社区工会发言稿

篇一：大西门社区工会联合会发言稿

大西门社区工会联合会发言稿

大西门社区辖区东临金寨北路，西至环城路，南临长江中路，北临安庆西路，社区占地面积0．28平方公里，社区内有省级单位9家；市级单位6家；区级单位5家；银行5家；民营企业7家；大小商业网点370个。辖区25人以上企业6家，辖区25人以下企业12家。

根据《中华人民共和国工会法》第十条规定：企业、事业单位、机关有会员二十五人以上的，应当建立基层工会委员会；不足二十五人的，可以单独建立基层工会委员会，也可以有两个以上单位的会员联合建立基层工会委员会，也可以选举组织员一人，组织会员开展活动。社区工会是社区内职工群众自愿结合的工人阶级群众组织，是中国工会的基层组织，是社区职工群众合法权益的代表者和维护者。随着社区经济的发展和城市管理体制的变革，在社区这个新的领域中，最大限度地实现各类分散、零星劳动者队伍的组织化，发挥工会组织特有的作用。

随着本地区的不断发展，大西门社区各类劳动者日渐增多，成立大西门社区工会联合会，是新形势新阶段下创新工会组织的一种形式，其目的是为了建立协调稳定的劳动关系，明确和规范企业与职工双方的责任、权利和义务，维护劳资双方的合法权益，规范双方的行为，增强双方的合作，共谋企业发展。

在新形势下，面对新格局和利益关系，和谐成为社会健康发展的重要保障。大西门社区成立的工会联合会以维护职工利益作为基本职责，以调整职工与企业管理的关系作为社区工会联合会工作的关键。

大西门社区工会联合会的主要职责，一是指导职工与用工单位签订劳动合同，加强劳动法律监督和劳动争议处理工作，参与协调劳动关系，依法维护职工的合法权益和女职工的特殊利益；二是协助有关单位做好滞留在社区内下岗、失业、待业人员的就业和再就业工作；三是做好社区职工生活保障工作，实施职工送温暖工程、扶贫帮困工作。具体从以下几个方面开展：

①突出工会维护职能，努力协调劳动关系。社区工会要在社区各类企业中积极推进平等协商和签订集体合同制度，代表社区职工与企业签订涉及劳动报酬、劳动条件、安全卫生、社会保险和生活福利等内容的集体合同；社区工会参与协调劳动关系和调解劳动争议；同时还要为社区职工提供法律咨询，对严重侵害社区职工劳动权益的违法现象，要提请有关部门依法查处。

②拓展社区服务，促进下岗、失业人员再就业。要探索建立工会下岗职工社区服务网络，配合有关部门积极开展就业指导、服务等社区服务行动，配合社区服务中心，组织技能培训，提供就业信息和就业指导。

③开展特困职工帮扶活动。社区工会要掌握和了解社区困难职工群体的基本情况，要配合社区有关部门做好社区内下岗、失业、特困人员的登记建档工作。对社区内无收入来源和低收入职工、重病大病等弱势群体以及家庭人均收入低于城镇居民最低生活保障线的贫困户，要积极协助民政部门落实好低保申请和审查核实工作；对生活特别困难的职工家庭，要筹措必要的资金给予临时救助或定期补助，要积极开展送温暖活动，使弱势群体感受到社区工会联合会的温暖。

④努力繁荣社区文化，开展丰富多彩、健康有益的文化体育活动。社区工会要积极参与本社区组织开展的各种文化体育活动，要配合社区居委会加强思想文化阵地建设，运用各种形式，利用社区文体娱乐场所，组织丰富多彩、寓教于乐的群众性文化体育活动，满足社区工会联合会职工多样化的精神文化需求。

⑤开展普法教育，加强社会治安综合治理。要积极参与社会治安综合治理的工作，在职工群众中大力开展普法教育，提高他们的法律意识，增强自我保护的意识和能力。

⑥全面提升职工的素质。社区工会要充分利用工会这个阵地，对职工进行科学技术、业务技术、政治法律等知识培训，提高职工的综合素质，增强他们在市场经济中的竞争能力。

⑦加强工会组织自身建设。要不断探索建立社区工会的形式，强化“党委领导、行政支持、各方配合、工会运作”的工作机制，通过建立工会、工会联合会或联合工会等形式，覆盖本社区所属的各类企业和个体工商户，从而把社区的职工群众都组织到工会中来。要以创建职工之家为目标，不断强化自身建设。

