学前教育管理学题目

学前教育管理学题目
学前教育管理学题目

1.学前教育作为一种教育活动,具有保育性、启蒙性和综合性的特点。

2.在园所管理中,建立完备的条例系统从整体上来说,主要包括硬性制度的管理和柔性制度的管理。

3.狭义的文化是指社会的意识形态以及与之相适应的组织机构、礼仪制度和行为方式等物化的精神。

4.园所组织机构设置的原则包括精兵简政原则、动态设置原则和系统设置原则。

5.领导行为理论主要包括以下三种理论:支持关系理论、管理方格理论和领导行为连续统一体理论。

6.作为一个管理者,其重要的职能就在于完成职位权限向领导权限的转化。

1.班级工作管理 : 指教师根据教育目标和儿童的特点,通过计划、组织、调整等管理手段,对园所的人、财、物、时间、空间和信息等资源进行组合与运用,以期实现预定目标的工作过程。

2.组织精神 : 指经过精心培养逐步形成的并被组织成员认同的思想境界、价值取向和主导意识。

3.例外管理: 是指园所的日常事务工作均由具体工作人员直接根据规章制度来处理,无需事事请示园长或部门负责人。只有在出现例外情况,即出现一些新的、原先条例上没有规定的情况时,才由园长或部门负责人出面处理。

4.诊断性评价: 指在教育活动或某项工作开始之前,某一决策方案出台之前所进行的摸底性、预测性评价。1.简述园所精神环境管理的基本内容。

①构建与协调园所的人际关系

②创设与协调园所的心理氛围

③改革与创新园所的管理工作

④强化与完善园所的教育管理

2.简述能级原则的管理方法。

①对不同能级的人予以正确的评价

②对不同能级的人采用不同的管理方法

③不同能级的人应赋予不同的权力与责任

④充分发挥员工的不同能力及其组合效应

3.例外管理与条例管理的关系。

例外管理与条例管理不是两个分离的独立体,而是相互依存、互相促进的。条例管理是例外管理的基础,没有条例管理也就没有例外管理,而例外管理又能促进条例管理的完善,因为例外管理把握的是方向,而条例管理是把握人的行为与工作规范的。园所管理者只有协调好这两者之间的关系,才能使园所组织产生一种自组织功效,对人的行为产生一种自我协调、自我约束和自我监督的作用,从而提高园所管理的工作效率。

4.简述影响组织决策的因素。

①环境因素

②决策者

③组织

④时间

5.简述非权力影响力的构成。

①品格因素

②才能因素

③知识因素

④情感因素

1.如何加强园所人力资源的管理。

①合理用人是人力资源管理的基本任务

② 培养人是人力资源管理的核心任务

③ 调动员工积极性是人力资源管理的关键任务

2.论述学前教育法制建设的途径。

①加强学前教育法规的普法力度,推动社会各方自觉守法、维护法律。

②加强学前教育执法力度,推动政府依法治教。

③加强学前教育执法的监督力度,推动良好法制环境建设。加强学前教育立法研究,推动学前教育立法。

1.学前教育管理观是指对各级各类学前教育管理的认识而形成的理念。

2.现代学前教育不满足于“就教育而教育”的研究,而是注重教育与管理的一体化研究,并注重教育与管理研究的互动效应。

3.对3——6岁儿童的教育机构的内部管理称为幼儿园管理。

4.从学前教育的管理系统来看,幼儿园管理与托儿所管理是属于同一类的管理。

5.学前教育管理具体包括对学前教育管理机构与学前管理体制,是属于一般层面的管理。

6.全员式培养法是一种着力于组织系统中的每一个员工都能得到培养的方法。

7.园所教育管理是指管理者在园所这种特定的的教育机构中,对园所保教工作进行的各种管理活动。

8.在教育行政的类型中,法国是实行集权制的典型代表。

9. 有位管理学家说过,管理者的任务就是用人。

10.合理选人是合理用人的基础,也是人力资源管理的第一步。

1.规划式培养法是对每个员工根据自身的实际情况,在自我设计与组织测谎相结合的基础上,用规划的形式对员工进行培养的方法

2.管理效能是指管理过程中某种潜在的管理能力,并由这种能力的发挥或运用时所产生的积极效果或管理效果。

3.形象文化就是用一定的文化理念和形式来设计组织的形象,并通过组织的形象来传递和宣传组织文化的循环与发展过程。

4.反馈控制是在一个阶段的工作结束后,用现时的认识或眼光去审视或反思过去的工作,总结经验,发现问题、分析原因、寻找对策的方法。1.简述组织文化的基本特点。

⑴组织价值观是组织文化的核心

⑵人本文化是组织文化的中心

⑶柔性管理是组织文化的主要形式

⑷增强凝聚力是组织文化的重要任务

2.简述教育与管理的关系。

(一)教育与管理的制约性关系

(二)教育与管理的差异性关系

3.班级工作管理的基本原则。

(1)全面管理原则

(2)差异管理原则

(3)安全管理原则

(4)效能管理原则

4.简述园所家长工作管理的意义。

(1)有利于家长对园所教育管理工作的支持(2)有利于教师管理工作能的提高

(3)有利于教师的因材施教

(4)有利于教师职业角色的强化

5.简述影响教育规划的因素。

(1)经济因素

(2)人口因素

(3)社会政治与文化因素

1.论述园所保育管理存在的问题及对策。(一)保育与教育的管理关系失调

(二)保育管理的片面理解

(三)保育管理的恶意运行

(四)保育管理的研究不力

2.论述教育行政体制的类型及其特点。

(1)集权制行政体制以及优点和缺陷

(2)分权制行政体制以及优点和缺陷

1.在园所管理工作中,园所的人力及其组合经常处于一种变动的状态。

2.按照西蒙的观点,组织活动可以分为决策与作业两个部分。

3.培养人是人力资源管理的核心任务。

4.在园所管理中,培养员工是管理者完成组织目标的前提条件。

5.全方位培养法是一种对员工进行全面性培养的方法,其强调的是以人格培养为中心,以工作能力培养为目标的复合型培养方法。

6.学前教育管理具体包括对学前教育管理机构与学前管理

体制,是属于一般层面的管理。

7.从决策主体来划分,可以将决策分为组织决策与个人决策。

8.教育基本法律的制定机关是全国人民代表大会。

9.管理职能在本质上不是一种“物质”职能,而是关于人的职能。

1、网络式培养法是将园所机构中对员工的培养方法与培养内容,以及培养制度与相应的管理措施系列化,形成培养工作的网络系统,以确保培养工作的有序进行的管理方法。

2、决策是指个人或组织为了达到某种目标而对未来一定时期内的有关活动的方向、内容以及方式的选择或调整过程。

3、管理效率指在管理活动中所投入的人力、物力、财力与产生的管理效果之间的比率。

4、C类计划是园所内不同的组织或部门所产生的工作计划。1.请用思辨的方法分析管理文化。

(1)管理物质文化(管理技术手段和语言等);

(2)管理制度文化(组织结构、体制和规章制度等);(3)管理意识文化(管理思想、管理哲学和管理艺术等)(4)管理心理文化(风俗习惯、心理结构、态度、价值观念等)

2.简述构建园所形象文化应关注的问题

(1)人员形象

(2)组织形象

(3)环境形象

3.简述园所教育工作管理的基本环节

(一)教务工作的管理

(二)教育活动的管理

(三)教研工作的管理

4.保育工作的管理的基本内容

(1)日常生活管理

(2)清洁卫生管理

(3)安全工作管理

(4)保健工作管理

5.简述学前教育规划的特点

(1)导向性

(2)预见性

(3)客观性

(4)系统性、综合性

1.论述园所长如何有效地发挥领导影响力。

(一)正确运用权力影响力建立管理秩序

(二)充分运用非权力影响力形成良好的管理氛围

2.如何使学前教育规划切实得到贯彻执行?

