信息技术科组自评报告

信息技术科组自评报告
信息技术科组自评报告

新会一中信息技术科组自评报告

第一部分科组简介

江门市新会第一中学信息技术科组成立于2004年,是我校年轻的科组。目前共有教师7人,学历全部达到本科,其中,高级职称1人,一级职称2人,初级职称4人,教师年轻化,干劲十足,蓬勃向上。积极贯彻我校“求实开拓,素质育人”的办学理念和“和“和谐发展,双向成才”的教学理念,随着新课标实验的开展,科组老师抓住有利时机,加大学科宣传力度,调整教学策略,激发了学生学习信息技术的积极性。我们有信心把我校的信息技术教学和信息化建设不断推向新高度,为我校的发展做出更大的贡献。

本科组担任高一、高二年级的信息技术课的教学工作,积极开展新课标的实验,着力提高学生的信息素养,为学生打造终身学习的平台。除开展“信息技术”的常规教学外,还举办教师多媒体小组及有关讲座,为提高教师的信息技术应用能力作出不懈努力。除此以外,本科组还肩负着校园网建设、维护与管理、全校办公电脑、多媒体设备的维护和管理、学校电视台网络节目制作和点播、协助其他老师开展教学信息化研究与课程整合、协助教导处完成高考中考的网上报名与志愿填报等工作。

本科组的任务可概括为“认真开展教学,积极提供服务”,做到“教学一流,技术过硬,服务先进,反应及时”,努力建设学习型科组。我科组在学校领导的关怀指导下,将继往开来、扬长避短,在发展中成长。

附表:专任教师基本情况:

近三年的工作主要有:

组织好每次教研活动的理论学习,加大教师新教材学习的力度,积极开展各种教学研讨活动,努力提高教师的教学水平,进行了《信息技术课程标准》的学习,开展新课程理念下“小组合作学习”在信息技术教学中运用的探讨;使教学工作更上一个新的台阶;注意在课堂教学中渗透人文精神,引导学生理论联系实际。参与学校的信息化建设与维护工作。

近三年取得成绩及获得荣誉主要有:

表1

表2

2005年8月何永忠老师辅导我校学生代表队,荣获共青团新会区委主办的第一届电信杯中学生互联网应用比赛,荣获第四名。

2005年10月何永忠老师指导李灼灵同学的电脑作品《思念》,获第六届“全国中小学电脑制作活动”一等奖。

2005年12月张伟庆教师指导梁世昌同学,获第六届“全国中小学电脑制作活动”江门市初赛优秀奖。

第二部分主要做法

一、思想上重视

教师们都能自觉遵循教育、教学规律,全面贯彻党的教育方针,面向全体学生落实素质教育,努力使学生在校内打好基础,培养能力,发展个性。教师们敬

业爱岗,安教乐教,有高度的事业心和责任感;严于律己,团结同志,虚心好学,勤奋进取;关心、爱护学生,教书育人;认真履行岗位职责,时时处处严格要求自己,尽全力做好本职工作。

二、优化课堂教学

课堂教学始终是科组的中心工作,提高教学质量是科组永恒的追求。我们坚持“以学生基础为本,优化课堂教学,务实求真抓好提高教学质量的各个环节。”教学质量是学校的生命线,为了确保教学质量的提高,我们注重扎扎实实地从教学过程的常规管理抓起,落实好集体备课、听课、评课和考试的教学质量反馈等,特别是通过集体备课进行互动,充分发挥教师的集体智慧,互相启发,集思广益,从中选择最佳的教学方案,从而提高教师分析、判断和设计能力,优化课堂教学质量,以缩小班级之间教学质量间的差距。既强化了规范,也明确了集体、个人的职责,培养了教师认真、严谨的教学态度和作风,保证了科组教学活动有序、高质、高效地开展。

三、新课标实践

我们科组在江门市教研室,新会教研室和学校工作计划的指导下,切合高中信息技术课标改革,改变原有的教学观念,更新教学手段,提高教学效率,努力培养学生自主学习,积极探究,乐于合作的精神,使信息技术教学上了一个新台阶,并力求在课程创新中有所突破。我校信息技术学科新课标实施的基本原则如下:

第一、严格按照国家高中课程计划和广东省课程计划实施,按课程计划上好每一节课。

第二、上好必修课、选修课和校本课程。国家课程计划和广东省课程计划规定的课程是具有强制性的。在现行的课程行政体制下,我校必须完成国家课程计划和广东省课程计划规定的教学内容,不能违反国家和省的课程要求,这是课程发展中必须坚持的原则。学校课程的发展要以较好完成国家课程和广东省课程的有关教学要求为基准,结合学校的实际情况共同构成具有特色的新会一中课程体系。

第三、重视大课堂与小课堂的有机结合,重视书本学习和社会实践活动的有机结合,通过学科知识的重新整合,将完成课程标准规定必须掌握的基本知识和

基本技能,提高教学的效率,从而提高教学效益。同时,让学生参与有益的社会实践活动,全面发展每一个学生的综合素质,增加学生研究性学习的时间量,为每一个学生创造一个开发潜力的天地,达到充分发挥学生潜能的目的。

四、重视校本科研,效果显著

科研带动,促进新课改深入开展,才能有力地保障新课改的理念在学科教学中的落实。我们充分发挥科组和备课组的作用,落实“问题即课题,教学即教研,教研即培训,培训即成长,成长即成果”的精神,鼓励全体教师通过以校为本的教学研究活动,把日常教学研究行为与自身的专业成长结合起来,与课题研究结合起来,与投身课改结合起来,在研究交流中解决新课程实施中的实际问题,切实提高和发展实施新课程的能力。

科组全体成员参与的《校园计算机网络应用与维护》校本教研课题获得立项。

五、搭建成长平台,促进教师专业发展

“成长是我们生命中永恒的主题,感受到自我的成长无疑是一件惬意的事情。教师的职业是一种专业”。无疑,如何有效地促进教师的专业发展,让教师真切感受到成长的愉悦,成为在基础教育课程改革背景下必须面对和解决的一个重要问题。我们是这样做的:

(一)重视科组建设

充分认识教学质量是教学的生命线,大力倡导“敬业爱岗、务实奉献、校荣我荣”的精神,明确职责,热爱教育事业,热爱学生,树立“终身教育”观念,自觉为人师表的师德氛围,形成学习先进,争当先进,相互学习,相互帮助,相互欣赏的良好风气。主要做法如下:

1.不断学习,全面提高科组老师素质

我们采用集体学习与个人学习的方法相结合,认真落实新会一中常规教学要求,仔细研究《高中信息技术新课程标准》,结合学校学分认定办法,制定本学科特色的学分认定标准,积极探索现代信息技术与信息技术学科教学整合的新思路、新方法,不断提高教师个人的业务水平和个人素质。其次,我们充分利用科组,备科组活动时间,尽可能多地举行各类公开课和示范课,让教师多些学习、探讨、借鉴的机会。同时,切合学校开展“师徒结对”举措,实行师徒学艺,注重对新教师的教学技能指导,大大缩短新教师的成长期,由于学校指导方针正确,

