首都市民卫生健康公约

1.合理膳食——食物多样搭配，减油减盐减糖

2.文明用餐——倡导公勺公筷，拒绝食用野味

3.科学健身——坚持体育锻炼，保持健康体重

4.控烟限酒——遵守控烟条例，切勿过量饮酒

5.心理平衡——理解包容乐观，家邻同仁和睦

6.规律作息——保证充足睡眠，减少视屏时间

7.讲究卫生——坚持刷牙洗手，定期清洁居室

8.知礼守礼——掌握健康礼仪，社交距离适宜

9.注重预防——定期参加体检，及时有序就医

10.保护环境——节约公共资源，垃圾分类投放

例谈公约的写作要点

例谈公约的写作要点导读：本文例谈公约的写作要点，仅供参考，如果觉得很不错，欢迎点评和分享。例谈公约的写作要点口黄高才刘会芹公约是指某一社会组织或行业成员为了维护公共利益，保证正常的生活、工作或学习秩序，在自觉自愿的基础上经过集体讨论，达成一致意见后共同约定大家都要遵守的行为规范。公约是参与制定的单位和个人共同信守的行为规范，它对于维护社会秩序、促进安定团结、加强社会主义精神文明建设有着重要的作用。我们在新闻中常听到的“国际公约”中的“公约”与本文所讲的公约虽然文字相同，内容实质却差异很大。我们在此对其不作讨论。一、公约的特点 1．约定性。公约的最大特点是由同一行业的各个单位或者同一集体的个人为了维护大家的共同利益而相互约定的，其中应该遵守的事项都是经过大家讨论和协商后一致认同的。 2．自律性。公约不是由权力机关或管理部门规定的，而是由角色相同或相近的社会组织或个人根据特定圈子的实际情况约定的，表达了大家共同的意愿，有一定的民间特色。公约不是法律和法规，对

参与者只有道德约束力，没有法律效力。公约是在大家的集体监督和相互监督之下发挥作用的。公约一经订立，就是订约人的行为和道德规范，每个人都有履行公约的义务，违反了就要受到大家的谴责。与此同时，每个人都有以公约为准则监督他人的义务，以保证公约发挥其应有的作用。 3．认同性。公约的条款必须取得大家的一致认同，没有获得大家一致认同的条款不能写进公约。 4．灵活性。公约的条款应涉及那些具体内容，要根据实际情况灵活掌握，以真正能够发挥作用为前提。 5．普适性。公约的适用范围十分广泛，大到一个行业，小到一个班组，甚至住在同宿舍的几个人，都可以根据需要制定大家应该信守的公约。公约的分类常见的公约大致可以分为两类：一是行业公约，即一个行业为了加强本行业的职业道德，保护公平竞争，由行业协会出面主持制定的公约，如《北京市建筑装饰协会行业公约》。二是基层单位公约。这类公约是指各类社会基层单位的成员集体议定，相约共同遵守的一些约定，如一个班级的成员或一个宿舍的成员共同约定的公约等。公约的写作要点公约由标题和正文两个部分构成。 1．标题公约的标题有三种写法：一是由适用范围+文种构成，如《班级

中共北京市委关于贯彻落实《公民道德建设实施纲要》的意见

中共北京市委关于贯彻落实《公民道德建设实施纲要》的意见【法规类别】机关工作综合规定【发布部门】北京市政府【发布日期】2001.12.27 【实施日期】2001.12.27 【时效性】现行有效【效力级别】XP10 中共北京市委关于贯彻落实《公民道德建设实施纲要》的意见（２００１年１２月２７日）为贯彻落实中共中央《公民道德建设实施纲要》，结合北京实际，提出如下意见：一、把公民道德建设放在突出位置，切实抓紧抓好１、充分认识公民道德建设的重要意义。北京作为首都，作为全国的政治中心和文化中心，公民道德水平高低，城市文明程度如何，至关重要。党的十一届三中全会特别是十四届六中全会作出《关于加强社会主义精神文明建设的若干重要问题的决议》以来，在以江泽民同志为核心的党中央领导下，北京市以邓小平理论为指导，坚持“两手抓、两手都要硬”的方针，紧紧围绕经济建设这个中心，围绕“建首善、创一流”的目标，抓住国庆５０周年、迎接香港回归、迎接澳门回归、建党８０周年、申办奥运会、举办

大运会等有利契机，大力开展热爱党、热爱祖国、热爱首都的思想教育，开展以“讲文明，树新风，争做文明北京人”为主题的一系列群众性精神文明创建活动，积极宣传和实施《首都市民文明公约》、《首都市民文明守则》和“四要四不要”行为规范，倡导科学、文明、健康的生活方式，深入揭批“法轮功”，广大干部群众的首都意识、首善意识明显增强，市民文明素质、城市文明程度明显提高。面对新世纪、新形势、新任务、新要求，首都公民道德建设还有许多不适应的地方；距离“建首善、创一流”的目标，还有不小的差距；在城市文明程度和市民文明素质方面，还存在不少亟待解决的问题；完成“建设新北京、办好新奥运”的任务，还有大量艰苦、细致、扎实的工作要做。从现在起到２００８年，是北京高标准、高质量地完成奥运会筹备工作，成功举办第２９届奥运会的关键时期；是完成“十五”计划、实施“新三步走”发展战略，把北京建成现代化国际大都市的重要时期。在新的历史条件下，按照中央《公民道德建设实施纲要》的要求，结合北京实际加强公民道德建设，把依法治国与以德治国、法制建设与道德建设紧密结合起来，逐步形成与发展社会主义市场经济相适应的社会主义道德体系，在实践中确立相应的道德观念和道德规范，对促进首都改革、发展、稳定，出色完成“建设新北京、办好新奥运”的任务和实现北京可持续发展战略目标，具有重要的现实意义和深远的历史意义。２、首都公民道德建设的指导思想、基本原则和总体思路。指导思想：以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论为指导，全面贯彻江泽民同志“三个代表”重要思想，坚持党的基本路线、基本纲领，在全市人民中牢固树立建设有中国特色社会主义的共同理想和正确的世界观、人生观、价值观，树立首都意识，在全社会大力倡导“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”２０字基本道德规范，努力提高首都公民道德素质，促进人的全面发展，培养一代又一代有理想、