一、进行规划的宣传教育工作

二、建立目标责任制,注重组织制度的落实

三、加强监控督导

四、总结规划完成情况

1.从某种意义上说,管理就是一个从制定决策到实现决策到再次决策的过程。

2.合理用人是人力资源管理的基本任务。

3.决策是指个人或组织为了达到某种目标而对未来一定时期内的有关活动的方向、内容以及方式的选择或调整过程。

4.网络式培养法是将园所机构中对员工的培养方法与培养内容,以及培养制度与相应的管理措施系列化,形成培养工作的网络系统,以确保培养工作的有序进行的管理方法。

5.园所的组织目标与个人目标的一致性程度,会影响到园所目标管理的有效程度。

6.任何管理都包含两个基本的管理层次,这就是具体层次的操作性管理和较高层次的决策性管理。

7.儿童编班大致有两种方式:一种是年龄编班,另一种是混龄编班。

8.在管理方格理论中,(9,9)型管理是一种理想型、高效率的领导方式。

9.教育行政主体的权力作用主要是通过行政指令方法与教育立法方法实现的。

10.我国现行的教育行政体制是根据“统一领导,分级管理”的根本原则设立的。

1.学前教育法规是关于学前教育的法律规范,是从事学前教育活动各方所必须遵守的法律准则,是整个教育法规的一个有机组成部分。

2.教育行政执法是国家有关行政机关及其所属工作人员,在现实生活中实施教育法规的活动,是有关行政机关及其工作人员按照法定职权和程序所采取的直接影响公民、社会组织或其它社会力量有关教育的权力与义务,或对其教育权利与义务的行使和履行进行监督的具体行政行为。

3.B类计划是按照不同的工作内容横向展开的,各个计划之间虽然没有直接的联系性,但是由于这些计划往往都出自同一个时间段,所以,各个计划都是围绕一个共同的目标,执行不同的工作任务。

4.“无差别圈”是缩小领导者命令与下级接受之间存在的距离,使领导者的命令为下级所接受。1.简述组织价值观的构建

(1)调节作用

(2)评判作用

(3)驱动作用

2. 简述学前教育规划的步骤

(一)信息的收集与分析

(二)规划目标的确定

(三)拟定并选择实施方案

(四)决策实施

3.简述教育法规的表现形式

(1)宪法

(2)教育法律

(3)教育行政法规

(4)地方性教育法规

(5)教育规章

4.简述家长工作管理的内容

(1)家长委员会的管理

(2)家长学校的管理

(3)个别家长的沟通与管理

(4)群体家长工作的管理

5.简述组织设计的原则

(1)目标对应原则

(2)协作关系原则

(3)有效跨度原则

1.论述学前教育评价的原则

(1)强调评价内容的整体性、综合性,全面与重点结合(2)定性定量结合,建立科学有效的评价标准

(3)动态和静态结合,及注重评价结果,更注重评价过程,强调努力程度及其产生的效益

(4)评价与指导结合

(5)内外结合,自我评价与他人评价结合,注重过程的参与性、民主性

2.如何理解教育督导的性质是行政监督?

(1)教育工作行政监督就是国家监督。

(2)对教育工作的行政监督具有执法性、权威性。

(3)教育行政监督具有综合协调的作用。

小学三年级法制教育课教案38901

小学三年级法制教育课 教案 2014.9 教师:刘文珊课题:注意交通安全 教学目标: 1、使学生知道各种交通信号、标志和志线的作用。 2、使学生知道有关的交通法规。 3、使学生懂得应该自觉遵守交通。 重点难点: 1、各种交通信号、标志和标线的作用。这既是重点又是难点。 2、有关的交通法规。这是重点。 教学方法: 识记法、情景模拟法、讲解法 教学过程: 一、创设情景,导入新课,激发学习兴趣 1、运用电脑播放一组“因违章而造成重大交通事故”的新闻。(让学 生认识到违章的后果,使学生带着一种无比高涨的情绪从事学习与思考,自然地进入学习新知的情境。同时也受到深刻的教育,懂得注意交通安全是多么重要,增强交通安全意识。) 2、提出问题:为什么会发生这样的事呢?(引导学生清楚是因为违 章而造成的),那么你们在生活当中知道哪些交通法规和认识了哪些交通标志呢?他们的作用及意义又是怎样的呢?今天,我们就来重点介绍这些内容。(引出本课的重点与难点,着重讲述) 二、学习各种交通标志(重点、难点) 1、请学生拿出事先做好的各种标志卡片,在课堂上展示、介绍,并说 出这些标志所代表的意义、作用。 ⑴互相向同桌介绍。 ⑵全班学生自由交流。 ⑶请学生学生到讲台上介绍。 注:这样使学生在有效的空间上自由交流,发挥了学生的自主性,同时感性上有了一些认识,使这一节课的学习显得轻松、愉快,而且有助于学生加深认识。 2、学习日记。 (1)出示讨论题: a.根据刘岩日记的内容,找出并确认她在日记中,所提到的各种交通 信号,标志和标线。 b.说一说这些交通信号、标志和标线各自的作用。 (2)展示考察日记。(声、形、动画同时展示) (3)学生根据课文内容分小组讨论。

学前教育管理学题目

1.学前教育作为一种教育活动,具有保育性、启蒙性和综合性的特点。 2.在园所管理中,建立完备的条例系统从整体上来说,主要包括硬性制度的管理和柔性制度的管理。 3.狭义的文化是指社会的意识形态以及与之相适应的组织机构、礼仪制度和行为方式等物化的精神。 4.园所组织机构设置的原则包括精兵简政原则、动态设置原则和系统设置原则。 5.领导行为理论主要包括以下三种理论:支持关系理论、管理方格理论和领导行为连续统一体理论。 6.作为一个管理者,其重要的职能就在于完成职位权限向领导权限的转化。 1.班级工作管理 : 指教师根据教育目标和儿童的特点,通过计划、组织、调整等管理手段,对园所的人、财、物、时间、空间和信息等资源进行组合与运用,以期实现预定目标的工作过程。 2.组织精神 : 指经过精心培养逐步形成的并被组织成员认同的思想境界、价值取向和主导意识。 3.例外管理: 是指园所的日常事务工作均由具体工作人员直接根据规章制度来处理,无需事事请示园长或部门负责人。只有在出现例外情况,即出现一些新的、原先条例上没有规定的情况时,才由园长或部门负责人出面处理。 4.诊断性评价: 指在教育活动或某项工作开始之前,某一决策方案出台之前所进行的摸底性、预测性评价。1.简述园所精神环境管理的基本内容。 ①构建与协调园所的人际关系 ②创设与协调园所的心理氛围 ③改革与创新园所的管理工作 ④强化与完善园所的教育管理 2.简述能级原则的管理方法。 ①对不同能级的人予以正确的评价 ②对不同能级的人采用不同的管理方法 ③不同能级的人应赋予不同的权力与责任 ④充分发挥员工的不同能力及其组合效应 3.例外管理与条例管理的关系。 例外管理与条例管理不是两个分离的独立体,而是相互依存、互相促进的。条例管理是例外管理的基础,没有条例管理也就没有例外管理,而例外管理又能促进条例管理的完善,因为例外管理把握的是方向,而条例管理是把握人的行为与工作规范的。园所管理者只有协调好这两者之间的关系,才能使园所组织产生一种自组织功效,对人的行为产生一种自我协调、自我约束和自我监督的作用,从而提高园所管理的工作效率。 4.简述影响组织决策的因素。 ①环境因素 ②决策者 ③组织 ④时间 5.简述非权力影响力的构成。 ①品格因素 ②才能因素 ③知识因素 ④情感因素 1.如何加强园所人力资源的管理。 ①合理用人是人力资源管理的基本任务 ② 培养人是人力资源管理的核心任务 ③ 调动员工积极性是人力资源管理的关键任务 2.论述学前教育法制建设的途径。 ①加强学前教育法规的普法力度,推动社会各方自觉守法、维护法律。 ②加强学前教育执法力度,推动政府依法治教。 ③加强学前教育执法的监督力度,推动良好法制环境建设。加强学前教育立法研究,推动学前教育立法。