科组引导方法对头,有利于提高科组老师的整体的教学能力和水平,保证了学校信息技术教学水平的稳步提高。

2 .抓好落实教学教研工作,努力提高教学质量

在教学教研工作中,我们坚持一个“实”字。紧紧抓住科组活动和备科组活动两条主线开展教研活动。我们不断健全科组备科组的活动制度,每一次的活动内容充实,目标明确。定时间,定内容,定发言人等。在教学备课中,要求备教材,备学生,备教法。统一教学进度、目标要求等。要求各备课组备好每一节课,上好每一节课。而且要有针对性地做好学生课后辅导工作。结合信息技术学科与实际联系紧密的特点,结合学生将更多更有趣的实际生活材料与情景进行分析,给学生更多的空间和时间,充分发挥学生的主体作用,使学生学得轻松有趣。科组通过定期检查老师备课、课堂教学、作业批改、课后辅导等,落实学生的学习效果。从近年的教学检查来看,绝大多数教师的常规教学工作都是做得不错的,许多教师的教学能力达到优秀,而且我们每一学期都举办各种公开课或示范课,课后马上在科组会上进行评课,各位老师畅所欲言,气氛非常热烈。

3.努力实现科研促教

如何在新的形势下充分发挥现代教学的手段,努力提高课堂教学效益,在科组工作中得到充分的体现,我们科组积极配合学校做好全国教育技术研究“十一五”重点课题《信息技术应用于学科教学的绩效研究》的申报和开展研究。

(二)着力提高教师专业技能

努力创造条件,提供机会,鼓励和支持教师参加各种继续教育和业务进修,提高业务素质和教学技能。鼓励教师积极参加江门市、新会教研室组织的教研活动和兄弟学校开放周等活动,通过交流和经验介绍,有力地发挥了辐射和示范作用。

(三)立足校本,加快教师成长

我们通过科组活动渗透学校的办学历程、办学理念、办学目标等,并引入“团队”的全新理念,增强团队意识、团队精神、团队凝聚在信息技术教育教学工作的运用等,让老师们深切体会到团队的重要性和对自己的帮助。

第三部分积极参加学校信息化建设

一、校园网建设

我校已建成千兆主干校园网,学校计算机设备已初具规模,计算机数量已达500多台,交换机数量近100台,计算机数量还在不断增加。建立了校园网站、信息管理系统、图书管理系统、教学资源库、FTP系统、视频直播系统等。我科组作为各系统的总策划,向有关公司提供学校的使用需求,并直接参与各系统的安装调试工作,其中FTP系统和视频直播系统由我科组独立设计安装、调试,现已投入正常运行,在信息化建设过程中发挥了核心作用。

二、设备维护

近年来,学校的计算机设备不断增加,多媒体平台80多个,分别在全校各教学场所,为了保证平台的正常使用,我科组做了大量的工作,努力提高无故障率。在新的信息设备引进前后,我科组总是直接参与测试工作,为学校产品的选型决策作参谋。

第四部分教育科研成果

教师们自觉学习,积极参加了各类信息技术教学教研活动,以不断提升综合水平,林光华老师是全国教育科学“十五”规划重点课题《创新教学与创造力培养研究与实验》的子课题《信息化条件下创新教学与创造能力培养与实验》课题组主要成员,课题已于2005年8月结题。《专题学习网站在信息技术分层教学中的应用》2006年7月在《广东教育》(综合版)发表。《利用校园网开展信息技术课程过程性评价的探索》 2006年在《广东教育》(教研版)第6

期发表。 2006年林光华老师应邀作新课标省级培训江门市主讲教师。

第五部分存在问题及努力方向

在未来的工作中,我们将一如既往地努力工作,不断进取,迎接挑战,创造更辉煌的成绩。

1.“新课程·新理念”越来越深入人心,教师在教学过程中不能只是重视知识的传授,只是关注学生考出的成绩,更应关注学生的情感、意志、性格和兴趣等方面的发展。因此,我们应该加强对《新课标》的研究,加大新教材、新课标的学习力度,用新理念指导信息技术教学,真正实现以学生为主体。

2.努力促进教师教学能力的进一步提高。为此,应该去探索课堂教学的新模式,不仅要研究教法,更重要的是要研究学法。从学生学习的认知角度去分析学生的特点,激发学生的学习兴趣,使每个学生的学习都有所进步。

3.科组教师年轻化,部分年轻老师尚处于适应和力争胜任本职工作的阶段,教学经验欠缺,因而本科组教研力量不足,需采取有力措施,大力鼓励教师开展教学研究,提高教研水平。

根据本科组教育教学开展情况及取得的成绩,本着实事求是的原则,我们对照《广东省普通高中教学水平评估方案》和《广东省普通高中教学水平评估指标体系》,进行了全面、认真、客观的总结,经认真对照自查,达到了评估方案和评估指标体系的要求。敬请各位专家予以评估。

江门市新会第一中学信息技术科组 2007年8月

学校语言文字工作达标建设自评报告

XX学校 语言文字工作达标建设自评报告 在语言文字工作达标建设推进实施中,我校认真贯彻国家语言文字工作方针政策,认真学习《中华人民共和国国家通用语言文字法》,将语言文字工作渗透到各项教育教 学活动中,开展丰富多彩的语言文字活动,建设良好的校园语言环境。现将我校语言文 字工作汇报如下: 一、提高认识,把语言文字工作纳入学校整体工作 近年来,我校坚持把语言文字的规范化工作纳入学校工作之中。在每年的 学校工作计划和工作总结中,都有专门的条款涉及学校语言文字的规范化工作, 保证语言文字规范化工作的顺利开展。 1.提高对语言文字工作重要性的认识。 普通话和规范字是中华民族优秀传统文化的结晶,其对于培养师生的爱国 主义情操,提高民族自豪感,汲取祖国优秀文化,更好地学习和掌握其它各科知识,都 有极其重要的作用。 学校通过会议、国旗下讲话等形式组织全校师生学习《中华人民共和国国家通用语言文字法》和教育部、国家语言文字工作委员会《关于进一步加强学校普及普通话和用字规范化工作的通知》。通过宣传,提高师生员工对语言文字工作的重要性、必要性的认识,增强规范使用语言文字的意识,自觉投入到语言文字规范化工作之中 2.建立语言文字工作领导小组。

为加强对学校语言文字工作的领导,学校专门成立了语言文字规范化工作领导小组,指导与开展与语言文字工作相关的重大活动,全面领导和负责学校语言文字规范化示范校创建工作。 组长:XX 副组长:XX 组员:XX 在语言文字规范化工作领导小组领导下,建立以“领导小组为龙头,全体教师为轴心,学生为基础”的“三级”语言文字规范化组织体系确保此项工作有组织、有序列、有层次。 二、健全制度,使语言文字工作有章可循 在成立领导小组之时,学校就拟定了相应的制度措施,以保障工作的顺利进行。 1.规定在各种会议和集体活动中必须使用普通话。 学校规定,所有课程必须使用普通话授课,使普通话真正成为教学语言。学科教师要充分结合课堂教学加强对学生进行规范用语、用字训练。语文教师尤其要加强学生普通话口语教学和汉字书写教学,要按照课程标准要求对学生进行规范用语、用字训练。学校的所有集体活动、学生的课外活动,教师之间、师生之 间、学生之间的各种交流沟通,全部使用普通话。并通过教师和学生向社会、家庭辐射

