作风建设 工作会议记录
单县谢集乡十里铺小学作风建设专题工作会议记录
记录人：
加强机关记录作风建设整改方案会议记录
时间：2012年4月19日 地点： 会议主持： 参会人员：局长、副局长。 内容：健全完善《加强机关纪律作风建设整改方案》 局长：目前，结合我局“学习动员、提高认识”“查摆问题、开展批评”两个阶段的工作进度，及《加强作风建设活动征求意见表》《党员群众对领导班子个人的意见、建议表》，还有《加强机关纪律作风建设整改征求群众意见表》、《整改方案意见反馈表》，按照市加强机关纪律作风小组的要求，这次会议，我们主要健全完善《加强机关纪律作风建设整改方案》. 副局长：通过前两个阶段的工作，我局在纪律作风方面有了很大的好转，尤其是全体人员的工作态度和纪律遵守方面有了很大的好转，为了将良好的风气长久的保持下去，健全完善《加强机关纪律作风建设整改方案》是势在必行的。 副局长：是的，最近一段时间同志们的工作热情高涨，工作效率明显提高了。 副局长：虽然我们加强机关纪律作风建设的工作取得了一定的成效，比较过去的工作作风也有了一定的提高，但我们仍应该保持谨慎的态度，将加强机关纪律作风建设活动作为一项长久的工作任务去完成。 副局长：我手里现在有一些《加强机关纪律作风建设整改征求群众意见表》、《整改方案意见反馈表》，我也在工作中征求了我们局里的人员及群众的意见，我们的整改方案应当在考核机制上更加完善一些，比如，在彻底解决“干与不干一样，干多干少一样，干好干坏一样”的问题，应当将全体干部职工的考核标准更为细化一些。 副局长：局长说的非常有道理，过去一段时间，我局在工作中确实存在少数人员工作态度不积极的现象，按照刘局长的指示，在这段时间，我已经构建了经信局明确的领导责任制，将责任层层落实，并根据我们发下去的意见反馈表，领导责任制已经初见成效，在此基础上，我还会继续完善这项制度。 副局长：虽然我不是主抓加强机关纪律作风建设活动这项工作的，但是作为局里的一位分管局长，我也和我分管的职工了解过我们局里的整改方案的反馈情况，大部分的整改措施职工都是认可的，但仍有一些职工反映，我局在学习提高的方面整改措施不够严密，并没有制定出特别详细的措施来，所以根据职工的意见，我建议，我局经常召开各项制度的学习会议，丰富完善学习活动，并多召开一些与工作业务相关的培训活动。 副局长：整改方案下发到手里之后，我仔细研究了一下，并在工作之余和我分管的职工探讨了一下，我认为我局的工作效率还有提高的空间，所以，我建议在整改措施中完善机关管理机制，对不履行岗位责任制，推诿扯皮，不作为、乱作为的，实行严格的问责制和追究制。 局长：各位副局长的建议都很有针对性，通过这次会议及我们了解的职工、群众意见，相信经信局里的《加强机关纪律作风建设整改方案》能够得到很好的完善和健全，并且，整改措施的完善只是一个初步的举措，希望各位分管局长能够很好的带领职工将我局的机关纪律作风建设长久保持下去，使局成为机关纪律作风先进单位。
作风建设年会议记录
大庆交通建设投资开发（集团）有限公司 党员干部大会会议记录 二0一一年第一次 时间：2011年2月15日 地点：办公楼3楼会议室 参加人：沈飞贺旭龙侯玉成董钊邢玉清 杨录王磊宋修宇梁海燕张明俊 王研为 主持人：沈飞 记录人：王研为 内容： 根据《中共大庆市委关于加强作风建设提高行政效能的决定》和市委加强作风建设、提高行政效能推进大会精神，组织召开本次会议，对推进会议精神及活动方案进行逐一传达学习。 会上，沈飞董事长传达了《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《黑龙江省党风廉政建设责任追究实施办法》，贺旭龙总经理传达了《中共大庆市委关于加强作风建设提高行政效能的决定》，董钊副总经理传达了省委常委、
市委书记韩学键在市委七届九次全会上的报告和全市加强作风建设提高行政效能推进大会上的讲话。 沈飞董事长强调，要求机关干部全面理解作风建设的基本内涵，清醒认识作风建设的重要意义，进一步明确作风建设的工作重点，准确把握作风建设的根本要求，积极发挥作风建设的表率作用。各位党员干部要通过此次的学习，认真贯彻文件要求，提高思想认识，增强参加加强作风建设提高行政效能活动的自觉性，多看书，多学习，找差距，找不足。
大庆交通建设投资开发（集团）有限公司领导班子讨论会会议记录 二0一一年第一次 时间：2011年2月18日 地点：办公楼3楼会议室 参加人：沈飞贺旭龙侯玉成董钊王研为 主持人：沈飞 记录人：王研为 内容： 按照市委《关于加强作风建设提高行政效能的决定》的要求和实施“十百千万”行动计划的工作安排，组织召开本次办公会，对市委要求的开展“防十弊”活动，进行学习讨论。 会上，沈飞董事长传达了《关于在全市开展“防十弊”讨论活动的实施方案》，重点传达了市委提出的“十弊”内容，对照“十弊”内容查找作风建设方面存在的问题和差距，并展开讨论，深入分析根源，研究改进措施。结合自身实际，总结日常的具体事例，提升思想认识，把作风建设落实到具体工作上。并要求班子成员要以身作则，找差距，找不足，
工作作风建设会议纪要
工作作风建设会议纪要 篇一：关于严肃工作纪律整顿工作作风活动动员会议纪要 关于倡导学习之风、严肃工作纪律的 专题会议 20XX年09月08日下午14：30，开元城投公司总经理助理、开元水务公司、开元广告公司经理王飞，在开元广告公司办公室组织召开了关于倡导学习文化知识、提升业务工作能力、严肃工作纪律、整顿工作作风的专题会议。现将会议情况通报如下： 会上，王飞经理大力倡导学习之风，在科技快速发展的当前社会，谁不发展谁就要被淘汰，在工作中要多学习、多问、多有一技之长，认真学习各类专业知识，并在具体工作中做到“规范、快捷、高效、勤奋”的学习风气和工作作风。能在各个岗位上得心应手。 同时强调了纪律要求，上班期间工作人员星期一至星期四必须穿着统一工作服、佩戴工作牌；不能临时请假，如要请假须提前一天拟写请假条，及相关部门领导审批。其次还指出两公司在报账工作中对财务报账流程不是很清楚，要求相关工作人员应当与财务部门密切配合、协调沟通好，备用资金要及时开据相关发票进行充抵等，并且严 格按照财务报账制度落实报账工作，不得出现违反财经纪律和相关财务制度。 提议两公司干部员工积极参加由总公司9月19日至20日举办的