《学前教育管理学》A卷答案

《学前教育管理学》A卷答案 一、填空题 1、上层建筑 2、社会效益 3、赫茨伯格 4、文献法 5、根本性制度 6、结构方式 7、总结 8、班级授课制 9、组织文化10、素质 二、选择题 1、C 2、B 3、D 4、B 5.、C 6、C 7、C 8、B 9、A 10、D 三、名词解释 1、教育行政:教育行政是国家行政的重要组成部分,国家为了实现教育目的,通过政府及其教育行政部门,依法对各类教育事业和教育机构进行的领导管理活动。 2、园所规章制度:是为了实现托幼机构目标,对园内各项工作和对各类人员的要求加以条理化、系统化,规定出必须遵守的行为准则和工作流程。 3、管理:管理是管理者遵照一定的原则,使用各种管理手段,通过计划、组织、指挥、领导和控制各个受分工制约的不同个人的活动,创造出一种远比个人活动力量总和要大的集体力量或社会力量。 4、学前教育管理学:是研究如何实现对幼教事业和幼教机构的高效优质管理的一门科学。 5、岗位责任制:是通过明确的规定,使每个工作岗位的职责明晰化,并将它落实到具体的负责人的一种制度。 四、简答题 1、简述学前教育管理的特殊性。 答案:1、保教合一、教养儿童与服务家长兼顾是学前教育不同于其他阶段教育的特殊性,也是学前教育管理与其他管理活动的最大区别。 2、在学前教育管理过程中腰特别注重综合协调,强调管理的社会化。 3、学前教育管理要充分挖掘并合理利用、协调多方教育资源,发挥管理效能,即以最小的力做最大的功,求得社会效益和经济效益的统一。 2、深化幼教体制改革需要关注哪些问题? 答案:1、政府简政放权,转变职能,理顺关系,提高效率。 2、改革办学体制,调动各方面积极性,实现发展渠道多元化。 3、发展社区教育,强化社区管理功能。 3、简述学前教育管理的基本原则。 答案:1、方向性原则2、教养为主的整体性原则3、民主管理原则 4、有效性原则 5、社会协调性原则 4、园所规章制度的意义。 答案:1、规章制度的建立,有利于保证正常的教养工作秩序。 2、规章制度的建立,有利于规范人们行为、协调相互关系,提高管理成效。 3、规章制度具有行为指向作用,有助于增强责任意识,建设良好园风。

中小学法制教育课教案

中小学法制教育课教案; 刑法 (一)范罪的构成; 教学目标: 1.知道犯罪的构成和什么叫犯罪; 2.知道犯罪的两种形式; 3.通过学习使学生知法、懂法、守法。 教学重点:理解掌握犯罪的条件 教学难点:理解两种犯罪形式中的第二种形式不作为。 教学过程 一、导入; 1.安静的课堂、井然有序的校园,由什么作为保证呢? 2.校门口接送低年级的学生家长,都在校门口的两侧的什么位置?为什么要在这个位置等学生?又是由什么作为保证呢? 3.我校门口的马路上,有横过马路的斑马线,学生为什么要走他呢? 过渡学校的规章制度,保证了学校的井然的秩序;国家的法律法规,保障了社会的稳定。 法律的作用这么大,我们要多学习一些法律,学法才能知法,懂法,才能很好的遵守法律。 今天,我们就来学习我国宪法中的刑法。 二、学习刑法; (一)、犯罪的构成

指行为人的某种行为构成犯罪,必须具备的主观要件和客观要件的总和。 一个行为构成犯罪,必同时具备以下四个条件 1.犯罪客体 是指我国刑法所保护的,而被犯罪行为所侵犯的社会关系。 2.犯罪的客观方面 指犯罪行为的客观外在表现 犯罪行为包括两种基本形式 (1)作为用积极行动实施刑法所禁止的行为 (2)不作为负有某种特定义务,并且具有履行这种义务的能力,而有意识的不实施该种行为,从而造成危害社会的结果。 例如不作为,就是指行为人负有实施某种行为的特定法律义务,能够履行而不履行的危害行为。不作为违反的是刑法的命令性规范,即当为而不为。比如,负有扶养义务的行为人对不具有独立生活能力的人拒绝扶养,而情节恶劣的,就是一种典型的不作为。从犯罪构成的角度看,我国刑法中的由不作为的行为形式实现的犯罪有两种类型一种是刑法明文规定只能由不作为构成的犯罪,在刑法上被称为纯正(真正)不作为犯,如遗弃罪等;一种是既可以由作为实现,也可以由不作为实现的犯罪,在刑法上被称为不纯正(真正)不作为犯,如故意杀人罪、决水罪等。 3.犯罪主体 实施犯罪行为,依法应负刑事责任的人。 具备以下三个条件才是主体 (1)必须是实施犯罪的人。(自然人或法人,但主要是自然人)

自学考试学前教育管理学试题

自学考试学前教育管理学试题 课程代码:07613 一、填空题(每空1分,共15分) 1.管理的基本任务是使____组织成员以最有限时间、精力、资金和物质____,实现组织的目标,管理的实质是_提高效率_______. 2.人际关系—行为科学管理理论最大的贡献是_.以人为中心研究管理问题_______,这是管理学发展的一个重大演变。 3.管理的二重性是指____自然属性和社会属性____. 4.人是管理的核心,积极性原则即___全员参与管理和组织_____的原则。 5.检查与指导相结合,常用的指导方式有:一是_面向全员的指导性报告_______,二是树榜样,总结推广经验,三是因人而异的指导。 6.目标管理是通过______计划管理__来实现的。 7.卫生保健工作的内容主要有防病,___锻炼_____和营养________. 8.园所管理水平的高低受园长的__非权力性影响力______的大小的影响。 9.幼儿园高层管理者的主要职责是_______出主意_和用干部________. 10.幼儿园评价方案的设计通常要解决的问题有“为什么评”、“评什么”、“怎样评________”和“______由谁来评_”的问题。 11.幼儿园评价的目的在于获得___改进园的教育和各方面工作_____的依据。 二、单项选择题(在每小题的四个备选答案中选出一个正确答案,并将其号码填在题干的括号内。每小题1分,共8分) 1.管理成功的秘诀在于(A) A.组织文化 B.管理工具 C.科学技术 D.严密的组织结构 2.泰罗的科学管理思想反映在他的代表作(A)之中。 A.《科学管理原理》 B.《工业文明中人的问题》? C.《一般管理与工业管理》 D.《社会和经济组织的理论》 3.领导作风理论是由(B)创立的。 A.李雷 B.勒温 C.莫雷诺 D.克尔涅夫 4.指导管理工作的行动准则是(A) A.管理原则 B.管理目标 C.管理体制 D.管理理论 5.总结要以(C)为基础。 A.领导要求 B.评价标准 C.日常检查 D.教师个人实际 6.目前幼儿园教研组通常按(C)分组 A.活动 B.课题 C.年龄班 D.程度和水平 7.幼儿园的经费预算是由(C )制订的。 A.园长 B.园务委员会 C.财会人员 D.全体教师 8.对园长文化专业素养方面的要求,目的在于(B) A.完善管理制度 B.实行内行领导? C.提升管理档次 D.调动积极性 三、多项选择题(在每小题的五个备选答案中选出二个至五个正确答案,并将正确答案的序号填入题干的括号内。错选、多选、漏选均不得分。每小题1分,共5分) 1.控制的三步骤指的是(ABE) A.确定标准 B.对照标准衡量 C.实行分工 D.建立指挥系统 E.采取措施纠偏 2.法约尔提出的管理活动的一般职能有(ABCDE)