教育信息化示范学校自评报告

教育信息化示范学校自评报告 学校概况及工作落实情况 创办于1984年,是区教育局直属小学。我校占地面积16443平方米,建筑占地面积4343平方米,校园建筑面积14101平方米。校园绿化率达50.3%。全校教职工109人,其中,行政领导3人。学校现有6个年级,30个教学班,在校学生1809人。 1996年3月,被宝安区人民政府教育督导室评为“区一级学校”;2001年5月被深圳市人民政府教育督导室评为“市一级学校”;同年获得深圳市效益评估奖;2003年4月,我校以总得分466高分,占总分值93%,39个参评项目全部达到A级标准,顺利地通过了广东省一级学校评估;2003年6月被深圳市教育局、住宅局评为深圳市绿色学校;2003年7月被宝安区人民政府督导室评为宝安区信息化示范学校。 在此基础上,我校全校总动员,决心申报广东省教育信息化示范学校,成立宝城小学教育信息化领导小组,做了前瞻性的规划: 教育技术作为教育深化改革的突破口和制高点已逐渐成为人们的共识。黎加厚教授曾精辟地阐述:“教育信息化,关键是要改变学生的学习方式,是一种教师教的方式或学生学的方式发生历史性的变化,这个变化的平台就是教育信息化。只有从这个角度来研究教育信息化的问题,才是真正的教育信息化。”为了实现这个根本性的转变,潘刚忠校长上任伊始就成立了信息化领导小组,组织广大教师深入学习教育信息化的有关文章,使教师认识到信息技术在教学中能以其独特的传输方式,改变教与学的模式,逐步形成学生互动、合作的教学观,形成学生自主学习、全面发展的教育观。通过学习,不仅使广大教师提高了认识,更新了观念,而且使教师们逐渐消除了对信息化教学的疑虑和畏难情绪,积极投入到现代教育技术的学习与应用之中。 信息化建设作为“科教兴国”战略的重要组成部分,历来得到我校几任领导的高度重视。在我校第一个五年规划中,学校领导就将“电化教育”、“信息技术教育”作为突破口,积极把“网络环境下小学养成教育”等四个课题引进学校,把“上等级、创特色、树名牌”作为办学目标,以“一年上一台阶、三年迈一大步、五年出高效”的发展速度,实现学校的跨越式发展。随着教育改革不断深化、办学竞争日趋激烈的形势,学校领导班子集思广益,统一认识,以前瞻性的战略眼光研究制定了学校第一、二个五年发展规划中学校将建成由主干网、局域网和校园网相连的教育信息网;初步建成具有新中特色的教育教学资源库;建立、培养一批适合教育信息化发展的骨干教师、学科带头人等师资队伍,建立起一套较完善的常规管理系统。 二、教学环境建设与三个覆盖率取得长足发展 以潘刚忠校长为首的宝城小学领导班子认为,“学校要建成学园、花园、乐园。”在这个理念的指导下,我校的“四化建设”(净化、绿化、美化、亮化)一年一个台阶;“上省级”、“市绿色学校”“区信息化化示范学校”一年三块“品牌”,宝城小学可谓喜事连连。“宝城腾飞

小学数学教研组个人工作总结三篇范文(完美版)

小学数学教研组个人工作总结三篇 篇一 一切为了学生,为了学生的一切。在日常教学中,增强以质量求生存,以质量求发展的意识,扎扎实实抓教研,群策群力抓质量,环环相扣抓管理,在求实、高效上取得一定的成绩。学期末已顺利完成了一系列工作,现在主要从以下几方面总结: 一、加强常规管理,优化课堂教学。 本学期,教研组加强了课堂教学常规管理,并配合教导处继续做好教学常规管理的督查评估,使备课、上课、质量检测、作业批改、辅导学生、组织课外活动的各个环节都符合规范化的教学要求。 1、严格执行教学计划:在开学期为搞好教研活动,各位教师献计献策,制定教研、教学计划。各教师从素质教育的高度上好每一课。 2、教研活动有声有色:本学期我们根据教导处的教研计划,积极参加“人人一节公开课”活动。所有授课老师均按学校教研规定,提前两天乃至一个星期将教学设计准备好,从课后反馈看,所有教师课前都能做充分的准备,制作美观的课件,并能熟练操作多媒体设备,教学中抓住重点,突破难点,课堂上关注学生,注重学生的学法指导,能较好地落实知识与能力,过程与方法,价值观与情感教育的三维目标。 在整个过程中教研组成员不但人人参与,而且在这之后,每人以不同的视角、不同的观点写出了自己的听课感悟。在这一活动过程我

们真正地把教学、教研、科研整合在一起了,使教师的教学、教研、科研能力都得到了不同层次的提高,真正地使校本教研活动落到了实处。 3、一学期来教研组检查了教师的备课教案。发现教师的教案不但字迹都工整漂亮,而且都能按要求备足、备好课,还能及时写好教后反思。 4、一学期数学组教师每人都能按按要求听课,并及时写好听课反思或评课。 5、牢固树立“接班思想”,为上好课做准备。数学组的每一位教师“接班”已成习惯,都能自觉主动的提前5分钟进堂。在应急期间更为可贵,几乎所有教师都能在下课铃声一响,就跑去接班。有效保证课间的安全,并提高课堂教学效率。 二、大力推进新课程改革,扎扎实实搞教研。 1、本学期我们每位数学教师都是课堂教学的实践者,为真正把教育科研与提高课堂教学结合起来,我们把课堂教学作为有利于学生主动探索的数学学习环境,把学生在获得知识和技能的同时,在情感、态度价值观等方面都能够充分发展作为教学改革的基本指导思想,把数学教学看成是师生之间学生之间交往互动,共同发展的过程。紧扣新课程标准,结和我校的“人人一节公开课”活动,执教教师在规定的时间撰写教案,自评。借助这个活动,提高教师的兴趣,提升教师的专业素质。实践表明,有利于教师之间的优势互补,从而整体提高备课水平,课前精心备课,撰写教案,实施以后趁记忆犹新,回顾、

优秀教研组自评报告

优秀教研组自评报告 数学学科是我校地建设学科之一,数学教研组建设也是我校地重点工作之一.在校领导地正确领导下,在教研组成员地共同努力下,我们数学教研组进一步强化研究、实践、反思、管理地功能,坚定地走教研兴学地路子,群策群力,做好教导处布置地各项工作,积极组织数学教师参与师资培训、教学研究、竞赛活动、兴趣小组、帮扶活动、转化学生活动及优化课程设置,以教研促教学地工作得到加强,进一步提高了教师队伍素质和教育教学质量,有力地促进了我校教育改革地深化和素质教育地实施. 现将具体工作情况回顾总结如下: 一、教研组工作 (一)加强理论学习,促进教师专业迅速成长 每个学期,我组都有新增加地教师,既有从外校调入地,也有特岗教师.如何迅速地让组内教师地整体素质得到提高,我们认为最首要地问题应该就是更新教师们地教育教学理念.为此结合我校教师地实际,遵循在职教师培训地规律和特点,采取“统一性”与“灵活性”相结合,集中培训与个人自学相结合,理论提高与实践锻炼相结合,多途径、多形式地组织教师学习现代教育教学理论,学习和掌握有效地教学策略.让老师们经历从“理论指导”到“示范引路”、从“课堂实践”到“反思总结”、从“研讨交流”到“总结提高”地学习过程,有效地提高教研组教师地专业水平. .集中培训 随着数学新课程改革地全面实施,如何按照新课程地要求,开展校本教研,促进教师地专业成长, 是摆在我们面前地一个重要课题.在过去地两年里,我们教研组主要组织了全体数学教师学习了《新课标解读》、《现代教育评价》、《新理念与小学数学课堂教学》、《小学数学教育》、《小学数学教师》《新课程地深化与反思》、《小学数学课堂教学案例透视》、、《最新小学数学典型教学案例赏析》等有关新课程理念下地小学数学课堂教学理论书籍.形式有由教研组长或学校领导主讲地主题报告、理论学习、沙龙汇报会、读讲会等.同时,我们还定期举办交流研讨会,促使教师之间互相交流吸取地新理念、新观念,取长补短,共同提高.

