各大学国有资产管理处工作职责汇编

各大学国有资产管理处工作职责汇编
各大学国有资产管理处工作职责汇编

全国部分高校资产管理部门

工作职责汇编

目录

一、理工大学国有资产管理处工作职责

1、贯彻执行上级国有资产管理部门有关国有资产管理的法令、政策,结合我校实际制定实施细则,建立健全我校国有资产管理制度;

2、负责全校国有资产的日常管理,建立全校国有资产明细帐、分户帐和卡片,并实现计算机管理;

3、负责全校的资产清查、产权登记、产权界定、统计报表及日常监督检查工作;

4、负责办理国有资产的调拨、处置审批以及资产评估、处置等工作;

5、负责办理国有资产对外投资和对校办企业投资的校内审批手续,并对投入经营的资产实施监督管理;

6、负责资产的合理配置,如房屋、大型设备等,负责设备采购、验收入库和维修保养等日常管理工作,参与基建竣工的验收工作。

各科室职责

机构名称管理内容

国有资产科1、贯彻执行国家有关国有资产管理的条例、法规,建立和完善我校国有资产管理的各项规章制度和实施细则。

2、负责各资产使用部门的立户审核和资产管理员的确认工作。

3、负责全校房屋、家具、仪器设备的建账,凭证制作、标识粘贴、微机动态管理和统计报表工作。

4、负责全校教学科研及行政办公自行采购消耗材料报销的审核与登记。

5、负责大型精密仪器(单价十万元以上)的共享平台建设与管理工作和教育部《大型精密贵重仪器学年度使用情况表》的统计上报工作。

6、组织开展全校清产核资工作,并定期对各单位资产管理及其使用情况进行督促检查。

7、负责固定资产变动的审核、报批工作。组织好报废资产的回收、处置、残值处理等工作,制定大宗报废物资处置方案,协助处领导组织相关部门采用招标等方式确定报废物资回收价值并登记残值回收资金备查帐,监督报废物资回收的保管工作。

8、完成领导交办的其它工作。

政府采购科1.根据《中华人民共和国政府采购法》和国家有关招投标的法律法规和学校的规章制度,拟订学校有关采购与招投标的规章制度和具体实施办法;2.接受采购申请,审核采购项目的相关资料,报批采购方式;

3.审查各类招标文件,在相关媒体发布招标与中标信息,签发归口范围内的中标通知书;

4.根据《中华人民共和国合同法》的规定与相关政策,规范各类合同文本;5.组织我校教学、科研仪器设备的招标并负责签订招标采购商务合同与外贸进出口代理协议、办理货物外贸进出口免税手续、商检、验收、索赔等工作,并负责监督合同的履行情况;

6. 负责归口范围内所有采购与招投标的有关文件资料的整理和立卷归档;7.负责学校“招标采购评标专家库”的组建与评标专家的抽取;

8.负责科研及其他零星采购合同的审核,组织协议供货采购的询价;

9. 在合同履约期间,协调保修期内售后服务的相关工作;

10. 负责合同质保金收、退的管理工作及政府采购项目货款的审批;

11.负责我校政府采购项目季度与年度报表的上报;

12. 完成学校、领导及采购与招投标管理委员会交办的其他工作。

公房管理科1、在处领导的领导下,执行学校“公用房管理办法”,搞好公房的管理和改革工作。

2、统计、绘制公房图表等基础资料,负责学校迎泽、虎峪、长风、柏林各校区的教学、科研、产业、后勤保障和其他用房的统计管理工作。

3、负责对各校区教学、科研、产业、后勤保障和其他用房的使用监管,负责房产资源调节费的收缴工作。

4、负责公房的使用规划、搬迁、修缮工作。

5、负责党政机关办公家具和学生公寓家具、教室课桌椅的配置计划、维修及

组织招投标采购工作。

6、负责完成处领导交办的其他工作。

综合管理科1、人员考勤、评价、考核的组织与管理;

2、各类文件的收转、登记、存档及处内资料、档案管理;

3、办公用品及办公设施、设备的供应与管理;

4、报刊杂志订阅及报刊信件发放;

5、国有资产管理处印章使用与管理;

6、处内外联系、协调及来访咨询与接待工作;

7、处网页的更新、维护与管理;

8、处内日常总结、报告等的起草;

9、处务会议的组织、安排与协调;

10、处内经费的财务审核与报销;

11、完成领导交办的其它任务。

场馆中心1、负责全校各类室内外公共活动场所的管理工作;

2、做好体育教学保障服务,创造良好教学环境;

3、负责协调、安排校内各学院、部门对公共活动场所的合理使用,为学校举办的大型活动提供场地及相关服务;

4、为师生课余体育健身提供场所服务;

5、健全和完善各项规章制度,确保活动场所设施的使用安全,防止人身安全事故的发生;

6、负责所辖各公共活动场所的用电、用水及消防安全工作。

7、完成领导交办的其它工作任务。

危化管理科1、根据国务院《危险化学品安全管理条例》和公安部门对特定种类危险化学品临时管控措施的有关规定,制定学校有关危险化学品管理的规章制度和实施细则。

2、负责全校危险化学品的购置管理工作。

3、负责全校危险化学品的安全监督工作。

4、负责全校危险化学品的校内调剂工作。

5、负责全校危险化学品的报废处置工作。

6、完成领导交办的其他工作。

二、大学资产与实验室管理处岗位设置及工作职责

资产与实验室管理处简介

资产与实验室管理处是学校资产与实验室管理的职能处室。主要负责学校的国有资产管理、实验室的建设与管理,并按照政府采购法的有关规定,对全校教学、科研、行政办公设备进行购置论证、招投标和签约,积极配合财政实施政府集中采购,同时,负责国外进口、赠送仪器设备的海关免税、商检、验收及索赔等有关工作;负责教学仪器设备的维护、维修服务工作。本着“合理配置、有效利用”的原则,加强国有资产和实验室管理,优化资源配置,提高资产使用效益,保障学校资产的安全完整,为教学、科研以及管理和服务工作提供必要的物质保障。

资产与实验室管理处认真贯彻落实国家有关国有资产管理的法律法规,组织制定学校国有资产管理的规章制度。承担全校国有资产的监督与管理工作,包括固定资产的验收、登记、建账和资产清查,产权的界定与评估,调拨、转让、报损、报废固定资产的审核,资产处置、产权变更的账务处理及有关报批手续的办理,对全校经营性资产、无形资产实施监督管理,并负责对全校公有用房进行产权登记、建账和使用管理。

在实验室的建设与管理中,组织制定实验室发展规划,建立健全相关管理制度;组织实验室的评估,督促和检查各项制度的落实情况;负责全校实验室的安全和管理;协助人事部门做好全校实验技术人员的定编、定岗、培训和考核以及职称评审工作;负责日元贷款或其他政府组织贷款有关设备购置及项目管理工作;对全校大型仪器设备开放共享及使用效益考核等进行日常管理。

岗位职责

1、产权管理岗

①负责固定资产的产权界定、登记、统计、评估、检查等管理工作。负责条形码的打印与发放。

②负责办理非经营性资产转为经营性资产的审批手续,对投入经营的资产实施监督管理和保值增值考核。

③负责全校固定资产的清产核资工作,定期对固定资产进行清查、盘点。

④负责大型科学仪器设备的共享工作。

⑤完成领导交办的其它任务。

2、仪器设备管理岗

①负责仪器设备的采购工作。

②负责仪器设备购置计划的论证、审核、采购、验收、登记、调拨、报废审定等工作。

③负责进口仪器设备的可行性论证、商务谈判、进口报关、清关、办理免税、商品检验工作。

④完成领导交办的其它任务。

3、实验室管理岗(一)

①组织制定实验室建设与发展规划。

②审核实验室的建立、合并和撤消,负责实验室的评估、总结、评比、表彰等工作。

③制定、修订实验室的各项管理制度,并督促和检查各项制度的落实情况。

④负责实验室环境安全、安全教育、劳动保护等工作。

⑤负责大型科学仪器设备的管理及效益评价工作。

⑥负责实验室建设项目的管理工作。

⑦完成领导交办的其它工作。

4、实验室管理岗(二)

①配合人事部门做好实验技术人员的定编、定岗、聘任、培训、考核、奖惩、职称评聘等工作。

②负责固定资产数据的录入工作,并做好增减变动等的帐务处理工作。

③负责固定资产与实验室的有关信息统计工作。

④负责编报学校资产汇总表及说明,并向上级资产主管部门和财政部门上报有关统计报告。

⑤协助做好实验室安全、检查等工作。

⑥完成领导交办的其它工作。

5、库房管理岗

①负责报废物资的回收及处理。

②负责废品库和周转库的管理工作。

③负责报废资产的报批工作。

④负责报废资产的调剂工作。

⑤完成领导交办的其它任务。

6、公用房产管理岗

①负责公用房产的确权、建档、入帐工作。

②参与公用房屋建设规划论证,并办理有关使用手续。

③负责公用房屋资产的租赁管理。

④完成领导交办的其它任务。

7、仪器设备维修岗

①负责教学、科研仪器设备的维修服务工作。

②负责报废仪器设备的技术鉴定工作。

③完成领导交办的其它任务。

8、办公室管理岗

①负责工作计划、总结和文件的起草工作。

②负责全处综合档案的建立及管理工作。

③协助处领导做好对外协调与宣传、安全保卫、会议接待等日常管理工作。

④完成领导交办的其它任务。

三、农业大学国有资产管理处主要职能

1. 负责贯彻落实国家有关国有资产管理的法律法规,制定学校国有资产管理的章制度;合理配置和有效利用国有资产,提高国有资产的使用效益;维护国有资产的安全完整,防止国有资产流失。

2. 依据学校发展规划,负责校园建设总体规划的编制、修订、报批和实施工作。

3. 根据校园建设规划,对校园内新建、改建或扩建的建筑物、构筑物等建设工程项目的选址、布局、定位进行管理。

4. 负责全校房地产和产权的管理,做好房地产资料的收集、归档,负责教职工住房的调配及管理工作。

5. 负责学校基本建设工程的实施,工程档案资料的收集、整理、归档及工程的预结算等工作。

6. 负责协调或组织实施全校教学、科研、办公仪器设备及家具购置计划的论证、审核、汇总及上报审批工作。

7. 按照省政府采购的有关规定,办理全校的教学、科研、办公仪器设备及家具的政府采购手续,并协调或组织实施。

8. 负责全校各类固定资产的管理工作。(包括房屋,构筑物,教学、科研、办公仪器设备及家具等)