北京市卫生计生委关于印发《北京市高层次创新创业人才支持计划卫

北京市卫生计生委关于印发《北京市高层次创新创业人才支持计划卫生领军人才支持项目实施方案》的通知【法规类别】卫生机构与人员【发文字号】京卫组人字[2017]48号【发布部门】北京市卫生和计划生育委员会【发布日期】2017.06.19 【实施日期】2017.06.19 【时效性】现行有效【效力级别】XP10 北京市卫生计生委关于印发《北京市高层次创新创业人才支持计划卫生领军人才支持项目实施方案》的通知（京卫组人字[2017]48号）市医院管理局，各区卫生计生委，委各直属单位：根据北京市人才工作领导小组办公室《关于印发〈北京市高层次创新创业人才支持计划卫生领军人才支持项目实施办法〉的通知》（京人才办发〔2017〕4号，简称《实施办法》），我委制定了《北京市高层次创新创业人才支持计划卫生领军人才支持项目实施方案》（简称《实施方案》），现印发给你们。请各单位按照《实施办法》和《实施方案》要求，认真组织本单位“高创计划”卫生领军人才支持项目申报工作。各单位要对申报人资格、条件进行认真的审核把关。《申

报表》一式四份，纸质版请于6月21日前报送市卫生计生委组织人事处，电子版同时报送邮箱：bjwszzc1314@https://www.360docs.net/doc/1214357468.html,。北京市卫生和计划生育委员会 2017年6月19日北京市高层次创新创业人才支持计划卫生领军人才支持项目实施方案为做好“北京市高层次创新创业人才支持计划”（简称“高创计划”）卫生领军人才遴选支持工作，根据《＜北京市高层次创新创业人才支持计划＞实施办法》和《北京市高层次创新创业人才支持计划卫生领军人才支持项目实施办法》，结合卫生系统高层次人才队伍建设实际，制定本方案。一、基本原则（一）择优选拔 “高创计划”卫生领军人才依托市卫生系统高层次卫生技术人才队伍建设工程（简称“215工程”）和市属医院“登峰计划”，按照入选条件相当，培养目标递进的原则，从已完成“215工程”学科带头人、学科骨干培养计划及“登峰计划”培养项目的人员中遴选优秀人才，作为“高创计划”卫生领军人才人选。（二）分步对接

施工现场环境保护体系修订稿

施工现场环境保护体系公司标准化编码 [QQX96QT-XQQB89Q8-NQQJ6Q8-MQM9N]

施工现场环境保护体系目录

施工现场环境保护体系 1.总则 1、为贯彻落实《中华人民共和国环境保护法》，减少或防止对自然环境的破坏和污染，保护和改善环境，满足环境保护方面法律法规的要求，特制定。 2、环境保护管理的依据是：国家、行业及地方的有关法律、法规、标准；上级的有关规定；设计文件。 3、环境保护工作遵循“预防为主，防治结合”、“谁污染谁治理”、“强化过程控制”的原则，实施“纵到底，横到边”的管理体系。 2.管理方针、目标方针:全面规划，合理布局，预防为主，综合治理，强化管理。把环境保护的好坏作为工程是否创优的重要标准，严格贯彻执行“谁污染谁治理，谁破坏谁恢复”的环保原则。目标：围绕“四节一环保，管理加运营”的基本原则，通过强化管理，达到“节水、节地、节能、节材”的管理目标。坚持做到“少破坏、多保护,少扰动、多防护,少污染、多防治”,使环境保护和水土保持监控项目与监控结果达到设计文件及有关规定,教育培训率100%,贯彻执行率和覆盖率达100%。 3.组织机构与主要职责环境保护领导小组组长：范海波副组长：郭永富彭超远组员：赵树科陈振伟林磊王建辉蒲禹廷郭永彪

主要职责环境保护领导小组 1、贯彻执行党和国家的环境保护方针和政策，将各上级单位部门的环境保护精神、文件及时传达给全体职工，并组织职工认真学习； 2、制定本经理部的环保制度和措施； 3每月至少召开一次会议，汇总本项目经理部的各类环保信息，发现环境保护问题及时制定整改措施，并将措施落实到人。环保小组组长 1、对施工现场环境保护工作负总责。 2、制定和签发本项目环保实施性计划。 3、领导和带头贯彻执行国家、行业、环保政策法规，保证环保管理体系有效运行。 3、分解施工现场环境保护目标，并责任到人进行实施。确保体系有效运行。 5、组织对下检查和指导工作，深入现场认真调查和收集环境保护好的做法，并在本项目推广应用。小组成员 1、严格执行国家环境保护法律、法规和当地政府、业主及施工技术细则规定的强制性条款。 2、遵照执行北京市下发的有关环境保护的各项规章和指令，同上级和相关业务部门保持联系，对下做好环保指导和服务工作。 3、经常深入施工现场进行监督检查，发现问题及时纠正，对重大问题要及时上报。

2017年北京卫生计生事业发展统计公报-北京卫生计生委信息中心

十、中医服务 (20) 简要说明及主要统计指标解释 (22)

2017年，北京市医药分开综合改革实施取得重大阶段性成果。分级诊疗制度建设成效显现，医药费用总体平稳，居民就医体验得到提升。公共卫生屏障日益牢固，妇幼和精神卫生管理不断完善，中医药事业发展稳步推进。首都卫生计生事业紧紧围绕首都城市战略定位，突出改革创新，突出健康管理，突出疏解协同，切实回应群众的健康需求，为首都率先全面建成小康社会、加快建设国际一流的和谐宜居之都奠定更加坚实的健康基础。一、卫生资源（一）医疗卫生机构总数 2017年，全市医疗卫生机构数达10986家，其中医疗机构10843家（含118家三级医疗机构、163家二级医疗机构以及649 家一级医疗机构），其他卫生机构143家。与上一年比较，医疗卫生机构增加349家，其中：医疗机构增加352家（社区卫生服务中心（站）增加69家），其他卫生机构减少3家（见表1）。 732家医院按经济类型分：公立医院252家，民营医院480家。其中，713家地方医院按经济类型分：公立医院233家，民营医院480家；按床位数分：100张床位以下医院510家，100-199张床位医院71家，200-499张床位医院58家，500-799张床位医院 34家，800张及以上床位医院40家。 1