标准化达标考评自评报告

标准化达标考评自评报告 清远市二运公司公共汽车分公司标准化 达标考评自评报告 企业名称(盖章): 申请类别: 申请等级: 报告编制时间: 申请时间: 企业地址: 电话:传真:邮编: 目录 第一章企业安全生产标准化创建概述 (1) 第二章企业简介 (1) 第三章企业安全生产标准化自评综述 (2) 第四章存在问题和整改措施 (5) 第五章自评结论 ......................................... 6 附:自评表 第一章企业安全生产标准化创建概述 企业名称:××××××公共汽车分公司 自评目的:根据《城市公共汽车客运运输企业安全生产标准化(三级)考评指标》及行业现行有效的法律法规、技术标准和公司安全生管理制度要求、验证,并考核本单位安全生产标准化建设管理体系,在自评中是否符合《城市公共汽车客运运输企业安全生产标准化(三级)考评指标》的要求和本单位申请三级达标的企业。通过自评向上级单位和考评机构提供考评重要依据。自评过程中发现本单位安全生产标准化建设管理体系存在的问题和安全管理薄弱环节,及时制定整改计划措施持续改进,以提高本单位安全生产标准化管理水平。 自评范围:本单位道路旅客运输安全安全生产涉及的人、车、路、环境及单位安全生产管理。经营线路运营车辆,运行安全风险过程控制情况。

自评依据:《城市公共汽车客运运输企业安全生产标准化(三级)考评指标》、《道 路旅客运输企业安全生产管理规范》、行业现行有效的法律法规、技术标准、公司各项安 全生管理制度等适宜性文件。 第二章企业简介 ××××××公司,成立于二〇〇〇年九月。现在已正式从事公交客运,,公司现有 客车×××辆,;现有从业人员×××人,其中管理人员×××人(安全管理人员×××人);公司下设安全生产领导小组、安全技术组、GPS监控室、例保检查组、综合办公室等。××××××公司作为×××经省运输局审批许可的道路运输服务单位,始终按照安 全发展型企业的标准,贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,“安全 责任,重于泰山”,把安全生产放在首位,依法依规经营,结合公司实际,优化安全生产 条件,建立和健全安全管理制度,加强管理,严格 隐患排查重在落实安全责任。 第三章企业安全生产标准化自评综述 自评综述:本单位成立×××人自评小组,依据《城市公共汽车客运运输企业安全生 产标准化(三级)考评指标》十六项内容,对单位安全生产管理经营涉及从业人员、运营 车辆、运营线路环境、单位安全生管理制度落实等情况进行了自评。自评情况如下: 1、安全目标 坚持贯彻“安全第一,预防为主,综全治理”安全生产方针,公司依据《规范》及国 家相关法律法规结合企业实际,制定了公司安全生产方针、安全生产目标、指标。 安全生产方针:“强化教育,落实责任,细化措施,加强预防,重在执行”的安全管 理方针; 安全管理目标:“安全管理标准化、作业现场标准化、操作过程标准化,遏制较大以 上道路交通事故发生,力争实现“零死亡””。本公司组织从业人员进行学习宣贯熟知目标、方针、指标。为落实目标制定制度、计划、措施、考核等相关文件。 2、管理机构和人员 分公司成立了安全生产领导小组,明确职责分工,建立健全了安全技术组、安技组例会、运调部和安技部门协调制度和记录。设立了安全技术小组,按《规范》安全人员配备 要求配备安全人员×××、人,并成立了应急管理小组。 3、安全责任体系 ×××公司经理是公司安全生产第一责任人。建立安全责任制体系,层层签定责任书,明确各级安全人员岗位职责,制定员工业绩考核办法,按月进行员工业绩考核和执行公司

教师个人教学常规自查报告

教师个人教学常规自查报告 教师个人教学常规自查报告 随着人们自身素质提升,报告的适用范围越来越广泛,多数报告都是在事情做完或发生后撰写的。那么大家知道标准正式的报告格式吗?下面是精心整理的教师个人教学常规自查报告,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。 一、认真钻研业务、准确传授知识 我们怎样教数学,《国家数学课程标准》对数学的教学内容,教学方式,教学评估教育价值观等多方面都提出了许多新的要求。无疑我们每位数学教师身置其中去迎接这种挑战,是我们每位教师必须重新思考的问题。因为是第一次使用实验教材,每册的教材编排特点比较生疏。因此我首先认真学习新课标,认真钻研教材,鲜明的理念,全新的框架,明晰的目标,有效的学习对新课程标准的基本理念,设计思路,课程目标,内容标准及课程实施建议有更深的了解。 二、严格要求学生、不让一人掉队 针对本班的知识基础和学生情况,科学布置有递次的作业,满足优等生的需要,又不加重学生的负担,对于后进生作业经常采取面批,精心辅导,有一部分学生进步神速。 三、紧密联系生活 数学离不开生活,生活更离不开数学,比如:早上买早点要用数

学、一天的油盐酱醋等等要用数学、还有你家到学校有多远?回家上几楼?……都离不开数学。我经常对学生说“学好数理化,走遍天下都不怕。”但我又强调:“你要想学好数学,语文不学好也不行,一道数学题不能读懂它的条件和要求,怎么分析解答呢?因此,语文也必须学好,凡是排在课表中的每门学科,大家都要力争学好。”通过激发学生学习兴趣,该班多数学生的发展比较全面,在学习知识的同时,更重要的要学会做人。 新课程提倡学生初步学会从数学的角度提出问题、理解问题,并能综合应用所学的知识和技能解决问题,发展应用意识。随着社会主义市场经济体制的逐步形成,购买涂料、地板砖、沙石料等涉及用钱方面的数学问题,在教学不能视而不见,不管实际应用,这样恐怕就太不合时宜了。学生学知识是为了用知识,但长期的应试教育使大多数学生不知道为什么学数学,学数学有什么用。因此在教学时,我针对学生的年龄特点、心理特征,密切联系学生的生活实际,精心创设情境,让学生在实际生活中运用数学知识,切实提高学生解决实际问题的能力。如教学“长方体的表面积”后,我有意识地让学生收集火柴盒、实地调查运动场上的沙坑,还有粉刷教室等等问题。在此基础上,再让学生解决“火柴内、外盒材料的计算”、“要把沙坑填满,需要购买多少河沙?”“粉刷教室我们应该买多少涂料?”这些实际问题。经常这样训练,使学生深刻地认识到数学对于我们的生活是多么重要,学数学的价值有多大,从而激发了他们学好数学的强烈欲望,变“学数学”为“用数学”。