9. 负责清产核资工作,并定期对各单位资产管理及其使用情况进行督促检查。

10. 配合学校招标办组织校内小型工程建设项目、维修项目、材料采购、设备采购及各种基础设施的招(议)标工作。

11. 负责学校的房委会工作。

12. 完成校领导交办的其他工作。

四、大学国有资产管理处职责

1.建立健全学校国有资产管理的各项制度,指导二级资产管理部门制定分类资产管理制度并监督执行;

2.负责组织学校的资产清查、评估、处置、调剂、产权登记、界定、变动等工作;

3.组织协调全校设备、家具的招标、验收工作,参与基建工程的竣工验收工作;

4.负责为全校各单位办理国内、外捐赠自制设备、化学试剂、图书等有关手续;

5.对用于经营性资产的审批、管理和考核监管工作;

6.负责学校公用房产和地产的管理,负责房地产权证的申办、更改手续的办理。

7.代表学校对各类合同和招投标工作进行监督协调和管理;

8.会同有关部门对造成国有资产流失的单位和个人进行处理;

9.完成上级管理部门和校领导交办的其他工作。

机构及岗位职能

机构名称职能

处长1.全面主持国有资产管理处工作。

2.贯彻执行国家有关国有资产管理的法律、法规和方针、政策;

3.建立、健全学校国有资产管理的规章制度,组织实施国有资产的合理配置,调剂闲置资产,维护学校合法权益,确保各项资产安全完整;

4.指导二级资产管理部门制定分类资产管理办法和实施细则并监督实行;

5.负责组织全校产权界定、资产处置工作。

6.负责为学校各单位办理国内、外捐赠自制设备、化学试剂、图书等的有关手续;

7.组织协调全校设备及批量家具的招标工作,参与基本建设竣工验收等工作和设备到货后的验收工作;

8.完成上级管理部门和校领导交办的其他工作。

副处长1.贯彻执行国家有关国有资产管理的法律、法规和方针、政策;

2.协助处长主要抓好以下工作:

1)负责组织全校的资产清查、资产评估、产权登记、资产统计报告等工作;

2)负责学校房地产权证申办、更改手续的办理;对用于经营性资产的审批、管理和考核监管工作;

3)负责全校科研、办公等用房的合理调配与管理,并监督其有效使用;

4)负责办理进口设备的审批、免税,配合有关单位做好进口设备的验收、商检保险、索赔等工作;

5)完成上级管理部门和校领导交办的其他工作。

资产综合管理科1.负责全处的日常管理工作;

2.负责全处档案的建立及管理工作;

3.负责指导各单位对低值易耗品的管理工作和全校图书类固定资产管理、指导和监督工作;

4.负责编报学校资产统计汇总表及分析说明,向学校领导、上级国有资产主管部门和财政部门上报有关统计报告,为制定学校发展规划及编制学校财务预算提供决策依据;

5.负责全校除房产以外的固定资产、流动资产、无形资产及其它资产的产权界定、清查、评估、登记、统计报告等工作;

6.负责国有资产管理处的计算机管理和网络管理。

设备管理科1.认真贯彻执行国家、学校有关设备管理的法律、法规和方针、政策;

2.负责全校仪器设备购置计划的论证、审核、汇总工作;

3.负责组织全校设备的零星购买的审核工作及成批设备的招标组织工作,参加各类设备采购合同的签订和设备购后保修期内的服务工作,及到货后的验收及编号建卡的入帐工作;

4.负责全校仪器设备的调配使用、变动、变卖、出租、出借、对外投资、报损报废的审核及报废设备的回收处理工作;

5.指导各单位制定仪器设备保管、使用及管理制度及参加对全校设备的使用率及完好率的检查、评估工作;

6.负责全校设备的计算机、网络管理工作,做好每年上报软盘数据报表;

7.负责国外进口、捐赠设备的海关免税、商检、验收、索赔及入帐工作。

房地产管理科1.贯彻国家、学校有关房地产管理的法律、法规和方针、政策;

2.建立健全学校房地产管理的规章制度;

3.负责全校公有住房管理工作,执行国家公有住房制度改革工作;

4.负责全校科研、办公用房的合理调拨与管理,并监督其有效使用;

5.负责全校房地产产权证申办、更改手续的办理及土地征用等管理工作;

6.负责非经营性房地产转为经营性房地产的审批手续,对投入经营的房地产实施监督管理和保值增值考核;

7.掌握学校所有用房的基本情况及对各种房屋资料进行收集存档管理。

五、科技大学资产与实验室管理处职责

学校资产与实验室实行统一领导、分级与归口管理体制。学校由一名副校长分管资产与实验室管理工作,资产与实验室管理处主管学校资产与实验室工作。该机构主要职责是:

一、贯彻执行国家的有关方针、政策、法令和法规,结合学校的实际,拟定有关实施办法。

二、组织制定和实施资产与实验室建设规划和年度计划,拟定并审查资产投资方案,负责分配实验室建设和仪器设备运行经费,并进行投资效益评估。

三、根据教学计划,管理实验教学工作,制定实验教学计划,深化实验教学改革,检查实验教学质量。

四、固定资产(包括一般设备和专用设备)及实验材料的采购与管理,对主要设备进行质量跟踪,提高设备的使用效益;公共用房(包括教室、实验室、办公室)及办公用品的管理和采购。

五、完善资产与实验室管理制度,包括:固定资产、实验室、仪器设备、实验教学、实验室工作人员等管理制度。

六、加强重点实验室的建设与管理。与学科办做好实验室的建设论证、经费投资、目标考核工作。

七、加强实验室队伍建设,与人事部门做好实验室人员定编、岗位培训、工作业绩考核和奖惩、晋级及职务评骋工作。

八、负责实验室电器设备和设施的建设和维修工作,提高设备的完好率,督促和检查实验室的安全和卫生情况。

九、检查督促各实验室完成各项工作任务。

十、完成学校领导分配的工作任务。

资产与实验室管理处处长岗位职责

1.主持资产与实验室管理处全面工作,向学校及主管副校长负责;

2.带领全处职工认真贯彻执行国有资产管理工作和高校实验室管理工作的有关方针、政策和法规条例;

3.负责组织制定学校国有资产管理办法和实验室建设规划;

4.负责全校含公房在内的国有资产的统一调配和效益评估;

5.根据经费情况组织制定实验室建设年度计划和专项经费实施计划;

6.负责全处行政费、设备费、家具费、重点建设费、各种贷款等费用的综合调配计划和实施;

7.负责学校行政办公、教学、科研、重点学科建设等重大采购任务的招标组织实施工作;

8.负责全处机构设置、人员安排和全处职工的思想政治工作;

9.重大问题向校领导汇报,并完成领导交给的其它工作。

资产与实验室管理处副处长岗位职责

1.在处长领导下开展工作,协助处长认真做好分管的业务工作,处长不在岗时负责主持处里工作;

2.组织制定学校国有资产管理的各项规章制度,分管国有资产的管理与使用效益评估及资产的统计报表工作;

3.组织制定学校实验室管理的各项规章制度和实验室建设规划与年度实施计划,分管实验教学管理,配合学院做好实验队伍建设及实验室效益评估工作;

4.组织制定全校公房管理制度,分管公房的分配与调整及使用效益的评估工作;

5.代表学校办理设备的对外订货、签订合同、进口设备的海关免税手续等业务;

6.负责分管范围内符合招标要求的采购项目的招标组织与实施工作;

7.负责实验室实验器材供应等工作;

8.负责全处职工岗位考核、业务培训、奖惩等内部事务管理工作;

9.协助处长做好全处职工的思想政治工作,带领全处职工高质量的完成学校交给的各项工作;

10.完成领导交办的其他工作任务。

六、大学国有资产管理处职责

主要职责

1.根据国家有关国有资产管理的相关文件,制定和修订学校资产管理的规章制度,并负责监督检查执行情况,维护国有资产的安全、完整和保值增值。

2. 根据上级部门的授权审批权限,办理学校国有资产的使用和处置的报批手续。

3. 负责全校国有资产的统计分析和上报工作。

4. 组织学校国有资产清查、资产核查、资产评估等工作。

5. 负责全校仪器设备的建账、调拨、报废等日常管理工作。

6. 指导学校国有资产管理的相关职能部门以及各院系各单位的资产管理工作。

7. 负责全校低值耐用品、两用品、材料的监督管理。

8. 制定全校除国家、省部重点实验室以外的各类实验室发展建设规划和年度工作计划并组织实施。

9. 负责研究制定全校实验室的管理规章制度,指导实验室的日常管理工作。

10. 负责全校仪器设备购置论证、招标、合同管理、技术档案管理工作。

11. 负责校内大型贵重实验仪器设备的使用、共享、评价等管理工作。

12. 负责指导、督促全校实验室环境与安全工作。

13. 配合有关单位,开展实验技术队伍的建设与管理。

14. 负责全校外资贷款项目的执行与日常管理。

15. 负责全校从事有害健康工种人员营养保健等级的管理工作。

16. 负责全校教学实验室(含实验教学示范中心)建设与管理、实验教学设备补助费的申报、使用与管理。

17. 协同相关部门,负责全校实验室改装、修缮项目的审批。

18. 负责组织自制教学仪器研制计划的申报、成果鉴定、评奖申报。

19. 负责办理物资进口和接受境外捐赠实物的审查、报批等归口管理。

20. 负责本单位信息化工作,参与学校信息化建设工作,参与全校性相关活动的组织实施。

21. 完成校领导交办的其它工作。

七、师范大学国有资产管理办公室机构职责

(一)贯彻执行国家和上级主管部门关于国有资产管理的法律、法规、和政策,负责制定学校国有资产管理的规章制度,并对执行情况进行检查和监督;

(二)负责组织学校国有资产的资产清查、清产核资、产权界定、产权登记、资产评估等工作,并对有关具体事项进行协调处理;

(三)负责构建并不断完善学校国有资产管理体系,检查、协调、督办和汇总国有资产管理体系的各项工作;

(四)负责办理学校国有资产的调拨、转让、报废、报损、捐赠等处置工作,并会同有关部门调剂闲置资产,推动学校国有资产的优化配置;

