干部作风整顿自我剖析材料

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干部作风整顿自我剖析材料

干部作风整顿自我剖析材料在这次纪律作风整顿教育活动中,经过学习教育和深入思考,我个人对纪律作风整顿教育有了更深的理解,对自身存在的问题也有了进一步的认识。现在对照工作实际,作如下剖析:

一、存在的主要问题 1.在纪律作风整顿教育活动初期,片面地自我满足,自认为工作好、表现好,既无参与赌博,又无考试作弊,更无开无牌无证、假牌假证车,没有什么问题需要自查自纠。同时觉得自己虽有缺点,但问题不大,都是小毛病,对纪律作风整顿教育

的责任感、危机感认识片面,反映出我对纪律作风整顿教育认识存有偏差,态度不够端正。 2.开拓创新的精神不强。虽然,过去在自己的公安本职工作中做得也不错,但为大局的工作做得较少,未有很好地为领导出谋划策,有很多的工作都是想做又不敢做,畏畏缩缩,缺乏果断和胆量。特别是调来经侦处二大队二中队后,认为自己工作基础差,业务知识弱,工作难度大,以致曾出现畏难情绪,没有针对实际情况,主动地去寻出路,想办法,解难题,因此,工作上还没有大的起色。 3.业务知识不够钻研。表现在:

对待工作有时不够主动、积极,只满足于完成上级机关和领导交给的任务,在工作中遇到难题,常常等待领导的指示,说一步走一步,未把工作做实、做深、做细。不注重业务知识的全面性,等到问题的出现再想办法解决。有时由于工作的重复性,图个省事,照搬照抄,只要按时完成工作就算了事了。在工作中遇到繁琐、复杂的事

情,有时会采取逃避的方法,认为船到桥头自然直,不是自己力求寻找对策,而是等待办法自己出现,缺乏一种刻苦钻研的精神。 4.在日常生活中,有时错误地强化自身的管人者角色,耍特权的现象偶有发生。如有时驾驶私人摩托车冲红灯、闯禁行,这些都是警察意识错位的具体表现。

二、存在问题的主要原因上述这些问题的存在,虽然有一定的客观因素,但更主要的还是主观因素所造成。在这段时间,自已结合理论学习,对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真反思,深刻剖析产生这些问题的根源与危害,从主观上查找原因,概括起来主要有以下几个方面:

1、政治学习不够,理论功底浅薄,平时只满足于读书、看报,参加单位集中组织的学习多,自学少,学马克思主义理论就更少,对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论缺乏系统的学习,特别是对江泽民总书记提出的三个代表的重要思想没有深刻地领会,钻研不够,联系实际不够,使自己对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化,因而不能准确把握形势。

2、业务水平不高,不够钻研,没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用,业务水平要有提高,必需要对业务钻研,而自己在业务方面存有依赖性,认为领导会有指示,我不用先急着干,害怕自己先做做不好。而且自己尚未有一整套学习业务知识的计划,故在开展工作中有时比较盲目,缺乏一定自信。

3、工作方法简单,只安于表面,把自己份内的事做好就可以了,处理事情方法比较简单,没有创新精神,工作作风还不够扎实,对问

题不作深层次的分析,思考不深刻,有时把工作作为负担,未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。

三、今后的整改措施

1、加强政治理论学习,不断提高自身的政治素质。纪律教育学习是终身的事情,任何时候都不能放松。今后我不仅要学法律、公安业务知识,更要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、江泽民总书记三个代表的重要思想等科学理论,精读有关重点文章,及时学习领会党的文件精神,用邓小平理论武装自己的头脑,提高自己的政治理论修养,坚定自己的政治信念。进一步增强纪律观念,增强纪律意识,树立正确世界观、人生观、价值观,自觉地加强党性煅炼,遵纪守法,廉洁奉公,做到自重、自省、自警、自励。以高度的责任感、事业心,以勤勤恳恳、扎扎实实的作风,以百折不饶、知难而进的勇气完成党和人民交给的各项任务。

2、要积极开拓进取,提高工作水平。要不断加强学习,加强锻炼,努力提高自己办案的本领;要讲究方法,注重实际,加强自己工作能力和修养;要开拓创新,积极进取,把工作提高到一个新的水平。

3、加强自我改造,自我完善,努力提高综合素质。充分发挥主观能动性。目前对我而言,最大的问题是要加强业务知识的学习,以及是电脑网络和信息知识的学习掌握,特别是在市场经济大潮中、在加入WTO的初期,一定要提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地钻研业务,夯实基础,灵活运用合理的方法和措施。热爱本职工作,干一行爱一行,虚心好学,遇到问题多看多问多想,多向周围的同志请教。无论在何时何地都要老老实实做人,认认真真办

案,努力做到向人民负责和向党的领导机关负责的一致性,对国家对人民负责与对法律负责的一致性。

附送:

干部作风整顿自查剖析材料

干部作风整顿自查剖析材料

按照省委关于开展领导干部作风整顿建设活动的总体部署及省领导干部作风整顿建设活动领导小组的具体要求,我局认真开展了领导干部作风整顿建设活动。成立了以局党组书记、局长XXX同志为组长的局领导干部作风整顿建设活动领导小组,按照有章可循、责任落实、重点突出、目标明确的思路,详细周密地制定了总体实施方案和各阶段的实施细则。在思想发动、学习讨论阶段,召开了全局动员大会,传达文件,宣讲意义,提出要求;组织中心组专题学习会,加深理解,深入讨论,明确责任;各处室进行了ji中学习,围绕胡锦涛总书记重要讲话、中纪委七次全会精神和XXX同志在全省动员大会上的讲话精神,突出改进作风、树立形象、用心服务的主题,结合**工作实际,开展以良好的作风坚持科学发展、构建和谐四川的大讨论。同时,注重宣传,及时编发简报,以推广经验和相互学习,将全局各处室活动信息上网,增强活动透明度,营造良好的活动氛围。在民主评议、查找问题阶段,根据省委《关于召开领导干部作风整顿建设专题民主生活会的通知》要求,从今年2月份起即着手准备,开展了交心谈心活动以及专门听取群众意见座谈会。处级班子专题民主生活会时,分管局领导及作风整顿建设领导小组确定的联系人到会,听

取发言,提出意见,掌握了解真实情况。4月5日召开了局领导干部作风整顿建设专题民主生活会,在家的7名局党组成员和领导参加会议,特邀省纪委干审室副处级纪检员侯任波到会指导,我局内设处室19名主要负责人列席会议。会上,局领导认真回顾自身在思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风方面的情况,查找全局及自己存在的突出问题,剖析存在的问题思想根源,提出自身整改措施。通过认真查找剖析和征求各市州**局及省级有关部门的意见、召开局机关群众座谈会专题听取意见,针对全局作风六个方面存在的差距,按照杜青林同志对领导干部作风整顿建设重要讲话关于打造四个机

关、发挥四个表率作用的要求,结合**工作实际,提出如下整改措施:

1、坚持实事求是,正确行使**的职能职权。一切从实际出发,解放思想,实事求是,是我们党的思想路线,客观真实、不出假数,准确全面地反映社会经济发展情况是**的基本职责。随着改革开放的不断深化和市场经济体制的逐步建立,社会对**的需求越来越大,党政领导对**工作也越加重视,特别是**数据成了目标考核和评价各级领导政绩必不可少的内容,在这种情形下,如何保证**数据准确真实就显得特别重要。因此,在今后的工作中,我们一定要教育广大**干部,求真务实,实事求是,遵守**职业道德,排除一切干扰,确保**数据的客观真实,把今年 **数据质量年的各项活动抓紧抓实,抓出实效,继续坚持和完善**数据的评估制度和发布使用制度,用好**数据的考核权、评价权,维护**信誉,树立**权威。