3 （二）卫生人员总数 2017年，全市卫生人员数达34.6万人，与上一年比较，卫生人员增加1.5万人，增长4.7%。在卫生人员总数中，卫生技术人员27.7万人，其他技术人员17391人，管理人员20160人，工勤技能人员28345人，乡村医生和卫生员3247人。卫生技术人员中，执业（助理）医师10.6万人，注册护士12.3万人。与上一年比较，卫生技术人员增加1.2万人，增长4.6%（见图1）。 2017年每千常住人口卫生人员16.0人；每千常住人口卫生技术人员 12.8人；每千常住人口执业（助理）医师 4.9人；每千常住人口注册护士 5.7人。（三）医疗机构床位数 2017年，全市医疗机构编制床位总数达127845张，比上一年增加2804张，增长2.2%；其中：医院编制床位总数达117867张（占全市的92.2%），比上一年增加2924张。社区卫生服务中心编制床位总数达6528张（占全市的5.1%），比上一年减少了

城市市民文明公约

城市市民文明公约 1.概述城市市民文明公约是我国首都、各省省会以及其他城市的工会、共青团、妇联会等党领导下的群众组织、团体，号召城市市民共同遵守一定的道德规范和准则时，所用的一种应用文样式。这种公约多由几个组织制定，在举行“全民文明礼貌月”活动总结表彰大会上由群众组织负责宣读，而后在报纸上发表，在电台广播；有的还印成单页，贴在市民家庭和各机关、团体的办公室内。 2.写作要点：（1）城市市民文明公约虽由几个团体发起，但是在形成文字之前，仍要充分发动群众认真讨论。通过各种形式，先请群众提出初步意见，然后由执笔人写成初稿。在定稿之前还要请群众代表逐条讨论，力求切实可行。（2）城市市民文明公约的内容要力求概括、明确，便于记忆，便于执行、督促和检查。文字应简洁，通俗、口语化。（3）要掌握城市市民文明公约的写作方法。这种公约只有标题和正文两部分。标题的“公约”二字之前要加“××市市民文明”几个字。正文的每个条文要用一句话明确地表达出来。范例首都市民文明公约 1.热爱祖国，热爱中国共产党，热爱社会主义制度，热爱首都，热爱劳动，同心同德干四化。 2.讲文明，讲礼貌，敬老爱幼，邻里团结，家庭和睦，不说脏话，不耍态度。 3.讲清洁卫生，不随地吐痰，不乱扔脏物，不乱倒垃圾，消灭蚊子、苍蝇、蟑螂、臭虫、老鼠。 4.遵纪守法，维护公共秩序，不打架斗殴，不起哄。 5.爱护山水林木，爱护文物古迹，爱护珍禽益鸟，爱护一切公共财物。 6.积极植树造林、种草栽花，美化、绿化首都。 7.破旧习，树新见，实行计划生育，婚丧事要简办，不赌博酗酒。

8.开展健康的文化体育活动，坚决抵制反动淫秽书画和录音录像。

北京市卫生健康委员会关于加强市区两级老年健康和医养结合服务指导中心建设工作的通知

北京市卫生健康委员会关于加强市区两级老年健康和医养结合服务指导中心建设工作的通知各区卫生健康委，经济技术开发区社会事业局：按照市卫生健康委《关于调整区级老年健康服务指导中心的通知》要求，各区卫生健康委重新调整了本辖区区级老年健康和医养结合服务指导中心（以下简称“指导中心”）。经市卫生健康委组织专家审核，确定北京老年医院为市级指导中心，北京市隆福医院等16家医疗机构为区级指导中心（名单详见附件）。现就加强市区两级指导中心建设有关事宜通知如下：一、加强组织领导，确保完成各项工作任务各指导中心要切实加强自身建设，由医院主要领导担任指导中心主任，分管院领导担任指导中心副主任，抽调精干力量组建专班，专人负责落实指导中心各项工作任务。要对照职能定位，完善综合协调、质量控制和持续改进、专业人才教育培训、老年健康研究、老年健康教育、老年综合评估、医养结合服务指导等岗位设置。要加强制度建设，促进指导中心规范、有序运行，实现可持续发展。二、加强辐射引导，充分发挥指导中心职能北京老年医院做为市级指导中心，要加强对16家区级指导中心的业务指导和技术支持，形成“1+16”的市区两级指导中心工作格局。各区卫生健康委要高度重视本辖区指导中心在老年健康和医养结合服务中的枢纽、平台作用，各指导中心同时承担医养结合培训基地职能；要加大投入，加强管理，不断完善区域内老年健康和医养结合服务业务指导网络，大力支持指导中心统筹协调、组织指导、示范引领辖区各类医疗机构、医养结合机构开展老年健康、医养结合等工作。三、加强绩效管理，提升老年健康和医养结合工作能力市卫生健康委将不断完善相关支持政策，健全工作机制，对市区两级指导中心实行绩效管理，对工作主动性不强，发挥作用不充分的指导中心将予以调整，不断提升我市老年健康和医养结合业务能力和服务水平，适应新时期积极应对人口老龄化工作需要。附件：市区两级老年健康和医养结合服务指导中心名单北京市卫生健康委员会 2021年1月15日附件：市区两级老年健康和医养结合服务指导中心名单一、市级老年健康和医养结合服务指导中心北京老年医院二、区级老年健康和医养结合服务指导中心东城区：北京市隆福医院西城区：北京市第二医院朝阳区：北京市第一中西医结合医院海淀区：北京市中关村医院丰台区：北京市丰台中西医结合医院石景山区：首都医科大学附属北京康复医院门头沟区：北京市门头沟区中医医院

2021礼仪主题教育活动方案

2021礼仪主题教育活动方案 2021礼仪主题教育活动方案1 地点：初一(1)班教室指导教师：李媛(班主任) 主持人员：赵若辰、杨宇澄参加人员：初一(1)班班主任李媛老师、副班主任宋东艳老师、初一(1)班全体同学以及校长、政教主任、初一年级各班班长和宣传委员等。一、指导思想以20__年北京举办奥运会为契机，努力贯彻执行《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》和《中小学开展弘扬和培养民族精神教育实施纲要》、《北京市民文明公约》等文件精神，加强对学生的养成教育、文明礼貌等传统美德教育，把《中学生守则》、《中学生日常行为规范》落到实处，体现素质教育的成果。对于中学生来说，学会反思周围的事物，反思自己的行为，能提高他们认识问题、分析问题的能力，促使他们形成高尚的思想道德并将其外化为良好的文明行为习惯，促使他们的自我意识不断向积极健康的方向发展，促进他们更快的成长。二、班会背景虽然学生从小在学校接受的是正面教育，有一定的辨别是非的能力，但受家庭和社会不良风气的影响，不文明、不礼貌、不道德的

