公司设备登记表(模板)

公司设备登记表(模板)

公司设备登记表(模板)序号:

设备名称注册代码

规格型号牌照号

制造厂家出厂年月

安装单位启用年月

使用单位安装地点

重量(吨)固定资产编号

功率KW原值(元)

检 测 记 录

检测时间检测单位发证单

检测内容

新员工入职申请表

新员工入职申请表集团标准化小组:[VVOPPT-JOPP28-JPPTL98-LOPPNN]

I T设备申购申请表 电脑安全使用承诺书 1.公司Internet及局域网所提供服务均为公司正常办公使用,所有员工使用 Internet和局域网必须保证公司及其他员工正常工作秩序为前提。 2. 上网用户必须遵守《计算机信息网络国际联网安全保护管理办法》,严格 执行安全保密制度,对所提供的信息负责。不得利用工厂网络从事危害工

厂安全、泄露工厂秘密等违规活动,不得制作、查阅、复制和传播有碍社会治安和有伤风化的信息。 3. 为了节省网络宽带和防止电脑病毒,未经允许,员工不得在网上下载软 件、音乐、电影或电视剧,不得使用迅雷、BT等下载资源。违者IT管理中心将关闭其上网权限并根据情况判定给予处罚,多次违反者将通报部门长及副总经理。 4. 员工不得在公司电脑上使用QQ、MSN、微信等聊天工具。如工作特殊需 要,申请部门长审批通知IT管理进行开通。 5. 禁止将公司保密数据在公司局域网上以不加任何保护的方式进行共享。 6. 禁止通过公司电脑玩各种游戏。 7. 禁止使用公司电脑下载与工作无关的数据。 8. 禁止游览色情及黄色网站。 9. 禁止在公司内部传播非法的数据信息。 10. 不得自行更改电脑描述\主机名\工作组。不得更改电脑IP地址等信息。 11. 员工应对自己所使用的电脑负责,当需暂时离开座位时必须立刻启动屏幕 保护程序并带有密码,因本人电脑由他人不正当使用而产生的后果同样追究其责任。 12. 各部门及个人在未经允许下,不得打开其他部门或个人的邮件,更不得打 开来历不明的邮件及附件。 13、按照谁使用谁负责的原则,不得在邮件中涉密、泄密。 14、从企业内向外传输技术性资料时,必须符合企业规章制度。 15、使用公司邮箱不作任何非法用途。 16、不干涉或混乱公司邮件服务。 17、遵守公司邮件服务的网络协议、规定、程序和惯例。 18、不传输任何非法的、骚扰性的、中伤他人的、辱骂性的、恐吓性的、伤害性的、庸俗的、淫秽等信息资料。 19、不得传输任何教唆他人构成犯罪行为的资料。 20、不得传输不利公司条件和涉及公司安全的资料。 21、不得传输不符合当地法规、国家法律和国际法律的资料。 22、不得使用邮件发送垃圾邮件。 23、本邮箱只供本人使用,不得借于他人使用,若发生纠纷由本人负责全部责任。 24、若违反以上条款,技术中心将做出独立判断,立即取消用户账号。 25、用户需对自己在网上的行为承担法律责任,若用户在网上散播和传播反动、色情或其它违反国家法律信息,企业可以调取系统记录作为用户违反的法律依据,追究其法律责任。 对于违反以上规定,造成公司重要数据丢失,或者直接影响公司正常工作运行人员,根据造成的后果,分别给予警告、部门内处罚(向部门经理申请实施)、公司内处罚(向副总经理申请实施)。 承诺人: 年月 日

新员工入职登记表,入职须知模板

公司应聘人员登记表 应聘职位:填表日期:年月日

公司员工入职须知 首先,为了能让您有一个更好的工作环境,使我们的合作轻松愉快,请您仔细阅读本公司有关规定: 1、新入职的员工必须完整的填写好职位登记表,出示所有有效证件原件交验,并将毕业证、资格证、身份证的复印件及彩色照片三张前来办理报到手续,新员工必须保证向公司提交的所有证件及资料等均真实有效,否则公司可随时解除劳动关系。 2、公司每天上下班的时间暂定为: 白班上午 07:00——11:30 下午12:30——17:00(以完成当天工作为前提) 3、员工每天打卡时间为上班前和下班之后,严格遵守打卡秩序,并不得替人打卡,违者每人处罚100元,员工因工作原因未按时打卡,须在2个工作日内找主管人员补签,超过规定时间,按未打卡情况处理。 4、员工早退、迟到10分钟之内,达到3次扣除当月工资的3%,迟到在30分钟以上处以警告,3次以上的扣除当月工资的5%,并处以严重警告;未能及时办理请假手续的,必须联系主管并获得批准后,在第二个工作日补办好请假手续,否则按旷工处理;旷工半天扣工资10%;旷工超过三天的,公司有权辞退、并扣除当月工资的30%。 5、工作时间员工不得串岗或做与工作无关的各类事宜。如:睡岗、聊天、吃零食、嬉笑打闹等。 6、新入职员工根据公司管理规定,有7天的观察期,7天之内(含)离职或被辞退者,不计薪资;上班7天之后未满一个月离职或被辞退者,扣除7天工资;上班满一个月者,计满月薪资。 8、凡已入职的员工,在7天观察期过后,试用期内辞职的必须提前半个月提交书面辞职申请报告,转正后员工辞职必须提前一个月提交辞职报告,同时办理相关工作交接手续,否则,公司不予结算当月工资。 9、新入职的员工如对公司的管理等各方面如有需要了解的,可以咨询直接上司或企业管理人员。 对以上《员工入职须知》本人已清晰了解并同意,本人一定会严格遵守公司的相关管理制度,如有违反愿意接受公司的相关处罚。

