员工能力素质测评表

序号姓名思想道德（10分）廉洁自律（10

分）责任心（10分）团队协作（10分）工作原则性（10分）

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

打分说明：由打分人对被考核人的各项考核指标按权重打分。参考分值为：优秀95-100，良好75-94，一般60-74，较差30-59.

注意：（1）各项指标的打分出现空缺，或总分低于30分的，视作废票。员工能力素质测评表

部门：

测评时间： 年 月 日

专业技能（20

分）创新能力（10

分）

执行力（20

分）

合计

表

制表单位：综合部