县招商引资工作情况汇报材料

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一、招商引资工作开展情况

(一)高位推动,多措并举开展外出招商。一是坚持县领导带头招商。县主要领导坚持把主要精力用在抓招商引资上,真正做到了重要客商亲自会见,重要考察团亲自接待,重大问题亲自协调,重大项目亲自洽谈。今年以来,县主要领导、分管领导分别带队赴深圳、南京、张家港、上海、福州、珠海、威海、重庆、武汉等地,开展“点对点”招商活动,推进了国美电器、瀚星航空基地等重大在谈项目进展;二是坚持战役组组团招商。继续坚持战役式捆绑招商工作方式,各战役组组长牵头,组织成员单位,坚持逐月外出招商,对接洽谈,寻求合作,推进招商信息和项目进展;三是坚持借力招商。充分利用家博会等省市举办的大型活动,有针对性地邀请客商座谈、考察。同时,充分利用商会、老乡和一些中介机构的人脉资源和信息优势,通过他们来掌握异地企业转移的动态,扩大招商成果。截止10月底,全县累计接待和外出拜访客商315批次,收集有价值信息220余条,全县在谈5000万元以上项目86个,意向性投资约714亿元。

(二)创新方式,全面提升项目引进质量。一是坚持在谈项目领衔洽谈机制。由战役组组长牵头,成员单位配合,对本战役组招商项目的洽谈、签约、跟踪服务进行全程介入、

全程参与、全程服务,改变过去“单打独斗”的局面,确保了项目洽谈快、签约快、开工快;二是坚持项目评审机制。对洽谈成熟的项目,县招商局及时组织初审、专家评审,及时拿出评审意见。最后提交县招商引资及项目工作领导小组会议审定,提高项目引进的实效性。三是坚持项目跟踪督查机制。对项目建设全程跟踪摄像,对比播放点评,力促项目快实施、快建成。截止10月底,52个项目通过县招商引资及项目工作领导小组审定签约,目前,有15个项目开工在建,已经有2个项目投入生产,大大缩短了项目的签约、开工、投产周期,进而提升了项目引进质量。

(三)优化环境,努力做好为商服务工作。为实施“工业强县”战略目标,扩大对外开放,为外来投资者创造更加宽松的投资环境,对工业项目审批办件,实行“首问负责制”、“限时办结制”、“全程服务领办代办制”等制度,全程领办、代办。为加强对落户项目的推进,我县开发建立了“项目管理信息化平台”,经县招商引资及项目工作领导组研究同意的项目,从领导组研究同意、签约、审批、交地、开工、建设到投产的全过程,进行实时监控。对项目从洽谈到建成投产,实行时间节点控制,进而不断提高服务部门的工作效率和工作水平,使各项服务工作高起点介入,高效率运转,高标准完成,形成一个主动服务、办事快捷、热情周到的投资环境,及时有效地为投资客商提供全方位服务,为外来投

资者营造广阔的发展空间。

(四)加强督查,积极做好要素保障工作。一是不断完善招商引资考评体系。在继续坚持招商引资奖励原则和导向的基础上,对奖项进一步优化,加大对信息提供、政务服务以及实际从事招商引资工作人员的奖励;加大工业项目数、大项目数、开工项目数、投产项目数的考核权数,加大对大项目引进团队和引荐人的奖励力度。尝试对按合同约定建设的项目和大项目给予土地指标优先保障。二是积极做好要素保障工作。在土地供给上,按照“节约、集约、高效、挖潜”的原则,坚持从实际出发,按项目需要供地;在项目布局上,在突出大项目招商的同时,兼顾中小项目,积极引导大项目向承载力强的工业园区集中和小项目向北部功能区及标准化厂房集中;在政策上,不断完善有关鼓励产业转型升级、技改扩建、招商引资等方面的政策措施,并落实好上级出台的各类优惠政策。三是不断加强招商载体建设。按照“规划引领、完善功能、提升品位、集聚发展”的要求,进一步加大北城道路建设、下塘等工业园区基础设施投入,不断提升园区品味和承载力,为入驻企业创造了良好的硬件环境。

二、招商引资工作存在的不足

(一)在招商氛围上,全民招商的氛围有所减弱,部分单位存在畏难情绪。

(二)在任务完成上,完成市下达任务中的外商直接投资项目到位资金还存在压力。

(三)在项目落地上,园区配套设施投入不足,承载能力弱。在谈的项目很多,但具备开工条件的土地较少,项目落地难的问题较为明显。

(四)在大项目招商上,缺乏投资总量大、产业关联度高、牵动性强的重大工业项目和现代服务业项目。大项目招商优惠政策扶持资金不足,给予的配套能力有限,影响和制约了大项目的快速推进。

三、XX年招商引资工作目标和举措

XX年全县计划完成内资任务260亿元,确保完成内资任务270亿元;计划完成直接利用外资5000万美元。计划引进大项目不少于5个,其中工业大项目不少于3个,现代服务业大项目不少于2个。

(一)更加注重营造招商氛围,激发工作热情。继续坚持战役式推进招商引资工作机制,各战役组成员单位负责人要坚持逐月外出招商制度。适时在江浙地区举办几场专题推介活动,营造招商引资良好氛围。完善绩效考评办法,充分发挥考核的指挥棒作用,大奖励围绕大项目,鼓励更多的人员参与招商引资工作,调动各方面招商积极性。

(二)更加注重明确招商重点,统筹项目布局。进一步强化项目布局的针对性和指导性,围绕我县南部重点区域开展专项招商,其中:北城新区重点围绕北城中心区域进行产业配套招商,岗集镇重点围绕汽车及汽车配件招商,水湖镇重点围绕服装制造等劳动密集型产业招商,下塘镇重点围绕大型制造业及精细化工招商,双凤及双凤拓展区重点围绕高新技术进行招商。进一步提高招商引资对外开放的水平,围绕产业走出去,到境外招商。

(三)更加注重打造投资平台,健全保障机制。一是不断健全项目推进服务体系,完善在谈项目县领导领衔、跟踪、洽谈机制和拟落户项目评审审定机制,以及项目布局、供地、优惠政策统筹机制,对项目开工、竣工、投产实行全程监督机制;二是健全要素保障机制。完善土地供后监管机制,强化项目用地清理,积极组织用地报批。加强政府投融资平台建设,拓宽融资渠道,积极探索bt、bot等投融资模式,解决基础设施融资难问题。加强与开发银行、农业发展银行及商业性银行的合作,力争吸引1-2家金融单位进驻长丰。严格执行“存贷挂钩”政策,引导金融机构加大对县域经济社会发展的支持力度。

(四)更加注重落实工作制度,把关项目质量。充分发挥招商引资及项目工作领导组的作用,做好招商引资项目评价工作。各乡镇区要按规定积极上报拟签约项目,由项目领

导小组办公室集中对拟签约项目的产业状况、投资强度、投资密度、土地利用率、节能减排、地方贡献值等方面进行综合评估,杜绝圈地企业落户,提高引资项目的质量。加快标准化厂房建设,引导中小企业入驻标准化厂房。