来访人员登记表(模板)

深圳远通联达科技有限公司 来访登记 序号日期姓名身份证号码单位/车号来访部门进门时间出门时间有无放行条值班人1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16

来访人员登记表

XXXX有限公司二○一三年三月十五日

有人问我,爱情是什么?我不知道,也无从回答,我只知道,为了遇到那个人,我等待了很多年,甚至快要忘了自己到底寻找的是什么? 是心灵的寄托还是真实的感受,我不知道,也不在乎,我执着于这份寻觅,我也不怕世事沧桑,更不怕容颜老去,哪怕还有一丝微弱的光,我都会朝着光芒勇敢的追逐。 爱情的世界里,究竟是什么样子?我曾经问了自己无数遍,我想象着,却给不出任何答案。我只知道:我要遇见你,我渴望见到你, 我要把全部的爱给予你!我为什么如此渴望爱情?因为我相信我们的爱情早已命中注定。 都说,住在爱情世界里的人会变傻,她的欢喜和忧愁都会牵动着你的心,她哭了,你会心疼不已;她高兴,你会开心一整天。 你会无时无刻的关注她的喜怒哀乐,第一时间回复她的消息,只要有时间,你的脑海里都是她的影子,为了让她开心快乐,做什么都是值得的。从此,你的世界里最重要的人就变成了她。 有时候,你们也会吵架,可你从来不生气,因为你爱她,换作别人你会置之不理,而她的一句玩笑话你都会深思半天,到底是自己哪里做的不够好。 因为你怕她生气,怕她伤身,怕她不够幸福,你只想把全世界的爱都给她,这样的吵架让你更心疼、更深爱她。 而他也和你一样,小心翼翼的呵护你们的爱情,都愿意为对方付出,都愿意对方是那个被爱多一点的人。 爱情的世界里,没有对与错,只有爱与被爱,两个人都想多爱对方一点点,都想做那个爱的最深的人,她会把你放在心底,让你聆听她想你时的心跳,让你感受连呼吸的空气都有你的味道。 有人说,爱情有保鲜期,哪怕两个深爱的人,也逃不了魔咒。 还有人说,男人比女人更容易动情,也更容易放弃爱情,甚至移情别恋,而我却笃定爱情的世界里只有你和我. 还记得吗?你曾经无数次问我,什么时候去看你,而我何尝不想时刻在你身边!或许我们的爱情就是适合天南海北各居一方,也许这才是我们爱情保鲜的秘籍,静静的欣赏,悄悄的守望,深深的爱着. 最美的爱情莫过于,一起漫步夕阳西下,看岁月写满人世繁华,一起欣赏落日余晖,听时光吟唱岁月静好。

员工入职信息登记表(模板)

员工入职信息登记表(模板) 员工基本信息: 员工姓名:__________,性别:______,民族______ 身份证号:__________________,居住证/暂住证号:___________________ 现住址(通讯地址): 联系电话:_______________,其他联系方式(qq、邮箱等):_______________ 紧急情况联系人:__________,联系电话:_______________ 工作经历: 1、工作经历一——时间:______年____月____日~______年____月____日,单位名称:_____________________ 2、工作经历二——时间:______年____月____日~______年____月____日,单位名称:_____________________ 3、工作经历三——时间:______年____月____日~______年____月____日,单位名称:_____________________ …… 技能证书: 曾获取何种技能资格证书: 获取资格时间: 资格名称及证书编号: 个人奖惩情况: 受过何种处罚: 受过何种奖励:

有无受过治安处罚或刑事处罚的犯罪记录: 公司声明: 入职员工应确认上述通讯地址真实有效。公司以挂号信的形式向上述通讯地址或通过qq、邮箱等通讯方式发送公司文件后,既视为已向入职员工送达该文件。 确认及保证书: 本人确认上述通讯地址或qq号码、邮箱名称正确无误,并保证提供的上述信息和资料全面、真实,如有虚假或隐瞒,公司可立即解除劳动合同,不予支付经济补偿,并由本人承担因此给公司造成的一切损失。 入职员工:__________ ______年____月____日