小学生法制教育教案

小学生安全法制教育 第1课五星红旗我为你骄傲――认识国旗教学目标: 知识目标 1.使学生懂得:五星红旗是我们伟大祖国的象征,做为中国人,我们要尊敬五星红旗; 2.国歌也是祖国的象征,是民族精神的象征; 3.国徽也是祖国的象征和标志。 技能目标:使学生明确升降国旗不是一种简单仪式,知道升国旗、唱国歌时要立正、敬礼。 情感态度价值观 1.从思想上认识到国旗、国歌、国徽是祖国的象征。 2.从小树立尊敬、热爱、维护国旗、国歌、国徽的观念,增 强爱国主义情感。 教学重点:尊重和爱护国旗、国歌、国徽,因为国旗、国歌、国徽是祖国的象征和标志,尊重和爱护它们是热爱祖国的表现。 教学难点:让学生从思想上认识到国旗、国歌、国徽是祖国的象征和标志,树立起自觉尊重和爱护国旗、国歌、国徽的意识。 教学准备: 1.多媒体课件:歌曲《国歌》《红旗飘飘》,视频:《国旗、国歌、国徽》、法博士的法规等。 2.学生课前收集有关国旗、国歌、国徽的资料。 教学过程: 一、导入新课 1.同学们,每周一的课间操我们都做什么?(升国旗) 2.为什么我们要升国旗呢? 3.根据学生回答导入本课,并对答的好的同学给予鼓励。 板书:第3课五星红旗我为你骄傲――认识国旗 设计意图:从学生身边事物引入本课,激发学生学习兴趣。 二、认识国旗、国歌 1.屏幕出示五星红旗,提出问题:"为什么五星红旗是红色的?为什么有五颗星?五颗星象征什么?" 板书:国旗 2.学生自由回答,教师小结:五星红旗是红色的,红色象征革命,是用无数英雄战士的鲜血和生命换来的,五颗黄色的五星角象征着全国各族人民紧紧团结在***的周围。(课件演示) 设计意图:直观演示,增强实效性。 3.对于五星红旗你还知道什么呢?

学前教育管理学和答案

《学前教育管理学》作业 本课程作业由两部分组成。第一部分为“客观题部分”,由15个选择题组成,每题1分,共15分。第二部分为“主观题部分”,由简答题和论述题组成,共15分。作业总分30 分,将作为平时成绩记入课程总成绩。 客观题部分: 一、选择题(每题1分,共15题) 1、管理的二重性是指管理的() A.科学性和艺术性 B. 社会属性和自然属性 C. 一般性和多科性 D. 理论性和实践性 2、被后人尊为“科学管理之父”的是() A. 法约尔 B. 泰罗 C. 西蒙 D. 梅约 3、管理成功的秘诀在于() A.组织文化 B.管理工具 C.科学技术 D.严密的组织结构 4、需求层次论的提出者是() A. 马斯洛 B. 赫茨伯格 C. 弗鲁姆 D. 亚当斯 5、泰罗的科学管理思想反映在他的代表作()之中。 A.《一般管理与工业管理》 B.《工业文明中人的问题》 C. 《科学管理原理》 D.《社会和经济组织的理论》 6、幼儿园管理过程的四个基本环节中的中心环节是() A. 计划 B. 实行 C. 检查 D. 总结 7、幼儿园管理的出发点和归宿是() A. 保育目标 B. 质量目标 C. 教育目标 D.经济目标 8、管理工作的核心是() A.做好计划 B.合理使用资源 C.总结绩效

D.调动人的积极性 9、领导作风理论是由()创立的。 A.李雷 B.勒温 C.莫雷诺 D.克尔涅夫 10、指导管理工作的行动准则是() A.管理原则 B.管理目标 C.管理体制 D.管理理论 11、总结要以()为基础。 A.领导要求 B.评价标准 C.日常检查 D.教师个人实际 12、目前幼儿园教研组通常按()分组 A.活动 B.课题 C.年龄班 D.程度和水平 13、幼儿园的经费预算是由()制订的。 A.园长 B.园务委员会 C.财会人员 D.全体教师 14、对园长文化专业素养方面的要求,目的在于() A.完善管理制度 B.实行内行领导 C.提升管理档次 D.调动积极性 15、实行阶段的管理活动包括() A.组织,协调,指导 B.计划,组织,指导 C.计划,组织,指挥 D.组织,指挥,控制 主观题部分: 一、简答题(每题2.5分,共2题) 1、基层幼教行政部门的职责是什么? 2、幼儿园制定规章制度要遵循哪些基本原则? 二、论述题(每题5分,共2题) 1、结合实际,谈谈如何加强班级教师的家长工作? 2、园所教养管理中如何确保保教结合原则的贯彻落实? 《学前教育管理学》作业答案 客观题部分: 一、选择题(每题1分,共15题) 参考答案:

学前教育管理学(讲义).

学前教育管理学 第一章绪论第一节管理与管理科学 一、管理是最普遍的社会现象----人们的日常生活中存在着各种各样的管理现象。社会活动的各种组 织中也存在着管理现象。 二、管理是社会共同劳动的产物 三、管理的特殊社会价值 马克思指出,“一切规模教大的直接社会劳动或多或少地需要指挥,以协调个人的活动并执行生产总 体的运动——不同于这一总体的独立器官的运动——所产生的各种一般职能。一个单独的提琴手是自己 指挥自己,一个乐队就需要一个乐队指挥。”管理的社会价值就在于创造出了扩大了的生产力,创造出一 种远比个人活动力量总和要大的集体力量或社会力量,即1+1》2。 四、管理有丰富的涵义 古典管理学派法约尔:“管理是一种分配于领导人与整个组织成员之间的职能”,“管理就是实行计划、组 织指挥和控制。” 行为科学管理学派赫西布莱查尔特:“管理是个人与群体共事,以达到组织的目标。” 现代科学管理学派西蒙:他把“决策的制定当作管理的同义词”。 我们认为:管理是指管理者遵照一定的原则,使用各种管理手段,通过组织、指挥、协调各个受分 工制约的不同个人的活动,创造出一种远比个人活动力量总合要大的集体力量或社会力量,从而高效率 地达到一个组织的预定目标所进行的各种一般职能活动。简单地说:管理就是为了实现预定的目标而合 理组织和充分运用各种物质资源(包括人力资源)的过程。管理的实质就是提高效率。 第二节管理思想的演进 管理科学的产生和发展大致可以分为三个阶段:初创时期;成长时期;现代管理科学时期 一、管理理论的初创时期 19世纪末20世纪初,欧美出现了一批管理专家,最著名的代表人物有泰罗、法约尔和韦伯,他们奠 定了管理学的基础。 (一)泰罗的管理思想 泰罗,美国人,1911年出版了《科学管理原理》,奠定了科学管理的理论基础,其主要观点如下:科 学管理的目的和中心是提高劳动生产率;一切工作方法都应通过考察,并由管理人员来决定;高度标准 化的工作程序和操作方法是实现工作目的的最佳方式;要使工人掌握标准化的操作方法,就必须挑选第 一流的工人,并按高标准对工人进行培训,提高其工作水平;要为工人的工作提供标准化条件,使用标 准化的工具、机器和材料,并使工作环境标准化;实行有差别的计件工资制,在科学的确定劳动定额的 基础上,实行级差计件工资,激发工人的积极性;提高劳动生产率和降低成本。“科学管理之父”。“泰罗制”。列宁:“泰罗制一方面是资产阶级剥削的最巧妙的残酷手段,另一方面是一系列最丰富的科学成就。” (二)法约尔的管理思想 法约尔,法国人,高层领导,他着重分析研究高层管理的效率和一般管理原则。1916年,《工业管理和一般管理》其主要理论:管理过程和生产过程不同,对高层管理人员和基层管理人员的要求应有所不..

