服务中心职责

职工服务中心主要业务职责

●根据国家、省、市各项社会保险、住房公积金政策规定，制定本

企业实施方案，组织贯彻执行。

●制定养老、失业、工伤、基本医疗、大额补充、生育保险及住房

公积金缴费核定政策并组织年度缴费工资核定；核定上年度生育保险在职参保人员平均月缴费基数，确定职工生育津贴月工资发放标准。

●组织向当地社保部门及公积金管理部门进行参保职工养老、失业、

工伤、基本医疗、大额补充、生育保险及住房公积金企业、个人缴费月度增减变化申报缴费及年度结算；组织参保职工个人月度缴费扣款审批。

●根据国家、省、市企业年金政策规定，制定本企业实施方案，组

织贯彻执行；负责公司企业年金计划、实施方案向集团、省国资委、省人社厅报批；组织企业年金受托管理合同签署；编制企业年金费用年度预算、核定支付企业年金帐户管理费。

●组织召开年度企业年金管理委员会委员工作会议。

●核定企业年金年度缴费基数、征集、上缴企业年金缴费；组织月

份待遇支付人员缴费信息核实、与帐户管理人核对支付信息，出具支付指令，完成支付。

●组织离退休人员企业年金补贴、企业年金补助发放资格审核；进

行年度待遇发放。

●组织职工非生产性工伤申报认定；组织工伤职工劳动能力鉴定申

报；参与工亡事故善后处理；组织工伤职工待遇申报、结算、发放。

●负责职工各项社会保险及住房公积金转移、接续、待遇结算。

●负责在职及退休人员死亡管理；组织死亡职工医保注销结算；组

织在职死亡职工丧葬费、抚恤金及个人养老保险帐户一次性返还申报发放；审批在职职工直系亲属死亡享受丧葬补助、非因工死亡职工供养亲属享受抚恤金手续；审批发放离退休人员死亡丧葬费。

●组织年度退休人员预报、制定月份退休人员审批计划并组织实施、

申报退休人员在职减少。

●组织新增退休人员进入社会统筹发放；组织离退休人员月份企业

补贴的审批发放及有关项目的代发代扣；组织离退休人员及进入统筹的工亡遗属、离休干部遗属、离休及建国前老工人遗属年度待遇调整工作。

●组织职工门诊特殊疾病人员申报及年度复查换证。

●面向公司各单位及职工个人办理退休、社保等相关业务。包括：

提取查阅退休人员档案，完成初审；填写退休材料，并组织退休人员签字确认、完成退休审批；负责退休人员SAP系统提报、退休证制作发放、退休工资卡发放；接收审核去世职工相关材料、接收死亡职工家属提供法定继承材料；办理职工社会保障卡；负责职工异地就医证的办理、异地就医定点医院变更申报、异地就医人员转院备案；负责职工医疗费报销；负责职工急诊备案、负

责门诊特殊疾病专用证办理；办理女职工在非定点医院就医备案、女职工再次妊娠备案；负责女职工生育医疗费报销、女职工生育津贴申领；负责男职工未就业配偶生育医疗费报销；接收职工提交的单位补卡证明及身份证，利用SAP系统审核确认职工在职状态，在单位证明补卡证明上签章确认；接待职工来电来访进行政策解释。

●编制社会保险费用年度预算。

●承担公司内部及外部对社保业务的审计。