过程。? 3.5?协商consultation? 组织(3.1)在决策之前向员工征求意见的过程(3.25)?。? 3.6? 组织 注 3.7? (3.1) 注 3.8? 注? 3.9? 求。? 注1:?在本标准中,?法律法规要求和其他要求指的是那些与职业健康安全管理体系(3.11)?相关的要求。?注2?:?有法律约束力的义务可包括媒体合同中的条款.? 注3?:?法律法规要求和其他要求包括那些按照法作、法规、媒体合同和实践选举员工代表(3.3)?的要求。?3.10?管理体系management?system?

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