小学四年级法制教育课教案

小学四年级法制教育课教案

法制教育备课资料 班级:四年级 班主任:胥海清 2014年秋季

平昌县元沱小学四年级 1 班法制教育备课资料 第 1 周时间: 201 4 年 9 月 3 日教师:胥海清 一、本周主题:新《未成年人保护法》解读 二、教学内容: 教学目标: 1、借助此次宣传和讲解工作,使学生们对即将实施的新《未成年人保护法》有 一个初步的了解; 2、在初步了解的基础上,使学生们明确未成年人的权利和应尽的义务; 3、在学习新《未成年人保护法》的同时,使学生们懂得和理解党的惠民政策光 耀人心,使未成年人健康成长,进一步促进社会稳定和家庭幸福。 教学辅助用具: 新《未成年人保护法》的宣传单。 教学过程 一、导入语: 同学们,大家好! 为了保护未成年人的身心健康,保障未成年人的合法权益,促进未成年人在品 德、智力、体质等方面全面发展,培养有理想、有文化、有纪律的社会主义建 设者和接班人,2006年12月29日,第十届全国人大常务委员会对原《未成年 人保护法》进行了修订,修订后的法律将于2007年06月01日起实施。今天我 们就新《未成年人保护法》详细了解一下新《未成年人保护法》的内容和现实 意义。 分发新《未成年人保护法》宣传单。

二、学习新修订《未成年人保护法》: 1、大致讲解新《未成年人保护法》的概貌: a、2006年12月29日第十届全国人民代表大会常务委员会第二十五次会议修订公布,并于2007年06月01日起实施。 b、新《未成年人保护法》共分七章:第一章总则;第二章家庭保护;第三章学校保护;第四章社会保护;第五章司法保护;第六章法律责任;第七章附则。 2、立法原则: 为了保护未成年人的身心健康,保障未成年人的合法权益,促进未成年人在品德、智力、体质等方面全面发展,培养有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义建设者和接班人,根据宪法,制定本法。 3、修订《未成年人保护法》的意义。有利于贯彻尊重和保障人权的宪法原则,更好地维护未成年人的合法权益;有利于促进未成年人健康成长,保证党和国家事业后继有人;有利于构建社会主义和谐社会,促进社会稳定和家庭幸福。新修订《未成年人保护法》面前,人人平等。 4、新修订《未成年人保护法》的七大亮点; a、既与国际公约接轨有体现国情; b、体现了政府为主保障儿童权利的原则: c、更加关注未成年人的健康和安全; d、关注未成年人的成长环境; e、关注特殊困境中的未成年人的; f、强化了对未成年人的司法保护; g、明确了相关处罚措施。

学前教育管理学第2阶段测试题

江南大学现代远程教育第二阶段测试卷 考试科目:《学前教育管理学》第四章至第七章(总分100分) 时间:90分钟 学习中心(教学点)批次:层次: 专业:学号:身份证号: 姓名:得分: 一、单项选择题(每题1分,共10分) 1.托幼机构规章制度的确立必须充分体现幼教工作的本质属性,符合教育和管理的客观规律。这是规章制度建设的()原则 A.科学性 B.教育性 C.稳定性 D.政策性 2.将计划变为行动,将设想转化为现实的管理活动称为() A.计划 B.执行 C.检查 D.总结 3.信息的类型、范围、内容、详细程度和需要频率等必须符合控制的要求,这是要求检查中信息的() A.即时性 B.可靠性 C.有效性 D.准确性 4.园所最根本的目标是() A.管理目标 B.教育目标 C.保教结合 D.总务目标 5.指导园所教育工作的根本原则是() A.社会协调原则 B.教育性原则 C.保教结合原则 D.有效性原则 6.主管园所保教工作的中层领导是() A.班长 B.保教主任 C.行政园长 D.教研组长 7.大多托幼机构的人员任用采用() A.分配制 B.任命制 C.社会招聘制 D.选择制 8.玩具的提供要充分发挥()功能。 A.管理 B.控制 C.激励 D.教育 9.属于托幼园所后勤工作的是() A.保教 B.卫生保健 C.生活管理 D.总务 10.幼儿在集体环境中学习社会生活所必须的知识和技能,这说明班级保教工作的()特征。 A.主导性 B.创造性 C.集体性 D.教育性 二、多项选择题(每题2分,共20分) 1.下列关于托幼机构组织结构设置的说法,正确的是() A.托幼园所行政组织结构的核心人物是园长

学前教育管理学复习资料

学前教育管理学复习资料 一、论述题 请就“管理的核心是调动人的积极性”的命题联系学前教育管理实践谈谈如何调动教职员工的积极性。 论述要点: 现代管理思想强调人是管理的核心,为此应加强教职工队伍建设,调动人的积极性; 首先,认清园所管理两大任务的一致性; 其次,正确理解和认识人的积极性; 第三,调动人积极性的策略。 二、案例分析 案例1:“生存条件好”的幼儿园也不踏实 某农村幼儿园,由于所在县、乡领导重视幼儿教育,所以得到了大量的物质支援。幼儿园免费使用乡里盖好的园所、水、电、煤、暖一律由乡支付,退养病职工的劳保也由县乡包揽。对此,该园长感到既满意又担忧,满意的是的自己作为一所农村幼儿园却享受到了如此的待遇,使幼儿园可以毫无后顾之忧地教育孩子;担忧的是现在幼儿园完全由县、乡养起来,自己没有一点“造血机能”,一旦县、乡掐断了补给,幼儿园就无法维持自身生计。园长的担忧表明他不满足于现有的“等、靠、要”状态,但问题的关键是能否依据当前的有利条件,采取积极对策增加幼儿园本身的造血机能。 分析要点: 该案例中的幼儿园的确得到了上级主管部门的特殊的照顾,但是我们也应该看到:在市场经济条件下,社会的竞争日益激烈,幼儿园自身的完善和发展者幼儿园能够继续生存和发展的关键所在。 园长的担心是很有必要的。随着学前教育体制改革的深入,幼儿园势必被推向市场、推向社会,面临自主经营、自负盈亏的挑战。园长意识到了问题的关键,却不知何采取有效措施迎接挑战。 首先,园长应该解决观念问题。 其次,要对幼儿园今后的发展进行整体规划,制定适当的措施和制度,为幼儿园的健康发展提供保障。 案例2:李老师的难题 户外活动时,李老师带孩子们在玩大型玩具。淘气的明明不断地从滑梯 正面向上爬,即影响其他幼儿滑滑梯,又容易发生意外。李老师多次提醒、 劝说都无效。无奈,李老师只好让明明站在自己身边“反省反省”。恰巧园 长来了,园长严肃地低声对李老师说:“快让孩子回去游戏,这样做不好, 不能体罚孩子。”李老师有些不知所措。 分析要点: 首先,应划清体罚与惩罚的界限。体罚是不允许的,而惩罚是一种教育手段。从李老师的教育行为看,她实施的是惩罚而不是体罚。李老师的行为并不“过火”。从园长的行为来看,在没有调查的情况下,就主观的认为老师在体罚儿童,确实