各位领导、工会会员，做好工会工作，任务艰巨，意义重大，我们要以“三个代表”重要思想和十七大精神为指导，在上级部门和街道工会的领导下，大西门社区工会联合会要以确保职工利益，维护劳资关系而不断努力！篇二：社区工作者演讲稿：工会是我家

社区工作者演讲稿：工会是我家

各位领导，同志们：

今天我演讲的题目是《工会是我家》

工会是什么?这个问题在十年前我肯定答不上来。不止答不上来，而且还存在着工会跟我没关系，不搭界的思想。但是这十年中有一件事彻底改变了我的这个错误想法。

十年前，刚刚大学毕业的我，从事的是旅游公司业务员兼导游这个职业。由于缺乏社会经验和必要的防备心理，在工作一年后

准备跳槽的时候，被旅行社的老板以公司损失费的名头克扣了我2个月的工资以及业务提成和押金总计7000多元。对于刚刚踏上社会一年左右的我来说，这可是我一年辛辛苦苦的大部分收入了。我去找老板理论，但是老板不是避而不见就是对我呵斥数落，未了还撂下一句狠话：“就算你去打官司，这点钱律师费都不够！”彷徨，委屈，愤怒，个中滋味涌上心头，为了争取自己的合法利益，我开始四处寻求给自己维权的方法。在无意中得知，说是工会能够帮上我的忙？于是我怀着怀疑和忐忑的心情找到了桐乡市总工会办公室。总工会的同志在得知我的遭遇后，仔细询问并查看了我提供的相关资料，初步认定旅行社有侵害职工权益的嫌疑，决定帮我维权。在经过了一个多礼拜的煎熬式等待后，工会的同志终于给我带来了好消息：我的薪酬讨回来了！我当时真的很激动，作为一个刚刚参加工作的大学生来说，我不想再依靠父母，我要用自己双手打拼将来。但是出师不捷遇到了这种老板。在我最失望最无助的时候，是工会帮助了我。拿着这本就该属于我的薪酬，我当时真的不知道该如何才能表达我的谢意，我对工会的同志除了说谢谢还是说谢谢。现在想来，要是没有工会，像我这种势单力薄的小职员的合法权益受到损害时，就只能自认倒霉了。所以我现在要对大家说：“工会是我家，幸福你我他！”

就是这件事让我对工会有了更全面更具体的认识。工会是什么？工会的性质是职工自愿结合的工人阶级的群众组织。这个性质决定了工会的基本职责是代表和维护职工的合法权益。根据有关部门调查后得出的结论,自从《中华人民共和国工会法》颁布以来，中华全国总工会和全国各级工会都很好的履行了自己的职能，对克扣职工工资、不提供劳动安全卫件、随意延长劳动时间、侵犯女职工和未成年工特殊权益及其他严重侵犯职工劳动权益等现象起到了极大的威慑和打击作用，现在这些不良现象已经大大的减少了。同时，工会对失业职工再就业和农民工上岗培训的工作已经获得初步成效，使得下岗职工再就业工作和提高农民工的就业水平上得到了一定的提升。随着我们国家经济的飞速发展和经济体制的改革，单位人变成了社会人，这就要求现在的工会已经不仅仅只是维护职工的合法权益这么单一的职能了，它还应该包含就业再就业培训、创业指导、法律援助、丰富职工业文化生活和提高职工职业水平及道德素质等功能，这样才能真正体现出“有困难找工会”和“工会是我家”。现在正值我们崇福镇进行小城市建设，所以，我们语溪社区在镇工会的指导下，成立了联合工会。这对我镇招商引资、招工就业都有着很大的影响，我们的联合工会要积极开展素质教育、岗位练兵、劳动竞赛和技能比武等活动，让辖区内的广大职工和农民工充分认识到工会就是他们的家。

现在，我作为一名社区工作者和曾经工会的受益者，我觉得我有责任有义务协助工会，使工会的工作更好地开展，颂扬真善美，宣传党的政策，架起职工群众与政府之间的桥梁，维护法律与道德的尊严，抨击丑恶之事，曝光社会问题。在接下来的工作中，我将尽自己最大的努力，协助工会的建设和工作，我也希望有更多的人，能够协助、投入到工会建设中去。在此，我还要跟大家说：“工会是我家，建设靠大家！”

同志们，让我们紧密团结在以总书记同志为总书记的党中央周围，高举邓小平理论和“三个代表”重要思想伟大旗帜，全面贯彻落实科学发展观，振奋精神，扎实工作，团结带领广大职工在实现“十二五”规划、全面开展小城市建设的历史进程中建功立业，再创辉煌！篇三：工会演讲稿