安全生产标准化三级达标认证自评报告

安全生产标准化三级达标认证自评报 告

XXXXXXX科技有限公司 安全生产标准化 自评报告

芜XXXXXX科技有限公司 二0一三年十月十五日 目录 第一章公司简介 1、公司简介 2、生产工艺流程图 第二章安全生产标准化建设与运行 1、安全生产标准化建设 2、安全生产标准化运行 第三章自评概况 一、基本概况 一)、基础管理考评 二)、设备设施安全考评 三)、作业环境与职业健康考评 二、存在的主要问题 三、每项考评内容的得分及扣分原因第四章自评结论与申请评审等级

根据国务院安委会办公室《关于深入开展全国冶金等工贸企业安全生产标准化建设的实施意见》(安委办〔〕18号)、省政府安委办《关于全面开展安全生产标准化工作的指导意见》(皖安办〔〕6号)和芜湖市安全生产监管局《芜湖市工贸企业安全生产标准化达标工作方案》(芜安监二〔〕72号)的通知要求和公司安全生产发展的需求,为全面提升公司的安全生产水平,加强公司安全生产监督管理,切实加强基层和基础工作,促进自我约束,建立持续改进的安全生产长效机制,我公司专门成立了以总经理为组长的“安全生产标准化领导小组”,负责安全生产标准化创立的落实、监督及评审工作。领导小组带领全体员工认真学习了国家关于安全生产的法律、法规和规章及《机械制造企业安全质量标准化考核评级标准》,深刻理解和掌握了标准的内容和要求,经过一段时间的落实和评价,对公司的安全生产基础管理工作、设备设施的安全状况、作业环境与职业健康等工作按照标准进行了全面详细的自评。现将自评情况总结如下: 第一章公司简介 1、公司简介

XXXXXX科技有限公司(以下简称:XXXX公司)于 2月5日在XXX高新技术产业开发区XXX注册成立,注册资本人民币5000万元。 XXX公司主要经营前投影机、前投光机、背投光机的技术开发、生产与销售;前投影机零部件的销售;数字光学处理、液晶显示及其它显示技术的开发;计算机网络设备及软件的技术开发、系统集成及销售;经济信息咨询(证券、期货投资咨询除外);自营和代理各类商品和技术的进出口业务(国家限定公司经营或者禁止进出口的商品和技术除外)。 XXXX公司建有高精密电子装配“无灰尘、无噪音、无油污、无异味、无毒害”恒温恒湿洁净厂房。第一、第二期工业用地面积共130亩,第一、第二期建成后预计年产值超过人民币30亿元。 XXX公司下设品质保证部、生产部、生产计划部、采购物流部、物料控制部、财务部、人力资源部、行政部、项目管理部。 XXX有限公司是XXX技术有限公司(以下简称“XX”)全额出资的子公司。 公司地址:XXX路XX号邮政编码:XXXXXX 2、生产工艺流程图 XXXXXX

老厂小学现代教育示范学校督导评估自评报告

云南省现代教育学校督导评估复核认定 申请 富源县人民政府教育督导室: 为贯彻落实~《云南省中长期教育改革和发展规划纲要》~推进义务教育均衡发展~加快义务教育发展步伐~推动义务教育现代化进程~全面提高我校办学条件和办学水平。根据《云南省现代教育学校评估方案》,云政教督[2012]5号,和《富源县现代教育学校督导评估实施方案》,富教发[2013]18号,的要求~我校认真对照《云南省现代教育完全小学督导评估指标标准》40个C级指标自评~有7个指标为优秀~33个指标为合格。已达“云南省现代教育学校督导评估县级合格学校”条件。特申请富源县人民政府督导室对我校创建云南省教育学校督导评估县级合格学校进行复核认定。 特此申请 富源县老厂镇老厂小学 2013年10月28日 - 1 - 富源县老厂小学现代教育督导评估 自评报告 富源县人民政府教育督导室: 为全面贯彻党的教育方针、教育政策~全面提高教育教学质量~全面推进素质教育稳步发展~为了学校的教育教学工作科学化、规范化、制度化~根据《云南省普通初级中学教育督导评估方案》及相关要求~我校于2013年8月21日成立了以校长为组长、教职工代表、学生家长共15人组成的“督导评估自评领导小组”。按照《方案》提出的3 个A级指标~10个B级指标~27个C级指标对我校的办学目标、办学过程、办学效益进行了全面的自检自查。现将评估的情况报告如下:

一、学校基本情况 老厂镇老厂小学是老厂社区唯一的一所完全小学~位于镇政府所在地。学校招生范围覆盖全社区九个村民小组和镇属各机关单位~覆盖人口达39600人~学校新校址占地面积52.36亩。现有学生1177人~共有19个教学班。根据形势的发展~到2015年~我校将发展到24个教学班~在校学生达到1420人左右。原老厂小学校址被规划为农贸市场~现在老厂小学整体搬迁到新规划的教学区~现有可以使用的教学楼一栋~建筑面积2152.21平方米。24个教室~19个教 - 2 - 学班。有教职工46人~男教师25人~女教师21人~从学历层次看:本科学历7人~专科学历35人~专任教师学历合格率100%。 从职称看:小学高级教师26人、一级教师18人、二级教师2人。 从学科来看:语文教师19人、数学教师17人、英语教师1人~领导班子8 人。教师专业分布合理~平均年龄30.3岁~年龄集中在30至40岁之间~是一个富有战斗力的群体。 多年来~在各级党委、政府及教育主管部门的关心支持下~学校全面贯彻党的教育方针~以师德建设为核心~以教研教改为动力~紧紧围绕抓好思想促教学~围绕教学抓思想这个中心~切实把德育工作放在学校工作的首位~强化班级管理~深化课堂教学改革~充分调动教师的积极性和主动性~本着团结进取、务实创新的治学方针~为学生健康成长和个性发展提供良好的学习场所。始终坚持“环境优美、校风优良、教学优质”的办学方向~以“坚持育人为本~提高质量~全面促进学校特色发展~争创一流示范学校”为目标~努力改善办学条件~进一步优化育人环境~学校各项工作均显现出良好的发展势头。 二、自评工作及达标具体情况

数学分析课程建设自评报告

数学分析课程建设自评报告 数学分析课是大学数学专业最重要的一门基础课。在原张家口三年制师专数学教育专业,该门课程开设时间长达两年之久,总学时316学时。四年制数学及应用数学专业开设时间一年半,总学时312学时,它的内容全、理论深、应用广、计算多、方法杂,确实像一棵主干粗大、枝杈丛生的大树。在知识结构上,它既与中学数学有着密切的联系,又是大学阶段后继课必不缺少的基础知识。这门课程教学质量的高低,直接影响到对后继课的学习与毕业后的工作,尤其是从1992年开始加快了建设步伐,每年重点完成一项或两项建设任务,1997年被评为首批优秀课程,是当时全校四门优秀课程之一。之后每两年验收一次,仍然是优秀课程。2002年数学分析课程被原张家口师专确定为参加河北省的课程建设评估。现将本课程建设的基本情况进行自评,以供专家评估验收。 一、师资队伍建设 (一)师资结构 1、学历(学位)教师比例 现担任数学分析课程的教师共有八名,徐永春,学士,毕业于河北师范大学数学系;张玉俊,大普北师大助教进修班结业;张峰,学士,毕业于河北师范大学数学系,现正在攻读硕士;关金玉,学士,毕业于内蒙古大学数学系基地班;唐妍霞,学士,毕业于河北师范大学数学系,现正在攻读硕士;祁建芳,学士,毕业于河北师范大学数学系,现正在攻读硕士;李博,学士,毕业于延边大学数学系。 2、高级职称教师比例 现任数学分析课程的教师七名教师中有两名教师具有高级职称,徐永春,正教授;张玉俊,副教授。高级职称教师占总人数的%。自评为B级,得分分。 3、高级职称教师平均年龄 徐永春,46岁;张玉俊,53岁。两名教师平均年龄岁。自评为B 级,得分分。 4、中青年教师培养