2、加强基层调研,多与群众接触和交流。这次领导干部作风整顿建设,省委有明确的要求,要大力弘扬四种作风,其中第一个就是

要弘扬联系群众、亲民为民的作风,切实解决为民的问题。今年两会最热点的话题也是关注民生,在征求意见过程中,市州**局和局机关群众也希望省局领导多到基层了解情况,多与普通同志沟通交流。党组一班人要进一步牢记党的宗旨,树立全心全意为人民服务的思想,深入基层调查研究,倾听群众的呼声和意见,继续加强和重视基础、基层工作,关心基层**人员,尽可能减轻基层工作负担。同时,认真开展惠民活动,继续做好对口扶贫村南江县关田乡东坝村的脱贫致富工作。

3、大力开拓创新,创造一流工作业绩。近年来,省**局在省委、省政府的正确领导下,解放思想,更新观念,开拓创新,大力推进**改革,强化**基层基础工作,以提高**数据质量为中心,以优质的**分析服务为突破,**工作一年上了一个新台阶。但随着形势的发展,**任务越来越重,对**工作的要求越来越高,**的责任也越来越大。因此,我们要进一步解放思想,努力工作,围绕中心,服务大局,做到更加开放,更加求真,更加敬业,更加和谐,把我们的工作做得更好。

4、提高工作效率,切实改进机关作风。要按照胡锦涛总书记提出的八个方面良好风气和省委用心想事,用心谋事,用心干事的要求,在工作中始终保持良好的精神状态,昂扬向上,充满激情,反对形式主义,反对空话套话,要努力提高工作效率,改进文风会风,精简会议文件,提倡开短会,讲短话,发短文,参加会议要ji中精力,端正会风。

5、关心爱护职工,努力构建和谐机关。坚持一年一度的思想政治工作研讨会制度,通过机关党委、工会、团委等途径充分听取和了解

广大干部职工的意愿和要求,特别是对大家普遍关心的热点、难点问题,要本着贴近群众要求,符合政策规定,尊重客观实际的原则,提出相应的解决办法。对干部的成长进步、改善职工的工作生活环境、丰富活跃群众文化生活、干部职工的实际生活问题等方面要采取切实可行的措施,力争为群众多办好事,多办实事,把实现好、维护好、发展好广大职工的根本利益作为我们工作的出发点和落脚点,使**局成为团结温馨、和谐稳定的机关。

6、遵守廉洁从政规定,时刻敲响反腐倡廉警钟。要始终把党风廉政建设和反腐败工作放在重要位置,自觉遵守廉政建设的各项规定,发扬清正廉洁、艰苦奋斗的作风,树立正确的权力观、地位观和利益观,倡导良好的生活作风和健康的生活情趣。要结合**工作实际,继续抓好党风廉政建设的三个重点:

一、党组成员和各位处级领导干部要带好头,落好实,管好人;第

二、坚决反对**上的弄虚作假,确保数据真实可靠;第

三、加强财务管理和财务审计,管好钱、用好钱。做到秉公用权,廉洁从政,做风清气正的好干部。经过两个多月的领导干部作风整顿建设活动,我们提高了思想认识,查找了局、处班子及领导干部在作风方面存在的问题和差距,分析明确了整改方向。我们将按照省委部署及省领导干部作风整顿建设活动领导小组要求,抓紧、抓好、抓实整顿提高阶段的工作,制定切实可行的措施,积极探索和建立健全领导干部作风整顿建设活动长效机制,用心想事、用心谋事、用心干事,努力实现我局干部作风和工作作风的进一步好转,真正把党的

根本宗旨落到实处,为坚持科学发展,构建和谐四川提供**的有力保证。

领导干部个人查摆剖析材料

领导干部个人查摆剖析材料 按照领导带头、群众参与、上下联动、统筹推进和边学、边查、边改相结合的基本原则,紧紧聚焦四风问题,重点对照省委、市委提出的信念动摇、急功近利、漠视群众、作风漂浮、吃拿卡要、慵懒散拖、蛮横霸道、特权思想、以权谋私、奢靡腐化等十个方面普遍问题,逐条对照、逐一查摆,抓住主要矛盾,解决问题,找准靶子,有的放矢,务求实效。着重剖析和检查以下突出问题: 为进一步加强站内作风建设,提高工作效能,树立良好的形象,更好的为我公司服务业发展服务,通过自己查、领导点、集体帮等途径,我认真开展了批评和自我批评,对照规章制度,认真查摆自己在理想信念、遵守纪律、严于律己和荣辱观等方面存在的问题,比较扎实有效的开展了自查剖析活动,现将所查问题剖析如下: 一、存在的问题和不足 1、教育学习缺乏系统性、主动性; 学习上还存在应付思想。主要表现在学习不主动、缺乏自觉性。特别是工作忙的时候,对于党的新政策学习不够理解不够深,致使理论根基不实,不能很好的用科学的理论武装自己,学习只限于份内的科目,没有从教育学习的广度和深度上下功夫。表现为开拓创新精神不够,争先创优意识不强,对自己工作标准要求的不够高。 2、工作布置多亲自检查少; 自己往往把工作布置下去之后,只问结果,很少亲自督促检查完成过程和质量。只懂分管业务,对分管以外的业务参与少。 3、深入基层调研不够; 一般召开班长以上会,对一线人员不够了解,没有拿出一定的时间进行全面系统的调研,使自己对一线人员把握上不够全面。 二、存在问题的原因 分析自身存在的以上几个问题,我认为既有主观原因,也有客观原因。但主要是主观原因。对教育学习的重要性认识不足,对理论学习重视程度不够,对相关业务工作及工作标准要求不高,工作中安排多,抓落实少,生活中不能认真听取同志们的意见和建议,自身要求不够严格,不能时时刻刻以一名共产党员的标准来要求自己。 三、今后整改措施 1、要进一步端正学习态度,牢固确立终身学习的理念,加强政治理论学习和业务学习,努力提高自身素质和业务工作水平,在学习中充实自我,增长才干,提高本领。建立健全各项学习制度,在时间、内容和效果上狠抓落实。 2、按照科学发展观要求,在更深层次、更好的解放思想。坚持与时俱进,及时调整思想、工作上的不适应,抢抓发展机遇,积极破解工作中的难题和薄弱环节。 3、今后我决心一方面要抓好市场规划建设工作,另一方面还要抓好相关业务的学习,对按排的工作亲自督促检查,真正发现新问题,推动市场工作向前发展。 4、尽可能多的处理业务,积累经验教训,多做事情,增长见识、总结教训、积累经验,多实践具体工作,要做到胆大心细、做事不慌张,把思想和行动统一起来。