自信温暖服务责任

各位领导、各位在座的工会主席，下午好！

今天，受度假区工会的推荐，我谨代表社区工会，就我在迎晖社区工会的工作情况与感受向各位领导、主席们作简要汇报。

首先，我必须声明，如果说迎晖社区工会在去年的工作中取得了一些成绩，得到了大家认可的话，决非是我个人或者少数人努力的结果，而是在于上级工会、辖区企业和社区党工的共同努力！在此，借今天发言的机会向他们表示最真诚的感谢，谢谢你们的支持！

我是去年3月份担任社区工会主席的，担任之初我就不断地思考，社区工会没有具体的实体和行政权利，是否只是一个“空架子”呢？如果不是的话，那么社区工会的作用、任务又是什么呢？当时，我简单的认为或许就是起个纽带作用，设立片区便于管理而已。但是，在工作了一个月后，我发现远没有那么简单，它所承载的社会责任具有一定的深度和广度，我已充分感觉到了这份责任的厚重。我认为社区联合工会是一个重要的平台，通过这个平台能够有效推动各企业工会工作的深入开展。

那么，具体我该怎样开展工作呢？在确定社区工会的作用和任务以后，我确立了社区工会工作的工作理念：自信、温暖、服务、责任。自信，来源于诚心和诚信。因为诚心，加快了我和企业工会主席及其他行政人员的沟通和了解；因为诚信，我们取得了相互的尊重和理解，从而为工作的顺利开展铺平道路。记得我刚上任时曾经许诺一星期内拜访辖区内全部企业工会，而实际上我三天内就做到了，正是因为我言出必行得到了企业工会的信任，由此奠定了良好的合作基础。温暖，不仅仅是关怀、关心，而是致力于营造一种和谐的氛围，在社区联合工会这个平台上，相互学习、相互帮助、共同提高。例如具体工会工作中的解决棘手问题、开展活动等，通过经验介绍和示范给予了大家很大的帮助。服务，着重于企业和企业工会，工作展开尽心尽力，以尽量不增加企业的麻烦，不占用企业工会组织的宝贵时间为服务宗旨。很多企业的工会主席都是身兼数职，相当繁忙，类似发放资料、传达通知、文件等工作基本上都是由我们上门送达，想企业所想、虑企业所虑，把工作转化为服务，企业当然乐于和我们合作。责任，对于社区联合工会来说，不仅仅是推动企业工会工作的深入开展，为职工维好权、当好家，还体现为一种社会责任，就是致力于实现整个社区的和谐。我们社区很多居民都是周边企业的职工，因此社企合作共同分担和努力谋发展有更加深远的意义。

在社区工会的这个平台上，经过共同努力，我们主要做好了“两件事”：一是“社企党工共建”。这是历任社区干部和企业党组织、工会共同努力的成果。两个组织之间除了平时的沟通和交流之外，联合工会组织一年四次的季度例会，每年年底一次的社企党工座谈，从而加深了两个组织之间的了解和理解，并延伸到了企业的行政领导层面，促进了信任、促进了和谐。二是“社企互助机制”。由于我社区“企业环绕社区”的独特形式，社区和企业在调解、民政、治安、计划生育、联合活动、联席会议等方面都有着千丝万缕的联系，这就促成了社企党工互动的工作方式。例如去年我们就为企业化解了四起周边企业职工之间的矛盾。通过这种互动，有效地防止和化解了社区不稳定、不安全、不和谐的因素。去年，在社区居委牵头下，

企业为社区安置了五名下岗失业人员再就业，另有三名以劳务输出形式就业，还有很多是企业直接从社区招聘的。很多企业的工会主席积极给我们提供本企业的就业信息，为社区居民提供了丰富的就业机会，提高了社区的就业率。除此之外，企业还为社区提供党工活动经费和助困资金折合约2万元，有力的支持了社区工会工作和助困工作的开展。有六个企业为周边环境的保洁提供了资金的支持，尤其是油泵油嘴厂，在厂党工组织的支持下，对社区各方面的工作给予了大力帮助。社区也在三个方面积极为企业服务：一是做好企业周边的环境卫生工作。二是协助企业做好困难职工的民政工作。三是解决好社区居民和企业之间发生的问题。通过互助，社区和企业都更进一步承担起了相应的社会责任。

以上是本人在社区工会工作实践中的认识、理解和做法，如有不当，请批评指正。

谢谢！