员工入职申请表模板.doc

员工入职申请表 应聘岗位:填表日期:年月 日 姓名性别民族健康状况 身高体重籍贯婚姻状况 寸专业学历出生日期年月日 期望薪资元 / 月身份证号 照现住址 户籍地址 联系电话E-mail 紧急联络人关系联系方式 能否接受外派是□否□可接受外派城市1、应聘方式1、外聘2、内聘3、员工推荐(推荐人姓名:(一 )基本技能(请按“不懂、一般、良好、优秀、精通”填写) 普通话粤语 打字速度字 / 分钟计算机水平 特长、爱好 (二 )教育情况(从最高学历开始填起) 起止时间学校全称 2、 ) 4、其它方式: 英语 所学专业 3、 ___________________ 其它语种 是否有驾照是□否□ 毕业状况 (三 )工作经历 (填写最近三个工作单位) 起止时间工作单位职务薪资离职原因证明人联系电话 (四 )家庭成员情况 称谓姓名家庭地址/工作单位职务家庭电话备注对个人性格、工作能力的自我评价: 特别申明: 1、本人保证以上所填资料的真实性,愿意接受贵单位工作所需之调查; 2、本人保证遵守公司各项规章制度; 3、同意公司在任何时候只要确认上述资料中有虚假,即可视作我违约而解除劳动关系并不予任何补偿。 确认签名:日期: 温馨提示:办理入职手续时,请携带本人身份证、学历证、相关资格证书原件及一寸蓝底照片一张。 面试记录 初试项目极佳 / 完全符合较好/符合一般/可接受较差/不可接受形象礼仪

经验/技能 文化背景 沟通表达能力 求职态度与工作期望 综合评价 初试意见: 复试项目 工作技能 专业知识 对此工作的经验知识 对此工作的认识程度 工作态度和责任趋向 综合素质 部门负责人复试意见:□拟于试用 好 □列入考虑 面谈人: 较好 □不予考虑 一般 日期: 较差差 部门负责人:日期: 上级领导审批意见: 签名:日期:员工入职信息 入职日期录用部门 试用期试用期薪资年月 个月 日 职位 转正日期 转正薪资 备注 行政人事部主管确认:日期:

公司用车登记表

公司用车登记表 司机姓名:车辆牌号:出车日期: 公司用车登记表 司机姓名:车辆牌号:出车日期:

公司用车协议 因乙方需要借用车辆,现向甲方借用北汽电动汽车EV160,经双方协商达成如下协议: 1.甲方将车牌号为:电动汽车车借给乙方使用,该车性能良好,手续齐全。 2.甲方提供性能良好、手续齐全的车辆给乙方使用,在乙方使用期间,甲方不得随意用车,如用须征得乙方同意。乙方需保证驾驶该车辆者有驾驶资格。 3.乙方在使用该车期间遵守交通法规,违反交通法规所造成的违章、罚款、扣车、安全等一切责任由乙方承担。 4.乙方在使用该借用车辆期间,须确保车辆安全,如发生了交通事故应及时向发生事故所在地公安交通管理部门报案,以及所属保险公司报案,在24小时内通知甲方协助解决,乙方并要承担交通管理部门裁定的责任及保险公司赔付后不足部分及其它费用,如保险公司不受理此案则由乙方全部负责,并承担由本案产生的直接和间接的费用。 5.借用的车辆只能由乙方正常使用,不得用于或参与违法犯罪活动。严禁酒后驾驶、不得将借用车辆转借他人、不得将该车交给无证人员驾驶,由于乙方原因造成不正当使用的一切后果由其负担并承担相关损失。 6.乙方在借用车辆期间,应妥善保管车辆及一切证件、牌照。如被盗、丢失,乙方应补办。 7.严禁从事营运或违法活动,因乙方的非法行为造成甲方车辆被扣的,所造成的经济责任及法律后果由乙方全部承担。8.本协议一式两份,甲乙双方各持一份,签字之日起生效。 借出方:借用方: 年月日年月日 公司用车协议 因乙方需要借用车辆,现向甲方借用北汽电动汽车EV160,经双方协商达成如下协议:2.甲方将车牌号为:电动汽车车借给乙方使用,该车性能良好,手续齐全。2.甲方提供性能良好、手续齐全的车辆给乙方使用,在乙方使用期间,甲方不得随意用车,如用须征得乙方同意。乙方需保证驾驶该车辆者有驾驶资格。 3.乙方在使用该车期间遵守交通法规,违反交通法规所造成的违章、罚款、扣车、安全等一切责任由乙方承担。 4.乙方在使用该借用车辆期间,须确保车辆安全,如发生了交通事故应及时向发生事故所在地公安交通管理部门报案,以及所属保险公司报案,在24小时内通知甲方协助解决,乙方并要承担交通管理部门裁定的责任及保险公司赔付后不足部分及其它费用,如保险公司不受理此案则由乙方全部负责,并承担由本案产生的直接和间接的费用。 5.借用的车辆只能由乙方正常使用,不得用于或参与违法犯罪活动。严禁酒后驾驶、不得将借用车辆转借他人、不得将该车交给无证人员驾驶,由于乙方原因造成不正当使用的一切后果由其负担并承担相关损失。 6.乙方在借用车辆期间,应妥善保管车辆及一切证件、牌照。如被盗、丢失,乙方应补办。 7.严禁从事营运或违法活动,因乙方的非法行为造成甲方车辆被扣的,所造成的经济责任及法律后果由乙方全部承担。8.本协议一式两份,甲乙双方各持一份,签字之日起生效。 借出方:借用方:

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