党员自我剖析材料12篇

党员自我剖析材料12篇 党员自我剖析材料12篇党员自我剖析材料一通过《保持共产党先进性教育读本》的学习,通过学习《我身边的共产党员》,以及回顾入党志愿,对照党员的八条义务,我羞愧万分,“以人为镜”我才发现自己是那么的渺小,那么的不足: 一、在思想上: ⒈虽然能关心时事,关心国家大事,能积极参加学校党支部组织的一切学习活动,但是除了时事和国家大事,其余的学习是比较被动的,如:在下班后的空闲时间,我可能会上上网查找一些自己感兴趣的专业资料,可能坐在电脑前摸索、学习一些自己原本不懂的电脑知识,也可能看电视或搞搞家庭卫生,总之,不会主动去翻阅马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,主动去学习党的基本知识。我经常上的网站是“网易”、“新浪”、“搜狐”、“雅虎”、以及省招生办的网站、培训网、各大学的网站等,很少上一些“党建”的网站,我在“中共在线社区”也仅仅是一个“热心会员”(仅位于见习会员、普通会员之上)。 ⒉对于党内一些不良倾向,我见惯不怪,甚至偶尔还学之、跟之。如:在我们党内有些党员信仰危机,热衷迷信、热衷烧香拜佛。虽然我对有些公司的领导在春节后第一天上班就组织本单位、本部门的同事集体去灵隐烧香拜佛有看法,但是自己在暑期旅游所到的庙宇也会买上一把香,双手合掌祈祷一番,全然不顾群众是怎样想的、是怎样看的。又如:现在党内有些掌握实权的领导贪污、腐败,每当报刊、电视等新闻媒体在做报道时,只是在看的时候激动、愤慨,看完后,所有的激动也就灰飞烟灭了,没有一种切肤之痛的感觉,全然忘记自己也是共产党,他们是我们的兄弟、姐妹,他们的堕落,就像自己家人中的一员在堕落一样,应该有一种刻骨铭心的感觉。但是,我没有。 二、在作风上:缺乏批评与自我批评的勇气,缺乏密切联系群众的精神。我们这一代人听过父辈讲过文化大革命的许多悲惨经历,看过企业中我们的同龄人下岗后的艰难生活,自己觉得已悟出了生活的艰辛,能体会和满足自己现在的生活,同时也深知流言蜚语的危害和“人言可畏”的结果,因而在工作中只是一味埋头干活,少有关心、关注他人,在同事中间、群众中间不敢评论和批评他人,即使自己有不同看法,也不在公众场合枉加菲薄,我的这种不诚实的做人方式使得我离群众越来越远,因为沟通少,群众不了解,遇事也就无法同群众商量。因为沟通少,也无法向党反映群众的意见和要求,更不用说维护群众的正当利益了。 三、在工作上:自我为中心,缺乏全面系统的考虑问题。由于性格所使,好像全中国就我的工作最重要,一天到晚件件事情都是火烧眉毛,不能过夜的。结果在必须与别人配合的事情上(我的招生、学生管理等工作,很多是需要别部门的同事配合的),我不管别的同事手上是否有工作或是否有别的急事,不管三七二十一拖上就走,最好立马就办好,久而久之,意见也就产生了。通过这次系统的学习,对照先进党员,剖析思想根源,我觉得我所存在的一系列问题,归根结底是放松了政治理论学习,放松了自己的思想改造,导致在许多方面虽知道自己的不足,但常找借口来回避问题,如:虽然我知道要和群众多联系、多交流,但我常以工作忙或担心轧出事非来,而逃避这一问题。通过学习,我深刻体会到作为中共党员,必须做到不断的加强自身的党性修养,树立全心全意为人民群众服务的思想,把鲁迅的“俯首甘为孺子牛”作为自己人身格言。在工作上,要刻苦钻研,不断进取、勇于攀登科学高峰,把创新作为“三个代表”重要思想先进性的体现。团结群众,热情待人,作好党员和群众之间的纽带。 通过学习,也使我明确了今后努力的方向:首先,要深刻理解“三个代表”重要思想,认认真真学习“三个代表”的思想精髓之所在,学习它分析问题、解决问题的方法之所在。这不是很容易做到的事,它不仅涉及理论而且涉及现实的实际。所以,我们作为新时期的共产党员不仅要有崇高的思想境界,而且还要有扎实的理论知识。要有自学的意识,不断的、主动的学习,不断的加深认识,不断的积累知识;要会提问题,针对问题学习,自己缺少什么补什么。其次,要身体力行“三个代表”,做“三个代表”有效的、科学的实践者。努力当好先进生产力发展要求的代表。

改进工作作风个人剖析材料

改进工作作风个人剖析材料 自我单位开展改进干部工作作风和纪律教育活动以来, 本人积极参加单位组织开展的相关活动,严格按照活动的各项要求,对照自己的工作实际及思想动态,认真查摆目前存在的问题,深刻剖析形成原因,以期达到自我教育、自我提高目的。 一、存在的主要问题 1、理论学习不主动,自觉性不高。平时除了参加单位组织的培训课程外,在工作空闲和业余时间学习较少。一般在工作中要用到的知识才开始去学习,浅尝则止,缺乏系统性和前瞻性,未能跟上形势和工作发展的要求。 2、业务钻研不深,开拓创新不够。对待工作有时不够积极主动,满足于完成任务。在工作中遇到难题,习惯等待领导的指示,不能够及时提出建议方案,没有把工作做实、做深、做细。研究工作时有时思考不够周全,只管完成本职工作,没有很好地为全局工作出谋划策,有些工作想做又不敢做,缺乏果断和胆量。 3、缺乏向上的劲头,工作流于表面。片面地自我满足,觉得自己虽有缺点,但是没有大的问题,自我认为不会影响工作,对改进工作作风和纪律教育重要性认识不到位,工作责任感和危机意识稍显不足。工作热情难以持久,工作中重表面、轻实际,短期行为多、长效措施少,造成工作被动,未达理想效果。面对

经常重复的工作,没有进一步研究思考,习惯照搬照抄,只求按时完成工作。在工作中遇到繁琐、复杂的事情,自认为“船到桥头自然直”,不主动寻找对策。 4、下到村里的时间较少,联系群众不够紧密。在工作中不能始终坚持为人民服务的宗旨观念,有时紧有时松,少和领导同事们交心谈心,沟通交流不够。 二、存在问题的主要原因 上述这些问题的存在,虽然有一定的客观因素,但更主要的还是主观因素所造成,概括起来主要有以下几个方面: 1、理论功底稍浅,没有系统的学习计划。对学习的重要性认识不足、感受不深、要求不严,致使学习的范围较窄、深度较浅、形式单调,被动学习培训多,主动学习时间少,平时多关注时事热点,对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论等重要理论知识缺乏系统的学习领会,理论联系实际不够,没有有效发挥理论的指导作用,使学习变得形式化、教条化,难以准确把握形势。 2、工作中缺乏主动性,工作方法较为简单。面对瞬息万变的信息时代,解放思想不够,主动钻研业务方面有些不足,工作创新方面受到掣肘。安于现状,认为把份内的事做好就合格了。处理事情习惯照套照搬,不敢冒风险。工作作风还不够扎实,对问题不作深层次的分析,思考不深刻,有时把工作作为负担。 3、深入群众中不够,主动服务意识尚待提高。作为机关干

最新工作期间现实表现材料

工作期间现实表现材料 第1篇第2篇第3篇第4篇第5篇更多顶部 目录 第一篇:工作期间现实表现第二篇:xx同志预备党员期间现实表现材料第三篇:xx同志预备党员期间现实表现材料第四篇:xx同志预备党员期间现实表现材料第五篇:预备党员期间现实表现材料更多相关范文 正文第一篇:工作期间现实表现xxx工作期间现实表现 xxx,男,,民族,年月生,年月份参加工作,从年月起在 xxx 公安局xx派出所担任xx民警工作。xx年来,在局党委领导和所领导的指导下,他坚持以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻执行党的十七大精神,学习贯彻科学发展观,认真落实党中央国务院关于加强公安工作和公安队伍建设的重要指示,严格遵循《中共中央关于进一步加强和改进公安工作的决定》和第二十次全国公安会议精神,政治坚定、执法公正,努力为担负起巩固党的执政地位,维护国家长治久安,保障人民安居乐业的重大政治和社会责任做出应有的贡献。 一、思想政治方面:坚持以邓小平理论和“三个代表”的重要思想为指针,认真贯彻执行党的决议和有关精神,注重思想政治修