(五)更加注重提高招商效率,力促项目落地。加大项目开工建设推进力度,继续实行新开工项目每月曝光式督查,建议对未开工项目排查制约项目开工的因素,及时研究落实对策措施;对新签约项目,一方面要坚决按约定工期,限期督促开工,另一方面要确定专门人员为企业提供办证、报批等手续。同时定期召开调度会,推进项目建设力度,保证每一个招来的项目都能尽快落地生根。

某市治淮工作情况汇报材料

某市治淮工作情况汇报材料 某市治淮工作情况汇报材料 一、我市治淮工程情况 “十二五”期间,我市大力推进以淮河行蓄洪区治理、重要支流治理等为重点的新一轮治淮项目,全市有6个治淮项目列入国家172项重大水利工程(淠河治理、史河治理、淮河干流临王段一般堤防加固、安徽省淮河流域蓄滞洪区建设与管理、安徽省沿淮行蓄洪区等其他洼地治理、淮干王家坝~临淮岗行洪区调整及河道治理)。其中已建项目3个,淮河干流临王段一般堤防加固已于20xx年底开工;史河治理已全部完成,计划今年底完成项目法人验收;淠河治理自20xx年起分年度实施,计划今年底全部完成。 在实施淠河治理的同时,我市积极响应绿色发展战略,全力打造淠河绿色生态经济带,将基础设施建设与生态保护、产业发展、扶贫开发融为一体,把淠河两岸建设成安全带、生态带、产业带、观光带和富民带。 剩余3个治淮项目计划“十三五”期间陆续实施,其中安徽省淮河流域蓄滞洪区建设与管理、安徽省沿淮行蓄洪区等其他洼地治理由我市牵头推进前期工作,淮干王家坝~

临淮岗行洪区调整及河道治理由淮委、省水利厅牵头推进前期工作。 二、存在问题 1、淮河干堤防汛道路标准低,信息化程度不高。我市境内淮干堤防79公里,标准比较低,特别是临水集到霍邱县界段堤顶防汛道路标准低,为泥结石路面,不通畅。淮河干流、主要支流和行蓄洪区防汛信息化建设比较落后,无法实现省市县乡联合调度,已逐步成为淮河防汛工作的短板。 2、行蓄洪区建设管理水平不高。我市境内行蓄洪区还存在启用标准低,频繁使用对地区的社会稳定和发展带来影响较大;行蓄洪区内人口密度大、居住分散,启用前组织撤退转移工作的难度大,启用后恢复生产和重建家园难度大;城西湖、城东湖行洪区未修建进洪、退洪控制工程,启用时间和行洪流量难以控制,行洪效果不理想;淮干行蓄洪区安全建设严重滞后,居民安全撤退和避洪设施数量少、标准低,不能满足群众安全需求等问题。以上种种问题,都加剧了行蓄洪区使用的困难。 3、沿淮其他洼地排涝标准较低。XX市沿淮其他洼地普遍存在排涝标准低(不足3~5年一遇),排涝沟渠不配套、沟渠过流断面排水能力不足,排涝站点不足、设备老化失修等问题。需要治理的洼地面积约506.1km2,涉及耕地41.42

上半年招商引资工作总结

上半年招商引资工作总结 半年总结2020-05-18 上半年招商引资工作总结 20xx年上半年招商引资工作总结今年以来,全县各级各部门,把招商引资工作作为“天字号”工程来抓,按照县委、县政府的统一部署,精心组织,狠抓工作落实,招商引资上项目成效显著,达到了时间过半、任务过半的总体要求。上半年,全县共引进项目434个,实际到位资金10.4亿元,其中一产项目27个,项目资金4054万元,占3.9%;二产项目274个,项目资金59276万元,占57%;三产项目104个,项目资金23297万元,占22.4%;专项资金项目29个,项目资金10433万元,占10.3%;金融贷款6645万元,占6.4%。按投资规模划分,300万元以下的项目328个,300--499万元的项目47个,500--999万元的项目37个,1000万元以上的项目22个。 总结分析上半年全县招商引资工作,有以下几个特点: 一、加强组织领导,工作指导思想明确 今年招商引资任务较往年重,甚至是超常规的重。全县各级领导解放思想、高度重视,始终把招商引资作为各项工作的重中之重来抓,变压力为动力,不等不靠,想方设法,创造性地开展招商引资活动,做到招商引资领导、时间、精力、物力四集中。县委、政府多次召开招商引资工作促进会、现场会,县招商引资工作领导组经常召开专题会议研究布署招商引资方面的具体事宜,有力地推动了全县招商

引资工作的开展。各乡镇、县直各单位都成立了由一把手任组长的招商引资领导组,把招商引资工作摆上了重要议事日程。通过半年的’工作努力,目前全县上下已达成共识,招商引资是夏邑经济发展的第一要务,是必然选择,也是唯一选择。只有大开放,大招商,夏邑才能大发展。 二、广泛宣传发动,营造浓厚招商氛围 20xx年为夏邑招商引资年。新春伊始,我县把2月份定为招商引资宣传月,采取多种形式大张旗鼓地宣传招商引资,在县城及乡镇主要街道悬挂条幅,刷写墙标,广播电视台连续播放县委、政府主要领导关于招商引资的讲话录音,在县电视台开辟夏邑《招商之窗》专题栏目,及时报道全县招商动态,展示夏邑招商成果。通过宣传发动,招商引资的重要性和必要性已深入人心,从而在全县形成了人人议招商、人人谋招商和人人创造投资环境、人人参与招商引资的浓厚社会氛围,尊商、亲商、富商、安商的社会意识初步形成。 三、方法措施有力,激励约束机制健全 为保证全县招商引资工作任务的圆满完成,调动广大干部群众招商引资的积极性,县委、政府先后出台了《20xx年招商引资目标管理考核奖惩办法》、《20xx年招商引资目标管理考核奖惩办法的补充规定》、《关于进一步加大招商引资工作力度的意见》等文件,与各乡镇、县直各单位签订了招商引资目标管理责任书。县招商引资工作领导组下发了《关于进一步做好20xx年招商引资目标管理考核工作的通知》、《关于20xx年招商引资活动的意见》和《关于中国(夏邑)