现象屡有发生，许多学生在礼仪小节上仍存在着模糊认识。在全社会同心协力开展“我为奥运添光彩”活动之际，从我做起，从点滴小事做起，提高青少年文明素养已成当务之急。三、班会目的通过主题教育活动，对全班学生进行爱祖国、做主人、讲文明、懂礼仪、守公约、重细节等方面的教育，引导学生就自身之事、身边之事进行反思，提高他们的自检自纠意识，自觉规范自己的言行，从点滴小事做起，培养良好的习惯和品德修养，在班集体中营造“班荣我荣、我耻班耻”的正确的集体舆论氛围，争创文明标兵班。四、设计思想以“文明礼仪伴我行”为主题，以身边正反琐事为素材，以全体学生共同参与为原则，以中学生喜闻乐见的形式，查阅资料、学习讨论、自导自演，寓教于乐，从而明辨是非，达成共识。五、前期准备利用晨检和班会时间解析《中学生守则》、《中学生日常行为规范》，组织学_关于“____”的讲话和文明礼仪宣传材料等;针对学生轻视小事、忽略细节的问题，每日请1-2名善于观察身边小事，并能给予客观分析和恰当评价的学生发表自己的见解，帮助学生认识以小见大、因小失大的含义;搜集班内外的不文明现象，以随笔形式进行剖析，并于班会中交流，互相启发，自我教育;通过板报开设班级问题诊所，将同学们反映强烈的问题张榜公布，警示全班;与信息课整合分组制作文明礼仪小报、与政治课整合个人制作____小报，均在班内展示评选;围绕校园文明礼仪，以分组协商、自由结合、查寻编纂

北京市诊所备案管理办法(试行)

北京市诊所备案管理办法（试行）（征求意见稿）第一章总则第一条为做好诊所的备案管理试点工作，根据《医疗机构管理条例》以及《国家卫生健康委、国家发展改革委、财政部、人力资源社会保障部和国家医保局关于开展促进诊所发展试点的意见》（国卫医发〔2019〕39号）等法律法规和有关规定，制定本办法。第二条本办法所指的诊所，是指按照国家卫生健康委印发的《诊所改革试点地区基本标准（2019年修订版）》（以下简称《试点地区诊所基本标准》）备案设置的诊所。第三条本办法适用于按照国家和本市相关规定开展诊所发展试点管理的本市各区。第四条本办法所指的连锁诊所，是指由同一设置方举办，具备相同法人主体资格，法定代表人、类别、经营性质、服务方式和50%以上的诊疗科目相同，医疗机构名称中包含相同的识别名称，且在本市行政区域内3个以上地址开展执业活动的诊所。第五条北京市卫生健康委负责全市诊所的备案管理试点工作。各区卫生健康委负责本行政区域内诊所（含连锁诊

所）的监督管理工作。第二章备案和执业第六条诊所经所在地卫生健康行政部门备案并发放《医疗机构执业许可证》后可开展执业活动。各试点区不对诊所设置进行规划限制。第七条举办诊所应当同时具备下列条件：（一）个人举办诊所的，应当具有临床或口腔类别《医师资格证书》并经注册后在医疗、预防、保健机构中执业满五年，且具有中级以上职称；法人或者其他组织举办诊所的，诊所主要负责人应当符合上述要求；（二）符合《试点地区诊所基本标准》；（三）诊所名称符合《医疗机构管理条例实施细则》的相关规定；（四）具备信息系统，可记录并上传诊疗信息；（五）能够独立承担民事责任。《医疗机构管理条例实施细则》规定不得申请设置医疗机构的单位和个人，不得举办诊所。第八条本市诊所备案实行电子化备案管理。诊所提出备案的，应当通过电子化注册管理平台提交下列材料：（一）诊所备案基本信息；（二）诊所法定代表人和主要负责人身份证明；诊所主

公约写作及范文

公约写作及范文一、公约的含义、特点和类型公约的含义公约是社会组织或团体为了维护公共利益，通过讨论、协商所制定出的，约定大家共同遵守的规则。需要说明的是，通常国际上由若干国家共同缔结的多边条约，也叫公约，如联合国通过的《公民权利和政治权利国际公约》。这是一种用来维护国际生活的正常秩序和国与国之间的正常关系的国际性文书，不在我们所讨论的范围之内。我们所说的公约主要是指在国内一定范围内使用的、带有公共性和督促性的文书。公约是参与制定的单位和个人共同信守的行为规范，它对于维护社会秩序、促进安定团结、加强社会主义精神文明建设有着不可低估的作用。公约的特点 1．公众约定性约定性是公约的突出特点之一。公约虽有约束性，但它不是有关治理部门制定的强制性的法规，而是订约单位或订约人自愿协商缔结公共约法。它一般不产生于行政治理部门，而是产生于社会团体或民众之间，有一定的民间特色。它不是正式的法律和法规，对参与者只有道德约束力，没有法律效应。

2．长期适用性公约所涉及的内容一般都具有长期的稳定性，因而公约也具有长期适用性，不会在短时间之内就因为时过境迁而成为废文。制定公约时应该充分考虑到这一点，要选择大家共同关心的、有长期意义的原则性事项写入公约。假如发现原有的公约已经过时，则要讨论制定新的公约来取代它。 3．集体监督性公约一经共众认定，就是订约人的行为和道德规范，每个人都有履行公约的义务，不得违反。同时，它也是人们互相监督的依据，每个人也都有以公约为准则监督别人的义务。一旦发现有违反公约的行为，大家都有权进行批评和谴责。4．基本原则性公约的内容在多数情况下都是一些基本道德准则和精神文明建设的原则要求，一般不涉及具体的行动方法和实施措施，不像细则那样详尽具体，因而公约大多短小精悍。公约的类型 1．部门公约这里所说的部门不是行政治理部门，而是群众社团、民间组织，如消费者协会制定的消费公约，爱国卫生委员会制定的卫生公约等。下面这篇首都精神文明建设委员会制定的《首都市民文明公约》就属这种类型：为加强首都社会主义精神文明建设，进一步提高首都市民素