养,通过不断学习和实践,树立无产阶级的世界观、人生观和价值观,时刻牢记并努力实践全心全意为人民服务的根本宗旨,始终保持忠于党、忠于祖国、忠于人民的政治本色,并不断提高政治、理论、思想意识、职业道德、社会公德等方面的觉悟,不断改造自己的主观世界,努力争做一名政治思想过硬,业务能力强的新世纪、新阶段的公安民警。 二、公安业务工作方面:不断向先进典型学习,以他们 为榜样,在实际工作中,时刻严格要求自己,严谨、细致、尽职尽则,努力做好本职工作,团结同志,认真完成各项任务指标。在工作中,努力学习民警工作相关业务知识。能够虚心求教,向身边的同志学,向书本学。做到“勤思考,勤动手,勤做笔记”。而且还利用业余时间学习相关法律知识,如《刑法学》、《治安处罚法》、《人民警察法》和公安机关办理刑事案件程序规定等一系列法律法规。通过学习,使他很快适应了工作,规范自己的一言一行,做到知法守法,提高了自己的执法水平。xx来,在局领导及同志们的关心帮助下,按时完成社区民警的工作任务,深入群众,了解群众疾苦,保障社区工作的正常运行,及时排解社区群众矛盾纠纷,圆满完成了上级交给的各项工作任务。虽然是非专业工作人员,但在在领导各位同志的热心帮助下,使他突破了心里障碍,树立了信心,激发了工作热情。

党员干部自我剖析材料

党员自我剖析材料 在纯洁性教育活动中,我通过学习相关文件,又认真学习、对照《党章》关于党员的相关规定进行自我剖析如下向上级党组织和支部全体党员汇报请予以监督指正 一、存在的主要问题 1、政治思想意识不够强。 《党章》要求党员领导干部首先应当“具有履行职责所需要的马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论的水平认真实践“三个代表”重要思想努力用马克思主义的立场、观点、方法分析和解决实际问题坚持讲学习、讲政治、讲正气经得起各种风浪的考验。”在日常工作中我对业务知识关注较多相应减少了对党的理论的学习造成对党的思想路线、方针政策的贯彻和执行缺乏应有的政治敏锐性和洞察力不具有一种时不我待的使命感和危机感。不善于运用马列主义、毛泽东思想和邓小平理论来武装自己的头脑没有培养自己从政治的角度来观察、分析问题认识事物只停留在表面未看本质对事物的理解不深刻、不全面。对政治学习“走过场”停于形式敷衍了事平时虽然经常学习马列主义、毛泽东思想及邓小平理论但思想上未引起高度的重视学习目的不够明确学习时缺乏思考只从字面上理解毛泽东思想没有意识其思想的精髓更没有掌握邓小平同志强有力的理论武器使自己对理论知识的理解与实际脱钩没有发挥理论的指导作用只是为了学习而学习使学习变得形式化、教条化。

2、信念离党的要求仍有差距《党章》要求党员领导干部应当“具有共产主义远大理想和中国特色社会主义坚定信念坚决执行党的基本路线和各项方针、政策立志改革开放献身现代化事业在社会主义建设中艰苦创业做出实绩。”面对当前国内国际形势我有时会产生不解与盲目的思想存有“事不关己高高挂起”的思想以至自己“为人民服务”的公仆意识淡化没切实做到为群众所想为群众所急没有深刻理解"全心全意为人民服务”的宗旨以至于为群众服务意识的淡薄。 3、敬业精神不够《党章》要求党员领导干部应当“坚持解放思想实事求是与时俱进开拓创新认真调查研究能够把党的方针、政策同本地区、本部门的实际相结合卓有成效地开展工作讲实话办实事求实效反对形式主义。” 我在工作中由于怕犯错往往因循守旧不能够完全做到“与时俱进开拓创新”对待工作不够主动、积极在工作中遇到难题不善于思考动脑筋。常常等待领导的指示说一步走一步。对业务知识的掌握不够重视缺乏一种敬业精神,认为自己已有的一些业务知识可以适应目前的工作了在工作中遇到繁琐、复杂的事情会抱有可拖就拖的心态今天不行就等明天再说对问题采取逃避的方法认为“船到桥头自然直”不是自己力求寻找对策而是等待办法自己出现虽然感到有潜在的压力和紧迫感但缺乏自信心缺乏向上攀登的勇气和刻苦钻研、锲而不舍、持之以恒的学习精神和态度。 没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性

2020年作风建设个人剖析材料

作风建设个人剖析材料 自开展“加强学习和作风建设”为主题活动以来,按照县委的统一安排,通过集中学习和自学,系统全面地学习了中央新疆座谈会、自治区党委七届九次、十次全委(扩大)会议和县委十届十二次全体(扩大)会议精神。通过学习和讨论,深刻地认识到这次开展以“加强学习和作风建设”为主题的活动,是解放思想、抢抓机遇、做好本职、奋力赶超的活动,是在新的历史时期贯彻落实科学发展观和中央新疆工作座谈会精神,解决如何加快发展、如何服务发展,解决党员干部在发展中如何发挥作用,如何提高创造力、凝聚力和战斗力的迫切需要。作为组工干部,我通过学习,努力查找个人在思想、纪律、作风和工作中存在的问题与差距,现将自身问题作以下分析: 一、查找存在的主要问题 1、为加快实现拜城“两个率先”服务的思想认识不够。在民生工程建设之年,在为经济建设服务方面缺乏自觉性和积极性,把工作的重点放在了基层党建、组织工作上,服务的意识不强,存在着被动、应付思想。 2、工作作风简单,缺乏创新精神。对在新形势、新任务和工作中遇到的新问题没有进行深层次的分析,仅看表面现象、思考不深刻,缺乏应有的政治敏锐性和洞察力。工作

中时有急躁情绪,有时了解情况不多时仅凭感觉和自己的想法去解决,处理方法比较简单,没有创新精神。 3、在实际工作中,思想不够解放,观念陈,更新不到位,遇到问题还是习惯于用老方法去理解,思想上出现懒惰心理,没有脚踏实地地用科学发展观的理论去正确研究处理。 4、工作质量不够高。工作中,一定程度地存在着情绪化问题。情绪好时,工作能够积极主动,想办法,当参谋;情绪差时,就消极应付,拨一拨,转一转。始终如一、勤勤恳恳、吃苦耐劳的敬业精神表现的不够好,所以,造成工作质量不够高,完成任务的时效性不够强。 5、工作作风不够扎实。对得工作从自己的思想上来说是想干好,甚至想干的更好,这一点我想大家和我一样,不过不是靠一个好的愿望就能够把工作干好,是需要扑下身子、真抓实干,是需要有很强责任感、使命感,是需要有科学的发展观念和奉贤精神,在这些方面自己做的还很不够。 6、精神状态不是很好、很饱满。主要表现是工作方法不够活,自己认准的事情,就抓住不放,甚至自以为是,不善于吸取他人意见,个人随机应变的能力比较差,在处理问题上方法不够多,不够积极主动,大胆探索创新意识不强。 二、造成以上问题的根源 一是学习积极性不高,理论素养有待进一步提高。学习