(五)负责建立学校国有资产的信息管理系统,随时按照学校或上级主管部门的要求进行资产数据的统计工作,提供资产数据的统计报告,编制国有资产统计报表;

(六)负责学校国有资产使用效益的评估工作,促进学校各类资产提高使用效益和保值增值,并通过评估为学校作出有关决策提供参考意见;

(七)负责对使用学校注册商标、字号等无形资产的行为进行审核并实施监督,加强对学校知识产权、专利等其他无形资产的管理;

(八)协助资产经营公司办理校办企业的产权登记、年检、变更、注销等审核和申报工作,参与学校对外投资的有关管理工作;

(九)指导和检查附中、附小的国有资产管理工作。

八、大学国有资产管理处职责

国有资产管理处是学校国有资产监督管理的归口管理部门和学校国有资产管理委员会的日常办事机构,对学校国有资产实施统一管理。其主要职责是:

一、贯彻执行财政部、教育部及学校国有资产管理的法律、法规和有关文件,负责制定并组织实施学校国有资产管理的规章制度。

二、协调各资产管理相关部门,拟订学校国有资产优化配置方案。

三、负责国有资产的产权界定、登记、清查、评估、处置、综合评价、统计报告及日常监督检查工作。

四、按照学校长远发展规划和校区功能定位, 制定学校空间资源配置和调整方案。加强房屋使用管理,制定实施房屋资源占用费制度,考核房屋使用效益。

五、负责新建建筑物的使用规划、验收交接和分配。

六、负责专家公寓、博士后公寓、青年公寓等公有住宅和学校经营性房屋资源的管理。

七、新规划使用土地的定点选址,土地使用权的审核、报批、管理及基建项目竣工交接手续。

八、负责办理学校资产运营管理中的相关报批手续。

九、建立和完善国有资产保值增值指标体系,制定考核标准,通过统计、稽核、审计对所监管企业国有资产的保值增值情况进行监管。

十、依法推荐所监管企业的董事、监事、财务总监等重要管理人员。制定并组织实施所监管企业经营业绩奖惩制度及企业负责人绩效考评制度。

十一、组织所监管企业上交国有资本收益,参与制定国有资本经营预算有关管理制度和办法,负责国有资本经营预决算编制和执行等工作。

十二、负责学校经营性国有资产运营、对外投资等事项的监督管理。

十三、国资委会议的组织;国资委会议提案的审核;督办、落实学校国资委有关决议。

九、理工大学国有资产管理处工作职责

根据学校党字[2007]19号文件《关于成立国有资产管理处的通知》的精神与职能要求,国有资产管理处下设资产管理科、综合管理科、后勤管理科。其主要职能如下:

一、认真贯彻落实国家有关国有资产的法规、政策,依据事业单位国有资产的管理规定,结合学校的实际情况与特点,制定学校国有资产管理的办法并组织实施。

二、负责学校国有资产的管理,并直接负责房屋、土地、家具等资产的一级实物帐管理工作,合理调配资源,发挥资源的效益。

三、负责组织资源使用成本的核算,制定成本核算的体系与办法并组织实施。

四、负责学校的水、电、气、暖的收费管理,制定能源消耗的指标、管理办法和收费标准,并监督实施。

五、负责组织实施学校职工住房制度改革工作,认真研究国家职工住房政策,组织制定学校职工住房改革的实施细则。

六、负责监督管理学校经营性资产的运行状况、资产的产权界定、转让、评估工作,确保国有资产的保值、增值。

七、监督并参与组织政府采购、招标管理工作。

八、负责学校无形资产的管理,制定相关的管理办法,加强学校无形资产管理。

九、负责学校各项零修工作的后勤管理,参与学校后勤服务部门服务价格、服务标准、服务内容的制定,核算后勤服务成本。签订后勤服务协议,监督检查协议履行情况。

十、学校交办的其它工作。

五、复旦大学资产管理处职责

一、职能定位

紧紧围绕学校的发展战略,按照学校各类资产(非经营性资产和经营性资产)运行的轨迹,以科学发展观为统领思想,明确工作目标,强化制度建设,统筹安排、扎实推进,逐步形成产权清晰、配置科学、使用合理、处置规范、监督公正的资产管理模式。

二、主要职责

1、负责学校自购材料的审核和仪器设备、家具等固定资产全流程管理。包括学校仪器设备招标与采购,学校以及各附属医院的进口仪器设备的购置、境外赠送及临时性科教用品进出口报关等相关工作、固定资产的核销报废手续;

2、负责大型科学仪器规划、论证、开放共享与使用管理,大型科学仪器平台建设与管理;

3、负责学校土地、房屋权属的初始登记、根据《复旦大学公用房管理条例》办理各单位公用房核算和调配、以及二级单位出租出借房产的部分管理工作,并督促相关单位进行费用的缴纳等工作;

4、负责学校实验室基础管理、安全、环保等工作,包括废液回收、出入境检疫等手续;

5、负责学校国家国有资产管理工作,包括国有资产的配置、使用和处置、保值增值、绩效考核、国有资产产权占有、变更及注销的登记、资产清查、清产核资、资产评估等工作、国有资产报表统计等上报工作;监督、指导资产使用单位的资产管理工作;

6、学校资产信息的统计、分析管理,为领导提供决策依据;

7、学校交办或授权处理的其他工作。

十、电影学院国有资产管理办公室内科室及职责划分

国有资产管理办公室作为我院国有资产管理委员会的常设办事机构,是学院国有资产一级归口管理部门,在学院国有资产管理委员会及分管院长的领导下,开展和处理我院国有资产管理委员会的日常工作,对学院事业、经营资产实施监督管理。主要负责学院国有资产管理规章制度的制定并组织对执行情况的检查;主持开展清产核资、产权登记、经营授权、资产处置等工作;由学院国有资产管理委员会授权,代表学院行使经营性资产出资人和所有者的权利和职能,制定学院经营性资产在实行市场化运营过程中的许可、注册、评估、考核、监控、审核等环节的管理制度,负责全院房产、地产、无形资产及其他资产的产权管理。

机构名称职能

物资管理科1.负责全院国有资产档案材料的收集、整理及归档;

2.负责全院国有资产政策法规的研究,为领导科学决策提供依据;

3.负责全院组织制定国有资产管理的各项规章制度及实施细则;

4.负责全院组织协调国有资产的清产核资、资产处置及统计等工作;

5.负责全院国有资产统计报表数据材料的汇总、审核和上报工作;

6.负责全院国有资产的调剂、报废、报损、报失的监管工作;

7.负责全院国有资产管理规章制度执行情况的检查,定期组织清查,确保帐帐相符;

8.强化全院国有资产的动态管理,健全学院资产信息网络,及时收集、整理、更新国有资产相关数据信息;

9.对学院国有资产的合理配置和使用情况实施监督管理。

校产经营资产管理科1.负责主持全院开展经营性资产的资产清查、经营授权、资产处置等工作;

2.负责办理全院院办企业产权登记、变更及年检手续;

3.负责办理全院非经营性资产转为经营性资产的审批手续;

4.负责对全院各经营企业拥有的产权进行定期或不定期的清理核定;

5.参与对全院经营性资产实施监督和保值增值的考核;

6.参与全院院办企业重大投资及企业重组改制方案论证;

7.负责全院院办企业经营资产的统计及上报工作;

8.定期分析研究院办企业财务报表,了解掌握院办企业运营状况,深入企业开展调研,为企业发展提出合理性建议;

9.负责全院院办企业、经营性资产档案材料的收集、整理和归档;

10.协助作好经营单位利用学院无形资产进行开发和利用情况的监管工作;

11.负责协助对使用学院注册商标、字号等无形资产的行为进行审核并实施监督,加强对学院知识产权、专利等其他无形资产的管理。

房地产管理科1.负责全院房产、地产的管理;

2. 负责我院公用房使用有关规章制度的建立和完善;

3. 负责我院公用房有偿使用政策和方案的制定与落实;

4. 负责全院公用房调配和日常管理工作;

5. 负责我院地产的测量普查工作;

6. 负责我院地产的国有土地使用权证的办理工作;

7. 负责我院地产对外权属纠纷的处理;

8. 负责全院教职工家属宿舍的分配、出售;

9. 负责全院尚未实施物业化管理的住宅小区的有关住户的房租;

10. 建立全院在职教职工公积金档案;根据市房改部门的规定及时调整房贴、公积金和房租标准;办理购房、离退休、离校人员的公积金提取手续;负责已出售公有住房的“房屋所有权证”、“国有土地使用证”(即“两证”)的办理和发放工作;

11. 根据住房分配货币化政策,负责我院教职工住房补贴的面积认定、货币计算和发放、建档工作;

12. 负责我院青年教师公寓、单身宿舍的用房计划的制订、落实、安排、调配工作;

13. 负责青年教师公寓、单身宿舍的房租、水、电管理和相关费用及收缴工作;

14. 负责我院本、专科生、硕士生、博士生、博士后用房计划的制订、落实、调配工作。

十一、农业大学国有资产与校办产业管理处部门职责

国有资产与校办产业管理处是学校对自身拥有的资产、自然资源和产业开发进行管理的职能部门。

1、贯彻执行国家、省有关资产管理的方针政策,按照学校发展规划和对学校资源配置的原则,建立健全学校资产管理规章制度,建立完善学校资产保值增值指标体系,按照校园总体规划和学校工作部署,为教学、科研做好资产管理、资源配置服务工作,同时积极做好学校产业开发工作;

2、根据学校事业的发展,研究制定并组织实施学校发展规划、政策及规章制度,逐步建立与在全国同类院校有较大影响、若干优势学科有重要地位、特色鲜明的先进水平农业大学相适应的资产管理和支撑服务保障体系;

3、负责组织实施学校的清产核资,掌握学校资产的使用情况,对资产的保值、增值进行有效监督;

4、负责学校有关资产(包括土地、专用设备、一般设备以及其他资产)的产权管理和资产登记管理工作;

5、负责学校国有资产的信息网络化建设工作、各类资产的信息管理和统计工作;

6、负责全校各单位各类预算在规定限额以上的仪器设备、办公设备、办公家具以及公共场馆专用设施、专用设备采购的招标工作;会同教务处、图书馆及校医院等单位负责图书、教材、药品采购的招标工作。

7、负责学校仪器设备类招标采购合同的审查和签订;