“20XX年中国健身名山贵州施秉云台山登山赛暨第二届贵州·施秉喀斯特世界自然遗产生态旅游节”，因总公司第一次举办国际大型赛事活动，作为公司职工应该安排好个人作息时间，积极踊跃参与和配合此次活动。 最后会议要求，全体干部职工要高度重视此次会议的重要性，要以实际行动要贯彻落实会议精神，转变观念，改变工作作风，切实提高工作效率，努力提升和展示开元职工的新面貌。 参加会议人员：开元水务全体员工、开元广告全体员工。 篇二：作风建设年会议记录 第一次：学习动员会议 民权中心小学作风、师德建设年中心组会议记录 时间：20XX年4月10日 地点：中心办公室 参加人员：全体教职工 支持人：刘钰元校长 会议内容： 1、刘校长传达学习教育局党委发20XX年9号和10号文件精神，同时学习教育局“作风建设”实施方案。 2、丁宗宝学习民权中心小学干部“作风建设年”实施方案。 3、刘校长对“作风建设年”活动做具体要求。 4、中心本部、秦街小学、团庄小学、西川小学、长岭小学、土沟小学、负责任作表态发言。
作风整顿活动学习会议记录
作风整顿活动学习会议记录 时间： 地点： 参加会议人员： 为加强公司两级机关、项目部作风建设，进一步提高领导人员、机关和项目部管理人员的工作效率，以及服务基层、服务生产一线的能力和水平，更好的促进公司年度各项指标任务以及公司“十二五”发展规划要求的实现，公司党委决定，在公司两级机关、项目部深入开展以“整顿作风抓管理”为主题的作风整顿活动。故下发《关于开展公司两级机关、项目部作风整顿活动的通知》。今我中心对该文件进行了开会讨论学习，会议内容如下： 会议内容： 周副总工针对公司下发的《关于开展公司两级机关、项目部作风整顿活动的通知》文件，组织技术中心人员进行讨论学习。首先就文件提出了我们公司两级机关在公司的定位是公司、分公司贯彻落实党的路线、方针、政策，贯彻落实集团公司、公司决策的参谋和助手，是对外上传、联系，对内下达、沟通和协调的行动者，是抓好基层和生产一线工作的指导者、服务者和推动者。 黄副处长就管理作风问题进行了发言。现公司两级机关管理作风问题主要表现在：1.工作有布置，有要求，但不够重视过程中的检查、督促和落实，致使管理工作推进不力。2.开展工作，解决问题，不够重视配合沟通、协调，互相指责、埋怨，工作局面打不开，存在问题得不到及时解决。对于我们技术中心而言，管理作风上存在的问题是工作过程不够重视。 梁副处长就思想作风问题进行了阐述。其问题主要表现在“五个存在”：1.存在“等、靠、要”的思想。抓经营、生产、人才等工作没有做到先人一步、快人一拍，工作被动。2.
存在不重视品牌、形象创建和宣传工作的思想。创先争优意识、荣誉感不强。3.存在侥幸思想。没出问题，高枕无忧，出了问题挖空心思补救。4.存在怕得罪人的思想。抓管理不敢讲不敢管。5.存在安于现状的思想，不思进取，不思创新，不敢担当。工作拖拉，效率不高，纪律松懈。而我中心存在的问题是工作的预见性不够，容易在工作中被动。 最后，我们对怎样整改与预达到的效果进行了讨论。得出结论如下：中心主要领导要做到对工作有一个大方向的计划和措施；要合理的用好中心成员，调动其积极性；每周或每月要组织中心开会，布置落实重点工作；要不断提高综合管理能力，要善于与单位、部门、各方面进行沟通、协调和联系，理顺关系、解决问题，推进工作，促进管理。 而中心成员要形成好的学习风气，参加学习培训要按时，要认真做笔记，有始有终，并积极考证；每人每月要做月计划与月总结，按时按质完成工作；按时上下班，有事请假；做好各方面的沟通与协调工作，工作要积极主动；注重中心与个人的形象。
作风整顿活动学习会议记录
作风整顿活动学习会议 记录 Document serial number【KK89K-LLS98YT-SS8CB-SSUT-SST108】
作风整顿活动学习会议记录 时间： 地点： 参加会议人员： 为加强公司两级机关、项目部作风建设，进一步提高领导人员、机关和项目部管理人员的工作效率，以及服务基层、服务生产一线的能力和水平，更好的促进公司年度各项指标任务以及公司“十二五”发展规划要求的实现，公司党委决定，在公司两级机关、项目部深入开展以“整顿作风抓管理”为主题的作风整顿活动。故下发《关于开展公司两级机关、项目部作风整顿活动的通知》。今我中心对该文件进行了开会讨论学习，会议内容如下： 会议内容： 周副总工针对公司下发的《关于开展公司两级机关、项目部作风整顿活动的通知》文件，组织技术中心人员进行讨论学习。首先就文件提出了我们公司两级机关在公司的定位是公司、分公司贯彻落实党的路线、方针、政策，贯彻落实集团公司、公司决策的参谋和助手，是对外上传、联系，对内下达、沟通和协调的行动者，是抓好基层和生产一线工作的指导者、服务者和推动者。黄副处长就管理作风问题进行了发言。现公司两级机关管理作风问题主要表现在：1.工作有布置，有要求，但不够重视过程中的检查、督促和落实，致使管理工作推进不力。2.开展工作，解决问题，不够重视配合沟通、协调，互相指责、埋怨，工作局面打不开，存在问题得不到及时解决。对于我们技术中心而言，管理作风上存在的问题是工作过程不够重视。 梁副处长就思想作风问题进行了阐述。其问题主要表现在“五个存在”：1.存在“等、靠、要”的思想。抓经营、生产、人才等工作没有做到先人一步、快人一拍，工作被动。2.存在不重视品牌、形象创建和宣传工作的思想。创先争优意识、荣誉感不强。