小学生法制教育教案--开学第一课

2017秋季开学第一课法制教育 教学目的: 1、使广大学生了解本法内容。 2、使每一位同学远离本法中所列的未成年人的不良行为, 3、理论联系实际,防微杜渐,自省自律,弘扬正气,作品学兼优的好学生。 教学重点:对未成年人不良行为的预防。 教学过程: 一、导入:今天的法制教育让我们一起学习1999年6月28日由第九届全国全国人民代表大会常务委员第十次会议通过的,1999年11月1日起开始实行的《中华人民共和国预防未成年人犯罪法》。 党和政府历来十分重视对青少年一代的健康成长,对青少年一代寄予了无限的希望,给予了无微不至的关怀。国家出台诸多的法律法规以法律的形式保障青少年的健康成长,尤其是《中华人民共和国预防未成年人犯罪法》的颁布和实施具有重大和深远的意义。《中华人民共和国预防未成年人犯罪法》一共八章。今天我们重点学习本法中的第三章;对未成年人不良行为的预防。 二、主要内容: (一)未成年人违法犯罪的前兆 俗话说:“冰冻三尺,非一日之寒”,又有俗话说:风是雨的头。未成年人违法犯罪并非一朝一夕的事,而是一个由量变到质变的积累、渐变过程。此间必然会出现诸多前兆与信号。小错不断,大错必犯说的就是这个道理。一些青少年违法犯罪就是由于他们长期养成了不良行为,放任自己而又没有及时有利的得到矫正而发展形成的。根据常见的违法犯罪征候、迹象,根据外部表象的差异其前兆分成8类6种 1、言语:经常骂街、谈男论女、隐语黑话、好说谎话、脏话不断。 2、举止:衣帽不整、精神不振、吊儿郎当、蛮横无理、顶撞师长、爱打群架、强行索物、哥们义气、逞强跋扈、轻佻放纵、坐卧不安、行踪诡秘、大把花钱,喜怒无常。 3、结交“哥们、姐们”、口哨唤人、纸条传情、纹身标志。 4、起居:生活懒散、饭量骤减、出没无常、结群闲逛。 5、打扮:注重打扮,过度化妆、讲究发型、统一装束。 6、嗜好:抽烟喝酒、参与赌博、混迹舞场、偷阅书刊、迷恋网吧。 7、携物回家、护身器具、异性物件、书包异物。 8、学业:旷课逃学、成绩突降、考试作弊、课堂捣乱、课上睡觉。

学前教育管理学(讲义)学习资料

学前教育管理学(讲义)

学前教育管理学 第一章绪论第一节管理与管理科学 一、管理是最普遍的社会现象人们的日常生活中存在着各种各样的管理现象。社会活动的各种组织中也存在着管理现象。 二、管理是社会共同劳动的产物 三、管理的特殊社会价值 马克思指出,“一切规模教大的直接社会劳动或多或少地需要指挥,以协调个人的活动并执行生产总体的运动——不同于这一总体的独立器官的运动——所产生的各种一般职能。一个单独的提琴手是自己指挥自己,一个乐队就需要一个乐队指挥。”管理的社会价值就在于创造出了扩大了的生产力,创造出一种远比个人活动力量总和要大的集体力量或社会力量,即1+1》2。 四、管理有丰富的涵义 古典管理学派法约尔:“管理是一种分配于领导人与整个组织成员之间的职能”,“管理就是实行计划、组织指挥和控制。” 行为科学管理学派赫西布莱查尔特:“管理是个人与群体共事,以达到组织的目标。” 现代科学管理学派西蒙:他把“决策的制定当作管理的同义词”。 我们认为:管理是指管理者遵照一定的原则,使用各种管理手段,通过组织、指挥、协调各个受分工制约的不同个人的活动,创造出一种远比个人活动力量总合要大的集体力量或社会力量,从而高效率地达到一个组织的预定目标所进行的各种一般职能活动。简单地说:管理就是为了实现预定的目标而合理组织和充分运用各种物质资源(包括人力资源)的过程。管理的实质就是提高效率。 第二节管理思想的演进 管理科学的产生和发展大致可以分为三个阶段:初创时期;成长时期;现代管理科学时期

一、管理理论的初创时期 19世纪末20世纪初,欧美出现了一批管理专家,最著名的代表人物有泰罗、法约尔和韦伯,他们奠定了管理学的基础。 (一)泰罗的管理思想 泰罗,美国人,1911年出版了《科学管理原理》,奠定了科学管理的理论基础,其主要观点如下:科学管理的目的和中心是提高劳动生产率;一切工作方法都应通过考察,并由管理人员来决定;高度标准化的工作程序和操作方法是实现工作目的的最佳方式;要使工人掌握标准化的操作方法,就必须挑选第一流的工人,并按高标准对工人进行培训,提高其工作水平;要为工人的工作提供标准化条件,使用标准化的工具、机器和材料,并使工作环境标准化;实行有差别的计件工资制,在科学的确定劳动定额的基础上,实行级差计件工资,激发工人的积极性;提高劳动生产率和降低成本。“科学管理之父”。“泰罗制”。列宁:“泰罗制一方面是资产阶级剥削的最巧妙的残酷手段,另一方面是一系列最丰富的科学成就。” (二)法约尔的管理思想 法约尔,法国人,高层领导,他着重分析研究高层管理的效率和一般管理原则。1916年,《工业管理和一般管理》其主要理论:管理过程和生产过程不同,对高层管理人员和基层管理人员的要求应有所不同,阶层越高管理职能和管理能力得越高。计划、组织、指挥、协调和控制是管理活动的五种基本要素,也是五种基本职能。还提出了十四条基本原则,是经验的积累,可用于一切事业的管理。第一个明确阐述“一般管理”理论的人。其术语至今还在运用。 (三)韦伯的管理思想 德国的学者和作家,兴趣广泛,未参加过管理活动,但其研究对管理有很大的贡献。他提出了理想的行政组织理论。他注重正式组织的强制性、权威性,有依法管理的思想。其主要著作有《社会和经济组织的理论》。 对古典理论学派的评价:泰罗,生产技术方面研究管理;法约尔和韦伯是组织管理理论的创立者;他们第一次尝试用科学系统的方法研究管理

