优秀评选制度 方案
金中镇丰厚小学优秀班集体、优秀班主任评选制度
为了使学校班级管理工作科学化、XX化、平等化,确立以人为本的教育观,培养师生的团队精神,形成良好的班级风气,促使学校班级工作更加富有实效,做到及时客观肯定班主任工作绩效,制定本制度。
一、优秀班集体,优秀班主任基本要求:
1、班主任教师以学习为中心,以提高学生全面素质为目标,带出的班级、学生自觉能力强,学习习惯好,具有团结奋进的良好班风。
2、积极开展各种活动,主题教育活动成效显著,形成严明自学的纪律和良好的行为规X。
3、班级有集体与学生个人整合一致的共同奋斗目标。
4、班级有受学生拥戴,能带领全班同学,为实现目标努力工作强有力的班干部队伍。
5、班级各学科成绩进步明显,班级综合考评成绩突出,居年级组前茅。
二、评选办法
1、每学期评选出优秀班集体,优秀班主任。
2、《金中镇丰厚小学班主任工作考评细则》是评选优秀班集体,优秀班主任的章法,也是做为教职工评优、选模、晋职、晋级的法码。
金中镇丰厚小学优秀班主任评选制度
一、评选条件:
1、所带班级在本学期被评为优秀班集体。
2、认真履行班主任岗位职责,班主任工作考核名列前茅。
3、有较高质量的创建班集体的经验总结或专题论文。
4、模X为人师表,受到教师、学生和家长的拥戴好评。
5、有一年以上的班主任工作经历。
二、评选办法:
1、每学年由校德育领导小组依据评选条件及考核结果,提出推荐意见,经
校务会议讨论通过,授予“校优秀班主任”的称号,并给予相应的奖励。
2、当年校“优秀班主任”数不超过全体班主任数的10%。
3、两年内被评为校“优秀班主任”者方可推荐参加镇“优秀班主任”的评
选。
金中镇丰厚小学优秀教师评比表彰制度
为全面贯彻落实党和国家的教育方针,推动我校教育事业又好又快发展,鼓励广大教师、教育工作者献身我校教育事业,为弘扬正气,树立典型,激励先进,带动全体,经研究决定,于每学期末表彰奖励一名优秀教师。
一、评选条件
1、全面贯彻党和国家的教育方针,模X履行教师义务,严格遵守教师职业道德规X和教师行为准则。
2 、尊重,关心,爱护全体学生,尤其关心爱护后进生,转化后进生效果明显。
3 、善于学习,勤奋工作,遵循教育规律,在实践中总结出育人方法和先进经验。
4、教书育人,服务育人,管理育人,教育教学成绩突出。
5、热爱,尊重,了解和严格要求学生,保护学生身心健康,建立和谐的师生关系和良好的人际关系。
6、尊重领导,团结同志,服从大局,工作有创新。
二、评选办法
根据评选条件自荐和XX推荐相结合,经校委会确定,公示一周。
三、奖励办法
表彰奖励采取精神奖励和物质奖励相结合的原则,在学期初或学期末召开全学期工作总结表彰大会,向获得表彰的优秀教师颁发荣誉证书及奖金。
丰厚小学教师年度考评方案
二O一0年全体教师讨论通过