北京市卫生局关于启用《北京市社区精神卫生个人健康档案》的通知

北京市卫生局关于启用《北京市社区精神卫生个人健康档案》的通知【法规类别】卫生综合规定【发文字号】京卫疾控字[2009]63号【发布部门】北京市卫生局【发布日期】2009.06.29 【实施日期】2009.07.01 【时效性】现行有效【效力级别】XP10 北京市卫生局关于启用《北京市社区精神卫生个人健康档案》的通知（京卫疾控字〔2009〕63号）各区县卫生局：随着北京市社区精神卫生服务范围逐步扩大，精神疾病预防控制工作内容也逐渐增多，原有的社区精神病人登记卡和随访记录卡设计内容已明显不适应当前精神疾病管理的需求，而且目前我市登记在档的重性精神疾病患者的档案资料尚没有完全实行计算机网络化系统管理，致使精神疾病防治人员工作强度大、效率低，数据准确性得不到有效的保障。为此，市卫生局和北京市精神卫生保健所（以下简称市精保所）组织各区县精保所相关人员对原卡片内容进行了重新修订，更名为《北京市社区精神卫生个人健康档案》。

按照市信息办的整体规划，2009年社区卫生服务网络将覆盖全市，社区精神卫生信息管理网络系统也是其中重点工作之一，这将使北京市社区精神卫生信息管理工作水平得到进一步的提高。2009年4月26日，北京市经济和信息化委员会已对我市“精神卫生信息上报系统完善改造项目”复函（京经信委计[2009]17号），同意该项目实施。因此，为保证我市登记在档精神病人数据整理的完整性、准确性、及时性和有效性，按预定计划完善我市社区精神病人信息管理系统，决定从2009年7月1日起启用《北京市社区精神卫生个人健康档案》，并提出如下工作要求：一、培训工作 7月上旬，市精保所负责完成对全市社区精防人员的一级培训；区县精保所负责对本区县社区精防人员进行二级培训。二、数据转录、复核与补充 7月至8月，结合新中国成立60周年庆祝活动精神卫生保障工作部署，各区县要在组织社区专兼职精防人员做好对登记在档精神病人随访的同时，根据《北京市社区精神卫生个人健康档案》的填写要求，将原社区精神病登记卡和随访卡的信息抄录到《北京市社区精神卫生个人健康档案》上，并对缺少的信息及时复核、补充；对新发现和新发病病人完成建档工作，为后续将文本信息输机录入至新开发的“社区精神病人信息管理网络系统”做好充分的准备。三、计算机网络管理在全市启用“社区精神病人信息管理网络系统”之后，各区县要组织相关人员对登记在档病人的资料进行输机录入和数据统计分析，逐步完善对社区精神病人的信息监测及应急事件管理等功能。在完成系统安全加固后，最终将梳理的数据导入北京市新的社区卫生服务网络中。四、督导与考核

文明单位创建工作程序及工作要点

文明单位创建工作程序及工作要点一、申报阶段园区各单位、社会组织可在海淀园管委会官网重要通知栏（）和园区党建网站公告栏内（新网址为老网址为）下载相关申报表，按要求填报表格，自愿申报。二、启动实施阶段、召开动员大会。各单位申报文明单位后，要召开全体大会（也可结合公司工作会进行），对申报文明单位事项进行公开和动员，取得员工的支持。、建立组织机构。要成立由企业一把手、党组织负责人共同负责，党政各有关部门共同参与的文明单位创建工作领导小组及办公室，并规定领导小组相应职责及任务，专人负责。要将领导小组、办公室成员及职责以文件形式下发，向全体员工公开。、制定创建计划，健全制度措施。要根据文明单位标准，制定创建工作计划，并建立健全相应的创建工作制度、实施措施，进一步将创建工作制度化、规范化、长效化。、文明公示。要将本单位申请区文明单位情况向全体员工公示，对员工提出相关要求、自觉接受监督等，该公示应在公司内网或宣传栏上予以公开，一直公示到检查验收完毕，海淀区文明委表彰命名为止。、加强宣传。结合企业实际，采取宣传展板、宣传栏、网络展示、刊物报道等多种形式，发布组织机构、制度措施、文明公示，张贴《首都市民文明公约》、文明礼仪活动、文体活动、社会公益活动等情况，加强创建工作宣传，让人人知晓创建工作，人人参与创建工作，展示企业形象，扩大企业影响、开展活动。要结合创建工作，开展形式多样、内容丰富的主题创建活动，如争当文明员工、争创文明企业、文明礼仪学习竞赛、文体活动、公益活动等，用活动这个载体传播文明礼仪，树立文明风尚。、档案工作。申报单位要注意收集保存整个创建工作过程中形成的文字材料（包括上级下发的有关文件、公司申报表格、公司下发的相关文件、会议纪要等）、图片材料、音视频材料、新闻报道材料以及参加公益活动中的捐助证明材料，并分类整理成册。档案工作是创建工作中非常重要的一个环节，上级检查时，档案工作在评分中占的分比，一定要做戏做好。三、复查阶段申报之后，我们将对申报单位进行实地指导检查，帮助企业查漏补缺，完善各项创建工作。对已被评为文明单位的企业以抽查的方式进行复查，如果其文明指数滑坡，将对代企业

北京市卫生和计划生育委员会关于做好2015年健康素养监测工作的通知

北京市卫生和计划生育委员会关于做好2015年健康素养监测工作的通知【法规类别】卫生监督【发文字号】京卫健促字[2015]6号【发布部门】北京市卫生和计划生育委员会【发布日期】2015.05.15 【实施日期】2015.05.15 【时效性】现行有效【效力级别】XP10 北京市卫生和计划生育委员会关于做好2015年健康素养监测工作的通知（京卫健促字[2015]6号）各区县卫生和计划生育委员会（卫生局）：为贯彻落实国家卫生计生委《关于印发全民健康素养促进行动规划（2014-2020年）的通知》（国卫宣传发〔2014〕15号），做好中央补助地方重点项目工作，2015年，全市将开展健康素养监测工作，为做好此项工作，现就有关事宜通知如下。一、项目内容（一）中央补助地方健康素养监测 2015年按照全国健康素养监测方案的要求，请东城区、朝阳区、海淀区、门头沟区、房山区、怀柔区、密云县、延庆县完成国家监测点的监测任务，保证监测质量，按时完