小学生法制教育教案精选

小学生法制教育教案精选 篇一小学法制课教案 教学目的:。 1、使广大学生了解本法内容; 2、使每一位同学远离本法中所列的未成年人的不良行为; 3、理论联系实际,防微杜渐,自省自律,弘扬正气,作品学兼优的好青少年。 教学重点:对未成年人不良行为的预防 教学课时:二课时 教学过程: 一、谈话揭题同学们!今天的法制教育让我们一起学习1999年6月28日由第九届全国全国人民代表大会常务委员第十次会议通过的,1999年11月1日起开始实行的《中华人民共和国预防未成年人犯罪法》。 二、颁布和实施《中华人民共和国预防未成年人犯罪法》的意义党和政府历来十分重视对青少年一代的健康成长,对青少年一代寄予了无限的希望,给予了无微不至的关怀。国家出台诸多的法律法规以法律的

形式保障青少年的健康成长,尤其是《中华人民共和国预防未成年人犯罪法》的颁布和实施具有重大和深远的意义。这是社会主义现代化建设的需要。是保护青少年成长的需要。《中华人民共和国预防未成年人犯罪法》一共八章,分别为:总则;预防未成年人犯罪法的教育;对未成年人不良行为的预防;对未成年人严重不良行为的矫治;未成年人犯罪的自我防范;对未成年人重新犯罪的预防;法律责任和附则。 三、讲授新课今天我们重点学习本法中的第三章;对未成年人不良行为的预防。 1、未成年人违法犯罪的前兆俗话说:“冰冻三尺,非一日之寒”又有俗话说:风是雨的头。未成年人违法犯罪并非一朝一夕的事,而是一个由量变到质变的积累、渐变过程。此间必然会出现诸多前兆与信号。小错不断,大错必犯说的就是这个道理。一些青少年违法犯罪就是由于他们长期养成了不良行为,放任自己而又没有及时有利的得到矫正而发展形成的。根据常见的违法犯罪征候、迹象,根据外部表象的差异其前兆分成8类6种。言语:经常骂街、谈男论女、隐语黑话、好说谎话、缄口不言、脏话不断。举止:衣帽不整、精神不振、吊儿郎当、蛮横无理、顶撞师长、爱打群架、强行索物、哥们义气、逞强跋扈、轻佻放纵、坐卧不安、行踪诡秘、大把花钱,喜怒无常。结交“哥们、姐们”、口哨唤人、纸条传情、纹身标志。起居:生活懒散、饭量骤减、出没无常、结群闲逛。打扮:注重打扮,过度化妆、讲究发型、统一装束。嗜好:抽烟喝酒、参与赌博、混迹舞场、偷阅书刊、迷恋网吧。携物回

(完整版)学前教育行政与管理试题及答案

学前教育行政与管理试卷 (课程代码0884) 一、单项选择题(本大题共20小题,每小题1分,共20分) 在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的,请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。 1.有人说,学前教育管理的特点是一种非学校化的管理,这体现了学前教育的[ ] A,保育性B综合性C启蒙性D开发性 2.现代社会要求学前教育把培养“完整儿童”作为主要目标,这体现了学前教育的趋势具备[ ] A,科学化B整体化C规范化D多样化 3.园所管理的核心是[ ] A.园所行政管理B园所教育管理C园所设备管理.D园所事务管理 4.管理者对员工的内部培训包括[ ] A.上岗培训和专题培训B在岗培训和教育科研培训.C.上岗培训和学历培训D在岗培训和专题培训 5.美国一位著名的管理学家曾说过这样一句话:“管理工作的关键在于领导者,领导艺术的核心在于激励下属主动积极地工作。”这位管理学家是[ ] A.德鲁克B.法约尔C.彼德·圣吉D.西蒙 6.决策方案的选择原则是[ ] A.适宜B.最优C.迅速D.准确 7.在园所管理中,保证决策目标的实现和计划有效执行的一种职能是[ ] A.控制职能B.决策职能C.组织职能D.计划职能 8.管理过程是以不断的递进发展为[ ] A.宗旨B.形式C.核心D.起点 9.园所信息管理的第一步是[ ] A.分析信息B.提取信息C.获取信息D.传递信息 10.目标管理理论的提出者是[ ] A.西蒙B德鲁克C.法约尔D.彼德·圣吉 11.在园所管理中,实施分层管理的组织保障是[ ] A.缩小管理幅度B.选拔能人C.建立管理层次D.充分授权 12.在长期的管理活动中所形成的并且为组织成员普遍认同的和遵循的具有组织特色的价值观念、团体意识、行为规范和思维模式的总和叫做[ ] A.组织精神B.组织文化C.理念识别D.形象文化 13.在园所组织形象设计中,不序于听觉识别的是[ ] A.广告语B.园歌C.口号D.园划 14.一名具有高级职称的园所长可能对员工产生一定的影响力,这种造就影响力的因素属于[ ] A.职位因素B.资历因素C.才能因素D.知识因素 15.领导与下属犹如主仆关系,对下属的信心和信赖也是主仆似的,这种领导方式叫做[ ] A.利用性的命令方式B.温和式的命令方式C.协调性的咨询方式D.民主性的参与方式16.我国幼儿教育事业发展的必然趋势是[ ] A.精英化和国际化B.早期化和系统化C.社会化和社区化D,综合化和政府化 17.我国教育法的效力等级有[ ]

学前教育管理学

名词解释: 1.学前教育管理的含义:指学前教育行政人员和学前教育机构管理者遵循国家教育方针,保教工作客观规律,以管理原则为指导,采用科学的管理方式和手段,将学前教育管理机构的人,財,物等资源合理组织,调动各方积极性,优质高效地达成培养目标的活动。 2.目标管理的含义:是以目标为导向,以人为中心,以成果为标准,而使组织和个人取得最佳业绩的现代管理模式。目标管理也称“成果管理”,又称“责任制”,是指在全体成员的积极参与下,自上而下地确定工作目标,并在工作中实行“自我控制”,自下而上地保证目标实现的一种管理实践模式。 3.保教日常管理:即保教常规管理,主要包括保教工作运行管理,保教工作例行管理和保教档案资料管理。保教日常管理是保教管理的基础性工作,其职能是通过对各项保教工作的合理组织、指挥、调度和监督。建立稳定、活力的保教工作秩序,以保证保教工作的顺利进行。 4.班级管理:是指管理者或者班级教师通过组织,计划,实施,调整,充分运用各种资源,以达到提高工作效率,促进婴幼儿发展的目的。 5. 学前教育机构公共关系的定义:是园所为实现教育目标,有组织,有计划地运用传播手段与外部沟通联系,在园所与公众之间建立和发展互惠关系,谋求内外公众的信赖,理解,合作。支持,以塑造学前教育机构这一社会组织的良好形象和创造最佳教育环境的管理活动。 6.学前教育机构危机管理含义:是指学前教育机构管理者根据本机构的危机管理制度和计划对危机进行预防,应对,恢复的策略应对过程,涉及对危机事件和危机状态的管理,是学前教育机构管理的重要组成部分。 7,学前教育机构人力资源管理是指依据本机构内人力资源的现状而采取的合理用人,科学规划职业发展方向,培训提高,完善相应的考核,激励机制,薪酬制度的一系列组织和决策活动。 8,园长领导力的含义:园长借助其职位和个人魅力,使其命令,劝告或建议能引起其他个体或群体做出预期反应的一种影响力,能够产生交互作用,共同实现机构目标。 9, 园长负责制的含义:幼儿园在上级主管部门的宏观领导下,由园长全面复责幼儿园保教工作管理和行政管理,教职工参与民主管理,非行政组织进行监督的完整的领导体制。是幼儿园内部管理体制的核心,是幼儿园正常运作的前提。简答题: 控制职能要求管理者:第一:根据任务确立标准。 第二:及时取得计划执行情况的信息,并将有关信息与所确立的标准进行比较评估 第三:采取有效措施厘正偏差。 第四:妥善处理授权于检查监督的关系,要有防患于未然的意识与措施,能够最大程度的预防成员个体与事态失控的局面。 学前教育机构规章制度的种类:(116-122 ) 1,整体性制度 2 ,部门性制度 --- 保教工作制度 ,卫生保健制度 , 总务工作制度 3,岗位责任制 4 ,激励性制度