县招商引资工作情况汇报材料

县招商引资工作情况汇报材料 一、招商引资工作开展情况 (一)高位推动,多措并举开展外出招商。一是坚持县领导带头招商。县主要领导坚持把主要精力用在抓招商引资上,真正做到了重要客商亲自会见,重要考察团亲自接待,重大问题亲自协调,重大项目亲自洽谈。今年以来,县主要领导、分管领导分别带队赴深圳、南京、张家港、上海、福州、珠海、威海、重庆、武汉等地,开展“点对点”招商活动,推进了国美电器、瀚星航空基地等重大在谈项目进展;二是坚持战役组组团招商。继续坚持战役式捆绑招商工作方式,各战役组组长牵头,组织成员单位,坚持逐月外出招商,对接洽谈,寻求合作,推进招商信息和项目进展;三是坚持借力招商。充分利用家博会等省市举办的大型活动,有针对性地邀请客商座谈、考察。同时,充分利用商会、老乡和一些中介机构的人脉资源和信息优势,通过他们来掌握异地企业转移的动态,扩大招商成果。截止10月底,全县累计接待和外出拜访客商315批次,收集有价值信息220余条,全县在谈5000万元以上项目86个,意向性投资约714亿元。 (二)创新方式,全面提升项目引进质量。一是坚持在谈项目领衔洽谈机制。由战役组组长牵头,成员单位配合,对本战役组招商项目的洽谈、签约、跟踪服务进行全程介入、

全程参与、全程服务,改变过去“单打独斗”的局面,确保了项目洽谈快、签约快、开工快;二是坚持项目评审机制。对洽谈成熟的项目,县招商局及时组织初审、专家评审,及时拿出评审意见。最后提交县招商引资及项目工作领导小组会议审定,提高项目引进的实效性。三是坚持项目跟踪督查机制。对项目建设全程跟踪摄像,对比播放点评,力促项目快实施、快建成。截止10月底,52个项目通过县招商引资及项目工作领导小组审定签约,目前,有15个项目开工在建,已经有2个项目投入生产,大大缩短了项目的签约、开工、投产周期,进而提升了项目引进质量。 (三)优化环境,努力做好为商服务工作。为实施“工业强县”战略目标,扩大对外开放,为外来投资者创造更加宽松的投资环境,对工业项目审批办件,实行“首问负责制”、“限时办结制”、“全程服务领办代办制”等制度,全程领办、代办。为加强对落户项目的推进,我县开发建立了“项目管理信息化平台”,经县招商引资及项目工作领导组研究同意的项目,从领导组研究同意、签约、审批、交地、开工、建设到投产的全过程,进行实时监控。对项目从洽谈到建成投产,实行时间节点控制,进而不断提高服务部门的工作效率和工作水平,使各项服务工作高起点介入,高效率运转,高标准完成,形成一个主动服务、办事快捷、热情周到的投资环境,及时有效地为投资客商提供全方位服务,为外来投

招商引资工作现状调研报告【可编辑版】

招商引资工作现状调研报告 招商引资工作现状调研报告 招商引资是提速经济发展的重要途径,是解决区域发展动力不足的最便捷、最有效的方法。我市要加快发展,动力在招商引资,潜力在招商引资,希望也在招商引资。今年来,市委、市政府十分重视招商引资工作,招商引资工作力度不断加大,取得了一定的成绩。目前,釉下五彩创意园、李畋中路开发建设、仙岳大庙旅游综合开发、台湾永贸鞋业、香港楚华腾瑞工贸、奇才(香港)国际贸易箱包等项目在谈,部分项目洽谈进展顺利,项目落户来势较好。但,也存在一些制约和影响招商工作发展的亟待解决的问题。 一、现状 (一)外商投资企业情况到目前为止,我市有外商投资企业37家,其中陶瓷企业20家(电瓷企业2家),烟花企业9家,印刷企业3家,箱包企业2家,电子科技企业1家,塑料制造企业1家,电路板材料企业1家。外商投资企业分支机构3家,来自香港投资企业21家,美国投资企业3家,马来西亚投资企业2家,英国投资企业2家,澳大利亚投资企业3家,阿联酋投资企业1家,吉尔吉斯坦投资企业1家,利比亚投资企业1家,哈萨克斯坦投资企业1家,柬埔寨投资企业1家,台湾投资企业1家。正在审批将于近期落户的外商投资企业一家。 (二)近年引进项目情况201X年至201X年,我市引进的较大项目主要集中在基础设施方面,有五环国际都会、东风大酒店、星海名筑、恒茂凯旋城等,产业项目湘州食品、卓阳电路板、红石资源、飞

力达鞋业和华强鞋业。红石资源由于技术不成熟,目前还没有正式启动。 (三)我市招商引资工作在省、株洲所处位置近几年来,我市招商引资工作一直是**省利用外资先进单位,株洲市红旗单位。08年我市的招商引资工作在全省123个县市区中处于第10位左右,在株洲市8个县市区中处于前4位。 (四)落户项目基本态势近年来,我市招商引进落户项目基本态势是: 房地产项目较多,产业项目较少,引领**经济发展的科技含量高的新兴产业更少;陶瓷产业小项目较多,完善陶瓷产业体系的项目少(如建筑陶瓷、工程陶瓷项目没有);沿海产业转移项目在谈的多,落户的少。 (五)今年一季度招商工作面对竞争越来越激烈的招商引资形势,今年来,我们把夯实基础、跟踪客户和小分队上门招商作为工作的重心,目前完善了项目库、客商库、名企名家库和优惠政策一览表、项目进展表“三库两表”,编制了招商工作指南手册。组织开展了201X中山电光源产业招商、中国中部(**·**)电光源及配套产业基地启动仪式等一系列专题活动。先后四次组织小分队前往江苏、河南、中山等地叩门招商,1到4月,共接待了9批来醴考察的项目考察团。启动了港洽周活动,落实了项目责任制,对拟签约项目实行了人盯项目、人盯投资商的责任制。 二、存在的主要问题一是目标不明,招商重点不突出。缺乏产业发展规划,引进和重点培育哪方面的产业政府思路不是很清析,招什么商,在哪方面重点招商指向不明确,导致招商工作缺乏“轴心”、

工作情况汇报材料

建设工程质量安全监督站工作情况报告 近年来,在县住房和城乡建设局的领导和省市业务主管部门的关心和支持下,经过全站干部职工不懈努力,我县建筑工程质量、安全管理工作平稳有序运行,工程的过程控制、责任主体的履责情况、工程实体质量和安全监管成效明显。我县的质量安全监督管理职能得到了进一步强化,人员业务素质、站内建设水平有了较大提高。 随着建设步伐加快和招商引资工程逐渐增多,我县城乡基础设施建设、建筑工程明显增加,迎来了我县自建区以来建设高峰,形势的变化对我们既是发展机遇,也是对现有技术力量和设备形成了强劲的挑战,为防止建设市场出现混乱秩序,我站对现有人员进行了调整,主要技术力量和资金投入向现场监管方面倾斜,增强施工现场监管力量,购置新的检测设备,并将质量安全监督和材料检测职责划块运作,明确各管理人员的职责,强化了监管力量,加大了执法力度,提高了各参建责任主体责任意识,促进了建设工程质量安全管理水平的提高。 一、基本情况:我站在册人员19人,其中退休人员2人,抽调县住建局2人、墙改办1人(工资在站内发放);核编14人,在编12人,外聘检测人员4人。现有固定资产包括办公楼两栋(其中一栋抵押给银行),建筑面积495.37平方米,各种设备设施投入127.58万元。2010年全年收入106.74万元,支出72.68万元,收支节余34.07万元,收入方面:收监督费30.66万元,检测费76.07万元;支出方