8、负责办理进口仪器设备的采购及相关事务;

9、负责学校各类资产的内部调剂、回收和报废工作;

10、负责学校教学、科研实(试)验低值易耗、化学试剂及危险品的采购、管理与发放工作;

11、负责学校教学、科研仪器设备的维修工作;

12、负责学校土地的产权确认、土地开发工作;

13、负责校办产业的开发工作;

14、协助校园平面规划工作;

15、完成学校交办的其他工作。

十二、师范大学资产管理处职责

部门概况

师范大学资产管理处是学校负责物资设备采购供应和固定资产管理的职能部门。其主要职责是:

一、负责组织制定学校物资采购计划和年度工作计划并组织实施。

二、负责物资设备和家具的采购论证、招标、采购和检查验收工作。

三、负责采购物资的归口管理工作,建立健全资产帐目。

四、负责全校实验仪器设备和物资设备的统一管理和调配工作。

五、负责全校物资设备和实验仪器设备的回收、报废及处理工作。

六、负责归口管理进口物资设备的采购和供应。

七、负责学校固定资产清查和日常监督检查工作。

八、负责制定学校设备采购和资产管理的规章制度并监督实施。

九、配合其它部门作好相关工作,完成学校和上级组织交办的任务。

科室职能

设备管理科

1、负责健全、完善学校仪器设备类资产管理的相关规章制度,并组织实施。

2、负责学校仪器设备(家俱)的归口管理工作。承担教学、科研仪器设备(含大型仪器设备)使用情况的检查工作任务。

3、负责仪器设备(家俱)的验收、登记、建账工作,认真做好仪器设备的定期核查,做到账帐相符、账物相符。

4、做好仪器设备(家俱)处置过程中资产的核查、回收、调剂和处理工作。

5、负责仪器设备(家俱)的数据统计工作,按要求及时做好各类报表的统计汇总、上报工作。

6、认真做好仪器设备技术管理和技术资料的收集、整理、归档工作。

7、做好学校仪器设备管理信息系统的日常运行管理与维护工作。

8、负责校内人员、机构变动时仪器设备信息的变更工作,承担仪器设备的资产清查工作。

9、配合做好仪器设备招投标的相关管理工作;完成领导交办的其它工作任务。

物资供应科

1、健全、完善并实施学校仪器设备类招投标管理规章制度。

2、负责全校教学、科研等设备计划汇总及专项设备经费的使用;协助教务处做好实验室建设规划、设备立项等工作。

3、负责政府采购仪器设备计划的汇总、上报,参与设备采购过程中的评标、合同签订、经费结算等相关工作。

4、负责大型仪器设备的采购论证,办理进口设备的报关免税、商检索赔等,做好大型仪器设备使用效益的资金跟踪分析。

5、组织实施校内仪器设备购置的招投标工作。

6、负责所涉及的仪器设备采购项目的各类资料(如论证、招投标材料、合同、上级或主管领导的批复、准购请示等)的收集整理归档工作。

7、做好仪器设备有关供求信息资料的收集工作,提供技术咨询服务。

8、负责公共多媒体教学设施、设备的维修、维护工作。

9、协助设备管理科做好设备管理工作;完成领导交办的其它工作任务。

岗位职责

处长

一、在分管校长领导下全面负责资产管理处工作。

二、根据学校工作计划,主持制定全处年度、学期工作计划并组织实施。

三、主持制定学校设备采购和资产管理规章制度并负责监督执行。

四、全面负责全校物资设备和家具的采购论证、招标、采购工作。

五、负责本单位各项经费的审核和审批。

六、全面负责本单位人员的日常管理,做好本单位职工的思想政治教育、工作考核和廉政建设。

七、负责确定本部门人员分工,支持并督促工作人员积极履行岗位职责。

八、代表本单位对外联络和协调工作。

九、接受并完成学校领导和上级主管部门交办的其它工作。

副处长

一、协助处长做好资产管理处各项管理工作。

二、协助处长制定本处年度、学期工作计划,并进行任务分解和部署。

高校机构设置及各职能部门工作职责

附件: 珠海城市职业技术学院机构设置 及各职能部门工作职责 (征求意见稿) 根据《关于印发珠海城市职业技术学院机构编制方案的通知》(珠机编办〔2012〕146号)、《关于印发珠海广播电视大学机构编制方案的通知》(珠机编办〔2012〕147号)、《关于印发珠海经济社会发展研究中心机构编制方案的通知》(珠机编办〔2012〕144号)、《关于珠海广播电视大学(珠海城市职业技术学院成人教育学院)加挂牌子的批复》(珠机编办〔2013〕131号)精神,我院为市直属管理的事业单位,业务归口市教育局指导;珠海广播电视大学为我院直属机构,加挂成人教育学院和珠海社区大学牌子;珠海市经济社会发展研究中心为市政府直属事业单位,加挂广东省社会科学院珠海分院牌子,委托我院管理。根据上述编制方案精神,经院党委研究决定,我院具体机构设置及各职能部门工作职责如下: 一、院部 内设管理机构8个,教学教辅机构14个,附属机构1个,临时机构1个。内设管理机构下设23个科室。工会、

团委和妇女组织按有关章程设置。 (一)内设管理机构 1.党政办公室(加挂院工会、妇委会牌子) 负责学院党政会议组织、重大活动安排、文字材料起草、会议材料准备、各类来文处理及其他党政日常工作;负责协调各部门的工作关系和督查督办工作;负责学院宣传、外事、档案、保密、信访、工会、妇委会、教代会、党代会、印章及车辆管理等工作。 下设秘书科、综合科、宣传科3个科室。 2.组织人事与纪检监察处 负责学院党的基层组织建设,做好党员教育管理和党员发展工作;负责学院机构编制、干部选拔任用、人员调动等人事工作;负责制定学院师资队伍建设规划、工资福利、职称评聘、各类资格认定等师资管理工作;负责学院党的纪律检查、行政监察工作;负责学院统战、老干部、关工委、计生等工作。 下设干部人事科、师资科、纪检监察科、组织建设科4个科室。 3.教学科研处 负责学院教学工作的计划审核、组织实施、考核监督、协调调度等全面管理工作;负责学院专任教师培训、教师工作量核算、教学资源管理;负责指导各单位开展专业(课程)

公司各部门岗位职责汇编

公司各部门岗位职责汇总 公司办职能 1 部门名称:公司办 2 直接上级:总经理 3 下属岗位:主任、文员、清洁工、驾驶员 4 主要职责 4.1 负责公司的行政管理和日常事务,当好领导的参谋,协助领导搞好各部门之间的综合协调,加强对各项工作的督促和检查,建立并完善各项规章制度,促进公司各项工作的规化管理; 4.2 组织各项会议、会务工作,负责公司文件的拟、收、发、存,负责对会议、文件决定的事项进行催办、查办和落实; 4.3 负责公司来往文电的处理和文书档案的归口管理工作; 4.4 负责公司的公文、资料、信息和宣传报道工作,沟通外联系,保证上传下达和下情上报; 4.5 加强对外联络,拓展公关业务,促进公司与社会各界的广泛合作和友好往来,搞好企业形象的策划、广告设计与制作; 4.6 做好公务接待工作及协调外关系; 4.7 负责公司证照申办、合同条款审查的工作; 4.8 负责公司的印章、合同、办公设施用品、礼品管理; 4.9 做好和安全工作; 4.10为企业提供各类统计数字;

4.11完成领导交办的其他工作。 1 岗位名称:办公室主任 2 直接上级:总经理 3 下属岗位:文员、清洁工、驾驶员。 4 主要职责: 4.1 主持办公室的全面工作,指导下属落实各项工作; 4.2 落实公司经理会的各项工作; 4.3 做好调查,当好领导参谋和助手,并协调各部门工作; 4.4 负责对外重大合作项目的谈判工作; 4.5 负责公司有关规章制度编写; 4.6 起草、校对公司各类文件; 4.7 负责本部门人员业务、政治学习; 4.8 负责公司年审、年检工作; 4.9 做好外来人员的接待工作; 4.10 负责公司公务用车的派遣及管理工作; 4.11 负责本部门人员的业务考核、建档; 4.12 完成领导交办的临时性工作。 1 岗位名称:文员 2 直接上级:办公室主任 3 主要职责:

学校行政各部门岗位职责

学校行政各部门岗 位职责

学校行政各部门岗位职责 一、校长办公室 (一)校长办公室主任岗位职责 1.负责学校工作计划和总结的撰写,起草学校文件。做好学校大事记载,制订周工作计划。 2.负责学校有关重要会议的会务记录工作,及时向学校有关部门传达贯彻校长室布置的工作任务。 3.负责校长室日常事务工作,安排行政节假日值班,及时向上级部门上报学校有关表册、数据、材料。 4.负责全校教职工的考勤和学校文明办公室的评比工作。 5.协助校长做好来信、来访、外调等对外接待工作,安排校外人员来校活动,处理其它各部门不宜处理的问题。 6.负责对全校各部门和教职工的有关目标考核数据的搜集、通报,会同有关部门做好工作量及奖金的计划结算工作。配合校长室做好其它有关工作。

(二)人事秘书岗位职责 1.负责全校教职工的人事管理,工资管理、编制管理和资料管理。 2.负责全校教职工人事工资档案的登记、整理和管理工作,做好专技人员职务评审,年度考核的材料审核、报批、总结工作,负责学校文书资料的收集整理归档工作。 3.负责教职工工资、福利、津贴和晋级、奖惩的报批和管理工作,及时正确地做好各项人事统计报表,落实教职工有关政策性福利待遇。 4.负责学校人事要求预测和年度事业人员核编工作,及时办理教职工调配、退休等有关手续。 5.负责上级和学校文件的登记、编号、传递、整理和保管工作,做好有关人事工资管理改革政策的宣传解释工作,了解关心教职工的要求与困难,会同有关部门落实知识分子政策。 6.负责全校教职工的进修培训,继续教育安排,做好继续教育证书的填写审定工作。做好校长室安排的其它工作。

岗位职责及工作标准汇编)