3.存在侥幸思想。没出问题，高枕无忧，出了问题挖空心思补救。4.存在怕得罪人的思想。抓管理不敢讲不敢管。5.存在安于现状的思想，不思进取，不思创新，不敢担当。工作拖拉，效率不高，纪律松懈。而我中心存在的问题是工作的预见性不够，容易在工作中被动。 最后，我们对怎样整改与预达到的效果进行了讨论。得出结论如下：中心主要领导要做到对工作有一个大方向的计划和措施；要合理的用好中心成员，调动其积极性；每周或每月要组织中心开会，布置落实重点工作；要不断提高综合管理能力，要善于与单位、部门、各方面进行沟通、协调和联系，理顺关系、解决问题，推进工作，促进管理。 而中心成员要形成好的学习风气，参加学习培训要按时，要认真做笔记，有始有终，并积极考证；每人每月要做月计划与月总结，按时按质完成工作；按时上下班，有事请假；做好各方面的沟通与协调工作，工作要积极主动；注重中心与个人的形象。
会议党风廉政建设会议记录
会议党风廉政建设会议记录 党风廉政建设会议记录关于研究部署了我校党风廉政建设和反腐败工作，纪要如下： 篇一：会议党风廉政建设会议记录时间：****年**月*日 地点：前进社区四楼会议室 参加人员：前进社区全体党员干部、工作人员 主持人： 主讲人： 记录人： 会议内容： 此次会议的主题是要切实加强对党员干部的党风廉政教育。主要包括三个部分：一是学习党章，二是我党反腐倡廉实践的发展;三是在党风廉政建设上我们应该怎么做。 一、由卢书记带领参会人员学习了党章 二、卢书记阐述了我居委会反腐倡廉工作现状：我居委会始终把党风廉政建设工作放在突出位置抓紧抓好，做好教育与惩处工作。并对居委会近几年来查处的典型案件及党员干部所犯错误情况进行了讲解，从反面进行反腐倡廉教育。 三、由卢书记讲了我居委会关于党风廉政建设在以后我们应该怎么做。 1.从源头上预防和治理腐败。反腐败斗争正在逐步从侧重遏制转上标本兼治、加大治本力度的轨道。随着反腐倡廉工作向纵深发展，我们党及时提出了建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系。 2.反腐倡廉工作的近期部署。一是集中力量突破一批大案要案;二是纠正不正之风工作要重点突出;三是从源头 上预防和治理腐败工作将加大力度。 4.反腐倡廉应采取的措施。一是健全完善监督制约机制;二是加强和改进组织建设;三是切实提高党员干部的素质。村委会正在开展解放思想大讨论活动，党员干部积极投身到活动中去，必将受到深刻的教育。 篇二：会议党风廉政建设会议记录会议时间：201x年4月14日 会议地点：会议室 主持人： 参与人员：班子成员 记录： 会议传达了上级会议精神，研究部署了我校党风廉政建设和反腐败工作，纪要如下： 一、找准问题，深化认识 回顾201x年的工作，我校党风廉政建设存在五个方面的工作尚未落实到位，要做进一步的分析，深化认识。 1、工作落实问题。党风廉政建设责任制不到位，“五公开”不够及时，要加强督促检查，层层落实。 2、工作作风问题。上班玩电脑现象仍有存在，要树立敬业爱岗意识，把精力放在工作上。 3、工作机制问题。发现和解决矛盾纠纷的机制不够健全，要不断探索，建
作风建设会议记录
小南小学领导小组作风建设会议记录 会议时间：4月21日 内容：小南小学领导小组会议 出席人员：向武彬熊长琼王念刘洪波 会议地点：校长办公室 记录员：王念 会议内容： 一、向校长讲话 教育的事事关千家万户，在老百姓的眼皮底下，据有关部门调查统计，从全国范围来看，行业投诉较多要算教育了，因此教育系统民主行风评议势在必行，被列为重点评议对象之一，特别是我们几位学校领导。 二、学习教师领导作风建设的有关内容 （一）指导思想 以党的十六大精神和“三个代表"重要思想为指导，结合开展保持共产党员先进性教育活动，坚持“标本兼治、纠建并举"的方针和“谁主管谁负责"的原则，紧紧围绕社会反映强烈的热点问题，以评促改，以评促建，评建结合，重在建设。把民主评议与创建文明行业活动结合起来，着力解决教育系统存在的突出的不正之风，探索并建立教育系统行风建设纠、评、建相互促进的长效工作机制。三、各主任发言： 熊长琼说：“教育需要社会的支撑，需要全社会的参与和支持，更需要家校的同向合力，同频共振。长期以来着力于构建家庭、学校、社会三位一体的工作模式，建立家庭教育的管理网络，加强对家庭教育工作的指导，搭建了家校互动的平台。让教师走进每一位学生的家庭，让家长走进学校，走进教室，学校、教师和家长进行面对面、心贴心地交流，形式多样，这样才无愧于学校对我们的重任”。
王念说：“一个学校教育算是“龙头”，学校以实现“办人民满意的教育”为宗旨，充分发挥社会监督、群众监督的作用，一直以来开展“廉政文化进校园”活动，树立教育的良好形象。我们要利用多种形式开展廉政教育，使我们中层干部从根本上了解“敬廉崇洁”的文化建设，并通过“小手牵大手”活动，让清廉之风吹遍学校的每一个角落。 刘洪波说：我认为我们一是要严肃认真，查找问题。要敢于正视问题，认真学习职能要求，始终牢记普通教师的期望；二是要认真组织，务求实效。要认真完成规定动作，积极主动开展工作；三是边整边改，严查问题。能做到廉洁从教，对待工作认真细致。 四、总结 要加强内部管理，狠抓常规管理和教学质量，提高办学质量和水平。在内部管理上，我们做到建立良性工作机制；加强制度建设，做到事事、人人有章可循；加强学生管理，培养良好行为；加强后勤管理，提供良好服务。学校校通过强化内部管理，加强师德建设，大力提高队伍素质。把师德建设与“三个代表”学习教育和行风评议有机结合起来，开展形式多样的师德教育活动，引导教师树立现代教育观、质量观、人才观，树立良好的师德师风，同时开展培训、进修，开展争先创优活动，努力提高教师队伍素质，要做到这些都要求我们几位领导首先做出表率，在作风上做到清廉、公平，这样才能带领出优秀的教师，使我们的学校更为优秀、出色！