语文示范教研组自评报告材料

高效扎实,塑新颜 ——光明新区公明长圳小学语文“示教研组”申报自评报告近三年来,我校语文教研组在上级教育主管部门的关心指导下,在学校领导及全体语文教师的共同努力下,沿着“以教学为中心,以课改为契机,以科研为动力,走进新课程,塑造新形象,全面实施素质教育”的道路健康发展,为实现创语文教学特色学校的目标而努力奋斗。春华秋实,几载寒暑,我们终于以骄人的业绩从同行中脱颖而出。现将几年来我校语文教研组工作开展情况做一个简单的汇报。 科组建设 一、规管理,明确目标,构建和谐有凝聚力的团队 1.师资现状教研组有成员21人,教研组下面建立同年级备课组,为语文老师搭建一个交流平台。随着学校规模的不断扩大,语文教研组的队伍不断壮大,整个队伍正朝着年轻化、知识化迈进。任课老师研究生1名,本科(包括本科)以上有12人,占57%,大专有8人,占38%。小学高级教师10名。 2.完善规章制度为了保证各教研组的工作有序开展,近年来,我校已初步形成了一系列常规管理制度。如教师学习制度,听、评课制度,研究课和经验交流会制度,教研组活动制度,课堂调研制度,月末常规检查制度,教研论文奖励制度,课堂教学评优制度,考核与奖惩制度等。我们根据学校各项制度的要求,制定详实的活动计划,每一项计划都做到人员、容、组织保障、检查督促四落实。通过完善制度保障和强化规章约束,我们教研组的活动由被动变为主动,由自

发走向自觉,由无序走向有序,走上了规发展之路。 3.确立科组的工作宗旨:积极开放,团队共享。在全球信息多元化的时代,新课程标准对我们语文教学提出了更细致深入的要求。我们在提升自身专业素养同时也需要做到积极接纳吸收科学先进的新思想,新方法。同时,为更好提升教学团队的成绩和活力,营造包容向上的教研氛围,我们还需要增加沟通交流,分享经验心得,并对青年教师给予关心指导,促进我校语文教师共同成长。 4.集众人智慧,创建教研组资源库。新课程改革在教师的教学技术上也提出了新的挑战。例如要求教师具备使用多媒体教学或制作课件的能力。我科组达成了共识:资源共享,创建科组资源库。我们在日常的教学中注意积累素材,每个学期末整理一次,把所有的素材收集起来,进行分类、归档。这个资源库的建立,为我们实现电子备课提供了极大的方便,也真正体现了科组的集体力量。 二、分层要求,分类培训,打造高素质的教师队伍 1.定期进行科组学习。每周二下午是科组集体学习的时间。我们始终坚持每周一次的科组学习,做到定时、定点、定专题并作好学习记录。主要引导教师学习新课程标准,最新的课程与教学理论,不断完善自身的知识结构和理论素养,养成理论学习和实践反思的习惯,不断提高研究和解决教学实际问题的能力,提高课程开发和建设的能力。科组学习的容还包括:教学难点或公开研讨课的集体备课、阶段性的教学情况小结与教学经验交流、学生的培训计划等。 2.追踪个人成长规划。从上学期开始,我们就要求每一位专任

师德师风建设达标学校自查自评报告doc

师德师风建设达标学校自查自评报告 xxx镇中心小学现有教学班35班,学生1671人,教职员工76人。地处xxx中部,北临杭州湾大桥,南毗xxx中横线。一直来,我们在上级党委、镇政府、教办领导下扎实开展工作,团结和带领广大教职工解放思想,振奋精神,与时俱进,努力创新。始终以“创人民满意的教育、办人民满意的学校、做人民满意的教师”为宗旨,重管理、求效益,重质量、求发展。做到班子团结,氛围正气;教师爱岗敬业,修身尚德;学生文明勤奋,求实创新,使得学校以稳定而较高的质量立足于社会,以“立德、乐学、健美、奋进”为校风的良好教育氛围已经成形,近年来,学校连年被镇党委、镇政府评为镇先进集体、镇先进党支部,相继被市委、市府、市教育局授予xxx市现代化达纲学校、xxx市文明单位、xxx 市、xxx市学生行为规范示范学校、xxx市首批“平安校园”、xxx市三星级学校、xxx市环保模范学校、xxx省绿色学校、xxx省农村示范小学等光荣称号。迈入20xx来,学校以创建“师德师风建设达标学校”、“xxx市文明单位”为契机,不断加快科学发展,努力构建和谐校园,一所校风正,学风浓,环境美,特色明,质量高的新型农村现代化示范小学已经形成。基于以上理念,学校党政班子、全体教师一致认为:我

们已基本符合市师德师风建设达标单位考核要求,特提出创建申报,现将创建自查报告如下,恳请上级领导批评指正。 一、统一思想,提高认识 为了认真贯彻、落实中央《关于进一步加强和改进党的作风建设的决定》、《公民道德建设实施纲要》精神和市教育局《作风建设年活动要求》、《师德师风建设达标学校评选活动》文件精神,我校认真、扎实地开展了加强师德师风建设工作,利用每周政治学习时间,传达文件,贯彻精神,经过几个月的学习,教职工已经充分认识到自己是完成学校教学、科研和其他各项活动的主体力量,建设一支高素质的教职工队伍是学校发展的关键,良好的师德师风是教职工队伍素质中至关重要的方面。师德师风不仅体现了教职工的职业道德和教风、学风,而且直接关系到学校的社会主义办学方向。高素质的教职工队伍是学校的生命源泉,师德师风则是学校的灵魂所在,在学校作风建设和道德建设中具有十分重要的意义。几个月来,我校教职工队伍建设取得了明显成绩,广大教职工在不断提高业务素质的同时,关心国家和民族命运,拥护改革开放政策,忠实党的教育事业,敬业爱岗,严谨治学,教书育人,默默无闻,甘于奉献,这一切都得益于我们认真贯彻落实党的十七大精神和《公民道德建设实施纲要》精神,得益于市教育局《作风建设年活动要求》、《师德师风

校园文化建设示范学校自评报告

晨光明德校园文化建设示范学校自评报告 一、学校概况 晨光明德小学位于甘州区甘浚镇晨光村,创建于1949年,有着深厚的文化底蕴和优良传统。占地面积25600平方米。该校先后3名改名:原名八庙小学,后改名为晨光小学,1996年由台湾“塑胶大王”“经营之神”王永庆先生投资人民币40万元,修建明德教学楼,学校易名为“晨光明德小学”。学校形成了“厚德载物,止于至善”的明德精神。目前学校开设9个教学班,共有在校学生213人,教师10人。近年来,学校在各级政府的关怀和支持下,积极筹资改善办学条件。学校全体教职员工把“给学校最鲜活的生命,给学生最美好的童年”的办学理念贯穿于教育教学的全过程,把构建“学习的校园,快乐的校园,创造的校园,和谐的校园”落实到每一个教育教学行为之中。学校注重常规管理,加强教师队伍建设,坚持“良好的育人环境,优质的教育质量”的办学宗旨,整体办学水平得到提升。教学水平一直居同类学校领先水平。按照“校园建设营造整体美、绿色植物营造环境美、名人佳作营造艺术美、优良校风营造精神美、人际和谐营造人文美”的思路,把学校建设成为校园环境优美、学习氛围浓厚、内部管理民主高效、教学质量一流、文化底蕴丰富、人民满意的学校。 二、主要成绩 1、学校具有正确的办学理念:晨光明德小学全面贯彻推行教育理念,全面贯彻党的教育方针,全力普及九年义务教育,全面推行素质教育,注重新课程改革,面向全体学生,全矶推进素质教育发展,使学生具有创新精神和实践能力,从而他创建和谐校园。 2、有良好的育人环境,在明确项目理念的择时导,学校建设必须公园化,因此,二年的绿化中工作初风成效,绿化从空间理念中立体化,从时间变化中互补化,加之老师具有较高的卫生意识,整个校园整洁、干净、平坦、舒适。