小学三年级法制教育课教案(1)

小学三年级法制教育课教案 第一课时 课题:注意交通安全 教学目标: 1、使学生知道各种交通信号、标志和志线的作用。 2、使学生知道有关的交通法规。 3、使学生懂得应该自觉遵守交通。 重点难点: 1、各种交通信号、标志和标线的作用。这既是重点又是难点。 2、有关的交通法规。这是重点。 教学方法: 识记法、情景模拟法、讲解法 教学过程: 一、创设情景,导入新课,激发学习兴趣 1、运用电脑播放一组“因违章而造成重大交通事故”的新闻。(让学 生认识到违章的后果,使学生带着一种无比高涨的情绪从事学习与思考,自然地进入学习新知的情境。同时也受到深刻的教育,懂得注意交通安全是多么重要,增强交通安全意识。) 2、提出问题:为什么会发生这样的事呢?(引导学生清楚是因为违 章而造成的),那么你们在生活当中知道哪些交通法规和认识了哪些交通标志呢?他们的作用及意义又是怎样的呢?今天,我们就来重点介绍这些内容。(引出本课的重点与难点,着重讲述) 二、学习各种交通标志(重点、难点) 1、请学生拿出事先做好的各种标志卡片,在课堂上展示、介绍,并说 出这些标志所代表的意义、作用。 ⑴互相向同桌介绍。 ⑵全班学生自由交流。 ⑶请学生学生到讲台上介绍。 注:这样使学生在有效的空间上自由交流,发挥了学生的自主性,同时感性上有了一些认识,使这一节课的学习显得轻松、愉快,而且有助于学生加深认识。 2、学习日记。 (1)出示讨论题: a.根据刘岩日记的内容,找出并确认她在日记中,所提到的各种交 通信号,标志和标线。 b.说一说这些交通信号、标志和标线各自的作用。 (2)展示考察日记。(声、形、动画同时展示) (3)学生根据课文内容分小组讨论。

学前教育管理学复习题

学前教育管理学复习题 一、单项选择题(每小题2分,共2×10=20分) 1.在领导影响力的构成中,( C )占有主导地位。 A.职位影响力 B.权力性影响力 C.非权力性影响力 D.园长影响力 2.人际关系理论把工人视为( B ),古典管理理论把工人视为( A) A.经济人 B.社会人 C.自我实现人 D.复杂人 3.从当今世界各国教育行政改革与发展的趋势看,教育行政的类型逐步趋于( A )。 A.均权化 B.集权化 C.分权化 D.动态化 4.从总体情况来看,( D )办园成为我国幼教机构的主要形式。 A.政府 B.企业 C.集体 D.社会办量 5.( C )是幼儿园各项规章制度的核心。 A.全园性规章制度 B.部门性规章制度 C.岗位责任制 D.考核与奖惩制度 6.( A )工作是幼儿园全部工作的中心。 A.保教 B.行政 C.总务工作 D.卫生保健 7.作为园长,在处理与副园长的关系时,不应该( C )。 A.放心、放权 B.关心支持 C.推过揽功 D.听从副园长的建议 8.保教管理的运行程序是( D )。 A.计划、检查、执行、总结 B.检查、计划、执行、总结 C.执行、总结、检查、计划 D.计划执行、检查、总结 9.经济方法的最根本的特征是( B )。 A.制约性 B.利益性 C.多样性 D.调节性 10.控制功能的实现最终要通过( C )。 A.决策措施 B.计划措施 C.纠偏措施 D.协调措施 11.( D )是实施保教任务的基本单位。 A.教研组 B.幼儿园 C.教师 D.班级 12.对教职工队伍的管理程序是( C )。 A.任用、规划、培养、评价 B.规划、评价、任用、培养 C.规划、任用、培养、评价 D.任用、培养、规划、评价 二、判断题(判断下列各题对错,正确的在括号内打“√”,错的打“×”,每小题1分,1×10=10分) 三、简答题(共20分) 1.名词解释:园长负责制 园长负责制:是一个三位一体的概念,即园长对园所工作全面负责,党的基层组织起保证监督作用和教职员工民主参与管理,三者有机结合成为一个完整的领导体制。 2.简述幼儿园工作计划制定的程序。 (1)认识机会; (2)预测环境; (3)确立目标; (4)拟订备选方案; (5)选择方案; (6)制定派生方案。 3.简述幼儿园选用人员的根本要求和应遵循的原则。 选用人员的根本要求是知人善任,人尽其才。 (1)因事用人的原则; (2)用人之长的原则; (3)用人唯贤,严格要求的原则; (4)用人唯精,重视效益的原则。 4.幼儿园教研活动的任务有哪些? (1)组织教师业务学习; (2)组织交流活动; (3)集体备课; (4)研究教育实践中遇到的热点、难点问题; (5)创造、编写教材,设计教学活动。

小学生法制、安全教育课教案

小学生法制、安全教育课教案 小学生防火自救安全教育课教案(3课时) 一、教学目标: 1、通过对火灾事件的了解提高学生的防火意识。 2、认识各种灭火设备,牢记灭火方法 3、学会背诵《儿童防火歌》———(1-3年级) 4、以小组为单位制作防火宣传墙报共同提高防火意识。 二、教学内容: (一)火灾事件介绍 方法:展示各种火灾现场图片,学生谈观后感受。 教师总结:“生命如此美丽,又是如此脆弱爱惜生命提高防火意识”(二)认识灭火设备,牢记灭火方法。 方法:运用幻灯片介绍各种灭火设备,牢记各种灭火方法。 教师组织学生表演模拟灭火(制作道具、学生扮演火魔和灭火英雄)(三)学会背诵《儿童防火歌》————(1-3年级) 儿童防火歌 小朋友笑呵呵,大家来唱拍手歌。 你拍一我拍一,拍完南北拍东西。 你拍二我拍二,咱俩宣传做伙伴。 你拍三我拍三,禁火场所别吸烟。 你拍四我拍四,用火不当会出事。 你拍五我拍五,烟囱坏了快修补。 你拍六我拍六,风大失火不好救。

你拍七我拍七,不要玩火做游戏。 你拍八我拍八,电线不能随便拉。 你拍九我拍九,火警电话一一九。 你拍十我拍十,人人防火要落实。 我拍你你拍我,大家都要来防火。 小组为单位制作防火宣传墙报。――――――(4-6年级) 三、教学小结: 低年级背诵儿歌 高年级张贴防火宣传报 四、作业: (1-3年级)低年级背诵《儿童防火歌》统计家庭安全隐患。 (4-6年级)高年级以图书网络为资源进行防火知识的搜集活动。 准备制作防毒面具的材料。 小学生防火自救安全教育课教案 一、教学目标: 通过本节课的学习让学生充分了解火灾中各种逃生自救的办法提高学生的自救意识。 二、教学内容 (一)复习: (1-3年级)复习儿歌、复习灭火知识。汇报家庭调查结果。 (4-6年级)小组为单位汇报搜集成果。 (二)学习自救知识 几种逃生方法的总结: 1、关门求生 2、测试门的温度 3、从窗户逃生 4、高层建筑火灾逃生

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