现实表现自我剖析材料

现实表现自我剖析材料 本人自工作以来在思想上、作风纪律上,党风廉政、道德风尚等方面都有了很大提高,尤其在这一届,不计个人得失,维护整体大局,淡泊名利,以工作为重,在镇领导和同志们的关心爱护下,在各位同仁的倾力协助下,我能从各方面严格要求自己,坚持努力提高自己的思想政治水平和本职业务能力;同时也认识到很多不足,认真检查起来缺点还不少,成绩虽有,但认真对照党的要求来检查,总结这一届的工作、学习、道德,作为一个党的干部来讲,确实还有一定差距,认真总结起来有以下缺点和不足。 一.思想认识不够高 本人在平常的工作学习中,思想认识有所进步,也许理论知识有所增长,但在深化提高方面还显得很不足,最开始在认识上还有误区,认为自己是一个基层乡镇干部,对科学发展观及十二五规划等的认识好象无所谓,那是他们高层领导考虑的问题,我们不存在方向问题,不存在立场问题,不存在研究战略问题,宏观上不要我们去作主,上面喊怎样搞就怎样搞,我们是属于做事类型人,是做具体事的,管它什么科学不科学哟,以人为本,只停留在口头上,管它什么“三进三同”哦,自己经常与农民打交道,还没有联系群众吗?好象不关自己的事一样!通过学习以及活动的不断开展,深感不是自己想象的那么一回事,只顾低头拉车,不顾抬头看路,

这样的方法很容易失去方向,科学发展观与我们日常生活息息相关,创先争优能激发一个人的进取心,“三项活动”的开展,即“三进三同”、“结穷亲”“、大下访”工作,更能使我们与群众走得更近,心贴得更紧,更能体察民情民意,能了解他们的疾苦。做任何事都要讲科学,讲合理、和谐;内涵之丰富,理论之深奥,是不能用言语表达清楚的。总之,任现职以来,我注重加强理论学习和道德修养,严格要求,与时俱进,在思想上、言行上自觉维护党的方针、政策,大是大非面前立场坚定,旗帜鲜明,自己以后要彻底转变思想观念,提高思想认识。 二.党风廉政不够深 俗话说:人不学习要落后,刀不磨要生锈。本人在开展“人民好公仆”教育实践活动中,坚持“讲政治、讲正气、讲大局”,贯彻以人为本、执政为民理念。在换届工作中,正确对待个人进退留转,维护政治纪律。对“三项活动”的认识也是在不断学习中,不断认识深化,坚持用高标准,严要求来加强对自身素质的修养;在工作中,有时也做得不够实,遇事有时不冷静,虽然有客观方面的原因,但从主观上看还是自己修养不够好,思想境界不够高。总的来讲还是学习不够,没有完全彻底地理解和谐社会的实质内容,没有完全理解群众的心声,对群众的教育还不够,认识上有差距,要达到认识一致,也许还有一个时间过程和教育引导的问题。由于自己接受党的教育多年,一生信奉马列主义,对待任何事都比较坚持原则,生性正直、豪爽,廉政建设也做得比较好,但也有不适应当今社会发展需要的时候。 三、关心群众不够细。对待来访群众,虽然自己已经耐心说服,但忍耐性还不够强,应以实际行动感化他们,让他们自觉自愿都不来了为最好。

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党员管理干部自我剖析材料 ★入党申请书频道为大家整理的党员管理干部自我剖析材料,供大家阅读参考。阅读请查看本站入党申请书频道。作为一名光荣的党员管理干部,回想自己的工作经历,反思自己的工作,仔细查摆存在的问题。现对参加工作以来做以下的总结: 一、存在的主要问题: 1、政治思想意识不够强。 对党的思想路线、方针政策的贯彻和执行,缺乏应有的政治敏锐性和洞察力,不具有一种时不我待的使命感和危机感。不善于运用马列主义、毛泽东思想和邓小平理论来武装自己的头脑,没有培养自己从政治的角度来观察、分析问题,认识事物只停留在表面,未看本质,对事物的理解不深刻、不全面。对政治学习“走过场”,停于形式,敷衍了事,使自己对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化。 2、业务知识不够钻研。 对待工作不够主动、积极,只满足于完成领导交给的任务,在工作中遇到难题,不善于思考,动脑筋,常常等待领导的指示,说一步走一步。对业务知识的掌握不够重视,缺乏一种钻研精神,认为自己已有的一些业务知识可以适应目前的工作了,在工作中遇到繁琐、复杂的事情,会抱有可拖就拖

的心态,很多事情都是等明天再说,对问题采取逃避的方法,认为“船到桥头自然直”,不是自己力求寻找对策,而是被动等待办法自己出现,虽然感到有潜在的压力和紧迫感,但缺乏自信心,缺乏向上攀登的勇气和刻苦钻研、锲而不舍、持之以恒的学习精神和态度。一方面没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用;另一方面,缺乏敬业精神,在实际工作中常常得过且过,在业务方面存有依赖性,认为领导会有具体指示,我不用先急着干,害怕自己先做做不好,反而招来非议。自己没有一整套学习业务知识的计划,所以在学习、工作中比较盲目。 3、工作作风不够扎实。 工作时间久了,没有新鲜事物出现,会有一种厌倦的情绪产生,对待工作有时抱有应付了事的态度,没有做到脚踏实地,总想在工作中找到捷径,最好不要花费太多的精力可以把事情做好。有时除了自己必需完成的以外,可以不做的就不做,集体荣誉感不强。做事情只安于表面,不对本质进行分析。处理方法比较简单,有没有创新精神,工作作风还不够扎实,对问题不作深层次的分析,思考不深刻,有时还会把工作作为负担,对待工作过于被动。 4、自我批评不够大胆 对于工作上出现的问题和不足,不去深刻的反思自己的不足,相反的,经常会为自己的不足找借口,总是依赖于客观

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任职考核自我剖析材料 第1篇第2篇第3篇第4篇第5篇更多顶部 目录 第一篇:任职考核自我剖析材料第二篇:自我剖析材料第三篇:副书记自我剖析材料第四篇:自我剖析材料第五篇:2020党员自我剖析材料更多相关范文 正文第一篇:任职考核自我剖析材料文章 来源莲山课件公文任职考核自我剖析材料 12月7日,由市局副局长周xx及人事科组成的考核组来到我局,听取我局全体人员2020年度个人工作情况的自我总结汇报,并对测区负责人进行了民主测评。 在会上,我首先向局领导汇报了我今年的工作任务及完成情况,对自己2020年工作做了深刻真实的评价,总结成一句话:有一定进步,但还迫切需要加强工作认真态度,提高工作效率。 2020年即将结束,回顾今年我的工作情况,自认为只能算是勉强称职的表现,还远远没有达到优秀评价标准。首先在思想上对自己的工作岗位任务定位不准。自己做为澧县局测资负责任人,不仅仅是和同志们齐心协力完成好澧县局所有的测验任务,更重要的是全面掌握各项工作的具体要求,[莲山课件 ]及时发现测验工作中问题并加以改正,根据测站任务书要求合理安排全年测验工作计划。在这方面我没有认识到自己应担负的工作责

任,心想这是局负责人考虑的事情,我只是听从领导安排,积极带领大家完成工作任务而已。因此在今后的工作中,自己要在思想上端正工作态度,用于承担工作责任,做好局负责人的得力助手。第二、做为局测资负责人,必须具有较高的业务技能,无论是外业测验技能还是内业资料整理必须能担当起带头人的作用,熟知各项测验规范要求,完成测验任务,仔细完成资料整理与整编工作,向省、市局提交优秀的资料成果。为此在提高业务仅能方面,是我当前的头等工作任务。要让自己真正不愧于测资负责人这一工作岗位。 针对以上自我剖析的认识,明年给自己提出了一个新的目标: 2020年无论是思想认识上还是工作能力都上一个新的台阶,积极带领澧县全局同志优质完成各项测验任务。 第二篇:自我剖析材料自我剖析材料 鲁迅先生有一句名言:“我的确时时解剖别人,然而更多的是更无情面地解剖我自己。”我崇尚这种更无情面地解剖自己的勇气和态度。通过参加“牢记两个务必、加强作风建设”主题教育活动,结合目前正在开展的“解放思想、谋划发展”主题实践活动我进行了系统的学习,全面的思考,并深入基层走访群众,进行了严厉的批评与自我批评。现在我本着以利工作,本着无愧于组织,无愧于群众的态度,就本人在各方面存在问题进行自我剖析:

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党员自我剖析材料 通过民主生活会的大讨论,我真正提高了认识,明确了努力的方向。现将自己的思想、工作、作风及党性作一深刻的分析,以期达到找准问题、摸清症结、查找原因、明确整改、提高素质的目的。 一、在党性方面存在的一些问题 通过再学党章,重温入党誓词,对照党章关于党员的八条义务和关于党员的六条基本要求,我感到自己在思想、认识、工作、作风、纪律等方面,还存在着一些问题和不足,与共产党员的先进性标准还有一定差距,主要表现在以下几个方面: 第一,加强党性修养不够.党性是共产党员的立身之本。加强党性修养和锻炼,是每一个共产党员人生的永恒主题。对照党员标准和先进典型人物,我觉得自己党性修养不够,是最大的不足: 1、论修养不够。主要是系统的学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想不够,学习的主动性不强,往往是为了学习而学习,深学弄懂、学以致用不够;学习的自觉性不够,满足于浅尝辄止。尤其是在完整、准确的理解和学习理论原著及精神实质上没有下功夫。 2、思想道德修养不够。自己虽然具有为老干部服务的意识,但在具体工作中,为老干部办实事做得不够;在加强社会公德和职业道德的修养方面,还做得不够。 3、作风修养不够。工作中,作风不够踏实,有时有些浮躁;工作的主动性不强;艰苦奋斗的作风做的不够,有时不够节约、待人接物不够谦虚。 第二,全心全意为人民服务的宗旨观念不牢 工作中,时刻为老干部服务、为同事服务的公仆意识比较淡化。没有真正做到想群众之所想,急群众之所急。对“全心全意为人民服务”宗旨的深刻内涵理解不深,谨记不牢。 第三,业务钻研不够 工作不够细致,满足于完成交办的任务,遇到困难,不善于思考,不善于创新。对业务知识的学习钻研不够,缺乏一种强烈的敬业精神、开拓创新精神。认为自己已有的一些业务知识可以完成工作任务,缺乏刻苦钻研、锲而不舍、持之以恒的学习精神。学习缺乏计划性,学习比较盲目。自己没有一整套学习业务知

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“两打击、一整顿、一强化”自我剖析 近期通过学习集团关于“两打击、一整顿、一强化”运动,整顿作风、强化责任;贯彻落实集团发展战略决策,确保各项工作的有效推进,进行重点深入学习文件内容,领会文件精神。进一步贯彻落实集团“新恒大、新起点、新战略、新蓝图”的发展战略;对于集团战略发展规划及重大事项的决定,应作为重中之重,严格执行公司的战略发展规划,积极推进。积极开展团队教育、学习并知晓集团重大战略规划及布局,严谨工作作风、履行好自我的岗位职责、时刻自我反省、积极贯彻落实集团的重大事项决定,杜绝形式作风及官僚主义;强化集团工作责任心,完善集团系统管理。 物业管理服务品质的提升显得至关重要。严禁再次触碰,作为管理干部对于集团关于全面开展“打击官僚主义、打击形式主义、整顿作风、强化责任”运动的决定积极响应确保各项工作有序推进,实现公司战略目标,其次营造和谐良好的工作氛围,倡导简单透明的人际关系,强化团队建设、深化管理、进而打造一支讲原则、守纪律、抗腐蚀高效执行的团队执行力。 1、认真履行自我岗位职责全面严管理。其一要求管理人员必须清醒地认识自己的职责和使命并时刻遵照执行;发扬以“精心策划、狠抓落实、办事高效”的企业作风;各级领导干部要在其位谋其政,

言出必行,不打折扣的完成工作;对于不执行,不努力,不达标的行为,公司一律按规定严肃考核,绝不姑息。 2、树立严谨的工作作风。要求公司管理层必须以身作则,树立以“艰苦创业、无私奉献、努力拼搏、开拓进取”的企业精神,率先以强烈的使命感和高度责任感带领团队全力以赴;一切工作严格按照恒大企业精神及工作作风为准绳,时刻紧跟集团步伐及领导要求,树立核心意识及看齐意识;工作要以“舍我其谁,只争朝夕”的拼搏精神和“事不过夜,马上就办”的高度执行力去完成;坚决打击各类官僚主义和形式主义;一切工作以“目标”为导向,以结果为依据。 3、加强并深化团队管理,学习企业文化。企业文化是企业的灵魂,是推动企业发展的不竭动力,是构筑企业核心竞争力的重要组成部分,精神文化涵盖企业宗旨、企业精神、工作作风、战略方针等方面。"严于律己",在工作、生活、学习中都应该对自己高标准、严要求,追求完美,要经得起任何诱惑,做自己的主人。"作风扎实","精心策划、狠抓落实、办事高效"这种良好的工作作风应该贯穿我们工作的整个过程。"善于学习",知识更新速度极快。企业文化不只是一句口号,是一种号召力,更是我对企业宗旨和精神的认同与尊重。 4、明确管理干部红黄线,杜绝官僚主义、形式主义作风。为营造良好的工作氛围,倡导简单透明的人际关系,遏制官僚主义作风,肃清内部蛀虫。集团明确管理干部作风要求的红黄线,用以约束集团不良氛围及风气,给企业营造良好和谐的工作环境;为强化队伍、深化管理、优胜虐太,教育引导管理干部立正身、讲原则、守纪律、抗

个人剖析材料76319

个人剖析材料 关于个人自我剖析材料 篇一:个人自我剖析材料 根据中心的要求和部署,我围绕"十个有没有"以及"机关作风与效能建设再动员大会",认真对照自己平时的实际工作及思想动态,排查在政治思想、组织纪律、业务水平、为民服务宗旨方面存在的问题,并对此进行了认真剖析,找准原因,明确今后的整改方向,以便更好地开展工作。 一、存在的主要问题 1、政治素养不高。不善于运用"三个代表"重要思想和科学发展观等党的最新理论来武装自己的头脑,从政治的角度来观察、分析问题,解决问题的能力不强。比如说对市委这次部署的作风效能建设月活动,一开始并没有引起高度重视,反映了自己缺少政治敏感性。 2、为民服务宗旨观念不够牢固。表现在:对待群众不能始终保持热情服务的态度,当手头工作较多时,性子就会有些急躁,态度不够和蔼,如遇到需要重复解释的问题,嗓门就会比平时高,显得没有耐心,没有调整好自己的情绪。有一次,遇到群众因身份证重证号到窗口来争吵,我向他表达了歉意并提出了解决的办法,但这位群众还是很激动,认为这样会给他带来很多麻烦,需要费时费钱,并质问损失谁来弥补?当时我认为这是历史遗留问题,并不是自己工作上的过错,态度也变得有些冷淡。虽然那位群众最终还是修改了身份证号码,但事后一想,如果我当时做到换位思考一下,就应该能理解群众的想法和焦急心理,做到欠下群众的"工作债",要用实际行动来还。 3、业务知识钻研不够。表现在:对待工作不够主动、积极,满足于完成上级机关和领导交给的任务,在工作上遇到难题时,不善于思考、动脑,等待领导的指示,说一步走一步,未能把工作做实、做深、做细,满足于过得去。对业务知识的学习还不够,缺乏一种孜孜以(文章转载自[ )求的精神,认为自己已有的一些业务知识可以适应目前的工作。不注重业务知识的全面性,等到问题出现再想办法解决。有时由于工作的重复性,图省事,照搬照抄,沿用老方法解决问题;在工作中遇到繁琐、复杂的事情,有逃避的倾向,认为"船到桥头自然直",坐等待办法出现,而不是自己寻找对策,缺乏一种刻苦钻研的精神。 4、工作作风不够扎实。表现在:对待工作有时抱着应付的态度,没有做到脚踏实地,总想在工作中找到捷径,最好不要花费太多的精力就可以把事情做好。对窗口的工作情况和自己负责的业务工作若明若暗,没有深入调查和全面的把握,以致很少提出针对性强的工作措施。 二、存在问题的原因 1、学习目的不够明确,对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,是学习变得形式化、教条化。 2、为群众服务意识的淡保没有牢固树立全心全意为人民服务的宗旨观念;没有深刻体会"一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来到群众中去"的实质;没有坚定任何时候都要以群众满意不满意作为自己得失衡量标准,在个人利益与集体相冲突时,往往考虑个人得失较多,而忽视了群众的想法,这是工作中缺乏耐心的根本原因。"一切为了群众"是要真正做到全心全意为人民服务,拿出百分之百的热情接待每一位群众,而不是对群众使性子,群众有事问题多,这是相信我的体现,绝不能把这作为不予理睬的借口。 3、业务水平不高,不够钻研。没有深刻意识到业务水平的高低对工作和质量起决