作风建设年活动资料目录清单
六枝特区第五中学 作风建设年活动资料目录清单 1、“作风建设年活动”实施方案 2、“作风建设年活动”领导小组文件 3、“作风建设年活动”动员大会上的讲话、情况汇报、议程、签 到册 4、“作风建设年活动”干部职工解放思想大讨论活动情况 5、“作风建设年活动”征求意见活动、梳理汇总 6、“作风建设年活动”教职工职能职责和个人岗位职责的教育培 训情况 7、“作风建设年活动”党员干部特别是领导干部履行工作职责和 遵守工作纪律教育情况 8、“作风建设年活动”领导月评记录 9、“作风建设年活动”开展“创三高争三优”活动情况 10、“作风建设年活动”公开办事制度和公开承诺书 11、“作风建设年活动”中进一步建立和健全各项规章制度 12、“作风建设年活动”相关内容学习情况 13、“作风建设年活动”中各种会议记录和学习记录 14、“作风建设年活动”开展的相关图片及印证资料
六枝特区第五中学 “三个建设年”活动 作风建设年活动资料目录清单 1、六枝特区第五中学中长期发展规划 2、“作风建设年活动”实施方案 3、“作风建设年活动”领导小组文件 4、“作风建设年活动”动员大会讲话、情况汇报、议程、签到册 5、“作风建设年活动”干部职工解放思想大讨论活动情况、图片资 料、会议记录 6、“作风建设年活动”征求意见表、梳理汇总、意见分析 7、“作风建设年活动”教职工职能职责和个人岗位职责的教育培训 情况 8、“作风建设年活动”党员干部特别是领导干部履行工作职责和 遵守工作纪律教育情况 9、“作风建设年活动”领导月表记录表 10、“作风建设年活动” “作风建设年活动” “作风建设年活动” “作风建设年活动” “作风建设年活动”
工作会议记录范文
精品文档 。 1欢迎下载 工作会议记录范文 会议记录要求忠于事实，不能夹杂记录者的任何个人情感，更不允许有意增删发言内容。会议记录一般不宜公开发表，如需发表，应征得发言者的审阅同意。 工作会议记录范文篇一： 时间：xxxx 年9月1日 地点：公司会议室 出席人：公司各部门主任 主持人：xx(公司副总经理) 记录：xxx(办公室主任) 一、主持人讲话：今天主要讨论一下《中国办公室》软件是否投入开发以及如何开展前期工作的问题. 二、发言： 技术部朱总：类似的办公软件已经有不少,如微软公司的WORD,金山公司的WPS 系列,以及众多的财务,税务,管理方面的软件.我认为首要的问题是确定选题方向,如果没有特点,千万不能动手. 资料部祁主任：应该看到的是,办公软件虽然很多,但从专业角度而言,大都不很规范.我指的是编辑方面的问题.如WORD 中对于行政公文这一块就干脆忽略掉,而书信这一部份也大多是英文习惯,中国人使用起来很不方便.WPS 是中国人开发的软件,在技术上很有特点,但中国运用文方面的编辑十分简陋,离专业水准很远.我认为我们定位在这
一方面是很有市场的. 市场部唐主任：这是在众多航空母舰中间寻求突破,我认为有成功的希望,关键的问题就是必须小巧,并且速度极快.因为我们建造的不是航空母舰,这就必须考虑到兼容问题. 各部门都同意立项,初步的技术方案将在十天内完成,资料部预计需要三个月完成资料编辑工作,系统集成约需要二十天,该软件预定于元旦投放市场. 散会。 工作会议记录范文篇二： 会议时间：20xx年4月18日15：30-16：00 会议地点：公司总经理办公室 主持人：xx 参会人员：xx 记录人：xx/xx 会议议题：制定公司例会制度及人员工作责任制 会议内容： 一、例会： 时间：每周一上午9：30—10：00. 参加部门：总经理，财务部，工程部，综合办公室,餐厅部。 参加人员：以上部门所有人员。 参会内容：汇报上周工作总结，本周工作进度，下周工作计划。二、车辆管理办公室
作风建设专题讨论会会议记录
作风建设专题讨论会会议记录 时间：2012.11 地点：实验中学小会议室 与会人员：校长、副校长、中层干部 主持人：刘军 记录：李贤奎 主题：讨论本单位管理效能和行政效力，查找影响和制约管理效能和行政效力的因素，探讨解决问题的方法 议程： 刘军：我们在已召开的专题研讨会上获得了很多信息，使我们对问题的认识更加清晰化。今天我们再次聚首在一起，要讨论的是：本单位管理效能和行政效力如何？影响和制约的因素有哪些？如何解决？ 张基涛：当前学校工作作风方面的确存在一些问题，我们应该充分认识纠风正纪大讨论的重要性，正确理解作风建设的基本内涵，充分发现、彻底改正这些问题。 邱遵利：加强作风建设要从小事做起，工作中要少些闲谈，不在网上做与工作无关的事情，同时也要有审查和监督制度。 吴新明：不能忽视思想领域和工作作风中存在的问题，一些教职工思想观念不新、学习空气不浓、坐班纪律不严、教学水平不高，一些中层干部调查研究不够、服务意识不强、工作方法不多，执行能力不佳，要从科学发展的高度和学校发展的全局出发，彻底扭转工作作风，加强学习型、创新型、服务型、务实型、节约型建设，在工作中营造积极进取、勤奋守纪、廉洁高效的风气。 张勤耕：学校能否实现办学宗旨和发展目标与班子工作的效能建设密切相关，班子成员要努力提高管理能力，力争成为所在领域的行家里手，形成用心想事、用心谋事、用心干事的局面， 刘军：我们围绕学校发展开展的大讨论，是培训，是沟通，也是问计于民，决策于民，大家围绕本次会议议题发言很好，很充分，很真实，会后要认真梳理会议记录，专题研究解决。学校领导班子是代表学校形式管理和服务的，领导班子的形象很大程度上直接影响学校的形象，以人为本是加强作风建设的出发点，领导班子的职能是管理，是服务，管理是保障，服务是核心，服务要以人为本，要以最科学的管理、最创新的方法、最诚信的态度来办事，上要对学校负责，下要对师生负责。领导工作必须
基层组织建设年会议记录2