面:职工工资及福利36.27万元,购置设备6.49万元,检测劳务等支付19.36万元,业务培训支出6.3万元,缴税4.26万元。2011年元月至8月,总收入73.98万元,支出82.47万元,收支平衡负8.49万元,今年支出中部分用于缴纳职工历欠各种保险金和还清外债,保险和还款36.27万元。自2010年至今年8月底,结余25.58万元。2011年全县新开工、在建建筑工程15个,其中乡镇工程1个,建筑面积34.01万平方米,建筑工程总投资额27888.20万元,其中8个工程项目末办理质量安全监督手续。城市市政基础设施建设3个,总投资2320 万元(含生活垃圾填埋场),市政工程受监率100 %。 二、积极开展各项工作,提高业务管理水平。 (一)、加强建设工程监督检查,严格建设工程施工程序,抓好重大质量安全隐患排查工作,严把关键环节监督检查关。受县住房和城乡建设局委托,我站负责全县建设工程的质量和安全监督管理工作,并承担全县大部分建设工程的材料检测工作。主要工作内容包括:建设工程施工程序控制、参建各方责任主体(建设单位、勘察设计单位、监理单位、施工单位等)及检测机构有关责任人履职情况、施工现场巡查、关键环节监督检查、组织参与质量安全检查、组织参与重大质量安全事故的调查和处理、对行业内违法违规问题的处理;负责对现场见证取样送检材料、设备安装进行检测;主体结构、地基基础等合同约定荆州其它检测公司进行检测。 1、按《建筑法》、《建设工程质量管理条例》、《建设工程安全生产管理条例》、《湖北省建筑市场管理条例》等法律、法规要求,进行

企业招商引资工作总结

企业招商引资工作总结 (一)走南闯北勤招商 我们深知“守株待兔”是难以招来客商的。今年,我局克服人手少、经费不足、其它非业务工作多的困难,充分发挥好招商主力军的作用,积极主动的走出去,宣传推介我园,拜访企业,洽谈项目。我局到达了浙江、上海、苏锡常、天津一带的多个开发区等地,结识了各地多家经济开发区一些主管部门的负责人,了解掌握了一批有意向产业转移老板的信息,并同多家企业老板进行了有效的项目交流和沟通,为我们开展产业转移对接工作奠定了良好的基础。 (二)服务老板招成商 我局始终将优质高效的服务宗旨贯穿在我们工作中的每一个环节,努力为老板们提供人性化的“保姆式”全程服务,以便让正在洽谈的项目能早日签约,让开工的项目早日竣工投产,让已投产的项目早日产生好效益。为洽谈好浙江义乌一个老板的电动汽车的制造项目,胡书记特别嘱咐我们在春节前一定要登门拜访,送去一些老板需求的资料及致上我们的问候与祝福,现该项目已经投资建厂,下半年投入生产。 (三)实施以商招商策略

通过认真做好已引进客商的跟踪服务工作,鼓励他们大力宣传大由招商引资的优惠政策和良好的投资环境,并从成功的招商企业做起,延伸企业产业链,增强企业间的关联度,扶持办好现有外来投资企业,形成“蚂蚁效应”,现在我局正在做园区现有项目产业链上的企业统计工作,争取从中获取有效的信息。 (四)实施市场化招商策略 不断完善委托招商,通过我们自己的同学、朋友,联系他们所在的企业,同时拜托他们再通过朋友提供信息给我们,形成链式反应,通过市场化运作招商,不仅降低了招商成本,而且极大地提升了园区形象,扩大了知名度。 二、招商引资工作存在的问题: (一)工作上有差距。外出招商工作过程中艺术效果不明显,这在一定程度上降低了与投资商谈判的质量与效果。 (二)成效上有差距。存在招商信息量不足,暂未引进工业大项目的问题。按照我县“发展五大产业,打造亿元工程”的战略部署,围绕五大优势产业,引进产业链条项目、配套项目不多。个别已洽谈的项目,由于受今年经济不利因素环境的影响,项目洽谈速度缓慢,没有达到预期的效果。 三、今后招商引资工作的思考: XX年,是我园区的关键年份。招商引资要在趋利避害、

招商引资主要做法汇报材料

招商引资主要做法汇报材料 2015年,我局在市委市政府的正确领导下,认真贯彻落实全市经济工作会议精神,把招商引资工作放到重要位置,统筹安排,积极推进,共引进外资1000万美元,实现了招商引资工作的新突破,取得了阶段性成效。做法如下: 1、统一思想,提高认识。 自2008年食品药品机构改革以来,我局全力解决处理全市食品药品安全领域的突出问题和不正之风,对招商引资工作有所松懈,致使我局招商引资工作考评成绩很不理想,排位落后。今年年初,我局对招商引资工作排位落后的原因进行了认真剖析,认为根本原因还是思想上存在畏难情绪,对招商引资工作认识不足,态度不够端正。为此,局党组认为要化压力为动力,坚决贯彻全市经济工作会议要求,解放思想,攻坚克难,排除干扰,共同努力,奋力打好今年招商引资工作翻身仗。 2、加强领导,认真谋划。 与全国、全省的形势一样,当前我市的食品药品安全正处于风险高发期、易发期,我局承担着繁重的食品药品安全监管任务,为防止顾此失彼,统筹抓好食品药品安全监管工作和招商引资工作,年初我局专门召开了班子会认真分析招商引资工作形势,理清了工作思路,研究招商引资工作措施,制定了切实可行的招商引资工作计划,明确了招商引资工作目标,力争引进新项目。为明确工作责任,我局还及时调整了班子成员分工,成立了由局长李伟同志为组长,分管副局长为副组长的招商引资工作领导小组,负责推进招商引资项目。为推进工作落实,制订完善了的招商引资激励机制,对招商引资有功人员,按招商引资项目实际验资的一定比例实行重奖。

三是多方推介,重点推进。 为了能引进实实在在的项目和资金,我局注意不断创新招商引资方式,多渠道开展招商引资活动。一是广交朋友,收集商源。为寻找高端商源,把握招商引资信息源,我局除了积极与工商联、私企协会、台商协会和专业招商部门联系外,还分别组织了两个招商引资工作组,奔赴上海、**等地进行招商引资考察。考察期间,招商引资工作组与拜耳集团、统一集团、复星集团、赛诺菲制药等十几家企业负责人进行了招商引资座谈,积极宣传我市招商引资的优惠政策,优良的创办企业环境。经过商谈磋商,最终宝龙地产(香港)控股有限公司将****宝**市广场项目确定为重点投资对象。二是上门拜访,重点推进。为了坚定投资方的投资信心,我局招商引资工作组到规划、住建部门和**区有关部门对城市广场项目进行了多次考察,详细了解项目的用途、建设要求和投资收益预期,对项目情况有了全面了解。为让投资方下定投资决心,我局招商引资工作人员又多次上门拜访投资方,向投资方详细的介绍了我市的市情、投资环境、优惠政策以及项目优势,最终促使投资方下定投资决心推进了项目洽谈和落户。 **市食品药品监督管理局