2016年党员自我剖析材料

2016年党员自我剖析材料 在这次党员自评和民主评议活动中,我认真地学习了《党章》、xxxx重要思想、以及胡总书记的重要讲话,积极主动的参加党工委组织的各种学习和教育活动,按照与时俱进的要求,联系个人实际,我对自己进行了深刻的反思,发现自己还存在着自身的一些问题和不足: 一、在学习上,主动性和自觉性不强,不能坚持经常,有时紧有时松,在学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“xxxx”重要思想上只流于表层,并没有深层次的去挖掘,认识事物方面还有欠缺,未看本质,对事物的理解不深刻、不全面,从字面上理解毛泽东思想等理论的多,没有意识其思想的精髓,缺乏对科学体系和精神实质的领会和把握,没有从较高层次上掌握这些强有力的理论武器。在学以致用方面,还有很大的努力空间,应在理论联系实际上作好文章,不惟上、不惟书、不惟人、只惟实,而我在工作中,在对待上级指派的工作,仅仅是在自己的权限内尽力去做好,而没有创造性的追求完美,这与党的要求相差甚远。 二、在工作中还存在薄弱环节,由于现代科技发展日新月异,新工艺新方法创新较快,而由于身在管理岗位,平时学习时间不多,在新工艺新方法的学习上,没

有与时俱进,离专业要求还有一定的差距,这是一种惰 性的表现,与党的要求相差甚远。在工作上由于性格使然,工作要求苛刻,往往“刀子嘴”,再者由于员工队 伍年龄差异较大,老中青分布不均,致使与员工缺乏交流,这与党作为先锋队的要求相差甚远。 三、在作风上,存在以下几点问题:(1)缺乏批评与自我批评的勇气,虽然在大是大非问题上坚持原则, 但在生活工作中的小事上却存在一定程度的“睁一只眼,闭一只眼”现象,在同事中间、群众中间对于小错没有 及时的给予批评指正。(2)自我建设有待进一步加强,虽然自己能自觉遵守党的廉政建设规定,注重廉政建设,但仔细检查起来,在业务应酬上还存在陪客现象,这与 党的要求有一定的差距。 针对这些存在的突出问题,我一直在反思,在挖掘 存在的思想根源。正视自己存在的这些问题,这是自我 总结,自我提高,自我完善,自我发展的很好的机会, 结合自身实际,我将从以下几个方面努力改进: (一)加强学习,提高理论素养和思想水平。加强学习是解决工作和生活中存在的突出问题的前提和基础。 充分利用时间,抢着学;结合自身工作,切实学;结合 时事政治和相关专业及时学;利用各种媒体,广泛学。 在学习中总结,在学习中提高。

领导干部个人剖析材料-强基层自我剖析材料

领导干部个人剖析材料-强基层自我 剖析材料 基层工作自我剖析材料 转变作风、提高效率、创优环境、加快发展”主题活动 个人剖析材料 “转变作风、提高效率、创优环境、加快发展”主题活动开展以来,我积极参加了镇组织的各种学习活动,并通过联系和对照自己进行自我剖析,找出了自身存在的问题。现在对照工作实际,作如下剖析: 一、存在的主要问题 1、开拓创新的精神不强。虽然,过去在自己的本职工作中做得也不错,但也存在一些较严重的问题,如为大局的

工作做得较少,未有很好地为领导出谋划策,有很多的工作都是想做又不敢做,畏畏缩缩,缺乏果断和胆量。认为自己工作基础差,业务知识弱,工作难度大,以致曾出现畏难情绪,没有针对实际情况,主动地去寻出路,想办法,解难题,因此,工作上还没有大的起色。 2、业务知识不够钻研。表现在:对待工作有时不够主动、积极,只满足于完成上级机关和领导交给的任务,在工作中遇到难题,常常等待领导的指示,说一步走一步,未把工作做实、做深、做细。不注重业务知识的全面性,等到问题的出现再想办法解决。有时由于工作的重复性,图个省事,照搬照抄,只要按时完成工作就算了事了。在工作中遇到繁琐、复杂的事情,有时会采取逃避的方法,认为“船到桥头自然直”,不是自己力求寻找对策,而是等待办法自己出现,缺乏一种刻苦钻研的精神。 二、存在问题的主要原因 上述这些问题的存在,虽然有一定

的客观因素,但更主要的还是主观因素所造成。在这段时间,自已结合理论学习,对自身存在的主 要问题和不足也多次进行认真反思,深刻剖析产生这些问题的根源与危害,从主观上查找原因,概括起来主要有以下几个方面: 1、政治学习不够,理论功底浅薄,平时只满足于读书、看报,参加单位集中组织的学习多,自学少,学马克思主义理论就更少,对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论缺乏系统的学习,特别是对江泽民总书记提出的“三个代表”的重要思想没有深刻地领会,钻研不够,联系实际不够,使自己对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化,因而不能准确把握形势。 2、业务水平不高,不够钻研,没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用,业务水平要有提

个人自我剖析材料三篇

个人自我剖析材料三篇 篇一:个人自我剖析材料 作为一名森林公安民警,回想自己的经历,反思自己的工作,仔细查摆存在的问题,发现存在以下不足: 一、个人存在的问题: 1、政策理论水平不够高。虽然平时也比较注重学习,但学习的内容不够全面、系统。 2、工作缺乏主动性,创新意识不强。对于领导交给的工作,能够认真贯彻执行,但没有积极主动地想一些更好的办法,为领导为工作出谋划策。 3、进取心不够。对自己的工作和现状有一种盲目的满足感,主观上不够努力,一切顺其自然、听之任之,一定程度上影响了工作的成效。 二、存在的问题的原因: 1、业务知识学习不够。平时忙于工作,忙于事务,真正用于学习的时间和精力很少。 2、自身素质有差距。我在思想觉悟、理论水平、业务知识等方面与