关于小学数学老师个人自查报告五篇

关于小学数学老师个人自查报告五篇 教师应处处作学生之表率,用自己的实际行动来影响学生,让他们在潜移默化中受到感染,养成良好的行为习惯,学会做人。那小学数学老师个人自查报告有哪些呢?以下是为大家收集整理的小学数学老师个人自查报告的全部内容了,仅供参考,欢迎阅读参考!希望能够帮助到您。 自查报告范文(一) 为进一步推进我校师德师风建设,提高我校精细化管理水平,促进学校健康持续发展,我校在”四讲一树”第二阶段的工作中,按照街道教办的统一安排,向社会各界人士、广大教职工发放了征求意见信,向家长和学生发放了调查问卷,认真组织教师对照反思,查摆问题,开展了批评与自我批评,做到有则改之、无则加勉,现对自查情况总结如下: 一、查摆问题,看到自身的不足 (一)对学校的意见和建议 1、学校要严格落实课程方案,开设要全面,要注重学生全面发展;要定期开展安全教育,提高教育的实效性,增强学生的自我保护意识。 2、学校在课程改革方面步子迈的不够大,只注重刊物等方面的理论性学习,教师的专业成长重视不够,要让更多的教师有机会走出去学习;到外地实地听课少。

3、校园设施急需进一步完善,学校教室门窗急需改造。 4、学校组织的大型活动,领导要积极参与,率先垂范,做好师生的楷模。 5、学校领导要深入一线,了解教师思想动态,适当减轻教师负担,发挥教师工作的积极性和主动性,使教师能深入钻研教材,备好每一节课,提高工作效率。 6、学校领导要关心教职工生活,提高饭菜质量。 7、学校要关心教师的身体健康,在校园内增设一些体育器材或开展阳光体育运动;要公平对待每一位教师,特别是要多关心老教师和女教师。 (二)对教师的意见和建议 1、教师同事之间要加强团结、相互理解,思想上多沟通,工作中多配合,不要互相拆台。 2、教师言行必须为人师表,身教重于言教。教学能手和骨干教师要在工作中发挥引领示范作用。 3、针对个别教师作业布置过多的现象,要用孩子的心理看待学生,合理布置作业,减轻学生过重课业负担,不要把学生当作完成作业的机器。 4、个别教师责任心不强,对学生关爱不够,不能平等对待每一位学生,存在体罚或变相体罚学生的行为;与家长交换意见时态度一般,工作中无法获得家长的支持。个别班主任在对班级管理中的卫生工作也出现只注重室内卫生,不注重室外卫生的保持,室内卫生清洁,在

优秀教研组自评报告

优秀教研组自评报告 数学学科是我校的重点建设学科,数学教研组建设也是我校的重点工作之在校领导的正确领导下,在教研组成员的共同努力下 ,我们数学教研组进一步强化研究、实践、反思、管理的功能,坚定地走教研兴学的路子,群策群力,做好教导处布置的各项工作,积极组织数学教师参与师资培训、课题研究、竞赛及优化课程设置,推进教改实验,加大了教科研的力度,使学校以科研促教研、以教研促教学的工作得到加强,进一步提高了教师队伍素质和教育教学质量,有力地促进了我校教育改革的深化和素质教育的实施。 现将具体工作情况回顾总结如下: 一、明确学校职责,精心制定各项教研工作制度及计划 学校为了规范各项教科研活动的工作开展,制定和完善了各项工作制度,如交大附小教研组管理办法、交大附小教研组长职责、交大附小教研组考核机制、关于集体备课的几点指导意见、关于作业布置及批改的细则等,并精心制定每学期的教研组工作计划,一切按制度、按计划有序展开。 除此以外,教导处还根据教研组制定的工作计划进行不定期的检查,比如备课情况检查、作业情况检查、教研组活动情况检查等等,且每次检查结果都有记录,真正地将督促工作落到实处。 学校对于数学组购买参考书目、音像资料、仪器设备或是教师外出进修的费用一直都是有保障的,用学校领导的话讲就是一一只要是和教学有关的、对提高教学质量和教师专业素养有帮助的学校都会大力支持,极大地鼓舞了教师的工作热情。 二、加强常规管理,深入课题研究,努力创设优质课堂 为了进一步加强对常规教科研管理,提高教研活动质量,教导处给数学组排出了一周两次的活动时间:每周星期二的下午和星期四的上午,使得数学教研有了时间上的保证。每次活动不仅有大组活动、各备课小组活动,还有我校的教研特色一一联合教研小组活动,所谓的联合教研就是衔接年级在教法和学法上的交

教师教育科研工作自评报告范文4篇

教师教育科研工作自评报告范文4篇Model of self evaluation report on Teachers' education a nd scientific research 编订:JinTai College

教师教育科研工作自评报告范文4篇 小泰温馨提示:自评报告是对自己本身或者完成某一事项的结果进行 自我评价,进而形成报告文书。本文档根据自评报告内容要求展开说明,具有实践指导意义,便于学习和使用,本文下载后内容可随意修 改调整及打印。 本文简要目录如下:【下载该文档后使用Word打开,按住键盘 Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】 1、篇章1:教师教育科研工作自评报告范文 2、篇章2:教师个人自评报告文档 3、篇章3:教师个人自评报告书 4、篇章4:教师个人自评报告文档 篇章1:教师教育科研工作自评报告范文 我是一名有着16年教龄的教师,长期工作在低年段的课堂,主教语文和品生学科,现是栖霞区优秀青年教师、校骨干教师。长期一线教师的工作中我一直积极参加省、市、区及学校在内的各项教育教学进修活动,我用我对教育的忠诚、对工作的恳诚、对同事的真诚、对学生的关爱,赢得了相关领导和同事的认可和信任。我是一位勤于钻研,善于积累,敢于实践,