白浪九年一贯制学校基层组织建设年 会议记录 议题： 时间：地点： 主持（主讲）人：类别：基层党组织 记录人： 参会人：全体基层党员 主要内容： 一、深刻认识基层组织建设年活动开展的重要意义，党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础。任何时候都必须高度重视抓基层。 二、开展基层组织建设年活动是在科学分析新阶段基层组织建设所面临形势任务的基础上围绕夯实党的执政基础、巩固党的执政地位、增强党的执政能力而作出的一项重大决策，是在新的历史条件下加强和改进党的建设的一项重大举措。 三、必须切实把思想和行动统一到党组织的部署和要求上来，采取有力措施，把这一重要任务抓实抓好、抓出成效。随着“创先争优”活动的开展，有力地推动了所重大决策部署的落实，推动了各项工作增比、进位、提速、增效。各项工作实绩的取得得益于所广大干部群众的团结奋斗和奋力拼搏，广大党员、干部都发挥了十分重要的作用。 四、基层党组织建设中涌现出了一批先进党员。认真总结和把握基层党建的内在规律，着力解决基层党组织中存在的问题和困难，培养一批起模范带头作用的好党员，真正发挥党支部的战斗堡垒和先锋模范作用，夯实党的执政基础，为推动单位的文明和谐发展提供坚强有力的组织保障。 五、开展基层党组织建设年活动，着眼长远的工作谋划好、落实好。认清形势、振奋精神、坚定信心、凝聚力量，形成上下抓党建、促发展的良好氛围。开创单位各项工作的新局面。 六、把握总体要求，紧紧围绕“强组织、增活力”创先争优，迎“十八大”这一主题，全面落实基层党建工作各项任务，着力解决基层党组织建设中的突出问题，增强基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力，着力完善加强基层党组织建设的机制，不断加强农村学校基层党员队伍建设、组织建设、制度建设和作风建设，以优异成绩迎接党的十八大召开。 七、努力做好这几个方面的工作：在基层党组织战斗力提升方面，发展一批先进党员；在基层党组织党员素质提升方面，加强教育培训，着力增强基层党员的服务意识、提高服务群众的能力；在党员队伍生机活力提升方面，要提高发展党员质量，加强教育管理服务，增强党员意识和党性观念；在基层基础保障水平提升方面。不断壮大党务工作力量，深入推进基层党建工作信息化；在基层党建制度化水平提升方面，落实好现有制度，逐步健全党建工作制度，不断提高基层党组织工作规范化、活动经常化、决策科学化水平。要全面把握目标要求，切实抓紧抓好基层组织建设年各项工作。 白浪镇九年一贯制学校 XXX年XX月XX日
基层组织年会议记录
基层组织年会议记录 议题： 时间：地点： 主持(主讲)人：类别：基层党组织 记录人： 参会人：全体基层党员 主要内容： 一、深刻认识基层组织建设年活动开展的重要意义，党的基层组 织是党全部工作和战斗力的基础。任何时候都必须高度重视抓基层。 二、开展基层组织建设年活动是在科学分析新阶段基层组织建设 所面临形势任务的基础上围绕夯实党的执政基础、巩固党的执政地位、增强党的执政能力而作出的一项重大决策，是在新的历史条件下加强和改进党的建设的一项重大举措。 三、必须切实把思想和行动统一到党组织的部署和要求上来，采 取有力措施，把这一重要任务抓实抓好、抓出成效。随着“创先争优”活动的开展，有力地推动了所重大决策部署的落实，推动了各项工作增比、进位、提速、增效。各项工作实绩的取得得益于所广大干部群众的团结奋斗和奋力拼搏，广大党员、干部都发挥了十分重要的作用。 四、基层党组织建设中涌现出了一批先进党员。认真总结和把握 基层党建的内在规律，着力解决基层党组织中存在的问题和困难，培养一批起模范带头作用的好党员，真正发挥党支部的战斗堡垒和先锋
模范作用，夯实党的执政基础，为推动单位的文明和谐发展提供坚强有力的组织保障。 五、开展基层党组织建设年活动，着眼长远的工作谋划好、落实好。认清形势、振奋精神、坚定信心、凝聚力量，形成上下抓党建、促发展的良好氛围。开创单位各项工作的新局面。 六、把握总体要求，紧紧围绕“强组织、增活力”创先争优，迎“十八大”这一主题，全面落实基层党建工作各项任务，着力解决基层党组织建设中的突出问题，增强基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力，着力完善加强基层党组织建设的机制，不断加强农村学校基层党员队伍建设、组织建设、制度建设和作风建设，以优异成绩迎接党的十八大召开。 七、努力做好这几个方面的工作：在基层党组织战斗力提升方面，发展一批先进党员;在基层党组织党员素质提升方面，加强教育培训，着力增强基层党员的服务意识、提高服务群众的能力;在党员队伍生机活力提升方面，要提高发展党员质量，加强教育管理服务，增强党员意识和党性观念;在基层基础保障水平提升方面。不断壮大党务工作力量，深入推进基层党建工作信息化;在基层党建制度化水平提升方面，落实好现有制度，逐步健全党建工作制度，不断提高基层党组织工作规范化、活动经常化、决策科学化水平。要全面把握目标要求，切实抓紧抓好基层组织建设年各项工作。 白浪镇九年一贯制学校校办 颜克存
党小组会议记录2020年最新
对党支部来说,许多工作要通过党小组进行,做好党小组会议记录工作是做好支部工作的基础。本站为大家带来的党小组会议记录2020，希望能帮助到大家! 党小组会议记录2020 时间20xx年6月2日 地点会议室 参加人机关全体工作人员 学习内容大兴艰苦奋斗讽，永葆共产党人民政治本色。 我们党是靠艰苦奋斗起家的，也是靠艰苦奋斗发展壮大成就伟业的，设有艰苦奋斗就设有今天的局面，艰苦奋斗是我们党的优良传统和作风，作为马克思思想的政党的政治本色，是凝聚党心民心，激励全党和全国人民为实现国家富强，民族振兴共同奋斗的强大精神力量，是我们党保持同人民群众血肉联系的一个重要法宝。 艰苦奋斗的作风是从哪里来的?