成数据上报。（二）北京市健康素养监测 2015年是北京市健康素养监测年，现场调查将于2015年5-7月进行，本次监测涉及到全市16个区县100个街道/乡镇，调查使用国家统一的方法，全面了解我市城乡居民健康素养水平，调查结果将与国家和其他省市进行横向比较，并与2012年监测结果进行纵向比较，为政府部门制定相关政策提供数据支持。二、项目执行时间 2015年5月：健康素养监测调查培训； 2015年5月-7月：完成监测点绘图列表；市级健康素养监测现场调查； 2015年9月：中央补助地方健康素养监测调查培训； 2015年9月-11月：中央补助地方健康素养监测现场调查； 2015年12月31日：中央补助地方健康素养监测资料提交国家项目办。三、项目管理（一）市级北京市卫生和计划生育委员会健康促进处负责监测工作的总体协调。市疾控中心负责监测工作的组织与具体落实，负责制定监测方案，人员培训，组织实施，并对下级专业机构进行技术指导，收集、整理、上报、分析相关数据，开展项目督导评估。（二）区县级各区县卫生计生委（卫生局）按照全市工作要求，做好各项工作的组织协调；各区县健康教育专业机构按照统一要求进行现场调查，质量控制，以及数据填报。四、工作要求（一）提高工作认识健康素养是衡量地区人群健康状况的重要指标，将作为“十三五”市级规划的重点指

如何写公约

如何写公约一、公约的含义、特点和类型 (一)公约的含义公约是社会组织或团体为了维护公共利益，通过讨论、协商所制定出的，约定大家共同遵守的规则。需要说明的是，通常国际上由若干国家共同缔结的多边条约，也叫公约，如联合国通过的《公民权利和政治权利国际公约》。这是一种用来维护国际生活的正常秩序和国与国之间的正常关系的国际性文书，不在我们所讨论的范围之内。我们所说的公约主要是指在国内一定范围内使用的、带有公共性和督促性的文书。公约是参与制定的单位和个人共同信守的行为规范，它对于维护社会秩序、促进安定团结、加强社会主义精神文明建设有着不可低估的作用。 (二)公约的特点 1．公众约定性约定性是公约的突出特点之一。公约虽有约束性，但它不是有关管理部门制定的强制性的法规，而是订约单位或订约人自愿协商缔结公共约法。它一般不产生于行政管理部门，而是产生于社会团体或民众之间，有一定的民间特色。它不是正式的法律和法规，对参与者只有道德约束力，没有法律效应。 2．长期适用性公约所涉及的内容一般都具有长期的稳定性，因而公约也具有长期适用性，不会在短时间之内就因为时过境迁而成为废文。制定公约时应该充分考虑到这一

点，要选择大家共同关心的、有长期意义的原则性事项写入公约。如果发现原有的公约已经过时，则要讨论制定新的公约来取代它。 3．集体监督性公约一经共众认定，就是订约人的行为和道德规范，每个人都有履行公约的义务，不得违反。同时，它也是人们互相监督的依据，每个人也都有以公约为准则监督别人的义务。一旦发现有违背公约的行为，大家都有权进行批评和谴责。 4．基本原则性公约的内容在多数情况下都是一些基本道德准则和精神文明建设的原则要求，一般不涉及具体的行动方法和实施措施，不像细则那样详尽具体，因而公约大多短小精悍。 (三)公约的类型 1．部门公约这里所说的部门不是行政管理部门，而是群众社团、民间组织，如消费者协会制定的消费公约，爱国卫生委员会制定的卫生公约等。下面这篇首都精神文明建设委员会制定的《首都市民文明公约》就属这种类型：为加强首都社会主义精神文明建设，进一步提高首都市民素质，增强首都意识，在以江泽民同志为核心的党中央领导下，把首都建设成为现代化国际大都市，特制定本公约。一、热爱祖国热爱北京民族和睦维护安定二、热爱劳动爱岗敬业诚实守信勤俭节约三、遵守法纪维护秩序见义勇为弘扬正气四、美化市容讲究卫生绿化首都保护环境

北京市健康社区指导标准细则

北京市健康社区指导标准细则（试行）北京市民政局北京市卫生局北京市体育局北京市人口和计划生育委员会二○一一年八月三十日

北京市健康社区指导标准细则（试行）一、社区居民健康理念科学 1、社区有固定的健康教育宣传阵地，设置宣传健康行为规范的公益广告或标牌，加强卫生知识、保健常识、健康行为和健康理念的宣传，社区居民健康知识知晓率达到80%以上。 2、结合社区特色和人群特点，依托社会力量，邀请专家学者并积极挖掘社区资源，每年开展6次以上的健康知识讲座，为广大群众讲授健康饮食、科学健身知识，做到通俗易懂、重点突出、受益面广。 3、定期组织心理健康专家开展心理卫生健康服务、心理保健咨询和辅导，引导居民以积极健康的心态应对工作、学习生活中产生的忧虑、困惑、压抑等情绪，树立积极向上的生活理念。 4、加强精神卫生科普宣传，让居民了解预防精神疾病常识，引导居民做到不歧视，不排斥精神疾病患者回归社会，鼓励居民尊重、理解和帮助身边的精神疾病患者。 5、由社区定期组织开展家庭保健员培训工作，鼓励建立以家庭保健员为主的健康志愿者队伍。二、社区居民健康生活习惯良好

6、倡导社区居民养成有规律的健康生活习惯，拥有健康的行为与生活方式，坚持1项以上体育健身活动，且达到体质测定良好标准，养成健康文明的体育锻炼习惯。 7、社区居民心理健康状况良好，保持心理平衡与良好的社会适应能力，对生活有追求，对工作充满信心，积极主动参加社会活动，有热情，有活力。 8、社区居民了解各项生理健康指标，并通过转变生活行为方式实现基本生理健康目标。三、社区健康服务能力不断提升 9、社区卫生服务机构达到标准化建设和设备配置要求，按照设置标准积极开展预防、保健、基本医疗、健康教育、康复、计划生育技术指导等“六位一体”服务。 10、遵循居民自愿的原则，社区卫生服务机构为居民提供家庭医生式服务，为社区常住居民建立健康档案。 11、加强对重点人群的个体化健康指导与服务，指导居民对自身的健康危险因素进行评估和管理，降低人群健康危险因素的流行率。 12、社区卫生服务机构切实做好“双向转诊”工作，社区转诊预约成功率达到80%以上。 13、社区启动了“居民健康管理工程”，对超重肥胖、血压偏高、糖调节受损、血脂异常和吸烟者等慢性病高危人群实施健康指导。