综合部主任岗位职责及工作标准 岗位职责: 1.负责组织贯彻执行国家及地方颁布的劳动、工资、企业管理等方面的法律法规、政策规定和公司的规章制度。 2.负责公司公文、印章、大事记、会议、接待的归口管理。 3.协助公司领导组织召开公司行政办公会、调度会。并负责组织落实会议纪要的制发和督办各部门的工作落实及检查考核。 4.负责公司对外联络和公共关系、企业宣传与策划、企业文化的维护管理,以及为公司的战略发展出谋划策。 5.负责公司机构的定编和定岗定员及拟订各部门职责。 6.负责组织制订和修订各级各类岗位职责、工作标准和组织检查与考核。 7.负责督办各部门职责和调度布置工作及领导临时布置的工作任务的落实、检查和考核管理工作。 8.负责组织拟订和修订公司劳动人事、工资和绩效考核等管理制度,并组织拟草董事长、总经理的重要讲话稿。 9.负责公司法律风险防范、法律纠纷、劳动合同的管理。 10.负责政府部门核发的各种证照、公司印信的归口管理及保密工作。 11.负责公司土地、房屋及办公、生活设备设施的管理。 12.负责组织落实公司劳动用工、员工招聘、人工成本、员工薪酬、社会保险、劳动关系和劳动纪律、绩效考核的管理。

13.负责组织拟订公司员工中长期培训规划并组织实施。 14.负责组织落实公司行政、后勤、劳保用品、办公用品的管理。 15.负责组织落实公司信息化的管理及信息安全风险、危机预案的处理。 16.负责组织开展公司节能降耗、争做文明员工活动和各种文体活动及企业文化建设。 17.负责部门内部员工的管理及队伍建设。 18.负责本部门职责对应的HSE管理。 19.负责组织完成公司领导布置的其他工作任务和组织完成配合其它部门的工作。 工作标准: 1.及时组织贯彻执行国家及地方颁布的劳动、工资、企业管理等方面的法律法规、政策规定和公司的规章制度。 2.确保公司公文、印章、大事记、会议、接待的归口管理不出差错。 3.按时协助公司领导组织召开各种会议,并及时落实会议纪要制发和督办各部门的工作落实及检查考核。 4.确保公司对外联络和公共关系、企业宣传与策划、企业文化的维护管理工作无差错,并及时向董事长、总经理汇报工作情况。 5.按公司领导要求,按时完成机构定编和定岗定员及各部门职责的拟订。 6.及时组织制订或修订各级各类岗位职责、工作标准和组织检

某某大学党委办公室及各岗位职责

党委办公室是校党委的日常办事机构。主要职责是: 1、贯彻、执行党的路线、方针、政策和上级领导部门及学校党委、行政的指示、决定。 2、组织起草党委工作综合材料,组织拟定有关党务工作的通知、通告。 3、负责党委公文的处理工作。 4、综合全校信息,与校办共同做好信息调研工作。 5、组织安排全校性的党群会议和重大活动。 6、组织协调学校各部门共同做好党务综合性工作。 7、负责全校各单位贯彻执行上级指示和党委决议情况的督办与查办工作。 8、负责机要文件的管理,保密工作的宣传教育、检查和学校保密委员会的日常工作。 9、做好来信来访的批转及处理。 10、负责学校综合档案的管理和查阅工作。 11、负责校园网信息发布的管理工作。 12、负责校党委印信的管理与使用。 13、做好上级和兄弟院校党委领导的接待工作。 14、协同校办做好校领导的事务管理和服务工作。 15、负责学校办公自动化的组织工作。 15、完成上级和学校领导交办的其它工作任务。 党委办公室主任工作职责 1、坚决贯彻执行党的路线、方针、政策和上级领导部门及学校党委、行政的指示、决定,负责处理党委的日常事务。 2、主持党委办公室的全面工作。负责党委领导重要活动的安排,上级来文拟办和校内重要文稿的审核。 3、管理相关的接待工作,负责管理本单位的经费合理使用。 4、协调党委各部门工作关系,与各部门配合共同办理党委的综合性工作及牵头组织全校性重大活动,发挥办公室的枢纽作用。 5、积极主动对全校的有关情况进行调查研究,形成方案,供领导决策参考。 6、负责对上级要求办理的工作和校党委决议贯彻执行情况的督办与查办。 7、负责办公室全体人员的勤政廉政和思想政治工作,落实本单位党风廉政建设责任制。 8、组织和领导本单位职员履行党委办公室的职责,负责党委办公室的自身建设。 9、完成学校领导交办的其它工作任务。 党委办公室秘书工作职责 1、加强政治和业务学习,不断提高政治素质和业务能力。 2、负责起草党委综合材料、领导讲话稿等;做好公文处理工作。 3、督办查办校内各单位贯彻执行上级指示和校党委决议情况。 4、在办公室领导的组织指导下,负责编写《湖南工业大学大事记》和年鉴编印的有关工作。 5、协助做好党委各种会议安排,征集党委会议题,做好党委会、党务工作会议等记录,必要时整理会议纪要。 6、做好上级和兄弟院校党委领导的接待工作。

公司综合管理部岗位职责

一、综合管理部工作职责 1.拟定公司行政人力资源规章制度,监督制度的执行情况; 2.公司各部门规章制度的汇编、颁发与回收; 3.筹备董事会、总经理办公会议的召开,组织编写会议纪要和决议,并检查各业务部门 贯彻执行情况; 4.主持人力资源的全面工作,制定人力资源的发展规划和年度计划; 5.参与公司重大决策,就人力资源方面提出意见和建议; 6.公司资质管理; 7.公司固定资产、低值易耗品、办公用品、礼品等采购、分发和管理,行政费用的预算 与控制; 8.公司行政后勤管理; 9.组织、安排重要客人来访的接待工作,协调内外关系; 10.接洽与协调公司法务相关工作; 11.企业文化建设。 二、综合管理部岗位说明 岗位名称:综合管理部经理 直接上级:总经理 直接下级:公共关系主管、人力资源主管 本职: 负责公司行政后勤组织;负责公司的人力资源体系建设;协调好综合管理部的各项工作,保证公司内部管理体系的完整和平稳运行;进行公司形象推广和公司企业文化建设;负责客户投诉管理工作。 职责与工作任务: 一、负责企业内部管理工作,促进管理规范化 1)组织制订完善的公司管理制度体系; 2)根据需要对公司组织结构、部门职责、业务重组提出建议,改进企业管理方式; 3)负责组织监督、检查公司管理制度落实情况。 二、负责综合管理部的日常行政事务 1)负责组织整理总经理办公会等例行会议的会议记录和会议纪要; 2)负责组织督办、检查总经理办公会决议的执行情况; 3)负责组织各部门的信息传递工作,保证各部门信息沟通顺畅; 4)负责组织公司印鉴、介绍信使用保管、函电收发工作; 5)组织公司资质维护、管理和提升; 6)负责组织综合管理部文件、资料、档案的保管和定期归档工作;

工厂岗位职责汇编

目录 第一部分厂长及其直属 一、厂长岗位职责 ---------------------------------------------------------------------------------- 二、原料仓仓管员岗位职责 ---------------------------------------------------------------------- 三、包材检验组长(质检员)岗位职责 -------------------------------------------------------四、包装仓组长(仓管员)岗位职责 ---------------------------------------------------------- 五、成品仓组长(仓管员)岗位职责 ----------------------------------------------------------

六、退货仓仓管员岗位职责 ---------------------------------------------------------------------- 七、仓库搬运工岗位职责 ------------------------------------------------------------------------- 第二部分行政人事部 一、行政人事部主管岗位职责 ------------------------------------------------------------------- 二、行政人事部副主管岗位职责 ---------------------------------------------------------------- 三、人事文员岗位职责 ----------------------------------------------------------------------------

大学学生会各部门构成及工作职责

大学学生会各部门构成及工作职责 大学学生会各部门构成及工作职责 办公室 办公室是院学生会的枢纽,主要负责协助主席的工作和学生会日常工作安排,建立并管理各部门的工作档案和工作日志以及各种会议的组织、策划、记录、通知、考勤等。起草和发送学生会文件资料,拟订和改进各项工作条例与制度,定期对新老干事进行考核,评议,同时对学生会内部成员的思想进行交流。 工作职责: 一、负责会议的通知、组织、记录、考勤拟定和发送学生会文件资料,保管档案材料。 二、分头负责联系各部门,检查落实学生会各项决议及工作安排,定期向主席、秘书长作所联系部门的思想汇报 三、负责学生会各项活动、会议及日常工作的考勤、考核组织每月一次的学生会成员工作考核,贯彻“滚动淘汰”的评定制度。 四、负责听取和收集学生会及全校同学对工作及成员思想表现的意见和建议,检查落实被采纳意见的实施。负

责制订并完善学生会的管理条例。 五、协调各部门之间的工作,及内部工作制度的落实。 六、负责对招新的宣传及组织面试,安排新干事工作。 七、负责机房的管理及文件的打印、油印、分发。 组织部 组织部策划与组织各项学生活动,是学生会的中枢部门协助团委加强全院共青团思想建设、组织建设及共青团干部培养和管理的重要职能部门。 工作职责: 一、负责团员教育,实施新生合格团员教育。 二、办理新团员的审批和超龄团员的离团手续,负责团组织关系的转接,做好团员档案的整理和保管。 三、负责团内的考核评比和团员奖惩工作,开展团员民主评议和团籍年度注册,对团干的任免提出意见。 四、协助党组织作好入党积极分子的培养、考察工作,推荐优秀团员做党的发展对象。 五、负责团费的收缴、管理、使用。 六、负责培训团干部。 七、负责指导、安排团支部的换届工作。

企业岗位职责制度.doc

公司岗位职责制度 第一条总经理 1、组织汇编公司各项规章制度,组织编制公司战略规划及年度经营预算。 2、拟订、审核由综合部门起草的制度及办法。 3、组织完成公司决定的各板块业务发展及项目的策划,监督检查落实。 4、对经董事会批准的经营预算,及时跟踪汇报进展及完成情况。 5、对公司业务经营进行全面、系统分析评审,提出有参考价值的改进意见或报告。 6、研究国内外同行业现状及发展趋势,提出公司发展空间的建议。 7、监督检查企业管理各项措施落实情况,提出整改意见或报告。 8、审计统计各类统计报告。 10、保证公司经营管理需要的信息化支持。 11、组织拟订、审核部门年度工作计划、费用预算。 12、确定部门及直接下属工作目标并掌握进度。