区关于今年以来招商引资工作的情况汇报

根据会议安排,现将我区今年以来的招商引资工作开展情况、存在问题及下一步工作安排,简要汇报如下: 一、今年以来的招商形势 今年以来,我区按照市委、市政府的总体部署和要求,继续把招商引资作为发展经济的第一要务,进一步理清思路,创新机制,强化领导,落实责任,招商引资工作呈现出健康有序的发展态势。截至6月底,全区共开展内资项目162项,累计引进区外到位资金7.24亿元,完成年度任务的65.82%。其中,引进市外项目116项,到位资金6.23亿元,完成市政府下达任务的74.15%。具体表现在:项目规模有所增大。共实施千万元以上项目43个,单个项目已到位资金超千万元的11个,到位资金4.39亿元。亿元以上项目6个,到位资金1.84亿元,大项目资金到位进度明显加快。项目结构渐趋合理:一、二、三产业项目比例为1:7:2,到位资金比例为4:71:25,工业类项目增长明显,资金到位进度加快。引资区域不断扩大。目前省外引资项目66个,到位资金3.05亿元;市外省内引资项目50个,到位资金3.18亿元。 回顾我区今年以来的招商引资工作,主要呈现以下特点: 一是队伍得到加强。各乡镇、街道普遍实行“两套班子”工作机制,党

政主要负责人中有一人专抓招商引资,区直有招商任务的单位也明确了主要负责同志亲自抓、分管负责同志专门抓的工作格局。区里还聘请了税务、工商、土地、建设等部门专业人员对他们进行了业务知识培训,使其综合素质得到较大提高。区委、区政府还从全区选调12名干部,组成3个驻外招商办事处,以苏浙沪为重点区域,突出抓工业项目、大项目、高新技术项目和板块项目的引进。就面上来看,宣传了居巢,推介了项目,加强了合作。就个人看,开阔了眼界,广交了朋友,经受了锻炼。目前小分队已引进项目3个,在谈项目11个。 二是机制逐步健全。年初,区委、区政府对2019年度招商引资工作先进集体和先进个人进行了表彰奖励。同时,将市政府下达我区的年度招商引资任务,根据各单位实际,科学测算,分解到位。重新修订了《居巢区招商引资工作考评办法》,增设协调配合分值,由驻外招商办事处对乡镇、街道进行评分,年终按分值高低排位次、定奖惩。制定完善了《居巢区引荐外来投资项目奖励办法》,逐步建立健全了奖励机制。为加大招商力度,区里今年初还建立了招商引资基金和保证金制度,区政府拿出了200万元作为招商引资专项基金,设立帐户、专款专用,要求每个乡镇、街道拿出1—2万元、区直单位拿出年终奖金的一半作为招商引资保证金。为强化调度,区里实行每月例会制度,每月8日召开全区招商引资工作汇报会,区委、政府主要负责同志和几大班子分管负责同志参加会议,听取各乡镇、街道和区直单位及驻外招商办事处上月招商引资工作开展情况汇报,交流经验,分析

工作汇报材料(精选多篇)

工作汇报材料(精选多篇) 庾岭镇近期工作汇报材料 按照会议安排,现就我镇近期工作开展情况作以汇报,不妥之处请各位领导批评指正,有汇报不到位的地方请班子成员补充。 一、近期工作开展情况: 乡镇机构改革新班子到位以来,我镇紧紧围绕县委、县政府的工作部署和总体要求,全面落实县委十六届十次全会精神,不断转变思想观念,理清工作思路,创新工作机制,全力以赴保增长、保民生、保稳定,基本完成了年初既定的目标任务。 1、紧扣农民增收,大力发展“一村一品”。围绕“畜、药、果、菌、劳”五大

产业,逐村确定主导产业,大力实施“扩经增收、优果提质、畜产增效、劳务增收、三产增收”五大工程,加大扶持力度,促进农民增收。一是发展地膜玉米6500亩、地膜洋芋4000亩,与天士力集团联系,新建丹参种植基地一个150亩,带动全镇发展中药材种植2600亩;二是争取扶贫贴息贷款150万元,帮助群众协调畜牧业用地30亩,积极争取华茂公司技术支持,全镇16个养鸡大棚主体已完工,6月中旬全面建成投产。同时,在窑沟村新建千头养猪场一个,新发展50头以上养猪大户160个,至6月底生猪存栏达到1.6 1 万头,家禽存栏达8.5万羽;三是实施太白标准化核桃建园扩盘施肥1500亩,建成核桃、山芋苗圃20亩,实施核桃、板栗、山芋等经济林科管8600亩;四是在太白村建成了80万袋袋料香菇基地,全镇发展袋料香菇达到130万袋;五是完成劳务输出4300人次,创收1200余万元,人均增收2800元。

2、紧扣五大建设,强力推进新农村建设。镇党委以新农村建设为抓手,全面落实班子成员包抓重点工程责任制,按照保安全、保质量、保进度的要求,全力改善群众生产生活条件。一是全面启动和平新农村示范建设,已累计投入水泥吨,白灰吨,资金万元,群众累计出劳3200余个,截至目前,新修通组水泥路条公里;已完成危房改造40户;实施民居环境整治户,粉刷涂白房屋墙面400平方米,油漆门窗180户720个,硬化堂屋、场院86户15640平方米,硬化入户路75条1536米,改厕286间,改圈332间。二是街坊村40户200口人的工赈移民工程已全面启动,目前征地等前期准备工作已经基本到位;三是启动了太白、黄坪2个村8个组的安全饮水工程,项目规划已经到位,目前正在办理物资。三是在吊蓬村新修通讯基站1座,和平、太白村新修电房5座,完成农网改造6.5公里。四是太白村社区建设新征地1.5亩,完成砌垒回填工程任务,

2020招商引资工作总结及2020年工作思路

2020招商引资工作总结及2020年工作思路 工作总结做的好可以给你的工作画上一个完美的句号,做得不好,或者是对你所做的工作阐述不当,可能会抹杀掉你的工作能力和表现,对于你将来的发展很不利,所以,为了写一份好的工作总结,不要犹豫,赶紧到瞧瞧吧,下面是工作总结网的收集的工作总结的相关信息,欢迎大家前来了解。 20××年,在县委县政府的正确领导下,我局紧紧围绕“三县并举”发展战略,把握机遇、加大力度、强化责任、创新机制,以促进工业经济提质扩量、提升产业层次和推进可持续发展为重点,深入实施做好“建设大平台,培育新产业,加快转型升级”三篇文章,进一步扩大对内对外开放,全面提升我县招商引资工作的质量和水平,着力增强松阳加速崛起的推动力,全面推进“两区”建设,全力稳妥的推进招商引资工作,取得了新的成效。 一、招商引资主要指标 利用内资:1—11月,我县上报新引进内资项目8个,合同利用市外内资23.10亿元,同比增长65%,完成全年目标的128%;新引进项目和续建项目当年实际到位资金15.17亿元,同比增长115%,完成全年目标的169%,新增用地面积为392.78亩。项目包括:工业项目5个,为:多邦科技年产6万吨双向拉伸聚酯薄膜生产线项目、康恩贝新建中药提取、糖浆剂、合剂、口服液、酒剂、膏剂等6条生产线项目、丽水鸿昌年产40万立方米商品混凝土搅拌站建设项目、荣