中央国家机关文明单位建设及管理暂行办法

中央国家机关文明单位建设及管理暂行办法第一章总则第一条为落实江泽民总书记“三个代表”的重要思想，贯彻《中共中央关于加强社会主义精神文明建设若干重要问题的决议》精神，始终不渝地坚持“两手抓、两手都要硬”的指导方针，提高中央国家机关精神文明建设总体水平，使中央国家机关文明单位创建活动经常化、规范化、制度化，特制定本办法。第二条精神文明建设是社会主义现代化建设的重要组成部分。创建文明单位是精神文明建设的一项重要工作，是群众性精神文明创建活动的主要形式，是组织和引导广大群众自我教育、自我管理，不断提高单位整体文明程度，把两个文明建设的各项任务落实到基层的有效途径。第三条中央国家机关文明单位是坚持两个文明一起抓，各项工作取得显著成绩的先进单位，是国务院各部门各单位在两个文明建设中获得的荣誉称号。第四条创建文明单位活动，要坚持“重在建设，贵在坚持，务求实效”的工作原则，保证创建工作健康发展。第五条各部门各单位党政领导要把创建文明单位活动作为本单位两个文明建设的基本任务列入议程，制度规划，定期研究，狠抓落实。要把“创三优（优质服务、优良作风、优美环境）文明机关，做人民满意的公务员”的活动贯穿于创建文明单位活动之中，要从组织、人员、经费等方面对创建活动给予支持和保障。党政工团等部门要齐抓共管，干部职工齐创共建。第二章组织机构第六条中央国家机关精神文明建设协调领导小组是中央国家机关精神文明建设工作协调领导机构。其主要职责是督促检查、协调指导、组织落实、总结推广各部门精神文明建设工作，制定并完善各项规章制度，评选、表彰文明单位。其办事机构为中央国家机关精神文明建设协调领导小组办公室（设在国务院机关事务管理局后勤改革与综合管理司），负责日常管理工作。第七条各单位要建立相应的精神文明建设协调领导机构和办事机构。领导机构由党政主要领导兼任负责人，办事机构要配有专人负责日常工作。其主要职责抓好本单位、本系统的精神文明建设工作，做好创建文明单位

北京市卫生健康委推进公共场所母婴设施建设

INDUSTRY业界《全国道地药材生产基地建设规划（2018~2025年）》出台日前，中华人民共和国农业农村部会同国家药品监督管理局、国家中医药管理局编制了《全国道地药材生产基地建设规划（2018~2025 年）》。上述规划提出的目标为：到 2020年，建立道地药材标准化生产体系，基本建成道地药材资源保护与监测体系，加快建设覆盖道地药材重点产区的生产基地。到2025年，健全道地药材资源保护与监测体系，构建完善的道地药材生产和流通体系，建设涵盖主要道地药材品种的标准化生产基地，全面加强道地药材质量管理，良种覆盖率达到50%以上，绿色防控实现全覆盖。北京市卫生健康委推进公共场所母婴设施建设日前，北京市卫健委召开公共场所母婴设施建设推进会，相关负责人透露，目前北京市已有324家母婴关爱室可实现电子化搜索。北京市卫健委发布了统一的 “母婴关爱室”图标和名称，已建的和将建的母婴关爱室都将统一使用，公众可按图寻找。同时，联合高德地图实现首批324家公共场所母婴设施电子化搜索，开关门时间、具体位置等信息均一目了然。国家卫健委发布《关于做好辅助用药临床应用管理有关工作的通知》近日，国家卫健委发布《关于做好辅助用药临床应用管理有关工作的通知》（以下简称《通知》），要求制定省级辅助用药目录、国家级辅助用药目录。《通知》提到各省级卫生健康行政部门组织辖区内二级以上医疗机构，将本机构辅助用药以通用名并按照年度使用金额（2017 年12月1日至2018年11月30日）由多到少排序，形成辅助用药目录，并上报省级卫生健康行政部门。每个医疗机构辅助用药品种原则上不少于20个。宁夏成立首家卫生健康集团近日，宁夏回族自治区平罗县县域综合医改试点工作启动暨卫生健康集团成立揭牌仪式在平罗县人民医院举行，标志着全区首家卫生健康集团成立。宁夏平罗县制订出台《平罗县县域综合医改试点工作实施方案》，整合平罗县人民医院、县中医医院、县疾控中心、县妇幼保健院、14家乡镇卫生院、5家社区卫生服务站，组建医防结合的平罗县卫生健康集团，集团实行行政、人员、资金、业务、绩效、药械“六统一”管理，形成集管理、服务、发展、利益、责任“五位一体”的紧密型医共体。卫生健康集团下设人力资源、财务管理、信息管理、医保监管、公共卫生5个管理中心，以及远程心电诊断中心、远程影像诊断中心、基层卫生服务能力提升培训中心、远程医疗质控中心、消毒供应保障中心5大资源共享中心。康复辅具社区租赁开始试点近日，民政部、中国残联等联合印发《关于开展康复辅助器具社区租赁服务试点的通知》（以下简称《通知》），在全国部署开展康复辅助器具社区租赁服务试点。《通知》要求，指导试点地区率先建成供应主体多元、经营服务规范的康复辅助器具社区租赁服务体系，支持将基本型康复辅助器具社区租赁服务纳入当地养老助残福利补贴制度中。《通知》指出，遴选12个地市级以上行政区域，围绕健全工作机制、培育市场主体、构建服务网络、规范服务行为、提振消费能力、强化服务支撑、大力宣传推广7个方面主要任务开展试点工作，试点时限为期2年。 19

“首都见义勇为好市民(荣誉市民)”