勇于探索的科研型教师,我潜心专研具备一定的科研能力,是学校教育教研方面的得力科研助手。现我将教育科研方面的努力做如下汇报: 一、热爱教育科研,努力提升自我 从1998年第一次参与学校的《培养好习惯》的课题研究 开始,我多次参加各级、各类的教学研究活动,如:学校国家级课题《信息技术与微型语文实践课的有效整合研究》、校本课题《立足课堂教学提高品生课堂教学实效性的研究》活动中我或主持、或上课、或讲座,赢得区教研员和与会老师的好评。 在反复的第年段教学过程中,我也发现教学中有许多问 题在同年段的不同孩子身上都有显著的显现,比如语文教学中:同音字、形近字的混淆;分不清段落和句子;书写是不会观察格式;在品生教学中我们该如何正确使用教材等等。交流中我知道了,这些问题不仅长期困扰着我,也同样困扰着从事低年级语文教学的同行们,怀着一份探究的热情和对教育科研的膜拜心理,20xx年开始连续4年申报了南京市个人课题研究, 并顺利立项、结题。伴随课题的研究也成就了多篇论文如《融入生活提升课堂》(品生区级论文二等奖)、《更新观念有 效识字》(语文市级论文二等奖)、《让留白变精彩》(品生区级论文一等奖)、《精心解读灵活处理》(品生市级论文

数学教师自查报告

数学教师自查报告 一、服务学院方面 本人能站在学院角度思考问题,主动为学院排忧解难,有为子女教育事业奉献的思想。为了提高子女教育的成绩,我努力提高自己教书育人的能力,和素质。加强学习,不断更新自己。使自己各方面得到不断地提高,从而更好地为子女教育服务。有强烈的集体荣誉感。无论什么时候都是集体利益最高。坚决执行上级领导的指示,遇到是非从不动摇。 二、敬业爱岗方面 本人有很强的事业心和责任感。工作中严格要求自己,认真上课,认真批改作业,耐心辅导差生。积极发现孩子们的闪光点,努力调动他们的积极性。 三、服务学生方面 本人担任数学课的教学工作。在孩子面前,我就像孩子们大姐姐。所以关心每一位孩子们的身心健康是我的一大职责。对学生我总是努力做到动之以情,晓之以理,和学生心心相连,尊重学生的个体差异,不讽刺、挖苦、歧视学生,不体罚或变相体罚学生。对于“后进生”我总是用发展的眼光来看,用“放大镜”来看学生的优点和进步,以长善救失。一视同仁,从不歧视学生。有事及时和家长取得联系,共同教育好孩子。从不把个人情绪带进教室,力争让孩子们在快乐中学习,在快乐中健康地成长。

四、遵守纪律方面 我自觉遵守学校的各种规章制度。每天上班做到早到晚走,从不迟到早退。积极愉快地接受领导分配的各项工作,不管是分内的还是分外的,都能认真地去完成。服从领导安排,坚持政治学习,从不私自组织学生参加校外的一切活动从不组织学生参加有偿家教。今后我还要努力学习新的教学理论、与时俱进,提高自己的业务水平,做到政治思想和教学业务水平双丰收。 在对自己的工作做了认真的剖析只有我觉得我还存在着以下的不足: 1、缺乏学习的自觉性与主动性。在工作中忽视了知识能力的培养再造,对学习没有做到长期坚持,总是给自己找借口,由此导致了很多工作原地踏步。 2、对自己的工作要求不高。在工作中对自己要求不够严格,有拖拉的现象,领导安排了工作,缺乏系统的规划,因此影响了工作效率。 3、开拓精神不强。在工作中安于现状,存在着等、靠的思想,总是被动接受领导安排的工作,不能主动替领导分忧。产生这些问题的原因一是自己放松了学习及对自己的要求;二是思想上有等、懒、靠的情绪; 三是自己对自己的工作没有进行系统的规划、整理。 通过这次深刻查找剖析,针对自身存在的问题和不足,在今后的学习、工作、生活中,我将严格要求自己。

优秀教研组自评报告

语文教研组自评总结 语文学科是我校的重点建设学科,语文教研组建设也是我校的重点工作之一,在校领导的正确领导下,在教研组成员的共同努力下,我们语文教研组进一步强化研究、实践、反思、管理的功能,坚定地走教研兴学的路子,群策群力,做好教导处布置的各项工作,积极组织语文教师参与师资培训、课题研究、竞赛及优化课程设置,推进教改实验,加大了教科研的力度,使学校以科研促教研、以教研促教学的工作得到加强,进一步提高了教师队伍素质和教育教学质量,有力地促进了我校教育改革的深化和素质教育的实施。 现将具体工作情况回顾总结如下: 一、开展教研活动,提高教师教科研水平。 1、精细化的教研活动 “问渠哪得清如许,为有源头活水来”,如果不积极有效地学习、研讨、实践,教研活动就会成“无本之木,无源之水。”为了有效促进研修,更加有效地开展教研活动,每学期初,低中高三个学段的教研组长都会召集本组教师一起讨论分析情况,制定切实可行便于落实的教研组工作计划。每学期的教研活动形式,都尽量做到形式的多样,研讨的有效。 坚持每周进行一次集体性的教研活动。活动中做到“三定”(定时间、定容、定中心发言人),容一般采取理论学习和研究教材交替进行,理论学习还包括经验传递,外出进修培训的老师,出去“学”就回来“传”。这使全组教师学习外地经验的同时也明确了自己努力的方向。除了“三定”,我们还做到“三个一”(做好一次活动记录,提一个建议或问题,写一则简短反思)。

除了专题教研外,还有公开课课堂研讨、同课异构等。教研活动时间一般定于每周五下午,每次教研组活动,由主持老师根据学期初制定的教研主题,自选容,提前一两天准备相关的材料,组长要求所有成员做好参与发言准备。在每次活动中,大家都能各抒己见,发表意见,有所感悟。 在不断的培训、学习、实践中,我们正在慢慢的成长。 2、创新性的教研形式 本着“主题式教研”的宗旨,在教研形式上学习区先进教研组,加以探索、创新。主要体现在以下三个方面。 1、教研容主题化 两年来,我们语文教研学习教研室精神,组根据教学实际开展主题教研活动。2010年,高段逐渐开展“语文自主学习教学模式”、“探讨先学后教教学模式”等主题校本教研活动。低段以“如何培养学生的口语交际能力”为主题,分层、有序地开展教研活动。2012学年,则又围绕“正确设置目标个性解读文本构建有效课堂”来开展主题校本教研活动。教研组围绕主题开展相应的课堂教学实践和反思研讨活动。定期举行主题教学沙龙,促进新教师的成长,加快语文教师队伍成长速度和语文教育质量的全面提高。 2、教研形式多样化 (1)研赛互动,促进成长 我们展开了一系列比武活动。有新课程标准比赛,有新教材理论比赛, ,积极研讨小学语文有效课堂教学,培养新生代语文教师的教育教学能力,切实促进青年教师专业素质和教学水平的提高。 (2)网络评课,与时俱进 我校专门创建校本研修论坛供老师们互动交流。网络参与式作为一种“互动式“教研,受到老师们的热烈响应。教研组创建了语文教研组QQ群,上好公开课后,在规定的时间段,各教师围绕一个教研主题,针对公开课存在的优缺点,在QQ上进行互动评课,这样在加强教师间交流的同时不影响教师的正常工作,获得老师们的欢迎。 (3)互动研讨,教研相长 除了积极邀请专家、教研员、名师来我校做讲座外,我校还积极和云龙中心小学、雅戈尔小学、龙观小学等其他兄弟学校开展教学联谊活动。如在今年四月份,鄞江、横街、龙观在洞桥镇中心小学开展四镇“小学语文同课异构教学联谊活动”,共同探索小学语文教学目标有效落实,实现教学资源共享,同时为语文青年教师的成长搭建异地交流展示的平台。参加活动的还有该镇的宁锋小学和百梁小学。 二、狠抓常规教学,规教学常规管理

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