兴活性炭年产 1.5万吨活性炭项目、上河茶叶机械有限公司年产10000台茶叶机械产品生产线项目;三产项目2个,为:天元名都大酒店建设项目、浙西南绿色农产品物流中心建设项目;农业项目1个,为:浙西南金银花基地建设项目。按照大项目标准,我县招引大项目7个,完成全年目标的117%。 利用外资:1-11月,达成外资项目1个,合同利用外资308万美元,完成全年目标的102%;实际利用外资100万美元已全部到位,完成全年目标的100%。我县招引外资任务全面完成。 利用浙商回归资金:1-11月份,我县累计实际利用浙商回归资金4.51亿元,完成全年目标的265%。 二、招商引资主要工作 出台招商引资政策。于今年4月底制定出台了《关于加强松阳县招商引资工作的实施意见》。一是完善了招商工作机制。于8月份出台了《松阳县工业投资项目决策评价服务工作管理办法》,并提出了工业土地指导价格机制;二是明确了招商引资工作的主要职责。从过去的全民招商转变为专业招商,责任更加明确,奖励力度更大;三是落实和分解了全县的招商引资工作任务;四是进一步完善了招商引资考核办法。 形成全县招商网络,抓好招商基础工作。 1、成立招商引资工作委员会。由县长任主任,分管副县长任副主任;下设一、二类专业招商部门,其主要负责人为招商委成员。另设招商服务保障部门,招商服务工作突出单位在年底给予专项奖励;

2018年度招商引资工作总结

2018年度招商引资工作总结S u m m a r y o f w o r k f o r r e f e r e n c e o n l y 撰写人:XXX 职务:XXX 时间:20XX年XX月XX日

2 2018年度招商引资工作总结 近年来,我县招商引资工作在州委、州政府的正确领导及上级相关部门的指导下,县委、县人民政府带领全县干部群众坚持实施优势资源转换战略,以经济建设为中心,解放思想,加大招商引资工作力度,拓宽招商引资领域,努力改善投资环境,在招商引资工作中取得了较好的成绩。已招商引资项目34个,到位资金8.384亿元。 一、招商引资的主要做法 (一)领导重视是招商引资工作的重要前提,县委、县人民政府始终把招商引资工作放在各项工作的重中之重来抓。 (二)增强投资者的信任感是招商引资成功的关键,在招商引资工作中,用真诚的态度打动投资者,用科学的分析吸引投资者,离开了资源、技术和市场空谈优惠政策是不行的,只有在客观分析我县的优势和不足的情况下,用科学的方法来分析证明有关项目在我县投资的优势所在,才能说服和吸引投资者。 (三)主动出击、联络感情是招商引资工作的基础。在招商引资工作中,加强交流,增进了解是经济合作的前提,只有在彼此了解并对与投资相关的各种条件以及合作者认同的情况下,才能合资合作。 (四)解决好与我投资者在哪里的问题是招商引资工作的前提,进一步加大招商引资工作力度的同时,注重发挥群众团体的作用,积极探索中介招商,有针对性的加强与投资者的联系。 (五)搞好后续服务是推动招商引资和经济发展的有效手段。 第2 页共8 页

(六)广交朋友,以会招商。近年来,县委、县人民政府积极组织参加“西洽会”、“乌洽会”等区内外各类招商引资洽谈会,均取得了较好的洽谈效果。自xx年以来通过会展招商项目达9个,引资额达3亿多元。 (七)在“招大引强”上下功夫,取得了明显成效。几年来,我们侧重在引进实力强的大集团、大公司上狠下功夫,成功的引进了屯河股份、东诚丰公司等企业落户我县,为进一步做大做强县内企业打下了坚实的基础。 (八)以资源优势进行招商。××县有着全国最大的内陆淡水湖——博斯腾湖。县城内有着丰富的水产、芦苇、旅游、水土光热、石油天然气等优势资源,近几年来县委人民政府加大资源招商力度,先后引进了27家企业,4个项目在我县投资开发资源,进而使我县的资源优势得到了有效的转化 二、今后的工作思路及措施继自治区加快南北疆经济发展工作会议之后,我县党委、政府结合××的区域优势和资源优势,进一步充实、完善了经济发展思路,把项目带动战略做为加快县城经济发展的战略重要内容之一。坚持“发展”是第一要务,努力实现“建设生态旅游县城和新疆最佳人居环境”两个目标,力争实现“湖泊经济、乡村集体经济、非公有制经济”三大突破,依托“湖泊、特色农副产品、生态环境、石油天然气”四大资源,做强做大,“红色产业、特色种养业、水产芦苇业、旅游业、农副产品加工业”五大产业的“12345”经济发展思路。我县的招商引资工作首先将紧紧围绕着县委、县政府提出的“12345”经济发展思路来进行;其次是立足本县四大资源优势,以做大做强

招商引资工作情况汇报

招商引资工作情况汇报 紧扣“新阶段新发展”主题努力创造一流的工作业绩 为贯彻、落实十四届县委五十二次常委会议精神和全县领导干部会议精神,进一步开创今年各项工作的新局面,我局最近先后四次召开班子会议和全局干部会议,认真传达贯彻县委会议精神,并紧紧围绕“新阶段新发展”这个主题,结合我局工作实际,认真研究了贯彻落实会议精神的意见,根据团结一致向前看,聚精会神搞建设,一心一意谋发展的要求,通过全局上下的共同努力,我局工作今后下半年要达到县委、县政府提出的“思想上要有新认识,工作上要有新措施,和谐发展上要有新创造,各项工作要有新气象”的总体目标要求、工业要围绕和谐、发展这两大永恒的主题,创新思路,为加快我县招商引资上项目工作作出我们应有的贡献。具体做好以下几下方面的工作。 一、从抓作风入手,提高我局干部素质。 按照县委常委会的要求,经局务会研究决定,借“新阶段、新发展”的契机,全局自本月下旬起,结合保持共产党员先进性教育活动整改提高阶段的实际内容,全局开展“勤政廉政,提高效率,服务客商,率先进位”为主要内容的机关作风建设,以作风建设来促进我局各项工作争先进位,以作风建设来推进当前招商引资上项目工作。我局决定利用7