第一、艰苦奋斗的作风是由马克思思想主义政党的性质，宗旨所决定的。 第二、我们党倡导艰苦奋斗的作风是对历史教训作了深刻反思的结果。 第三、艰苦奋斗的作风使我们党在长期革命斗争和建设实践磨练 出来的。 《决定》对于新形势下如何保持艰苦奋斗的作风做了具体的部署党政机关带头厉行节约，进一步控制办公经费，把有限资金和资源更多用在发展经济，改善民主上。 党的作风是指党在思想、政治、组织和工作等方面表现出来的一贯态度和行为。 加强党性修养、首先就是教育引导全体党员加强学习、实践、党内生活锻炼、自觉学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章、增强党员意识、党性观念、继续发扬党的优良传统和作风。 《决定》强调把作风建设情况纳入党风廉政建设责任制度态度考核范围，把考核结果作为选拔任用干部的重要依据。
党小组会议记录2020 会议时间支部委员会每月召开一次，遇特殊情况及有必要时，支部书记可随时召集 参会人员支委会全体成员，到会委员超过三分之二方可召开。 会议主持党支部书记(书记因故不能参加时由副书记主持，不设副书记的由支委主持)。 会议内容 一、每月例行议题 (一)通报本月党员缴纳党费情况; (二)评定本月支部党员积分; 二、时间相对固定议题 (一)1月研究通过支部年度工作计划、三会一课计划。
2020年度作风建设大会会议纪要
2020年度作风建设大会会议纪要 为进一步提振干部精气神，加强我镇作风建设，3月16日上午， 镇召开2020年作风建设大会。会议共五项议程：一是镇纪委书记通报 近年来部分违法违纪典型案例；二是镇纪委书记安排部署镇2020年作 风建设相关工作；三是相关村（居）表态发言；四是镇党委书记王运 忠讲话；五是组织开展践行“六不”作风、“县合格党员18条”签名 承诺。镇领导班子全体成员，机关全体工作人员、镇直各单位负责人、各村（居）负责人、全体挂职新村干等参加会议。 会议就如何进一步加强镇作风建设提出三点要求： 一、充分认识作风建设重要意义，时刻保持清醒的头脑，强调一 个“醒”字。 一要清醒，我们对作风建设要有清醒的认识。一是作风建设从中 央到地方各级党委高度重视，严格要求；二是镇村两级干部和老百姓 接触的最紧，我们的作风、做法在老百姓中很大程度展现党的形象； 三是我们在工作纪律、工作制度、廉洁自律方面存在的诸多问题，要 求我们清醒认识到作风建设的重要性。二要警醒，要时刻警醒自己， 我们是党员干部，要正视自身存在的问题，正确对待手中的权力。 二、作风建设不是“喊喊口号”，要落实在行动上，强调一个“行”字。 具体要做到以下五个字，一是突出“勤”。全体党员干部要勤于 干事、勤于落实，不做“懒官”；二是突出“实”。坚决杜绝弄虚作假、欺上瞒下、“报喜不报忧”等现象，做到务实、真实、实在；三 是突出“清”。“清”即“清廉”，与所有党员干部密切相关，很多 时候，“小人物”也能破坏“大环境”；四是突出“和”。全体党员 干部要在制度规则约束前提下，加强团结，提升个人修养；五是突出“亲”。就是要做到“亲和”，对待群众要“亲”，对待弱势群体要“亲”，从心理上拉近和群众的距离。对待企业老板要“亲”，做到 对企业“有求必应、无事不扰”。
行风会议记录
时间4.月5日地点：会议室主持人：孔存营 会议主题：苗局长在教育系统行风建设会议上的讲话 一、认清形势高点定位 二、突出重点统筹兼顾1、抓质量提升求业绩突破2、抓专业培养求质量提高3、抓精细高效求整体提高4、抓落实求高效 三、强化责任转变作风树立良好教师形象 1、加强学习增强本领 2、解放思想提升境界 3、明确责任勇于担当 4、以身作则率先垂范 5、真抓实干很抓落实 6、清白做人干净做事 时间：4月30日地点会议室主持人孔卫华 主题：北宿镇教育系统作风建设“五条禁令” 1、严禁乱收费。J禁止任何学校、任何单位和任何人以任何名目向学生收取未经物价部门批准的任何费用。 2、严禁工作时间擅离岗位，严禁工作时间上网聊天、炒股、湾电子游戏等行为。 3、严禁体罚变相体罚学生，禁止训斥、讽刺学生与家长。 4、严禁打牌、赌博。禁止在任何时间，任何地点以任何形式参与赌博。 5、严禁酗酒。严禁工作日中午饮酒，禁止在任何时间，任何地点不顾形象，酗酒闹事。 时间;6月5日地点会议室主持人刘鹏 主题：如何提高教学质量（座谈会） 一、提高师德修养提高教学质量1、提高自身修养率先垂范2、加强教师师德修养 二、掌握信息转变教育观念提高教育质量 三、加强教师业务培训提高教学质量 四、加强常规管理提高教学质量1、加强课堂常规管理2、加强备课组织管理3、加强教研活动管理4、 时间9月7日地点会议室主持人孔存营 主题：学习东故小学关于“开展行风评议活动实施方案” 行风评议活动分三个阶段 第一阶段（9月份）宣传发动阶段 召开动员会，认识行风评议活动的重要性。 第二阶段（10月份）学习讨论阶段 学习教育法律法规文件和《中小学师德规范》以及行风评议工作的相关文件 第三阶段（11月份）自查自纠阶段 对照师德标准和教师行为规范要求查找不足 第四阶段（12月份）整改阶段 针对存在问题，深刻反思制定整改措施 时间：10月15日地点会议室主持人郑鸿飞 主题学习“关于在全镇教育系统开展‘庸懒散’专项治理突出解决办事效率低下问题的实施方案” 一、治庸提能力 二、治懒增效能 三、治散正风气 四、治理重点1、治因循守旧、墨守成规、不求创新、不敢突破，视野不高、意志消沉。不敢打破陈规，怕碰矛盾，怕遇风险，怕担责任。2、治干事不用心，坐而论道、夸夸其谈，工作不落实，执行不到位，不想干事，不愿干事。3、治工作不在状态，积极性不高，标准要求低，遇事被动应付，敷衍塞责。4、治吃拿卡要，胡乱作为。5、治言语粗暴，故意刁难，