第二条质管部经理岗位责任 1、全面负责质管部的日常工作,组织协调,督促质量管理人员在品质手册要求下正常、准确地工作。 2、负责质管人员业务素质的培训,定期或不定期对质管人员进行业务素质培训,考核培训质量及工作成绩。 3、对检验人员的化验分析的精确度进行考核,督促其提高业务能力。 4、根据技术总监的要求,督促并协助采购部采购到合格的原料以用于生产,指导生产部生产符合配方要求的产品,满足用户需求。 5、积极组织ISO9001、HACCP等质量管理工作的开展,定期检查各部门的执行情况,并将检查结果定期汇总分析。 第三条生产技术部经理岗位责任 1、负责制定公司生产规划以及年度、季度和月度生产计划,做好生产安排,选择低成本、高效益的模式进行生产。 2、负责实施部门内部管理,保证生产部的正常运行,确保安全、高质量、低成本的完成生产任务。 3、制定并控制生产计划实施体系,协调物流部门做好均衡生产工作,根据生产峰期调整生产部的工作计划及生产的预期管理制作。 4、熟悉和掌握生产技术,注意产品的质量和安全生产,搞

艺术设计学院各岗位工作职责

艺术设计学院各岗位工作职责 艺术设计学院行政和教学岗位主要包括党支部书记、院长助理、学术委员会、教学督导委员会、教研室主任、学术带头人、教学秘书、辅导员、教辅(实验管理员)、教师、班主任等。参照校人事处相关文件,结合本院实际情况,特拟定以下工作具体职责。 一.党支部书记职责: 在学校党委领导下,主持本院党支部日常工作,抓好师生党员发展与学生管理工作。 1.党团工作:宣传和执行党的路线、方针、政策,完成学校党委布置的各 项任务,保证并监督党的教育方针的正确贯彻、执行。做好党的建设工 作,做好党员发展与培养工作,对党员进行教育和管理。 2.学生工作:指导辅导员队伍,开展各项学生工作。对本院学生进行政治 思想教育和形势任务教育,加强德育工作,加强学院精神文明建设。 3.制定和执行学风建设方案,评估学风建设成果。 4.指导学生会、青协等组织开展运动会和开学典礼、毕业典礼等活动。 5.建设与管理好辅导员队伍,同行政协调配合,保证各项行政任务的完成。 6.密切联系职工群众,经常听取职工对教学、科研和思想政治工作等方面 的意见,关心群众,协调有关方面尽可能帮助他们解决实际困难。 7.完成学院和学校交办的其他工作。

二.院长助理工作职责: 院长助理协助院长搞好日常教学、管理和产学研等工作的执行。 1.协助院长负责全院教学、科研工作;组织、贯彻和执行校、院有关方针、 政策、规定和任务。 2.协助院长做好年度和学期的工作计划与总结。 3.组织管理学院教学运转中各教学环节,监督教学制度的执行情况,保证 教学秩序正常化。 4.协调并督促各教研室主任做好教学及科研工作。 5.协助院长做好招生宣传和管理工作。 6.组织好期初和期中教学检查工作,调查学生对教学情况的反映,经常听 课,检查实践教学,掌握教学质量情况。 7.协助院长及有关领导做好人才的引进、使用、考核、晋级等工作。 8.在院长的指导下,做好我院对外宣传工作。 9.完成自身岗位所要求的教学与科研任务。 10.完成校、院领导交办的其他工作。

机电仪岗位职责汇编

机电仪部部长岗位职责 一、拥护东方希望集团企业文化,用企业文化培训员工并指导本部门各 项工作的开展。 二、负责本部门安全生产工作,督促检查电气、仪表车间按照集团、公 司要求,做好员工的安全教育、培训,指导电气、仪表车间严格按照化工电气、仪表安全检修、维护规程编制作业指导书。 三、负责建立并完善电、仪设备管理体系,组织电气、仪表车间建立设 备档案、台账,对设备管理体系的效果负责。 四、组织电气、仪表车间保障生产设备正常运转,做好设备预防性周期 维护保养及故障维修工作。 五、负责电气、仪表车间备品、备件申购计划的审批,并督促实施完成, 确保安全存量。 六、负责公司电气、仪表设备设计、选型的审核工作及招投标中技术标 的评价工作。 七、负责公司电气、仪表技改、扩建、新建项目的设计审核,组织安装、 调试、验收,确保电、仪工程质量。 八、与下属共同树立业绩指标,通过工作指导和检查、绩效评估、奖惩、 升降职等方式优化员工队伍。

九、组织制定、审核公司电气、仪表大、中检修计划,编制电气、仪表 检修应急预案。 十、负责本部门对外协调和技术交流,主动与本公司内其他部门沟通、 协作。 十一、负责招聘本部门专工及以上人员,组建富有竞争力的团队,帮助下属规划职业发展。 十二、贯彻、落实上级领导交办的各项工作任务。

机电仪部内勤岗位职责 一、每天做好本部门人员的考勤,负责上交和存档。 二、每月底做好部门的绩效考核发部长及人事行政部。 三、外来资料、到货设备装箱单统计并发给本部门所有工程师。 四、负责厂家图纸、资料、设备装箱资料、技术附件的登记、存档,和 做好收发、借阅登记。 五、负责传真收发和分类存档。 六、负责本部门工作联系单的收发和签字手续。 七、负责本部门相关的设计变更的收发、签字和存档。 八、负责重要文件的扫描,打印、复印及存档。 九、协助部长召开部门设备安全分委会会议、车间的月度会议并做好会 议纪要。 十、协助施工单位办理结算相关事项。 十一、制定材料提报标准,并按标准提报计划。 十二、负责办公室卫生、会议室卫生以及领取部门所需要的办公用品和劳保用品等。 十三、负责接待本部门新员工,完成部门考勤,通讯录更新,接待外来人员。 十四、管好办公室物品,借用登记,离职人员资料交接。

学生会各部门工作职责(最终版)

纪检部 管理考核各班级纪律委员履职情况;负责各班级常规纪律检查和考评:做好学生干部考核和监督;参与各重大活动的监察;协助学生会其他部门开展工作等。 团建部 负责各团支部发展成长工作指导和团支部工作考核;管理考核各团支部参与重大活动的情况及成果考核;做好团员信息管理及团费收缴工作;协助分团委做好团内表彰团建活动月工作和大学生科技文化艺术节的方案策划、组织实施等;协助学生会其他部门开展工作等。宣传部 负责学院工作的宣传(写稿、拍照等);管理考核各团支部宣传委员履职情况;负责各班团工作宣传稿的审核、宣传工作考评等;负责学院宣传栏、展板、条幅等悬挂制作;负责学院《理工季风》杂志的编辑、印刷工作;负责向学校媒体投稿、审稿等工作;协助学生会其他部门开展工作等。 生卫部 管理考核各班卫生委员履职情况;做好班级责任卫生区检查、考核和班级卫生评比;做好学院办公区、卫生区卫生维护;管理指导班级开展卫生防疫、学生体检、劳动实践课协调工作;协助学生会其他部门开展工作等。 学习部 管理考核各班学习委员履职情况;检查考核班级早晚自习情况;组织开展系列班团活动营造学习氛围;做好各班团学生学习成绩、学习效果等评估、总结并提出合理建议;组织专业类竞赛活动;协助分团委选树学习典型;协助学生会其他部门开展工作等。 秘书处 负责学院各班级综合测评、奖学金等材料的上报整理;做好学生日常表现活动分的统计及获奖证书管理;负责学生工作会议记录;编发《学生会文件》和班团工作阶段考核结果公示;负责学生会会议安排、工作计划与总结汇总整理;协助学生会其他部门开展工作等。男女宿管部 管理考核各班宿管(生活)委员履职情况;做好班级宿舍卫生、安全等方面的检查、考核和评比;开展宿舍日常巡查、内务检查、主题教育活动等排除宿舍安全隐患保障宿舍安全;建立严密的宿舍卫生、安全检查评比制度;组织大学生宿舍文化节丰富宿舍文化生活;协助学生会其他部门开展工作等。 体育部 管理考核各班体育委员履职情况;做好班级参与体育活动的情况考核及结果评比;组织班级各种体育项目比赛,活跃学生课余生活;协助学生会组织好校、院运动会;协助学院组织参与越野赛、篮球赛等校级比赛;组织大学生学练广播操并参加比赛;协助学生会其他部门开展工作等。 档案管理部 负责学院学生工作档案、考评材料整理;负责学生会活动所需物品管理、采购;负责学生干部档案管理;协助学生会其他部门开展工作等。 知心姐姐工作室 管理考核各班心理委员(安全员)履职情况;做好班级开展心理辅导、安全宣传工作及班级情况汇报的考核、评比;负责各班级心理委员(安全员)的培训;做好大学生心理健康状况普查;开展大学生心理健康教育活动月工作和形式多样的心理健康活动;协助学生会其他部门开展工作等。 爱心助学部 协助分团委做好学院勤工助学岗的设置与管理;组织各班级开展贫困生评选与认定,做

制造企业各岗位的职责汇编

车间主任岗位职责 车间主任是车间的主要负责人,在车间副主任的协助下负责对车间进行全面管理。车间主任对(分管副)总经理负责。具体职责为: 1组织实施生产物料部下达的生产计划,保质保量地完成生产任务; 2、贯彻、执行公司的成本控制目标,加强对车间原材料使用的控制,确保在提高产量、保证质量的前提下不断降低生产成本; 3、根据生产计划核算人员需求,确保计划顺利执行;根据公司对车间发展的规划拟定人员编制,并报公司批准; 4、拟定车间管理制度,经公司批准后在车间推广实施; 5、按照公司制度和车间管理制度对车间员工进行奖励、惩罚; 6、根据公司质量部门的要求,配合车间质检人员作好员工的质量培训,提高员工的质量意识; 7、对车间员工展开教育、培训,宣传公司的各项方针政策; 8、深入贯彻公司的安全生产制度,确保安全文明生产; 9、领导车间做好6S管理,创造良好的工作环境,以身作则,提高员的素养; 10、处理车间的突发事件,并随时向公司领导汇报事件处理进展,对于无法处理的事件要及时请示; 11、积极深入员工,了解员工的思想动态,采取合理的措施确保车间的稳定; 12、配合其他部门开展工作,做好横向沟通.