月份一个月时间,在全局开展轰轰烈烈的以“新阶段、新发展”为主题的大讨论,为了使“新阶段、新发展”为主题的学习和讨论活动与招商协作局的实际工作结合起来,杜绝空对空,决定在全局开展“一主题、二问、三视、四比”活动,整个活动以一主题、二问、三视、四比为主要内容,旨在调动全局干部为完成全年招商引资上项目工作任务作出应有贡献。通过这些活动,把招商协作局的班子建设成为学习型班子,实干型班子。 二、从抓制度入手,规范工作行为。 借保持共产党员先进性教育活动第三阶段整改提高的契机,通过建章立制、建立长效机制的科学运作,从根本上加强机关效能规范化建设,规范招商协作局的各项制度。实现“四个一、两个三、一个十”工程,即设立一岗、一牌、一守则、一箱,建立三本,三栏。完善十项制度,用制度规范干部的言行,使招商协作局所有服务尽最大努力让客商满意。 三、从抓政治思想工作入手,提高大局意识。 针对招商协作局人手少,工作任务繁重,而县委、县政府中心工作又较多的现实情况。干部加班加点、节假日得不到休息是“家常便饭”的现状,干部有厌战情绪,针对这种情况我局十分重视政治思想工作,做好说服教育,开展向孔繁森、牛玉儒等英模人物学习活动,号召全局干部必须局部

2018招商引资情况调研报告

2018招商引资情况调研报告 下面是小编为您准备的2017招商引资情况调研报告,供大家参考和阅读噢!希望能对您有所帮助。后续精彩不断,敬请关注! 根据县委、县政府的总体安排,由县委牵头,召集有关部门,就招商引资工作进行了广泛深入的考察调研,现将有关情况汇报如下。 一、我县招商引资工作主要成效2002 年以来,县委、县政府明确提出招商引资是经济工作的重中之重,是加快发展的现实选择和唯一出路。经过近三年的努力,招商引资工作取得了显著成效。三年来,全县共引进各类项目405 个,实际到位资金12 .74 亿元。招商引

资的显著作用已经体现在经济建设的方方面面,渗透到县域发展的各个领域。 具体表现在: 一是招商引资成为即期增长的加速器。 从2002 年开始,我县平均每三天就有一个项目落户,平均每月就有3860 万元资金到位。在招商引资的强力拉动下,县域经济走出了多年徘徊的低迷状态,GDP 和财政收入在2003 年实现两位数增长的基础上,2004 年分别预计同比增长18% 和25% 。主要经济指标实现了五个增长,即全面的增长、两位数的增长、在年初计划基础上的增长、有效益的增长、没有水分的增长。快速发展的态势已开始显现。 二是招商引资成为长远发展的动力源。 通过招商引资,全县近三年的固定资产投入达亿元。从项目上看,全县引进投资500 万元以上的项目43 个,1000 万元以上的项目41 个,累计建成

285 个项目。今年新引进的108 个项目中,已有93 个项目开工。全县新引进各类项目中,工业项目占总数的% 。这些工业项目的落户和建成,使我县黄金、建材、化工、煤炭等传统产业不断壮大,机械、服装、电子等接续产业迅速崛起,县域规模企业由2002 年的19 家发展到目前的33 家。特别是随着上峰水泥、金蟾矿业、鑫达钛业、广信化工、卓威医药等规模项目的开工和投产,将为县域经济长远发展提供有力支撑。 三是招商引资成为环境建设的催化剂。 在硬环境上,通过引资建城,全面实施旧城改造,城关路网、广场等市政设施和一批中高档住宅投付使用,市容市貌明显改善;通过大力争取基础设施建设项目和资金,县内交通状况、水利设施显著改善。在软环境上,通过开展招商引资年、优质服务年、项目建设年等活动,实行重点项目领导联系制度,外来投资客商座谈会制度,行风评议制度

招商工作总结与计划【统计局招商引资工作总结】

竭诚为您提供优质的服务,优质的文档,谢谢阅读/双击去除 招商工作总结与计划【统计局招商引资 工作总结】 招商工作总结与计划【统计局招商引资工作总结】 20xx年,我局按照市委、市人民政府关于招商引资工作的要求,加大招商引资工作力度,进一步增强招商理念,拓宽招商渠道,形成全局上下齐抓共管,努力做好招商引资工作的氛围。现就2xx年我局招商引资工作汇报如下: 一、加强领导、建全组织,认真学习、提高认识。

为了加强招商引资工作,我局成立了以局党组书记、局长刘向荣同志为组长,马克林、王智成、马若飞、王风全、薛成彪、马旭琳为成员的统计局招商引资工作领导小组,并设专人具体负责此项工作。20xx年全市招商引资工作动员大会结束后,我局及时召开全局会议,传达全市招商引资工作动员大会精神,学习了市委肖书记、政府吴市长在全市招商引资工作动员大会上的讲话,学习了《中共吴忠市委、吴忠市人民政府关于进一步加强招商引资工作的意见》、《吴忠市招商引资的暂行规定》、《吴忠市招商引资奖励暂行办法》、《吴忠市招商引资目标责任考核暂行办法》、《吴忠市招商引资项目认定暂行办法》。通过学习,使全局干部、职工对招商引资重要性的认识进一步提高,大家认为:招商引资工作是我市市域经济自主增长的现实要求;是参与大开放竞争的必然选择;是抢抓战略机遇期的重要举措;是争取发展先机 的关键所在;是加速我市资源开发和项目建设的重要动力。因此,我局积极拓宽招商思路,全方位做好招商引资工作。 二、积极联系,优质服务。 我局领导得知甘肃环县张金儒高级工程师,欲办以牛粪

为主要原料,加工生物有机肥料的企业。多次和张金儒高级工程师联系,苦口婆心地讲解我市招商引资优惠政策和良好环境,建议在我市“西部乳都奶牛核心区”金银滩镇建此企业,该地牛粪原料丰富,是建该企业最佳地方。张金儒高级工程师采纳了我们的意见,我们和金银滩镇、园艺场、土地局等部门协商,同意将该企业建在金银滩镇内,取名为:吴忠市金勋生态开发有限公司,主要生产有机复合肥,该项目为吴忠市金勋生态开发有限公司独资经营,项目总投资15万元,年生产能力2万吨,实现产值25万元,实现利税5 万元。我局领导及相关人员协同吴忠市金勋生态开发有限公司多次到会计事务所、工商局、税务局、供电局、规划局、交通局、银行等部门办理有关手续,多次到企业工地出谋划策,使企业建设顺利,很快投入生产。截至1月底该企业到位资金27万元,形成固定资产3万元,实现产值9万元,实现利税14万元。 三、再接再厉,创出佳绩。 今年市委分配给我局招商引资任务是145万元,虽然我局现已完成任务,但我们更要加大招商引资工作力度,积极