党风廉政建设专题工作会议记录汇总10篇.doc
党风廉政建设专题工作会议记录汇总10篇党风廉政建设专题工作会议记录汇总10篇 会议时间：20XX年11月20日 会议地点：校远程教室 主持人：任克兵校长 会议记录：党风廉政宣传教育 一、统一思想，提高认识。一定要从讲政治、讲正气、讲大局、讲和谐的高度，充分认识开展党风廉政建设和反腐败斗争的重要性和紧迫性，认真领会党建和党风廉政建设工作会议精神。结合实际制定党风廉政建设和反腐败工作任务，狠抓党风责任制的落实，克服松懈、麻痹思想和畏难情绪，不断增强政治责任感和历史使命感，以更坚决的态度、更有力的措施和更扎实的工作，筑牢防腐拒变防线，全面推进区残联党风廉政建设和反腐败斗争。 二、改进作风，当好表率。要把党员干部的作风建设摆在重要的议事议程，作为党的建设的一项战略任务，进一步改进工作作风，转变服务观念，提高工作质量和工作效率。领导干部首先要带头做表率，要求别人做到的自己要首先做到，真正做到代表残疾人利益、更好地为残疾人服务，以扎实的工作态度，良好的工作作风促进全区残疾人事业的发展。 三、明确任务，落实责任。全体干部职工在统一思想、提高认识的基础上，根据区委党建和党风廉政工作的总体部署和任务
要求，结合实际，调整和充实党风廉政建设工作内容，制定工作措施并具体落实到行动上。要把党风廉政建设和反腐败工作列入重要议事日程，与 其他工作统一部署、统一落实、统一检查、统一考核。充分调动各方面的积极因素，不断创新工作机制和内容。求真务实，真抓实干，形成业务工作与党建、党风廉政建设工作共同促进工作格局，推进党风廉政建设和反腐败斗争的深入开展。 四、严格要求，身体力行。广大党员、干部职工要时刻保持清醒的头脑，时刻注意自己的言行举止，时刻牢记肩负的使命和责任，严格要求自己，坚持身体力行，自觉做到“八个坚持、八个反对”，旗帜鲜明、态度坚决地反对腐败，以新的工作理念、新的工作思路、新的工作作风，为促进城厢区残疾人事业工作又好又快发展做出新的更大的贡献! 加强党风廉政建设学习笔记 一、加强责任落实，着力推进反腐倡廉建设 (一)、切实落实党风廉政建设责任制 (二)、认真贯彻落实党员领导干部廉洁从政责任制 (三)、加强对权利运行的制约和监督 (四)、大力开展党风廉政教育和廉政文化建设 二、深入推进制度创新，着力从源头上防治 (五)、围绕权利运行的关键环节，加强制度建设 (六)、加强对重要岗位的制度建设 (七)、提高制度的执行力 三、加强作风建设，进一步树立机关良好形象 (八)加强教育行政机关干部修养和作风建设 (九)认真开展机关效能监察
党风廉政建设会议记录
会议记录：党风廉政宣传教育 一、统一思想，提高认识。一定要从讲政治、讲正气、讲大局、讲和谐的高度，充分认识开展党风廉政建设和反腐败斗争的重要性和紧迫性，认真领会党建和党风廉政建设工作会议精神。结合实际制定党风廉政建设和反腐败工作任务，狠抓党风责任制的落实，克服松懈、麻痹思想和畏难情绪，不断增强政治责任感和历史使命感，以更坚决的态度、更有力的措施和更扎实的工作，筑牢防腐拒变防线，全面推进开发区党风廉政建设和反腐败斗争。 二、改进作风，当好表率。要把党员干部的作风建设摆在重要的议事议程，作为党的建设的一项战略任务，进一步改进工作作风，转变服务观念，提高工作质量和工作效率。领导干部首先要带头做表率，要求别人做到的自己要首先做到，真正做到代表群众利益、更好地为企业服务，以扎实的工作态度，良好的工作作风促进开发区事业的发展。 三、明确任务，落实责任。全体干部职工在统一思想、提高认识的基础上，根据开发区党建和党风廉政工作的总体部署和任务要求，结合实际，调整和充实党风廉政建设工作内容，制定工作措施并具体落实到行动上。要把党风廉政建设和反腐败工作列入重要议事日程，与其他工作统一部署、统一落实、统一检查、统一考核。充分调动各方面的积极因素，不断创新工作机制和内容。求真务实，真抓实干，形成业务工作与党建、党风廉政建设工作共同促进工作格局，推进党风廉政建设和反腐败斗争的深入开展。 四、严格要求，身体力行。广大党员、干部职工要时刻保持清醒的头脑，时刻注意自己的言行举止，时刻牢记肩负的使命和责任，严格要求自己，坚持身体力行，自觉做到旗帜鲜明、态度坚决地反对腐败，以新的工作理念、新的工作思路、新的工作作风，为促进城开发区各项事业工作又好又快发展做出新的更大的贡献！
干部作风建设会议纪要