“首都见义勇为好市民（荣誉市民）” 和“首都见义勇为权益保护工作先进单位”表彰奖励暂行办法第一章总则第一条为弘扬社会正气，促进首都社会主义精神文明建设，依据《北京市见义勇为人员奖励和保护条例》、《＜北京市见义勇为人员奖励和保护条例＞实施办法》和《关于以中共北京市委、北京市人民政府表彰奖励工作的管理规定》（京发…1996?21号），设立“首都见义勇为好市民（荣誉市民）”和“首都见义勇为权益保护工作先进单位”奖项。第二条“首都见义勇为好市民（荣誉市民）”和“首都见义勇为权益保护工作先进单位”奖项是北京市人民政府授予本市见义勇为人员和为首都见义勇为权益保护事业做出杰出贡献单位的最高荣誉奖。第二章表彰范围和名额第三条“首都见义勇为好市民”表彰办法适用于有见义勇为行为的本市公民。非本市人员在本市行政区域内见义勇为，并符合“首都见义勇为好市民”评选条件的，参照本办法予以奖励，由市政府授予“首都见义勇为荣誉市民”荣誉称号。第四条“首都见义勇为权益保护工作先进单位”表彰办法适用于本市行政区域内在保护和奖励见义勇为人员工作中成绩特别突出的单位。

第五条“首都见义勇为好市民（荣誉市民）”每年表彰一次，每次表彰名额为10-20名。 “首都见义勇为权益保护工作先进单位”每年表彰一次，每次表彰名额为5-10名。第三章表彰奖励的条件第六条参加“首都见义勇为好市民（荣誉市民）”表彰的基本条件：（一）拥护党的基本路线，遵纪守法，廉洁奉公，有较高的思想政治素质和高尚的道德品质；（二）模范遵守《首都市民文明公约》，积极参加精神文明创建活动；（三）坚决同各种违纪、违法行为做斗争，得到群众公认；（四）被民政部门确认为见义勇为行为,并被区县政府授予“见义勇为积极分子”荣誉称号。第七条具备上述基本条件的，还应符合下列条件之一，方可参加“首都见义勇为好市民（荣誉市民）”的评选：（一）当年多次被区县民政部门确认为见义勇为行为的；（二）为保护国家安全、公共安全和公共秩序，面对杀人、抢劫等暴力犯罪及具有重大危险性的灾害事故见义勇为的；（三）为保护国家、集体财产或他人生命财产，有直接挽回或避免重大经济损失或人身伤害的见义勇为行为的；

北京市医疗卫生资源现状分析

北京市医疗卫生资源现状分析北京市常驻人口已经达到2700多万，并在此基础上未来10 年乃至更长时间内将形成超过30%以上老龄化的趋势。从2015年5月公布的《2014年北京市卫生事业发展公报》数据可以窥见全貌。 2014 年，北京市医疗机构医疗服务量增长，全市医院诊疗人次数和出院人数分别为15751 万人次，占全市医疗机构的68.6%和308.5 万人次占全市医疗机构的95.8%，与2013 年相比分别增长了 7.1% 和10.8%。据不完全统计，外地患者门诊就诊人次比例占总门诊就诊人次比例已经超过30%，三级医院甚至在50%左右，专科医院的外地患者门诊就诊人次比例峰值甚至达到65%。而医疗资源配置涉及三个核心问题：区域布局、结构调整和就医秩序。区域布局基本依靠市政交通网，三级医院大致形成东西城集中、三环分布，四环零星、五环新发；二级医院以城六区为主要分布，远郊区县欠缺；基层卫生基本普及辖区人口的格局。经SWOT分析和PEST分析，北京市医疗卫生服务资源存在医生资源结构化紧张的突出矛盾，而新建大型医院只能提供医疗服务场所和医疗检查、手术硬件平台。相比新建大型医院，充分发挥现有医疗卫生技术人员的功能显得尤为突出。作为属地管理的北京市卫生计生委以及下属北京市医院管理局直接管理并运行21 家三级医院，并通过区县各级政府管理着市辖范围的约70%以上的二级医院和92.7%的社区卫生服务机构。作为北京市最大的一个医疗卫生服务集团，可以通过政策影响市辖区所有卫生服务机构的单位，北京市卫生计生委代表政府执行减少病人数量，提

高居民健康水平的理念。北京市卫生服务资源建设总体规划思路 2014 年，随着北京市总体发展规划布局，将禁止在五环内新建大型医院，通过医药分开、实施法人治理结构、医联体、放开医生多点执业政策等措施对公立医院实施改革。因具体改革措施尚未明确细节，下一步改革只能依据分级诊疗的方向，建立规范的诊疗秩序，引导优势医疗资源向周边发展，向基层发展。进一步加强基层卫生服务能力来发展。因公立医院的使命愿景不断回归公益，非营利性医院将成为民营资本入市主体，高端医疗服务机构呈会员制发展结构，今后以减少疾病对居民身体健康的危害，减少病人数量和维持医疗卫生服务机构和人员规模和能力的持续稳定增长的目标成为未来医改的宏观战略思路。未来公立医院改革的趋势将是“管疾病、少病人、增能效”。而真正能够实现这一愿景的方法，在现有医疗服务资源的基础上，只有盘活现有卫生服务机构人员的功能，发挥公共卫生服务广覆盖、基层控制慢病、各级医院人才资源共享方能将目前本市常住人口健康水平保持较好水平，才能够“增能增效”，实现外地就诊患者按需就诊、科学就诊，缓解大型医院人满为. 望京地区比较大得医院有10 家，分别是蕙兰医院一甲，中医科学院望京医院三级甲等，北京新世纪妇儿医院，北京善尔医院综合一级，凌和望京医院一级，然后是我们的医院，国宗中医院没写，望京社区卫生服务中心，行知堂没写，东湖社区卫生服务中心。望京地区一共的医院有78 家，门诊口腔什么的都算计在内 2009 年《中共中央国务院关于深化医药卫生体制改革的意见》出台，鼓励社会多元办医。2010 年，国务院转发了《关于进一步鼓励和引导社会资本举办医疗机构的意见》。2012年8 月30 日，北京市正式出台《关于进一步鼓励和引导社会资本举办医疗机构若干政策》，明确了社会资本在京举办医疗机构的待遇政策。在市场需求和政策支撑的大环境下芸众本草中医医院利用精准医疗临床科研为驱动，综合服务配套为支撑，以弘扬中医药文化为特色，健康管理和家庭病床为补充，旨在架构