所担负的工作责任还不完全胜任,对有些问题考虑不深不细、缺乏长远眼光。 三、下一步整改措施【对自己的要求】: 1、加强学习,提高素质。全面系统学理论,把有关党的路线、方针、政策学深学透,努力探索新思路和新方法,与时俱进谋发展,开拓创新干工作。 2、振奋精神,再立新功。首先树立强烈的自觉意识和责任意识,牢记人民警察全心全意为人民服务的宗旨,牢记“两个务必”,更新观念,大胆工作,努力提高学习的自觉性,学无止境。要始终把群众满意不满意作为工作的标准,尽自己全力奉献林业及森林公安事业,做出自己应有的贡献。 3、从自身做起、切实落实工作效果。工作上牢固树立争一流的思想,对个人要求上坚持高标准,高要求,努力干好本职及领导交办的其它工作。 4、在工作方面要以大局为重,在完成领导交办工作任务的同时,还要积极、主动搞好其它工作,使派出所的工作效率得到提高,时时刻刻把人民的利益摆到第一位,努力完成好每一项工作任务。

党员干部自我剖析材料三篇

党员干部自我剖析材料【三篇】 篇1 本人在过去的一年中,一直以党员的标准严格要求自己,认真学习、努力工作,积极思考,力求 爱工作,学习上有进步,在当性修养上有提高,在党员模范作用上有发挥,争取作一名优秀的*员。 一,一年来的思想和工作情况 一是在思想上,坚决同党中央和部队党委保持高度一致,认真学习相关政治理论和关于科学发展 观的论述,努力把改造客观世界同改造主观世界相结合进一步树立正确的世界观、人生观、价值观和 利益观,坚定共产主义理想信念和“为人民服务”的意识;巩固学习《中国*章程》进一步加深对中国*的历史,宗旨和精神的了解和理解,结合工作实际认真思考,努力提高自身的党性修养和觉悟,让自己始 终保持在思想上入党。 二是在学习上,除了学习政治理论知识外,更加注重对专业知识的学习,结合自身的工作,及时 汲取公文规范化写作知识。同时为了进一步提高写作能力,大量阅读部队内的相关材料以及报刊、杂志,努力从中学习他人的写作长处,以弥补自身写作的片面性和不足。 三是在工作上,时刻牢记自己是一名光荣的*员。时刻用身为*员警醒自己,认真谨慎、尽职尽责、遵纪守法,努力发挥党员的先锋模范作用;以吃苦在前,享乐在后核对自己负责、对部队负责、对党负 责的歹毒对待每一项工作,坚持“诚信做事、诚信做人”;树立大局意识、服务意识、使命意识,努力把“全心全意为人民服务”的宗旨体现在每个细节中。仪式按时完成文件、材料、信息的拟稿工作,并注 意提高文字的质量和行为规范;二是认真做好全年党委文件首发的登记,传阅,归档管理等工作,注重 提高效率;三是在做好为领导服务的工作。四十较好的完成了领导,主任交给的其他工作并积极协助其 他同时完成任务。 二、存在的不足和差距

转变工作作风自我剖析材料

改变工作作风整顿自我剖析自从我校开展作风教育整顿活动以来,能够按照学校的安排,积极参加学习,认真查找问题 对照“五查五看”重点进行自查,自己认为总体上还做得比较好。一是服从大局观念好、有强烈的全局意识,在工作中与同志们互相配合,共同协作。二是在平时的工作作风上,十分注意工作纪律。在工作中从来不迟到、不早退,更无旷工现象,认认真真地做事。三是责任感较强,千方百计要把自己的工作做好,努力提高工作技能和效率,但创新能力有待于提高。四是对教育教学的新课标理论理解的不够深入,课堂教学的方法缺乏新意,导致教学过程中出现一些困惑。五是对学生的评价方式单一,没有根据学生的个性特点来评价学生的行为;与家长沟通不够,家访情况欠缺。当然,与越来越高的工作要求相比,个人身上仍存在一些问题和不足。在今后的教育教学工作中,努力弥补不足,提高自身素质,不断完善自我,使自己成为一名纪律严、业务精、业绩创一流的教师,必须应做到以下几点: 1、加强学习,提高自身业务素质和能力。 认真学习和深刻理解有关转变干部作风建设文件的精神实质,努力加强理论学习、业务知识,夯实基础、拓展视野、提高素质。进一步增强纪律观念,增强纪律意识,自觉地做到自重、自省、自警、自励。 2、积极开拓进取,提高工作水平。 要不断完善自我,开拓创新,努力提高自己处理问题的能力;要讲究方法,注重实际,把工作能力提高到一个新的水平。 3改进课堂教学。针对学生的实际情况进行备课,做到面面俱到。让学生在轻松、自主的环境中快乐地学习。 4、加强与家长的沟通。了解每个学生的个性特点,促进每一位学生健康快乐的成长。 5、发扬奉献精神,不计个人得失,在工作中积极主动。

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【材料素材】 该同志在乡镇工作十多年,在多个部门工作过,不管在哪里,工作认认真真负责,能够创造性地开展工作,工作思路清晰、有很强的组织协调能力、凡镇党委和政府交办的工作任务都能出色完成。 该同志工作中能够以身作则,坚持做不迟到,不早退,以饱满的热情投入到工作中去。 该同志2010年之前在镇党政办担任办公室主任一职,在其任职期间确保了党委政府的上传下达和各项中心工作的贯彻落实,同时其也具有较好的文字功底,能够主动深入调研,作风求真务实,由其负责撰写的党委政府的工作报告、年度总结、会议纪要、领导讲话、综合汇报及其他公文等文字材料均能从镇情出发,也符合领导意图。2010年7月任镇劳动保障事务所后能尽快地进入角色,创造性地开展工作,新农保工作有了极大的突破,新农保参保率达到了预期目标。目前其负责的陶瓷项目道路征地工作也有了很大的推进。 该同志工作中坚持做到依法办事,秉公办事,讲政治,顾大局,识整体,讲团结;思想上进,作风正派,坚持做到自重、自省、自警、自励;时刻做到遵纪守法,廉洁自律,严格执行“四大纪律八项要求”,认真贯彻落实党风廉政建设责任制。 叫xxx,汉族,中共党员,现年xx岁,xxx人。20xx年6月毕业于xxx,在xxx工作。20xx年初,适逢xxx对外公开引进人才的机遇,于xx调回xxx参加工作。现就我工作的现实表现情况汇报如下: 思想上:认真学习,积极向上。认真学习党的理论知识,站稳政治立场、严守政治纪律、牢记“全心全意为人民服务”的宗旨,做到思想上始终和党的路线保持高度一致。 工作上:踏实勤恳,任劳任怨,精益求精。虚心向领导和同事们学习先进的工作方法和工作经验,能够创造性地开展工作,具有强烈的事业心和责任感。来到离退休干部工作局的半年多时间里,我把主动学习与集体学习相结合,不断在业务工作上完善自己,提升自己,认真有礼地接待离退休老干部,同时积极把工作做到深入细致,及时的完成办公室日常事务工作。主动加强与相关部门的沟通协调,使各项工作步入了良性发展轨道;并在充分做好办公室工作的同时积极配合好其他工作人员的各项工作。对县里的文件精神,第一时间反馈完成;对局里的工作,不拖沓、不浅尝辄止,努力及时的完成;对离退休老干部的政治、生活待遇,做到全心服务,细心周到;及时查找剖析老干部工作存在的问题与不足,理论联系实际,落实解决问题的措施,提升业务水平;认真收集写好老干工作材料,把《xxx》报纸的工作做好,风雨无阻的送报纸进各机关部门,让大家了解瓮安老干工作的动态,关心离退休老干部,在社会上营造敬老爱老的良好氛围。

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