某某县健全干部作风建设活动会议纪要 为响应我县深入推进干部作风建设活动，开创干部良好作风新局面，某某县全体干部于2012年8月31日在县会议室召开了干部作风建设工作会议。会上，某某县党委书记某某某向干部宣读并解析了丹巴县深入推进干部作风建设活动领导小组办公室文件，并作出重要讲话。现纪要如下： 会议认为，推进干部作风建设活动，必须严格围绕某某县的群众工作。干部们要严格要求自己，贴近群众、主动帮扶，积极热情的为民办实事，努力提高自身素质。会议还讨论了当前干部在工作中存在的一些不良作风问题，主要存在以下几个方面：第一，脱离群众、疏远民心、狂妄自大；第二，不积极主动的与群众沟通，不愿意解决老百姓的诉求；第三，对待工作存在得过且过、懒惰散漫的现象。为及时有效的扼杀这些不良问题的苗头，县党委书记某某某要求各位干部严于律己，宽以待人。他说：“各位干部走上工作岗位，走进基层，就是要倾听群众心声，解决群众困难，积极主动与群众沟通交流。今年州委、州政府提出的结对认亲活动就是一个贴近百姓，帮扶百姓的好契机、好平台。同志们要利用这样的好机会，多进村、多倾听、多了解，只有这样，才能切实做好群众工作，才能无愧于党和人民的培养。”同时，县党委书记还强调，基层组织建设的推进工作，要严格依照《中共丹巴县委组织部关于深入推进基层组织建设工作的意见》（委组发[2012]44号）的文件，包村干部进村要全力开展群众工作全
覆盖，要向村“两委”全面宣传方针政策，村“两委”要做到党务、村务透明公开制，村级干部要确保执行轮流坐班制。干部作风建设活动是今年全县狠抓的一项工作，但是当下一些同志存在的不良作风严重阻碍了某某县的进步发展，影响了某某县的整体形象。因此，他要求干部们必须严格自律，上班时间履行签到手续，不得擅自离开工作岗位。此外，每天要写好干部日记，力求将本职工作尽善尽美。 县党委书记希望大家都能积极响应干部作风建设的活动，努力工作，为某某县更好的发展贡献出自己的力量。
单位会议记录范文3篇
单位会议记录范文3篇 关于《单位会议记录范文3篇》，是我们特意为大家整理的，希望对大家有所帮助。 会议记录一般适用于比较重要和正式的会议,是有关会议情况的原始笔录和第一手材料。要整理和写作一份高质量的会议记录,秘书需要熟练掌握会议记录的主要类型、基本特征、写作格式和注意事项。本文是第一范文网小编为大家整理的单位会议记录范文，仅供参考。单位会议记录范文篇一：200x年2月26日，县委常务副书记、县信访工作领导小组组长xxx主持召开了今年第二季度县信访领导小组会议，现纪要如下： 会议通报了平利县第一季度来访情况、集体访情况、案件查办情况以及信访工作存在的问题。对第二季度信访动态进行了分析，排查了村务公开、退耕还林、企业改制、清退代课教师、交通治理等群众关心的热点问题。 会议认为，一季度我县信访工作由于各级各部门高度重视，采取了积极有效措施，加大了案件查办力度，一些多年缠访问题、一些影响投资环境问题、一些久拖未决的经济纠纷得到妥善解决，保证了县域经济的健康发展。但与去年同期相比，信访总量明显增大，集体访批次人数成倍增长，信访形势不容乐观。这些问题的存在与少数单位不重视信访工作，不讲原则、不讲大局、遇事推诿扯皮上交矛盾，与部分干部工作作风漂涪工作方法简单粗暴有直接关系。因此，各级各部门要端正认识，增强责任意识，改进工作方法，化解矛盾，维护社会稳定。 会议强调，信访工作是一项长期性的工作，随着经济社会的发展，会不断产生新的矛盾，引发新的信访。但只要我们努力工作，牢固树立“权为民所用，情为民所系，利为民所谋”的思想，不断改进工作作风、工作方法，主动化解矛盾，信访是可以减少的。会议指出，二季度信访工作要以化解矛盾、减少集体访、解决长期缠访为核心，以二季度信访总量比去年同期下降为目标，认真履行职责，按“分级负责，归口办理”原则，各自做好工作，确保一方平安。 会议要求：(会议纪要) 一要抓“热点”，维护群众利益。群众反映的“热点”问题，实际上也是党和政府工作的难点。切实解决好群众反映的“热点”、“难点”问题，是我们各级各部门义不容辞的责任。因此各乡镇各部门要按照“三个代表”的要求，带着对人民群众的深厚感情，处理好群众关心的“热点”、“难点”问题。一是认真关注“热点”，认真排查本单位本辖区内的“热点”、“难点”，采取措施，制定预案。二是及时处理“热点”，不回避矛盾，不一拖了之，及时予以解决，坚决杜绝激化矛盾引发集体访或越级访。三是避免引发新的“热点”，进一步改进工作作风，改善工作方法，坚持依法行政，按政策做好群众思想工作，处理好干群关系，决不能因工作不到位等原因引发新的“热点”问题。 二要抓领导，落实责任。信访问题落实的实不实，信访工作水平高不高，单位领导是关键。一是信访机构要健全。落实分管领导和专兼职信访干部，保证来访有人接，案件有人查。二是工作责任要落实，要把信访工作作为一项重要工作抓实抓好，尤其是重点涉访单位至少每季度专题研究一次信访工作，排查本辖区本部门职能权限内可能触及群众利益、引发信访的问题，并制定解决问题的措施，把矛盾解决在基层。三是加大案件查办力度，严格按照“五定”原则进行落实，即定责任单位、定包案领导、定办案责任人、定办结时限、定办案质量。一定要做到办结一案，解决一事，减少一访，稳定一方。 三要抓协调，讲大局。一是加强同上级主管部门的联系，尤其是涉及到政策法规等相关问题的答复上要统一，要灵通信息，及时向上级汇报本县信访工作情况，争取主动。二是加