招商引资工作总结

招商引资工作总结 20××年,在区委、区政府的正确领导下,我区积极把招商工作和落实中央、省市应对国际金融危机的系列政策措施紧密结合起来,紧紧把握海西建设机遇,克服了金融危机所带来的不利影响,招商引资工作取得了较好的成效。 一、引资基本情况 全年共引进合同外资2.37亿美元,完成年任务数的 103%;实际利用外资2.25亿美元,完成年任务数的129%,实际利用外资 完成比例在全市各区(开发区)九个责任单位中排名第一;引进内资72.2亿元,完成年任务数的120%。合同利用内资179亿元,总量居全市第一。 全年新批外资项目64个,仅合同外资在500万美元以上项目8个(含增资),这8个项目合同外资占总引资额的84%;工业项目仅占合同利用外资总额的11%,绝大多数项目集中在第三产业和现代服务业项目上;促成了禹州酒店注册上市回归后的增资,注册9800万美元的特意购(XX)实业有限公司、专业从事物流担保的大盛行融资担保以及对华昌路28号厂房(原浦田服装厂房)进行改造的荣通房地产策划公司等项目均为我区外资领域的新形态。 内资引资呈现先抑后扬的特点,下半年以来,新增注册500万元以上的项目数量大幅增加,全年新增注册资本500万元以上项目237个,几乎相当于去年全年的127个项目数的两倍。新引进(含增资)注册资本在3000万元以上的项目23个,这批资金密集型项目绝大多数集中在投资、担保、典当等行业上。灿星旅游、人人乐等项目注册规模虽不大,但也成为我区内资引资业态的突破;五缘湾商务营运中心湖里大厦也汇聚了金仕顿、和润担保、恒兴置业、宝拓金属等一批资本密集型企业。 二、主要做法和成效

(一)精心谋划,主动出击,不断拓宽招商渠道。 09年面对金融危机对实体经济的影响而带来的全球性投资领域的持续低糜,我区制订了特殊时期的引资策略,把“请进来走出去”作为推动招商工作的重要手段。一是加强了与央企的互动,区主要领导亲自组团赴京和北方部分城市拜访了一批“中”字头企业以及考察洽谈一批在谈项目,促进了一批央企衍生项目;二是参加市里统一组织的重大片区招商,在温州、东莞、昆山、上海举行了四场专场招商会,借助了市里搭建的平台推介了我区;三是提高了境外招商的实效,如参加赴港物流地产专题招商,参加赴港招商会、香港厦门联谊总会第九届理监事会就职典礼以及前往台湾等区域的招商洽谈的项目均已报批或进入实质性实 施阶段。 (二)突出优势,找准定位,努力培植特色经济。 深入贯彻落实国务院支持海峡西岸经济区建设的《若干意见》,重点吸引和发展商务地产、现代物流和服务贸易、对台等特色经济。一是强势推介湖边水库、五缘湾等重大片区,充分做好前期洽谈,主动与万科、世茂、中国万达、保利等知名地产企业接触,促成其参与竞得湖边水库等地块及一批商业地产、城市综合体项目的洽谈和策划;二是积极协办海峡物流论坛,促进了一批重点物流项目签约;三是推进完善了五缘湾商务营运中心湖里大厦、高新技术园等载体的建设,基本完成了湖里大厦的招商和大嘉、恒辉、大盛行等一批研发营运中心及现代服务业项目的落户。 (四)把握机遇,化“危”为机,扎实推进产业转型。 适时推进“腾巢换凤”扎实推进产业转型。注重打造文化创意产业,东镀古玩城一期招商已基本完成,联盛大厦厂房的改造已进入尾声;推动“北方商务大厦”“凯迪克商务中心”等改造项目的招商,“腾巢换凤”由点代面逐步展开。 (四)强化服务,破解难题,全力推动项目升格。

招商引资情况汇报(

招商引资工作情况汇报 近几年来,全区上下紧紧围绕建设鄂南经济强区的战略思路,不断创新招商思路,改进招商方式,狠抓责任落实,进一步改善和优化投资环境,积极推介、洽谈和引进项目。全区招商引资工作保持了良好的发展态势,取得良好成效。 一、基本情况 2007年以来,全区招商引资项目累计385个,合同引资额92.1亿元(人民币,下同),累计到位资金57.9亿元。 引进投资额亿元以上项目17个(昊天建材城、通圣太乙温泉度假区、叠水湾温泉度假区、华博电机、碧桂园某地新城、××文化市场、车站路片区综合改造、中商购物广场、恒信德龙汽车4S店、亿丰农贸市场、朗欧生物医药、昊天建材二期开发、华中塑化城、五洲五金机电商贸城、兴耀华航模公司、泉都带钢科技有限公司、乡情宾馆改造等),合同引资额44.5亿元,到位资金额23.8亿元;引进投资额5000万元——1亿元项目20个,合同引资额10.8亿元,到位资金额6.9亿元;引进投资额1000——5000万元项目88个,合同引资额19.4亿元,到位资金额11.9亿元。 其中,2010年元——9月份,全区新引进招商项目94个,协议投资额25.8亿元,到位资金9.9亿元;改扩建及续建项目78个,到位资金6.8亿元。合计到位资金16.7亿元,完成全年目标任务(20.69亿元)的80.7%。 工业类项目64个,协议投资额24.7亿元,到位资金6.4亿元,占到位资金总额的38%;一、三产业类项目30个,协议投资额21.1亿元,到位资金10.3亿元,占到位资金总额的62%。

二、主要工作措施 (一)领导重视,招商组织领导力量得到加强 一是领导力量得到加强。区四大家领导高度重视招商引资工作,区委常委会、区长办公会经常讨论、研究部署招商引资工作,为招商引资想办法出点子,协调解决招商引资工作中的具体问题,对项目的引进和实施进行决策。二是区委、区政府领导亲赴一线招商引资。区委、区政府主要领导和分管领导多次参与相关招商引资活动,亲自上阵,亲自到第一线挂帅招商。多次赴长三角、珠三角、环渤海等地区召开招商引资项目推介会,跟踪、洽谈重大招商项目,促进项目落实,强力推进了全区招商引资工作深入开展。三是实施区级领导联系重点招商引资项目制度,推动了项目实施进度,开创了我区招商引资新局面。 (二)精心组织,积极参与各项招商引资活动 几年来,我们先后组团参加了省、市组织的“西洽会”、“鄂京(环渤海)经贸合作洽谈会”、“中博会”、“鄂港粤经贸合作洽谈会”、“高交会”、“投洽会”和“中国〃××国际温泉文化旅游节”等大型招商活动,累计接洽客商1800余人,洽谈项目138个,完成51个项目签约,合同引资额67.8亿元。与此同时,根据我区优势产业,瞄准长三角、珠三角等重点区域,以加强区域合作、承接产业转移为目的,自主举办了“浙江玉环投资说明会”,赴北京、上海、江苏、浙江、广东等地开展不同类型和规模的局部招商活动,多角度、多层面宣传某地,推介某地。 (三)突出重点,不断加强产业招商引资力度 一是按照区委、区政府关于“四区一城一带”的发展规划,把“四区一城一带”开发作为招商引资的主攻方向和重要载体

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