技术工艺部岗位职责: 一.技术部职责 a?负责对新产品的设计和开发的控制及编制各类技术文件; b?参与产品实现的策划; c.参与合同评审和对供方的评价。 d.负责对质量管理体系的日常管理工作,包括内部审核工作; e.负责对监视和测量装置的管理工作; f.负责产品的监视和测量控制工作; g.负责对质量管理体系过程的监视和测量; h.是不合格品控制的归口管理部门; i.负责数据分析管理工作及纠正、预防措施的评审工作。 二.工艺部职责 a.对在计划规定期限内未完成工艺准备工作,而影响新产品试制进度和生产任务完成负责。 b.对因工艺编制或工装设计问题,导致产品大量报废或返修,造成经济损失负责。 c.对解决生产中发生的工艺技术问题不及时,影响生产负责。 d.对审查签署的工艺技术文件、产品技术条件、工艺标准、工艺规程等工艺资料的正确性、合理性、完整性负责。 e.对原材料工艺消耗定额存在计算方法或数值错误,造成浪费或损失现象负责。 f.对由于工艺设计不合理,造成不良影响负责。 g.工艺部部长对本部门方针目标未及时展开、检查、诊断、落实负责。 h.对在工艺技术上发生失、泄密现象负责。 i.工艺部协助生产总调度工作,对总调度布置的工作负责。

学校各岗位职责说明

校区各岗位职责 一、行政前台岗位职责 1、严格遵守学校的各项规章制度;遵守办公时间。提前十分钟到岗,不得迟到,早退;因病,因事不能按时上下班或外出时,必须事先请假。 2、行政前台必须身着统一服饰,佩戴工作牌,外表整洁、庄重、精神饱满、彬彬有礼、主动热情、使用文明用语,无论任何情况不得与家长发生争吵或态度生硬。交谈时应始终面带微笑;工作时要集中精力,紧凑有序,不脱岗,串岗,聚堆聊天。外出工作要向领导报告,说明工作容和去向。 3、服从各级领导安排,听从指挥,按时、优质地完成各项工作任务; 4、前台接待 4.1前台到访接待:先问清对方来访原因,根据情况快速做出判断对其进行接待,并做好相关记录。工作时禁止做一切与工作无关的事情(包括吃零食、长时间拨打私人、看与工作无关的书籍等),精神饱满地做好前台到访接待工作。上班时间若有其他学校的推销人员上门推销,应婉转拒绝,告知上班时间在学校推销,会影响他人工作。 4.2接待:接听时,应先说“您好,呼吸作文”。接听时使用文明礼貌用语,并记录信息及时转告相关人员(注:不可随意将校长联系透漏给他人)。 5、前台等电子设备,若设备发生故障可以先自行检查,若无法维修,直接联系供货商或外部维修单位,排除故障。 6、每日下班时,发票单据,重要文件要妥善保管,物品文具收拾妥当,前台电子仪器电源全部关闭,桌椅摆放归位,人走关灯,不留隐患。 7、平时应保持一楼大厅、家长休息区及一楼卫生间等办公场所整洁,卫生要定期进行打扫,垃圾袋及时更换。 7.1 门窗整齐,无乱贴物,无灰尘,无污迹,无损坏。 7.2 咨询台,办公桌面、马桶及洗手池触手无尘。桌椅,办公用具摆放有序。 7.3 地面无纸屑,无烟头,无污迹,无杂物。 7.4 无卫生死角,墙壁无灰尘,无乱贴物。 8、办公用品与学校设备管理 8.1每月工作日的最后一天盘点办公用品库存,当库存量不足时填写《办公用品采购申请单》,审核确认后方可购买。 8.2对已购回的办公用品做好登记存档,并对办公用品的领用、发放、出入库做好登记。(办公用品领用需填写《办公用品领用登记表》) 8.3 建立办公用品管理台账,保证账物相符 8.4 负责复印机、计算机的管理、使用和维护;设备保修程序如下: 8.4.1 电脑设备报修 填写设备报修单,向前台进行报修,能修理好的继续使用,如不能修好按规定进行更换要报修的物件。 8.4.2 办公设备报修 8.4.2.1员工管理围的办公设施包括工作桌椅损坏,由管理人员以书面方式向前台报修。 3.4.2.2前台接到报修后应到现场核实办公设备损坏情况,及时联系供货商前来维修。修复后,行政前台应对维修结果进行确认。 9、固定资产管理 9.1 对所有固定资产进行编号、整理、汇总、登记,定期对固定资产进行盘点。 9.2 及时向学校领导人上报损坏的固定资产,申请采购新的固定资产,新添置的固定资产要及时登记入册。 10、监督记录员工每日考勤情况、不允许作假包庇 考勤记录包括每日上下班打卡记录(迟到);请假(事假、病假)记录;旷工记录;出差记录;出入记录等等。每月10号之前将上一个月的考勤记录统计好后交给校长审核,13日之前将核算好的工资表交校长审核。 11、学校招聘 11.1进行人员招聘,包括招聘信息发布、简历初步筛选(筛选后简历交给上级进一步筛选)、通知人员面试、

物业公司各项目部员工岗位职责汇编

各项目部员工岗位职责 (项目部岗位职责汇总) 一、项目部 项目经理 在公司总经理的领导下,组织员工对住宅区物业实施规范化管理,对公司总经理和业主负责,具体岗位职责如下: ?遵守国家法律、法规,熟悉有关物业管理相关政策,认真贯彻执行公司各项指令和各项规章制度,传达并执行上级主管部门下达的各项文件精神。 ?熟悉掌握所辖物业的各方面情况,包括设备设施、电力、管网设置状况及运行情况;项目业主及使用人的基本信息。 ?对公司下发到项目部的各类型资产负责管理和使用。在项目部内部要指定一位资产管理负责人,令其对项目部资产进行登记出入库,并定期检查资产管理负责人的工作情况。 ?对各类资料包括工程技术图纸、设备设施资料、开发商交接资料及业主资料等负有管理职责。特别是对重要的合同、协议、工程验收、技术图纸等资料及与开发商和有关业务单位签署的重要文件,应进行详细登记存档,并明确管理人、交接人和责任人,同时上报公司总部备案。 ?管理的档案资料应注明文件的名称、标题、交接日期、数量、性质等,并定期对档案资料进行查验,出现问题及时进行处理并上

报公司总部

。 ?协调外围各业务单位的关系,如办事处、街道居委会及供水、供电、供气等,做好沟通、联系和协调工作,出现问题及时处理。?领导和组织全体员工做好项目部的管理工作,圆满完成公司交办的各项任务指标。在工作中注重工作方法,充分激励和调动员工的工作热情,发挥员工的主动性、创造性。 ?建立健全各项管理制度,并对各项制度的执行情况进行监督指导,做好日常性的工作检查,每天对项目进行至少一次的巡视并上报工作日志。 ?制定本部门工作计划并组织实施,定期检查计划落实情况。教育员工牢固树立“心贴心服务,零距离管理”的服务理念,提高服务意识和服务水平。 ?组织好定期的物业管理费等应缴费项目的收费实施工作,保证项目的正常运行。 ?加强商业网点的管理,定期检查并汇报各项经营业务的管理情况。 加强社区文化建设,组织业主开展丰富多彩的娱乐活动,活跃社区文化生活。 ?做好业主委员会的协调与管理,负责定期向小区业主委员会汇报工作。 ?完成公司总部领导交办的其他工作任务。 项目行政文员(非政府及事业单位物业项目可由客服员兼任) ?负责对本项目内各类文件的起草、拟定、打印、校对及呈报。对

院团委部门设置及岗位职责

院团委部门设置及岗位职责学生团委副书记 1、协助团委书记和副书记及团委老师做好党组织和上级团委的指示、决议、通知的传达工作,关心团员青年的思想、学习、工作、生活,听取团员意见,发挥桥梁纽带作用。 2、传达团委书记和副书记及团委老师的指示精神和决议,研究和布署团委的各项学生工作任务。服从团委书记和副书记及团委老师的领导,做好对其他学生组织的监督、指导工作。 3、参与团委学年工作计划的制定、重大活动的组织决策、总结工作。经常向团委书记和副书记及团委老师反映情况,汇报和请示工作。 4、及时了解全院团员的思想动态和实际困难并及时向团委书记和副书记及团委老师反映情况。针对团员青年的实际思想动态,向团委书记和副书记及团委老师提出对策建议。 5、负责做好院团委青年志愿者活动及社会实践工作,经常性开展活动,督促和指导青年志愿者联合会的活动,定期向负责老师汇报活动情况。 6、做好各团总支年度考核工作及模范团干、优秀团员的评比工作。 7、当团委书记、副书记或团委老师不在时,经授权,履行相关职责,主持院团委的日常工作,负责各部门的工作部署,协调各部门间的关系以及部门成员间的关系

团委办公室 团委办公室是处理日常事务的办事机构,以制度建设、考核管理、文件收发等工作为常规工作模式,保证院团委与各有关组织和单位在工作上、信息上的密切交流。具体职责如下: 1、负责起草院团委工作计划和撰写相关工作总结材料; 2、负责管理办公室,安排院团委学生会学生干部值班,协调各部门工作并督促、检查学生干部工作; 3、负责文件的印发、归档、立卷工作;做好院团委办公用品、报刊资料的领取、订阅、购置工作;来信、来函的处理和来访的接待工作;做好院团委办公室的安全维护工作; 4、负责团内外请示、报告、问询等事宜的转呈、催办和答复工作; 5、负责公章保管,院团委的固定资产,低值易耗品的登记、领取、管理和维修工作; 6、负责会议工作,做好院团委各类会议的通知、签到、记录和会议纪要的整理工作,负责院团委文件、通知的分发与张贴工作; 7、负责院团委信息工作的正常运行,做到及时准确的上情下达,下情上报; 8、承办院团委书记、副书记交办的其他工作,并及时向书记、副书记汇报工作完成情况。 团委组织部

