[计划方案]全县科协换届工作实施方案

[计划方案]全县科协换届工作实施方案

全县科协换届工作实施方案

科协是党领导下的人民团体，是党委、政府联系服务科技工作者的桥梁纽带，是推动科技创新和科技事业发展的重要力量。按时做好科协换届工作，对于科协组织正常履行职责、全面发挥作用具有十分重要的意义。为进一步加强全县科协组织建设和领导班子建设，认真贯彻落实（x办字〔20XX〕xxx号）精神，县委决定从现在起到9月底前，在全县科协系统集中开展一次换届。结合我县实际，制定本方案。

一、指导思想

以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导，全面贯彻落实习近平总书记关于群团改革的重要指示精神，坚定不移走中国特色社会主义群团发展道路，通过开展县镇科协换届，进一步加强县镇科协组织建设和领导班子建设，更好为科技工作者服务、为创新驱动发展服务、为提高全民科学素质服务、为党和政府科学决策服务，为开创xx经济社会发展新局面做出积极贡献。

二、基本原则

(一)坚持党的领导，保证换届工作的正确方向

紧紧围绕党和国家工作大局确定工作方针任务，坚持“强三性”（政治性、先进性、群众性）、去四化”（机关化、行政化、贵族化、娱乐化）目标，认真贯彻落实中、省、市科协改革方案和要求。

(二)严格遵循和规定的原则和程序

县镇科协、县级学（协）会、企业科协代表大会应遵循“统一进行、自下而上”的原则召开，实行县镇科协、县级学（协）会、企业科协逐级换届。各镇科协、县级学（协）会、企业科协第二届会员代表大会及常务委员会换届工作，应在县科协第一次会员代表大会召开之前完成。

(三)按照民主程序，认真推选好代表

坚持代表性和广泛性相结合，优化代表和委员结构，积极发挥代表和委员的作用，确保县镇科协组织换届工作顺利进行。

三、时间与会期

8月30日前，各镇科协、县级学（协）会和企业科协召开第二次会员代表大会，10月底前召开县科协第一次会员代表大会，会期二天。

四、主要任务

（一）各镇科协

1. 听取和审议镇科协工作报告。

2.选举产生镇科协第二届常务委员会主席、副主席、秘书长、常务委员会

委员。

3.推选出席县科协第一次会员代表大会的代表、委员。

（二）县级学（协）会

1.听取和审议学（协）会工作报告。

2.选举产生学（协）会第二届常务理事会、理事长、副理事长、秘书长、常务理事。

3.推选出席县科协第一次会员代表大会的代表、委员。

（三）企业科协

1.听取和审议企业科协工作报告。

2.选举产生企业科协第二届常务委员会主席、副主席、秘书长、常务委员会委员。

3.推选出席县科协第一次会员代表大会的代表、委员。

（四）县科协

1.听取和审议县科协前五年的工作和今后五年科协事业发展规划和重点任务。

2.听取和审议xx县科学技术协会实施细则。

3.选举产生县科协第一届委员会委员、委员会主席、副主席、秘书长、常务委员会委员。

五、代表名额、条件和产生办法

（一）代表名额

增强科协代表的广泛性和群众性，科协代表大会代表来自基层一线的代表比例不低于60%（含基层科协工作者），4 5岁以下青年科技工作者不少于30%，妇女代表不少于15%，无党派民主人士代表不少于5%，少数民族不少于5%，同时注重吸收新型经济组织、新型研发机构的科技工作者。

1.各镇科协。按照县委组织部、县科协（xx科协发〔2013〕1号）和规定，参加镇科协第二次会员代表大会的代表名额，由各镇党委根据实际情况确定，一般在20-50人左右（3000人以下的镇20名，3000-6000人的镇30名，6000人以上的镇50名）。

2.县级学（协）会。参加县级学（协）会第二次会员代表大会的代表名额，由各学（协）会挂靠单位的党委根据实际情况确定（一般在30-60人左右）。

3.企业科协。参加企业科协第二次会员代表大会的代表名额，由企业的党组织或企业法人根据实际情况确定（一般在20-30人左右）。

4.县级科协。县科协第一次代表大会特邀代表22名，正式代表121名（详见附件1）。其中县直有关单位代表43名，占35%，县级学（协）会代表18名，