物流运输集团公司岗位职责汇编

办公室职责 一、部门职责 1、上级来文登记、转呈和归档管理。 2、公司文件的草拟、印发及归档管理。 3、审核、批转各科室的请示报告及回复。 3、公司综合性会议的组织、安排、记录。 4、公司自用车的管理。 5、公司印章的管理。 6、公司领导办公室、会议室的管理。 7、公司人员的考勤和劳动纪律。 8、公司人员的劳动人事管理及驾驶员以外公司人员的工资发放。 9、对外接待工作。 10、公司重大活动及庆典的组织安排布置。 二、主任职责 1、负责公司行政会议的准备、组织工作。 2、负责审核或组织起草以公司名义印发的文电。 3、负责研究、审核各科室的请示、报告,提出批转意见报公司领导审批。 4、根据领导指示组织协调有关科室工作,确保上传下达。 5、负责督促检查各部门对公司安排部署各项工作的贯彻落实情况,并及时反馈、报告。 6、负责做好经理办公会议记录,必要时编发《会议纪要》。 7、负责组织值班及相关工作。 8、管理和正确使用行政印章和开据信件。负责调度自用车,保证安全行驶。 9、负责办理公司领导交办的其它工作。 三、文秘职责 1、负责公司公务应用文件的起草、校对、打印、分发工作。 2、负责所有来文、来电、经济合同等相关文字资料的登记、分类、归档、查阅、

借阅、保管工作。 3、各种会议的通知及领导交办的其它工作。 四、通讯员职责 1、负责经理、书记办公室卫生打扫及内务整理工作。 2、外部来客的接待工作。 3、领导班子报刊及各种文件的发送。 4、各种会议的前期准备及会议服务。 5、领导交办的其它工作。 6、按月及时交纳各项通讯费用。 五、人事干事职责 1、建立人事管理档案。 2、掌握人员动态,编制定员方案。 3、依法及时准确办理职工的转正、定级、升级、工作调动、离退休等手续。 4、每月汇总职工考勤,及时填报各项报表,每月20 日前向财务科提供工资变动通知单。 六、自用车司机 1、执行调车命令,按时出车,搞好服务,完成任务。 2、遵守交通规则和各项安全制度,保证行车安全。 3、爱护车辆设备,做好例保,保持车辆整洁,机车完好,灵敏有效。 4、坚守岗位,遵守劳动纪律和考勤制度,搞好内外团结协作。 财务科职责 一、部门职责 1、掌握本单位的经营情况,贯彻落实各项会计制度,监督生产经营活动,为公司领导提供财务分析,服务领导决策。 2、按规定做好成本核算,严格控制营运间接费用和非生产性开支,按照公司规定执行报销制度,编制成本费用报表

学校各岗位职责

学校各岗位职责 学校各岗位职责 教导主任工作职责 教导主任是校长的参谋和助手,在校长的领导下负责学校的教学和教务组织管理工作,其责任是: 一、协助校长贯彻执行党的教育方针,按教育规律办事,制定和组织实施学校的工作计划,经常督促、检查、定期总结。 二、组织管理好全校教学任务的完成 1、要掌握各科教师贯彻执行新课标和教学计划的情况。有计划、有目的参加教研活动,指导检查教师的教学工作。 3、抓好教学质量监测工作,可通过平时监测,进行质量分析, 进一步了解学生学习情况,从而提高教学质量。 4、加强对教学研究的指导工作,可通过讲座、学习教学理论、 举行专题讨论,专题研究等方法达到提高质量的目的。 5、加强对教育科研的管理,在校长的指导下,规范科研工作, 达到科研促教研的目的。 三、管理学生的体育卫生保健工作 1、抓好体育课,课间操、眼保健操工作。 2、抓好学生的卫生常识教育,培养良好的卫生习惯,帮助医务 室建立和健全卫生保健制度,建立学生健康卡片,保证学生视力。 3、掌握学生每周活动总量,防止负担过重,保证学生有足够的 睡眠时间。

4、组织落实学生课外活动,发展学生个性与特长,培养发展全 面人才。 四、制定教师业务提高计划,检查教师进修情况,注重培养教学骨干,督促教师完成继续教育学习。 五、完成教务工作 1、根据教学计划要求,妥善安排教学,科学地安排作息时间表 和课程总表,保证学校的正常教学秩序。 2、负责组织招生,新生入学的编班,做好学生的出勤、监测、 奖励和学籍管理工作,做好毕业班的复习考试工作。 3、建立落实各种教学责任制,建立教务工作档案。 4、经常检查、指导各室工作, 5、体育器材等教学设备的管理和使用,资料的收集和保管工作。 辅导员工作职责 1、制定并落实学校的.德育工作、少队工作计划、并及时进行总结。 3、负责良好校风、校训、校纪、班风的建设,检查和评比。 4、负责全校纪律、卫生工作的管理,检查和评比。 5、负责制定学生的思想品德方面的奖励制度。 6、负责校内外劳动和各项活动的组织安排。 7、负责对班主任工作的指导、支持与评定,加强对班主任队伍 的管理和培训。 8、加强与家教,社会教育团体的联系,掌握学生思想发展的脉 搏和动态,实施可行的教育措施。 9、认真完成学校领导布置的各项任务。 10、组织音、体、美学科教师开展文体活动。

(完整word版)公司岗位职责汇编.

公司岗位职责汇编河南文钧房地产开发有限公司 公司岗位职责汇编 岗位是组成公司管理的每一个部件,针对每一个岗位都必须有一份岗位描述。 一、总经理 岗位职责: 1、本职工作:组织、实施、领导公司的正常运作,使公司获得经济效益和社会效益。 2、总经理对董事长负责,行使下列职权: *主持公司的生产经营管理工作,组织实施董事长旨意; *组织实施公司年度经营计划和投资方案; *审订公司内部管理机构设置方案; *审订公司的基本管理制度; *制定公司的具体规章; *提请或者解聘公司副总经理; *公司章程和董事长授予的其它职权。 二、综合企业管理部 综合企业管理部人员分配:办公室主任、人事助理、行政文员、车队长、司机、后勤 岗位职责: (一办公室主任

1、为企业提供合格的人才和人力,并维持良好的公司办公秩序及行政事务管理。 2、负责编写公司人事行政管理制度并监督执行。 3、组织统筹公司各部人力招聘与聘用事务性工作。 4、协助公司各部对人事、行政工作方面的咨询,配合解决处理工作。 5、负责编写公司人事、行政、月、季、年工作计划及总结。 6、组织、策划公司的企业文化建设,增强公司凝聚力,员工归宿感。 7、统筹各部门员工,制定公司的人力预算。 8、依照公司薪酬制度新进员工办理定级及薪金评核工作。 9、依照公司制度对试用期满的员工进行评述,并办理薪资确认及通知有关部门工作。 10、根据奖惩制度,调节员工工作积极性和工作潜力。 11、负责公司的人事、行政对外事务。 12、负责公司及本中心的信息资料档案管理督导工作,保证重要文件、资料的保密不外泄。 13、负责抓好公司员工的思想动态、精神文明、道德教育及职业操守工作,稳 定和提高公司员工队伍素质等企业文化建设工作。 14、积极主动的完成总经理临时安排的其它工作任务。 (二人事助理 1、协助制订、监督、执行公司的人事方针、政策及制度。

学院各部门工作职责

学院各部门工作职责 一、党政办公室工作职责 1.负责处理学院党政工作的日常事务。 2.负责党政各项重要会议的组织筹备、记录和会议纪要的拟稿工作。 3.负责党政重大工作及活动的组织、安排及宣传工作。 4.负责组织起草党政工作计划、总结、报告、学院领导重要讲话,起草和审核以学院名义发送的各种公文;协调和组织有关部门拟定全校性的规章制度、有关专项性文件和文稿。 5.负责文电、文印处理工作及党政印章和介绍信、证明信的使用和管理工作;负责各处室、系部印章的审核、刻制工作;负责全院综合档案管理及保密工作。 6.负责党委会、院长办公会及党政领导班子联席会议所议定事项的督查督办工作;负责学院信息的收集、统计和分析工作,整理和记录学院大事记,负责组织编撰学院校史。 7.负责国际交流合作工作及对外联络接待工作;负责校友会日常工作。 8.负责学院校园安全稳定工作及信访工作。 9.负责制定全院作息制度、安排全院节假日放假及院机关节假日值班等有关工作;负责公务用车的调配使用、维修和安全管理工作。 10.完成院领导交办的其他工作。 二、纪检监察审计处工作职责 1.在学院党委和纪委的领导下,负责学院党的纪律检查、行政监察及经济责任审计日常工作。 2.负责学院党风廉政建设的组织、协调工作;负责学院党风党纪教育、廉政文化教育和行政法规教育。 3.受理对学院各单位的党组织、党员和监察对象违反党纪政纪的揭发、检举、控告、申诉,并进行调查,按照管理权限进行处理。

4.对学院“三重一大”事项决策过程进行监督,参与学院大宗物资采购、重大工程项目招投标、人员招聘、干部选拔、招生等事项的全过程并实施监督。 5.负责对学院及所属单位各项收费项目进行监督检查。 6.负责学院及所属单位的财务计划、预算执行情况和决算的审计;负责学院基建和修缮工程预算、决算审计;学院国有资产的购置管理及使用效益审计;对学院所属单位科研经费管理和使用审计。 7.对院办企业单位的财务收支及效益进行审计;负责院办产业年度资产、负债、损益报表及关停并转时清产核资结果审签。 8.负责学院部门行政负责人、企业法定代表人的经济责任审计。 9.承办学院领导和上级纪检、监察机关和审计机关交办的其它工作任务。 三、机关党总支工作职责 1.宣传和执行党的路线、方针、政策以及上级党组织和学院党委的决议,在院党委的领导下,负责制定总支工作计划,并认真组织实施。 2.健全党内生活制度,严格党的“三会一课”等组织生活,做好民主评议党员工作和“创先争优”活动,切实加强对党员的管理和监督。 3.坚持中心组学习制度,负责组织开展党总支、党支部的政治学习活动,搞好机关党员、干部和教职工的政治理论学习,提高机关干部职工的政治理论素养。 4.加强党总支委员会的自身建设,发挥好政治核心作用。抓好总支所属党支部班子的组织建设、思想建设和作风建设,指导党支部换届选举工作。 5.指导机关各党支部做好对入党积极分子的教育、培养、考察和发展党员工作。 6.认真贯彻落实党风廉政建设责任制,开展党风党纪教育,抓好党内监督及机关党员干部的廉洁自律工作。 7.加强对机关支部组织的领导,支持他们依照各自章程独立开展工作。 8.做好机关职工的思想政治工作,了解和关心教职工生活、工作和学习情况,反映群众的意见,帮助群众解决实际困难。 9.完成上级和院党委交办的其他工作任务。

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